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共產(chǎn)黨員先進工作報告3篇

發(fā)布時間:2022-11-25 18:48:18 查看人數(shù):11

共產(chǎn)黨員先進工作報告

篇一 公司黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動學(xué)習(xí)動員階段工作報告

按照局黨委的統(tǒng)一安排部署,今天,我們在這里召開**公司黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育第一階段工作測評會。參加測評會的人員中,有公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員,三(科)級單位黨組織負責人,公司機關(guān)的黨員,入黨積極分子代表和群眾代表。有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,也有普通黨員;有老黨員,也有新黨員;有入黨積極分子,也有一般群眾。具有廣泛的代表性,完全符合局黨委關(guān)于測評人員構(gòu)成的要求。特別是局黨委督導(dǎo)組**主任、**科長,受局黨委的委托,親臨現(xiàn)場指導(dǎo)和組織我們今天的測評,讓我們表示熱烈歡迎和衷心感謝!

根據(jù)先進性教育規(guī)定的程序,我代表公司黨委將學(xué)習(xí)動員階段的工作報告如下:

從元月份以來,公司黨委嚴格按照管理局黨委的統(tǒng)一要求,在局領(lǐng)導(dǎo)、督導(dǎo)組的安排部署和幫助指導(dǎo)下,采取有效措施,完成了保持共產(chǎn)黨員先進性教育學(xué)習(xí)動員階段的各項任務(wù)。各級黨組織和全體黨員同志,以高度的政治責任感和良好的精神狀態(tài),積極投入到第一階段的思想發(fā)動、學(xué)習(xí)討論、查找問題、制定先進性具體要求和不合格黨員具體表現(xiàn)等各項工作之中,見到了明顯的學(xué)習(xí)效果,教育活動與改革發(fā)展穩(wěn)定“兩不誤、兩促進”,為公司即將轉(zhuǎn)入分析評議階段,奠定了思想理論基礎(chǔ)。

一、講黨性原則,按程序操作,確保學(xué)習(xí)動員質(zhì)量

進入教育學(xué)習(xí)階段后,公司黨委始終抓住第一階段的主要環(huán)節(jié)做工作,著力從“提高思想認識,激發(fā)內(nèi)在動力;打牢理論基礎(chǔ),堅定理想信念;發(fā)揮模范作用,查找突出問題;強化黨員意識,細化先進標準;嚴格學(xué)習(xí)紀律,保證學(xué)習(xí)效果”五個方面下功夫,求實效。各級黨組織和全體黨員同志嚴格按照“系統(tǒng)學(xué)習(xí),全面把握,深刻領(lǐng)會,學(xué)以致用,邊學(xué)邊改”的要求,采取“主要領(lǐng)導(dǎo)作動員,上級領(lǐng)導(dǎo)講黨課,邀請專家作報告,理論骨干作輔導(dǎo)”等方法,把“原文學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、典型引路、座談討論、交流心得”有機結(jié)合起來,按照規(guī)定的時間、人員、方法、程序和要求,深化了學(xué)習(xí)效果,達到了預(yù)期目的。

1、提高思想認識,激活內(nèi)在動力。針對這次先進性教育歷時長、要求嚴、標準高、任務(wù)重的特點,公司黨委始終堅持把思想發(fā)動、啟發(fā)自覺作為教育的首要工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,從一開始就做到“教育每推進一步,思想發(fā)動就跟進一步”,確保思想發(fā)動不間斷,有的放矢搞教育。一是認真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重職責”。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,層層落實責任制,建立實施“一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實”的領(lǐng)導(dǎo)機制,形成了“黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、班子成員一齊抓”的格局。公司黨委制訂下發(fā)了《關(guān)于深入開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施方案》,對活動的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)責任、目標要求、方法步驟、操作規(guī)范進行了明確要求。并對各級黨組織和全體黨員同志提出了“四嚴一高”的要求,即以嚴肅的態(tài)度對待學(xué)習(xí)、以嚴格的要求參加活動、以嚴密的程序?qū)嵤┯媱潯⒁試烂鞯募o律規(guī)范言行,確?;顒痈哔|(zhì)量。二是充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點的示范帶動作用。公司黨委實施了《關(guān)于建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓先進性教育活動聯(lián)系點和督導(dǎo)制度的通知》。9個處級領(lǐng)導(dǎo)干部建立了各自的工作聯(lián)系點,并指導(dǎo)了13個基層黨組織召開動員大會。公司領(lǐng)導(dǎo)先后三次集中統(tǒng)一行動,深入聯(lián)系點調(diào)查研究、指導(dǎo)工作,把做法完善在點上,把經(jīng)驗推廣到面上,把問題解決在點上,把效應(yīng)擴大到面上,把聯(lián)系點辦成示范點、推廣點。13個三科級單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和所有基層單位干部都建立了工作聯(lián)系點。三是積極營造良好氛圍。充分利用橫幅、標語、簡報、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、編發(fā)學(xué)習(xí)專題材料等形式營造教育聲勢,通過開設(shè)專門網(wǎng)頁、編印專刊等渠道,活躍了學(xué)習(xí)氛圍,使全體黨員同志在濃厚的輿論氛圍中自覺接受了教育和熏陶。各黨支部還采取反復(fù)學(xué)習(xí)原文、開展“三問”討論、表明學(xué)習(xí)態(tài)度、交流學(xué)習(xí)心得、記錄本展評、集中上好黨課等方法,深入搞好思想發(fā)動和談心交心活動,引導(dǎo)廣大黨員認清開展先進性教育的重要性和必要性,增強了開展保持黨員先進性教育的責任感和緊迫感。

2、抓住主要環(huán)節(jié),學(xué)習(xí)教育覆蓋全體黨員。在教育學(xué)習(xí)中,我們從理論引導(dǎo)、典型啟發(fā)、關(guān)注特殊群體、討論交流四個方面入手,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)的內(nèi)動力和黨支部抓教育的積極性,有力推進了教育活動的扎實開展。一是注重理論引導(dǎo),提高了黨員的思想境界。教育開始后,我們在集中動員的基礎(chǔ)上,釗肟?共悴闥枷敕⒍?吞感慕恍幕疃??ü???*黨校教授輔導(dǎo)、收看中央黨校專題電教片等形式,使黨員同志加深了對“三個代表”重要思想和保持黨員先進性的認識,進一步提高了思想境界。二是抓好典型啟發(fā),提高了黨員的先進性要求。一方面,運用孔繁森、鄭培民、任長霞、牛玉儒、汪洋湖等新時代黨員干部楷模和張書桐、張鐵梅、趙道漢等身邊模范黨員的先進事跡,教育廣大黨員切身領(lǐng)悟做官、做人、做事的道理;另一方面,運用反面典型案例警示黨員,使廣大黨員在形象教育中進一步明確了保持先進性的內(nèi)在要求。三是關(guān)注特殊群體,提高了非在職黨員和流動黨員的學(xué)習(xí)效果。本著高度關(guān)注非在職黨員、外部市場黨員、一線黨員“三個高度關(guān)注”的原則,利用靈活形式,加大教育力度,增強了教育的針對性和實效性。公司外部市場黨員有21人,分布于伊朗、蒙古、吉爾吉斯斯坦、阿塞拜疆、哈薩克斯坦等5個國家,公司各級黨委通過電話、傳真、郵件等方式,將中央、省委和管理局黨委的要求、精神及時傳達到外部市場,用特快專遞將先進性教育讀本等書籍和局黨委教育活動辦公室統(tǒng)一印制的《保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動讀書記錄本》發(fā)到了外部市場的黨員手中,確保了外闖市場黨員先進性教育活動的正常進行。對92名非在職黨員,公司黨委通過采用“寄學(xué)、補學(xué)、送學(xué)”的學(xué)習(xí)方式,保證了非在職黨員的參學(xué)率?!凹膶W(xué)”,即對外出務(wù)工的3名協(xié)解黨員,由組織關(guān)系所在的支部將《教育讀本》等學(xué)習(xí)資料寄給黨員本人,并要求黨員寫好讀書筆記和學(xué)習(xí)體會,按時寄回?!把a學(xué)”,即對因各種特殊原因未能及時參加集中學(xué)習(xí)的非在職黨員,由組織關(guān)系所在的支部安排能力強、有責任心的黨員對他們進行“一對一”的補課,并對學(xué)習(xí)情況進行跟蹤督查,確保他們抓好自身學(xué)習(xí)?!八蛯W(xué)”,即對長期生病或年老體弱,或行動不便,不能正常參加先進性教育活動的2名非在職黨員,黨組織派人上門給他們送去學(xué)習(xí)資料和專用筆記本,讓他們在家自學(xué)。四是抓好討論交流,激發(fā)了黨員的學(xué)習(xí)動力。為防止黨員出現(xiàn)厭倦、消極和懈怠情緒,公司各級黨組織采取多種形式,引導(dǎo)廣大黨員通讀兩個讀本、撰寫體會文章、交流心得體會、參加專題討論,通過以讀促學(xué)、以寫促學(xué)、以談促學(xué)的方式,把黨員的興奮點和注意力集中到學(xué)習(xí)教育活動上來,使黨員受教育的主動性、實效性得到了明顯增強。

3、注重聯(lián)系實際,擴大學(xué)習(xí)效果。為防止學(xué)用脫節(jié),解決“鉆不進去,深不下去,用不起來”的問題,我們有針對性地引導(dǎo)大家從書本走向“大課堂”,從理論走向?qū)嵺`,使大家達到“學(xué)有所思、學(xué)有所用、學(xué)有所獲”的目的。一是聯(lián)系當前的國際國內(nèi)形勢,搞好學(xué)習(xí)思考。二是聯(lián)系社會現(xiàn)實,劃清是非界限。三是聯(lián)系個人思想實際,查找存在問題。注重引導(dǎo)黨員同志借助理論武器的力量,從保持先進性的高度,談?wù)J識、查問題、看危害、找根源,促使大家?guī)е鴨栴}學(xué)理論,對照標準找差距,運用觀點挖根源,確保了查找問題的高度和深度。四是聯(lián)系工作實際,細化具體表現(xiàn)。公司黨委把組織引導(dǎo)黨員討論擬訂新時期黨員先進性標準與查擺不合格黨員的具體表現(xiàn)結(jié)合起來,通過“五對照”即對照黨章規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)、對照“三個代表”重要思想的要求、對照先進黨員的事跡、對照征求的意見和建議、對照行業(yè)特點和崗位職責的要求,從公司黨委到基層黨支部層層制定和細化量化黨員先進性標準,查擺不合格黨員的具體表現(xiàn)。公司層層制定出了四大類別、十二個層次的黨員先進性標準和不合格黨員的表現(xiàn)。第一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部類,分為處級、科級和基層干部的黨員;第二是專業(yè)技術(shù)黨員類,分為生產(chǎn)管理、科研、一線技術(shù)人員的黨員;第三是后勤機關(guān)黨員類,分為機關(guān)工作人員、后勤服務(wù)人員和操作崗位人員的黨員;第四是特殊群體黨員類,包括離退休職工、協(xié)解人員、家屬中的黨員。通過討論制定黨員先進性標準和不合格黨員的具體表現(xiàn),有力地促進了學(xué)習(xí),為轉(zhuǎn)入分析評議階段奠定了堅實基礎(chǔ)。

4、建立健全制度,活動落實到位。在學(xué)習(xí)教育中,公司各級黨組織以落實教育基本制度和嚴格學(xué)習(xí)紀律為保證,建立和落實了“十個一”的工作要求。即:(1)每個基層黨組織必須要有一人專門負責抓好活動運行;(2)各級黨員干部每人建立一個聯(lián)系點,發(fā)揮帶頭示范作用,自覺接受群眾監(jiān)督,搞好幫助指導(dǎo);(3)每級黨組織必須建立一套以考勤、請假、補課和群眾監(jiān)督評價為主要內(nèi)容的制度;(4)各級黨組織必須每天運行、落實、評價一次教育活動;(5)每周召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子會,分析查找薄弱環(huán)節(jié),安排運行下周教育活動;(6)督導(dǎo)員每十天督導(dǎo)一次教育活動;(7)每周逐級上報一次活動進展情況;(8)必須集中上一次黨課;(9)必須集中組織一次筆記本展評和心得交流;(10)學(xué)習(xí)和動員必須一人不漏,按規(guī)定的時間、內(nèi)容完成學(xué)習(xí)任務(wù)。從而在制度上有效保證了人員、時間、內(nèi)容的`落實,提高了學(xué)習(xí)教育的質(zhì)量。

二、跟蹤督導(dǎo),嚴密運行,提升學(xué)習(xí)培訓(xùn)水平

公司黨委重視發(fā)揮督促指導(dǎo)作用,制訂了工作運行計劃,建立了督導(dǎo)組定期工作例會制度。在學(xué)習(xí)動員階段,具體抓了五個方面的督導(dǎo)。一是抓常規(guī)督導(dǎo)?;顒訂又?,面臨春節(jié),各單位容易放松先進性教育活動的宣傳發(fā)動。對此,公司督導(dǎo)組分三片對各三級單位黨組織先進性教育活動的啟動和集中學(xué)習(xí)情況展開督導(dǎo),督導(dǎo)組成員逐一參加各三級單位先進性教育活動動員大會,并在動員會上闡述活動的重要性,進一步明確方法步驟和活動要求,確保了活動在春節(jié)前全面開展起來。二是抓難點督導(dǎo)。機關(guān)黨委老年黨支部年老體弱、外出探親的黨員較多,部分黨員難以及時了解支部先進性教育活動的進展情況,黨支部也難以掌握在外地黨員個人的學(xué)習(xí)情況。對此,督導(dǎo)組經(jīng)常深入到老年黨支部,督導(dǎo)學(xué)習(xí)的組織情況,使他們對黨員的學(xué)習(xí)抓得緊,盯得住,與公司黨委的運行計劃同步。3月初,機關(guān)黨委和機關(guān)各支部調(diào)整改選之后,每周開一次支部書記會,印發(fā)重點工作提示,使機關(guān)黨務(wù)工作更加扎實有效。三是抓薄弱點督導(dǎo)。督導(dǎo)組要求各級黨組織對非在職黨員、特殊情況的黨員建立個人檔案,做好教育學(xué)習(xí)記錄,對學(xué)習(xí)情況進行督導(dǎo),各級黨組織累計先后26次上門宣講,確保先進性教育活動覆蓋到了全員。四是抓專項督導(dǎo)。針對春節(jié)長假的實際,年前公司黨委專門下發(fā)通知,對春節(jié)期間黨員自學(xué)提出明確要求,假期后一上班,督導(dǎo)組根據(jù)春節(jié)前的部署和安排,分頭到基層督導(dǎo),檢查落實黨員學(xué)習(xí)情況,保持了先進性教育活動開展的良好勢頭。工藝所黨支部在春節(jié)假期不放松組織學(xué)習(xí),要求黨員利用假期堅持自學(xué),在短短的7天假期里,每名黨員的讀書筆記都達萬字以上。五是抓群眾監(jiān)督評議制度落實情況的督導(dǎo)。各級黨組織在適當范圍內(nèi)公開黨員先進性活動開展情況,充分聽取職工群眾意見,自覺接受職工群眾監(jiān)督,確?;顒痈鱾€環(huán)節(jié)的扎實開展。地質(zhì)五隊黨支部經(jīng)常性組織入黨積極分子、生產(chǎn)骨干參加黨課學(xué)習(xí),讓職工群眾了解學(xué)習(xí)教育內(nèi)容,評議學(xué)習(xí)教育效果。**黨支部邀請職工代表參加黨員學(xué)習(xí)筆記展評,讓群眾品頭論足,督促黨員認真記好學(xué)習(xí)筆記,確保了學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員、考核“四落實”。六是抓輿論督導(dǎo)。公司黨委開辟了“黨員先進性教育專題”網(wǎng)頁,內(nèi)容包括公告信息、文件講話、活動快訊、典型事跡和學(xué)習(xí)交流5個欄目,將上級黨組織要求、教育活動階段工作部署、相關(guān)學(xué)習(xí)資料、各單位活動動態(tài)及經(jīng)驗做法,及時上網(wǎng),督促指導(dǎo)各單位把學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段各個環(huán)節(jié)的每項工作都抓到位。**黨支部為保證學(xué)習(xí)時間,他們在春節(jié)前活動開展的基礎(chǔ)上,春節(jié)后利用周末堅持每周集體學(xué)習(xí)12小時以上;為保證學(xué)習(xí)效果,每次學(xué)習(xí)都指派專人進行講課、輔導(dǎo);學(xué)習(xí)形式多種多樣,有問題解答、階段測試等。他們的做法在網(wǎng)上發(fā)布后,有力的推動了其他單位的學(xué)習(xí)活動。

三、堅持統(tǒng)籌兼顧,做好結(jié)合文章,擴大教育活動實效

在整個學(xué)習(xí)階段,全公司各級黨組織都堅持了用工作成效來檢驗學(xué)習(xí)成果,以學(xué)習(xí)成果來促進工作的目標要求,把黨員通過學(xué)習(xí)激發(fā)出來的熱情和干勁及時地引導(dǎo)到謀劃新思路新舉措上來,體現(xiàn)到深化改革、加快發(fā)展、保持穩(wěn)定的具體實踐中。

1、學(xué)習(xí)動員與制度建設(shè)結(jié)合起來。公司黨委從制度建設(shè)入手,重點加強了六個方面的制度建設(shè):一是建立完善黨務(wù)制度。如領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)考評制度,“送溫暖”、“結(jié)對幫扶再就業(yè)”制度等,穩(wěn)定工作“四定兩包”(信訪穩(wěn)定工作定包案領(lǐng)導(dǎo)、定承辦單位、定具體責任人、定處結(jié)時限和包回訪、包穩(wěn)定)制度,信訪工作歸口負責制等。二是建立完善政務(wù)制度。如領(lǐng)導(dǎo)辦公會制度,安全工作問責制,審計、效能監(jiān)察、財務(wù)管理、質(zhì)量管理等一系列制度和規(guī)定。三是健全完善議事規(guī)則和決策機制。主要包括制訂公司黨委和三(科)級領(lǐng)導(dǎo)班子“三重一大”事項集體研究制度,探索建立領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策備案制。四是制訂黨委全委會、黨委常委會、領(lǐng)導(dǎo)辦公會等一系列會議制度,規(guī)范會議形式,簡化會議程序,壓縮了“文山會?!薄N迨墙∪蛧栏衤鋵嵔M織生活制度。對公司、三(科)級單位兩級領(lǐng)導(dǎo)班子召開民主生活會的時間、內(nèi)容、形式、程序、原則進行了明確規(guī)定,為提高民主生活會質(zhì)量和切實增強領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力奠定了基礎(chǔ)。六是建立領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、調(diào)查研究制度,規(guī)定調(diào)查研究任務(wù)、時間、內(nèi)容、形式、要求和考核,規(guī)范了調(diào)研工作。春節(jié)期間,公司黨委組織了一次大調(diào)研和走訪慰問活動,走訪慰問一線生產(chǎn)單位125個,先進勞模3人,離退休人員177人,外部市場職工家庭101戶,軍轉(zhuǎn)干部、軍烈屬5戶,協(xié)解職工和下崗人員169人,特殊困難職工14人,職工遺屬家庭35戶,殘疾職工21人,住院病號10人。通過調(diào)研,征求意見46條,發(fā)現(xiàn)和解決各類問題89個,使黨員先進性教育活動一起步就產(chǎn)生了積極的影響。

2、學(xué)習(xí)動員與完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)緊密結(jié)合起來。結(jié)合先進性教育,公司確定了2023年“一個主題,三大任務(wù)”的整體工作思路,即深入開展“思想作風(fēng)建設(shè)年”主題活動,深化基層建設(shè),確保安全生產(chǎn),實現(xiàn)創(chuàng)收增效。形成了突出“第一要務(wù)”,不斷推進公司健康、和諧、可持續(xù)地發(fā)展的共識,對各級領(lǐng)導(dǎo)干部提出了“三個不讓”和“兩個確?!钡木唧w要求?!叭齻€不讓”是:不讓公司發(fā)展速度減緩,不讓公司主業(yè)收入和經(jīng)濟效益降低,不讓職工收入下降?!皟蓚€確?!笔牵捍_保公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的全面完成,確保公司安全生產(chǎn)和隊伍穩(wěn)定。近期,公司領(lǐng)導(dǎo)集體對公司經(jīng)營戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營目標、成本控制指標、質(zhì)量管理體系等具體生產(chǎn)經(jīng)營工作,進行了分析、討論、論證和完善。3月13日,公司黨委和公司與各單位各部門分別簽訂了生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜合治理、計劃生育五份承包合同書和責任書??梢哉f,三個月來的工作是緊鑼密鼓,一環(huán)緊扣一環(huán),不但實現(xiàn)了組織、隊伍、人員結(jié)構(gòu)調(diào)整的平穩(wěn)過度,而且使管理局、公司兩級會議的主要精神和工作任務(wù)得到了具體落實,形成了很好的發(fā)展態(tài)勢。

3、學(xué)習(xí)動員與解決當前領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中的突出問題相結(jié)合。根據(jù)油田黨委指出當前干部隊伍中存在“觀念不適應(yīng)、能力不符合、作風(fēng)不扎實”的問題,結(jié)合公司干部隊伍實際,公司黨委形成了“重點解決八個方面的問題、努力實現(xiàn)四個轉(zhuǎn)變、促使領(lǐng)導(dǎo)干部在六個方面做出表率”的思想作風(fēng)建設(shè)年主題活動的整體思路。經(jīng)過認真分析梳理,公司黨委作出了要下大力氣解決“八個方面的突出問題”的決定。一是解決政治觀念弱化,政治敏銳性不高,有時對上級重大部署要求反應(yīng)遲緩、落實不力的問題。二是解決大局意識不強,考慮單位、部門、個人利益較多,考慮管理局和公司整體利益較少的問題。三是解決不重視理論學(xué)習(xí),以工作代替學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)實踐結(jié)合不夠,推動工作不深入的問題。四是解決作風(fēng)不過硬,存在形式主義、官僚主義,有的熱衷于迎來送往、吃吃喝喝,沒有用全部精力抓工作的問題。五是解決制度不落實,態(tài)度不嚴肅,執(zhí)行不嚴格,責任追究不到位的問題。六是解決組織紀律觀念淡薄,自由主義、散漫心態(tài)嚴重的問題。七是解決干部“官本位”思想嚴重,說的多,做的少;牢騷多,自律少的問題。八是解決部分干部存在“不求有功、但求無過”的思想和綜合管理能力弱、復(fù)合能力差的問題。面對新的形勢,建設(shè)什么樣的干部隊伍,才能擔當起公司深化改革、加快發(fā)展、保持穩(wěn)定的重任,公司黨委號召各級干部要努力實現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”,由單一型干部向復(fù)合型干部轉(zhuǎn)變,由實干型干部向知識型干部轉(zhuǎn)變,由知識型干部向能力型干部轉(zhuǎn)變,由被動型干部向執(zhí)行型干部轉(zhuǎn)變。為了使思想作風(fēng)建設(shè)年活動真正富有成效,公司黨委要求各級領(lǐng)導(dǎo)在“求真務(wù)實、真抓實干、深入基層、心系群眾、清正廉潔、公道正派”等六個方面做出表率。在實施方案的過程中,公司黨委還采取了六項具體措施,這項工作正在按計劃運行,為分析評議階段打下了良好的基礎(chǔ)。

總之,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級督導(dǎo)組的指導(dǎo)幫助下,經(jīng)過公司各級黨組織和全體黨員的共同努力,第一階段的工作完成了預(yù)定目標,達到了預(yù)期目的。廣大黨員對保持黨員先進性教育活動的意義更加明確,對“三個代表”重要思想的認識更加深刻,對解決突出問題、提高黨員素質(zhì)的緊迫感更加增強,對抓住機遇、加快發(fā)展的欲望更加強烈。我們有決心也有信心,按照上級黨委的統(tǒng)一部署,一步一個腳印地走下去,保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動必然成果豐碩,公司各項事業(yè)必將蓬蓬勃勃。

公司黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動學(xué)習(xí)動員階段工作報告一文由www.koomao.com搜集整理,版權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載請注明出處!

篇二 開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”工作小結(jié)的報告

根據(jù)安工商黨組字(2023)01號和漢發(fā)(2023)02號文件精神的要求,我局在系統(tǒng)內(nèi)認真開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動?,F(xiàn)將情況總結(jié)報告如下:

首先,領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓工作落實。為了認真開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動,我局黨組召開了專題會議,成立了以局長***同志為組長,***副局長、***副局長、***紀檢組長為副組長,各股、所、室的負責人為成員的工商系統(tǒng)“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,副局長***同志親自抓系統(tǒng)“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動工作,縣局政治工作股負責教育活動的具體工作事宜。召開了全系統(tǒng)學(xué)習(xí)共產(chǎn)黨員先進性教育動員會議,結(jié)合工作職能,明確了我局開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育指導(dǎo)思想,目標任務(wù),通過組織大家學(xué)習(xí)市工商局黨組和縣委“關(guān)于在全市工商系統(tǒng)黨員中開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施方案”和“以實踐‘三個代表’重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施方案”,及縣委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的相關(guān)文件精神,使大家高度重視和認識到開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動的'緊迫性和重要性。從思想上把大家統(tǒng)一到“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動一系列文件精神上來。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,為順利的在全系統(tǒng)開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動,奠定了堅實的組織保證。

其次,精心組織,夯實學(xué)習(xí)任務(wù)。要求各股、所、室嚴格按照市工商局黨組和縣委兩級“關(guān)于保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”方案進行落實,共購買學(xué)習(xí)資料30本,筆記本30本,做到縣局每位黨員人手一套(一本學(xué)習(xí)資料,一本學(xué)習(xí)筆記),然后由教育辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組和政治工作股長組織大家按照學(xué)習(xí)計劃對規(guī)定的篇目進行學(xué)習(xí)。參加學(xué)習(xí)的每位黨員都能夠認真的作好學(xué)習(xí)筆記,并組織全體黨員觀看“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鄭培民”電影,通過觀看電影深深的教育了全體黨員。并按實施方案和學(xué)習(xí)計劃的安排,要求每位黨員寫出學(xué)習(xí)后的心得體會。各工商所以所為單位,由所長負責組織大家學(xué)習(xí)規(guī)定的篇目,同時按要求集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合。學(xué)習(xí)時間不得少于要求的學(xué)習(xí)時間。為了把這次的教育活動在全系統(tǒng)內(nèi)掀起高潮,共刷寫標語和橫幅7條,復(fù)印各種學(xué)習(xí)資料30余份,辦學(xué)習(xí)園地各3期,完善了學(xué)習(xí)制度。使這次教育活動工作,在工商系統(tǒng)能夠有聲有色的順利開展。

總之,通過“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動的不斷深入,使我局廣大黨員干部,在各自的崗位上,用自己的實際行動,發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。用自己的一言一行實踐著“三個代表”重要思想,為人民服務(wù)的思想意識不斷得到提高。但是,與市局、縣委的要求還有一定的差距,我們有信心將在今后把教育活動搞得更好。

篇三 **公司黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動學(xué)習(xí)動員階段工作報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

按照局黨委的統(tǒng)一安排部署,今天,我們在這里召開**公司黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育第一階段工作測評會。參加測評會的人員中,有公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員,三(科)級單位黨組織負責人,公司機關(guān)的黨員,入黨積極分子代表和群眾代表。有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,也有普通黨員;有老黨員,也有新黨員;有入黨積極分子,也有一般群眾。具有廣泛的代表性,完全符合局黨委關(guān)于測評人員構(gòu)成的要求。特別是局黨委督導(dǎo)組**主任、**科長,受局黨委的委托,親臨現(xiàn)場指導(dǎo)和組織我們今天的測評,讓我們表示熱烈歡迎和衷心感謝!

根據(jù)先進性教育規(guī)定的程序,我代表公司黨委將學(xué)習(xí)動員階段的工作報告如下:

從元月份以來,公司黨委嚴格按照管理局黨委的統(tǒng)一要求,在局領(lǐng)導(dǎo)、督導(dǎo)組的安排部署和幫助指導(dǎo)下,采取有效措施,完成了保持共產(chǎn)黨員先進性教育學(xué)習(xí)動員階段的各項任務(wù)。各級黨組織和全體黨員同志,以高度的政治責任感和良好的精神狀態(tài),積極投入到第一階段的思想發(fā)動、學(xué)習(xí)討論、查找問題、制定先進性具體要求和不合格黨員具體表現(xiàn)等各項工作之中,見到了明顯的學(xué)習(xí)效果,教育活動與改革發(fā)展穩(wěn)定“兩不誤、兩促進”,為公司即將轉(zhuǎn)入分析評議階段,奠定了思想理論基礎(chǔ)。

一、講黨性原則,按程序操作,確保學(xué)習(xí)動員質(zhì)量

進入教育學(xué)習(xí)階段后,公司黨委始終抓住第一階段的主要環(huán)節(jié)做工作,著力從“提高思想認識,激發(fā)內(nèi)在動力;打牢理論基礎(chǔ),堅定理想信念;發(fā)揮模范作用,查找突出問題;強化黨員意識,細化先進標準;嚴格學(xué)習(xí)紀律,保證學(xué)習(xí)效果”五個方面下功夫,求實效。各級黨組織和全體黨員同志嚴格按照“系統(tǒng)學(xué)習(xí),全面把握,深刻領(lǐng)會,學(xué)以致用,邊學(xué)邊改”的要求,采取“主要領(lǐng)導(dǎo)作動員,上級領(lǐng)導(dǎo)講黨課,邀請專家作報告,理論骨干作輔導(dǎo)”等方法,把“原文學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、典型引路、座談討論、交流心得”有機結(jié)合起來,按照規(guī)定的時間、人員、方法、程序和要求,深化了學(xué)習(xí)效果,達到了預(yù)期目的。

1、提高思想認識,激活內(nèi)在動力。針對這次先進性教育歷時長、要求嚴、標準高、任務(wù)重的特點,公司黨委始終堅持把思想發(fā)動、啟發(fā)自覺作為教育的首要工作和關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,從一開始就做到“教育每推進一步,思想發(fā)動就跟進一步”,確保思想發(fā)動不間斷,有的放矢搞教育。一是認真落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重職責”。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,層層落實責任制,建立實施“一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實”的領(lǐng)導(dǎo)機制,形成了“黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志負總責、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、班子成員一齊抓”的格局。公司黨委制訂下發(fā)了《關(guān)于深入開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的實施方案》,對活動的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)責任、目標要求、方法步驟、操作規(guī)范進行了明確要求。并對各級黨組織和全體黨員同志提出了“四嚴一高”的要求,即以嚴肅的態(tài)度對待學(xué)習(xí)、以嚴格的要求參加活動、以嚴密的程序?qū)嵤┯媱潯⒁試烂鞯募o律規(guī)范言行,確?;顒痈哔|(zhì)量。二是充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點的示范帶動作用。公司黨委實施了《關(guān)于建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓先進性教育活動聯(lián)系點和督導(dǎo)制度的通知》。9個處級領(lǐng)導(dǎo)干部建立了各自的工作聯(lián)系點,并指導(dǎo)了13個基層黨組織召開動員大會。公司領(lǐng)導(dǎo)先后三次集中統(tǒng)一行動,深入聯(lián)系點調(diào)查研究、指導(dǎo)工作,把做法完善在點上,把經(jīng)驗推廣到面上,把問題解決在點上,把效應(yīng)擴大到面上,把聯(lián)系點辦成示范點、推廣點。13個三科級單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和所有基層單位干部都建立了工作聯(lián)系點。三是積極營造良好氛圍。充分利用橫幅、標語、簡報、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、編發(fā)學(xué)習(xí)專題材料等形式營造教育聲勢,通過開設(shè)專門網(wǎng)頁、編印專刊等渠道,活躍了學(xué)習(xí)氛圍,使全體黨員同志在濃厚的輿論氛圍中自覺接受了教育和熏陶。各黨支部還采取反復(fù)學(xué)習(xí)原文、開展“三問”討論、表明學(xué)習(xí)態(tài)度、交流學(xué)習(xí)心得、記錄本展評、集中上好黨課等方法,深入搞好思想發(fā)動和談心交心活動,引導(dǎo)廣大黨員認清開展先進性教育的重要性和必要性,增強了開展保持黨員先進性教育的責任感和緊迫感。

2、抓住主要環(huán)節(jié),學(xué)習(xí)教育覆蓋全體黨員。在教育學(xué)習(xí)中,我們從理論引導(dǎo)、典型啟發(fā)、關(guān)注特殊群體、討論交流四個方面入手,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)的內(nèi)動力和黨支部抓教育的積極性,有力推進了教育活動的扎實開展。一是注重理論引導(dǎo),提高了黨員的思想境界。教育開始后,我們在集中動員的基礎(chǔ)上,釗肟共悴闥枷敕⒍吞感慕恍幕疃?,通过邀?*黨校教授輔導(dǎo)、收看中央黨校專題電教片等形式,使黨員同志加深了對“三個代表”重要思想和保持黨員先進性的認識,進一步提高了思想境界。二是抓好典型啟發(fā),提高了黨員的先進性要求。一方面,運用孔繁森、鄭培民、任長霞、牛玉儒、汪洋湖等新時代黨員干部楷模和張書桐、張鐵梅、趙道漢等身邊模范黨員的先進事跡,教育廣大黨員切身領(lǐng)悟做官、做人、做事的道理;另一方面,運用反面典型案例警示黨員,使廣大黨員在形象教育中進一步明確了保持先進性的內(nèi)在要求。三是關(guān)注特殊群體,提高了非在職黨員和流動黨員的學(xué)習(xí)效果。本著高度關(guān)注非在職黨員、外部市場黨員、一線黨員“三個高度關(guān)注”的原則,利用靈活形式,加大教育力度,增強了教育的針對性和實效性。公司外部市場黨員有21人,分布于伊朗、蒙古、吉爾吉斯斯坦、阿塞拜疆、哈薩克斯坦等5個國家,公司各級黨委通過電話、傳真、郵件等方式,將中央、省委和管理局黨委的要求、精神及時傳達到外部市場,用特快專遞將先進性教育讀本等書籍和局黨委教育活動辦公室統(tǒng)一印制的《保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動讀書記錄本》發(fā)到了外部市場的黨員手中,確保了外闖市場黨員先進性教育活動的正常進行。對92名非在職黨員,公司黨委通過采用“寄學(xué)、補學(xué)、送學(xué)”的學(xué)習(xí)方式,保證了非在職黨員的參學(xué)率?!凹膶W(xué)”,即對外出務(wù)工的3名協(xié)解黨員,由組織關(guān)系所在的支部將《教育讀本》等學(xué)習(xí)資料寄給黨員本人,并要求黨員寫好讀書筆記和學(xué)習(xí)體會,按時寄回?!把a學(xué)”,即對因各種特殊原因未能及時參加集中學(xué)習(xí)的非在職黨員,由組織關(guān)系所在的支部安排能力強、有責任心的黨員對他們進行“一對一”的補課,并對學(xué)習(xí)情況進行跟蹤督查,確保他們抓好自身學(xué)習(xí)。“送學(xué)”,即對長期生病或年老體弱,或行動不便,不能正常參加先進性教育活動的2名非在職黨員,黨組織派人上門給他們送去學(xué)習(xí)資料和專用筆記本,讓他們在家自學(xué)。四是抓好討論交流,激發(fā)了黨員的學(xué)習(xí)動力。為防止黨員出現(xiàn)厭倦、消極和懈怠情緒,公司各級黨組織采取多種形式,引導(dǎo)廣大黨員通讀兩個讀本、撰寫體會文章、交流心得體會、參加專題討論,通過以讀促學(xué)、以寫促學(xué)、以談促學(xué)的方式,把黨員的興奮點和注意力集中到學(xué)習(xí)教育活動上來,使黨員受教育的主動性、實效性得到了明顯增強。

3、注重聯(lián)系實際,擴大學(xué)習(xí)效果。為防止學(xué)用脫節(jié),解決“鉆不進去,深不下去,用不起來”的問題,我們有針對性地引導(dǎo)大家從書本走向“大課堂”,從理論走向?qū)嵺`,使大家達到“學(xué)有所思、學(xué)有所用、學(xué)有所獲”的目的。一是聯(lián)系當前的國際國內(nèi)形勢,搞好學(xué)習(xí)思考。二是聯(lián)系社會現(xiàn)實,劃清是非界限。三是聯(lián)系個人思想實際,查找存在問題。注重引導(dǎo)黨員同志借助理論武器的力量,從保持先進性的高度,談?wù)J識、查問題、看危害、找根源,促使大家?guī)е鴨栴}學(xué)理論,對照標準找差距,運用觀點挖根源,確保了查找問題的高度和深度。四是聯(lián)系工作實際,細化具體表現(xiàn)。公司黨委把組織引導(dǎo)黨員討論擬訂新時期黨員先進性標準與查擺不合格黨員的具體表現(xiàn)結(jié)合起來,通過“五對照”即對照黨章規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)、對照“三個代表”重要思想的要求、對照先進黨員的事跡、對照征求的意見和建議、對照行業(yè)特點和崗位職責的要求,從公司黨委到基層黨支部層層制定和細化量化黨員先進性標準,查擺不合格黨員的具體表現(xiàn)。公司層層制定出了四大類別、十二個層次的黨員先進性標準和不合格黨員的表現(xiàn)。第一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部類,分為處級、科級和基層干部的黨員;第二是專業(yè)技術(shù)黨員類,分為生產(chǎn)管理、科研、一線技術(shù)人員的黨員;第三是后勤機關(guān)黨員類,分為機關(guān)工作人員、后勤服務(wù)人員和操作崗位人員的黨員;第四是特殊群體黨員類,包括離退休職工、協(xié)解人員、家屬中的黨員。通過討論制定黨員先進性標準和不合格黨員的具體表現(xiàn),有力地促進了學(xué)習(xí),為轉(zhuǎn)入分析評議階段奠定了堅實基礎(chǔ)。

4、建立健全制度,活動落實到位。在學(xué)習(xí)教育中,公司各級黨組織以落實教育基本制度和嚴格學(xué)習(xí)紀律為保證,建立和落實了“十個一”的工作要求。即:(1)每個基層黨組織必須要有一人專門負責抓好活動運行;(2)各級黨員干部每人建立一個聯(lián)系點,發(fā)揮帶頭示范作用,自覺接受群眾監(jiān)督,搞好幫助指導(dǎo);(3)每級黨組織必須建立一套以考勤、請假、補課和群眾監(jiān)督評價為主要內(nèi)容的制度;(4)各級黨組織必須每天運行、落實、評價一次教育活動;(5)每周召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子會,分析查找薄弱環(huán)節(jié),安排運行下周教育活動;(6)督導(dǎo)員每十天督導(dǎo)一次教育活動;(7)每周逐級上報一次活動進展情況;(8)必須集中上一次黨課;(9)必須集中組織一次筆記本展評和心得交流;(10)學(xué)習(xí)和動員必須一人不漏,按規(guī)定的時間、內(nèi)容完成學(xué)習(xí)任務(wù)。從而在制度上有效保證了人員、時間、內(nèi)容的落實,提高了學(xué)習(xí)教育的質(zhì)量。

二、跟蹤督導(dǎo),嚴密運行,提升學(xué)習(xí)培訓(xùn)水平

公司黨委重視發(fā)揮督促指導(dǎo)作用,制訂了工作運行計劃,建立了督導(dǎo)組定期工作例會制度。在學(xué)習(xí)動員階段,具體抓了五個方面的督導(dǎo)。一是抓常規(guī)督導(dǎo)?;顒訂又?,面臨春節(jié),各單位容易放松先進性教育活動的宣傳發(fā)動。對此,公司督導(dǎo)組分三片對各三級單位黨組織先進性教育活動的啟動和集中學(xué)習(xí)情況展開督導(dǎo),督導(dǎo)組成員逐一參加各三級單位先進性教育活動動員大會,并在動員會上闡述活動的重要性,進一步明確方法步驟和活動要求,確保了活動在春節(jié)前全面開展起來。二是抓難點督導(dǎo)。機關(guān)黨委老年黨支部年老體弱、外出探親的黨員較多,部分黨員難以及時了解支部先進性教育活動的進展情況,黨支部也難以掌握在外地黨員個人的學(xué)習(xí)情況。對此,督導(dǎo)組經(jīng)常深入到老年黨支部,督導(dǎo)學(xué)習(xí)的組織情況,使他們對黨員的學(xué)習(xí)抓得緊,盯得住,與公司黨委的運行計劃同步。3月初,機關(guān)黨委和機關(guān)各支部調(diào)整改選之后,每周開一次支部書記會,印發(fā)重點工作提示,使機關(guān)黨務(wù)工作更加扎實有效。三是抓薄弱點督導(dǎo)。督導(dǎo)組要求各級黨組織對非在職黨員、特殊情況的黨員建立個人檔案,做好教育學(xué)習(xí)記錄,對學(xué)習(xí)情況進行督導(dǎo),各級黨組織累計先后26次上門宣講,確保先進性教育活動覆蓋到了全員。四是抓專項督導(dǎo)。針對春節(jié)長假的實際,年前公司黨委專門下發(fā)通知,對春節(jié)期間黨員自學(xué)提出明確要求,假期后一上班,督導(dǎo)組根據(jù)春節(jié)前的部署和安排,分頭到基層督導(dǎo),檢查落實黨員學(xué)習(xí)情況,保持了先進性教育活動開展的良好勢頭。工藝所黨支部在春節(jié)假期不放松組織學(xué)習(xí),要求黨員利用假期堅持自學(xué),在短短的7天假期里,每名黨員的讀書筆記都達萬字以上。五是抓群眾監(jiān)督評議制度落實情況的督導(dǎo)。各級黨組織在適當范圍內(nèi)公開黨員先進性活動開展情況,充分聽取職工群眾意見,自覺接受職工群眾監(jiān)督,確?;顒痈鱾€環(huán)節(jié)的扎實開展。地質(zhì)五隊黨支部經(jīng)常性組織入黨積極分子、生產(chǎn)骨干參加黨課學(xué)習(xí),讓職工群眾了解學(xué)習(xí)教育內(nèi)容,評議學(xué)習(xí)教育效果。**黨支部邀請職工代表參加黨員學(xué)習(xí)筆記展評,讓群眾品頭論足,督促黨員認真記好學(xué)習(xí)筆記,確保了學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員、考核“四落實”。六是抓輿論督導(dǎo)。公司黨委開辟了“黨員先進性教育專題”網(wǎng)頁,內(nèi)容包括公告信息、文件講話、活動快訊、典型事跡和學(xué)習(xí)交流5個欄目,將上級黨組織要求、教育活動階段工作部署、相關(guān)學(xué)習(xí)資料、各單位活動動態(tài)及經(jīng)驗做法,及時上網(wǎng),督促指導(dǎo)各單位把學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段各個環(huán)節(jié)的每項工作都抓到位。**黨支部為保證學(xué)習(xí)時間,他們在春節(jié)前活動開展的基礎(chǔ)上,春節(jié)后利用周末堅持每周集體學(xué)習(xí)12小時以上;為保證學(xué)習(xí)效果,每次學(xué)習(xí)都指派專人進行講課、輔導(dǎo);學(xué)習(xí)形式多種多樣,有問題解答、階段測試等。他們的做法在網(wǎng)上發(fā)布后,有力的推動了其他單位的學(xué)習(xí)活動。

三、堅持統(tǒng)籌兼顧,做好結(jié)合文章,擴大教育活動實效

在整個學(xué)習(xí)階段,全公司各級黨組織都堅持了用工作成效來檢驗學(xué)習(xí)成果,以學(xué)習(xí)成果來促進工作的目標要求,把黨員通過學(xué)習(xí)激發(fā)出來的熱情和干勁及時地引導(dǎo)到謀劃新思路新舉措上來,體現(xiàn)到深化改革、加快發(fā)展、保持穩(wěn)定的具體實踐中。

1、學(xué)習(xí)動員與制度建設(shè)結(jié)合起來。公司黨委從制度建設(shè)入手,重點加強了六個方面的制度建設(shè):一是建立完善黨務(wù)制度。如領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)考評制度,“送溫暖”、“結(jié)對幫扶再就業(yè)”制度等,穩(wěn)定工作“四定兩包”(信訪穩(wěn)定工作定包案領(lǐng)導(dǎo)、定承辦單位、定具體責任人、定處結(jié)時限和包回訪、包穩(wěn)定)制度,信訪工作歸口負責制等。二是建立完善政務(wù)制度。如領(lǐng)導(dǎo)辦公會制度,安全工作問責制,審計、效能監(jiān)察、財務(wù)管理、質(zhì)量管理等一系列制度和規(guī)定。三是健全完善議事規(guī)則和決策機制。主要包括制訂公司黨委和三(科)級領(lǐng)導(dǎo)班子“三重一大”事項集體研究制度,探索建立領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策備案制。四是制訂黨委全委會、黨委常委會、領(lǐng)導(dǎo)辦公會等一系列會議制度,規(guī)范會議形式,簡化會議程序,壓縮了“文山會?!薄N迨墙∪蛧栏衤鋵嵔M織生活制度。對公司、三(科)級單位兩級領(lǐng)導(dǎo)班子召開民主生活會的時間、內(nèi)容、形式、程序、原則進行了明確規(guī)定,為提高民主生活會質(zhì)量和切實增強領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力奠定了基礎(chǔ)。六是建立領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、調(diào)查研究制度,規(guī)定調(diào)查研究任務(wù)、時間、內(nèi)容、形式、要求和考核,規(guī)范了調(diào)研工作。春節(jié)期間,公司黨委組織了一次大調(diào)研和走訪慰問活動,走訪慰問一線生產(chǎn)單位125個,先進勞模3人,離退休人員177人,外部市場職工家庭101戶,軍轉(zhuǎn)干部、軍烈屬5戶,協(xié)解職工和下崗人員169人,特殊困難職工14人,職工遺屬家庭35戶,殘疾職工21人,住院病號10人。通過調(diào)研,征求意見46條,發(fā)現(xiàn)和解決各類問題89個,使黨員先進性教育活動一起步就產(chǎn)生了積極的影響。

2、學(xué)習(xí)動員與完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)緊密結(jié)合起來。結(jié)合先進性教育,公司確定了2023年“一個主題,三大任務(wù)”的整體工作思路,即深入開展“思想作風(fēng)建設(shè)年”主題活動,深化基層建設(shè),確保安全生產(chǎn),實現(xiàn)創(chuàng)收增效。形成了突出“第一要務(wù)”,不斷推進公司健康、和諧、可持續(xù)地發(fā)展的共識,對各級領(lǐng)導(dǎo)干部提出了“三個不讓”和“兩個確保”的具體要求。“三個不讓”是:不讓公司發(fā)展速度減緩,不讓公司主業(yè)收入和經(jīng)濟效益降低,不讓職工收入下降?!皟蓚€確保”是:確保公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的全面完成,確保公司安全生產(chǎn)和隊伍穩(wěn)定。近期,公司領(lǐng)導(dǎo)集體對公司經(jīng)營戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營目標、成本控制指標、質(zhì)量管理體系等具體生產(chǎn)經(jīng)營工作,進行了分析、討論、論證和完善。3月13日,公司黨委和公司與各單位各部門分別簽訂了生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜合治理、計劃生育五份承包合同書和責任書??梢哉f,三個月來的工作是緊鑼密鼓,一環(huán)緊扣一環(huán),不但實現(xiàn)了組織、隊伍、人員結(jié)構(gòu)調(diào)整的平穩(wěn)過度,而且使管理局、公司兩級會議的主要精神和工作任務(wù)得到了具體落實,形成了很好的發(fā)展態(tài)勢。

3、學(xué)習(xí)動員與解決當前領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中的突出問題相結(jié)合。根據(jù)油田黨委指出當前干部隊伍中存在“觀念不適應(yīng)、能力不符合、作風(fēng)不扎實”的問題,結(jié)合公司干部隊伍實際,公司黨委形成了“重點解決八個方面的問題、努力實現(xiàn)四個轉(zhuǎn)變、促使領(lǐng)導(dǎo)干部在六個方面做出表率”的思想作風(fēng)建設(shè)年主題活動的整體思路。經(jīng)過認真分析梳理,公司黨委作出了要下大力氣解決“八個方面的突出問題”的決定。一是解決政治觀念弱化,政治敏銳性不高,有時對上級重大部署要求反應(yīng)遲緩、落實不力的問題。二是解決大局意識不強,考慮單位、部門、個人利益較多,考慮管理局和公司整體利益較少的問題。三是解決不重視理論學(xué)習(xí),以工作代替學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)實踐結(jié)合不夠,推動工作不深入的問題。四是解決作風(fēng)不過硬,存在形式主義、官僚主義,有的熱衷于迎來送往、吃吃喝喝,沒有用全部精力抓工作的問題。五是解決制度不落實,態(tài)度不嚴肅,執(zhí)行不嚴格,責任追究不到位的問題。六是解決組織紀律觀念淡薄,自由主義、散漫心態(tài)嚴重的問題。七是解決干部“官本位”思想嚴重,說的多,做的少;牢騷多,自律少的問題。八是解決部分干部存在“不求有功、但求無過”的思想和綜合管理能力弱、復(fù)合能力差的問題。面對新的形勢,建設(shè)什么樣的干部隊伍,才能擔當起公司深化改革、加快發(fā)展、保持穩(wěn)定的重任,公司黨委號召各級干部要努力實現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”,由單一型干部向復(fù)合型干部轉(zhuǎn)變,由實干型干部向知識型干部轉(zhuǎn)變,由知識型干部向能力型干部轉(zhuǎn)變,由被動型干部向執(zhí)行型干部轉(zhuǎn)變。為了使思想作風(fēng)建設(shè)年活動真正富有成效,公司黨委要求各級領(lǐng)導(dǎo)在“求真務(wù)實、真抓實干、深入基層、心系群眾、清正廉潔、公道正派”等六個方面做出表率。在實施方案的過程中,公司黨委還采取了六項具體措施,這項工作正在按計劃運行,為分析評議階段打下了良好的基礎(chǔ)。

總之,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級督導(dǎo)組的指導(dǎo)幫助下,經(jīng)過公司各級黨組織和全體黨員的共同努力,第一階段的工作完成了預(yù)定目標,達到了預(yù)期目的。廣大黨員對保持黨員先進性教育活動的意義更加明確,對“三個代表”重要思想的認識更加深刻,對解決突出問題、提高黨員素質(zhì)的緊迫感更加增強,對抓住機遇、加快發(fā)展的欲望更加強烈。我們有決心也有信心,按照上級黨委的統(tǒng)一部署,一步一個腳印地走下去,保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動必然成果豐碩,公司各項事業(yè)必將蓬蓬勃勃。

共產(chǎn)黨員先進工作報告3篇

根據(jù)安工商黨組字(2023)01號和漢發(fā)(2023)02號文件精神的要求,我局在系統(tǒng)內(nèi)認真開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動。現(xiàn)將情況總結(jié)報告如下:首先,領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓工作落實。為了認真開…
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