落實黨風(fēng)廉政情況報告15篇

篇一 貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告

2023年，我處堅持從全面貫徹“三個代表’’重要思想高度，認(rèn)真貫徹落實中央和省、市以及市交通局黨委、紀(jì)委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決議、決定，緊緊圍繞道路運輸行業(yè)管理各項任務(wù)，堅持兩手抓、兩手硬，充分認(rèn)識加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要性和緊迫性，始終把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作促進和保證為我市經(jīng)濟社會的發(fā)展提供道路運輸保障的重要工作，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、 充分認(rèn)識加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一項根本制度，體現(xiàn)了標(biāo)本兼治，從源頭上預(yù)防和治理腐敗的原則，是提高黨的執(zhí)政能力的必然要求和最重要的制度保障。多年來，我們始終堅持黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不斷建立健全切實有效的監(jiān)督制約和責(zé)任追究機制，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定的監(jiān)督，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。處各級領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，認(rèn)真執(zhí)行上級黨委、紀(jì)委關(guān)于反腐倡廉的各項規(guī)定和要求，堅持立黨為公，執(zhí)法為民，正確行使手中的權(quán)力，努力實踐“三個代表”重要思想。在運政管理各項工作中切實做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。為促進我市運政機構(gòu)黨風(fēng)廉政建設(shè)和深入開展反腐敗斗爭奠定了堅實基礎(chǔ)。

幾年來我們先后建立了《貴陽市交通運輸管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《貴陽市交通運輸管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細(xì)則》《貴陽市交通運輸管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究辦法(試行)》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解目標(biāo)責(zé)任書》等一系列規(guī)章制度，以保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得成效。針對道路運政管理中涉及審批及處罰方面群眾反映較為強烈的現(xiàn)象，我們還制定了《貴陽市交通運輸管理處道路運政投訴與處理程序規(guī)定》、《貴陽市交通運輸管理處道路運輸違法行為處罰程序和管理規(guī)定》等，以切實保證把運政管理各項工作置于有效監(jiān)督之中。今年1 1月，中央和省委召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會議后，我們及時組織全處干部進行了學(xué)習(xí)。處黨政主要領(lǐng)導(dǎo)還參加了市交通局召開的傳達(dá)吳官正同志在全國黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會議上的講話和錢運錄同志、曹洪興同志在全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會議上的講話。我們還結(jié)合局黨委要求，對我處原制定的《中共貴陽市交通運輸管理處黨總支黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》進行了修改，從責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個方面切實落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。

一是科學(xué)規(guī)范地進行責(zé)任分解，做到責(zé)任內(nèi)容具體、責(zé)任主體明確；通過責(zé)任分解使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任落實到具體單位和具體人員，形成單位負(fù)責(zé)制和領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。二是細(xì)化責(zé)任的考核辦法，考核結(jié)果要作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是責(zé)任追究。責(zé)任追究是落實責(zé)任制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，只有責(zé)任追究到位，責(zé)任制才能發(fā)揮應(yīng)有的效力而最終落到實處。

二、把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理，切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實

在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，我們堅持黨總支書記、處長對全處的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，實行黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)的工作格局。處領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)不同分工，對各自分管職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任。在年初布置工作目標(biāo)時，按照與局紀(jì)委簽定的《紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作任務(wù)和責(zé)任細(xì)化分解到具體的責(zé)任部門和責(zé)任人，從上到下逐級抓落實。在年底開展的年度目標(biāo)檢查中，對各單位工作目標(biāo)完成情況和廉政建設(shè)同時進行檢查，同時納入考核。確保了行業(yè)管理工作目標(biāo)和黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)的全面完成。

實踐證明，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任納入黨政目標(biāo)管理，能夠有力地推動和促進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的健康開展，有效地提高領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和自覺性，防止和改變 “一手硬，一手軟”現(xiàn)象。是保證反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的重要舉措。有利于督促領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對職責(zé)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭全面負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，齊心協(xié)力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。

由于我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨政領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，今年，處屬各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實較好。對推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取到了有力的保障作用。

三、進一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識，落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定

運管機構(gòu)擔(dān)負(fù)著維護道路運輸市場的重要職責(zé)。運管部門工作作風(fēng)的好壞直接關(guān)系到黨和政府在人民群眾中的威信。而領(lǐng)導(dǎo)干部則是關(guān)鍵的關(guān)鍵。為此，我們始終堅持將領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點來抓，堅持從嚴(yán)治黨的方針，對領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。

今年以來，我們大張旗鼓地開展學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的宣傳教育活動。處黨總支還組織全處黨員、干部參加了市紀(jì)委組織的學(xué)習(xí)兩個“條例”知識竟賽活動。我們還通過組織干部職工收看反映原貴州省交通廳廳長盧萬里腐敗案的教育片《絕路》，在黨員、干部中開展警示教育。使黨員、干部從活生生的事例中吸取教訓(xùn)，樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，筑牢黨員、干部的思想道德防線，防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生。

我們按照局紀(jì)委要求，堅持開好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，加大對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定的監(jiān)督。通過民主生活會，對照檢查單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在黨性、黨風(fēng)和廉潔自律等方面存在的問題。處領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)“四大紀(jì)律’’、“八項要求”和廉潔自律各項規(guī)定認(rèn)真參加了民主生活會并進行了對照檢查發(fā)言，填寫了“貴陽市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會個人有關(guān)情況登記表”，開展了批評和自我批評。民主生活會上，處黨總支把會前收集到的意見和建議梳理后向領(lǐng)導(dǎo)班子成員進行了通報，并針對存在的問題提出了整改措施。確保了民主生活會質(zhì)量。

四、充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作在行業(yè)管理中的保證作用

道路運輸行業(yè)管理工作政策性強、涉及面廣，關(guān)系人民群眾的切身利益，對黨和政府在人民群眾中的威信有直接影響。建立一支人民群眾滿意，高效、廉潔的運管隊伍，是提高依法行政水平，鞏固黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容。多年來，我們始終把加強運管隊伍建設(shè)作為一項重要工作常抓不懈，努力從思想作風(fēng)、工作態(tài)度、法律意識、職業(yè)道德等方面切實加強隊伍建設(shè)。同時，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的職能作用，在上級紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)下，加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促檢查，切實保證運管部門及其工作人員依法履行職責(zé)、正確行使職權(quán)和遵守紀(jì)律。

2001年，我處在全市運管系統(tǒng)中推行了《貴陽市運政督察條例（試行）》等三個內(nèi)部強制性規(guī)定。率先在運管系統(tǒng)政策法制工作部門建立了對全市運管系統(tǒng)及其工作人員依法履行職責(zé)和遵守紀(jì)律進行監(jiān)督的督察機構(gòu)――運政督察室。

通過大力執(zhí)行三個內(nèi)部《條例》《條令》，加強運政督察，我市運管隊伍紀(jì)律作風(fēng)明顯改善，依法行政水平不斷提高。處稽查大隊在參加全市交通綜合整治等各項中心工作中，以嚴(yán)明的紀(jì)律、過硬的作風(fēng)在社會上樹立起了良好的運管隊伍形象。

2003年，我處經(jīng)市交通局黨委、紀(jì)委批準(zhǔn)，設(shè)立了紀(jì)檢監(jiān)察室。在局紀(jì)檢監(jiān)察部門和處黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，處紀(jì)檢監(jiān)察工作緊緊圍繞道路運輸行業(yè)管理中心工作，認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促檢查，積極參與局紀(jì)檢監(jiān)察部門組織的案件調(diào)查，切實糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。有效地保證了我處政務(wù)公開、效能建設(shè)、行風(fēng)整頓等各項工作的順利進行。維護了運管工作大局，形成了“講正氣、樹新風(fēng)、崇實干、謀發(fā)展”的濃厚氛圍，樹立起了運管行業(yè)良好的行業(yè)風(fēng)氣和窗口形象。

五、加大工作力度，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)

堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，不僅是一個整風(fēng)肅紀(jì)的問題，更是一個嚴(yán)肅的政治問題，直接關(guān)系到立黨為公、執(zhí)政為民的根本，關(guān)系到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。根據(jù)省交通廳、省運管局關(guān)于在運管系統(tǒng)開展行風(fēng)整頓工作的要求，今年以來，我們按照市交通局《貴陽市交通行業(yè)貫徹<行政許可法>;整頓行業(yè)風(fēng)氣實施方案》，在全市運管系統(tǒng)開展了貫徹行政許可法整頓行業(yè)風(fēng)氣工作。抽調(diào)了專門人員組成行風(fēng)整頓辦公室，負(fù)責(zé)行風(fēng)整頓工作。分學(xué)習(xí)教育、自查自糾和整改建制三個階段開展行風(fēng)整頓。

在學(xué)習(xí)階段，全處干部職工按照上級部署進行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和討論，寫出了學(xué)習(xí)心得。通過學(xué)習(xí)提高了認(rèn)識，每個干部職工都能自覺投身到行風(fēng)整頓中。在自查自糾階段，我們采取了領(lǐng)導(dǎo)帶頭自我剖析，帶動職工共同查找行風(fēng)方面存在問題的方式，在全處大張旗鼓地開展自我剖析和自查自糾。同時，我們還通過新聞媒體公開征求社會各界對我處行風(fēng)工作的意見，廣泛接受人民群眾的參與和監(jiān)督。先后召開了行風(fēng)整頓動員大會、行風(fēng)整頓自查剖析會、行風(fēng)監(jiān)督員征求意見會、經(jīng)營業(yè)戶懇談會以及各部門自查自糾剖析會等，還在車站及運管部門各窗口向運輸經(jīng)營業(yè)戶和社會印發(fā)了關(guān)于行風(fēng)的五種調(diào)查問卷30000余份。通過這些方式廣泛收集意見，查找在行風(fēng)方面存在的主要問題。我們先后收到各類投訴電話2 00多次，舉報材料20余份。主要是反映執(zhí)法人員執(zhí)法不嚴(yán)、辦事不公、態(tài)度粗暴，個別人吃拿卡要，刁難車主、收受禮品等問題。針對群眾反映的問題，我們組織人員進行了認(rèn)真調(diào)查。對處屬單位或部門存在問題的，明確了整改責(zé)任人和整改措施及時間；對在行風(fēng)整頓中被群眾投訴但查無實據(jù)的10余名人員進行了警誡談話；對違反廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的個別人員進行了責(zé)任追究。對經(jīng)調(diào)查反映問題屬實的一名稽查隊員進行了辭退處理。目前，處有關(guān)部門仍在對群眾反映的一些一時難以查清的問題進行調(diào)查。以確保對群眾反映的問題做到件件有回聲。在整改建制階段，我們在堅持貫徹原有規(guī)章制度的同時，結(jié)合實際制定了《運管人員近親屬經(jīng)營道路運輸報告制度》、《運管人員廉潔從政實施辦法》及《運管人員輪崗交流制度》、《中層干部競爭上崗制度》等。使各項制度針對性強，具體適用，便于操作，并相互銜接，相互配套，形成了較為嚴(yán)密的體系，起到了防微杜漸，堵塞漏洞，規(guī)范行為的作用。

通過開展行風(fēng)整頓，提高了干部職工的思想道德水平，增強了廉潔從政、依法行政意識，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，工作效率和服務(wù)質(zhì)量明顯提高，取得了階段性重要成果。目前，行風(fēng)整頓工作已轉(zhuǎn)入常規(guī)階段。

六、今后的工作目標(biāo)

道路運管行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，是一項長期的工作，必須常抓不懈。我們要把加強運管行業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位的重大政治任務(wù)抓緊抓實。

首先，我們要深入學(xué)習(xí)和貫徹中央十六屆四中全會精神，從全面貫徹“三個代表”重要思想、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度，提高對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭重要意義的認(rèn)識，不斷健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的內(nèi)容。

其次，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實。重點是加強監(jiān)督檢查，落實責(zé)任追究。努力在解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)等突出問題方面，取得明顯成效。

第三、堅持群眾利益無小事，進一步加強和改進作風(fēng)建設(shè)，努力提高工作效能，為運輸經(jīng)營業(yè)戶辦實事，解決好經(jīng)營業(yè)戶關(guān)心的熱點問題，自覺維護好人民群眾的利益。

第四、切實加強干部職工思想政治教育和廉潔自律教育。嚴(yán)肅查處黨員和干部參與賭博的行為。教育干部職工追求文明健康的生活方式，筑牢拒腐防變的思想道德防線

第五、努力加強從源頭上治理腐敗的力度，建立健全有利于遏制消極腐敗的機制和制度。加強民主集中制建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題集體研究制度，重大事項通報和報告制度。對關(guān)鍵、敏感崗位的人員要定期輪崗，依靠制度保廉促廉。

盡管我們在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，也取得了一定成績，但黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的任務(wù)仍然十分艱巨，我們要在“三個代表’’重要思想指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹十六屆四中全會和中紀(jì)委四次全會精神，在市委、市政府、市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二00四年十二月七日

篇二 某旗科技局上半年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

某旗科技局上半年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

某旗科技局上半年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

科技局____年上半年落實黨風(fēng)廉政

建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

旗紀(jì)檢委：

今年上半年，我局黨支部按照“三個代表”重要思想的要求，認(rèn)真落實全旗黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從深入開展黨性、黨風(fēng)和黨紀(jì)宣傳教育入手，進一步建立和完善內(nèi)部管理制度，積極推行政務(wù)公開，特別是把落實上級黨委、紀(jì)委確定的廉潔自律有關(guān)規(guī)定作為加強作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容?，F(xiàn)將自查情況報告如下：

一、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況

_、認(rèn)真開展廉潔自律學(xué)習(xí)教育。今年，局黨支部把廉潔自律列為全局領(lǐng)導(dǎo)干部和環(huán)節(jié)干部政治學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。征訂了《時代風(fēng)紀(jì)》、《黨風(fēng)與黨紀(jì)》等雜志。學(xué)習(xí)采取集中和自學(xué)的形式，以自學(xué)為主。先后學(xué)習(xí)了鄧小平黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗理論、江澤民“三個代表”重要思想、黨中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭重要指示及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定等。還通過對重大典型案例的學(xué)習(xí)教育，對局領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員干部進行了拒腐防變警示教育。在學(xué)習(xí)中注重聯(lián)系部門工作和自身實際，圍繞存在的不足和差距有針對性地進行學(xué)習(xí)教育。通過堅持不斷的學(xué)習(xí)教育，局領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員干部進一步增加了黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和重大意義的認(rèn)識，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在如何認(rèn)識和使用權(quán)力、如何對待金錢利益等方面，樹立了正確的人生觀、世界觀、權(quán)力觀、價值觀，增強了政治鑒別力和拒腐防變的能力，廉潔從政意識和自律意識有了很大提高。

_、認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制度。局*名領(lǐng)導(dǎo)干部與旗紀(jì)委、監(jiān)察局簽訂了《科技領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾書》，并向單位公布，主動接受群眾監(jiān)督，形成了自上而上，齊抓共管的局面。

_、推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。局系統(tǒng)的廉政工作由局長負(fù)總責(zé)，二級單位的廉政工作由單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，堅持一級管一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層強化了監(jiān)督。

_、強化了對所屬二級單位領(lǐng)導(dǎo)干部的考核。采取平時檢查和年終考核相結(jié)合的形式，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎懲及選拔任用的重要依據(jù)。

_、認(rèn)真落實中央、自治區(qū)、××市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究的有關(guān)規(guī)定，加大了責(zé)任追究力度。按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》（試行）、《行政監(jiān)察法》、《國家公務(wù)員條例》、《××市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究暫行辦法》的規(guī)定，對違紀(jì)的黨員干部將向有關(guān)部門報告，追究其責(zé)任。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部落實廉潔自律各項規(guī)定情況

_、認(rèn)真落實旗委、旗政府、紀(jì)檢監(jiān)察部門關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的一系列規(guī)定，采取有效措施，從源頭上杜絕利用職權(quán)和職務(wù)上的便利謀取非法利益等行為。一是在與經(jīng)濟有聯(lián)系的重大事項上，如科研項目審批、經(jīng)費安排、數(shù)額較大的支出等，都要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究或召開局務(wù)會議決定；二是財務(wù)審批嚴(yán)格實施“一支筆”

制度，財務(wù)人員對不合理開支有權(quán)拒付；三是積極推行政務(wù)公開在財務(wù)收支、人事作用及群眾欲知的事情，召開全體會議向干部群眾通報，公開辦事程序、結(jié)果，主動接受群眾監(jiān)督，增強了工作透明度。

_、強化財務(wù)管理，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，堅持財務(wù)收支兩條線，不設(shè)“小金庫”。由于領(lǐng)導(dǎo)干部能嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，自身嚴(yán)格要求，以身作則，所以未出現(xiàn)用公款向領(lǐng)導(dǎo)干部贈送現(xiàn)金、有價證券以及與自己行使職權(quán)有關(guān)系的單位，個人收受過現(xiàn)金，也沒有出現(xiàn)報銷過應(yīng)由本人支付的費用。

_、加強參加會議的管理。非旗委、旗政府及上級業(yè)務(wù)部門組織參加的各種會議、考察活動，原則上不參加，確有必要參加的，向旗分管領(lǐng)導(dǎo)請示。出差中對于會議或公務(wù)無關(guān)的旅游及其他開支一律不予報銷。由于領(lǐng)導(dǎo)干部能嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，所以沒有出現(xiàn)用公款借開會、出差或節(jié)假日進行旅游和用公款參與高消費娛樂活動。

_、完善內(nèi)部管理制度，嚴(yán)格遵守旗紀(jì)委、監(jiān)察局《關(guān)于公務(wù)活動中用餐的規(guī)定》。在公務(wù)接待中嚴(yán)格限制陪餐人數(shù)，上級部門領(lǐng)導(dǎo)視察工作由分管局長陪同，其他工作人員一律不參加。招待中嚴(yán)格遵守有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，不上高檔類、酒、菜。旗內(nèi)各部門、各單位來我局進行公務(wù)活動不安排用餐，領(lǐng)導(dǎo)干部也不接受宴請。

_、建立和完善單位車輛管理制度，能較好地遵守旗紀(jì)委、監(jiān)察局《關(guān)于嚴(yán)禁用公車接送領(lǐng)導(dǎo)干部上下班的通知》的規(guī)定。

_、嚴(yán)格遵守《統(tǒng)計法》，對各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)按時如實填報，不瞞

報、漏報、虛報，沒有出現(xiàn)浮夸、弄虛作假現(xiàn)象。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)取得的經(jīng)驗及今后工作打算

_、主要經(jīng)驗

第一，開展經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育，是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的前提和基礎(chǔ)，只有做到常抓不懈，警鐘長鳴，不斷提高認(rèn)識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，才能鞏固黨的思想政治教育，營造良好的思想文化氛圍，才能始終保證頭腦清醒， 不迷失方向。

第二，建立和完善各項制度，是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本，完善的規(guī)章制度，會形成有效的約束機制，能有效防止個人或少數(shù)人說了算，從源頭上防范腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

第二，推選政務(wù)公開，是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要方法。通過推行政務(wù)公開使群眾能夠得到參與，加強對權(quán)力的約束，遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

_、存在的不足

（_）有關(guān)規(guī)章制度還有待于進一步建立和完善。

（_）黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育還需進一步強化。

_、今后工作打算

（_）、繼續(xù)加強對領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員的警示教育和黨性黨風(fēng)教育，不斷鏟除各種腐朽思想的殘余，以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的公民為目標(biāo)，努力實踐“三個代表”重要思想，提高馬克思主義的理論水平和敏銳的辯別力，增強清正廉潔的自覺性。

（_）、進一步完善各項工作制度，認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督制度，進一步加強政務(wù)公開和群眾監(jiān)督。

（_）、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍的思想作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格工作紀(jì)律，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷提高工作效率，提高服務(wù)意識，不斷增強拒腐防變能力。

科技局

篇三 關(guān)于對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行自查、報告的意見

根據(jù)市廉潔自律辦公室和科技紀(jì)工委《關(guān)于進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的通知》要求，擬于7月-10月各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部對近兩年來落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況認(rèn)真進行自查并寫出報告?，F(xiàn)提出如下實施意見：

一、自查范圍：

1.園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員；

2.各處、室、局及直屬事業(yè)單位正職。

二、自查內(nèi)容：

以中央紀(jì)委二次全會精神為指導(dǎo)，以《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》(津園區(qū)黨字[2001]8號)和《關(guān)于印發(fā)〈黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)分解表〉的通知》(津園區(qū)黨字[2002]33號)為主要內(nèi)容開展自查。

自查報告的主要內(nèi)容是：根據(jù)職責(zé)分工，具體承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落實情況；對分管的部門和干部進行教育、監(jiān)督的情況；職責(zé)任務(wù)哪些沒有落實，原因何在，應(yīng)采取什么措施切實抓好落實；存在哪些薄弱環(huán)節(jié)，問題的癥結(jié)是什么，有針對性地提出解決辦法。

三、幾點要求：

1.自查報告于7月30日前完成，園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)的報告報科技紀(jì)工委，其余送園區(qū)紀(jì)檢組。

2.各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以這次自查為契機，進一步增強自律意識、責(zé)任意識，結(jié)合本部門工作實際，通過各種渠道查找不足，把自查過程當(dāng)作教育過程，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)。

3.文字精煉、內(nèi)容準(zhǔn)確、問題明確、措施得力，一般字?jǐn)?shù)在1500字左右。

200x年6月27日

instanceendeditable

篇四 關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

市委黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組：

根據(jù)哈黨廉辦發(fā)[2002]1號、3號文件精神和《關(guān)于報送今年上半年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查報告的通知》要求，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對各單位（部門）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況進行了認(rèn)真檢查，現(xiàn)將情況報告如下。

一、自查情況

（一）調(diào)整機構(gòu)，落實責(zé)任，健全落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作機制

1、調(diào)整機構(gòu)。機構(gòu)改革結(jié)束后，我局黨組對局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組進行了調(diào)整，局黨組書記、局長擔(dān)任黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組的組長,四位副局長為黨風(fēng)廉政建設(shè)小組的副組長，小組成員由機關(guān)黨委、紀(jì)檢監(jiān)察室、人事處、辦公室、宣教處、監(jiān)測站負(fù)責(zé)人組成，辦公室設(shè)在紀(jì)檢監(jiān)察室。

2、落實責(zé)任。局黨組將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作列入了領(lǐng)導(dǎo)班子的重要議事日程，將黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)和本局業(yè)務(wù)工作同時部署、同時檢查、同時考核。局黨組書記、局長為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，實行黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，主管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)，'一崗雙責(zé)'的責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人同各單位（部門）負(fù)責(zé)人簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀，對黨風(fēng)廉政工作實行目標(biāo)管理，納入局年終目標(biāo)考核，對考核不達(dá)標(biāo)的單位（部門），取消其一把手評先資格，并追究分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，形成責(zé)任明確、層層負(fù)責(zé)的工作機制和格局。

篇五 公司黨委書記落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

公司黨委書記落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

一年的緊張工作即將過去，在擔(dān)任公司黨委書記工作期間，我嚴(yán)格按照年初簽訂的（）有限公司《領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任認(rèn)定書》的要求，履行了以下職責(zé)：

一、遵守黨的紀(jì)律，發(fā)揚黨的傳統(tǒng)，嚴(yán)于律己，廉潔自律。

（一）自覺遵守黨的政治紀(jì)律，堅持黨的基本路線，堅決同以總書記同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決維護黨的集中統(tǒng)一，堅決維護中央權(quán)威，堅決維護黨的紀(jì)律的嚴(yán)肅性，做到在政治上清醒堅定，在重大問題上旗幟鮮明，在關(guān)鍵時刻和重大事件中經(jīng)得起風(fēng)浪考驗。堅持貫徹中央提出的“六個堅決不允許”的要求，即：決不允許在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，決不允許公開發(fā)表同中央的決定相違背的言論，決不允許對中央的決策部署陽奉陰違，決不允許編造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論，決不允許以任何形式泄露黨和國家的秘密，決不允許參加各種非法組織和非法活動。

（二）認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，特別是自覺遵守中央紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、市委《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的若干規(guī)定》、公司黨委《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的若干規(guī)定》，嚴(yán)格落實中央對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)提出的“七個不準(zhǔn)”要求，廉政規(guī)定，廉潔從業(yè)，絕不出現(xiàn)任何違紀(jì)現(xiàn)象。貫徹“四做一當(dāng)”的工作理念，即做真正的共產(chǎn)黨員——敬業(yè)創(chuàng)業(yè)，做公仆——愛港愛崗，做優(yōu)秀指揮員——智勇嚴(yán)廉，做普通一兵——忠誠勤儉，當(dāng)一面旗幟——為港爭光。

（三）堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中全會、市委九屆八次全會各項部署和公司黨委、行政的重大決策和部署，牢牢把握濱海新區(qū)開發(fā)開放的難得歷史機遇，解放思想，更新觀念，為創(chuàng)建平安，構(gòu)建和諧，為實現(xiàn)又好又快的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。嚴(yán)格要求自己，自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，抵御各種誘惑，提高拒腐防變的能力，在任何工作中都不能損害廣大員工的利益，年初與公司全部中層干部分別簽訂了責(zé)任書，一年來均已嚴(yán)格履行。

二、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身修養(yǎng)，致力于做一名作風(fēng)正、觀念新、職工信任的好干部。

俗話說：打鐵先要本身硬。一年來，我始終堅持要求員工做到的事我首先做到，要求員工不做的，我堅決不做的原則。不斷提升自身政治素養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、《廉政準(zhǔn)則》和五項法規(guī)要求，以黨組織建設(shè)與現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)同步為工作理念，落實國家推進濱海新區(qū)開發(fā)開放的重大決策和市委市政府的加快發(fā)展要求，撰寫學(xué)習(xí)心得，通過學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀和十七大的內(nèi)涵和精髓，努力把握和實踐黨的路線、方針、政策，解放思想、更新觀念，不斷汲取現(xiàn)代科學(xué)知識和社會主義市場經(jīng)濟知識，以此來提高自己的理論素養(yǎng)、政策水平和實際工作能力。為建設(shè)成為世界一流獻(xiàn)計獻(xiàn)力。以強烈的進取精神和神圣的使命感，以人為本，求真務(wù)實，實現(xiàn)兩個負(fù)責(zé)：即對上級負(fù)責(zé)對職工負(fù)責(zé)，確保一方平安，確保公司資產(chǎn)保值增值。

三、堅持民主集中制，保障決策的正確性

始終堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的內(nèi)部議事和決策基本制度，重大問題集思廣益、集體決策，發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，班子成員的積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮，保證了決策的科學(xué)性和正確性。深入開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，認(rèn)真貫徹落實民主集中制，按照為民、務(wù)實、清廉的要求，圍繞“五個致力于和五個力求”的領(lǐng)導(dǎo)班子承諾，自覺維護班子團結(jié)，提高解決實際問題的能力，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，增強拒腐防變的能力，真正做到管好自己，建好班子，帶好隊伍。

四、落實市委“解促上”活動要求，努力轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)

年初，市委市政府向全市發(fā)出“解難題、促轉(zhuǎn)變、上水平”活動的要求，公司為貫徹落實市委市政府的要求，保障高質(zhì)量的發(fā)展做出了“解促上”活動的工作部署。制定了崗位自查表，共收集自查表104份，自查整改措施248項，圍繞部門工作作風(fēng)和公司“解促上”活動中提出的“三個著力”積極開展崗位自查活動，為公司獻(xiàn)計獻(xiàn)策。在“解促上”活動中，收集各部門上報難題19項，匯總上報公司4項，其余需要公司解決的難題已經(jīng)全部確認(rèn)并落實責(zé)任承辦部門。通過此項活動的開展，轉(zhuǎn)變了機關(guān)工作作風(fēng)，在公司內(nèi)營造了團結(jié)協(xié)作、同舟共濟、努力為基層解決困難的工作風(fēng)氣。

一年來，我在擔(dān)任公司黨委書記期間，始終堅持日常工作和黨風(fēng)廉政兩手抓的原則，但在廉政理論學(xué)習(xí)以及理論知識的橫向交流上還存在欠缺，在今后的工作中還需進一步加強廉政方面理論的學(xué)習(xí)和交流。

篇六 半年來落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制自查情況報告

2023年上半年，在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們宋河鎮(zhèn)分局始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在突出位置，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核。以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任為抓手，健全'一把手負(fù)總責(zé)，班子成員齊抓共管、紀(jì)檢員協(xié)調(diào)督查'的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，持之以恒改進作風(fēng)，有力促進了國土資源事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)將半年來落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制自查情況報告如下：

一、工作開展情況

（一）加強思想政治教育

加強思想教育，提高干部職工的廉潔自律意識，以'三會一課'為基本制度，把'兩學(xué)一做'及'兩整'作為黨員教育的基本內(nèi)容，長期堅持、形成常態(tài)；充分運用集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、專題討論等形式，組織班子成員，干部職工開展對習(xí)近平總書記系列重要講話、十九大及十九屆三中全會和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神，《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中華人民共和國監(jiān)察法》等進行認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。

以黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動為契機，結(jié)合單位實際，制定本局活動實施方案，以'嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強化黨內(nèi)監(jiān)督'為主題，組織開展了豐富多彩的黨風(fēng)廉政宣教月活動，通過開展主題黨日活動、觀看《不忘初心。警鐘常鳴》警示教育片、接受紅色革命傳統(tǒng)教育，參觀新四軍豫鄂挺進司令部舊址、《烽火京山》革命歷史展和廉潔文明家風(fēng)征文等一系列活動，進一步強化了黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，切實增強守紀(jì)律、講規(guī)矩的自覺性；進一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強化黨內(nèi)監(jiān)督，推進全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展。

篇七 公司領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況自查報告

2023年，領(lǐng)導(dǎo)班子在集團公司及開發(fā)公司正確領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督指導(dǎo)下，按照有關(guān)要求，結(jié)合自身工作實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》目標(biāo)要求，始終保持清醒的頭腦，與時俱進，恪盡職守，廉潔自律，公司領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮表率作用，影響和帶動全體干部職工共同營造勤政廉潔、奮發(fā)向上的工作環(huán)境，不斷完善公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)和各項制度落實，明確任務(wù)分工，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實。現(xiàn)將公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實及自查情況總結(jié)如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。

公司加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷強化黨風(fēng)廉政建設(shè)決策和部署的貫徹落實。

1、堅持問題導(dǎo)向，落實主體責(zé)任。公司領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合工作實際，對承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進行了認(rèn)真的研究分析，明確了黨組織及班子成員責(zé)任，制定并下發(fā)《支部履從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，對公司班子及班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”提出明確要求，把廉政建設(shè)的責(zé)任和任務(wù)分解落實到每位班子成員。班子成員既要抓好分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實。黨支部書記對黨風(fēng)廉政建設(shè)全面負(fù)責(zé)，班子成員按分工抓好分管業(yè)務(wù)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，每季度定期研究部署全公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

2、完善責(zé)任體系，細(xì)化責(zé)任分解。結(jié)合公司實際，明確了各部門工作目標(biāo)要求，并對公司2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作責(zé)任進行了細(xì)化分解，并嚴(yán)格推動落實。在年初公司簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的基礎(chǔ)上，各部門分別梳理《廉潔風(fēng)險識別、評估及防控措施表》，識別出121個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的廉潔風(fēng)險點和風(fēng)險等級，制訂出主要廉潔防控措施，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，全體干部職工積極參與，將責(zé)任落實在日常業(yè)務(wù)工作中，一級對一級負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局。

3、完善考核機制，嚴(yán)格責(zé)任追究。公司黨支部結(jié)合黨內(nèi)會議，每季度對本部門落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況進行一次匯報檢查，并將評價結(jié)果與績效考核、評先評優(yōu)掛鉤。各責(zé)任主體采取定期與不定期相結(jié)合的辦法對責(zé)任對象進行廉政談話，溝通思想，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。公司堅持 “一票否決”制度，凡是有違背黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的，在評先表彰、提拔任用、年度考核時“一票否決”，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。

二、強化學(xué)習(xí)教育，不斷提升廉政意識。

黨支部利用多種形式，定期組織學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，不斷給黨員干部“拍肩膀”、“拉袖子”、“?警鐘”，把干部職工的思想教育和紀(jì)律教育納入公司黨支部管理工作的全過程，總體部署，統(tǒng)一推進。

1、加強廉政學(xué)習(xí)教育。公司黨支部積極組織開展“一學(xué)三講”專項提升活動，深化“兩學(xué)一做”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育。并采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論、做筆記、寫心得、開研討交流會等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十九大會議精神、習(xí)近平總書記系列講話等內(nèi)容。結(jié)合黨員大會、總經(jīng)理辦公會、公司例會等形式，反復(fù)開展廉政教育，并多次組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，強化了干部職工的黨性觀念和紀(jì)律意識，增強了清政廉潔、遵紀(jì)守法的自覺性，促使全體黨員干部把黨紀(jì)黨規(guī)熟記于心、細(xì)化于行。

2、強化典型案例教育。定期組織學(xué)習(xí)紀(jì)委工作通報，如《中央紀(jì)委公開曝光七起落實管黨治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力被問責(zé)典型案例》等；用黨員群眾中的各類典型人物，如“一學(xué)三講”學(xué)習(xí)典型等身邊的人和事進行鮮活的案例宣講，使廣大干部職工增強了廉潔從政意識，樹立了自律思想，奠定了艱苦奮斗的思想基礎(chǔ)，進一步增強了黨員反腐高壓紅線意識，自覺樹立遵紀(jì)守法的思想道德底線。

三、強化工作舉措，扎實推進廉政建設(shè)。

組織研究、細(xì)化深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度和措施，確保制度的扎實執(zhí)行，深入推進和落實公司黨風(fēng)廉政建設(shè)。

1、強化廉政制度執(zhí)行。2023年以來，公司先后修訂完善了4項重要內(nèi)部控制管理制度和15項流程表單，對容易產(chǎn)生不良行為的關(guān)鍵程序進行修訂。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，規(guī)范公司采購行為和招標(biāo)活動，確保各項采購工作按規(guī)定進行。在公務(wù)接待活動中，嚴(yán)格執(zhí)行集團下發(fā)的《關(guān)于公務(wù)接待和商務(wù)接待禁止飲酒相關(guān)事項的通知》，細(xì)化接待審批流程，嚴(yán)格審核費用明細(xì)，建立健全厲行節(jié)約、反對職務(wù)消費鋪張浪費的工作長效機制，做到不超標(biāo)接待。推行公務(wù)用車改革以來，公司多次研討落實《江蘇省國有企業(yè)公務(wù)用車制度改革實施意見》，精心組織實施公車改革方案，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子履職待遇，認(rèn)真執(zhí)行公務(wù)用車管理制度。通過一系列管理制度的健全完善和有效執(zhí)行，主動防范風(fēng)險，控制薄弱環(huán)節(jié)，杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。

2、注重落實“三重一大”決策程序。在公司戰(zhàn)略方向、生產(chǎn)經(jīng)營、人事任免等決策事項上，如混合所有制改革方案、項目竣工結(jié)算審核、部門負(fù)責(zé)人任免等內(nèi)容，嚴(yán)格履行“三重一大”決策機制、人事工作“三項機制”和職工代表大會制度，如實匯報、提交審議和對外公示，避免“一言堂”，不搞暗箱操作，促進決策的科學(xué)化、民主化，確保決策程序上公開、透明、廉潔、高效，增進班子團結(jié)，增強班子活力，自覺接受廣大干部職工和社會各界監(jiān)督。

3、加強廉政文化建設(shè)和宣傳。在公司黨員活動室內(nèi)創(chuàng)建黨風(fēng)廉政建設(shè)陣地，制作廉政標(biāo)語，宣傳黨風(fēng)廉政及優(yōu)秀黨員事跡典型，宣傳企業(yè)混合所有制改革進程，做到形象上墻、承諾公開、宣傳到位，時刻保持警鐘長鳴、防微杜漸。對干部任免、黨員發(fā)展、企業(yè)重大經(jīng)營事項等及時通過公示、職工大會等民主管理形式，主動做好黨務(wù)公開、企務(wù)公開。

四、持續(xù)加強班子作風(fēng)建設(shè)，提升整體素質(zhì)。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終堅持先學(xué)一步、多學(xué)一些、學(xué)深一層，深刻領(lǐng)會黨中央及集團公司決策部署精神實質(zhì)，努力提高自己的政治理論水平，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。領(lǐng)導(dǎo)班子成員從自身做起，不斷加強黨性鍛煉，以艱苦奮斗的精神抓好分管的各項工作。持續(xù)、認(rèn)真落實習(xí)總書記“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”的要求，加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間相互監(jiān)督，完善領(lǐng)導(dǎo)班子行政議事規(guī)則。認(rèn)真對照黨員先進性標(biāo)準(zhǔn)，自覺糾正不良現(xiàn)象，牢固樹立反腐拒變思想防線。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委“雙十條規(guī)定”要求，自覺學(xué)習(xí)，自覺遵守，時刻自重、自省、自勵，不亂用權(quán)力，不斷強化廉潔從政意識，自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，樹立務(wù)實、清廉的良好形象。

經(jīng)自查，2023年以來，未發(fā)現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部有違紀(jì)和不廉潔行為，未發(fā)現(xiàn)違反廉政規(guī)定的情況。

2023年，公司領(lǐng)導(dǎo)班子在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、推動全公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面雖然取得了一定成效，但與上級的要求和群眾的期望相比，仍然存在一定差距。下一步，公司將繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子集體責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實，扎實推進懲防體系建設(shè)，不斷深化廉政風(fēng)險防控機制，加大廉政宣傳教育力度，促進公司作風(fēng)持續(xù)改善，為推進公司各項工作健康發(fā)展，提供堅強的政治保障和紀(jì)律保障。

2023年11月2日

篇八 關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

市貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組：

按照市貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于2003年對全市區(qū)縣局貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行工作檢查的通知》要求，我區(qū)及時召開了區(qū)委常委會認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究部署，對今年以來我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了認(rèn)真的回顧和總結(jié)，對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行了認(rèn)真自查?，F(xiàn)將結(jié)果報告如下：

一、學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想情況

為了深入貫徹學(xué)習(xí)江澤民同志“三個代表”重要思想，逐步提高平谷區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部的政策理論水平和科學(xué)的決策能力，平谷區(qū)委結(jié)合實際情況組織開展了一系列的學(xué)習(xí)教育活動，取得了較好的效果。

一是區(qū)領(lǐng)導(dǎo)率先垂范帶頭學(xué)。區(qū)委成立了以區(qū)委書記為組長、副書記為副組長、宣傳部長為學(xué)習(xí)秘書的區(qū)委中心組，制定了《中共北京市平谷區(qū)委中心組2003年理論學(xué)習(xí)計劃》，下發(fā)到全體中心組成員手中，對一年的學(xué)習(xí)內(nèi)容和時間作出明確安排。中心組每月都要拿出兩個半天時間專門學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)政策，提高分析問題、解決問題的能力。區(qū)級四套班子全體成員結(jié)合分管工作和思想實際，有針對性的選學(xué)一些內(nèi)容,寫出心得體會。為了拓展視野，擴大知識面，增強對國內(nèi)外政治經(jīng)濟形勢的了解，我們還聘請中央、市有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和金融方面專家，為我區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部做“三個代表”重要思想以及金融知識等方面的報告。同時我區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)人大主任、區(qū)政協(xié)主席共17人全部參加了市委組織的區(qū)縣局級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的培訓(xùn)班。

二是認(rèn)真組織鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)。制定下發(fā)了《關(guān)于在全區(qū)興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮的通知》，舉辦了處級干部學(xué)習(xí)《綱要》答題競賽活動，開辦了兩期為期5天的鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的理論研討班，對全區(qū)160多名處級干部進行了輪訓(xùn)，區(qū)委書記秦剛、區(qū)長王云峰同志為全區(qū)副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部分別作了題為《學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想》和《做“三個代表 ”重要思想的忠實實踐者》的輔導(dǎo) ，并聘請中央黨校專家進行授課。通過培訓(xùn)，廣大領(lǐng)導(dǎo)干部對“三個代表”重要思想有了更深刻、更全面的理解，對在今后的工作中如何實踐“三個代表”重要思想有了更清楚地認(rèn)識，增強了建設(shè)平谷的使命感和責(zé)任感，堅定了實現(xiàn)“富民強區(qū)”發(fā)展目標(biāo)的信心。

三是發(fā)揮職能部門作用，加強宣教工作。組織、宣傳部門和其他有關(guān)部門在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，密切配合，加大了宣傳教育力度。深入開展了“學(xué)習(xí)實踐‘三個代表’保持先進性”主題教育活動，在全區(qū)營造學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想的濃厚氛圍；區(qū)委組織部、宣傳部、區(qū)委黨校等單位組織成立了“三個代表”重要思想宣講團，深入到機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位進行宣講，做到全面覆蓋，不留死角；工會、共青團和婦聯(lián)等人民團體充分發(fā)揮廣泛聯(lián)系各界群眾的優(yōu)勢，開展各具特色的學(xué)習(xí)貫徹活動。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實

（一）精心組織，加強領(lǐng)導(dǎo)。

區(qū)委、區(qū)政府始終把貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作放在重要位置，擺上重要議事日程。今年以來，區(qū)委四套班子召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專項工作會議15次，研究制定了《2003年平谷區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)及分工》。3月28日，區(qū)委召開了全區(qū)副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加的大會，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了全面部署。8月10日-15日區(qū)委派出由區(qū)人大代表、政協(xié)委員、特約監(jiān)察員、紀(jì)檢監(jiān)察干部組成的6個巡視組，采取聽黨政一把手匯報、民主測評、座談會、查驗有關(guān)記錄和實地考察等形式，重點對30個鄉(xiāng)局級單位領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實責(zé)任制情況進行了全面巡視檢查。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)參加了巡視檢查工作。

（二）抓責(zé)任主體到位，層層分解任務(wù)。

各級黨政正職領(lǐng)導(dǎo)普遍增強了抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任主體意識，基本上做到了“七個親自”，副職領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管單位和部門的工作特點，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入到業(yè)務(wù)工作之中，做到了“三個抓好”，牽頭單位根據(jù)業(yè)務(wù)特點和實際，做到了“三個必須”和“兩個確?！?。

為體現(xiàn)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，我們按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的要求，結(jié)合工作實際，把今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主要任務(wù)確定為41項，并明確了10名各專項任務(wù)的區(qū)主管領(lǐng)導(dǎo)及其應(yīng)承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確了20個專項任務(wù)牽頭單位的一把手為第一責(zé)任人，主管該項工作的領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人；對各專項任務(wù)的責(zé)任內(nèi)容進行了逐項分解，量化任務(wù)指標(biāo)，明確了完成任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和時限，并明確了黨政正職領(lǐng)導(dǎo)對本單位、本部門的“一班人”和下屬領(lǐng)導(dǎo)班子的“一把手”、領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管的單位、部門黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)；各級領(lǐng)導(dǎo)干部對自己的配偶、子女廉潔自律情況負(fù)總責(zé)。為保證責(zé)任制的落實,我們進一步完善了責(zé)任追究制度,并對4名處級11名科級領(lǐng)導(dǎo)干部實施了責(zé)任追究，有效地促進了責(zé)任主體到位。

（三）積極協(xié)調(diào)，形成合力。

一是形成黨風(fēng)廉政教育工作的合力。區(qū)委建立了由組織部、宣傳部、紀(jì)委監(jiān)察局、黨校等有關(guān)單位參加的聯(lián)席會制度，共同研究部署全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作，并把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容納入中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部任職培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)、黨校各類學(xué)習(xí)班的必修課。充分利用《陣地》電視欄目，大力宣傳我區(qū)各條戰(zhàn)線勤政廉政的好支部、好黨員、好干部，今年以來已播出30多期。

二是形成了查處大要案工作的合力。區(qū)委及時調(diào)整了大要案協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，定期召開會議，研究查處大要案工作。今年以來共成立由公檢法、組織部、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、經(jīng)管站等部門組成的聯(lián)合調(diào)查組3個，對群眾反映強烈的有關(guān)問題進行了立案查處。

三是形成監(jiān)督制約合力。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)與組織部密切配合，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的任前和任期考核、離任審計等工作，積極推行廉政談話制度，開展了任職、誡勉和警示談話，我們還實行了領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度， 60名處級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了廉政述職。另外組織人大代表、政協(xié)委員、特約監(jiān)察員、民主黨派人士和離退休老干部參加黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查、執(zhí)法監(jiān)察和行風(fēng)評議活動。

（四）抓牽頭單位履行職責(zé)，促專項任務(wù)的完成。

3月份，對20個牽頭單位分管任務(wù)進行了具體部署，8月份對牽頭單位工作進展情況進行了檢查，11月份，聽取了牽頭單位專項工作任務(wù)完成情況總結(jié)匯報。各牽頭單位根據(jù)自己承擔(dān)的工作任務(wù)，明確單位的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人，結(jié)合工作管轄范圍、性質(zhì)和特點，有針對性的制定工作計劃、工作步驟和工作措施，并與協(xié)辦單位建立工作聯(lián)席會議制度，不斷協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題，各項工作取得較好成效。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識進一步增強，各項規(guī)定得到較好落實。各單位認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委二次全會和市紀(jì)委三次全會強調(diào)及重申的黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律五條規(guī)定，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)上交禮品和禮金7750多元，拒收禮金3000多元。林業(yè)局局長張永富同志“拒收禮金2萬元”已在全局傳為佳話。熊兒寨鄉(xiāng)黨委書記劉光明同志嚴(yán)格遵守廉潔自律規(guī)定，把春節(jié)期間個別村干部到家中看望的禮品折合現(xiàn)金2000元交到鄉(xiāng)紀(jì)委。各單位圍繞“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，做人民滿意公仆”的主題，召開了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專題民主生活會。會前，認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，廣泛征求意見，寫出書面發(fā)言提綱。會上，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭對照檢查，班子成員能夠認(rèn)真開展批評和自我批評，不護短、不遮掩，敢于觸動思想和問題。會后，針對存在的問題，制定整改措施，自查自糾領(lǐng)導(dǎo)班子及個人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題，民主生活會質(zhì)量進一步提高。各單位積極組織了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動，黨政一把手在“非典”特殊時期不同形式地講了黨課；開展了學(xué)先進爭當(dāng)廉潔自律模范的演講比賽活動；以測促學(xué)，全區(qū)普遍進行了黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)測試；區(qū)紀(jì)委以“點將考試”的形式，分四批對185名處級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了現(xiàn)場答題考試，檢查學(xué)習(xí)效果。各單位認(rèn)真開展了貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定情況的“回查”活動，嚴(yán)格按照內(nèi)容要求、時間安排有條不紊的開展了四個“查一查”。通過開展“回查”和“點將考試 ”活動，不僅增強了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識、執(zhí)行廉潔自律的自覺性和學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)的主動性，而且促進了思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，群眾的滿意度不斷提高。

二是信訪和案件查處工作有新進展。各級領(lǐng)導(dǎo)堅持信訪接待日制度，黨政一把手親自研究處理信訪問題。在深入開展“變上訪為下訪”工作的基礎(chǔ)上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍建立了村級信訪接待室，實行了村級信訪接待日制度，形成了三級聯(lián)動的信訪網(wǎng)絡(luò)，在信訪問題排查、超前防范和就地化解等方面都取得了顯著成效。大華山鎮(zhèn)20個村，都建立了信訪接待室，來鎮(zhèn)上訪人數(shù)比去年減少25%。上半年共收到信訪件15件，署名信13件，匿名信2件，都得到落實，并對署名信件全部進行了回訪。

在作好信訪工作的同時，我們積極采取措施，努力加大辦案工作力度。制定了辦案工作例會、辦案工作聯(lián)系人、辦案情況通報、責(zé)任追究等制度，加強對基層辦案工作的指導(dǎo)和督促。由于各級領(lǐng)導(dǎo)重視，工作措施得力，查辦案件工作取得了新的進展，截止到10月底，全區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共初查核實違紀(jì)案件線索41件，立案35件，已審結(jié)25件，處理違紀(jì)黨員干部29人。其中開除黨籍5人，留黨察看4人，嚴(yán)重警告7人，警告10人。行政處分3人，其中撤消行政職務(wù)2人，記過1人。為國家挽回直接經(jīng)濟損失353萬元。

三是圍繞政府中心工作，積極開展糾風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作。各單位認(rèn)真實行“五個公開”，普遍推行了政府采購制度和村帳托管工作，積極開展減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)和企業(yè)負(fù)擔(dān)、糾正醫(yī)藥購銷中不正之風(fēng)和治理教育亂收費等工作?！拔鍌€公開”工作不斷規(guī)范，透明度不斷加大。政府采購執(zhí)行項目97個，支出資金5963萬元，節(jié)約資金279萬元?！按鍘ね泄堋比嫱崎_，我區(qū)272個行政村全部實行了“村帳托管”，托管率達(dá)到了100%?！按鍘ね泄堋钡膶嵭?，強化了民主監(jiān)督，實現(xiàn)了財務(wù)公開，減少了不合理開支，對緩解干群矛盾，密切干群關(guān)系起到了重要作用。認(rèn)真執(zhí)行村提留、鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“兩工”的決算和價格收費公示制度，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作成果得到鞏固。開展了治理涉及企業(yè)亂收費、亂罰款的“六亂”專項清理工作，查處加重企業(yè)負(fù)擔(dān)的案件2件，并在深入企業(yè)、做好服務(wù)切實減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)方面落實了十項措施。認(rèn)真治理醫(yī)藥購銷中不正之風(fēng)，完成了對736種藥品的集中招標(biāo)采購，總金額達(dá)7000多萬元，藥品價格平均下降了18個百分點，節(jié)約資金300萬元，讓利于民285萬元。治理中小學(xué)亂收費的工作力度不斷加大，制定了《平谷區(qū)2003年治理教育亂收費的工作意見》、《關(guān)于中小學(xué)收費管理工作意見》、《平谷區(qū)教育系統(tǒng)關(guān)于2003年實施教育收費公示制度工作意見》等系列配套文件，并對32所中學(xué)29所小學(xué)收費情況進行了聯(lián)合檢查，清退了違規(guī)收費11.1萬元，并對責(zé)任學(xué)校給予了通報批評。

圍繞政府的中心工作，結(jié)合我區(qū)的工作實際，加大執(zhí)法監(jiān)察工作力度。為轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境，普遍開展了效能監(jiān)察工作，制定了保障措施：各級機關(guān)干部全部實行掛牌上崗，方便群眾辦事和監(jiān)督投訴；實行文明辦公，接待群眾使用文明用語，服務(wù)熱情耐心，辦事快捷高效；落實了首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制等各項制度規(guī)定，提高了行政效率。開展了以土地掛牌出讓、建設(shè)有形建筑市場、環(huán)境治理為重點的專項執(zhí)法監(jiān)察，尤其是在抗“非典”工作中，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用，及時制定紀(jì)律規(guī)定，積極督察，保證了我區(qū)防治“非典”工作順利進行。三級服務(wù)體系建設(shè)有新進展，全區(qū)推行全程代理制工作正式啟動。

三、積極推進在基本建域?qū)嵤瓣柟夤こ獭惫ぷ?。按照市委、市政府的有關(guān)工作部署，區(qū)委、區(qū)政府決定在全區(qū)基本建設(shè)領(lǐng)域推行“陽光工程”。明確了實施“陽光工程”的范圍、責(zé)任主體和主要內(nèi)容。目前我區(qū)推行“陽光工程”工作正處在準(zhǔn)備階段，12月將出臺“關(guān)于在基本建設(shè)中推行‘陽光工程’的實施意見”。

四、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行干部選拔任用條例

（一）主要做法：領(lǐng)導(dǎo)重視，目標(biāo)明確，抓好落實。區(qū)委對貫徹執(zhí)行干部選拔任用條例及干部人事制度改革工作非常重視，專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。制定方案，研究和探索三個重點項目，堅持和完善七項制度，貫徹執(zhí)行五項制度。明確規(guī)定了各項工作的主要內(nèi)容、時限和具體責(zé)任人，采取“銷帳”的辦法，一項項抓好落實。截至到年底，所涉及的 3 項重點調(diào)研課題已經(jīng)完成，并在認(rèn)真實施之中，需要堅持和完善的 7 項制度、貫徹執(zhí)行的 5 項制度也得到了全面完善和落實。

（二）主要措施：一是積極推進和抓好《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的學(xué)習(xí)宣傳落實。結(jié)合上半年區(qū)直班子、 領(lǐng)導(dǎo)干部考察工作，對《干部選拔任用條例》的學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行情況以及干部任免程序、有關(guān)資料等，進行了監(jiān)督檢查，對經(jīng)工委、教工委等部門違反規(guī)定提高干部職級待遇、選拔任用干部的行為 進行了糾正，對有關(guān)責(zé)任人進行了嚴(yán)肅批評。二是在健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價機制、發(fā)現(xiàn)選擇機制、領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)優(yōu)化機制、干部監(jiān)督機制和人才創(chuàng)新機制上取得新突破。第

一、在健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價機制上，研究探索和建立了覆蓋面廣、針對性強、指標(biāo)定義清、程序簡便的領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)考核評價體系。第

二、在領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)現(xiàn)選擇機制上，研究建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部理論任職資格考試和加強后備干部選拔培養(yǎng)制度，試行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職任用票決制度。上半年，我們首次在推薦區(qū)縣局級后備干部工作中，試行了由區(qū)委全體委員無記名差額投票表決即“票決制”的方法，并取得了良好反響。第

三、在領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)優(yōu)化機制上，研究建立和試行領(lǐng)導(dǎo)干部任期制、事業(yè)單位行政領(lǐng)導(dǎo)聘任制，建立健全干部選拔、任免和管理的信息體系。第

四、在健全和完善干部監(jiān)督機制上，大力推行了組織部門與紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)等有關(guān)單位聯(lián)席會制度，暢通監(jiān)督渠道，改進監(jiān)督方法，強化對領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時”之外的監(jiān)督。第

五、在人才創(chuàng)新機制上，樹立“不求所有、不求所在、但求所用”大人才觀，建立以崗位責(zé)任目標(biāo)為主要內(nèi)容的專業(yè) 技術(shù)人才考核評價和以專業(yè)技術(shù)人員為主體，有突出貢獻(xiàn)專家、享受國務(wù)院特殊津貼專家、科技管理拔尖人才和優(yōu)秀青年知識分子為重點的多層次、專業(yè)化、跨部門、跨行業(yè)的人才信息網(wǎng)絡(luò)體系，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。

五、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例（試行）》

區(qū)委以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，始終把貫徹落實《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例（試行）》作為全面加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓，在深入學(xué)習(xí)的同時，對照《條例》，不斷改進日常工作，使黨的民主集中制原則得到了較好的貫徹落實，集體領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)范化、科學(xué)化程度進一步增強，思想作風(fēng)和工作作風(fēng)有了明顯改善，工作質(zhì)量和工作效率有了較大提高。

（一）認(rèn)真遵守各項制度，加強區(qū)委班子自身建設(shè)，進一步提高在全區(qū)廣大干部群眾中的威信。一是制定并建立了區(qū)內(nèi)重大事項決策、重要干部任免、重大項目審批、資金審批權(quán)限等一系列規(guī)章制度。二是堅持和遵守全委會、常委會、書記辦公會三項議事規(guī)則。對全委會、常委會、書記辦公會的職責(zé)、議事內(nèi)容、工作范圍、決策程序和方法、檢查實施措施等重新做出了規(guī)定。三是堅持和遵守督促檢查制度。檢查個人報告工作制度、督辦制度等決定事項的落實情況，由區(qū)委辦公室定期向書記會書面報告檢查情況。四是堅持和遵守民主協(xié)商制度。區(qū)人大主任、政協(xié)主席列席區(qū)委書記會和常委會，一名人大副主任、政協(xié)副主席列席區(qū)政府常務(wù)會，使人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)能夠直接參與重大問題的決策。同時定期由區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)向區(qū)人大代表、政協(xié)委員通報情況。五是堅持和遵守領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度。始終堅持每月10日和25日的區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日，接待日安排一名區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)在信訪辦值班，聽取群眾對區(qū)委工作的意見，接待、處理可能發(fā)生的群眾來訪事件。今年7月份，經(jīng)區(qū)委常委會研究，在每月10日、25日的基礎(chǔ)上，又把每周一確定為區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日，有效化解集體訪，得到了廣大群眾的贊揚和肯定。六是堅持和遵守責(zé)任追究制度。規(guī)定區(qū)委班子全體成員要嚴(yán)格遵守議事規(guī)則和決策的程序，如有違反，造成重大損失的，要給予黨紀(jì)處分。

篇九 xxxx年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作情況匯報述職報告范文

今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市紀(jì)委的具體指導(dǎo)下，我縣認(rèn)真學(xué)習(xí)和堅決貫徹執(zhí)行中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，圍繞“廣泛宣傳、統(tǒng)一認(rèn)識、加強領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任、建章立制、狠抓落實”的工作思路和市委、市政府《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》的總體要求，與全縣經(jīng)濟工作同部署、同檢查、同考核，在抓好反腐敗“三項工作”的同時，采取有力措施，不斷推進我縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，有力地促進了全縣三個文明建設(shè)的健康發(fā)展。現(xiàn)將我縣落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作情況匯報一、抓責(zé)任主體，全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實 ……

縣委班子2023年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作情況匯報

篇十 關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的報告

2023年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在市委、市紀(jì)委和杭州市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，按照市委[1999]80號和市委辦發(fā)[2023]27號文件規(guī)定的內(nèi)容及年初部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項任務(wù)，堅持“依法監(jiān)管、從嚴(yán)治政”的方針，緊緊依靠廣大黨員干部和人民群眾，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，不斷加大工作力度，標(biāo)本兼治，綜合治理，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作保持了健康深入發(fā)展的勢頭，取得了新的成效。按照市委、市紀(jì)委關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作的通知要求，我局對今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了認(rèn)真回顧和自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、深入開展黨風(fēng)廉政教育

我局黨委十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，始終堅持“教育在先，預(yù)防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務(wù)，組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了反腐倡廉的有關(guān)理論和各級領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的講話言論，狠抓了以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。組織學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，進一步強化了廉潔自律和遵紀(jì)守法意識，提高了拒腐防變的能力。局黨委班子成員通過集體學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)自學(xué)相結(jié)合的方式，加強理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，勤于思考、善于鉆研，認(rèn)真撰寫讀書筆記，提高綜合素質(zhì)。局領(lǐng)導(dǎo)還十分注意理論和實踐相結(jié)合，帶著問題深入基層企業(yè)開展調(diào)研，探索破解難題的辦法。

二、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政

領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政是黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。我們按照“團結(jié)、務(wù)實、高效、創(chuàng)新、廉潔”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政的自身建設(shè)。

一是局黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)實行書記、局長負(fù)總責(zé)，其他黨組成員配合的工作方法。年初，局黨委明確了局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工，安排部署了本年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，做到了黨風(fēng)廉政建設(shè)與黨務(wù)、政務(wù)工作一起早研究、早部署。每個黨委班子成員不但對所分管的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，而且對自己所分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，各部門負(fù)責(zé)人對本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全責(zé)。

二是將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和各項規(guī)定落到實處。平時黨委主要領(lǐng)導(dǎo)在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復(fù)講，找原因、說危害，教育黨員干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓(xùn)，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀(jì)兩道防線；同時，局黨委還定期組織檢查、指導(dǎo)、督促局屬各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署和落實情況，召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作通氣會，聽取工作進展情況匯報，了解目標(biāo)落實情況，查漏補缺，采取措施，加大工作力度，促進局黨風(fēng)廉政建設(shè)。

三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭遵守黨的政治紀(jì)律，保證政令暢通。特別是在干部使用、行政審批、費用開支等方面，不打電話、不批條子、不做暗示，不向企業(yè)和個人施加壓力。同時，自覺做到生活上不超標(biāo)，堅持管好自己，管好子女親屬，管好身邊工作人員，從不向企業(yè)攤派、不向基層伸手。在作出重大決策時，充分發(fā)揮民主，集思廣益，不搞一言堂。要求干部必須做到的，自己首先做到；要求干部不能做的，自己堅決不能做。

四是領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律，發(fā)揮表率作用。局黨委班子成員牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，嚴(yán)格要求自己，自覺接受監(jiān)督，做到自重、自省、自警、自勵，踏踏實實做事、清清白白為官。一年來凡是遇到扶貧濟困獻(xiàn)愛心等公益活動時，領(lǐng)導(dǎo)干部總是帶頭捐款捐物，過年過節(jié)或行政審批中有個別送禮金的情況，都一律退還，退不掉的交由局紀(jì)檢監(jiān)察部門處置，為全局干部做出了好的榜樣。

五是領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，開拓創(chuàng)新。今年新一屆局領(lǐng)導(dǎo)班子成立后，堅持業(yè)務(wù)工作和黨建工作、物質(zhì)文明和精神文明“兩手抓”，相互之間團結(jié)協(xié)作，工作分工不分家，大事講原則，小事講風(fēng)格，李順榮局長作為班長，既能成為局黨組的“主心骨”和“領(lǐng)頭雁”，又能充分發(fā)揮每個黨組成員的作用。同時，堅持把個人分工負(fù)責(zé)制與集體領(lǐng)導(dǎo)制結(jié)合起來，充分發(fā)揮班子每個成員的專長，及時調(diào)整班子分工，把擔(dān)子分擔(dān)到每個成員身上。

三、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定

按照市委、市紀(jì)委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署要求，結(jié)合我局實際，我們制定了《2023年局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工方案》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作分解到每位領(lǐng)導(dǎo)身上，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)抓出成效。一是嚴(yán)格財務(wù)管理，落實財務(wù)“收支兩條線”。所有財務(wù)都按要求納入了“收支兩條線”管理，行政處罰款一律上繳地方財政，杜絕了私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”，無亂收費、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象。二是在住房、接待、交通工具等方面嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定。在子女從業(yè)方面，每年領(lǐng)導(dǎo)干部都填寫配偶、子女從業(yè)情況登記表，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定從業(yè)的情況。三是實行政務(wù)公開。我局緊緊抓住市政府開展政府信息公開工作契機，大力推行政務(wù)公開、事務(wù)公開，將我局的職責(zé)職能、審批事項、工作動態(tài)等內(nèi)容及時在市政府門戶網(wǎng)站上予以公布，方便群眾查詢，接受社會監(jiān)督，從而大大提高了行政效率，起到了較好的社會效果。

篇十一 鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況自查報告

黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”是黨章賦予黨委和紀(jì)委重要職責(zé)，是深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”，要求各級黨委和紀(jì)委必須切實履行好這“兩個責(zé)任”。

今年以來，xx鄉(xiāng)堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾支持和參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的“兩個責(zé)任”，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)。

一、抓組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制

鄉(xiāng)黨委、政府、紀(jì)委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實工作，始終把它作為一項經(jīng)常性、長期性的重要工作來抓。及時召開了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市、縣紀(jì)委全會精神，研究部署我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。調(diào)整充實了由鄉(xiāng)黨委書記任組長、鄉(xiāng)長和紀(jì)委書記任副組長的鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)組，研究制定了《xx鄉(xiāng)20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，并對20xx年反腐倡廉建設(shè)主要工作進行了任務(wù)分解，落實了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位，履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。鄉(xiāng)黨委政府與各村兩委、鄉(xiāng)直各單位簽訂了《20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確了責(zé)任目標(biāo)、考核辦法和獎懲措施。鄉(xiāng)黨委書記能夠認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”。

二、抓宣傳教育，進一步提高黨員干部廉潔自律意識

充分利用開展黨的群眾路線教育實踐活動的有利時機，組織鄉(xiāng)村黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央省市縣紀(jì)委全會精神，各級關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》、《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》等黨風(fēng)廉政法規(guī)。組織鄉(xiāng)村干部觀看了《四風(fēng)之害》和《蛻變與悔悟》反腐倡廉警示教育片，使鄉(xiāng)村干部從心靈深處受到震撼。元旦春節(jié)、中秋國慶等重要節(jié)點共發(fā)送廉政短信6條。9月1日鄉(xiāng)黨委書記對領(lǐng)導(dǎo)班子成員進行了集體廉政談話，接著領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管部門和聯(lián)系村的干部進行廉政談話。按時完成了“中國夢.我的夢.我的紀(jì)檢監(jiān)察”征文和《鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察職能作用如何進一步發(fā)揮》課題調(diào)研任務(wù)。

三、抓公開公示制度落實，保障群眾的知情權(quán)監(jiān)督權(quán)

全面推進黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開、財務(wù)公開和基層站所的事務(wù)公開，堅持每季度定期公開和重大事項公示公告即時公開制度，公開內(nèi)容每季度報鄉(xiāng)紀(jì)委審核備案，力求做到公開透明，自覺接受群眾監(jiān)督。

四、抓陽光村務(wù)工程建設(shè)，深入推進村級廉政風(fēng)險防控

扎實抓好農(nóng)村集體“三資”代理服務(wù)工作，實現(xiàn)“三資”監(jiān)管常態(tài)化和長效化，要求各村堅持按季度報賬，“三資”中心及時做賬。6月下旬在村兩委換屆選舉前，由鄉(xiāng)紀(jì)委牽頭，抽調(diào)財政、農(nóng)經(jīng)人員組成兩個工作組對全鄉(xiāng)13個村2023-2023年村級財務(wù)及民生工程項目資金管理使用情況開展自查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時提出意見，限期落實整改。扎實推進村級事務(wù)流程化管理，嚴(yán)格執(zhí)行村級重大事項“四議兩公開”工作法，全面實行村級重大決策事項申報備案制度。切實加強村務(wù)監(jiān)督委員會工作，每季度填報履職情況，充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用。

五、抓作風(fēng)效能建設(shè)，堅持不懈糾正“四風(fēng)”

3月初，修訂完善了《xx鄉(xiāng)機關(guān)日常管理制度》，明確了學(xué)習(xí)、簽到簽退、值班、請銷假、考績、公務(wù)接待、公務(wù)用車、文印、采購、財務(wù)管理、工作獎懲等更加嚴(yán)格的規(guī)章制度，鄉(xiāng)紀(jì)委和效能辦不定期開展監(jiān)督檢查，及時通報情況，兌現(xiàn)獎懲，切實改進工作作風(fēng)，提升機關(guān)效能。與去年同期相比，文件會議減少了四分之一，“三公經(jīng)費”減少了三分之一。

認(rèn)真組織開展了吃喝風(fēng)、“紅包”風(fēng)專項整治活動，制定了實施方案，召開了部署學(xué)習(xí)會，開展了自查自糾、財務(wù)檢查、明察暗訪，針對查擺發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改計劃和措施，及時糾正存在的突出問題。鄉(xiāng)村黨員干部向黨組織簽訂公開書86份。

我鄉(xiāng)村“兩委”換屆選舉工作8月底結(jié)束，鄉(xiāng)紀(jì)委立即下發(fā)通知要求各村重新制定《改進工作作風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約相關(guān)制度》，主要從考勤、值班、學(xué)習(xí)、會議、“三資”管理、接待、用車、重大事項實施、“三務(wù)”公開等十二個方面進行規(guī)范化管理，目前各村正在報鄉(xiāng)紀(jì)委備案，從10月1日起執(zhí)行。

六、抓監(jiān)督檢查，確保重大決策部署貫徹落實

我們始終把群眾反映強烈的熱點、難點問題作為農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督檢查的重點，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用，不定期開展督促檢查，確保重大決策部署的貫徹落實。

一是開展黨員干部作風(fēng)和機關(guān)效能建設(shè)的監(jiān)督檢查。重點對中央八項規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”和機關(guān)日常管理制度落實和執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，下達(dá)整改通知書，從根本上轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，切實推進機關(guān)效能建設(shè)。

二是開展重點工程項目和重點工作的監(jiān)督檢查。加強對鄉(xiāng)黨委政府重大決策部署執(zhí)行情況，強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況，重點工程項目和村級重大事項實施情況的監(jiān)督檢查，重點抓好民生工程實施、涉農(nóng)資金發(fā)放、項目工程建設(shè)、計劃生育、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等工作情況的檢查督促，推進效能問責(zé)，保證政令暢通，推動工作落實。

七、抓案件查處，維護黨的純潔性

鄉(xiāng)黨委把黨員干部的違法違紀(jì)問題作為辦案的一個重點，結(jié)合運用法律、紀(jì)律、組織處理等手段，對違紀(jì)違法案件進行嚴(yán)肅處理。堅持有案必查，有腐必懲，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，真正發(fā)揮查處一案、教育一片、穩(wěn)定一方、凈化社會風(fēng)氣的作用，促進了農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。

截止日前，共受理信訪案件4起，其中3起已信訪了結(jié)，有2人受到組織處理，還有1起正在調(diào)查核實。鄉(xiāng)紀(jì)委自辦立案案件2件，已報送縣紀(jì)委案件審理室進行二次審理。

篇十二 公司機務(wù)副總落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

公司機務(wù)副總落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況自查報告

即將過去，在擔(dān)任公司機務(wù)副總經(jīng)理和公司總經(jīng)理期間，我嚴(yán)格按照（）有限公司《領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任認(rèn)定書》的要求，與公司領(lǐng)導(dǎo)班子一起，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，未發(fā)生任何違紀(jì)事件，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、認(rèn)真貫徹落實黨委、行政的重大決策和部署，實現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展

確定了4億噸的目標(biāo)，為了落實的部署和決策，在任四公司機務(wù)副總經(jīng)理期間，結(jié)合四公司設(shè)備管理現(xiàn)狀，先后創(chuàng)造性地提出了設(shè)備“三零”管理模式。同時，在設(shè)備管理上確定了“三個服務(wù)，一個加強”的指導(dǎo)思想，為進一步貫徹和落實“大安全觀”的工作要求，提出了設(shè)備安全管理“三個環(huán)境”建設(shè)的新思路，對于提高設(shè)備的綜合效率和保障設(shè)備安全生產(chǎn)起到了很好的作用，走出了一條具有自己特色的設(shè)備管理之路。

今年7月，我由四公司機務(wù)副總升任公司總經(jīng)理，工作內(nèi)容和重點都發(fā)生了很大的改變，我努力抓緊時間熟悉新的工作內(nèi)容，注意發(fā)揮下屬的作用，要求各級員工加強作風(fēng)建設(shè)，提高執(zhí)行力，形成雷厲風(fēng)行、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、干事創(chuàng)業(yè)、弘揚正氣的工作作風(fēng)，樹立了科學(xué)的人才觀。依據(jù)公司面臨的新形勢和新任務(wù)，提出貫徹會議精神“六項措施”，并在工作中抓好貫徹實施，使公司的生產(chǎn)經(jīng)營繼續(xù)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。

1至11月完成吞吐量1505萬噸，為年度計劃的94%，比去年同期增長3%；營業(yè)收入2.07億元，為年度計劃的97%，同比增加19%；完成年度考核利潤的81.84%，為同比增長21.47%；預(yù)計能夠完成下達(dá)1600萬噸的任務(wù)指標(biāo)。

抓好了以經(jīng)營為核心的企業(yè)管理，嚴(yán)格企業(yè)的收入和支出管理，防止收入外流和不合理支出。加大了應(yīng)收賬款的清欠力度，完成了匯洋石油部分欠款的清欠。防止出現(xiàn)呆賬、壞賬損失，提高了資金的使用效率，降低了營運成本，增加了企業(yè)的經(jīng)濟效益。

抓好了企業(yè)的安全管理，確保了公司安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定。結(jié)合大連港“7.16”出現(xiàn)的安全生產(chǎn)事故，認(rèn)真汲取教訓(xùn)。實施了現(xiàn)場安全生產(chǎn)拉網(wǎng)式檢查，從制度檢查入手，對現(xiàn)存制度結(jié)合管理評審進行排查梳理，及時彌補制度管理上的漏洞。從實戰(zhàn)出發(fā)分階段對消防設(shè)施進行了演練，并與部分庫區(qū)進行合演，消除了消防設(shè)施存在的隱患。抓好了危險源管理，加大了mes檢查力度，發(fā)揮好員工兩個報告的作用，截止11月30日，公司實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)6542天。

超前謀化，進一步完善公司“十二五”規(guī)劃。加快了小區(qū)的整合進程，積極就中遠(yuǎn)散貨運輸公司碼頭合資事宜進行溝通聯(lián)系，為小區(qū)的安全管理和企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)，為公司未來發(fā)展積累了后勁。

二、加強政治理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)，做員工任信任的帶頭人

不斷加強政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹落實中央十七屆五中全會精神，牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，強調(diào)以人為本，提高了自身的政治素質(zhì)，增強了解決復(fù)雜問題的能力。

在工作中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，從整體工作出發(fā)，自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，遇事從大局出發(fā)，充分調(diào)動和發(fā)揮分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的作用，做到既放手使用充分信任，又及時溝通要求明確，盡職做好本職工作。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策程序，凡公司重大經(jīng)營決策事項均由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。堅持“五項承諾”，領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)于律己，以身作則。公司始終堅持正確的用人導(dǎo)向，在實際工作中考察、培養(yǎng)、選拔和使用干部，嚴(yán)格按照規(guī)定，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策，絕不搞暗箱操作，做到公開、公平、公正，提拔重用那些德才兼?zhèn)?，能干事、肯干事、干成事、不出事的干部，形成了合理的干部隊伍梯隊結(jié)構(gòu)，干部隊伍整體素質(zhì)不斷提高。

三、勤政廉政，以五項承諾帶動干部作風(fēng)建設(shè)，做員工貼心的帶頭人

自7月份調(diào)任公司總經(jīng)理后，深深感到自己責(zé)任重大。我時刻以發(fā)展企業(yè)、成就員工為己任，始終將員工的利益放在首位，自律自持，始終做到表率作用。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度。認(rèn)真貫徹落實中央紀(jì)委五次全會、市紀(jì)委八次全會各項部署和黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的目標(biāo)和黨委《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的實施辦法》的要求，認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作目標(biāo)責(zé)任的同時保證了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實。同時，個人的重大事項及時向匯報。嚴(yán)格執(zhí)行中央對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)提出的“七個不準(zhǔn)”要求，廉政規(guī)定，廉潔從業(yè)，絕不出現(xiàn)任何違紀(jì)現(xiàn)象。

在公司狠抓了作風(fēng)建設(shè)，以五項承諾帶動干部作風(fēng)建設(shè)，提高了干部員工的執(zhí)行力。深入基層調(diào)研，了解員工的思想動態(tài)，為基層解決實際問題。通過調(diào)研，調(diào)整了一線部門的激勵制度，改進調(diào)整了獎金分配方案，更加向一線擔(dān)負(fù)主要指標(biāo) 部門傾斜，有效的調(diào)動了一線部門的積極性，發(fā)揮了較好的激勵效果。為全年生產(chǎn)總量的提高起到積極的作用。

四、實施一崗雙責(zé)，積極推進黨風(fēng)廉政建設(shè)

深入落實一崗兩責(zé)制度，加強對黨風(fēng)廉政工作的部署及檢查，自覺履行對下屬的談話制度，要求別人做到的首先自己先做到。同時，結(jié)合上級及公司有關(guān)廉政工作要求利用生產(chǎn)會、經(jīng)營分析會等多種形式，提出廉政要求，加強了廉政工作建設(shè)。

一年來，我始終堅持行政管理工作和黨風(fēng)廉政兩手抓的原則，不斷加強理論學(xué)習(xí)，提高了自身的黨性修養(yǎng)。作為公司的總經(jīng)理，我時刻把企業(yè)和員工的發(fā)展放在首位，時刻牢記黨的宗旨，嚴(yán)于律己，寬以待人，處處發(fā)揮表率作用。由于剛剛接任總經(jīng)理的工作，管理經(jīng)驗不足，工作上暴露出缺點。在未來的工作中，還要進一步加強政治理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，帶領(lǐng)公司全體員工把建設(shè)得更加美好！

篇十三 黨支部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告

先將有關(guān)工作情況匯報如下；

一、組織機構(gòu)健全，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

2023年，在水利系統(tǒng)改制后，我站根據(jù)新的人員組成情況，成立了以支部書記為第一責(zé)任人的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并對支部成員依據(jù)崗位職責(zé)進行了責(zé)任分解，做到各項工作有人抓，件件有落實，實行了責(zé)任追究制。

二、結(jié)合工作實際，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容。 2、落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報制度。在抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項內(nèi)容的同時，在2023年6月10日舉行了黨風(fēng)廉政建設(shè)履行責(zé)任制和分管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗專項工作情況匯報，并在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進行了公示，增加了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的透明度，擴大了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督范圍。

3、狠抓了單位黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容的落實工作。

2023年，我站結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和單位爭創(chuàng)一流業(yè)績工作的開展，在單位舉行了黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育活動，安排職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了新《黨章》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，通過學(xué)習(xí)討論和測試活動，以及不定期安排職工學(xué)習(xí)反腐倡廉專題學(xué)習(xí)，觀看有關(guān)反腐倡廉方面的電教片，增強了單位職工單位領(lǐng)導(dǎo)拒腐防變的能力。另外，我站還在單位認(rèn)真開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)警言每周一提示活動，對單位職工支部黨員和單位領(lǐng)導(dǎo)進行廉潔奉公教育。通過以上教育方式，使我站領(lǐng)導(dǎo)和支部黨員以及單位職工，主動履行黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容，時時處處能起到模范帶頭作用，推進了單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷發(fā)展。

4、認(rèn)真抓好單位領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律各項規(guī)定的落實工作。

2023年，我站結(jié)合水利行業(yè)特點和領(lǐng)導(dǎo)工作職責(zé)，對照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，對單位領(lǐng)導(dǎo)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)自律各項規(guī)定情況，通過無記名方式進行了暗訪，調(diào)查結(jié)果顯示，單位領(lǐng)導(dǎo)都能嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定，無違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。

5、加大了信訪工作力度，切實解決群眾反映的問題。

2023年在信訪工作開展中，我站在單位專門建立了信訪工作接待制度，要求單位值班職工要認(rèn)真接待群眾來電、來訪，并做好群眾來電、來訪接待工作，對能解決的信訪問題，要立刻認(rèn)真解決，做到當(dāng)時能解決的當(dāng)時解決，當(dāng)時無法解決的匯報領(lǐng)導(dǎo)在一定時間內(nèi)解決。并在單位大門口設(shè)立了征求意見箱，通過此項活動的開展，在一定程度上拉近了單位職工與廣大人民群眾的距離。使損害群眾利益的不正之風(fēng)，無藏身之處。

6、能認(rèn)真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例，不斷推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的發(fā)展。

總的來講，我站2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，取得了一定的工作成績，但與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作搞的好的單位相比不足之處肯定存在，我站支部決定，在今后黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展中，努力向黨風(fēng)廉政建設(shè)工作搞的好的單位學(xué)習(xí)，在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實和黨風(fēng)廉政建設(shè)教育內(nèi)容的落實上下功夫，爭取跨入“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制先進單位”行列，在不斷得到社會認(rèn)可的情況下，取得令社會滿意的工作成效。

xxx水管站黨支部

2023年6月15日

篇十四 縣委班子關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況報告

關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況報告

中共××縣委 ××縣人民政府

(2023年12月12日)

今年以來，我縣繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，按照市委、市紀(jì)委的部署要求，堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾支持和參與”的工作機制，認(rèn)真貫徹落實全國、全省黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會議精神，緊密聯(lián)系我縣實際，進一步細(xì)化責(zé)任，抓好責(zé)任制考評考核，嚴(yán)格責(zé)任追究，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到較好落實，促進了我縣反腐倡廉工作的健康開展。

一、強化責(zé)任意識，明確各級責(zé)任，形成責(zé)任制齊抓共管局面。

1、加強思想教育，增強領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識?？h委把強化各級領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識，增強貫徹執(zhí)行《規(guī)定》的主動性、自覺性作為首要工作來抓。組織全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部，繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，并把它作為干部培訓(xùn)教育的一個重要內(nèi)容，列入各級黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)和黨校教學(xué)計劃，融入預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地開展警示教育；同“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育、樹立正確的權(quán)力觀教育、“兩個務(wù)必”專題教育結(jié)合起來；同學(xué)習(xí)黨的十六大精神、十六屆四中全會精神和中央、省、市紀(jì)委全會精神結(jié)合起來；同學(xué)習(xí)鄧小平、江澤民、胡錦濤等中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的論述的學(xué)習(xí)結(jié)合起來；同學(xué)習(xí)宣傳貫徹“兩個條例”結(jié)合起來。同時還開展了以責(zé)任制為主要內(nèi)容的黨政紀(jì)知識競賽、測試和“增強紀(jì)律觀念、自覺接受監(jiān)督”主題教育等活動。通過加強對領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政宣傳教育，使領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識有了很大的提高，進一步增強了領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識，提高了貫徹執(zhí)行責(zé)任制的自覺性和主動性，實現(xiàn)了“要我抓”到“我要抓”的轉(zhuǎn)變，為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制打下了堅實的思想基礎(chǔ)。

2、明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，形成班子成員合力抓的良好局面。根據(jù)我縣去年底換屆的實際，年初縣委及時對縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制范圍進行了調(diào)整，下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任范圍的通知》，對每一位縣領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍進行了重新的明確。根據(jù)形勢的變化，按照與時俱進的要求，對責(zé)任制內(nèi)容進行了充實，下發(fā)了《關(guān)于修訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見的通知》，把貫徹“兩個條例”、解決群眾反映的問題、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等內(nèi)容列入責(zé)任制范圍。同時要求每位領(lǐng)導(dǎo)干部做好責(zé)任的二次分解，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)任務(wù)要求分解到分管的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和科室，具體到人，既明確領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任，又明確“一把手”和班子其他成員的責(zé)任，做到責(zé)權(quán)統(tǒng)

一、上下緊扣、相互監(jiān)督、層層把關(guān)，形成了橫向到邊、縱向到底和千斤重?fù)?dān)大家挑、人人身上有指標(biāo)的責(zé)任體系。縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部在貫徹執(zhí)行責(zé)任制中能切實負(fù)起責(zé)任，做到“五個親自”、“四個抓好”?？h委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)切實擔(dān)負(fù)起了黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任，親自組織分解黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子每個成員的具體責(zé)任和各牽頭部門、協(xié)辦單位的工作目標(biāo)及任務(wù)要求；親自主持召開了多次的領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，研究和安排全縣的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；親自解決了一批群眾反映強烈的熱點和難點問題；親自聽取有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的專題匯報，對需要追究的嚴(yán)格責(zé)任追究；親自組織召開本級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，至少參加一個下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員抓好自身廉政建設(shè)、抓好自己分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的落實、抓好分管部門單位的黨政一把手的述職述廉工作、抓好分管部門單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面突出問題的解決。督促黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)的落實，協(xié)調(diào)解決黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實過程中存在的問題。由于縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)的重視，班子其他成員的積極配合，形成了責(zé)任制全力抓的工作局面。

3、明確部門責(zé)任，實現(xiàn)各負(fù)其責(zé)?？h委反復(fù)強調(diào)，要在黨政齊抓共管的前提下，充分發(fā)揮各職能部門的作用，堅決做到部門各負(fù)其責(zé)。按照這一要求，年初下發(fā)了《關(guān)于2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)立項分解督促落實的方案》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭各項任務(wù)進行逐條分解，落實到各有關(guān)單位，明確具體負(fù)責(zé)人、完成時間、完成標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。制定了《××縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告制度》，要求各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各單位每年定期報告黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。各牽頭單位第一責(zé)任人，堅持“一崗雙責(zé)”，做到“三個必須”：必須結(jié)合各自承擔(dān)的工作任務(wù)，明確本單位的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人；必須從自己的管轄范圍、工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點出發(fā)，有針對性地制定工作計劃，擬定工作步驟，落實工作措施，作出具體安排，真正做到年初有布置、年中有檢查，年底有總結(jié)；必須及時總結(jié)、通報、研究有關(guān)工作，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題，并在6月底和12月底，就負(fù)責(zé)工作寫出專題報告，上報主管領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和紀(jì)委。從而促進了各部門抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和積極性，形成了黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作態(tài)勢。

4、發(fā)揮紀(jì)委職能，確保組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查到位。堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾支持和參與”的工作機制，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查職能。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)認(rèn)真履行職責(zé)，當(dāng)好縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)參謀助手，年初在全縣開展反腐倡廉及責(zé)任制工作調(diào)研，明確工作思路，形成全年工作要點。協(xié)助縣委做好黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢分析，開好每年2次的形勢分析會和反腐倡廉情況通報會。認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作，每年年初及時協(xié)助縣委安排部署全縣反腐倡廉工作，每年年中都要聽取各項任務(wù)完成情況的匯報，每年年底牽頭負(fù)責(zé)邀請縣人大代表、縣政協(xié)委員、黨風(fēng)廉政監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員組成檢查組，進行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實情況以及反腐敗各項工作情況的檢查。同時對一些重點工作進行定期和不定期督查，發(fā)現(xiàn)和解決了一些問題，確保各項任務(wù)落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行全面檢查，有力地促進了全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)的整體推進。

二、把握工作重點，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。

1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，實行責(zé)任制目標(biāo)管理?？h委把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入縣委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理內(nèi)容，與經(jīng)濟工作和其他業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。實行誰主管誰負(fù)責(zé)，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實的工作局面。縣委、政府班子及其成員以身作則，堅持“五個帶頭”，即帶頭執(zhí)行責(zé)任制，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行縣委決定決議，帶頭維護黨的紀(jì)律，帶頭樹好家風(fēng)，元旦、春節(jié)前縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭向全縣人民做出廉政公開承諾，在縣委九屆二次全會上進行了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，縣紀(jì)委班子也在縣紀(jì)委二次全會上做出了自覺接受監(jiān)督的公開承諾，其他領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部也通過不同形式進行了公開承諾。在實際工作和生活中，縣領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行承諾，帶頭廉潔自律，做到“三嚴(yán)三管”(即：嚴(yán)以自律、管好自己；嚴(yán)以監(jiān)督、管好部屬；嚴(yán)樹家風(fēng)、管好親屬)，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率和示范任用。

2、改進方式，狠抓責(zé)任制考核評議。研究制定了《2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》，對責(zé)任制考評的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、要求進行了重新規(guī)范，制作了統(tǒng)一的考評量化表。不斷改進考核考評方式，通過開展民主測評、召開座談會、走訪，隨機問卷等形式，逐步規(guī)范責(zé)任考核工作。在考核中堅持做到“五查五看”，即查組織領(lǐng)導(dǎo)，看力度夠不夠；查職責(zé)范圍，看職責(zé)履行好不好；查目標(biāo)要求，看工作成效大不大；查廉政情況，看領(lǐng)導(dǎo)干部廉不廉；查評議意見，看群眾滿意不滿意。1月份，結(jié)合全縣黨建工作檢查，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員去年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行了考評，對考評中發(fā)現(xiàn)的問題，提出了整改意見，認(rèn)真進行整改?？h委對2023年度責(zé)任制考評工作做到早計劃、早安排，于2023年12月初，下發(fā)了《關(guān)于組織開展2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作的通知》，目前正在對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各黨委2023年落實責(zé)任制情況進行考核考評。充分運用好考核考評結(jié)果，作為干部獎懲和任用的依據(jù)之一。

3、嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格責(zé)任追究。根據(jù)貫徹執(zhí)行責(zé)任制的實際情況，我們嚴(yán)格掌握兩點：一是各級黨政組織負(fù)有責(zé)任追究的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二是責(zé)任追究要注意防止兩種傾向，既不能“護短”，出了問題，遮遮蓋蓋，不作處理，又不能無限擴大，把責(zé)任制當(dāng)成一個筐，什么都往里邊裝，把所有的違規(guī)違紀(jì)問題都?xì)w為責(zé)任追究。我們特別對追究的范圍、內(nèi)容作了規(guī)定，保證了追究的嚴(yán)肅性。經(jīng)過這幾年的實踐，我縣責(zé)任追究的工作體系已經(jīng)初步形成，即：各級黨政組織是實施責(zé)任追究的主體，領(lǐng)導(dǎo)和組織管轄范圍內(nèi)的責(zé)任追究工作；各級黨政正職對本級班子成員履行職責(zé)負(fù)有監(jiān)督檢查責(zé)任；組織人事部門負(fù)責(zé)組織實施責(zé)任追究中的組織處理工作；紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)負(fù)責(zé)組織實施責(zé)任追究中的紀(jì)律處分工作。在不斷深化貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的過程中，實施責(zé)任追究的力度也在不斷加大，2023年，先后對安全生產(chǎn)事故、經(jīng)濟管理、財務(wù)管理等工工作中違反責(zé)任制的行為進行了責(zé)任追究，對13名相關(guān)責(zé)任人員分別給予了黨政紀(jì)處分、效能告誡或組織處理，促進了責(zé)任制的落實。

4、完善制度，不斷規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為。以《廉政準(zhǔn)則》和“兩個條例”為基礎(chǔ)，按照責(zé)任制的要求，在建立健全責(zé)任分解、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任考核、責(zé)任追究等責(zé)任制制度體系的同時，今年對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制述職報告制度進行了規(guī)范修改，要求鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部就落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況每年進行一次述職，述廉報告內(nèi)容包括對本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況以及對責(zé)任制進行檢查、監(jiān)督、考核等7個方面。進一步規(guī)范紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級黨政負(fù)責(zé)人談話、廉政談話、誡勉談話等制度，制定了《中共××縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和縣直單位黨政領(lǐng)導(dǎo)談話制度》和《關(guān)于健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話的通知》，對談話主體、內(nèi)容、要求、記錄等作出了進一步規(guī)定。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年黨政“一把手”進行述職述廉126人（次），開展廉政談話110多人次(含任前廉政談話)，誡勉談話18人次。

嚴(yán)格執(zhí)行了《關(guān)于對違反辦事公開制度實行責(zé)任追究的辦法(試行)》、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、縣委議事決策十二項工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報告制度、禮金禮品上交、領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話、經(jīng)濟責(zé)任審計、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案、群眾信訪接待制度，以及嚴(yán)禁公車迎親嫁娶、嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛小汽車、嚴(yán)禁參與賭博、公務(wù)接待、強化對黨員干部工作時間以外監(jiān)督、嚴(yán)肅機構(gòu)改革和嚴(yán)肅換屆期間紀(jì)律等各項規(guī)章制度，先后組織多次專項檢查，不斷推進黨風(fēng)廉政建設(shè)各項配套制度的落實，進一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為。

三、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，促進了反腐倡廉工作新成效的取得。

縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，始終把責(zé)任制的落實作為推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的“龍頭”來抓，牢固樹立“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識，堅持不懈地抓好反腐倡廉工作。今年以來，縣委、縣政府、縣紀(jì)委多次召開會議，傳達(dá)貫徹中紀(jì)委三次、四次和省、市紀(jì)委有關(guān)會議精神，并針對反腐倡廉階段性工作進行專題研究，就如何貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作作了具體部署。年初調(diào)整充實了縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機制。日常工作依托縣紀(jì)委黨廉室開展，并安排專門人員負(fù)責(zé)具體工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門也相應(yīng)調(diào)整了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組。做到機構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)、人員、精力四到位，確保了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)。積極支持紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)履行工作職責(zé)。縣委班子成員高度重視、認(rèn)真對待群眾來信來訪，堅持了每日帶班接待群眾的信訪接待制度，及時批轉(zhuǎn)和處理群眾來信來訪，確保群眾反映的問題得到及時處理。縣委主要領(lǐng)導(dǎo)和常委會還經(jīng)常聽取紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)查處違紀(jì)案件尤其是大要案的情況匯報，及時掌握工作進展情況和查案中遇到的重要問題，幫助排除干擾阻力，促進案件的及時查處。多次召開專題會議，研究解決反腐倡廉工作中遇到的困難和問題，特別是在人、財、物等方面對執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)傾斜，全力支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法依法依紀(jì)履行職責(zé)，有力地推動了全縣反腐倡廉工作深入開展。

1、反腐倡廉三項工作取得新成效。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項工作得到有效落實。認(rèn)真落實《廉政準(zhǔn)則》和中央提出的“四大紀(jì)律、八項要求”等領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，兩節(jié)期間下發(fā)了《關(guān)于元旦、春節(jié)期間厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的通知》，繼續(xù)組織開展“過廉潔年”、“家風(fēng)建設(shè)”、廉政承諾等專項活動。組織糾風(fēng)、財政、新聞等部門人員深入各商場、酒家、單位，對發(fā)放和使用代幣購物券、公款吃喝、公車私用等工作進行明察暗訪，有效地制止了節(jié)日期間的腐敗行為。對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職情況進行了摸底調(diào)查，我縣未發(fā)現(xiàn)有黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)兼職。認(rèn)真清理黨政領(lǐng)導(dǎo)干部拖欠公款或利用職權(quán)將公款借給親友的問題，對一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)將公款借給他人經(jīng)商的行為進行了查處，幫助企業(yè)追回了公款10萬元。開展了關(guān)于制止開具虛假發(fā)票公款報銷行為和用公款為個人購買商業(yè)保險專項清理，有效防止此類行為的發(fā)生。二是查處了一批違法違紀(jì)案件。今年以來，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共受理群眾信訪舉報56件(次)，立案查處各類違紀(jì)違法案件31件，比去年同期多4件；全縣檢察機關(guān)共立案查處貪污賄賂等職務(wù)犯罪案件9件9人；法院系統(tǒng)依法受理并審結(jié)貪污賄賂等案件9件9人。嚴(yán)肅處理了一批腐敗分子，教育了廣大黨員干部。三是糾風(fēng)工作穩(wěn)步推進。認(rèn)真開展公房管理整治活動。對全縣行政事業(yè)單位店面和公有營業(yè)性用房進行重新登記，進一步規(guī)范了全縣行政事業(yè)單位經(jīng)營性和非經(jīng)營性公房的管理，有效制止了以房謀私現(xiàn)象的發(fā)生。加大治理教育亂收費力度。認(rèn)真抓好教育收費制度規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對兩所中學(xué)違規(guī)收取補課費和一所小學(xué)向走讀學(xué)生收取搭伙費等違規(guī)做法進行了糾正和通報批評。著力整治醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)，進一步規(guī)范藥品采購行為和醫(yī)務(wù)人員診療行為，有效維護患者的利益。今年來，全縣醫(yī)療機構(gòu)通過實行集中招標(biāo)采購藥品讓利患者130萬元。認(rèn)真做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理工作，我縣農(nóng)民負(fù)擔(dān)控制在規(guī)定范圍之內(nèi)，沒有發(fā)生涉農(nóng)惡性案件。開展“征用土地侵害農(nóng)民利益、城鎮(zhèn)拆遷中侵害居民利益、企業(yè)改制中侵害職工利益、拖欠克扣農(nóng)民工工資”這“四個堅決糾正”的專項清理，切實維護群眾的合法權(quán)益。同時進一步鞏固了治理公路“三亂”和報刊征訂攤派成果。民主評議行風(fēng)工作目前已在進行自查自糾階段，正著手進行行風(fēng)評議。

2、從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作邁出新步伐。

一是進一步深化“四項改革”。行政審批制度改革方面，按照“三簡一提高”要求，進一步規(guī)范行政審批，共清理減少審批事項121項，保留130 項，涉及25個部門，廢止行政許可事項1項。財政管理制度改革方面，實行國庫統(tǒng)一收付，清理和取消各行政事業(yè)單位收入過渡戶281個，保留銀行基本賬戶211個；嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，切實做好“票款分離”工作，對行政事業(yè)單位收費票據(jù)的領(lǐng)發(fā)和核銷作了進一步明確規(guī)定。深化人事制度改革方面，提拔任用干部實行單位推薦、民主推薦、組織部門考核、縣委常委會研究和票決以及部分副職推行公開招考的做法，干部考察公示、任前公示、試用期等制度得到較好落實。進一步完善投資體制改革，較好地確立了企業(yè)在投資活動中的主體地位，政府對企業(yè)活動的干預(yù)進一步減少。

二是嚴(yán)格執(zhí)行“四項制度”。政府采購方面，今年全縣共開展物品詢價招標(biāo)9次，競爭性談判4次，邀請招投標(biāo)6次，物品總采購金額252.43萬元，節(jié)約采購資金25.5萬元。落實了建設(shè)工程招投標(biāo)制度，對招投標(biāo)工作派專人進行全程監(jiān)督，嚴(yán)把“制標(biāo)”環(huán)節(jié)的保密關(guān)，“投標(biāo)”環(huán)節(jié)的合法關(guān)，“中標(biāo)”環(huán)節(jié)的公正關(guān)。今年以來開展建筑工程招投標(biāo)共16項，面積3.76萬平方米，資金總額2392.82萬元，節(jié)約資金230多萬元。建立健全經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓制度。對經(jīng)營性土地使用掛牌出讓全過程實行現(xiàn)場監(jiān)督，招標(biāo)拍賣經(jīng)營性土地2宗，面積6138平方米，成交金額369.1萬元，高出底價84萬元。完善產(chǎn)權(quán)交易制度。進一步規(guī)范產(chǎn)權(quán)交易市場，對資產(chǎn)評估行業(yè)加強監(jiān)管，有效杜絕了“暗箱操作”。

三是全面推行辦事公開制度。抓好政務(wù)公開，進一步規(guī)范政務(wù)公開行為，對縣直各部門單位政務(wù)公開情況不定期開展督促檢查，有效防止假公開、少公開、不公開的現(xiàn)象。抓好村務(wù)公開。村務(wù)公開做到“三個一”(即每月一次財務(wù)決策，每月一次財務(wù)、村務(wù)公開，每季度一次民主理財小組成員聯(lián)席會議)。在全縣大力推行林權(quán)轉(zhuǎn)讓公開拍賣工作。確定金溪長吉村等10 個行政村為開展村務(wù)公開民主聽證試點村，6月14日在長吉村召開了全縣第一場次聽證會，效果良好。在均口鎮(zhèn)試行村集體資金專戶管理，通過設(shè)立一個專戶：全鎮(zhèn)統(tǒng)一設(shè)立一個村集體資金銀行專戶，各村的集體資金一律存入專戶，取消原村級出納員，設(shè)一名總出納；堅持二個原則：堅持村集體資金“村有、鎮(zhèn)代管、村用”和村集體資金優(yōu)先用于五保人員補貼、村干部工資及村級組織基本運轉(zhuǎn)經(jīng)費開支的原則；實行三個統(tǒng)一：統(tǒng)一票據(jù)領(lǐng)用、統(tǒng)一資金核撥和開支審批手續(xù)、統(tǒng)一招投標(biāo)管理，從源頭上治理了農(nóng)村財務(wù)管理混亂的問題，從制度上規(guī)范了農(nóng)村財務(wù)管理工作，從經(jīng)費上保證了村組基層組織的運轉(zhuǎn)。抓好廠務(wù)公開。重點抓好勞動法律法規(guī)特別是集體合同、勞動合同執(zhí)行情況、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律特別是企業(yè)業(yè)務(wù)招待費使用情況等的公開，自覺接受職工監(jiān)督。同時校務(wù)公開、 (醫(yī)院)院務(wù)公開等辦事分開制度不斷規(guī)范，擴大了基層民主。

3、優(yōu)化軟環(huán)境建設(shè)有了新進展。

縣委、縣政府高度重視優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設(shè)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作在經(jīng)濟服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中的作用。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關(guān)注的熱點、難點事項開展執(zhí)法監(jiān)察。緊貼黨委中心工作，加強對有關(guān)經(jīng)濟發(fā)展重大決策和措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不斷優(yōu)化社會法制環(huán)境，政府服務(wù)環(huán)境和市場經(jīng)濟環(huán)境。加強對權(quán)力的監(jiān)督，防范權(quán)力侵入市場，危害市場體系、市場秩序，大力推行行政審批制度改革，減少行政權(quán)力對微觀經(jīng)濟的干預(yù)，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用，努力營造有利于發(fā)展的良好氛圍。先后對發(fā)展經(jīng)濟政策落實、林業(yè)改革、人口與計劃生育、森林防火和治理亂砍濫伐、事業(yè)單位機構(gòu)改革、企業(yè)改制、安全生產(chǎn)等工作進行了專項執(zhí)法督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出嚴(yán)肅處理，有效地保證了各項工作依規(guī)有序地進行。今年以來，共開展行政執(zhí)法監(jiān)察33項，監(jiān)督檢查單位63個，在執(zhí)法中發(fā)現(xiàn)和糾正或建議整改問題18個，保證了政令的暢通。

積極開展經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境專項整治工作，制定了《關(guān)于營造我縣經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)良軟環(huán)境專項整治工作方案》，開展了軟環(huán)境建設(shè)民主測評活動，通過發(fā)放調(diào)查問卷的形式，由社會群眾、服務(wù)對象對全縣機關(guān)作風(fēng)好壞等各方面情況進行評議，較好地發(fā)揮了整個社會對軟環(huán)境建設(shè)的監(jiān)督作用。切實加大對非公企業(yè)、涉及群眾利益、關(guān)系到社會穩(wěn)定等投訴件特別是涉及經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的投訴件的辦理力度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實行效能告誡的暫行規(guī)定》，對損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事嚴(yán)肅處理。今年以來共對2名黨員干部進行了效能告誡。今年全縣共受理投訴件35件，辦結(jié)35件，辦結(jié)率100%。

切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位工作人員工作行為的通知》，開展了多次機關(guān)作風(fēng)專項督查，嚴(yán)肅查處工作作風(fēng)漂浮等問題，大力弘揚求真務(wù)實精神，繼續(xù)在縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部中實行為民服務(wù)“十個一”責(zé)任制和科級干部“五個一”責(zé)任制，在全縣推選“一線工作法”，做到領(lǐng)導(dǎo)在一線服務(wù)、干部在一線創(chuàng)業(yè)、問題在一線解決、形象在一線塑造，為群眾解決了大量實際問題，進一步密切了黨群、干群關(guān)系，切實樹立黨和政府“為民、務(wù)實、清廉”的形象。

2023年，中共××縣委班子在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作方面雖然取得了一定成效，但也存在一些不足和問題。主要是：落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及反腐敗工作的配套制度不夠健全；個別部門和單位貫徹落實“責(zé)任制”不夠主動，不夠到位；班子成員中，對管好下屬及所分管部門、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的干部，離責(zé)任制的要求還有差距，從查處的幾起違法違紀(jì)案件來看，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、監(jiān)督的力度還不夠。這些問題必須引起我們的高度重視。在新的一年里，我們將繼續(xù)認(rèn)真按照市委和市紀(jì)委的要求，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，采取切實有效的措施，狠抓責(zé)任制落實，促進我縣反腐倡廉工作取得更大的成效。

篇十五 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況調(diào)研報告

_____紀(jì)工委在去年普遍進行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制（以下簡稱“責(zé)任制”）調(diào)研基礎(chǔ)上，今年x月中、下旬，又分兩個組到中央組織部等10單位，重點就貫徹落實責(zé)任制的三個重要環(huán)節(jié)——責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究的實施情況，進行了調(diào)研，并通過請各單位填寫《貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況一覽表》的形式，對有關(guān)情況進行了了解。各單位對這次調(diào)研很重視，調(diào)研組所到單位都認(rèn)真準(zhǔn)備了書面材料，有的單位分管領(lǐng)導(dǎo)親自參加座談和參與相關(guān)問題研討，其他單位認(rèn)真填報了表格。

一、基本情況和主要特點

從統(tǒng)計情況看，在中直機關(guān)的共38個單位中，23個單位實施了責(zé)任分解，占60.5%；22個單位已經(jīng)和計劃進行責(zé)任考核，占57.9%；4個單位共對12名局、處級干部實施了責(zé)任追究。綜合調(diào)研和表格統(tǒng)計情況，絕大多數(shù)單位對責(zé)任制在促進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的重要地位和作用的認(rèn)識有了進一步提高，領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識、紀(jì)檢機關(guān)的組織協(xié)調(diào)意識、部門齊抓共管的意識和干部職工參與的意識明顯增強。各單位能認(rèn)真吸取以往的經(jīng)驗，結(jié)合本單位實際，抓好責(zé)任分解和責(zé)任考核，積極探索實施責(zé)任追究，較好地保證了責(zé)任制的落實。

（一）落實責(zé)任制工作取得新進展。

一是領(lǐng)導(dǎo)落實責(zé)任制的主動性和自覺性進一步增強。部委（黨組）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，帶頭執(zhí)行責(zé)任制有關(guān)規(guī)定。中央組織部部長賀國強同志，在今年部機關(guān)開展的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育和廉潔自律警示教育活動中，率部務(wù)會全體成員參觀展覽、參加討論，還出席了兩項教育的動員大會。中央政法委機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在公務(wù)活動和社交活動中帶頭遵守廉潔自律規(guī)定，對身邊工作人員和家屬嚴(yán)格要求，多年以來，機關(guān)沒有發(fā)生一例違法違紀(jì)案件。中央黨校校委在年初的校委工作要點中，把執(zhí)行責(zé)任制作為重點工作單獨提出，進行安排。中國作家協(xié)會黨組重視對自身的監(jiān)督，黨組每次召開會議，尤其是研究討論作協(xié)重大事項、干部任免等問題，都請機關(guān)黨委常務(wù)副書記和機關(guān)紀(jì)委書記列席，征求他們的意見、建議。廣電總局局長徐光春同志在今年總局廉政工作會議上，代表黨組就貫徹責(zé)任制進行部署，承諾“對廣電總局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé)”，要求“每一位分管局長要對自己分管領(lǐng)域、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)責(zé)，出了問題要追究責(zé)任?！?/p>

二是相關(guān)制度和措施進一步完善。各單位根據(jù)黨中央和中央紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，結(jié)合本單位不斷變化的反腐倡廉工作實際和在落實責(zé)任制過程中遇到的新情況新問題，在完善已有制度的基礎(chǔ)上，又制定了一些新的制度規(guī)。中央組織部制定完善了機關(guān)紀(jì)委及其辦公室工作職責(zé)、工作程序和工作制度；《中組部干部廉潔自律守則》、《中組部干部外出執(zhí)行公務(wù)的幾項規(guī)定》等多項制度規(guī)定也正在調(diào)研或起草中。中央黨校對責(zé)任制進行分解后，各單位、部門加強了建章立制工作：黨校辦公廳制定了《中央黨校接待工作實施方案》、黨校財務(wù)部制定了《中央黨校財務(wù)管理規(guī)定》、黨校組織部制定了《中央黨校領(lǐng)導(dǎo)干部任前告示制暫行規(guī)定》等。共青團中央注重在落實責(zé)任制的過程中發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗，制定措施：為了加強對國有資產(chǎn)的管理，制定了《關(guān)于對團中央下屬單位定期進行全面審計的暫行規(guī)定》；為了規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)行為，制定了《團中央書記處關(guān)于局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的具體規(guī)定》，并將范圍延伸到處級干部等。中國科協(xié)在落實責(zé)任制過程中，注意抓薄弱環(huán)節(jié)：為杜絕外事活動中的不正之風(fēng)，制定了《中國科協(xié)外事工作制度》等；為規(guī)范經(jīng)濟活動和財會人員的行為，制定了《中國科協(xié)工程審計規(guī)范》等文件。經(jīng)濟日報社在貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的基礎(chǔ)上，正在對《經(jīng)濟日報編委會議事規(guī)則》、《經(jīng)濟日報報業(yè)集團黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會若干規(guī)定》、《經(jīng)濟日報報業(yè)集團關(guān)于禁止有償新聞的若干規(guī)定》等制度進行修訂。

三是紀(jì)檢部門較好地發(fā)揮了職能作用。比如：共青團中央建立了機關(guān)黨委、紀(jì)委專人聯(lián)系部門、單位的工作聯(lián)系制度，隨時對各部門、各單位黨風(fēng)廉政工作的落實情況進行抽查。機關(guān)紀(jì)委還認(rèn)真監(jiān)督各單位民主生活會情況，聽取班子成員執(zhí)行責(zé)任制的匯報，并對各單位召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的情況進行通報，有效促進了民主生活會質(zhì)量的提高和責(zé)任制的落實。中國作協(xié)機關(guān)紀(jì)委根據(jù)各單位、部門承擔(dān)的責(zé)任內(nèi)容，注意做好跟進指導(dǎo)工作，加大對容易發(fā)生問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。光明日報社機關(guān)黨委、紀(jì)委注意及時了解群眾關(guān)心的本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

（二）責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作有所加強。

一是責(zé)任分解逐步科學(xué)。33個單位在《責(zé)任制實施細(xì)則》中對部委（黨組）和班子成員及所屬各單位、部門黨政一把手和班子成員在責(zé)任制中承擔(dān)的責(zé)任作了規(guī)定，占86.8%；26個單位制定了責(zé)任分解方案，明確了責(zé)任人和責(zé)任目標(biāo)，占68.4%，其中，23個單位對責(zé)任內(nèi)容進行了層層分解。中央黨校在進行責(zé)任分解時，結(jié)合各部門的職能和職責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部管理的重要內(nèi)容，與教學(xué)、科研、行政管理、組織人事等業(yè)務(wù)工作和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合，形成一起研究部署，一起貫徹落實的工作機制。中國作協(xié)黨組在每年初和年中研究部署工作時，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和中心工作一起部署，提出目標(biāo)、要求和責(zé)任，確定好牽頭部門和協(xié)辦部門。廣電總局建立了由總局機關(guān)各司局、總局直屬機關(guān)紀(jì)委、總局工會、集團綜合辦公室、人事部、財務(wù)部為成員單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)協(xié)調(diào)小組，并于每年初召開第一次會議，把反腐倡廉工作重點任務(wù)分解到各成員單位。新華社由社黨組成員按分工加強對各部門、各單位、各分社領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的指導(dǎo)和監(jiān)管，按照《關(guān)于社黨組成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工紀(jì)要》，進一步明確責(zé)任，形成了“縱向到底，橫向到邊，一級抓一級，層層抓落實”的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制運行機制。

二是責(zé)任考核漸成制度。20個單位成立了責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組，占52.6%；25個單位制定了考核方案，占65.8%；22個單位把考核與民主評議、測評結(jié)合起來進行，占57.9%；29個單位把責(zé)任制執(zhí)行情況列入民主生活會和述職述廉內(nèi)容，占76.3%； 21個單位對考核結(jié)果進行了反饋，占實施責(zé)任考核單位的95.5%，占中直機關(guān)單位總數(shù)的55.3%；17個單位把考核結(jié)果作為干部的業(yè)務(wù)評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，占實施責(zé)任考核單位的77.3%，占中直機關(guān)單位總數(shù)的44.7%。中央組織部領(lǐng)導(dǎo)每年對分管局級單位執(zhí)行責(zé)任制情況進行考核，部屬各單位行政一把手結(jié)合年度工作總結(jié)、干部考核、黨員民主評議，對分管處室進行考核，局級干部在本單位全體人員大會上述職述廉，處級干部在全處會議上述職述廉，機關(guān)人事部門把責(zé)任制執(zhí)行情況作為評價、獎懲和提拔任用干部的重要依據(jù)，機關(guān)黨委在評選先進基層黨組織、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者時，把落實責(zé)任制的情況作為一項重要的條件。中央黨校一是由校委負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織對各直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員的考核工作，并將考核情況列入校委年度總結(jié)和工作報告；二是針對黨校有10多個單位設(shè)有財務(wù)部門或有賬目管理的特點，把審計工作作為責(zé)任制考核的一項重要方法使用；三是把責(zé)任考核納入黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任制。廣電總局分層實施責(zé)任考核，并充分發(fā)揮干部職工的監(jiān)督作用，通過廣泛摸底的方式，對所屬單位、部門領(lǐng)導(dǎo)班子及一把手落實責(zé)任制情況進行考核。新華社把責(zé)任考核與干部人事考核同步進行,要求領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾大會上述職述廉，通過群眾無記名投票的形式進行民主評議。經(jīng)濟日報社采取自查和定期抽查相結(jié)合的方式進行責(zé)任考核，并根據(jù)工作性質(zhì)，確定重點考核單位和崗位。

三是責(zé)任追究在一些單位開始實施。14個單位制定了責(zé)任追究實施細(xì)則并確定了責(zé)任追究重點，占36.8%；4個單位實施了責(zé)任追究，受到責(zé)任追究的局級干部11人，處級干部1人；這4個單位都利用本單位責(zé)任追究案例進行了警示教育。從了解的情況看，各單位實施責(zé)任追究的意識有所增強，很多單位正在進一步研究制定和完善責(zé)任追究實施辦法。新華社制定的《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究的意見》，對責(zé)任追究的對象、原則、辦法、政策界限及實施作了具體規(guī)定，實施兩年來，已經(jīng)有8名局級領(lǐng)導(dǎo)干部受到了責(zé)任追究。

二、存在的問題和不足

（一）個別單位對執(zhí)行責(zé)任制重視還不夠。有的單位反映，部委（黨組）工作千頭萬緒，責(zé)任制難以擺上位置，責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)體制難落實；有的單位一級抓一級、層層抓落實工作做得還不夠好；有的單位由于沒有出現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象，缺乏落實責(zé)任制的緊迫感和自覺性。