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第1篇 建筑公司人員各崗位職責(zé)權(quán)限
建筑工程公司人員各崗位職責(zé)和權(quán)限
根據(jù)____建筑工程公司貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系要求,并結(jié)合工程實際,按照《管理手冊》(hjb/qeohs/m)規(guī)定,各崗位職責(zé)和權(quán)限確定如下:
1.工程處處長 向公司領(lǐng)導(dǎo)層報告工作。
(1)具體執(zhí)行各項管理制度、規(guī)定,對所承建的工程項目負(fù)全面管理責(zé)任。
(2)負(fù)責(zé)提供安全工作環(huán)境,做好環(huán)境保護(hù),防止環(huán)境污染,保障設(shè)備、設(shè)施及員工的人身安全。
(3)負(fù)責(zé)公司管理方針和目標(biāo)、指導(dǎo)相關(guān)內(nèi)容在本部門的有效落實。建立和保持工程項目管理體系,明確職能和分工,對管理體系在本部門的有效運(yùn)行負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(4)組織質(zhì)量、環(huán)境和健康安全狀況的改進(jìn)活動,保證過程產(chǎn)品質(zhì)量滿足顧客和相關(guān)方要求,不斷推進(jìn)管理體系的改進(jìn)工作。
(5)負(fù)責(zé)組織實施施工合同內(nèi)容,落實施工組織設(shè)計和糾正、預(yù)防措施。
(6)負(fù)責(zé)與顧客的聯(lián)絡(luò),實施顧客滿意程度測量,組織工程回訪、保修和交付后的服務(wù)工作。
(7)參與施工合同簽訂、投標(biāo)預(yù)算書編制和圖紙會審。
(8)核定物資供方,審批物資采購計劃和采購合同。
(9)參與工程項目策劃、工程竣工驗收和管理評審工作。
2.工程處技術(shù)負(fù)責(zé)人 向總工程師和項目經(jīng)理報告工作。
(1)負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制性條文、施工規(guī)范、技術(shù)規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),以及地方政府有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量方面的要求,對所承建的工程質(zhì)量和質(zhì)量管理負(fù)責(zé)。
(2)監(jiān)視現(xiàn)場各級管理人員履行管理職責(zé),對管理體系在本部門的有效實施負(fù)直接責(zé)任。
(3)負(fù)責(zé)組織施工過程中顧客滿意的監(jiān)視和測量。
(4)負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計,并監(jiān)督實施。
(5)負(fù)責(zé)召集有關(guān)部門參與圖紙會審。
(6)負(fù)責(zé)進(jìn)行單位工程技術(shù)交底,審核分部工程施工方案,審批
技術(shù)交底和特殊過程作業(yè)指導(dǎo)書。
(7)負(fù)責(zé)組織過程產(chǎn)品的檢驗和試驗,對分部工程和單位工程質(zhì)量作出評定。
(8)負(fù)責(zé)組織對在施工程質(zhì)量監(jiān)視和測量,參與不合格評審,審批一般不合格品的糾正措施。
(9)領(lǐng)導(dǎo)本單位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
(10)參與工程項目策劃、工程竣工驗收。
3.工程處副處長/現(xiàn)場負(fù)責(zé)人向項目經(jīng)理報告工作。
(1)負(fù)責(zé)工程項目的全面管理工作,具體落實施工組織設(shè)計、施工方案,對工程質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)和員工安全負(fù)直接責(zé)任。
(2)負(fù)責(zé)組織編制、實施工程項目環(huán)境管理方案和職業(yè)健康安全管理方案。
(3)負(fù)責(zé)組織入場教育,進(jìn)行重大環(huán)境因素、重大危險源辨識與風(fēng)險評價結(jié)果的交底。
(4)負(fù)責(zé)審批并組織落實月進(jìn)度計劃,確保合同工期的實現(xiàn),建立并做好施工記錄。
(5)負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的安全管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,按時上報事故、事件并組織處理工作。
(6)負(fù)責(zé)組織施工準(zhǔn)備工作和竣工項目交付前的申報工作。
(7)參與工程項目策劃、工程竣工驗收。
4.工程處質(zhì)量技術(shù)科
科長負(fù)責(zé)全面工作,向技術(shù)負(fù)責(zé)人報告工作。
(1)負(fù)責(zé)過程產(chǎn)品的監(jiān)視和測量,核定工程質(zhì)量,驗收、確認(rèn)特殊過程進(jìn)行,對產(chǎn)品結(jié)果的有效性負(fù)責(zé)。
(2)負(fù)責(zé)本部門檢驗和試驗設(shè)備、計量裝置、監(jiān)測設(shè)備的使用與管理,并建立臺帳并保持校準(zhǔn)記錄。
(3)負(fù)責(zé)組織編制施工方案,參與圖紙會審和施工組織設(shè)計的編制工作。
(4)負(fù)責(zé)過程產(chǎn)品技術(shù)文件和資料的管理,對工程竣工資料收集、整理和移交歸檔,辦理竣工交付手續(xù)。
(5)負(fù)責(zé)輕微和一般不合格品的評審、處置和驗證。
(6)參與物資供方評價,參與進(jìn)貨物資和顧客提供財產(chǎn)的驗證。
(7)參與入場教育。
(8)負(fù)責(zé)顧客滿意測量和工程回訪
(9)參與工程項目策劃和工程竣工驗收。
5.項目部生產(chǎn)安全科科長負(fù)責(zé)全面工作,向項目現(xiàn)場負(fù)責(zé)人報告工作。
(1)負(fù)責(zé)本單位的治安、消防工作,制定產(chǎn)品實現(xiàn)過程中可能發(fā)生的事故、事件的應(yīng)急方案,并做好應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)。
(2)負(fù)責(zé)新開工程的準(zhǔn)備工作,編制物資需用計劃,安排月施工進(jìn)度計劃,辦理開工和竣工手續(xù)。
(3)負(fù)責(zé)工程項目的環(huán)境因素識別、危險源辨識及風(fēng)險評價,確定重要環(huán)境因素和重大危險源。
設(shè)備校準(zhǔn)記錄。
(5)負(fù)責(zé)文明施工和過程安全控制,為操作者提供安全工作場所和環(huán)境,
(6)負(fù)責(zé)工程項目各項安全施工技術(shù)方案的編制、實施,定期進(jìn)行安全教育和安全檢查。
(7)負(fù)責(zé)本單位所使用的中小型機(jī)械設(shè)備維修、保養(yǎng)與管理,并建立臺帳。
(8)負(fù)責(zé)產(chǎn)品防護(hù),監(jiān)視工序交接,落實糾正和預(yù)防措施。
(9)參與圖紙會審和入場教育。
(10)參與工程項目策劃、工程竣工驗收。
6.項目部材料科科長負(fù)責(zé)全面工作,向項目經(jīng)理報告工作。
(1)負(fù)責(zé)組織物資供方的調(diào)查和評價工作。
(2)參與圖紙會審和施工組織設(shè)計的編制工作。
(3)負(fù)責(zé)編制物資采購計劃,起草采購合同,實施物資采購,對物資供方施加環(huán)境與職業(yè)健康安全影響。
(4)負(fù)責(zé)化學(xué)危險品的儲存、發(fā)放和使用過程的管理工作,防止環(huán)境污染,預(yù)防職業(yè)危害。
(5)負(fù)責(zé)組織物資進(jìn)貨檢驗和驗證,做好物資標(biāo)識工作,
(6)負(fù)責(zé)勞動防護(hù)用品的管理工作。
(7)負(fù)責(zé)不合格物資的處置。
7.項目部經(jīng)營勞資科
科長負(fù)責(zé)全面工作,向項目經(jīng)理報告工作。
(1)負(fù)責(zé)編制預(yù)結(jié)算,參與起草合同文本。
(2)參與圖紙會審和施工組織設(shè)計的編制工作。
(3)負(fù)責(zé)本單位員工培訓(xùn)需求的上報工作。
(4)負(fù)責(zé)組織勞務(wù)供方調(diào)查和評價工作。
(5)負(fù)責(zé)簽訂勞務(wù)承包合同,對勞務(wù)供方施加環(huán)境與職業(yè)健康安全影響。
(6)負(fù)責(zé)進(jìn)行入場教育。
(7)參與工程項目策劃、工程竣工驗收。
8.項目部行政科向項目現(xiàn)場負(fù)責(zé)人/現(xiàn)場負(fù)責(zé)人報告工作。
(1)負(fù)責(zé)工程項目的行政管理和外部事務(wù)的接待工作
。
(2)負(fù)責(zé)現(xiàn)場治安、保衛(wèi)和消防及門衛(wèi)的管理工作。
(3)負(fù)責(zé)現(xiàn)場文化建設(shè),活躍職工文化生活。
(4)負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生、污染物排放、用水用電的管理工作。
(5)負(fù)責(zé)員工食堂的管理工作,預(yù)防食物中毒。
(6)負(fù)責(zé)員工體檢和職業(yè)病預(yù)防工作。
(7)負(fù)責(zé)施工用水用電的統(tǒng)計報量工作。
9.項目部財務(wù)科科長負(fù)責(zé)全面工作,向項目經(jīng)理、財務(wù)處報告工作。
(2)負(fù)責(zé)工程項目資金管理,建立收支臺帳,定期進(jìn)行成本分析
和經(jīng)濟(jì)核算。
(3)負(fù)責(zé)催收拖欠工程款,按時足額上交各項管理費(fèi)用。
(4)負(fù)責(zé)按時編制和上報會計報表。
(5)負(fù)責(zé)保管會計憑證、帳簿、報表等財務(wù)檔案資料。
(6)參與工程竣工驗收。
10.現(xiàn)場技術(shù)主管/技術(shù)員向技術(shù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)質(zhì)量科長報告工作。
(1)參與圖紙會審,指導(dǎo)現(xiàn)場施工技術(shù),對本工程的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
(2)負(fù)責(zé)編制分部工程施工方案或技術(shù)交底,并監(jiān)視實施。
(3)負(fù)責(zé)審核作業(yè)指導(dǎo)書,監(jiān)視操作人員按指導(dǎo)書施工,編制特殊過程作業(yè)指導(dǎo)書。
(4)負(fù)責(zé)分項工程質(zhì)量評定,組織工程項目的隱蔽驗收。
(5)負(fù)責(zé)特殊過程的連續(xù)監(jiān)視記錄。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
11.專業(yè)質(zhì)檢員向技術(shù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)質(zhì)量科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)過程質(zhì)量跟蹤檢查,實施質(zhì)量否決權(quán)。
(2)參與進(jìn)場物資的驗證工作。
(3)負(fù)責(zé)檢驗批質(zhì)量的評定工作,填報質(zhì)量驗收記錄。
(4)負(fù)責(zé)按月上報質(zhì)量報表,整理保存相關(guān)質(zhì)檢資料。
12.資料員
向技術(shù)負(fù)責(zé)人和質(zhì)量技術(shù)科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)文件的接收、登記與保管工作。
(2)負(fù)責(zé)施工資料的收集、整理和保管工作。
(3)負(fù)責(zé)竣工資料的整編、移交及歸檔工作。
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
13.試驗員(計量員)向技術(shù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)質(zhì)量科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)進(jìn)場物資的取樣、送試工作。
(2)負(fù)責(zé)各種配合比的委托和現(xiàn)場的試驗工作。
(3)負(fù)責(zé)砼和砂漿試塊的制作、養(yǎng)護(hù)與送試工作。
(4)負(fù)責(zé)試驗工具和計量設(shè)備的有效性,監(jiān)督砼、砂漿的計量工作,并建立臺帳。
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
14.測量員向技術(shù)負(fù)責(zé)人和技術(shù)質(zhì)量科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)工程項目的定位放線、高程引測及軸線傳遞工作,繪制測量成果圖。
(2)負(fù)責(zé)測量成果的真實性和有效性,保管好相關(guān)資料。
(3)負(fù)責(zé)測量儀器的保管與保養(yǎng),定期或在使用前校準(zhǔn),做好記。
15.工長(施工員)
向項目現(xiàn)場負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)安全科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)編制分項工程作業(yè)指導(dǎo)書、安全技術(shù)交底,并組織作業(yè)班組實施。
(2)負(fù)責(zé)合理組織人力物力,按時完成進(jìn)度計劃,做好施工記錄。
(3)負(fù)責(zé)本工種的產(chǎn)品質(zhì)量及防護(hù),做好工序交接記錄。
(4)負(fù)責(zé)落實安全生產(chǎn)和文明施工及工程質(zhì)量和環(huán)境保護(hù)的具體措施。
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
16.安全員向生產(chǎn)安全科科長報告工作。
(1)認(rèn)真執(zhí)行安全法規(guī)和公司的安全規(guī)章制度,對施工現(xiàn)場的安全管理負(fù)責(zé)。
(2)負(fù)責(zé)施工過程安全的跟蹤檢查,監(jiān)視勞動防護(hù)用品的正確使用,對重要環(huán)境因素和重大危險源實施重點控制。
(3)負(fù)責(zé)設(shè)備和防護(hù)設(shè)施的安全驗收,制止冒險作業(yè)和蠻干行為,糾正違章操作和違章指揮。
(4)負(fù)責(zé)監(jiān)控施工噪聲排放和現(xiàn)場揚(yáng)塵。
(5)負(fù)責(zé)定期進(jìn)行安全教育和安全檢查活動,保護(hù)事故事件現(xiàn)場,按時上報現(xiàn)場安全情況。
17.機(jī)械管理員
向生產(chǎn)安全科科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)現(xiàn)場需用機(jī)械、設(shè)備的管理工作,建立機(jī)械設(shè)備臺帳。
(2)負(fù)責(zé)定期進(jìn)行機(jī)械設(shè)備檢查、保養(yǎng),減少設(shè)備噪聲,做好檢查保養(yǎng)記錄。
(3)負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的用電安全,監(jiān)督操作人員的操作行為。
(4)負(fù)責(zé)對特殊過程使用的機(jī)械設(shè)備性能和狀態(tài)進(jìn)行確認(rèn)。
(5)負(fù)責(zé)對機(jī)械設(shè)備廢油料的回收和保管,預(yù)防環(huán)境污染。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
18.采購員向材料科科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)物資采購工作,按需用計劃及時組織物資進(jìn)場。
(2)負(fù)責(zé)采購物資的質(zhì)量,確保質(zhì)優(yōu)價廉。
(3)堅持做到在合格供方中采購,并索取相應(yīng)質(zhì)保資料。
(4)負(fù)責(zé)周轉(zhuǎn)材料的租賃,及時結(jié)清內(nèi)外帳款。
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
19.材料員向材料科科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)物資供方的調(diào)查與評定工作。
(2)負(fù)責(zé)物資驗收和發(fā)放工作,建立物資臺帳。
(3)負(fù)責(zé)進(jìn)場物資的驗證及委托試驗工作,保存好原始憑證。
卡、物相符,標(biāo)識明顯、準(zhǔn)確、齊全。
(5)負(fù)責(zé)存放物資的安全,確保存放物資完好。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
20.造價員向經(jīng)營勞資科科長報告工作。
(1)認(rèn)真執(zhí)行地方政府的預(yù)算定額和調(diào)價政策。
(2)參加圖紙會審,負(fù)責(zé)工程的預(yù)結(jié)算工作。
(3)負(fù)責(zé)工程的形象進(jìn)度和材料消耗的統(tǒng)計報表工作。
(4)負(fù)責(zé)工程量的計算和工程簽證工作,參與合同的起草工作。
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
21.勞資員向經(jīng)營勞資科科長報告工作。
(1)負(fù)責(zé)勞務(wù)供方的調(diào)查與評定工作。
(2)負(fù)責(zé)提供合格勞務(wù)供方,審查務(wù)工人員資歷,建立勞務(wù)供方人員花名冊。
(3)負(fù)責(zé)勞動工資的統(tǒng)計報表,搞好職工退養(yǎng)金的收繳、匯總、上報工作。
(4)負(fù)責(zé)上報培訓(xùn)需求,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對員工進(jìn)行能力測評和意識評價。
(5)負(fù)責(zé)勞動紀(jì)律管理,嚴(yán)格考勤
和請銷假制度。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
22.操作者(作業(yè)班組)
(1)服從領(lǐng)導(dǎo),愛崗敬業(yè),講究職業(yè)道德。
(2)樹立質(zhì)量第一的思想意識,嚴(yán)格按規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及指導(dǎo)書要求操作。
(3)認(rèn)真執(zhí)行安全施工十大禁令,遵守安全操作規(guī)程。
(4)做到文明施工,工完場清,保護(hù)環(huán)境。
(5)做好產(chǎn)品保護(hù),珍惜和愛護(hù)自己或他人的勞動成果。
第2篇 s公司消防安全管理人員崗位職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)消防法律法規(guī)和規(guī)章制度;
二、在公司安全生產(chǎn),消防安全責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)下,切實做好公司消防安全工作;
三、認(rèn)真監(jiān)督、嚴(yán)格執(zhí)行公司《消防安全管理制度》、《消防設(shè)施、設(shè)備管理規(guī)定》、《生產(chǎn)車間防火和安全生產(chǎn)制度》等有關(guān)消防規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)違規(guī)者及時制止和報告;
四、認(rèn)真做好公司重點防火區(qū)域(二個罐區(qū)、車間、倉庫、柴油罐區(qū)等)的防火巡查工作,發(fā)現(xiàn)火險隱患及時組織整改或提出整改方案;
五、督促公司各部門、各區(qū)域消防責(zé)任人做好消防巡查工作,每周收集巡查記錄,每季度召開一次消防工作會議,表彰先進(jìn);
六、負(fù)責(zé)消防器材、設(shè)施、設(shè)備的配置、維修、保養(yǎng)等管理工作,每周巡視檢查,確保處于完好狀態(tài);
七、配合外來承包方做好消防(給排)系統(tǒng)的定期檢測維修工作,并且發(fā)現(xiàn)問題要及時聯(lián)系維修;
八、督促電氣專業(yè)人員對防火區(qū)域內(nèi)的防爆電器和防雷接地系統(tǒng)進(jìn)行檢查維護(hù),或聯(lián)系有關(guān)部門試驗,確保其安全性能;
九、負(fù)責(zé)組織和訓(xùn)練公司“義務(wù)消防隊”;
十、對本單位的火災(zāi)事故,要及時組織撲救;
十一、負(fù)責(zé)溶劑卸車入罐的安全監(jiān)護(hù)工作;
十二、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行消防基本知識的培訓(xùn),加強(qiáng)消防意識,掌握滅火基本技能;
十三、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行上崗前的安全教育和安全考核;
十四、負(fù)責(zé)建立健全消防安全檔案,對有關(guān)上級文件、法律法規(guī)、規(guī)章制度及組織結(jié)構(gòu)、各級的責(zé)任、教育培訓(xùn)考核、會議記錄、檢查記錄、隱患整改記錄、事故記錄等資料要分類存檔保管;
十五、負(fù)責(zé)辦理消防有關(guān)年檢、合格證等事項;
十六、配合有關(guān)部門的安全檢查,認(rèn)真落實整改措施;
十七、完成上級交給的其它臨時任務(wù)。
第3篇 裝修公司工程部管理人員崗位職責(zé)
裝修公司工程部管理人員崗位職責(zé)
1、工程部管理人員歸屬總公司工程管理中心直接管轄,行政隸屬于當(dāng)?shù)毓究偨?jīng)理領(lǐng)導(dǎo)。工程部管理人員必須熟悉各工種施工規(guī)范操作要求,并對現(xiàn)有的工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)驗收規(guī)范全部給予理解并執(zhí)行,嚴(yán)格按照總公司的一切規(guī)章制度辦理,對施工工程質(zhì)量負(fù)全責(zé)。
2、負(fù)責(zé)各公司工程施工、技術(shù)指導(dǎo)和管理工作,負(fù)責(zé)各公司辦公設(shè)備設(shè)施的安裝驗收、安全運(yùn)行及維修和保修工作,使公司運(yùn)作處于良好狀態(tài)。
3、配合總公司質(zhì)檢部對工地形象和工程質(zhì)量的檢查工作,具體監(jiān)督、落實質(zhì)檢部人員提出的整改方案和相關(guān)的獎懲工作。
4、負(fù)責(zé)各施工項目的施工員及班組人員安排,負(fù)責(zé)對施工員的布置交底、檢查、考核。并組織落實對每個工種進(jìn)行質(zhì)量驗收。
5、負(fù)責(zé)工班的裝修工具及設(shè)備的檢驗、測量、試驗及控制,并做好督促、檢查和落實工作。
6、負(fù)責(zé)制定各項目的進(jìn)度計劃表,負(fù)責(zé)施工員、工班的選派及工期的合理安排。
7、負(fù)責(zé)督促處理保修、維修等售后服務(wù)工作。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程人員因施工進(jìn)度、質(zhì)量問題帶來的客戶糾紛。積極落實工程責(zé)任制,督導(dǎo)執(zhí)行工程的節(jié)電、節(jié)水、節(jié)料、節(jié)工任務(wù),發(fā)揮員工的最大效率,降低成本,減少返工,完成工程利潤指標(biāo)。
9、負(fù)責(zé)防工傷、防野蠻施工、防火、防電、防臺風(fēng)、防雨、防漏、防斗毆、防盜工作,保證公司的正常運(yùn)作及員工的安全。
10、負(fù)責(zé)組織施工員及各工種人員每月一次以上的員工道德素養(yǎng)和技術(shù)、技能方面的培訓(xùn),按照標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、規(guī)范化進(jìn)行操作及驗收;堅持員工未經(jīng)培訓(xùn)合格不能上崗的原則,及時了解市場新工藝、新產(chǎn)品、新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)并向員工推廣。
11、配合總公司人力資源部做好本部門的人力資源管理工作,與其它部門密切配合,相互溝通,深入現(xiàn)場,關(guān)心一線員工,了解下屬的工作情況和思想狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決,并經(jīng)常對下屬進(jìn)行職業(yè)道德、公司競爭意識的教育,培養(yǎng)員工的責(zé)任感。
12、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程項目的材料審批,杜絕施工員少報多領(lǐng)、多領(lǐng)挪用,以次充好等違規(guī)情況產(chǎn)生。
13、負(fù)責(zé)督查協(xié)調(diào)施工員擬定班組工資的合理性,負(fù)責(zé)審批施工員、工班工資。督促、監(jiān)督施工員按合同規(guī)定收取工程進(jìn)度款,督促、監(jiān)督財務(wù)人員及時入賬。
14、負(fù)責(zé)結(jié)算施工員各工程項目的成本,按公司規(guī)章制度進(jìn)行考核結(jié)算。審核工地項目與預(yù)算是否吻合,指導(dǎo)協(xié)助施工員與業(yè)主的結(jié)算工作。
15、定時審查《施工手冊》,督促施工員與業(yè)主及時辦理工期延誤、設(shè)計變更、材料變更、項目變更、工程整改等工作;定期檢查核對《現(xiàn)場到崗記事本》的具體記錄情況,并根據(jù)相關(guān)制度做好教育引導(dǎo)及懲處工作。
16、負(fù)責(zé)督促施工員在施工過程中辦理產(chǎn)品交接和檢驗驗收工作,妥善保管業(yè)主提供的產(chǎn)品及產(chǎn)品使用說明書。
17、對由財務(wù)人員計算的施工責(zé)任制獎金進(jìn)行審核并報總公司審批,并負(fù)責(zé)將分公司每月工程、項目一覽表上報總公司工程管理中心。
18、負(fù)責(zé)施工員和工班質(zhì)量保證金的繳納工作。
19、認(rèn)真處理解決好業(yè)主對各項工程方面的投訴。
20、完成公司總經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。
第4篇 z物業(yè)管理公司人員崗位職責(zé)匯篇
總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司日常工作營運(yùn)成敗之責(zé);
2、公司經(jīng)營政策及業(yè)務(wù)計劃之撰擬與執(zhí)行;
3、公司年度營運(yùn)目標(biāo)及預(yù)算之編擬與達(dá)成;
4、新事務(wù)多角化經(jīng)營之前瞻性計劃與執(zhí)行;
5、公司重要章程、規(guī)則之?dāng)M核或修改;
6、指揮、監(jiān)督及考核所屬各部門之處理事項;
7、公司員工之任免、選調(diào)、考核、獎懲、調(diào)薪、獎金、福利等之?dāng)M核;
8、公司對外公共關(guān)系及法律處理事項;
物業(yè)公司總經(jīng)理經(jīng)理財務(wù)審批權(quán)限
1、常規(guī)維修、保養(yǎng)、服務(wù)用款的審批權(quán);
2、物業(yè)公司人員的工資、加班費(fèi)、獎金的審批權(quán)(定員:人,定工資總額 元/月 );
3、辦公費(fèi)用的審批權(quán)(定額:元/月);
4、招待費(fèi)用的審批權(quán)(定額:元/月);
5、交通、運(yùn)輸費(fèi)用的審批權(quán)(定額:元/月);
辦公室崗位職責(zé)
1、公司會議及秘書性工作辦理;
2、公司年度、半年度工作計劃和工作總結(jié)之?dāng)M訂、檢查及修正;
3、公司各項管理制度、規(guī)章辦法與作業(yè)程序之研究、會核及修正;
4、報表簡化及新增報表審訂與控制;
5、各種接待、來信來訪工作、公司室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生和安全保衛(wèi);
6、人員編制增減審核、員工建議案之可行性研究;
7、辦公用品之采買、報刊雜志和有關(guān)業(yè)務(wù)資料之征訂、分發(fā)工作;
8、各項制度執(zhí)行的監(jiān)督及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。
文檔、微機(jī)操作崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)日常的文書檔案管理工作,對各類文書進(jìn)行整理,鑒定、立卷、歸檔;
2、負(fù)責(zé)公司文件的登記、編號、送審、傳閱、催辦和收發(fā)工作;
3、負(fù)責(zé)文書檔案的安全保密工作;
4、負(fù)責(zé)公司及各部門的文稿打印,要嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)簽辦手續(xù);
5、加強(qiáng)微機(jī)操作的業(yè)務(wù)進(jìn)修,不斷提高業(yè)務(wù)水平,打印材料要及時、準(zhǔn)確、規(guī)范,小區(qū)有關(guān)資料要及時輸入微機(jī)儲存。
管理員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)安排、調(diào)整和檢查綠化管理員、保潔人員、車庫管理員的工作;
2、負(fù)責(zé)安排經(jīng)營性房屋的項目開發(fā),參與公司簽訂各類經(jīng)濟(jì)開發(fā)的協(xié)議或合同,督促和保證簽約的履行及費(fèi)用的收取;
3、住宅區(qū)常規(guī)服務(wù)及特約服務(wù)的正常開展,切實履行便民、守信、重效的宗旨,注重社會效益;
4、負(fù)責(zé)移交、保管建設(shè)單位移交的各類建筑和設(shè)施的資料、圖紙,建立健全資料檔案;
5、負(fù)責(zé)編報年度、季度、月度住宅設(shè)施的維修計劃并督辦其及時實施,并對其質(zhì)量負(fù)責(zé);
6、保持與業(yè)務(wù)單位良好的協(xié)作關(guān)系;
6、以誠懇、友善的態(tài)度與其他部門協(xié)調(diào)、聯(lián)系;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
第5篇 __置業(yè)公司會計人員崗位職責(zé)
__置業(yè)集團(tuán)公司會計人員崗位職責(zé)
第1條 財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)詳見《江蘇__集團(tuán)財務(wù)總監(jiān)管理暫行規(guī)定》。
第2條 財務(wù)主管(或主辦會計、總賬會計):
1、根據(jù)國家財稅法規(guī)和企業(yè)會計制度規(guī)定,結(jié)合公司具體情況,負(fù)責(zé)協(xié)助其直接上級擬訂所在公司會計核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定,報經(jīng)集團(tuán)公司財務(wù)部批準(zhǔn)后組織實施。
2、參與擬訂財務(wù)計劃;審核、分析、監(jiān)督財務(wù)預(yù)算和財務(wù)計劃的執(zhí)行情況。
3、在直接上級的領(lǐng)導(dǎo)下,準(zhǔn)確、及時地做好賬務(wù)處理和結(jié)算工作;正確進(jìn)行會計核算,填制和審核會計憑證;對款項和有價證券的收付,財物的收發(fā)、增減和使用,進(jìn)行相關(guān)核算。
4、正確核算收入、費(fèi)用、成本,正確計算和處理財務(wù)成果;負(fù)責(zé)具體編制公司的月度、季度、年度會計報表及編報說明。
5、在未單獨(dú)設(shè)立稅務(wù)會計的情況下,負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作;積極開展稅務(wù)籌劃工作。
6、負(fù)責(zé)會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的真實性、合法性及合理性;審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
7、及時做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
8、主動進(jìn)行財會信息的分析和評價,向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。
9、根據(jù)銀行對賬單,在月初編制上月的銀行存款余額調(diào)節(jié)表(以自然月為前提),使本公司銀日記賬余額經(jīng)調(diào)節(jié)后與銀行對賬單相符。
10、每周盤點一次庫存現(xiàn)金(其中:二周定期盤點、二周不定期抽盤),并填寫規(guī)定的表格。
11、協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢;協(xié)助公司財務(wù)負(fù)責(zé)人做好本公司的財務(wù)電算化工作,并利用電算化資料做好有關(guān)財務(wù)管理分析。
12、協(xié)助公司財務(wù)負(fù)責(zé)人做好部門內(nèi)務(wù)工作;完成公司總經(jīng)理及財務(wù)負(fù)責(zé)人臨時交辦的其他任務(wù)。
第3條 資產(chǎn)會計(含固定資產(chǎn)、在建工程、材料核算等):
1、在部門直接上級的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司材料物資的賬務(wù)核算工作。
2、及時了解、審核公司原材料、設(shè)備、產(chǎn)品等的進(jìn)出和結(jié)存情況,并對倉庫進(jìn)行考核、管理。
3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的管理,按月正確計提折舊,定期(至少每半年一次)或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
4、對資產(chǎn)的變動情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,保證公司資產(chǎn)的完整性和有效性,對出現(xiàn)帳實不符的及時查找原因,提出解決措施。
5、建立固定資產(chǎn)卡片,及時登記資產(chǎn)的變動情況。
6、對外購材料的價格進(jìn)行考核、控制。
7、分部門統(tǒng)計物資使用金額,為各部門控制物資成本提供依據(jù)。
8、定期核對物資賬目;對各部門的資產(chǎn)盤點進(jìn)行抽查(抽查面應(yīng)不小于30%)。
9、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)等做好成本管理工作,就職責(zé)范圍問題提出工作建議。
10、積極地、主動地進(jìn)行資產(chǎn)與稅收的關(guān)系的工作研究,合理、合法地減少現(xiàn)金流出。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
第4條 成本(含預(yù)算會計、管理會計)會計:
1、按照國家財稅法規(guī)、集團(tuán)公司財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定,協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人擬訂所在公司的成本核算實施細(xì)則,經(jīng)集團(tuán)公司財務(wù)部批準(zhǔn)后組織實施。
2、協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人制定成本費(fèi)用控制制度,并對制度的執(zhí)行進(jìn)行考核。
3、對公司費(fèi)用預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行考核、分析并提出分析報告。
4、分部門核算、考核管理費(fèi)用。
5、確定各類成本費(fèi)用的定額(或標(biāo)準(zhǔn))。
6、不斷監(jiān)督、檢查各部門成本(或費(fèi)用預(yù)算)計劃的執(zhí)行情況,并就出現(xiàn)的問題及時上報,同時提出解決辦法。
7、做好相關(guān)成本資料的整理、歸檔、數(shù)據(jù)庫建立、查詢、更新等工作
8、協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人做好財務(wù)月例會(或財務(wù)計劃會)的有關(guān)工作。
9、利用所掌握的有關(guān)資料,完成或協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行'管理會計'的設(shè)置、賬務(wù)處理流程、分析比較等工作,并提交分析報告。
10、完成財務(wù)負(fù)責(zé)人或總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
第5條 票據(jù)審核:
1、按照國家財稅法規(guī)、集團(tuán)公司財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格審核報銷票據(jù)的合法性、合理性、合規(guī)性;禁止發(fā)票做假行為。
2、詳細(xì)登記審核過程中的核減情況。
3、在審核票據(jù)的過程中促使各部門的票據(jù)報銷逐步走向規(guī)范化(票據(jù)粘貼、票據(jù)項目的填寫等)。
4、定期向財務(wù)負(fù)責(zé)人匯報票據(jù)審核中發(fā)現(xiàn)的問題并提出相應(yīng)的解決辦法
5、協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人做好績效考核工作。
6、完成財務(wù)負(fù)責(zé)人或公司總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
第6條 出納:
1、在直接上級的領(lǐng)導(dǎo)下,按照國家財會法規(guī)、集團(tuán)公司財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真辦理現(xiàn)金的提取和保管,辦理現(xiàn)金收付款手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
2、根據(jù)審核無誤的憑證,辦理銀行存款的存取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù)。
3、及時(當(dāng)天審核完畢的收付憑證,當(dāng)天應(yīng)登記完畢)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié),保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符,發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正。
4、認(rèn)真審查借支款項的用途、金額和批準(zhǔn)手續(xù),嚴(yán)格執(zhí)行市內(nèi)采購領(lǐng)用支票的規(guī)定,控制使用限額和報銷期限。
5、根據(jù)審核無誤的有關(guān)資料,及時、正確的編制資金收付的記賬憑證,及時交有關(guān)人員進(jìn)行憑證審核。
6、配合應(yīng)收款項的清收工作;每月對公司員工個人借款進(jìn)行清收,減少資金占用。
7、在付款時應(yīng)嚴(yán)格審核付款事項的審批手續(xù)是否完備。
8、按照發(fā)票報銷的有關(guān)規(guī)定,辦理現(xiàn)金和銀行存款收付款業(yè)務(wù),做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全。
9、復(fù)核工資計算表(或計算工資);按時發(fā)放員工的工資、獎金;嚴(yán)格保守公司薪資秘密。
10、負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確地根據(jù)有關(guān)依據(jù)解繳各種社會統(tǒng)籌保險、公積金等款項。
11、負(fù)責(zé)妥善保管現(xiàn)金、有價證券、銀行預(yù)留印鑒(其中一枚由財務(wù)負(fù)責(zé)人或公司領(lǐng)導(dǎo)委托的其他部門負(fù)責(zé)人保管)、空白支票和收據(jù)。
12、負(fù)責(zé)掌管公司財務(wù)保險柜并保守密碼,保證資金安全。
13、負(fù)責(zé)財務(wù)部的行政文員工作。
14、完成財務(wù)負(fù)責(zé)人臨時交辦的其他工作。
第6條 各分(子)公司財務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)本公司的具體情況及管理需要進(jìn)行會計人員的崗位設(shè)置并明確各崗位的工作職責(zé),以加強(qiáng)財
第6篇 控股公司財務(wù)人員崗位職責(zé)
某控股公司財務(wù)人員崗位職責(zé)
財務(wù)部經(jīng)理
1.根據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項組織財務(wù)部依法進(jìn)行財務(wù)核算,實行財務(wù)監(jiān)督;
2.審核會計記賬憑證、會計報表,編制年終決算報告;
3.研究企業(yè)經(jīng)營活動過程,定期進(jìn)行財務(wù)成本分析,找出成本超支原因,做好成本預(yù)測預(yù)控,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要依據(jù);
4.做好投資的審核,部門費(fèi)用的審核,審核項目可行性報告中資金流量的合理性;
5.負(fù)責(zé)財務(wù)部人員的調(diào)配、財務(wù)檔案的保管;
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市工商、稅務(wù)、財政、銀行等方面的關(guān)系。
管理會計
1.負(fù)責(zé)公司的資金籌集,調(diào)度、融通、拆借及運(yùn)用。根據(jù)上級批準(zhǔn)的建設(shè)計劃和公司
業(yè)務(wù)性質(zhì)及經(jīng)營規(guī)模,編制公司財務(wù)收支計劃、資金使用計劃、籌措項目貸款資金,確保資金足額收時到位;
2.對公司擬建項目進(jìn)行市場調(diào)研、成本預(yù)測,確定項目利潤招標(biāo),配合公司編制項目可行性報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息;
3.編制財務(wù)預(yù)算,進(jìn)行日常財務(wù)管理,對企業(yè)經(jīng)營情況的異常變動及時反饋,查找原因,努力尋求降低成本費(fèi)用途徑,進(jìn)行財務(wù)狀況及現(xiàn)金流量分析,評價企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)績;
4.協(xié)調(diào)市工商、稅務(wù)、財政、銀行等單位的業(yè)務(wù)關(guān)系,按時納稅申報。
成本會計
1.根據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項依法進(jìn)行會計核算,實行會計監(jiān)督,以票據(jù)、憑證為依據(jù),對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行確認(rèn),如實反映企業(yè)的經(jīng)營狀況;
2.負(fù)責(zé)財務(wù)明細(xì)賬、總賬的登記、匯總,設(shè)置并登記輔助賬簿,進(jìn)行項目成本分析,編制財務(wù)會計報告及項目成果報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息;
3.建立合同撥款管理臺賬,控制核對合同撥款金額,建立部門、個人往來帳,核算部門、個人承包指標(biāo)。
出納
根據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項依法進(jìn)行會計核算,實行會計監(jiān)督,審核原始憑證,編制記賬憑證,登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬及有關(guān)輔助賬,編制月銀行存款調(diào)節(jié)表。負(fù)責(zé)工程款的撥付、核對。負(fù)責(zé)日常報銷工作。
第7篇 物業(yè)公司保安人員崗位職責(zé)兩份
兩份物業(yè)公司保安人員崗位職責(zé)
一、嚴(yán)格掌握本區(qū)域的各種管理規(guī)定,遵紀(jì)守法,服從領(lǐng)導(dǎo),關(guān)心集體,愛護(hù)公物。
二、為防止或盡可能避免本小區(qū)內(nèi)各類治安事件的發(fā)生,確保業(yè)主工作、生活的正常秩序,全面負(fù)責(zé)本小區(qū)的治安防范工作,保證小區(qū)安全,必須加強(qiáng)治安巡回檢查工作。
三、認(rèn)真做好門衛(wèi)日常工作,基本熟悉并掌握小區(qū)業(yè)主情況,不準(zhǔn)與本小區(qū)無關(guān)的車輛、人員進(jìn)入小區(qū)。做好相關(guān)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。
四、巡回檢查時,必須攜帶一定的防衛(wèi)器具,檢查小區(qū)內(nèi)各樓道(道路口),四周圍墻和較隱蔽黑暗的角落,發(fā)現(xiàn)疑點及違章行為,必須及時勸說制止和處理,特別出現(xiàn)斗毆、兇殺、火警等嚴(yán)重民事或刑事事件時,應(yīng)及時報警,同時告知公司領(lǐng)導(dǎo)。
五、每班必須按時上下崗,嚴(yán)禁離崗、脫崗。當(dāng)班時如因玩忽職守,給業(yè)主和公司造成不良影響和損失或人為造成事故的,安保人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并視情節(jié)的嚴(yán)重給予相應(yīng)的處罰。
六、巡回檢查認(rèn)真負(fù)責(zé),發(fā)揚(yáng)正氣,敢于同壞人壞事作斗爭。
七、白天不定時流動巡視,夜間巡回檢查三次以上,并逐次做好記錄,在交接班時將處理結(jié)果告知接班者。
八、禮貌用語,規(guī)范服務(wù),不徇私情,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。
九、對工作中成績顯著或由于不負(fù)責(zé)任造成不良后果的,將給予適當(dāng)?shù)莫剟詈吞幜P。
十、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
保安員職責(zé)
保安員在保安班長的領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)嘏沙鏊笇?dǎo)下,負(fù)責(zé)落實轄區(qū)內(nèi)防火、防盜、防治安事故等工作。防止各種案件的發(fā)生,保障業(yè)主生
命及財產(chǎn)安全,維護(hù)住宅區(qū)正常的公共秩序。其職責(zé)如下:
一.熟悉住宅區(qū)樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、樓座排列、各種公共設(shè)施、設(shè)備的分布位置,各類公共場所的使用性質(zhì)和服務(wù)對象;住宅區(qū)內(nèi)的區(qū)間道路走向、車輛和人員流動規(guī)律。掌握住宅區(qū)全面情況,具備住宅區(qū)治安值勤巡邏必要的治安防范知識和技能。
二.保安員必須統(tǒng)一著裝持證上崗(上崗證),儀容嚴(yán)整,精神飽滿,服務(wù)業(yè)主。使用“請問”、“您好”、“謝謝”等文明用語;處理情況時做到先立正敬禮、再執(zhí)行任務(wù),遵守文明值勤的工作制度。
三.熟悉本市有關(guān)戶口管理、外來人員和暫住人員管理的政策、法規(guī)以及國家和本市有關(guān)治安條例、法令等;轄區(qū)內(nèi)按章查驗可疑人員的物證,預(yù)防違法犯罪分子竄入小區(qū)內(nèi)作案。
四.嚴(yán)格遵守紀(jì)律,按規(guī)定時間交接班,不遲到早退,更不能誤班、漏班。
五.有效制止住宅區(qū)內(nèi)各種違反消防、裝修、衛(wèi)生、綠化等管理規(guī)范的行為,有效制止違反各類公約、公眾制度和干擾、防礙管理工作的現(xiàn)象;禁止乞討、揀破爛人員進(jìn)入小區(qū)流竄。
六.督導(dǎo)車輛保管的安全保管工作,督導(dǎo)住宅區(qū)道路泊車和行車的管理,保持區(qū)內(nèi)設(shè)施的各類消防、安全、交通等標(biāo)志齊全、醒目。
七.積極協(xié)助派出所搞好本區(qū)的治安管理和必要時的調(diào)查、取證。
八.懂得火警、匪警發(fā)生時的應(yīng)急措施,懂得一些救護(hù)常識。發(fā)生緊急事態(tài)能及時采取正確措施,萬一發(fā)生火警或匪警等治安情況,必須首先以最快速度投入警情戰(zhàn)斗中去,不允許以任何借口推脫。
九.學(xué)習(xí)治安法規(guī),刻苦訓(xùn)練,有一定搏擊、對抗素質(zhì),對違反治安條理的人和事能及時、有效的制止。
十.協(xié)助調(diào)節(jié)業(yè)主間的糾紛。
十一.嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,對當(dāng)班中各種異常情況在認(rèn)真處理的前提下,做好書面交接記錄,以備查考。
十二.完成班長和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)。
第8篇 投資公司投資開發(fā)部人員崗位職責(zé)
投資開發(fā)公司投資開發(fā)部人員崗位職責(zé)
1.投資開發(fā)部經(jīng)理
(1)全面負(fù)責(zé)投資部門工作,定期監(jiān)督部門人員工作任務(wù)完成情況,負(fù)責(zé)對下屬人員進(jìn)行考核、評比和激勵
(2)負(fù)責(zé)對公司的投資項目進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析;負(fù)責(zé)組織設(shè)計、評估投資方案,并對投資方案進(jìn)行財務(wù)預(yù)測、風(fēng)險分析,降低投資風(fēng)險,提高投資回報率。
(3)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)投資合作項目的實施和督辦。
(4)負(fù)責(zé)對外投資合作的聯(lián)絡(luò)及談判,為公司決策提供參考。
(5)負(fù)責(zé)公司項目的招商工作。
(6)負(fù)責(zé)公司投資項目的日常管理、跟蹤服務(wù)等工作。
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.招商主管
(1)協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)招商引資工作,完成公司下達(dá)的招商任務(wù)。
(2)協(xié)助部門經(jīng)理制定項目招商方案,完成招商工作目標(biāo)和工作計劃。
(3)負(fù)責(zé)公司投資項目的前期定位、調(diào)研和策劃。負(fù)責(zé)制定和分解項目招商指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況。
(4)負(fù)責(zé)在招商過程中對具體各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、審核。
(5)負(fù)責(zé)對客戶資源的開發(fā)、維護(hù)和優(yōu)化工作。
(6)負(fù)責(zé)就項目招商工作與相關(guān)單位或部門的協(xié)調(diào)與應(yīng)對,促進(jìn)招商順利開展。
(7)負(fù)責(zé)公司投資款、租金等收繳工作。
(8)負(fù)責(zé)苗圃的養(yǎng)護(hù)考核與苗木銷售工作。
(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
3.投資主管
(1)協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)建立投資項目庫,負(fù)責(zé)組織對投資合作項目前期考察、論證,負(fù)責(zé)起草投資項目意向書,協(xié)議書,經(jīng)濟(jì)合同等有關(guān)文件。
(2)協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)定期對項目業(yè)務(wù)進(jìn)行分析,負(fù)責(zé)項目經(jīng)營業(yè)績考核與管理工作,并對經(jīng)營過程中的重大問題及時跟蹤分析調(diào)研,出具解決方案。
(3)針對公司所投資的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,對具體項目或行業(yè)進(jìn)行調(diào)研、分析。
(4)協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行溝通、記錄、匯總業(yè)務(wù)項目。
(5)協(xié)助、配合部門經(jīng)理進(jìn)行項目拓展。
(6)協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)公司投資項目的日常管理和服務(wù)等工作。
(7)負(fù)責(zé)投資部各類文件的整理、歸檔及分發(fā)呈送。
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第9篇 商貿(mào)公司財務(wù)部人員崗位職責(zé)
商貿(mào)公司財務(wù)部人員崗位職責(zé)
一、財務(wù)負(fù)責(zé)人
1、財務(wù)負(fù)責(zé)人在單位負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)單位財務(wù)管理和會計核算工作。根據(jù)崗位分工、內(nèi)部牽制原則,提出財會崗位設(shè)置和人員配備方案;負(fù)責(zé)組織軟件系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境的建立,確定操作使用人員,并對操作人員的權(quán)限作出規(guī)定;負(fù)責(zé)會計電算化日常工作管理,協(xié)調(diào)各電算化崗位的工作關(guān)系,經(jīng)常檢查計算機(jī)輸出帳表、憑證數(shù)據(jù)的正確性和及時性;在系統(tǒng)發(fā)生故障時,及時組織有關(guān)人員盡快恢復(fù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
2、認(rèn)真貫徹國家的財經(jīng)方針政策、法律、法規(guī),嚴(yán)格遵循財經(jīng)紀(jì)律和各項規(guī)章制度。對本單位的財務(wù)會計制度進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,如發(fā)現(xiàn)重大問題,應(yīng)及時向單位負(fù)責(zé)人或上級主管部門報告。
3、根據(jù)本單位的發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)工作計劃和及上級下達(dá)的各項控制指標(biāo),按年度編制各類財務(wù)計劃、預(yù)算,并組織實施。同時加強(qiáng)預(yù)算分析,及時提供信息,調(diào)整預(yù)算,加強(qiáng)業(yè)務(wù)收支管理。
4、按有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格審查應(yīng)交納的稅金、公積金、養(yǎng)老金、失業(yè)金、醫(yī)療保險金等款項,并督促及時辦理交納手續(xù),做到按時、足額上交。
4.1、運(yùn)用會計資料,采用科學(xué)方法,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)預(yù)測,找出管理中的漏洞和不足之處,提出改進(jìn)意見和措施,充分挖掘增收節(jié)支的潛力,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。
4.2、依法實行會計監(jiān)督。組織對單位各經(jīng)濟(jì)活動部門定期或不定期地進(jìn)行檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)違反財經(jīng)法規(guī)的行為及時制止和糾正,對問題重大的及時向單位負(fù)責(zé)人和有關(guān)部門報告。
4.3、組織和督促財會人員學(xué)習(xí)政治理論和會計業(yè)務(wù),遵守職業(yè)道德,不斷提高會計人員的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,并對所屬人員按照各自的崗位職責(zé)進(jìn)行檢查考核,獎懲分明,公正處事,促使財務(wù)管理和會計核算工作規(guī)范化、制度化。
二、出納崗位
1、嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度,按照規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),對一切貨幣資金收、付憑證進(jìn)行認(rèn)真復(fù)核,對不符合規(guī)定的收、付憑證有權(quán)拒絕受理或退回要求重制。
2、遵守現(xiàn)金保管有關(guān)規(guī)定,確保庫存現(xiàn)金安全。不得用白條抵庫,不得挪用資金。保守保險箱密碼,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人代管。遵守現(xiàn)金庫存限額的規(guī)定,超過庫存限額部分的現(xiàn)金及時存入銀行。
3、保管和使用好有關(guān)印章和空白支票、空白收據(jù)。隨時掌握銀行存款余額,嚴(yán)禁簽發(fā)空頭支票;對填寫錯誤的支票必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并保存;支票遺失要及時辦理掛失手續(xù);對空白收據(jù)要妥善保管,并認(rèn)真按規(guī)定辦理領(lǐng)用、注銷手續(xù)。
4、及時確認(rèn)記錄收付款憑證,核對帳面余額與庫存現(xiàn)金,按照規(guī)定管理好銀行存款,每月與銀行對帳,保持雙方余額的一致,未達(dá)帳項要及時查詢、清理。
5、負(fù)責(zé)收取酒店的各項收入,按實收金額開出收款收據(jù),并將收取的款項及時繳存銀行。
6、負(fù)責(zé)職工夜班費(fèi)、差旅費(fèi)等日常報銷及臨時工工資的發(fā)放工作。
7、認(rèn)真完成財務(wù)負(fù)責(zé)人交辦的其它事項。
三、制單崗位
1、根據(jù)審核無誤的各類原始憑證,按公司會計制度規(guī)定的會計科目和會計軟件的要求編制和輸入記帳憑證。要求科目運(yùn)用正確,摘要簡明扼要并能說明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容和來往關(guān)系,憑證內(nèi)容完整,手續(xù)齊備、填制及時。
2、負(fù)責(zé)打印輸出記帳憑證,及時裝訂。同時做好數(shù)據(jù)備份工作。
3、及時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,核實未達(dá)帳項,使銀行存款帳面余額與銀行對帳單調(diào)節(jié)相符。
4、對操作過程中出現(xiàn)的問題、故障應(yīng)隨時記錄,并及時向財務(wù)負(fù)責(zé)人匯報。
4.1、按統(tǒng)一的會計科目,設(shè)置總分類帳、明細(xì)分類帳及備查薄,運(yùn)用 計算機(jī)會計核算系統(tǒng)對制單員編制的全部記帳憑證進(jìn)行復(fù)核后記帳。
4.2、月末終了,根據(jù)總帳科目余額平?表,與各明細(xì)帳核對,保證帳帳相符,同時,還要根據(jù)帳薄記錄與庫存實物、貨幣資金、往來單位或個人等進(jìn)行定期核對,做到帳證、帳實相符。 4.3、按要求對計算機(jī)輸出帳頁進(jìn)行整理及裝訂。
4.4、對以前已記帳務(wù)的個別調(diào)帳、錯誤沖正等,應(yīng)經(jīng)財務(wù)負(fù)責(zé)人同意后,方可在計算機(jī)上執(zhí)行。
五、稽核崗位
1、按《會計法》和有關(guān)法規(guī)、財務(wù)制度、收支標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定,負(fù)責(zé)對記帳憑證和原始憑證等會計數(shù)據(jù)進(jìn)行審核,包括經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法性、摘要的規(guī)范性、附件的完整性、手續(xù)的完備性、會計科目和會計數(shù)據(jù)的正確性等內(nèi)容。
2、對不符實、不合法、不完整、不規(guī)范的憑證退還各有關(guān)人員更正、補(bǔ)齊,再進(jìn)行重新填制與審核。
3、對計算機(jī)輸出的報表及時進(jìn)行邏輯性審核,確保會計報表數(shù)字、內(nèi)容與帳薄一致,且表表相符。
4、根據(jù)稽核中發(fā)現(xiàn) 的問題,提出進(jìn)一步完善會計核算制度,改進(jìn)會計工作的意見和建議。對稽核中發(fā)現(xiàn)的較大問題或可疑現(xiàn)象,主動向財務(wù)負(fù)責(zé)人匯報。
六、報表編制崗位
1、按照上級規(guī)定的統(tǒng)一報表格式和要求編制會計報表,做到數(shù)字真實、計算正確、內(nèi)容完整、說明清楚、編制及時。
2、根據(jù)預(yù)算執(zhí)行情況,開展財務(wù)專題分析,每季編寫財務(wù)分析報告,分析盈虧增減變化原因,提出建設(shè)性意見,為領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)決策依據(jù)。
3、負(fù)責(zé)年終會計決算編制工作,撰寫綜合分析報告。
第10篇 公司管理部人員崗位職責(zé)范本
公司管理部人員崗位職責(zé)
(一)主任崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外事務(wù)性的辦公室的日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)主持管理部的日常管理工作,抓好思想及公司的治安防范工作;
3、負(fù)責(zé)做好文件、公文、函件的接收、登記、保密、傳遞、保管、督辦和文書歸檔工作;
4、負(fù)責(zé)做好上情下達(dá)、下情上達(dá)的工作;
5、負(fù)責(zé)做好來訪人員及對外聯(lián)絡(luò)的服務(wù)工作;
6、負(fù)責(zé)做好印章管理工作;
7、負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)場管理工作,進(jìn)行檢查和監(jiān)督;
8、負(fù)責(zé)公司食堂、環(huán)境、車輛、基建等后勤工作;
9、負(fù)責(zé)公司消防安全、環(huán)境衛(wèi)生及門衛(wèi)管理工作;
10、負(fù)責(zé)公司其他部門不管的工作;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
(二)秘書崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司紀(jì)律制度的制定、檢查、評審;
2、負(fù)責(zé)做好公司各種會議的會務(wù)工作,包括會議記錄、會場準(zhǔn)備等;
3、按照領(lǐng)導(dǎo)要求,做好會議記錄,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實會議確定的各項工作任務(wù);
4、負(fù)責(zé)做好各種報告、文件的起草、修訂工作;
5、協(xié)助做好管理部行政事務(wù)性工作;
6、協(xié)助做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的外事工作;
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督促落實檢查各項工作的進(jìn)展;
8、負(fù)責(zé)做好上情下達(dá)、下情上達(dá)的工作;
9、負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)場管理工作,進(jìn)行檢查和監(jiān)督;
10、負(fù)責(zé)公司的相關(guān)培訓(xùn)工作;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
(三)人事崗位職責(zé)
1、在領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。
2、負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?做好人才挖掘、引進(jìn)工作。
3、負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預(yù)測、調(diào)整、查詢和人才庫建立等工作。
4、具體負(fù)責(zé)辦理招聘、勞動合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請報批手續(xù)。
5、負(fù)責(zé)落實勞動安全保護(hù),參與公司勞動安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償。
6、負(fù)責(zé)落實公司考勤管理工作,并統(tǒng)計存檔備查;
7、負(fù)責(zé)公司全體員工的培訓(xùn)工作;
8、協(xié)助做好管理部行政事務(wù)性工作;
9、負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理工作;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
(四)前臺崗位職責(zé)
1、協(xié)助管理部做好日常辦公室工作;
2、負(fù)責(zé)公司電話聯(lián)系工作;
3、負(fù)責(zé)公司印章管理工作,包括用章時間、用章人、用章事由等進(jìn)行登記;
4、負(fù)責(zé)公司的檔案管理工作;
5、負(fù)責(zé)公司的文件收、發(fā)管理及歸檔工作;
6、負(fù)責(zé)公司辦公用品的統(tǒng)計、負(fù)責(zé)部門辦公用品的發(fā)放管理工作;
7、負(fù)責(zé)做好各種報告、文件的打印、復(fù)印工作
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第11篇 投資公司計劃財務(wù)部人員崗位職責(zé)
投資開發(fā)公司計劃財務(wù)部人員崗位職責(zé)
1.計劃財務(wù)部經(jīng)理
(1)負(fù)責(zé)主持財務(wù)部全面工作,貫徹落實部門工作任務(wù)和部門各項工作。
(2)根據(jù)公司實際情況,擬訂并完善內(nèi)部財務(wù)管理制度。
(3)合理籌集資金,做好融資相關(guān)工作。合理安排資金使用,盡力保障資金平?。
(4)加強(qiáng)資金使用安全,掌握銀行余額,定期檢查銀行對帳單。
(5)加強(qiáng)財務(wù)活動控制,審核資金和費(fèi)用支出,審核記帳憑證,定期匯報公司財務(wù)狀況、經(jīng)營情況和資金變動情況。
(6)負(fù)責(zé)組織編制財務(wù)收支預(yù)決算,檢查監(jiān)督財務(wù)收支執(zhí)行情況。
(7)根據(jù)公司安排,會簽涉及財務(wù)收支的重大經(jīng)濟(jì)合同和協(xié)議。
(8)負(fù)責(zé)組織各項審計方面工作。
(9)做好與公司內(nèi)部、財政、稅務(wù)、工商、銀行等相關(guān)單位協(xié)調(diào)工作。
(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.會計一
(1)負(fù)責(zé)審核原始憑證。
(2)負(fù)責(zé)制單、記帳、制表,做到賬目清楚、帳實相符,保證財務(wù)報告的真實性和準(zhǔn)確性。會計月報表次月10個工作日內(nèi)上報。
(3)月末現(xiàn)金明細(xì)帳余額與日記流水帳余額核對并相符;銀行存款明細(xì)帳余額與日記流水帳帳面余額、銀行對帳單余額核對并相符。
(4)保管法人印章、密碼及鑰匙,做到人走章鎖,不得任意轉(zhuǎn)交他人代為保管。
(5)及時將憑證、帳簿、報表打印齊全,裝訂成冊,定期對軟件數(shù)據(jù)備份,電子數(shù)據(jù)、會計軟件資料應(yīng)作為會計檔案保管。
(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
3.會計二
(1)協(xié)助做好會計核算工作。
(2)收集整理融資所需資料,辦理融資所需的相關(guān)手續(xù)。
(3)保管食堂、工會法人印章和發(fā)票專用章,做到人走章鎖,負(fù)責(zé)票據(jù)領(lǐng)用、保管、核銷工作,保證票據(jù)使用的真實性、完整性。
(4)及時辦理涉稅相關(guān)事項,申報各項稅費(fèi)。
(5)協(xié)助做好審計方面相關(guān)工作。
(6)做好財產(chǎn)物資的清查工作,定期將存貨、固定資產(chǎn)帳面數(shù)與實物管理部門核對。各種債權(quán)債務(wù)明細(xì)帳余額定期與有關(guān)單位或個人核對。
(7)及時將相關(guān)財務(wù)會計資料收集齊全,整理裝訂并歸檔。
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
4.委派會計
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行財經(jīng)法律法規(guī)和規(guī)章制度,行使財務(wù)監(jiān)管職能,依法進(jìn)行會計監(jiān)督,確保會計信息的真實性、合法性和完整性。
(2)建立健全企業(yè)財務(wù)管理制度,認(rèn)真組織好企業(yè)財務(wù)管理和會計核算工作,健全內(nèi)部控制制度,防范和化解財務(wù)風(fēng)險。
(3)向委派單位報告制度。報告要客觀分析企業(yè)財務(wù)狀況、資產(chǎn)經(jīng)營情況等重大事項。
(4)對企業(yè)違紀(jì)、違規(guī)行為和可能造成公有資產(chǎn)損失的經(jīng)營行為,應(yīng)當(dāng)及時發(fā)現(xiàn)和制止,并向委派單位報告。
5.出納
(1)嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,對已審核和辦妥財務(wù)審批手續(xù)的原始憑證進(jìn)行復(fù)核,審核無誤后辦理款項的支付。
(2)負(fù)責(zé)保管庫存現(xiàn)金、有價證券和銀行保函。庫存現(xiàn)金不得超過限額5000元,不得以“白條”抵充庫存現(xiàn)金,更不得挪用和坐支現(xiàn)金?，F(xiàn)金收付款,要加蓋“現(xiàn)金收訖”、“現(xiàn)金付訖”戳記。設(shè)立備查簿,登記銀行保函進(jìn)出情況。
(3)隨時掌握銀行存款余額,每周填報資金周報表。妥善保管支票,嚴(yán)禁簽發(fā)空頭支票。簽發(fā)支票時,必須注明收款單位名稱、金額、用途。對于填寫錯誤的支票必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并附在原始憑證之后。支票遺失時,要立即向銀行辦理掛失和止付手續(xù)。
(4)根據(jù)已辦理的收付憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記流水帳,做到日清月結(jié)。月末日記帳余額應(yīng)與明細(xì)帳余額核對并相符;現(xiàn)金日記帳帳面余額與現(xiàn)金實際庫存數(shù)核對相符;銀行存款日記帳帳面余額與銀行對帳單相核對,如不一致,應(yīng)編制余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)相符。銀行存款余額對帳次月5個工作日內(nèi)核對完畢。
(5)及時將收付款憑證傳遞給會計,不得積壓,每星期傳遞一次。
(6)對于暫借款,要督促個人及時辦理報帳手續(xù)。
(7)負(fù)責(zé)保管財務(wù)專用印章、密碼及鑰匙,做到人走章鎖,不得任意轉(zhuǎn)交他人代為保管。
(8)及時向會計人員領(lǐng)用、核銷票據(jù),保證票據(jù)使用的真實完整。
(9)及時打印現(xiàn)金、銀行存款流水日記帳、銀行對帳單、銀行余額調(diào)節(jié)表收集裝訂。
(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 某公司安全管理人員崗位職責(zé)
為了加強(qiáng)公司安全管理工作，按相關(guān)法律法規(guī)要求，結(jié)合工作實際情況，制定本制度。
1、貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全管理、監(jiān)督工作。
2、安全管理人員必須按照有關(guān)規(guī)定經(jīng)過專業(yè)的安全培訓(xùn)，取得資格證書，方可上崗；負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)及安排特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，制定班組安全活動計劃并對參加情況進(jìn)行檢查考核。
3、組織制定、修訂本企業(yè)職業(yè)安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制安全生產(chǎn)技術(shù)措施計劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
4、組織安全大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。
5、參加新建、擴(kuò)建、改建及大修、技措工程的“三同時”監(jiān)督，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。
6、檢查督促公司各部門搞好安全設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、管理工作。
7、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
8、負(fù)責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡、火災(zāi)、爆炸事故的調(diào)查處理。
9、按國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)制定職工勞保用品、保健食品和防暑降溫飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查有關(guān)部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。
10、負(fù)責(zé)對企業(yè)各單位安全工作進(jìn)行考核評比，對在安全生產(chǎn)中有貢獻(xiàn)者或事故責(zé)任者，提出獎懲意見。
第13篇 公司辦公室人員崗位安全職責(zé)
司辦公室人員崗位安全職責(zé)
1、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示,及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料。
2、好公司(總廠、廠)安全會議記錄,對安全部門的有關(guān)材料,及時組織匯審打印、下發(fā)。
3、組織檢查落實干部值班制度。
4、負(fù)責(zé)對臨時來廠參觀、辦事人員檢查登記和進(jìn)行進(jìn)廠安全教育。
5、搞好所承包單位的安全工作,制訂和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。
6、在安排、總結(jié)工作時,同時安排、總結(jié)安全工作。
7、參加安全生產(chǎn)大檢查,隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。
第14篇 裝飾公司:工程部管理人員崗位職責(zé)
裝飾公司工程部管理人員崗位職責(zé)
1 目的
為明確工程部管理人員的工作崗位職責(zé),規(guī)范項目部內(nèi)部的分工與合作,確保項目工程施工管理的正常運(yùn)作,做到各司其職各盡其能,制定工程部、項目部主要管理人員的崗位職責(zé)。
2 使用范圍
適用于本企業(yè)所承建的建筑裝修工程的項目部或公司工程部管理人員的崗位。
3 工程部管理人員的崗位職責(zé)管理規(guī)定
3.1工程部人員崗位職責(zé)可參照本崗位職責(zé)執(zhí)行,也可根據(jù)實際情況作適當(dāng)?shù)男薷恼{(diào)整,但必須做到事事有人管,事事有人做。
3.2 工程部管理人員崗位職責(zé)由工程部負(fù)責(zé)采編,總經(jīng)理審批。
3.3 工程部管理人員的崗位職責(zé)由工程部發(fā)給有關(guān)管理人員,各管理人員應(yīng)認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)。
3.4 工程部管理人員應(yīng)根據(jù)各自工作任務(wù)和崗位職責(zé),編寫出本人的年度和季度工件計劃,報部門領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行,并做為薪資考核的依據(jù)。
4 工程部管理人員崗位職責(zé)的內(nèi)容
4.1 工程部經(jīng)理崗位職責(zé)
4.1.1 代表公司對公司所有施工項目進(jìn)行工程管理工作。貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)、方針政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行三個管理體系和其它管理制度,維護(hù)公司的合法權(quán)益。
4.1.2 編制開工項目的項目經(jīng)理經(jīng)濟(jì)、技術(shù)目標(biāo)責(zé)任書及考核指標(biāo)。審核項目管理實施規(guī)劃,建立項目安全、質(zhì)量生產(chǎn)責(zé)任制和安全、質(zhì)量管理體系。
4.1.3 必須把安全、質(zhì)量列入重要議事日程,每月主持召開一次安全、質(zhì)量工作會議,及時解決安全、質(zhì)量問題。
4.1.4 必須將安全、質(zhì)量技術(shù)措施計劃與施工計劃一起安排下達(dá),并列為施工計劃完成的考核指標(biāo),應(yīng)確保安全、質(zhì)量、技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取和正確使用。
4.1.5 認(rèn)真貫徹安全、質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)掛鉤的管理辦法,做到獎罰分明。
4.1.6 組織定期的安全、質(zhì)量大檢查,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件,及時消除隱患。
4.1.7 參與重大傷亡事故,重大機(jī)械設(shè)備事故和重大質(zhì)量事故的調(diào)查、分析。組織重傷事故,一般質(zhì)量事故的調(diào)查分析,負(fù)責(zé)提出對事故責(zé)任者的處理意見并落實。
4.1.8 審查工程承包合同及外包合同,根據(jù)項目要求,審查施工組織設(shè)計、工程概(預(yù))算和施工計劃節(jié)點進(jìn)度計劃安排,及時掌握和控制施工進(jìn)度,確保工期按時完成。掌握工程施工前期、高峰、收尾各階段的管理工作,監(jiān)督項目部按期完成各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。
4.1.9 檢查督促安全質(zhì)量部門認(rèn)真實施安全、質(zhì)量管理體系,嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范和技術(shù)措施,保持安全、質(zhì)量體系有效運(yùn)行,確保工程的安全和質(zhì)量。
4.1.10 組織預(yù)算合約和材設(shè)部門制定工程項目承包經(jīng)濟(jì)責(zé)任制和財控、物管、后勤保障等責(zé)任制度;抓好工程項目預(yù)算、結(jié)算、實施合理的勞動、材料定額,勵行增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支,提高經(jīng)濟(jì)效益。每月匯總各工程項目的實發(fā)人工、材料成本等費(fèi)用,并提交公司預(yù)算合約部和總經(jīng)理室。
4.1.11 組織物資、行政部門廣開物資渠道和生活服務(wù)門類,保障供給,有利經(jīng)營、服務(wù)生產(chǎn),為職工服務(wù)。
4.1.12 重視人才發(fā)掘和人才培訓(xùn),會同有關(guān)部門培訓(xùn)合格人才,充分調(diào)動積極因素,努力實現(xiàn)目標(biāo)。
4.1.13 組織公司行政部門執(zhí)行公司職工考核、工作調(diào)配、晉級、調(diào)資、獎懲等有關(guān)規(guī)定。
4.1.14 做好對外包隊伍的資質(zhì)審核工作,確保工程外包給具有各項資質(zhì)的外包隊伍,確認(rèn)預(yù)算合約部提供的分部分項工程成本及外包工程承包價并配合項目部與合格分承包商簽訂責(zé)任書。
4.1.15 做好內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)各分公司和各管理部門之間的工作關(guān)系,堅持民主集中制原則,調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)層、管理層、作業(yè)層的積極性。
4.1.16 組織有關(guān)管理部門,抓好隊伍的組織建設(shè)、思想建設(shè)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),推行現(xiàn)代化管理。
4.1.17 協(xié)助公司進(jìn)行項目的檢查、考核和評獎申報工作。
4.2 項目部經(jīng)理(副經(jīng)理)崗位職責(zé)
4.2.1 代表公司負(fù)責(zé)具體某個施工工程項目管理工作。貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)、方針政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行三個管理體系和其它管理制度,維護(hù)公司的合法權(quán)益。
4.2.2 項目經(jīng)理是本項目施工安全、質(zhì)量第一責(zé)任人,對本項目施工的安全、質(zhì)量、工期成本負(fù)全面責(zé)任。
4.2.3 遵守國家和地方政府有關(guān)政策和法律法規(guī),執(zhí)行公司和上級有關(guān)的規(guī)章制度,維護(hù)企業(yè)形象,保護(hù)企業(yè)利益,履行公司與業(yè)主簽訂的工程承包合同,接受工程監(jiān)理單位的監(jiān)理,完成項目預(yù)定的目標(biāo)和各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo);
4.2.4 組織編制和實施工程施工組織設(shè)計以及技術(shù)、質(zhì)量、工期、安全、降低成本、文明施工等項管理措施;
4.2.5 組織編制施工項目的年、季、月、旬(周)計劃以及勞務(wù)、材料、構(gòu)件、機(jī)具設(shè)備、資金等生產(chǎn)要素的使用計劃,并組織實施;
4.2.6制定項目管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、人員定編及各類管理人員的崗位職責(zé)、權(quán)限和項目管理的各項規(guī)章制度,并建立考核機(jī)制,獎罰兌現(xiàn);
4.2.7 建立高效率的通訊指揮系統(tǒng),協(xié)調(diào)項目部內(nèi)外的各種關(guān)系,及時妥善解決施工中出現(xiàn)的問題;
4.2.8 組織單位工程或?qū)I(yè)分部分項工程的發(fā)包,并對發(fā)包工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等進(jìn)行監(jiān)督、控制和管理;
4.2.9 建立健全項目成本核算體系和成本核算制度,強(qiáng)化項目的財務(wù)管理,嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律,有效控制項目的各項開支;
4.2.10 組織預(yù)結(jié)算、成本核算、工程款收取,負(fù)責(zé)對債權(quán)債務(wù)的清理。
4.2.11 組織工程檔案和交工驗收資料的搜集、整理和編輯工作,對工程施工進(jìn)行書面的綜合總結(jié)或?qū)ｎ}總結(jié),及時總結(jié)工程管理中的經(jīng)驗教訓(xùn);
4.2.12 對已竣工并交付使用的工程有參與回訪的義務(wù),對因施工原因出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷應(yīng)及時組織保修;
4.2.13 接受公司職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督,定期或不定期向上級領(lǐng)導(dǎo)報告生產(chǎn)、經(jīng)營以及各項管理工作的情況,如遇重大問題、緊急情況或特殊事項應(yīng)隨時報告;
4.2.14 組織定期的工地安全、質(zhì)量大檢查,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件,及時消除隱患。
4.2.15 參與重大傷亡事故,重大機(jī)械設(shè)備事故和重大質(zhì)量事故的調(diào)查、分析。組織重傷事故,一般質(zhì)量事故的調(diào)查分析,提出對事故責(zé)任者的處理意見。
4.2.16 檢查督促安全質(zhì)量部門認(rèn)真實施安全、質(zhì)量管理體系,嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范和技術(shù)措施,保持安全、質(zhì)量體系有效運(yùn)行,確保工程的安全和質(zhì)量。
4.2.17 抓好工程項目預(yù)算
、結(jié)算、實施合理的勞動、材料定額,勵行增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支,提高經(jīng)濟(jì)效益。編制工程竣工后技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析報告,提交公司工程部。
4.2.18 重視人才發(fā)掘和人才培訓(xùn),會同有關(guān)部門培訓(xùn)合格人才,充分調(diào)動積極因素,努力實現(xiàn)目標(biāo)。
4.2.19 協(xié)助公司進(jìn)行對項目部的檢查、考核工作。
第15篇 裝飾公司出納人員崗位職責(zé)
裝飾公司出納人員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本項目銀行和現(xiàn)金的收付工作。
2.負(fù)責(zé)做好各項成本、費(fèi)用的報銷工作,原始單據(jù)必須審核無誤、簽批手續(xù)齊全。
3.負(fù)責(zé)根據(jù)國家《支付結(jié)算辦法》規(guī)定辦理銀行存款收付業(yè)務(wù),及時登記支票使用簿。不準(zhǔn)簽發(fā)無收款單位支票、空頭支票和遠(yuǎn)期支票,不準(zhǔn)套取現(xiàn)金、公款私存。
4.負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬,及時提出備用金并妥善保管,做到日清月結(jié),月底及時結(jié)出余額與總賬核對相符。
5.負(fù)責(zé)登記銀行存款日記賬,及時與銀行對賬,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,及時清理未達(dá)賬項,月底結(jié)出余額與核對相符。
6.負(fù)責(zé)做好各種原始單據(jù)的整理和移交,原始單據(jù)要每天移交給會計人員,并辦理好移交手續(xù)。
7.負(fù)責(zé)保管有關(guān)出納財務(wù)資料。
第16篇 某物業(yè)公司財務(wù)部職責(zé)人員崗位職責(zé)
物業(yè)公司財務(wù)部職責(zé)及人員崗位職責(zé)
1、財務(wù)部職責(zé)
對公司財務(wù)、資金、成本,費(fèi)用實行宏觀管理。
健全企業(yè)內(nèi)部財務(wù)運(yùn)作規(guī)范和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度并實施檢查監(jiān)督。
組織公司年、季、月財務(wù)收支計劃的編制和實施,控制費(fèi)用支出,合理使用資金,實現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
編制會計報表及相關(guān)收支統(tǒng)計報表。
根據(jù)收集財務(wù)信息,進(jìn)行財務(wù)分析,并組織人員對項目欠費(fèi)進(jìn)行清繳。
負(fù)責(zé)督促財會人員正確及時計算交納各種稅款。
組織協(xié)調(diào)各項目的多種經(jīng)營工作。
2、財務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)
指導(dǎo)本部門員工貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)制度,遵守有關(guān)法律,指導(dǎo)、督促、檢查本部門各項工作及下屬人員的工作情況。
全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)部工作,協(xié)助總經(jīng)理對公司財務(wù)、資金、成本,費(fèi)用實行宏觀管理。
負(fù)責(zé)制定、貫徹、落實本部門崗位職責(zé),工作要求及各項管理制度,健全企業(yè)內(nèi)部財務(wù)運(yùn)作規(guī)范和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度。
負(fù)責(zé)組織公司年、季、月財務(wù)收支計劃的編制和實施,控制費(fèi)用支出,合理使用資金,實現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
審核收支憑證,核準(zhǔn)確性簽發(fā)支票。
組織實施財務(wù)軟件、物業(yè)管理軟件,編制會計報表及相關(guān)收支統(tǒng)計報表。
根據(jù)收集財務(wù)信息,進(jìn)行財務(wù)分析,并組織人員對項目欠費(fèi)進(jìn)行清繳。
負(fù)責(zé)督促財會人員正確及時計算交納各種稅款。
配合辦公室、綜合管理部組織對本部門員工的培訓(xùn)工作。
協(xié)調(diào)本部門與公司各部門之間的協(xié)作關(guān)系,團(tuán)結(jié)員工,幫助員工提高業(yè)素質(zhì)。
在總經(jīng)理的指導(dǎo)下組織協(xié)調(diào)各項目的多種經(jīng)營工作。
3、財務(wù)主管質(zhì)崗位職
嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,遵循會計制度與會計核算原則,對公司經(jīng)營管理和會計核算中心的問題提出建議和改進(jìn)辦法。
配合會計主管,完成憑證錄入工作,編制會計報表及要求的財務(wù)分析資料。
對發(fā)票、收據(jù)、支票的領(lǐng)、用、存進(jìn)行管理。
負(fù)責(zé)各項目現(xiàn)金支出審核,包括日常費(fèi)用報銷,材料采購支出及公司其他費(fèi)用支出的審核。
負(fù)責(zé)與工程部、辦公室配合,做好庫存物品及設(shè)備的盤點及登記入帳。
督促項目欠費(fèi)清繳工作。
檢查項目日常財務(wù)工作。
4、會計主管崗位職責(zé)
嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,遵循會計制度與會計核算原則,對公司經(jīng)營管理和會計核算中的問題提出建議和改進(jìn)辦法。
審查收費(fèi)原始憑證,檢查現(xiàn)金日記帳,項目明細(xì)帳,核對收費(fèi)明細(xì)表及欠費(fèi)明細(xì)表。
審核記帳憑證,登錄財務(wù)軟件,編制會計報表。
匯總項目的收費(fèi)明細(xì)表及欠費(fèi)明細(xì)表,并進(jìn)行收費(fèi)率跟蹤。
督促、幫助項目完成物業(yè)管理軟件初始化工作,并與軟件公司配合,使物業(yè)管理軟件的運(yùn)作與公司正常財務(wù)核算流程相一致,完成電腦與手工核算的順利過渡。
督促項目的欠費(fèi)清繳工作。
對項目成本費(fèi)用進(jìn)行跟蹤分析。
