監(jiān)督發(fā)言稿(14篇)

第1篇 煤礦群眾安全監(jiān)督員座談會發(fā)言稿范文

尊敬的礦領導、各位同志大家好：

今天是我礦群監(jiān)員座談會，下面我談一下我對群眾安全監(jiān)督工作的一些認識和建議，希望大家批評指正。

做好煤礦安全工作關乎到每名職工的自身利益，靠的就是齊抓共管，同心協(xié)力。就目前我礦安全生產(chǎn)現(xiàn)狀來看，只有規(guī)范職工現(xiàn)場作業(yè)才是解決安全問題的關鍵，單單依仗幾個管理人員來抓安全是很難面面俱到的，只有充分發(fā)揮群眾安全監(jiān)管作用才有可能根本解決安全問題，也就是說必須抓好群監(jiān)員隊伍。

我覺得作為我們礦的群監(jiān)員首先要認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，始終將礦井安全、工友安全、自身安全放在煤礦生產(chǎn)工作中的首要位置，其次要突出“四個到位”，一是對群監(jiān)工作認真負責，敢于堅持原則，善于聯(lián)系群眾，做到意識到位；二是要經(jīng)常學習專業(yè)技術知識，貫徹、執(zhí)行黨和國家有關法規(guī)及企業(yè)的各種規(guī)章制度，積極參加群監(jiān)組織活動，自覺接受群監(jiān)組織培訓，做到素質到位；三是要嚴格遵章守紀，以身作則，搞好自主保安，敢于制止“三違”行為，不怕得罪人，做到群防群治，執(zhí)行到位；四是要協(xié)助班組長對本班組工人進行安全教育，組織本班組人員提安全合理化建議，督促其愛護和正確使用勞動保護設備，做到互保聯(lián)保到位。

這四個到位說起來簡單，但是真正能夠運用到實際工作中去，就比較困難了。我曾經(jīng)聽有人說過“群監(jiān)員這活沒法干、干好了得罪人，干不好責任大”，這主要是意識問題，特別是有人認為企業(yè)中設立群眾安全監(jiān)督員只是一個擺設，有沒有都無關緊要，不會影響安全大局。這確實是普遍存在的現(xiàn)象，我們的群監(jiān)員在井下工作時也往往會遇到這種情況，“你說了別人不聽，說多了別人煩，一罰錢就容易把人得罪了”。但是我要告訴大家，其實這種認識是片面的，不僅削弱了群眾安全監(jiān)督檢查的力度，更重要的是影響了企業(yè)安全生產(chǎn)的大局。

我們煤礦生產(chǎn)條件艱苦、工作環(huán)境復雜，職工崗位分散，不安全因素很多。但是有著一批具有安全生產(chǎn)非常豐富經(jīng)驗的工人，他們情況熟，有預防事故的應變能力。他們多說一句話、多排除一處事故隱患，就有可能避免一起事故的發(fā)生，其實這就是很好地發(fā)揮了群眾安全監(jiān)督的作用。

為了能夠更好的發(fā)揮我礦群眾安全監(jiān)督工作，我向礦領導提一點建議，一是能否適當?shù)臑槿罕O(jiān)員發(fā)放點補貼，促進群監(jiān)員的工作熱情；二是在安全工作中有著突出貢獻的或是有效避免重特大事故發(fā)生的先進個人進行表彰，從而推動群眾安全生產(chǎn)工作扎實有效的開展。

最后，我祝與會的礦領導和同志們在新的一年里工作順利，身體健康。謝謝大家！

第2篇 公司安全監(jiān)督部表態(tài)發(fā)言稿范文

各位領導和同志們：

新年好！一元復始，萬象更新。我們伴隨著公司快速發(fā)展的春潮，帶著公司生產(chǎn)經(jīng)營工作再創(chuàng)歷史新高的豐碩成果，送走了20__年的匆匆腳步；又滿懷勝利的喜悅，帶著“抓住機遇，推進轉型，迎接挑戰(zhàn)，再攀登新高峰”的必勝信心，迎來了新的一年——20__。下面，我代表公司安全監(jiān)督部作表態(tài)發(fā)言。

一、20__年安全工作回顧

20__年，公司認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和國務院《建設工程安全管理條例》，嚴格執(zhí)行公司1號文件，堅持“預防為主、綜合治理，教育先行、重處違章”的指導思想，各單位、各部門認真落實安全生產(chǎn)責任，積極推進現(xiàn)場安全管理工作，保證了安全生產(chǎn)和環(huán)境管理總體受控。公司在安全、環(huán)境管理方面取得了可喜的成績。比如：上海巴斯夫異氫酸脂項目獲安全生產(chǎn)特殊貢獻獎和上海市重大工程“文明工地”稱號，珠海90萬噸pta工程達到240萬安全工時無事故，合肥金星家園高層和雙良苯乙稀裝置分別榮獲合肥市、江陰市“安全文明工地”稱號。云南天安合成氨、上海焦化、貴州赤水竹漿等施工現(xiàn)場受到了政府、業(yè)主、集團公司以及相關方的好評等。同時，我們也清醒地感到，雖然取得了一定的成績，但是，按照公司發(fā)展的要求還有差距，表現(xiàn)在1、少數(shù)單位的領導安全責任落實不夠，現(xiàn)場安全標準不高，安全投>;文秘站－您的專屬秘書！<入差距較大；2、有的員工自我防范安全意識不高，違章違紀現(xiàn)象時有存在；3、有的單位對勞務單位和勞務人員，以包代管、控制不嚴，安全管理有失控；4、有的施工現(xiàn)場對施工前的危害辨識不充分、風險評價不準確，方案（措施）缺乏針對性，體系運行記錄不完善等等。

二、20__年安全工作重點

20__年是“十一五”開局的第2年，是公司實現(xiàn)20__年“四項指標”翻番的關鍵性一年。再攀新高峰、再創(chuàng)新目標，給我們提出了更高的要求，我們要進一步反思和汲取去年安全生產(chǎn)管理工作上的經(jīng)驗和教訓，振奮精神、踏實工作，努力實現(xiàn)公司07年安全生產(chǎn)和環(huán)境管理目標。為此，要做好以下工作：

1、要提高認識、明確目標、堅定信心。07年公司安全和環(huán)境管理的指導思想是：預防為主、綜合治理、教育先行、重處違章。管理目標是：五項為零、四項達標、兩項受控。我們要貫徹執(zhí)行上述指導思想和目標，認真落實07年1號文件的各項規(guī)定，進一步增強安全工作的責任感、使命感、緊迫感、危機感，正確處理好安全與進度、安全與效益、安全與經(jīng)營、安全與公司生存發(fā)展的關系，落實安全生產(chǎn)責任制，履行有效的安全監(jiān)督，堅持季度考核排序，確保實現(xiàn)安全、環(huán)境管理目標。開展安全專項治理，抓好分包、勞務管理，強化安全監(jiān)督檢查，提升安全管理水平，為公司經(jīng)濟蓬勃發(fā)展和企業(yè)做強、做大而努力奮斗。

2、加強安全系統(tǒng)隊伍建設，強化安全管理部門的管理責任。首先，要加強安全隊伍建設，把握安全工作的定位，在落實上狠下功夫，各級安全部門要堅持原則、堅持標準、堅持職業(yè)道德規(guī)范、秉公執(zhí)法，逐漸建立一只讓領導放心、職工滿意的專業(yè)隊伍。其次，要加強預測預控，認真做好危險源辨識、風險評估和應急預案的管理工作，把各項安全措施抓實抓細抓具體，增強安全工作的前瞻性。第三，要認真履行職責，嚴格考核制度，加強協(xié)調溝通，增強防范能力，要抓好安全工作績效考核，淘汰不稱職、考核不合格的人員，提高公司安全執(zhí)行力的整體水平，建一支懂業(yè)務、懂技術、懂管理、責任心強、敢抓敢管、嚴格執(zhí)法的安全隊伍。

3、抓好職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系的運行，提高體系運行績效。要嚴格遵守國家的法律法規(guī)，認真貫徹公司安全環(huán)境方針，以員工安全為關注的焦點，堅持按程序文件辦事，嚴格執(zhí)行施工程序和操作規(guī)程，堅持領導帶頭、群眾參與、持續(xù)改進等各項管理原則，既要抓好控制策劃，又要堅持持續(xù)改進，防止和杜絕不符合項的重復發(fā)生。

4、加強安全培訓和教育。要堅持開展安全思想教育、安全知識教育、安全技能教育和違章糾正教育，把安全生產(chǎn)教育落到實處，深入到每位員工心中．真正做到“預防為主，綜合治理；教育先行，重處違章”，杜絕違章指揮和違章作業(yè)，杜絕和減少傷亡事故的發(fā)生，使安全教育真正成每位員工的保護傘。重點是要切實做好對各分包單位和勞務人員的教育、培訓、考核工作。

5、繼續(xù)開展“安全行為零容忍”、“安全帽三星”管理工作，加大現(xiàn)場安全監(jiān)管力度，重點抓好分包和勞務管理。把民工安全培訓、教育作為今年安全管理重點和關注點，項目管理層和專業(yè)保障層都要建立民工培訓、考核制度，納入公司重點監(jiān)管范圍，對分包單位和勞務人員繼續(xù)抓好源頭管理，對安全業(yè)績差、個人素質低的單位和個人，及時清理出施工現(xiàn)場。

6、深入現(xiàn)場，主動為基層單位做好服務。我們將經(jīng)常會同工程、技術、設材等部門，加強對安全文明施工、施工組織設計和專項施工方案（措施）、特種設備等方面跟蹤管理，履行部門職責，做好為基層、為施工現(xiàn)場一線服務等工作。

前路漫漫，任重而道遠。在新的形勢和任務面前，在公司新的發(fā)展階段，盡管面臨的困難和壓力還很大，我們要抓住機遇，推進轉型，迎接挑戰(zhàn)，必須做到“安全生產(chǎn)不松勁，強化管理上水平”，為完成公司07年的各項任務，實現(xiàn)公司08年翻番的目標，實現(xiàn)走在全國建筑業(yè)前列的目標，快馬加鞭，百尺竿頭，更進一步。從現(xiàn)在起，就要以新的精神、新的姿態(tài)，扎扎實實地做好今年的安全工作，為確保全年公司安全生產(chǎn)工作受控、環(huán)境管理達標，而不懈努力、做出我們新的貢獻！

第3篇 政協(xié)系統(tǒng)加強和改進民主監(jiān)督工作學習研討會交流發(fā)言稿

一、打好提案督辦、委員建議跟蹤落實“組合拳”，開展融合監(jiān)督

通過并案方式，將100多件提案通過歸類整理提煉，形成20多件重點集體提案，并劃分為重點提案建議、專題提案建議、重要提案建議等類型，以分層有序的督辦落實委員意見建議。抓住提案“辦前懇談協(xié)商，辦中全程跟蹤、辦后結果公開”三大環(huán)節(jié)，實現(xiàn)提案建議落實的融合監(jiān)督。同時，通過開展提辦雙方的評議監(jiān)督，促進提案監(jiān)督工作的進一步深入。

二、選擇群眾關切度高的重點民生部門，開展民主評議部門監(jiān)督

每年選擇1~2家與民生相關度高的部門，組織開展民主評議活動。今年，重點對市民政局和農(nóng)委進行民主評議。在評議中，既對重點工作推進、為民辦實事、隊伍建設等進行全面評價，又結合部門職能設立的七個方面進行問卷調查，廣泛收集委員意見建議，委員參與率在95%以上。評議活動的開展，激發(fā)了委員履職熱情，促進部門改進工作、提升效能。

三、開展專項性調研協(xié)商活動，實施專題性協(xié)商監(jiān)督

圍繞金融業(yè)支持實體經(jīng)濟發(fā)展、科技創(chuàng)新平臺建設、社會養(yǎng)老保險等工作，開展推進性視察，現(xiàn)場提出意見建議，推動相關工作開展。針對事關政策法規(guī)執(zhí)行、重大決策落實、民生工程等方面情況，組織開展專項集體督查。組織14個鎮(zhèn)（區(qū)、街道）委員組、174名政協(xié)委員，對所在鎮(zhèn)（區(qū)、街道）的污染防治攻堅情況進行暗訪式的集體民主監(jiān)督，取得良好效果。圍繞高質量發(fā)展監(jiān)督評價指標、衛(wèi)生計生信息化工作等課題，組織20多次會議監(jiān)督。委員與部門面對面交流討論，協(xié)商中有監(jiān)督，監(jiān)督中有建言，有效促進問題的解決。

四、拓展社情民意信息收集渠道，發(fā)揮“直通車”監(jiān)督作用

密切與政協(xié)各參加單位、活動小組的聯(lián)系，建立特邀信息員隊伍，廣泛征集意見建議。今年以來，共收集整理社情民意信息100余條，向xx市委、市政府主要領導報送10期專輯，關注的問題均得到回應和解決。搭建社情民意信息收集新平臺，通過委員微信群、政協(xié)網(wǎng)站、委員熱線等，鼓勵委員將發(fā)現(xiàn)的民生問題及時上傳。

第4篇 學習六中全會精神座談會發(fā)言稿：認真抓好黨內監(jiān)督工作

黨的十八屆六中全會審議通過的《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》發(fā)布實施，構建了強大的黨內監(jiān)督體系，為新形勢下強化黨內監(jiān)督提供了根本準則，標志著全面從嚴治黨、依規(guī)治黨進入到一個新的階段。

《條例》是治國理政戰(zhàn)略布局的整體設計。黨的六中全會對全面從嚴治黨作出新部署，鞏固了“四個全面”戰(zhàn)略布局治國理政總方略的地位。全面從嚴治黨從轉變作風入手，通過反腐敗發(fā)力，用制度作保障，用信仰塑靈魂，從小到大，從外到內，標本兼治、固本培元，勾勒出了***總書記管黨治黨的實踐邏輯。

《條例》是民主決策的典范?！稖蕜t》和《條例》是動員全黨力量、凝聚各方智慧、反映各界共識鑄就的管黨治黨制度“利器”。《條例》的起草過程，是充分發(fā)揚民主、反映各界共識的過程，是科學決策、民主決策、依法決策的典范。

《條例》構建了黨內監(jiān)督強大體系。加強黨內監(jiān)督是馬克思主義政黨的一貫要求，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。黨的執(zhí)政地位，決定了黨內監(jiān)督在黨和國家各種監(jiān)督形式中是最基本的、第一位的。當前，學習貫徹《條例》需要全體黨員內化于心、外化于行，要把紀律挺在前面，把黨內監(jiān)督落到實處，把全面從嚴治黨決策部署變?yōu)閷嶋H行動。

抓好《條例》的貫徹執(zhí)行，關鍵是要全面落實黨內監(jiān)督責任。第一，各級黨委要肩負起主體責任。黨的各級領導干部一定要把責任扛在肩上，做到知責、盡責、負責，敢抓敢管，勇于監(jiān)督。要習慣在同志間相互提醒和督促中修正錯誤、共同進步。第二，紀委和黨的工作部門要各司其職。只要把上上下下、條條塊塊都抓起來，就能密織黨內監(jiān)督之網(wǎng)。第三，發(fā)揮黨員的民主監(jiān)督作用。第四，領導干部要帶頭接受監(jiān)督和支持監(jiān)督。

第5篇 競選紅領巾監(jiān)督員發(fā)言稿

敬愛的老師們，親愛的同學們:

你們好！知道班上開展競選紅領巾監(jiān)督員的活動后，我既高興又緊張。我決定參加這次競選活動。

我叫劉靚，我以前性格內向，膽子也比較小，做事情沒有自信，特別是在上課時間，生怕自己回答錯誤，聲音特別的小?，F(xiàn)在，我已經(jīng)不是以前那個膽小，較弱的我了，我還想通過這次競選紅領巾監(jiān)督員的機會。使自己變得自信，樂觀，堅強。希望你們相信我，給我一次挑戰(zhàn)自己的機會。

如果我通過這次競選，當上了紅領巾監(jiān)督員，我會公私分明，就算我不認識這班的同學也會給他班上加分，當然，也不會因為這班上有我的仇人，就給他們班上扣分。

假如我當上了紅領巾監(jiān)督員，我每天會早早的起床，去站崗，不會遲到，老師們或同學們走過，我會敬個禮，禮貌的說一聲“老師早上好”和“同學早上好”。這樣，他們會對我們班加印象分，我們班慢慢就會成為“文明班級”。我還會認真檢查每個班的衛(wèi)生，早自習紀律并用工整的字跡在紅領巾監(jiān)督本上。我會盡全力，和大家一起加油努力，把我們班變成一個非常優(yōu)秀的班級。

假如我落選，說明我還有很多缺點。我會改正缺點，爭取下次入選。

最后，我真誠希望同學們給我這寶貴的一票。讓我貢獻我自己的力量。

謝謝大家！

第6篇 干部嚴肅黨內政治生活和加強黨內監(jiān)督發(fā)言稿

黨內政治生活是我們黨堅持黨要管黨、從嚴治黨，提高管黨治黨水平的重要組織制度，是黨的生命力的源泉和黨的事業(yè)興旺發(fā)達的重要基礎。如下是給大家整理的嚴肅黨內政治生活和加強黨內監(jiān)督發(fā)言稿，希望對大家有所作用。

嚴肅黨內政治生活和加強黨內監(jiān)督發(fā)言稿

一個班子強不強、有沒有戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力，同有沒有嚴格的黨內生活密切相關。一個黨員領導干部能力強不強、威信高不高，同是否經(jīng)受嚴格的黨內政治生活錘煉教育密切相關。落實黨要管黨、從嚴治黨，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的領導核心，必須嚴肅黨內政治生活，摒棄庸俗化、隨意化、平淡化傾向，堅決反對自由主義、好人主義現(xiàn)象。

嚴肅黨內政治生活是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)

作為馬克思主義政黨，我們黨自誕生之日起，就高度重視開展黨內政治生活，以抵制各種政治灰塵和腐朽思想侵蝕，解決黨內矛盾和維護黨的紀律。

注重加強黨內監(jiān)督。嚴肅黨內政治生活，可以使黨的每一位成員，自覺置于黨組織的監(jiān)督之下。建黨初期，黨的一大規(guī)定，地方委員會的財政、出版和政策都應受到中央執(zhí)行委員會的監(jiān)督和指導。1945年，黨的七大詳細規(guī)定了民主集中制的基本要求。新中國建立后，我們黨及時成立了中央和地方黨的各級紀檢檢查委員會，進一步擴大黨內專門監(jiān)督機構的職權。十二大以后，黨內監(jiān)督呈現(xiàn)出新的特點，形成了以制度監(jiān)督為核心、多種監(jiān)督形式相結合的監(jiān)督模式。十六屆四中全會提出了實行黨務公開，建立巡視制度，依法實行罷免制、質詢制、問責制等一系列制度。十八大以來，***總書記多次強調，要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，嚴肅責任追究，不讓制度成為紙老虎、稻草人，必須形成威懾力。

注重加強黨的紀律建設。我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨，紀律嚴明是黨的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。如果不嚴肅黨內政治生活，不嚴明黨的紀律，黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力就會被削弱，黨就會淪為各取所需、自行其是的私人俱樂部。早在革命戰(zhàn)爭年代，毛澤東同志鮮明地提出了加強紀律性、革命無不勝的著名論斷。改革開放初期，鄧小平同志就深刻指出：我們這么大一個國家，怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想，二靠紀律。江澤民同志強調全黨紀律嚴明，朝氣蓬勃，我們黨就能夠從勝利走向新勝利。胡錦濤同志指出，如果沒有鐵的紀律，黨就會成為一盤散沙。***總書記指出：黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨，就越要加強紀律建設，越要維護黨的團結統(tǒng)一，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動，步調一致前進。事實證明，嚴明的紀律是我們黨的一大政治優(yōu)勢，是黨的力量所在，也是實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展、民族團結進步、國家長治久安的根本保證。

注重加強黨內監(jiān)督制度建設。黨內政治生活制度化是鞏固黨內民主發(fā)展成果的根本之策。黨內政治制度的有力維護和高效運行，推動著黨內民主的健康發(fā)展。在革命、建設和改革的各個歷史時期，我們黨在實踐中逐漸探索并形成了以黨代會、全委會、黨內選舉、黨內監(jiān)督、黨員權利保障制度為基礎的黨內政治運行機制。早在1980年，為恢復黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，我們黨就制定了《關于黨內政治生活的若干準則》，主要采取自下而上和自上而下相結合、黨內和黨外相結合的方式，加強對黨員領導干部和黨員的監(jiān)督。2004年，中央頒布實施《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例(試行)》，規(guī)定黨內監(jiān)督的重點對象是黨的各級領導機關和領導干部，特別是各級領導班子主要負責人。十八大以后，***總書記多次強調把權力關進制度的籠子，強化對權力運行的監(jiān)督制約。黨中央頒布實施了《中國共產(chǎn)黨黨內法規(guī)制定條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內法規(guī)和規(guī)范性文件備案規(guī)定》，堅持從嚴管黨治黨，不斷提升黨的建設科學化水平。實踐證明，這些制度、規(guī)定的實施，有力地推動黨內政治良性運轉，促進黨的集體領導規(guī)范化、制度化。

清醒認識黨內政治生活存在的問題

黨的十八大以來，特別是開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，各級黨組織充分發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，拿好批評與自我批評的有力武器，組織開展豐富多彩、形式多樣的黨內活動，使黨內政治生活的莊重性、嚴肅性、政治性得到了恢復，黨內原則得到了堅守，政治灰塵得到了清洗。但是，黨內政治生活在一些地方也存在著形式化、庸俗化、簡單化的傾向，不重視或長期不開展積極健康的黨內生活，嚴重影響了黨組織功能和黨員作用的發(fā)揮。

黨內政治生活不嚴肅。表現(xiàn)在不嚴格執(zhí)行組織原則，不按組織程序辦事，黨的意識、黨員意識淡化，認為過黨內政治生活可有有無。有的喜歡自我表揚，自吹自擂，個人利益至上，談成績濃墨重彩、褒獎有加，說問題避重就輕、隔靴搔癢，不注重研究解決實際問題。有的奉行多栽花、少栽刺的處世哲學，喜歡打太極，好人主義盛行，事不關己高高掛起，誰也不去得罪，特別是在一些地方民主生活會上不聞炮聲，一些同志認為自我批評沒面子，批評領導丟帽子，批評同級失選票，把批評與自我批評變成表揚與自我表揚，相互批評變成了相互吹捧。

民主決策流于形式。一些基層黨組織黨內政治生活隨意性大，存在黨內情況不通報、不反映，重大決策不征求意見。一些黨組織不按章辦事，民主決策流于形式，很多領域、很多時候，設計了民主決策，但討論不充分，民主發(fā)揚不夠，先定調后討論等現(xiàn)象十分普遍。個別領導一手遮天，依靠個人權威把所謂的集體決策變成個人說了算，許多正確的意見和建議被保留了，決策時一致通過，出現(xiàn)失誤集體承擔，用黨委作擋箭牌，集體負責變成無人負責。

黨內生活制度成擺設。主要表現(xiàn)在一些黨組織在開展黨內政治生活上缺乏創(chuàng)新，方式方法過于單一，習慣于念報紙、讀文件、看電教片、傳達上級講話，枯燥無味，缺乏吸引力和凝聚力。一些黨組織往往把黨內生活制度僅限于三會一課，對黨的政治生活制度的理解比較狹隘，本來很好的制度成了擺設。此外，黨內政治生活制度不落實，一些黨員很少在黨內生活會上匯報思想，主動接受組織監(jiān)督，變成了特殊黨員。

第7篇 學習關于加強和改進人民政協(xié)工作的重要思想發(fā)言稿：豐富工作內容 加強民主監(jiān)督

xx區(qū)政協(xié)在實際工作中認真貫徹落實中央決策部署，認真學習領會***總書記關于加強和改進人民政協(xié)工作重要思想的精神實質、核心要義和思想內涵，不斷創(chuàng)新履職形式，豐富工作內容，在立足增強和改進政協(xié)民主監(jiān)督方面進行了有益的實踐和探索。

xx區(qū)政協(xié)密切聯(lián)系自身工作實際，努力提高民主監(jiān)督能力水平。根據(jù)監(jiān)督議題不同內容，科學匹配監(jiān)督形式，寓監(jiān)督于協(xié)商會議、視察、提案、專題調研、大會發(fā)言、反映社情民意等活動之中。通過完善提案辦理回訪機制、開展提案雙向民主評議、組織提案辦理“回頭看”、建立提案辦理工作臺賬等方式，提升提案監(jiān)督實效性。將視察督查、民主評議等民主監(jiān)督形式與專題協(xié)商、對口協(xié)商、界別協(xié)商、提案辦理協(xié)商更加靈活、更加有效地結合起來。

創(chuàng)新“咨政協(xié)商”會議模式，突出互動環(huán)節(jié)，邀請黨政有關部門負責人現(xiàn)場與政協(xié)委員討論，通過政協(xié)委員和黨政部門面對面的溝通與交流，以提出意見、建議的形式實施監(jiān)督。近年來，先后圍繞城市社區(qū)管理、城市交通擁堵治理、民俗文化旅游、傳統(tǒng)文化進校園等問題開展咨政協(xié)商，有效推動xx區(qū)相關工作健康發(fā)展。堅持把政協(xié)民主監(jiān)督與黨委、人大、政府的監(jiān)督形式結合在一起，匯聚能量，共同發(fā)力，在參政中議政、于參政中監(jiān)督，既有效參與了全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的各項事業(yè)，又充分履行了政協(xié)組織的工作職能。

圍繞協(xié)商成果轉化落實“最后一公里”問題，xx區(qū)政協(xié)突出反映社情民意信息工作跟蹤和反饋環(huán)節(jié)建設，定期通報和反饋社情民意信息的采用情況、處理意見和黨政領導有關批示及落實情況。堅持每年由黨委、政府督查室和政協(xié)辦公廳共同開展對協(xié)商計劃的專項督查，并向黨委、政府報告辦理落實結果，重點突出對采納意見的督查落實，有力促進了協(xié)商成果轉化為生產(chǎn)力。

第8篇 加強和改進民主監(jiān)督工作學習研討會交流發(fā)言稿

一、委派民主監(jiān)督小組，開展專項監(jiān)督

2022年，選取20名思想政治素質好、參政議政能力強的委員，組建4個監(jiān)督小組，進駐市教育局、市場監(jiān)督管理局等4個部門開展民主監(jiān)督。各民主監(jiān)督組發(fā)揮自身優(yōu)勢，提出大量有針對性的監(jiān)督意見，取得積極成效。今年，xx市政協(xié)修訂完善《委派市政協(xié)委員擔任民主監(jiān)督員的辦法》，調整充實民主監(jiān)督員隊伍，進一步擴大民主監(jiān)督覆蓋范圍。

二、推進特約監(jiān)督工作，做好應邀監(jiān)督

應黨政部門邀請，推薦委員擔任黨政職能部門和司法機關特約監(jiān)督員，并抓好特約監(jiān)督人員的選聘、履職、管理等工作。同時，根據(jù)邀請單位的意見，組成特邀監(jiān)督小組，實現(xiàn)了由部門分散邀請到政協(xié)統(tǒng)一委派管理、由委員個人監(jiān)督到政協(xié)組織監(jiān)督的轉變。

三、組織專題民主評議，進行重點監(jiān)督

2022年，以“城市管理工作”為主題，組織委員就社會關注度較高的市容市貌管理、小區(qū)物業(yè)管理、交通秩序管理、公共交通服務管理等開展民主評議。委員們就“任務落實、社會成效、依法行政、工作創(chuàng)新”等方面進行綜合評議，形成4份專項評議報告和1份匯總材料，報送xx市委、市政府及相關部門。通過評議，以評促改，改進作風、提升效能，實現(xiàn)了評議工作與部門工作的互動共進。今年，組織政協(xié)委員對全市重點河道水污染源整治工作，通過定性評價和定量分析，全力助推全市水環(huán)境質量進一步改善。

四、運用多種方式方法，履行日常監(jiān)督

以“提案督辦月”活動為抓手，建立14個提案督辦小組，對全年立案的 325件提案和關注度較高的往年未辦結提案進行“全面、全員、全程、全力”跟蹤督辦。專門組織“社情民意信息面對面答復”活動，邀請部門領導和政協(xié)委員、基層群眾代表，就農(nóng)村建房審批、加大安置房建設力度、完善即征即保政策等，面對面交流辦理落實情況，提升了社情民意信息的監(jiān)督效果。圍繞城區(qū)廢舊品收購點整治、改善水環(huán)境質量、社區(qū)居家養(yǎng)老等熱點焦點問題，開展多形式、持續(xù)性的視察調研，充分發(fā)揮視察監(jiān)督的作用。組織委員對“提振精氣神，整治‘庸懶散慢拖’”“社會矛盾和安全隱患大排查大整治”兩項專項行動和“兩河兩行業(yè)”整治工作，進行專項督查。政協(xié)委員聚焦督查重點，按照工作進展，找準存在問題，為相關工作的推進獻計獻策，貢獻智慧和力量。

第9篇 政協(xié)系統(tǒng)工作經(jīng)驗交流會發(fā)言稿：“四走機制”走出民主監(jiān)督新作為

政協(xié)系統(tǒng)工作經(jīng)驗交流會發(fā)言稿：四走機制走出民主監(jiān)督新作為

xx市政協(xié)認真學習貫徹***總書記關于加強和改進人民政協(xié)工作的重要思想，在民主監(jiān)督上創(chuàng)新招、求實效，協(xié)助黨委政府解決問題、改進工作、增進團結、凝心聚力。

一、走進問題找答案，建言獻策不搞敲邊鼓。建立以問題為導向的民主監(jiān)督機制，對政協(xié)常委會實行視察+會議監(jiān)督議政。圍繞市委市政府重點難點工作，組織參會人員先實地視察，隨后開會議政，哪里有問題去哪里，緊扣問題提出解決對策。求實效的招數(shù)增多了，敲邊鼓的附和少了，委員們的真知灼見拓展了黨政決策思路。

二、走進一線做評判，委員打分提高含金量。著力幫助黨委政府對重要決策部署貫徹執(zhí)行情況進行檢查督促，探索政協(xié)民主監(jiān)督同黨內監(jiān)督、人大監(jiān)督等協(xié)調配合的有效機制。市級黨政班子副職述職、鄉(xiāng)科級單位負責人述職、鄉(xiāng)村容貌整治考評等由兩代表一委員打分評判，真正把民主監(jiān)督過程作為推動責任落實、政策落實和工作落實的過程。

三、走進決策凝共識，知情明政不坐冷板凳。建立黨政重要決策視情邀請政協(xié)委員列席機制，會議內容涉及黨政領導班子集體學習以及地方重要決策、重大投資項目審定、重要政策出臺等領域。把委員從聽眾席請上前臺，市委書記、市長等市級領導同志征求委員意見，與委員互動交流，實現(xiàn)建言資政和凝聚共識雙向發(fā)力。

四、走進提案找缺失，服務中心當好助推器。建立市委常委會、市政府常務會聽取提案辦理情況匯報制度，通過提案查找面上工作缺失。市委書記對今年政協(xié)全體會議全部125件提案，逐件審閱、逐件批示、逐件交辦。根據(jù)提案線索，創(chuàng)辦《問政面對面》電視欄目，被問政單位當場答復，市委書記、市長點評，電視臺跟蹤落實，推動了相關工作改進和一批民生項目加快建設。

第10篇 關于推進社區(qū)價格服務監(jiān)督點的發(fā)言稿

尊敬的社區(qū)工作者同仁，

大家好！

我所在的友新街道友三社區(qū)是蘇州社區(qū)價格監(jiān)督服務的第一個試點單位。友三社區(qū)價格服務監(jiān)督點自本年度運行以來，在市、區(qū)物價局領導的關心和指導下，主要做了三樁事情：

一、 建立組織、制定制度、配置電腦之類的硬件設施、形成價格服務監(jiān)督點的運行機制。經(jīng)社區(qū)議事會提議，社區(qū)居民代表大會通過，決定由居委會、議事會部分同志組成服務監(jiān)督點班子，采用主任負責制、兼職物價員主持日常事務、其他成員予以配合的運作模式。班子成立以后，在區(qū)物價局的指導下，擬定規(guī)章制度，并公示上墻，再加區(qū)物價局電腦之類的硬件投入到位，友三社區(qū)價格服務監(jiān)督點就正式進入運行階段。

二、 強化宣傳力度，在規(guī)模、多樣的宣傳模式中見成效。剛成立的價格服務監(jiān)督點其宣傳內容有兩項，一是價格政策宣傳，二是站點的自身宣傳。為了使我們的宣傳家喻戶曉、深入人心，我們采用了數(shù)字化和活動型的兩種宣傳辦法：眾所周知，友三社區(qū)一主四輔的數(shù)字化信息發(fā)布體系享譽全國，我們把價格服務監(jiān)督點成立信息、及其規(guī)章制度、及其有關價格政策、價格投訴案例等等內容都發(fā)表在友三網(wǎng)、友三qq群、友三博客圈、友三電子信息屏，從而引發(fā)了社區(qū)居民有關商品價格的大討論；大家也清楚，友三社區(qū)的朝迎拳操歌舞瀟灑客、暮送琴棋書畫逍遙士遐邇聞名，本年度連續(xù)舉辦的“釣魚舞會”、“狂歡元宵節(jié)”、“新城文藝會”、“銀齡藝術節(jié)”次次都有千人規(guī)模，在這些大范圍、大規(guī)模的活動中穿插價格宣傳，其效率、效應、效果，“嘎啦啦”地棒！就因為我們宣傳得太到位，竟然引起蘇州三大報刊記者的高度關注。在今年2月份，《蘇州日報》、《姑蘇晚報》、《城市商報》先后刊登有關我們價格服務監(jiān)督點的報道，把我們的宣傳效應更延伸到了全市范圍，也對今天的“推進動員大會”起到局部的鋪墊作用。

三、 指導、監(jiān)督轄區(qū)經(jīng)營者執(zhí)行物價政策，維護居民的消費利益。在“315”消費者維權日那天，我們走訪轄區(qū)經(jīng)營戶，在發(fā)放價格政策宣傳資料的同時，進行物價政策知識輔導。三個月來，兼職物價員仇春芳、人民調解員俞振毅相互配合，成功處理了三起物價投訴案。居民王潔潔多付吃飯發(fā)票的10元“扣稅費”，被我們要了回來；居民張根土維修剛安裝幾天的防盜窗，被我們判定不必付維修費；居民顧亮亮購買手機被強行綁上“協(xié)會費用”，我們正在交涉中。很多老百姓評價，社區(qū)設立價格服務監(jiān)督點，對百姓有關消費方面的投訴，有著處理及時的神效。

尊敬的領導，尊敬的社區(qū)工作者。友三社區(qū)價格服務監(jiān)督點成立時間短，很多工作還沒來得及做，很多知識還來不及學。我相信，在物價局領導的關心、指導下，我們的工作會越做越好，老百姓也會越來越滿意的。

第11篇 醫(yī)院迎接市醫(yī)療機構監(jiān)督檢查匯報發(fā)言稿

醫(yī)院迎接市醫(yī)療機構監(jiān)督檢查匯報發(fā)言稿

各位領導、各位專家：

大家好！

首先我代表院委會及全院干部職工，向各位領導和專家蒞臨我院檢查指導工作，表示熱烈的歡迎。

今天，來院檢查的各位均是各專業(yè)的專家，這次檢查是我們難得的學習和提高的機會，誠懇各位通過檢查對我們的工作提出寶貴指導意見建議。

根據(jù)市、縣衛(wèi)生工作部署及醫(yī)院工作安排，我院“兩好一滿意”活動已進行到整改提高階段，在此階段，我院重點在加強依法執(zhí)業(yè)、各項規(guī)范制度的建立落實、確保醫(yī)療質量安全等工作方面存在的問題進行梳理整改，尤其是對今年7月份全市衛(wèi)生監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，我們逐一整改落實，并以文件的形式下發(fā)各科，對存在的問題與不足及時進行了整改。

下面，根據(jù)本次檢查標準所涉及的工作，簡要匯報如下：

一、醫(yī)院概況

我院始建于1949年，現(xiàn)占地面積4.5 萬平方米，業(yè)務用房建筑面積2萬平方米，設置臨床、醫(yī)技、職能等34個科室，開放床位336張，現(xiàn)有在職職工466名，其中高級職稱73人，中級職稱202人。年門診量近26萬人次，年出院近1.9萬人次，資產(chǎn)7500萬元。

二、依法執(zhí)業(yè)和病歷處方管理

醫(yī)院醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證定期校驗，醫(yī)院所開展的診療項目嚴格按照許可證規(guī)定的范圍進行。獨立執(zhí)業(yè)人員均具備執(zhí)業(yè)資格，按注冊專業(yè)依法誠信服務。無違法出租科室、承包科室、違規(guī)發(fā)布醫(yī)療廣告現(xiàn)象，無超范圍執(zhí)業(yè)問題，未安排無執(zhí)業(yè)資格人員或未在本單位注冊的醫(yī)護人員獨立執(zhí)業(yè)。進一步建立健全了醫(yī)療規(guī)章制度，我院除編印了《醫(yī)院工作制度》、《崗位職責》、《員工手冊》人手一冊外，今年5月份，又完善了醫(yī)院各科醫(yī)療、護理規(guī)章制度，制訂服務流程標準，重新修訂了《首診負責制》、《三級醫(yī)師查房制度》、《病歷書寫規(guī)范與管理制度》、《病歷復印、借閱制度》、《醫(yī)患溝通制度》、《抗生素的使用》、《各類疾病的用藥指南》、《手術分級管理》、《輸血管理規(guī)定》等核心制度，對醫(yī)療、護理質量管理，醫(yī)療糾紛處置與防范，醫(yī)院感染，科研與教學管理，藥事管理等諸方面進行了規(guī)范。醫(yī)院成立了醫(yī)院質量管理委員會，各科成立了醫(yī)療質量管理小組，根據(jù)醫(yī)院評審要求，醫(yī)院對各管理委員會進一步調整充實到15個，明確了各自的責、權、利，加大監(jiān)督考核力度，并納入年終的綜合考核內容。按照衛(wèi)生廳綜合醫(yī)院評價標準及實施細則，結合我院實際工作情況，新近制定了院內《科室“千分制”評價標準考核細則》。新的《山東省醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范》下發(fā)后，我們采取多種形式組織全院專業(yè)技術人員進行學習培訓，使大家熟練掌握了各種醫(yī)療文書的書寫規(guī)范。規(guī)范了各種申請單，明確了必須履行知情同意的有創(chuàng)檢查及治療項目，增強了大家對醫(yī)療糾紛的防范意識。

07年4月份，我們對門診和住院處方按照標準格式重新印制，并對處方書寫要求多次予以強調，處方開具符合要求。處方調劑按照“四查十對”規(guī)定，嚴格把關。醫(yī)院門診發(fā)藥采取雙復核制度，每個處方兩人核對，確保所發(fā)出藥品準確無誤。

三、特殊藥品管理

醫(yī)院制定完善了《關于毒麻藥品的管理規(guī)定》，加強了對麻醉、精神藥品的管理。毒麻藥品采購入庫驗收實行雙人簽字，專簿登記，毒麻藥品儲存實行專人負責、專庫存放，庫房配置符合要求。嚴格杜冷丁等規(guī)定特殊藥品的處方限量，實行麻醉處方管理，各種處方按規(guī)定保管期限保存。嚴格毒麻和精神藥品發(fā)藥登記簽字和空瓶回收等制度，做到了帳物相符。在每個庫房均安裝了空調，有效保障了藥品儲存的質量。

另外，按照衛(wèi)生部《抗菌藥物使用指導原則》，我院制定了臨床用藥管理辦法，認真實施抗菌藥物分級使用及管理，嚴格抗菌治療前標本送檢及細菌藥敏培養(yǎng)工作，避免了亂用、濫用、盲目使用抗菌藥物現(xiàn)象。建立健全了臨床合理用藥三項公示通報制度，醫(yī)院每月對單品種用藥總量進行監(jiān)控公示，對經(jīng)醫(yī)院藥事管理委員會認為明顯不合理的品種及時予以淘汰。

母嬰保健人員均有《母嬰保健技術考核合格證》，所開展項目完全符合《許可證》規(guī)定要求。醫(yī)院一貫加強對接生和b超機的管理，嚴格執(zhí)行責任書規(guī)定，杜絕使用技術手段進行非醫(yī)學需要的性別鑒定和終止妊娠手術，未發(fā)生違規(guī)事件。

四、性病診療和醫(yī)療美容管理

醫(yī)院性病診療工作隸屬皮膚科，該科從業(yè)人員3名，均為中級職稱，且從業(yè)在10年以上。所有人員均經(jīng)過專業(yè)培訓并取得《山東省性病診療專業(yè)技術人員培訓合格證》，持證上崗。有專門的門診診療室，疫情報告及時，且有登記。醫(yī)院未開展醫(yī)療美容項目。

病理科現(xiàn)為獨立的科室，有副主任醫(yī)師1名，主治醫(yī)師1名。科室規(guī)章制度、技術操作規(guī)程、各類人員職責健全并落實到位。診斷室、技術室、標本檢查室、資料室等分室合理，整潔衛(wèi)生?？剖遗溆惺炃衅瑱C、脫水機、磨刀機、攤片機、圖像分析系統(tǒng)等儀器設備，科室配置通過了山東省質控達標要求。

五、臨床用血管理

醫(yī)院有輸血委員會管理組織，臨床用血安全管理制度健全。 設有專用血庫，配有儲血用專用冰箱和血漿解凍設備，血漿儲存符合規(guī)定。工作人員2名，相對固定。血液使用嚴格按照規(guī)范要求，血液出庫有病人簽字，交叉配血進行復核并記錄完整。醫(yī)院血庫負責全縣臨床用血的申請、保管與存儲，無自采血現(xiàn)象。

六、傳染病和醫(yī)院感染管理

醫(yī)院設有感染科，分病房和門診，病房設置床位20 張，醫(yī)護人員14人，其中高級職稱4人、中級6人，配有呼吸機、心電監(jiān)護、心電除顫器、腹水回輸機等搶救設備。

門診執(zhí)行預檢分診制度，配有分診臺，安排有專職分診導醫(yī)人員，設有發(fā)熱門診、腸道門診、專家門診，胃鏡、腸鏡分室操作管理。傳染病病例登記規(guī)范、及時，疫情報告由醫(yī)保科專人負責，疫情報告采取日報制度，無漏報、瞞報、緩報現(xiàn)象。

工作人員定期接受傳染病防治法律知識、傳染病防治知識技能、醫(yī)院感染、消毒隔離等相關知識的學習培訓。

院內感染監(jiān)控，有醫(yī)院感染委員會，專職人員2名，負責醫(yī)院感染預防、監(jiān)測、控制管理和業(yè)務工作，各種制度健全，記錄完善，醫(yī)療器械、用品消毒與滅菌效果監(jiān)測、醫(yī)務人員手衛(wèi)生監(jiān)測等工作扎實開展。對一次性醫(yī)療用品的用后處理，嚴格按照《醫(yī)療廢物管理條例》的規(guī)定，由總務科具體負責，感染辦嚴格監(jiān)督，護理部全面指導。一次性醫(yī)用垃圾每天有專人收集后放入臨時中轉站，分類收集，每兩天由市醫(yī)用垃圾處理站統(tǒng)一處置，避免了一次性醫(yī)療用品流向社會。醫(yī)技科室執(zhí)行了首查負責制，加強了檢查報告質量管理。

各位領導，以上是我院所作的一些工作，不當之處懇請各位提出寶貴意見建議，我們將進一步完善措施，改進工作。

謝謝大家！

第12篇 干部關于嚴肅黨內政治生活和加強黨內監(jiān)督發(fā)言稿

“辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在黨要管黨、從嚴治黨。”“黨要管黨必須從黨內政治生活管起，從嚴治黨必須從黨內政治生活嚴起。”新近出臺的《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》為嚴肅黨內政治生活、凈化黨內政治生態(tài)提供了基本遵循。嚴肅黨內政治生活，必須突出問題導向。

新形勢下，黨內政治生活狀況總體是好的，但也出現(xiàn)了一些突出問題。在一些黨員、干部包括高級干部中，理想信念不堅定、對黨不忠誠、紀律松弛、脫離群眾、獨斷專行、弄虛作假、庸懶無為，個人主義、分散主義、自由主義、好人主義、宗派主義、山頭主義、拜金主義不同程度存在，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題突出，任人唯親、跑官要官、買官賣官、拉票賄選現(xiàn)象屢禁不止，濫用權力、貪污受賄、腐化墮落、違法亂紀等現(xiàn)象滋生蔓延。這些問題，嚴重侵蝕黨的思想道德基礎，嚴重破壞黨的團結和集中統(tǒng)一，嚴重損害黨內政治生態(tài)和黨的形象，嚴重影響黨和人民事業(yè)發(fā)展。尤其是當前我們黨還面臨“四大危險”和“四大考驗”，必須有針對性地解決這些不同程度存在的問題。

“問題是時代的聲音，人心是最大的政治。”只有突出問題導向，我們才能在全面從嚴治黨的路上保持清醒的認識和足夠的定力，才不會被眼前取得的成績蒙蔽雙眼，才會更加堅定反腐肅紀的信心和決心;只有堅持突出問題導向，不斷加強和嚴肅黨內政治生活，才能確保我們黨經(jīng)受住“四大考驗”、克服“四種危險”，才能確保如期實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標。

從出臺八項規(guī)定到開展群眾路線教育實踐活動，從“三嚴三實”專題教育到“兩學一做”學習教育，從重拳反腐到完善制度，黨的以來，針對問題，中央出臺了一系列全面從嚴治黨的具體措施，每一項措施都劍指黨內政治生活和黨內監(jiān)督存在的突出矛盾和問題。

“打鐵還需自身硬。”全面從嚴治黨永遠在路上，各級黨組織必須堅持問題導向，保持政治定力，堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。一方面擔負起全面從嚴治黨主體責任，把紀律建設擺在更加突出位置，堅持高標準和守底線相結合，筑牢拒腐防變思想道德防線。另一方面，要貫徹落實好六中全會精神，強化黨內監(jiān)督，促進黨內政治生活和黨內監(jiān)督制度化、規(guī)范化、程序化。

干部關于嚴肅黨內政治生活和加強黨內監(jiān)督發(fā)言稿

第13篇 政協(xié)系統(tǒng)工作經(jīng)驗交流會發(fā)言稿：開展座談協(xié)商 打造協(xié)商式監(jiān)督新平臺

政協(xié)系統(tǒng)工作經(jīng)驗交流會發(fā)言稿：開展座談協(xié)商 打造協(xié)商式監(jiān)督新平臺

xx市政協(xié)探索開展座談協(xié)商，著力打造立體化協(xié)商式監(jiān)督新平臺，取得一定成效。

一、多層協(xié)商，把議題定準。每年年初，圍繞市委、市政府年度工作要點，通過全會征集委員建議并與市直部門反復溝通，初步確定協(xié)商議題。邀請市政府領導及有關部門負責人召開協(xié)商對接座談會，面對面協(xié)商，零距離對接，反復修改完善，確保與黨委政府中心工作同頻合拍、供需對路。選題上，把目標鎖定在小切口、高關注、針對性強、與民生改善息息相關的小問題上，做到小題精做、小題實做。

二、深度調研，把問題研透。建強工作專班。每個議題交由一名副主席領辦，專門委員會承辦，吸納懂政策、高素質、有專長的委員和社會各界人士參加，組建起強有力的工作團隊。堅持無調研不協(xié)商原則。把功夫下在深度調研上，深入基層一線開展實地調研，并通過動員委員明察暗訪、開展問卷調查、采集影像資料等手段，全面掌握第一手資料。同時，聘請專家把脈會診，確保把問題找準、研透。

三、真誠商量，把答案找對。在寬松、和諧的協(xié)商氛圍中，共同尋求解決問題的方法和途徑。會上，委員們有理有據(jù)把問題擺出來、建議提出來，部門敞開心扉把想法說出來、難處講出來，廣泛交流，深入溝通，凝聚共識。委員問出的是民聲,部門答出的是誠意。雙方在真誠的商量中找出破解難題的金鑰匙。

四、持續(xù)跟蹤，把落實盯緊。建立專門委員會與對口部門溝通聯(lián)絡機制，及時了解協(xié)商成果推進落實情況；堅持持續(xù)跟蹤督導、多輪次協(xié)商推進，對尚未落實的意見建議，一件一件協(xié)商落實，一個問題一個問題跟蹤問效，做到咬定青山不放松，不見結果不松勁。

第14篇 行風監(jiān)督員代表調查社區(qū)醫(yī)院后的發(fā)言稿

各位領導、各位服務對象：大家上午好!

下面我作為行風監(jiān)督員代表進行發(fā)言，大家知道，行風評議，又叫民主評議行風，自起改稱民主評議行風政風，是在政府的領導下，由服務對象對行業(yè)或部門行業(yè)風氣進行民主測評，目的就促進行業(yè)或部門自覺將行風建設納入行業(yè)目標管理，糾正行業(yè)不正之風，規(guī)范行業(yè)行為，做好服務工作。作為政府舉辦的衛(wèi)生院（ 現(xiàn)在叫社區(qū)衛(wèi)生服務中心），行風建設就是要提高醫(yī)德醫(yī)風水平，糾正衛(wèi)生不正之風，提高醫(yī)療服務質量和服務水平，保障廣大人民群眾的身體健康。

作為行風監(jiān)督員，通過對社區(qū)衛(wèi)生服務中心調查了解，我們發(fā)現(xiàn)，自開展民主評議行風活動以來，社區(qū)衛(wèi)生服務中心非常重視行風建設和行評工作，成立了一把手負責行評領導小組，明確成員職責，組織全體職工學習了衛(wèi)生局下發(fā)的《江寧區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施意見》，制定行評工作方案，認真推進行風評議工作。

他們還將行風建設與“醫(yī)院管理年”活動和平安醫(yī)院、綜治平安法制創(chuàng)建活動結合起來，實行衛(wèi)生行風建設公開制度，并將公開書和行評熱線電話公布上墻，接受社區(qū)群眾監(jiān)督。

他們還結合學習實踐科學發(fā)展觀活動，開展了以“加強醫(yī)德醫(yī)風建設，提高服務質量，提升醫(yī)療惠民水平”為主題實踐活動，通過強化職工思想教育，樹立以病人為中心的服務理念，優(yōu)化行業(yè)風氣，規(guī)范醫(yī)療服務，開展職業(yè)道德教育和醫(yī)德倫理教育，大力弘揚高尚的醫(yī)風醫(yī)德，倡導救死扶傷、誠實守信、文明行醫(yī)的風尚，著力提高醫(yī)療服務質量，構建和諧醫(yī)患關系。

他們還通過召開院內外行風監(jiān)督會議，深入科室明查暗訪，發(fā)放滿意度調查表，職工座談會等方式進行自查自糾，虛心誠懇地接受群眾意見和建議，我們認為社區(qū)衛(wèi)生服務中心在行風建設中做了大量深入而細致的工作，做得很不錯，鄭院長的述職報告也很客觀，很誠懇，實事求是。

那么今天是行風評議，我只是想提三條小建議：

一是希望加強衛(wèi)生工作的宣傳，特別是開展的新項目、新的技術、?？铺厣鹊龋訌娕c廣大群眾溝通與交流，經(jīng)常性地開展義診、巡診和和衛(wèi)生科普知識宣傳，要讓群眾更加理解和信賴社區(qū)衛(wèi)生服務中心醫(yī)療技術水平。

二是加強醫(yī)院診療環(huán)境的改善，門診樓已經(jīng)很舊了，面積不夠大，設施簡陋了，現(xiàn)在的民營醫(yī)院搞得非常漂亮，雖然貴但老百姓也愿意去，除技術水平外說明了老百姓對診療環(huán)境美化、舒適要求也在不斷提高。

三是近幾年衛(wèi)生院來了不少年輕的醫(yī)務人員，要加強對新來的醫(yī)生的專業(yè)技術培訓，做好傳幫帶，使他們快速地成長和成熟起來，更好地為廣大群眾做好醫(yī)療保健服務。

我的發(fā)言就到這里，說的不對之處還請各位領導、各位服務對象和衛(wèi)生院的同志們批評指正。謝謝!