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第1篇 財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)/部長(zhǎng)助理 '(1)參與財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、編制會(huì)計(jì)報(bào)表;
(2)擬訂并執(zhí)行公司投融資方案，運(yùn)用銀行貸款、企業(yè)債券等工具開展融資活動(dòng);
(3)參與稅務(wù)籌劃活動(dòng)。任職資格: 1、初始學(xué)歷須為“211”或“985” 工程院校全日制本科畢業(yè);取得碩士及以上學(xué)位;
2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師(中國(guó)、美國(guó)、加拿大、英國(guó)等均可)或會(huì)計(jì)師職稱;
3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(了解大中型企業(yè)運(yùn)行模式、核算特點(diǎn)和投融資模式，了解銀行貸款、企業(yè)債券等融資工具)。
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'(1)參與財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、編制會(huì)計(jì)報(bào)表;
(2)擬訂并執(zhí)行公司投融資方案，運(yùn)用銀行貸款、企業(yè)債券等工具開展融資活動(dòng);
(3)參與稅務(wù)籌劃活動(dòng)。任職資格: 1、初始學(xué)歷須為“211”或“985” 工程院校全日制本科畢業(yè);取得碩士及以上學(xué)位;
2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師(中國(guó)、美國(guó)、加拿大、英國(guó)等均可)或會(huì)計(jì)師職稱;
3、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(了解大中型企業(yè)運(yùn)行模式、核算特點(diǎn)和投融資模式，了解銀行貸款、企業(yè)債券等融資工具)。
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財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)助理崗位
第2篇 生產(chǎn)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
生產(chǎn)部部長(zhǎng)助理 黑龍江科倫制藥有限公司 黑龍江科倫制藥有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1、協(xié)助生產(chǎn)部部長(zhǎng)組織編寫生產(chǎn)技術(shù)文件。
2、協(xié)助生產(chǎn)部部長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度,協(xié)調(diào)生產(chǎn)過(guò)程,按gmp要求,進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程工序質(zhì)量監(jiān)控。
3、幫助員工解決困難和問題,并考評(píng)員工工作業(yè)績(jī),向關(guān)聯(lián)部門傳遞有關(guān)信息。
4、監(jiān)督車間現(xiàn)場(chǎng)工作的如實(shí)開展,保證生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)記錄、表格填寫的真實(shí)性、及時(shí)性、準(zhǔn)確性。
任職要求:
1、對(duì)gmp有深刻的了解。
2、具有1年以上相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
4、雙一流本科學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè)。
第3篇 銷售部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷售內(nèi)務(wù)日常管理工作;
2、組織編制銷售經(jīng)營(yíng)預(yù)算,中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃;
3、分析銷售kpi數(shù)據(jù),對(duì)異常數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)提示、并負(fù)責(zé)落實(shí)責(zé)任人推進(jìn)改善;
4、協(xié)助銷售進(jìn)行內(nèi)部計(jì)劃跟蹤推進(jìn)、流程跟蹤推進(jìn)、部門間流程協(xié)調(diào)、客戶來(lái)訪接待參與;
5、編制審核部門流程文件,并進(jìn)行優(yōu)化完善,負(fù)責(zé)體系審核;
6、檢查科室內(nèi)部、銷售人員業(yè)務(wù)流程符合性、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確性,工作計(jì)劃?rùn)z查;
7、科室人員管理、培訓(xùn)、輔導(dǎo);
8、參與公司經(jīng)理會(huì)議,組織召開銷售月度例會(huì)、年度總結(jié)會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
9、部門年度費(fèi)用預(yù)算工作的組織及編制,部門費(fèi)用使用控制管理;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。
任職要求:
1、熟悉ts16949 質(zhì)量管理體系及 iso14001環(huán)境體系;
2、熟練運(yùn)用各種辦公軟件;有銷售知識(shí)、了解銷售管控?cái)?shù)據(jù)控制要點(diǎn);文案策劃編輯能力;
3、有駕駛證,熟悉本區(qū)域的環(huán)境因素識(shí)別,對(duì)本區(qū)域范圍內(nèi)的環(huán)境因素進(jìn)行控制;
4、工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠(chéng),工作計(jì)劃性強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和管理、協(xié)調(diào)、組織、溝通能力。
第4篇 采購(gòu)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)任職要求
采購(gòu)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
協(xié)助采購(gòu)部長(zhǎng)做好流程管理
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，愿在工作中承擔(dān)責(zé)任，溝通能力較強(qiáng).
采購(gòu)部部長(zhǎng)助理崗位
第5篇 部長(zhǎng)日語(yǔ)助理崗位職責(zé)
日語(yǔ)翻譯兼部長(zhǎng)助理 1.部門內(nèi)部資料、口語(yǔ)翻譯。
2.有日本客戶來(lái)場(chǎng)時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)翻譯。
3.部長(zhǎng)助理相關(guān)業(yè)務(wù)。
4.公司交代的其它業(yè)務(wù)。
要求:
1.日語(yǔ)1級(jí),且口語(yǔ)流利者。
2.蘇州定居者優(yōu)先考慮。
3.有日本留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 今后蘇州園區(qū)開班車預(yù)計(jì)。 1.部門內(nèi)部資料、口語(yǔ)翻譯。
2.有日本客戶來(lái)場(chǎng)時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)翻譯。
3.部長(zhǎng)助理相關(guān)業(yè)務(wù)。
4.公司交代的其它業(yè)務(wù)。
要求:
1.日語(yǔ)1級(jí),且口語(yǔ)流利者。
2.蘇州定居者優(yōu)先考慮。
3.有日本留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第6篇 技術(shù)部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
技術(shù)部部長(zhǎng)助理 代某汽車壓鑄公司招聘技術(shù)部部長(zhǎng)助理(副部長(zhǎng)級(jí)別):
崗位職責(zé):
1、協(xié)助技術(shù)部長(zhǎng)完成工作,
2、主導(dǎo)公司機(jī)加技術(shù)工作,
3、負(fù)責(zé)機(jī)加技術(shù)工程師的管理和工作安排,
4、承擔(dān)與甲方的技術(shù)交流工作;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,汽車零部件行業(yè),從事鋁合金壓鑄公司經(jīng)驗(yàn)至少3年以上。
2、6年左右的汽車零配件行業(yè)機(jī)加技術(shù)類崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用各類專業(yè)軟件,優(yōu)秀的溝通能力和組織能力。 代某汽車壓鑄公司招聘技術(shù)部部長(zhǎng)助理(副部長(zhǎng)級(jí)別):
崗位職責(zé):
1、協(xié)助技術(shù)部長(zhǎng)完成工作,
2、主導(dǎo)公司機(jī)加技術(shù)工作,
3、負(fù)責(zé)機(jī)加技術(shù)工程師的管理和工作安排,
4、承擔(dān)與甲方的技術(shù)交流工作;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,汽車零部件行業(yè),從事鋁合金壓鑄公司經(jīng)驗(yàn)至少3年以上。
2、6年左右的汽車零配件行業(yè)機(jī)加技術(shù)類崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用各類專業(yè)軟件,優(yōu)秀的溝通能力和組織能力。
第7篇 行政部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)任職要求
行政部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、集團(tuán)公司銷售統(tǒng)計(jì) ;
2、協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)客戶詢價(jià)資料與技術(shù)部溝通、收集、核算等;
3、營(yíng)銷管理部日常訂單跟蹤;
任職要求:
1、有工作經(jīng)驗(yàn)二年以上;
2、有基本財(cái)務(wù)知識(shí);
3、熟練操作電腦
注:該崗位作為公司營(yíng)業(yè)管理部長(zhǎng)培養(yǎng)
行政部長(zhǎng)助理崗位
第8篇 發(fā)展部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
投資發(fā)展部部長(zhǎng)助理 浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司 浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司,建工集團(tuán) 崗位職責(zé):
1、參與審核、論證、評(píng)估二級(jí)單位投資可研報(bào)告及立項(xiàng),對(duì)集團(tuán)及二級(jí)單位發(fā)起的投資項(xiàng)目、ppp項(xiàng)目等,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與收益測(cè)算的把關(guān)工作;
2、協(xié)助部長(zhǎng)做好投后管理工作,跟蹤投資項(xiàng)目和投資企業(yè)運(yùn)行情況,建立評(píng)估考核指標(biāo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)處理,牽頭投資后評(píng)價(jià)工作;
3、收集、整理、分析企業(yè)內(nèi)外部信息,定期撰寫戰(zhàn)略形勢(shì)分析報(bào)告并上報(bào);
4、參與研究策劃有助于企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)模式、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的新領(lǐng)域新模式業(yè)務(wù)創(chuàng)新,推進(jìn)企業(yè)改革、改制等工作。
任職要求:
1、投資學(xué)、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融相關(guān)專業(yè)研究生及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握戰(zhàn)略管理的理論、方法、管理流程;
3、熟悉投資分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,熟悉投資測(cè)算、了解擬建項(xiàng)目投資估算知識(shí);
4、具備良好的分析、總結(jié)、提煉及報(bào)告書寫能力。
第9篇 工程部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
1、協(xié)助工程部長(zhǎng),負(fù)責(zé)工程部各項(xiàng)工作安排,
2、收集、整理、保管部門的各項(xiàng)資料,
3、登記、保管各項(xiàng)目部等專項(xiàng)發(fā)票,
4、協(xié)助工程部長(zhǎng)做好與公司內(nèi)部各部門、各分公司的日常事務(wù)聯(lián)系。
要求:做事細(xì)心認(rèn)真、能吃苦耐勞、能經(jīng)常出差。
建筑工程專業(yè)者優(yōu)先!
第10篇 部長(zhǎng)助理管理崗位職責(zé)
經(jīng)營(yíng)管理部部長(zhǎng)助理 浙江德鄰聯(lián)合工程有限公司 浙江德鄰聯(lián)合工程有限公司,德鄰聯(lián)合,德鄰 職責(zé)描述:
1、配合部長(zhǎng)做好部門內(nèi)部建設(shè)工作;
2、配合部長(zhǎng)做好公司經(jīng)營(yíng)規(guī)劃與計(jì)劃工作;
3、配合部長(zhǎng)做好區(qū)域開發(fā)工作;
4、配合部長(zhǎng)做好部分合同評(píng)審工作;
5、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)分析工作;
6、負(fù)責(zé)與各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單元接口工作;
7、負(fù)責(zé)部門日常事務(wù)工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,35歲以下;
2、具備工程管理、企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),具有工程類、房地產(chǎn)類、金融類行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。
第11篇 生產(chǎn)部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
生產(chǎn)部部長(zhǎng)助理 黑龍江科倫制藥有限公司 黑龍江科倫制藥有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1、協(xié)助生產(chǎn)部部長(zhǎng)組織編寫生產(chǎn)技術(shù)文件。
2、協(xié)助生產(chǎn)部部長(zhǎng)進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度,協(xié)調(diào)生產(chǎn)過(guò)程,按gmp要求,進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程工序質(zhì)量監(jiān)控。
3、幫助員工解決困難和問題,并考評(píng)員工工作業(yè)績(jī),向關(guān)聯(lián)部門傳遞有關(guān)信息。
4、監(jiān)督車間現(xiàn)場(chǎng)工作的如實(shí)開展,保證生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)記錄、表格填寫的真實(shí)性、及時(shí)性、準(zhǔn)確性。
任職要求:
1、對(duì)gmp有深刻的了解。
2、具有1年以上相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
4、雙一流本科學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè)。
第12篇 地產(chǎn)公司總經(jīng)理助理兼資產(chǎn)部部長(zhǎng)任職資格崗位職責(zé)
地產(chǎn)公司總經(jīng)理助理兼資產(chǎn)部部長(zhǎng)崗位任職資格與崗位職責(zé)
一、任職要求
1、性別:不限
年齡:30歲以上學(xué)歷:本科以上
專業(yè):財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)
2、職稱:中級(jí)以上職業(yè)技能:不限
計(jì)算機(jī)需求程度:中
外語(yǔ)種類:英語(yǔ)外語(yǔ)熟練程度:國(guó)家四級(jí)
語(yǔ)言表達(dá)能力:語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),對(duì)外溝通聯(lián)絡(luò)能力強(qiáng)
寫作能力:文筆好,文字表述清楚
3、有五年以上相關(guān)部門工作經(jīng)驗(yàn)。
4、具有財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),熟悉稅務(wù)、財(cái)政及銀行的各種政策。
5、較強(qiáng)的對(duì)外溝通、聯(lián)絡(luò)能力,善于協(xié)調(diào)、處理企業(yè)與外部的各種關(guān)系。
6、較高的組織管理能力,能夠調(diào)動(dòng)本部門員工的積極性,協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關(guān)系。
7、熟悉財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)及房地產(chǎn)方面的知識(shí),能夠發(fā)現(xiàn)下屬員工工作中的錯(cuò)誤,并及時(shí)予以糾正、指導(dǎo)。
二、崗位職責(zé)
1、制訂、提交公司年度對(duì)外聯(lián)系公關(guān)計(jì)劃,并組織落實(shí)。
2、制訂、審核、提交公司資產(chǎn)購(gòu)置、保管等管理計(jì)劃,并組織落實(shí)。
3、制訂、審核、提交公司統(tǒng)計(jì)管理計(jì)劃,并組織實(shí)施。
4、制訂、修改、提交主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度和工作程序,并組織落實(shí)。
5、定期向主管上級(jí)匯報(bào)主管業(yè)務(wù)的工作情況。
6、協(xié)調(diào)主管業(yè)務(wù)對(duì)外的關(guān)系。
7、協(xié)調(diào)主管業(yè)務(wù)與公司各部門的關(guān)系。
8、審核、提交主管業(yè)務(wù)工作計(jì)劃及費(fèi)用計(jì)劃。
a、檢杳、落實(shí)工作計(jì)劃完成情況。
b、控制本部門費(fèi)用支出在預(yù)算額度內(nèi)。
c、指定專人管理本部門資料、財(cái)產(chǎn)。
d、主持主管業(yè)務(wù)例會(huì)議。
e、指導(dǎo)、檢查下屬工作。
f、審閱財(cái)務(wù)部相關(guān)的文件。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
第13篇 營(yíng)業(yè)部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:(協(xié)助營(yíng)業(yè)部長(zhǎng)完成以下職責(zé))
1.維護(hù)服務(wù)現(xiàn)有客戶和市場(chǎng),保證所轄市場(chǎng)銷售份額不丟失。
2.對(duì)老客戶進(jìn)行深度開發(fā),搶奪新的產(chǎn)品市場(chǎng)和份額;開發(fā)新客戶,擴(kuò)大銷售份額。
3.與客戶商談最有利于集團(tuán)的付款條件和付款期限;按約定期限及時(shí)回收銷售貨款。
4.隨時(shí)與客戶聯(lián)系,接收訂單、聯(lián)系公司發(fā)貨、了解客戶對(duì)產(chǎn)品的信息反饋。
5.隨時(shí)聯(lián)系解決客戶關(guān)于公司產(chǎn)品、服務(wù)等方面的事項(xiàng);跟蹤客戶的產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃,了解客戶對(duì)公司產(chǎn)品的需求。
6.制定銷售計(jì)劃報(bào)營(yíng)管部,以便公司按計(jì)劃合理備貨。
7.幫助下屬完成銷售目標(biāo)、貨款回收等主要任務(wù),完成部門的目標(biāo)。
8.了解客戶對(duì)公司產(chǎn)品、技術(shù)的要求;客戶來(lái)訪、客戶建議、客戶抱怨的信息反饋給營(yíng)管部。
9.調(diào)查客戶新品開發(fā)、客戶潛在需求的信息并反饋營(yíng)管部。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、無(wú)紡布、化學(xué)纖維、紡織工程、高分子、???料工程等相關(guān)專業(yè);
2.1-3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3.具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5.有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
第14篇 營(yíng)銷部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
1.年齡27歲及以上,大專及以上學(xué)歷;
2.具備市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)知識(shí);
3.具備3年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.對(duì)本行業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展有深刻的理解。
5.具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和出色的計(jì)劃、組織與溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的抗壓能力。
第15篇 制造部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
1.必須有合資企業(yè)天窗行業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者3年以上。
2.本科以上機(jī)械制造或理工相關(guān)專業(yè)。
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4.性格開朗、穩(wěn)重、公正、客觀。
第16篇 綜合部部長(zhǎng)助理崗位職責(zé)
崗位要求:行政管理、經(jīng)濟(jì)管理、人力資源管理、漢語(yǔ)言文學(xué)及其相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé):協(xié)助部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)做好公司人力資源及行政事項(xiàng)的管理工作
