第1篇 城管局“三嚴三實”第一專題研討會發(fā)言稿
同志們：
“三嚴三實”專題教育不分批次、不劃階段、不設環(huán)節(jié)，不是一次活動，并且專題教育對象和范圍有限，目的在于把其要求融入到領導干部經(jīng)常性學習教育中，通過“三嚴三實”專題教育促使領導干部在執(zhí)政理念、執(zhí)政水平、執(zhí)政能力上得到進一步豐富和提升。所以，希望你們能夠充分認識到開展“三嚴三實”專題教育的重要性和必要性。今天我們開展“三嚴三實”第一專題研討會，剛才大家根據(jù)“三嚴三實”中“嚴以修身”分別進行了個人分析解讀，提出了自己的看法和觀點，見解獨到有深意，并能充分結合自身工作崗位的實際談，說明大家對“嚴以修身”的精神內(nèi)涵有了比較深刻的理解和認識，這就是開展“三嚴三實”專題教育一個好的開始。
“三嚴三實”中，“嚴以修身”居首位，如何“嚴以修身”？就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。古人云“修身、齊家、治國、平天下”，修身也是排在第一位?？梢?，“嚴以修身”既是全面深化改革中對領導干部作風建設的現(xiàn)實要求，又是對中華優(yōu)良傳統(tǒng)的弘揚和繼承，是價值觀層面作風建設的新境界。修身可以養(yǎng)性、可以寧心、可以平氣，對提高一個人的氣韻和內(nèi)涵有著舉足輕重的作用。因此，我們要提高自身修養(yǎng)素質(zhì)首先就要個人簡歷做到“嚴以修身”。下面，根據(jù)“嚴以修身”的精神實質(zhì)結合城管工作實際我談以下幾點感受。
一、嚴以修身，重在“三立”
嚴以修身是踐行“三嚴”之基。對黨員領導干部來說，為官做人，首要的是把自身修煉好。“立學、立德、立行”是嚴以修身的實現(xiàn)路徑。嚴以修身要以立學為先，學習是嚴以修身的途徑和階梯，必須重視學習、善于學習，通過學習養(yǎng)成“省吾身”“志于道”的良好習慣，通過學習不斷開闊自身視野和心胸，豐富大腦思維，提高應對問題、分析問題、處理問題的應變能力。我們黨員干部要增強“本領恐慌”的危機感，勤政務實，扎實干事，在履職盡責中錘煉道德品行。嚴以修身要以立德為本，根本是提高黨性修養(yǎng)，筑牢理想信念，使堅定的理想信念成為推動城管工作更好開展的助推器。我們黨員干部要不斷加強黨性修養(yǎng)，提升道德境界和精神境界，拒做表里不一的“雙面人”，使自身能夠達到“桃李不言，下自成蹊”的道德高度。嚴以修身要以立行為重，領導干部不在于官位高低，而在于工作實績是否有益于人民，是否在利民惠民行動上加以重點落實。對于我們黨員領導干部而言，修身不是為了“獨善其身”，而是為了?；莅傩眨瑸榱烁墒聞?chuàng)業(yè)。
“嚴以修身”重在立學、立德、立行。立學是基礎，立德是根本，立行是關鍵。我們的城管領導干部，手握城市管理的指揮棒，更要做到嚴以修身，在立學、立德、立行上做好表率，當好先鋒，用以身作則，率先垂范的風姿帶領廣大城管工作者更好地干好城市管理工作。
二、嚴以修身，貴在“兩常（長）”
嚴以修身是提高自身修養(yǎng)之道。對黨員領導干部來說，只有將嚴以修身作為提高自身基本素養(yǎng)的重要準則，并使之常效化、長態(tài)化才能真正提升思想道德境界。嚴以修身不是一蹴而就的事情，它是一個需要長期堅持、漫長積淀的過程，可以說，它是人一生在提高修養(yǎng)品性方面的必修課。我們的城管干部，在工作中更應該持之以恒地將“嚴以修身”的標準要求內(nèi)化于心，外化于行，用自己堅定的理想信念和道德情操重樹城管隊伍新形象。在具體工作中，我們時常會提到完善工作機制，使之常態(tài)化、長效化，市政工作如此，園林工作如此，環(huán)衛(wèi)工作亦如此。任何工作只有形成常態(tài)化、長效化機制并堅持不懈地一以貫之，才能收到實效，要做到嚴以修身更是如此。因此，我希望大家做到嚴以修身的同時，能夠將其標準要求潤化到家庭生活、工作執(zhí)行、朋友圈子等各個方面，使之成為家風、行風、作風的座右銘，繼而帶動和感染身邊的人不斷提高自身修養(yǎng)和個人品性，自覺做一個遠離低俗、道德情操高尚的人。
嚴以修身，貴在“兩常（長）”，常態(tài)化和長效化是做到修身的保鮮劑，如果只是“善始者實繁，克終者蓋寡”，想必就真只是走過場，一陣熱，毫無意義。同志們要堅信，做任何事貴在執(zhí)著，始終如一，做到嚴以修身，同樣貴在堅持。
三、嚴以修身，恒在“三掃”
嚴以修身，從核心價值看，它是******人自我凈化、自我提高的體現(xiàn)，夯實的是理想信念之根；從實踐需要看，心得體會它是改進思想作風的“良藥”，解決的是從嚴管黨治黨之本；從實際意義看，它是不斷提高人的修養(yǎng)之源。要做到嚴以修身，就要正心律己，堅定信仰，保持清醒，堅持“三掃”，即：掃私欲、掃錯誤、掃陋習。習總書記說過：“物必腐而后蟲生”。一方面，我們的黨員領導干部在工作中只有掃除一己私欲，秉公辦事，公道正派，做到“不以善小而不為，不以惡小而為之”，才能達到“本來無一物，何處惹塵?！钡乃枷刖辰?，才能在自己的崗位上發(fā)揮應有的作用，才是真正地踐行嚴以修身。一方面，任何人都會犯錯，重要的是能否認識到錯
這篇內(nèi)容涉及到修身、工作、提高、領導干部、做到、自身、修養(yǎng)、我們等方面，覺得好就按（ctrl+d）收藏下。
第2篇 城管局科學發(fā)展觀交流會發(fā)言稿
城管局科學發(fā)展觀交流會發(fā)言稿
為了開展好學習實踐科學發(fā)展觀活動，針對我局黨員干部人數(shù)多、分布廣、層次復雜等特點，我們統(tǒng)籌安排，精心組織，扎實推進，做到了行動迅速、銜接緊密、進展順利、開局良好。下面對我局的學習實踐科學發(fā)展觀的做法作簡要交流。
一、深入學習實踐科學發(fā)展觀的做法
（一）、領導重視、領導帶頭是關鍵。按照區(qū)活動領導小組的安排，我們在第一時間內(nèi)召開兩次局黨組會，研究制定本部門活動方案，成立活動領導小組，及時召開全局動員大會。進入學習培訓環(huán)節(jié)后，積極開展集中學習，共進行了7次集中學習，20多個學時，參學人員20xx多人次。擴大參學面，除了全局所有黨員外，我們把這次學習實踐活動延伸到局全體正式在崗職工、局機關全體工作人員。局領導帶頭學習、帶頭實踐，目前，“迎中博”市容創(chuàng)建工作已經(jīng)進入沖刺階段，時間緊任務重，但是局領導還是擠出時間帶頭參加學習，帶頭制定個人學習計劃，以身作則、率先垂范，一些因緊急任務不能參加集中學習的領導干部，也都及時主動補學補訓。各級領導干部以自身的表率作用推動了活動全面深入開展。
（二）、注重創(chuàng)新、豐富載體是動力。在活動中我們堅持創(chuàng)新活動載體，豐富活動形式。一是用進程表細化、量化學習過程，列出每段、每周、甚至每天的活動安排，使全局各參學單位都能按表行事，統(tǒng)一進度，協(xié)調(diào)推進。二是保證重點、豐富內(nèi)容。4月7日，我們聘請了省精神文明建設研究中心副秘書長崔躍松教授，為全局黨員作了一場“深入開展學習實踐活動、扎實推進‘迎中博、美環(huán)境、樹形象’活動”專題報告會；4月10日，組織局機關全體工作人員、各支部負責人深入江汽集團、煙墩鎮(zhèn)新街村參觀學習、座談交流。三是形式靈活、方式多樣。采取自學、專題會、交流研討、中心發(fā)言等形式，做到個人自學與集中學習相結合、小組討論與大會發(fā)言相結合。四是創(chuàng)新形式、豐富載體，在全局活動動員大會上，我們采取了黨支部代表和黨員代表發(fā)言的形式；在對各黨支部活動開展部署方面，我們采取了以會代訓的形式；在聯(lián)系點制度方面，我們把煙墩鎮(zhèn)新街村作為局黨組聯(lián)系點，把局各黨支部作為局分管領導的聯(lián)系點；在局機關支部集中學習會上，我們采取了人人領讀、帶學的形式；在宣傳發(fā)動方面，我們在局網(wǎng)站上開辟活動專欄，各黨支部制作展板等形式；在開展大討論方面，我們采取利用局信息交流平臺開展網(wǎng)上大討論活動；在調(diào)查研究方面，我們?yōu)榫指鱾€活動單位確定了一個調(diào)研專題，同時自選2至3個調(diào)研專題，形成調(diào)研報告。通過創(chuàng)新載體和形式，豐富了活動內(nèi)容，提高了廣大黨員干部參與活動的積極性和主動性，確保了各項活動扎實推進。
（三）、突出實踐、解決問題是重心。在活動中我們堅持把開展學習實踐活動與全區(qū)“保增長、促發(fā)展、上水平”的工作主線結合起來，與樹立“大管理”理念、推進“三大市容”建設結合起來，與“迎中博、美環(huán)境、樹形象”活動結合起來，以學習促進實踐，在實踐中檢驗學習成果。重點圍繞影響市容城管長效管理方面存在的突出問題，確定五個調(diào)研專題，分別是“如何加強市容城管系統(tǒng)辦公自動化、電子化、網(wǎng)絡化建設”、“如何加強環(huán)境衛(wèi)生市場化、精細化、長效化管理（重點是精細化管理）”、“如何加強依法行政工作（重點是文明執(zhí)法建設）”、“如何加強市容市貌管理（重點是店招標牌規(guī)范管理）”、“如何高標準管理濱湖新區(qū)、服務濱湖新區(qū)”等，針對調(diào)研專題，展開深入調(diào)查研究。同時，把學習、調(diào)研、討論活動緊密結合，以“迎中博、美環(huán)境、樹形象”活動為契機，邊學邊改，大力開展了店招標牌整治、市容秩序集中管理、文明禮儀進機關、規(guī)范交通秩序、開展安全作業(yè)教育增加安全作業(yè)設備、舉辦執(zhí)法隊伍教育培訓等活動，局領導帶隊到常青街道調(diào)研金寨路常青段店招標牌整治方案、深夜到濱湖新區(qū)督查渣土管理，組織4050人員專業(yè)“除癬隊”對全區(qū)牛皮癬、亂張貼進行清理等，從4月10起正式實施市容城管長效管理考核，使學習實踐活動成為解決存在問題、提高隊伍素養(yǎng)、提升城區(qū)環(huán)境軟實力的發(fā)動機和助推器。
（四）、強化宣傳、營造氛圍是保障。我們在局網(wǎng)站開辟學習實踐活動專欄，信息準確、及時，內(nèi)容豐富、生動，受到了廣大黨員干部的普遍歡迎和好評。專門創(chuàng)辦了學習實踐活動簡報，已編發(fā)簡報12期，發(fā)放到各基層黨支部，使之成為情況交流的平臺、指導活動的陣地；認真總結經(jīng)驗，發(fā)掘典型人物、典型事件、典型經(jīng)驗，常青街道市容科宋業(yè)才同志在市容創(chuàng)建工作崗位上盡職盡責的敬業(yè)精神、吃苦耐勞的奉獻精神、始終如一的執(zhí)著精神受到市區(qū)領導的充分肯定和認可，是市容系統(tǒng)開展學習實踐活動以來涌現(xiàn)出來的典型人物，其先進事跡已在局網(wǎng)站、《_____》報進行了廣泛宣傳，引起良好反響。強化宣傳報道，注重營造濃厚的活動氛圍，對廣大黨員干部保持持續(xù)的活動熱情、確?；顒映尚鸬搅撕芎玫谋Ｕ献饔?。
二、深入學習實踐科學發(fā)展觀的體會
1、學習實踐活動要分類指導實施。要根據(jù)不同行業(yè)、 不同單位的特點和不同崗位、不同群體黨員干部的情況，統(tǒng)籌安排學習實踐活動，不搞“一刀切”，努力做到貼近黨員、貼近實際。要根據(jù)本地區(qū)、本部門的不同情況，制定相應的方案和評價標準，有針對性地進行。
2、學習實踐活動要注重解決問題。切實突出實踐特色，不能為了學習而學習，重在解決工作中的實際問題，破解體制機制瓶頸，把學習實踐活動開展成為長期的、具有開創(chuàng)性、指導性、前瞻性的解放思想、科學發(fā)展的大課堂。對存在的問題要做到邊學邊改，圍繞解決問題這個重心，使活動各個階段環(huán)環(huán)相扣、緊密銜接。
3、學習實踐活動要創(chuàng)新活動方式。堅持把改革創(chuàng)新精神貫穿學習實踐活動始終，進一步解放思想，尊重創(chuàng)新，鼓勵和支持各部門、各單位精心設計和組織各具特色的實踐活動。著眼于改革發(fā)展穩(wěn)定大局，著眼于貫徹落實區(qū)委二屆七次全會精神，著眼于推動當前工作，不斷豐富活動方式，不斷創(chuàng)造新的經(jīng)驗、新的模式和新的做法，努力使學習實踐活動有聲有色、豐富多彩、效果顯著。
以上就是我們在學習實踐活動中的一些做法和體會，不足之處敬請批評指正。
謝謝大家。
