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機構(gòu)管理崗位職責16篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):22
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機構(gòu)管理崗位職責

第1篇 金融機構(gòu)管理崗位職責

金融機構(gòu)市場管理人員 聯(lián)合資信評估有限公司 聯(lián)合資信評估有限公司,聯(lián)合資信 職責描述:

1、維護企業(yè)固有渠道,與企業(yè)、券商定期溝通;

2、前期對接評級項目:包括企業(yè)資料梳理,對項目初期的評級思路進行溝通;

3、跟進后續(xù)項目進度:協(xié)調(diào)進廠工作和人員進廠時間安排、項目費用溝通、

項目進度的協(xié)調(diào)等;

4、市場拓展工作:通過分析市場環(huán)境情況,進行戰(zhàn)略布局等。

任職要求:

1、25-35周歲,1年以上工作經(jīng)驗,碩士及以上學歷,市場營銷、管理、金融、財務或經(jīng)濟相關專業(yè)畢業(yè);

2、為人熱情,性格開朗,積極進取;

3、具有良好的職業(yè)操守,原則性強,勤奮敬業(yè),廉潔自律,道德品質(zhì)優(yōu)秀;

4、能經(jīng)常出差,對市場情況進行分析的能力;

5、正直、自信、沉穩(wěn)、有進取心,外在形象良好;

6、具備良好溝通表達能力,一定的組織協(xié)調(diào)能力和處理復雜事務能力;

7、有證券公司投行或固定收益部門從業(yè)經(jīng)歷、與上市公司關系良好或者有業(yè)務渠道的優(yōu)先。

崗位優(yōu)勢:

1、做市場前端工作,接觸面廣。和企業(yè)、券商打交道比較多,迅速積累資源;

2、接觸客戶級別高;

3、公司氛圍好,相對自由;

4、人員整體素質(zhì)高。

第2篇 礦山安全生產(chǎn)管理機構(gòu)工作人員的崗位職責

1.組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案;

2.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況;

3.督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;

4.組織或者參與本單位應急救援演練;

5.檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進安全生產(chǎn)管理的建議,檢查及處理情況應當如實記錄在案;

6.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,應當立即處理,不能處理的,應當及時報告本單位有關負責人,有關負責人應當及時處理;

7.在檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,應當及時報告本單位有關負責人,有關負責人不及時處理的,安全生產(chǎn)管理人員可以向主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告,接到報告的部門應當依法及時處理;

8.制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;

9.對作業(yè)場所的職業(yè)危害進行檢查,監(jiān)督勞動防護用品的配備、發(fā)放和使用;

10.負責本單位《企業(yè)安全生產(chǎn)風險公告六條規(guī)定》落實工作;

11.督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施;

12.參與本單位建設項目安全設施的審查和驗收;

13.協(xié)助調(diào)查和處理生產(chǎn)安全事故,負責傷亡事故、職業(yè)病的統(tǒng)計、分析和報告,提出防范措施。

第3篇 電梯安全管理機構(gòu)負責人崗位職責內(nèi)容

1 貫徹執(zhí)行與電梯安全、節(jié)能相關的法律、法規(guī)、標準和規(guī)定。

.2 負責組織制定、修訂本單位電梯安全、節(jié)能管理制度、崗位責任制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案,并報法定代表人(負責人)批準。

3 組織電梯安全會議,提出電梯安全、節(jié)能的各項要求。

4組織應急救援預案演練,參加電梯事故救援,配合事故調(diào)查。

5 組織相關人員進行電梯安全相關法律、法規(guī)、標準及有關規(guī)章制度的培訓。

6 接到安全隱患報告后組織整改并報告本單位法定代表人(負責人)。

第4篇 酒店裝飾施工組織管理機構(gòu)崗位職責分工

酒店裝飾施工組織管理機構(gòu)崗位職責分工

1項目經(jīng)理職責

1.1 嚴格按照iso9001質(zhì)量保證體系進行管理,確保工程質(zhì)量;

1.2 組織編制項目施工組織計劃、質(zhì)量計劃,制訂安全生產(chǎn)和質(zhì)量保證措施,并組織實施;

1.3 科學組織和管理人力、物力和機械設備的調(diào)配與供應,及時解決施工中出現(xiàn)的問題;

1.4 組織好材料供應、施工進度、施工管理、施工安全、施工質(zhì)量、竣工驗收、工程決算等工作;

1.5 協(xié)調(diào)好各單位的關系。

2項目副經(jīng)理職責

2.1制訂詳細周密的施工計劃;

2.2 按施工計劃制訂材料供應清單;

2.3 制訂內(nèi)部階段性驗收標準和計劃;

2.4 監(jiān)督施工人員嚴格按計劃進度施工;

2.5 監(jiān)督施工質(zhì)量、檢查、督促消防、安全措施的落實;

2.6 堅持每日做好施工日記。

3項目技術(shù)負責人職責

3.1 協(xié)助項目經(jīng)理協(xié)調(diào)各職能部門的關系;

3.2 負責與甲方、監(jiān)理方進行工程方面的協(xié)商;

3.3 及時協(xié)調(diào)、解決工程中出現(xiàn)的各類技術(shù)問題;

3.4 組織隱蔽工程、各分項工程及整體工程竣工驗收;

4施工員職責

4.1 全面負責工程施工質(zhì)量,對下達的各項生產(chǎn)經(jīng)濟技術(shù)指標全面負責;

4.2 負責貫徹執(zhí)行技術(shù)、安全操作規(guī)程,主持施工技術(shù)、安全交底;

4.3 堅持質(zhì)量檢查評比和驗收制度,做到項項有記錄、有資料;

4.4 參加施工圖紙會審,辦理圖紙修改變更手續(xù),負責隱蔽工程及分部、分項工程驗收的記錄工作,編寫竣工報告;

4.5 制定確保工程質(zhì)量和施工安全的各項措施;

4.6 做好工程技術(shù)檔案資料的積累工作。

5質(zhì)檢員職責

5.1 認真貫徹執(zhí)行國家頒布的各項有關工程質(zhì)量的法規(guī)、法令、規(guī)范和規(guī)定,并認真落實到班組和個人;

5.2 對工程項目進行經(jīng)常性的檢查,掌握班組質(zhì)量動態(tài),發(fā)現(xiàn)時糾正,對工程質(zhì)量問題,視情節(jié)輕重,有權(quán)責令返工、整改或暫停施工,并可越級上報;

5.3 對進場材料進行質(zhì)量檢查,并做好記錄,對質(zhì)量低或不符合規(guī)范規(guī)定和設計要求的,有權(quán)禁止使用;

5.4 按照質(zhì)量驗評標準,組織班組開展自檢、互檢和交接檢

5.5 參加分部分項工程質(zhì)量檢驗評定,對不合格的分項工程,有權(quán)拒絕簽名認證;

5.6 參加質(zhì)量事故調(diào)查分析會議,對工程質(zhì)量工作提出改進意見。

6 安全員職責

6.1 全面負責施工現(xiàn)場的安全保衛(wèi)、防火宣傳工作,認真貫徹執(zhí)行國家有關安全方面的法規(guī)、法令;

6.2 對工程項目進行經(jīng)常性的檢查,了解易燃、高溫、電源、火源、熱源等情況,對不安全問題視情節(jié)輕重,有權(quán)責令整改或暫停施工,并可越級上報;

6.3 組織義務消防隊,配齊有關安全防火器材;

6.4 建立和健全各項安全防火、保衛(wèi)、值班管理制度,參加事故調(diào)查處理,提出預防和改進意見;

6.5 組織好施工班組的安全和文明生產(chǎn)活動。

7材料員職責

7.1 制訂本工程的各項材料采購計劃,認真做好采購,根據(jù)計劃按時、按量、按質(zhì)的將材料采購進場,避免出現(xiàn)停工待料現(xiàn)象;

7.2 做好材料供應商的信息收集工作,將供應商的資料進行比較,確定工程的合格供應商;

7.3 進場材料要保證有合格證、品質(zhì)證明書,特殊材料要送有關部門進行專檢,做好有關材料證明文件的收集、整理工作;

7.4 協(xié)助質(zhì)檢員對進場材料進行質(zhì)檢,堅決制止不合格材料進入倉庫。

8倉管員職責

8.1 對進場材料和工具,做好入庫、出庫建帳工作;

8.2 按照iso9001管理體系,對進場材料和工具做好標識管理,并做到分類堆存、整齊平穩(wěn)、規(guī)格成方、不散不亂;

8.3 做好材料和工具的發(fā)放和盤點工作。

9財務部職責

9.1 負責整個工程的預算計劃、成本核算、資金控制;

9.2 根據(jù)工程進度合理調(diào)動資金;

9.3 建立健全完善好施工現(xiàn)場財務管理制度。

10行政部職責

10.1 負責工地人員的后勤、總務工作;

10.2 負責工程中所有文件、信函、圖紙、資料檔案的整理、存檔;

10.3 監(jiān)督工地保衛(wèi)、安全工作;

10.4 安排勤雜人員做好工地辦公室及工地現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生工作;

10.5 做好工地人員考勤記錄;

10.6 執(zhí)行和監(jiān)督施工現(xiàn)場各項規(guī)章制度的落實。

11班組長職責

11.1 負責班組內(nèi)的全面工作,搞好班組內(nèi)外的團結(jié)協(xié)作;

11.2 配合施工員做好工作安排和技術(shù)指導,保證工程質(zhì)量,注意施工0安全,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;

11.3 對新調(diào)入人員進行現(xiàn)場技術(shù)、安全教育,做好技術(shù)、安全交底卡的簽證;

11.4 教育班組成員合理使用原材料,做到工完料盡場地清,搞好現(xiàn)場文明施工;

11.5 配合安全員搞好班前安全活動日,并做好記錄。

第5篇 安全管理機構(gòu)負責人崗位職責內(nèi)容

安全管理機構(gòu)負責人指使用單位及其下屬機構(gòu)內(nèi)設的特種設備安全管理機構(gòu)的負責人員。

1、協(xié)助負責人做好本單位內(nèi)特種設備安全管理工作,起草本單位特種設備的年度工作計劃并提交負責人審定。負責人外出時,根據(jù)負責人安排獨立處理有關工作。

2、檢查本單位特種設備安全管理各項規(guī)章制度的貫徹落實,制定內(nèi)部管理規(guī)范并組織實施。

3、協(xié)助負責人貫徹執(zhí)行本單位特種設備年度安全管理計劃的組織實施。

4、負責向質(zhì)監(jiān)部門申報辦理本單位特種設備及其作業(yè)人員各項行政審批手續(xù)。

5、負責、協(xié)調(diào)本單位特種設備日常檢查和維護保養(yǎng)工作。

6、向負責人上報特種設備突發(fā)事故和重大事故隱患。

7、協(xié)助負責人做好本單位特種設備突發(fā)事故的應急救援和事故隱患的整改工作。

8、做好特種設備的其它日常安全管理工作。

9、特種設備使用單位安全管理員應旅行的職責。

10、履行法律、法規(guī)和質(zhì)監(jiān)部門規(guī)定的其他職責,完成上級交辦的其他任務。

第6篇 機構(gòu)管理員崗位職責內(nèi)容

1.負責協(xié)調(diào)、處理營業(yè)網(wǎng)點日常營運管理工作。

2.負責營業(yè)網(wǎng)點的布局設計和調(diào)整,新設、搬遷及內(nèi)部改造的管理。

3.負責經(jīng)紀業(yè)務內(nèi)部報表、文書等辦公事務的管理。

4.負責公司經(jīng)紀業(yè)務對外公共關系和監(jiān)管部門的協(xié)調(diào)。

第7篇 安全管理組織機構(gòu)工作崗位職責

1.總則

1.1為規(guī)范____有限公司(以下簡稱“__”)網(wǎng)絡與信息安全管理工作,建立自上而下的信息安全工作管理體系,需建立健全相應的組織管理體系,以推動信息安全工作的開展。

2.適用范圍

本管理辦法適用于公司的信息安全組織機構(gòu)和重要崗位的管理。

3.規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡注明日期的引用文件,其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準(不包括勘誤、通知單),然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡未注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準

《信息安全技術(shù)信息系統(tǒng)安全保障評估框架》(gb/t 20274.1-2006)

《信息安全技術(shù)信息系統(tǒng)安全管理要求》(gb/t 20269-2006 )

《信息安全技術(shù)信息系統(tǒng)安全等級保護基本要求》(gbt 22239-2008)

4.組織機構(gòu)

4.1公司成立網(wǎng)絡與信息安全領導小組,是信息安全的最高決策機構(gòu),負責信息安全領導小組的日常事務。

4.2信息安全領導小組負責研究重大事件,落實方針政策和制定總體策略等。職責主要包括:

根據(jù)國家和行業(yè)有關信息安全的政策、法律和法規(guī),批準公司信息安全總體策略規(guī)劃、管理規(guī)范和技術(shù)標準;

確定公司信息安全各有關部門工作職責,指導、監(jiān)督信息安全工作。

4.3信息安全領導小組下設兩個工作組:信息安全工作組、應急處理工作組。組長均由公司負責人擔任。

4.4信息安全工作組的主要職責包括:

4.4.1貫徹執(zhí)行公司信息安全領導小組的決議,協(xié)調(diào)和規(guī)范公司信息安全工作;

4.4.2根據(jù)信息安全領導小組的工作部署,對信息安全工作進行具體安排、落實;

4.4.3組織對重大的信息安全工作制度和技術(shù)操作策略進行審查,擬訂信息安全總體策略規(guī)劃,并監(jiān)督執(zhí)行;

4.4.4負責協(xié)調(diào)、督促各職能部門和有關單位的信息安全工作,參與信息系統(tǒng)工程建設中的安全規(guī)劃,監(jiān)督安全措施的執(zhí)行;

4.4.5組織信息安全工作檢查,分析信息安全總體狀況,提出分析報告和安全風險的防范對策;

4.4.6負責接受各單位的緊急信息安全事件報告,組織進行事件調(diào)查,分析原因、涉及范圍,并評估安全事件的嚴重程度,提出信息安全事件防范措施;

4.4.7及時向信息安全工作領導小組和上級有關部門、單位報告信息安全事件。

4.4.8跟蹤先進的信息安全技術(shù),組織信息安全知識的培訓和宣傳工作。 4.5應急處理工作組的主要職責包括:

4.5.1審定公司網(wǎng)絡與信息系統(tǒng)的安全應急策略及應急預案;

4.5.2決定相應應急預案的啟動,負責現(xiàn)場指揮,并組織相關人員排除故障,恢復系統(tǒng);

4.5.3每年組織對信息安全應急策略和應急預案進行測試和演練。

4.6公司應指定分管信息的領導負責本單位信息安全管理,并配備信息安全技術(shù)人員,有條件的應設置信息安全工作小組或辦公室,對公司信息安全領導小組和工作小組負責,落實本單位信息安全工作和應急處理工作。

5.關鍵崗位

5.1設置信息系統(tǒng)的關鍵崗位并加強管理,配備系統(tǒng)管理員、網(wǎng)絡管理員、應用開發(fā)管理員、安全審計員、安全保密管理員,要求五人各自獨立。要害崗位人員必須嚴格遵守保密法規(guī)和有關信息安全管理規(guī)定。

5.2系統(tǒng)管理員主要職責有:

5.2.1負責系統(tǒng)的運行管理,實施系統(tǒng)安全運行細則;

5.2.2嚴格用戶權(quán)限管理,維護系統(tǒng)安全正常運行;

5.2.3認真記錄系統(tǒng)安全事項,及時向信息安全人員報告安全事件;

5.2.4對進行系統(tǒng)操作的其他人員予以安全監(jiān)督。

5.3網(wǎng)絡管理員主要職責有:

5.3.1負責網(wǎng)絡的運行管理,實施網(wǎng)絡安全策略和安全運行細則;

5.3.2安全配置網(wǎng)絡參數(shù),嚴格控制網(wǎng)絡用戶訪問權(quán)限,維護網(wǎng)絡安全正常運行;

5.3.3監(jiān)控網(wǎng)絡關鍵設備、網(wǎng)絡端口、網(wǎng)絡物理線路,防范黑客入侵,及時向信息安全人員報告安全事件;

5.3.4對操作網(wǎng)絡管理功能的其他人員進行安全監(jiān)督。

5.4應用開發(fā)管理員主要職責有:

5.4.1負責在系統(tǒng)開發(fā)建設中,嚴格執(zhí)行系統(tǒng)安全策略,保證系統(tǒng)安全功能的準確實現(xiàn);

5.4.2系統(tǒng)投產(chǎn)運行前,完整移交系統(tǒng)相關的安全策略等資料;

5.4.3不得對系統(tǒng)設置“后門”;

5.4.4對系統(tǒng)核心技術(shù)保密等。

5.5 安全審計員負責對涉及系統(tǒng)安全的事件和各類操作人員的行為進行審計和監(jiān)督,主要職能包括:

5.5.1 按操作員證書號進行審計;

5.5.2 按操作時間審計;

5.5.3 按操作類型審計;

5.5.4 事件類型進行審計;

5.5.5 日志管理等。

5.6安全保密管理員負責日常安全保密管理活動,主要職責有:

5.6.1 監(jiān)視全網(wǎng)運行和安全告警信息

5.6.2 網(wǎng)絡審計信息的常規(guī)分析

5.6.3 安全設備的常規(guī)設置和維護

5.6.4 執(zhí)行應急中心制定的具體安全策略

5.6.5 向應急管理機構(gòu)和領導機構(gòu)報告重大的網(wǎng)絡安全事件等。

6.附則

6.1本辦法由公司技術(shù)部負責解釋。

6.2本辦法自發(fā)布之日起施行。

第8篇 管理機構(gòu)崗位職責

崗位描述:

1、定期與患者進行溝通,及時準確的反饋問題,建立良好的客戶關系;

2、負責vip客戶檔案的建立與跟蹤、分析、管理;

3、負責會員管理中心各項活動的規(guī)劃、籌備、組織與執(zhí)行;

4、定期對客戶進行信息跟蹤及評估,及時更新完善報告

崗位要求:

1、25-30周歲,形象氣質(zhì)佳;

2、有較強的親和力、有耐心、語言表達能力強;

3、良好的客戶服務意識,積極向上的工作態(tài)度

第9篇 電梯安全管理機構(gòu)負責人崗位職責

1 貫徹執(zhí)行與電梯安全、節(jié)能相關的法律、法規(guī)、標準和規(guī)定。

.2 負責組織制定、修訂本單位電梯安全、節(jié)能管理制度、崗位責任制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案,并報法定代表人(負責人)批準。

3 組織電梯安全會議,提出電梯安全、節(jié)能的各項要求。

4組織應急救援預案演練,參加電梯事故救援,配合事故調(diào)查。

5 組織相關人員進行電梯安全相關法律、法規(guī)、標準及有關規(guī)章制度的培訓。

6 接到安全隱患報告后組織整改并報告本單位法定代表人(負責人)。

第10篇 安全管理組織機構(gòu)及崗位職責

1.總則

1.1為規(guī)范____有限公司(以下簡稱“__”)網(wǎng)絡與信息安全管理工作,建立自上而下的信息安全工作管理體系,需建立健全相應的組織管理體系,以推動信息安全工作的開展。

2.適用范圍

本管理辦法適用于公司的信息安全組織機構(gòu)和重要崗位的管理。

3.規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡注明日期的引用文件,其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準(不包括勘誤、通知單),然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡未注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準

《信息安全技術(shù)信息系統(tǒng)安全保障評估框架》(gb/t 20274.1-2006)

《信息安全技術(shù)信息系統(tǒng)安全管理要求》(gb/t 20269-2006 )

《信息安全技術(shù)信息系統(tǒng)安全等級保護基本要求》(gbt 22239-2008)

4.組織機構(gòu)

4.1公司成立網(wǎng)絡與信息安全領導小組,是信息安全的最高決策機構(gòu),負責信息安全領導小組的日常事務。

4.2信息安全領導小組負責研究重大事件,落實方針政策和制定總體策略等。職責主要包括:

根據(jù)國家和行業(yè)有關信息安全的政策、法律和法規(guī),批準公司信息安全總體策略規(guī)劃、管理規(guī)范和技術(shù)標準;

確定公司信息安全各有關部門工作職責,指導、監(jiān)督信息安全工作。

4.3信息安全領導小組下設兩個工作組:信息安全工作組、應急處理工作組。組長均由公司負責人擔任。

4.4信息安全工作組的主要職責包括:

4.4.1貫徹執(zhí)行公司信息安全領導小組的決議,協(xié)調(diào)和規(guī)范公司信息安全工作;

4.4.2根據(jù)信息安全領導小組的工作部署,對信息安全工作進行具體安排、落實;

4.4.3組織對重大的信息安全工作制度和技術(shù)操作策略進行審查,擬訂信息安全總體策略規(guī)劃,并監(jiān)督執(zhí)行;

4.4.4負責協(xié)調(diào)、督促各職能部門和有關單位的信息安全工作,參與信息系統(tǒng)工程建設中的安全規(guī)劃,監(jiān)督安全措施的執(zhí)行;

4.4.5組織信息安全工作檢查,分析信息安全總體狀況,提出分析報告和安全風險的防范對策;

4.4.6負責接受各單位的緊急信息安全事件報告,組織進行事件調(diào)查,分析原因、涉及范圍,并評估安全事件的嚴重程度,提出信息安全事件防范措施;

4.4.7及時向信息安全工作領導小組和上級有關部門、單位報告信息安全事件。

4.4.8跟蹤先進的信息安全技術(shù),組織信息安全知識的培訓和宣傳工作。 4.5應急處理工作組的主要職責包括:

4.5.1審定公司網(wǎng)絡與信息系統(tǒng)的安全應急策略及應急預案;

4.5.2決定相應應急預案的啟動,負責現(xiàn)場指揮,并組織相關人員排除故障,恢復系統(tǒng);

4.5.3每年組織對信息安全應急策略和應急預案進行測試和演練。

4.6公司應指定分管信息的領導負責本單位信息安全管理,并配備信息安全技術(shù)人員,有條件的應設置信息安全工作小組或辦公室,對公司信息安全領導小組和工作小組負責,落實本單位信息安全工作和應急處理工作。

5.關鍵崗位

5.1設置信息系統(tǒng)的關鍵崗位并加強管理,配備系統(tǒng)管理員、網(wǎng)絡管理員、應用開發(fā)管理員、安全審計員、安全保密管理員,要求五人各自獨立。要害崗位人員必須嚴格遵守保密法規(guī)和有關信息安全管理規(guī)定。

5.2系統(tǒng)管理員主要職責有:

5.2.1負責系統(tǒng)的運行管理,實施系統(tǒng)安全運行細則;

5.2.2嚴格用戶權(quán)限管理,維護系統(tǒng)安全正常運行;

5.2.3認真記錄系統(tǒng)安全事項,及時向信息安全人員報告安全事件;

5.2.4對進行系統(tǒng)操作的其他人員予以安全監(jiān)督。

5.3網(wǎng)絡管理員主要職責有:

5.3.1負責網(wǎng)絡的運行管理,實施網(wǎng)絡安全策略和安全運行細則;

5.3.2安全配置網(wǎng)絡參數(shù),嚴格控制網(wǎng)絡用戶訪問權(quán)限,維護網(wǎng)絡安全正常運行;

5.3.3監(jiān)控網(wǎng)絡關鍵設備、網(wǎng)絡端口、網(wǎng)絡物理線路,防范黑客入侵,及時向信息安全人員報告安全事件;

5.3.4對操作網(wǎng)絡管理功能的其他人員進行安全監(jiān)督。

5.4應用開發(fā)管理員主要職責有:

5.4.1負責在系統(tǒng)開發(fā)建設中,嚴格執(zhí)行系統(tǒng)安全策略,保證系統(tǒng)安全功能的準確實現(xiàn);

5.4.2系統(tǒng)投產(chǎn)運行前,完整移交系統(tǒng)相關的安全策略等資料;

5.4.3不得對系統(tǒng)設置“后門”;

5.4.4對系統(tǒng)核心技術(shù)保密等。

5.5 安全審計員負責對涉及系統(tǒng)安全的事件和各類操作人員的行為進行審計和監(jiān)督,主要職能包括:

5.5.1 按操作員證書號進行審計;

5.5.2 按操作時間審計;

5.5.3 按操作類型審計;

5.5.4 事件類型進行審計;

5.5.5 日志管理等。

5.6安全保密管理員負責日常安全保密管理活動,主要職責有:

5.6.1 監(jiān)視全網(wǎng)運行和安全告警信息

5.6.2 網(wǎng)絡審計信息的常規(guī)分析

5.6.3 安全設備的常規(guī)設置和維護

5.6.4 執(zhí)行應急中心制定的具體安全策略

5.6.5 向應急管理機構(gòu)和領導機構(gòu)報告重大的網(wǎng)絡安全事件等。

6.附則

6.1本辦法由公司技術(shù)部負責解釋。

6.2本辦法自發(fā)布之日起施行。

第11篇 安全管理機構(gòu)負責人崗位職責

安全管理機構(gòu)負責人指使用單位及其下屬機構(gòu)內(nèi)設的特種設備安全管理機構(gòu)的負責人員。

1、協(xié)助負責人做好本單位內(nèi)特種設備安全管理工作,起草本單位特種設備的年度工作計劃并提交負責人審定。負責人外出時,根據(jù)負責人安排獨立處理有關工作。

2、檢查本單位特種設備安全管理各項規(guī)章制度的貫徹落實,制定內(nèi)部管理規(guī)范并組織實施。

3、協(xié)助負責人貫徹執(zhí)行本單位特種設備年度安全管理計劃的組織實施。

4、負責向質(zhì)監(jiān)部門申報辦理本單位特種設備及其作業(yè)人員各項行政審批手續(xù)。

5、負責、協(xié)調(diào)本單位特種設備日常檢查和維護保養(yǎng)工作。

6、向負責人上報特種設備突發(fā)事故和重大事故隱患。

7、協(xié)助負責人做好本單位特種設備突發(fā)事故的應急救援和事故隱患的整改工作。

8、做好特種設備的其它日常安全管理工作。

9、特種設備使用單位安全管理員應旅行的職責。

10、履行法律、法規(guī)和質(zhì)監(jiān)部門規(guī)定的其他職責,完成上級交辦的其他任務。

第12篇 食品安全管理組織機構(gòu)及崗位職責

一、食堂安全管理組織機構(gòu)

二、食品安全管理組織人員職責

(一)負責人職責:對本單位的食品衛(wèi)生安全負全面責任

(二)直接負責人職責

1、組織從業(yè)人員進行食品安全法律和知識培訓。

2、制定食品安全管理制度及崗位責任制度,并對執(zhí)行情況進行督促檢查。

3、檢查食品生產(chǎn)經(jīng)營過程的衛(wèi)生狀況并記錄,嚴防食物中毒,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合食品安全要求的行為及時制止并提出處理意見。

4、加強食品采購索證、驗收、臺賬登記、貯存的管理。

5、組織從業(yè)人員進行健康檢查,督促患有有礙食品安全疾病和病癥的人員調(diào)離相關崗位。

6、建立食品安全管理檔案。

7、接受和配合食品藥品監(jiān)督部門對本單位的食品安全進行監(jiān)督檢查,如實提供有關情況,對提出的整改意見負責落實,并及時向企業(yè)領導報告。

三河市第九中學

2022年2月17日

第13篇 礦山安全生產(chǎn)管理機構(gòu)工作人員的崗位主要職責

1.組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案;

2.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況;

3.督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;

4.組織或者參與本單位應急救援演練;

5.檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進安全生產(chǎn)管理的建議,檢查及處理情況應當如實記錄在案;

6.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,應當立即處理,不能處理的,應當及時報告本單位有關負責人,有關負責人應當及時處理;

7.在檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,應當及時報告本單位有關負責人,有關負責人不及時處理的,安全生產(chǎn)管理人員可以向主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告,接到報告的部門應當依法及時處理;

8.制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;

9.對作業(yè)場所的職業(yè)危害進行檢查,監(jiān)督勞動防護用品的配備、發(fā)放和使用;

10.負責本單位《企業(yè)安全生產(chǎn)風險公告六條規(guī)定》落實工作;

11.督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施;

12.參與本單位建設項目安全設施的審查和驗收;

13.協(xié)助調(diào)查和處理生產(chǎn)安全事故,負責傷亡事故、職業(yè)病的統(tǒng)計、分析和報告,提出防范措施。

第14篇 發(fā)展機構(gòu)管理崗位職責

總公司機構(gòu)發(fā)展部項目管理崗 前海人壽深圳 前海人壽保險股份有限公司,前海人壽,前海人壽保險,前海人壽深圳,前海 工作職責:

制定二級機構(gòu)從規(guī)劃到開業(yè)各階段性項目工作行事歷,追蹤行事歷實施及執(zhí)行;

協(xié)調(diào)、跟進機構(gòu)開業(yè)驗收各項事宜,確保機構(gòu)開業(yè)驗收順利通過;

協(xié)調(diào)人才孵化機制,組織總公司相關條線人員,協(xié)助推動籌備期機構(gòu)順利開業(yè);

制作并申報二級機構(gòu)籌建及開業(yè)相關材料;

指導、規(guī)范并審核三、四級機構(gòu)籌建及開業(yè)相關材料;

其他項目管理相關工作。

任職資格:

全日制大學本科及以上,金融、保險類相關專業(yè)(金融、金融工程、保險、證券、投資、精算等專業(yè))、管理類相關專業(yè);

壽險行業(yè)或其他相關行業(yè)1-3年從業(yè)經(jīng)驗;

熟悉公司機構(gòu)開設相關流程,熟練運用office軟件;

具備良好的語言和文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

第15篇 發(fā)展機構(gòu)管理崗位職責任職要求

發(fā)展機構(gòu)管理崗位職責

崗位職責:

1. 機構(gòu)分類分級,數(shù)據(jù)分析,評定機構(gòu)所處級別。

2. 明確弱體機構(gòu)規(guī)劃,確定整改目標。

3. 機構(gòu)管理相關數(shù)據(jù)分析,職場投產(chǎn)比測算,并形成評估意見

4. 機構(gòu)批籌資料準備,流程梳理,指導、審核分支機構(gòu)的開設。

5. 機構(gòu)管理相關和領導交代的其他工作事項。

任職要求:

1.全日制本科或以上學歷;

2. 3年以上機構(gòu)管理及分析工作經(jīng)驗,3年以上壽險企業(yè)工作經(jīng)驗,參與過活動具體落地執(zhí)行工作,具有大公司企劃部門工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3. 工作細致,e_cel數(shù)據(jù)分析能力強。

第16篇 金融機構(gòu)管理會計咨詢服務經(jīng)理/高級顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職位描述

運營咨詢服務部門,專注于解碼企業(yè)發(fā)展和轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略,優(yōu)化和提升企業(yè)運營管理模式和組織能力,組織敏捷性轉(zhuǎn)型,提升企業(yè)績效。

提供的服務包括企業(yè)和金融機構(gòu)的運營轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)運營數(shù)字化和智能化戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)字化客戶旅程體驗優(yōu)化、敏捷性組織轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略和協(xié)助、管理會計提升企業(yè)運營績效管理,企業(yè)外包服務策略分析、企業(yè)組織架構(gòu)設計和優(yōu)化、規(guī)劃和建立運營共享服務中心(gbs)、財務和人力咨詢共享服務中心設計和實施等。

職位要求

- 5年以上工作經(jīng)驗,曾經(jīng)在管理咨詢公司或在金融機構(gòu)中參與過相關的管理會計咨詢項目的項目人員

- 理想的項目經(jīng)驗包括金融機構(gòu)的管理會計(多維度盈利分析框架、成本分攤、資金轉(zhuǎn)移定價、預算管理及財務績效等)、戰(zhàn)略財務管理、智慧財務轉(zhuǎn)型、財務共享服務等咨詢工作或管理會計系統(tǒng)實施經(jīng)驗。

- 具有財務組織架構(gòu)設計,業(yè)務流程分析和再造等相關經(jīng)驗

- 大學學士學位以上,具有工商管理碩士mba學位優(yōu)先

- 中文或英文(書面和口頭)

機構(gòu)管理崗位職責16篇

1貫徹執(zhí)行與電梯安全、節(jié)能相關的法律、法規(guī)、標準和規(guī)定。.2負責組織制定、修訂本單位電梯安全、節(jié)能管理制度、崗位責任制度、安全操作規(guī)程和應急救援預案,并報法定代表…
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