職業(yè)危害管理制度是一種規(guī)范企業(yè)運營中員工健康與安全的體系，其主要目標是預防和控制工作場所可能產生的各種有害因素，確保員工在執(zhí)行任務時免受身體和精神傷害。這一制度有助于提高生產效率，降低事故率，保障員工福利，同時也是企業(yè)社會責任的重要體現(xiàn)。
包括哪些方面
1. 危害識別：定期進行工作環(huán)境評估，識別潛在的職業(yè)危害，如化學物質、物理因素（噪音、輻射等）、生物因素和心理壓力等。
2. 風險評估：分析這些危害可能導致的風險程度，確定其對員工健康的影響。
3. 安全規(guī)程：制定并實施防止或減輕危害的安全操作規(guī)程，包括個人防護設備的使用、應急處理措施等。
4. 培訓與教育：對員工進行職業(yè)安全知識培訓，提高他們的風險意識和自我保護能力。
5. 監(jiān)測與檢查：定期檢查工作場所的安全狀況，確保各項規(guī)定得到執(zhí)行。
6. 事故報告與調查：建立事故報告機制，對發(fā)生的事故進行調查，找出原因，采取糾正措施。
7. 健康監(jiān)護：為員工提供定期健康檢查，監(jiān)測職業(yè)病的發(fā)生和發(fā)展。
重要性
1. 法規(guī)遵從：遵守國家和地方的勞動保護法規(guī)，避免因違規(guī)導致的罰款和法律糾紛。
2. 保障員工權益：保護員工的生命安全和身體健康，提高員工滿意度和忠誠度。
3. 提升企業(yè)形象：展示企業(yè)對社會責任的承擔，提升企業(yè)的社會聲譽和市場競爭力。
4. 降低成本：減少因工傷事故造成的醫(yī)療費用和生產力損失，降低保險成本。
方案
1. 建立專門的職業(yè)衛(wèi)生部門，負責制度的制定、實施和監(jiān)督。
2. 定期開展職業(yè)危害識別和風險評估活動，確保信息的更新和準確。
3. 制定詳細的操作手冊，指導員工正確執(zhí)行安全規(guī)程，同時設立安全獎勵機制，鼓勵員工積極參與。
4. 與專業(yè)機構合作，提供專業(yè)的職業(yè)安全培訓，確保員工具備必要的知識和技能。
5. 實施嚴格的現(xiàn)場管理，對不符合安全規(guī)定的操作及時糾正，對違規(guī)行為進行處罰。
6. 完善事故報告系統(tǒng)，鼓勵員工主動報告安全隱患和事故，確保問題能得到及時解決。
7. 建立長期的員工健康監(jiān)測計劃，與醫(yī)療機構合作，提供全面的健康服務。
通過上述方案的實施，我們將構建一個安全、健康的工作環(huán)境，讓每個員工都能在無害的條件下發(fā)揮最大的工作效率，同時體現(xiàn)我們對員工的關愛與尊重。
職業(yè)危害管理制度范文
【第1篇】職業(yè)危害管理制度
1.0目的
為改善公司作業(yè)條件，保護公司員工的職業(yè)安全與健康，保證勞動生產率的提高，根據(jù)國家相關法律規(guī)定制定本制度。
2.0適用范圍
適用于我公司所有的員工（含外派人員）
3.0定義
生產安全事故：生產經營過程中職業(yè)病或財產損失，使正常的生產經營活動中斷的突發(fā)事件的總稱
職業(yè)?。簞趧诱咴谏a及其他職業(yè)活動中，接觸職業(yè)性危害因素而引起的疾病。
4.0權責
4.1環(huán)境與安全管理部負責公司職業(yè)病預防、統(tǒng)計、日常管理工作。建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，職業(yè)衛(wèi)生健康檔案，制定職業(yè)病防治計劃和實施方案。負責職業(yè)危害因素的辨識、評價，開展職業(yè)病防治的宣傳、教育，定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系，對各生產區(qū)域的粉塵、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測，對現(xiàn)場存在的不合格檢測項目，及時通知相關單位落實整改。
4.2人力資源部負責與員工簽訂勞動合同，同時應當將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及其后果、工資待遇如實告知員工，并在勞動合同中寫明。不得安排有職業(yè)禁忌癥患者入廠，不得安排未經職業(yè)健康檢查的勞動者入廠；對在職業(yè)健康體檢中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病患者，應當及時調離原工作崗位，并妥善安置；對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的職工，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
4.3各部門、工段負責落實職業(yè)病防治工作，對職業(yè)病防治設備、設施進行定期檢查、維護、保養(yǎng)，并按規(guī)定發(fā)給員工個人衛(wèi)生防護用品；不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工從事職業(yè)病危害的作業(yè)。建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生健康管理檔案
4.4員工在生產勞動過程中，應嚴格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并享有職業(yè)病預防、治療和康復的權利。
5.0內容說明
5.1生活區(qū)
5.1.1人行道和車行道應該平坦，暢通；夜間要有足夠的照明；
5.1.2為生產所需要的坑、壕 、池子應該有圍欄和蓋板；
5.1.3原材料、成品、半成品和廢料的堆放應該不妨礙通行和裝卸時候的便利與安全；
5.1.4生活區(qū)應該保持清潔，溝渠和排水道要定期疏浚，垃圾應該收集于有蓋的垃圾桶內，并且定期清除；
5.1.5建筑物必須堅固安全，如果有損壞或者危險象征，應該立即修理；
5.1.6電網內外，包括所有的配電箱、配電柜應該有明顯的警示標志。
5.2工作場所
5.2.1工作場所應該保持整齊、清潔；
5.2.2有粉塵的工作場所必須正確佩戴口罩；
5.2.3操作行車、電動葫蘆和涉及搬運的人員要穿防砸鞋；正確佩戴安全帽。(進入1#、10#車間人員都必須正確佩戴安全帽)
5.2.4危險化學品以及對人體有害的物品要在醒目的位置設置安全標志；
5.2.5磷化在脫水區(qū)地面上要放置膠墊、避免產品掉落地面產生火花，發(fā)生火災；
5.2.6物品堆放要根據(jù)物品大小、重量設置堆碼高度；
5.2.7機器與工作臺等設備的布置，應該便于工人的安全舒適操作，通道的寬度不能小于1m；
5.2.8升降口和走臺應該加圍欄，走臺的圍欄高度不能小于1m；
5.2.9原材料、成品、半成品的堆放要不妨礙操作和通行，廢料應該及時清除；
5.2.10地面、墻壁和天花板應該保持完好；
5.2.11經常有水或者其他液體的地面，應該注意排水和防止液體滲透；
5.2.12在易使腳部潮濕、受寒的工作地點，要設木頭站板；
5.2.13排水溝渠應該加蓋，并且要定期疏通；
5.2.14工作場所的光線應該充足，采光部分不應遮蔽；
5.2.15工作地點的局部照明的光照度應該符合操作要求，也不要光線刺目；
5.2.16通道應該有足夠的照明；
5.2.17窗戶要經常擦拭，啟閉裝置應該靈活；
5.2.18人工照明設備應該清潔完好；
5.2.19室內工作溫度經常高于攝氏35度的時候，應該采取降溫措施；低于攝氏5度的時候，應該采取取暖措施；
5.2.20對于與取暖無關的油管或其他發(fā)散大量熱量的設備，并需采取保溫或隔熱措施，并貼有醒目的警示標志；
5.2.21經常開啟的門戶，在氣候寒冷的時候應該有防寒的措施；
5.2.22通風裝置和取暖設備，必須有專職或兼職人員管理，并且應該定期檢修、清掃，遇有損壞應該立即修理；
5.2.23對于經常在寒冷氣候中進行露天操作的員工，車間應設有取暖設備的休息場所
5.2.24車間要供給員工足夠清潔的開水，盛水器應該有龍頭和蓋子，并且要加鎖；盛水器和飲用器具應該每日進行消毒；
5.2.25在高溫條件下操作的員工，公司應提供涼茶和要配備防暑藥品；
5.2.26禁止在有粉塵或散放有毒氣體的地方用膳或飲水；
5.2.27工作場所應該根據(jù)需要設置洗手池或其他洗手設施，并且提供洗衣粉或肥皂、洗滌液等清潔用品；
5.2.28工作場所不得隨地吐痰；
5.2.29工作場所應備有急救箱。
3.1機械設備
3.1.1傳動帶、明齒輪、砂輪、電鋸及接近地面的聯(lián)軸器、轉軸、皮帶輪和飛輪等危險部件，都要安設防護裝置；
3.1.2機器的轉動摩擦部分應加設防護裝置，可設置自動加油的裝置或蓄油器；如果用人工加油，要使用長嘴注油器，難于加油的應該停車加油；
3.1.3起重設備應該標明噸位，并且要有信號裝置；
3.1.4起重設備應該由經過專門訓練并考試合格的專職人員操作；
3.1.5起重設備的掛鉤和鋼繩都要符合規(guī)格，并且經常檢查；
3.1.6起重設備在使用的時候，不能超負荷、超速度起吊或斜吊；并且禁止任何人站在吊運的物品上或者在吊運的物品下面停留、行走；
3.1.7起重設備應該規(guī)定統(tǒng)一的指揮信號；機器設備和工具要定期檢修，如果損壞，應該立即清理。
【第2篇】職業(yè)危害監(jiān)測檢測評價管理制度編制要點范例
1、編制要點
(1)明確職業(yè)危害監(jiān)測、檢測和評價管理制度的目的、依據(jù)。
(2)確定職業(yè)危害日常檢測管理工作的負責部門、責任人。
(3)明確職業(yè)危害因素日常監(jiān)測的檢測人員、檢測場所、檢測周期、檢測標準和依據(jù)、檢測內容、檢測設備、檢測方法和檢測要求、上報要求、備檔要求。
(4)明確對職業(yè)危害因素定期檢測后的評價分析、評價結果、預防和整改和治理措施、上報內容及時限。
(5)明確作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測結果公布的地點及有關事宜。
2、范例
職業(yè)危害監(jiān)測、檢測和評價管理制度
為做好企業(yè)職業(yè)危害檢測與評價工作,使作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準,有效預防職業(yè)危害,切實保障員工健康,根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關規(guī)定,制定本制度。
一、職業(yè)健康管理機構負責本單位職業(yè)危害因素檢測管理制度的實施與監(jiān)督,并做好制定、修訂和落實工作。
二、職業(yè)健康管理部門牽頭,負責組織各個生產車間等對生產作業(yè)場所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素及危害點進行確定和辨識,并按照職業(yè)健康管理標準進行定期檢測及評估,確定每一個點的危害程度。
三、企業(yè)應設置專人,負責日常監(jiān)測和管理工作,建立本單位的職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。
四、職業(yè)健康管理部門負責聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進行檢測及評價。
五、企業(yè)對存在職業(yè)危害的作業(yè)場所至少每年進行一次檢測,每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。
六、檢測與評價結果應及時向勞動者公布,并上報當?shù)匕脖O(jiān)部門備案,
七、檢測或者評價人員進入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護手套、防護眼鏡、防毒面罩等相關防護用品。
八、有新、改、擴建的工程建設項目和技術改造項目,可能產生職業(yè)危害的,應當按照有關規(guī)定,進行職業(yè)危害預評價、職業(yè)病防護設施設計、職業(yè)危害控制效果評價。
九、檢測結果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)危害因素濃度或強度超過職業(yè)接觸限值時,應及時采取有效的治理措施,治理措施難度較大的應制訂規(guī)劃,限期整改到位。
十、職業(yè)危害防護設施在投入使用前和設備大修后,應進行危害因素濃度或強度檢測和評價。
十一、職業(yè)健康管理部門應制定年度檢測計劃和經費預算,財務部門要保障檢測經費的落實。
【第3篇】職業(yè)危害日常監(jiān)測及評價管理制度
1、職業(yè)危害因素監(jiān)測管理，設專職專業(yè)人員，負責日常監(jiān)測和管理工作。
2、作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測人員經資質認證合格的機構培訓后， 持證上崗。
3、監(jiān)測儀器定期維修、檢修、確保監(jiān)測系統(tǒng)正常運行。
4、組織開展對本單位各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，確保監(jiān)測正常運行，建立好本單位的職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。
5、所有采掘工作面、硐室、使用中的機電設備的地點、有人員作業(yè)地點都應納入監(jiān)測范圍。
6、監(jiān)測人員必須堅持8小時工作制，并認真填寫公告欄及交接班記錄。
7、監(jiān)測項目及頻次
(1)瓦斯：采掘面每班每兩時測定兩次，硐室、礦井總回風巷每班測定1次，串聯(lián)通風地點每班測定2次，臨時停風點每天測定2次，密閉前每周測 定1次；
(2) 一氧化碳、二氧化碳、氨、硫化氫等有害氣體每2小時監(jiān)測1次；
(3) 總粉塵定點短時間粉塵濃度（短時間接觸濃度小于6毫克/立方），井下每月測定2次，井上每月測定1次；
(4)呼吸性粉塵定點短時間粉塵濃度（短時間接觸濃度小于3.5毫克/立方），每月測定1次；
(5)工班個體呼吸性粉塵濃度（時間加權平均濃度 2.5毫克/立方），采掘面每3月測定1次，其他作業(yè)場所每6月測定1次。每個采樣工種分2個班次連續(xù)采樣，1個班次內至少采集2個有效樣品，先后采集的有效樣品不得少于4個；
(6) 粉塵中的游離二氧化硅含量（小于10毫克/立方）每6個月測定一次；
8、監(jiān)測結果應當存入職業(yè)衛(wèi)生檔案，并
9、定期委托有資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害檢測與評價。
（1）、檢測與評價結果及時向職業(yè)衛(wèi)生防治領導小組、衛(wèi)生行政部門報告
（2）、及時在宣傳欄公布
10、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合衛(wèi)生標準時的及時處理
【第4篇】職業(yè)危害日常監(jiān)測評價管理制度
1、職業(yè)危害因素監(jiān)測管理,設專職專業(yè)人員,負責日常監(jiān)測和管理工作。
2、作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測人員經資質認證合格的機構培訓后, 持證上崗。
3、監(jiān)測儀器定期維修、檢修、確保監(jiān)測系統(tǒng)正常運行。
4、組織開展對本單位各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,確保監(jiān)測正常運行,建立好本單位的職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。
5、所有采掘工作面、硐室、使用中的機電設備的地點、有人員作業(yè)地點都應納入監(jiān)測范圍。
6、監(jiān)測人員必須堅持8小時工作制,并認真填寫公告欄及交接班記錄。
7、監(jiān)測項目及頻次
(1)瓦斯:采掘面每班每兩時測定兩次,硐室、礦井總回風巷每班測定1次,串聯(lián)通風地點每班測定2次,臨時停風點每天測定2次,密閉前每周測 定1次;
(2) 一氧化碳、二氧化碳、氨、硫化氫等有害氣體每2小時監(jiān)測1次;
(3) 總粉塵定點短時間粉塵濃度(短時間接觸濃度小于6毫克/立方),井下每月測定2次,井上每月測定1次;
(4)呼吸性粉塵定點短時間粉塵濃度(短時間接觸濃度小于3.5毫克/立方),每月測定1次;
(5)工班個體呼吸性粉塵濃度(時間加權平均濃度 2.5毫克/立方),采掘面每3月測定1次,其他作業(yè)場所每6月測定1次。每個采樣工種分2個班次連續(xù)采樣,1個班次內至少采集2個有效樣品,先后采集的有效樣品不得少于4個;
(6) 粉塵中的游離二氧化硅含量(小于10毫克/立方)每6個月測定一次;
8、監(jiān)測結果應當存入職業(yè)衛(wèi)生檔案,并
9、定期委托有資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害檢測與評價。
(1)、檢測與評價結果及時向職業(yè)衛(wèi)生防治領導小組、衛(wèi)生行政部門報告
(2)、及時在宣傳欄公布
10、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素不符合衛(wèi)生標準時的及時處理
【第5篇】職業(yè)危害控制管理制度
第一條 目的
為了認真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》預防、控制和消除業(yè)病危害,防治職業(yè)病、保護從業(yè)人員的健康及相關權益,改善生產作業(yè)環(huán)境、搞好職業(yè)衛(wèi)生工作,制定本制度。
第二條
引用和參考的規(guī)范性法律、法規(guī)文件
《中華人民共和國職業(yè)病防治法》
《工業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》
《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》
《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行辦法》
《建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》
<國家安監(jiān)總局關于貫徹落實《職業(yè)病危害項目申報辦法》進一步加強職業(yè)病危害項目申報工作的通知>
《國家安監(jiān)總局辦公廳關于印發(fā)建設項目職業(yè)病危害預評價報告審核(備案)申請書等文書的通知》
國家安監(jiān)總局關于公布建設項目職業(yè)病危害風險分類管理目錄(2022年版)的通知
第三條
職責
1、各部長、車間在總經理和職業(yè)衛(wèi)生領導小組的領導下,履行各自職責,做好職業(yè)病控制工作,建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理;
2、各部門、車間嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害控制管理制度;
3、安全監(jiān)察部全面監(jiān)督管理作業(yè)場所職業(yè)病危害控制的各項規(guī)定。
第四條
管理及要求
1、總要求:設置職業(yè)危害管理機構或者配備專職的職業(yè)危害管理人員,負責本單位的職業(yè)病
2、防治工作。職業(yè)危害管理人員經過培訓上崗,從業(yè)人員簽訂(或變更)勞動合同時,將其工作過程中可能產生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)危害防護措施和待遇等如實告知從業(yè)人員,并在勞動合同中寫明,不應隱瞞或欺騙。
3、涉及職業(yè)危害場所必須設置符合國標要求的警示標志。
4、職業(yè)健康危害告知
1)各單位的在醒目位置設置職業(yè)危害公告欄,制定職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)危害事故應急救援識和中文警示說明;警示說明應當載明產生職業(yè)危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。
2)車間應定期公示各類職業(yè)危害監(jiān)測結果,并把接觸人員職業(yè)健康體檢結果告知本人。
3)員工有權查閱、復印本人的健康檔案,員工終止與本單位工作關系時,有權索取本人健康監(jiān)護檔案復印件。
5、職業(yè)危害防護設施“三同時”的具體要求:
在可行性論證階段應當向政府主管部門提交職業(yè)病危害預評價報告; 職業(yè)病危害嚴重的建設項目的防護設施設計,應當經政府主管部門進行衛(wèi)生審查,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方可施工;建設項目在竣工驗收前,應當進行職業(yè)病危害控制效果評價;建設項目竣工驗收時,其職業(yè)病防護設施經政府主管部門驗收合格后,方可投入正式生產和使用;
第五條
職業(yè)健康操作規(guī)程
1、各部門根據(jù)本部門設備、崗位、工藝、環(huán)境及職業(yè)安全方面的要求制定相應的設備、崗位、工藝環(huán)節(jié)的安全操作規(guī)程和管理規(guī)定。操作規(guī)程和管理規(guī)定應包括:如何保持良好的作業(yè)環(huán)境和保證職業(yè)健康安全的內容。
2、從業(yè)人員在勞動過程中,應嚴格遵守崗位管理制度,增強職業(yè)危害防護意識,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,及時發(fā)現(xiàn)、反饋不安全因素,堅決杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
第六條
職業(yè)健康體檢
1、職業(yè)健康體檢具體執(zhí)行《職業(yè)健康體檢管理規(guī)定》。
2、任何部門、個人不得阻礙職工健康體檢工作,接觸職業(yè)病有害因素和從事特殊作業(yè)的員工必須定期參見職業(yè)健康體檢及相關年審、復審的體檢工作。
3、每年健康監(jiān)護體檢后,對職業(yè)危害作業(yè)人員健康監(jiān)護檔案進行分析,包 括職業(yè)危害作業(yè)人員的分布情況、重點部位、發(fā)展趨勢等內容,形成分析報告,并組織制訂措施和對策。
4、特種設備作業(yè)人員和特種作業(yè)人員健康體檢和職業(yè)禁忌癥管理應符合下列要求:
——依據(jù)gbz 188確定需進行健康監(jiān)護體檢的特種設備作業(yè)人員和特種作業(yè)人員,其中應包括電工、焊工、司爐工等;
——各類特種設備作業(yè)人員和特種作業(yè)人員健康體檢的周期和項目,應執(zhí)行gbz 188中的相關要求;
——對于體檢發(fā)現(xiàn)的職業(yè)禁忌癥應進行復查,確定的應調離原崗位。
5、企業(yè)直接聘用的外來人員、實習人員應按公司同等對待,其健康體檢應與從業(yè)人員相同,具體組織協(xié)調和費用等內容,應在實習生主管單位的相關合同中明確各自的職責和承擔的費用。
第七條
勞動防護用品
1、勞動防護用品管理參考《寧魯石化勞動防護用品管理制度》。
2、各相關部門每周應進行勞動防護用品、用具的日常使用檢查,教育、監(jiān)督員工按規(guī)定正確佩戴、使用勞動防護用品、用具,減少職業(yè)危害,嚴控職業(yè)病發(fā)生。
3、勞動防護用品的發(fā)放應填寫并保存記錄,由使用人簽收,并有簽收日期。
4、企業(yè)直接聘用的外來務工人員勞動防護用品發(fā)放標準和發(fā)放方法,應按企業(yè)員工同等對待;其各項勞動防護用品發(fā)放標準應與企業(yè)員工相同,具體發(fā)放、組
織協(xié)調和費用等內容,應在用工合同中明確各自的職責和承擔的費用。
第八條
職業(yè)健康培訓
1、安全監(jiān)察部全面做好廠級從業(yè)人員的職業(yè)健康培訓管理工作。
2、職業(yè)健康培訓應執(zhí)行《職業(yè)衛(wèi)生教育培訓制度》的相關要求。
3、各單位負責本部門從業(yè)人員的部門級、班組級職業(yè)健康培訓管理。
4、各單位必須制定年度部門級、班組級職業(yè)健康培訓計劃并執(zhí)行。
5、部門培訓須建立培訓記錄并備查。
第九條
職業(yè)危害申報
1、安全監(jiān)察部根據(jù)國家安監(jiān)部門的要求進行作業(yè)場所的職業(yè)危害申報。
2、公司申報年度申報數(shù)據(jù)須真實,不得隱瞞,申報經上級主管部門審核通過后復印件報當?shù)匕脖O(jiān)部門和行業(yè)主管部門備案。
第十條
考核
1、安全監(jiān)察部不定期對作業(yè)場所職業(yè)危害、控制管理工作進行監(jiān)督、檢查。
2、檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合,應在規(guī)定的時間內予以整改,未按要求整改將《寧魯石化安全生產考核管理制度》予以考核。
第十一條
附則
1、本制度安全監(jiān)察部負責解釋;
2、本制度自2022年11月1日起執(zhí)行。
【第6篇】環(huán)境保護職業(yè)危害防治管理制度
為了加強對施工過程中的環(huán)境保護工作,減少職業(yè)危害因素,預防、控制和消除職業(yè)危害病的發(fā)生,保護勞動者的健康及相關權益,根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》和其他有關法律、法規(guī),結合本公司實際,特制定本管理制度:
一、凡參與本公司建筑施工經營活動的各分公司、項目部、各施工現(xiàn)場,必須遵守本管理制度。
二、環(huán)境保護應遵循與經營管理協(xié)調進行,資源利用與保護相結合;統(tǒng)一監(jiān)督管理與分工負責相結合,污染者承擔治理和損害補償責任的原則。
三、環(huán)境保護必須本著“預防為主、防治結合、綜合利用”的方針。
四、產生環(huán)境污染的施工現(xiàn)場,必須把環(huán)境保護納入工作計劃,把消除污染、改善環(huán)境、節(jié)約資源和綜合利用作為技術改造和經營管理的重要內容,建立環(huán)境保護崗位責任制,并作為年終考核內容部份。
五、施工項目中的防治污染的設施,必須經主管部門報批后與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。防治污染的設施必須經原審批環(huán)境影響報告書的環(huán)境保護行政主管部門驗收合格后,才能交付使用。
六、施工現(xiàn)場應當采取措施防治大氣污染,嚴格控制粉塵排放,加強對動力廢氣、機動車尾氣、化學品惡臭、電焊一氧化碳等有毒、有害氣體排放的管理工作。
七、向大氣排放污染物必須采取措施防止周圍環(huán)境受到污染,不得超標排放動力廢氣、粉塵、煙塵、惡臭等。
八、禁止在人口集中地區(qū)露天焚燒瀝青、油氈、橡膠、塑料、皮革、垃圾以及其他有毒、有害煙塵和惡臭氣體的物質。
九、對產生噪聲和振動的機械設備,以及其他噪聲源,應當采取消氣防振措施,其噪聲和振動的排放,必須符合排放標準。
十、在居民區(qū)、文教區(qū)、療養(yǎng)區(qū)的施工現(xiàn)場,禁止夜間及午間產生超放標準的噪聲、振動源,若確需在夜間及午間作業(yè)的必須報經所在地環(huán)境保護行政主管部門批準,并予以公告,接受群眾的監(jiān)督。
十一、施工現(xiàn)場的固體廢棄物和生活垃圾要做到分類收集、綜合利用和無害化集中處理。對按指定地點傾倒固體廢棄物和生活垃圾,應采取以填埋方式處理,并要有效的防水層及防滲透措施。若以焚燒方式處理,應配有消煙除塵設施,做到達標排放,防止產生二次污染。
十二、對可能發(fā)生污染的施工作業(yè)現(xiàn)場,應當采取措施,加強防范。對已造成污染事故的,必須立即采取措施,控制和消除污染,及時通報可能受到危害和影響的周圍群眾。同時向所在地縣級人民政府主管環(huán)境保護的行政部門報告,并接受調查處理。
十三、建筑施工現(xiàn)場環(huán)境保護、預防職業(yè)病的技術措施:
(一)防塵技術措施
1、水泥除塵措施
(1)移動攪拌機除塵,采用通風除塵系統(tǒng),在拌筒出料口安裝活動膠皮護罩,在拌筒上方安裝吸塵罩。
(2)水泥制品廠攪拌站除塵,在進料倉上方安裝水泥、沙料粉塵除塵器。
(3)高壓靜電除塵,應用于水泥料斗上方安裝吸塵罩,吸取懸浮在空氣中的塵粒,通過靜電處理。
2、木屑除塵措施
在每臺加工機械塵源上方或側向安裝吸塵罩,通過風機作用,將粉塵吸入輸送管道,再送到蓄料倉內。
3、金屬除塵措施
鋼、鋁門窗的拋光(砂輪打磨)作業(yè)中,一般多采用局部通風除塵系統(tǒng),應在打磨臺工人操作的側方安裝吸塵罩,通過道管物含有金屬粉塵的空氣輸送到室外,進行靜化排放。
(二)防毒技術措施
1、防止鉛毒的技術措施:根據(jù)國家標準規(guī)定空氣中鉛的最高允許濃度為:鉛煙0.03mg/m3;鉛塵0.05mg/m3;凡超過均應采取防護技術措施。
(1)充電的防毒措施:采用抽風機或鼓風機將鉛塵、鉛煙、鉛蒸氣抽至室外,進行充電靜化處理后,向空中排放,也可設置水池進行凈化,蓄集處理鉛塵。
(2)消除鉛源,以無毒、低毒的物料代替鉛丹,是消除鉛危害的根本措施,采用塑料管代替鉛管,利用jq-1型常溫無渣磷化液代替防銹漆(紅丹漆)。
2、防止錳毒的技術措施:國家標準規(guī)定空氣中錳的最高允許濃度為0.02mg/m3,凡超標者,均應采取防護措施。
(1)集中的焊接物所或室內焊接物所,應采取機械抽風系統(tǒng),即在每個焊接作業(yè)點上方設置吸煙塵罩,將錳煙吸入管道,經過濾凈化后再排放。
(2)分散焊接點,設置移動式錳煙除塵器,隨時將吸塵罩設在焊接作業(yè)人員上方及對吸走焊接時錳煙塵。
(3)現(xiàn)場焊接作業(yè)場狹小、流動頻繁,每次焊接作業(yè)時間短,難于裝置排毒設備,應選擇上風方向進行操作。
(4)在氣柜、球罐、攪拌筒內等密閉場所內焊接,極易發(fā)生錳急性中毒,應采用臨時監(jiān)護抽風措施,降低錳煙塵濃度,盡量減少作業(yè)人員與錳塵的接觸時間。
(5)加強個人防護措施。一般使用口罩等常用防護用品外,如遇通風不易解決的場所,應采用通風焊帽等特殊防護用品。
(6)改革工藝和改進焊接材料,采用無毒或少毒材料制造焊接材料。
3、弧光輻射的防護:為了保護作業(yè)人員的眼睛不受電弧的傷害,焊接時,必須使用鑲有特制防護眼鏡片的面罩,根據(jù)焊接電流強度和個人眼睛情況,選擇吸水式濾光鏡片或反射式防護鏡片。
為了防止弧光灼傷皮膚,焊工應穿好工作服,戴好手套和鞋蓋等,工作服要求平整,反射系數(shù)大的紡織品制作。決不允許卷起袖口,穿短袖衣及敞開衣領等進行電弧焊操作。
4、防苯毒的措施,國家標準規(guī)定,空氣中苯的最高允許濃度為:苯40mg/m3以下,甲苯100mg/m3以下。
(1)噴漆工藝可采用密閉噴漆間,作業(yè)人員在噴漆間外操縱微機控制,減少人體的直接接觸苯毒辦法。
(2)通風不良的地下室,消防水池內涂刷各種防腐涂料或環(huán)氧樹脂防水材料等作業(yè),必須根據(jù)場地情況,采取多臺抽風機把苯毒氣排出室外,以防止急性苯中毒。
(3)施工現(xiàn)場油漆配料房,應改善自然通風條件,減少連續(xù)配料時間,防止發(fā)生苯中毒和鉛中毒事故。
(4)涂刷冷瀝青,凡在通風不良的場所,或容器內涂刷冷瀝青時,必須采用機械通風,送氧及抽風措施,不斷稀釋空氣中的毒物濃度,不得只送風不抽風,以防造成因毒氣“滿溢”而無法排出,產生中毒。
(三)防止噪聲危害的技術措施
根據(jù)我國工業(yè)噪聲標準規(guī)定,凡新建、擴建、改建的工程建設施工中允許噪聲在85αb,若超過應采取以下技術措施。
1、消聲:應在各種通風機、壓縮機、鼓風機等進排氣口處裝置消聲器。
2、吸聲:可在室內用多孔材料安裝在墻面及天棚的表面上,或制成尖錐形式懸掛于棚頂或裝放在墻上,或利用共振原理采用多孔板制成的防噪聲墻壁。
3、隔聲:采用單層或雙層隔音板,也可用橡膠、高分子涂料涂在金屬薄板上,形成阻尼互相錯動,來達到封閉、隔絕噪聲的目的。
(四)防止振動危害的技術措施
1、隔振:安裝具有彈性性能的隔振裝置,使振源產生的大部份振動波被隔振裝置所吸收。如用金屬彈簧,隔振墊、橡膠墊、軟木墊、樹脂玻璃纖維板、毛氈等制作的隔振器。
2、改革生產工藝,推行新工藝、新技術減少振動的危害性。
3、有些手持振動工具、振動器,應把手柄包扎泡沫塑料等隔振墊,作業(yè)時應戴好專用的防振手套。
十四、防止職業(yè)危害的綜合措施
(1)根據(jù)危害的種類、性質、環(huán)境條件等,有針對性的發(fā)給作業(yè)人員有效的防護用品、用具,也是防止或減少職業(yè)危害的必要措施。如配合電焊作業(yè)的輔助人員,必須配戴有色護眼鏡,防止電光性眼炎;在噪聲環(huán)境下作業(yè)人員必須配戴護耳塞(器);從事有粉塵作業(yè)的人員戴紗布口罩,如達不到濾塵目的,必須配戴過濾式防塵口罩,從事苯,高錳作業(yè)人員,必須配戴供氧式或送風式防毒面具;從事有機溶劑、腐蝕劑和其他損壞皮膚的作業(yè),應使用橡皮或塑料專用手套,不能用粉塵過濾器代替防毒過濾器,因為有機溶劑蒸氣,可以直接通粉塵過濾器等等。
(2)對于從事粉塵、有毒作業(yè)人員,應在工地設置淋浴設施,工人下班必須淋浴后,換上自己服裝,以防止工人頭發(fā)和衣服上的扮塵、毒物、輻射物帶回家中,危害家人健康。還應將有危害作業(yè)人員的防護服,每天集中洗滌干凈,使每次從事有害作業(yè)前均穿上干凈的防護用品。
(3)嚴禁工人在有害作業(yè)場所內吸煙、吃食物,飯前班后必須先洗手,漱口,嚴防有害物隨著食物進入體內。要加強衛(wèi)生宣傳教育,做到有害作業(yè)場所,每天要搞好場內清潔衛(wèi)生。
(4)定期對有害作業(yè)職工進行體檢,凡發(fā)現(xiàn)有不適宜某種有害作業(yè)的疾病患者,應及時調換工作崗位。
1)患有各種血液病、繼發(fā)性貧血(血紅蛋白在60%以下),肝臟病、胃病及十二指腸潰瘍、心血管疾病、活動性肺結核、神經精神系統(tǒng)疾病的,不宜從事鉛、四乙鉛作業(yè)。
2)患有各種神經精神病、肝膽病、腎臟病、呼吸系統(tǒng)疾病、植物神經功能明顯紊亂的,不宜從事錳作業(yè)。
3)患有各種血液病、嚴重神經官能癥、肝脾臟疾病及未成年人不宜從事苯作業(yè)。孕婦和哺乳期婦女,應暫時調離苯作業(yè)。
4)各種活動性肺結核,慢性上呼吸道或支氣管疾病,嚴重心血管疾病,影響肺功能的胸膜,胸廓疾病,不宜從事粉塵作業(yè)。
5)患有各種心血管器官性疾病的,不宜從事高溫作業(yè)。
6)患有各種聽覺系統(tǒng)疾病的,不宜從事噪聲作業(yè)。
十五、本管理制度,經公司董事會于二00二年十二月五日會議審議通過。
凡參與本公司從事施工現(xiàn)場管理的均應遵守執(zhí)行,同時應依法接受環(huán)境保護監(jiān)察部門的監(jiān)督。
【第7篇】職業(yè)危害申報管理制度
1、申報職業(yè)危害時,應當提交《作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》和下列有關資料:
(1)生產經營單位的基本情況;
(2)產生職業(yè)危害因素的生產技術、工藝和材料的情況;
(3)作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強度的情況;
(4)作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;
(5)職業(yè)危害防護設施及個人防護用品的配備情況;
(6)對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況;
(7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。
2、作業(yè)場所職業(yè)危害申報采取電子和紙質文本兩種方式,將《作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》加蓋公章并由生產經營單位主要負責人簽字后,連同有關資料一并上報所在地相應的金沙縣煤炭安全生產監(jiān)督管理局。
3、作業(yè)場所職業(yè)危害每年申報一次。生產經營單位下列事項發(fā)生重大變化的,應當按照本條規(guī)定向原申報機關申報變更:
(1)進行新建、改建、擴建、技術改造或者技術引進的,在建設項目竣工驗收之日起30日內進行申報;
(2)因技術,工藝或者材料發(fā)生變化導致原申報的職業(yè)危害因素及其相關內容發(fā)生重大變化的,在技術、工藝或者材料變化之日起1 5日內進行申報;
(3)生產經營單位名稱、法定代表人或者主要負責人發(fā)生變化的,在發(fā)生變化之日起1 5日內進行申報。
4、生產經營單位終止生產經營活動的,應當在生產經營活動終止之日起1 5日內向原申報機關報告并辦理相關手續(xù)。
5、職業(yè)危害管理檔案應當包括存在職業(yè)危害因素的地點個數(shù),職業(yè)危害因素種類、行業(yè)及地區(qū)分布,接觸人數(shù)、防護設施的配備和職業(yè)衛(wèi)生管理狀況等內容。
6、安全生產監(jiān)督管理部門應當依法對生產經營單位作業(yè)場所職業(yè)危害申報情況進行監(jiān)督檢查。
7、安全生產監(jiān)督管理部門及其工作人員在對職業(yè)危害申報材料審查以及監(jiān)督檢查中,涉及生產經營單位商業(yè)秘密和技術秘密的,應當為其保密。違反有關保密義務的,應當承擔相應的法律責任。
8、《作業(yè)場所職業(yè)危害申報表》、《作業(yè)場所職業(yè)危害申報回執(zhí)》的內容和格式由國家安全生產監(jiān)督管理總局統(tǒng)一制定。
【第8篇】職業(yè)危害防治經費保障使用管理制度
一、職業(yè)危害預防經費一律由小河煤礦財務部統(tǒng)一支出、集中管理,不搞帳外資金,不設“小金庫”。經檢查機構驗證屬于在小河煤礦患上職業(yè)病者,全部治療由集團公司及保險公司全額承擔。
(1)職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇,公司應當按照國家規(guī)定,安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查,治療、檢查費用一律由集團公司、保險公司承擔。
(2)職業(yè)病病人的診療、康復費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。
(3)職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外,依照有關民事法律,尚有獲得賠償權利的,有權向用人單位提出賠償要求。
二、合理編制財務預算。貫徹實事求是、統(tǒng)籌兼顧、確保重點的原則,科學規(guī)劃職業(yè)危害防治經費預算編制工作。其中,預算內資金按國家開支標準進行編制,做到不漏、不錯。預算外資金要在參照預算內開支標準的基礎上,準確、合理編制。
三、計劃使用資金。根據(jù)批準的預算資金,制訂好預算執(zhí)行計劃,分別按季按月有計劃安排使用,期中檢查使用情況,避免前松后緊或者前緊后松的現(xiàn)象發(fā)生。按期編制年報及年度財務決算,分析使用效果。
四、嚴格財務審批和驗收。職業(yè)危害的一切財務開支堅持一支筆審批原則,嚴格先批后報程序,杜絕白頭票入帳。需添置設備、物品時,必須經總經理批準后購置,各種設備應及時登入《固定資產》和《財務登記冊》內,再落實專人負責管理使用。
五、嚴格經費支付報銷的審核工作。對經費的交納、支付、報銷工作,會計應按照職權條例規(guī)定進行審查、復核。辦理報銷手續(xù),必須要有原始憑證,堅決杜絕手續(xù)不齊、用錢混亂等現(xiàn)象的發(fā)生。發(fā)現(xiàn)問題,及時查明,對未經批準和違反財務紀律的支出,會計應拒絕入帳。
【第9篇】職業(yè)危害防治管理制度
1. 目的
為了預防、控制和消除職業(yè)危害，保護員工身體健康制訂本辦法。
本辦法適用于公司各施工生產單位。
2. 術語和定義
職業(yè)病----是指勞動者在工作及其他職業(yè)活動中，因接觸職業(yè)危害因素而引起的，并列入國家公布的職業(yè)病范圍的疾病。
職業(yè)危害----是指存在于工作場所或者接觸特定職業(yè)相伴隨，對從事該職業(yè)活動的勞動者可能造成健康損害或者影響的各種危害。
職業(yè)禁忌癥----是指從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時，比一般職業(yè)人群更易遭受職業(yè)危害和易患職業(yè)病，或者可能導致原有自身疾病病情加重?；蛘咴趶氖伦鳂I(yè)過程中，可能導致對他人健康構成危險的特殊生理或病理狀態(tài)。
有害作業(yè)----是指在施工生產環(huán)境和過程中存在的可能影響身體健康的因素(包括化學因素、物理因素和生物因素等)。
3. 職責
(1)工會負責對職業(yè)病防治實行民主管理和群眾監(jiān)督。
(2)安全監(jiān)督部門負責職業(yè)危害因素的辨識、評價、制定職業(yè)危害防治措施，開展職業(yè)病防治的宣傳、教育，負責職業(yè)病的統(tǒng)計、報告和檔案管理工作。
(3)勞動人事部門負責對職業(yè)病患者調換工作崗位，安排休養(yǎng)。
(4)各施工生產單位負責職業(yè)病防治措施的實施，對職業(yè)病防治設備進行經常檢查、維護和定期檢測，保持正常運轉，并按規(guī)定發(fā)給員工符合質量要求的個人衛(wèi)生防護用品和保健食品。
(5)勞動者在生產勞動過程中，應嚴格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并享有獲得職業(yè)病預防、保健、治療和康復的權利。
4. 一般規(guī)定
(1)各級安全部門、工會組織、各施工生產單位應對勞動者進行上崗前和經常性的職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治的宣傳教育和培訓。
(2)各施工生產單位和部門應按國家有關規(guī)定，組織對從事有害作業(yè)的人員進行上崗前和每年一次的職業(yè)健康檢查，并及時將檢查結果告知勞動者本人，對從事有害作業(yè)的合同制工人、農民合同工應當在解除合同前進行職業(yè)病健康檢查。
(3)各單位不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事與禁忌相關的有害作業(yè)。
(4)施工生產單位應在可能發(fā)生急性職業(yè)中毒和職業(yè)病的有害作業(yè)場所，配備醫(yī)療急救藥品和急救設施。
(5)嚴格管理有毒物品、放射源或其他對人體有害的化學物品，并在醒目位置設置安全標志。
(6)各級安全部門應配備必要的檢測設備，定期對有毒氣體、粉塵、噪聲等有害因素進行檢測，并送檢測結果。
(7)各施工生產單位必須采取綜合的防治措施，采用先進技術、先進工藝、先進設備和無毒材料，控制、消除職業(yè)危害和生產單位的生產成本。
5. 職業(yè)病管理
(1)職業(yè)病的診斷鑒定，由醫(yī)療保險定點醫(yī)院或項目合同醫(yī)院初步診斷，報公司安全監(jiān)督部，由公司安全監(jiān)督部報告市職業(yè)病防治所，由市職業(yè)病診斷鑒定組織診斷鑒定。
(2)當公司安全監(jiān)督部接到市職業(yè)病診斷鑒定組織的結論定為職業(yè)病后，填寫職業(yè)病登記表，按國家有關規(guī)定進行職業(yè)病報告。
(3)急性職業(yè)中毒和其他急性職業(yè)病診治終結，疑有后遺癥或者慢性職業(yè)病的，應當由市級職業(yè)病診斷鑒定組織予以確認。
6. 保健食品
(1)保健食品費是針對從事有害作業(yè)人員營養(yǎng)需要，有助于增強抗毒害能力，預防職業(yè)中毒和職業(yè)病的一項勞動保護輔助措施。
(2)保健食品費按從事有害作業(yè)的實際天數(shù)計算，20天以上者按一個月發(fā)放，不足20天的按實際工作日計算。
(3)在設備、容器及通風不足的場所配合有害作業(yè)者，可與直接從事有害作業(yè)人員享受同等保健食品。
(4)保健食品費申請表由有害作業(yè)施工生產班組填寫，經單位負責人和安全員簽字后，報項目部安全部門審批發(fā)放;無項目的現(xiàn)場由各專業(yè)公司安全員審批發(fā)放。
(5)保健食品費發(fā)放范圍和標準參照施工所在地現(xiàn)行標準執(zhí)行，改、擴建及檢修工程參照廠方標準執(zhí)行。
(6)暑期施工的防暑降溫費標準參照公司文件規(guī)定執(zhí)行。
【第10篇】職業(yè)危害日常檢測管理制度
1、編制要點
明確職業(yè)危害日常檢測管理制度的目的、依據(jù)。
確定職業(yè)危害日常檢測管理工作的負責部門、責任人。
明確職業(yè)危害因素的檢測人員、檢測場所、檢測周期、檢測標準和依據(jù)、檢測內容、檢測設備、檢測方法和檢測要求、上報要求、備檔要求。
明確對職業(yè)危害因素檢測后的評價分析、評價結果、預防和整改和治理措施、上報內容及時限。
明確作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測結果公布的地點及有關事宜。
2、范例
職業(yè)危害日常檢測管理制度
為做好企業(yè)職業(yè)危害檢測與評價工作,使作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準,有效預防職業(yè)危害,切實保障員工健康,根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關規(guī)定,制定本制度。
一、職業(yè)健康管理機構負責本單位職業(yè)危害因素檢測管理制度的實施與監(jiān)督,并做好制定、修訂和落實工作。
二、職業(yè)健康管理部門牽頭,負責組織各個生產車間等對生產作業(yè)場所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素及危害點進行確定和辨識,并按照職業(yè)健康管理標準進行定期檢測及評估,確定每一個點的危害程度。
三、企業(yè)應設置設專人,負責日常監(jiān)測和管理工作,建立本單位的職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。
四、職業(yè)健康管理部門負責聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進行檢測及評價
五、企業(yè)對存在職業(yè)危害的作業(yè)場所至少每年進行一次檢測,每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。
六、檢測與評價結果應及時向勞動者公布,并上報當?shù)匕脖O(jiān)部門備案
七、檢測或者評價人員進入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護手套、防護眼鏡、防毒面罩等相關防護用品。
八、有新、改、擴建的工程建設項目和技術改造項目,可能產生職業(yè)危害的,應當按照有關規(guī)定,在可行性論證階段委托具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行預評價。職業(yè)危害預評價報告報送當?shù)匕踩a監(jiān)督管理部門備案。
九、檢測結果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)危害因素濃度或強度超過職業(yè)接觸限值時,應及時采取有效的治理措施,治理措施難度較大的應制訂規(guī)劃,限期整改到位。
十、職業(yè)危害防護設施在投入使用前和設備大修后,應進行危害因素濃度或強度檢測和評價。
十一、職業(yè)健康管理部門應制定年度檢測計劃和經費預算,財務部門要保障檢測經費的落實。
【第11篇】職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度
一、總則
1、為保障職工的安全和職業(yè)健康,防止職業(yè)危害,依據(jù)《職業(yè)病防治法》、《安全施工生產法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、行政法規(guī)和國務院有關職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責調整的規(guī)定,特制定本制度。
2、安全施工生產中涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。
3、本規(guī)定適用于鐵礦下屬各基層單位。
4、本制度自發(fā)布之日起實施。
二、職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度
1、各級領導要將防塵、防噪音、防砼氣中毒,防物理傷害工作列入主要議事日程,在計劃、布置、檢查、總結施工生產工作的同時,計劃、布置、檢查、總結職業(yè)危害監(jiān)測工作。
2、監(jiān)測工作依據(jù)鐵礦安全科監(jiān)測管理辦法和上年度統(tǒng)計數(shù)據(jù),結合工藝變化,寫申請?zhí)峤槐O(jiān)測部門監(jiān)測。
3、基層單位作業(yè)場所的粉塵,每年申請監(jiān)測一次,呼吸性粉塵建議每季度監(jiān)測一次,其他職業(yè)危害按照鐵礦相關規(guī)定執(zhí)行。
4、施工生產監(jiān)督單位健康監(jiān)督員要堅持每天檢查粉塵、噪聲工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
5、基層單位要定期分析粉塵、化學毒*濃度升高或降低的原因,如果超過國家規(guī)定標準,應及時采取有效降溫措施。
6、要加強各種職業(yè)危害因素濃度數(shù)據(jù)及技術檔案管理。
7、本制度從*年*月*日起實施,解釋權屬鐵礦安全科。
【第12篇】職業(yè)危害因素監(jiān)測檢測評價管理制度
一、日常監(jiān)測管理制度
綜合部長方國強為公司職業(yè)危害日常監(jiān)測人員,負有以下責任:
1、委托具有資質的職業(yè)健康技術服務機構每季度對公司職業(yè)危害因素進行日常監(jiān)測;
2、做好日常監(jiān)測數(shù)據(jù)記錄和存檔,分析數(shù)據(jù)后向王德風書面報告。
二、檢測和評價管理制度
綜合部長方國強為公司檢測和評價管理主要負責人員,負有以下責任:
1、按規(guī)定委托具有資質的職業(yè)健康技術服務機構每年對本公司作業(yè)場所危害因素濃度或強度進行檢測和評價,并提供真實的資料,對提供的資料負責;
2、將檢測數(shù)據(jù)在公司設定的職業(yè)健康公告欄內公布;
3、作業(yè)場所職業(yè)危害因素濃度或強度若超過職業(yè)接觸限值,及時采取有效的治理措施,治理措施難度較大的要制定規(guī)劃,限期解決;
4、建設項目職業(yè)衛(wèi)生防護設施在投入使用時和在設備大修后,對危害因素濃度或強度進行檢測和評價。
【第13篇】職業(yè)危害場所管理制度
1、作業(yè)環(huán)境氧氣的含量按體積計不得小于20％。
2、粉塵濃度，每立方米空氣中含有10％以上游離二氧化硅的粉塵不得大于2mg，施工中粉塵濃度、大于2mg時，工作人員必須配戴防塵口罩。
3、一氧化碳的濃度不得大于30mg％m3，在特殊情況下，施工人員必須進行作業(yè)時濃度可為100mg％m3，但工作時間不得超過30分鐘。二氧化碳，按體積計不得大于0．5％。氮氧化合物(換算成no2)為5 mg％m3以下。
4、要預防噪聲危害。購置設備應優(yōu)選低噪聲設備，作業(yè)場所噪聲不得大于90db，對接觸噪聲的作業(yè)人員進行相關知識培訓，大于90db的作業(yè)場所，作業(yè)人員必須配戴防噪聲耳塞。
【第14篇】水泥廠職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度
水泥公司職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度
一、存在職業(yè)危害的崗位由質檢室專人負責作業(yè)場所職業(yè)危害因素日常監(jiān)測,保證監(jiān)測系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)。監(jiān)測的結果應當及時向員工公布。
二、公司應委托具有相應資質的中介技術服務機構,每年至少進行一次職業(yè)危害因素檢測,每三年至少進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。定期檢測、評價結果應當存入職業(yè)危害防治檔案,向員工公布,并向所在地安全生產監(jiān)督管理部門報告。
三、在日常的職業(yè)危害監(jiān)測或者定期檢測、評價過程中,發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強度或者濃度不符合國家標準、行業(yè)標準的,相關部門、裝置應當立即采取措施進行整改和治理,確保其符合職業(yè)健康環(huán)境和條件的要求。
水泥有限責任公司
【第15篇】環(huán)境保護及職業(yè)危害防治管理制度
為了加強對施工過程中的環(huán)境保護工作，減少職業(yè)危害因素，預防、控制和消除職業(yè)危害病的發(fā)生，保護勞動者的健康及相關權益，根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》和其他有關法律、法規(guī)，結合本公司實際，特制定本管理制度：
一、凡參與本公司建筑施工經營活動的各分公司、項目部、各施工現(xiàn)場，必須遵守本管理制度。
二、環(huán)境保護應遵循與經營管理協(xié)調進行，資源利用與保護相結合；統(tǒng)一監(jiān)督管理與分工負責相結合，污染者承擔治理和損害補償責任的原則。
三、環(huán)境保護必須本著“預防為主、防治結合、綜合利用”的方針。
四、產生環(huán)境污染的施工現(xiàn)場，必須把環(huán)境保護納入工作計劃，把消除污染、改善環(huán)境、節(jié)約資源和綜合利用作為技術改造和經營管理的重要內容，建立環(huán)境保護崗位責任制，并作為年終考核內容部份。
五、施工項目中的防治污染的設施，必須經主管部門報批后與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。防治污染的設施必須經原審批環(huán)境影響報告書的環(huán)境保護行政主管部門驗收合格后，才能交付使用。
六、施工現(xiàn)場應當采取措施防治大氣污染，嚴格控制粉塵排放，加強對動力廢氣、機動車尾氣、化學品惡臭、電焊一氧化碳等有毒、有害氣體排放的管理工作。
七、向大氣排放污染物必須采取措施防止周圍環(huán)境受到污染，不得超標排放動力廢氣、粉塵、煙塵、惡臭等。
八、禁止在人口集中地區(qū)露天焚燒瀝青、油氈、橡膠、塑料、皮革、垃圾以及其他有毒、有害煙塵和惡臭氣體的物質。
九、對產生噪聲和振動的機械設備，以及其他噪聲源，應當采取消氣防振措施，其噪聲和振動的排放，必須符合排放標準。
十、在居民區(qū)、文教區(qū)、療養(yǎng)區(qū)的施工現(xiàn)場，禁止夜間及午間產生超放標準的噪聲、振動源，若確需在夜間及午間作業(yè)的必須報經所在地環(huán)境保護行政主管部門批準，并予以公告，接受群眾的監(jiān)督。
十一、施工現(xiàn)場的固體廢棄物和生活垃圾要做到分類收集、綜合利用和無害化集中處理。對按指定地點傾倒固體廢棄物和生活垃圾，應采取以填埋方式處理，并要有效的防水層及防滲透措施。若以焚燒方式處理，應配有消煙除塵設施，做到達標排放，防止產生二次污染。
十二、對可能發(fā)生污染的施工作業(yè)現(xiàn)場，應當采取措施，加強防范。對已造成污染事故的，必須立即采取措施，控制和消除污染，及時通報可能受到危害和影響的周圍群眾。同時向所在地縣級人民政府主管環(huán)境保護的行政部門報告，并接受調查處理。
十三、建筑施工現(xiàn)場環(huán)境保護、預防職業(yè)病的技術措施：
（一）防塵技術措施
1、水泥除塵措施
（1）移動攪拌機除塵,采用通風除塵系統(tǒng)，在拌筒出料口安裝活動膠皮護罩，在拌筒上方安裝吸塵罩。
（2）水泥制品廠攪拌站除塵，在進料倉上方安裝水泥、沙料粉塵除塵器。
（3）高壓靜電除塵，應用于水泥料斗上方安裝吸塵罩，吸取懸浮在空氣中的塵粒，通過靜電處理。
2、木屑除塵措施
在每臺加工機械塵源上方或側向安裝吸塵罩，通過風機作用，將粉塵吸入輸送管道，再送到蓄料倉內。
3、金屬除塵措施
鋼、鋁門窗的拋光（砂輪打磨）作業(yè)中，一般多采用局部通風除塵系統(tǒng)，應在打磨臺工人操作的側方安裝吸塵罩，通過道管物含有金屬粉塵的空氣輸送到室外，進行靜化排放。
（二）防毒技術措施
1、防止鉛毒的技術措施：根據(jù)國家標準規(guī)定空氣中鉛的最高允許濃度為：鉛煙0.03mg/m3；鉛塵0.05mg/m3；凡超過均應采取防護技術措施。
（1）充電的防毒措施：采用抽風機或鼓風機將鉛塵、鉛煙、鉛蒸氣抽至室外，進行充電靜化處理后，向空中排放，也可設置水池進行凈化，蓄集處理鉛塵。
（2）消除鉛源，以無毒、低毒的物料代替鉛丹，是消除鉛危害的根本措施，采用塑料管代替鉛管，利用jq-1型常溫無渣磷化液代替防銹漆（紅丹漆）。
2、防止錳毒的技術措施：國家標準規(guī)定空氣中錳的最高允許濃度為0.02mg/m3，凡超標者，均應采取防護措施。
（1）集中的焊接物所或室內焊接物所，應采取機械抽風系統(tǒng)，即在每個焊接作業(yè)點上方設置吸煙塵罩，將錳煙吸入管道，經過濾凈化后再排放。
（2）分散焊接點，設置移動式錳煙除塵器，隨時將吸塵罩設在焊接作業(yè)人員上方及對吸走焊接時錳煙塵。
（3）現(xiàn)場焊接作業(yè)場狹小、流動頻繁，每次焊接作業(yè)時間短，難于裝置排毒設備，應選擇上風方向進行操作。
（4）在氣柜、球罐、攪拌筒內等密閉場所內焊接，極易發(fā)生錳急性中毒，應采用臨時監(jiān)護抽風措施，降低錳煙塵濃度，盡量減少作業(yè)人員與錳塵的接觸時間。
（5）加強個人防護措施。一般使用口罩等常用防護用品外，如遇通風不易解決的場所，應采用通風焊帽等特殊防護用品。
（6）改革工藝和改進焊接材料，采用無毒或少毒材料制造焊接材料。
3、弧光輻射的防護：為了保護作業(yè)人員的眼睛不受電弧的傷害，焊接時，必須使用鑲有特制防護眼鏡片的面罩，根據(jù)焊接電流強度和個人眼睛情況，選擇吸水式濾光鏡片或反射式防護鏡片。
為了防止弧光灼傷皮膚，焊工應穿好工作服，戴好手套和鞋蓋等，工作服要求平整，反射系數(shù)大的紡織品制作。決不允許卷起袖口，穿短袖衣及敞開衣領等進行電弧焊操作。
4、防苯毒的措施，國家標準規(guī)定，空氣中苯的最高允許濃度為：苯40mg/m3以下，甲苯100mg/m3以下。
（1）噴漆工藝可采用密閉噴漆間，作業(yè)人員在噴漆間外操縱微機控制，減少人體的直接接觸苯毒辦法。
（2）通風不良的地下室，消防水池內涂刷各種防腐涂料或環(huán)氧樹脂防水材料等作業(yè)，必須根據(jù)場地情況，采取多臺抽風機把苯毒氣排出室外，以防止急性苯中毒。
（3）施工現(xiàn)場油漆配料房，應改善自然通風條件，減少連續(xù)配料時間，防止發(fā)生苯中毒和鉛中毒事故。
（4）涂刷冷瀝青，凡在通風不良的場所，或容器內涂刷冷瀝青時，必須采用機械通風，送氧及抽風措施，不斷稀釋空氣中的毒物濃度，不得只送風不抽風，以防造成因毒氣“滿溢”而無法排出，產生中毒。
（三）防止噪聲危害的技術措施
根據(jù)我國工業(yè)噪聲標準規(guī)定，凡新建、擴建、改建的工程建設施工中允許噪聲在85αb，若超過應采取以下技術措施。
1、消聲：應在各種通風機、壓縮機、鼓風機等進排氣口處裝置消聲器。
2、吸聲：可在室內用多孔材料安裝在墻面及天棚的表面上，或制成尖錐形式懸掛于棚頂或裝放在墻上，或利用共振原理采用多孔板制成的防噪聲墻壁。
3、隔聲：采用單層或雙層隔音板，也可用橡膠、高分子涂料涂在金屬薄板上，形成阻尼互相錯動，來達到封閉、隔絕噪聲的目的。
（四）防止振動危害的技術措施
1、隔振：安裝具有彈性性能的隔振裝置，使振源產生的大部份振動波被隔振裝置所吸收。如用金屬彈簧，隔振墊、橡膠墊、軟木墊、樹脂玻璃纖維板、毛氈等制作的隔振器。
2、改革生產工藝，推行新工藝、新技術減少振動的危害性。
3、有些手持振動工具、振動器，應把手柄包扎泡沫塑料等隔振墊，作業(yè)時應戴好專用的防振手套。
十四、防止職業(yè)危害的綜合措施
（1）根據(jù)危害的種類、性質、環(huán)境條件等，有針對性的發(fā)給作業(yè)人員有效的防護用品、用具，也是防止或減少職業(yè)危害的必要措施。如配合電焊作業(yè)的輔助人員，必須配戴有色護眼鏡，防止電光性眼炎；在噪聲環(huán)境下作業(yè)人員必須配戴護耳塞（器）；從事有粉塵作業(yè)的人員戴紗布口罩，如達不到濾塵目的，必須配戴過濾式防塵口罩，從事苯，高錳作業(yè)人員，必須配戴供氧式或送風式防毒面具；從事有機溶劑、腐蝕劑和其他損壞皮膚的作業(yè)，應使用橡皮或塑料專用手套，不能用粉塵過濾器代替防毒過濾器，因為有機溶劑蒸氣，可以直接通粉塵過濾器等等。
（2）對于從事粉塵、有毒作業(yè)人員，應在工地設置淋浴設施，工人下班必須淋浴后，換上自己服裝，以防止工人頭發(fā)和衣服上的扮塵、毒物、輻射物帶回家中，危害家人健康。還應將有危害作業(yè)人員的防護服，每天集中洗滌干凈，使每次從事有害作業(yè)前均穿上干凈的防護用品。
（3）嚴禁工人在有害作業(yè)場所內吸煙、吃食物，飯前班后必須先洗手，漱口，嚴防有害物隨著食物進入體內。要加強衛(wèi)生宣傳教育，做到有害作業(yè)場所，每天要搞好場內清潔衛(wèi)生。
（4）定期對有害作業(yè)職工進行體檢，凡發(fā)現(xiàn)有不適宜某種有害作業(yè)的疾病患者，應及時調換工作崗位。
1）患有各種血液病、繼發(fā)性貧血（血紅蛋白在60%以下），肝臟病、胃病及十二指腸潰瘍、心血管疾病、活動性肺結核、神經精神系統(tǒng)疾病的，不宜從事鉛、四乙鉛作業(yè)。
2）患有各種神經精神病、肝膽病、腎臟病、呼吸系統(tǒng)疾病、植物神經功能明顯紊亂的，不宜從事錳作業(yè)。
3）患有各種血液病、嚴重神經官能癥、肝脾臟疾病及未成年人不宜從事苯作業(yè)。孕婦和哺乳期婦女，應暫時調離苯作業(yè)。
4）各種活動性肺結核，慢性上呼吸道或支氣管疾病，嚴重心血管疾病，影響肺功能的胸膜，胸廓疾病，不宜從事粉塵作業(yè)。
5）患有各種心血管器官性疾病的，不宜從事高溫作業(yè)。
6）患有各種聽覺系統(tǒng)疾病的，不宜從事噪聲作業(yè)。
十五、本管理制度，經公司董事會于二00二年十二月五日會議審議通過。
凡參與本公司從事施工現(xiàn)場管理的均應遵守執(zhí)行，同時應依法接受環(huán)境保護監(jiān)察部門的監(jiān)督。
【第16篇】職業(yè)危害因素管理制度
1、職業(yè)病危害因素概述
1.1職業(yè)病:是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織(統(tǒng)稱用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。
1.2職業(yè)病危害:了解職業(yè)接觸限值的應用及其應用限制
1.3職業(yè)病危害因素:是職業(yè)活動中影響勞動者健康的各種危害因素的統(tǒng)稱?？煞譃槿?生產工藝過程中產生的有害因素,包括化學、物理、生物因素;勞動過程中的有害因素;生產環(huán)境中的有害因素。
1.4職業(yè)病危害防護設施:是以消除或者降低工作場所的職業(yè)病危害因素濃度或強度,減少職業(yè)病危害因素對勞動者健康的損害或影響,達到保護勞動者健康目的的裝置。
1.5工程分析:是通過對建設項目的工程特征和衛(wèi)生特征進行系統(tǒng)、全面的分析,了解項目所具有的工藝特點、工藝流程和衛(wèi)生防護水平,為剖析項目可能存在的職業(yè)病危害因素的種類、性質、時空分布及其對勞動者健康的影響,篩選主要評價因子,確定評價單元提供依據(jù)。
1.6職業(yè)病危害暴露:指從事職業(yè)活動的勞動者接觸某種或多種職業(yè)病危害因素的過程。
1.7、職業(yè)病危害因素的識別:在職業(yè)安全健康工作中,根據(jù)經驗或工程分析、類比調查、工作場所監(jiān)測、職業(yè)流行病學調查以及實驗室研究等方法,把建設項目或工作場所中的職業(yè)危害因素甄別出來的過程。
職業(yè)病危害因素的識別是職業(yè)安全健康工作的首要環(huán)節(jié),也是廣大職業(yè)安全健康工作者必備的基本功。只有通過職業(yè)病危害因素的正確識別,才能進一步對職業(yè)病危害因素進行預防和控制
2.職業(yè)病危害因素識別的目的
2.1確定危害因素的種類、來源、形式或性質、分布、濃度或強度、作用條件、危害程度;
2.2分析其影響勞動者健康的方式、途徑、程度,確定健康監(jiān)護指標,為職業(yè)病診斷提供依據(jù);
2.3確定職業(yè)病危害監(jiān)測指標;
2.4確定職業(yè)病危害的目標,指導職業(yè)病危害防護措施的實施;
2.5是建設項目確定職業(yè)病危害評價工作的基礎和重要環(huán)節(jié);
2.6為職業(yè)健康安全管理提供科學依據(jù);
2.7是職業(yè)病防治工作的主要任務之一,也是職業(yè)健康安全監(jiān)督的重要技術支撐。
3.職業(yè)病危害因素分類
3.1按危害因素來源分類:
3.1.1.生產工藝過程中產生的有害因素:
3.1.2. 勞動過程中的有害因素:
3.1.3. 生產環(huán)境中的有害因素
3.1.1.生產工藝過程中產生的有害因素:
化學因素:有毒物質,生產性粉塵
物理因素:異常氣象條件(高溫、高濕、低溫);異常氣壓(高氣壓、低氣壓);噪聲、振動;非電離輻射(可見光、紫外光、紅外線等);電離輻射(*射線、γ射線)。
生物因素
3.1.2.勞動過程中的有害因素:
勞動組織和制度不合理,勞動作息制度不合理;
精神(心理)性職業(yè)緊張;
勞動強度過大或生產定額不當;
個別器官或系統(tǒng)過度緊張(視力緊張等);
長時間不良體位或使用不合理的工具等
3.1.3.生產環(huán)境中的有害因素
自然環(huán)境中的因素(炎熱季節(jié)的太陽輻射);
廠房建筑或布局不合理(有毒、無毒工藝段安排在一個車間)
由不合理生產過程中所致危害
3.2按導致職業(yè)病危害的直接原因分類:2002年衛(wèi)生部《職業(yè)危害因
素分類目錄》。分為10大類。
1.粉塵類;2.放射性物質類;3.化學物質類;4.物理因素;5.生
物因素;6.導致職業(yè)性皮膚病的危害因素;7.導致職業(yè)性眼病的
危害因素;8.導致職業(yè)性耳鼻喉口腔病的危害因素;9.導致職業(yè)性腫瘤的危害因素;10其它危害因素。
4.職業(yè)病危害因素識別的常用方法
4.1.職業(yè)病危害因素識別分析原則:
4.1.1識別要全面;
4.1.2識別、分析要主次分明,重點突出;
4.1.3評價要定性、定量相結合;同時要明確分布范圍及危險度
4.2.職業(yè)病危害因素識別分析的常用方法:
4.2.1經驗法:
概念:是調查分析評價人員依據(jù)其掌握的相關專業(yè)知識和實際工作經驗,借助經驗和判斷能力,直觀地對工作場所存在的職業(yè)病危害因素進行識別分析的方法。
適用范圍:適用于一些傳統(tǒng)行業(yè)中采用傳統(tǒng)工藝的建設項目的評價,評價人員積累的這類典型行業(yè)和工藝的職業(yè)衛(wèi)生基礎資料較為豐富,可根據(jù)以往的工作經驗和原有的資料積累對此類建設項目的職業(yè)危害因素進行識別和分析。
優(yōu)點:簡便、易行。
缺點:受調查人員知識、經驗和資料等因素的限制,可能出現(xiàn)遺漏和偏差。
4.2.2檢查表法:
概念:對設計的式廠、車間、工段、裝置、設備、生產環(huán)節(jié)、勞動過程的相關要素以檢查表的方式 進行逐項檢查,識別分析各環(huán)節(jié)可能產生或存在的職業(yè)危害因素。
適用范圍:較廣?？蓡为殤糜谝恍┕に嚭唵蔚捻椖?也可與其它方法聯(lián)合使用,對一些工藝復雜的項目進行職業(yè)危害因素識別。
優(yōu)點:通過系統(tǒng)的檢查,能較全面地進行識別,應用范圍廣。
缺點:通用性差,同樣受經驗等因素的影響,大項目實施起來費時長。
4.2.3工程分析法:
概念:對識別對象的生產流程、生產設備布局、化學反應原理、原輔材料及其雜質的種類含量等進行分析,推測生產過程中固有的、潛在的、可能產生的各種職業(yè)危害因素。
適用范圍:主要用于新工程、新工藝、新技術、新材料等不易找到類似企業(yè)的項目。
4.2.4調查、檢測法:
概念:在對工作場所進行職業(yè)衛(wèi)生學調查基礎上,應用采樣分析儀器對可能存在的職業(yè)危害因素進行鑒別分析的方法。
適用范圍:用于存在混合性、不確定性因素的項目。
優(yōu)點:真實可靠,可以識別其它方法難以發(fā)現(xiàn)的職業(yè)危害因素。
缺點:受儀器設備限制,耗費人力物力多、時間長。
4.2.5其它方法:
系統(tǒng)分析、排查法;理論推算法;健康監(jiān)護結果、案例分析倒推法;文獻檢索法(相關新研究、新技術、新產品、新化學物報道信息分析法)。
5.職業(yè)病危害因素識別分析程序
5.1.資料收集調研:
5.1.1項目建設情況與設計資料;
5.1.2生產過程設計的原料、輔料、中間產品、產品及副產品;
5.1.3生產工藝與設備;
5.1.4化學品理化特征與毒性特征;
5.1.5健康監(jiān)護與監(jiān)測資料;
5.1.6相關評價報告。
5.2.現(xiàn)場調查:
5.2.1物料用量與產量,雜質含量;
5.2.2原輔料加料口及其密閉情況;
5.2.3防護設施與管理措施;
5.2.4職業(yè)病危害因素影響范圍與作業(yè)人員接觸情況;
5.2.5搶、維修等特殊過程中職業(yè)危害情況;
5.2.6事故與應急救援情況。
5.3.工程分析:
5.3.1涉及物料;
5.3.2工藝水平、工藝過程與物資轉化;
5.3.3設備布局與交叉影響;
5.3.4防護設施措施。
5.4.危害篩選:
5.4.1用量大、揮發(fā)性高、毒性高、危害性大;
5.4.2出現(xiàn)幾率大、濃度或強度高;
5.4.3接觸人員多、機會多
6.職業(yè)病危害因素識別重點環(huán)節(jié)
6.1.原輔材料:
6.1.1種類與數(shù)量;
6.1.2形態(tài):氣體、液體、固體、氣溶膠;
6.1.3理化特性:揮發(fā)性、熔點、沸點;
6.1.4儲運、裝卸、加料、投料;
6.1.5雜質:金屬礦料、石油氣等(鉛、砷、硫、磷);
6.1.6產地:煤炭、原油;
6.1.7毒性資料與質檢報告資料。
6.2.生產過程:
6.2.1生產原理:條件;
6.2.2化學過程:化學反應、物料轉化;
6.2.3物理過程:壓力、溫度、機械擠壓力切割;
6.2.4物理化學過程;
6.2.5生產方式:設備選型;
6.2.6工藝水平:密閉性、自動化程度
6.3.產品、副產品:
6.3.1種類、數(shù)量;
6.3.2形態(tài);
6.3.3包裝、儲運;
6.3.4廢品廢物(廢氣、廢水、廢渣);
物料平衡-----------去向
7.職業(yè)病危害因素識別示例
7.1.藥品和醫(yī)藥制造業(yè)職業(yè)病危害因素辨識:
7.1.1粉塵;
7.1.2化學危害因素:(提取-氯仿、甲醇、乙醇、烯酸、丙酮、醋酸、乙醚;精油萃取-二硫化碳;實驗室-乙醚、甲醇、乙醇、異丙醇;生產-稀釋劑、漂白劑、熏蒸劑、清洗劑、去污劑);
7.1.3物理危害因素:(噪聲、高溫、高濕)
