app推廣任職要求4篇

第1篇 無線app推廣崗位職責(zé)任職要求

無線app推廣崗位職責(zé)

app推廣經(jīng)理工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)移動(dòng)端產(chǎn)品應(yīng)用商店等推廣，包括整體推廣規(guī)劃與具體推廣方案的策劃執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)下載量、安裝量、活躍度目標(biāo);

2.跟進(jìn)及維護(hù)市場(chǎng)資源合作關(guān)系，負(fù)責(zé)與應(yīng)用商店.應(yīng)用市場(chǎng).專業(yè)論壇等各類渠道對(duì)接;

3.推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對(duì)性的調(diào)整推廣策略;

4.負(fù)責(zé)聯(lián)系各類型無線端合作伙伴，及合作合同的簽署等相關(guān)流程的執(zhí)行。

任職資格:

1、1年以上app產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，熟悉各種軟件商店、論壇、手機(jī)廠商或渠道商，有良好的移動(dòng)端推廣渠道資源者優(yōu)先;

2.熟悉ios和android平臺(tái)及app產(chǎn)品，對(duì)app的推廣和運(yùn)營有自己的認(rèn)識(shí);

3.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)事物，網(wǎng)絡(luò)營銷事件高度敏感，熟悉微博營銷操作手法與互聯(lián)網(wǎng)語言;

4.較強(qiáng)的文案策劃能力，良好語言及文字表達(dá)能力;

5.工作認(rèn)真細(xì)致，具備高度的責(zé)任感，樂于學(xué)習(xí)新知識(shí)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受大的工作壓力。

第2篇 app推廣商務(wù)崗位職責(zé)

app推廣商務(wù)經(jīng)理(廣點(diǎn)通) 北京首金中小微企業(yè)金融服務(wù)有限公司 北京首金中小微企業(yè)金融服務(wù)有限公司,首金網(wǎng),首金中小微 崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)信息流、sem等媒體的推廣工作和數(shù)據(jù)分析;

2. 利用相關(guān)工具跟蹤分析投放效果,根據(jù)廣告素材的表現(xiàn),通過分析roi、轉(zhuǎn)化率等對(duì)素材進(jìn)行優(yōu)化;

3. 熟悉今日頭條、廣點(diǎn)通、百度信息流等信息流投放的競(jìng)價(jià)模式,以及熟練掌握賬戶后臺(tái)的相關(guān)操作;

4. 完成每日、每周、每月的相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表,并能夠深度挖掘數(shù)據(jù),并指導(dǎo)投放;

5. 定期的對(duì)投放表現(xiàn)做出判斷,及時(shí)調(diào)整賬戶的投放策略;

6. 有效控制預(yù)算,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化效果的最高性價(jià)比;

7. 研究和監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的做法和變化及時(shí)提出調(diào)整方案;

8. 能對(duì)競(jìng)價(jià)賬戶具有清晰的定位和布局能力;

9. 能夠通過投放數(shù)據(jù),對(duì)投放頁面提出優(yōu)化建議;

10.對(duì)于信息流圖片素材設(shè)計(jì)有自己的見解;

任職要求:

1. 具備較強(qiáng)的獨(dú)立思考能力,務(wù)實(shí)、不浮躁;

2. 有強(qiáng)烈的責(zé)任心,并具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神;

3. 有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠解決工作中遇到的問題,按計(jì)劃完成階段目標(biāo);

4. 熟悉信息流等業(yè)務(wù)的投放細(xì)節(jié),并能制定、執(zhí)行優(yōu)化方案并取得實(shí)際效果;

5. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,并有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和渠道推廣效果的評(píng)估能力;

6. 1年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告投放優(yōu)化經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公軟件;

7. 做過金融理財(cái)p2p行業(yè)優(yōu)先。

第3篇 app推廣優(yōu)化師崗位職責(zé)

aso優(yōu)化師/app推廣優(yōu)化 上海麥廣互娛文化傳媒股份有限公司 上海麥廣互娛文化傳媒股份有限公司,麥廣互娛,麥廣網(wǎng)絡(luò),麥廣互娛 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)ios、安卓應(yīng)用市場(chǎng)的aso和廣告投放,根據(jù)數(shù)據(jù)制定落地性aso策略,對(duì)roi負(fù)責(zé);

2、追蹤aso及各商店渠道效果數(shù)據(jù),追溯問題源頭,迭代優(yōu)化,提高roi;

3、負(fù)責(zé)競(jìng)品aso策略調(diào)研與分析,時(shí)刻關(guān)注應(yīng)用商店數(shù)據(jù)和平臺(tái)政策;

4、協(xié)調(diào)產(chǎn)品、開發(fā)、設(shè)計(jì),制定實(shí)施并跟進(jìn)推廣項(xiàng)目;

5、參與制定公司新產(chǎn)品的aso規(guī)范,建立工作流程。

任職要求:

1、3年以上經(jīng)驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2. 熟悉app store及各安卓應(yīng)用市場(chǎng),能與app store建立有效溝通;

3. 負(fù)責(zé)過投放預(yù)算超千萬級(jí)別;互金行業(yè)或者電商行業(yè)優(yōu)先考慮;

4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于邏輯分析、歸納總結(jié);

5、執(zhí)行力強(qiáng),做事風(fēng)格細(xì)致、落地;

6、有金融行業(yè)優(yōu)化投放經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第4篇 app推廣負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

app推廣負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 負(fù)責(zé)app產(chǎn)品的整體推廣和日常運(yùn)營，提升注冊(cè)量、充值額、轉(zhuǎn)化率等關(guān)鍵指標(biāo);

2. 負(fù)責(zé)與應(yīng)用商店(蘋果)、應(yīng)用市場(chǎng)(360、應(yīng)用寶、百度、小米、華為、oppo等)、設(shè)備植入(手機(jī)廠商、渠道商、國包省包)等各類推廣渠道合作;

3. 對(duì)各app廣告聯(lián)盟有深刻理解和認(rèn)識(shí)，能對(duì)app副標(biāo)題、描述、關(guān)鍵詞、排名等進(jìn)行優(yōu)化，有成熟的aso案例;

4. 能夠獨(dú)立開拓市場(chǎng)資源合作渠道，維護(hù)推廣渠道關(guān)系，負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品渠道推廣中的各種問題，完成商務(wù)談判、協(xié)議簽署、對(duì)賬結(jié)算、日常溝通等有關(guān)推廣的常規(guī)工作;

5. 對(duì)移動(dòng)廣告投放效果負(fù)責(zé)，能優(yōu)化投放渠道及獲客成本，對(duì)廣告形式和效果有良好的監(jiān)控分析能力，挖掘日常投放數(shù)據(jù)、運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)，能通過談判等方式獲取/換取優(yōu)質(zhì)推廣資源，提升整體roi。

任職要求:

1、2年及以上游戲產(chǎn)品app推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種軟件商店、論壇和渠道商，以及各大應(yīng)用市場(chǎng)排名規(guī)則;

2. 熟悉應(yīng)用商店的發(fā)布、審核規(guī)則，具有應(yīng)用市場(chǎng)活動(dòng)、首發(fā)、免費(fèi)、付費(fèi)等推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉ios、安卓渠道特性和運(yùn)營手法、專題、活動(dòng)、商業(yè)合作等流程玩法;

3. 能獨(dú)立根據(jù)數(shù)據(jù)提出合理的優(yōu)化建議，思路清晰且執(zhí)行力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，可跨部門多線程推進(jìn)工作，具有一定的文案策劃能力;

4. 結(jié)果導(dǎo)向，有積極的工作態(tài)度和高度責(zé)任心，具備快速學(xué)習(xí)能力，積極思考，較強(qiáng)抗壓性。

5. 對(duì)游戲類app的推廣和運(yùn)營有獨(dú)特認(rèn)識(shí)，有豐富的市場(chǎng)資源/人脈者重點(diǎn)考慮。

app推廣負(fù)責(zé)人崗位