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重要性和意義
安全制度是企業(yè)管理的基石，它如同企業(yè)的生命線，確保員工在日常工作中免受意外傷害，維護生產(chǎn)秩序的穩(wěn)定。安全制度的建立，不僅是法律法規(guī)的要求，更是企業(yè)社會責任的體現(xiàn)，它能降低風險，提高效率，保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
安全制度有哪些
安全制度涵蓋多個方面，包括但不限于：
1. 安全操作規(guī)程，規(guī)定具體作業(yè)步驟和安全要求。
2. 應急預案，設(shè)定應對突發(fā)事件的處理流程。
3. 員工培訓制度，定期進行安全知識和技能培訓。
4. 設(shè)備維護保養(yǎng)制度，確保設(shè)備安全運行。
5. 風險評估制度，識別和控制潛在危險。
注意事項
執(zhí)行安全制度時，需注意以下幾點：
1. 制度應具有針對性，根據(jù)企業(yè)實際情況制定，避免一刀切。
2. 制度需明確責任，每個崗位都應清楚自身的安全職責。
3. 定期審查和更新，以適應變化的環(huán)境和需求。
4. 強化監(jiān)督和考核，確保制度落地執(zhí)行。
5. 鼓勵員工參與，形成全員關(guān)注安全的良好氛圍。
安全制度是企業(yè)安全文化的載體，其有效性在于能否深入人心，成為員工行為的自覺規(guī)范。只有這樣，我們才能構(gòu)建一個安全、高效的工作環(huán)境，推動企業(yè)健康、穩(wěn)定地向前發(fā)展。
安全管理人員制度范文
第1篇 安全管理機構(gòu)設(shè)置、配備安全管理人員管理制度
第一章 總則
第一條 為確保公司安全生產(chǎn)工作符合法律法規(guī)要求，規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置和安全管理人員的配備，保障公司生產(chǎn)安全，特制訂本制度。
第二條 本制度適用于公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置和安全管理人員的配備。
第三條 法規(guī)依據(jù)
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》
《中華人民共和國職業(yè)病防治法》
《機械制造企業(yè)安全質(zhì)量標準化考核評級標準》規(guī)定;安全企業(yè)職工人數(shù)的2‰配備專職安全管理人員
《用人單位職業(yè)病防治指南》gb/t225-2010規(guī)定;安全企業(yè)職工人數(shù)的2‰配備專職健康管理人員
《__省安全生產(chǎn)條例》
其它如：上級主管部門要求
第二章 管理職責
第四條 公司主要負責人負責安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置;
第五條 公司主管人事的副總經(jīng)理根據(jù)相關(guān)法規(guī)要求配備專職安全管理人員。
第六條 各生產(chǎn)部門根據(jù)安全管理部門要求配備兼職安全管理人員。
第三章 管理要求
第七條 公司成立安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會)，安委會由董事長任主任，總經(jīng)理、主管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理、工會主席任副主任，成員由……
第九條 根據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)定，公司按公司人數(shù)的2‰配備安全生產(chǎn)專職安全管理人員，專門負責管理公司安全生產(chǎn)工作;按公司人數(shù)的2‰配備專職職業(yè)健康管理人員，專門負責管理公司的職業(yè)健康工作。配備的專職安全管理人員和專職職業(yè)健康管理人員由人力資源部下達調(diào)令或下發(fā)任聘書。
第十條 ……
第十一條 各生產(chǎn)性部門成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，組長由部門一把手擔任，副組長由部門主管生產(chǎn)的副部長擔任，成員由部門兼職安全管理員、技術(shù)人員、生產(chǎn)調(diào)度、分會主席等人員組成。其職責見《安全生產(chǎn)責任制》部門領(lǐng)導小組職責。
第十二條 專職安全管理員、專職職業(yè)健康管理員任職條件：
……
第四章 附則
第十四條 本制度由公司辦公室負責解釋。
第第十五條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第2篇 施工安全管理人員培訓 考試題
一、填空題
1、(“安全生產(chǎn)、預防為主” )是我國的安全生產(chǎn)管理方針。
2、建筑施工企業(yè)應當建立健全勞動安全生產(chǎn)教育培訓制度,加強對職工的安全生產(chǎn)教育培訓,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓的人員,不得(上崗 )作業(yè)。
3、施工安全生產(chǎn)“三不傷害”是指(不傷害自己 )、( 不傷害別人 )、( 不被別人傷害 )。
4、氣焊(割)的氣瓶距明火距離在無隔離措施時應大于(10 )米;乙炔瓶與氧氣瓶間距應大于( 5 )米,乙炔氣瓶嚴禁平放使用。
5、(企業(yè)經(jīng)理 )是施工單位安全生產(chǎn)第一責任人;( 項目經(jīng)理 )是工程項目安全生產(chǎn)第一責任人。
6、安裝、維修和拆除臨時用時工程,必須由(電工 )完成。
7、在高空作業(yè)時,工具必須放在(手提工具箱或工具袋里 )。
8、現(xiàn)場架設(shè)的臨時線路必須用絕緣物支持,不得將電線纏繞在(鋼筋、樹木或腳手架上)。
9、爆破器材應嚴格管理,必須實施(實銷實報 ),剩余的爆破材料必須當日退庫,嚴禁私自收藏,亂丟亂放。更不得用爆炸物品炸魚、炸獸。
10、人工挖孔深度超過(10 )米時,應采用機械通風。當使用風鎬鑿巖時,應加大送風量,吹排鑿巖產(chǎn)生的石粉。人工挖孔最深不宜大于( 15 )米。
11、發(fā)電機應設(shè)(接地保護 ),接地電阻不得大于4ω。發(fā)電機連接配電盤,及通向所有配電設(shè)備的導線,必須絕緣良好、接線牢固;
12、氧氣瓶、乙炔發(fā)生器受熱不得超過35℃,防止火花和鋒利物件碰撞膠管。氣焊槍點火時應按( 先開乙炔、先關(guān)乙炔 )的順序作業(yè)。
13、兩臺以上壓路機同時作業(yè),其前后間距不得小于(3 )米。
14、公路工程施工的“三寶”是指(安全帽 )( 安全帶 )( 安全網(wǎng) )。
15、為確保龍門吊運行安全,梁場龍門吊軌道兩邊端頭應設(shè)置(限位器)。
16、爆破工作應有(專人指揮)。爆破前,在確定的危險區(qū)邊界就在明顯的警示標志、告知標志等安全標志。
17、施工單位在使用施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設(shè)設(shè)施前,應當組織有關(guān)單位進行(驗收 )。
18、垂直運輸機械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設(shè)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員,必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過(專門的安全作業(yè)培訓),并取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。
19、貯存危險化學品,必須在專用倉庫內(nèi)單獨存放,實行( 雙人收發(fā)、雙人保管 )制度。
20、(開關(guān)箱 )應由末級分配電箱配電。
21、電焊機外殼,必須(接地良好),其電源的裝拆應由電工進行,不得擅自拉設(shè)。
22、焊鉗與把線必須接緣良好,連接牢固,更換焊條應戴手套,在潮濕地點工作,應站在(絕緣板或木板 )上。
23、高度24米以下的單、雙排腳手架,均必須在外側(cè)裝立面的兩端各設(shè)置一道( 剪力撐 ),并應由底到頂連續(xù)設(shè)置。
24、根據(jù)交通建設(shè)管理局和代建項目指揮部相關(guān)規(guī)定和要求,開展、創(chuàng)建福阿高速公路工程項目(平安工地 )活動。
25、對企業(yè)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故,堅持(四不放過 )原則進行處理。
26、高處作業(yè)嚴禁穿(硬底 )和( 帶釘易滑 )的鞋。
27、根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)公路建設(shè)標準化管理手冊》的相關(guān)規(guī)定,辦公區(qū)、生活區(qū)和生產(chǎn)區(qū)(站、室),每棟房屋懸掛4kg干粉滅火器(1 )個。
28、施工用電停電順序為(開關(guān)箱 )—( 分配電箱 )—( 總配電箱 )。
29、扣件式鋼管腳手架搭設(shè)時,剪刀撐搭接長度不小于(1 )米。
30、建筑業(yè)頒發(fā)的“五大傷害”是指:高處墜落、物體打擊、觸電、機械傷害、(坍塌 )。
二、單項選擇題(每題2分)
1、建筑法規(guī)定,建筑施工管理人員(b ),強令職工冒險作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其它嚴重后果的,依法追究刑事責任。
a、違章作業(yè)b、違章指揮 c違章操作 d、冒險指揮
2、施工現(xiàn)場的預留洞口、臨邊等部位的(a )任何人不得隨意拆除。
a、安全防護設(shè)施 b、探頭板 c、違章堆放材料
3、新工人進場要進行(a )的三級安全教育。
a、公司、項目部、班組b、公司、分公司、項目部c、公司、安全部門、班組 d、公司、監(jiān)理公司、項目部
4、每臺用電設(shè)備應有各自專用的開關(guān)箱,必須實行(a )。
a、一機、一閘、一漏、一箱 b、一閘、一漏、一箱、一保護
c、一機、一閘、一漏、一保護c、一機、一箱、一保險
5、施工現(xiàn)場臨時搭建的建筑物應當符合安全使用要求,施工現(xiàn)場使用的裝配式活動板房屋應當具有(c )。
a、設(shè)計說明書b、產(chǎn)品標識c、產(chǎn)品合格證d、有關(guān)部門推薦證明
6、按照有關(guān)規(guī)定,開挖深度超過(c )的基坑、槽的土方開挖工程應當編制專項施工方案。
a、3m(含3m) b、5mc、5m(含5m) d、8m
7、施工單位應當根據(jù)建設(shè)工程施工的特點、范圍,對施工現(xiàn)場(d )進行監(jiān)控,制定施工現(xiàn)場生產(chǎn)安全事故應急救援預案。
a、事故隱患 b、危險源碼c、危險部位 d、易發(fā)生重大事故部位、環(huán)節(jié)
8、《危險化學品安全管理條例》規(guī)定,危險化學品必須儲存在 (b ) 或者專用儲存室內(nèi)。
a.專用倉庫專用場所b.專用倉庫專用場地c.專用庫區(qū)專用場地
9、從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用(b) 。
a、安全衛(wèi)生設(shè)施b、勞動保護用品c、勞動防護工具
10、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定,對于達到一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程施工單位應當編制(c)。
a、單項工程施工組織設(shè)計b、安全施工方案c、專項施工方案d、施工組織設(shè)計
11、施工現(xiàn)場“十不準”規(guī)定,其中包括“不準穿高跟鞋、(a )赤膊和光腳進入施工現(xiàn)場。
a、拖鞋 b、膠鞋c、皮鞋
12、依據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》,施工單位應當設(shè)立安全生產(chǎn)(d )機構(gòu),配備專職安全生產(chǎn)管理人員。
a.檢查 b.監(jiān)督 c.監(jiān)理 d.管理
13、安全帶是進行高處作業(yè)人員預防墜落傷亡的個體防護用品安全帶的正確使用方法是(b )。
a、底掛高用 b、高掛底用 c、水平掛用d、鉤掛牢固、掛位不受限制
14、采用扣件式鋼管腳手架作模板立柱支撐時,立桿必須設(shè)置縱、橫向掃地桿,縱上橫下,使直角扣件與立桿扣牢須離地面(a )處。
a、200mm處b、250mm處 c、300mm處 d、350mm處
15、安全生產(chǎn)管理中“以人為本”的原則規(guī)定在管理中必須把(c)的因素放在首位,體現(xiàn)以人為本的指導思想。
a、效益 b、安全c、人 d、國家
16、在臨邊堆放棄土、材料或移動施工機械應與坑邊保持一定的距離,當土質(zhì)良好時,要距坑邊( b )遠。
a、0.5m以內(nèi)、高度不超過0.5mb、1m以外、高度不超過1.5m
c、1m以外、高度不超過1.0mc、1.5m以外、高度不超過2.0m
17、安全標志分為四類,分別是(b )等標志。
a、通行、禁止通行、提示和警示 b、禁止、警示、指令和提示
c、禁止、警告、通告和提示 c、禁止、警告、指令和通行
18、生產(chǎn)經(jīng)營場所和( a )應當設(shè)有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口。
a、員工宿舍 b、職工食堂 c、辦公大樓
19、進入生產(chǎn)、儲存易燃易爆物品的場所,必須執(zhí)行國家有關(guān)的(b )規(guī)定,禁止攜帶火種進入生產(chǎn)、儲存易燃易爆危險物品的場所。
a、消防法規(guī) b、防火安全c、消防安全
20、施工單位采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時,應當對(c )進行相應的安全生產(chǎn)教育培訓。
a、施工班組長 b、項目施工員 c、作業(yè)人員d、項目負責人
21、當施工現(xiàn)場發(fā)生火災時,應當拔打(b )向公安消防機構(gòu)報警。
a、110 b、119 c、120 d、114
22、配電箱、開關(guān)箱中導線的進線口和出線口應設(shè)在箱體的(下底面),嚴禁設(shè)在箱體的上頂面、側(cè)面、后面或箱門處。
a、下底面 b、上頂面d、側(cè)面 d、后面
23、根據(jù)《建設(shè)項目安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定,作業(yè)人員有權(quán)(c)。
a、拒絕接受施工交底 b、修改施工交底和施工方案c、拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)d、修改工藝規(guī)程
24、在樁孔內(nèi)的作業(yè)人員,連續(xù)作業(yè)不得超過(c )小時。
a、4 b、3 c、2
25、對于操作工人來說,哪一部分的安全教育內(nèi)容最為重要。(a )
a、安全生產(chǎn)知識、安全意識和安全操作技能教育
b、安全科學基本理論與教育 c、安全生產(chǎn)方針、法規(guī)與管理方法教育
26、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,施工單位(b )的工人,必須接受三級安全教育培訓,經(jīng)考核合格后,方能上崗。
a、轉(zhuǎn)崗 b、新進場 c、變換工種d、從事特種作業(yè)
27、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,事故的直接原因是指機械、物質(zhì)和環(huán)境的不安全狀態(tài)和(b )。
a、沒有安全操作堆積或不健全 b、人的不安全行為
c、勞動組織不合理 d、對現(xiàn)場工作缺乏檢查或指導錯誤
28、開關(guān)箱與用電設(shè)備的水平距離不宜超過(a )。
a、3米 b、4米c、5米d、6米
29、乙快瓶必須配備(b )方可使用。
a、密封圈 b、減壓器c、手輪 d、瓶帽
30、鋼筋機械切料時,作業(yè)人應站在(a )握緊并壓住鋼筋以防未端彈出傷人。
a、固定刀片一側(cè) b、活動刀片一側(cè) c、兩側(cè) d、左側(cè)
三、判斷題(每題2分)
1、生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位的安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導責任。(× )
2、國家實行生產(chǎn)安全事故責任追究制度。(√ )
3、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當具備安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入,對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。( √)
4、危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位應當設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備兼職安全生產(chǎn)管理人員。(× )
5、施工單位的主要負責人、項目負責人、專職安全生產(chǎn)管理人員應當經(jīng)施工單位考核合格后方可任職。(×)
6、從事兩種特種作業(yè)的人員,只要參加其中一種的特種作業(yè)培訓與考核,即可上崗操作兩種特種作業(yè)。( × )
7、專職安全生產(chǎn)管理人員應當掌握國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、部門規(guī)章及有關(guān)規(guī)范性文件,本地區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件。(√ )
8、特種作業(yè)人員的培訓考核內(nèi)容,主要包括安全技術(shù)理論和實際操作技能兩部分。( √ )
9、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)是指建筑施工企業(yè)及其在建設(shè)工程項目中設(shè)置的負責安全生產(chǎn)管理工作的獨立職能部門。( √ )
10、建設(shè)工程項目應當成立由項目經(jīng)理負責的安全生產(chǎn)管理小組,小組成員應不包括企業(yè)派駐到項目的專職安全生產(chǎn)管理人員。( × )
11、建設(shè)工程施工前,施工單位的專職安全生產(chǎn)管理人員應當對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細說明,并由雙方簽字確認。( × )
12、各工種的安全技術(shù)交底一般與分部分項安全技術(shù)交底同步進行。對施工工藝復雜、施工難度較大或作業(yè)條件危險的,應當單獨進行各工種的安全技術(shù)交底。( √ )
13、施工單位在購置安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等安全防護用品以及漏電保護器等電氣元件前,應當按照國家有關(guān)規(guī)定查驗其鑒定證書、產(chǎn)品合格證和產(chǎn)品使用說明書等資料。( × )
14、施工現(xiàn)場集體宿舍未經(jīng)許可,一律禁止使用電爐及其他用電加熱器。(√)
15、凡有爆炸和火災危險的區(qū)域,操作人員必須穿防靜電鞋或?qū)щ娦?、防靜電工作服( √)。
16、爆炸危險場所的接地裝置為了保持電流途徑不中斷,防止出現(xiàn)電火花,必須將所有設(shè)備的金屬部分、金屬管道以及建筑物的金屬結(jié)構(gòu)全部接地(或接零),并連接成連續(xù)的整體。(√)
17、爆炸品與其他非爆炸品嚴禁混儲混運,點火器材、起爆器材與炸藥、爆炸性藥品以及發(fā)射藥、煙火等其他爆炸品可以共同儲存和運輸。( × )
18、易燃易爆場所必須采用防爆型照明燈具。( √ )
19、生產(chǎn)經(jīng)營單位對負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責部門的監(jiān)督檢查人員依法履行監(jiān)督檢查職責,應當給予配合,不得拒絕、阻繞。(√)
20、禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火;因特殊情況需要使用明火作業(yè)時,應當按照規(guī)定事先辦理審批手續(xù)。(√)
21、乙炔瓶應設(shè)有防震膠圈,并旋緊安全帽,避免碰撞、劇烈震動和強烈陽光曝曬。(×)
22、炸藥和電雷管必須由爆破工親自運送,其他人員不得運送。( × )
23、在檢維修、施工、吊裝等作業(yè)現(xiàn)場應設(shè)置警戒區(qū)域和警示標志。( √ )
24、36v以上和可能還有危險電壓的電氣設(shè)備的金屬外殼等必須有保護接地。(√)
25、施工作業(yè)班組應設(shè)置專職安全巡查員,對本班組的作業(yè)場所安分進行安全監(jiān)督檢查。( × )
27、固定式配電箱、開關(guān)箱的下底與地面的垂直距離應大于1.3m,小于1.5m;移動式分配電箱、開關(guān)箱的下底與地面的垂直距離宜大于0.6m,小于1.5m。(√)
28、配電箱和開關(guān)箱的金屬箱體、金屬電器安裝板以及箱內(nèi)電器的不應帶電金屬底座、外殼等必須作保護接零。(√)
29、配電箱、開關(guān)箱可以放置電工工具以及其他物品,并應經(jīng)常保持整潔。( × )
30、雷雨時,應停止露天焊接作業(yè)。(√)
31、腳手架上搭鋪腳手板時,接頭必須設(shè)在橫向水平桿上,搭接長度應大于200mm,其伸出橫向水平桿的長度不應小于100mm。(√)
32、腳手架的基本必須平整、夯實、有排水措施,遇有不能夯實的部位必須采取技術(shù)措施,保證架子的基本堅實可靠。(√)
33、氧氣瓶、乙快瓶內(nèi)的氣體必須用盡。( × )
34、施工現(xiàn)場電氣發(fā)生火情,可以用泡沫滅火器滅火。( × )
35、根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)公路建設(shè)標準化管理手冊》的相關(guān)規(guī)定,預制場散裝水泥存放用水泥立罐應設(shè)地錨和風纜,確保安全穩(wěn)定。(√)
36、個人防護是保護人身安全的最后一道防線。(√)
37、在施工現(xiàn)場發(fā)生危及人生安全的緊急情況時,作業(yè)人員有權(quán)立即停止作業(yè)或者在采取有必要的應急措施后撤離危險區(qū)域。(√)
38、爆破器材應由專人領(lǐng)取,炸藥與雷管可以由一人同時搬運。(×)
39、一個爆破工一次點燃的根數(shù)不宜超過5根。如一人點煙超過5根或多人點炮時,應先點燃計時導火索。(√)
40、施工路基大型機械進場前,應查清所通過道路、橋梁的凈寬和承載力是否足夠,否則應先予拓寬和加固。(√)
第3篇 安全管理機構(gòu)設(shè)置、配備安全管理人員制度
1、總則
為確保本公司安全生產(chǎn)工作符合法律法規(guī)要求，規(guī)范本公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置和安全管理人員的配備，保障本公司生產(chǎn)安全，特制訂本制度。
2、范圍
適用于本公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置和安全管理人員的配備
3、法規(guī)依據(jù)
3.1《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》；
3.2《中華人民共和國職業(yè)病防治法》；
3.3《冶金等工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》規(guī)定：企業(yè)應按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備安全生產(chǎn)管理人員。；
3.4《用人單位職業(yè)病防治指南》gb/t225-2010規(guī)定；安全企業(yè)職工人數(shù)的2‰配備專職健康管理人員；
3.5《廣東省安全生產(chǎn)條例》；
3.6《廣州市企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任暫行規(guī)定》；
3.7其它上級主管部門要求。
4、管理職責
4.1主要責任人負責安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置；
4.2生產(chǎn)/安全科根據(jù)相關(guān)法規(guī)要求配備專職安全管理人員；
4.3各部門根據(jù)安全管理部門要求配備兼職安全管理人員。
5、管理要求
5.1本公司成立安全生產(chǎn)委員會，由董事長任組長，廠長任副主任，成員由各部門負責人組成；
5.2根據(jù)有關(guān)法規(guī)規(guī)定，廠配備安全生產(chǎn)專職安全管理人員1人，專門負責管理廠安全生產(chǎn)工作和職業(yè)健康工作；
5.3各部門成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，組長由部門負責人擔任，成品由部門兼職安全管理員、技術(shù)人員等人員組成。其職責見《安全生產(chǎn)責任制》部門領(lǐng)導小組職責；
5.4專職安全管理員、專職健康管理員任職條件：
5.4.1思想政治素質(zhì)好；
5.4.2熱管安全保衛(wèi)工作；
5.4.3身體健康；
5.4.4工作認真負責。
第4篇 安全管理人員管理制度
1.目的
為進一步規(guī)范企業(yè)安全管理人員配備,全面落實安全生產(chǎn)主體責任,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本公司實際情況,特制定本制度。
2.范圍
2.1本制度適用于本公司各部門。
2.2本辦法所稱專職安全生產(chǎn)管理人員是指從事安全生產(chǎn)管理工作的專職(兼職)人員。
3.配備要求:
3.1安全生產(chǎn)管理機構(gòu)專職安全生產(chǎn)管理人員的配備應嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)要求配備。
3.2產(chǎn)車間設(shè)置兼職安全管理員,原則上由本車間班長兼職擔任或指定專人負責。
4.職責
4.1安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組的主要職責:
4.1.1貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準;
4.1.2組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施;
4.1.3編制生產(chǎn)安全事故應急救援預案并組織演練;
4.1.4保證安全生產(chǎn)費用的有效使用;
4.1.5組織編制危險性較大工程的安全專項施工方案;
4.1.6定期組織召開安全生產(chǎn)例會;
4.1.7開展安全教育培訓;
4.1.8組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改;
4.1.9建立安全生產(chǎn)管理檔案;
4.1.10及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
4.2專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責
4.2.1負責現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查、整改、通報,并做好檢查記錄;
4.2.2現(xiàn)場監(jiān)督危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況;
4.2.3對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
4.2.4對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改;
4.2.5對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
4.2.6對于不能解決的安全隱患或問題,應立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
4.2.7按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
4.3車間安全生產(chǎn)班長主要職責。
4.3.1負責所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
4.3.2現(xiàn)場監(jiān)督本車間危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況;
4.3.3對本車間作業(yè)人員的違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
4.3.4對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改;
4.3.5對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應向車間領(lǐng)導報告,并協(xié)調(diào)整改;
4.3.6對于本車間不能解決的安全隱患或問題,應立即向上級部門報告;
4.3.7按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
4.3.8組織建立本車間安全管理檔案資料。
4.3.9班長利用班前班后會議宣貫所在車間安全生產(chǎn)實際情況以及總結(jié)、檢討、處理情況。
第5篇 建立設(shè)置安全管理機構(gòu)、配備安全管理人員管理制度
一、目的
為進一步規(guī)范公司安全管理人員配備，全面落實安全生產(chǎn)主體責任，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本公司的實際情況，特制定本制度。
二、適用范圍
1、本制度適用于本公司。
2、本制度所稱專職安全管理人員是指公司從事安全生產(chǎn)管理工作的專職（兼職）人員。
三、配備要求
1、公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)專職安全生產(chǎn)管理人員的配備應嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)要求配備。
2、各生產(chǎn)車間要求設(shè)置一名兼職安全管理人員，原則上由本車間技術(shù)員兼職擔任。
四、職責
1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組的主要職責：
1.1貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準；
1.2組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施；
1.3編制生產(chǎn)安全事故應急救援預案并組織演練；
1.4保證安全生產(chǎn)費用的有效使用；
1.5定期組織召開安全生產(chǎn)例會；
1.6開展安全教育培訓；
1.7組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改；
1.8建立安全生產(chǎn)管理檔案；
1.9及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
2、專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責
2.1負責安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄；
2.2對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處；
2.3對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改；
2.4對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；
2.5對于不能解決的安全隱患或問題，應立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；
2.6按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3、車間兼職安全生產(chǎn)管理人員主要職責
3.1負責所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好記錄；
3.2對本車間作業(yè)人員的違章違規(guī)行為有權(quán)予以糾正或查處；
3.3對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改；
3.4對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應向車間領(lǐng)導報告，并協(xié)調(diào)整改；
3.5對于本車間不能解決的安全隱患或問題，應立即向安環(huán)科報告；
3.6按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況；
3.7組織建立本車間安全管理檔案資料；
3.8車間兼職安全員每月定期向安環(huán)科書面報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)。
第6篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)和配置安全管理人員制度
（一）目的
規(guī)范本公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及安全生產(chǎn)管理人員配備，確保任命合格的安全生產(chǎn)管理人員以及職業(yè)健康安全委員會人員。
（二）適用范圍
適用于本公司內(nèi)各部門。
（三）設(shè)置原則
3.1 相應原則：符合《安全生產(chǎn)法》與本公司行政機構(gòu)相匹配，根據(jù)年度機構(gòu)調(diào)整情況對安全機構(gòu)作相應調(diào)整。
3.2設(shè)立常務管理機構(gòu)的原則：設(shè)立生產(chǎn)技術(shù)處作為公司的日常安全管理機構(gòu)。
（四）設(shè)置級別
4.1 公司成立由總經(jīng)理任主任的公司級安委會。成立由總經(jīng)理任主任的公司安全生產(chǎn)委員會。
4.2 安委會成員由公司管理層、各部門負責人、生產(chǎn)技術(shù)處專職安全管理人員、工會代表、員工代表組成。
4.3 各部門根據(jù)安全生產(chǎn)管理需要，配備兼職安全員。
（五）工作內(nèi)容和要求
5.1 安全管理機構(gòu)
5.1.1 公司設(shè)生產(chǎn)技術(shù)處為安全管理部門生產(chǎn)技術(shù)處設(shè)置兩名專職安全管理人員，負責公司安全管理工作；各部門設(shè)置兼職安全員，兼職安全員3名；以公司發(fā)文形式下發(fā)安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員任命書。
5.1.2 安委會成員
公司設(shè)立安委會，并以文件形式下發(fā)任命書。安委會的人員組成包括：
1主任：總經(jīng)理
2副主任：副總經(jīng)理、專職安全管理人員、工會代表
3委員：各部門負責人、員工代表。
5.1.3 公司安委會至少每季度召開一次安全專題會，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)問題，并形成會議紀要予以保存。會議紀要包括上次會議工作要求的落實情況和問題整改措施，以及新的工作要求。
5.2 安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡
公司安全管理網(wǎng)絡見《__水泥有限公司安全管理網(wǎng)絡圖》。
5.3 安全管理人員的管理規(guī)定
5.3.1安全委員會主任、副主任和委員均應以文件形式任命。
5.3.2安全管理人員均應以文件形式任命。
5.3.3安全管理人員須接受相關(guān)的培訓，具備必需的安全管理知識和能力，或者相應的安全資格證書。
5.3.4公司安委會成員、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡每年以文件形式公布一次。當本公司出現(xiàn)重大變化時及時更新。
5.3.5生產(chǎn)技術(shù)處按照安全教育管理制度的要求，做好安全管理人員的公司內(nèi)培訓和外送培訓考核及資格證書的辦理工作。
(六)記錄
1、《安委會成立或調(diào)整文件》
2、《設(shè)置安全管理機構(gòu)和配備安全管理人員文件》
3、《安委會會議記錄》
第7篇 食品安全管理人員制度格式怎樣的
食品安全管理人員制度
一、制定本單位食品衛(wèi)生管理制度和崗位衛(wèi)生責任制管理措施。
二、制定本單位食品經(jīng)營場所衛(wèi)生設(shè)施改善的規(guī)劃。
三、按有關(guān)發(fā)放 ,辦理領(lǐng)取或換發(fā)食品流通許可證,無食品流通許可證不得從事食品經(jīng)營。
做到亮證、亮照經(jīng)營。
四、組織本單位食品從業(yè)人員進行食品安全有關(guān)法規(guī)和知識的培訓,培訓合格者才允許從事食品流通經(jīng)營。
五、建立并執(zhí)行從業(yè)人員健康管理制度。
六、對本單位貫徹執(zhí)行《食品安全法》的情況進行監(jiān)督檢查,總結(jié)、推廣經(jīng)驗,批評和獎勵,制止違法行為。
七、執(zhí)行食品安全標準。
八、協(xié)助食品安全監(jiān)督管理機構(gòu)實施食品安全監(jiān)督、監(jiān)測。
食品安全管理人員制度
一、 負責組織從業(yè)人員參加食品安全知識的學習培訓,并做好建立培訓檔案工作;
二、 負責組織從業(yè)人員年度健康檢查并做好建立健康檔案工作,督促患有有礙食品安全疾病的人員調(diào)整到其他不影響食品安全的工作崗位;
三、 制定本單位食品安全管理制度及崗位責任制度等,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;
四、 負責檢查記錄餐飲服務經(jīng)營過程的食品安全狀況,并對檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合食品安全要求的行為及時制止和提出處理意見;
五、 負責受理投訴舉報工作,對每起投訴舉報要認真記錄并配合監(jiān)管部門調(diào)查處理;
六、 接受和配合食品藥品監(jiān)督管理部門對本單位的食品安全進行監(jiān)督檢查,并如是提供相關(guān)資料和情況;
七、 完成上級交給的與保證食品安全有關(guān)的其他管理工作。
第8篇 附二醫(yī)院電梯安全管理人員資格證制度
醫(yī)院電梯安全管理人員資格證制度
作業(yè)人員具有良好的素質(zhì)是保證電梯安全使用的前提,《條例》規(guī)定特種設(shè)備作業(yè)人員應經(jīng)技術(shù)監(jiān)督部門考核合格,持證上崗。
一、嚴禁無證人員上崗操作;
二、從事電梯操作和管理人員應具備以下基本條件:
(一)具有初中以上的文化程度,并且具備一定的機電基礎(chǔ)知識;
(二)身體健康,視力、聽力良好,無高血壓、心臟病、精神病等疾病;
(三)具有高度的工作責任心和良好的職業(yè)道德,工作踏實;
(四)具有良好的安全意識。
三、培訓的方式包括內(nèi)部的崗位培訓、電梯制造單位的使用和管理培訓,以及特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門舉辦的特種設(shè)備作業(yè)人員上崗資格培訓;
四、安全管理人員應定期對作業(yè)人員開展內(nèi)部培訓,培訓內(nèi)容一般應包括:
(一)安全生產(chǎn)和特種設(shè)備管理方面的現(xiàn)行法律法規(guī);
(二)電梯相關(guān)的技術(shù)標準和檢驗要求;
(三)電梯的基本結(jié)構(gòu)、工作原理、性能特點;
(四)電梯安全保護裝置的各類和作用;
(五)電梯的安全操作、應急救援和日常管理;
(六)電梯的事故及防范;
(七)日常的安全教育等。
五、各種形式的培訓考核均予以記錄,各種資格證書原件(或復印件)由使用單位統(tǒng)一保管,以方便管理和查閱;
六、作業(yè)人員應不斷學習新的相關(guān)知識,以適應法律法規(guī)的變化和技術(shù)的發(fā)展;
七、使用單位應及時安排電梯作業(yè)人員的換證考核工作,一般應提前二個月向考核機構(gòu)報名;對于資格證書過期或復審不合格的不得再安排相應的崗位;
八、使用單位應制定對作業(yè)人員的培訓考核計劃應予以實施。
第9篇 公司安全管理機構(gòu)設(shè)置及安全管理人員配備管理制度
1目的
規(guī)范公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及安全生產(chǎn)管理人員配備，以便推動公司安全生產(chǎn)工作的正常開展。
2適用范圍
本制度適用于公司內(nèi)部安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員配備方面的管理。
3安全管理機構(gòu)設(shè)置和人員配備
3.1公司成立安全生產(chǎn)委員會，作為公司安全生產(chǎn)方面的最高領(lǐng)導機構(gòu)，全面統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)公司的安全管理。安全生產(chǎn)委員會以公司總經(jīng)理為主任，常務副總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、財務總監(jiān)等高管任副主任，各部門負責人為成員。
3.2安委會下設(shè)安全環(huán)保辦公室，負責公司的日常安全工作。安全環(huán)保辦公室由常務副總經(jīng)理兼主任，同時配備副主任及其他安全管理人員。公司各部門負責人是本部門第一安全責任人，負責本部門的全面安全管理。
3.3安全生產(chǎn)委員會成員和安全管理人員應具備相應的安全管理素質(zhì)。
3.3.1企業(yè)主要負責人應經(jīng)過安全機關(guān)的專門培訓合格，具備5年以上管理經(jīng)驗，較高的業(yè)務管理素質(zhì)，熟悉安全管理知識和安全管理要求。
3.3.2安全管理人員應經(jīng)過安全機關(guān)的專門培訓合格，具備3年以上管理經(jīng)驗，熟悉安全制度，掌握現(xiàn)場安全管理等以及其他安全技能。
3.4公司安委會和安全環(huán)保辦公室的機構(gòu)設(shè)置和人員配備應以文件形式下發(fā)、確認，出現(xiàn)變動要及時更新。
4工作要求
4.1安委會工作
4.1.1確定公司安全生產(chǎn)工作重點，組織各項安全制度的貫徹、落實。
4.1.2組織開展重要的安全檢查和活動。
4.1.3每季度至少召開一次安全專題會，分析和掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，確定解決方案，并形成會議紀要予以保存。會議紀要包括上次會議工作要求的落實情況和問題整改措施，并布置新的工作要求。
4.1.4建立、健全安全機構(gòu)，支持安全工作，指導公司的安全生產(chǎn)。
4.1.5負責對重大傷亡事故的調(diào)查處理。事故結(jié)案后，研究決定對責任者的處理意見。
4.1.6公司其他重要安全工作
4.2安全環(huán)保辦公室工作
在公司安委會領(lǐng)導下開展下列工作：
4.2.1制定公司安全生產(chǎn)管理制度，參與編制公司安全技術(shù)措施與計劃方案，經(jīng)批準后組織實施；
4.2.2經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握安全生產(chǎn)情況，查找安全隱患。
4.2.3配合公司培訓主管部門開展安全學習、培訓。
4.2.4監(jiān)督現(xiàn)場的作業(yè)安全，
4.2.5定期進行安全生產(chǎn)考核。
4.2.6做好事故處理工作，組織專題事故分析會，對事故責任者進行處理和教育。
4.2.7開展應急管理工作。
4.2.8開展職責范圍內(nèi)的其他工作。
5記錄與文件
安委會成立或調(diào)整的文件
設(shè)置安全管理機構(gòu)和配備安全管理人員文件
安全會議記錄
第10篇 工貿(mào)安全管理機構(gòu)、安全管理人員管理制度
一、目的
為進一步規(guī)范公司安全管理人員配備,全面落實安全生產(chǎn)主體責任,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本公司的實際情況,特制定本制度。
二、 適用范圍
本制度只適用本公司。
三、術(shù)語與定義
3.1 安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組是企業(yè)安全生產(chǎn)的領(lǐng)導機構(gòu),協(xié)調(diào)解決安全管理部門因權(quán)限無法解決的事項。
3.2 安全管理人員是指負責安全管理的人員。
3.3 安全管理機構(gòu)是指企業(yè)內(nèi)部設(shè)立的專門負責安全管理事務的獨立機構(gòu)。
四、機構(gòu)職責與管理內(nèi)容
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中對不同行業(yè)和規(guī)模的企業(yè)的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司實際情況配備安全生產(chǎn)管理人員,并建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組協(xié)調(diào)組織其安全生產(chǎn)工作。
4.1 安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組主要職責
為了提高公司的安全生產(chǎn)管理水平,增強預防事故和應對事故的能力,根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)的要求,設(shè)置安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組作為公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構(gòu)。
4.1.1 安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組是公司安全生產(chǎn)管理的最高權(quán)力機構(gòu),全權(quán)負責公司的安全生產(chǎn)工作;
4.1.2 安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組設(shè)組長1名,由企業(yè)一把手擔任;
4.1.3 安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組設(shè)副組長1名或多名;
4.1.4 安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員由各部門經(jīng)理和主管組成;
4.1.5 安全生產(chǎn)領(lǐng)導機構(gòu)每季度第一個月底前至少召開一次安全專題會, 協(xié)調(diào)解決上季度存在的安全生產(chǎn)問題,并計劃本季度了安全生產(chǎn)工作;
4.1.6 安全專題會由主要負責人主持召開,由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組組織協(xié)調(diào);
4.1.7 安全專題會上提出的工作要求,若會議決定需要采取糾正/預防措施,
則由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組組織相關(guān)責任部門制定執(zhí)行糾正/預防措施,并將落實結(jié)果,落實情況在下一次安全專題會報告;
4.1.8貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施,編制生產(chǎn)安全事故應急救援預案并組織演練,保證安全生產(chǎn)費用的有效使用,定期組織召開安全生產(chǎn)例會,開展安全教育培訓,組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改,建立安全生產(chǎn)管理檔案。
4.2 安全管理機構(gòu)主要職責
4.2.1貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的政策、法令、法規(guī)及各項規(guī)章制度。
4.2.2計劃、布置、檢查、總結(jié)安全生產(chǎn)工作,監(jiān)督完成年度安全生產(chǎn)指標。
4.2.3組織編制安全技術(shù)措施計劃,并監(jiān)督安全措施經(jīng)費的落實,認真組織力量,保證按指定計劃實施。
4.2.4編制各項安全生產(chǎn)勞動保護規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。
4.2.5有計劃地組織員工學習勞動防護措施和安全技術(shù),定期向工人進行安全教育。
4.2.6推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,組織公司經(jīng)常性開展安全活動。
4.2.7發(fā)生事故應按“四不放過”的原則及時組織調(diào)查,分析發(fā)生事故的原因,對事故責任者,要嚴肅處理,同時要認真吸取教訓,制訂改進措施,預防事故重復發(fā)生。
4.2.8負責公司安全員培訓,提高其業(yè)務水平。
4.3安全生產(chǎn)管理人員主要職責
4.3.1 負責安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
4.3.2 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
4.3.3 對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改;
4.3.4 對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應向總經(jīng)理或安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組報告;
4.3.5 對于不能解決的安全隱患或問題,應立即向總經(jīng)理或安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組報告;
4.3.6 按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
第11篇 安全管理機構(gòu)安全管理人員管理制度
1. 目的
為了保證本公司安全管理機構(gòu)得到合理設(shè)置,安全管理人員得到合理配備和管理,特制定本制度。
2. 適用范圍
2.1本制度適用于本公司安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配備及管理。
2.2本辦法所稱專職安全生產(chǎn)管理人員是指從事安全生產(chǎn)管理工作的專職(兼職)人員。
3. 職責
3.1 總經(jīng)理
3.1.1授權(quán)任命主要負責人(安委會主任)。
3.2 主要負責人
3.2.1 負責設(shè)置安全管理機構(gòu),授權(quán)任命安全管理人員。
3.2.2 負責主持召開每季度安全專題會。
3.3 安委會主任
3.3.1 協(xié)助主要負責人組織召開安全專題會,并向會議報告日常安全工作。
3.3.2 負責記錄和保存安全專題會上提出的工作要求,并跟蹤驗證。
3.4安全生產(chǎn)委員會的主要職責:
3.4.1貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準;
3.4.2組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施;
3.4.3編制生產(chǎn)安全事故應急救援預案并組織演練;
3.4.4保證安全生產(chǎn)費用的有效使用;
3.4.5組織編制危險性較大工程的安全專項施工方案;
3.4.6定期組織召開安全生產(chǎn)例會;
3.4.7開展安全教育培訓;
3.4.8組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改;
3.4.9建立安全生產(chǎn)管理檔案;
3.4.10及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
3.5專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責
3.5.1負責現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
3.5.2現(xiàn)場監(jiān)督危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況;
3.5.3對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
3.5.4對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改;
3.5.5對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
3.5.6對于不能解決的安全隱患或問題,應立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
3.5.7按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3.6車間兼職安全生產(chǎn)管理人員主要職責。
3.6.1負責所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
3.6.2現(xiàn)場監(jiān)督本車間危險性較大施工安全專項施工方案的實施情況;
3.6.3對本車間作業(yè)人員的違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
3.6.4對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改;
3.6.5對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應向車間領(lǐng)導報告,并協(xié)調(diào)整改;
3.6.6對于本車間不能解決的安全隱患或問題,應立即向安全科報告;
3.6.7按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
3.6.8組織建立本車間安全管理檔案資料。
3.6.9車間兼職安全員每月定期向廠安全科書面報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)。
4. 運作程序
4.1 安全管理機構(gòu)
4.1.1 為了提高公司的安全生產(chǎn)管理水平,增強預防事故和應對事故的能力,根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)的要求,設(shè)置安全生產(chǎn)委員會(簡稱“安委會”)作為公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。
4.1.2 安委會是公司安全生產(chǎn)管理的最高權(quán)力機構(gòu),全權(quán)負責公司的安全生產(chǎn)工作。
4.1.3 安委會設(shè)主任1名,安委會主任同時也是公司的主要負責人,由公司總經(jīng)理發(fā)布授權(quán)書,任命公司常務副總經(jīng)理擔任。
4.1.4 安委會設(shè)副主任3名,由安委會主任發(fā)布授權(quán)書,任命3位副總經(jīng)理擔任。
4.1.5 安委會成員由各部門部長和車間主任組成。
4.1.6 公司安委員會下設(shè)安全生產(chǎn)管理辦公室,也是安委員會的辦事機構(gòu),地點設(shè)在設(shè)備動力部辦公室,由安全主任任辦公室主任,按照國家、省、市、區(qū)的要求配備專職安全生產(chǎn)管理人員1名,負責日常安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。
4.1.7各生產(chǎn)車間要求設(shè)置一名兼職安全管理員,原則上由本車間管理員兼職擔任。
第12篇 安全管理人員安全檢查制度
1. 加油員加油前應提醒司機同志熄火加油。
2. 安全管理人員應定期對電器設(shè)備和加油機的保護設(shè)置進行檢查。(包括靜電防護裝置、電器防護裝置等)
3. 安全管理人員如發(fā)現(xiàn)問題及時報負責人進行解決,不能延時報告,更不能不報。
4. 安全管理人員經(jīng)常監(jiān)督工作人員,不準穿戴易產(chǎn)生靜電的工作服。
5. 安全管理人員檢查工作人員加油時嚴格按操作規(guī)程操作,不準違章操作。
6. 安全管理人員定期檢查消防設(shè)施、器材、用具等是否有效。
7. 安全管理人員必須對卸油進行監(jiān)督,決不允許違反卸油操作規(guī)程,如發(fā)現(xiàn)有違反卸油操作規(guī)程的,應立即制止。
8. 每季度對全站內(nèi)的設(shè)施進行全面安全檢查。
9. 對檢查結(jié)果應記錄并存檔。如需整改,則應制定整改計劃并按整改措施進行整改。
10. 在雷雨季節(jié)應特別加強安全巡檢和防護。
第13篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)配置安全管理人員制度
(一)目的
規(guī)范本公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及安全生產(chǎn)管理人員配備,確保任命合格的安全生產(chǎn)管理人員以及職業(yè)健康安全委員會人員。
(二)適用范圍
適用于本公司內(nèi)各部門。
(三)設(shè)置原則
3.1 相應原則:符合《安全生產(chǎn)法》與本公司行政機構(gòu)相匹配,根據(jù)年度機構(gòu)調(diào)整情況對安全機構(gòu)作相應調(diào)整。
3.2設(shè)立常務管理機構(gòu)的原則:設(shè)立生產(chǎn)技術(shù)處作為公司的日常安全管理機構(gòu)。
(四)設(shè)置級別
4.1 公司成立由總經(jīng)理任主任的公司級安委會。成立由總經(jīng)理任主任的公司安全生產(chǎn)委員會。
4.2 安委會成員由公司管理層、各部門負責人、生產(chǎn)技術(shù)處專職安全管理人員、工會代表、員工代表組成。
4.3 各部門根據(jù)安全生產(chǎn)管理需要,配備兼職安全員。
(五)工作內(nèi)容和要求
5.1 安全管理機構(gòu)
5.1.1 公司設(shè)生產(chǎn)技術(shù)處為安全管理部門生產(chǎn)技術(shù)處設(shè)置兩名專職安全管理人員,負責公司安全管理工作;各部門設(shè)置兼職安全員,兼職安全員3名;以公司發(fā)文形式下發(fā)安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員任命書。
5.1.2 安委會成員
公司設(shè)立安委會,并以文件形式下發(fā)任命書。安委會的人員組成包括:
1主任:總經(jīng)理
2副主任:副總經(jīng)理、專職安全管理人員、工會代表
3委員:各部門負責人、員工代表。
5.1.3 公司安委會至少每季度召開一次安全專題會,協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)問題,并形成會議紀要予以保存。會議紀要包括上次會議工作要求的落實情況和問題整改措施,以及新的工作要求。
5.2 安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡
公司安全管理網(wǎng)絡見《__水泥有限公司安全管理網(wǎng)絡圖》。
5.3 安全管理人員的管理規(guī)定
5.3.1安全委員會主任、副主任和委員均應以文件形式任命。
5.3.2安全管理人員均應以文件形式任命。
5.3.3安全管理人員須接受相關(guān)的培訓,具備必需的安全管理知識和能力,或者相應的安全資格證書。
5.3.4公司安委會成員、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡每年以文件形式公布一次。當本公司出現(xiàn)重大變化時及時更新。
5.3.5生產(chǎn)技術(shù)處按照安全教育管理制度的要求,做好安全管理人員的公司內(nèi)培訓和外送培訓考核及資格證書的辦理工作。
(六)記錄
1、《安委會成立或調(diào)整文件》
2、《設(shè)置安全管理機構(gòu)和配備安全管理人員文件》
3、《安委會會議記錄》
第14篇 設(shè)置安全管理機構(gòu)、配備安全管理人員管理制度
1. 目的
為了保證本公司安全管理機構(gòu)得到合理設(shè)置,安全管理人員得到合理配備,特制定本制度。
2. 適用范圍
本制度適用于本公司安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配備。
3. 職責
3.1 總部社長
3.1.1 授權(quán)任命主要負責人(安委會主任)。
3.2 主要負責人
3.2.1 負責設(shè)置安全管理機構(gòu),授權(quán)任命安全管理人員(安委會副主任)。
3.2.2 負責主持召開每季度安全專題會。
3.3 安全主任
3.3.1 協(xié)助主要負責人組織召開安全專題會,并向會議報告日常安全工作。
3.3.2 負責記錄和保存安全專題會上提出的工作要求,并跟蹤驗證。
4. 運作程序
4.1 安全管理機構(gòu)設(shè)置和安全管理人員配置
4.1.1 為了提高公司的安全生產(chǎn)管理水平,增強預防事故和應對事故的能力,根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)的要求,設(shè)置安全生產(chǎn)委員會(簡稱“安委會”)作為公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。
4.1.2 安委會是公司安全生產(chǎn)管理的最高權(quán)力機構(gòu),全權(quán)負責公司的安全生產(chǎn)工作。
4.1.3 安委會設(shè)主任1 名,安委會主任同時也是公司的主要負責人,由總部社長發(fā)布授權(quán)書,任命公司總經(jīng)理擔任。
4.1.4 安委會設(shè)副主任1 名,由安委會主任發(fā)布授權(quán)書,任命生產(chǎn)部課長擔任。
4.1.5 安委會成員由各部門經(jīng)理和主管組成。
4.1.6 公司安委員會下設(shè)經(jīng)營支援組,也是安委會的辦事機構(gòu),地點設(shè)在生產(chǎn)辦公室,按照國家、省、市、區(qū)的要求配備專職安全生產(chǎn)管理人員2 名,由威?；葸_安全技術(shù)服務公司提供。兼職安全員由各生產(chǎn)車間設(shè)置一名兼職安全管理人員,原則上由本車間班組長兼職擔任。
4.2.安全管理機構(gòu)和安全管理人員職責
4.2.1.安委會的主要職責:
4.2.1.1 貫徹落實國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準;
4.2.1.2 組織制定安全生產(chǎn)管理制度并監(jiān)督實施;
4.2.1.3 編制生產(chǎn)安全事故應急救援預案并組織演練;
4.2.1.4 保證安全生產(chǎn)費用的有效使用;
4.2.1.5 定期組織召開安全生產(chǎn)例會;
4.2.1.6 開展安全教育培訓;
4.2.1.7 組織實施安全檢查和隱患排查并監(jiān)督整改;
4.2.1.8 建立安全生產(chǎn)管理檔案;
4.2.1.9 及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
4.2.2.專職安全生產(chǎn)管理人員主要職責
4.2.2.1 負責安全生產(chǎn)日常檢查并做好檢查記錄;
4.2.2.2 對作業(yè)人員違規(guī)違章行為有權(quán)予以糾正或查處;
4.2.2.3 對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改;
4.2.2.4 對于發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患,應向安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
4.2.2.5 對于不能解決的安全隱患或問題,應立即向上級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告;
4.2.2.6 按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況。
4.2.3.車間兼職安全生產(chǎn)管理人員主要職責
4.2.3.1 負責所屬車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)日常檢查并做好記錄;
4.2.3.2 對本車間作業(yè)人員的違章違規(guī)行為有權(quán)予以糾正或查處;
4.2.3.3 對本車間生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場存在的安全隱患有權(quán)責令立即整改;
4.2.3.4 對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應向車間領(lǐng)導報告,并協(xié)調(diào)整改;
4.2.3.5 對于本車間不能解決的安全隱患或問題,應立即向安環(huán)部報告;
4.2.3.6 按照程序報告生產(chǎn)安全事故情況;
4.2.3.7 組織建立本車間安全管理檔案資料;
4.2.3.8 車間兼職安全員每月定期向經(jīng)營支援組書面報告所在車間安全生產(chǎn)實際情況的簡要總結(jié)。
4.3 安全專題會
4.3.1 安委會每季度至少召開一次安全專題會,協(xié)調(diào)解決上季度存在的安全生產(chǎn)問題,并計劃本季度的安全生產(chǎn)工作。
4.3.2 安全專題會由主要負責人主持召開,由安全主任組織協(xié)調(diào)。
4.3.3 安全主任負責記錄安全專題會上提出的工作要求,并形成《安全生產(chǎn)會議記錄》加以保存。
4.3.4 安全專題會上提出的工作要求,若會議決定需要采取糾正/預防措施,則由安全主任組織相關(guān)責任部門制定《安全生產(chǎn)會議要求整改計劃》執(zhí)行糾正/預防措施,并將落實結(jié)果,向下一次安全專題會報告。
第15篇 安全管理人員輪流跟班帶班制度
為充分發(fā)揮領(lǐng)導干部現(xiàn)場管理過程中的關(guān)鍵作用,進一步轉(zhuǎn)變干部作風,深入現(xiàn)場落實安全措施,強化現(xiàn)場管理,及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,有效制止違章違紀現(xiàn)象,確保礦井安全生產(chǎn),根據(jù)《國務院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)〔2010〕23號)、《煤礦領(lǐng)導帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第33號令)、《山東省煤炭工業(yè)局關(guān)于加強全省煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》(魯煤安管〔2010〕162號)、《關(guān)于印發(fā)<山東煤礦領(lǐng)導帶班下井監(jiān)察辦法>的通知》(魯煤安監(jiān)[2010]180號文)、《山東省人民政府關(guān)于貫徹落實國發(fā)〔2010〕23號文件進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的意見》(魯政發(fā)〔2010〕77號)和《關(guān)于學習貫徹國務院23號文的通知》(魯煤安監(jiān)南局發(fā)[2010]81號)以及滕煤字[2010]114號文件《關(guān)于認真貫徹落實國家、省、市、加強煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實施意見》等各級監(jiān)督、管理部門的有關(guān)文件要求,制定本制度:
一、跟班帶班下井干部的范圍
1、公司班子成員:董事長、總工程師、副總經(jīng)理;
2、副總工程師;
3、公司生產(chǎn)技術(shù)科、安全科、調(diào)度室、稽核辦公室、企管科等安全生產(chǎn)管理科室正副職干部、主管技術(shù)員。
4、公司一、二線工區(qū)(科室)正副職干部、主管技術(shù)員。
二、帶班下井個數(shù)的規(guī)定
公司副總以上管理干部嚴格按照要求輪流跟班帶班下井,下井次數(shù)不得低于以下規(guī)定:
1、主要負責人(董事長):每月下井次數(shù)不少于10次,其中跟班帶班次數(shù)不少于5次;
2、總工程師:每月下井次數(shù)不少于10次,其中跟班帶班次數(shù)不少于8次;
3、安全、生產(chǎn)副經(jīng)理、機電副總經(jīng)理:每月下井次數(shù)不少于15次,其中跟班帶班次數(shù)不少于10次;
4、分管政工、經(jīng)營、后勤副總經(jīng)理:每月下井次數(shù)不少于10次,其中跟班帶班次數(shù)不少于8次;
5、副總工程師(通防、防治水、機電、采掘):每月下井次數(shù)不少于16次,其中跟班帶班次數(shù)不少于10次;
公司班子成員、副總工程師跟班帶班下井,必須與所帶班次員工同上同下,嚴禁晚下、早上井。
三、輪流跟班帶班下井的規(guī)定
1、公司班子成員、副總工程師輪流跟班帶班工作程序由調(diào)度室根據(jù)公司研究意見,排定月度的輪流跟班帶班表,同時排定公司安全科、生產(chǎn)技術(shù)科、調(diào)度室、稽核辦、企管科等二線管理科室管理干部隨同公司領(lǐng)導下井跟班帶班表和地面管理干部值班表。對排定的輪流跟班帶班表報經(jīng)董事長審批同意后下發(fā)執(zhí)行。
2、公司采掘一線單位、機電科、運搬工區(qū)、通巷工區(qū)等單位按照公司要求每月28日前制定本單位干部跟班帶班值班表,29日上報公司安全信息站和調(diào)度室存檔備查,并嚴格執(zhí)行。
3、調(diào)度室要將每月度全礦井月度輪流帶班跟班排定情況在公司安全信息站、井口等重點場所予以公示;領(lǐng)導干部下井時,其姓名、班次必須在井口led顯示屏和管理干部跟班帶班下井情況公示平牌版上進行公示;領(lǐng)導干部每月帶班下井工作計劃的完成情況,調(diào)度室在井口公示欄公示,廣泛接受職工群眾監(jiān)督。
4、公司本制度規(guī)定下井的跟班帶班干部,因特殊情況(如出發(fā)、學習、參加會議等)的確不能按照排定的下井班次進行下井的,個人可以和其他班次的跟班帶班干部協(xié)商調(diào)整,但必須進行請示、備案,即:
(1)公司領(lǐng)導班子成員調(diào)整下井班次的,需將調(diào)整的具體情況請示董事長批準;
(2)二線監(jiān)管科室干部調(diào)整下井班次的,須分別報相互調(diào)整班次帶班的公司領(lǐng)導批準;
(3)其他單位干部調(diào)整下井班次的,須報其分管領(lǐng)導批準;
(4)所有調(diào)整班次的干部都必須到調(diào)度室和信息站作書面?zhèn)浒?。調(diào)度室必須將其備案存檔,同時及時通知信息站做好調(diào)整工作。調(diào)整跟班班次的干部分別承擔所調(diào)整班次的所有職責。
四、下井帶班作業(yè)的任務和職責權(quán)限
1、跟班、帶班下井的安全生產(chǎn)管理干部是當班現(xiàn)場安全生產(chǎn)第一責任者。
2、負責監(jiān)督檢查一二線各單位當班跟班干部、安檢員、瓦斯檢查員、班組長及工作面特殊條件下工區(qū)盯班管理人員按時上崗和特殊工種持證上崗情況,以及上述人員履行崗位安全生產(chǎn)責任制情況。
3、負責加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視,全面掌握當班井下的安全生產(chǎn)狀況和檢查督促各項安全技術(shù)措施的落實,特別是“一通三防”、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控、防治水、頂板管理、機電運輸?shù)戎攸c安全技術(shù)措施的落實;負責生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場重要工程、重點工序(采煤工作面回撤、采掘進工作面過斷層、破碎帶)的盯靠監(jiān)管。
4、負責當班重大安全隱患的檢查及落實整改,并將整改情況及時向下一班交接清楚。
5、負責及時發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患和險情,組織當班嚴格按礦井核定生產(chǎn)能力組織生產(chǎn),及時制止違章違紀行為,嚴禁違章指揮,發(fā)現(xiàn)和處理“三違”現(xiàn)象。
6、負責對帶班過程中出現(xiàn)的現(xiàn)場安全隱患及時進行反饋,并落實人、物等予以解決。
7、負責檢查和處理與安全生產(chǎn)有關(guān)的其它問題。
8、下井帶班的管理干部必須與所帶班次員工同上同下(三八工作制每班次帶班時間不得低于8小時);本班次沒有領(lǐng)導帶班下井的,所有井下作業(yè)人員有權(quán)拒絕下井作業(yè);任何單位和個人不得因此降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。
9、遇到險情時,立即下達停產(chǎn)撤人命令,組織涉險區(qū)域人員及時、有序撤離到安全地點;并及時向調(diào)度室和值班領(lǐng)導匯報,積極協(xié)助做好搶險救災工作。
五、考核辦法及要求
1、公司調(diào)度室和信息站為公司管理干部下井執(zhí)行情況的考核機構(gòu),具體負責本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督、考核、統(tǒng)計、匯總,每日進行通報。
2、干部下井考核實行“四對口”、“一記錄”考核機制。“四對口”:一是上、下井時必須到信息站進行簽字確認;二是由充燈室按照規(guī)定進行礦燈考勤;三是人員井下考勤系統(tǒng);四是跟班干部每到一個工作地點必須在《公司帶班干部到崗確認簽字程序單》上進行簽字確認,然后由當班區(qū)域安全員再進行簽字確認?！八膶凇背绦蛉币豁椌暈楫敯辔聪戮！耙挥涗洝奔唇唤影嘤涗?所有跟班帶班干部上井后必須在信息站填寫分層級(公司領(lǐng)導、中層干部等)跟班帶班交接班記錄,必須寫明需要下一班次干部重點監(jiān)控和治理的安全隱患或安全風險,下井干部下井前必須在信息站和上班次值班領(lǐng)導進行交接。
3、公司值班干部、職能科室、一二線工區(qū)副職以上管理干部及安全科安全員,在施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的安全隱患,對當班能解決的問題責令當班責任人現(xiàn)場整改落實,對當班不能解決的問題,安排當班責任人限期落實,并將檢查情況記入管理干部下井記錄手冊,寫明隱患存在的單位、地點、限期整改日期、有被檢單位跟班人員簽字等,升井后交到安全信息站。
4、在下井過程中發(fā)現(xiàn)的直接危及安全生產(chǎn)的嚴重隱患,發(fā)現(xiàn)隱患的人員必須緊盯施工單位現(xiàn)場采取措施處理,整改完畢,通過驗收確認安全后方可離開,當班處理不完,要及時匯報礦調(diào)度室和信息站,由公司值班領(lǐng)導安排專人幫助整改單位落實。
5、公司值班干部、二線監(jiān)管職能科室及一二線工區(qū)副職以上管理干部,下井前必須到信息站在“管理干部下井登記表” 上進行簽字,并領(lǐng)取管理干部下井手冊,上井時要認真填寫 “管理干部下井信息卡”交公司信息站存檔,信息站信息員根據(jù)信息卡的內(nèi)容及時向有關(guān)單位下達整改指令。
六、責任追究
1、管理人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場時,必須帶著問題入井,帶著問題升井,切實安排、落實、處理現(xiàn)場存在的各類隱患,并對隱患整改進行跟蹤落實。未嚴格按照本制度和排定的帶班表以及相關(guān)的規(guī)定進行下井帶班的(含未與員工同上同下的),第一次處罰100元,并連帶處罰單位負責人50元;第二次給予處罰300元,同時給予誡免處分,連帶處罰單位負責人100元。
2、入井帶班干部應嚴格按照本制度第四款規(guī)定到信息站填寫相應的記錄和簽到,并做好上下班次的交接工作。否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),第一次處罰100元,并連帶處罰單位負責人50元;第二次給予處罰300元,同時給予誡免處分,連帶處罰單位負責人100元。
3、入井帶班期間,凡應查出而未查出的重大安全隱患造成生產(chǎn)安全事故的,一律追究相關(guān)人員的責任;現(xiàn)場查出隱患未及時安排處理或未嚴格按照規(guī)定進行交接的,一律追究帶班人員的責任。如因上述原因,造成后果的,由公司組織會同有關(guān)單位按照責任程度進行調(diào)查,并形成處理意見進行處理。
4、對帶班干部反饋的安全信息管理不力,處理不及時,追究信息站工作人員和安全科管理人員的責任,給予信息站工作人員每次100元的罰款,并連帶安全科負責人給予50元的處罰;各單位接到信息站指令處理的安全隱患,施工單位如在規(guī)定時間內(nèi)未按要求整改的,嚴格按照有關(guān)規(guī)定處罰。
5、管理干部下井情況的核查,由安全科、稽核辦共同執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)有弄虛作假,充燈室人員違規(guī)考勤、調(diào)度員違規(guī)記錄、信息站工作人員違規(guī)統(tǒng)計、安全員違規(guī)簽章,致使干部謊報下井次數(shù)的,違規(guī)干部取消本月份值班、帶班等各項補貼,并經(jīng)公司研究后給予行政處分,其他違規(guī)人員給予200元罰款,并一律調(diào)離本崗位。
七、補貼
為充分體現(xiàn)公司“責、權(quán)、利”的原則,值班帶班干部補貼按原標準執(zhí)行。
八、本制度即日起執(zhí)行。
