網(wǎng)站建設崗位要求12篇

第1篇 網(wǎng)站建設崗位職責網(wǎng)站建設職責任職要求

網(wǎng)站建設崗位職責

職責描述:

1、負責公司網(wǎng)站的設計(包括網(wǎng)絡架構的規(guī)劃、設計、調整、性能優(yōu)化)、開發(fā)建設至上線以及日常更新;

2、負責網(wǎng)站后臺及前臺頁面的更新維護工作;

3、負責網(wǎng)絡環(huán)境的管理，配置，排錯，維護，保證安全可靠、穩(wěn)定地運行。

任職要求:

1、三觀正，悟性高，忠誠勤勉;

2、計算機相關專業(yè)，大專以上學歷;

3、有一年以上網(wǎng)站建設和網(wǎng)頁編輯經(jīng)驗，能獨立完成網(wǎng)站頁面設計制作，有成功的網(wǎng)頁設計案例;(有大型網(wǎng)站工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮)

4、可以獨立完成網(wǎng)站前后臺工作;5、具備較強的學習和實踐能力，良好的溝通表達能力，以及良好的團隊協(xié)作意識和執(zhí)行力。

第2篇 電子商務經(jīng)理（網(wǎng)站建設優(yōu)化/seo推廣）崗位職責職位要求

職責描述：

職位要求： 1、大專以上學歷 ，3-5年以上工作經(jīng)驗，電子商務等相關專業(yè)畢業(yè)，熟練使用電腦，有相關工作經(jīng)驗； 2、能獨立建設企業(yè)網(wǎng)站，及seo推廣，熟悉電子商務的全部工作流程，并有成功案例，有帶領團隊的工作經(jīng)驗； 3、負責公司產品在各大搜索引擎上的全面宣傳，品牌推廣，企業(yè)形象，熟練掌握在各大商務平臺信息發(fā)布技巧，及商鋪的優(yōu)化； 4，能吃苦耐勞，有責任心，希望本公司崗位職責職位要求的是一位扛大旗和獨當一面的精英，本職位有很好的發(fā)展前景，希望大家通過這個平臺，得到很好的發(fā)展，施展自己的才華，混底薪的不合適。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第3篇 網(wǎng)站建設及界面美工/不限基礎崗位職責職位要求

職責描述：

崗位要求：

1、年齡18-28歲，中專及以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗不限；

2、對計算機軟件設計感興趣，有意從事美工、設計類的工作；

3、具有良好的審美及獨特創(chuàng)新的思維能力，會基本的辦公軟件操作；

4、接受想跳槽轉行技術的求職者以及往應屆理工科畢業(yè)生；

福利待遇：

1、上班時間：朝九晚六，午休1.5小時，周末雙休；

2、五險及商業(yè)保險，可提供住宿；

3、帶薪休假（年假、婚假、喪假、病假、培訓假） ；

4、豐富的集體活動（定期的拓展、旅游、體育比賽、年會等）；

5、公司提供良好的發(fā)展平臺，完善的培養(yǎng)體系和升遷機制 ；

崗位要求：

學歷要求：中專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第4篇 網(wǎng)站建設推廣崗位職責任職要求

網(wǎng)站建設推廣崗位職責

條件一:外貿網(wǎng)站搭建維護，能夠駕馭:opencart、magento、wordpress等主流外貿網(wǎng)店系統(tǒng)。(至少熟悉其中1種)

條件二:有谷歌、雅虎等國外搜索引擎seo優(yōu)化基礎常識，且能夠積極參與公司外貿網(wǎng)站seo優(yōu)化推廣法。

條件三:有國外主流社交媒體推廣優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先。

網(wǎng)站建設推廣崗位

第5篇 網(wǎng)站建設程序員崗位職責網(wǎng)站建設程序員職責任職要求

網(wǎng)站建設程序員崗位職責

位職責:1、大專及以上學歷，歡迎應屆生;

2、有良好的職業(yè)操守，積極向上，主動性和責任心強 ;

3、具備良好的溝通與表達能力，很強的團隊合作意識;

4、熟練使用office、word等辦公軟件

5、新人員有優(yōu)秀員工帶領，并且公司提供全方位的辦公環(huán)境和設施設備，能 力居上者有廣闊的晉升位置

第6篇 網(wǎng)站建設維護崗位職責任職要求

網(wǎng)站建設維護崗位職責

職責描述:

網(wǎng)站建設及維護

任職要求:

1.本科學歷以上，電子商務相關專業(yè)。

2. 有網(wǎng)站維護，網(wǎng)站編輯。網(wǎng)站運營和管理等相關工作經(jīng)驗兩年以上。

3.英語具有良好的聽、說、讀、寫能力優(yōu)先考慮。

網(wǎng)站建設維護崗位

第7篇 網(wǎng)站建設及推廣崗位職責網(wǎng)站建設及推廣職責任職要求

網(wǎng)站建設及推廣崗位職責

崗位職責:

1.負責公司網(wǎng)站建設、維護和運營工作。

2.負責對公司網(wǎng)站進行設計、編輯、美化等工作

3.有自己的推廣渠道或尋找新的推廣途徑的能力

4.能及時提出推廣建議，做出實際可行的推廣方案。

5.善于溝通和有較強的語言組織能力，能撰寫推廣貼和軟文

6.熟練掌握織夢、帝國等建站程序，熟練掌握div+css操作

任職要求:

1.年齡在20-32歲之間;

2.能熟練操作網(wǎng)站建設/ps/cdr/等設計軟件

3.創(chuàng)新意識強，學習能力強，具有團隊合作精神;

4.思想敏銳活躍，具有一定的視覺創(chuàng)作經(jīng)驗和獨到的審美修養(yǎng)

第8篇 電子商務經(jīng)理（網(wǎng)站建設優(yōu)化/seo推廣）（工作地點：昆山）崗位職責職位要求

職責描述：

職位要求： 1、大專以上學歷 ，3-5年以上工作經(jīng)驗，電子商務等相關專業(yè)畢業(yè)，熟練使用電腦，有相關工作經(jīng)驗； 2、能獨立建設企業(yè)網(wǎng)站，及seo推廣，熟悉電子商務的全部工作流程，并有成功案例，有帶領團隊的工作經(jīng)驗； 3、負責公司產品在各大搜索引擎上的全面宣傳，品牌推廣，企業(yè)形象，熟練掌握在各大商務平臺信息發(fā)布技巧，及商鋪的優(yōu)化； 4，能吃苦耐勞，有責任心，希望本公司崗位職責職位要求的是一位扛大旗和獨當一面的精英，本職位有很好的發(fā)展前景，希望大家通過這個平臺，得到很好的發(fā)展，施展自己的才華，混底薪的不合適。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第9篇 網(wǎng)站建設工程師崗位職責網(wǎng)站建設工程師職責任職要求

網(wǎng)站建設工程師崗位職責

職責描述:

1、負責公司網(wǎng)站的設計(包括網(wǎng)絡架構的規(guī)劃、設計、調整、性能優(yōu)化)、開發(fā)建設至上線以及日常更新;

2、負責網(wǎng)站后臺及前臺頁面的更新維護工作;

3、負責網(wǎng)絡環(huán)境的管理，配置，排錯，維護，保證安全可靠、穩(wěn)定地運行。

任職要求:

1、三觀正，悟性高，忠誠勤勉;

2、計算機相關專業(yè)，大專以上學歷;

3、有一年以上網(wǎng)站建設和網(wǎng)頁編輯經(jīng)驗，能獨立完成網(wǎng)站頁面設計制作，有成功的網(wǎng)頁設計案例;(有大型網(wǎng)站工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮)

4、可以獨立完成網(wǎng)站前后臺工作;5、具備較強的學習和實踐能力，良好的溝通表達能力，以及良好的團隊協(xié)作意識和執(zhí)行力。

第10篇 網(wǎng)站建設員崗位職責任職要求

網(wǎng)站建設員崗位職責

位職責:1、大專及以上學歷，歡迎應屆生;

2、有良好的職業(yè)操守，積極向上，主動性和責任心強 ;

3、具備良好的溝通與表達能力，很強的團隊合作意識;

4、熟練使用office、word等辦公軟件

5、新人員有優(yōu)秀員工帶領，并且公司提供全方位的辦公環(huán)境和設施設備，能 力居上者有廣闊的晉升位置

網(wǎng)站建設員崗位

第11篇 網(wǎng)站建設網(wǎng)頁設計/專業(yè)美工崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責： 1、負責網(wǎng)站的設計、改版、更新； 2、負責產品的界面進行設計、編輯、美化等工作； 3、對公司的宣傳產品進行美工設計； 4、負責客戶及系統(tǒng)內的廣告和專題的設計； 5、負責與開發(fā)人員配合完成所轄網(wǎng)站等前臺頁面設計和編輯； 6、其他與美術設計相關的工作。崗位要求： 1、美術、平面設計相關專業(yè)，?？萍耙陨蠈W歷； 2、兩年以上網(wǎng)頁設計及平面設計工作經(jīng)驗； 3、有扎實的美術功底、良好的創(chuàng)意思維和理解能力，能及時把握客戶需求； 4、精通photoshop/dreamweaver等設計軟件，對圖片渲染和視覺效果有較好認識； 5、善于與人溝通，良好的團隊合作精神和高度的責任感，能夠承受壓力，有創(chuàng)新精神，保證工作質量； 6、應聘時請務必提供個人作品。 7、會html5優(yōu)先錄用

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第12篇 網(wǎng)站建設可實習雙休崗位職責描述崗位要求

1、全面負責區(qū)域學管師/班主任團隊的日常管理和運作，制定年度、月度續(xù)費/口碑指標，并進行有效分解，提供專業(yè)技術指導和培訓，確保團隊續(xù)費/口碑指標完成；

2、建立標準化服務體系，有效管理學管師/班主任日常服務行為，確保各項服務工作有效達標，營造高標準的服務，通過優(yōu)化客戶體驗，提升服務品牌，提高二次銷售率；

3、協(xié)助所轄區(qū)域學管師/班主任團隊整理客戶問題和投訴，整理、管理客戶信息，對客戶需求進行分析，提出可行性方案，提升客戶滿意度；

4、制定培訓計劃，搭建團隊培訓機制，培養(yǎng)和提升團隊整體業(yè)務及服務能力，激發(fā)團隊工作積極性，加強人員留存率；

5、不斷優(yōu)化和完善跨部門溝通流程，對跨部門配合工作進行有效指導和協(xié)調；

6、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展方向，配合上級領導進行團隊管理中各項能力的優(yōu)化、調整和突破工作；

職位要求：

1、有5年以上少兒教育學管師工作經(jīng)驗，至少3年以上學管團隊管理經(jīng)驗；

2、有2年以上前端區(qū)域（多校區(qū)）學管部門管理經(jīng)驗或校區(qū)運營工作經(jīng)驗者亦可；

3. 善于數(shù)據(jù)統(tǒng)計/數(shù)據(jù)分析，能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)并解決問題；