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在教育管理領(lǐng)域，制定一套完善的中學(xué)規(guī)章制度是確保學(xué)校運營有序、教學(xué)活動順利進行的關(guān)鍵。規(guī)章制度不僅是規(guī)范師生行為的準則，也是保障學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與安全的重要手段。那么，如何編寫一份既符合教育法規(guī)，又能適應(yīng)學(xué)校實際情況的中學(xué)規(guī)章制度呢？
規(guī)章制度包括哪些
中學(xué)規(guī)章制度通常涵蓋以下幾個核心部分：
1. 學(xué)校的使命與愿景：明確學(xué)校的教育目標和長遠發(fā)展方向。
2. 教學(xué)管理：規(guī)定課程設(shè)置、教學(xué)計劃、考試評估等方面的要求。
3. 學(xué)生管理：涉及學(xué)生的行為規(guī)范、請假制度、獎懲機制等。
4. 教師管理：設(shè)定教師的職責、工作考核、職業(yè)發(fā)展路徑等。
5. 校園安全：包括應(yīng)急預(yù)案、安全教育、設(shè)施維護等內(nèi)容。
6. 財務(wù)管理：規(guī)定預(yù)算編制、經(jīng)費使用、資產(chǎn)管理等。
7. 公共關(guān)系：涉及家長溝通、社區(qū)合作、校友聯(lián)絡(luò)等。
作用和意義
規(guī)章制度的作用主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
1. 規(guī)范行為：為師生提供行為準則，減少沖突，促進和諧校園環(huán)境。
2. 提高效率：明確職責分工，優(yōu)化流程，提升教育教學(xué)工作的效率。
3. 防范風險：通過預(yù)設(shè)規(guī)則，預(yù)防和解決可能出現(xiàn)的問題，保障學(xué)校穩(wěn)定運行。
4. 保障權(quán)益：保護師生合法權(quán)益，確保公平公正的教育環(huán)境。
5. 傳承文化：體現(xiàn)學(xué)校的價值觀和教育理念，傳承優(yōu)良傳統(tǒng)。
怎么制定
制定規(guī)章制度時，應(yīng)遵循以下原則：
1. 合法性：確保內(nèi)容符合國家法律法規(guī)和教育部門的相關(guān)規(guī)定。
2. 實效性：結(jié)合學(xué)校實際，確保規(guī)章制度具有可操作性和實用性。
3. 平等性：對待師生一視同仁，避免雙重標準。
4. 參與性：廣泛征求師生意見，增強規(guī)章制度的認同感。
5. 定期修訂：根據(jù)實際情況和需求，適時更新和完善規(guī)章制度。
中學(xué)規(guī)章制度范文
第1篇 中學(xué)共青團工作規(guī)章制度
1、學(xué)校共青團組織的基本任務(wù),是配合學(xué)校黨政部門全面貫徹黨的教育方針,用“____”重要思想和現(xiàn)代科技文化知識武裝青年學(xué)生,引導(dǎo)他們加強實踐鍛煉,努力把學(xué)生培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀律,適應(yīng)未來社會需要,自覺為實現(xiàn)我國人民的共同理想而奮斗的一代新人。
2、團員在三人以上的單位建立團支部,一般初一年級建立團支部或班班建立團支部;
初二以上班班建立團支部。
3、團的支部委員會由團員大會選舉產(chǎn)生,每屆任期一年。
團的基層委員會、總支委員會由團員大會或團員代表大會選舉產(chǎn)生,每屆任期二年;
每學(xué)年要進行調(diào)整充實。
4、建立健全團的各項工作制度,實行委員分工負責制度、學(xué)生干部任期制度、制定工作計劃制度,“三會一課”(團員大會、團支部委員會、團小組會、上團課)制度、團日活動制度、團員發(fā)展制度、團員檔案管理制度、團費收繳制度、請示匯報制度等,有秩序地做好團的經(jīng)常性工作,實現(xiàn)科學(xué)化管理。
5、按照“積極地有計劃地發(fā)展團員,向一切先進青年敞開團員的大門”的發(fā)展方針,做好團的組織發(fā)展工作,努力壯大團員隊伍,初中階段團員要達到百分之三十以上;
高中、技校、中專要達到百分之七十五以上,試行在初中一年級十三歲的少先隊干部中發(fā)展團員。
6、加強對學(xué)校中少先隊、學(xué)生會工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),使他們能夠獨立地、生動活潑地開展工作,充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。
7、表彰團的先進集體和優(yōu)秀團員,向?qū)W校行政領(lǐng)導(dǎo)為做出顯著成績的團員和學(xué)生申請表彰和獎勵,向?qū)W校黨組織推薦優(yōu)秀團員做黨的發(fā)展對象。
8、在青年教師中積極開展團的工作,帶領(lǐng)青年教師自覺貫徹黨的教育方針,完成教學(xué)任務(wù),加強自身修養(yǎng),努力做一名合格的人民教師。
9、開展社會實踐活動。
組織中學(xué)生進行社會調(diào)查、社會服務(wù)、考察訪問、軍訓(xùn)、結(jié)合社會調(diào)查或科學(xué)考察的遠足活動等。
通過社會實踐活動,引導(dǎo)學(xué)生了解社會,了解改革,了解油田,了解本地經(jīng)濟文化狀況,發(fā)展規(guī)劃和對各類人才的需要情況,認清當代青年學(xué)生的社會使命,培養(yǎng)正確的人生觀和人才觀,樹立遠大理想,確定成才目標。
10、開展科技實踐活動。
組織中學(xué)生涉足校內(nèi)、外各種類型的科技實踐,積極開展小發(fā)明、小制作、小創(chuàng)造、小設(shè)計、小論文等創(chuàng)造發(fā)明活動。
通過科技實踐活動,開闊中學(xué)生知識視野,提高理論與實際結(jié)合、動腦與動手結(jié)合的能力,發(fā)展創(chuàng)造精神、創(chuàng)造思維和創(chuàng)造才能。
11、開展生產(chǎn)勞動實踐活動。
組織中學(xué)生參加油田生產(chǎn)建設(shè)、農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)勞動、商業(yè)、服務(wù)業(yè)勞動和公益勞動等。
通過生產(chǎn)勞動實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生的勞動習慣和勞動觀念,養(yǎng)成熱愛油田、熱愛勞動、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的良好品德。
12、開展文化體育實踐活動。
組織中學(xué)生成立記者團、藝術(shù)團、文學(xué)與集郵協(xié)會等各種社團組織,開展各種類型的文化體育活動,強健學(xué)生體魄,陶冶學(xué)生情操,提高文化素質(zhì),增強各方面的能力。
13、建立校內(nèi)、外實踐教育活動基地。
在校內(nèi),充分利用校辦廠(商店)、農(nóng)場開展實踐活動;
在校外,與學(xué)校附近的油田生產(chǎn)、科研衛(wèi)生、服務(wù)公司、農(nóng)場、部隊、商店、飲食服務(wù)、地方企業(yè)等單位進行聯(lián)系,建立活動基地,開展對口實踐活動。
第2篇 中學(xué)生班級規(guī)章制度范本
為了營造一個良好的班紀班風和濃厚的學(xué)風，提高全體同學(xué)的整體學(xué)習成績，全體同學(xué)要恪守《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和《班級管理規(guī)章制度》等以“先進班級”、“先進團支部”的標準作為班級的行為準則，爭創(chuàng)“文明班集體”、“先進團支部”，爭做一名合格的、德才兼?zhèn)涞闹袑W(xué)生，特制定本管理規(guī)章制度：
一、行為規(guī)范
1、維護國家榮譽，尊敬國旗;會唱國歌，升降國旗時要肅立，行注目禮。
2、穿戴整潔、樸素大方，到校必須穿校服。注重儀容儀表，不燙發(fā)、不染發(fā)、不化妝、不佩戴首飾，不留長發(fā)。
3、提倡講普通話，使用文明用語，不講粗話臟話，不打架、不賭博，不涉足未成年人不宜的活動和場所。
4、同學(xué)之間互敬互愛、團結(jié)互助、相互尊重，不叫侮辱性綽號，不以強欺弱，不戲弄他人，發(fā)生矛盾時多做自我批評，創(chuàng)造和諧友愛的人際關(guān)系;爭做好人好事，勇于同不良行為做斗爭，有高度的正義感與同情心。
5、尊敬師長，對師長要有禮貌，見面要行禮或主動問候，對師長善意的批評教育，要虛心聽取，不爭辯、不頂撞，如有出入，事后可向師長解釋，態(tài)度要誠懇(有則改之，無則加勉);具有高度的明辨是非能力。
6、課間活動安全文明，不在教室、走廊從事體育活動，不推擠、不沖撞、不打鬧或大聲喧嘩，確保走廊安全、整潔、衛(wèi)生;課堂內(nèi)外不起哄、不吹口哨，不無事或小事而哄堂大笑或尖叫。
7、具有高度的集體榮譽感和責任感，發(fā)揚主人翁精神，樹立“班興我榮，班衰我恥”的集體觀念。
8、珍愛生命，不吸煙、不喝酒、不賭博、不偷竊、拒絕毒品;培養(yǎng)高尚情趣，不看色情、兇殺、暴力、封建迷信的書刊、音像制品，不參加各種非法組織、封建迷信活動。
9、不談戀愛;不進入網(wǎng)吧、電子游戲室、桌球室、歌舞廳等娛樂場所;嚴禁攜帶管制刀具、手機、隨身聽(mp3、mp4)等到校，不在校外結(jié)伙滋事、聚眾斗毆。
10、校園內(nèi)禁止吃零食，不吃不衛(wèi)生、過期、變質(zhì)、無商標的食品。
二、學(xué)習規(guī)范
1、按時到校，不遲到、不早退、不曠課。
2、養(yǎng)成良好的早、晚讀習慣、午餐和午休習慣。
3、課堂上坐姿端正，不得將手放在桌下，不趴在桌面上聽課，不做與課堂學(xué)習無關(guān)的事，不擾亂課堂教學(xué)秩序。
4、上課專心聽講，勤于動腦，積極回答老師的提問。養(yǎng)成先舉手后發(fā)言的好習慣，聲音宏亮，姿勢端莊。
5、培養(yǎng)良好的學(xué)習習慣、講究學(xué)習策略，不斷改進學(xué)習方法，提高學(xué)習效率?？炭嘀鲃訉W(xué)習，勤思多問，做到課前預(yù)習課后復(fù)習，做好課前準備。養(yǎng)成先復(fù)習后作業(yè)的良好習慣。
6、作業(yè)認真仔細，字跡書寫規(guī)范工整，卷面整潔，按時按質(zhì)地獨立完成作業(yè)，不抄襲作業(yè)，考試不作弊。
7、按時作息，合理安排時間，養(yǎng)成良好的自習習慣。自習期間要保持教室安靜，嚴禁隨意走動、吵鬧喧嘩;討論問題要小聲、出入教室須經(jīng)老師或班委同意且要輕聲慢步，不影響他人學(xué)習。
8、不斷培養(yǎng)和提高自己的自學(xué)能力、自控能力、自理能力、自主能力、思維能力，不斷完善和提高自身的綜合能力。
三、衛(wèi)生規(guī)范
1、認真值日，盡職盡責，做好各方面的衛(wèi)生本職工作。
2、講究衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、亂扔廢棄物，不得往樓下吐痰、倒水、扔雜物等;做好衛(wèi)生保持工作，確保校園、教室整潔優(yōu)美，營造干凈舒適的學(xué)習環(huán)境。
3、愛護校舍和公用設(shè)施，不在黑板、墻壁、課桌椅、布告欄等處亂涂亂畫;借用物品要按時歸還，損壞公物要賠償。
4、保持學(xué)校優(yōu)美環(huán)境，愛護校園內(nèi)的花草樹木，不踐踏花圃、草皮。
四、其他方面
1、樹立“班級利益為最高利益”、維護班級榮譽的主人翁精神。個人利益要服從班級利益，每個同學(xué)都要維護班級榮譽，為班爭光，不做有損于或給班級榮譽抹黑的不良行為。
2、班干部要以身作則，恪盡職守，嚴格執(zhí)法，各盡其職、各顯其能，團結(jié)協(xié)作，齊抓共管，處處起模范表率作用，不斷提高自己的組織領(lǐng)導(dǎo)管理能力，不徇情枉法，做到“公正、公開、大公無私、光明磊落”。
3、參加各種_、課間操和集合要做到快、靜、齊，隊伍要整齊安靜有序，不做與其無關(guān)的事。
4、全體同學(xué)要相互協(xié)助、相互監(jiān)督，不得頂撞班委干部，對班委干部有意見可向班主任如實反映。
5、本制度從公布之日起執(zhí)行，由班委會、團支部全權(quán)負責監(jiān)督執(zhí)行，希全體同學(xué)嚴格遵照執(zhí)行。
五、獎勵制度
班級設(shè)特殊貢獻獎、成績優(yōu)秀獎、學(xué)習標兵、單科狀元獎、學(xué)雷鋒標兵、勤學(xué)好問標兵、成績進步獎、表現(xiàn)進步獎、成績退步獎、表現(xiàn)退步獎等獎勵。
第3篇 z中學(xué)主要工作規(guī)章制度
第一章 總則
第一條 為適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要,促進社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè),堅持依法治校,保證學(xué)校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》及有關(guān)法律法規(guī)制定本章程。
第二條 學(xué)校性質(zhì):公立全日制三年制初級中學(xué)。
第三條 辦學(xué)理念為:一切為了學(xué)生的美好未來。
第四條 辦學(xué)宗旨:學(xué)校全面貫徹國家教育方針,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。全面推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新精神,為學(xué)生未來的發(fā)展奠基,造就“有理想,有道德,有文化,有紀律”的一代新人。
第五條 辦學(xué)目標:注重發(fā)揮在學(xué)校管理、教育教學(xué)方面的實驗、示范和輻射作用。
第六條 管理體制:實行校長負責、黨支部保證監(jiān)督和教職工民主管理三位一體。
第七條 學(xué)校校訓(xùn)為:修身、求知、敬業(yè)、創(chuàng)新;
學(xué)風為:礪志、勤學(xué)、守紀、圖強;
教風為:嚴謹、求索、律己、育人;
校風為:團結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新。
第二章 行政管理
第一節(jié) 校長
第八條 學(xué)校校長由市委宣傳部任命、教育局聘任。
第九條 學(xué)校實行校長負責制,校長負責學(xué)校全面行政工作。
第十條 校長的職責:
(一)團結(jié)全體教職工全面貫徹國家教育方針,執(zhí)行上級黨委、政府和教育行政部門的決議,思想求“明”,作風求“實”,方法求“新”,紀律求“嚴”,努力完成上級下達的教育、教學(xué)和其他各項任務(wù)。
(二)制訂學(xué)校工作計劃,全面規(guī)劃,統(tǒng)一安排學(xué)校工作,定期檢查、總結(jié)工作,向上級及學(xué)校教職工代表大會或全體教職工報告學(xué)校工作。
(三)全面執(zhí)行學(xué)校教學(xué)計劃,領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。
(四)領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的思想政治教育工作。
(五)逐步改善辦學(xué)條件,提高教職工福利待遇。
第十一條 校長的權(quán)力
(一)決策權(quán)。在廣泛聽取多方面意見的基礎(chǔ)上,對學(xué)校教育、教學(xué)和行政管理方面的重大問題有決定權(quán)。
(二)人事權(quán)。按照有關(guān)規(guī)定和程序從學(xué)校的需要和實際出發(fā),聘用干部、教職工,安排和調(diào)整干部、教職工的工作。
(三)獎懲權(quán)。校長對在教育、教學(xué)和其他工作中成績教職工進行獎勵;對在工作中犯有嚴重錯誤或在工作中出現(xiàn)重大事故的干部、教職工按分管權(quán)限進行處罰或提出處罰意見。
(四)財經(jīng)權(quán)。在服從上級教育行政部門統(tǒng)一規(guī)劃和管理的前提下,決定學(xué)校內(nèi)部的布局、基建。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi),籌建、管理和使用學(xué)校行政經(jīng)費。
第十二條 副校長由校長按照組織部門的規(guī)定進行民意測驗、綜合考核、擇優(yōu)提名,副校長對校長負責,協(xié)助校長分管具體方面的工作。
第二節(jié) 學(xué)校職能部門
第十三條 學(xué)校按實際需要設(shè)立辦公室、教導(dǎo)處、政教處和總務(wù)處等職能部門。辦公室具體負責學(xué)校行政和學(xué)校內(nèi)務(wù)管理工作。教導(dǎo)處具體負責學(xué)校教學(xué)和教研管理工作。政教處負責學(xué)生政治思想和常規(guī)管理工作?？倓?wù)處具體負責學(xué)校總務(wù)后勤工作。
第三節(jié) 行政會議
第十四條 學(xué)校行政會議是學(xué)校管理的日常工作機構(gòu),主要內(nèi)容是貫徹執(zhí)行校長辦公會的決定。行政會議由校長主持,成員為校級黨政全體負責人和行政職能部門、工會、團委的所有人員,每周召開一次。
第四節(jié) 教育教學(xué)管理
第十五條 貫徹《中學(xué)德育大綱》,加強和改革德育工作。通過學(xué)科教學(xué)、班團活動、勞動與社會實踐等形式向?qū)W生進行馬克思主義常識教育、愛國主義教育、集體主義教育、理想教育、道德教育、勞動教育、國防教育、環(huán)保教育,民主法制教育。
第十六條 學(xué)校按照國家統(tǒng)一編制頒發(fā)的教學(xué)大綱、課程標準教學(xué)計劃和教材要求實施教學(xué)。
第十七條 學(xué)校堅持以教學(xué)為中心,實施素質(zhì)教育,進行教育教學(xué)改革,開展教學(xué)研究,更新教育觀念,改革教學(xué)方法,充分運用現(xiàn)代化教學(xué)手段,提高教學(xué)質(zhì)量。
第十八條 學(xué)校教育教學(xué)必須面向全體學(xué)生,因材施教,使學(xué)生全面發(fā)展,學(xué)有所長,在思想覺悟、道德情操、知識視野、興趣特長、心理等方面均達到較高的水準。
第十九條 學(xué)校實行分層教學(xué),培養(yǎng)目標是使每個學(xué)生都提升素質(zhì)、有所作為。
第二十條 學(xué)校每教研組各設(shè)組長一名,要積極組織教師開展教學(xué)研究活動,貫徹落實學(xué)校的教研計劃,完成學(xué)校的各項教學(xué)任務(wù),并協(xié)助教務(wù)處進行檢查與考核。
第二十一條 學(xué)校以班級為教育、教學(xué)工作的基本單位。班主任擔負班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者的責任,并負有協(xié)調(diào)本班各科的教育工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間聯(lián)系的責任。
第二十二條 學(xué)校執(zhí)行上級教育主管部門及學(xué)校關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理基本要求,抓好備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)和教學(xué)質(zhì)量檢查等環(huán)節(jié)的管理。
第二十三條 執(zhí)行國家教育考試制度。組織期中和期末教學(xué)質(zhì)量檢查和考試,并按上級教育行政部門的規(guī)定組織好各學(xué)科的畢業(yè)考試和考查。
第二十四條 運用自我評價、同行評價和學(xué)生評價等方式,組織教學(xué)質(zhì)量評估活動。每學(xué)期綜合評估一次。
第五節(jié) 總務(wù)管理
第二十五條 學(xué)校堅持總務(wù)工作為教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù)的原則。堅持教育性原則和講求實效的原則。
第二十六條 學(xué)校經(jīng)費來源以政府撥款為主。學(xué)校按照上級教、物價、財政部門確定的收費項目和收費標準,向?qū)W生收費。
第二十七條 堅持艱苦奮斗,勤儉辦學(xué)的原則,合理使用資金。搞好經(jīng)費的預(yù)算、執(zhí)行和決算。
第二十八條 建立健全財務(wù)制度。嚴格遵守國家財經(jīng)制度和財經(jīng)紀律,并接受政府職能部門和上級教育行政部門審查和監(jiān)督。
第二十九條 學(xué)校制訂校園建設(shè)整體發(fā)展規(guī)劃,有計劃、有步驟、合理地進行基本建設(shè)和維護管理。
第三十條 建立校產(chǎn)管理制度,加強校產(chǎn)管理。
第三章 民主管理和保證監(jiān)督
第三十一條 學(xué)校黨組織對學(xué)校教育實施政府領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮政治核心作用、保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、重大改革方案、全局性的重大問題進行研究、參與決策。黨組織在領(lǐng)導(dǎo)教代會和群團工作中發(fā)揮重要作用。
第三十二條 實施校務(wù)公開制度。校務(wù)公開的基本內(nèi)容為:學(xué)校辦學(xué)方向、規(guī)劃和教育教學(xué)改革方面的重大事項:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、招生、基建、購物、評優(yōu)、晉升等黨風廉政建設(shè)方面的重要事項:涉及教職工權(quán)益的重要事項、學(xué)校重要財務(wù)收支情況和教職工普遍關(guān)注的熱點敏感點問題。
第三十三條 建立評議、考核干部制度。每年通過召開座談會和無記名測評等方式評議學(xué)校干部。
第三十四條 教職工代表大會是學(xué)校依靠教職工民主管理的基本制度和基本形式。教職工代表大會按照黨和國家的方針政策和國家有關(guān)法律法規(guī)行使下列職權(quán):
(一)審議校長工作報告、學(xué)校工作計劃、發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)改革方案、財務(wù)預(yù)決算、重大基建項目、教職工隊伍建設(shè)、重要規(guī)章制度以及學(xué)校教育教學(xué)和管理中其他重大問題,并根據(jù)需要做出相應(yīng)決議。
(二)討論教職工的獎懲辦法、獎金分配方案以及集體福利實施方案等有關(guān)教職工利益的問題并做出相應(yīng)的決定。
(三)對學(xué)校教育教學(xué)和管理工作提出批評、建議。
(四)參與評議、考核學(xué)校干部。教職工代表大會每屆任期5年,每年至少召開一次全體代表大會。學(xué)校工會委員會由教職工代表大會選舉產(chǎn)生。在特殊情況下,教職工代表大會可以提前或延期召開。
第三十五條 學(xué)校定期召開教育教學(xué)和學(xué)期管理方面的研討會和各種專項研討會,廣泛征求教職工的意見。學(xué)校根據(jù)需要召開工會、教工團員和女職工等各類代表座談會,聽取對學(xué)校教育、教學(xué)、行政事務(wù)工作的意見。
第三十六條 學(xué)校教師、職員和工人對學(xué)校教育、教學(xué)、管理工作有權(quán)提出意見和建議。
第三十七條 學(xué)校接受政府和上級教育行政部門的督導(dǎo)、評估、檢查、審計、監(jiān)督。接受社會、家長的輿論監(jiān)督,聽取意見,自覺規(guī)范管理行為。
第四章 教師、職員和工人
第三十八條 學(xué)校教師、職員和工人必須遵守憲法、法律和職業(yè)道德,維護學(xué)校的榮譽和利益,遵守學(xué)校的章程和規(guī)章制度。學(xué)校必須依法維護、保障教師、職員和工人的合法權(quán)益。
第三十九條 學(xué)校教師是辦好學(xué)校的主體力量,學(xué)校必須尊重教師、尊重知識、尊重人才。學(xué)校教師享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利,必須履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。
第四十條 學(xué)校教師以“心平行正、博愛敬業(yè)、綜合發(fā)展、教有專長”為努力方向,學(xué)校職工以“忠于職守,滿懷熱情、技能全面、服務(wù)育人”為努力方向。以勤為先,以實為主,以治為求,以新為路,著力于教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。
第四十一條 學(xué)校實行全員聘任制,教師、職員和工人必須履行聘約,執(zhí)行學(xué)校的教育教學(xué)管理和各項工作計劃,完成教育教學(xué)和各項工作任務(wù)。
第四十二條 學(xué)校執(zhí)行國家教師資格制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度。
第四十三條 學(xué)校鼓勵教師開展教育、教學(xué)改革和實驗,鼓勵和支持教師從事學(xué)術(shù)交流和參加進修或其它方式的培訓(xùn),并在這一過程中同時成才、成功。
第四十四條 學(xué)校保障教師、職員和工人享有國家法律法規(guī)規(guī)定的待遇。逐步改善教師、職員和工人的工作條件及生活條件。
第四十五條 學(xué)校每年對教師、職員和工人的政治與業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作成績進行客觀、公正、準確的綜合考核。
第四十六條 學(xué)校教職員工在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、教學(xué)改革和學(xué)校建設(shè)等方面成績優(yōu)秀的,由學(xué)校予以表彰、獎勵。學(xué)校對違反學(xué)?！墩鲁獭泛鸵?guī)章制度,在工作中犯錯誤的教職員工予以教育、批評和處罰。
第四十七條 學(xué)校依法維護退休教職工的合法權(quán)益,由工會具體負責退休教職工的管理工作。
第五章 學(xué)生
第四十八條 凡按有關(guān)規(guī)定被本校錄取或轉(zhuǎn)入本校學(xué)習的學(xué)生即取得本校學(xué)籍。學(xué)校按國家教育部頒布的規(guī)定管理學(xué)生學(xué)籍。
第四十九條 學(xué)生享有法律法規(guī)規(guī)定的受教育者的權(quán)利,同時必須履行法律法規(guī)規(guī)定的受教育者的義務(wù),必須遵守學(xué)校章程和規(guī)章制度。
第五十條 學(xué)生以“勵志勤學(xué)、德高學(xué)廣、全面發(fā)展、個性鮮明”為努力方向。勤學(xué)、會學(xué),學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習、學(xué)會生活、學(xué)會勞動、學(xué)會健體、學(xué)會審美。
第五十一條 學(xué)生會是全校學(xué)生的群眾組織,由學(xué)生代表大會選舉產(chǎn)生,每屆任期2年。學(xué)生會在團委領(lǐng)導(dǎo)下,堅持參與學(xué)校管理和自我管理,勇于實踐,培養(yǎng)能力。
第五十二條 學(xué)校共青團組織受學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo),是學(xué)校教育中對青年學(xué)生進行教育、引導(dǎo)和服務(wù)的重要力量,要配合黨政全面貫徹教育方針,認真搞好自身建設(shè),在推進素質(zhì)教育中發(fā)揮積極作用。
第五十三條 學(xué)校對綜合素質(zhì)優(yōu)異、成績優(yōu)秀的學(xué)生,予以表彰和獎勵。學(xué)校對違反《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校規(guī)章制度的學(xué)生予以教育、批評和處分。
第六章 附則
第五十四條 本章程需由教代會三分之二以上代表同意表決通過。
第五十五條 本章程經(jīng)學(xué)校教職工代表大會討論通過,報上級教育主管部門批準。
第五十六條 學(xué)校依據(jù)本章程建立健全各項規(guī)章制度。
第五十七條 本章程如與國家法律、法規(guī)、規(guī)章和上級有關(guān)政策相抵觸的,一律依國家法律、法規(guī)、規(guī)章和政策為準。
第五十八條 本章程自批準之日起施行。
第五十九條 本章程解釋權(quán)歸武夷中學(xué)校長室
辦公室主任崗位職責
校長辦公室主任直接對校長負責,為校長服務(wù)。主要職責如下:
1、做好為校長決策的服務(wù)工作
(1)受校長委托擬定各項工作計劃;
(2)受校長委托起草講話稿;
(3)及時向校長提供各種有用的信息,當好校長參謀。
2、負責學(xué)校行政事務(wù)管理
(1)負責上級、兄弟學(xué)校及其他外來人員的公務(wù)接待;
(2)承辦上級交辦的各項事項;
(3)接待來校長室的本校教職工,聽取反映的情況及建議及時向校長匯報;
(4)根據(jù)校長意見,處理各種文件;
(5)安排校級會議并做好記錄;
(6)處理日常行政事務(wù)。
3、負責學(xué)校文書、檔案工作。
4、做好校內(nèi)各組織和各處室的協(xié)調(diào)工作。
5、完成校長交辦的其它工作。
教導(dǎo)主任崗位職責
一、學(xué)期末做好教務(wù)處工作總結(jié),提出下學(xué)期教師安排的初步意見,制定新學(xué)期教務(wù)處工作計劃。
二、按照教學(xué)計劃,全面安排教學(xué)、教務(wù)各項工作,保證正常的教學(xué)秩序。
三、經(jīng)常深入教學(xué)實際,認真聽課,參加并檢查教研組、備課組活動,組織評教評學(xué)活動,了解掌握教學(xué)情況,并加以分析研究,推動教學(xué)質(zhì)量的提高。
四、搞好常規(guī)教學(xué)質(zhì)量的檢查、評定工作。開好年級、學(xué)科的質(zhì)量分析會和全校教學(xué)質(zhì)量分析會?？偨Y(jié)得失,提出改進教學(xué)及提高質(zhì)量的初步意見。
五、按照各類目標管理和考核評估意見,做好各種考核工作。目標管理考核義務(wù)、教育實施情況檢查,以及教研組、各課組的考核評估工作。
六、召開教研組長、備課組長會議,指導(dǎo)教研組、備課組工作。
七、負責初中畢業(yè)班工作的研討。制定、實施畢業(yè)班工作計劃,階段工作的安排。
八、做好教務(wù)處制度建設(shè),加強內(nèi)部管理工作,以保證學(xué)校教學(xué)工作的正常運轉(zhuǎn)。
九、對教學(xué)、教輔用書等的證訂,做到嚴格把關(guān),按規(guī)定辦理。
十、制定本處工作人員崗位職責,并負責對本處人員進行考評,向校長和分管副校長提供本處人員聘任、獎懲的意見和有關(guān)資料。
十一、配合其它處室做好需要共同完成的工作。
政教主任崗位職責
政教主任在主管副校長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。主要職責:
一、政教主任是校長的助手,協(xié)助校長工作,主動對學(xué)校工作承擔責任,提出建議。
二、根據(jù)學(xué)校學(xué)期工作的要求和德育工作特點,制定對學(xué)生進行思想政治教育的工作計劃,并組織實施計劃。
三、制定每月工作計劃(在學(xué)期工作計劃中),并組織年級組長、班主任以及有關(guān)工作人員實施。
四、做好年段、班主任管理工作,督促制定班主任工作計劃,組織班主任學(xué)習,研究業(yè)務(wù),進行經(jīng)驗交流和工作總結(jié)。
第4篇 z中學(xué)學(xué)生會規(guī)章制度模板
第一章總則
第一條 中學(xué)學(xué)生會是在學(xué)校團委領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校全體學(xué)生的群眾性組織。學(xué)生會接受政教處的管理、指導(dǎo),協(xié)同學(xué)校少先隊大隊開展工作。
第二條 主要任務(wù)
①認真貫徹國家的教育方針,促進全校學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。幫助學(xué)生培養(yǎng)自學(xué)、自治、自理的能力和自尊、自強、自立、自愛的精神。
②以各種切實可行、生動活潑的形式,對學(xué)生開展德育活動,幫助學(xué)生進步、成才。
③做學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系同學(xué)的橋梁和紐帶,在維(請注明本文轉(zhuǎn)自寫作頻道)護國家、集體利益的同時,積極維護學(xué)生的正當利益,竭誠為同學(xué)服務(wù)。
④開展健康有益的課外活動。加強校際及社會的橫向聯(lián)系,廣交學(xué)友,共同進步。
⑤加強同學(xué)間的團結(jié),協(xié)調(diào)各年級和各班同學(xué)間的關(guān)系。在團委、政教處指導(dǎo)下,積極開展各項有益學(xué)生身心健康的活動,為凈化、美化校園做貢獻。
⑥促進學(xué)生和教職員工間的團結(jié)。協(xié)助學(xué)校鞏固良好的教學(xué)秩序,建設(shè)我校富有特色的優(yōu)良校風。
第二章會員
第三條 凡在我校就讀的學(xué)生,均可成為學(xué)生會會員。
第四條 會員的權(quán)利和義務(wù)
①對本會的各項工作有參與、建議和批評的權(quán)利。
②有選舉和被選舉的權(quán)利。
③對本會各項工作有提出質(zhì)詢的權(quán)利。
④有遵守本會章程,執(zhí)行本會決議的義務(wù)。
⑤有向本會反映工作情況,幫助收集資料、傳達精神、溝通信息的義務(wù)。
⑥有接受并完成本會委托的各項工作的義務(wù)。
⑦有向本會交納會員費的義務(wù)。
第三章組織和職權(quán)
第五條 本會的組織原則是民主集中制。
第六條 本會的權(quán)力機構(gòu)是學(xué)生代表大會。學(xué)生代表大會每年舉行一屆,每學(xué)期開始舉行例會一次,特殊情況可提前或推遲召開。
第七條 學(xué)生代表大會職權(quán)
①聽取和審查學(xué)生會委員會的工作報告。
②討論決定本會的工作方針和工作任務(wù)。
③制定、討論和修改本會章程。
④選舉產(chǎn)生學(xué)生會委員會。
第八條 學(xué)生會委員會職權(quán)
①選舉學(xué)生會主席1人、副主席2人。
②任命各部部長1人、副部長2人。
③召集學(xué)生代表大會。
④在學(xué)生代表大會閉會期間,執(zhí)行學(xué)生代表大會決議,決定學(xué)生會重大問題。
⑤審批學(xué)生會委員會工作。
⑥每學(xué)期初召開一次會議,由學(xué)生會主席負責召集。
第九條 學(xué)生會委員會日常辦事機構(gòu)為學(xué)生會辦公室。其職權(quán):
①主持學(xué)生會日常工作。
②負責召集學(xué)生會委員會會議。
③協(xié)助學(xué)生會主席在學(xué)生會委員會會議和學(xué)生代表大會上報告工作情況。
④辦公室由學(xué)生會主席、副主席兼任主任、副主任。
第十條學(xué)生會下設(shè)學(xué)習部、宣傳部、文體部、生活部、紀律部、女生部、社團部等7個部,各部設(shè)正部長1人,由委員擔任,各部設(shè)干事5——7人。
(一)學(xué)習部
1、了解學(xué)生對教學(xué)的意見,及時向教務(wù)處反映。
2、組織開展有利于學(xué)習的各種活動,如配合各學(xué)科進行競賽、學(xué)習經(jīng)驗交流等。
3、定期向?qū)W生會主席匯報學(xué)生動向和情況。
4、進行專業(yè)知識宣傳,促進學(xué)生學(xué)習。
(二)宣傳部
1、充分利用廣播、黑板報、?？刃麄麝嚨匦麄鼽h的教育方針,以及黨的路線和政策等。
2、宣傳班級和個人在學(xué)習、生活作風、組織紀律、文
體活動、文明禮儀、班級日評比活動以及勞動等方面的好人好事。
3、宣傳部可分設(shè)廣播組和?？M。廣播組要按時放廣播,校刊組要定期出?？?/p>
4、定期召開各班宣傳委員會議,根據(jù)形勢發(fā)展研究安排布置當前宣傳內(nèi)容或采取的形式。
5、定期檢查各班宣傳工作。
(三)文體部
1、定期召開各班文體委員會議,了解各班文體活動情況,負責聯(lián)系解決學(xué)生文體活動的困難。
2、積極組織同學(xué),開展各式各樣的文娛、體育活動,活躍學(xué)生的課余生活。
3、組織各班學(xué)生堅持“班班有歌聲”活動,并定期檢查評比。
4、抓好“兩操”,對紀律松懈,經(jīng)常無故不上操和不參加體育活動的班級和同學(xué),給予教育與批評。(四)生活部
1、定期召開各班生活委員會議,了解或征求同學(xué)們在生活中的實際困難、問題和意見,研究解決辦法。
2、配合學(xué)校搞好食堂的飯菜質(zhì)量的監(jiān)督,改善學(xué)生的生活。
3、負責檢查督促各班搞好教室,包干區(qū)及宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。
4、負責學(xué)生會的經(jīng)費和收入及預(yù)決算等工作。
(五)紀律部
1、定期召開各班紀律委員會議,了解各班紀律狀況。
2、負責檢查學(xué)生行為規(guī)范,開展值勤、護校,整頓校園治安。
3、派出學(xué)生會成員進值日打分,將分數(shù)匯總報政教處。
(六)女生部
1、主管女生日常學(xué)習生活事務(wù)。
2、關(guān)心維護女生的合法權(quán)益,及時了解女生思想動態(tài)。
3、協(xié)助有關(guān)部門開展有益女生身心的相關(guān)活動。
(七)社團部
1、根據(jù)學(xué)?？傮w要求、結(jié)合初中學(xué)生特點,制定切實可行的社團工作計劃,選擇適宜的社團活動及內(nèi)容。
2、負責全校學(xué)生社團的組織管理,堅持正確的政治方向,隨時向?qū)W生會主席、副主席、校團委匯報社團活動。
3、培養(yǎng)優(yōu)秀的社團干部,并注意調(diào)動社團干部,提高社團干部整體素質(zhì)。
4、引導(dǎo)社團動向,規(guī)范各社團的制度、活動,調(diào)動各社團的積極性,使各社團在統(tǒng)一管理下有序的開展工作。
5、指導(dǎo)社團與校內(nèi)外各社團之間的溝通與聯(lián)系,聽取、反映和解決各社團的難題和要求,負責布置、安排、監(jiān)督我校的社團活動。
6、努力開展各項有特色的社團活動,承擔學(xué)生會分配的科技文化活動,使社團部工作開展得豐富多彩、有聲有色。
7、協(xié)助其他部門開展工作。
第十一條 學(xué)生代表產(chǎn)生的方法
①學(xué)生代表由學(xué)生選舉產(chǎn)生,學(xué)生代表代表學(xué)生。
②學(xué)生代表由班級的學(xué)生民主選舉產(chǎn)生,每班3人。
③學(xué)生代表應(yīng)能盡職盡責,做好上傳下達的雙向交流工作。
第十二條 學(xué)生會工作制度
1、班委會是本會的基層組織。班委會在班級民主選舉產(chǎn)生,任期一學(xué)年,可連選連任。班委會設(shè)班長、團支書、學(xué)習委員、衛(wèi)生委員、生活委員、文藝委員、體育委員、紀檢委員等。班委會應(yīng)團結(jié)全班學(xué)生,保證學(xué)生會各項工作的貫徹落實,依照學(xué)校規(guī)章和班委會工作條例積極主動地開展工作。
2、學(xué)生會重要會議應(yīng)爭取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門參加指
導(dǎo)。
3、在正常情況下,每周召開例會一次,檢查和布置工作。特殊情況例外。
4、各部要積極配合,各負其責,積極大膽開展工作。各部委員會由部長臨時確定召開時間,爭取主席、副主席參加,必要時可要求學(xué)校有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參加。
5、學(xué)生會制定值周制度,各部在搞好本部工作的前提下,都有義務(wù)參加值周。值周工作從各部選擇有能力的成員參加,經(jīng)過培訓(xùn)后分成若干個值周小組,實施學(xué)生會制度的細則,其職責是:
(1)認真檢查登記各班每天的出勤、紀律的打分。
(2)檢查紀律、檢查衛(wèi)生、監(jiān)督檢查班集體和個人的違紀情況。
(3)配合學(xué)校維護校紀、校風。
(4)每周五各部檢查統(tǒng)計總結(jié)評比結(jié)果,上報學(xué)生會主席,由主席或副主席報學(xué)校值周教師或領(lǐng)導(dǎo)。
第四章附則
第十三條 本章程解釋權(quán)屬于陶村中學(xué)黨支部。
第十四條 本章程自通過之日起開始實行。
第5篇 中學(xué)規(guī)章制度范本匯編（一）
中學(xué)規(guī)章制度范本匯編（一）
原創(chuàng)： 德育處
神山中學(xué)章程
序 言
神山中學(xué)創(chuàng)辦于 1986 年 8 月，是一所鎮(zhèn)屬公辦初級中學(xué)，學(xué)校在 2003 年 11 月被評為白云區(qū)一級學(xué)校， 2005 年 10 月被評為廣州市一級學(xué)校。學(xué)校地處白云區(qū)江高鎮(zhèn)神山管理區(qū)的中心地帶，位于神山大道旁，交通便利。校園占地面積 26877 平方米 ，建筑面積 11815 平方米 ；學(xué)?，F(xiàn)有 24 個教學(xué)班，學(xué)生 1294 人，教職工 83 人，其中有中級職稱和大學(xué)本科學(xué)歷的教師均各占教師總數(shù)的 70.4% 。
學(xué)校確立了嚴格和諧的辦學(xué)理念，形成了全面發(fā)展，體藝優(yōu)良的辦學(xué)特色。嚴格是過程，和諧是目標，重結(jié)果，更重過程，這是我校辦學(xué)理念的核心。學(xué)校制定務(wù)本求實的辦學(xué)宗旨，確立全面兼具特長的育人目標，構(gòu)建系統(tǒng)而富特色的課程體系，組織高質(zhì)而又高效的教學(xué)活動，開展強化結(jié)合分層的科研活動，推行合作包含競爭的管理機制。
學(xué)校工作人員職責
校長職責
學(xué)校實行校長負責制，校長是學(xué)校行政的負責人，對內(nèi)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)、教育和行政工作，對外全權(quán)代表學(xué)校，對上級黨委和教育行政部門負責。其主要職責是：
1．貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、法規(guī)，執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示，完成上級下達的各項任務(wù)。
2．面向全體學(xué)生，全面貫徹黨和國家的教育方針。根據(jù)學(xué)校實際，制訂學(xué)校長遠規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期的工作計劃。對學(xué)校重大問題按照民主程序作出決定，承擔責任。
3．建立和健全學(xué)校各項規(guī)章制度，對學(xué)校人員、財物、校產(chǎn)進行管理。
4．按照組織手續(xù)挑選、培養(yǎng)和任命干部，建立和健全管理指揮系統(tǒng)，主持行政會議，明確職責，做好協(xié)調(diào)工作。
5．做好教職工的聘任和培訓(xùn)工作，提高教職工素質(zhì)。做好思想政治工作，充分調(diào)動干部、教職工的積極性。
6．要以主要精力抓好教學(xué)工作，經(jīng)常深入教學(xué)第一線，有目的、有計劃地了解教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習情況，從實際出發(fā)，提出教學(xué)改革的要求和教學(xué)研究的項目，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
7．關(guān)心群眾生活，努力改善教職工福利。不斷充實學(xué)校設(shè)備，改善辦學(xué)條件。
8．定期向上級黨委和教育行政部門報告工作，向?qū)W校黨組
織和教代會通報情況，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。
黨支部書記職責
學(xué)校黨支部是學(xué)校各項工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨與廣大教職工聯(lián)系的橋梁和紐帶，擔負著宣傳、組織、團結(jié)教職工，把黨的路線、方針、政策落實到學(xué)校日常工作的重要責任。黨支部在學(xué)校中發(fā)揮政洽核心作用，保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
黨支部書記在黨支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)上級黨委有關(guān)工作指示精神，按照支部委員大會，支部委員會決議，負責主持黨支部的日常工作。
1.堅行黨的基本路線，堅持社會主義辦學(xué)方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人組織發(fā)動黨員和群眾結(jié)合本校具體實際、正確貫徹貌行黨的路線方針、政策和上級的指示、決議，認真完成上級黨委和支部大會提出的各項任務(wù)。
2.負責學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校黨組織的思想、作用建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
3.負責召集支部委員會和支部大會，將黨交部工作中心重大問題及時提交黨支部委員會和支部大會討論，組織檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，了解執(zhí)行中的問題與反映，及時向支部黨員大會和上級黨委報告工作。
4.了解、掌握黨員的思想，工作和學(xué)習情況，加強交流、談心，做經(jīng)常性的思想政治工作。
5.參與學(xué)校行政工作重大問題的決策，支持和監(jiān)督校長履行職責協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部關(guān)系，調(diào)動各方積極性，共同辦好學(xué)校。
6.負責領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校精神文明建設(shè)和教職工思想政治工作。
7.組織安排好黨員、干部及支部委員會的學(xué)習，按時召開支部委員會的自身建設(shè)，發(fā)揮支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
8.根據(jù)“黨管干部“的原則，負責干部的推薦、考察、培養(yǎng)、教育工作，認真抓好黨的組織建設(shè)，及時吸收優(yōu)秀知識分子加入黨的組織。
9.領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團等群團組織，支持他們根據(jù)各自章程，獨立開展工作，落實統(tǒng)戰(zhàn)政策，關(guān)心知識分子。
10.圍繞學(xué)校教育、教學(xué)業(yè)務(wù)和教育改革中心工作，重視教職工隊伍素質(zhì)的全面提高，尤其是青年教師隊伍建設(shè)，從政治上、業(yè)務(wù)上、生活上關(guān)心他們，努力建設(shè)一支高水平的教師隊伍。
支部副書記協(xié)助支部書記開展以上工作，并完成支部分工的各項任務(wù)。支部書記不在時，由支部副書記主持黨支部日常工作。
副校長(主管教學(xué)工作)職責
1．協(xié)助校長分管學(xué)校教學(xué)工作。
2．根據(jù)校長指示，制訂教學(xué)計劃，抓好教學(xué)管理工作。
3．堅持以教學(xué)為中心，結(jié)合學(xué)校實際提出課程及課時安排、課改試驗、課外活動方案的意見，報校長審定后實施。
4．審閱教導(dǎo)處學(xué)期教學(xué)工作計劃和科組工作計劃，檢查教導(dǎo)處執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度的情況。全面了解教師的教學(xué)工作表現(xiàn)，對教師的分工安排提出初步意見。組織教學(xué)經(jīng)驗交流。
5．深入教學(xué)第一線，了解學(xué)生和家長對教師教學(xué)的意見，對教學(xué)工作提出意見和建議。
6．指導(dǎo)教導(dǎo)處做好有關(guān)教務(wù)工作，抓好體育衛(wèi)生工作，關(guān)心學(xué)生生活，控制學(xué)生學(xué)習和作業(yè)總量，保護和增進學(xué)生健康。
7．抓好教學(xué)工作和科組長工作的評估考核，并向校長提出獎勵的意見。
8．抓好各科級教研活動和教師業(yè)務(wù)進修，帶動教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，提高業(yè)務(wù)水平。
教導(dǎo)主任職責
教導(dǎo)處主任在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責學(xué)校教學(xué)、教務(wù)和課外活動等方面的經(jīng)常組織管理工作。其職責是：
1．認真學(xué)習和貫徹各個時期黨的方針政策，端正辦學(xué)思想，協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照課程標準、教學(xué)計劃、和教材的要求，妥善安排學(xué)校的教學(xué)工作，做好教學(xué)質(zhì)量管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2．領(lǐng)導(dǎo)各科教研組，制訂工作計劃，開展教研活動，組織教師學(xué)習課程標準，鉆研教材，幫助教師提高政治業(yè)務(wù)水平，改進教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
3．經(jīng)常深入教學(xué)第一線，掌握各科教學(xué)進度，深入課堂聽課。檢查教學(xué)效果，分析學(xué)生知識質(zhì)量，探索教學(xué)規(guī)律，提高教學(xué)管理水平。
4．協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，負責安排教師的文化業(yè)務(wù)進修，崗位培訓(xùn)，組織教師積極參加繼續(xù)教育，總結(jié)推廣教師的先進經(jīng)驗，提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。
5．協(xié)助校長加強對中學(xué)生進行品德教育，定期召開班主任會議，研究學(xué)生的思想品德，行為習慣和改進教育方法，指導(dǎo)上好思想品德課和班會課，督促班主任及任課教師進行必要的家訪，及時掌握學(xué)生的思想動向和行為表現(xiàn)，指導(dǎo)學(xué)校少先隊、團隊工作，搞好學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育。
6．督促和指導(dǎo)各科教師制訂好教學(xué)計劃，做到定期召開各科教育教學(xué)工作會議，定期檢查，總結(jié)經(jīng)驗，指導(dǎo)全面。
7．協(xié)助校長做好學(xué)校體育衛(wèi)生保健工作，抓好課外體育、科技、文娛活動的開展，統(tǒng)一安排學(xué)生在?；顒涌偭?，控制考試(測驗)次數(shù)和課外作業(yè)量，切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔。
8．負責做好教導(dǎo)行政工作，管理教師業(yè)務(wù)檔案，安排學(xué)校行事歷，課程表和作息時間表，積累教育、教學(xué)、體育衛(wèi)生資料，充實圖書儀器等教學(xué)設(shè)備。
9．按照上級規(guī)定做好學(xué)校冊籍資料的整理，保管工作，及時提供各種資料數(shù)據(jù)，做到準確無誤。
10．當正副校長不在校時，教導(dǎo)主任代行校長職責，處理好學(xué)校日常工作，副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負責上述有關(guān)工作。
總務(wù)處主任職責
1．協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、規(guī)，執(zhí)行上級行政部門以及校長的有關(guān)指示，為教學(xué)服務(wù)，師生服務(wù)。
2．組織總務(wù)處人員學(xué)習政治理論和業(yè)務(wù)知識，加強思想政治工作，落實崗位責任制，提高隊伍素質(zhì)。
3．制訂每學(xué)期總務(wù)工作計劃，做好組織實施和檢查工作，期末進行總結(jié)、考核工作。
4．嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)制度加強對財務(wù)的監(jiān)督和管理，合法合理使用國家預(yù)算撥款、公用經(jīng)費、預(yù)算外收入等項經(jīng)費。
5．經(jīng)常深入了解教學(xué)需要，有計劃有步驟地改善校舍、教具、儀器、體育、衛(wèi)生設(shè)備，搞好各項維修，努力改善辦學(xué)條件。
6．加強學(xué)校的財產(chǎn)管理，建立和健全財產(chǎn)使用和保管制度，每學(xué)期組織一次清查核對工作。
7．做好日常的物資采購和供應(yīng)工作，建立健全驗收、登記、存放、領(lǐng)發(fā)等制度。
8．關(guān)心師生生活，逐步改善師生的工作學(xué)習條件和環(huán)境，協(xié)助工會組織教職工開展有益身心的文體活動。
9．配合教導(dǎo)處做好衛(wèi)生保健工作，搞好校園的綠化美化工作。
10.定期組織檢查建筑物、體育設(shè)施、門窗玻璃、高大樹木和電線路安全。
團隊總輔導(dǎo)員職責
1．以身作則，認真學(xué)習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、法規(guī)和團章的規(guī)定，加強與黨支部和上級團委的聯(lián)系，完成黨支部和上級團委交給的各項任務(wù)。
2．主持團委日常工作，執(zhí)行團委的決議，調(diào)查研究，掌握基層組織的工作情況和團員的思想動態(tài)，抓好思想和組織建設(shè)。
3．經(jīng)常深入團支部，指導(dǎo)團干部開展工作，積極穩(wěn)妥地發(fā)展新團員，力所能及地為基層支部解決實際困難。
4．抓好團委會的自身建設(shè)，執(zhí)行民主集中制，維護團委會成員之間的團結(jié)，充分發(fā)揮團委成員的職能作用。
5．關(guān)心和指導(dǎo)少先隊活動，協(xié)調(diào)團組織和各行政部門的關(guān)系，加強與班主任、級組長的聯(lián)系，互相配合開展工作。
6．辦好團校，定期上好團課。
7．努力學(xué)習，不斷提高思想水平和工作水平。
級組長職責
1．級組長在教導(dǎo)處直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹教育方針，全面負責本年級的各項工作，全面統(tǒng)籌本年級的教育和教學(xué)工作，領(lǐng)導(dǎo)和組織本年級教師努力完成學(xué)校交給的各項工作任務(wù)。
2．根據(jù)學(xué)校工作計劃和中心工作結(jié)合本年級實際，制定每一學(xué)期的工作計劃，并經(jīng)常檢查計劃貫徹執(zhí)行情況。
3．指導(dǎo)班主任結(jié)合年級和班的實際，按時制定班主任工作計劃。
4．定期召開本年級教師、學(xué)生干部會議，分析、研究本年級工作計劃貫徹執(zhí)行情況和學(xué)生思想狀態(tài)，加強學(xué)生思想教育工作。
5．遵循“從嚴治級”原則，千方百計培養(yǎng)良好的“級風”和“班風”，及時了解學(xué)生的動態(tài)，保證建立穩(wěn)定的、良好的教育秩序，采取措施，努力做好中、下生的轉(zhuǎn)化工作。
6．根據(jù)德育教育序列要求，積極指導(dǎo)各班有效參加創(chuàng)建先進班集體活動和校園藝術(shù)活動，并選擇l～2個研究專題，切實做好研究、試驗和總結(jié)工作。
7．指導(dǎo)班主任根據(jù)學(xué)生的年齡特征，開展形式多樣、生動活潑的班課教育和課外活動，檢查督促各班參加每周的升旗儀式，檢查學(xué)生做好“兩操”，檢查各班愛護公物、清潔衛(wèi)生工作。
8．全面協(xié)調(diào)管理本年級各學(xué)科教學(xué)工作，統(tǒng)籌安排各科測驗，嚴格控制各科測驗次數(shù)。
9．負責檢查和督促本年級教師貫徹執(zhí)行學(xué)校布置的各項工作，發(fā)現(xiàn)問題主動反映，盡力解決。
10．關(guān)心和協(xié)助團委、學(xué)生會、少先隊大隊部開展本年級團隊和學(xué)生會活動。
班主任職責
班主任是學(xué)校貫徹黨和國家培養(yǎng)學(xué)生德、智、體全面發(fā)展的教育方針，提高教育質(zhì)量，加強學(xué)生思想政治教育，培養(yǎng)社會主義事業(yè)接班人，完成學(xué)校各項教育任務(wù)的一支重要力量，同時又是一個教學(xué)班的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。其主要職責是：
1．根據(jù)學(xué)校工作計劃，德育計劃序列要求，結(jié)合學(xué)校開展具有學(xué)校特色的創(chuàng)建先進班集體活動各項評比要求，按時制定適合本班學(xué)生年齡特點的班主任工作計劃，并經(jīng)常檢查計劃的執(zhí)行完成情況。
2．做好學(xué)生的思想教育工作，有計劃地，有針對性地、形式多樣地對學(xué)生進行《中學(xué)生守則》、 《中學(xué)生行為規(guī)范》及校紀教育，建立良好的學(xué)風和班風。
3．積極地、有計劃地教育和組織學(xué)生參加學(xué)校開展創(chuàng)建先進班集體活動及學(xué)校舉辦的各項思想教育活動和文體科技活動，把思想教育寓于活動之中。
4．分階段對學(xué)生進行《學(xué)習常規(guī)》教育，幫助學(xué)生明確學(xué)習目的，改進學(xué)習方法，通過各種評比活動，調(diào)動學(xué)生學(xué)習積極性，提高學(xué)生學(xué)習質(zhì)量。
5．定期召開學(xué)生干部會議，分析研究本班學(xué)生思想動態(tài)和學(xué)習動態(tài)，以及指導(dǎo)班委制定工作計劃和有效措施，共同努力，認真工作，建立一個良好的班集體。
6．密切與各科教師的聯(lián)系，互通情報，統(tǒng)一教育教學(xué)要求，調(diào)劑各科作業(yè)量，注意減輕學(xué)生的課業(yè)負擔，共同研究并采取有效措施，不斷提高學(xué)生學(xué)習質(zhì)量。
7．配合有關(guān)方面組織學(xué)生參加適量的勞動和做好事活動。
8．關(guān)心學(xué)生的生活健康，組織學(xué)生開展課外文娛、體育和科技活動，配合體育教師，保健教師搞好“一課兩操”和健康教育(包括心理健康教育)，培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習慣和衛(wèi)生習慣，教育學(xué)生保護視力。
9．挑選和培養(yǎng)學(xué)生干部，建立班核心，領(lǐng)導(dǎo)班委會，配合團隊、學(xué)生會開展工作，逐步形成一個有良好風尚的班集體。
10．做好家訪工作，定期召開家長會，爭取社會和學(xué)生家長的密切配合，共同教育好學(xué)生。
11．根據(jù)學(xué)校的要求，按時向?qū)W校提出學(xué)生獎勵名單，對個別犯錯誤的學(xué)生根據(jù)其所犯錯誤性質(zhì)及時向?qū)W校提出處分意見，對曾受學(xué)校處分經(jīng)教育后有明顯進步的學(xué)生，可向?qū)W校提出撤銷處分的意見。
12．要認真傾聽學(xué)生的意見，注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)生先進典型，樹立榜樣，大力表揚好人好事：堅持正面教育學(xué)生，堅持疏導(dǎo)方針，對待后進生，要做細致的思想轉(zhuǎn)化工作，防止簡單急躁的做法，不能對學(xué)生進行體罰或變相體罰和侮辱學(xué)生。
13．經(jīng)常深入班集體，全面了解學(xué)生，注意積累學(xué)生思想品德，學(xué)習成績，健康狀況等方面的資料，學(xué)期結(jié)束時實事求是寫出學(xué)生操行評語。
14．按時認真參加學(xué)校級組召開的班主任工作會議，嚴格執(zhí)行會議提出的各項規(guī)定，結(jié)合本班的實際情況，努力將班主任工作做好。
15．認真參加學(xué)校舉辦各類型的班主任工作經(jīng)驗交流會或研討會。努力學(xué)習，勇于開拓，不斷提高班主任工作水平。
科組長職責
1．科組長在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，完成學(xué)校布置的各項任務(wù)并帶領(lǐng)本科組教師努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2．全面貫徹落實學(xué)校工作計劃，并根據(jù)學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的要求制定科組計劃。
3．主持科組業(yè)務(wù)學(xué)習和教研活動，組織教師學(xué)習黨的教育方針、政策及有關(guān)教育理論。
4．組織教師深入鉆研課程標準及各科教材要點，指導(dǎo)備課組制定學(xué)期教學(xué)計劃和進度表。
5．督促教師實施新課程標準，嚴格按照《教學(xué)常規(guī)管理制度》的要求，鉆研教材，認真?zhèn)湔n，并在個人充分備課的基礎(chǔ)上搞好集體備課。
6．掌握當前使用的教學(xué)輔助資料的優(yōu)劣，并向新學(xué)年的備課組推薦優(yōu)質(zhì)的教學(xué)輔助資料。
7．組織有經(jīng)驗的教師輔導(dǎo)尖子學(xué)生并推薦學(xué)生參加各級別的學(xué)科競賽。督促科任教師做好中下生的個別輔導(dǎo)工作。
8．進行經(jīng)常性教學(xué)工作評估，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)，參加各年級集體備課各2次，檢查教師備課本2次，作業(yè)設(shè)置與批改兩次。
9．組織開展各種形式的教研活動：確定每學(xué)期的教研專題，安排研討課；指導(dǎo)教師撰寫教科研論文。
10．貫徹執(zhí)行《學(xué)校關(guān)于考試的要求》，指導(dǎo)備課組把好期中、期末考試的命題、考試、評卷、質(zhì)量分析各環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)。
11．組織教師搞好課外活動，提高第二課堂及勞動技術(shù)課的質(zhì)量。
12．管理科組的報紙、雜志、教學(xué)資料、教具和財產(chǎn)。按要求收集期中、期末考試及重要測驗題及有關(guān)資料數(shù)據(jù)，逐步建立學(xué)科的小題庫。
13．理、化、生、藝術(shù)等科組及電腦室應(yīng)協(xié)助教導(dǎo)處加強實驗室和專用室的建設(shè)、管理和使用。
14．了解本科教師的思想、工作、身體、生活情況，及時為教師排憂解難，有問題及時向校長反映，團結(jié)全科組教師共同搞好科組工作。
15．關(guān)心畢業(yè)班的教學(xué)工作，及時了解情況，給予指導(dǎo)和協(xié)助。
16．全面了解、掌握科組工作情況，定期向教導(dǎo)處匯報，經(jīng)常對照檢查，落實科組工作計劃，期末做好科組工作總結(jié)。
備課組長工作職責
備課組是科組領(lǐng)導(dǎo)下落實學(xué)校教學(xué)工作的基層組織單元，對本年級本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量起關(guān)鍵作用。備課組的主要任務(wù)是組織全組教師，認真落實新課程標準和《教學(xué)常規(guī)管理制度》，并根據(jù)本年級本學(xué)科的教學(xué)大綱要求及學(xué)生學(xué)習的實際情況，抓好課堂教學(xué)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
1．組織本組教師認真學(xué)習新課程課標，明確教學(xué)目標、任務(wù)和要求，鉆研教材，統(tǒng)一確定教學(xué)的重點、難點及進度，并于每學(xué)期第2周前訂好學(xué)期的教學(xué)計劃<；一式二份)，一份交教導(dǎo)處，一份自存。
2．組織每周一次的集體備課。集體備課應(yīng)由全組教師輪流作準備及中心發(fā)言，并填寫集體備課記錄。集體備課應(yīng)討論下一教學(xué)周內(nèi)教學(xué)內(nèi)容的重點、難點及教材處理方法，作業(yè)測試及實驗的安排，以及學(xué)生學(xué)習中存在的問題及對策。所有結(jié)論性內(nèi)容均記錄在“集體備課本”上備查。
3．把好單元測驗關(guān)，統(tǒng)一測試題及評分標準，確定測驗時間及次數(shù)，控制復(fù)蓋面及難度。測試后做好質(zhì)量分析工作，找出學(xué)生的“雙基”缺陷，并采取相應(yīng)補救措施。
4．有實驗的學(xué)科，負責與實驗員聯(lián)系借用儀器及安排演示及分組實驗的時間編排。
5．每次考試后組織全組教師做好質(zhì)量分析工作，填好“質(zhì)量分析表”，寫好文字分析部分，一式三份，一份交教導(dǎo)處，一份交科組，一份備課組自存。
6．每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。
7．負責組織協(xié)調(diào)全組的輔導(dǎo)工作，并與級組長商量作好安排。
8．關(guān)心組內(nèi)的青年教師，在業(yè)務(wù)上給予指導(dǎo)和幫助。
科任教師職責
1．努力學(xué)習，不斷提高思想理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)修養(yǎng)的水平，做到教書育人，為人師表。
2．每學(xué)期開學(xué)，要認真學(xué)習新課程標準，鉆研教材，學(xué)習學(xué)?！督虒W(xué)常規(guī)管理制度》，認真制定本學(xué)期的教學(xué)計劃。
3．按照課程質(zhì)量評價標準的要求與年級教學(xué)計劃，結(jié)合學(xué)生實際，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，編好教（學(xué)）案：包括教學(xué)目標、重點難點的講授、板書設(shè)計、實驗準備、作業(yè)布置等。授課后要及時填寫課后小結(jié)。
4．認真參加年級備課組的集體備課，負責地準備好中心發(fā)言的內(nèi)容，共同研究提高課堂教學(xué)質(zhì)量的方法。積極參與單元測驗題和練習題的編制工作。測驗后做好測試分析。
5．努力學(xué)習教改的理論和經(jīng)驗，不斷改革課堂教學(xué)，講究教學(xué)方法，根據(jù)學(xué)生的年齡和心理特點，因材施教，啟發(fā)誘導(dǎo)，調(diào)動學(xué)生學(xué)習的積極性和主動性，使學(xué)生掌握學(xué)科的基礎(chǔ)知識和基本技能，培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力。
6．認真批閱學(xué)生的作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題要及時糾正，及時分析，做好作業(yè)講評。
7．積極參加各項教研活動，每學(xué)期主講一個研討課或公開課，參與教學(xué)活動，搞好實驗教學(xué)工作。
8．每學(xué)期組織一個學(xué)生課外活動小組，認真指導(dǎo)開展課外活動。主動承擔專題講座或?qū)W科競賽輔導(dǎo)工作。
9．協(xié)助年級教育工作，認真輔導(dǎo)學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的成長，帶好尖子學(xué)生和做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
10．認真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，每學(xué)期寫好教學(xué)論文和教學(xué)設(shè)計各一篇。
實驗室實驗員職責
實驗室是教學(xué)輔助機構(gòu)，實驗教學(xué)是教學(xué)活動中必不可少的組成部分。實驗員的職責如下：
1．樹立教學(xué)第一、服務(wù)育人的思想，為實驗教學(xué)提供方便，創(chuàng)造良好教學(xué)環(huán)境，盡最大努力滿足師生的要求。
2．每學(xué)期初根據(jù)科組列出的本學(xué)期應(yīng)做的演示和學(xué)生實驗的清單作好儀器、設(shè)備和藥物準備工作。
3．根據(jù)備課組提早一周填寫的演示及學(xué)生分組實驗申報表，及時作好物質(zhì)準備(如有欠缺應(yīng)及時購買或借回)，安排實驗室的使用時間，確保演示及學(xué)生實驗開出率達到100％。
4．不斷提高理論水平和操作技能，熟悉所管理的儀器、設(shè)備和藥物性能、用途和數(shù)量，掌握它們的使用、保養(yǎng)和保管的方法。
5．主動為教師裝配好演示儀器，預(yù)先制備實驗用的藥物，協(xié)助教師調(diào)試儀器、試做實驗。
6．堅持勤儉辦學(xué)的原則，不浪費消耗性材料，能修復(fù)的儀器、設(shè)備有義務(wù)動手修復(fù)。
7．凡實驗室使用時，不能離開崗位。既要有明確分工又要 互相合作，共同完成教導(dǎo)處分配的任務(wù)，共同將工作搞好。
8．提高責任心，做好電教設(shè)備及貴重儀器的防潮、防熱、 防塵、防火及防盜工作。
9．學(xué)校的儀器、設(shè)備、藥物、材料、工具僅供校內(nèi)教學(xué)使用，不能外借(暫時拿到課室上課的不屬此列)。如需外借，須填寫借條由科組長批準，方能借出，并及時追還。
10．每天清掃儀器室、實驗室一次。
物理實驗室人員工作崗位職責
1、熟悉中學(xué)物理教材，對教科書上的物理實驗（包括學(xué)生實驗與教師演示實驗等）都要有所了解，并能根據(jù)各年級物理教學(xué)需要和教研組的實驗計劃，制定購置新器材和經(jīng)費預(yù)算計劃。
2、根據(jù)物理教學(xué)需要熟悉中學(xué)物理教材，對教科書上的物理實驗（包括學(xué)生實驗合理使用現(xiàn)有實驗室的資源）。認真按教學(xué)需要協(xié)助物理任課教師準備好演示實驗，做好學(xué)生物理實驗器材和用品的準備工作并及時與任課教師溝通。所準備的物理實驗要求達到：定性實驗現(xiàn)象明顯，定量實驗的結(jié)果與理論數(shù)據(jù)盡可能接近。在實驗過程中，及時協(xié)助教師處理發(fā)生的各類問題：諸如學(xué)生損壞儀器的登記和更換，儀器故障的排除，實驗用品的補充等等，以保證實驗教學(xué)活動的正常進行。充分利用實驗室的良好教學(xué)環(huán)境為發(fā)展課、選修課、講座課、各類競賽活動課程等提供方便。
3、認真做好物理實驗室的財產(chǎn)：如實驗設(shè)備、儀器、用品等的保管和維修工作。凡購置固定資產(chǎn)時要辦理必要的請購手續(xù)。每次新添置的物品要及時入帳、編號、放入指定的位置，做到帳目與財產(chǎn)一致。實驗過程中損壞的儀器設(shè)備要及時修理，以保證設(shè)備能隨時發(fā)揮其作用。每年要清點帳目與財產(chǎn)一次，對于那些因使用了年代太久而精確度差的設(shè)備，或是無法修復(fù)的儀器設(shè)備及時報廢，及時更新。辦理報廢手續(xù)時應(yīng)該按規(guī)定的程序處理。
4、積極參加物理教研組的有關(guān)活動，經(jīng)常與物理任課教師保持聯(lián)系，交換意見，使工作做得更好。平時要鉆研業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)和工作能力。
5、做好防火、防盜等安全保衛(wèi)工作，特別要保管好貴重物品和精密儀器。每天下班前要檢查水、電的開關(guān)是否關(guān)閉，關(guān)好門窗，人才能離去。節(jié)假日要配合學(xué)校保衛(wèi)部門做好有關(guān)的安全保衛(wèi)工作。
6、遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，認真做好本職工作。要提倡愛崗敬業(yè)精神，上班時間應(yīng)堅守崗位，不隨便離開實驗室。
7、做好物理實驗記錄的資料統(tǒng)計與檔案材料的收集、保管工作。
報帳員職責
1．遵守國家法令和上級有關(guān)部門的財務(wù)政策，自覺遵守財經(jīng)紀律和財務(wù)會計各項制度。堅決同一切違反財經(jīng)紀律的行為作斗爭。
2．嚴格掌握費用開支范圍和開支標準，把好報銷關(guān)。認真審核原始憑證，對內(nèi)容不齊、手續(xù)不完備，數(shù)字差錯、書寫不清楚的單據(jù)，應(yīng)予退回補寫。遇有單據(jù)涂改虛假等現(xiàn)象應(yīng)及時向總務(wù)處主任直至校長報告。
3．按照規(guī)定編造年、季、月的各種報表統(tǒng)計資料，做好年度預(yù)（結(jié)）算，準確及時地送主管校長審核。
4．負責管理全校行政和其他方面所有財會項目的收入、支出帳目，對所負責的帳目，做到及時記帳，及時報帳。
5．保管好一切財務(wù)憑證并及時整理，裝釘，妥善保存待查。
6．協(xié)助校長或人事干部做好調(diào)資工作，負責辦理教職工調(diào)動的工資的有關(guān)手續(xù)。
門衛(wèi)（保安）職責
門衛(wèi)（保安）應(yīng)樹立全心全意為學(xué)校、為師生服務(wù)的思想，熱情主動地做好本職工作。
1、嚴格執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度，服從分配，不遲到，不早退，不無故缺勤，不隨意離開工作崗位，文明上崗，禮貌待人，保持門衛(wèi)區(qū)的衛(wèi)生，維護好門衛(wèi)區(qū)的秩序。
2、增強責任心，凡攜帶物品進校門的人員，須認真檢查、驗證、登記，若有來歷不明者，門衛(wèi)有權(quán)詢問，凡攜帶物品出校須經(jīng)校長室或總務(wù)處同意，檢查核對無誤后方準出校門。
3、嚴禁學(xué)生強行出校門，杜絕翻圍墻外出等行為。
4、嚴格掌握作息時間，準時開、鎖校門，下午放學(xué)后要檢查教室、辦公室的燈火是否熄滅，門窗是否關(guān)好、鎖好。晚上要進行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題，要及時匯報、處理。保管好鑰匙，嚴禁擅自將鑰匙交與他人。
5、做好防盜、防火巡視工作，若發(fā)現(xiàn)不安全因素，如事故或案件，除應(yīng)采取應(yīng)急措施外，還應(yīng)保持現(xiàn)場，及時報告。
6、認真做好各種登記和做好來訪人員的登記工作；制止閑雜人員進入校園喧鬧，如有強行入?；驁D謀不軌者，門衛(wèi)必須馬上向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)法部門（86060334）匯報。
7、及時疏導(dǎo)出入車輛，清理門前車輛和無關(guān)人員，保證進出車輛暢通，人員出入有序無阻。外單位車輛不得進校也不得寄停校內(nèi)，自行車不得亂放，應(yīng)按規(guī)定停放指定區(qū)域。
8、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時任務(wù)。
醫(yī)務(wù)室醫(yī)務(wù)人員職責
1．協(xié)助校長，具體負責學(xué)校衛(wèi)生保健工作，做校長在衛(wèi)生保健工作方面的參謀和助手。其具體工作在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下實施。
2．根據(jù)上級教育、衛(wèi)生行政部門的指示和要求，結(jié)合學(xué)校實際，制訂全學(xué)年、期的學(xué)校衛(wèi)生保健工作計劃。做好學(xué)年衛(wèi)生工作總結(jié)。
3．貫徹“預(yù)防為主”的方針，充分利用墻報、廣播等形式進行衛(wèi)生宣傳教育工作。上好“健康教育”課。
4．積極參與學(xué)校衛(wèi)生工作的管理。做好環(huán)境衛(wèi)生檢查，學(xué)生做好眼保健操，定期進行環(huán)境消毒及滅蚊、蠅、蟑螂、老鼠的工作，不定期檢查飲食環(huán)境、食品衛(wèi)生。
5．負責組織學(xué)生進行預(yù)防接種、注射和便檢工作，防止傳染病在師生中蔓延，做到早期發(fā)現(xiàn)，及時隔離和治療。
6．加強防病措施，特別是加強“九病”的防治工作。使學(xué)生中近視、齲齒、沙眼等多發(fā)病的發(fā)病率逐年下降。
7．做好體育、勞動的監(jiān)護工作。上班時間在校醫(yī)室上崗。
8．組織師生定期進行健康檢查、監(jiān)測，建立健康檔案。
9．對在校師生突發(fā)的較輕的疾病進行即時治療，對嚴重外傷、疾病患者在采取急救措施后，迅速做好送院轉(zhuǎn)診工作。
10．做好常用藥的采購、使用和登記工作。對有危險性的藥物（如安眠藥）的發(fā)放量不能超過危害人身的標準。
11．遇有集體性師生外出、活動，按學(xué)校要求同往，確保勞動、生活安全衛(wèi)生。
12．組織和指導(dǎo)紅十字會工作。
圖書館管理員職責
1．嚴格執(zhí)行圖書館、閱覽室的各項規(guī)章制度，努力做好本職工作。
2. 及時添購書籍，充實書庫，采購時應(yīng)嚴格把關(guān)，防止黃色或不健康書刊混入。
3. 添置新書后，及時進行分類編目，隨時做好新書介紹工作，盡快上架出借，加強流通。
4.及時做好報刊雜志的訂閱工作，按時調(diào)換閱覽室的報刊雜志，努力做好報紙、雜志的裝訂、保管工作。
5.隨時注意對學(xué)生進行愛護書籍的教育，及時修補損壞書籍、雜志。
6.努力為教學(xué)第一線服務(wù)，及時向各教研組提供有關(guān)教育、教學(xué)信息和教學(xué)經(jīng)驗，推薦教學(xué)參考書籍。
7.教育學(xué)生遵守借書紀律，保持圖書館和閱覽室的安靜。
8.閱覽室和書庫應(yīng)勤打掃，經(jīng)常開窗通風，霉季過后要進行翻曬，防止書籍霉蛀損壞。
9.注意安全，下班時要注意檢查電源，及時鎖門，防止事故發(fā)生。
10.整理教師閱覽室的書籍、資料、刊物。
11．做好課本、報紙的發(fā)放工作。
12．做好圖書館的安全等有關(guān)管理工作。
體育器材管理員職責
1、建立財產(chǎn)管理賬目，有嚴格的借用手續(xù)和賠償制度，并認真執(zhí)行。
2、熟悉各年級教學(xué)進度，根據(jù)教師上課需用器材，提前做好準備，保證上課使用。課結(jié)束后，要清點器材數(shù)量，發(fā)現(xiàn)短缺或損壞及時處理。
3、經(jīng)常打掃器材室，保持室內(nèi)整潔。器材存放要得當、有序、搬運方便。并備有滅火器材。
4、經(jīng)常檢查固定器材，發(fā)現(xiàn)損壞要及時維修，防止傷害事故的發(fā)生。
5、加強對海綿墊等器材的防腐安置，應(yīng)經(jīng)常檢查或更換存入位置。
6、定期清點器材，做到帳物相符，對損壞的器材填寫單據(jù)，上報注銷，根據(jù)器材的損壞程度提出維修和購置計劃。
7、定時排查體育器材室及體育場地的安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時消除或向總務(wù)處反映。
工會職責
在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，與行政密切協(xié)作，貫徹黨和國家的方針和知識分子政策，以教學(xué)為中心做好教職工思想工作，團結(jié)和教育全校教職工不斷提高政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，組織教職工積極參與學(xué)校民主管理，關(guān)心教職工的物質(zhì)文化生活，保護教職工的民主權(quán)利和切身利益，調(diào)動廣大教職工的積極性，為提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的人才，實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而奮斗。
工會任務(wù)：
1．在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助行政搞好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論的學(xué)習；協(xié)助行政搞好《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》及其他法律法規(guī)的學(xué)習，要理論聯(lián)系實際，有的放矢，寓教育于活動之中，富有成效。
2．協(xié)助行政開展群眾性的學(xué)術(shù)研究，組織業(yè)務(wù)經(jīng)驗交流， 以老帶新，以高帶低，互幫互學(xué)，努力提高教學(xué)、教育工作水平。
3．開展評比、評選表彰先進活動。工會要經(jīng)常了解群眾中先進事跡和先進思想，及時運用各種形式予以表揚，充分發(fā)揮先進教職工、干部的模范作用、橋梁作用、教育作用。
4．協(xié)助行政正確執(zhí)行黨和政論有關(guān)的政策、法令，保障教職工的生活福利。及時向黨組織和上級工會反映教職工對生活方面的意見和要求。關(guān)心教職工衣、食、住、行、生、老、病、死等日常生活中的各種問題，發(fā)揚互助精神，要經(jīng)常進行勤儉辦一切事，樹新風破舊俗的教育。
5．工會下設(shè)校女教職工委員會，發(fā)揮其作用，關(guān)心女教職工的特殊困難，關(guān)心和幫助解決教職工小孩入學(xué)等問題。
6．工會要和共青團組織、體藝科密切配合，在教職工中開展有益身心的文娛體育活動，充實“教工之家”活動內(nèi)容，豐富教職工業(yè)余生活。配合圖書館辦好教職工閱覽室。組織教職工參加上級工會和上級教育行政部門舉辦的文體比賽活動。
7．保障教職工行使管理學(xué)校的民主權(quán)利，健全教職工代表大會制度，定期召開教職工代表大會，發(fā)揚民主，審議學(xué)校重大決策，評議和監(jiān)督學(xué)校行政干部。做好教代會閉會期間的有關(guān)教代會的日常工作。
8．加強工會自身的組織建設(shè)。定期選出工會委員會成員，以科組、處、室為單位選出工會小組長，任期五年一屆。明確工會委員、工會小組長的職責， 團結(jié)協(xié)作，開展工作各項活動。分層、分類組織學(xué)習有關(guān)工會工作知識，提高工會工作水平，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在會員的配合支持下，努力完成各項工作。
神山中學(xué)人事管理制度
一、人事
1、學(xué)校在定編定崗的前提下，實行聘任制。行政干部的培養(yǎng)、考核、任免和調(diào)配，教師的招聘、培訓(xùn)和調(diào)配由區(qū)教育行政部門全面統(tǒng)籌，原則上每學(xué)年交流人數(shù)占教職工總數(shù)的5% .
2、全校教職工必須認真履行崗位責任制，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，服從學(xué)校分配。
3、凡本校教職工必須熱愛教育事業(yè)，不能留職停薪，未經(jīng)學(xué)校許可，不準搞第二職業(yè)，嚴禁利用課余時間組織學(xué)生補課和到相關(guān)機構(gòu)上補習課。。
4、按上級規(guī)定，學(xué)校實行績效工資制度，教職工工資構(gòu)成為：基本工資+績效工資；績效工資＝基本績效工資（按月發(fā)占70%）+獎勵性績效工資（占30%），其中，獎勵性績效工資部分按《神山中學(xué)獎勵性績效工資發(fā)放方案》發(fā)放獎金。
5有調(diào)動要求的老師，必須在規(guī)定時間向?qū)W校提交申請，填好相關(guān)資料，由校長室研究決定是否同意調(diào)動，加具意見后將相關(guān)材料交到指導(dǎo)中心，由上級主管部門最后確定。
6、學(xué)校決定調(diào)整工作崗位的教職工，應(yīng)服從分配，按時上崗，否則從通知之日起以曠工論處。
7、凡本校教職工連續(xù)曠工一周或累計半個月以上者，以待崗處理；連續(xù)曠工一個月，或累積三個月者，以自動離職處理。
二、考勤
1、學(xué)校全體干部，教師職工均系考勤對象，由教導(dǎo)處負責考勤工作。上班時先到教導(dǎo)處簽到，教導(dǎo)處按月匯總出勤情況并公布。根據(jù)考勤結(jié)果，對照《神山中學(xué)獎勵性績效工資發(fā)放方案》發(fā)放獎金和作相關(guān)處理。
2、學(xué)校實行坐班工作制，每周五天工作制，每天工作時間八小時，全體教職工必須按學(xué)校規(guī)定的辦公制度按時上下班，不遲到、不中途離崗。
3、教職工因事、因病（除特殊情況外），必須事先履行請假手續(xù)，請假人除特殊情況外，一般需待安排好課和工作之后，方可離開崗位。如因急病或緊急事故確實不能事先請假的，可委托他人辦理或事后補假。請假期滿，必須按時履行銷假手續(xù)，逾期無故不歸者按曠工論處。
4、請事假一天以上三天以內(nèi)由校長審批；三天以上一周以內(nèi)由校長簽署意見后，報指導(dǎo)中心審批；一周以上的報教育局審批。
5、教職工按國家規(guī)定享受如婚假、產(chǎn)假、看護假、直系親屬喪假等假期，仍按全勤處理。休假標準（如上級有新規(guī)定，以上級最新規(guī)定為準）：
婚假：正常5個工作日，晚婚10個工作日；
產(chǎn)假：正常90天，晚婚晚育加15天，獨生子女加35天，剖腹產(chǎn)加30天（期間只除去寒、暑假天數(shù)）；
男教師看護假：連續(xù)10個工作日；
直系親屬喪假：3個工作日；
婦女有節(jié)育措施仍有孕，需做人流：連續(xù)15個工作日；
上述假期一般都是一次休完，如有特殊情況，經(jīng)校長批準最多可分兩次；如因工作需要，休假期間上班的，每天補助60元。
6、教職工必須認真履行崗位職責，按時保質(zhì)完成崗位任務(wù)，工作時擅離職守，按曠工論處。
7、教職工的集體政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習和各種集體活動，均列入正常的考勤之列。
8、本校教職工，按國家規(guī)定享受寒暑假。寒暑假最前和最后一周，學(xué)?；蛏霞壊块T安排學(xué)習或工作，屬正常崗位任務(wù)。
三、獎懲
1、對教職工的獎勵和處罰，要實事求是，公正合理，經(jīng)過一定評議、審議手續(xù)，并公之于眾。
2、校級優(yōu)秀獎項，如每月紅旗班、學(xué)期先進班、年度考核優(yōu)秀個人、優(yōu)秀公開課等，對照相關(guān)方案評比，由校長授予榮譽稱號。單項獎勵隨時進行。
3、給予教職工處分，必須慎重，應(yīng)由學(xué)校組織調(diào)查，取得確鑿證據(jù)后，根據(jù)錯誤程度和本人認識態(tài)度，在一定范圍內(nèi)公開討論，形成初步意見后，由學(xué)校行政會議決定。記過以上處分，需經(jīng)主管部門批準。
4、獎勵以精神為主，物質(zhì)為輔。
5、所有獎勵和警告以上的處分，均記入個人和學(xué)校檔案。
6、凡獲獎的教職工須具備下列條件：
（1）師德高尚，為人師表，教書育人，成績顯著。
（2）遵紀守法，兢兢業(yè)業(yè)，事事處處為集體，對不良行為敢于斗爭，事跡突出。
（3）熱愛學(xué)生，循循善誘，誨人不倦，教育教學(xué)質(zhì)量名列前茅。
（4）勇于開拓，創(chuàng)新善于試驗，在教育教學(xué)改革上有較大貢獻。
（5）面向全校學(xué)生，對后進學(xué)生加倍愛護，在幫助后進學(xué)生轉(zhuǎn)化方面卓有成效。
（6）參加競賽獲獎學(xué)生的輔導(dǎo)教師。
（7）積極組織，指導(dǎo)學(xué)校大型活動，并做出顯著貢獻。
（8）服務(wù)及時周到，態(tài)度和藹可親，質(zhì)量令人滿意，效益好。
（9）在其它方面有特殊貢獻和先進事跡。
7、凡有下列情況之一者應(yīng)給予處罰：
（1）目無法紀，自由散漫，擅離職守，玩乎失職，造成損失者。
（2）體罰和變相體罰學(xué)生，使學(xué)生心理和生理受到摧殘和傷害者。
（3）違法亂紀，有如賭博成性，酗酒成風，挑撥是非等惡行者。
8、依據(jù)上述情形輕重與認識態(tài)度，由校務(wù)會議討論研究，可分別給予口頭批評，公開檢查，通報批評，警告、嚴重警告、記過、降職、降薪、開除留用、開除等處分，觸犯刑律者，由司法機關(guān)處理。凡有記過、記大過處分的，年度考核分別評定為基本合格、不合格。
神山中學(xué)升國旗制度
1、根據(jù)《國旗法》有關(guān)規(guī)定，學(xué)校每周一舉行升旗儀式，由學(xué)校校長室負責實施。
2、升旗儀式基本程序為：（1）進場（2）出旗（3）升國旗（奏國歌）（4）國旗下講話（5）旗隊退場（6）學(xué)生退場。
3、原則上要求全體師生都參加升旗儀式。不能參加升旗儀式者，應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假，無故不到或遲到者，根據(jù)《獎勵性績效工資發(fā)放方案》的規(guī)定處理。學(xué)校將由值日領(lǐng)導(dǎo)做好考勤記載。
4、要求全體學(xué)生認真參加升旗儀式。無故不參加升旗儀式者每人次扣除班級考核分數(shù)2分，遲到者每人次扣1分。學(xué)校將由當天值日學(xué)生會干部迅速清點人數(shù)并做好記載。
5、升旗儀式中要求全體人員列隊迅速整齊，服從指揮。
6、校團委負責升旗儀式前的各項準備工作，保證升旗儀式規(guī)范順利進行。
7、全體人員在儀式的過程中應(yīng)嚴肅認真，儀態(tài)莊重，遵守紀律；不得交頭接耳，不得做與升旗活動無關(guān)的任何事情。升國旗時要立正，對國旗行注目禮。走動人員應(yīng)自覺就地肅立，面對國旗行注目禮。
8、國旗下的演講由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生干部或其它人員輪流進行。負責國旗下講話的領(lǐng)導(dǎo)、教師或其他人員部應(yīng)認真作好講話材料的準備，講活內(nèi)容應(yīng)結(jié)合教育內(nèi)容、結(jié)合學(xué)校形勢、結(jié)合。
德育工作管理制度
1.全面執(zhí)行黨的教育方針，實施全面素質(zhì)教育，堅持“德育為首，教學(xué)為主，育人為本”，堅持教書育人、服務(wù)育人，環(huán)境育人的方針，實行全員德育，整體德育。學(xué)校的每一位教職員工都是德育工作者，都要從不同角度結(jié)合各自工作的特點，努力做好本職工作，努力實現(xiàn)學(xué)校育人目標，培養(yǎng)舉止文明、樸實嚴謹、自信樂觀、寬容豁達的具有時代精神的正人君子。
2.實施以愛國主義教育為基礎(chǔ)的素質(zhì)教育，把樹立師生對社會主義祖國、對中華民族，對他人、對自身的高度責任感，作為愛國主義教育的核心，引導(dǎo)師生熱愛自己的祖國和人民，把個人的前途命運和國家的前途命運緊密聯(lián)系起來，更好地為祖國和人民服務(wù)。
3.學(xué)校注重學(xué)生優(yōu)秀素質(zhì)的形成和身心的健全發(fā)展，從道德品質(zhì)、行為習慣、心理素質(zhì)等方面進行全面系統(tǒng)的培養(yǎng)，立足于建設(shè)有中國特色的社會主義，面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來，使學(xué)生發(fā)憤努力學(xué)習，又具備良好的道德品質(zhì)、行為規(guī)范和心理品質(zhì)，成為未來的建設(shè)者和接班人。
4.重視校訓(xùn)、校風、教風和學(xué)風的建設(shè)。我們要在原有的基礎(chǔ)上嚴格管理，使學(xué)校成為有良好校風和學(xué)風，充滿文化氛圍、整潔寧靜的校園。
5.校長在上級教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)下，對學(xué)校德育工作進行全面領(lǐng)導(dǎo)。副校長協(xié)助校長進行領(lǐng)導(dǎo)。政教處主任在主管校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責德育的具體管理工作。班主任是班級德育工作的組織者，管理者和領(lǐng)導(dǎo)者，對班級德育工作全面負責。
6.強調(diào)全校教職工集體在德育工作中的表率作用，“學(xué)校無小事，教師無小節(jié)”。作為教育工作者必須事事處處以身作則，為人師表，以自己的模范行為影響和教育學(xué)生。以高度的責任感、良好的師德、創(chuàng)造性的勞動去實現(xiàn)教師的價值與尊嚴。
7.促成“學(xué)生主動參與”是學(xué)校德育工作的一個重要原則。積極引導(dǎo)學(xué)生以主人翁的姿態(tài)，積極參與學(xué)校各項德育工作，既是受教育者，又是主動參與者。學(xué)校德育必須緊密聯(lián)系社會，聯(lián)系實際，要努力創(chuàng)造條件，積極引導(dǎo)師生接觸社會、接觸生產(chǎn)勞動，參加社會實踐活動。采取有效措施，讓學(xué)生在實踐中經(jīng)受磨練，經(jīng)受考驗。
8.重視德育學(xué)科課程的建設(shè)與教學(xué)，在相應(yīng)學(xué)段內(nèi)分別安排思想品德、心理健康教育等內(nèi)容，對學(xué)生進行系統(tǒng)、全面的教育。教學(xué)中要根據(jù)學(xué)生的年齡和生理特點，聯(lián)系學(xué)生思想實際和社會實際，講求實效，力爭好效果。
9.各科教學(xué)是學(xué)校實施德育、對學(xué)生進行教育的最經(jīng)常、最基本的途徑。各科教師都要堅持教書育人的方針，結(jié)合學(xué)生的特點，寓德育于各科教學(xué)的內(nèi)容和教學(xué)過程的各個環(huán)節(jié)之中，善于把握滲透德育的著眼點，結(jié)合點，發(fā)揮學(xué)科教學(xué)在德育工作中的重要作用。
10.學(xué)校的德育活動課主要有：班（校）會課、德育實踐活動課、新生集訓(xùn)課、校園廣播、升旗儀式、團隊活動等。教師要善于通過德育活動課有效地對學(xué)生進行教育。
11.建設(shè)好學(xué)校德育工作網(wǎng)絡(luò)。要把社會教育、家庭教育和學(xué)校教育有機的結(jié)合起來，發(fā)揮整體優(yōu)勢，全面做好德育工作。
12.加強和家長與社會的聯(lián)系，積極宣傳學(xué)校的辦學(xué)思想和辦學(xué)方針，宣傳學(xué)校德育工作的原則和措施，爭取家長和社會的最大支持，主動配合學(xué)校作好教育工作。
13.加強德育方面的科研工作，定期召開德育研討會議，總結(jié)經(jīng)驗，研究新問題、新方法，不斷提高工作水平。
第6篇 中學(xué)物理儀器室管理規(guī)章制度
一、物理教學(xué)儀器是進行物理實驗教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量不可缺少的條件，是學(xué)校財產(chǎn)的重要組成部分，要加強管理，愛護使用，充分發(fā)揮作用。
二、國家調(diào)撥或自購的教學(xué)儀器均應(yīng)及時登入學(xué)校固定資產(chǎn)總帳、儀器明細帳、儀器臺帳。由實驗教師驗收，并對儀器進行校正和性能測試，合格后分類編號按教學(xué)儀器配備目錄順序，擺放在儀器柜內(nèi)。自制教具要單獨立帳記載。
三、教學(xué)儀器使用說明書要妥善保管，分類裝訂成冊。按說明書要求，對教學(xué)儀器要經(jīng)常保修和維修，注意防塵、防銹、防潮、防震、防磁。
四、對貴重和精密的儀器要嚴加保管。儀器柜內(nèi)要按層設(shè)卡，列出儀器名稱、規(guī)格、數(shù)量，每件儀器上要貼簽編號，柜外要標明儀器類別。
五、教師演示和學(xué)生實驗需用的儀器，由任課教師提前一周提出計劃，填寫實驗記錄，列出所需儀器明細，交實驗教師給予準備。并對儀器進行必要的裝備與調(diào)試，以保證實驗順利進行。
六、實驗時要愛護儀器，嚴格按“使用說明書”的規(guī)定和要求操作。實驗完畢實驗教師驗收后放回原處，并完成實驗記錄的填寫，留存以備檢查。
七、每學(xué)期末，由學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)負責，會計協(xié)同實驗教師對教學(xué)儀器進行核對和清點。做到帳帳相符、帳物相符。
八、要加強安全管理，室內(nèi)應(yīng)備有滅火器材。注意防火、防盜，經(jīng)常通風，保持整潔衛(wèi)生。
第7篇 中學(xué)規(guī)章制度范本匯編怎么寫
中學(xué)規(guī)章制度范本匯編
（一）
原創(chuàng)： 德育處
神山中學(xué)章程
序 言
神山中學(xué)創(chuàng)辦于 19
8
6 年
8 月，是一所鎮(zhèn)屬公辦初級中學(xué)，學(xué)校在 202 2 年 11 月被評為白云區(qū)一級學(xué)校， 202 2 年 10 月被評為廣州市一級學(xué)校。
學(xué)校地處白云區(qū)江高鎮(zhèn)神山管理區(qū)的中心地帶，位于神山大道旁，交通便利。
校園占地面積 2687
7 平方米 ，建筑面積 118
15 平方米 ;
學(xué)?，F(xiàn)有 2
4 個教學(xué)班，學(xué)生 12
9
4 人，教職工
8 3. 人，其中有中級職稱和大學(xué)本科學(xué)歷的教師均各占教師總數(shù)的 70.4% 。
學(xué)校確立了嚴格和諧的辦學(xué)理念，形成了全面發(fā)展，體藝優(yōu)良的辦學(xué)特色。
嚴格是過程，和諧是目標，重結(jié)果，更重過程，這是我校辦學(xué)理念的核心。
學(xué)校制定務(wù)本求實的辦學(xué)宗旨，確立全面兼具特長的育人目標，構(gòu)建系統(tǒng)而富特色的課程體系，組織高質(zhì)而又高效的教學(xué)活動，開展強化結(jié)合分層的科研活動，推行合作包含競爭的管理機制。
學(xué)校工作人員職責
校長職責
學(xué)校實行校長負責制，校長是學(xué)校行政的負責人，對內(nèi)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)、教育和行政工作，對外全權(quán)代表學(xué)校，對上級黨委和教育行政部門負責。
其主要職責是：
1．貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、法規(guī)，執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示，完成上級下達的各項任務(wù)。
2．面向全體學(xué)生，全面貫徹黨和國家的教育方針。
根據(jù)學(xué)校實際，制訂學(xué)校長遠規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期的工作計劃。
對學(xué)校重大問題按照民主程序作出決定，承擔責任。
3. 建立和健全學(xué)校各項規(guī)章制度，對學(xué)校人員、財物、校產(chǎn)進行管理。
4．按照組織手續(xù)挑選、培養(yǎng)和任命干部，建立和健全管理指揮系統(tǒng)，主持行政會議，明確職責，做好協(xié)調(diào)工作。
5．做好教職工的聘任和培訓(xùn)工作，提高教職工素質(zhì)。
做好思想政治工作，充分調(diào)動干部、教職工的積極性。
6. 要以主要精力抓好教學(xué)工作，經(jīng)常深入教學(xué)第一線，有目的、有計劃地了解教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習情況，從實際出發(fā)，提出教學(xué)改革的要求和教學(xué)研究的項目，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
7. 關(guān)心群眾生活，努力改善教職工福利。
不斷充實學(xué)校設(shè)備，改善辦學(xué)條件。
8. 定期向上級黨委和教育行政部門報告工作，向?qū)W校黨組
織和教代會通報情況，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。
黨支部書記職責
學(xué)校黨支部是學(xué)校各項工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨與廣大教職工聯(lián)系的橋梁和紐帶，擔負著宣傳、組織、團結(jié)教職工，把黨的路線、方針、政策落實到學(xué)校日常工作的重要責任。
黨支部在學(xué)校中發(fā)揮政洽核心作用，保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
黨支部書記在黨支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)上級黨委有關(guān)工作指示精神，按照支部委員大會，支部委員會決議，負責主持黨支部的日常工作。
1.堅行黨的基本路線，堅持社會主義辦學(xué)方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人組織發(fā)動黨員和群眾結(jié)合本校具體實際、正確貫徹貌行黨的路線方針、政策和上級的指示、決議，認真完成上級黨委和支部大會提出的各項任務(wù)。
2. 負責學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校黨組織的思想、作用建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
3. 負責召集支部委員會和支部大會，將黨交部工作中心重大問題及時提交黨支部委員會和支部大會討論，組織檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，了解執(zhí)行中的問題與反映，及時向支部黨員大會和上級黨委報告工作。
4.了解、掌握黨員的思想，工作和學(xué)習情況，加強交流、談心，做經(jīng)常性的思想政治工作。
5.參與學(xué)校行政工作重大問題的決策，支持和監(jiān)督校長履行職責協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部關(guān)系，調(diào)動各方積極性，共同辦好學(xué)校。
6. 負責領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校精神文明建設(shè)和教職工思想政治工作。
7. 組織安排好黨員、干部及支部委員會的學(xué)習，按時召開支部委員會的自身建設(shè)，發(fā)揮支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
8. 根據(jù)“黨管干部“的原則，負責干部的推薦、考察、培養(yǎng)、教育工作，認真抓好黨的組織建設(shè)，及時吸收優(yōu)秀知識分子加入黨的組織。
9.領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團等群團組織，支持他們根據(jù)各自章程，獨立開展工作，落實統(tǒng)戰(zhàn)政策，關(guān)心知識分子。
10.圍繞學(xué)校教育、教學(xué)業(yè)務(wù)和教育改革中心工作，重視教職工隊伍素質(zhì)的全面提高，尤其是青年教師隊伍建設(shè)，從政治上、業(yè)務(wù)上、生活上關(guān)心他們，努力建設(shè)一支高水平的教師隊伍。
支部副書記協(xié)助支部書記開展以上工作，并完成支部分工的各項任務(wù)。
支部書記不在時，由支部副書記主持黨支部日常工作。
副校長(主管教學(xué)工作)職責
1．協(xié)助校長分管學(xué)校教學(xué)工作。
2．根據(jù)校長指示，制訂教學(xué)計劃，抓好教學(xué)管理工作。
3. 堅持以教學(xué)為中心，結(jié)合學(xué)校實際提出課程及課時安排、課改試驗、課外活動方案的意見，報校長審定后實施。
4．審閱教導(dǎo)處學(xué)期教學(xué)工作計劃和科組工作計劃，檢查教導(dǎo)處執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度的情況。
全面了解教師的教學(xué)工作表現(xiàn)，對教師的分工安排提出初步意見。
組織教學(xué)經(jīng)驗交流。
5．深入教學(xué)第一線，了解學(xué)生和家長對教師教學(xué)的意見，對教學(xué)工作提出意見和建議。
6. 指導(dǎo)教導(dǎo)處做好有關(guān)教務(wù)工作，抓好體育衛(wèi)生工作，關(guān)心學(xué)生生活，控制學(xué)生學(xué)習和作業(yè)總量，保護和增進學(xué)生健康。
7. 抓好教學(xué)工作和科組長工作的評估考核，并向校長提出獎勵的意見。
8. 抓好各科級教研活動和教師業(yè)務(wù)進修，帶動教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，提高業(yè)務(wù)水平。
教導(dǎo)主任職責
教導(dǎo)處主任在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責學(xué)校教學(xué)、教務(wù)和課外活動等方面的經(jīng)常組織管理工作。
其職責是：
1．認真學(xué)習和貫徹各個時期黨的方針政策，端正辦學(xué)思想，協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照課程標準、教學(xué)計劃、和教材的要求，妥善安排學(xué)校的教學(xué)工作，做好教學(xué)質(zhì)量管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2．領(lǐng)導(dǎo)各科教研組，制訂工作計劃，開展教研活動，組織教師學(xué)習課程標準，鉆研教材，幫助教師提高政治業(yè)務(wù)水平，改進教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
3. 經(jīng)常深入教學(xué)第一線，掌握各科教學(xué)進度，深入課堂聽課。
檢查教學(xué)效果，分析學(xué)生知識質(zhì)量，探索教學(xué)規(guī)律，提高教學(xué)管理水平。
4．協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，負責安排教師的文化業(yè)務(wù)進修，崗位培訓(xùn)，組織教師積極參加繼續(xù)教育，總結(jié)推廣教師的先進經(jīng)驗，提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。
5．協(xié)助校長加強對中學(xué)生進行品德教育，定期召開班主任會議，研究學(xué)生的思想品德，行為習慣和改進教育方法，指導(dǎo)上好思想品德課和班會課，督促班主任及任課教師進行必要的家訪，及時掌握學(xué)生的思想動向和行為表現(xiàn)，指導(dǎo)學(xué)校少先隊、團隊工作，搞好學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育。
6. 督促和指導(dǎo)各科教師制訂好教學(xué)計劃，做到定期召開各科教育教學(xué)工作會議，定期檢查，總結(jié)經(jīng)驗，指導(dǎo)全面。
7. 協(xié)助校長做好學(xué)校體育衛(wèi)生保健工作，抓好課外體育、科技、文娛活動的開展，統(tǒng)一安排學(xué)生在?；顒涌偭浚刂瓶荚?測驗)次數(shù)和課外作業(yè)量，切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔。
8. 負責做好教導(dǎo)行政工作，管理教師業(yè)務(wù)檔案，安排學(xué)校行事歷，課程表和作息時間表，積累教育、教學(xué)、體育衛(wèi)生資料，充實圖書儀器等教學(xué)設(shè)備。
9.按照上級規(guī)定做好學(xué)校冊籍資料的整理，保管工作，及時提供各種資料數(shù)據(jù)，做到準確無誤。
10.當正副校長不在校時，教導(dǎo)主任代行校長職責，處理好學(xué)校日常工作，副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負責上述有關(guān)工作。
總務(wù)處主任職責
1．協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、規(guī)，執(zhí)行上級行政部門以及校長的有關(guān)指示，為教學(xué)服務(wù)，師生服務(wù)。
2．組織總務(wù)處人員學(xué)習政治理論和業(yè)務(wù)知識，加強思想政治工作，落實崗位責任制，提高隊伍素質(zhì)。
3. 制訂每學(xué)期總務(wù)工作計劃，做好組織實施和檢查工作，期末進行總結(jié)、考核工作。
4．嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)制度加強對財務(wù)的監(jiān)督和管理，合法合理使用國家預(yù)算撥款、公用經(jīng)費、預(yù)算外收入等項經(jīng)費。
5．經(jīng)常深入了解教學(xué)需要，有計劃有步驟地改善校舍、教具、儀器、體育、衛(wèi)生設(shè)備，搞好各項維修，努力改善辦學(xué)條件。
6. 加強學(xué)校的財產(chǎn)管理，建立和健全財產(chǎn)使用和保管制度，每學(xué)期組織一次清查核對工作。
7. 做好日常的物資采購和供應(yīng)工作，建立健全驗收、登記、存放、領(lǐng)發(fā)等制度。
8. 關(guān)心師生生活，逐步改善師生的工作學(xué)習條件和環(huán)境，協(xié)助工會組織教職工開展有益身心的文體活動。
9.配合教導(dǎo)處做好衛(wèi)生保健工作，搞好校園的綠化美化工作。
10.定期組織檢查建筑物、體育設(shè)施、門窗玻璃、高大樹木和電線路安全。
團隊總輔導(dǎo)員職責
1．以身作則，認真學(xué)習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、法規(guī)和團章的規(guī)定，加強與黨支部和上級團委的聯(lián)系，完成黨支部和上級團委交給的各項任務(wù)。
2．主持團委日常工作，執(zhí)行團委的決議，調(diào)查研究，掌握基層組織的工作情況和團員的思想動態(tài)，抓好思想和組織建設(shè)。
3. 經(jīng)常深入團支部，指導(dǎo)團干部開展工作，積極穩(wěn)妥地發(fā)展新團員，力所能及地為基層支部解決實際困難。
4．抓好團委會的自身建設(shè)，執(zhí)行民主集中制，維護團委會成員之間的團結(jié)，充分發(fā)揮團委成員的職能作用。
5．關(guān)心和指導(dǎo)少先隊活動，協(xié)調(diào)團組織和各行政部門的關(guān)系，加強與班主任、級組長的聯(lián)系，互相配合開展工作。
6. 辦好團校，定期上好團課。
7. 努力學(xué)習，不斷提高思想水平和工作水平。
級組長職責
1．級組長在教導(dǎo)處直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹教育方針，全面負責本年級的各項工作，全面統(tǒng)籌本年級的教育和教學(xué)工作，領(lǐng)導(dǎo)和組織本年級教師努力完成學(xué)校交給的各項工作任務(wù)。
2．根據(jù)學(xué)校工作計劃和中心工作結(jié)合本年級實際，制定每一學(xué)期的工作計劃，并經(jīng)常檢查計劃貫徹執(zhí)行情況。
3. 指導(dǎo)班主任結(jié)合年級和班的實際，按時制定班主任工作計劃。
4．定期召開本年級教師、學(xué)生干部會議，分析、研究本年級工作計劃貫徹執(zhí)行情況和學(xué)生思想狀態(tài)，加強學(xué)生思想教育工作。
5．遵循“從嚴治級”原則，千方百計培養(yǎng)良好的“級風”和“班風”，及時了解學(xué)生的動態(tài)，保證建立穩(wěn)定的、良好的教育秩序，采取措施，努力做好中、下生的轉(zhuǎn)化工作。
6. 根據(jù)德育教育序列要求，積極指導(dǎo)各班有效參加創(chuàng)建先進班集體活動和校園藝術(shù)活動，并選擇l～2個研究專題，切實做好研究、試驗和總結(jié)工作。
7. 指導(dǎo)班主任根據(jù)學(xué)生的年齡特征，開展形式多樣、生動活潑的班課教育和課外活動，檢查督促各班參加每周的升旗儀式，檢查學(xué)生做好“兩操”，檢查各班愛護公物、清潔衛(wèi)生工作。
8. 全面協(xié)調(diào)管理本年級各學(xué)科教學(xué)工作，統(tǒng)籌安排各科測驗，嚴格控制各科測驗次數(shù)。
9.負責檢查和督促本年級教師貫徹執(zhí)行學(xué)校布置的各項工作，發(fā)現(xiàn)問題主動反映，盡力解決。
10.關(guān)心和協(xié)助團委、學(xué)生會、少先隊大隊部開展本年級團隊和學(xué)生會活動。
班主任職責
班主任是學(xué)校貫徹黨和國家培養(yǎng)學(xué)生德、智、體全面發(fā)展的教育方針，提高教育質(zhì)量，加強學(xué)生思想政治教育，培養(yǎng)社會主義事業(yè)接班人，完成學(xué)校各項教育任務(wù)的一支重要力量，同時又是一個教學(xué)班的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。
其主要職責是：
1．根據(jù)學(xué)校工作計劃，德育計劃序列要求，結(jié)合學(xué)校開展具有學(xué)校特色的創(chuàng)建先進班集體活動各項評比要求，按時制定適合本班學(xué)生年齡特點的班主任工作計劃，并經(jīng)常檢查計劃的執(zhí)行完成情況。
2．做好學(xué)生的思想教育工作，有計劃地，有針對性地、形式多樣地對學(xué)生進行《中學(xué)生守則》、 《中學(xué)生行為規(guī)范》及校紀教育，建立良好的學(xué)風和班風。
3. 積極地、有計劃地教育和組織學(xué)生參加學(xué)校開展創(chuàng)建先進班集體活動及學(xué)校舉辦的各項思想教育活動和文體科技活動，把思想教育寓于活動之中。
4．分階段對學(xué)生進行《學(xué)習常規(guī)》教育，幫助學(xué)生明確學(xué)習目的，改進學(xué)習方法，通過各種評比活動，調(diào)動學(xué)生學(xué)習積極性，提高學(xué)生學(xué)習質(zhì)量。
5．定期召開學(xué)生干部會議，分析研究本班學(xué)生思想動態(tài)和學(xué)習動態(tài)，以及指導(dǎo)班委制定工作計劃和有效措施，共同努力，認真工作，建立一個良好的班集體。
6. 密切與各科教師的聯(lián)系，互通情報，統(tǒng)一教育教學(xué)要求，調(diào)劑各科作業(yè)量，注意減輕學(xué)生的課業(yè)負擔，共同研究并采取有效措施，不斷提高學(xué)生學(xué)習質(zhì)量。
7. 配合有關(guān)方面組織學(xué)生參加適量的勞動和做好事活動。
8. 關(guān)心學(xué)生的生活健康，組織學(xué)生開展課外文娛、體育和科技活動，配合體育教師，保健教師搞好“一課兩操”和健康教育(包括心理健康教育)，培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習慣和衛(wèi)生習慣，教育學(xué)生保護視力。
9.挑選和培養(yǎng)學(xué)生干部，建立班核心，領(lǐng)導(dǎo)班委會，配合團隊、學(xué)生會開展工作，逐步形成一個有良好風尚的班集體。
10.做好家訪工作，定期召開家長會，爭取社會和學(xué)生家長的密切配合，共同教育好學(xué)生。
11．根據(jù)學(xué)校的要求，按時向?qū)W校提出學(xué)生獎勵名單，對個別犯錯誤的學(xué)生根據(jù)其所犯錯誤性質(zhì)及時向?qū)W校提出處分意見，對曾受學(xué)校處分經(jīng)教育后有明顯進步的學(xué)生，可向?qū)W校提出撤銷處分的意見。
12．要認真傾聽學(xué)生的意見，注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)生先進典型，樹立榜樣，大力表揚好人好事：堅持正面教育學(xué)生，堅持疏導(dǎo)方針，對待后進生，要做細致的思想轉(zhuǎn)化工作，防止簡單急躁的做法，不能對學(xué)生進行體罰或變相體罰和侮辱學(xué)生。
13.經(jīng)常深入班集體，全面了解學(xué)生，注意積累學(xué)生思想品德，學(xué)習成績，健康狀況等方面的資料，學(xué)期結(jié)束時實事求是寫出學(xué)生操行評語。
14．按時認真參加學(xué)校級組召開的班主任工作會議，嚴格執(zhí)行會議提出的各項規(guī)定，結(jié)合本班的實際情況，努力將班主任工作做好。
15．認真參加學(xué)校舉辦各類型的班主任工作經(jīng)驗交流會或研討會。
努力學(xué)習，勇于開拓，不斷提高班主任工作水平。
科組長職責
1．科組長在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，完成學(xué)校布置的各項任務(wù)并帶領(lǐng)本科組教師努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2．全面貫徹落實學(xué)校工作計劃，并根據(jù)學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的要求制定科組計劃。
3. 主持科組業(yè)務(wù)學(xué)習和教研活動，組織教師學(xué)習黨的教育方針、政策及有關(guān)教育理論。
4．組織教師深入鉆研課程標準及各科教材要點，指導(dǎo)備課組制定學(xué)期教學(xué)計劃和進度表。
5．督促教師實施新課程標準，嚴格按照《教學(xué)常規(guī)管理制度》的要求，鉆研教材，認真?zhèn)湔n，并在個人充分備課的基礎(chǔ)上搞好集體備課。
6. 掌握當前使用的教學(xué)輔助資料的優(yōu)劣，并向新學(xué)年的備課組推薦優(yōu)質(zhì)的教學(xué)輔助資料。
7. 組織有經(jīng)驗的教師輔導(dǎo)尖子學(xué)生并推薦學(xué)生參加各級別的學(xué)科競賽。
督促科任教師做好中下生的個別輔導(dǎo)工作。
8. 進行經(jīng)常性教學(xué)工作評估，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)，參加各年級集體備課各2次，檢查教師備課本2次，作業(yè)設(shè)置與批改兩次。
9.組織開展各種形式的教研活動：確定每學(xué)期的教研專題，安排研討課；指導(dǎo)教師撰寫教科研論文。
10.貫徹執(zhí)行《學(xué)校關(guān)于考試的要求》，指導(dǎo)備課組把好期中、期末考試的命題、考試、評卷、質(zhì)量分析各環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)。
11．組織教師搞好課外活動，提高第二課堂及勞動技術(shù)課的質(zhì)量。
12．管理科組的報紙、雜志、教學(xué)資料、教具和財產(chǎn)。
按要求收集期中、期末考試及重要測驗題及有關(guān)資料數(shù)據(jù)，逐步建立學(xué)科的小題庫。
13.理、化、生、藝術(shù)等科組及電腦室應(yīng)協(xié)助教導(dǎo)處加強實驗室和專用室的建設(shè)、管理和使用。
14．了解本科教師的思想、工作、身體、生活情況，及時為教師排憂解難，有問題及時向校長反映，團結(jié)全科組教師共同搞好科組工作。
15．關(guān)心畢業(yè)班的教學(xué)工作，及時了解情況，給予指導(dǎo)和協(xié)助。
16．全面了解、掌握科組工作情況，定期向教導(dǎo)處匯報，經(jīng)常對照檢查，落實科組工作計劃，期末做好科組工作總結(jié)。
備課組長工作職責
備課組是科組領(lǐng)導(dǎo)下落實學(xué)校教學(xué)工作的基層組織單元，對本年級本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量起關(guān)鍵作用。
備課組的主要任務(wù)是組織全組教師，認真落實新課程標準和《教學(xué)常規(guī)管理制度》，并根據(jù)本年級本學(xué)科的教學(xué)大綱要求及學(xué)生學(xué)習的實際情況，抓好課堂教學(xué)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
1．組織本組教師認真學(xué)習新課程課標，明確教學(xué)目標、任務(wù)和要求，鉆研教材，統(tǒng)一確定教學(xué)的重點、難點及進度，并于每學(xué)期第2周前訂好學(xué)期的教學(xué)計劃<一式二份)，一份交教導(dǎo)處，一份自存。
2．組織每周一次的集體備課。
集體備課應(yīng)由全組教師輪流作準備及中心發(fā)言，并填寫集體備課記錄。
集體備課應(yīng)討論下一教學(xué)周內(nèi)教學(xué)內(nèi)容的重點、難點及教材處理方法，作業(yè)測試及實驗的安排，以及學(xué)生學(xué)習中存在的問題及對策。
所有結(jié)論性內(nèi)容均記錄在“集體備課本”上備查。
3. 把好單元測驗關(guān)，統(tǒng)一測試題及評分標準，確定測驗時間及次數(shù)，控制復(fù)蓋面及難度。
測試后做好質(zhì)量分析工作，找出學(xué)生的“雙基”缺陷，并采取相應(yīng)補救措施。
4．有實驗的學(xué)科，負責與實驗員聯(lián)系借用儀器及安排演示及分組實驗的時間編排。
5．每次考試后組織全組教師做好質(zhì)量分析工作，填好“質(zhì)量分析表”，寫好文字分析部分，一式三份，一份交教導(dǎo)處，一份交科組，一份備課組自存。
6. 每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。
7. 負責組織協(xié)調(diào)全組的輔導(dǎo)工作，并與級組長商量作好安排。
8. 關(guān)心組內(nèi)的青年教師，在業(yè)務(wù)上給予指導(dǎo)和幫助。
科任教師職責
1．努力學(xué)習，不斷提高思想理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)修養(yǎng)的水平，做到教書育人，為人師表。
2．每學(xué)期開學(xué)，要認真學(xué)習新課程標準，鉆研教材，學(xué)習學(xué)校《教學(xué)常規(guī)管理制度》，認真制定本學(xué)期的教學(xué)計劃。
3. 按照課程質(zhì)量評價標準的要求與年級教學(xué)計劃，結(jié)合學(xué)生實際，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，編好教（學(xué)）案：包括教學(xué)目標、重點難點的講授、板書設(shè)計、實驗準備、作業(yè)布置等。
授課后要及時填寫課后小結(jié)。
4．認真參加年級備課組的集體備課，負責地準備好中心發(fā)言的內(nèi)容，共同研究提高課堂教學(xué)質(zhì)量的方法。
積極參與單元測驗題和練習題的編制工作。
測驗后做好測試分析。
5．努力學(xué)習教改的理論和經(jīng)驗，不斷改革課堂教學(xué)，講究教學(xué)方法，根據(jù)學(xué)生的年齡和心理特點，因材施教，啟發(fā)誘導(dǎo)，調(diào)動學(xué)生學(xué)習的積極性和主動性，使學(xué)生掌握學(xué)科的基礎(chǔ)知識和基本技能，培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力。
6. 認真批閱學(xué)生的作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題要及時糾正，及時分析，做好作業(yè)講評。
7. 積極參加各項教研活動，每學(xué)期主講一個研討課或公開課，參與教學(xué)活動，搞好實驗教學(xué)工作。
8. 每學(xué)期組織一個學(xué)生課外活動小組，認真指導(dǎo)開展課外活動。
主動承擔專題講座或?qū)W科競賽輔導(dǎo)工作。
9.協(xié)助年級教育工作，認真輔導(dǎo)學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的成長，帶好尖子學(xué)生和做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
10.認真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，每學(xué)期寫好教學(xué)論文和教學(xué)設(shè)計各一篇。
實驗室實驗員職責
實驗室是教學(xué)輔助機構(gòu)，實驗教學(xué)是教學(xué)活動中必不可少的組成部分。
實驗員的職責如下：
1．樹立教學(xué)第一、服務(wù)育人的思想，為實驗教學(xué)提供方便，創(chuàng)造良好教學(xué)環(huán)境，盡最大努力滿足師生的要求。
2．每學(xué)期初根據(jù)科組列出的本學(xué)期應(yīng)做的演示和學(xué)生實驗的清單作好儀器、設(shè)備和藥物準備工作。
3. 根據(jù)備課組提早一周填寫的演示及學(xué)生分組實驗申報表，及時作好物質(zhì)準備(如有欠缺應(yīng)及時購買或借回)，安排實驗室的使用時間，確保演示及學(xué)生實驗開出率達到100％。
4．不斷提高理論水平和操作技能，熟悉所管理的儀器、設(shè)備和藥物性能、用途和數(shù)量，掌握它們的使用、保養(yǎng)和保管的方法。
5．主動為教師裝配好演示儀器，預(yù)先制備實驗用的藥物，協(xié)助教師調(diào)試儀器、試做實驗。
6. 堅持勤儉辦學(xué)的原則，不浪費消耗性材料，能修復(fù)的儀器、設(shè)備有義務(wù)動手修復(fù)。
7. 凡實驗室使用時，不能離開崗位。
既要有明確分工又要 互相合作，共同完成教導(dǎo)處分配的任務(wù)，共同將工作搞好。
8. 提高責任心，做好電教設(shè)備及貴重儀器的防潮、防熱、 防塵、防火及防盜工作。
9.學(xué)校的儀器、設(shè)備、藥物、材料、工具僅供校內(nèi)教學(xué)使用，不能外借(暫時拿到課室上課的不屬此列)。
如需外借，須填寫借條由科組長批準，方能借出，并及時追還。
10.每天清掃儀器室、實驗室一次。
物理實驗室人員工作崗位職責
1、熟悉中學(xué)物理教材，對教科書上的物理實驗（包括學(xué)生實驗與教師演示實驗等）都要有所了解，并能根據(jù)各年級物理教學(xué)需要和教研組的實驗計劃，制定購置新器材和經(jīng)費預(yù)算計劃。
2、根據(jù)物理教學(xué)需要熟悉中學(xué)物理教材，對教科書上的物理實驗（包括學(xué)生實驗合理使用現(xiàn)有實驗室的資源）。
認真按教學(xué)需要協(xié)助物理任課教師準備好演示實驗，做好學(xué)生物理實驗器材和用品的準備工作并及時與任課教師溝通。
所準備的物理實驗要求達到：定性實驗現(xiàn)象明顯，定量實驗的結(jié)果與理論數(shù)據(jù)盡可能接近。
在實驗過程中，及時協(xié)助教師處理發(fā)生的各類問題：諸如學(xué)生損壞儀器的登記和更換，儀器故障的排除，實驗用品的補充等等，以保證實驗教學(xué)活動的正常進行。
充分利用實驗室的良好教學(xué)環(huán)境為發(fā)展課、選修課、講座課、各類競賽活動課程等提供方便。
3、認真做好物理實驗室的財產(chǎn)：如實驗設(shè)備、儀器、用品等的保管和維修工作。
凡購置固定資產(chǎn)時要辦理必要的請購手續(xù)。
每次新添置的物品要及時入帳、編號、放入指定的位置，做到帳目與財產(chǎn)一致。
實驗過程中損壞的儀器設(shè)備要及時修理，以保證設(shè)備能隨時發(fā)揮其作用。
每年要清點帳目與財產(chǎn)一次，對于那些因使用了年代太久而精確度差的設(shè)備，或是無法修復(fù)的儀器設(shè)備及時報廢，及時更新。
辦理報廢手續(xù)時應(yīng)該按規(guī)定的程序處理。
4、積極參加物理教研組的有關(guān)活動，經(jīng)常與物理任課教師保持聯(lián)系，交換意見，使工作做得更好。
平時要鉆研業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)和工作能力。
5、做好防火、防盜等安全保衛(wèi)工作，特別要保管好貴重物品和精密儀器。
每天下班前要檢查水、電的開關(guān)是否 ，關(guān)好門窗，人才能離去。
節(jié)假日要配合學(xué)校保衛(wèi)部門做好有關(guān)的安全保衛(wèi)工作。
6、遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，認真做好本職工作。
要提倡愛崗敬業(yè)精神，上班時間應(yīng)堅守崗位，不隨便離開實驗室。
7、做好物理實驗記錄的資料統(tǒng)計與檔案材料的收集、保管工作。
報帳員職責
1．遵守國家法令和上級有關(guān)部門的財務(wù)政策，自覺遵守財經(jīng)紀律和財務(wù)會計各項制度。
堅決同一切違反財經(jīng)紀律的行為作斗爭。
2．嚴格掌握費用開支范圍和開支標準，把好報銷關(guān)。
認真審核原始憑證，對內(nèi)容不齊、手續(xù)不完備，數(shù)字差錯、書寫不清楚的單據(jù)，應(yīng)予退回補寫。
遇有單據(jù)涂改虛假等現(xiàn)象應(yīng)及時向總務(wù)處主任直至校長報告。
3. 按照規(guī)定編造年、季、月的各種報表統(tǒng)計資料，做好年度預(yù)（結(jié)）算，準確及時地送主管校長審核。
4．負責管理全校行政和其他方面所有財會項目的收入、支出帳目，對所負責的帳目，做到及時記帳，及時報帳。
5．保管好一切財務(wù)憑證并及時整理，裝釘，妥善保存待查。
6. 協(xié)助校長或人事干部做好調(diào)資工作，負責辦理教職工調(diào)動的工資的有關(guān)手續(xù)。
門衛(wèi)（保安）職責
門衛(wèi)（保安）應(yīng)樹立全心全意為學(xué)校、為師生服務(wù)的思想，熱情主動地做好本職工作。
1、嚴格執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度，服從分配，不遲到，不早退，不無故缺勤，不隨意離開工作崗位，文明上崗，禮貌待人，保持門衛(wèi)區(qū)的衛(wèi)生，維護好門衛(wèi)區(qū)的秩序。
2、增強責任心，凡攜帶物品進校門的人員，須認真檢查、驗證、登記，若有來歷不明者，門衛(wèi)有權(quán)詢問，凡攜帶物品出校須經(jīng)校長室或總務(wù)處同意，檢查核對無誤后方準出校門。
3、嚴禁學(xué)生強行出校門，杜絕翻圍墻外出等行為。
4、嚴格掌握作息時間，準時開、鎖校門，下午放學(xué)后要檢查教室、辦公室的燈火是否熄滅，門窗是否關(guān)好、鎖好。
晚上要進行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題，要及時匯報、處理。
保管好鑰匙，嚴禁擅自將鑰匙交與他人。
5、做好防盜、防火巡視工作，若發(fā)現(xiàn)不安全因素，如事故或案件，除應(yīng)采取應(yīng)急措施外，還應(yīng)保持現(xiàn)場，及時報告。
6、認真做好各種登記和做好來訪人員的登記工作；制止閑雜人員進入校園喧鬧，如有強行入?；驁D謀不軌者，門衛(wèi)必須馬上向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)法部門（86060334）匯報。
7、及時疏導(dǎo)出入車輛，清理門前車輛和無關(guān)人員，保證進出車輛暢通，人員出入有序無阻。
外單位車輛不得進校也不得寄停校內(nèi)，自行車不得亂放，應(yīng)按規(guī)定停放指定區(qū)域。
8、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時任務(wù)。
醫(yī)務(wù)室醫(yī)務(wù)人員職責
1．協(xié)助校長，具體負責學(xué)校衛(wèi)生保健工作，做校長在衛(wèi)生保健工作方面的參謀和助手。
其具體工作在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下實施。
2．根據(jù)上級教育、衛(wèi)生行政部門的指示和要求，結(jié)合學(xué)校實際，制訂全學(xué)年、期的學(xué)校衛(wèi)生保健工作計劃。
做好學(xué)年衛(wèi)生工作總結(jié)。
3. 貫徹“預(yù)防為主”的方針，充分利用墻報、廣播等形式進行衛(wèi)生宣傳教育工作。
上好“健康教育”課。
4．積極參與學(xué)校衛(wèi)生工作的管理。
做好環(huán)境衛(wèi)生檢查，學(xué)生做好眼保健操，定期進行環(huán)境消毒及滅蚊、蠅、蟑螂、老鼠的工作，不定期檢查飲食環(huán)境、食品衛(wèi)生。
5．負責組織學(xué)生進行預(yù)防接種、注射和便檢工作，防止傳染病在師生中蔓延，做到早期發(fā)現(xiàn)，及時隔離和治療。
6. 加強防病措施，特別是加強“九病”的防治工作。
使學(xué)生中近視、齲齒、沙眼等多發(fā)病的發(fā)病率逐年下降。
7. 做好體育、勞動的監(jiān)護工作。
上班時間在校醫(yī)室上崗。
8. 組織師生定期進行健康檢查、監(jiān)測，建立健康檔案。
9.對在校師生突發(fā)的較輕的疾病進行即時治療，對嚴重外傷、疾病患者在采取急救措施后，迅速做好送院轉(zhuǎn)診工作。
10.做好常用藥的采購、使用和登記工作。
對有危險性的藥物（如安眠藥）的發(fā)放量不能超過危害人身的標準。
11．遇有集體性師生外出、活動，按學(xué)校要求同往，確保勞動、生活安全衛(wèi)生。
12．組織和指導(dǎo)紅十字會工作。
圖書館管理員職責
1．嚴格執(zhí)行圖書館、閱覽室的各項規(guī)章制度，努力做好本職工作。
2. 及時添購書籍，充實書庫，采購時應(yīng)嚴格把關(guān)，防止黃色或不健康書刊混入。
3. 添置新書后，及時進行分類編目，隨時做好新書介紹工作，盡快上架出借，加強流通。
4.及時做好報刊雜志的訂閱工作，按時調(diào)換閱覽室的報刊雜志，努力做好報紙、雜志的裝訂、保管工作。
5.隨時注意對學(xué)生進行愛護書籍的教育，及時修補損壞書籍、雜志。
6. 努力為教學(xué)第一線服務(wù)，及時向各教研組提供有關(guān)教育、教學(xué)信息和教學(xué)經(jīng)驗，推薦教學(xué)參考書籍。
7. 教育學(xué)生遵守借書紀律，保持圖書館和閱覽室的安靜。
8. 閱覽室和書庫應(yīng)勤打掃，經(jīng)常開窗通風，霉季過后要進行翻曬，防止書籍霉蛀損壞。
9.注意安全，下班時要注意檢查電源，及時鎖門，防止事故發(fā)生。
10.整理教師閱覽室的書籍、資料、刊物。
11．做好課本、報紙的發(fā)放工作。
12．做好圖書館的安全等有關(guān)管理工作。
體育器材管理員職責
1、建立財產(chǎn)管理賬目，有嚴格的借用手續(xù)和賠償制度，并認真執(zhí)行。
2、熟悉各年級教學(xué)進度，根據(jù)教師上課需用器材，提前做好準備，保證上課使用。
課結(jié)束后，要清點器材數(shù)量，發(fā)現(xiàn)短缺或損壞及時處理。
3、經(jīng)常打掃器材室，保持室內(nèi)整潔。
器材存放要得當、有序、搬運方便。
并備有滅火器材。
4、經(jīng)常檢查固定器材，發(fā)現(xiàn)損壞要及時維修，防止傷害事故的發(fā)生。
5、加強對海綿墊等器材的防腐安置，應(yīng)經(jīng)常檢查或更換存入位置。
6、定期清點器材，做到帳物相符，對損壞的器材填寫單據(jù)，上報注銷，根據(jù)器材的損壞程度提出維修和購置計劃。
7、定時排查體育器材室及體育場地的安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時消除或向總務(wù)處反映。
工會職責
在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，與行政密切協(xié)作，貫徹黨和國家的方針和知識分子政策，以教學(xué)為中心做好教職工思想工作，團結(jié)和教育全校教職工不斷提高政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，組織教職工積極參與學(xué)校民主管理，關(guān)心教職工的物質(zhì)文化生活，保護教職工的民主權(quán)利和切身利益，調(diào)動廣大教職工的積極性，為提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的人才，實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而奮斗。
工會任務(wù)：
1．在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助行政搞好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論的學(xué)習；協(xié)助行政搞好《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》及其他法律法規(guī)的學(xué)習，要理論聯(lián)系實際，有的放矢，寓教育于活動之中，富有成效。
2．協(xié)助行政開展群眾性的學(xué)術(shù)研究，組織業(yè)務(wù)經(jīng)驗交流， 以老帶新，以高帶低，互幫互學(xué)，努力提高教學(xué)、教育工作水平。
3. 開展評比、評選表彰先進活動。
工會要經(jīng)常了解群眾中先進事跡和先進思想，及時運用各種形式予以表揚，充分發(fā)揮先進教職工、干部的模范作用、橋梁作用、教育作用。
4．協(xié)助行政正確執(zhí)行黨和政論有關(guān)的政策、法令，保障教職工的生活福利。
及時向黨組織和上級工會反映教職工對生活方面的意見和要求。
關(guān)心教職工衣、食、住、行、生、老、病、死等日常生活中的各種問題，發(fā)揚互助精神，要經(jīng)常進行勤儉辦一切事，樹新風破舊俗的教育。
5．工會下設(shè)校女教職工委員會，發(fā)揮其作用，關(guān)心女教職工的特殊困難，關(guān)心和幫助解決教職工小孩入學(xué)等問題。
6. 工會要和共青團組織、體藝科密切配合，在教職工中開展有益身心的文娛體育活動，充實“教工之家”活動內(nèi)容，豐富教職工業(yè)余生活。
配合圖書館辦好教職工閱覽室。
組織教職工參加上級工會和上級教育行政部門舉辦的文體比賽活動。
7. 保障教職工行使管理學(xué)校的民主權(quán)利，健全教職工代表大會制度，定期召開教職工代表大會，發(fā)揚民主，審議學(xué)校重大決策，評議和監(jiān)督學(xué)校行政干部。
做好教代會閉會期間的有關(guān)教代會的日常工作。
8. 加強工會自身的組織建設(shè)。
定期選出工會委員會成員，以科組、處、室為單位選出工會小組長，任期五年一屆。
明確工會委員、工會小組長的職責， 團結(jié)協(xié)作，開展工作各項活動。
分層、分類組織學(xué)習有關(guān)工會工作知識，提高工會工作水平，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在會員的配合支持下，努力完成各項工作。
神山中學(xué)人事管理制度
一、人事
1、學(xué)校在定編定崗的前提下，實行聘任制。
行政干部的培養(yǎng)、考核、任免和調(diào)配，教師的招聘、培訓(xùn)和調(diào)配由區(qū)教育行政部門全面統(tǒng)籌，原則上每學(xué)年交流人數(shù)占教職工總數(shù)的5% .2、全校教職工必須認真履行崗位責任制，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，服從學(xué)校分配。
3、凡本校教職工必須熱愛教育事業(yè)，不能留職停薪，未經(jīng)學(xué)校許可，不準搞第二職業(yè)，嚴禁利用課余時間組織學(xué)生補課和到相關(guān)機構(gòu)上補習課.
4、按上級規(guī)定，學(xué)校實行績效工資制度，教職工工資構(gòu)成為：基本工資+績效工資；績效工資＝基本績效工資（按月發(fā)占70%）+獎勵性績效工資（占30%），其中，獎勵性績效工資部分按《神山中學(xué)獎勵性績效工資發(fā)放方案》發(fā)放獎金。
5有調(diào)動要求的老師，必須在規(guī)定時間向?qū)W校提交申請，填好相關(guān)資料，由校長室研究決定是否同意調(diào)動，加具意見后將相關(guān)材料交到指導(dǎo)中心，由上級主管部門最后確定。
6、學(xué)校決定調(diào)整工作崗位的教職工，應(yīng)服從分配，按時上崗，否則從通知之日起以曠工論處。
7、凡本校教職工連續(xù)曠工一周或累計半個月以上者，以待崗處理；連續(xù)曠工一個月，或累積三個月者，以自動離職處理。
二、考勤
1、學(xué)校全體干部，教師職工均系考勤對象，由教導(dǎo)處負責考勤工作。
上班時先到教導(dǎo)處簽到，教導(dǎo)處按月匯總出勤情況并公布。
根據(jù)考勤結(jié)果，對照《神山中學(xué)獎勵性績效工資發(fā)放方案》發(fā)放獎金和作相關(guān)處理。
2、學(xué)校實行坐班工作制，每周五天工作制，每天工作時間八小時，全體教職工必須按學(xué)校規(guī)定的辦公制度按時上下班，不遲到、不中途離崗。
3、教職工因事、因病（除特殊情況外），必須事先履行請假手續(xù)，請假人除特殊情況外，一般需待安排好課和工作之后，方可離開崗位。
如因急病或緊急事故確實不能事先請假的，可委托他人辦理或事后補假。
請假期滿，必須按時履行銷假手續(xù)，逾期無故不歸者按曠工論處。
4、請事假一天以上三天以內(nèi)由校長審批；三天以上一周以內(nèi)由校長簽署意見后，報指導(dǎo)中心審批；一周以上的報教育局審批。
5、教職工按國家規(guī)定享受如婚假、產(chǎn)假、看護假、直系親屬喪假等假期，仍按全勤處理。
休假標準（如上級有新規(guī)定，以上級最新規(guī)定為準）：
婚假：正常5個工作日，晚婚10個工作日；
產(chǎn)假：正常90天，晚婚晚育加15天，獨生子女加35天，剖腹產(chǎn)加30天（期間只除去寒、暑假天數(shù)）；
男教師看護假：連續(xù)10個工作日；
直系親屬喪假：3個工作日；
婦女有節(jié)育措施仍有孕，需做人流：連續(xù)15個工作日；
上述假期一般都是一次休完，如有特殊情況，經(jīng)校長批準最多可分兩次；如因工作需要，休假期間上班的，每天補助60元。
6、教職工必須認真履行崗位職責，按時保質(zhì)完成崗位任務(wù)，工作時擅離職守，按曠工論處。
7、教職工的集體政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習和各種集體活動，均列入正常的考勤之列。
8、本校教職工，按國家規(guī)定享受寒暑假。
寒暑假最前和最后一周，學(xué)校或上級部門安排學(xué)習或工作，屬正常崗位任務(wù)。
三、獎懲
1、對教職工的獎勵和處罰，要實事求是，公正合理，經(jīng)過一定評議、審議手續(xù)，并公之于眾。
2、校級優(yōu)秀獎項，如每月紅旗班、學(xué)期先進班、年度考核優(yōu)秀個人、優(yōu)秀公開課等，對照相關(guān)方案評比，由校長授予榮譽稱號。
單項獎勵隨時進行。
3、給予教職工處分，必須慎重，應(yīng)由學(xué)校組織調(diào)查，取得確鑿證據(jù)后，根據(jù)錯誤程度和本人認識態(tài)度，在一定范圍內(nèi)公開討論，形成初步意見后，由學(xué)校行政會議決定。
記過以上處分，需經(jīng)主管部門批準。
4、獎勵以精神為主，物質(zhì)為輔。
5、所有獎勵和警告以上的處分，均記入個人和學(xué)校檔案。
6、凡獲獎的教職工須具備下列條件：
（1）師德高尚，為人師表，教書育人，成績顯著。
（2）遵紀守法，兢兢業(yè)業(yè)，事事處處為集體，對不良行為敢于斗爭，事跡突出。
（3）熱愛學(xué)生，循循善誘，誨人不倦，教育教學(xué)質(zhì)量名列前茅。
（4）勇于開拓，創(chuàng)新善于試驗，在教育教學(xué)改革上有較大貢獻。
（5）面向全校學(xué)生，對后進學(xué)生加倍愛護，在幫助后進學(xué)生轉(zhuǎn)化方面卓有成效。
（6）參加競賽獲獎學(xué)生的輔導(dǎo)教師。
（7）積極組織，指導(dǎo)學(xué)校大型活動，并做出顯著貢獻。
（8）服務(wù)及時周到，態(tài)度和藹可親，質(zhì)量令人滿意，效益好。
（9）在其它方面有特殊貢獻和先進事跡。
7、凡有下列情況之一者應(yīng)給予處罰：
（1）目無法紀，自由散漫，擅離職守，玩乎失職，造成損失者。
（2）體罰和變相體罰學(xué)生，使學(xué)生心理和生理受到摧殘和傷害者。
（3）違法亂紀，有如賭博成性，酗酒成風，挑撥是非等惡行者。
8、依據(jù)上述情形輕重與認識態(tài)度，由校務(wù)會議討論研究，可分別給予口頭批評，公開檢查，通報批評，警告、嚴重警告、記過、降職、降薪、開除留用、開除等處分，觸犯刑律者，由司法機關(guān)處理。
凡有記過、記大過處分的，年度考核分別評定為基本合格、不合格。
神山中學(xué)升國旗制度
1、根據(jù)《國旗法》有關(guān)規(guī)定，學(xué)校每周一舉行升旗儀式，由學(xué)校校長室負責實施。
2、升旗儀式基本程序為：
（1）進場
（2）出旗
（3）升國旗（奏國歌）
（4）國旗下講話
（5）旗隊退場
（6）學(xué)生退場。
3、原則上要求全體師生都參加升旗儀式。
不能參加升旗儀式者，應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假，無故不到或遲到者，根據(jù)《獎勵性績效工資發(fā)放方案》的規(guī)定處理。
學(xué)校將由值日領(lǐng)導(dǎo)做好考勤記載。
4、要求全體學(xué)生認真參加升旗儀式。
無故不參加升旗儀式者每人次扣除班級考核分數(shù)2分，遲到者每人次扣1分。
學(xué)校將由當天值日學(xué)生會干部迅速清點人數(shù)并做好記載。
5、升旗儀式中要求全體人員列隊迅速整齊，服從指揮。
6、校團委負責升旗儀式前的各項準備工作，保證升旗儀式規(guī)范順利進行。
7、全體人員在儀式的過程中應(yīng)嚴肅認真，儀態(tài)莊重，遵守紀律；不得交頭接耳，不得做與升旗活動無關(guān)的任何事情。
升國旗時要立正，對國旗行注目禮。
走動人員應(yīng)自覺就地肅立，面對國旗行注目禮。
8、國旗下的演講由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生干部或其它人員輪流進行。
負責國旗下講話的領(lǐng)導(dǎo)、教師或其他人員部應(yīng)認真作好講話材料的準備，講活內(nèi)容應(yīng)結(jié)合教育內(nèi)容、結(jié)合學(xué)校形勢、結(jié)合。
德育工作管理制度
1.全面執(zhí)行黨的教育方針，實施全面素質(zhì)教育，堅持“德育為首，教學(xué)為主，育人為本”，堅持教書育人、服務(wù)育人，環(huán)境育人的方針，實行全員德育，整體德育。
學(xué)校的每一位教職員工都是德育工作者，都要從不同角度結(jié)合各自工作的特點，努力做好本職工作，努力實現(xiàn)學(xué)校育人目標，培養(yǎng)舉止文明、樸實嚴謹、自信樂觀、寬容豁達的具有時代精神的正人君子。
2. 實施以愛國主義教育為基礎(chǔ)的素質(zhì)教育，把樹立師生對社會主義祖國、對中華民族，對他人、對自身的高度責任感，作為愛國主義教育的核心，引導(dǎo)師生熱愛自己的祖國和人民，把個人的前途命運和國家的前途命運緊密聯(lián)系起來，更好地為祖國和人民服務(wù)。
3. 學(xué)校注重學(xué)生優(yōu)秀素質(zhì)的形成和身心的健全發(fā)展，從道德品質(zhì)、行為習慣、心理素質(zhì)等方面進行全面系統(tǒng)的培養(yǎng)，立足于建設(shè)有中國特色的社會主義，面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來，使學(xué)生發(fā)憤努力學(xué)習，又具備良好的道德品質(zhì)、行為規(guī)范和心理品質(zhì)，成為未來的建設(shè)者和接班人。
4.重視校訓(xùn)、校風、教風和學(xué)風的建設(shè)。
我們要在原有的基礎(chǔ)上嚴格管理，使學(xué)校成為有良好校風和學(xué)風，充滿文化氛圍、整潔寧靜的校園。
5.校長在上級教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)下，對學(xué)校德育工作進行全面領(lǐng)導(dǎo)。
副校長協(xié)助校長進行領(lǐng)導(dǎo)。
政教處主任在主管校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責德育的具體管理工作。
班主任是班級德育工作的組織者，管理者和領(lǐng)導(dǎo)者，對班級德育工作全面負責。
6. 強調(diào)全校教職工集體在德育工作中的表率作用，“學(xué)校無小事，教師無小節(jié)”。
作為教育工作者必須事事處處以身作則，為人師表，以自己的模范行為影響和教育學(xué)生。
以高度的責任感、良好的師德、創(chuàng)造性的勞動去實現(xiàn)教師的價值與尊嚴。
7. 促成“學(xué)生主動參與”是學(xué)校德育工作的一個重要原則。
積極引導(dǎo)學(xué)生以主人翁的姿態(tài)，積極參與學(xué)校各項德育工作，既是受教育者，又是主動參與者。
學(xué)校德育必須緊密聯(lián)系社會，聯(lián)系實際，要努力創(chuàng)造條件，積極引導(dǎo)師生接觸社會、接觸生產(chǎn)勞動，參加社會實踐活動。
采取有效措施，讓學(xué)生在實踐中經(jīng)受磨練，經(jīng)受考驗。
8. 重視德育學(xué)科課程的建設(shè)與教學(xué)，在相應(yīng)學(xué)段內(nèi)分別安排思想品德、心理健康教育等內(nèi)容，對學(xué)生進行系統(tǒng)、全面的教育。
教學(xué)中要根據(jù)學(xué)生的年齡和生理特點，聯(lián)系學(xué)生思想實際和社會實際，講求實效，力爭好效果。
9.各科教學(xué)是學(xué)校實施德育、對學(xué)生進行教育的最經(jīng)常、最基本的途徑。
各科教師都要堅持教書育人的方針，結(jié)合學(xué)生的特點，寓德育于各科教學(xué)的內(nèi)容和教學(xué)過程的各個環(huán)節(jié)之中，善于把握滲透德育的著眼點，結(jié)合點，發(fā)揮學(xué)科教學(xué)在德育工作中的重要作用。
10.學(xué)校的德育活動課主要有：班（校）會課、德育實踐活動課、新生集訓(xùn)課、校園廣播、升旗儀式、團隊活動等。
教師要善于通過德育活動課有效地對學(xué)生進行教育。
11.建設(shè)好學(xué)校德育工作網(wǎng)絡(luò)。
要把社會教育、家庭教育和學(xué)校教育有機的結(jié)合起來，發(fā)揮整體優(yōu)勢，全面做好德育工作。
12.加強和家長與社會的聯(lián)系，積極宣傳學(xué)校的辦學(xué)思想和辦學(xué)方針，宣傳學(xué)校德育工作的原則和措施，爭取家長和社會的最大支持，主動配合學(xué)校作好教育工作。
13.加強德育方面的科研工作，定期召開德育研討會議，總結(jié)經(jīng)驗，研究新問題、新方法，不斷提高工作水平。
第8篇 中學(xué)設(shè)備管理維護規(guī)章制度
一、按要求建立電教硬件、電教教材保管室,做到專室、專柜存放保管。
電教軟硬件的管理由學(xué)校指定的電教員或其他專業(yè)人員負責。
二、保管和存放要規(guī)范化。
做到防塵、防潮、防震、防磁、防火、防盜,存放電教教材的室內(nèi)溫度應(yīng)保持在 15℃-25℃,濕度控制在50 %左右。
電教教材軟件應(yīng)按gb3792.4—85《非書資料著錄規(guī)則》著錄,采用《中圖法(兒童館、中小學(xué)館版)》分類和存放。
三、學(xué)校按要求建立電教設(shè)備和電教教材的經(jīng)費帳和固定資產(chǎn)帳,保管室建立經(jīng)費流水帳和實物明細帳,做到帳帳相符,帳卡物相符。
學(xué)校每年至少進行一次清產(chǎn)核資。
四、各種電教設(shè)備和教材的使用要嚴格履行領(lǐng)取、借用、收回手續(xù)。
根據(jù)教學(xué)需要,配給教研組、教室、教師個人使用的設(shè)備、教材必須責任到人,定期檢查。
普通教室電教設(shè)備在較長假期中要收回集中保管。
五、學(xué)校攝像機、微電腦、錄像機、彩電、收錄機、照相機等只能用于教學(xué),嚴格控制非教學(xué)使用。
任何個人不能外借。
外單位借用必須經(jīng)主管電教工作的校長批準。
一、按要求建立電教硬件、電教教材保管室,做到專室、專柜存放保管。
電教軟硬件的管理由學(xué)校指定的電教員或其他專業(yè)人員負責。
二、保管和存放要規(guī)范化。
做到防塵、防潮、防震、防磁、防火、防盜,存放電教教材的室內(nèi)溫度應(yīng)保持在 15℃-25℃,濕度控制在50 %左右。
電教教材軟件應(yīng)按gb3792.4—85《非書資料著錄規(guī)則》著錄,采用《中圖法(兒童館、中小學(xué)館版)》分類和存放。
三、學(xué)校按要求建立電教設(shè)備和電教教材的經(jīng)費帳和固定資產(chǎn)帳,保管室建立經(jīng)費流水帳和實物明細帳,做到帳帳相符,帳卡物相符。
學(xué)校每年至少進行一次清產(chǎn)核資。
四、各種電教設(shè)備和教材的使用要嚴格履行領(lǐng)取、借用、收回手續(xù)。
根據(jù)教學(xué)需要,配給教研組、教室、教師個人使用的設(shè)備、教材必須責任到人,定期檢查。
普通教室電教設(shè)備在較長假期中要收回集中保管。
五、學(xué)校攝像機、微電腦、錄像機、彩電、收錄機、照相機等只能用于教學(xué),嚴格控制非教學(xué)使用。
任何個人不能外借。
外單位借用必須經(jīng)主管電教工作的校長批準。
第9篇 z中學(xué)共青團工作規(guī)章制度
1、學(xué)校共青團組織的基本任務(wù),是配合學(xué)校黨政部門全面貫徹黨的教育方針,用“____”重要思想和現(xiàn)代科技文化知識武裝青年學(xué)生,引導(dǎo)他們加強實踐鍛煉,努力把學(xué)生培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀律,適應(yīng)未來社會需要,自覺為實現(xiàn)我國人民的共同理想而奮斗的一代新人。
2、團員在三人以上的單位建立團支部,一般初一年級建立團支部或班班建立團支部;初二以上班班建立團支部。
3、團的支部委員會由團員大會選舉產(chǎn)生,每屆任期一年。團的基層委員會、總支委員會由團員大會或團員代表大會選舉產(chǎn)生,每屆任期二年;每學(xué)年要進行調(diào)整充實。
4、建立健全團的各項工作制度,實行委員分工負責制度、學(xué)生干部任期制度、制定工作計劃制度,“三會一課”(團員大會、團支部委員會、團小組會、上團課)制度、團日活動制度、團員發(fā)展制度、團員檔案管理制度、團費收繳制度、請示匯報制度等,有秩序地做好團的經(jīng)常性工作,實現(xiàn)科學(xué)化管理。
5、按照“積極地有計劃地發(fā)展團員,向一切先進青年敞開團員的大門”的發(fā)展方針,做好團的組織發(fā)展工作,努力壯大團員隊伍,初中階段團員要達到百分之三十以上;高中、技校、中專要達到百分之七十五以上,試行在初中一年級十三歲的少先隊干部中發(fā)展團員。
6、加強對學(xué)校中少先隊、學(xué)生會工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),使他們能夠獨立地、生動活潑地開展工作,充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。
7、表彰團的先進集體和優(yōu)秀團員,向?qū)W校行政領(lǐng)導(dǎo)為做出顯著成績的團員和學(xué)生申請表彰和獎勵,向?qū)W校黨組織推薦優(yōu)秀團員做黨的發(fā)展對象。
8、在青年教師中積極開展團的工作,帶領(lǐng)青年教師自覺貫徹黨的教育方針,完成教學(xué)任務(wù),加強自身修養(yǎng),努力做一名合格的人民教師。
9、開展社會實踐活動。組織中學(xué)生進行社會調(diào)查、社會服務(wù)、考察訪問、軍訓(xùn)、結(jié)合社會調(diào)查或科學(xué)考察的遠足活動等。通過社會實踐活動,引導(dǎo)學(xué)生了解社會,了解改革,了解油田,了解本地經(jīng)濟文化狀況,發(fā)展規(guī)劃和對各類人才的需要情況,認清當代青年學(xué)生的社會使命,培養(yǎng)正確的人生觀和人才觀,樹立遠大理想,確定成才目標。
10、開展科技實踐活動。組織中學(xué)生涉足校內(nèi)、外各種類型的科技實踐,積極開展小發(fā)明、小制作、小創(chuàng)造、小設(shè)計、小論文等創(chuàng)造發(fā)明活動。通過科技實踐活動,開闊中學(xué)生知識視野,提高理論與實際結(jié)合、動腦與動手結(jié)合的能力,發(fā)展創(chuàng)造精神、創(chuàng)造思維和創(chuàng)造才能。
11、開展生產(chǎn)勞動實踐活動。組織中學(xué)生參加油田生產(chǎn)建設(shè)、農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)勞動、商業(yè)、服務(wù)業(yè)勞動和公益勞動等。通過生產(chǎn)勞動實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生的勞動習慣和勞動觀念,養(yǎng)成熱愛油田、熱愛勞動、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的良好品德。
12、開展文化體育實踐活動。組織中學(xué)生成立記者團、藝術(shù)團、文學(xué)與集郵協(xié)會等各種社團組織,開展各種類型的文化體育活動,強健學(xué)生體魄,陶冶學(xué)生情操,提高文化素質(zhì),增強各方面的能力。
13、建立校內(nèi)、外實踐教育活動基地。在校內(nèi),充分利用校辦廠(商店)、農(nóng)場開展實踐活動;在校外,與學(xué)校附近的油田生產(chǎn)、科研衛(wèi)生、服務(wù)公司、農(nóng)場、部隊、商店、飲食服務(wù)、地方企業(yè)等單位進行聯(lián)系,建立活動基地,開展對口實踐活動。
第10篇 中學(xué)學(xué)生會管理規(guī)章制度
中學(xué)學(xué)生會管理規(guī)章制度
學(xué)生會是代表廣大學(xué)生利益的組織，是聯(lián)系老師和同學(xué)的紐帶，在第二課堂中發(fā)揮著非常重要的作用。
為充分發(fā)揮學(xué)生會組織的積極性、創(chuàng)造性，加強學(xué)生會干部的工作責任心，鞏固學(xué)生會內(nèi)部管理。
現(xiàn)制定了以下規(guī)章制度，請所有學(xué)生會干部以此為準則約束自身言行，樹立學(xué)生會干部的良好形象。
第一條 學(xué)生會簡介
（一）、學(xué)生會全稱：
京山中學(xué)學(xué)生會
（二）、學(xué)生會宗旨及要求：
1.敬業(yè)、敬職、敬責、服務(wù)學(xué)生；2.樹立盡責意識；3.樹立服務(wù)意識，敢于吃苦；
4.注意自身形象，樹立榜樣作用；
5.探索工作方法，大膽心細；6.工作、學(xué)習兩不誤，全方面發(fā)展；
（三）、學(xué)生會指導(dǎo)思想：
明確職責，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，
實現(xiàn)目標；
（四）、學(xué)生會管理模式：
主席負責制、責任追究制；
第二條 各部門職能及權(quán)利
（一）、主席團：
學(xué)生會主席團（簡稱主席團）是學(xué)生會的最高權(quán)力機構(gòu)；主席團由學(xué)生會主席、副主席及各部部長組成，主席團工作中實行以學(xué)工處為核心的集體領(lǐng)導(dǎo)，任務(wù)下達后實行個人責任制，若未完成必追究其個人責任。
1.主席對學(xué)生會全面負責，主持學(xué)生會工作，傳達上級指示精神，定期向?qū)W工處匯報工作，提交述職報告；2.副主席協(xié)助主席搞好全面工作，處理學(xué)生會日常工作和解釋事務(wù)、主管監(jiān)督部門工作。
主席不在時，由秘書代理主席職責；3.主席團定期主持召開學(xué)生會干部會議，研究布置工作，監(jiān)督各部門執(zhí)行工作計劃的情況，并進行檢查、總結(jié)。
負責組織安排學(xué)生會重大活動和主要工作；
4.深入到同學(xué)中去了解掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時組織研究解決；
5.對學(xué)生會各部門負責人的任免有提名權(quán)。
；6.協(xié)調(diào)學(xué)生會各部門關(guān)系，促進各部門互相配合共同開展工作；7.組織學(xué)生會干部學(xué)習相關(guān)的規(guī)章制度和工作流程；
（二）各部職責
監(jiān)察部：
1.監(jiān)督學(xué)生會干部的日常行為規(guī)范；2.負責學(xué)生會會議考勤工作，并予以記錄；3.負責宣傳欄的“監(jiān)察事務(wù)”欄目的更新，并定期公布學(xué)員每周的違紀情況，并在每月的15日和月末必須更新一次；
4.部長定期向主席團提交述職報告；
學(xué)習部：
1.了解學(xué)員對學(xué)校管理制度、設(shè)施、學(xué)習條件及教學(xué)等方面的要求、意見和建議，及時向教學(xué)部反映并協(xié)助解決；2.定期組織學(xué)員參與文化與藝術(shù)比賽；3.配合宣傳部搞好宣傳工作；
4.了解學(xué)員對學(xué)校教學(xué)模式等方面的要求、意見和建議，及時向教學(xué)部反映并協(xié)助解決；
5.負責記錄學(xué)生會干部會議記錄；6.負責定期收集學(xué)員感言，學(xué)術(shù)問題并予以張貼，并在每月的15日和月末必須更新一次；7.部長定期向主席團提交述職報告；學(xué)工處批準后生效。
文藝部職責
1.負責文藝部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結(jié)；2.根據(jù)校園文化的總體要求及學(xué)生會的人力、財力、物力的實際情況，選擇正確的文化娛樂活動的內(nèi)容和形式；3.發(fā)動和組織學(xué)生參加課余文娛活動，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文藝積極分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用；
4.配合有關(guān)部門，做好重大文藝活動的組織工作；
體育部職責
1.負責體育部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結(jié)；2.負責學(xué)生課余活動的規(guī)劃和實施，通過組織活動提高同學(xué)們的身體素質(zhì)；3.了解同學(xué)們對體育工作的意見和要求并積極向有關(guān)部門反映，推動體育活動的發(fā)展，促進體育工作的正常開展；
4.與學(xué)校有關(guān)部門建立密切聯(lián)系，組織學(xué)生開展各項體育活動，活躍校園生活；6.運用多種形式和途徑宣傳體育工作的重要性，增強同學(xué)的體育觀念，動員同學(xué)積極參加體育鍛煉；
生活部職責
1.負責生活部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結(jié)；2.負責有關(guān)學(xué)生生活管理工作的規(guī)劃和設(shè)施，并與后勤部門配合，解決同學(xué)們在生活中遇到的實際問題；3.監(jiān)督食堂工作并及時反映同學(xué)的意見和要求，提高學(xué)生伙食質(zhì)量；
4.大力宣傳倡導(dǎo)愛惜糧食，文明用膳的風氣；
5.熱情關(guān)心同學(xué)們的學(xué)習和生活，及時反映他們的意見和要求，配合有關(guān)部門為同學(xué)們解決生活中的困難；6.運用社會輿論和法律武器，保護同學(xué)們的身心健康，維護他們的正當權(quán)益；
第三條 會議制度
（一）、會議的分類和召開：
1.會議通常分為學(xué)生會全體干部會議（下稱全體干部會議）和各部門內(nèi)部會議（下稱內(nèi)部會議）；2.全體干部會議每兩周召開一次，要求所有的學(xué)生會干部必須到會，如有特殊情況需要召開臨時會議時，另行通知；3.內(nèi)部會議由各部部長自定時間召開，但每次召開前都必須有備案；
（二）、懲處：
1、無故曠會者連續(xù)超過兩次者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
2、會議期間，無故遲到、早退連續(xù)超過三次者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
3、不服從上級干部安排連續(xù)超過兩次者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
4、凡是每學(xué)年連續(xù)超過兩次被扣分者將無權(quán)評選“優(yōu)秀學(xué)生會干部”、“優(yōu)秀團員”等稱號
5、長期無任何表現(xiàn)者，主席團有權(quán)勸其退出學(xué)生會組織；
6、未及時完成上級干部安排的任務(wù)者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
7、執(zhí)勤期間未佩戴工作證件者，予以警告。
第五條 附則
1、學(xué)生會將定期進行“優(yōu)秀干部” 、“優(yōu)秀部長” 、“優(yōu)秀集體”評選和表彰，并將優(yōu)秀名單予以公布，加適當學(xué)分，以資鼓勵；2、學(xué)生會各部門可根據(jù)實際情況制定有關(guān)工作條例，并報學(xué)生會主席團，但不得與本章程沖突；3、當本制度與學(xué)校相關(guān)制度有沖突時，以后者為準；
4、本章程即日實行，其解釋權(quán)和修改權(quán)屬學(xué)生會主席團所有。
校學(xué)生會辦2022年9月1日
校學(xué)生會主席：黎陽/曦城。
第11篇 瑤風中學(xué)設(shè)施資源向社區(qū)開放規(guī)章制度
海路中學(xué)設(shè)施資源向社區(qū)開放規(guī)章制度
根據(jù)上海市民政局、上海市財政局 、上海市教育委員會、上海市文化廣播影視管理局、上海市體育局關(guān)于本市體育、文化、教育設(shè)施資源向社區(qū)開放的指導(dǎo)意見精神,特制定我校體育場館開放的相關(guān)規(guī)定如下。
一、學(xué)校管理
為確保學(xué)校體育、文化、教育設(shè)施資源向社區(qū)開放的安全、有序、長效,學(xué)校成立設(shè)施資源開放管理委員會(以下簡稱“管委會”),承擔相應(yīng)的組織、協(xié)調(diào)和管理責任,并對本規(guī)定作解釋。
管委會組長: z
副組長: z
管委會成員:z
電話:z
二、開放對象及相關(guān)規(guī)定
1)、開放時間
雙休日:全天 (8:00---16:00)
2)、接受預(yù)訂的項目及時間規(guī)定(大型活動場所)
1. 接受預(yù)訂的項目為:籃球場、球類館、乒乓房及電腦房、圖書館、教室等。
2. 預(yù)訂請至少在使用前一天。
3.各類場地的預(yù)訂時間最多半天,如遇沖突,則以先預(yù)訂為有效。
3)、使用各類場地的相關(guān)規(guī)定
1、 嚴禁傳染病患者和無行為責任能力者進入。
2、進入學(xué)校請主動向門衛(wèi)出示有關(guān)證件(活動卡)進行登記。
3、使用者請自覺聽從各場館管理人員安排,遵守學(xué)校各項管理制度,尊重工作人員的勞動。
4、使用者較多時,應(yīng)互相謙讓,與其他使用者共同分享開放的設(shè)施。
5、使用者應(yīng)注意文明禮貌、團結(jié)友愛。請勿在場館內(nèi)大聲喧嘩、赤膊或穿拖鞋入內(nèi)。
6、請勿在場內(nèi)吸煙、亂扔、亂丟雜物,自覺保持場內(nèi)整潔。
7、請勿攜帶寵物進入體育館。
8、運動完畢時,應(yīng)主動將器械放歸原位,關(guān)閉電源等。
4)、 安全健身相關(guān)規(guī)定
1、使用者請負責個人安全,訓(xùn)練過度和不正確健身造成傷害的,學(xué)校概不負責。
2、學(xué)校聲明不接納身體不達標人士,所以在您進入健身場館后就表明您承認您的身體健康,可承受健身鍛煉,如發(fā)生情況與學(xué)校無關(guān)。
3、在訓(xùn)練之前和訓(xùn)練中如有以下癥狀請不要進行或立即停止鍛煉:頭痛、頭暈、心率不齊、胸部不適或疼痛、呼吸急促或虛脫。由此而造成的人身意外,學(xué)校概不負責。
4、私人物品請自行妥善保管,如有遺失,學(xué)校不負任何賠償責任。
5)、損壞賠償相關(guān)規(guī)定
1、使用者因使用不當而損壞校內(nèi)設(shè)施、設(shè)備或器材的,應(yīng)當進行原價賠償。
2、致第三人傷害的,使用不當者承擔相應(yīng)的民事責任,學(xué)校不承擔相關(guān)責任。
3、學(xué)校不提供任何有關(guān)健身輔導(dǎo)、醫(yī)療、醫(yī)學(xué)、醫(yī)藥方面的建議。
第12篇 z中學(xué)教改教研規(guī)章制度
教改教研是提高教師自身素質(zhì),反映教師能力水平的一個重要方面,也是教師的本職工作之一,全體教師都應(yīng)以積極的態(tài)度、飽滿的熱情、創(chuàng)新的精神參加教改教研,適應(yīng)新課改要求。為了進一步加強教改教研,不斷推進新課程改革,提升教學(xué)水平,特制定本制度。
一、聽課
聽課是檢查教學(xué)、交流經(jīng)驗、學(xué)習提高的重要途徑,聽課要有聽課記錄,聽課記錄的內(nèi)容應(yīng)該包括所聽課的主要內(nèi)容、感受、優(yōu)點和缺點。
1、聽課按學(xué)校規(guī)定節(jié)次,每缺一節(jié)扣款10元,扣1分(每期必須聽課15節(jié))。
2、教務(wù)處統(tǒng)一組織的聽課(含評課)要求必須服從,按時參加(請假者以請假條為準),每缺一節(jié)扣款10元。
3、鼓勵任科教師相互聽課,相互學(xué)習,特別是同學(xué)科教師,青年教師要多向老教師學(xué)習。
二、教改教研
1、各教研組要按學(xué)校及教務(wù)處要求認真開展好教改教研,爭當優(yōu)秀教研組。
2、各任科教師要積極認真地完成好教務(wù)處、教研組布置的各項任務(wù),凡安排的公開課要認真準備,按時按質(zhì)完成任務(wù)。
3、各任科教師每期開學(xué)一周內(nèi)要寫好教學(xué)計劃,班主任要寫好潛能生輔導(dǎo)計劃,教研組長要寫好教研計劃,均交教務(wù)處存檔備查,每缺一項扣款20元扣1分。
4、全年擔任公開課或教學(xué)比武的教師,年終考評時另獎2分,未擔任的該項不計分。
5、教研組要認真按教研組計劃開展活動,全員參加,力求實效,并有記載(評課、出勤),聽課卡要及時上交教務(wù)處存檔備查(有缺席教師的須將名單記錄在組長的聽課卡上,教務(wù)處也將派人進行檢查、考勤。
6、對全期完成教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)且出勤率高的教研組獎勵該組200元,每超過一次教研活動獎50元。
7、凡外派學(xué)習、聽課的教師返校后均要上匯報課或書面體會。
8、對在各級教學(xué)比武中獲獎的教師所在的教研組分別給不等的獎勵,國家級400元,省級200元,市級150元,縣級100元,校級50元(此項獎勵須在完成教務(wù)處、教研組的各項任務(wù)的前提下)。獲獎個人獎勵標準為國家級600元,省級400元,市級200元,縣級150元,校級80元。
9、學(xué)校每學(xué)期設(shè)教改教研獎,每人100元,積極參與教改教研,交齊各項計劃并完成了教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)或活動的教師均可享受,未完成任務(wù)或教研活動有缺席的教師此項不計獎。
10、課題研究,凡申報并批準立項的課題,學(xué)校給課題組1000元左右課題研究經(jīng)費,對課題主持人和積極參與課題研究的課題組成員每人給予100元的獎勵,若立項課題通過專家組驗收結(jié)題并獲獎,則另行獎勵。
第13篇 中學(xué)規(guī)章制度范本匯編格式怎樣的
中學(xué)規(guī)章制度范本匯編
（一）
原創(chuàng)： 德育處
神山中學(xué)章程
序 言
神山中學(xué)創(chuàng)辦于 19
8
6 年
8 月，是一所鎮(zhèn)屬公辦初級中學(xué)，學(xué)校在 202 2 年 11 月被評為白云區(qū)一級學(xué)校， 202 2 年 10 月被評為廣州市一級學(xué)校。
學(xué)校地處白云區(qū)江高鎮(zhèn)神山管理區(qū)的中心地帶，位于神山大道旁，交通便利。
校園占地面積 2687
7 平方米 ，建筑面積 118
15 平方米 ;
學(xué)?，F(xiàn)有 2
4 個教學(xué)班，學(xué)生 12
9
4 人，教職工
8 3. 人，其中有中級職稱和大學(xué)本科學(xué)歷的教師均各占教師總數(shù)的 70.4% 。
學(xué)校確立了嚴格和諧的辦學(xué)理念，形成了全面發(fā)展，體藝優(yōu)良的辦學(xué)特色。
嚴格是過程，和諧是目標，重結(jié)果，更重過程，這是我校辦學(xué)理念的核心。
學(xué)校制定務(wù)本求實的辦學(xué)宗旨，確立全面兼具特長的育人目標，構(gòu)建系統(tǒng)而富特色的課程體系，組織高質(zhì)而又高效的教學(xué)活動，開展強化結(jié)合分層的科研活動，推行合作包含競爭的管理機制。
學(xué)校工作人員職責
校長職責
學(xué)校實行校長負責制，校長是學(xué)校行政的負責人，對內(nèi)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)、教育和行政工作，對外全權(quán)代表學(xué)校，對上級黨委和教育行政部門負責。
其主要職責是：
1．貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、法規(guī)，執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的指示，完成上級下達的各項任務(wù)。
2．面向全體學(xué)生，全面貫徹黨和國家的教育方針。
根據(jù)學(xué)校實際，制訂學(xué)校長遠規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期的工作計劃。
對學(xué)校重大問題按照民主程序作出決定，承擔責任。
3. 建立和健全學(xué)校各項規(guī)章制度，對學(xué)校人員、財物、校產(chǎn)進行管理。
4．按照組織手續(xù)挑選、培養(yǎng)和任命干部，建立和健全管理指揮系統(tǒng)，主持行政會議，明確職責，做好協(xié)調(diào)工作。
5．做好教職工的聘任和培訓(xùn)工作，提高教職工素質(zhì)。
做好思想政治工作，充分調(diào)動干部、教職工的積極性。
6. 要以主要精力抓好教學(xué)工作，經(jīng)常深入教學(xué)第一線，有目的、有計劃地了解教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習情況，從實際出發(fā)，提出教學(xué)改革的要求和教學(xué)研究的項目，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
7. 關(guān)心群眾生活，努力改善教職工福利。
不斷充實學(xué)校設(shè)備，改善辦學(xué)條件。
8. 定期向上級黨委和教育行政部門報告工作，向?qū)W校黨組
織和教代會通報情況，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。
黨支部書記職責
學(xué)校黨支部是學(xué)校各項工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨與廣大教職工聯(lián)系的橋梁和紐帶，擔負著宣傳、組織、團結(jié)教職工，把黨的路線、方針、政策落實到學(xué)校日常工作的重要責任。
黨支部在學(xué)校中發(fā)揮政洽核心作用，保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
黨支部書記在黨支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)上級黨委有關(guān)工作指示精神，按照支部委員大會，支部委員會決議，負責主持黨支部的日常工作。
1.堅行黨的基本路線，堅持社會主義辦學(xué)方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人組織發(fā)動黨員和群眾結(jié)合本校具體實際、正確貫徹貌行黨的路線方針、政策和上級的指示、決議，認真完成上級黨委和支部大會提出的各項任務(wù)。
2. 負責學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校黨組織的思想、作用建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
3. 負責召集支部委員會和支部大會，將黨交部工作中心重大問題及時提交黨支部委員會和支部大會討論，組織檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，了解執(zhí)行中的問題與反映，及時向支部黨員大會和上級黨委報告工作。
4.了解、掌握黨員的思想，工作和學(xué)習情況，加強交流、談心，做經(jīng)常性的思想政治工作。
5.參與學(xué)校行政工作重大問題的決策，支持和監(jiān)督校長履行職責協(xié)調(diào)學(xué)校內(nèi)部關(guān)系，調(diào)動各方積極性，共同辦好學(xué)校。
6. 負責領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校精神文明建設(shè)和教職工思想政治工作。
7. 組織安排好黨員、干部及支部委員會的學(xué)習，按時召開支部委員會的自身建設(shè)，發(fā)揮支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
8. 根據(jù)“黨管干部“的原則，負責干部的推薦、考察、培養(yǎng)、教育工作，認真抓好黨的組織建設(shè)，及時吸收優(yōu)秀知識分子加入黨的組織。
9.領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團等群團組織，支持他們根據(jù)各自章程，獨立開展工作，落實統(tǒng)戰(zhàn)政策，關(guān)心知識分子。
10.圍繞學(xué)校教育、教學(xué)業(yè)務(wù)和教育改革中心工作，重視教職工隊伍素質(zhì)的全面提高，尤其是青年教師隊伍建設(shè)，從政治上、業(yè)務(wù)上、生活上關(guān)心他們，努力建設(shè)一支高水平的教師隊伍。
支部副書記協(xié)助支部書記開展以上工作，并完成支部分工的各項任務(wù)。
支部書記不在時，由支部副書記主持黨支部日常工作。
副校長(主管教學(xué)工作)職責
1．協(xié)助校長分管學(xué)校教學(xué)工作。
2．根據(jù)校長指示，制訂教學(xué)計劃，抓好教學(xué)管理工作。
3. 堅持以教學(xué)為中心，結(jié)合學(xué)校實際提出課程及課時安排、課改試驗、課外活動方案的意見，報校長審定后實施。
4．審閱教導(dǎo)處學(xué)期教學(xué)工作計劃和科組工作計劃，檢查教導(dǎo)處執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度的情況。
全面了解教師的教學(xué)工作表現(xiàn)，對教師的分工安排提出初步意見。
組織教學(xué)經(jīng)驗交流。
5．深入教學(xué)第一線，了解學(xué)生和家長對教師教學(xué)的意見，對教學(xué)工作提出意見和建議。
6. 指導(dǎo)教導(dǎo)處做好有關(guān)教務(wù)工作，抓好體育衛(wèi)生工作，關(guān)心學(xué)生生活，控制學(xué)生學(xué)習和作業(yè)總量，保護和增進學(xué)生健康。
7. 抓好教學(xué)工作和科組長工作的評估考核，并向校長提出獎勵的意見。
8. 抓好各科級教研活動和教師業(yè)務(wù)進修，帶動教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，提高業(yè)務(wù)水平。
教導(dǎo)主任職責
教導(dǎo)處主任在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責學(xué)校教學(xué)、教務(wù)和課外活動等方面的經(jīng)常組織管理工作。
其職責是：
1．認真學(xué)習和貫徹各個時期黨的方針政策，端正辦學(xué)思想，協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照課程標準、教學(xué)計劃、和教材的要求，妥善安排學(xué)校的教學(xué)工作，做好教學(xué)質(zhì)量管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2．領(lǐng)導(dǎo)各科教研組，制訂工作計劃，開展教研活動，組織教師學(xué)習課程標準，鉆研教材，幫助教師提高政治業(yè)務(wù)水平，改進教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
3. 經(jīng)常深入教學(xué)第一線，掌握各科教學(xué)進度，深入課堂聽課。
檢查教學(xué)效果，分析學(xué)生知識質(zhì)量，探索教學(xué)規(guī)律，提高教學(xué)管理水平。
4．協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，負責安排教師的文化業(yè)務(wù)進修，崗位培訓(xùn)，組織教師積極參加繼續(xù)教育，總結(jié)推廣教師的先進經(jīng)驗，提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。
5．協(xié)助校長加強對中學(xué)生進行品德教育，定期召開班主任會議，研究學(xué)生的思想品德，行為習慣和改進教育方法，指導(dǎo)上好思想品德課和班會課，督促班主任及任課教師進行必要的家訪，及時掌握學(xué)生的思想動向和行為表現(xiàn)，指導(dǎo)學(xué)校少先隊、團隊工作，搞好學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育。
6. 督促和指導(dǎo)各科教師制訂好教學(xué)計劃，做到定期召開各科教育教學(xué)工作會議，定期檢查，總結(jié)經(jīng)驗，指導(dǎo)全面。
7. 協(xié)助校長做好學(xué)校體育衛(wèi)生保健工作，抓好課外體育、科技、文娛活動的開展，統(tǒng)一安排學(xué)生在校活動總量，控制考試(測驗)次數(shù)和課外作業(yè)量，切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔。
8. 負責做好教導(dǎo)行政工作，管理教師業(yè)務(wù)檔案，安排學(xué)校行事歷，課程表和作息時間表，積累教育、教學(xué)、體育衛(wèi)生資料，充實圖書儀器等教學(xué)設(shè)備。
9.按照上級規(guī)定做好學(xué)校冊籍資料的整理，保管工作，及時提供各種資料數(shù)據(jù)，做到準確無誤。
10.當正副校長不在校時，教導(dǎo)主任代行校長職責，處理好學(xué)校日常工作，副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負責上述有關(guān)工作。
總務(wù)處主任職責
1．協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、規(guī)，執(zhí)行上級行政部門以及校長的有關(guān)指示，為教學(xué)服務(wù)，師生服務(wù)。
2．組織總務(wù)處人員學(xué)習政治理論和業(yè)務(wù)知識，加強思想政治工作，落實崗位責任制，提高隊伍素質(zhì)。
3. 制訂每學(xué)期總務(wù)工作計劃，做好組織實施和檢查工作，期末進行總結(jié)、考核工作。
4．嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)制度加強對財務(wù)的監(jiān)督和管理，合法合理使用國家預(yù)算撥款、公用經(jīng)費、預(yù)算外收入等項經(jīng)費。
5．經(jīng)常深入了解教學(xué)需要，有計劃有步驟地改善校舍、教具、儀器、體育、衛(wèi)生設(shè)備，搞好各項維修，努力改善辦學(xué)條件。
6. 加強學(xué)校的財產(chǎn)管理，建立和健全財產(chǎn)使用和保管制度，每學(xué)期組織一次清查核對工作。
7. 做好日常的物資采購和供應(yīng)工作，建立健全驗收、登記、存放、領(lǐng)發(fā)等制度。
8. 關(guān)心師生生活，逐步改善師生的工作學(xué)習條件和環(huán)境，協(xié)助工會組織教職工開展有益身心的文體活動。
9.配合教導(dǎo)處做好衛(wèi)生保健工作，搞好校園的綠化美化工作。
10.定期組織檢查建筑物、體育設(shè)施、門窗玻璃、高大樹木和電線路安全。
團隊總輔導(dǎo)員職責
1．以身作則，認真學(xué)習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、法規(guī)和團章的規(guī)定，加強與黨支部和上級團委的聯(lián)系，完成黨支部和上級團委交給的各項任務(wù)。
2．主持團委日常工作，執(zhí)行團委的決議，調(diào)查研究，掌握基層組織的工作情況和團員的思想動態(tài)，抓好思想和組織建設(shè)。
3. 經(jīng)常深入團支部，指導(dǎo)團干部開展工作，積極穩(wěn)妥地發(fā)展新團員，力所能及地為基層支部解決實際困難。
4．抓好團委會的自身建設(shè)，執(zhí)行民主集中制，維護團委會成員之間的團結(jié)，充分發(fā)揮團委成員的職能作用。
5．關(guān)心和指導(dǎo)少先隊活動，協(xié)調(diào)團組織和各行政部門的關(guān)系，加強與班主任、級組長的聯(lián)系，互相配合開展工作。
6. 辦好團校，定期上好團課。
7. 努力學(xué)習，不斷提高思想水平和工作水平。
級組長職責
1．級組長在教導(dǎo)處直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹教育方針，全面負責本年級的各項工作，全面統(tǒng)籌本年級的教育和教學(xué)工作，領(lǐng)導(dǎo)和組織本年級教師努力完成學(xué)校交給的各項工作任務(wù)。
2．根據(jù)學(xué)校工作計劃和中心工作結(jié)合本年級實際，制定每一學(xué)期的工作計劃，并經(jīng)常檢查計劃貫徹執(zhí)行情況。
3. 指導(dǎo)班主任結(jié)合年級和班的實際，按時制定班主任工作計劃。
4．定期召開本年級教師、學(xué)生干部會議，分析、研究本年級工作計劃貫徹執(zhí)行情況和學(xué)生思想狀態(tài)，加強學(xué)生思想教育工作。
5．遵循“從嚴治級”原則，千方百計培養(yǎng)良好的“級風”和“班風”，及時了解學(xué)生的動態(tài)，保證建立穩(wěn)定的、良好的教育秩序，采取措施，努力做好中、下生的轉(zhuǎn)化工作。
6. 根據(jù)德育教育序列要求，積極指導(dǎo)各班有效參加創(chuàng)建先進班集體活動和校園藝術(shù)活動，并選擇l～2個研究專題，切實做好研究、試驗和總結(jié)工作。
7. 指導(dǎo)班主任根據(jù)學(xué)生的年齡特征，開展形式多樣、生動活潑的班課教育和課外活動，檢查督促各班參加每周的升旗儀式，檢查學(xué)生做好“兩操”，檢查各班愛護公物、清潔衛(wèi)生工作。
8. 全面協(xié)調(diào)管理本年級各學(xué)科教學(xué)工作，統(tǒng)籌安排各科測驗，嚴格控制各科測驗次數(shù)。
9.負責檢查和督促本年級教師貫徹執(zhí)行學(xué)校布置的各項工作，發(fā)現(xiàn)問題主動反映，盡力解決。
10.關(guān)心和協(xié)助團委、學(xué)生會、少先隊大隊部開展本年級團隊和學(xué)生會活動。
班主任職責
班主任是學(xué)校貫徹黨和國家培養(yǎng)學(xué)生德、智、體全面發(fā)展的教育方針，提高教育質(zhì)量，加強學(xué)生思想政治教育，培養(yǎng)社會主義事業(yè)接班人，完成學(xué)校各項教育任務(wù)的一支重要力量，同時又是一個教學(xué)班的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者。
其主要職責是：
1．根據(jù)學(xué)校工作計劃，德育計劃序列要求，結(jié)合學(xué)校開展具有學(xué)校特色的創(chuàng)建先進班集體活動各項評比要求，按時制定適合本班學(xué)生年齡特點的班主任工作計劃，并經(jīng)常檢查計劃的執(zhí)行完成情況。
2．做好學(xué)生的思想教育工作，有計劃地，有針對性地、形式多樣地對學(xué)生進行《中學(xué)生守則》、 《中學(xué)生行為規(guī)范》及校紀教育，建立良好的學(xué)風和班風。
3. 積極地、有計劃地教育和組織學(xué)生參加學(xué)校開展創(chuàng)建先進班集體活動及學(xué)校舉辦的各項思想教育活動和文體科技活動，把思想教育寓于活動之中。
4．分階段對學(xué)生進行《學(xué)習常規(guī)》教育，幫助學(xué)生明確學(xué)習目的，改進學(xué)習方法，通過各種評比活動，調(diào)動學(xué)生學(xué)習積極性，提高學(xué)生學(xué)習質(zhì)量。
5．定期召開學(xué)生干部會議，分析研究本班學(xué)生思想動態(tài)和學(xué)習動態(tài)，以及指導(dǎo)班委制定工作計劃和有效措施，共同努力，認真工作，建立一個良好的班集體。
6. 密切與各科教師的聯(lián)系，互通情報，統(tǒng)一教育教學(xué)要求，調(diào)劑各科作業(yè)量，注意減輕學(xué)生的課業(yè)負擔，共同研究并采取有效措施，不斷提高學(xué)生學(xué)習質(zhì)量。
7. 配合有關(guān)方面組織學(xué)生參加適量的勞動和做好事活動。
8. 關(guān)心學(xué)生的生活健康，組織學(xué)生開展課外文娛、體育和科技活動，配合體育教師，保健教師搞好“一課兩操”和健康教育(包括心理健康教育)，培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習慣和衛(wèi)生習慣，教育學(xué)生保護視力。
9.挑選和培養(yǎng)學(xué)生干部，建立班核心，領(lǐng)導(dǎo)班委會，配合團隊、學(xué)生會開展工作，逐步形成一個有良好風尚的班集體。
10.做好家訪工作，定期召開家長會，爭取社會和學(xué)生家長的密切配合，共同教育好學(xué)生。
11．根據(jù)學(xué)校的要求，按時向?qū)W校提出學(xué)生獎勵名單，對個別犯錯誤的學(xué)生根據(jù)其所犯錯誤性質(zhì)及時向?qū)W校提出處分意見，對曾受學(xué)校處分經(jīng)教育后有明顯進步的學(xué)生，可向?qū)W校提出撤銷處分的意見。
12．要認真傾聽學(xué)生的意見，注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)生先進典型，樹立榜樣，大力表揚好人好事：堅持正面教育學(xué)生，堅持疏導(dǎo)方針，對待后進生，要做細致的思想轉(zhuǎn)化工作，防止簡單急躁的做法，不能對學(xué)生進行體罰或變相體罰和侮辱學(xué)生。
13.經(jīng)常深入班集體，全面了解學(xué)生，注意積累學(xué)生思想品德，學(xué)習成績，健康狀況等方面的資料，學(xué)期結(jié)束時實事求是寫出學(xué)生操行評語。
14．按時認真參加學(xué)校級組召開的班主任工作會議，嚴格執(zhí)行會議提出的各項規(guī)定，結(jié)合本班的實際情況，努力將班主任工作做好。
15．認真參加學(xué)校舉辦各類型的班主任工作經(jīng)驗交流會或研討會。
努力學(xué)習，勇于開拓，不斷提高班主任工作水平。
科組長職責
1．科組長在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，完成學(xué)校布置的各項任務(wù)并帶領(lǐng)本科組教師努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2．全面貫徹落實學(xué)校工作計劃，并根據(jù)學(xué)校有關(guān)教學(xué)工作的要求制定科組計劃。
3. 主持科組業(yè)務(wù)學(xué)習和教研活動，組織教師學(xué)習黨的教育方針、政策及有關(guān)教育理論。
4．組織教師深入鉆研課程標準及各科教材要點，指導(dǎo)備課組制定學(xué)期教學(xué)計劃和進度表。
5．督促教師實施新課程標準，嚴格按照《教學(xué)常規(guī)管理制度》的要求，鉆研教材，認真?zhèn)湔n，并在個人充分備課的基礎(chǔ)上搞好集體備課。
6. 掌握當前使用的教學(xué)輔助資料的優(yōu)劣，并向新學(xué)年的備課組推薦優(yōu)質(zhì)的教學(xué)輔助資料。
7. 組織有經(jīng)驗的教師輔導(dǎo)尖子學(xué)生并推薦學(xué)生參加各級別的學(xué)科競賽。
督促科任教師做好中下生的個別輔導(dǎo)工作。
8. 進行經(jīng)常性教學(xué)工作評估，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)，參加各年級集體備課各2次，檢查教師備課本2次，作業(yè)設(shè)置與批改兩次。
9.組織開展各種形式的教研活動：確定每學(xué)期的教研專題，安排研討課；指導(dǎo)教師撰寫教科研論文。
10.貫徹執(zhí)行《學(xué)校關(guān)于考試的要求》，指導(dǎo)備課組把好期中、期末考試的命題、考試、評卷、質(zhì)量分析各環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)。
11．組織教師搞好課外活動，提高第二課堂及勞動技術(shù)課的質(zhì)量。
12．管理科組的報紙、雜志、教學(xué)資料、教具和財產(chǎn)。
按要求收集期中、期末考試及重要測驗題及有關(guān)資料數(shù)據(jù)，逐步建立學(xué)科的小題庫。
13.理、化、生、藝術(shù)等科組及電腦室應(yīng)協(xié)助教導(dǎo)處加強實驗室和專用室的建設(shè)、管理和使用。
14．了解本科教師的思想、工作、身體、生活情況，及時為教師排憂解難，有問題及時向校長反映，團結(jié)全科組教師共同搞好科組工作。
15．關(guān)心畢業(yè)班的教學(xué)工作，及時了解情況，給予指導(dǎo)和協(xié)助。
16．全面了解、掌握科組工作情況，定期向教導(dǎo)處匯報，經(jīng)常對照檢查，落實科組工作計劃，期末做好科組工作總結(jié)。
備課組長工作職責
備課組是科組領(lǐng)導(dǎo)下落實學(xué)校教學(xué)工作的基層組織單元，對本年級本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量起關(guān)鍵作用。
備課組的主要任務(wù)是組織全組教師，認真落實新課程標準和《教學(xué)常規(guī)管理制度》，并根據(jù)本年級本學(xué)科的教學(xué)大綱要求及學(xué)生學(xué)習的實際情況，抓好課堂教學(xué)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
1．組織本組教師認真學(xué)習新課程課標，明確教學(xué)目標、任務(wù)和要求，鉆研教材，統(tǒng)一確定教學(xué)的重點、難點及進度，并于每學(xué)期第2周前訂好學(xué)期的教學(xué)計劃<一式二份)，一份交教導(dǎo)處，一份自存。
2．組織每周一次的集體備課。
集體備課應(yīng)由全組教師輪流作準備及中心發(fā)言，并填寫集體備課記錄。
集體備課應(yīng)討論下一教學(xué)周內(nèi)教學(xué)內(nèi)容的重點、難點及教材處理方法，作業(yè)測試及實驗的安排，以及學(xué)生學(xué)習中存在的問題及對策。
所有結(jié)論性內(nèi)容均記錄在“集體備課本”上備查。
3. 把好單元測驗關(guān)，統(tǒng)一測試題及評分標準，確定測驗時間及次數(shù)，控制復(fù)蓋面及難度。
測試后做好質(zhì)量分析工作，找出學(xué)生的“雙基”缺陷，并采取相應(yīng)補救措施。
4．有實驗的學(xué)科，負責與實驗員聯(lián)系借用儀器及安排演示及分組實驗的時間編排。
5．每次考試后組織全組教師做好質(zhì)量分析工作，填好“質(zhì)量分析表”，寫好文字分析部分，一式三份，一份交教導(dǎo)處，一份交科組，一份備課組自存。
6. 每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。
7. 負責組織協(xié)調(diào)全組的輔導(dǎo)工作，并與級組長商量作好安排。
8. 關(guān)心組內(nèi)的青年教師，在業(yè)務(wù)上給予指導(dǎo)和幫助。
科任教師職責
1．努力學(xué)習，不斷提高思想理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)修養(yǎng)的水平，做到教書育人，為人師表。
2．每學(xué)期開學(xué)，要認真學(xué)習新課程標準，鉆研教材，學(xué)習學(xué)校《教學(xué)常規(guī)管理制度》，認真制定本學(xué)期的教學(xué)計劃。
3. 按照課程質(zhì)量評價標準的要求與年級教學(xué)計劃，結(jié)合學(xué)生實際，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，編好教（學(xué)）案：包括教學(xué)目標、重點難點的講授、板書設(shè)計、實驗準備、作業(yè)布置等。
授課后要及時填寫課后小結(jié)。
4．認真參加年級備課組的集體備課，負責地準備好中心發(fā)言的內(nèi)容，共同研究提高課堂教學(xué)質(zhì)量的方法。
積極參與單元測驗題和練習題的編制工作。
測驗后做好測試分析。
5．努力學(xué)習教改的理論和經(jīng)驗，不斷改革課堂教學(xué)，講究教學(xué)方法，根據(jù)學(xué)生的年齡和心理特點，因材施教，啟發(fā)誘導(dǎo)，調(diào)動學(xué)生學(xué)習的積極性和主動性，使學(xué)生掌握學(xué)科的基礎(chǔ)知識和基本技能，培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力。
6. 認真批閱學(xué)生的作業(yè)，發(fā)現(xiàn)問題要及時糾正，及時分析，做好作業(yè)講評。
7. 積極參加各項教研活動，每學(xué)期主講一個研討課或公開課，參與教學(xué)活動，搞好實驗教學(xué)工作。
8. 每學(xué)期組織一個學(xué)生課外活動小組，認真指導(dǎo)開展課外活動。
主動承擔專題講座或?qū)W科競賽輔導(dǎo)工作。
9.協(xié)助年級教育工作，認真輔導(dǎo)學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的成長，帶好尖子學(xué)生和做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
10.認真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，每學(xué)期寫好教學(xué)論文和教學(xué)設(shè)計各一篇。
實驗室實驗員職責
實驗室是教學(xué)輔助機構(gòu)，實驗教學(xué)是教學(xué)活動中必不可少的組成部分。
實驗員的職責如下：
1．樹立教學(xué)第一、服務(wù)育人的思想，為實驗教學(xué)提供方便，創(chuàng)造良好教學(xué)環(huán)境，盡最大努力滿足師生的要求。
2．每學(xué)期初根據(jù)科組列出的本學(xué)期應(yīng)做的演示和學(xué)生實驗的清單作好儀器、設(shè)備和藥物準備工作。
3. 根據(jù)備課組提早一周填寫的演示及學(xué)生分組實驗申報表，及時作好物質(zhì)準備(如有欠缺應(yīng)及時購買或借回)，安排實驗室的使用時間，確保演示及學(xué)生實驗開出率達到100％。
4．不斷提高理論水平和操作技能，熟悉所管理的儀器、設(shè)備和藥物性能、用途和數(shù)量，掌握它們的使用、保養(yǎng)和保管的方法。
5．主動為教師裝配好演示儀器，預(yù)先制備實驗用的藥物，協(xié)助教師調(diào)試儀器、試做實驗。
6. 堅持勤儉辦學(xué)的原則，不浪費消耗性材料，能修復(fù)的儀器、設(shè)備有義務(wù)動手修復(fù)。
7. 凡實驗室使用時，不能離開崗位。
既要有明確分工又要 互相合作，共同完成教導(dǎo)處分配的任務(wù)，共同將工作搞好。
8. 提高責任心，做好電教設(shè)備及貴重儀器的防潮、防熱、 防塵、防火及防盜工作。
9.學(xué)校的儀器、設(shè)備、藥物、材料、工具僅供校內(nèi)教學(xué)使用，不能外借(暫時拿到課室上課的不屬此列)。
如需外借，須填寫借條由科組長批準，方能借出，并及時追還。
10.每天清掃儀器室、實驗室一次。
物理實驗室人員工作崗位職責
1、熟悉中學(xué)物理教材，對教科書上的物理實驗（包括學(xué)生實驗與教師演示實驗等）都要有所了解，并能根據(jù)各年級物理教學(xué)需要和教研組的實驗計劃，制定購置新器材和經(jīng)費預(yù)算計劃。
2、根據(jù)物理教學(xué)需要熟悉中學(xué)物理教材，對教科書上的物理實驗（包括學(xué)生實驗合理使用現(xiàn)有實驗室的資源）。
認真按教學(xué)需要協(xié)助物理任課教師準備好演示實驗，做好學(xué)生物理實驗器材和用品的準備工作并及時與任課教師溝通。
所準備的物理實驗要求達到：定性實驗現(xiàn)象明顯，定量實驗的結(jié)果與理論數(shù)據(jù)盡可能接近。
在實驗過程中，及時協(xié)助教師處理發(fā)生的各類問題：諸如學(xué)生損壞儀器的登記和更換，儀器故障的排除，實驗用品的補充等等，以保證實驗教學(xué)活動的正常進行。
充分利用實驗室的良好教學(xué)環(huán)境為發(fā)展課、選修課、講座課、各類競賽活動課程等提供方便。
3、認真做好物理實驗室的財產(chǎn)：如實驗設(shè)備、儀器、用品等的保管和維修工作。
凡購置固定資產(chǎn)時要辦理必要的請購手續(xù)。
每次新添置的物品要及時入帳、編號、放入指定的位置，做到帳目與財產(chǎn)一致。
實驗過程中損壞的儀器設(shè)備要及時修理，以保證設(shè)備能隨時發(fā)揮其作用。
每年要清點帳目與財產(chǎn)一次，對于那些因使用了年代太久而精確度差的設(shè)備，或是無法修復(fù)的儀器設(shè)備及時報廢，及時更新。
辦理報廢手續(xù)時應(yīng)該按規(guī)定的程序處理。
4、積極參加物理教研組的有關(guān)活動，經(jīng)常與物理任課教師保持聯(lián)系，交換意見，使工作做得更好。
平時要鉆研業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)和工作能力。
5、做好防火、防盜等安全保衛(wèi)工作，特別要保管好貴重物品和精密儀器。
每天下班前要檢查水、電的開關(guān)是否 ，關(guān)好門窗，人才能離去。
節(jié)假日要配合學(xué)校保衛(wèi)部門做好有關(guān)的安全保衛(wèi)工作。
6、遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，認真做好本職工作。
要提倡愛崗敬業(yè)精神，上班時間應(yīng)堅守崗位，不隨便離開實驗室。
7、做好物理實驗記錄的資料統(tǒng)計與檔案材料的收集、保管工作。
報帳員職責
1．遵守國家法令和上級有關(guān)部門的財務(wù)政策，自覺遵守財經(jīng)紀律和財務(wù)會計各項制度。
堅決同一切違反財經(jīng)紀律的行為作斗爭。
2．嚴格掌握費用開支范圍和開支標準，把好報銷關(guān)。
認真審核原始憑證，對內(nèi)容不齊、手續(xù)不完備，數(shù)字差錯、書寫不清楚的單據(jù)，應(yīng)予退回補寫。
遇有單據(jù)涂改虛假等現(xiàn)象應(yīng)及時向總務(wù)處主任直至校長報告。
3. 按照規(guī)定編造年、季、月的各種報表統(tǒng)計資料，做好年度預(yù)（結(jié)）算，準確及時地送主管校長審核。
4．負責管理全校行政和其他方面所有財會項目的收入、支出帳目，對所負責的帳目，做到及時記帳，及時報帳。
5．保管好一切財務(wù)憑證并及時整理，裝釘，妥善保存待查。
6. 協(xié)助校長或人事干部做好調(diào)資工作，負責辦理教職工調(diào)動的工資的有關(guān)手續(xù)。
門衛(wèi)（保安）職責
門衛(wèi)（保安）應(yīng)樹立全心全意為學(xué)校、為師生服務(wù)的思想，熱情主動地做好本職工作。
1、嚴格執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度，服從分配，不遲到，不早退，不無故缺勤，不隨意離開工作崗位，文明上崗，禮貌待人，保持門衛(wèi)區(qū)的衛(wèi)生，維護好門衛(wèi)區(qū)的秩序。
2、增強責任心，凡攜帶物品進校門的人員，須認真檢查、驗證、登記，若有來歷不明者，門衛(wèi)有權(quán)詢問，凡攜帶物品出校須經(jīng)校長室或總務(wù)處同意，檢查核對無誤后方準出校門。
3、嚴禁學(xué)生強行出校門，杜絕翻圍墻外出等行為。
4、嚴格掌握作息時間，準時開、鎖校門，下午放學(xué)后要檢查教室、辦公室的燈火是否熄滅，門窗是否關(guān)好、鎖好。
晚上要進行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題，要及時匯報、處理。
保管好鑰匙，嚴禁擅自將鑰匙交與他人。
5、做好防盜、防火巡視工作，若發(fā)現(xiàn)不安全因素，如事故或案件，除應(yīng)采取應(yīng)急措施外，還應(yīng)保持現(xiàn)場，及時報告。
6、認真做好各種登記和做好來訪人員的登記工作；制止閑雜人員進入校園喧鬧，如有強行入?；驁D謀不軌者，門衛(wèi)必須馬上向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)法部門（86060334）匯報。
7、及時疏導(dǎo)出入車輛，清理門前車輛和無關(guān)人員，保證進出車輛暢通，人員出入有序無阻。
外單位車輛不得進校也不得寄停校內(nèi)，自行車不得亂放，應(yīng)按規(guī)定停放指定區(qū)域。
8、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時任務(wù)。
醫(yī)務(wù)室醫(yī)務(wù)人員職責
1．協(xié)助校長，具體負責學(xué)校衛(wèi)生保健工作，做校長在衛(wèi)生保健工作方面的參謀和助手。
其具體工作在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下實施。
2．根據(jù)上級教育、衛(wèi)生行政部門的指示和要求，結(jié)合學(xué)校實際，制訂全學(xué)年、期的學(xué)校衛(wèi)生保健工作計劃。
做好學(xué)年衛(wèi)生工作總結(jié)。
3. 貫徹“預(yù)防為主”的方針，充分利用墻報、廣播等形式進行衛(wèi)生宣傳教育工作。
上好“健康教育”課。
4．積極參與學(xué)校衛(wèi)生工作的管理。
做好環(huán)境衛(wèi)生檢查，學(xué)生做好眼保健操，定期進行環(huán)境消毒及滅蚊、蠅、蟑螂、老鼠的工作，不定期檢查飲食環(huán)境、食品衛(wèi)生。
5．負責組織學(xué)生進行預(yù)防接種、注射和便檢工作，防止傳染病在師生中蔓延，做到早期發(fā)現(xiàn)，及時隔離和治療。
6. 加強防病措施，特別是加強“九病”的防治工作。
使學(xué)生中近視、齲齒、沙眼等多發(fā)病的發(fā)病率逐年下降。
7. 做好體育、勞動的監(jiān)護工作。
上班時間在校醫(yī)室上崗。
8. 組織師生定期進行健康檢查、監(jiān)測，建立健康檔案。
9.對在校師生突發(fā)的較輕的疾病進行即時治療，對嚴重外傷、疾病患者在采取急救措施后，迅速做好送院轉(zhuǎn)診工作。
10.做好常用藥的采購、使用和登記工作。
對有危險性的藥物（如安眠藥）的發(fā)放量不能超過危害人身的標準。
11．遇有集體性師生外出、活動，按學(xué)校要求同往，確保勞動、生活安全衛(wèi)生。
12．組織和指導(dǎo)紅十字會工作。
圖書館管理員職責
1．嚴格執(zhí)行圖書館、閱覽室的各項規(guī)章制度，努力做好本職工作。
2. 及時添購書籍，充實書庫，采購時應(yīng)嚴格把關(guān)，防止黃色或不健康書刊混入。
3. 添置新書后，及時進行分類編目，隨時做好新書介紹工作，盡快上架出借，加強流通。
4.及時做好報刊雜志的訂閱工作，按時調(diào)換閱覽室的報刊雜志，努力做好報紙、雜志的裝訂、保管工作。
5.隨時注意對學(xué)生進行愛護書籍的教育，及時修補損壞書籍、雜志。
6. 努力為教學(xué)第一線服務(wù)，及時向各教研組提供有關(guān)教育、教學(xué)信息和教學(xué)經(jīng)驗，推薦教學(xué)參考書籍。
7. 教育學(xué)生遵守借書紀律，保持圖書館和閱覽室的安靜。
8. 閱覽室和書庫應(yīng)勤打掃，經(jīng)常開窗通風，霉季過后要進行翻曬，防止書籍霉蛀損壞。
9.注意安全，下班時要注意檢查電源，及時鎖門，防止事故發(fā)生。
10.整理教師閱覽室的書籍、資料、刊物。
11．做好課本、報紙的發(fā)放工作。
12．做好圖書館的安全等有關(guān)管理工作。
體育器材管理員職責
1、建立財產(chǎn)管理賬目，有嚴格的借用手續(xù)和賠償制度，并認真執(zhí)行。
2、熟悉各年級教學(xué)進度，根據(jù)教師上課需用器材，提前做好準備，保證上課使用。
課結(jié)束后，要清點器材數(shù)量，發(fā)現(xiàn)短缺或損壞及時處理。
3、經(jīng)常打掃器材室，保持室內(nèi)整潔。
器材存放要得當、有序、搬運方便。
并備有滅火器材。
4、經(jīng)常檢查固定器材，發(fā)現(xiàn)損壞要及時維修，防止傷害事故的發(fā)生。
5、加強對海綿墊等器材的防腐安置，應(yīng)經(jīng)常檢查或更換存入位置。
6、定期清點器材，做到帳物相符，對損壞的器材填寫單據(jù)，上報注銷，根據(jù)器材的損壞程度提出維修和購置計劃。
7、定時排查體育器材室及體育場地的安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時消除或向總務(wù)處反映。
工會職責
在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，與行政密切協(xié)作，貫徹黨和國家的方針和知識分子政策，以教學(xué)為中心做好教職工思想工作，團結(jié)和教育全校教職工不斷提高政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，組織教職工積極參與學(xué)校民主管理，關(guān)心教職工的物質(zhì)文化生活，保護教職工的民主權(quán)利和切身利益，調(diào)動廣大教職工的積極性，為提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的人才，實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而奮斗。
工會任務(wù)：
1．在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助行政搞好馬列主義、毛澤東思想、鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會主義理論的學(xué)習；協(xié)助行政搞好《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》及其他法律法規(guī)的學(xué)習，要理論聯(lián)系實際，有的放矢，寓教育于活動之中，富有成效。
2．協(xié)助行政開展群眾性的學(xué)術(shù)研究，組織業(yè)務(wù)經(jīng)驗交流， 以老帶新，以高帶低，互幫互學(xué)，努力提高教學(xué)、教育工作水平。
3. 開展評比、評選表彰先進活動。
工會要經(jīng)常了解群眾中先進事跡和先進思想，及時運用各種形式予以表揚，充分發(fā)揮先進教職工、干部的模范作用、橋梁作用、教育作用。
4．協(xié)助行政正確執(zhí)行黨和政論有關(guān)的政策、法令，保障教職工的生活福利。
及時向黨組織和上級工會反映教職工對生活方面的意見和要求。
關(guān)心教職工衣、食、住、行、生、老、病、死等日常生活中的各種問題，發(fā)揚互助精神，要經(jīng)常進行勤儉辦一切事，樹新風破舊俗的教育。
5．工會下設(shè)校女教職工委員會，發(fā)揮其作用，關(guān)心女教職工的特殊困難，關(guān)心和幫助解決教職工小孩入學(xué)等問題。
6. 工會要和共青團組織、體藝科密切配合，在教職工中開展有益身心的文娛體育活動，充實“教工之家”活動內(nèi)容，豐富教職工業(yè)余生活。
配合圖書館辦好教職工閱覽室。
組織教職工參加上級工會和上級教育行政部門舉辦的文體比賽活動。
7. 保障教職工行使管理學(xué)校的民主權(quán)利，健全教職工代表大會制度，定期召開教職工代表大會，發(fā)揚民主，審議學(xué)校重大決策，評議和監(jiān)督學(xué)校行政干部。
做好教代會閉會期間的有關(guān)教代會的日常工作。
8. 加強工會自身的組織建設(shè)。
定期選出工會委員會成員，以科組、處、室為單位選出工會小組長，任期五年一屆。
明確工會委員、工會小組長的職責， 團結(jié)協(xié)作，開展工作各項活動。
分層、分類組織學(xué)習有關(guān)工會工作知識，提高工會工作水平，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在會員的配合支持下，努力完成各項工作。
神山中學(xué)人事管理制度
一、人事
1、學(xué)校在定編定崗的前提下，實行聘任制。
行政干部的培養(yǎng)、考核、任免和調(diào)配，教師的招聘、培訓(xùn)和調(diào)配由區(qū)教育行政部門全面統(tǒng)籌，原則上每學(xué)年交流人數(shù)占教職工總數(shù)的5% .2、全校教職工必須認真履行崗位責任制，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，服從學(xué)校分配。
3、凡本校教職工必須熱愛教育事業(yè)，不能留職停薪，未經(jīng)學(xué)校許可，不準搞第二職業(yè)，嚴禁利用課余時間組織學(xué)生補課和到相關(guān)機構(gòu)上補習課.
4、按上級規(guī)定，學(xué)校實行績效工資制度，教職工工資構(gòu)成為：基本工資+績效工資；績效工資＝基本績效工資（按月發(fā)占70%）+獎勵性績效工資（占30%），其中，獎勵性績效工資部分按《神山中學(xué)獎勵性績效工資發(fā)放方案》發(fā)放獎金。
5有調(diào)動要求的老師，必須在規(guī)定時間向?qū)W校提交申請，填好相關(guān)資料，由校長室研究決定是否同意調(diào)動，加具意見后將相關(guān)材料交到指導(dǎo)中心，由上級主管部門最后確定。
6、學(xué)校決定調(diào)整工作崗位的教職工，應(yīng)服從分配，按時上崗，否則從通知之日起以曠工論處。
7、凡本校教職工連續(xù)曠工一周或累計半個月以上者，以待崗處理；連續(xù)曠工一個月，或累積三個月者，以自動離職處理。
二、考勤
1、學(xué)校全體干部，教師職工均系考勤對象，由教導(dǎo)處負責考勤工作。
上班時先到教導(dǎo)處簽到，教導(dǎo)處按月匯總出勤情況并公布。
根據(jù)考勤結(jié)果，對照《神山中學(xué)獎勵性績效工資發(fā)放方案》發(fā)放獎金和作相關(guān)處理。
2、學(xué)校實行坐班工作制，每周五天工作制，每天工作時間八小時，全體教職工必須按學(xué)校規(guī)定的辦公制度按時上下班，不遲到、不中途離崗。
3、教職工因事、因?。ǔ厥馇闆r外），必須事先履行請假手續(xù)，請假人除特殊情況外，一般需待安排好課和工作之后，方可離開崗位。
如因急病或緊急事故確實不能事先請假的，可委托他人辦理或事后補假。
請假期滿，必須按時履行銷假手續(xù)，逾期無故不歸者按曠工論處。
4、請事假一天以上三天以內(nèi)由校長審批；三天以上一周以內(nèi)由校長簽署意見后，報指導(dǎo)中心審批；一周以上的報教育局審批。
5、教職工按國家規(guī)定享受如婚假、產(chǎn)假、看護假、直系親屬喪假等假期，仍按全勤處理。
休假標準（如上級有新規(guī)定，以上級最新規(guī)定為準）：
婚假：正常5個工作日，晚婚10個工作日；
產(chǎn)假：正常90天，晚婚晚育加15天，獨生子女加35天，剖腹產(chǎn)加30天（期間只除去寒、暑假天數(shù)）；
男教師看護假：連續(xù)10個工作日；
直系親屬喪假：3個工作日；
婦女有節(jié)育措施仍有孕，需做人流：連續(xù)15個工作日；
上述假期一般都是一次休完，如有特殊情況，經(jīng)校長批準最多可分兩次；如因工作需要，休假期間上班的，每天補助60元。
6、教職工必須認真履行崗位職責，按時保質(zhì)完成崗位任務(wù)，工作時擅離職守，按曠工論處。
7、教職工的集體政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習和各種集體活動，均列入正常的考勤之列。
8、本校教職工，按國家規(guī)定享受寒暑假。
寒暑假最前和最后一周，學(xué)?；蛏霞壊块T安排學(xué)習或工作，屬正常崗位任務(wù)。
三、獎懲
1、對教職工的獎勵和處罰，要實事求是，公正合理，經(jīng)過一定評議、審議手續(xù)，并公之于眾。
2、校級優(yōu)秀獎項，如每月紅旗班、學(xué)期先進班、年度考核優(yōu)秀個人、優(yōu)秀公開課等，對照相關(guān)方案評比，由校長授予榮譽稱號。
單項獎勵隨時進行。
3、給予教職工處分，必須慎重，應(yīng)由學(xué)校組織調(diào)查，取得確鑿證據(jù)后，根據(jù)錯誤程度和本人認識態(tài)度，在一定范圍內(nèi)公開討論，形成初步意見后，由學(xué)校行政會議決定。
記過以上處分，需經(jīng)主管部門批準。
4、獎勵以精神為主，物質(zhì)為輔。
5、所有獎勵和警告以上的處分，均記入個人和學(xué)校檔案。
6、凡獲獎的教職工須具備下列條件：
（1）師德高尚，為人師表，教書育人，成績顯著。
（2）遵紀守法，兢兢業(yè)業(yè)，事事處處為集體，對不良行為敢于斗爭，事跡突出。
（3）熱愛學(xué)生，循循善誘，誨人不倦，教育教學(xué)質(zhì)量名列前茅。
（4）勇于開拓，創(chuàng)新善于試驗，在教育教學(xué)改革上有較大貢獻。
（5）面向全校學(xué)生，對后進學(xué)生加倍愛護，在幫助后進學(xué)生轉(zhuǎn)化方面卓有成效。
（6）參加競賽獲獎學(xué)生的輔導(dǎo)教師。
（7）積極組織，指導(dǎo)學(xué)校大型活動，并做出顯著貢獻。
（8）服務(wù)及時周到，態(tài)度和藹可親，質(zhì)量令人滿意，效益好。
（9）在其它方面有特殊貢獻和先進事跡。
7、凡有下列情況之一者應(yīng)給予處罰：
（1）目無法紀，自由散漫，擅離職守，玩乎失職，造成損失者。
（2）體罰和變相體罰學(xué)生，使學(xué)生心理和生理受到摧殘和傷害者。
（3）違法亂紀，有如賭博成性，酗酒成風，挑撥是非等惡行者。
8、依據(jù)上述情形輕重與認識態(tài)度，由校務(wù)會議討論研究，可分別給予口頭批評，公開檢查，通報批評，警告、嚴重警告、記過、降職、降薪、開除留用、開除等處分，觸犯刑律者，由司法機關(guān)處理。
凡有記過、記大過處分的，年度考核分別評定為基本合格、不合格。
神山中學(xué)升國旗制度
1、根據(jù)《國旗法》有關(guān)規(guī)定，學(xué)校每周一舉行升旗儀式，由學(xué)校校長室負責實施。
2、升旗儀式基本程序為：
（1）進場
（2）出旗
（3）升國旗（奏國歌）
（4）國旗下講話
（5）旗隊退場
（6）學(xué)生退場。
3、原則上要求全體師生都參加升旗儀式。
不能參加升旗儀式者，應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假，無故不到或遲到者，根據(jù)《獎勵性績效工資發(fā)放方案》的規(guī)定處理。
學(xué)校將由值日領(lǐng)導(dǎo)做好考勤記載。
4、要求全體學(xué)生認真參加升旗儀式。
無故不參加升旗儀式者每人次扣除班級考核分數(shù)2分，遲到者每人次扣1分。
學(xué)校將由當天值日學(xué)生會干部迅速清點人數(shù)并做好記載。
5、升旗儀式中要求全體人員列隊迅速整齊，服從指揮。
6、校團委負責升旗儀式前的各項準備工作，保證升旗儀式規(guī)范順利進行。
7、全體人員在儀式的過程中應(yīng)嚴肅認真，儀態(tài)莊重，遵守紀律；不得交頭接耳，不得做與升旗活動無關(guān)的任何事情。
升國旗時要立正，對國旗行注目禮。
走動人員應(yīng)自覺就地肅立，面對國旗行注目禮。
8、國旗下的演講由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生干部或其它人員輪流進行。
負責國旗下講話的領(lǐng)導(dǎo)、教師或其他人員部應(yīng)認真作好講話材料的準備，講活內(nèi)容應(yīng)結(jié)合教育內(nèi)容、結(jié)合學(xué)校形勢、結(jié)合。
德育工作管理制度
1.全面執(zhí)行黨的教育方針，實施全面素質(zhì)教育，堅持“德育為首，教學(xué)為主，育人為本”，堅持教書育人、服務(wù)育人，環(huán)境育人的方針，實行全員德育，整體德育。
學(xué)校的每一位教職員工都是德育工作者，都要從不同角度結(jié)合各自工作的特點，努力做好本職工作，努力實現(xiàn)學(xué)校育人目標，培養(yǎng)舉止文明、樸實嚴謹、自信樂觀、寬容豁達的具有時代精神的正人君子。
2. 實施以愛國主義教育為基礎(chǔ)的素質(zhì)教育，把樹立師生對社會主義祖國、對中華民族，對他人、對自身的高度責任感，作為愛國主義教育的核心，引導(dǎo)師生熱愛自己的祖國和人民，把個人的前途命運和國家的前途命運緊密聯(lián)系起來，更好地為祖國和人民服務(wù)。
3. 學(xué)校注重學(xué)生優(yōu)秀素質(zhì)的形成和身心的健全發(fā)展，從道德品質(zhì)、行為習慣、心理素質(zhì)等方面進行全面系統(tǒng)的培養(yǎng)，立足于建設(shè)有中國特色的社會主義，面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來，使學(xué)生發(fā)憤努力學(xué)習，又具備良好的道德品質(zhì)、行為規(guī)范和心理品質(zhì)，成為未來的建設(shè)者和接班人。
4.重視校訓(xùn)、校風、教風和學(xué)風的建設(shè)。
我們要在原有的基礎(chǔ)上嚴格管理，使學(xué)校成為有良好校風和學(xué)風，充滿文化氛圍、整潔寧靜的校園。
5.校長在上級教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)下，對學(xué)校德育工作進行全面領(lǐng)導(dǎo)。
副校長協(xié)助校長進行領(lǐng)導(dǎo)。
政教處主任在主管校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責德育的具體管理工作。
班主任是班級德育工作的組織者，管理者和領(lǐng)導(dǎo)者，對班級德育工作全面負責。
6. 強調(diào)全校教職工集體在德育工作中的表率作用，“學(xué)校無小事，教師無小節(jié)”。
作為教育工作者必須事事處處以身作則，為人師表，以自己的模范行為影響和教育學(xué)生。
以高度的責任感、良好的師德、創(chuàng)造性的勞動去實現(xiàn)教師的價值與尊嚴。
7. 促成“學(xué)生主動參與”是學(xué)校德育工作的一個重要原則。
積極引導(dǎo)學(xué)生以主人翁的姿態(tài)，積極參與學(xué)校各項德育工作，既是受教育者，又是主動參與者。
學(xué)校德育必須緊密聯(lián)系社會，聯(lián)系實際，要努力創(chuàng)造條件，積極引導(dǎo)師生接觸社會、接觸生產(chǎn)勞動，參加社會實踐活動。
采取有效措施，讓學(xué)生在實踐中經(jīng)受磨練，經(jīng)受考驗。
8. 重視德育學(xué)科課程的建設(shè)與教學(xué)，在相應(yīng)學(xué)段內(nèi)分別安排思想品德、心理健康教育等內(nèi)容，對學(xué)生進行系統(tǒng)、全面的教育。
教學(xué)中要根據(jù)學(xué)生的年齡和生理特點，聯(lián)系學(xué)生思想實際和社會實際，講求實效，力爭好效果。
9.各科教學(xué)是學(xué)校實施德育、對學(xué)生進行教育的最經(jīng)常、最基本的途徑。
各科教師都要堅持教書育人的方針，結(jié)合學(xué)生的特點，寓德育于各科教學(xué)的內(nèi)容和教學(xué)過程的各個環(huán)節(jié)之中，善于把握滲透德育的著眼點，結(jié)合點，發(fā)揮學(xué)科教學(xué)在德育工作中的重要作用。
10.學(xué)校的德育活動課主要有：班（校）會課、德育實踐活動課、新生集訓(xùn)課、校園廣播、升旗儀式、團隊活動等。
教師要善于通過德育活動課有效地對學(xué)生進行教育。
11.建設(shè)好學(xué)校德育工作網(wǎng)絡(luò)。
要把社會教育、家庭教育和學(xué)校教育有機的結(jié)合起來，發(fā)揮整體優(yōu)勢，全面做好德育工作。
12.加強和家長與社會的聯(lián)系，積極宣傳學(xué)校的辦學(xué)思想和辦學(xué)方針，宣傳學(xué)校德育工作的原則和措施，爭取家長和社會的最大支持，主動配合學(xué)校作好教育工作。
13.加強德育方面的科研工作，定期召開德育研討會議，總結(jié)經(jīng)驗，研究新問題、新方法，不斷提高工作水平。
第14篇 中學(xué)教改教研規(guī)章制度
教改教研是提高教師自身素質(zhì),反映教師能力水平的一個重要方面,也是教師的本職工作之一,全體教師都應(yīng)以積極的態(tài)度、飽滿的熱情、創(chuàng)新的精神參加教改教研,適應(yīng)新課改要求。
為了進一步加強教改教研,不斷推進新課程改革,提升教學(xué)水平,特制定本制度。
一、聽課聽課是檢查教學(xué)、交流經(jīng)驗、學(xué)習提高的重要途徑,聽課要有聽課記錄,聽課記錄的內(nèi)容應(yīng)該包括所聽課的主要內(nèi)容、感受、優(yōu)點和缺點。
1、聽課按學(xué)校規(guī)定節(jié)次,每缺一節(jié)扣款10元,扣1分(每期必須聽課15節(jié))。
2、教務(wù)處統(tǒng)一組織的聽課(含評課)要求必須服從,按時參加(請假者以請假條為準),每缺一節(jié)扣款10元。
3、鼓勵任科教師相互聽課,相互學(xué)習,特別是同學(xué)科教師,青年教師要多向老教師學(xué)習。
二、教改教研
1、各教研組要按學(xué)校及教務(wù)處要求認真開展好教改教研,爭當優(yōu)秀教研組。
2、各任科教師要積極認真地完成好教務(wù)處、教研組布置的各項任務(wù),凡安排的公開課要認真準備,按時按質(zhì)完成任務(wù)。
3、各任科教師每期開學(xué)一周內(nèi)要寫好教學(xué)計劃,班主任要寫好潛能生輔導(dǎo)計劃,教研組長要寫好教研計劃,均交教務(wù)處存檔備查,每缺一項扣款20元扣1分。
4、全年擔任公開課或教學(xué)比武的教師,年終考評時另獎2分,未擔任的該項不計分。
5、教研組要認真按教研組計劃開展活動,全員參加,力求實效,并有記載(評課、出勤),聽課卡要及時上交教務(wù)處存檔備查(有缺席教師的須將名單記錄在組長的聽課卡上,教務(wù)處也將派人進行檢查、考勤。
6、對全期完成教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)且出勤率高的教研組獎勵該組200元,每超過一次教研活動獎50元。
7、凡外派學(xué)習、聽課的教師返校后均要上匯報課或書面體會。
8、對在各級教學(xué)比武中獲獎的教師所在的教研組分別給不等的獎勵,國家級400元,省級200元,市級150元,縣級100元,校級50元(此項獎勵須在完成教務(wù)處、教研組的各項任務(wù)的前提下)。
獲獎個人獎勵標準為國家級600元,省級400元,市級200元,縣級150元,校級80元。
9、學(xué)校每學(xué)期設(shè)教改教研獎,每人100元,積極參與教改教研,交齊各項計劃并完成了教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)或活動的教師均可享受,未完成任務(wù)或教研活動有缺席的教師此項不計獎。
10、課題研究,凡申報并批準立項的課題,學(xué)校給課題組1000元左右課題研究經(jīng)費,對課題主持人和積極參與課題研究的課題組成員每人給予100元的獎勵,若立項課題通過專家組驗收結(jié)題并獲獎,則另行獎勵。
第15篇 中學(xué)學(xué)校行政辦公室規(guī)章制度
中學(xué)(學(xué)校)行政辦公室規(guī)章制度
學(xué)校行政辦公室是直接執(zhí)行校級領(lǐng)導(dǎo)和校行政會議決議的部門,起著上傳下達的作用。為了把辦公室的工作做得有條不紊,特制訂以下規(guī)章制度。
一、認真學(xué)習黨和國家各項方針政策,學(xué)習業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身素質(zhì)。
二、嚴格貫徹執(zhí)行黨和國家各項方針、政策,嚴格執(zhí)行上級和校董事會、行政會議指示和決議。
三、做好協(xié)調(diào)各處室的工作,把行政信息及時傳達到各個處室。
四、把校行政工作的思路安排好;每個學(xué)期的工作有計劃、有總結(jié)。
五、督促考勤人員嚴格做好教職工的考勤,并及時公布考勤情況和處理辦法。
六、及時填寫(登記)和傳達上級來電、來文,及時把文件交給校長或有關(guān)處室閱讀處理,并分類保存。
七、保管和使用好學(xué)校行政和黨支部印章,不得使用學(xué)校印章加蓋空白介紹信、表格、紙張等,如遇特殊情況需請示主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可蓋章,公章不得隨意外借他人使用。
八、負責通知學(xué)校組織的各級會議及會前準備工作,并作好會議記錄。
十、以文明用語熱情接待領(lǐng)導(dǎo)、外單位辦事人員及來訪學(xué)生家長,并按有關(guān)規(guī)定和要求辦理有關(guān)事宜。
十一、認真履行好自己的工作職責,如有特殊情況,提前報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。
