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土建項(xiàng)目經(jīng)理任職要求5篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):58

土建項(xiàng)目經(jīng)理任職要求

第1篇 土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目土建經(jīng)理 卓越集團(tuán) 卓越置業(yè)集團(tuán)有限公司,卓越地產(chǎn),卓越置業(yè),卓越集團(tuán),卓越集團(tuán)網(wǎng)站 職責(zé)描述:

1、組織土建專(zhuān)業(yè)施工圖紙會(huì)審,參與其它專(zhuān)業(yè)施工圖會(huì)審;

2、組織土建專(zhuān)業(yè)深化設(shè)計(jì);

3、審核與監(jiān)控項(xiàng)目土建專(zhuān)業(yè)施工進(jìn)度計(jì)劃;

4、處理土建施工單位提出的技術(shù)問(wèn)題,上報(bào)重大技術(shù)問(wèn)題;

5、管理與協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng),建立完備的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工記錄制度。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,土木或工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具有5年以上房地產(chǎn)建筑土建工程管理與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)工程管理特點(diǎn);

4、熟練掌握土建施工專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)與技能,具有施工現(xiàn)場(chǎng)管理能力;

5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織與溝通協(xié)調(diào)能力,善于處理人際關(guān)系,具有創(chuàng)新意識(shí);

6、英語(yǔ)四級(jí)以上水平;

7、有批量精裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

第2篇 土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作職責(zé)

簡(jiǎn)介:項(xiàng)目經(jīng)理( project manager ) ,從職業(yè)角度,是指企業(yè)建立以項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制為核心,對(duì)項(xiàng)目實(shí)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管理的責(zé)任保證體系和全面提高項(xiàng)目管理水平設(shè)立的重要管理崗位。它要負(fù)責(zé)處理所有事務(wù)性質(zhì)的工作。也可稱(chēng)為“執(zhí)行制作人”(e_cutive producer)。項(xiàng)目經(jīng)理是為項(xiàng)目的成功策劃和執(zhí)行負(fù)總責(zé)的人。項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者,項(xiàng)目經(jīng)理首要職責(zé)是在預(yù)算范圍內(nèi)按時(shí)優(yōu)質(zhì)地領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目小組完成全部項(xiàng)目工作內(nèi)容,并使客戶(hù)滿意。為此項(xiàng)目經(jīng)理必須在一系列的項(xiàng)目計(jì)劃、組織和控制活動(dòng)中做好領(lǐng)導(dǎo)工作,從而實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。

項(xiàng)目經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,統(tǒng)籌管理項(xiàng)目安全、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制;

2、協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理及社會(huì)各級(jí)主管部門(mén)關(guān)系;

3、審定、審查重大技術(shù)實(shí)施方案,整理施工方案專(zhuān)項(xiàng)特殊技術(shù)施工方案;

4、按審批要求組織施工圖設(shè)計(jì)和審查工作。深入設(shè)計(jì)現(xiàn)場(chǎng),監(jiān)控設(shè)計(jì)質(zhì)量,使設(shè)計(jì)優(yōu)化合理、安全、經(jīng)濟(jì)、最大限度地減少投資,降低工程成本。

任職要求:

1、30-45歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,工民建或建筑管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

2、具有5年以上建筑工程管理經(jīng)驗(yàn),具有同等資質(zhì)施工企業(yè)優(yōu)先;

3、具有突出的溝通、協(xié)調(diào)能力和一定的管理能力;

4、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目施工管理和工程配套管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理協(xié)調(diào)能力;

5、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,關(guān)于溝通和統(tǒng)籌管理。項(xiàng)目經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并下達(dá)部門(mén)各項(xiàng)工作和指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)招商渠道拓展、資源整合、重點(diǎn)客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)拓和維護(hù)、建立并維護(hù)商業(yè)品牌資源;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目寫(xiě)字樓租金測(cè)算、成本費(fèi)用的預(yù)算和控制,達(dá)成公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

4、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃確定品牌組合、擬定招商計(jì)劃、策略和政策,批準(zhǔn)后執(zhí)行落實(shí);

5、全面負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓管理及運(yùn)作,挖掘客戶(hù)需求,為租戶(hù)提供更具個(gè)性化的服務(wù);

6、負(fù)責(zé)組織針對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的定期調(diào)查,并上報(bào)調(diào)整方案;

7、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目人員的選拔、培訓(xùn)、分工、日常管理和考核工作。

任職要求:

1、28-45歲,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬,有海外背景優(yōu)先考慮;

2、必須有地產(chǎn)五大行就職經(jīng)歷(至少是一個(gè)小組領(lǐng)導(dǎo)人的身份,負(fù)責(zé)工作方向在招商方面,但需要懂得運(yùn)營(yíng));

3、具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)及組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;

4、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)或綜合性集團(tuán)公司管理工作經(jīng)驗(yàn),其中擔(dān)任高層管理者經(jīng)驗(yàn)1年以上;

5、管理理念超前,有良好的溝通能力和外聯(lián)公關(guān)能力,具備充分的社會(huì)資源;

6、有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)3萬(wàn)方以上寫(xiě)字樓(招商、策劃、運(yùn)營(yíng))經(jīng)驗(yàn)。項(xiàng)目經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)本部門(mén)職能范圍內(nèi)相關(guān)工作的開(kāi)展與落實(shí),定期組織召開(kāi)工作例會(huì),安排與協(xié)調(diào)工作;

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目工程建安成本全過(guò)程監(jiān)控、糾偏、分析匯報(bào);負(fù)責(zé)審核各工程合約簽署及履約情況;負(fù)責(zé)對(duì)工程類(lèi)款項(xiàng)支付進(jìn)行審核上報(bào);

3、負(fù)責(zé)審核上報(bào)材料價(jià)格工作;負(fù)責(zé)工程聯(lián)系單的審核及管理;負(fù)責(zé)工程結(jié)算及審核工作;

4、負(fù)責(zé)督促相關(guān)部門(mén)落實(shí)材料采購(gòu)、定價(jià)計(jì)劃,協(xié)助招投標(biāo)相關(guān)工作;

5、參與土方、防水、室外管網(wǎng)等特殊隱蔽工程驗(yàn)收工作;

6、負(fù)責(zé)分項(xiàng)上報(bào)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)管理、工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、5 年以上房地產(chǎn)成本或工程管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程、成本管理內(nèi)容,管理、分析能力強(qiáng),具有較好的語(yǔ)言文字表達(dá)能力,熟悉工程預(yù)決算。項(xiàng)目經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、對(duì)銷(xiāo)售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析,重點(diǎn)為車(chē)位及商鋪銷(xiāo)售;

2、確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;

3、制定本項(xiàng)目年度營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

4、與客戶(hù)溝通收集項(xiàng)目信息及意見(jiàn)反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

任職要求:

1、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè),正規(guī)院校專(zhuān)科以上學(xué)歷;

2、擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理同類(lèi)職位2年以上;

3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。項(xiàng)目經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙;

2、招投標(biāo)基數(shù)部分參與澄清與提供建議;

3、前期階段政府手續(xù)的報(bào)批;

4、施工過(guò)程中的全過(guò)程現(xiàn)場(chǎng)控制與協(xié)調(diào):總包進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工、分包協(xié)調(diào)、監(jiān)理協(xié)調(diào);

5、配合公司其他部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)及當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào);

6、驗(yàn)收與向物業(yè)部門(mén)的移交;

7、付款審核;

8、尾項(xiàng)跟蹤處理;

9、完成上級(jí)交代的其他工作;

任職要求:

1、本科,土建工程專(zhuān)業(yè)或有土建工程豐富經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、工業(yè)類(lèi)廠房施工管理經(jīng)驗(yàn)7年以上,能獨(dú)立管理;

3、基本英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě);

4、cad、office熟練;

5、土建中級(jí)以上,有建筑師者,曾在外資企業(yè)工作者,優(yōu)先考慮;

6、較強(qiáng)的人際能力、溝通能力、抗壓能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

7、能夠開(kāi)展外勤銷(xiāo)售人員的監(jiān)督管理工作。

第3篇 景觀土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

景觀土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

工程總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理/精裝/土建/景觀 全面負(fù)責(zé)城市公司的各專(zhuān)業(yè)工程建設(shè)技術(shù)、安全、支持等全面工作。

薪資面議 全面負(fù)責(zé)城市公司的各專(zhuān)業(yè)工程建設(shè)技術(shù)、安全、支持等全面工作。

第4篇 土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和工程所在地政府部門(mén)的有關(guān)法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行企 業(yè)的各項(xiàng)管理制度。

2、向項(xiàng)目人員解釋和說(shuō)明項(xiàng)目合同、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、項(xiàng)目進(jìn)度及配套計(jì)劃、協(xié)調(diào)程序等文件;

3、做好施工準(zhǔn)備,落實(shí)具體計(jì)劃,形成切實(shí)可行的實(shí)施計(jì)劃系統(tǒng);

4、協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,預(yù)見(jiàn)問(wèn)題,處理矛盾;

5、建立高效率的通訊指揮系統(tǒng);

6、對(duì)分包工程的成本和場(chǎng)容、質(zhì)量、進(jìn)度、安全等進(jìn)行監(jiān)督管理、 考核驗(yàn)收;

7、注意在工作中開(kāi)發(fā)人才、培養(yǎng)人才,提高項(xiàng)目部管理人員的工作能力;

8、組織好項(xiàng)目生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)等關(guān)鍵性會(huì)議;

9、組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部各類(lèi)管理人員的職責(zé)權(quán)限和各項(xiàng)規(guī)章制度,做好與 公司各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系和經(jīng)濟(jì)往來(lái),每月向公司報(bào)告工作;

10、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)、預(yù)算管理,推行項(xiàng)目?jī)?nèi)部承包責(zé)任制;

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。

土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第5篇 土建項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

土建項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和工程所在地政府部門(mén)的有關(guān)法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行企 業(yè)的各項(xiàng)管理制度。

2、向項(xiàng)目人員解釋和說(shuō)明項(xiàng)目合同、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、項(xiàng)目進(jìn)度及配套計(jì)劃、協(xié)調(diào)程序等文件;

3、做好施工準(zhǔn)備,落實(shí)具體計(jì)劃,形成切實(shí)可行的實(shí)施計(jì)劃系統(tǒng);

4、協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,預(yù)見(jiàn)問(wèn)題,處理矛盾;

5、建立高效率的通訊指揮系統(tǒng);

6、對(duì)分包工程的成本和場(chǎng)容、質(zhì)量、進(jìn)度、安全等進(jìn)行監(jiān)督管理、 考核驗(yàn)收;

7、注意在工作中開(kāi)發(fā)人才、培養(yǎng)人才,提高項(xiàng)目部管理人員的工作能力;

8、組織好項(xiàng)目生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)等關(guān)鍵性會(huì)議;

9、組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部各類(lèi)管理人員的職責(zé)權(quán)限和各項(xiàng)規(guī)章制度,做好與 公司各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系和經(jīng)濟(jì)往來(lái),每月向公司報(bào)告工作;

10、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)、預(yù)算管理,推行項(xiàng)目?jī)?nèi)部承包責(zé)任制;

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。

土建項(xiàng)目經(jīng)理任職要求5篇

簡(jiǎn)介:項(xiàng)目經(jīng)理(rojectmanager),從職業(yè)角度,是指企業(yè)建立以項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制為核心,對(duì)項(xiàng)目實(shí)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本管理的責(zé)任保證體系和全面提高項(xiàng)目管理水平設(shè)立的重…
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