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財務(wù)發(fā)言稿(15篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):15

財務(wù)發(fā)言稿

第1篇 公司財務(wù)部門年會發(fā)言稿

公司財務(wù)部門年會發(fā)言稿

在現(xiàn)在的社會生活中,我們總不得不需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿以發(fā)表意見,表達(dá)觀點(diǎn)為主,是為演講而事先準(zhǔn)備好的文稿。你知道發(fā)言稿怎樣才能寫的好嗎?以下是小編精心整理的`公司財務(wù)部門年會發(fā)言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家好!時間過得真快啊,不知不覺中20xx年已經(jīng)過去了。我們北京xxxx和北京xxx的全體同仁,在忙忙碌碌中迎來了嶄新的一年。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會站在這里發(fā)言,也非常感謝大家一年來對我工作的支持和幫助。大家都知道,我是兼做兩個公司的會計,工作量比較大,工作之中難免出現(xiàn)差錯,還請大家多多擔(dān)待。20xx年對我來說是個更大的挑戰(zhàn),我會更加努力地工作,不斷學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)能力,工作中力求完美。

大家都知道,財務(wù)管理是公司的重中之重,”當(dāng)好家,理好財,更好的為公司服務(wù)”是財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。節(jié)約成本就是增加利潤,一個企業(yè)要想走得更高更遠(yuǎn),必須有強(qiáng)大的財力支持。而我們每一個員工的利益都跟公司的利益息息相關(guān),一榮俱榮,一損俱損。只有把公司做大做強(qiáng),員工才有更好的發(fā)展。因此,節(jié)約成本,人人有責(zé)。

20xx年,財務(wù)部門會加大財務(wù)管理力度,招聘財務(wù)及成本核算人員,把材料采購和庫存管理、外協(xié)加工等管理放在首位,使用生產(chǎn)管理軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供幫助。

在工作中,我發(fā)現(xiàn)公司員工的流動性比較大、個別員工散漫以及工作量不飽和等問題,給出以下合理化建議:

1、健全公司的管理制度,提高員工基本工資標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇,增強(qiáng)公司競爭力,留住優(yōu)秀的員工為公司服務(wù)。在員工中發(fā)現(xiàn)人才,提拔任用。

2、實行業(yè)績定額,績效考核,股權(quán)激勵等制度,實行提成跟成本掛鉤制度,培養(yǎng)員工的成本意識。

3、實行部門考核制度,以部門為單位,對表現(xiàn)優(yōu)秀業(yè)績突出的員工給與年終重獎,加薪,以致鼓勵。

4、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),把企業(yè)文化跟企業(yè)管理融會貫通,培養(yǎng)員工的主人翁意識。

5、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),售后服務(wù),定期員工業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,少出次品。

最后,希望大家一起努力,多出產(chǎn)品,保質(zhì)保量,擴(kuò)大市場銷售份額,20xx年更上一層樓,讓北京xxxx研發(fā),北京xxxx制造走出國門,走向世界!

祝愿祝愿公司多賺錢,大家多拿紅包。

謝謝!

第2篇 財務(wù)經(jīng)理年會發(fā)言稿

財務(wù)經(jīng)理年會發(fā)言稿范文

在現(xiàn)在的社會生活中,發(fā)言稿應(yīng)用范圍愈來愈廣泛,使用正確的寫作思路書寫發(fā)言稿會更加事半功倍。那么你有了解過發(fā)言稿嗎?以下是小編為大家整理的財務(wù)經(jīng)理年會發(fā)言稿范文,希望對大家有所幫助。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁:

大家好!伏爾泰曾經(jīng)說過這么一句話:“最長的莫過于時間,因為它永遠(yuǎn)無窮盡,最短的也莫過于時間,因為我們所有的計劃都來不及完成。”回望xx,財務(wù)部基本上都在緊張忙碌中度過,每一天都過得充實而繁忙,現(xiàn)將xx年的工作總結(jié)如下:

在公司不斷發(fā)展的過程中,無論是規(guī)模、業(yè)務(wù)都得到了充足的發(fā)展,這也給公司新的戰(zhàn)略發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn),當(dāng)然對財務(wù)工作也提出了更高的要求,xx年財務(wù)部在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,認(rèn)真組織會計核算,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,并通過加強(qiáng)財務(wù)制度和財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),著重從財務(wù)管理的角度,以成本為中心,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門的配合下,公司業(yè)績得到了穩(wěn)步提升,營業(yè)收入xx億,同比上年增長xx%,營收毛利率xx%,在過去的一年中,財務(wù)系統(tǒng)在公司業(yè)務(wù)不斷提升的情況下,逐步完善了公司會計核算體系和制度,有效的跟蹤了各項預(yù)算與結(jié)算情況的執(zhí)行,嚴(yán)格控制了公司成本;項目財務(wù)在現(xiàn)場經(jīng)理與總部財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)下,定期提醒工程部總經(jīng)理或項目經(jīng)理現(xiàn)場資金的狀況,配合采購部、物料部做好現(xiàn)場材料物資的管理,并積極與總部財務(wù)進(jìn)行溝通,確定資金動態(tài),以確保項目的正常運(yùn)行并積極配合現(xiàn)場商務(wù)進(jìn)行工程量的結(jié)算與請款工作,按時向當(dāng)?shù)氐亩悇?wù)部門申報繳納各類稅費(fèi)等等。

俗話說的好:“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”。時光飛逝,xx的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中,財務(wù)系統(tǒng)有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,為了將xx的工作做得更好,現(xiàn)將財務(wù)部具體工作規(guī)劃作如下匯報:

一、嚴(yán)格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé),組織會計核算

財務(wù)部的主要職責(zé)是做好會計核算,進(jìn)行會計監(jiān)督。財務(wù)人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通過不同的方式、方法進(jìn)行規(guī)范記錄,反映在憑證、賬薄及報表中,以備隨時查閱。在辦理會計事務(wù)時要做到實事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,在審核原始憑證時,對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證堅決不予報銷,對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充等,對不符合手續(xù)的及時告知辦理相關(guān)手續(xù)以及指出解決問題的辦法,特別是國外子公司,每個國家的財經(jīng)法規(guī)都不一樣,更要嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)氐臅嬛贫燃岸愂辗ㄒ?guī),保證每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合理性、合法性。

二、積極籌措資金,拓展融資渠道并合理利用資金

1、加強(qiáng)籌資系統(tǒng)管理,確保資金來源。加強(qiáng)與銀行等金融單位的聯(lián)系和協(xié)作,融洽金融單位和企業(yè)的關(guān)系。利用企業(yè)良好的信譽(yù),積極爭取國家政策支持,通過貸款、融資等途徑來增加可利用資金,對已取得的貸款按時還貸,以形成“有借有還,再借不難”的良性循環(huán),為企業(yè)樹立良好的信用形象。這樣可以拓寬和穩(wěn)定信貸資金來源渠道。

2、用好金融產(chǎn)品,拓寬融資渠道。目前,各個銀行都在創(chuàng)新,不斷的出臺金融產(chǎn)品,甚至為高端客戶專門訂制,我們也在積極的改變思路及理念,不能老是把眼光放在銀行的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)上,及時了解金融產(chǎn)品,根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)特點(diǎn),尋求兩者之間的平衡點(diǎn),傳統(tǒng)的信貸業(yè)務(wù)拓展到一定規(guī)模,很難再有大的突破,而且價格成本也低不下來,今年幾個銀行的授信,我們都采用了串用規(guī)則,貸款規(guī)模沒有配臵,我們可以做銀行承兌匯票、可以做發(fā)票融資、也可以做海外人民幣貸款等業(yè)務(wù),一方面確保公司的現(xiàn)金流,另一方面外幣貸款利率低能很好地降低財務(wù)成本;另外還有一個值得推廣的業(yè)務(wù)是內(nèi)保外貸,將人民幣存在國內(nèi)的銀行賬戶上,銀行開出擔(dān)保函,利用境外銀行放款給我們的'子公司,對于我們來說人民幣存款利率高于海外貸款利率,賺取了利率差,在銀行也有了存款,增強(qiáng)了我們在銀行的話語權(quán),這個業(yè)務(wù)我們在蒙古項目上已經(jīng)開始在實施。

3、利用商業(yè)信用的形式在資本市場直接融資??赡茉谧母魑辉趚x年對“錢荒”這個詞都不感到陌生,“錢荒“出現(xiàn)了兩個慌,一是流通貨幣短暫緊缺而引發(fā)銀行業(yè)間互相搶錢以應(yīng)對到期兌付,導(dǎo)致銀行間市場隔夜回購利率大幅飆升;二是不辯真假的消息滿天飛,造成了民眾和企業(yè)的一定恐慌。在面對國家“用好增量、盤活存量”的貨幣政策時,我們財務(wù)部門又能做什么呢?那就是:做好資金使用計劃,優(yōu)化配臵資金。在任何時候企業(yè)可支配的資金數(shù)量都是有限的,但對資金的需求是無限的,通過合理的分析預(yù)測,把籌集到的可支配資金有效地組合起來,保持合理的配臵結(jié)構(gòu)。確定各項結(jié)構(gòu)資金計劃額度,并將其分解下達(dá)到有關(guān)部門,以求以最小的資金消耗和占用實現(xiàn)最大的資金收益。

三、加強(qiáng)成本控制

控制成本利潤最大化是每個企業(yè)追求的最終目標(biāo),我們都知道“收入—費(fèi)用=利潤”這個會計方程式,而銷售收入由市場環(huán)境、市場供求等方面決定,我們能控制的只有成本和費(fèi)用,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程,其實就是成本費(fèi)用的形成過程。要想降低成本費(fèi)用,控制活動就要貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,要讓在座的每一位都知道,自己的行為也會對企業(yè)的成本水平產(chǎn)生影響;嚴(yán)格控制日常費(fèi)用支出,對有的費(fèi)用則采取嚴(yán)厲的控制手段,即在一定時期內(nèi)不予開支,促進(jìn)管理人員勤儉節(jié)約。工程總承包是公司發(fā)展的方向,對于工程總承包的核算目前財務(wù)部還沒有完全達(dá)到專業(yè)化、規(guī)范化的要求,公司費(fèi)控部也是剛剛成立還沒有一個完善的工程預(yù)算體系,今年,財務(wù)部將配合費(fèi)控部完善這一工作,合理控制工程成本。

四、加快企業(yè)會計信息化建設(shè)

通過采用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)手段和統(tǒng)一的財務(wù)管理軟件,可以將過去繁瑣的會計數(shù)據(jù)加工、分析及人工無法做到的基礎(chǔ)性管理工作和“人盯人”的監(jiān)控方式借助計算機(jī)管理軟件的應(yīng)用予以取代,使管理工作的“手”伸長,特別是規(guī)章制度可以通過計算機(jī)程序固化,減少人為因素,從技術(shù)上解決信息不及時、不對稱和監(jiān)督乏力、滯后問題。因此,根據(jù)集團(tuán)信息化進(jìn)程,集團(tuán)財務(wù)以現(xiàn)有的erp財務(wù)軟件為基礎(chǔ),積極配合集團(tuán)建立nc管理網(wǎng)絡(luò)的步伐,建立建全nc財務(wù)系統(tǒng)。通過培訓(xùn)使每個員工成為合格的nc系統(tǒng)操作員。并將nc推廣到項目財務(wù),使集團(tuán)帳務(wù)系統(tǒng)一體化,逐步實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營全過程的信息流、物流、資金流的集成和數(shù)據(jù)共享,保障企業(yè)預(yù)算、結(jié)算、監(jiān)控等財務(wù)管理工作規(guī)范化、高效化。

五、人才的培養(yǎng)及儲備

財務(wù)人員從整體上看年齡結(jié)構(gòu)年輕化,專業(yè)技術(shù)欠缺。特別是財務(wù)管理人員不足,主要從以下兩方面著手:

1、建立嚴(yán)格的招聘程序,招收具有較高的財務(wù)專業(yè)知識,并且具有一定的實際管理經(jīng)驗的財務(wù)管理型人才和精通會計核算、信息化建設(shè)、稅務(wù)籌劃等專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)性人才。

2、定期對員工進(jìn)行培訓(xùn),幫助提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地完成規(guī)定的任務(wù)。培訓(xùn)內(nèi)容包括:員工入職培訓(xùn);崗位技能培訓(xùn);資格職稱證書培訓(xùn);最新科技、經(jīng)濟(jì)、管理和行業(yè)等知識培訓(xùn)。除對財務(wù)人員知識培訓(xùn)外,還需從人際溝通能力、財務(wù)創(chuàng)新意識、綜合事務(wù)處理能力等方面加強(qiáng)培訓(xùn)。

六、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神、積極參加企業(yè)文化建設(shè)

企業(yè)文化是企業(yè)中不可缺少的一部分,優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠營造良好的企業(yè)環(huán)境,提高員工的文化素養(yǎng)和道德水準(zhǔn),對內(nèi)形成凝聚力、向心力和約束力,形成企業(yè)發(fā)展不可或缺的精神力量和道德規(guī)范,使企業(yè)資源得到合理的配臵,從而提高競爭力,創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神。

xx年將會是我們公司的發(fā)展年,今后,我將以一顆感恩的心來做好每一件事,為快速發(fā)展中的公司貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)能量,同時也希望我們大家為公司的美好明天而共同努力。

最后祝大家在新的一年里身體健康!合家歡樂!

第3篇 財務(wù)科副科長競崗發(fā)言稿范文

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:

你們好!

公開、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的機(jī)會;首先感謝局黨委提供了這次公平競爭上崗的機(jī)會。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科副科長。

本人自1995年參加治黃工作以來,先后在所工作的崗位上,連年被評為先進(jìn)工作者,特別是從事會計工作以來,能認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,法律知識,財經(jīng)法規(guī),能積極與局領(lǐng)導(dǎo),財務(wù)科長密切密切配合,通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計,均無出現(xiàn)違法、違紀(jì)現(xiàn)象,保證了集體利益。

這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調(diào)動各方面的積極性,激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責(zé)任感,為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力,這次我競爭局財務(wù)科副科長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

一、制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,規(guī)范財務(wù)行為,防止資產(chǎn)流失。財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施,是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準(zhǔn)繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法,對加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,提高核算水平,促進(jìn)單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。

二、加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì),配足會計人員,明確崗位職責(zé),嚴(yán)格按《會計法》辦事,不斷加強(qiáng)會計人培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力,確保單位利益不受損失。

三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產(chǎn),保證一線生產(chǎn)需要,保證本局資金的正常運(yùn)行。把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大效益。

四、充分發(fā)揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領(lǐng)導(dǎo),就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業(yè)務(wù)帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團(tuán)結(jié)人,時時先行一步,處處爭當(dāng)排頭兵。

五、嚴(yán)于律己,克己奉公,嚴(yán)格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風(fēng),做一名廉潔奉公,樂于奉獻(xiàn)的好干部。

六、在抓好正常工作的同時,積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進(jìn)治黃事業(yè)的健康發(fā)展。

如果我有幸成為財務(wù)科副科長,我定會履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受局黨委的挑選,希望各位領(lǐng)導(dǎo),評委,同志們支持我!

謝謝大家!

第4篇 財務(wù)部優(yōu)秀員工發(fā)言稿

酷貓寫作范文網(wǎng)最近發(fā)表了名為《財務(wù)部優(yōu)秀員工發(fā)言稿》的范文,好的范文應(yīng)該跟大家分享,希望大家能有所收獲。

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同仁:

大家好!

我是**,今天有幸在這么多成功人士面前,演講。謝謝大家給予我這樣一個機(jī)會,謝謝公司給我這樣的一個提升自我的平臺。下面我將和大家分享一些我在財務(wù)工作中的心得體會。(任何演講,先感謝,都有利于贏得認(rèn)同)

我在公司財務(wù)部工作一年了,這一年里我我學(xué)會了許多。下面就三個方面談?wù)劊?/p>

一、我們的工作,需要細(xì)心。大家都知道,作為會計,每天要處理的賬務(wù)數(shù)據(jù)是相當(dāng)繁雜瑣碎的。每一項都需要我們的細(xì)心,一個小數(shù)點(diǎn)出錯,就會帶來許多不必要的麻煩,甚至更嚴(yán)重的后果都有可能。

二、我們的工作,離不開耐心。這么多的項目,這么多的數(shù)據(jù),如果我們本身就顯得很浮躁,那么是很容易出錯的。所以,我們做事時,必須要有耐心。

三、我們的工作,還要熱心。年復(fù)一年,日復(fù)一日,都與財務(wù)打教導(dǎo),難免出現(xiàn)一些工作疲勞。因此,我們在工作時,必須把這項工作當(dāng)作一項有趣的事,思想?yún)R報專題或者當(dāng)成自己責(zé)任。我們要去熱愛這份工作,要去享受這份工作,才能把工作做得更好。(如果有許多大家都知道,且很好的案例事件,講出來更好,將一兩個例子,容易吸引大家的注意力。這個根據(jù)你的實際情況,有就簡單講講,沒就省略)

我今天要將的就是三個心,細(xì)心、耐心、愛心。愿我們在座的所有人,都有享受自己工作,享受人生。(最后總結(jié)和呼吁)

我的演講完畢,謝謝大家。

(1、演講稿,不在長,太長,聽的人容易失去耐心,加之很多人也記不住,也沒太多的耐心聽。2、選準(zhǔn)一個點(diǎn)講,我們是不需要面面俱到的,范圍不需要大,只要一個方向點(diǎn)就好,將重點(diǎn)把握。其實,大方大膽地講,在臺上的大家風(fēng)范遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過演講的內(nèi)容)

第5篇 財務(wù)股半年述職述廉會議發(fā)言稿

2022年上半年,按照年初目標(biāo)責(zé)任制和局黨組整體工作要求,財務(wù)股主要完成以下工作:

一、及時完成各類在建水利水保工程項目的財務(wù)核算、賬務(wù)處理和竣工決算審計工作。主要完成二期防洪工程項目完工核算和竣工財務(wù)決算工作,十個全覆蓋人飲工程決算審計工作,2022年牧區(qū)節(jié)水增效、重點(diǎn)縣項目財務(wù)核算和審計工作,2022年以來淤地壩、返還治理、坡耕地、淤地壩除險加固等水土保持完工項目的財務(wù)核算和竣工決算審計工作,2022年公益性水利設(shè)施維修養(yǎng)護(hù)項目的審計工作等。上半年共爭取到位專項資金8842萬元,累計撥付專項資金2470萬元。

二、按要求完成政府債務(wù)化解日報、周報、月報統(tǒng)計上報工作,臺賬登記工作,“一單三帳”審核確認(rèn)和債務(wù)鎖定審計工作。按時完成農(nóng)工部十個全覆蓋人飲工程債務(wù)審核上報工作,及時鎖定十個全覆蓋工程債務(wù),配合局領(lǐng)導(dǎo)通過各種渠道,超額完成化債任務(wù),受到旗委政府的表揚(yáng)。

三、牽頭各業(yè)務(wù)股室,完成了中央水利發(fā)展資金績效考核自評上報工作,為下一步財政專項資金爭取奠定基礎(chǔ)。

四、完成各類報表的填報工作。一是完成2022年財政資金預(yù)算編制上報工作;二是完成全系統(tǒng)固定資產(chǎn)清查統(tǒng)計上報工作。三是完成水利信息系統(tǒng)水利服務(wù)業(yè)統(tǒng)計報表、地方財務(wù)信息報表、財政專項資金預(yù)算執(zhí)行情況報表;四是完成財政三公經(jīng)費(fèi)統(tǒng)計信息系統(tǒng)報表及公開公示工作;五是完成單位公用耗能情況信息系統(tǒng)上報工作;六是完成單位內(nèi)部控制監(jiān)督管理信息系統(tǒng)的上報工作;七是完成清理償還政府欠款報送表;八是完成財政三保支出統(tǒng)計報表上報工作;九是完成2022年經(jīng)濟(jì)建設(shè)口項目申報報表工作等等。

五、牽頭做好上半年農(nóng)民工工資保障、治欠保支工作。

按照杭政辦法[2022]91號《杭錦旗人民政府辦公室關(guān)于對治欠保支工作進(jìn)展情況實施定期調(diào)度的通知》文件要求,做好工程項目農(nóng)民工工資保障、治欠保支進(jìn)展情況雙月統(tǒng)計報表工作,監(jiān)督施工單位的農(nóng)民工工資保證金繳付情況,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,發(fā)放工程項目的農(nóng)民工工資,確保水利水保工程項目農(nóng)民工工資權(quán)益。

六、按時完成單位人員工資核算、個人所得稅申報和社會養(yǎng)老保險登記等工作。

七、嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度和報銷流程審核辦理款項收支業(yè)務(wù),做到制度上墻、分工明確、責(zé)任明確。

八、做到了遵守單位各項規(guī)章制度,積極參加各類學(xué)習(xí)和實踐活動,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

九、認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政教育工作,每次例會宣傳教育,積極參加各類黨風(fēng)廉政宣傳教育活動,時刻保持警惕,堅守清風(fēng)正氣的道德準(zhǔn)則,誠誠實實做人,兢兢業(yè)業(yè)做事。

存在問題:一是三重一大重大資金支付計劃未按流程執(zhí)行,能否將該計劃也進(jìn)入工作任務(wù)調(diào)度信息平臺?二是工程項目前期資料不能及時傳遞,結(jié)算與財務(wù)結(jié)算手續(xù)不能同步,不能按時開具發(fā)票掛賬;三是竣工決算審計中,報審的施工資料存在不完善情況,影響竣工決算審計進(jìn)度。四是專項資金撥付率低。

下一步我股室將繼續(xù)按照年初簽訂責(zé)任狀完成年內(nèi)工作任務(wù)。

一是配合領(lǐng)導(dǎo)全面完成限額內(nèi)債務(wù)和十個全覆蓋債務(wù)的化解任務(wù);

二是配合領(lǐng)導(dǎo)積極籌措項目資金,做好財政資金兌付工作;

三是做好各類水利水保項目的財務(wù)核算和竣工決算審計工作。

總之,財務(wù)股將極力增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,積極踐行“求真、務(wù)實、獻(xiàn)身”的水利精神,緊緊圍繞“水潤杭錦、福澤百姓”的初心,在本職崗位上盡職盡責(zé),作出自己最大的貢獻(xiàn)。

2022年7月27日

第6篇 務(wù)虛會財務(wù)人發(fā)言稿

務(wù)虛會財務(wù)人發(fā)言稿

在學(xué)習(xí)、工作生活中,需要使用發(fā)言稿的場合越來越多,發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。如何寫一份恰當(dāng)?shù)陌l(fā)言稿呢?以下是小編精心整理的務(wù)虛會財務(wù)人發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。

一、20xx年工作取得的成績和特色工作

20xx年,財務(wù)部緊緊圍繞公司年度重點(diǎn)工作任務(wù)及省、市公司年度財務(wù)工作重點(diǎn),全面推進(jìn)財務(wù)集約化工作,實現(xiàn)財務(wù)管控系統(tǒng)成功上線應(yīng)用。主要工作如下:

1、開展供電所發(fā)票清查回收工作,對以前年度的舊欠電費(fèi)發(fā)票進(jìn)行了清理,制訂下發(fā)了《xxxx公司供電所發(fā)票管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范供電所發(fā)票管理;

2、在供電所全面推行財務(wù)信息管理系統(tǒng)及物資管理系統(tǒng),統(tǒng)一供電所管理模式,實現(xiàn)供電所財務(wù)、物資的集約化管理。

3、積極推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)成本試點(diǎn)工作,召開作業(yè)成本工作會議,組織生產(chǎn)部、修試工區(qū)學(xué)習(xí)相關(guān)定額以及預(yù)、決算模板,明確每個階段的責(zé)任人員,確保作業(yè)成本試點(diǎn)工作順利完成。

4、通過實施月度進(jìn)賬計劃管控,提升成本費(fèi)用進(jìn)賬率,加快項目轉(zhuǎn)資;根據(jù)經(jīng)營情況變化,及時組織有關(guān)部門開展經(jīng)營指標(biāo)預(yù)測、分析,確保公司關(guān)鍵指標(biāo)的可控、再控。

5、在預(yù)算管理工作中,按月對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析、反饋;修訂預(yù)算管理及考核辦法,嚴(yán)格預(yù)算管理考核,確保預(yù)算剛性。組織業(yè)務(wù)部門完成財務(wù)管控系統(tǒng)中20xx年預(yù)算調(diào)整及20xx年預(yù)算編制工作,初步實現(xiàn)了預(yù)算管理向業(yè)務(wù)部門延伸。

二、存在的問題

1、在預(yù)算管理中仍存在業(yè)務(wù)預(yù)算編制不準(zhǔn)確、預(yù)算調(diào)整比

例大等問題。尤其是財務(wù)管控系統(tǒng)中資金預(yù)算模塊的上線啟用,對業(yè)務(wù)部門的.預(yù)算管控能力提出了更高的要求。

2、資產(chǎn)管理工作距全壽命周期資產(chǎn)管理還存在差距,業(yè)務(wù)部門未能有效利用xxx系統(tǒng)對設(shè)備進(jìn)行管理,導(dǎo)致部分資產(chǎn)賬實不符。

三、解決措施

1、通過對業(yè)務(wù)部門進(jìn)行預(yù)算管理培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)部門的預(yù)算管控能力。建議修訂經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法,考慮業(yè)務(wù)部門預(yù)算管控難度系數(shù),同時嚴(yán)格預(yù)算考核,充分調(diào)動業(yè)務(wù)部門的預(yù)算管理積極性。

2、由財務(wù)部牽頭,組織業(yè)務(wù)部門開展資產(chǎn)清查工作,及時根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果對xxx系統(tǒng)中的設(shè)備進(jìn)行維護(hù),確保賬實相符。

四、20xx年工作思路

20xx年財務(wù)工作以財務(wù)集約化、信息化深化應(yīng)用為契機(jī),圍繞公司20xx年工作思路,爭取在指標(biāo)管控、預(yù)算、資金、資產(chǎn)、供電所管理方面實現(xiàn)新的突破。

1、在指標(biāo)管控方面,認(rèn)真研讀國一流考核細(xì)則,確保公司指標(biāo)符合國一流要求;運(yùn)用趨勢分析法,定期組織開展指標(biāo)分析、預(yù)測工作,為公司決策提供依據(jù)。

2、在預(yù)算管理方面,以財務(wù)管控系統(tǒng)為平臺,繼續(xù)做好年度資本性支出、成本、農(nóng)維費(fèi)等項目預(yù)算的管控工作,以年度預(yù)算為基礎(chǔ),實施月度進(jìn)賬計劃管控,確保成本費(fèi)用進(jìn)賬均衡性。

以“拖延加倍法”為原則,修訂預(yù)算管理考核辦法,加大預(yù)算考核力度。

3、在資金管理方面,以xx系統(tǒng)為平臺,實現(xiàn)供電所電費(fèi)統(tǒng)一核算;撤銷供電所電費(fèi)賬戶,統(tǒng)一開設(shè)電費(fèi)集中賬戶,實現(xiàn)供電所資金集中管理。加強(qiáng)公司月度現(xiàn)金預(yù)算管控,按省公司統(tǒng)一部署,對業(yè)務(wù)部門現(xiàn)金預(yù)算的編報進(jìn)行考核,逐步實現(xiàn)由按月控制到按旬、日控制。

4、在資產(chǎn)管理方面,按xxx系統(tǒng)中流程規(guī)定,重新修訂相關(guān)制度,明確業(yè)務(wù)部門資產(chǎn)管理職責(zé);開展固定資產(chǎn)資產(chǎn)清查工作,對xxx系統(tǒng)中設(shè)備資產(chǎn)進(jìn)行清理,防止系統(tǒng)上線后資產(chǎn)管理工作前清后亂,確保資產(chǎn)賬、卡、物一致。

5、加強(qiáng)對xxx系統(tǒng)財務(wù)關(guān)鍵指標(biāo)的分析,通過改變業(yè)務(wù)報銷流程等控制方法,確保集成業(yè)務(wù)憑證比例、項目轉(zhuǎn)資率等財務(wù)指標(biāo)均高于省均值。

6、在供電所管理方面,實現(xiàn)供電所財務(wù)信息系統(tǒng)單軌運(yùn)行;加強(qiáng)對后備核算員的培訓(xùn)力度,開展供電所核算員崗位競聘;組建供電所會計核算中心,實現(xiàn)以兩個“中心”(電費(fèi)管理中心、會計核算中心)為主體的供電所財務(wù)管理新模式。

xxxx公司財務(wù)部

20xx年xx月

第7篇 電力公司財務(wù)干部在中層正職培訓(xùn)班上的表態(tài)發(fā)言稿范文

振奮精神扎實工作不斷提升領(lǐng)導(dǎo)能力和工作質(zhì)量

這次中層正職培訓(xùn)班的成功舉辦,充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對我們中層管理人員的重視和關(guān)懷。*總的講話“團(tuán)結(jié)創(chuàng)造輝煌,凝聚實現(xiàn)飛躍”加深了我們對自身角色重要性的認(rèn)識,傳授了當(dāng)好“一把手”的方法,可以說是情真意切、語重心長。算起來,我擔(dān)任正職已經(jīng)*年啦,也積累了一定的經(jīng)驗,但對照上級的要求和群眾的期望,還有很大差距。今后我決心在以下幾個方面不斷地完善和提高自己。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升領(lǐng)導(dǎo)能力

*月份我在__中心參加集團(tuán)公司舉辦的第一期中層管理人員經(jīng)營管理培訓(xùn)班,受益非淺。給我們講課的華東師大的屠榮生副教授有一句話給我感觸很深,他說:“一流的領(lǐng)導(dǎo),自己指揮別人拼命干;二流的領(lǐng)導(dǎo),自己和別人一道拼命干;三流的領(lǐng)導(dǎo),自己拼命干?!被叵脒@些年來的工作,我感覺自己沒有處理好具體業(yè)務(wù)與領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的關(guān)系。經(jīng)常把自己陷在日常事物性工作里,每天忙得夠嗆,感覺活得很累,還往往忽略了一些重要的事情。聽了任總的講話,我領(lǐng)悟到作為領(lǐng)導(dǎo)第一要正確決策,第二要合理授權(quán)。對于我們中層管理人員來說,最重要的能力就是協(xié)調(diào)能力,因為我們是公司領(lǐng)導(dǎo)和員工之間的橋梁和紐帶,我們要把公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策很好地貫徹下去,變成管理人員和員工的執(zhí)行能力。因此,今后我要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。第一要擁有積極的、陽光的心態(tài),以飽滿的熱情投入工作,與公司領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門加強(qiáng)溝通,掌握工作動態(tài),及時向下屬傳達(dá)信息。第二要擁有開放的、創(chuàng)新的思維。善于開拓思路,不墨守成規(guī),富于創(chuàng)造性,主動思考、解決問題。第三要掌握學(xué)習(xí)的方法。不但要學(xué)習(xí)專業(yè)知識,還要學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念和管理方法,不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法和完善領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),有效激勵員工,提升執(zhí)行力,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),展現(xiàn)發(fā)電公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

二、加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),不斷提升財務(wù)管理工作質(zhì)量

這次會議之后,我一定要好好地領(lǐng)會、消化*總的講話精神,并貫徹落實到日常工作中。下半年還要進(jìn)一步振奮精神,帶領(lǐng)__部全體人員,緊緊圍繞著20__年工作會議上提出的“12345”的重點(diǎn)工作,盯住扭虧為盈的目標(biāo)不放松,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),不斷提升__管理工作質(zhì)量,具體要做好以下幾項工作:

(一)提升電、熱價管理工作質(zhì)量

要密切關(guān)注國家煤電價格聯(lián)動的政策導(dǎo)向,積極呼吁電價調(diào)整。認(rèn)真研究國家有關(guān)小火電機(jī)組關(guān)停的各項政策,與計劃與市場營銷部密切配合,合理地測算和制訂發(fā)電權(quán)有償替代交易價格,保證增加收入500萬元以上。積極爭取01#、02#機(jī)組及新投產(chǎn)機(jī)組脫硫電價早日實施。主動與地方政府和物價部門溝通,理順一次熱價與二次熱價的分配關(guān)系,促進(jìn)煤熱價格聯(lián)動政策落實,使供熱虧損得到有效控制。認(rèn)真、扎實地做好技術(shù)改造購國產(chǎn)設(shè)備抵免所得稅以及供熱企業(yè)對居民供熱免征增值稅等稅收優(yōu)惠政策的落實工作。

(二)繼續(xù)深化全面預(yù)算管理,提升成本管理工作質(zhì)量

要進(jìn)一步加強(qiáng)燃料結(jié)算審核,切實維護(hù)企業(yè)利益;做好燃料成本的分析與預(yù)測工作,努力把煤炭漲價的影響降到最低。

要詳細(xì)分析影響效益的各項因素,制訂出進(jìn)一步壓降成本的措施,按月測算盈虧平衡點(diǎn)和各機(jī)組的盈利能力,用于指導(dǎo)發(fā)電生產(chǎn)。變事后核算為事前預(yù)測、事中控制。提高成本精細(xì)化管理水平,從源頭上加強(qiáng)成本管理。要根據(jù)集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署,完成07年企財保險簽單工作,降低保險費(fèi)用。積極與中保公司溝通,做好01#主變出險索賠工作。繼續(xù)配合安生部做好非生產(chǎn)用能管理工作。積極溝通相關(guān)部門,避免政策性收費(fèi)大幅度上升。

(三)提升資金管理工作質(zhì)量

要繼續(xù)做好電、熱費(fèi)回收工作,滿足正常的生產(chǎn)經(jīng)營資金需求。加強(qiáng)與各家銀行、金融機(jī)構(gòu)的合作,通過辦理銀行承兌匯票等方式籌集資金,把利率上調(diào)的影響降到最低。積極實施低成本融資戰(zhàn)略,確保置換二期工程貸款2億元,節(jié)省財務(wù)費(fèi)用100萬元以上。并且使流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率保持在3.2次以上。

(四)提升資產(chǎn)管理工作質(zhì)量

要加強(qiáng)基建財務(wù)管理工作,嚴(yán)格按執(zhí)行概算控制工程造價,編制好三期工程竣工決算,達(dá)到投產(chǎn)即盈利的目標(biāo)。

要積極配合有關(guān)部門,做好“網(wǎng)源合一”、鐵路公司運(yùn)營、中水處理回用等項目的運(yùn)營工作,通過資產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整來拓寬盈利渠道。加強(qiáng)對長期投資的管理,增加投資收益。

三、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),出色完成全年各項工作任務(wù)

美國通用電氣公司前總裁杰克.韋爾奇說:“在你成為領(lǐng)導(dǎo)之前,成功就是個人的成長;在你成為領(lǐng)導(dǎo)之后,成功就是別人的成長”。

幾年來,雖然我個人進(jìn)步不大,但我一直以帶出了一支素質(zhì)較高的財務(wù)干部隊伍為榮。今后,我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)這個優(yōu)點(diǎn),繼續(xù)嚴(yán)以律己,寬以待人,處理好與副職之間的工作關(guān)系,充分調(diào)動員工工作積極性,培養(yǎng)集體榮譽(yù)感。要組織財務(wù)人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)新會計準(zhǔn)則,為20__年實施新的會計準(zhǔn)則做好人才儲備。認(rèn)真研究實施新會計準(zhǔn)則對企業(yè)的影響,相應(yīng)調(diào)整經(jīng)營思路。根據(jù)實施新準(zhǔn)則的要求修訂好會計核算和內(nèi)部控制制度。進(jìn)一步加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作,保證會計信息質(zhì)量,保持東北分公司會計報表競賽優(yōu)勝單位榮譽(yù)稱號。通過提高財務(wù)人員的綜合素質(zhì),來保證全年各項工作任務(wù)的順利完成。

下半年,__公司依然面臨著經(jīng)營上的巨大壓力,但我深信,有公司經(jīng)營者集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo),有中層管理人員的頑強(qiáng)拼搏,有全體員工的共同努力,扭虧為贏的目標(biāo)就一定能夠?qū)崿F(xiàn)!

第8篇 企業(yè)財務(wù)處副職竟崗發(fā)言稿范文

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

你們好!

首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)提供了這次競聘的機(jī)會,使我有幸站在這里,參加部門職務(wù)的競聘,迎接挑戰(zhàn),我會非常的珍惜這來之不易的機(jī)遇。

我叫,現(xiàn)年歲,大專文化,今天我競聘的崗位是財務(wù)部副職和投融資管理部副職。

本人于1988年參加工作,在涼山鋼鐵廠職工醫(yī)院工作,1993年改行調(diào)入原州地方電力調(diào)度中心財務(wù)科工作,并于1994年5月至8月參加了州財政局舉辦的會計提高班學(xué)習(xí),取得珠算普四級及會計證。并于同年10月參加全國會計專業(yè)考試,取得會計員專業(yè)技術(shù)資格。1997年11月參加州財政局會計電算化班學(xué)習(xí),取得會計電算化初級資格。為提高自身的文化素養(yǎng)及業(yè)務(wù)水平,在1995年9月至1998年6月,通過成人高考,參加了四川省委黨校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)的學(xué)習(xí),并取得大專文憑。

由于工作需要,從2000年至2001年2月借入新成立的州國有資產(chǎn)管理公司工作,于2001年3月調(diào)入州投資公司工作至今。在國有資產(chǎn)管理公司工作期間,受單位委派,在涼山大學(xué)參加由國家經(jīng)貿(mào)委舉辦的中小企業(yè)工商管理培訓(xùn),結(jié)業(yè)后取得《全國中小企業(yè)工商管理培訓(xùn)證書》以及《工商管理職業(yè)資格培訓(xùn)證書》。

今天所有參加競聘的,都有自己的優(yōu)勢,而我認(rèn)為我競聘這兩個職位具有以下優(yōu)勢:

一、強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感是我競聘這兩個職位所具備的首要條件:

因為我是改行做的財務(wù),與原有的工作大相徑庭,由此感覺到知識的欠缺和對工作的陌生。自93年改行以來,就不斷地刻苦學(xué)習(xí)財會知識,并虛心地向有經(jīng)驗的同志請教,從而使自己較快地掌握了財會方面的法律、法規(guī)和相關(guān)的金融知識,盡快地融入到了工作中,得到原單位領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊賞。

在2001年調(diào)入州投資公司資金部工作時,主要從事催收工作,又到了一個陌生的領(lǐng)域,遇到了空前的困難。面對困難,我不退縮,本著強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的工作責(zé)任感,我不厭其煩一次次地到企業(yè)催收,并自己掏錢以郵寄明信片、關(guān)心企業(yè)主管人員家人等人性化的方式,在短短的7個多月的時間,為單位收回本利和共計100多萬元。從而盤活了一部份已快列入呆帳的資金,降低了國有資產(chǎn)的損失。

二、我做事細(xì)致,而且所學(xué)的是經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),為我競聘這兩個職位奠定了經(jīng)濟(jì)管理方面的知識。

熟悉和了解我的人都知道,我在持家和理財方面比較成功,這都?xì)w功于自己所學(xué)的知識和自己做事的細(xì)致。我知道每一毛錢該用到什么地方,在月末會對本月的支出作一個統(tǒng)計,總結(jié)本月支出,對下月開支做出大概的估算。這雖然是針對一個家庭而言的,但做財務(wù)和涉及到金融方面的工作,需要的就是細(xì)致的工作責(zé)任心,把有限的資金用好、用活,發(fā)揮更大的效益,保證資金的正常運(yùn)行。

三、精益求精,學(xué)無止境,刻苦鉆研,積極進(jìn)取是我的特點(diǎn)。

自從改行以來,我從未間斷過業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),經(jīng)常通過自學(xué)和參加有關(guān)部門舉辦的學(xué)習(xí),來更新和掌握自己在財會和金融方面的法律、法規(guī)知識。當(dāng)每一次面對新的陌生的工作和難題的時候,我從不退縮,而是迎著困難上。在解決難題的同時,我從中又學(xué)到了更多的東西,掌握了更多的解決方法,了解了更多的工作環(huán)節(jié)。從而使自己在業(yè)務(wù)方面得到了更好的提升。

四、具有較好的與人溝通、協(xié)作的能力。

我在工作之余,利用業(yè)余時間做過兼職會計,曾接觸過電腦公司、建筑行業(yè)、賓館、茶樓、娛樂業(yè)、加油站等行業(yè),熟悉小規(guī)模和一般納稅人的會計處理方法,并通過學(xué)習(xí)取得了增值稅防偽系統(tǒng)開票子系統(tǒng)操作員的資格。我做兼職并不是單純的為了掙錢,而是希望通過做兼職來鍛煉自己,提高自己獨(dú)立工作,獨(dú)立思考、獨(dú)立對外協(xié)作的能力,在此過程中,我不僅學(xué)到很多知識,熟悉特定的工作流程,最重要的是大大地提高了自己獨(dú)立與人溝通,對外協(xié)作的能力。而我所競聘的職位更需要具有這種能力的人。

打鐵先得自身硬,作為一名財務(wù)和投資、融資方面的工作人員,必須要有一定的業(yè)務(wù)知識和管理能力,才能起到指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用。我知道自己現(xiàn)在所掌握的相關(guān)方面的知識還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,所以我將在工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力,更好地掌握更多的知識,并將學(xué)有所用,使自己盡快融入到新的工作中,時刻謹(jǐn)記“在其位,謀其政;食其俸,司其職”的道理。擔(dān)當(dāng)起自己應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)?shù)闹厝巍?/p>

我沒有華麗的詞藻來修飾我的演講,也沒有豪言壯語來表達(dá)我的決心。當(dāng)我懷著忐忑不安的心情站在這里,發(fā)表自己的競聘演講的時候,我已經(jīng)為自己驕傲了。因為無論這次競聘成功與否,對我來說都是一次鍛煉和考驗,我能站在這里就已經(jīng)是成功者,勝利者,因為我需要戰(zhàn)勝的不是別人,而是自己。拿破侖曾經(jīng)說過:“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。也許我做不了將軍,但我絕對是一個想當(dāng)將軍的好士兵。我知道,我今天所選擇的是一條崎嶇而艱難的道路,對我來說也是一片嶄新的領(lǐng)域,但是,我有信心,有決心為我所做的選擇去付出,去努力。在人生的道路上,常常會有許多更高的目標(biāo)等待著我們?nèi)ヅ实牵Q哉f的好:“人比山高,腳比路長”,只要不斷地“挑戰(zhàn)自我,超越自我”,就一定能到達(dá)成功的頂峰。

這次競聘,如果有幸成功的話,我將在努力做好自己工作的同時,嚴(yán)格按國家相關(guān)的法律、法規(guī)辦事,加強(qiáng)自身建設(shè),提高自身素質(zhì),把公司有限的資金管好、用好,保證公司資金的正常運(yùn)行,促進(jìn)公司增收節(jié)支。以高度的熱情感染人,以博大的胸懷團(tuán)結(jié)人,努力協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境,促進(jìn)公司事業(yè)的健康發(fā)展。如果我有幸成功,我一定會履行我的諾言讓公司領(lǐng)導(dǎo)和董事會、監(jiān)事會放心。

無論競聘成功與否我都將一如既往的踏實工作,服從組織安排,盡職盡責(zé)地做好本職工作,職位本身對我來說并不重要,重要的是,能在其職位上實現(xiàn)自身的價值,更好地為公司工作,為涼山經(jīng)濟(jì)事業(yè)的全面發(fā)展盡自己的一份力量。我真誠地接受挑選!希望得到大家的支持!

第9篇 公司年會財務(wù)人員發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發(fā)言。我在xx公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多指導(dǎo)和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!

在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財務(wù)人員”的信念,并以主人翁的心態(tài)積極、熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)微地完成各項工作,嚴(yán)格要求自己,在本職崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

大家都知道,財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家,理好財,更好地服務(wù)企業(yè)”是財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。xx年財務(wù)部門順利地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個簡單的匯報:

首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo),力爭做到總公司和分公司財務(wù)制度統(tǒng)一,積極主動地了解各分公司財務(wù)工作中出現(xiàn)的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務(wù)制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。

其次,我們態(tài)度端正。財務(wù)部門是為大家服務(wù)的部門,堅持按原則辦事,加強(qiáng)個人責(zé)任心培養(yǎng),履行會計職能,勇于負(fù)責(zé),積極主動,虛心向各位同事學(xué)習(xí),配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項工作,嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù),本著對事不對人的態(tài)度工作。

在工作和學(xué)習(xí)中,我堅持取人之長,補(bǔ)已之短。因為我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,需要不斷的學(xué)習(xí),不斷的更新專業(yè)知識,結(jié)合本企業(yè)實際情況,向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業(yè)服務(wù)。

在這一年里,總公司和分公司財務(wù)人員的工作在不斷的摸索改進(jìn),到目前已經(jīng)規(guī)范化,各人員的工作做的比較細(xì),方法也得當(dāng),互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務(wù)工作進(jìn)展得很順利。

經(jīng)過一年多的工作,我在不斷的改正缺點(diǎn),完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見,而且在專業(yè)方面我會爭取多學(xué)習(xí)財務(wù)管理知識,充實自己,更好地為企業(yè)服務(wù)。

公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業(yè)的事當(dāng)自己的事來做,把企業(yè)的財當(dāng)自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。在新的一年,我對財務(wù)工作有幾點(diǎn)想法:計劃控制財務(wù)成本、審核監(jiān)督費(fèi)用開支、積極配合銷售安裝、保證財產(chǎn)物資安全、準(zhǔn)確及時進(jìn)行財務(wù)分析。服務(wù)于公司,服務(wù)于員工,服務(wù)于客戶,以促進(jìn)公司開拓市場、增收節(jié)支、從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益。

最后,讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!

謝謝大家!

第10篇 關(guān)于公司年會財務(wù)人員發(fā)言稿范文

恭敬的各位帶領(lǐng)、各位同事:

大家好!

在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每一年一次的年會,我心情特別激昂,并且特別僥幸的在這里講話。我在xx公司任職管帳工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位帶領(lǐng)和同事們給了我很多教導(dǎo)和救助,在此,我深表感謝,感謝大家!

在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財務(wù)人員”的決議信念,并以主人翁的心態(tài)自動、熱忱、嚴(yán)謹(jǐn)、渺小地結(jié)束各項工作,嚴(yán)厲要求本身,在本職崗?fù)ど详U揚(yáng)了應(yīng)有的效用。

大家都知道,財務(wù)部分作為公司的一個緊張本能機(jī)能監(jiān)督部分,“當(dāng)好家,理好財,更好地辦事企業(yè)”是財務(wù)部分應(yīng)盡的職責(zé)。2009年財務(wù)部分順利地結(jié)束了公司帶領(lǐng)交付的各項工作,下面就將這一年的工作環(huán)境向大家做一個大略的報告請教:

最終,我們用心工作。在平常工作中用心竭力地做好每件事,篡奪把題目想殷勤,盡量使本身能做到事半功倍的結(jié)果。在財務(wù)工作中我始終以進(jìn)步工作效果和工作質(zhì)量為目標(biāo),力圖做到總公司和分公司財務(wù)軌制聯(lián)合,自動自動地明白各分公司財務(wù)工作中呈現(xiàn)的題目,及時上報,及時辦理。使得各分公司人員根據(jù)公司的軌制和標(biāo)準(zhǔn)結(jié)束每項工作,諳練把握工作流程,堅定按財務(wù)軌制辦事,保存腦筋復(fù)蘇,及時把握各公司簽訂公約和收付工程款項等環(huán)境。在工作中發(fā)覺題目,辦理題目,采納大家發(fā)起的公道化發(fā)起。

其次,我們立場規(guī)矩。財務(wù)部分是為大家辦事的部分,堅定按原則辦事,加強(qiáng)個人責(zé)任心培養(yǎng),踐諾管帳本能機(jī)能,勇于當(dāng)真,自動自動,謙和向各位同事進(jìn)修,互助公司各位帶領(lǐng)結(jié)束每項工作,嚴(yán)厲服從公司的各項規(guī)章軌制,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得犯人,當(dāng)真考核每筆交易,本著對事差錯人的立場工作。

在工作和進(jìn)修中,我堅定取人之長,補(bǔ)已之短。因為我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)出產(chǎn)策劃的每個角落,必要連續(xù)的進(jìn)修,連續(xù)的更新專業(yè)知識,聯(lián)合本企業(yè)實際環(huán)境,向帶領(lǐng)發(fā)起公道化發(fā)起,篡奪找到更好的方法為企業(yè)辦事。

在這一年里,總公司和分公司財務(wù)人員的工作在連續(xù)的摸索改革,到如今已經(jīng)典范化,大家員的工作做的比較細(xì),方法也得當(dāng),彼此互助的很默契,導(dǎo)致總公司和分公司財務(wù)工作進(jìn)展得很順利。

經(jīng)過議定一年多的工作,我在連續(xù)的改正弱點(diǎn),美滿本身,也盼望大繁多給我提著寶貴定見,并且在專業(yè)方面我會篡奪多進(jìn)修財務(wù)辦理知識,富裕本身,更好地為企業(yè)辦事。

公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業(yè)的事當(dāng)本身的事來做,把企業(yè)的財當(dāng)本身的財來理,從大處著眼,從小處脫手。在新的一年,我對財務(wù)工作有幾點(diǎn)設(shè)法:籌劃把握財務(wù)本錢、考核監(jiān)督費(fèi)用開支、自動互助銷售安置、包管財產(chǎn)物質(zhì)安定、精確及時進(jìn)行財務(wù)分析。辦事于公司,辦事于員工,辦事于客戶,以增進(jìn)公司開辟市場、增收節(jié)支、從而謀牟利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置設(shè)備擺設(shè)謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益。

最終,讓我們?nèi)繂T工以高度頹廢的工作熱忱、自動規(guī)矩的工作立場,連續(xù)進(jìn)步本身的交易水溫和交易本質(zhì),竭力搏斗!相信在全部員工的竭力下,我們公司的明天將來誥日會更好!相信公司的來歲會更加燦爛光輝!再次祝大家新年高興!百口快樂!

感謝大家!

第11篇 財務(wù)先進(jìn)個人發(fā)言稿

財務(wù)先進(jìn)個人發(fā)言稿范文(精選)

在生活中,我們總不得不需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。你所見過的發(fā)言稿是什么樣的呢?以下是小編整理的財務(wù)先進(jìn)個人發(fā)言稿范文,希望對大家有所幫助。

財務(wù)先進(jìn)個人發(fā)言稿1

被評為20xx年度財務(wù)部優(yōu)秀員工,我深感榮幸,感謝大家,感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持。

大家都知道,財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家,理好財,更好地服務(wù)企業(yè)”是財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。我們在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo),力爭做到總公司和分公司財務(wù)制度統(tǒng)一,積極主動地了解各分公司財務(wù)工作中出現(xiàn)的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務(wù)制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。

財務(wù)部門是為大家服務(wù)的部門,堅持按原則辦事,加強(qiáng)個人責(zé)任心培養(yǎng),履行會計職能,勇于負(fù)責(zé),積極主動,虛心向各位同事學(xué)習(xí),配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項工作,嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù),本著對事不對人的態(tài)度工作。

在工作和學(xué)習(xí)中,我堅持取人之長,補(bǔ)已之短。因為我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,需要不斷的學(xué)習(xí),不斷的更新專業(yè)知識,結(jié)合本企業(yè)實際情況,向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業(yè)服務(wù)。

經(jīng)過一年多的工作,我在不斷的改正缺點(diǎn),完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見,而且在專業(yè)方面我會爭取多學(xué)習(xí)財務(wù)管理知識,充實自己,更好地為企業(yè)服務(wù)。

讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!

謝謝大家!

財務(wù)先進(jìn)個人發(fā)言稿2

我很榮幸這次被評為20xx年度財務(wù)部優(yōu)秀員工,我們大家在工作中并肩作戰(zhàn),取得了可喜可賀的成績。這個榮譽(yù)不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,更得益于公司優(yōu)良的團(tuán)隊氛圍和集體上下一致,積極認(rèn)真的工作態(tài)度,領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任和支持,同事們對我的支持與幫助以及整個財務(wù)部的共同努力。我在公司財務(wù)部工作一年了,這一年里我我學(xué)會了許多。下面就三個方面談?wù)劊?/p>

一、我們的工作,需要細(xì)心。大家都知道,作為會計,每天要處理的賬務(wù)數(shù)據(jù)是相當(dāng)繁雜瑣碎的。每一項都需要我們的細(xì)心,一個小數(shù)點(diǎn)出錯,就會帶來許多不必要的.麻煩,甚至更嚴(yán)重的后果都有可能。

二、我們的工作,離不開耐心。這么多的項目,這么多的數(shù)據(jù),如果我們本身就顯得很浮躁,那么是很容易出錯的。所以,我們做事時,必須要有耐心。

三、我們的工作,還要熱心。年復(fù)一年,日復(fù)一日,都與財務(wù)打教導(dǎo),難免出現(xiàn)一些工作疲勞。因此,我們在工作時,必須把這項工作當(dāng)作一項有趣的事,或者當(dāng)成自己責(zé)任。我們要去熱愛這份工作,要去享受這份工作,才能把工作做得更好。

我今天要將的就是三個心,細(xì)心、耐心、愛心。愿我們在座的所有人,都有享受自己工作,享受人生。

我的演講完畢,謝謝大家。

財務(wù)先進(jìn)個人發(fā)言稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、大家好。

今天我能夠有機(jī)會站在這里發(fā)言,感到十分榮幸,同時也非常激動!此時此刻,我最想說的只有兩個字:感謝!作為分廠的一名普通財務(wù)人員,我覺得我是非常幸運(yùn)和幸福的,因為在這里工作,我能夠時刻感到領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心、呵護(hù),他們在工作中給了我足夠的信任、支持和幫助,我的每一點(diǎn)滴進(jìn)步,領(lǐng)導(dǎo)和同事們都給了我極大的關(guān)注和鼓勵,并給予了很高的榮譽(yù)。因此,在這里,我首先要衷心的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)們,感謝同事們!

作為分廠的一名財務(wù)人員,我的主要工作就是嚴(yán)格執(zhí)行和完善公司的財務(wù)規(guī)章制度,加強(qiáng)財務(wù)管理,對分廠的各項經(jīng)營指標(biāo)如實記錄,形成真實準(zhǔn)確的財務(wù)報表,根據(jù)公司下達(dá)的價格表及時調(diào)整成本和價格,為領(lǐng)導(dǎo)指揮決策提供可靠的依據(jù),當(dāng)好分廠的內(nèi)當(dāng)家。要做好這個內(nèi)當(dāng)家,必須要不斷地提高自身的綜合素質(zhì)。

首先,要勝任財會工作,必須要有良好的品德和強(qiáng)烈的責(zé)任感。我們常說“做事先做人,做人要勇于承擔(dān)”,是指要成就一番事業(yè),首先要有好的品德和責(zé)任意識。誠實做人、不慕虛榮,敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任這是財務(wù)人員必備的最基本的條件,我深知我們的每一張報表都會成為公司決策的依據(jù)和參考,所以在日常工作里每出一張報表都要反復(fù)的演算核對,確保沒有任何一處錯誤。

其次,財務(wù)工作是一個專業(yè)性較強(qiáng)的工作,面對不斷變化的外部環(huán)境,我們財務(wù)人員必須要不斷的加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)知識和技能水平,才能勝任這份工作。因此在今后的工作里我將繼續(xù)利用業(yè)余的時間加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),以便適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

最后,財務(wù)人員工作要和企業(yè)內(nèi)外方方面面的人進(jìn)行接觸,因此必須學(xué)會如何與別人溝通協(xié)調(diào)。在今后的工作中,我將一如既往的團(tuán)結(jié)同事,沒有他們的支持我也做不好這份財務(wù)工作。同時加強(qiáng)與各外協(xié)單位人員的溝通和交流,及時地為他們辦理各類財務(wù)手續(xù)并將公司的規(guī)章制度細(xì)心為他們講解。

在新的一年里,我將把過去的成績作為新的工作起點(diǎn),在自己的崗位上一如既往認(rèn)真工作、鉆研業(yè)務(wù),團(tuán)結(jié)同事。團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié),一切困難都可以迎刃而解;團(tuán)結(jié)就是凝聚力,一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會干涸,讓我們把自己融入xx這片浩瀚的大海,揚(yáng)帆遠(yuǎn)行!

謝謝大家!

第12篇 酒店財務(wù)部優(yōu)秀員工發(fā)言稿

酒店財務(wù)部優(yōu)秀員工發(fā)言稿篇一

大家好!

我是前廳部馬麗,今天很榮幸的作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,內(nèi)心非常激動!在一年的工作中,我認(rèn)真工作,不斷的完善自我。這不但得益于酒店領(lǐng)導(dǎo)的指揮和關(guān)心,更得益于部門各位同事的支持與默契配合。在這里,我對各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛,對各位同事我工作的支持表示深深地感謝!

“認(rèn)真工作、虛心學(xué)習(xí)、更好的服務(wù)于酒店”是我工作的職責(zé)。所以,作為和平國際飯店的一員,更應(yīng)該為實現(xiàn)飯店的共同目標(biāo)添磚加瓦。

我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,哪有小家的`幸福,沒有企業(yè)的輝煌,哪有事業(yè)的成就。酒店與我們緊密相連,我們匯聚與此,不能僅限于把它當(dāng)作謀生的手段,而更多的是以感恩的態(tài)度去面對它。服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,刻盡職守,無私奉獻(xiàn),把企業(yè)的利益放在最前線。

作為和平人的我們要飲水思源,善待工作。做感恩的事來回饋酒店,懷著感恩的心去服務(wù)社會。這樣才更能體會出自身的價值。我們的工作很平凡,但有時候偉大正寓于平凡之中。在這個平凡的服務(wù)崗位上,卻涌現(xiàn)出許多感人的事跡,展示出我們和平人不平凡的青春風(fēng)采。

記得有位名人說過這句話,“人的生命只有一次,當(dāng)我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而后悔”。我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設(shè)新型的、強(qiáng)大的和平飯店為己任。

雖然在這次我的工作得到了大家的認(rèn)可,榮幸地被評為這次“優(yōu)秀員工”的榮譽(yù) 稱號,面對榮譽(yù)我們不能沾沾自喜,固步自封。今后的目標(biāo)等待著我們大家齊心協(xié)力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠(yuǎn),再攀高峰,為酒店的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而奮斗!

最后,我祝愿在坐的各位工作順利,身體健康,和家幸福!

酒店財務(wù)部優(yōu)秀員工發(fā)言稿篇二

我是來自新貴都的一名員工,來新貴都三年了,感概萬千??傆幸痪湓捲谖倚闹?,不吐不快,那就是:衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)們對我的培育和教導(dǎo),同事們對我的支持和配合,讓一個對餐飲一無所知的我逐漸成長?;仡櫾诰频甑某砷L歷程,我思緒萬千,心潮澎湃;面對酒店的未來,我信念堅定,斗志激昂。酒店成長的每一個腳步都與我們相連。也許,我們曾為被領(lǐng)導(dǎo)批評而心存不滿 ,也許,我們曾為遭無禮客人的辱罵而滿腹委屈。但是,不經(jīng)歷風(fēng)寸,又怎能見彩虹?不遭受挫折,雙怎能贏得賓客的認(rèn)可和贊同?歲月無情,時光的流逝會帶走我們的青春美貌,生活的礪煉會磨淡我們的壯志豪情,但是卻永遠(yuǎn)無法熄滅我們始終如一的服務(wù)熱情。 一聲親切的問候,一個友善的微笑,無一不體現(xiàn)了我們對每一位賓客的關(guān)懷。

今天,我站在這里,就是為了要成為一名優(yōu)秀的員工。

做優(yōu)秀的員工,我們要在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)取,在進(jìn)取中超越自我,創(chuàng)造酒店人最美好的形象。我們不贊嘆別人才華出眾,我們也不羨慕別人事業(yè)有成,我們更不會看低自己。

做優(yōu)秀的員工,我們要成為大樹底下的一朵朵小花,散發(fā)著自己獨(dú)特的芬芳;我們要成為大江的一支支細(xì)流,歡快地唱著屬于自己的歌曲。不積跬步,無以致千里;不積小流無以成江海。這難道不是體現(xiàn)優(yōu)秀員工價值的一種形式嗎? 做優(yōu)秀的員工,我們始終牢記酒店人誓言:我將始終如一,做一個誠實的人;我將盡職盡責(zé),做好每一件小事;我將以愛心和寬容對待每一位同事;我們將以客人的滿意作為自己的工作目標(biāo),我們將把酒店的繁榮當(dāng)作人生奮斗的理想。

做優(yōu)秀的員工,我們只有不斷地充實自己,完善自己,才能從根本上提高自身的文化修養(yǎng)。

做優(yōu)秀的員工,我們要保持著年輕人特有的朝氣與活力,懷著共同的理想和追求。

我知道,并不是有一雙翅膀就可以翱翔四方。但我始終在努力,向著更高遠(yuǎn)的目標(biāo)奮飛。我會用我們理想的翅膀,在藍(lán)天下劃出最美的弧線。我們將成為翱翔的鷹,搏擊長空,勁舞蒼穹!

第13篇 財務(wù)系統(tǒng)啟動大會項目經(jīng)理發(fā)言稿

財務(wù)系統(tǒng)啟動大會項目經(jīng)理發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

今天,我們在這里召開xx層氣有限公司財務(wù)系統(tǒng)項目啟動大會。首先,我代表xx燃?xì)夤鞠蝽椖亢献鞣接糜压靖魑活I(lǐng)導(dǎo)和同志們的到來,表示歡迎!

隨著山西易高煤層氣有限公司產(chǎn)品銷售與物流管理系統(tǒng)的順利上線,對公司的核心業(yè)務(wù)的信息化管理取得了初步成效。在此基礎(chǔ)上,隨著公司對的會計核算與財務(wù)管理工作的需要和信息化發(fā)展的要求,需要采用一套能提高相關(guān)實現(xiàn)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享的財務(wù)核算、分析的軟件工具,來進(jìn)一步公司實現(xiàn)一體化的信息管理目標(biāo)。

通過對財務(wù)管理產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量的仔細(xì)比較,我們最終決定選擇與國內(nèi)管理軟件排名第一的——用友軟件公司合作,我們希望通過引進(jìn)用友財務(wù)管理系統(tǒng),針對財務(wù)公司全面業(yè)務(wù)應(yīng)用及管理體系,實現(xiàn)公司財務(wù)業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理,為管理決策層提供全面的風(fēng)險監(jiān)管、業(yè)務(wù)監(jiān)控以及決策支持。

本次項目建設(shè)的總體目標(biāo)是:以先進(jìn)的計算機(jī)和通信技術(shù)為主要手段,實現(xiàn)與其現(xiàn)有業(yè)務(wù)系統(tǒng)'無縫連接',達(dá)到財務(wù)、業(yè)務(wù)的一體化管理,保障財務(wù)信息與業(yè)務(wù)信息的高度同步與一致性;實現(xiàn)全公司范圍內(nèi)信息資源共享、高效協(xié)同的事務(wù)處理機(jī)制。為后繼的集團(tuán)化財務(wù)建設(shè)、與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的融合及企業(yè)全面的信息化建設(shè)打下了良好的'基礎(chǔ),使得集團(tuán)整體財務(wù)、業(yè)務(wù)管理水平邁上一個新的臺階。

為了項目的順利實施上線,希望在座的各位一如既往地全情投入,相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持之下,在全體員工的積極參與配合下,在用友公司提供的管理支持下,項目的成功應(yīng)用,必將迅速為公司建立信息化管理的快速通道,大力推動公司信息化和數(shù)字化的進(jìn)程!

最后,

預(yù)祝xx煤層氣有限公司財務(wù)系統(tǒng)項目能夠順利成功實施! 謝謝大家!

第14篇 財務(wù)部先進(jìn)個人代表發(fā)言稿

財務(wù)部先進(jìn)個人代表發(fā)言稿(一)

尊敬的集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家晚上好!

我首先自我介紹一下,我叫xx,現(xiàn)為六方股份低溫車間主任。首先,感謝六股地領(lǐng)導(dǎo)對我的支持和信任,能讓我站在這里代表工人發(fā)言;其次感謝集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會,能夠使我有這個機(jī)會在這里和所有,包括巨網(wǎng)、華鼎、峰光的同仁交流我的心德體會,與我們共享這一年一度的勞動者的聚會。

自20xx年六方股份與合化機(jī)重組以來,我已在六方股份工作了八個年度,這八年內(nèi),我在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,感謝一路上有六方股份各級、各界領(lǐng)導(dǎo)對我不倦的教導(dǎo)和細(xì)致的關(guān)心,感謝所有與我有配合的同事。從20xx年初引入南京銀源公司到20xx年元月7日公司與南京銀源的順利清算結(jié)束,我作為六方股份的車間負(fù)責(zé)人,一直以來,是得到你們的支持,我才能一步一個腳印完成各項目標(biāo)。

總結(jié)20xx年,從國家、大家到我們的小家都會是感慨萬千,公司受金融危機(jī)的影響嚴(yán)重,化工產(chǎn)品庫存量加大,市場競爭白熱化,“612產(chǎn)品”引發(fā)的質(zhì)量思考,所有想到的、沒想到的困難擺在我們面前,作為一線工人代表,我想面對當(dāng)前嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢,信心比黃金更重要!公司應(yīng)直面金融危機(jī),拒絕空談,企業(yè)需要具體的過冬的方法,管理上開源節(jié)流已經(jīng)成為當(dāng)務(wù)之急。因此,如何合理使用、節(jié)約能源,提高能源的綜合利用率,顯得尤為的重要。

節(jié)能降耗從企業(yè)的角度,就是審查過程中如何考慮有效節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約資源,提高單位資源的綜合利用率,進(jìn)而用最少的資源產(chǎn)生最大的利潤,作為六方股份公司的重要車間——低溫車間,不僅是產(chǎn)品產(chǎn)出的主要車間,同時也是公司能源及審查資料消耗的大戶。因此開展降低生產(chǎn)成本,節(jié)能增效工作顯得極為中藥,節(jié)能降耗工作應(yīng)從“軟”、“硬”兩個方面展開?!败洝本褪峭ㄟ^宣傳教育,提高車間員工的全員素質(zhì)和節(jié)能意識,從節(jié)約一滴水、一度電開始,杜絕“無人燈、“無人扇”的行為發(fā)生,要求員工在生產(chǎn)休息間隙,養(yǎng)成隨手關(guān)停焊機(jī)及其它設(shè)備電源的習(xí)慣,做到“節(jié)約從我做起,利潤在我心中”來實現(xiàn)節(jié)能降耗的目的?!坝病本褪菄?yán)格的管理制度,來產(chǎn)生約束機(jī)制,使車間每一名員工在生產(chǎn)實現(xiàn)中必須遵從從節(jié)約降耗原則,使之成為長效機(jī)制。首先,焊材的消耗在車間生產(chǎn)中占第一位,因此嚴(yán)格焊材的領(lǐng)用和回收制度,杜絕整根半根焊條的廢棄和焊劑浪費(fèi),做好二次回收利用工作,使焊材損耗降到最低,并形成與焊工績效工資獎懲掛鉤方法,強(qiáng)制執(zhí)行。

其次,加強(qiáng)車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴(yán)格按工藝、按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)施工生產(chǎn),降低鉚工生產(chǎn)返工率和誤差率,為焊工創(chuàng)造好的焊接形式,減少焊材的使用量。焊工在生產(chǎn)中,必須認(rèn)真負(fù)責(zé),降低產(chǎn)品焊縫的返修率,提高一次合格率,使之焊材、探傷膠片、砂輪復(fù)加使用降到最低,從而達(dá)到降耗增效的目的。

再有,做好車間設(shè)備和生產(chǎn)工具、器材的維護(hù)保養(yǎng)、檢修工作,使其使用率達(dá)到最佳狀態(tài),教育車間員工正確使用生產(chǎn)工具,愛護(hù)生產(chǎn)器材,減少設(shè)備零部件、工具器材的損壞,從而降低生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)的開支。

面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們要樹立切實可行的.目標(biāo):在穩(wěn)定中求發(fā)展!這就要求我們必須擁有高尚的品德、極富誠心、愛心和責(zé)任心,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)先的職業(yè)技能;要堅持承諾是金、勤勞進(jìn)取、堅持學(xué)習(xí)創(chuàng)新;以更新穎的理念、更專業(yè)的技能、更完善的售后服務(wù)不斷地發(fā)展壯大,實現(xiàn)員工與企業(yè)的共成長!

我的發(fā)言結(jié)束,謝謝大家!

財務(wù)部先進(jìn)個人代表發(fā)言稿(二)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家上午好!

今天,能夠作為我院20xx年度優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,我感到非常的榮幸。我們每一位優(yōu)秀員工所獲得的成績和榮譽(yù),與各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和各位同事的支持幫助是分不開的,在此,我謹(jǐn)代表我院20xx年度全體優(yōu)秀員工向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表示誠摯的敬意和衷心的感謝,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我們工作成績的肯定和鼓勵。

20xx年,對于我們每一個中國人,都留下了刻骨銘心的記憶和深入肺腑的感動,我們偉大的祖國戰(zhàn)勝了肆虐橫行的冰災(zāi),戰(zhàn)勝了殘酷無情的地震,成功舉辦了第29屆奧運(yùn)會,成功發(fā)射了神七載人飛船,向全世界展示了宏偉博大、自強(qiáng)不息的中國,歷史輝煌的紀(jì)元,用蒼勁的大手,在20xx年抒寫了一段燦爛的篇章。20xx年,也是我們西北電力設(shè)計院取得重大發(fā)展的一年。企業(yè)捷報頻傳,成績振奮人心。企業(yè)管理水平再上新臺階,企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)一步提高,企業(yè)形象極大提升,全院員工用辛勤的汗水,盡情地抒寫了企業(yè)長足發(fā)展的新紀(jì)元。這一切都證明了我院雄厚的市場實力,證明了院領(lǐng)導(dǎo)的前瞻性決策能力,作為企業(yè)的普通一員,我為能參與其中并為之貢獻(xiàn)自己的一份力量而深感自豪。

“志存高遠(yuǎn)、執(zhí)著追求”是我們的企業(yè)精神,“想得更遠(yuǎn)、做得更好”是我們的企業(yè)作風(fēng),作為企業(yè)的一員,幾年來的工作經(jīng)歷,在企業(yè)文化的熏陶下,我深刻認(rèn)識到:要在工作中創(chuàng)一流業(yè)績,除了要有正確的工作態(tài)度、良好的工作作風(fēng)以及嫻熟的業(yè)務(wù)技能外,最重要的一點(diǎn),我們要在內(nèi)心充滿對工作的激情、對企業(yè)的熱愛。我們只有

熱愛自己的本職工作,熱愛自己的企業(yè)團(tuán)體,才能時刻保持健康向上的學(xué)習(xí)和競爭狀態(tài),才能在工作中積極主動地去探討和鉆研,才能在平凡的崗位上做出不平凡的成績。奮斗永無止境、拼搏永無停滯,企業(yè)的不斷發(fā)展帶動了我們每一個人的進(jìn)步,我們每一個人的進(jìn)步也終將推動企業(yè)的發(fā)展。

新年伊始,萬象更新,聽了張文斌院長在20xx年工作會議暨職工代表大會的報告后,更加令我們備受鼓舞、信心百倍,張院長的報告結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、內(nèi)容豐富、重點(diǎn)突出、思想深刻,對我院20xx年的工作成績、主要情況進(jìn)行了全面客觀、實事求是的分析與總結(jié),成績振奮人心,令人鼓舞、催人奮進(jìn)。在此,我謹(jǐn)代表我院20xx年度全體優(yōu)秀員工在此向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事鄭重表態(tài):我們將一如既往、再接再厲,決不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我們的期望和關(guān)懷,立足本職,銳意進(jìn)取、挑戰(zhàn)自我、勇攀高峰,為提高我院的核心競爭力和綜合實力、為早日實現(xiàn)我院國際化工程公司的宏偉目標(biāo)而努力工作,奉獻(xiàn)我們的青春和力量!

謝謝大家!

財務(wù)部先進(jìn)個人代表發(fā)言稿(三)

尊敬的集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家晚上好!

我首先自我介紹一下,我叫xx,現(xiàn)為六方股份低溫車間主任。首先,感謝六股地領(lǐng)導(dǎo)對我的支持和信任,能讓我站在這里代表工人發(fā)言;其次感謝集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會,能夠使我有這個機(jī)會在這里和所有,包括巨網(wǎng)、華鼎、峰光的同仁交流我的心德體會,與我們共享這一年一度的勞動者的聚會。

自20xx年六方股份與合化機(jī)重組以來,我已在六方股份工作了八個年度,這八年內(nèi),我在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,感謝一路上有六方股份各級、各界領(lǐng)導(dǎo)對我不倦的教導(dǎo)和細(xì)致的關(guān)心,感謝所有與我有配合的同事。從20xx年初引入南京銀源公司到20xx年元月7日公司與南京銀源的順利清算結(jié)束,我作為六方股份的車間負(fù)責(zé)人,一直以來,是得到你們的支持,我才能一步一個腳印完成各項目標(biāo)。

總結(jié)20xx年,從國家、大家到我們的小家都會是感慨萬千,公司受金融危機(jī)的影響嚴(yán)重,化工產(chǎn)品庫存量加大,市場競爭白熱化,“612產(chǎn)品”引發(fā)的質(zhì)量思考,所有想到的、沒想到的困難擺在我們面前,作為一線工人代表,我想面對當(dāng)前嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢,信心比黃金更重要!公司應(yīng)直面金融危機(jī),拒絕空談,企業(yè)需要具體的過冬的方法,管理上開源節(jié)流已經(jīng)成為當(dāng)務(wù)之急。因此,如何合理使用、節(jié)約能源,提高能源的綜合利用率,顯得尤為的重要。

節(jié)能降耗從企業(yè)的角度,就是審查過程中如何考慮有效節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約資源,提高單位資源的綜合利用率,進(jìn)而用最少的資源產(chǎn)生最大的利潤,作為六方股份公司的重要車間——低溫車間,不僅是產(chǎn)品產(chǎn)出的主要車間,同時也是公司能源及審查資料消耗的大戶。因此開展降低生產(chǎn)成本,節(jié)能增效工作顯得極為中藥,節(jié)能降耗工作應(yīng)從“軟”、“硬”兩個方面展開?!败洝本褪峭ㄟ^宣傳教育,提高車間員工的全員素質(zhì)和節(jié)能意識,從節(jié)約一滴水、一度電開始,杜絕“無人燈、“無人扇”的行為發(fā)生,要求員工在生產(chǎn)休息間隙,養(yǎng)成隨手關(guān)停焊機(jī)及其它設(shè)備電源的習(xí)慣,做到“節(jié)約從我做起,利潤在我心中”來實現(xiàn)節(jié)能降耗的目的?!坝病本褪菄?yán)格的管理制度,來產(chǎn)生約束機(jī)制,使車間每一名員工在生產(chǎn)實現(xiàn)中必須遵從從節(jié)約降耗原則,使之成為長效機(jī)制。首先,焊材的消耗在車間生產(chǎn)中占第一位,因此嚴(yán)格焊材的領(lǐng)用和回收制度,杜絕整根半根焊條的廢棄和焊劑浪費(fèi),做好二次回收利用工作,使焊材損耗降到最低,并形成與焊工績效工資獎懲掛鉤方法,強(qiáng)制執(zhí)行。

其次,加強(qiáng)車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴(yán)格按工藝、按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)施工生產(chǎn),降低鉚工生產(chǎn)返工率和誤差率,為焊工創(chuàng)造好的焊接形式,減少焊材的使用量。焊工在生產(chǎn)中,必須認(rèn)真負(fù)責(zé),降低產(chǎn)品焊縫的返修率,提高一次合格率,使之焊材、探傷膠片、砂輪復(fù)加使用降到最低,從而達(dá)到降耗增效的目的。

再有,做好車間設(shè)備和生產(chǎn)工具、器材的維護(hù)保養(yǎng)、檢修工作,使其使用率達(dá)到最佳狀態(tài),教育車間員工正確使用生產(chǎn)工具,愛護(hù)生產(chǎn)器材,減少設(shè)備零部件、工具器材的損壞,從而降低生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)的開支。

面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們要樹立切實可行的目標(biāo):在穩(wěn)定中求發(fā)展!這就要求我們必須擁有高尚的品德、極富誠心、愛心和責(zé)任心,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)先的職業(yè)技能;要堅持

承諾是金、勤勞進(jìn)取、堅持學(xué)習(xí)創(chuàng)新;以更新穎的理念、更專業(yè)的技能、更完善的售后服務(wù)不斷地發(fā)展壯大,實現(xiàn)員工與企業(yè)的共成長!

我的發(fā)言結(jié)束,謝謝大家!

第15篇 財務(wù)年會發(fā)言稿簡短

財務(wù)年會發(fā)言稿簡短

下面是財務(wù)部門的年會發(fā)言稿范文,歡迎大家閱讀了解。

財務(wù)年會發(fā)言稿簡短1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發(fā)言。我在xx公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很多指導(dǎo)和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!

在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財務(wù)人員”的信念,并以主人翁的心態(tài)積極、熱情、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)微地完成各項工作,嚴(yán)格要求自己,在本職崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

大家都知道,財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家,理好財,更好地服務(wù)企業(yè)”是財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。2014年財務(wù)部門順利地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個簡單的匯報:

首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo),力爭做到總公司和分公司財務(wù)制度統(tǒng)一,積極主動地了解各分公司財務(wù)工作中出現(xiàn)的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務(wù)制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。

其次,我們態(tài)度端正。財務(wù)部門是為大家服務(wù)的部門,堅持按原則辦事,加強(qiáng)個人責(zé)任心培養(yǎng),履行會計職能,勇于負(fù)責(zé),積極主動,虛心向各位同事學(xué)習(xí),配合公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項工作,嚴(yán)格遵守公司的.各項規(guī)章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認(rèn)真審核每筆業(yè)務(wù),本著對事不對人的態(tài)度工作。

在工作和學(xué)習(xí)中,我堅持取人之長,補(bǔ)已之短。因為我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,需要不斷的學(xué)習(xí),不斷的更新專業(yè)知識,結(jié)合本企業(yè)實際情況,向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業(yè)服務(wù)。

在這一年里,總公司和分公司財務(wù)人員的工作在不斷的摸索改進(jìn),到目前已經(jīng)規(guī)范化,各人員的工作做的比較細(xì),方法也得當(dāng),互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務(wù)工作進(jìn)展得很順利。

經(jīng)過一年多的工作,我在不斷的改正缺點(diǎn),完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見,而且在專業(yè)方面我會爭取多學(xué)習(xí)財務(wù)管理知識,充實自己,更好地為企業(yè)服務(wù)。

公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業(yè)的事當(dāng)自己的事來做,把企業(yè)的財當(dāng)自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。在新的一年,我對財務(wù)工作有幾點(diǎn)想法:計劃控制財務(wù)成本、審核監(jiān)督費(fèi)用開支、積極配合銷售安裝、保證財產(chǎn)物資安全、準(zhǔn)確及時進(jìn)行財務(wù)分析。服務(wù)于公司,服務(wù)于員工,服務(wù)于客戶,以促進(jìn)公司開拓市場、增收節(jié)支、從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益。 最后,讓我們?nèi)w員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!

謝謝大家!

財務(wù)年會發(fā)言稿簡短2

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好!

時間過得真快啊,不知不覺中20xx年已經(jīng)過去了。我們北京xxxx和北京xxx的全體同仁,在忙忙碌碌中迎來了嶄新的一年。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會站在這里發(fā)言,也非常感謝大家一年來對我工作的支持和幫助。大家都知道,我是兼做兩個公司的會計,工作量比較大,工作之中難免出現(xiàn)差錯,還請大家多多擔(dān)待。20xx年對我來說是個更大的挑戰(zhàn),我會更加努力地工作,不斷學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)能力,工作中力求完美。

大家都知道,財務(wù)管理是公司的重中之重,”當(dāng)好家,理好財,更好的為公司服務(wù)”是財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。節(jié)約成本就是增加利潤,一個企業(yè)要想走得更高更遠(yuǎn),必須有強(qiáng)大的財力支持。而我們每一個員工的利益都跟公司的利益息息相關(guān),一榮俱榮,一損俱損。只有把公司做大做強(qiáng),員工才有更好的發(fā)展。因此,節(jié)約成本,人人有責(zé)。

2017年,財務(wù)部門會加大財務(wù)管理力度,招聘財務(wù)及成本核算人員,把材料采購和庫存管理、外協(xié)加工等管理放在首位,使用生產(chǎn)管理軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供幫助。

在工作中,我發(fā)現(xiàn)公司員工的流動性比較大、個別員工散漫以及工作量不飽和等問題,給出以下合理化建議:

1、健全公司的管理制度,提高員工基本工資標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇,增強(qiáng)公司競爭力,留住優(yōu)秀的員工為公司服務(wù)。在員工中發(fā)現(xiàn)人才,提拔任用。

2、實行業(yè)績定額,績效考核,股權(quán)激勵等制度,實行提成跟成本掛鉤制度,培養(yǎng)員工的成本意識。

3、實行部門考核制度,以部門為單位,對表現(xiàn)優(yōu)秀業(yè)績突出的員工給與年終重獎,加薪,以致鼓勵。

4、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),把企業(yè)文化跟企業(yè)管理融會貫通,培養(yǎng)員工的主人翁意識。

5、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),售后服務(wù),定期員工業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,少出次品。

最后,希望大家一起努力,多出產(chǎn)品,保質(zhì)保量,擴(kuò)大市場銷售份額,2017年更上一層樓,讓北京xxxx研發(fā),北京xxxx制造走出國門,走向世界!

祝愿祝愿公司多賺錢,大家多拿紅包。

謝謝!

財務(wù)發(fā)言稿(15篇)

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