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內(nèi)審崗位職責(zé)要求4篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):84

內(nèi)審崗位職責(zé)要求

第1篇 日語(yǔ)內(nèi)審崗位職責(zé)以及職位要求

日語(yǔ)內(nèi)審職位要求

1.全日制大專學(xué)歷及以上,專業(yè)不限;

2.日語(yǔ)能力考試n1或同等水平,日語(yǔ)商務(wù)聽(tīng)說(shuō)讀寫流利;

3.具備會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)3年以上經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立撰寫審計(jì)報(bào)告;或者具備企業(yè)會(huì)計(jì)帳務(wù)處理5年以上實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn);有日企審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或熟悉日企內(nèi)部業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;

4.具備業(yè)務(wù)所需的溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題分析能力和總結(jié)歸納能力;

5.能夠適應(yīng)工作時(shí)間30%程度的出差。

日語(yǔ)內(nèi)審崗位職責(zé)

1.根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)章制度和審計(jì)方法,按照年度審計(jì)計(jì)劃,在大中華地區(qū)集團(tuán)內(nèi)部實(shí)施內(nèi)部審計(jì);

2.負(fù)責(zé)集團(tuán)各公司導(dǎo)入財(cái)務(wù)系統(tǒng)過(guò)程中的現(xiàn)狀分析、需求分析以及解決方案的提出;

3.應(yīng)對(duì)集團(tuán)各公司在財(cái)務(wù)系統(tǒng)使用過(guò)程中關(guān)于財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的咨詢;

4.協(xié)助集團(tuán)審計(jì)及集團(tuán)財(cái)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)的資料翻譯;

5.支援集團(tuán)財(cái)務(wù)shared service業(yè)務(wù)。

第2篇 工程內(nèi)審崗位職責(zé)任職要求

工程內(nèi)審崗位職責(zé)

內(nèi)審工程師(qpa) 珠海冠宇電池有限公司 珠海冠宇電池有限公司,光宇任職資格:

1.大專及以上,有2年以上質(zhì)量管理和體系運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)

2.熟悉與電池相關(guān)的質(zhì)量管理體系

3.熟悉基本的電池工藝和質(zhì)量管控知識(shí)

4.良好的協(xié)助和溝通能力

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)制定與維護(hù)制造過(guò)程審核、過(guò)程審核、產(chǎn)品審核、問(wèn)題改善管理獎(jiǎng)懲制度管理性文件。

2.負(fù)責(zé)制定審核計(jì)劃

3.主導(dǎo)審核前準(zhǔn)備工作(確定審核員、培訓(xùn)審核員、傳達(dá)審核目的與范圍及要求、審核資料收集、審核前通知。)

4.主導(dǎo)與參與審核

5.主導(dǎo)與參與編寫問(wèn)題點(diǎn)清單

6.編寫審核總結(jié)報(bào)告(含客審)

7.主導(dǎo)與參與編寫審核檢查表

8.主導(dǎo)問(wèn)題的改善報(bào)告審核與收集工作(檢查報(bào)告有效性、檢查報(bào)告完整性、不合格報(bào)告往來(lái)溝通),(含客審)

9.主導(dǎo)對(duì)問(wèn)題點(diǎn)的改善后的跟蹤確認(rèn)(含客審)

10.主導(dǎo)審核后的獎(jiǎng)懲工作處理(含客審)

11.編寫年度管理評(píng)審資料

12.參與vip客戶應(yīng)審工作

工程內(nèi)審崗位

第3篇 財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)內(nèi)審主管/經(jīng)理 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司,歐索 1、建立健全內(nèi)審規(guī)章制度、內(nèi)審流程及工作方案;

2、對(duì)本單位財(cái)務(wù)收支和采購(gòu)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)實(shí)施的獨(dú)立審查和評(píng)價(jià),保證財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)可靠,審計(jì)結(jié)果向ceo報(bào)告。

3、通過(guò)審計(jì)評(píng)價(jià)和改善風(fēng)險(xiǎn)管理、控制和公司治理流程的有效性,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

4、通過(guò)系統(tǒng)、規(guī)范的手段來(lái)評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)健全內(nèi)部控制,改善經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

崗位要求:

1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,對(duì)會(huì)計(jì)科目能夠準(zhǔn)確掌握并能熟練應(yīng)用;

2、4年以上出納工作經(jīng)驗(yàn),具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;會(huì)銀行調(diào)節(jié)表

3、具有較好的獨(dú)立工作能力,有良好的執(zhí)行力并熱愛(ài)財(cái)務(wù)工作;

4、工作細(xì)致,責(zé)任心感強(qiáng),好學(xué)上進(jìn),具有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力,以及高度的團(tuán)隊(duì)合作精神;

財(cái)務(wù)內(nèi)審崗位

第4篇 it內(nèi)審崗位職責(zé)it內(nèi)審職責(zé)任職要求

it內(nèi)審崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司制度和審計(jì)計(jì)劃,對(duì)總部及分店的it系統(tǒng)、信息安全、資源利用系統(tǒng)流程的合規(guī)性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督;

2、協(xié)助首席審計(jì)師建議及修訂內(nèi)部管理制度,提高工作效益和管理效益;

3、制定年度審計(jì)計(jì)劃,滿足公司對(duì)it風(fēng)險(xiǎn)的偏好及分店的覆蓋。

任職要求:

1、具有國(guó)際注冊(cè)信息系統(tǒng)審計(jì)師(cisa)或國(guó)際注冊(cè)內(nèi)審師(cia)優(yōu)先;

2、七年以上it工作經(jīng)驗(yàn),五年以上it審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),itgc/itac,有零售或百貨經(jīng)驗(yàn)為佳。

內(nèi)審崗位職責(zé)要求4篇

日語(yǔ)內(nèi)審職位要求1.全日制大專學(xué)歷及以上,專業(yè)不限;2.日語(yǔ)能力考試n1或同等水平,日語(yǔ)商務(wù)聽(tīng)說(shuō)讀寫流利;3.具備會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)3年以上經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立撰寫審計(jì)報(bào)告;或者具備企業(yè)會(huì)計(jì)帳務(wù)處理5年以上實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn);有日企審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或熟悉日企內(nèi)部業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先;4.具備業(yè)務(wù)所需的溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題分析能力和…
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