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編制人員協(xié)議書(5篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):86

編制人員協(xié)議書

第1篇 自籌編制人員人事代理協(xié)議書專業(yè)版

甲方和乙方就自籌編制人員實行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下:

一、甲方受乙方委托為自籌編制人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。

二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

(一)甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

1、負責(zé)辦理自籌編制人員的接收,聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會險的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與自籌編制人員終止或解除合同的書面通知后,按規(guī)定辦理自籌編制人員轉(zhuǎn)回代理機構(gòu)的手續(xù)。

2、根據(jù)代理機構(gòu)授權(quán)管理自籌編制人員人事檔案關(guān)系,出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信,甲方不得應(yīng)自籌編制人員個人要求出具有關(guān)證明或介紹信。

3、按規(guī)定時間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費,并向代理機構(gòu)繳納。

4、不負責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會保險、養(yǎng)老等費用及住房等事宜。

(二)乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

1、負責(zé)自籌編制人員的日常管理。

2、乙方應(yīng)統(tǒng)一對甲方辦理委托有關(guān)事宜。自籌編制人員個人到甲方辦理手續(xù)時,乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。4、每年_________月_________日前向甲方繳納自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費每人_________元/月(隨標準提高增加)。逾期不繳視為滯納,按日加收3‰-5‰的滯納費。

5、乙方與自籌編制人員續(xù)簽合同應(yīng)提前30日辦理有關(guān)手續(xù),并于合同期滿_________日前將續(xù)簽合同報甲方一份。逾期不報視為合同自行終止。甲方將自籌編制人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機構(gòu)。

6、負責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療(按乙方規(guī)定)、社會保險(單位承擔(dān)部分)費用及其他有關(guān)費用,負責(zé)未實行人事代理和未實行養(yǎng)老保險人員的退休費及其他費用。

三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。

五、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

負責(zé)人(簽字):_________ 負責(zé)人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

第2篇 流動編制人員解除或終止勞動合同協(xié)議書范本

根據(jù)雙方簽定的 勞動合同 ,用人單位(甲方)按以下合同條款之一()原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同。

1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。

3、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

4、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯對甲方利益造成重大損害。

5、客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。

6、勞動合同約定的其他條款:

(1)乙方應(yīng)于年月日前辦理調(diào)出手續(xù)

(2)存檔費用由方負擔(dān)。

(3) 住房公積金 于年月日(封存或轉(zhuǎn)出)。

甲方:

乙方:

年 月 日

第3篇 流動編制人員解除或終止勞動合同協(xié)議書

根據(jù)雙方簽定的勞動合同,用人單位(甲方)按以下合同條款之一()原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同。

1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。

3、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作。

4、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯對甲方利益造成重大損害。

5、客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。

6、勞動合同約定的其他條款:

(1)乙方應(yīng)于年月日前辦理調(diào)出手續(xù);

(2)存檔費用由方負擔(dān)。

(3)住房公積金于年月日(封存或轉(zhuǎn)出)。

甲方:

乙方:

年 月 日

第4篇 自籌編制人員人事代理協(xié)議書

甲方和乙方就自籌編制人員實行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下:

一、甲方受乙方委托為自籌編制人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。

二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

(一)甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

1、負責(zé)辦理自籌編制人員的接收,聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會險的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與自籌編制人員終止或解除合同的書面通知后,按規(guī)定辦理自籌編制人員轉(zhuǎn)回代理機構(gòu)的手續(xù)。

2、根據(jù)代理機構(gòu)授權(quán)管理自籌編制人員人事檔案關(guān)系,出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信,甲方不得應(yīng)自籌編制人員個人要求出具有關(guān)證明或介紹信。

3、按規(guī)定時間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費,并向代理機構(gòu)繳納。

4、不負責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會保險、養(yǎng)老等費用及住房等事宜。

第5篇 自籌編制人員人事代理協(xié)議書范本

甲方和乙方就自籌編制人員實行人事代理事宜簽訂協(xié)議如下:

一、甲方受乙方委托為自籌編制人員辦理委托人事代理的有關(guān)事宜。

二、雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

(一)甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

1、負責(zé)辦理自籌編制人員的接收,聯(lián)系及辦理委托人事代理、社會險的有關(guān)手續(xù)和事宜。接到乙方與自籌編制人員終止或解除合同的書面通知后,按規(guī)定辦理自籌編制人員轉(zhuǎn)回代理機構(gòu)的手續(xù)。

2、根據(jù)代理機構(gòu)授權(quán)管理自籌編制人員人事檔案關(guān)系,出具以檔案為依據(jù)的證明材料。未有乙方的書面通知或介紹信,甲方不得應(yīng)自籌編制人員個人要求出具有關(guān)證明或介紹信。

3、按規(guī)定時間向乙方收取管理服務(wù)和人事代理費,并向代理機構(gòu)繳納。

4、不負責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療、社會保險、養(yǎng)老等費用及住房等事宜。

(二)乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)

1、負責(zé)自籌編制人員的日常管理。

2、乙方應(yīng)統(tǒng)一對甲方辦理委托有關(guān)事宜。自籌編制人員個人到甲方辦理手續(xù)時,乙方應(yīng)為其出具證明或介紹信。

3、聘用合同終止或解除后,乙方應(yīng)于10日內(nèi)書面通知甲方,并出具考核鑒定及人事歸檔材料,結(jié)清自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費及社會保險費等。自籌編制人員應(yīng)于20日內(nèi)持書面通知到甲方辦理轉(zhuǎn)代理機構(gòu)手續(xù),無故不辦或逾期的,甲方將其轉(zhuǎn)代理機構(gòu),乙方與甲方保留對自籌編制人員違約責(zé)任追究的權(quán)利。

4、每年_________月_________日前向甲方繳納自籌編制人員管理服務(wù)和人事代理費每人_________元/月(隨標準提高增加)。逾期不繳視為滯納,按日加收3‰-5‰的滯納費。

5、乙方與自籌編制人員續(xù)簽合同應(yīng)提前30日辦理有關(guān)手續(xù),并于合同期滿_________日前將續(xù)簽合同報甲方一份。逾期不報視為合同自行終止。甲方將自籌編制人員關(guān)系轉(zhuǎn)代理機構(gòu)。

6、負責(zé)自籌編制人員工資、勞保、福利、醫(yī)療(按乙方規(guī)定)、社會保險(單位承擔(dān)部分)費用及其他有關(guān)費用,負責(zé)未實行人事代理和未實行養(yǎng)老保險人員的退休費及其他費用。

三、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

四、本協(xié)議自雙方簽字之年月起生效。

五、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

負責(zé)人(簽字):_________ 負責(zé)人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

編制人員協(xié)議書(5篇)

根據(jù)雙方簽定的 勞動合同 ,用人單位(甲方)按以下合同條款之一()原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同。1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同。2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培…
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