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第1篇 縣會計集中核算中心爭創(chuàng)文明窗口活動總結工作總結
縣會計集中核算中心爭創(chuàng)文明窗口活動總結 ——內(nèi)抓管理外樹形象譜寫文明創(chuàng)建華章 __縣會計集中核算中心自2002年6月成立以來，堅持內(nèi)抓管理強素質，強化服務樹形象，將創(chuàng)文明窗口作為兩個文明建設的一個重要內(nèi)容來抓，以提高干部素質和中心文明程度為目標，大力開展爭創(chuàng)文明窗口活動。通過一年多的扎實工作，取得了明顯成效。目前，中心環(huán)境整潔、風氣文明、干部作風優(yōu)良、素質提高，基本實現(xiàn)了環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、服務優(yōu)質的目標。中心核算員___榮獲人事部、財政部授予“全國財政系統(tǒng)先進個人”榮譽稱號和被評選為“__十大杰出青年”、“__十大新聞人物”。 以人為本抓管理 在爭創(chuàng)文明窗口工作中，堅持以人為本，通過狠抓政治教育、業(yè)務學習和完善內(nèi)部管理制度，增強了服務意識、服務本領，增強了創(chuàng)建文明窗口的動力。 會計集中核算中心擔負著財政管理和監(jiān)督的重任，發(fā)揮著財政部門的窗口作用。__財政局把如何搞好會計集中核算中心這一直接面向縣直各行政事業(yè)單位的服務窗口創(chuàng)建成文明窗口的工作，納入了局黨組日常研究的課題，成立了以局長___任組長的文明窗口創(chuàng)建活動領導小組，制定了《__縣會計集中核算中心創(chuàng)建文明窗口活動規(guī)劃》，并將文明創(chuàng)建目標納入年度目標管理考核，簽訂目標管理責任書，使文明窗口創(chuàng)建工作融入中心工作的全過程。 中心把加強干部隊伍建設作為創(chuàng)文明窗口的前提來抓，首先，加強了對工作人員的理論學習和業(yè)務學習。對全體干部職工進行馬克思列寧主義、毛澤東思想和“三個代表”重要思想教育和十六大精神的學習，增強全心全意為人民服務的社會奉獻精神。在“七.一”期間，組織人員參加局里組織的“十六大知識搶答賽”，增強對新黨章和十六大知識的了解、掌握。同時，利用每周三、周五采取集中學習與自我學習相結合的方式，認真學習貫徹《公民道德建設綱要》，開展文明用語、社會公德、集體主義等教育活動。為掌握新知識，增強服務本領，組織電腦技術人員培訓，在工作中進行摸索，總結經(jīng)驗。其次，制定學習、考勤、工作、文明服務等規(guī)章制度，以制度管人，以制度制約人，嚴格規(guī)范工作行為。再次，采取競爭擇優(yōu)上崗、優(yōu)化組合等辦法，培養(yǎng)和挖掘出優(yōu)秀人才充實服務窗口，充分體現(xiàn)能者上，平者讓，庸者下的用人機制，讓一批勇于創(chuàng)新，不怕吃苦，具有一定政治責任感和業(yè)務水平的年青人肩負起重擔，為財政事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦，造就了一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的干部隊伍，整個服務窗口一派欣欣向榮的景象。 強化服務樹形象 全心全意為各單位服務是會計集中核算中心的宗旨，更是爭創(chuàng)文明服務窗口的根本目的。為全面提高服務水平，采取措施規(guī)范服務，積極爭創(chuàng)文明窗口，促進財政事業(yè)健康發(fā)展。加強管理，定崗定員，工作量化，掛牌上崗，層層簽定了目標管理責任制。同時嚴明工作紀律和作風，不接受單位吃請，不索、拿、卡、要，不謀私利，認真端正態(tài)度，樹立良好的服務形象。 實行文明禮貌問候語，嚴格規(guī)范工作人員的日常言語、行為，無論是來報帳的財務聯(lián)絡員還是其他有關人員，一律熱情接待，笑臉相迎，堅決杜絕了不文明言語和行為。開展文明優(yōu)質服務，服務窗口的工作人員經(jīng)常深入到各核算單位去了解情況，廣泛征求意見和建議，盡可能幫助各核算單位解決實際存在的問題。例如：供銷聯(lián)社接移交前為企業(yè)會計，接移交后改為行政單位會計，單位財務聯(lián)絡員對行政單位的一些會計制度不太了解，核算中心的工作人員給他找資料，并給他耐心地講解，使他熟悉了行政單位的會計制度。此外，納入集中核算的一些單位開始對這項工作不理解，不太配合工作，核算中心工作人員本著認真負責的態(tài)度說明原因、宣傳政策、加強服務。正是中心工作人員憑著自已的執(zhí)著和熱忱迎來了各核算單位的贊譽。 嚴格服務承諾制，嚴格實行限時服務。限時報帳。單張原始憑證報帳時間不得超過10分鐘；對于多張原始憑證報帳，每增加10張原始憑證，在單張憑證報帳的基礎上分別增加審核和復核各2分鐘；對需要按標準計算審核報帳金額的，計算時間根據(jù)實際需要確定。限時打印帳簿。總帳月終后3天內(nèi)打印，銀行日記帳帳滿頁隨時打印，明細帳季、半年或年終后10天內(nèi)打印。限時打印會計報表。月報月終后5天內(nèi)打印，季報季終后8天內(nèi)打印，年報年終后15天內(nèi)打印。核算中心的工作人員本著服務第一，各核算單位至上的宗旨認真開展工作，盡可能給各核算單位一個滿意的答復，所有這些優(yōu)質服務均笑迎各核算單位的工作人員，真正體現(xiàn)真誠，以誠信打動各核算單位的工作人員。 深化改革出效益 對會計集中核算中心這一服務窗口，在財政資金較緊張的情況下，為適應迅速發(fā)展的財政事業(yè)，適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，為各單位的財務聯(lián)絡員提供一個寬松、舒適的聯(lián)系工作環(huán)境，投入近十萬元對進行基礎設施改造，服務大廳進行全面的裝修，安裝了空調(diào)，添置了沙發(fā)、飲水機等服務用品。會計集中核算中心本著積極、穩(wěn)妥、循序漸進的原則，圍繞完善內(nèi)部管理、加強會計監(jiān)督、優(yōu)化對外服務、切實理清改革思路，大膽探索，不斷深化改革。先后制定了“模范柜組”和“兩優(yōu)崗位”評比辦法、崗位責任制、會計檔案保管和保密制度、會計集中核算中心對外服務承諾，調(diào)動了會計集中核算中心工作人員積極性，強化了單位內(nèi)部財務管理。中心切實加強了與非稅管理部門、財政預算部門、各集中核算單位的聯(lián)系，切實改進工作方式方法，嚴格依法理財，促進了文明窗口創(chuàng)建工作和財政工作的雙豐收。截止2023年12月底，納入集中會計核算的行政事業(yè)單位__個，建帳目___套，中心戶銀行存款資金余額達___多萬元，日平均資金流入量__萬多元，日平均資金流出量__多萬元。通過中心嚴格把關，2023年，中心共拒付不合法開支__筆，共計金額__萬元。其中：不符合財務開支的__筆，金額__萬元；違反政府采購管理規(guī)定的__筆，金額__萬元；其它違規(guī)開支__筆，金額達__萬元。
縣會計集中核算中心爭創(chuàng)文明窗口活動總結
第2篇 會計院創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結報告
按照財政部機關黨委的部署和要求，我院創(chuàng)先爭優(yōu)活動有序扎實開展，活動效果比較明顯，組織建設有效促進，黨員干部積極參與，創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和科學發(fā)展的理念進行一步加強?，F(xiàn)將前階段活動開展情況總結匯報如下:
一、主要特點
通過開展前階段的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，我們認真總結有以下幾個特點:
1，始終堅持以員工為本理念。黨組織創(chuàng)先進，黨員爭優(yōu)秀，是為了實現(xiàn)學院發(fā)展上規(guī)模，廣大員工得實惠。在活動開展中我們盡量做到少一些功利性的因素，多一些關注群眾冷暖，少一些口號，標語，多一些員工意愿，把服務員工的理念貫穿活動始終。創(chuàng)先爭優(yōu)活動效果好不好，滿意不滿意，員工心中有桿秤?；顒又?，學院黨委和各教工支部始終把關系到員工一枝一葉的細小問題都放在心上，實實在在做幾件員工滿意的事情，真正承接學習實踐科學發(fā)展觀活動的主旨，讓廣大員工得到看得見，摸得著的實惠。
2，始終堅持走群眾路線作風。創(chuàng)先爭優(yōu)能否深入推進，扎實有效，制度約束是一大保障?；顒又?，我們注重建立一套科學制度，加強對活動各個環(huán)節(jié)的指導和監(jiān)督，防止漂浮作風，點到為止的錯誤做法，用制度建設來保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動的務實開展。圍繞群眾關心，關注的熱點難點事情，按照五個好五帶頭標準，制定爭創(chuàng)措施，細化爭創(chuàng)目標，健全考核制度，把問題找準，把困難想清，把思路理好，集中力量出實招，辦實事。同時建立科學的群眾監(jiān)督評價機制，及時公布活動進展情況，主動接受群眾監(jiān)督，不斷完善活動內(nèi)容和方式，在服務群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)，在群眾的監(jiān)督下做好創(chuàng)先爭優(yōu)。
3，堅持推出實干，能推廣典型。創(chuàng)先爭優(yōu)，顧名思義，要創(chuàng)出先進，爭出優(yōu)秀。在活動開展中，我們注重把培養(yǎng)典型作為創(chuàng)先爭優(yōu)的著力點之一，推出一些群眾信服，黨員敬佩，組織信賴的先進個人，打造實干，能推廣的黨支部和黨員典型，全方位，多角度，持續(xù)性的進行宣傳推介，以一個優(yōu)秀帶動一批優(yōu)秀，用一個創(chuàng)新做法推動整體創(chuàng)新，使黨支部和廣大黨員學有榜樣，干有方向，趕有目標。同時善用獎優(yōu)罰后政策，對相對后進，暫時落后的黨支部和共產(chǎn)黨員實施好幫帶工程，讓先進者更加先進，優(yōu)秀者更加優(yōu)秀，讓后進者迎難而上，落后者奮起直追，實現(xiàn)以一帶多，滿園花香。
4，始終堅持開拓創(chuàng)新，不斷完善模式。各黨支部的職責和黨員情況各不相同，假使千篇一律開展活動，不僅陷入了教條主義框架內(nèi)，而且對學院發(fā)展起不到應有的推動作用?；顒娱_展中我們既不折不扣落實上級規(guī)定動作，又量體裁衣，做好各自自選動作。按照有利于黨支部開展活動，黨員參與活動的原則，針對不同部門情況，設計出特色鮮明，務實管用的主題活動，不因省心省事而照搬照抄，不因創(chuàng)新困難而墨守成規(guī)，防止一張面孔來活動，一個模子出成效，爭取在創(chuàng)先爭優(yōu)中突出各自特色。
二、主要成效
我們注重不斷提高活動的參與度，不斷豐富活動的內(nèi)容，從而使活動有聲有色，扎實推進。在此基礎上，創(chuàng)先爭優(yōu)活動在以下三個方面見到了實效。
1，在服務廣大員工見到了實效。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨。這個根本不可動搖，不可改變。服務廣大員工就要為員工辦實事，就要為員工解難題，就要讓員工滿意，高興。實踐證明，誰心里裝著員工，員工心里就裝著誰，誰離員工遠，員工就和誰沒感情。在活動開展過程中我們始終本著為員工辦好實事，深化為員工服務，真正做到在服務員工上下真功夫，首先做好了學習實踐活動中尚未完成的為員工所做實事，跟蹤督導，確保實事辦好，實事辦實;其次密切聯(lián)系員工，準確了解了員工新需求新期盼，及時跟進，抓緊辦理，讓員工充分感受黨組織的溫暖;再次，豐富黨員精神生活，我們已經(jīng)在七一前后為教職工選購了一批精品書籍，購買了讀書卡，并利用讀書日，圖片展等形式，開展了研讀黨史活動，讓黨員獲得良好的精神食糧，以黨員的滿意度檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)的實效。
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2，在加快學院發(fā)展上見到了實效。加快發(fā)展是當今世界一大主題，也是我們學院面臨的一項重要任務。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們力求破解影響和制約學院發(fā)展的難題，集中掃除障礙，爭取學院又好又快發(fā)展。我們充分利用學習實踐活動成果，對現(xiàn)有制度機制，不斷完善提升，形成體系，確保長期發(fā)揮作用，營造良好發(fā)展環(huán)境;充分發(fā)揮黨員模范作用，帶頭踐行科學發(fā)展，9月10日，我們利用教師節(jié)之際，對學院涌現(xiàn)出來的一批優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教務管理人員(聯(lián)絡員)進行了表彰，極大的激發(fā)了員工創(chuàng)先爭優(yōu)熱情;不斷提升黨支部向心力，發(fā)展力，增強學院發(fā)展的信心，凝聚科學發(fā)展的力量，帶動黨員走好科學發(fā)展之路;適應新情況，研究新形勢，拿出新舉措，解決新問題，把活動中激發(fā)出的熱情轉化加快科學發(fā)展的實際行動，確保取的實實在在效果。
3，在加強支部建設上見到了實效。學院的黨支部是學院黨委工作和戰(zhàn)斗力的基礎。從現(xiàn)實看，這個基礎是否堅強有力，是否穩(wěn)固，很大程度上看黨支部推動學院發(fā)展的效果，看廣大黨員發(fā)揮作用，服務員工的效果。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學習實踐活動的延展和深入，是推動基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮先進模范作用的經(jīng)常性工作?？梢?，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，關鍵要加強基層黨支部建設，更好地發(fā)揮基層黨組織作用。我們注重培養(yǎng)好基層黨支部帶頭人，加強黨員干部隊伍建設，真正使優(yōu)秀人才脫穎而出;進一步提升服務水平，健全服務機構，創(chuàng)新服務形式，幫助員工解決實際困難;帶頭發(fā)展創(chuàng)新，努力實現(xiàn)和諧發(fā)展，樹立基層黨組織良好形象。
1 ，已全部結束，感謝你的閱讀。
第3篇 2023年縣會計集中核算中心爭創(chuàng)文明窗口活動總結范文
縣會計集中核算中心爭創(chuàng)文明窗口活動總結 ——內(nèi)抓管理外樹形象譜寫文明創(chuàng)建華章
__縣會計集中核算中心自__年6月成立以來，堅持內(nèi)抓管理強素質，強化服務樹形象，將創(chuàng)文明窗口作為兩個文明建設的一個重要內(nèi)容來抓，以提高干部素質和中心文明程度為目標，大力開展爭創(chuàng)文明窗口活動。通過一年多的扎實工作，取得了明顯成效。目前，中心環(huán)境整潔、風氣文明、干部作風優(yōu)良、素質提高，基本實現(xiàn)了環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、服務優(yōu)質的目標。中心核算員___榮獲人事部、財政部授予“全國財政系統(tǒng)先進個人”榮譽稱號和被評選為“__十大杰出青年”、“__十大新聞人物”。
以人為本抓管理
在爭創(chuàng)文明窗口工作中，堅持以人為本，通過狠抓政治教育、業(yè)務學習和完善內(nèi)部管理制度，增強了服務意識、服務本領，增強了創(chuàng)建文明窗口的動力。
會計集中核算中心擔負著財政管理和監(jiān)督的重任，發(fā)揮著財政部門的窗口作用。__財政局把如何搞好會計集中核算中心這一直接面向縣直各行政事業(yè)單位的服務窗口創(chuàng)建成文明窗口的工作，納入了局黨組日常研究的課題，成立了以局長___任組長的文明窗口創(chuàng)建活動領導小組，制定了《__縣會計集中核算中心創(chuàng)建文明窗口活動規(guī)劃》，并將文明創(chuàng)建目標納入年度目標管理考核，簽訂目標管理責任書，使文明窗口創(chuàng)建工作融入中心工作的全過程。
中心把加強干部隊伍建設作為創(chuàng)文明窗口的前提來抓，首先，加強了對工作人員的理論學習和業(yè)務學習。對全體干部職工進行馬克思列寧主義、毛澤東思想和“三個代表”重要思想教育和__大精神的學習，增強全心全意為人民服務的社會奉獻精神。在“七.一”期間，組織人員參加局里組織的“__大知識搶答賽”，增強對新黨章和__大知識的了解、掌握。同時，利用每周
三、周五采取集中學習與自我學習相結合的方式，認真學習貫徹《公民道德建設綱要》，開展文明用語、社會公德、集體主義等教育活動。為掌握新知識，增強服務本領，組織電腦技術人員培訓，在工作中進行摸索，總結經(jīng)驗。其次，制定學習、考勤、工作、文明服務等規(guī)章制度，以制度管人，以制度制約人，嚴格規(guī)范工作行為。再次，采取競爭擇優(yōu)上崗、優(yōu)化組合等辦法，培養(yǎng)和挖掘出優(yōu)秀人才充實服務窗口，充分體現(xiàn)能者上，平者讓，庸者下的用人機制，讓一批勇于創(chuàng)新，不怕吃苦，具有一定政治責任感和業(yè)務水平的年青人肩負起重擔，為財政事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦，造就了一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的干部隊伍，整個服務窗口一派欣欣向榮的景象。
強化服務樹形象
全心全意為各單位服務是會計集中核算中心的宗旨，更是爭創(chuàng)文明服務窗口的根本目的。為全面提高服務水平，采取措施規(guī)范服務，積極爭創(chuàng)文明窗口，促進財政事業(yè)健康發(fā)展。加強管理，定崗定員，工作量化，掛牌上崗，層層簽定了目標管理責任制。同時嚴明工作紀律和作風，不接受單位吃請，不索、拿、卡、要，不謀私利，認真端正態(tài)度，樹立良好的服務形象。
實行文明禮貌問候語，嚴格規(guī)范工作人員的日常言語、行為，無論是來報帳的財務聯(lián)絡員還是其他有關人員，一律熱情接待，笑臉相迎，堅決杜絕了不文明言語和行為。開展文明優(yōu)質服務，服務窗口的工作人員經(jīng)常深入到各核算單位去了解情況，廣泛征求意見和建議，盡可能幫助各核算單位解決實際存在的問題。例如：供銷聯(lián)社接移交前為企業(yè)會計，接移交后改為行政單位會計，單位財務聯(lián)絡員對行政單位的一些會計制度不太了解，核算中心的工作人員給他找資料，并給他耐心地講解，使他熟悉了行政單位的會計制度。此外，納入集中核算的一些單位開始對這項工作不理解，不太配合工作，核算中心工作人員本著認真負責的態(tài)度說明原因、宣傳政策、加強服務。正是中心工作人員憑著自已的執(zhí)著和熱忱迎來了各核算單位的贊譽。
嚴格服務承諾制，嚴格實行限時服務。限時報帳。單張原始憑證報帳時間不得超過10分鐘；對于多張原始憑證報帳，每增加10張原始憑證，在單張憑證報帳的基礎上分別增加審核和復核各2分鐘；對需要按標準計算審核報帳金額的，計算時間根據(jù)實際需要確定。限時打印帳簿?？値ぴ陆K后3天內(nèi)打印，銀行日記帳帳滿頁隨時打印，明細帳季、半年或年終后10天內(nèi)打印。限時打印會計報表。月報月終后5天內(nèi)打印，季報季終后8天內(nèi)打印，年報年終后15天內(nèi)打印。核算中心的工作人員本著服務第一，各核算單位至上的宗旨認真開展工作，盡可能給各核算單位一個滿意的答復，所有這些優(yōu)質服務均笑迎各核算單位的工作人員，真正體現(xiàn)真誠，以誠信打動各核算單位的工作人員。
深化改革出效益
對會計集中核算中心這一服務窗口，在財政資金較緊張的情況下，為適應迅速發(fā)展的財政事業(yè)，適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，為各單位的財務聯(lián)絡員提供一個寬松、舒適的聯(lián)系工作環(huán)境，投入近十萬元對進行基礎設施改造，服務大廳進行全面的裝修，安裝了空調(diào)，添置了沙發(fā)、飲水機等服務用品。會計集中核算中心本著積極、穩(wěn)妥、循序漸進的原則，圍繞完善內(nèi)部管理、加強會計監(jiān)督、優(yōu)化對外服務、切實理清改革思路，大膽探索，不斷深化改革。先后制定了“模范柜組”和“兩優(yōu)崗位”評比辦法、崗位責任制、會計檔案保管和保密制度、會計集中核算中心對外服務承諾，調(diào)動了會計集中核算中心工作人員積極性，強化了單位內(nèi)部財務管理。中心切實加強了與非稅管理部門、財政預算部門、各集中核算單位的聯(lián)系，切實改進工作方式方法，嚴格依法理財，促進了文明窗口創(chuàng)建工作和財政工作的雙豐收。截止__年12月底，納入集中會計核算的行政事業(yè)單位__個，建帳目___套，中心戶銀行存款資金余額達___多萬元，日平均資金流入量__萬多元，日平均資金流出量__多萬元。通過中心嚴格把關，__年，中心共拒付不合法開支__筆，共計金額__萬元。其中：不符合財務開支的__筆，金額__萬元；違反政府采購管理規(guī)定的__筆，金額__萬元；其它違規(guī)開支__筆，金額達__萬元。
