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erp項(xiàng)目經(jīng)理任職要求3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):99

erp項(xiàng)目經(jīng)理任職要求

第1篇 erp項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

erp項(xiàng)目經(jīng)理 erp項(xiàng)目經(jīng)理2人 18-30萬 上海 蘇

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研、制定實(shí)施方案,保證erp的上線使用,并提供日常業(yè)務(wù)支持等。

2.負(fù)責(zé)大型erp(topgp/t100)項(xiàng)目的項(xiàng)目管理與實(shí)施工作;

3.管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)與安排團(tuán)隊(duì)成員的工作,保證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作的效率;

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理及過程監(jiān)控,與客戶領(lǐng)導(dǎo)層及關(guān)鍵人員交流溝通,保證項(xiàng)目實(shí)施效果與質(zhì)量;

任職要求:

1.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)

2.熟悉erp項(xiàng)目,至少負(fù)責(zé)過3個完成的200萬以上erp目的項(xiàng)目經(jīng)理工作;

3,通過pmp認(rèn)證者優(yōu)先;

學(xué)歷:大專及以上

erp項(xiàng)目經(jīng)理2人 18-30萬 上海 蘇

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研、制定實(shí)施方案,保證erp的上線使用,并提供日常業(yè)務(wù)支持等。

2.負(fù)責(zé)大型erp(topgp/t100)項(xiàng)目的項(xiàng)目管理與實(shí)施工作;

3.管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)與安排團(tuán)隊(duì)成員的工作,保證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作的效率;

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理及過程監(jiān)控,與客戶領(lǐng)導(dǎo)層及關(guān)鍵人員交流溝通,保證項(xiàng)目實(shí)施效果與質(zhì)量;

任職要求:

1.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)

2.熟悉erp項(xiàng)目,至少負(fù)責(zé)過3個完成的200萬以上erp目的項(xiàng)目經(jīng)理工作;

3,通過pmp認(rèn)證者優(yōu)先;

學(xué)歷:大專及以上

第2篇 erp項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行u9標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品與系統(tǒng)集成接口開發(fā);

2、了解客戶化需求,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行集成接口開發(fā)方案設(shè)計(jì);

3、對接泛微oa業(yè)務(wù)平臺集成接口開發(fā);

4、集成接口開發(fā)文檔撰寫;

5、維護(hù)產(chǎn)品集成接口,兼容后續(xù)版本及相關(guān)業(yè)務(wù)推進(jìn);

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、豐富的用友u9工作經(jīng)驗(yàn)及oa系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備大型生產(chǎn)型企業(yè)類似崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

第3篇 erp項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)erp項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)任職要求

erp項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,規(guī)劃erp建設(shè)路線,完成erp項(xiàng)目落地;

2、負(fù)責(zé)公司erp系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)與實(shí)施,確保公司erp系統(tǒng)的順利運(yùn)行;

3、負(fù)責(zé)公司erp系統(tǒng)的運(yùn)行管理、維護(hù)與更新;

4、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)配套數(shù)據(jù)庫的日常運(yùn)維監(jiān)控,確保公司erp系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行;

5、定期為公司各種業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行備份,確保數(shù)據(jù)保存完整。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件等相關(guān)專業(yè);

2、十年以上工作經(jīng)驗(yàn),八年以上集團(tuán)erp項(xiàng)目管理及實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

3、持有項(xiàng)目管理pmp者優(yōu)先;

4、熟悉主流erp系統(tǒng),如sap、oralce、用友、金蝶等;

5、有較強(qiáng)的溝通能力,良好的項(xiàng)目管理能力,較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識;

6、具有財(cái)務(wù)項(xiàng)目相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。

erp項(xiàng)目經(jīng)理任職要求3篇

職位描述:1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行u9標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品與系統(tǒng)集成接口開發(fā);2、了解客戶化需求,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行集成接口開發(fā)方案設(shè)計(jì);3、對接泛微oa業(yè)務(wù)平臺集成接口開發(fā);4、集成接口開發(fā)文檔撰寫;5、維護(hù)產(chǎn)品集成接口,兼容后續(xù)版本及相關(guān)業(yè)務(wù)推進(jìn);任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)…
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