崗位職責(zé)是什么
采集崗位是企業(yè)運(yùn)營中不可或缺的一環(huán)，主要負(fù)責(zé)從各種渠道獲取有價(jià)值的數(shù)據(jù)和信息，以支持企業(yè)的決策制定、市場分析和業(yè)務(wù)發(fā)展。
崗位職責(zé)要求
1. 精通各類數(shù)據(jù)采集工具和技術(shù)，能夠高效地從互聯(lián)網(wǎng)、社交媒體、行業(yè)報(bào)告等多種來源獲取信息。
2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能篩選出關(guān)鍵信息，并進(jìn)行初步的分析和整理。
3. 對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)保持敏銳的洞察力，能夠捕捉到潛在的市場趨勢(shì)和競爭情報(bào)。
4. 遵守法律法規(guī)，確保數(shù)據(jù)采集過程的合規(guī)性，尊重隱私保護(hù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
5. 擁有良好的溝通技巧，能夠與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴有效協(xié)作。
崗位職責(zé)描述
采集崗位的工作涉及到多方面的任務(wù)，包括但不限于定期監(jiān)控和更新數(shù)據(jù)源，通過爬蟲技術(shù)、api接口等方式收集數(shù)據(jù)，以及對(duì)收集的信息進(jìn)行初步的清洗和分類。此崗位需要與產(chǎn)品經(jīng)理、分析師以及市場部門緊密合作，確保獲取的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、全面且及時(shí)，為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行提供有力支持。
有哪些內(nèi)容
1. 數(shù)據(jù)采集：設(shè)計(jì)和實(shí)施數(shù)據(jù)采集策略，涵蓋市場趨勢(shì)、消費(fèi)者行為、競爭對(duì)手信息等多個(gè)領(lǐng)域。
2. 信息篩選：對(duì)收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行初步分析，去除冗余和無關(guān)信息，提煉關(guān)鍵指標(biāo)。
3. 數(shù)據(jù)整合：將分散的數(shù)據(jù)源進(jìn)行整合，構(gòu)建統(tǒng)一的數(shù)據(jù)倉庫，便于后續(xù)的深度分析。
4. 報(bào)告編制：定期編制數(shù)據(jù)報(bào)告，呈現(xiàn)關(guān)鍵發(fā)現(xiàn)和洞察，供管理層決策參考。
5. 工具維護(hù)：優(yōu)化和升級(jí)數(shù)據(jù)采集工具，確保其穩(wěn)定運(yùn)行和適應(yīng)不斷變化的數(shù)據(jù)環(huán)境。
6. 合規(guī)管理：了解并遵守相關(guān)法規(guī)，如gdpr等，確保數(shù)據(jù)采集的合法性。
7. 跨部門協(xié)作：與銷售、產(chǎn)品、市場等部門共享數(shù)據(jù)，協(xié)助他們制定針對(duì)性的策略。
該崗位需要對(duì)數(shù)據(jù)有深入的理解和熱愛，能夠從海量信息中發(fā)現(xiàn)價(jià)值，同時(shí)具備一定的技術(shù)背景和業(yè)務(wù)敏感度。作為企業(yè)的眼睛和耳朵，采集崗位的工作者需時(shí)刻保持警覺，為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支持。
采集崗位職責(zé)范文
第1篇 外業(yè)采集員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目的建設(shè)規(guī)劃,組織外業(yè)數(shù)據(jù)采集工作
2、按照技術(shù)設(shè)計(jì)的要求采集測繪信息,完成團(tuán)隊(duì)指標(biāo),溝通項(xiàng)目需求及細(xì)節(jié)。
任職要求:
1、工程測量、地理信息等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、有測繪/數(shù)據(jù)采集項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)歷者優(yōu)先
3、有較強(qiáng)的溝通能力,語言表達(dá)
4、有敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。
第2篇 采集軟件工程師崗位職責(zé)
車聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)采集軟件工程師 1、負(fù)責(zé)車聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集維度的產(chǎn)品規(guī)劃及開發(fā);
2、需求文檔的編寫,組織各部門進(jìn)行可行性評(píng)估;
3、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)評(píng)審,確保開發(fā)過程質(zhì)量;
4、項(xiàng)目管理及項(xiàng)目推動(dòng),協(xié)調(diào)相關(guān)部門按既定計(jì)劃開展工作;
5、負(fù)責(zé)跟蹤新,前沿技術(shù)趨勢(shì),掌握新技術(shù)發(fā)展?fàn)顟B(tài);
6、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)內(nèi)各競品應(yīng)用情況的分析;
7、有儀表系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 。 1.本科學(xué)歷,理工科背景;2.從事同類工作3年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn);3.熟悉整車總線架構(gòu),熟悉車聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)采集及傳輸策略;4.有多媒體或t-bo_軟件數(shù)據(jù)協(xié)議層開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 1、負(fù)責(zé)車聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集維度的產(chǎn)品規(guī)劃及開發(fā);
2、需求文檔的編寫,組織各部門進(jìn)行可行性評(píng)估;
3、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)評(píng)審,確保開發(fā)過程質(zhì)量;
4、項(xiàng)目管理及項(xiàng)目推動(dòng),協(xié)調(diào)相關(guān)部門按既定計(jì)劃開展工作;
5、負(fù)責(zé)跟蹤新,前沿技術(shù)趨勢(shì),掌握新技術(shù)發(fā)展?fàn)顟B(tài);
6、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)內(nèi)各競品應(yīng)用情況的分析;
7、有儀表系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 。
第3篇 網(wǎng)站信息采集崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.分析、采集指定網(wǎng)頁的內(nèi)容,并進(jìn)行歸類整理、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)儲(chǔ);
2.實(shí)時(shí)監(jiān)控采集對(duì)象的網(wǎng)站的變化更新狀況,并作出針對(duì)性的調(diào)整處理;
3.提供自定義的軟件工具,進(jìn)行日常的數(shù)據(jù)采集工作。
4.對(duì)黑豹采集軟件熟知并操作熟練
5.火車頭采集軟件一定懂與知,并會(huì)全面采集工作。
崗位要求:
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
第4篇 外業(yè)采集崗位職責(zé)
csig16-地圖數(shù)據(jù)采集工程師(北京) 騰訊 騰訊科技(深圳)有限公司,tencent,騰訊,騰訊開放平臺(tái),騰訊深圳,騰訊 工作職責(zé):
1、根據(jù)生產(chǎn)管理環(huán)節(jié)的要求制定外業(yè)采集車組的采集計(jì)劃和詳細(xì)路線;
2、操作車載移動(dòng)測量系統(tǒng)進(jìn)行道路采集工作,主要內(nèi)容是激光點(diǎn)云、全景影像和gps/慣導(dǎo)數(shù)據(jù)的采集;
3、操作高精度gps基站進(jìn)行g(shù)ps點(diǎn)位的勘察選點(diǎn)、基站架設(shè)和gps數(shù)據(jù)采集;
4、按照生產(chǎn)作業(yè)規(guī)范對(duì)采集的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、檢查和質(zhì)檢,確保數(shù)據(jù)正確性;
5、負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝、測試、管理、維護(hù),熟悉采集系統(tǒng)各個(gè)模塊的工作原理,及時(shí)的預(yù)判和解決設(shè)備問題;
6、整理每日工作日志,定期輸出工作總結(jié)和報(bào)告。
任職要求:
1、遙感技術(shù)與應(yīng)用、gis地理信息系統(tǒng)、測繪相關(guān)專業(yè)背景,全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、熟練使用mapinfo和arcgis等gis相關(guān)軟件,熟練使用office等辦公軟件;
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,擅長與內(nèi)外部人員交流溝通,組織協(xié)調(diào)能力突出。
4、有c1.c2駕照,具有2年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),良好的行車習(xí)慣;
5、日常無不良嗜好,工作踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、能夠適應(yīng)長期外出采集作業(yè);
6、激光點(diǎn)云、gps/慣導(dǎo)、攝影測量、街景技術(shù)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第5篇 采集專員崗位職責(zé)
信息采集/調(diào)研專員 廣州世朗環(huán)?？萍加邢薰?廣州世朗環(huán)?？萍加邢薰?世朗 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)政策環(huán)境信息以及法律法規(guī)條文的收集、項(xiàng)目地區(qū)可行性調(diào)研并制作成可行性報(bào)告;
2、及時(shí)更新與項(xiàng)目相關(guān)的行業(yè)性、國家、地區(qū)政策及最新法律法規(guī)、優(yōu)惠政策,且第一時(shí)間反饋到公司決策層;
3、協(xié)助決策層完善健全公司信息管理體系,確保信息管理體系能準(zhǔn)確支撐相關(guān)項(xiàng)目的運(yùn)轉(zhuǎn);
4、能根據(jù)信息的采集以及調(diào)研的結(jié)果對(duì)于項(xiàng)目的可行性或突破性給予建議和數(shù)據(jù)支持;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷, 新聞、化工類等相關(guān)專業(yè),粵語、普通話流利,英語:4級(jí)或以上,能用英語溝通者優(yōu)先;
2、具備最少一年工作經(jīng)驗(yàn),有環(huán)保行業(yè)調(diào)研分析及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,對(duì)環(huán)保公司或工程有了解或項(xiàng)目前期工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(如化工廠,發(fā)電廠等);
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和綜合分析能力,有一定的市場敏銳度,善于搜集挖掘資料;
4、較強(qiáng)的責(zé)任心、主動(dòng)性強(qiáng)、良好溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力;
5、熟練使用電腦及掌握辦公軟件;
第6篇 采集系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)供電公司用電信息采集系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)
任職要求:
1.通信、自動(dòng)化、電子、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.不要求工作經(jīng)驗(yàn),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,考慮應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞,能適應(yīng)長期駐外工作;
4.有駕照(c1)者優(yōu)先。
第7篇 電力gis數(shù)據(jù)采集崗位職責(zé)
1、供電局系統(tǒng)內(nèi)數(shù)據(jù)現(xiàn)場采集分析,能適應(yīng)野外工作及生活。
2.能獨(dú)立處理團(tuán)隊(duì)中所遇見的技術(shù)及質(zhì)量問題
3.能較好的完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的任務(wù)
4、具團(tuán)隊(duì)合作精神,具有良好的語言溝通能力和拓展能力
5、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行等方面的能力
6、有良好心里素質(zhì),能承受壓力,勇于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞
7、中專以上文化
第8篇 采集崗位職責(zé)
干部管理經(jīng)理(hr) 中國燃?xì)饪毓捎邢薰?深圳市中燃科技有限公司,中國燃?xì)饪毓捎邢薰?中燃 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定和完善公司干部管理人才體系與流程建設(shè),包括考核、考察、評(píng)議、任免、調(diào)配、管理等日常業(yè)務(wù)及相關(guān)的組織協(xié)調(diào)工作;
2、負(fù)責(zé)干部繼任機(jī)制的建立和完善,保障人才梯隊(duì),并組織實(shí)施;
3、督導(dǎo)區(qū)域及項(xiàng)目公司對(duì)管理層、中層領(lǐng)導(dǎo)干部的管理;
4、負(fù)責(zé)干部能力素質(zhì)測評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型的建立、實(shí)施與應(yīng)用;
5、推動(dòng)其他與干部管理相關(guān)的工作。
崗位要求:
一.基本要求:
1. 年齡:30歲-40歲;
2. 學(xué)歷:全日制本科以上, 985、211院校優(yōu)先;
3. 專業(yè):人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等專業(yè);
4. 其它:8年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少需有3年大型集團(tuán)型公司人資管理(干部管理)工作經(jīng)驗(yàn)。
二.工作經(jīng)驗(yàn)/能力/個(gè)性特質(zhì)描述:
1.熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法及人力資源管理各模塊工作,具備各模塊基礎(chǔ)人力素質(zhì)要求;
2.能夠構(gòu)建科學(xué)有序的干部管理體系,有干部管理、人才盤點(diǎn)、人才測評(píng)、組織管理,有干部能力素質(zhì)測評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)模型的建立、實(shí)施與應(yīng)用等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.工作思路清晰,對(duì)組織及人的變化敏感,出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、人際理解能力,有較強(qiáng)的信息采集、整合和文字編輯能力;
4.工作閱歷豐富,為人正直,務(wù)實(shí)進(jìn)取,能在壓力下開展工作。
第9篇 采集運(yùn)維工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)供電公司用電信息采集系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)
任職要求:
1.通信、自動(dòng)化、電子、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.不要求工作經(jīng)驗(yàn),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,考慮應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞,能適應(yīng)長期駐外工作;
4.有駕照(c1)者優(yōu)先。
第10篇 采集開發(fā)工程師崗位職責(zé)
軟件開發(fā)工程師-采集遷移工具和云服務(wù) 1、負(fù)責(zé)信息采集、遷移工具、災(zāi)備/備份即服務(wù)(云服務(wù))的需求分析、軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)、集成架構(gòu)設(shè)計(jì)與開發(fā);
2、作為軟件開發(fā)骨干,帶領(lǐng)外包開發(fā)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)版本需求;
基本條件
1、本科以上,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程相關(guān)專業(yè)
2、3年以上java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有云服務(wù)、信息采集工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、英語聽說讀寫熟練優(yōu)先
專業(yè)知識(shí)
1、精通java/j2ee相關(guān)技術(shù),熟悉spring、spring mvc、spring boot、mybaits、struts、hibernate等框架中的一兩種或以上;
2、熟悉web前臺(tái)技術(shù),熟練使用 javascript、jquery,html、css等;
3、熟悉angularjs、easyui、jqueryui、bootstrap等前端開發(fā)框架一種或以上;
4、熟悉mysql等數(shù)據(jù)庫;
5、熟悉常用的緩存(redis/memcached)、消息(activemq/rabbitmq/kafka)等工具平臺(tái)一種或以上;
6、熟悉主流虛擬化和公有云平臺(tái)優(yōu)先
7、熟悉信息采集工具bmc addm優(yōu)先
8、熟悉主流災(zāi)備、備份方案和產(chǎn)品優(yōu)先
關(guān)鍵技能
1、能夠根據(jù)需求,確定軟件或工具的功能架構(gòu)、集成架構(gòu),確定需要采用的開發(fā)框架,能夠評(píng)估開發(fā)工作量,并完成設(shè)計(jì)、開發(fā)和驗(yàn)證;
2、具有良好的溝通能力,能夠帶領(lǐng)外包團(tuán)隊(duì)開發(fā)實(shí)現(xiàn)。
其他要求
工作踏實(shí)認(rèn)真,有極強(qiáng)的責(zé)任心和主動(dòng)性,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
1、負(fù)責(zé)信息采集、遷移工具、災(zāi)備/備份即服務(wù)(云服務(wù))的需求分析、軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)、集成架構(gòu)設(shè)計(jì)與開發(fā);
2、作為軟件開發(fā)骨干,帶領(lǐng)外包開發(fā)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)版本需求;
基本條件
1、本科以上,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程相關(guān)專業(yè)
2、3年以上java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有云服務(wù)、信息采集工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、英語聽說讀寫熟練優(yōu)先
專業(yè)知識(shí)
1、精通java/j2ee相關(guān)技術(shù),熟悉spring、spring mvc、spring boot、mybaits、struts、hibernate等框架中的一兩種或以上;
2、熟悉web前臺(tái)技術(shù),熟練使用 javascript、jquery,html、css等;
3、熟悉angularjs、easyui、jqueryui、bootstrap等前端開發(fā)框架一種或以上;
4、熟悉mysql等數(shù)據(jù)庫;
5、熟悉常用的緩存(redis/memcached)、消息(activemq/rabbitmq/kafka)等工具平臺(tái)一種或以上;
6、熟悉主流虛擬化和公有云平臺(tái)優(yōu)先
7、熟悉信息采集工具bmc addm優(yōu)先
8、熟悉主流災(zāi)備、備份方案和產(chǎn)品優(yōu)先
關(guān)鍵技能
1、能夠根據(jù)需求,確定軟件或工具的功能架構(gòu)、集成架構(gòu),確定需要采用的開發(fā)框架,能夠評(píng)估開發(fā)工作量,并完成設(shè)計(jì)、開發(fā)和驗(yàn)證;
2、具有良好的溝通能力,能夠帶領(lǐng)外包團(tuán)隊(duì)開發(fā)實(shí)現(xiàn)。
其他要求
工作踏實(shí)認(rèn)真,有極強(qiáng)的責(zé)任心和主動(dòng)性,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
第11篇 數(shù)據(jù)采集師崗位職責(zé)
java中高級(jí)工程師(數(shù)據(jù)采集方向) 多點(diǎn)新鮮(北京)電子商務(wù)有限公司 多點(diǎn)新鮮(北京)電子商務(wù)有限公司,dmall,多點(diǎn),多點(diǎn)dmall,多點(diǎn)新鮮 職位描述
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)同步、采集平臺(tái)產(chǎn)品的規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)和升級(jí);
2、參與數(shù)據(jù)同步、采集平臺(tái)的部署運(yùn)維,保障系統(tǒng)可用性、穩(wěn)定性和可擴(kuò)展性;
3、理解業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求,參與數(shù)據(jù)同步、采集平臺(tái)架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化以滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的要求;
崗位要求:
1、3年以上java系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉java并發(fā)編程和網(wǎng)絡(luò)編程, 熟悉tcp/ip通信協(xié)議,熟悉netty編程;
3、熟悉和理解分布式系統(tǒng)原理,例如cap、分布式一致性協(xié)議、高可用策略、分布式應(yīng)用編程模型等;
4、熟悉網(wǎng)站前后端交互技術(shù)和原理,能獨(dú)立完成前端頁面界面開發(fā);
5、能長期保持對(duì)技術(shù)的學(xué)習(xí)熱情;
加分項(xiàng):
1、熟悉mysql binlog同步機(jī)制者優(yōu)先;
2、熟悉kafka、protobuf的使用優(yōu)先;
3、熟悉elasticsearch的使用優(yōu)先;
4、熟悉容器kubernetes生態(tài)者優(yōu)先。
第12篇 采集主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)電視欄目采集夜班團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)規(guī)劃及對(duì)外生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,全面負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及日常管理工作;
2.對(duì)電視欄目跟播劇集、綜藝節(jié)目上線負(fù)責(zé),對(duì)電視節(jié)目形式及熱點(diǎn)人物了解;
3.總結(jié)并形成運(yùn)營數(shù)據(jù)分析和運(yùn)營策略分析,根據(jù)分析結(jié)果制定運(yùn)營策略及項(xiàng)目實(shí)施,并形成運(yùn)營規(guī)則、規(guī)范;
4.配合上級(jí)主管完成項(xiàng)目對(duì)接,針對(duì)項(xiàng)目自身特點(diǎn)及運(yùn)營策略,對(duì)內(nèi)容整合后協(xié)調(diào)安排編輯學(xué)習(xí)并完成任務(wù)處理;
5.積極調(diào)動(dòng)組內(nèi)編輯工作激情及上進(jìn)心,高效完成分配任務(wù);
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,有兩年及以上視頻運(yùn)營基礎(chǔ),熟悉互聯(lián)網(wǎng)視頻運(yùn)營規(guī)則,有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.喜歡視頻,有一定看片量;熟悉電視綜藝/電視劇播出形式,對(duì)體育賽事有相關(guān)了解,有新聞熱點(diǎn)敏感度;
3.邏輯思維和分析能力強(qiáng),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4.有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和項(xiàng)目推進(jìn)能力,能夠在快速變化的壓力下不斷提升團(tuán)隊(duì)能力、完成業(yè)務(wù)指標(biāo);
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠主動(dòng)總結(jié)和分享自己的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
6.有較強(qiáng)自驅(qū)性及學(xué)習(xí)能力,能接受且適應(yīng)夜班上班時(shí)間,執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、性格開朗,富有工作熱情;
待遇:此職位非正式編制,但享受五險(xiǎn)一金,帶薪年假,績效獎(jiǎng)金
第13篇 外業(yè)數(shù)據(jù)采集員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目的建設(shè)規(guī)劃,組織外業(yè)數(shù)據(jù)采集工作
2、按照技術(shù)設(shè)計(jì)的要求采集測繪信息,完成團(tuán)隊(duì)指標(biāo),溝通項(xiàng)目需求及細(xì)節(jié)。
任職要求:
1、工程測量、地理信息等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、有測繪/數(shù)據(jù)采集項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)歷者優(yōu)先
3、有較強(qiáng)的溝通能力,語言表達(dá)
4、有敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。
第14篇 數(shù)據(jù)外業(yè)采集員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)項(xiàng)目的建設(shè)規(guī)劃,組織外業(yè)數(shù)據(jù)采集工作
2、按照技術(shù)設(shè)計(jì)的要求采集測繪信息,完成團(tuán)隊(duì)指標(biāo),溝通項(xiàng)目需求及細(xì)節(jié)。
任職要求:
1、工程測量、地理信息等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、有測繪/數(shù)據(jù)采集項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)歷者優(yōu)先
3、有較強(qiáng)的溝通能力,語言表達(dá)
4、有敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。
第15篇 采集系統(tǒng)崗位職責(zé)
嵌入式硬件開發(fā) 上海氣象儀器廠有限公司 上海氣象儀器廠有限公司,氣象 職責(zé)描述:
1、 數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品的軟硬件研發(fā);
2、 無線模塊接口驅(qū)動(dòng)、組網(wǎng)的開發(fā)、調(diào)試;
3、 硬件原理圖和pcb layout設(shè)計(jì)修改;
4、 不同芯片平臺(tái)下的嵌入式軟件驅(qū)動(dòng)程序和應(yīng)用程序的開發(fā);
5、 解決開發(fā)過程中的技術(shù)問題,及系統(tǒng)日常維護(hù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、精通嵌入式c編程,有3年以上嵌入式軟硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉arm corte_系列或stm32系列的mcu嵌入式開發(fā),有zigbee、wifi、 433m、ble、rfid等開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、熟悉常見的spi/iic/ad/uart接口編程,有物聯(lián)網(wǎng)或無線傳感網(wǎng)領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、有硬件電路原理圖設(shè)計(jì)、pcb layout的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
7. 良好的工作態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣及團(tuán)隊(duì)合作能力;
8. 能夠獨(dú)立承擔(dān)工作壓力,要有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力。
第16篇 采集工程師崗位職責(zé)
數(shù)據(jù)采集工程師 國汽(北京)智能網(wǎng)聯(lián)汽車研究院有限公司 國汽(北京)智能網(wǎng)聯(lián)汽車研究院有限公司,國汽智聯(lián),國汽智能網(wǎng)聯(lián),國汽 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)驗(yàn)證場景數(shù)據(jù)采集方案的可行性;
2、負(fù)責(zé)制定場景采集的工作計(jì)劃、分工和執(zhí)行;
3、開發(fā)數(shù)據(jù)采集設(shè)備;
4、負(fù)責(zé)聯(lián)系執(zhí)行委員會(huì),推動(dòng)執(zhí)行委員會(huì)各項(xiàng)工作按照計(jì)劃執(zhí)行;
5、制定下位機(jī)數(shù)據(jù)采集協(xié)議。
任職資格:
1、碩士及以上;
2、汽車、機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
3、熟悉數(shù)據(jù)采集設(shè)備開發(fā)的工作流程;
4、熟悉icv場景的構(gòu)成要素;
5、具有較強(qiáng)的溝通能力;
6、具有較強(qiáng)的文字功底;
7、不少于5年工作經(jīng)驗(yàn)。
第17篇 采集java工程師崗位職責(zé)
高德-高級(jí)java開發(fā)工程師/專家-采集方向 阿里巴巴 阿里巴巴(中國)有限公司,阿里巴巴,阿里巴巴集團(tuán),阿里研究院,阿里集團(tuán),阿里音樂,阿里巴巴 工作職責(zé):
-負(fù)責(zé)高德地圖產(chǎn)品核心系統(tǒng)/模塊研發(fā)
-負(fù)責(zé)關(guān)鍵技術(shù)調(diào)研和設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)
-負(fù)責(zé)搭建高效的后臺(tái)支撐系統(tǒng)
任職要求:
崗位要求:
-計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷
-精通java語言編程,具有大型web系統(tǒng)的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通b/s架構(gòu)開發(fā)
-精通spring,hibernate,ibatis等常用開發(fā)框架
-精通算法設(shè)計(jì)/數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),有系統(tǒng)分析和設(shè)計(jì)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
-精通linu_操作系統(tǒng),熟練使用shell語言編寫腳本
-熟練掌握mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫,熟練掌握sql語言
-有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和求知欲,善于學(xué)習(xí)新事物
-有很強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力
-地圖數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)相關(guān)背景和工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
第18篇 信息采集編輯崗位職責(zé)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)相關(guān)資料的收集、編排及撰寫。
任職要求:相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;有一定的文字功底;勤奮、好學(xué)、能吃苦、責(zé)任心強(qiáng);
第19篇 采集總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)公司高速ad(數(shù)據(jù)采集)產(chǎn)品的整體企劃、市場布局與拓展;(2)梳理產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)方向及關(guān)鍵技術(shù),指導(dǎo)產(chǎn)品研發(fā);(3)公司重大項(xiàng)目的決策咨詢。任職要求:(1)深入了解國內(nèi)高速ad(數(shù)據(jù)采集)市場,有科研院所渠道或背景。(2)深入了解高速ad(數(shù)據(jù)采集)的產(chǎn)品發(fā)展方向和技術(shù)發(fā)展方向,能做產(chǎn)品企劃。(3)具有10年以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。具有g(shù)e、ni、e2v、泛華等國內(nèi)外知名企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
第20篇 采集產(chǎn)品崗位職責(zé)
產(chǎn)品采集2人 唐贏家族辦公室 融冠達(dá)(大連)管理咨詢有限公司,唐贏家族辦公室,融冠達(dá) 一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)私募、資管、信托、等金融產(chǎn)品的組織、規(guī)劃、解讀落地和前期推廣;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品信息的采集和落地,渠道的溝通,業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)的跟進(jìn);
3、負(fù)責(zé)承擔(dān)市場創(chuàng)新類、個(gè)性化私募設(shè)計(jì)產(chǎn)品的組織、規(guī)劃、解讀落地和前期推廣;
4、負(fù)責(zé)市場創(chuàng)新類、個(gè)性化私募設(shè)計(jì)產(chǎn)品后續(xù)客戶維護(hù);
5、負(fù)責(zé)渠道的開發(fā)和維護(hù),項(xiàng)目洽談,盡職調(diào)查,產(chǎn)品的推介和路演;
二、任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,對(duì)金融、私募、投資、理財(cái)產(chǎn)品相關(guān)領(lǐng)域有扎實(shí)的知識(shí)和出色的分析能力,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具有良好專業(yè)理論基礎(chǔ);有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;有較好的書面與口頭表達(dá)能力;
3、有較強(qiáng)的文字功底,善于撰寫各類文書、金融產(chǎn)品合同、報(bào)告等;
4、具備扎實(shí)的金融專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉國內(nèi)外基金、證券投資市場,對(duì)基金、證券投資基金有著濃厚興趣,有在基金、證券投資行業(yè)長期從業(yè)的職業(yè)規(guī)劃;
5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和積極主動(dòng)性,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、在金融行業(yè)從事產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程及豐富產(chǎn)品渠道者優(yōu)先;
7、通過基金、證券從業(yè)考試者優(yōu)先考慮。
