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崗位職責是什么
早教崗位，全稱為早期教育教師，是專門針對0-6歲嬰幼兒進行教育的專業(yè)工作者。這一崗位的核心任務是通過科學、系統(tǒng)的方法，激發(fā)孩子的潛能，促進其身心健康發(fā)展，為孩子未來的成長打下堅實基礎。
崗位職責要求
1. 熱愛兒童：具備高度的責任心和愛心，能夠尊重每個孩子的獨特性，耐心引導他們。
2. 專業(yè)素養(yǎng)：需持有早期教育相關專業(yè)的學歷背景或經(jīng)過專業(yè)培訓，了解兒童發(fā)展心理學及教育學理論。
3. 教育技巧：掌握多種教學方法，如游戲化教學、蒙特梭利教學法等，能夠吸引幼兒注意力，激發(fā)他們的學習興趣。
4. 溝通能力：能與家長有效溝通，理解孩子的需求，提供育兒建議，并及時反饋孩子的學習進度。
5. 團隊協(xié)作：具備良好的團隊合作精神，能與其他教師、保育員協(xié)同工作，共同優(yōu)化教學環(huán)境。
崗位職責描述
早教教師的工作日常包括但不限于設計和實施適合年齡段的課程活動，如音樂、繪畫、故事講述等，旨在全面發(fā)展孩子的認知、語言、社交、運動和情緒管理能力。他們需要觀察并記錄孩子的行為表現(xiàn)，以便評估學習效果，調(diào)整教學策略。此外，早教教師還需要定期參與專業(yè)發(fā)展研討會，更新教育理念和技能，以保持教育實踐的先進性。
有哪些內(nèi)容
1. 課程規(guī)劃：根據(jù)兒童年齡和發(fā)展階段，設計并執(zhí)行富有創(chuàng)意和趣味性的教育活動。
2. 課堂管理：維持課堂秩序，確保孩子的安全，同時營造積極的學習氛圍。
3. 家長溝通：定期與家長交流，分享孩子的進步，聽取家長的反饋，共同促進孩子的成長。
4. 個案跟蹤：關注每個孩子的個體差異，制定個性化的教育計劃，幫助解決特殊問題。
5. 專業(yè)提升：參加專業(yè)培訓，研究新的教育理論和實踐，提升自身專業(yè)能力。
6. 環(huán)境創(chuàng)設：協(xié)助維護和布置教室，創(chuàng)造一個有利于孩子探索和學習的環(huán)境。
7. 團隊協(xié)作：參與教師團隊的會議，共同討論教學策略，改進教學方法。
早教崗位的工作是一項充滿挑戰(zhàn)和滿足感的任務，它要求教師不僅具備專業(yè)知識，更要有熱愛孩子、愿意奉獻的心。在這個崗位上，每一天都是新的開始，每一次互動都可能成為孩子生命中的一抹亮色。
早教崗位職責范文
第1篇 早教銷售顧問崗位職責
金寶貝早教銷售顧問 北京零點陸壹捌科技有限公司 北京零點陸壹捌科技有限公司,零點陸壹捌 崗位職責:
1、完成每月的銷售指標。
2、參與和支援相關銷售和市場活動。
3、發(fā)展客戶關系并且對其進行維護。
4、對兒童的發(fā)展和進步給予咨詢意見。
背景:
1、喜愛教育行業(yè),愿意幫助更多孩子及家長成長。
2、熱衷于與人溝通。
3、銷售是你的興趣,bonus是你的目標。
4、你享受多元文化的工作環(huán)境。
5、你為人誠信,對于目標堅持不懈。
任職資格:
1、大學?？苹蛘咭陨蠈W歷。
2、二年以上銷售或服務行業(yè)工作經(jīng)驗。
第2篇 早教研發(fā)崗位職責
早教課程研發(fā)編輯 北京金色搖籃教育科技有限公司 北京金色搖籃教育科技有限公司,北京金色搖籃教育集團,金色搖籃,金色搖籃 崗位職責:
1、進行0-3歲早教親子課、嬰幼銜接課程的研發(fā)與編寫;
2、進行課程相關材料包、家庭玩教具的研發(fā)與制作;
3、參與課程相關配套教學內(nèi)容的視頻產(chǎn)品設計及制作;
4、參與對園所服務的內(nèi)容(學期計劃、月工作重點、員工內(nèi)訓、示范課)標準化的研發(fā)。
任職要求:
1、 本科以上學歷,持有編輯資格證、早教教師資格證、園長證優(yōu)先;
2、 2年以上0-3親子課程材料包、玩教具研發(fā)、兒童圖書編輯、幼兒園教學產(chǎn)品設計、兒童研究等相關工作經(jīng)驗;
3、 具備一定幼教專業(yè)知識及教學研究能力,熟悉早教親子教學體系或幼兒園語言、數(shù)學、藝術、社會、健康五大領域課程體系;
4、具備幼兒園教材、圖書出版、玩具教具、互動課件研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第3篇 早教親子老師崗位職責
親子早教老師 北京金色搖籃教育科技有限公司 北京金色搖籃教育科技有限公司,北京金色搖籃教育集團,金色搖籃,金色搖籃 崗位職責:
1、負責親子班授課,完成教學內(nèi)容并達到教學目標,并能做好其他主課教師的配課工作;
2、積極參與親子、綱要、理念等相關教研、學習活動,積極參加磨課、評課,逐步提高;
3、做好試聽課的教學準備與實施工作,關注家長上課狀態(tài),及時反饋相關跟進人員;
4、負責協(xié)助制定、調(diào)整親子課排課表,并與家長溝通,確定時間;
5、建立良好家園互動關系,宣傳公司教育理念,促使家園更好的配合;
6、協(xié)助早教中心做好招生、咨詢、宣傳相關工作等其他領導交辦的工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,幼兒教育、學前教育等教育相關專業(yè);
2、持有教師資格證(三級以上)、普通話證;
3、3年以上早教、幼教教學工作經(jīng)驗;
4、熟悉幼兒教育、幼兒心理及護理知識,熱愛嬰幼兒。
第4篇 早教中心主任崗位職責
早教店長(中心主任) 職責描述:負責早教中心全面管理,包括教學、教務、銷售等。
任職要求:連鎖教育行業(yè)店長(校長)或經(jīng)驗豐富的教學經(jīng)理、銷售經(jīng)理,有早教行業(yè)或兒童教育培訓行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
職責描述:負責早教中心全面管理,包括教學、教務、銷售等。
任職要求:連鎖教育行業(yè)店長(校長)或經(jīng)驗豐富的教學經(jīng)理、銷售經(jīng)理,有早教行業(yè)或兒童教育培訓行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
第5篇 早教指導師崗位職責
早教老師/指導師 知了英才(北京)管理咨詢有限公司 知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才 【崗位職責】
1.按照總部全英文教案要求備課,研讀教案,掌握金寶貝教育理念及教學方法;
2.指導0-5歲的孩子及家長在中心上課,確保課程質(zhì)量,營造快樂的教學環(huán)境。授課語言為英文,采用親子游戲的形式;授課過程會運用唱歌、聲音模仿、肢體語言等技能;
3.嚴格遵守教案、教具設備管理規(guī)定;
4.根據(jù)課程及中心需求準備教具、布置教室、輔助中心環(huán)創(chuàng);
5.舉辦各類中心內(nèi)外的市場活動,會員活動,可按照策劃案執(zhí)行或創(chuàng)編新活動;
6.在中心熱情友善地與家長和孩子互動,游戲,建立良好的聯(lián)系,提供專業(yè)咨詢及課堂反饋;
7.與家長溝通孩子的發(fā)展, 以當面, 電話, 微信、講座等方式進行。
【任職要求】
1.喜歡孩子,對孩子有愛心、耐心和責任心;
2.本科及以上學歷,歡迎應屆畢業(yè)生投遞簡歷,不限專業(yè);
3.英文口語表達流利,能讀懂全英文教案;
4.表現(xiàn)力強、樂于溝通,肢體語言豐富;
5.有較強的學習能力;
第6篇 早教教師崗位職責
早教教師 博思美邦(北京)教育咨詢有限公司 博思美邦(北京)教育咨詢有限公司,morecare茂楷,博思美邦 1結合世界領先的幼兒教育理念,帶班混齡幼兒,培養(yǎng)和提升幼兒的全面素質(zhì);
2負責班級的教學活動;
3承擔保育方面的職責,如照顧午飯、泡奶粉、以及健康檢查等
4創(chuàng)造和設計適合幼兒生活、學習的室內(nèi)外環(huán)境;
5制作教具、玩具;
6負責對幼兒的生活記錄、發(fā)展報告工作;
7負責與家長的溝通、聯(lián)絡工作;
?任職要求(希望你是這樣的):
1,興趣是最好的老師----熱愛教育事業(yè);喜愛兒童。
2,你是生活小能手----動手能力強,喜歡做家務、做手工。
3,世界上漂亮的臉蛋太多,有趣的靈魂太少,希望你熱愛生活------熱愛運動、美術、閱讀、音樂、花草園藝、飼養(yǎng)寵物、旅行、時尚、美食等中的至少兩項。
4,你是追夢的理想主義者,能潛心做好功課學問,學習意愿強,有高遠的職業(yè)追求,不安于現(xiàn)狀和今天,say hi to everything!
5,擁有獨立思考能力,做事認真負責任。
6,大學英語四級以上水平,說一口流利的英語,會是你的加分項哦。
7,我們不以您的專業(yè)背景作為考核的要素,但是希望您即使不是學前教育專業(yè)出身,至少也要對早教行業(yè)有所了解,前期做過充足的理論以及實踐上的準備。
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第7篇 金寶貝早教崗位職責
高級市場營銷經(jīng)理(蘇州) 金寶貝(天津)教育信息咨詢有限公司 金寶貝(天津)教育信息咨詢有限公司,金寶貝,金寶貝早教,金寶貝 職責描述:
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略及目標,制定市場方案預算,負責市場工作(包含線上線下設計等)的規(guī)劃與統(tǒng)籌;
2、負責大型活動和專業(yè)線下活動策劃和組織,進行整合營銷和精準營銷,運用社交媒體提升影響力,確保有效落地(宣傳、貫徹、執(zhí)行督導及效果評估);
4、品牌整體的異業(yè)合作渠道開發(fā)與維護,新媒體(如官網(wǎng)、微信、微博)的營銷策劃推廣及相關對外合作;
5、開拓增加各類市場渠道,優(yōu)化(多元化)區(qū)域市場渠道,以提升每個渠道的簽約率;
6、負責競爭對手和目標市場的調(diào)查,收集競爭對手和相關行業(yè)以及產(chǎn)品的市場信息;
7、與銷售團隊密切合作,通過良好的計劃與執(zhí)行,帶領及指導區(qū)域中心市場團隊完成每月公司的市場招生指標任務;
8、負責完善市場部相關工作流程的梳理和完善,管理制度的擬定;相關數(shù)據(jù)分析、挖掘、匯報,并提出合理化建議;
9、定期走訪區(qū)域中心,與區(qū)域中心保持良好的溝通,并對區(qū)域中心市場團隊成員進行市場相關的培訓和指導,引導和控制市場營銷工作的方向和進度;
10、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,市場營銷、渠道銷售、公關策劃等相關專業(yè);
2、有豐富的市場管理運作經(jīng)驗,優(yōu)先幼兒園市場營銷和招生策劃的經(jīng)驗;
3、優(yōu)秀的整合和精準營銷能力,有一定渠道和資源者優(yōu)先考慮;
4、有獨立策劃并執(zhí)行大型市場宣傳活動的經(jīng)驗,并對計劃的實施和監(jiān)控有較強的分析、評估能力;
5、具備分析市場動態(tài)、市場方向的能力;具備優(yōu)秀的商談和交際能力;
6、有豐富的通過市場手段推動業(yè)績成果的經(jīng)驗;
7、具有強烈的責任心、專業(yè)、敬業(yè),樂觀開朗、主動積極、抗壓能力強;
8、能熟練使用ppt及其他相關辦公軟件;
9、能夠適應出差。
第8篇 早教崗位職責
銷售顧問(幼教/教育) 上海云起時企業(yè)管理咨詢有限公司 上海學怡商貿(mào)有限公司,學怡商貿(mào),愛上情商網(wǎng),學怡 一、崗位職責:
1、負責課程的推廣工作,并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解;
2、負責業(yè)務的開拓,實現(xiàn)公司銷售目標;
3、高效完成工作計劃及銷售任務,保證銷售環(huán)節(jié)順暢,收集潛在客戶信息;
4、建立客戶信息檔案和管理工作,并進行科學的客戶關系管理。
二、任職要求:
1、擁有大專以上學歷;
2、有較強的溝通表達能力,有進取心、責任心,熱愛銷售工作,樂意接受挑戰(zhàn);
3、較強調(diào)研和分析能力;工作計劃性強;協(xié)調(diào)和處理問題能力強;具有主動性和活力,有強烈的團隊意識;
4、有同行業(yè)資源、工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
第9篇 英語早教崗位職責
英語早教老師 深圳市七田真信息咨詢有限公司 思可教育投資開發(fā)(深圳)有限公司,思可教育集團,深圳市七田真信息咨詢有限公司,思可 崗位職責:
1、負責中心課程的教學工作;
2、解答家長的育兒教育問題;
3、配合中心顧問進行會員續(xù)課工作;
4、配合總部教研完成相關工作;
5、協(xié)助中心市場對外宣傳活動;
任職要求:
1、本科以上學歷,20-28歲,英語相關專業(yè),優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
2、形象氣質(zhì)佳,善于溝通,活潑開朗
3、英語口語流利,發(fā)音標準,能獨立進行全英幼兒課程教學
4、普通話二甲、英語專業(yè)四級或八級、有手工或藝術特長者優(yōu)先
5、有激情,熱愛與孩子一起工作,并愿意為孩子的成長付出時間與精力
6、能承受相應的工作壓力
7、有早教或少兒英語老師工作經(jīng)驗者優(yōu)先
8、投遞簡歷請附個人近期生活照
注:休息日在平時,周六日需工作
第10篇 早教總經(jīng)理崗位職責
區(qū)域早教運營總經(jīng)理 位職責:
1.籌建支持:監(jiān)督、指導和協(xié)助所管轄的籌建店完成計劃節(jié)點、落實各項籌建工作
2.指標管控:跟進管轄門店業(yè)績指標達成,監(jiān)督落實總部年度營銷計劃執(zhí)行,策劃和實施區(qū)域內(nèi)門店營銷活動,督促銷售和市場開拓工作
3.營運支持:對管轄門店日常營運工作(包括安全品質(zhì)、設備運維、標準化培訓等)進行監(jiān)督管控,提升門店營運品質(zhì)和管理水平
4.資源配置:發(fā)揮資源配置作用,統(tǒng)籌管轄門店人、財、物資源,實現(xiàn)區(qū)域資源價值最大化
5.其它:完成領導交辦的其他工作
任職資格:
1.連鎖服務、零售、教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,三年以上區(qū)域管理工作經(jīng)驗;
2.具有較強的經(jīng)營意識、區(qū)域管理能力;
3.了解整個營銷活動過程,對市場營銷的收效有預測及審計的能力;
4.具有一定的財務知識,對財務預算、成本控制具有較強的管理能力;
5.具有較強的社交能力,感染力強,良好的團隊掌控力。 位職責:
1.籌建支持:監(jiān)督、指導和協(xié)助所管轄的籌建店完成計劃節(jié)點、落實各項籌建工作
2.指標管控:跟進管轄門店業(yè)績指標達成,監(jiān)督落實總部年度營銷計劃執(zhí)行,策劃和實施區(qū)域內(nèi)門店營銷活動,督促銷售和市場開拓工作
3.營運支持:對管轄門店日常營運工作(包括安全品質(zhì)、設備運維、標準化培訓等)進行監(jiān)督管控,提升門店營運品質(zhì)和管理水平
4.資源配置:發(fā)揮資源配置作用,統(tǒng)籌管轄門店人、財、物資源,實現(xiàn)區(qū)域資源價值最大化
5.其它:完成領導交辦的其他工作
任職資格:
1.連鎖服務、零售、教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,三年以上區(qū)域管理工作經(jīng)驗;
2.具有較強的經(jīng)營意識、區(qū)域管理能力;
3.了解整個營銷活動過程,對市場營銷的收效有預測及審計的能力;
4.具有一定的財務知識,對財務預算、成本控制具有較強的管理能力;
5.具有較強的社交能力,感染力強,良好的團隊掌控力。
第11篇 早教運營崗位職責
早教機構運營總監(jiān) 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,紹鼎 職責描述:
1、負責教育中心的全面運營工作;
2、負責教育中心的經(jīng)營業(yè)績管理,通過市場化的活動、營銷手法實現(xiàn)目標達成;
3、負責教育中心的安全管理工作,通過教育中心的常規(guī)化活動流程、標準實現(xiàn)安全管控;
4、負責教育中心的教育教學管理工作,通過教學監(jiān)督、教研活動等實現(xiàn)教學過程、結果管控,持續(xù)提升教學質(zhì)量;
5、負責教育中心的教職工隊伍管理工作,通過選育用留等手段不斷優(yōu)化、提升教職工隊伍素質(zhì)能力,創(chuàng)造積極向上的工作氛圍和團隊士氣,激勵教職工隊伍發(fā)揮能力特長;
6、負責教育中心的其它有關運營管理工作,實現(xiàn)教育中心的高效運行;
7、負責公司及教育中心其它有關工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,教育類專業(yè);
2、具有三年以上幼兒園或知名早教機構負責人崗位工作經(jīng)歷,具有五年以上幼兒園或早教教學、管理方面工作經(jīng)歷;
3、熟悉早教的整體運營管理工作,熟悉教育教學的監(jiān)督管理工作,熟悉市場、營銷等實施、管理工作,熟悉教職工隊伍團隊管理工作;
4、具有優(yōu)秀的溝通表達能力,具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,具有良好的團隊合作意識,具有良好的創(chuàng)新變革意識;
6、有海外留學、海外教學經(jīng)驗的優(yōu)先考慮,或英語可以簡單溝通交流者優(yōu)先
第12篇 早教師崗位職責
早教課程研發(fā)主管/研發(fā)經(jīng)理 萬科教育有限公司 深圳市萬科教育發(fā)展有限公司(分支機構) 工作職責:
1 負責幼兒學院的早教課程的項目研發(fā)與推廣;
2 負責早教師師資培訓;
3 負責執(zhí)行標準化課程與教學監(jiān)控,保證課程的教學質(zhì)量和教學效果。
職位要求:
1 本科及以上學歷;
2 1年以上廣州早教項目研發(fā)或運營管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3 熱愛教育事業(yè),愿意在幼教行業(yè)長期發(fā)展;
4 較好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
第13篇 早教課程研發(fā)崗位職責
早教課程研發(fā)主管 上海嘉兆控股 上海量奧房地產(chǎn)顧問有限公司,lac,上海嘉兆控股,上海量奧 職責描述:
1.參與課程體系的研發(fā)和搭建工作,針對不同服務類型設計產(chǎn)品;
2.以客戶為導向不斷對課程進行整合和優(yōu)化;
3.在研發(fā)過程中監(jiān)督課程反饋,把控課程效果;
4.支持課程產(chǎn)品的市場宣傳及產(chǎn)品培訓;
5.通過督導、培訓持續(xù)提高教學品質(zhì)。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科以上學歷,學前教育、發(fā)展心理學等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.3年以上早教或幼教工作經(jīng)驗,有課程教研工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備極強的課程教研與課程開發(fā)的能力;
4.熟悉幼兒產(chǎn)品行業(yè),針對幼兒產(chǎn)品系列具有敏銳的感知度和創(chuàng)新力;
5.善于開拓,有行業(yè)資源者優(yōu)先;
6.組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力強,具有創(chuàng)新意識,抗壓力、執(zhí)行力強;
7.可以配合出差。
第14篇 早教課程崗位職責
早教課程編輯 北京愛天天投投資管理有限公司 北京愛天天投投資管理有限公司,天天投,愛天天投 崗位職責:
1、負責agu早教的內(nèi)容編輯、排版工作
2、持續(xù)整理課程內(nèi)容知識點,形成教案
任職資格:
1、統(tǒng)招本科,文筆好, 中文、教育、心理學、影視編導等專業(yè)
2、對嬰幼兒教育感興趣,熟悉0-3歲幼兒的月齡特點,有早教經(jīng)驗優(yōu)先
第15篇 早教指導崗位職責
早教指導老師 廈門市湖里區(qū)澳美爾早教培訓學校 廈門市湖里區(qū)澳美爾早教培訓學校,澳美爾 溫馨提醒:面試時請準備一段英文版?zhèn)€人簡介,面試過程會有一部分的英語提問。
崗位職責:
中英文課堂的課程教授及教學質(zhì)量保證,部分課堂中需要協(xié)助外教的工作;
負責教室和教具的維護和管理;
負責與家長就孩子上課情況進行溝通;
為家長提供早教咨詢或指導家長進行早教活動;
協(xié)助成長顧問完成銷售工作;
全力支持部門主管的工作;
持續(xù)學習和儲備專業(yè)知識;gms規(guī)范使用。
任職資格:
大專學歷或以上,早期教育或英語相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,外國教育背景優(yōu)先;
優(yōu)秀的英語/普通話聽說讀寫能力,要求英文水平不低于cet6/tem4(或同等證書);
親和力好,喜歡孩子,熱愛教育事業(yè);
性格活潑、開朗、熱情,有幽默感;
能歌善舞,唱歌音準佳者優(yōu)先;
有教師經(jīng)驗及海外幼兒教育證書或者經(jīng)驗者佳。
第16篇 國際早教崗位職責
金寶貝國際早教英語早教老師- 北京零點陸壹捌科技有限公司 北京零點陸壹捌科技有限公司,零點陸壹捌 崗位職責:
1、認真研讀教案, 備課, 授課, 確保課程質(zhì)量;
2、保持與家長和孩子密切互動, 營造愉快的教學環(huán)境及氛圍;
3、關注孩子的發(fā)展發(fā)育請情況,并及時和家長進行交流和溝通;
4、積極協(xié)助并參與中心活動和市場活動;
5、對中心教具妥善的保管及更換。
任職資格:
1、本科以上學歷,形象好氣質(zhì)佳;
2、全英文授課(英語6級或專四以上),優(yōu)秀的英語會話聽說讀寫能力,
3、優(yōu)秀的人際關系能力,具有強烈的自我推動力和目標感,風趣活潑,有幽默感;
4、具有愛心和耐心,喜歡和小朋友在一起,并且愿意為孩子的成長付出時間和精力
第17篇 早教老師崗位職責
早教老師 四川圣昊教育科技有限公司 四川圣昊教育科技有限公司,圣昊教育,圣昊 1、完成早教課程教學,負責孩子在園期間的保育、教育工作;
2、配合主教老師完成教具準備及課堂教學;
3、維護家長關系,定期電話回訪家長,及時溝通孩子情況;
4、負責早教試聽課程的安排及授課,負責完成相關測評工作;
5、配合并組織完成園區(qū)相關教學活動;
6、協(xié)助市場部完成意向客戶的邀約及早教課程的咨詢工作;
任職要求:
1、一年以上早教工作經(jīng)驗,幼教或者學前教育專業(yè)類畢業(yè);
2、持有相關資格證書;
3、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧;
4、具備教育學知識及較強的授課能力;
5、具有很強的表達能力,普通話標準、伶俐;
6、具有較強的親和力,講課生動活潑、知識面寬;
7、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責任心強;
8、有管理經(jīng)驗、才藝特長、文筆優(yōu)秀、思維活躍者擇優(yōu)錄取;提供實習,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前錄用。
第18篇 早教機構崗位職責
早教機構運營總監(jiān) 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司 中山市紹鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,紹鼎 職責描述:
1、負責教育中心的全面運營工作;
2、負責教育中心的經(jīng)營業(yè)績管理,通過市場化的活動、營銷手法實現(xiàn)目標達成;
3、負責教育中心的安全管理工作,通過教育中心的常規(guī)化活動流程、標準實現(xiàn)安全管控;
4、負責教育中心的教育教學管理工作,通過教學監(jiān)督、教研活動等實現(xiàn)教學過程、結果管控,持續(xù)提升教學質(zhì)量;
5、負責教育中心的教職工隊伍管理工作,通過選育用留等手段不斷優(yōu)化、提升教職工隊伍素質(zhì)能力,創(chuàng)造積極向上的工作氛圍和團隊士氣,激勵教職工隊伍發(fā)揮能力特長;
6、負責教育中心的其它有關運營管理工作,實現(xiàn)教育中心的高效運行;
7、負責公司及教育中心其它有關工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,教育類專業(yè);
2、具有三年以上幼兒園或知名早教機構負責人崗位工作經(jīng)歷,具有五年以上幼兒園或早教教學、管理方面工作經(jīng)歷;
3、熟悉早教的整體運營管理工作,熟悉教育教學的監(jiān)督管理工作,熟悉市場、營銷等實施、管理工作,熟悉教職工隊伍團隊管理工作;
4、具有優(yōu)秀的溝通表達能力,具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,具有良好的團隊合作意識,具有良好的創(chuàng)新變革意識;
6、有海外留學、海外教學經(jīng)驗的優(yōu)先考慮,或英語可以簡單溝通交流者優(yōu)先
第19篇 英語早教老師崗位職責
英語早教老師 深圳市七田真信息咨詢有限公司 思可教育投資開發(fā)(深圳)有限公司,思可教育集團,深圳市七田真信息咨詢有限公司,思可 崗位職責:
1、負責中心課程的教學工作;
2、解答家長的育兒教育問題;
3、配合中心顧問進行會員續(xù)課工作;
4、配合總部教研完成相關工作;
5、協(xié)助中心市場對外宣傳活動;
任職要求:
1、本科以上學歷,20-28歲,英語相關專業(yè),優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
2、形象氣質(zhì)佳,善于溝通,活潑開朗
3、英語口語流利,發(fā)音標準,能獨立進行全英幼兒課程教學
4、普通話二甲、英語專業(yè)四級或八級、有手工或藝術特長者優(yōu)先
5、有激情,熱愛與孩子一起工作,并愿意為孩子的成長付出時間與精力
6、能承受相應的工作壓力
7、有早教或少兒英語老師工作經(jīng)驗者優(yōu)先
8、投遞簡歷請附個人近期生活照
注:休息日在平時,周六日需工作
第20篇 早教培訓師崗位職責
早教培訓師 指導師 博思美邦(北京)教育咨詢有限公司 博思美邦(北京)教育咨詢有限公司,morecare茂楷,博思美邦 崗位職責:
1、根據(jù)教學部培訓主題要求編寫培訓ppt、培訓內(nèi)容等相關培訓資料;
2、收集當前教學問題,與教學主管共同制定培訓方向與培訓內(nèi)容;
3、根據(jù)考核結果對老師進行有目的的培訓,并達成培訓目標;
4、對分中心教學質(zhì)量進行質(zhì)量監(jiān)控,并與所有分中心分享各分校教學質(zhì)量優(yōu)點與缺點,優(yōu)化培訓內(nèi)容;
5、根據(jù)教案發(fā)展進度,進行教案優(yōu)化與教案創(chuàng)新,在質(zhì)量與數(shù)量基礎上定期完成教案;
6、具有開闊的視野,以全球性早期教育發(fā)展為基礎,收集早期教育相關文章與視頻,并整合現(xiàn)有早教中心優(yōu)秀資源,提升自身能力與指導師團隊水平。
任職資格:
1、有3年以上本行業(yè)指導師工作經(jīng)驗;
2、能夠勝任早期教育體驗中心6種以上課程,授課視頻為分中心指導師作為教學參考與學習;
3、英文具備專業(yè)四級以上能力,能夠參考國外早期教育網(wǎng)站資訊與視頻整理培訓內(nèi)容;
4、具有較強組織管理能力以及語言組織能力。
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