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崗位職責是什么
提取崗位職責是指在組織內部,對某一特定職位的工作內容、責任范圍和期望結果進行明確和詳細描述的過程。這一過程旨在確保員工清楚了解他們的工作角色,以便高效地執(zhí)行任務,同時也有利于管理層評估員工的表現(xiàn)和設定績效目標。
崗位職責要求
1. 精確性:崗位職責的表述必須清晰、準確,避免產生歧義。
2. 完整性:涵蓋所有關鍵任務和職責,確保無遺漏。
3. 實用性:應與實際工作環(huán)境和流程緊密相關,便于執(zhí)行。
4. 可衡量性:設定的職責應能被量化或以具體標準衡量。
5. 相關性:職責應與職位的整體目標和組織戰(zhàn)略保持一致。
崗位職責描述
提取崗位職責通常包括以下幾個步驟:
1. 分析職位:深入了解職位的性質,包括其在組織架構中的位置、主要工作內容和工作環(huán)境。
2. 識別關鍵任務:確定該職位日常需要完成的主要任務和活動。
3. 定義責任:明確每個任務的責任人,以及完成任務的標準和期限。
4. 設定期望成果:為每個任務設定可衡量的成果指標,以便于評估績效。
5. 審查與修訂:確保職責描述符合組織政策,征求相關部門和員工的意見,進行必要的調整。
有哪些內容
1. 職責范圍:明確列出該職位需要負責的業(yè)務領域和工作范疇。
2. 關鍵職責:詳細闡述每個關鍵職責的具體內容,包括日常工作、項目管理、團隊協(xié)作等。
3. 技能與知識要求列出完成職責所需的專業(yè)技能、知識和資質。
4. 決策權限:說明該職位在決策過程中享有的權力和限制。
5. 溝通與協(xié)調:描述與內部其他部門或外部合作伙伴的溝通協(xié)作需求。
6. 績效指標:設定反映職責完成情況的定量或定性指標。
7. 培訓與發(fā)展:指出為履行職責所需的培訓機會或職業(yè)發(fā)展路徑。
通過以上描述,提取崗位職責旨在構建一個全面、精確的工作框架,幫助員工理解他們的角色定位,提升工作效率,同時也為管理層提供了評估和指導員工的依據(jù)。
提取崗位職責范文
第1篇 提取物研發(fā)崗位職責
1.植物提取物制備工藝、中藥植物有效成分產業(yè)化應用研究開發(fā)。
2.植物提取物產品質量檢測。
任職要求
1. 熱愛科學研究工作,有創(chuàng)新的精神,工作積極主動,作風嚴謹,有責任心和團隊精神;
2. 無不良嗜好,身體健康;
3. 具有植物提取物或者醫(yī)藥原料中間體領域檢測或研發(fā)從業(yè)1年以上,應用化學,中藥,制藥,檢驗等相關專業(yè)本科及以上學歷者優(yōu)先,有相關方向工作經驗者優(yōu)先考慮。
第2篇 提取車間主任崗位職責
1、負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、負責工廠生產計劃落實,物料準備,新產品導入準備;
4、完成車間每月生產任務,并做好每月生產報表及各項統(tǒng)計;
5、負責加工車間設備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;
6、作業(yè)環(huán)境與5s管理,安全生產管理及員工管理。
第3篇 中藥提取崗位職責
中藥提取車間主任 崗位職責:
1、負責中藥生產提取車間指令下達,組織提取車間完成生產任務,管理車間現(xiàn)場、車間記錄管理、車間輔料消耗管理等;
2、配合生產部負責人全權管理提取車間;
3、上級臨時交代的工作任務和安排。
任職資格:
1、26-50歲,藥學相關專業(yè),??埔陨蠈W歷; 2、熟悉word、e_cel操作,能流暢使用至少一種中文輸入法;
3、熟悉gmp相關規(guī)定,有豐富的藥品生產和管理經驗。 崗位職責:
1、負責中藥生產提取車間指令下達,組織提取車間完成生產任務,管理車間現(xiàn)場、車間記錄管理、車間輔料消耗管理等;
2、配合生產部負責人全權管理提取車間;
3、上級臨時交代的工作任務和安排。
任職資格:
1、26-50歲,藥學相關專業(yè),??埔陨蠈W歷; 2、熟悉word、e_cel操作,能流暢使用至少一種中文輸入法;
3、熟悉gmp相關規(guī)定,有豐富的藥品生產和管理經驗。
第4篇 植物提取崗位職責
植物提取研究員 廣州市柏姿生物科技有限公司 廣州市柏姿生物科技有限公司,柏姿 1、進行植物提取相關工作,進行原料評估和檢測,配方驗證,基礎數(shù)據(jù)輸出等工作;
2、進行相關的植物素材的評估、分析檢測、配方打樣、基礎數(shù)據(jù)的輸出;
3、能進行各種植物有效成分提取、分離、純化等的各項技術;
4、負責試驗的設計、實施、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、結果統(tǒng)計等。
任職資格:
1、植物學、天然產物化學、中藥工程及植物化學等相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、有植物提取經驗優(yōu)先。
3、對研發(fā)行業(yè)有一定的認知,熱愛科研工作;
4、具有較強的創(chuàng)新思維和獨立解決問題的能力;
5、有志于往化妝品創(chuàng)新研發(fā)方向發(fā)展,求實進取,穩(wěn)重敬業(yè)者,具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神。
第5篇 提取技術員崗位職責
dna提取技術員 泛生子 北京泛生子基因科技有限公司,泛生子,泛生子 崗位職責:
1.負責dna 提取及后續(xù)表格系統(tǒng)錄入
2.負責實驗室各種樣本處理,dna提取,稀釋及過程中的問題記錄
3.完成實驗記錄,負責lims系統(tǒng)內dna樣本信息及樣本質量信息的錄入
4.負責樣本質量監(jiān)控及方法流程的改進
5.樣本整理
6.輔助樣本庫樣本的整理
7.每月定期統(tǒng)計試劑的剩余量, 統(tǒng)計每個月的試劑消耗量,提出每月的試劑請購量
8.常用設備儀器的維護
9.臨時安排的其他工作
任職要求:
1.大專及以上
2.生物 遺傳等專業(yè)
3.具有檢驗資格證優(yōu)先
4.dna提取相關經驗
5.良好的溝通能力
6.熟悉并掌握office基本的操作軟件
7.分子生物學基礎理論
8.分子生物學常規(guī)操作技術
9.學習能力強,實驗動手能力強