綜合財(cái)務(wù)崗位職責(zé)16篇

第1篇 綜合財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)助理 / 綜合專員 上海衫賦服裝科技有限公司 上海衫賦服裝科技有限公司,衫賦 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)日常出納及及現(xiàn)金管理工作、負(fù)責(zé)銀行轉(zhuǎn)賬匯款、月結(jié)供應(yīng)商對(duì)賬等。

2、負(fù)責(zé)審核公司員工報(bào)銷單據(jù)、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常記賬等相關(guān)工作。

3、負(fù)責(zé)公司人事相關(guān)工作,包括但不限于招聘、考勤、入離職辦理、人事檔案的管理、績(jī)效、薪資核算等;

4、負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作,包括但不限于辦公用品管理、采購(gòu)及付款、固定資產(chǎn)管理等

5、完善和制定公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

6、認(rèn)同公司文化價(jià)值理念,并能有效推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)和宣傳;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有會(huì)計(jì)或初級(jí)資格證書,熟悉了解財(cái)務(wù)相關(guān)日常管理規(guī)范及法律法規(guī)。1年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的親和力,善于人際溝通協(xié)調(diào),責(zé)任心強(qiáng),考慮問題全面細(xì)致,并有較強(qiáng)的執(zhí)行力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

3、性格開朗、大方,樂于分享樂于學(xué)習(xí)。

第2篇 公司財(cái)務(wù)部綜合事務(wù)崗位職責(zé)

公司財(cái)務(wù)部綜合事務(wù)崗崗位職責(zé)

1.在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的授權(quán)下,統(tǒng)計(jì)、保管公司各類合同、契約及各類財(cái)務(wù)檔案,負(fù)責(zé)文件資料的編號(hào)、整理、裝訂、分類、立卷、存檔、調(diào)閱、銷毀等工作,主要職責(zé)如下:

_制定憑證、合同、資料的編號(hào)、整理、裝訂的規(guī)范化要求,擬訂檔案管理實(shí)施細(xì)則;

_檢查送檔資料的完整性,并進(jìn)行分類、立卷、排列存檔事項(xiàng);

_辦理調(diào)閱手續(xù),催辦未歸檔文件資料;

_保養(yǎng)文件資料,編制銷毀清冊(cè)并參與銷毀事項(xiàng),銷毀清冊(cè)經(jīng)參與監(jiān)銷人員簽字并報(bào)總經(jīng)理簽審后歸檔。

2.其它財(cái)務(wù)部經(jīng)理、會(huì)計(jì)處處長(zhǎng)、財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)交辦的工作。

第3篇 財(cái)務(wù)綜合經(jīng)理崗位職責(zé)

綜合維修中心 財(cái)務(wù)經(jīng)理 中國(guó)和諧汽車控股有限公司 河南和諧實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,中國(guó)和諧汽車控股,中國(guó)和諧汽車控股有限公司,和諧汽貿(mào) 工作職責(zé):

1.財(cái)務(wù)核算

(1)制定店面財(cái)務(wù)管理制度和核算流程。

(2)編制轉(zhuǎn)賬憑證、出具資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表。

(3)核算企業(yè)流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅并向稅務(wù)局申報(bào)納稅。

(4)填報(bào)所得稅匯算清繳表、申報(bào)、匯繳企業(yè)所得稅。

(5)提供外部審計(jì)所需的各項(xiàng)材料,保證審計(jì)資料的完整性和規(guī)范性。

2.財(cái)務(wù)管理

(1)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提供運(yùn)營(yíng)決策所需要的數(shù)據(jù)信息和建議。

(2)對(duì)資金進(jìn)行有效利用,使資金的效率最大化。

(3)對(duì)費(fèi)用進(jìn)行審核,保證費(fèi)用在預(yù)算范圍內(nèi),費(fèi)用收益比達(dá)到最優(yōu)。

(4)對(duì)內(nèi)部管理風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行監(jiān)督控制,將內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)掌握在可控范圍內(nèi)。

(5)審核公司合同,對(duì)合同的風(fēng)險(xiǎn)與收益進(jìn)行評(píng)估判斷。

(6)組織清查公司各項(xiàng)資產(chǎn),保證公司資產(chǎn)的安全性和完整性。

(7)協(xié)調(diào)企業(yè)稅務(wù)、銀行間的關(guān)系,保證企業(yè)有寬松的稅務(wù)、金融環(huán)境。

(8)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門與財(cái)務(wù)在核算、風(fēng)險(xiǎn)管控、協(xié)作方面的關(guān)聯(lián)。

任職資格:

1、學(xué)歷:大專以上,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

2、職稱:初級(jí)會(huì)計(jì)師以上。

3、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、其它:正直、誠(chéng)實(shí),良好的溝通能力,良好的職業(yè)素養(yǎng)。

注:公司單休。

第4篇 財(cái)務(wù)綜合崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)綜合崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部財(cái)務(wù)管理工作，包括預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用報(bào)銷、涉稅事務(wù)、經(jīng)營(yíng)分析等;

2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部人力資源管理工作，包括薪酬計(jì)算、員工招聘、勞動(dòng)關(guān)系管理、員工培訓(xùn)等;

3、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部電腦及機(jī)房管理工作，包括營(yíng)業(yè)部電腦和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的日常運(yùn)行、電腦系統(tǒng)硬件設(shè)備的安裝調(diào)試和運(yùn)行維護(hù)、營(yíng)業(yè)部網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全管理等，保障營(yíng)業(yè)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電腦系統(tǒng)的安全性和可靠性;

4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

1、全日制本科學(xué)歷，身體健康;

2、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或初級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

3、熟悉財(cái)務(wù)核算的流程和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，能熟練使用各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;

4、懂得財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和財(cái)務(wù)分析;

5、經(jīng)培訓(xùn)后能獨(dú)立完成期貨公司相關(guān)交易以及辦公所需的硬件設(shè)備和軟件的維護(hù)操作;

6、具有較強(qiáng)的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;

7、誠(chéng)信正直，積極上進(jìn)，熱愛期貨行業(yè);合規(guī)意識(shí)強(qiáng);責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、協(xié)作意識(shí)強(qiáng);

9、熟悉期貨或證券公司的技術(shù)系統(tǒng)者優(yōu)先，有期貨或證券公司技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)綜合崗位

第5篇 財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)

商業(yè)財(cái)務(wù)綜合管理崗 華潤(rùn)置地(成都)商業(yè)管理公司 華潤(rùn)置地(成都)物業(yè)服務(wù)有限公司商業(yè)服務(wù)管理分公司,華潤(rùn)置地(成都)商業(yè)管理公司,華潤(rùn)置地商業(yè)服務(wù)成都,華潤(rùn) 職責(zé)描述:

1) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完善大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管控制度在大區(qū)各項(xiàng)目的落地執(zhí)行。

2) 負(fù)責(zé)大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理評(píng)價(jià)、內(nèi)審與自查工作。

3) 負(fù)責(zé)對(duì)接總部和外部審計(jì)工作。

4) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人組織開展大區(qū)內(nèi)部商業(yè)財(cái)務(wù)專業(yè)培訓(xùn)。

5) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)項(xiàng)目商業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)。

6) 負(fù)責(zé)大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維對(duì)接工作,協(xié)同商業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)。

7) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)新項(xiàng)目的財(cái)務(wù)籌建工作。

任職要求:

1) 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),211、985院校優(yōu)先。

2) 3年以上大型商業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)商業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理有較深的理解。

3) 具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4) 責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,愿意承擔(dān)工作壓力。

第6篇 財(cái)務(wù)綜合經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)綜合經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司北方總部在濰坊的相關(guān)財(cái)務(wù)、綜合管理業(yè)務(wù)工作;

2、負(fù)責(zé)對(duì)接政府項(xiàng)目工作;

3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)毓揪C合事務(wù)管理工作。

任職要求:

1、本科學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類專業(yè);

2、熟悉國(guó)內(nèi)的會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī);

3、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)內(nèi)的一般財(cái)務(wù)軟件，如金蝶、用友等，使用過sap經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、接受外派到山東濰坊。

財(cái)務(wù)綜合經(jīng)理崗位

第7篇 財(cái)務(wù)綜合員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)北京分公司財(cái)務(wù)類相關(guān)工作(稅務(wù)、發(fā)票、資產(chǎn)管理、核賬等);

2、負(fù)責(zé)北京分公司人事類相關(guān)工作(入職管理、勞動(dòng)合同、工資發(fā)放、培訓(xùn)等);

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、形象氣質(zhì)良好,溝通能力優(yōu)秀,處事靈活多變;

3、財(cái)務(wù)、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

第8篇 綜合財(cái)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

綜合財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部財(cái)務(wù)管理工作，包括預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用報(bào)銷、涉稅事務(wù)、經(jīng)營(yíng)分析等;

2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部人力資源管理工作，包括薪酬計(jì)算、員工招聘、勞動(dòng)關(guān)系管理、員工培訓(xùn)等;

3、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部電腦及機(jī)房管理工作，包括營(yíng)業(yè)部電腦和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的日常運(yùn)行、電腦系統(tǒng)硬件設(shè)備的安裝調(diào)試和運(yùn)行維護(hù)、營(yíng)業(yè)部網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全管理等，保障營(yíng)業(yè)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電腦系統(tǒng)的安全性和可靠性;

4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

1、全日制本科學(xué)歷，身體健康;

2、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或初級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

3、熟悉財(cái)務(wù)核算的流程和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，能熟練使用各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;

4、懂得財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和財(cái)務(wù)分析;

5、經(jīng)培訓(xùn)后能獨(dú)立完成期貨公司相關(guān)交易以及辦公所需的硬件設(shè)備和軟件的維護(hù)操作;

6、具有較強(qiáng)的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;

7、誠(chéng)信正直，積極上進(jìn)，熱愛期貨行業(yè);合規(guī)意識(shí)強(qiáng);責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、協(xié)作意識(shí)強(qiáng);

9、熟悉期貨或證券公司的技術(shù)系統(tǒng)者優(yōu)先，有期貨或證券公司技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

綜合財(cái)務(wù)崗位

第9篇 財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)綜合管理崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)金融部綜合業(yè)務(wù)管理崗 中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)有限公司 中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)人才研究中心 主要職責(zé):參與國(guó)家財(cái)稅、金融政策研究，及時(shí)了解、掌握國(guó)家財(cái)稅、金融政策動(dòng)態(tài);參與研究起草集團(tuán)公司財(cái)務(wù)金融專業(yè)規(guī)劃，并協(xié)助組織實(shí)施;參與起草財(cái)務(wù)金融部年度重點(diǎn)任務(wù)計(jì)劃，并協(xié)助組織實(shí)施;負(fù)責(zé)部門綜合事務(wù)。

崗位基本要求:具有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理、金融管理相關(guān)工作經(jīng)歷;熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)政稅收政策、金融政策、會(huì)計(jì)法律法規(guī);具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)金融管理能力、財(cái)務(wù)分析能力、財(cái)務(wù)實(shí)踐操作能力和公文寫作能力。

【招聘說明】

(一)報(bào)名時(shí)間自本公告下發(fā)之時(shí)起，截止2019年6月28日17:00。其他招聘環(huán)節(jié)具體時(shí)間另行通知。

(二)請(qǐng)通過兵器工業(yè)集團(tuán)門戶網(wǎng)站或兵器人才網(wǎng)點(diǎn)擊招聘公告，按照“登錄招聘系統(tǒng)、注冊(cè)賬號(hào)、填寫個(gè)人信息、選擇意向崗位”的程序進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員最多可申報(bào)1個(gè)崗位。

財(cái)務(wù)綜合管理崗位

第10篇 綜合財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé)任職要求

綜合財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)日常出納及及現(xiàn)金管理工作、負(fù)責(zé)銀行轉(zhuǎn)賬匯款、月結(jié)供應(yīng)商對(duì)賬等。

2、負(fù)責(zé)審核公司員工報(bào)銷單據(jù)、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常記賬等相關(guān)工作。

3、負(fù)責(zé)公司人事相關(guān)工作，包括但不限于招聘、考勤、入離職辦理、人事檔案的管理、績(jī)效、薪資核算等;

4、負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作，包括但不限于辦公用品管理、采購(gòu)及付款、固定資產(chǎn)管理等

5、完善和制定公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

6、認(rèn)同公司文化價(jià)值理念，并能有效推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)和宣傳;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有會(huì)計(jì)或初級(jí)資格證書，熟悉了解財(cái)務(wù)相關(guān)日常管理規(guī)范及法律法規(guī)。1年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具有較強(qiáng)的親和力，善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，考慮問題全面細(xì)致，并有較強(qiáng)的執(zhí)行力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

3、性格開朗、大方，樂于樂于學(xué)習(xí)。

綜合財(cái)務(wù)專員崗位

第11篇 綜合財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

綜合維修中心 財(cái)務(wù)經(jīng)理 中國(guó)和諧汽車控股有限公司 河南和諧實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,中國(guó)和諧汽車控股,中國(guó)和諧汽車控股有限公司,和諧汽貿(mào) 工作職責(zé):

1.財(cái)務(wù)核算

(1)制定店面財(cái)務(wù)管理制度和核算流程。

(2)編制轉(zhuǎn)賬憑證、出具資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表。

(3)核算企業(yè)流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅并向稅務(wù)局申報(bào)納稅。

(4)填報(bào)所得稅匯算清繳表、申報(bào)、匯繳企業(yè)所得稅。

(5)提供外部審計(jì)所需的各項(xiàng)材料,保證審計(jì)資料的完整性和規(guī)范性。

2.財(cái)務(wù)管理

(1)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提供運(yùn)營(yíng)決策所需要的數(shù)據(jù)信息和建議。

(2)對(duì)資金進(jìn)行有效利用,使資金的效率最大化。

(3)對(duì)費(fèi)用進(jìn)行審核,保證費(fèi)用在預(yù)算范圍內(nèi),費(fèi)用收益比達(dá)到最優(yōu)。

(4)對(duì)內(nèi)部管理風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行監(jiān)督控制,將內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)掌握在可控范圍內(nèi)。

(5)審核公司合同,對(duì)合同的風(fēng)險(xiǎn)與收益進(jìn)行評(píng)估判斷。

(6)組織清查公司各項(xiàng)資產(chǎn),保證公司資產(chǎn)的安全性和完整性。

(7)協(xié)調(diào)企業(yè)稅務(wù)、銀行間的關(guān)系,保證企業(yè)有寬松的稅務(wù)、金融環(huán)境。

(8)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門與財(cái)務(wù)在核算、風(fēng)險(xiǎn)管控、協(xié)作方面的關(guān)聯(lián)。

任職資格:

1、學(xué)歷:大專以上,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

2、職稱:初級(jí)會(huì)計(jì)師以上。

3、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、其它:正直、誠(chéng)實(shí),良好的溝通能力,良好的職業(yè)素養(yǎng)。

注:公司單休。

第12篇 綜合財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

綜合財(cái)務(wù)崗 西藏弘瑞房地產(chǎn)管理有限責(zé)任公司 西藏弘瑞房地產(chǎn)管理有限責(zé)任公司,弘瑞 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理。

2.負(fù)責(zé)公司定期對(duì)外申報(bào)及稅務(wù)申報(bào)工作。

3.負(fù)責(zé)公司銀行現(xiàn)金賬務(wù)處理及定期核對(duì)工作,完成各項(xiàng)費(fèi)用支付。

4.協(xié)助項(xiàng)目財(cái)務(wù)完成定期報(bào)告,核對(duì),匯總。

5.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成基金及總部要求的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)工作。

6.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)檔案,保證檔案安全、完整、規(guī)范;

7.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.熟悉財(cái)務(wù)與稅務(wù)等相關(guān)法律法規(guī),熟悉銀行、稅務(wù)工作流程,掌握財(cái)務(wù)管理知識(shí)及財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)工作流程,熟悉財(cái)務(wù)erp系統(tǒng)操作。

3、思路清晰,善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),抗壓能力強(qiáng)

此崗位為勞務(wù)派遣崗位,表現(xiàn)優(yōu)異有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式員工。

第13篇 綜合財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求

綜合財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

總裁辦主任(研發(fā)/營(yíng)銷/財(cái)務(wù)管理+綜合管理) 1、協(xié)助總裁制定公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營(yíng)方針政策和考核方案;

2、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的分解和落地，組織各部門將公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃轉(zhuǎn)化為各部門考核指標(biāo)，形成合理完善的承接關(guān)系;

3、對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理，并推進(jìn)、監(jiān)控、匯報(bào)運(yùn)行情況，形成經(jīng)營(yíng)管理報(bào)告;

4、跟蹤督辦總裁指令、公司重大決策、重要會(huì)議決議及相關(guān)事項(xiàng);向管理層匯報(bào)反饋工作落地情況，做好溝通銜接，實(shí)現(xiàn)上傳下達(dá);

5、及時(shí)協(xié)調(diào)各部門之間工作項(xiàng)目協(xié)作，確?？v向、橫向聯(lián)系暢通;

6、組織召集總裁辦公會(huì)議等公司經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議;

7、組織制定優(yōu)化公司各項(xiàng)流程和管理制度，確保公司業(yè)務(wù)運(yùn)行通暢;負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的建立和歸口管理，確保公司政令通暢，維護(hù)公司的健康發(fā)展機(jī)制。

8、完成總裁安排的其他工作任務(wù)。 1、985、211本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，男，年齡35~42歲，形象氣質(zhì)佳，職業(yè)素養(yǎng)高;

2、有5年以上中大型企業(yè)研發(fā)管理/營(yíng)銷管理/財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作崗位經(jīng)驗(yàn)，3年以上綜合管理類工作經(jīng)驗(yàn);

3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，做事追求結(jié)果，較強(qiáng)的敬業(yè)精神、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力

1、協(xié)助總裁制定公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營(yíng)方針政策和考核方案;

2、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的分解和落地，組織各部門將公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃轉(zhuǎn)化為各部門考核指標(biāo)，形成合理完善的承接關(guān)系;

3、對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理，并推進(jìn)、監(jiān)控、匯報(bào)運(yùn)行情況，形成經(jīng)營(yíng)管理報(bào)告;

4、跟蹤督辦總裁指令、公司重大決策、重要會(huì)議決議及相關(guān)事項(xiàng);向管理層匯報(bào)反饋工作落地情況，做好溝通銜接，實(shí)現(xiàn)上傳下達(dá);

5、及時(shí)協(xié)調(diào)各部門之間工作項(xiàng)目協(xié)作，確?？v向、橫向聯(lián)系暢通;

6、組織召集總裁辦公會(huì)議等公司經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議;

7、組織制定優(yōu)化公司各項(xiàng)流程和管理制度，確保公司業(yè)務(wù)運(yùn)行通暢;負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的建立和歸口管理，確保公司政令通暢，維護(hù)公司的健康發(fā)展機(jī)制。

8、完成總裁安排的其他工作任務(wù)。

綜合財(cái)務(wù)管理崗位

第14篇 綜合財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

商業(yè)財(cái)務(wù)綜合管理崗 華潤(rùn)置地(成都)商業(yè)管理公司 華潤(rùn)置地(成都)物業(yè)服務(wù)有限公司商業(yè)服務(wù)管理分公司,華潤(rùn)置地(成都)商業(yè)管理公司,華潤(rùn)置地商業(yè)服務(wù)成都,華潤(rùn) 職責(zé)描述:

1) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完善大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管控制度在大區(qū)各項(xiàng)目的落地執(zhí)行。

2) 負(fù)責(zé)大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理評(píng)價(jià)、內(nèi)審與自查工作。

3) 負(fù)責(zé)對(duì)接總部和外部審計(jì)工作。

4) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人組織開展大區(qū)內(nèi)部商業(yè)財(cái)務(wù)專業(yè)培訓(xùn)。

5) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)項(xiàng)目商業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)。

6) 負(fù)責(zé)大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維對(duì)接工作,協(xié)同商業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)。

7) 協(xié)助大區(qū)商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)新項(xiàng)目的財(cái)務(wù)籌建工作。

任職要求:

1) 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),211、985院校優(yōu)先。

2) 3年以上大型商業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)商業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理有較深的理解。

3) 具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4) 責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,愿意承擔(dān)工作壓力。

第15篇 綜合財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)綜合主管 廣州艾歷拓管理咨詢有限公司 廣州艾歷拓管理咨詢有限公司,艾歷拓 職責(zé)描述:

1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)情況,擬定內(nèi)部控制相關(guān)流程、制度,提交審核,并檢查監(jiān)督執(zhí)行情況,提出修訂案;

2、編制公司財(cái)務(wù)核算資料及經(jīng)營(yíng)成果分析發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)原因、提出解決措施,并匯總公司歷史財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果數(shù)據(jù);

3、根據(jù)國(guó)家、省、市會(huì)計(jì)和稅務(wù)政策,全盤管理財(cái)務(wù)工作;負(fù)責(zé)成本、收入、費(fèi)用核算處理;稅務(wù)管理及降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

5、實(shí)施人力資源六大模塊各項(xiàng)工作,妥善處理人事各項(xiàng)對(duì)外事務(wù);員工日常福利薪酬管理;

6、行政、資產(chǎn)、后勤維修保障管理等相關(guān)總務(wù)工作的實(shí)施;負(fù)責(zé)與其他部門的工作協(xié)調(diào),對(duì)政府各部門關(guān)系維護(hù)及處理;各類會(huì)議及活動(dòng)的總體規(guī)劃及實(shí)施。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)歷;

2、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)政策,了解稅務(wù)申報(bào)流程與相關(guān)業(yè)務(wù)處理,具備良好的財(cái)務(wù)分析能力;

3、會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),辦公軟件操作熟練,具備用友、金蝶、sap等財(cái)務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn);

4、中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上,英語(yǔ)4級(jí)或以

第16篇 財(cái)務(wù)綜合崗崗位職責(zé)

綜合財(cái)務(wù)崗 西藏弘瑞房地產(chǎn)管理有限責(zé)任公司 西藏弘瑞房地產(chǎn)管理有限責(zé)任公司,弘瑞 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理。

2.負(fù)責(zé)公司定期對(duì)外申報(bào)及稅務(wù)申報(bào)工作。

3.負(fù)責(zé)公司銀行現(xiàn)金賬務(wù)處理及定期核對(duì)工作,完成各項(xiàng)費(fèi)用支付。

4.協(xié)助項(xiàng)目財(cái)務(wù)完成定期報(bào)告,核對(duì),匯總。

5.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成基金及總部要求的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)工作。

6.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)檔案,保證檔案安全、完整、規(guī)范;

7.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.熟悉財(cái)務(wù)與稅務(wù)等相關(guān)法律法規(guī),熟悉銀行、稅務(wù)工作流程,掌握財(cái)務(wù)管理知識(shí)及財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)工作流程,熟悉財(cái)務(wù)erp系統(tǒng)操作。

3、思路清晰,善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),抗壓能力強(qiáng)

此崗位為勞務(wù)派遣崗位,表現(xiàn)優(yōu)異有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式員工。