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思想作風(fēng)自查自糾報告(3篇范文)

發(fā)布時間:2023-09-21 15:56:04 查看人數(shù):33

思想作風(fēng)自查自糾報告

篇一 思想作風(fēng)自查自糾報告

思想作風(fēng)自查自糾報告范文

一、自查自糾查找的問題

根據(jù)xx文件要求,在學(xué)習(xí)理解縣委、縣政府及縣局有關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上,對照縣局實施方案,全面檢查近年來在思想、作風(fēng)和工作中的實際情況,自身存在的問題如下:

1、下鄉(xiāng)工作檢查屬實較少,民情掌握不夠具體,下鄉(xiāng)調(diào)查研究、訪貧問若不夠深入。

2、對單位的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)只求通過,學(xué)習(xí)走馬觀花,淺嘗輒止。

3、服務(wù)工作效率有時不高,沒有按規(guī)定要求完成,限時辦法制度,有時欠帳。

二、整改措施

1、今后將多深入基層,多到一線調(diào)查研究,多聽群眾對工作的意見,真正掌握了解群眾疾苦,努力把民政工作做得更好。

2、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,注重學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、全面性,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

3、堅持科學(xué)的態(tài)度和務(wù)實的精神,切實幫助困難群眾排憂解難,兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作,樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念,嚴(yán)格按照服務(wù)制度的要求完成任務(wù),做到把好事辦好,實事辦實。

篇二 查擺思想作風(fēng)工作態(tài)度等問題自查自糾情況報告

查擺思想作風(fēng)工作態(tài)度等問題自查自糾情況報告

展示館下發(fā)通知,要求所有干部職工嚴(yán)格按照《形式主義、官僚主義等作風(fēng)問題主要表現(xiàn)》開展自查自糾工作。我按照實際工作及思想動態(tài),認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題,本著對能夠解決的馬上解決,對經(jīng)過努力可以解決的積極想辦法解決的原則,結(jié)合實際,現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

一、存在的問題

(一)理論學(xué)習(xí)不主動,缺少系統(tǒng)、全面的學(xué)習(xí)且自覺性不高。經(jīng)常以工作任務(wù)繁重為理由,不能自覺主動抽時間學(xué)習(xí)。經(jīng)常是上級要求的任務(wù)中不懂的、急用的才主動去學(xué)習(xí),碰到材料才找依據(jù)、查資料。學(xué)會了粗淺的知識能完成任務(wù)就自我滿足,沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和深入的研究一些專業(yè)知識和業(yè)務(wù)知識,不能高質(zhì)量完成工作。

(二)工作被動落實多,主動超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項,工作中經(jīng)常是處于奉命行事,落實任務(wù),不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想,超前思考、提前預(yù)測、及時準(zhǔn)備;在多項工作同時進(jìn)行,而且時光緊、任務(wù)重時,往往是疲于應(yīng)付,當(dāng)遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,往往心浮氣躁,沒有做到胸有成竹,直接導(dǎo)致做起事來畏首畏尾,影響效率。

(三)統(tǒng)籌意識還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。對統(tǒng)籌意識的體會的不深不透,甚至有些時候?qū)Υ椖拷ㄔO(shè)過程不能始終持續(xù)以飽滿的精神態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時,性子就有些急躁,對建設(shè)項目中的各方態(tài)度不夠和藹,而且有許多工作做的還不是那么令人滿意,小成即滿,對整個項目的統(tǒng)籌把握欠缺,今后還要繼續(xù)把工作做深做細(xì)。

二、整改的措施

針對自我在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改善,時時開展自我批評,嚴(yán)格要求自我,堅持不為私心所擾,不為物欲所動;增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識,不計得失,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴(yán),勇于奉獻(xiàn),正確對待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù),持續(xù)昂揚向上的精神狀態(tài),提高自我綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)進(jìn)行自我改造,提高綜合素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實基礎(chǔ),靈活運用合理的方法和措施,更新自我的知識結(jié)構(gòu)、理論水平。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題,用知識的力量提升自我整體素質(zhì),做到遇事不慌不燥,處事穩(wěn)當(dāng)高效。

(二)增強(qiáng)工作超前意識,在學(xué)習(xí)理論知識的基礎(chǔ)上提升工作意識,在工作中領(lǐng)會精神,先思考后行動,把工作建立在有想法有思維的基礎(chǔ)上,完成工作是第一步,思考研究工作后如何提升如何改進(jìn)是第二步,能更好更高效的完成以后類似的任務(wù)是第三步,做到工作又快又好。

(三)廉潔奉公,從嚴(yán)律己,以高度的政治職責(zé)感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成各項工作任務(wù),提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,不做“老好人”,對項目中的各方要秉著一切以單位的利益為主出發(fā),發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的工作作風(fēng),努力開拓工作新局面。并且不斷加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求自我及相關(guān)的各方,始終持續(xù)用心向上、昂揚奮進(jìn)的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,做好本職工作完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

在今后工作中,我將繼續(xù)查擺在各方面存在的不足和問題,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改善、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。

篇三 思想作風(fēng)教育整頓黨員自查自糾報告

思想作風(fēng)教育整頓黨員自查自糾報告

根據(jù)縣委思想作風(fēng)教育整治活動要求,公司黨委及時安排,認(rèn)真部署。第一階段,以學(xué)習(xí)為主;第二階段對照整改內(nèi)容,突出自查自糾這個重點。通過這一階段的學(xué)習(xí),分析評議,自己對過去的思想、學(xué)習(xí)和工作進(jìn)行了深刻反思,覺得對照黨員先進(jìn)性的要求,在思想作風(fēng)上主要存在以下幾方面的差距:

一、學(xué)習(xí)理論知識還不夠。雖然經(jīng)過保持***員先進(jìn)性教育等活動,但對黨的理論知識的學(xué)習(xí)還不夠深入,平時抓經(jīng)濟(jì)工作多,學(xué)理論知識少,除集中學(xué)習(xí)外系統(tǒng)性學(xué)習(xí)很少,只是通過看電視、讀報紙、組織上辦培訓(xùn)班,了解國家大事和黨的政策知識。通過此次學(xué)習(xí),自己對黨的理論知識有了更深刻的掌握,也深感自己的知識面還較窄。下一步,要盡量每天抽出一定的時間來學(xué)習(xí)黨的理論知識和黨的著作,進(jìn)一步增強(qiáng)黨性覺悟,學(xué)習(xí)縣委書記講話精神,緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務(wù),積極打造“學(xué)習(xí)型、效益型、創(chuàng)新型、開拓型、廉潔型”五型企業(yè),爭創(chuàng)“思想好、業(yè)務(wù)好、實績好、廉潔好、團(tuán)結(jié)好”的優(yōu)秀黨員干部。

二、作為公司帶頭人,雖然帶領(lǐng)廣大員工每年都能取得較好的經(jīng)濟(jì)效益,但在經(jīng)濟(jì)發(fā)展上視野不夠廣、思路不夠?qū)?、步子不夠大、發(fā)展意識不夠強(qiáng),在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整中,抓法上還保守,力度上不夠,效益增幅不夠大,省外市場沒有得到大的開拓,在超越自我方面不足,今后要進(jìn)一步增強(qiáng)敢想、敢試、敢干、敢創(chuàng)的勇氣和戰(zhàn)勝一切困難的堅強(qiáng)意志。

三、企業(yè)發(fā)展的步子邁得不太大,與兄弟單位相比發(fā)展的距離正在拉大。要進(jìn)一步增強(qiáng)危機(jī)意識,責(zé)任意識,抓住重點不放松,加快招商引資步伐,盡快增強(qiáng)企業(yè)實力,膨脹企業(yè)規(guī)模,實現(xiàn)企業(yè)更快更好地發(fā)展。

四、今年以來,公司把企業(yè)文化建設(shè)作為一項工作重點,著重進(jìn)行了《遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)》,提升管理人員的工作水平,通過近一年的培訓(xùn)學(xué)習(xí),可以說管理人員的素質(zhì)有了較大提高,執(zhí)行力明顯增強(qiáng),但是均衡性較差,有個別管理人員跟不上公司發(fā)展步伐,思路窄,行動慢,成績不突出,我還抓得不夠細(xì),督促還不太到位,幫促教育不夠,下步要多溝通、多交流,把大家的思想進(jìn)一步統(tǒng)一到發(fā)展思路上來,抓發(fā)展、求發(fā)展、快發(fā)展,形成更大合力,推進(jìn)各項工作更好開展。

五、跟進(jìn)工作還有一定差距。這次思想作風(fēng)教育活動開展的很及時,也看到了自己在員工思想作風(fēng)教育上跟進(jìn)的差距。我要以此為契機(jī),針對思想作風(fēng)整頓的六大內(nèi)容,加大對管理人員的督促力度,徹底解決管理人員思想上存在的各種問題,進(jìn)一步提高他們的管理水平,運作好當(dāng)前市場,確保完成和超額完成全年工作任務(wù)。

總之,通過自查自糾思想作風(fēng)方面存在的問題,看到了自己存在的差距,明確了自己工作的方向,為更好的做好全年工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。

思想作風(fēng)自查自糾報告(3篇范文)

思想作風(fēng)自查自糾報告范文一、自查自糾查找的問題根據(jù)xx文件要求,在學(xué)習(xí)理解縣委、縣政府及縣局有關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上,對照縣局實施方案,全面檢查近年來在思想、作風(fēng)和工作中的實際情況,自身存在的問題如下:1、下鄉(xiāng)工作檢查屬實較少,民情掌握不夠具體,下鄉(xiāng)調(diào)查研究、訪貧問若不夠深入。2、對單位的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)只求通過,學(xué)習(xí)走馬觀花,淺嘗輒止。3、服務(wù)
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