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崗位職責是什么
市場督導是企業(yè)營銷團隊中的關鍵角色,負責監(jiān)督和協(xié)調(diào)銷售活動,確保市場營銷策略的有效執(zhí)行和終端店面的規(guī)范運營。
崗位職責要求
1. 具備出色的組織和溝通能力,能夠有效傳達公司戰(zhàn)略至零售團隊。
2. 對市場動態(tài)敏感,能快速響應變化并提出解決方案。
3. 精通銷售技巧和客戶服務理念,以提升品牌形象和客戶滿意度。
4. 熟練運用數(shù)據(jù)分析工具,對銷售數(shù)據(jù)進行深度分析以指導決策。
5. 具備良好的問題解決能力,能現(xiàn)場解決店面運營中的各類問題。
崗位職責描述
市場督導的工作日常包括但不限于巡視店面,檢查商品陳列、銷售服務、店面環(huán)境等方面是否符合公司標準;提供銷售培訓和支持,提升團隊專業(yè)技能;監(jiān)控銷售業(yè)績,識別潛在增長點;與各部門協(xié)作,確保促銷活動的順利實施;以及收集市場反饋,為產(chǎn)品開發(fā)和市場策略調(diào)整提供依據(jù)。
有哪些內(nèi)容
1. 店面管理:定期巡店,評估店面運營狀況,確保標準化運營,提升品牌形象。
2. 銷售培訓:設計和執(zhí)行銷售培訓計劃,提高銷售人員的專業(yè)素養(yǎng)和服務水平。
3. 數(shù)據(jù)分析:分析銷售數(shù)據(jù),識別銷售趨勢,為管理層提供決策支持。
4. 促銷協(xié)調(diào):參與策劃和執(zhí)行促銷活動,確?;顒有Ч畲蠡?。
5. 問題解決:及時處理店面運營中遇到的問題,如商品短缺、客戶投訴等。
6. 市場調(diào)研:關注市場動態(tài),收集競品信息,為產(chǎn)品優(yōu)化和市場策略提供建議。
7. 團隊協(xié)作:與各部門保持良好溝通,確保市場活動與內(nèi)部資源的協(xié)同運作。
作為市場督導,需要在維護品牌形象時,推動銷售業(yè)績的增長,通過持續(xù)優(yōu)化店面運營和提升團隊效能,實現(xiàn)企業(yè)的市場目標。這一角色需要的不僅僅是專業(yè)知識,更需要卓越的領導力和創(chuàng)新思維,以應對不斷變化的市場環(huán)境。
市場督導崗位職責范文
第1篇 市場督導助理崗位職責
崗位職責:
前期下店時間為3-6個月,視個人學習成長情況而定。主要學習銷售技能、搭配技能、陳列技能、店鋪商品管理技能等等,
后續(xù)視個人特質(zhì),確定培養(yǎng)規(guī)劃,按不同的規(guī)劃,進行調(diào)崗再學習。
培養(yǎng)目標:通過對營銷能力、商務洽談能力、溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力等能力的重點培養(yǎng)以及在工作中的歷練,成長為可以帶領銷售團隊的管理人才
培養(yǎng)規(guī)劃:入職提供完善的培訓體系和良好的晉升空間
晉升方向:督導助理——督導——營運經(jīng)理——營銷總監(jiān)
任職要求:
1、 女,全日制大學??萍耙陨蠈W歷的大三、大四或應屆畢業(yè)生,服裝設計類相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、 服裝設計或工程類專業(yè)優(yōu)先、企業(yè)管理等經(jīng)濟管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
3、 愿意從基層做起,本崗位前期需下店3-6個月,明確培養(yǎng)方向后在店鋪定崗工作,視成長情況調(diào)整工作場所和方向;
4、 熱愛服裝行業(yè),對銷售管理類工作有濃厚興趣,具有較強的學習能力和較明確的職業(yè)發(fā)展;
5、 有團隊意識,具備較強的抗壓能力,具有責任心上進心;
6、 樂觀外向、樂于與人交往,具備優(yōu)秀的語言表達、人際溝通能力
第2篇 江蘇市場督導崗位職責
1、營銷類專業(yè),大專以上學歷;2、2年以上服裝行業(yè)市場督導、終端零售管理工作經(jīng)驗;3、具備良好的終端管理基礎和專業(yè)知識;4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;5、具備相應的終端培訓和陳列方面工作經(jīng)驗;
第3篇 市場督導專員崗位職責
市場督導專員 麗珠醫(yī)藥 麗珠醫(yī)藥集團股份有限公司,麗珠醫(yī)藥,麗珠醫(yī)藥集團,麗珠集團,麗珠 職責描述:
1、根據(jù)公司制度要求檢查公司產(chǎn)品的鋪貨、陳列、促銷及價格。
2、檢查各地申請的促銷活動執(zhí)行情況及贈品使用情況。
3、堅持“公平、公正、客觀”的原則,依據(jù)市場檢查的結果,客觀公正的反映市場情況。
4、對銷售費用的審核、核銷及監(jiān)控。
5、出差區(qū)域:湖南。在出差區(qū)域內(nèi)有固定住所優(yōu)先。
任職資格:
中專及以上學歷,一年以上相關工作經(jīng)驗,熟練e_cel和word操作,具備一定的文字寫作能力,能適應經(jīng)常性出差。
第4篇 市場督導經(jīng)理崗位職責
市場督導/區(qū)域經(jīng)理 南丁健康 重慶南丁健康管理有限公司,南丁健康,南丁 職責描述:1、日常管理:負責對分管店鋪的員工進行日常服務流程、業(yè)務技能、行為規(guī)范進行培訓和管理;
2、目標管理:根據(jù)公司下達的任務和考核指標,進行任務分解細化和業(yè)績輔導,跟進匯報任務達成情況;
3、團隊建設:負責店鋪團隊建設,負責開展新員工的培訓和業(yè)績輔導。
任職要求:1、年齡:25-50歲,有管理6-10人以上團隊的管理工作經(jīng)驗;
2、有藥品、保健品、健康行業(yè)、美容美發(fā)行業(yè)的銷售團隊管理經(jīng)驗;或者有連鎖店面管理經(jīng)驗;
3、具有良好的工作執(zhí)行能力和溝通能力;
4、有一定的團隊建設能力和演講能力,可以獨立開展員工業(yè)務培訓和員工激勵。
第5篇 區(qū)域市場督導崗位職責
市場督導/區(qū)域經(jīng)理 南丁健康 重慶南丁健康管理有限公司,南丁健康,南丁 職責描述:1、日常管理:負責對分管店鋪的員工進行日常服務流程、業(yè)務技能、行為規(guī)范進行培訓和管理;
2、目標管理:根據(jù)公司下達的任務和考核指標,進行任務分解細化和業(yè)績輔導,跟進匯報任務達成情況;
3、團隊建設:負責店鋪團隊建設,負責開展新員工的培訓和業(yè)績輔導。
任職要求:1、年齡:25-50歲,有管理6-10人以上團隊的管理工作經(jīng)驗;
2、有藥品、保健品、健康行業(yè)、美容美發(fā)行業(yè)的銷售團隊管理經(jīng)驗;或者有連鎖店面管理經(jīng)驗;
3、具有良好的工作執(zhí)行能力和溝通能力;
4、有一定的團隊建設能力和演講能力,可以獨立開展員工業(yè)務培訓和員工激勵。
第6篇 高級市場督導崗位職責
崗位職責/job description
1. 輔助部門主管監(jiān)控代理的項目執(zhí)行質(zhì)量資格。
2. 負責訪問員招募、培訓及項目成本、質(zhì)量等的管理工作;
3. 協(xié)助管理項目及控制配額以確保項目進度,確保項目按照單位質(zhì)量標準交付要求按時完成。
任職資格/qualification
1. 大專及以上學歷,2年以上專業(yè)市場研究公司項目運作管理經(jīng)驗,調(diào)查方式包括但不限于問卷調(diào)查,神秘顧客,電話訪問,渠道深訪等;
2. 熟悉市場研究公司執(zhí)行工作,熟悉各種定性、定量、神秘項目的操作流程及方法
3. 工作責任心強,態(tài)度認真且嚴謹,保證調(diào)查樣本的真實性,踏實肯干;
4. 善于與人溝通,協(xié)調(diào)能力強,有責任感;
5. 較強的團隊領導能力和協(xié)作能力。
6. 熟練使用office軟件;
7. 可以適應偶爾出差。
第7篇 市場督導員崗位職責
mechandiser(市場督導員) 阿樂斯 阿樂斯絕熱材料(廣州)有限公司,阿樂斯,阿樂斯絕熱 職責描述:
1.客戶開發(fā)與維護
1)協(xié)助銷售團隊開發(fā)新客戶,以及拓展分銷網(wǎng)絡;
2)定期維護所轄地區(qū)零售經(jīng)銷商關系;
3)定期拜訪經(jīng)銷商直營店,分銷網(wǎng)點,以及行業(yè)市場,協(xié)助開發(fā)空白市場。
2.活動推廣
1)監(jiān)督分銷網(wǎng)絡, 貫徹和實施公司推廣活動;
2)配合銷售團隊和經(jīng)銷商本地組織品牌推廣活動。
3.分銷人員培訓
1)在門店定期組織產(chǎn)品培訓、公司介紹和安裝示范等;
2)督促經(jīng)銷商直營以及分銷網(wǎng)點的人員學會在線學習和自我培訓。
4.信息收集及反饋
1)定期收集市場反饋和各級客戶的建議,及時匯報上級;
2)有效記錄門店銷售情況以及競爭對手在市場的動態(tài);
3)做好細致的書面記錄,及時提交上級分析市場和調(diào)整策略。
任職要求:
1.大專及以上學歷
2.2-3年的銷售或客服工作經(jīng)驗,有賣場督導工作經(jīng)驗者及五金、家電、建材行業(yè)等優(yōu)先
3.熟練的電腦系統(tǒng)操作能力,良好溝通表達能力
4.普通話標準流利
5.能吃苦耐勞,可以長期出差
第8篇 市場督導崗位職責
市場督導 貴州卡布國際護理品營銷有限公司 貴州卡布國際護理品營銷有限公司,卡布 職責描述:
配合區(qū)域經(jīng)理開展業(yè)務工作,負責區(qū)域產(chǎn)品陳列、門店生動化制作、銷售活動組織、策劃,市場管理、人員培訓及區(qū)域人員招聘、培訓等工作。
任職要求:
1.有相關市場推廣經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)品活動宣傳推廣流程;
2.能根據(jù)公司要求開展駐地業(yè)務員培訓,有團隊協(xié)作精神;
3.性別不限,年齡22-32歲;能吃苦,能長期駐省外出差;
4.認同公司文化,執(zhí)行力和服務意識強;
5.優(yōu)秀者可晉升為區(qū)域經(jīng)理;
注:公司是全國知名專業(yè)嬰童用品生產(chǎn)銷售企業(yè),朝陽行業(yè),大平臺、發(fā)展前景好。
該職位須接受全國范圍外派。
第9篇 產(chǎn)品市場督導崗位職責
公司經(jīng)營汽車后市場產(chǎn)品,包括南孚產(chǎn)品,廈雨鍍晶產(chǎn)品,微熱量窗膜車衣,歐派仕免擦拭洗車晶……
崗位要求:維護公司產(chǎn)品客戶,維護現(xiàn)有客戶資源,合理安排規(guī)劃產(chǎn)品分配,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。