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第1篇在校大學(xué)生勞動合同 第2篇學(xué)生兼職勞動合同 第3篇簽證大學(xué)生勞動合同翻譯 第4篇20xx大學(xué)生實習勞動合同 第5篇大學(xué)生勞動糾紛案例 第6篇操作工大學(xué)生實習勞動合同 第7篇大學(xué)生學(xué)校實習勞動合同 第8篇暑期工學(xué)生勞動合同 第9篇實習學(xué)生勞動合同書 第10篇20xx大學(xué)生勞動合同 第11篇實習學(xué)生實習單位勞動合同書 第12篇大學(xué)生兼職勞動合同 第13篇20xx年大學(xué)生實習勞動合同 第14篇2020實習學(xué)生勞動合同書 第15篇教育合同:實習學(xué)生勞動協(xié)議書 第16篇學(xué)生勞動合同內(nèi)容
第1篇 在校大學(xué)生勞動合同
2022在校大學(xué)生勞動甲方:________________
乙方:________________
根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂在校大學(xué)生勞動合同如下:_________________
一、實習期限自________________年________________月________________日至_____________大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。
二、實習內(nèi)容
1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;
2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù);
3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時完成甲方交辦的其它事務(wù);
4.乙方在實習期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭取在實習結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。
三、實習報酬
實習期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費。
四、實習紀律
乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。
五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。
六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金_________________元。
七、乙方向甲方交納________________元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔保。
甲方:_________________
乙方:_________________
第2篇 學(xué)生兼職勞動合同
2022學(xué)生兼職勞動甲方名稱:
地址:
法定代表人:
乙方姓名:
性別: 民族:
文化程度: 國籍:
身份證號碼:
住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。第1條工作內(nèi)容
乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司從事 工作。
乙方應(yīng)按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達到規(guī)定的質(zhì)量標準和考核要求。第2條合同期限
本合同有效期自 年 月 日起,至 年 月 日止,期限為 年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。
本合同沒有試用期。第3條勞動時間
乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作時間有乙方自行安排。第4條勞動條件和勞動紀律
乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動關(guān)系并要求賠償損失。第5條兼職勞動報酬
乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為: 元小時,或 元天。
乙方工資由甲方自上班之日起,經(jīng)雙方協(xié)定為一周結(jié)算制(即次周發(fā)放上一周所有時長工資),若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方可提前或推后發(fā)放。
甲方不承擔乙方其他任何社保、福利待遇,不負責承擔乙方的任何醫(yī)療費用。
第6條保密義務(wù)合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。
第7條合同終止以下情形發(fā)生時,本合同終止:
合同期限屆滿;
在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方都可以隨時提出解除勞動合同,但需要提前 日通知對方。
乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同,且無需再通知乙方。
第8條其他
本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
法定代表人:
乙方(簽字):
簽訂日期: 年 月 日
第3篇 簽證大學(xué)生勞動合同翻譯
甲方(企業(yè)):_____________
乙方(員工):_________________部門:_________________性別:__________________出生年月:_________________家庭地址:_____________電話:_____________
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的前提下,對___________年___________月___________日簽訂的勞動合同書變更事項達成如下協(xié)議:
一、勞動合同變更內(nèi)容:
1、_____________
2、_____________
3、_____________
二、本協(xié)議簽訂后,原勞動合同書仍繼續(xù)履行,但變更條款按照簽證大學(xué)生勞動合同翻譯樣本執(zhí)行。
三、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各持一份,均具同等法律效力。
甲方(蓋章):_________________
乙方(簽名):_________________
代表(簽名):_________________
第4篇 20xx大學(xué)生實習勞動合同
甲方(實習單位)名稱: 企業(yè)類別: 法定代表人: 職務(wù): 地址:
乙方(實習生)姓名: 年齡: 性別: 民族: 身份證號碼: 戶籍所在地: 現(xiàn)住址: 學(xué)生所在學(xué)校: 所學(xué)專業(yè): 畢業(yè)時間:
在勞動保障行政部門的備案號:
根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條 協(xié)議期限
本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條 實習崗位
甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。
第三條 實習報酬或?qū)嵙曆a助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。
第四條 工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:_________________________
____________________________________________________________________。
第五條 保險福利待遇
(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。
第六條 勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條 勞動紀律
(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.
(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條 違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________________________________
______________________________________________________。
第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
第5篇 大學(xué)生勞動糾紛案例
原告:_________________深圳市__________有限公司,住所地:_________________。
法定代表人__________,總經(jīng)理。
被告__________,男,__________年_____月_____日出生,漢族,__________人,聯(lián)系電話__________
訴訟請求:_________________
1、判決原告不支付被告工資________元及經(jīng)濟補償金________元;
2、判決原告不支付被告解除勞動關(guān)系經(jīng)濟補償金________元及額外經(jīng)濟補償金________元;
3、本案全部訴訟費用由被告承擔。
事實和理由:_________________
被告于20__________年_____月_____日來原告處工作,初約定工作崗位為設(shè)計繪圖區(qū)域銷售,月薪__________元,六月份起,公司的設(shè)計繪圖工作由設(shè)計公司承擔,被告的工作內(nèi)容變更,工作崗位為銷售,工資從六月份起調(diào)整為月薪________元,原告通知了被告,被告對此無異議,但后因被告工作態(tài)度不誠,違反原告的規(guī)章制度,原告于20__________年_____月__________日辭退了被告。被告于20__________年_____月__________日向__________區(qū)勞動仲裁委員會申請仲裁,該會裁決由原告支付被告20__________5年_____月_____日至_____月__________日的工資4800元及25%的經(jīng)濟補償金________元;支付被告解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟補償金3000元及50%的額外經(jīng)濟補償金1500元。原告認為:_________________被告在原告處的工作時間是20__________年_____月__________日至_____月__________日,計_____天,不滿半年。原告解除其勞動關(guān)系按相關(guān)法規(guī)的規(guī)定職工工作年限不滿半年的,補償金是發(fā)給半個月的月工資,仲裁委員會裁決給付一個月工資的經(jīng)濟補償金顯屬錯誤。同時,被告的申訴日是________月________日,依勞動爭議受保護的時效為________日,前推兩月即________月________日,對________月份前半個月工資被告已喪失請求權(quán)。且被告以拒領(lǐng)的方式放棄領(lǐng)薪,并非原告不給其發(fā)放,怎么能裁決由原告支付工資的經(jīng)濟補償金呢
據(jù)此,原告依照《勞動法》等相關(guān)法律之規(guī)定特向貴院提起訴訟,望依法判決。
此致
_______________區(qū)人民法院
具狀人:_________________
第6篇 操作工大學(xué)生實習勞動合同
2022操作工大學(xué)生實習勞動甲方:有限公司
乙方:姓名:身份證號:
為促進在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:
一、本協(xié)議有效期自年月日至年月日止。
二、甲方責任及義務(wù)
1、甲方負責把符合條件的學(xué)生安置到谷崧企業(yè)集團,西安比亞迪,東莞萬利達,安徽美的,順德美的,龍昌國際,怡科電子,富港電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負責核實谷崧企業(yè)集團,西安比亞迪,東莞萬利達,安徽美的,順德美的,龍昌國際,怡科電子,富港電子的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無關(guān)。
4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。
6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管,并進行必要的在職培訓(xùn)。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等
為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:
一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。
二、我單位承諾為派遣實習學(xué)生免費提供吃飯,住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費用。(車費自理)六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職
三、乙方的責任與義務(wù)
1、在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;
2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時,可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。
4、乙方負責提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印峻2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資
一:個人承擔車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費200元{此費用只用于學(xué)生出行費用}。
二、服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。
三、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。
四、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。
六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。
七、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題,本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。
八、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。
九、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)
十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、薪資結(jié)算、核算方式:
1、工資結(jié)算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放,人員實習期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算。
五、其他
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。
2、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對方,本協(xié)議即告終止。
六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件:
甲方為乙方提供年月日至年月日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。
2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)
法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔。
甲方:有限公司鑒證單位::
負責人:乙方簽字:
第7篇 大學(xué)生學(xué)校實習勞動合同
2022大學(xué)生學(xué)校實習勞動甲方(實習單位)名稱:
企業(yè)類別:
法定代表人:
職務(wù):
地址:
乙方(實習生)姓名:年齡:性別:民族:身份證號碼:戶籍所在地:現(xiàn)住址:學(xué)生所在學(xué)校:所學(xué)專業(yè):畢業(yè)時間:
在勞動保障行政部門的備案號:
根據(jù)民法典、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議自年月日起至年月日止。
第二條實習崗位
甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在崗位實習,乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。
第三條實習報酬或?qū)嵙曆a助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。
具體支付辦法和標準約定如下:。
第四條工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:
。
第五條保險福利待遇
(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:。
第六條勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條勞動紀律
(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:.
(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:
第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
第8篇 暑期工學(xué)生勞動合同
2022暑期工學(xué)生勞動用人單位(甲方):_________________
地址及郵政編碼:_________________
職工(乙方):_________________
身份證號碼:_________________
住址及郵政編碼:_________________
甲方(單位)因生產(chǎn)(工作)需要,按照國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。
雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,簽訂本合同,確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)力、義務(wù),并共同遵守履行。
一、合同期限
1.本合同自_______年______月_______日起生效。
本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,合同有效期限為______天,至_______年_______月_______日止。
二、工作任務(wù)
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)_____________.
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、工作時間
(一)甲方實行每日不超過小時,平均每周不超過小時的工作制度。
并保證每周乙方至少不間斷休息小時。
(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點,但每個工作日延長工作時間不得超過小時,每月累計不得超過小時。
(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時間不受第(三)項規(guī)定限制:
1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;
2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公共利益,必須及時搶修的;
3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;
4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;
5.為完成國防緊急任務(wù)的;
6.為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。
四、甲乙雙方的責任和義務(wù)
(1)甲方責任和義務(wù):
1、甲方需保證乙方到地方一定安排工作,否則甲方包賠往返車費,如果有什么特殊情況,甲方需在出發(fā)之前向乙方說明,以免造成不必要的損失與誤會。
2、甲方根據(jù)工作學(xué)生的個人情況及工作需要,統(tǒng)一安排工作學(xué)生的工作崗位,并負責對
學(xué)生進行教育、培訓(xùn)和管理;
3、乙方工作期間如不能勝任本職工作或出現(xiàn)違反廠方相關(guān)規(guī)章者,廠方有權(quán)提出更換人員或者結(jié)束工作。
4、乙方除車費自理外,甲方不得以任何理由收取暑假工任何費用,否則造成的資金紛爭由甲方負責,情節(jié)嚴重者,甲方有權(quán)通過法律途徑解決。
(2)乙方責任和義務(wù):
1、向甲方自己的真實基本資料并且要工作滿兩個月;
2、在整個過程中乙方如果有情況不清楚可向甲方詢問,甲方有義務(wù)進行解答
3、在整個招聘及安排過程中如果有突發(fā)情況或不可預(yù)料的事情發(fā)生,乙方必須盡全力協(xié)助甲方共同處理,乙方不得借機鬧事或者不配合,否則造成的損失由乙方承擔。
五、勞動報酬
(一)乙方工資分配形式、標準:
1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,特別是不得低于本市最低工資標準的規(guī)定,制定本企業(yè)工資制度,確定乙方工資形式和工資標準。
(二)甲方應(yīng)在合同期滿時如期發(fā)放貨幣工資。
(三)甲方安排乙方加班,平時和休息日加班無法安排補休的,按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標準發(fā)給加班工資。
(六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標準支付乙方工資的,均應(yīng)予補發(fā),并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償和賠償金。
六、保險福利待遇
(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
七、勞動保護和勞動條件
(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定和標準,包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》,切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
八、勞動紀律及獎懲
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
且相關(guān)事宜應(yīng)先告知乙方。
九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同
(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。
如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。
(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。
(五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同。
1.乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度;
2.乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;
3.乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責任的;
4.乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;
(六)有下列情形之一的,乙方可隨時解除勞動合同:
在工作期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護措施,嚴重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方故意不履行勞動合同,嚴重違反國家法律、法規(guī),侵害乙方其他合法權(quán)益的。
如乙方依據(jù)上款第1項至第4項規(guī)定解除勞動合同的,均可追究甲方違約責任。
本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。
若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解,向人民法院起訴。
本合同一式份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。
甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。
甲方(蓋章)__________________乙方(簽名)__________________
法定代表人________________________、負責人或委托代理人(簽名)________________________
第9篇 實習學(xué)生勞動合同書
甲方(實習單位)名稱:
企業(yè)類別:
法定代表人:
職務(wù):
地址:
乙方(實習生)姓名:
年齡:
性別:
民族:
身份證號碼:
戶籍所在地:
現(xiàn)住址:
學(xué)生所在學(xué)校:
所學(xué)專業(yè):
畢業(yè)時間:
在勞動保障行政部門的備案號:
根據(jù)民法典、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條實習崗位
甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。
第三條實習報酬或?qū)嵙曆a助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:_________________________.
第四條工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:______________________________.
第五條保險福利待遇
(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:________________________.
第六條勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條勞動紀律
(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.
(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:________________________________________.
第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
第10篇 20xx大學(xué)生勞動合同
甲方:________________________________
乙方:_________(計算機系____屆畢業(yè)生)
為提高我院畢業(yè)生職業(yè)能力,真正培養(yǎng)適合社會需求的專業(yè)人才,我系對畢業(yè)生實施院外對口專業(yè)實習教育,我系和本系學(xué)生就學(xué)生本人的院外對口專業(yè)實習問題,達成如下協(xié)議(乙方在自由選擇的基礎(chǔ)上,同時遵守如下協(xié)議):
1.甲方負責指派相應(yīng)的指導(dǎo)教師負責院外實習的指導(dǎo)工作,必要時可派指導(dǎo)教師巡視。
2.甲方在乙方離校前有責任進行安全教育,并對乙方進行定期或不定期的考勤或抽查,解決有關(guān)實習中出現(xiàn)的問題。
3.甲方負責并建立畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站和專用信箱負責技術(shù)答疑。
4.乙方自愿選擇院外實習單位,并負責通知家長關(guān)于實習的所有情況,實習期間要經(jīng)常與家長聯(lián)系,甲方不負責通知家長,若因此造成對乙方的損失,甲方概不負責。
5.乙方服從甲方有關(guān)院外實習的規(guī)定(詳見《計算機系_________屆畢業(yè)生院外實習實施方案》)。
6.乙方要向甲方提供詳細的通訊地址、聯(lián)系電話,以便甲方與乙方聯(lián)系,如因通訊地址和聯(lián)系方式不詳或虛假造成對乙方的損失,甲方概不負責。
7.乙方遵守實習單位的一切規(guī)定,遵紀守法,對自己的一切安全行為負法律和安全責任,若因乙方個人原因而引發(fā)的安全事故,均由乙方承擔相應(yīng)的責任。
8.乙方在實習結(jié)束時,要進行綜合能力測試和答辯,相應(yīng)的實習單位要對學(xué)生的實習進行總結(jié),并量化成績。對于成績不合格或者答辯不過者,不得畢業(yè)。
9.乙方必須每月定期向甲方(責任教師)匯報實習情況,如遇到特殊情況應(yīng)及時報告甲方(責任教師),以便甲方(責任教師)能及時采取應(yīng)對措施。
10.乙方的課程考試和重修有關(guān)事宜,甲方不負責通知,乙方自己負責與系辦聯(lián)系(聯(lián)系電話:_________)詢問有關(guān)情況。
11.乙方必須有單位實習協(xié)議,并在_________年_________月份以前將正式就業(yè)協(xié)議交到輔導(dǎo)員處。
12.其他未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。
本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各持一份,輔導(dǎo)員或責任教師一份。
本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):__________
代表人(簽字):_______ 乙方家長(簽字):______
_________年____月____日 _________年_____月____日
簽訂地點:_____________ 簽訂地點:______________
第11篇 實習學(xué)生實習單位勞動合同書
甲方(實習單位)名稱:
企業(yè)類別:
法定代表人:
職務(wù):
地址:
乙方(實習生)姓名:年齡:
性別:民族:
身份證號碼:
戶籍所在地:
現(xiàn)住址:
學(xué)生所在學(xué)校:
所學(xué)專業(yè):
畢業(yè)時間:
在勞動保障行政部門的備案號:
根據(jù)民法典、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條實習崗位
甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。
第三條實習報酬或?qū)嵙曆a助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。
第四條工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:_________________________
____________________________________________________________________。
第五條保險福利待遇
(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。
第六條勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條勞動紀律
(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.
(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________________________________
______________________________________________________。
第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
第12篇 大學(xué)生兼職勞動合同
委托方(甲方):
服務(wù)方(乙方):身份證號碼:
依據(jù)《民法典》的規(guī)定,合同雙方就大學(xué)生兼職項目的信息提供及派遣服務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同。
一、服務(wù)內(nèi)容:
1、兼職信息提供;
2、兼職(崗前)培訓(xùn);
二、要求:身體健康,五官端正;有通過課余時間兼職,提高自身的社會實踐能力以及自信心愿望的在校大學(xué)生;
三、服務(wù)及免費信息提供期限:6個月(服務(wù)協(xié)議簽訂當日起計)
四、提供兼職崗位標準:
1、薪資不低于元/日,月薪不低于元/月;
2、工作地點以市區(qū)及各產(chǎn)業(yè)園為主;
3、工作時間不超過10小時/日;加班費另行計算
4、兼職派遣過程中,優(yōu)先提供包食宿類單位(有特殊需求的可另行安排調(diào)劑)單個信息及崗位保證期為3天。在保證期內(nèi)發(fā)現(xiàn)崗位不適的或其他非自身原因無法上崗的,服務(wù)方應(yīng)當負責另行安排或者采取其他補救措施。但因個人原因工作不力或違反工作單位工作紀律的,僅提供信息咨詢。
五、費用說明:
1、本項目服務(wù)費(含信息提供以及崗前培訓(xùn)費):元。
2、非服務(wù)方信息提供或派遣過程出現(xiàn)的問題,服務(wù)方提供咨詢和協(xié)助,但不予退費;
六、爭議:
1、在合同履行過程中發(fā)生爭議,雙方應(yīng)當協(xié)商解決,也可以請求第三方進行調(diào)解。
2、工作過程中,應(yīng)嚴格遵守工作崗位條例,因個人問題導(dǎo)致的安全問題,服務(wù)方不承擔相關(guān)責任;
七、權(quán)利與義務(wù)
一.甲方權(quán)利和義務(wù)
1.甲方在協(xié)議期內(nèi)有義務(wù)向乙方提供兼職信息,甲方向乙方提供的崗位信息必須真實準確有效。
2.甲方必須妥善保管乙方會員的個人資料半年以上,不得將該資料泄露給除甲方以外的第三人,以保護乙方的個人隱私。
3.甲方在協(xié)議期內(nèi)有義務(wù)為乙方成功介紹工作n次。
二.乙方權(quán)利和義務(wù)
1.乙方自愿一次性交納服務(wù)費30元成為甲方會員,一經(jīng)入會即不得退會。
3.協(xié)議期內(nèi)甲方從未為乙方提供信息咨詢,乙方有權(quán)要求甲方退還信息咨詢費元(由于乙方自身原因,電話停機,不接電話、按乙方的要求提供信息咨詢乙方不接受甲方概不負責。)。
4.乙方在要求介紹工作時必須提前2天與甲方聯(lián)系,且必須為周末兼職
6.乙方被用人單位錄用后,在工作中因個人原因造成的個人損失或意外事故與甲方無關(guān)。
7.乙方面試時不得遲到,遲到概不等候,會員至少提前15分鐘到達面試地點。面試時須帶齊會員卡和學(xué)生證,否則不予參加面試。乙方同意參加面試而未到,并未提前通知甲方的甲方有權(quán)取消其會員資格。
三.乙方在以下情況發(fā)生任何一項,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。
(1)、甲方有證據(jù)證明乙方帶領(lǐng)或介紹非會員到工作單位或?qū)⒓追降膷徫恍畔⑥D(zhuǎn)讓給中介機構(gòu)。
(2)、乙方在工作期間如有特殊情況,導(dǎo)致無法正常工作的,須提前向工作單位負責人說明情況,并電話通知甲方,不得以任何理由或者借口找別人頂替工作,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消會員資格。乙方工作中須遵守所在公司及賣場的相關(guān)規(guī)定,工作態(tài)度積極向上,不得找任何理由和逃避工作,發(fā)現(xiàn)一次扣除當日工資的一半,發(fā)現(xiàn)兩次甲方有權(quán)取消其會員資格。
(3)、乙方連續(xù)停機滿一個月或換號,未通知甲方的。
(4)、甲方有證據(jù)證明乙方將會員權(quán)利轉(zhuǎn)借他人使用的。
八、本合同有效期限:________年____月____日至________年____月____日。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
________年____月____日________年____月____日
第13篇 20xx年大學(xué)生實習勞動合同
202220xx年大學(xué)生實習勞動甲方(實習單位)名稱: 企業(yè)類別: 法定代表人: 職務(wù): 地址:
乙方(實習生)姓名: 年齡: 性別: 民族: 身份證號碼: 戶籍所在地: 現(xiàn)住址: 學(xué)生所在學(xué)校: 所學(xué)專業(yè): 畢業(yè)時間:
在勞動保障行政部門的備案號:
根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條 協(xié)議期限
本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條 實習崗位
甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。
第三條 實習報酬或?qū)嵙曆a助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。
第四條 工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:_________________________
____________________________________________________________________。
第五條 保險福利待遇
(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。
第六條 勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條 勞動紀律
(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.
(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條 違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________________________________
______________________________________________________。
第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
第14篇 2020實習學(xué)生勞動合同書
甲方(實習單位)名稱:
企業(yè)類別:
法定代表人:
職務(wù):
地址:
乙方(實習生)姓名:
年齡:
性別:
民族:
身份證號碼:
戶籍所在地:
現(xiàn)住址:
學(xué)生所在學(xué)校:
所學(xué)專業(yè):
畢業(yè)時間:
在勞動保障行政部門的備案號:
根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條實習崗位
甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。
第三條實習報酬或?qū)嵙曆a助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:_________________________.
第四條工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:______________________________.
第五條保險福利待遇
(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:________________________.
第六條勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條勞動紀律
(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________.
(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:________________________________________.
第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章)乙方(簽字)
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
________年____月____日________年____月____日
第15篇 教育合同:實習學(xué)生勞動協(xié)議書
甲方(實習單位)名稱:_________
企業(yè)類別:_________
法定代表人:_________
職務(wù):_________
地址:_________
乙方(實習生)姓名:_________ 年齡:_________
性別:_________ 民族:_________
身份證號碼:_________
戶籍所在地:_________
現(xiàn)住址:_________
學(xué)生所在學(xué)校:_________
所學(xué)專業(yè):_________
畢業(yè)時間:_________
在勞動保障行政部門的備案號:_________
根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條 協(xié)議期限
本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二條 實習崗位
甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在_________崗位實習,乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。
第三條 實習報酬或?qū)嵙曆a助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:_________。
第四條 工作時間及休息休假
(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:_________。
第五條 保險福利待遇
(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:_________。
第六條 勞動保護和勞動條件
(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條 勞動紀律
(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:_________。
(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條
違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:_________。
第十條
甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
法定代表人
或委托代理人(簽字或蓋章):_________
_________年___月___日 _________年___月___日
第16篇 學(xué)生勞動合同內(nèi)容
甲方:________________
乙方:________________
根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂在校大學(xué)生勞動合同如下:
一、實習期限自________________年________________月________________日至_____________大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。
二、實習內(nèi)容
1.甲方為乙方實習提供各項便利條件;
2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù);
3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時完成甲方交辦的其它事務(wù);
4.乙方在實習期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭取在實習結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。
三、實習報酬
實習期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費。
四、實習紀律
乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。
五、實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。
六、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金_________________元。
七、乙方向甲方交納________________元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔保。
甲方:_________________
乙方:_________________
________年____月____日