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第1篇2023年城鄉(xiāng)精神文明建設個人工作總結(jié) 第2篇文明建設個人工作總結(jié)結(jié)尾 第3篇精神文明建設個人工作總結(jié)范文 第4篇關于精神文明建設年度個人工作總結(jié)范文的范文 第5篇精神文明建設年度個人工作總結(jié)范文 第6篇社區(qū)精神文明建設個人工作總結(jié)范文 第7篇文明建設個人工作總結(jié) 第8篇單位精神文明建設個人工作總結(jié)范文 第9篇文明建設個人工作總結(jié)的范文 第10篇單位精神文明建設個人工作總結(jié) 第11篇文明建設個人工作總結(jié)范文 第12篇精神文明建設年度個人工作總結(jié) 第13篇單位精神文明建設個人總結(jié) 第14篇xxxx年文明建設個人工作總結(jié)范文 第15篇2023年城鄉(xiāng)精神文明建設個人工作總結(jié)范文 第16篇精神文明建設個人年終工作總結(jié)
第1篇 2023年城鄉(xiāng)精神文明建設個人工作總結(jié)
一年來,我村按照小寨壩鎮(zhèn)2023年宣傳思想與精神文明建設工作的安排意見,加強文明村寨的鞏固建設,小寨壩村黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真抓好“四個文明”的建設,現(xiàn)將半年來鞏固復查情況總結(jié)如下:
一、基本情況:
小寨壩村位于小寨壩鎮(zhèn)西北部,距鎮(zhèn)政府2公里,210國道橫穿而過。全村共轄8個村民組,總面積7.5平方公里,森林覆蓋面積85%,有較好的森林資源,全村共有農(nóng)戶466戶,總?cè)丝?518人??倓趧恿?13個,總耕地面積823畝,
有黨員55人,其中男黨員51人,女黨員4人,平均年齡51歲,有科技示范戶10戶,全村以主產(chǎn)玉米、水稻、油菜等農(nóng)作物。經(jīng)濟發(fā)展一般,有企業(yè)支撐。經(jīng)濟來源主要靠種、養(yǎng)殖、場租及勞務輸出為主。
為了對我村進行鞏固,而建立長效機制,以黨支部為核心,成立了宣傳思想與精神文明領導小組,田華(支書)為組長、雷波(主任)為副組長,負總責親自牽頭抓,村民組長和黨員代表為成員、采取分工與協(xié)作的體制。建立了政治學習、環(huán)境綠化、美化、日常工作、村規(guī)民約和平安工作等制度。
二、各項事業(yè)得到長足發(fā)展:
1、我村在上級黨委政府的領導下,在村,支兩委及全村民的共同努力下,一年來,使我村的各項事業(yè)得到長足發(fā)展,村民經(jīng)濟收入逐漸增加,生活水平不斷提高,村民安居樂業(yè),遵紀守法。
2、經(jīng)濟發(fā)展:按照鎮(zhèn)政府要求,抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,實行科學種養(yǎng),今年種植雜交玉米400畝,水稻實行兩段育秧100畝,養(yǎng)豬、養(yǎng)雞、養(yǎng)牛規(guī)模逐漸壯大。
3、人口與計劃生育,由于這是一項長期的工作,經(jīng)常保持宣傳,作到家喻戶曉,今年3月在全村開展了“婚育新風活動”打破了傳統(tǒng)的對子多福的封建思想,今年全年全村共出生7人,無一例計劃外生育發(fā)生,計劃生育各項均達到鎮(zhèn)政府指示。
4、社會治安一片良好,由于領導小組長期努力,常抓不懈,幾年來,一直未發(fā)生偷盜現(xiàn)象,無治安案件,無“法倫功”等邪教組織發(fā)生,無吸毒、販毒制毒人員發(fā)生。
5、環(huán)境衛(wèi)生良好,成立了環(huán)境衛(wèi)生及整臟治亂監(jiān)督小組,對全村清潔衛(wèi)生經(jīng)常檢查,從而改變了以前臟、亂、差的現(xiàn)象,使村民的生產(chǎn)生活環(huán)境得到改善。
6、基礎設施建設,小寨壩村是黨建工作示范點,在村支兩委的帶領下,修建了開磷集團“良種、良肥、良法”宣傳牌。完成了杉樹坪村民組1公里的硬化公路。
7、文明禮貌,移風易俗得到改變,提倡厚養(yǎng)薄葬,文明用語,使全村出現(xiàn)一片欣欣向榮的局面。
總之,在今后的各項工作中,我們要加強學習,認真做好群眾的思想工作和提高文化素質(zhì),使他們做一個遵紀守法,勤勞致富的好公民,不斷加強“四個文明”的建設,為推動社會主義新農(nóng)村建設打下堅實的基礎。
第2篇 文明建設個人工作總結(jié)結(jié)尾
文明建設個人工作總結(jié)結(jié)尾
安全生產(chǎn)目標:不發(fā)生特別重大事故;不發(fā)生重傷及以上人身傷亡事故;不發(fā)生因本單位責任引起的電網(wǎng)事故;不發(fā)生負同等責任及以上的重大交通事故;不發(fā)生火災、爆炸事故;不發(fā)生有人員責任的一般及以上設備損壞事故;不發(fā)生電氣誤操作事故;不發(fā)生潰壩及水淹廠房事故。
黨風廉政建設目標:認真貫徹落實《公司建立健全懲治和預防腐敗體系2023-20__年工作規(guī)劃》的要求,積極組織開展紀檢監(jiān)察工作達標互查互學活動,確保公司黨員、中層以上領導認真遵守政治紀律,不參與各種非法組織和非法活動;暢通信訪舉報渠道,使員工反映的問題及時得到回應和解決。
企業(yè)文化及精神文明建設目標:堅定不移地堅持公司發(fā)展戰(zhàn)略目標,為公司持續(xù)穩(wěn)定快速發(fā)展提供后勤和文化保障;進一步發(fā)揮黨員和基層黨支部的模范帶頭作用,做公司穩(wěn)定發(fā)展的堅實基礎、精神領袖和奉獻先鋒;加強學習,迎難而上,努力實現(xiàn)公司利益與個人發(fā)展的互相協(xié)調(diào);積極探索建立同心拼搏的企業(yè)文化運行機制,使同心文化深入人心,改變員工的精神面貌,促進企業(yè)的長足發(fā)展。
縱觀全局,20__年工作重點,一是解決香格里拉等公司的虧損問題;二是做好煙臺東源風電集團公司風電項目等新項目的接收工作;三是繼續(xù)加強設備的綜合治理,確保電網(wǎng)正常運行;四是千方百計強化電力營銷工作,確保發(fā)電量的完成;五是加強風險防控,杜絕重特大事故的發(fā)生,保持安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。
第3篇 精神文明建設個人工作總結(jié)范文
篇一
20__學年度,我校繼續(xù)鞏固“15市文明校園”建設成果,以“樹立科學發(fā)展觀,構(gòu)建和諧校園”為辦學目標。以創(chuàng)建“灞橋區(qū)德育示范學校”為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以教育科研為先導,堅持在改革中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新,凝聚全體師生的智能,激勵師生持續(xù)學習,為全體師生“自主發(fā)展”搭建廣闊舞臺。經(jīng)過一年的努力,取得了可喜的成績。現(xiàn)將一學年來學校精神文明建設工作總結(jié)如下:
一、樹立科學發(fā)展觀,構(gòu)建和諧的校園人際關系
學校和諧發(fā)展的關鍵是人,校園中,領導班子的和諧是學校和諧發(fā)展關鍵中的關鍵。為此,我校把“能干事,干成事,共好事”作為班子建設的目標,堅持每周召開行政例會,加強領導班子的組織建設、思想建設、作風建設,形成目標一致、團結(jié)向上的堅強有力的領導核心。領導班子人人樹立起“三個意識”:一是目標意識。以總體目標協(xié)調(diào)各項任務,明確組織分工,每個成員找到自己在集體中的位置,使思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”。二是協(xié)商意識。發(fā)揚民主,清除化解各種誤會。三是激勵意識。班子每個成員都能發(fā)揮特長和優(yōu)勢,各負其責,各顯其能,各展所長。
學校領導班子對待師生堅持公正、公平原則,充分尊重、大膽信任并維護每個人的合法權(quán)益。領導之間、干群之間始終堅持以發(fā)展為目標,同呼吸、共命運、心連心,重實際、說實話、辦實事、求實效,團結(jié)和諧求發(fā)展。如:大家最敏感又最關心的職稱評定、教師年度考核等問題,我們是在廣泛聽取群眾意見的基礎上,經(jīng)過班子形成共識后,交群眾評議、測評等多個程序才予以確定,真正做到任人唯賢。干群關系的和諧,使學校事業(yè)發(fā)展旺,師生心氣足,正氣蔚然成風。
師生關系和諧是學校和諧發(fā)展的根本。我們組織教師認真學習《中共中央關于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《新義務教育法》、《小學德育綱要》、《15市中小學人身傷害事故與處理條例》等文件法規(guī),教育教師把為人師表、誨人不倦作為自己的職業(yè)守則,教師中逐步形成了以“養(yǎng)成教育”塑造人,以“愛心教育”溫暖人,以“行為教育”培育人,以“理想教育”鞭策人,以“挫折教育”訓練人,以“賞識教育”激勵人,以“協(xié)作教育”團結(jié)人,以“禮儀教育”親和人,以“責任教育”督促人的學校德育新理念。師生關系亦師亦友,教師善待學生、促膝談心、無償補習功課。從點滴關愛入手,尤其關注外地打工農(nóng)民工子弟、貧困學生、問題學生、單親學生,架設師生“連心橋”。如高雄剛老師經(jīng)常找學困生楊興等人深入交談,鼓勵其做人的勇氣及學習的信心;王院花老師多次為班級學生墊付醫(yī)藥費,一個個平凡的故事形成了一部學校師生關系和諧發(fā)展曲。
家校和諧能形成教育合力。對學生的教育應是社會、家庭、學校的共同責任。我們通過調(diào)查分析,總結(jié)吸取教育學生的經(jīng)驗教訓,把家校關系和諧發(fā)展作為學校教育的重要工作,加強了聯(lián)系。一是開辦家長學校每學期兩次。請知識水平較高、教育子女有方、說服力強的家長、校領導或教師辦講座,讓家長先受教育,懂得一些科學教子的常識。二是每月召開家長會一次。對學校工作、國家對義務教育階段貧困學生的扶持政策、學校對學生的要求以及學生在校的表現(xiàn),重點是進步方面的情況進行通報,讓家長理解。三是落實班主任、任課教師每學期家訪不少于20次制度。教師與家長的溝通,增強了家長與老師的感情。家校關系的和諧,形成了家校教育的活力。
二、加強管理,建立和完善有關制度
1、行政領導堅持輪值巡查,檢查督促執(zhí)行教學常規(guī)情況,及時發(fā)現(xiàn)、糾正違規(guī)行為,及時解決問題。
2、行政領導堅持下班級聽課,每學期的語、數(shù)、英、體等科教師的課要基本聽到,達到上級要求的標準。
3、堅持組織教師每周政治學習1小時,為教師訂閱政治、業(yè)務學習所需報刊。
4、堅持抓好教師的考核評價工作。主要體現(xiàn)按班主任教育質(zhì)量,各教師教學質(zhì)量優(yōu)劣評分、評獎。
5、繼續(xù)抓好教師管理制度、措施的落實。如a、教師值日制度b、教師簽到登記制度c、教師家訪、家長會議制度d、每周一升國旗、班級國旗下講話培訓制度.
三、加強學生思想品德教育工作,形成文明校風
(一)有效管理,認真落實
學校始終突現(xiàn)德育工作首位的思想,將德育教育貫穿于學校教育教學的整個過程之中。繼續(xù)加強班級管理,少隊部堅持貫徹班隊各類活動檢查評分細則,將班級管理納入規(guī)范化責任目標管理,使工作做到有目的、有內(nèi)容、有實效、有記載。各班級按照期初制定的計劃認真開展活動,做到有活動,有總結(jié)。
(二)進行愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育。
我校愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育主要通過升旗儀式、紅領巾宣傳欄、紅領巾廣播站完成的。升旗儀式是對學生進行愛國主義教育常見的一種形式。如何利用好這個契機,真正讓學生從內(nèi)心深處受到教育,而不是走過場,少隊部的做法是程序不變、內(nèi)容更新。每周的升國旗由3—6年級各中隊輪換承擔。升降旗中隊服裝整潔統(tǒng)一,行進中隊伍整齊劃一。國旗下講話由各中隊選拔優(yōu)秀隊員完成,演講內(nèi)容必須由大隊部審查。____年學年我們共舉行升降國旗儀式32次。通過各中隊的國旗下演講,同學們懂得了知識就是力量;我們從小學會創(chuàng)造;相信自己“我能行”;知道了勞動最光榮;時間重如金等。同時,“升旗儀式”這一窗口讓學生開闊了視野,了解了社會與歷史,從小樹立崇高的理想,為振興祖國發(fā)奮學習。
在安全紀律及衛(wèi)生方面,學校大隊部利用“紅領巾監(jiān)督崗”對同學們的行為習慣進行監(jiān)督,每天對各中隊的清潔、兩操紀律、隊員的紅領巾佩戴情況、隊員課間活動情況進行評比、打分。值周中隊則利用清晨、課間和放學時間將校園打掃的干干凈凈,把校園的綠帶裝扮的漂漂亮亮,使每個隊員樹立了環(huán)保意識,得到了教師、學生、家長和社會的一致好評。
(三)、試行隊委崗位輪換活動
上學期,少隊部對隊委崗位進行了輪換試行活動。競爭上崗、全員全程輪流擔任少先隊干部,充分體現(xiàn)了隊員是隊組織的主人,使更多的隊員得到了實踐鍛煉的機會,為大多數(shù)的隊員甚至每一個隊員提供了平等的光榮機會。讓優(yōu)越感強的少先隊干部看到了別人的閃光點,認識了自己的不足,進而激勵、喚醒、鼓舞全體少先隊員都能在少先隊干部這一崗位上學習知識鍛煉能力,服務他人,健康成長。
(四)開展豐富多彩的教育活動。
圍繞“知榮辱、除陋習、樹新風”主題教育活動。在學生中開展了一系列的德育教育專題活動。如:“八榮八恥記心間”歌詠比賽、創(chuàng)辦德育紅領巾小報、德育宣傳展版、“拒絕不良網(wǎng)吧”、“小學生家庭教育心理調(diào)查”、“一封感恩信”等活動。少隊部在每周的講話中加入了“特殊節(jié)日(如:感恩節(jié)、15事變、國恥日、國際和平日、偉人誕辰等)”教育內(nèi)容;注重對學生進行安全教育及自護、自救知識教育。在第三屆青少年文學創(chuàng)作大賽中,我校上報的作品已被區(qū)送往省上參評。另外,我校還組織了學生參加了“信德杯”學生征文比賽、市中小學生書信比賽。在全校學生中開展了我校第五屆創(chuàng)衛(wèi)繪畫比賽和最美教室評比活動。各項德育教育活動的開展,陶冶了學生情操,提高了學生的綜合素質(zhì)。有4名學生分別獲區(qū)級“明辨榮恥、立志成材”等征文比賽一、二等獎。
四、以課題研究為引領、以校本教研為載體、以課堂教學為實驗主渠道,深化課堂教學改革。
課堂教學是課程改革的重頭戲,我們重點圍繞“實踐、體驗、創(chuàng)新、發(fā)展”的課改思路,進一步深化課堂教學改革。
(一)著眼于全體學生整體素質(zhì)的提高,提高課堂教學效率、優(yōu)化學生認知過程、消除課堂教學中的'高耗低效'現(xiàn)象。具體做法為:一是聚焦課堂,發(fā)現(xiàn)學生學習效果不良的原因在于學生不能對學習資源投注足夠的熱情和興趣。提高效率的根本方法是進行學習方式改革,順學而教,因材施教;二是確立教學的基本范式。即創(chuàng)設學習情境,設疑導入新知;引導自主探索,誘導發(fā)現(xiàn)新知;組合學習資源,課外延伸學習;聯(lián)系學生生活,拓展練習趣味;三是確立“好課”的基本標準。即教學理念正確,認知的建構(gòu)過程科學,能藝術(shù)性、創(chuàng)造性處理教材,教學手段新,學生學習的方法活;四是有計劃地安排青年教師進行“三新課堂教學評優(yōu)”、教研組集體備課、行政管理人員聽推門課等活動;五是保證課前、課中和課后有足夠的學生活動空間。這些做法有力地推進了學校課堂教學研究工作,提高了課堂教學效率。____年度第一學期,我校的李娜、史曉華老師曾榮獲街道辦公開課教學比賽一等獎;____年度第二學期,在教育辦的市級骨干教師課堂展示活動中,我校的劉絨利、李娜、張小建、羅伊娜等四名市級骨干教師面向全辦做了展示,受到了普遍好評。其中劉絨利老師還在全區(qū)的展示中獲思品學科一等獎。在教案展評中,我校的張小建老師獲全辦一等獎、史小華、田鴻娟、李娜獲二等獎。目前,全校40歲以下的中青年教師均能運用多媒體進行課堂教學。
(二)夯實教學常規(guī),抓住薄弱環(huán)節(jié)。教師把功夫下在平時。一是精心分層設計作業(yè),激發(fā)學生興趣,批改及時、認真,尤其提高了高年級作文的講評批改質(zhì)量;二是擠時間落實對學生的課內(nèi)外輔導,堅持'低起點,小步子'的原則輔導學困生;三是教師堅持寫'教學反思',在反思中追求自我超越;四是提倡以班級為單位組織單元檢測,及時反饋。____年學年,我校每次期末檢測語、數(shù)、英合格率、優(yōu)秀率、平均成績均超過部頒標準。上學期,在街道教育辦組織的四年級抽考中,我校成績名列第二,英語排名第一。
(三)提高課題研究質(zhì)量,帶動校本教研開展,促進教師的專業(yè)化進程。我們以課題研究統(tǒng)領課改教研全局工作,在課改工作中體現(xiàn)校本特色,逐步實現(xiàn)課題研究與日常教學一體化的格局。具體是:(1)、以區(qū)級課題“新課程背景下轉(zhuǎn)變學生學習方式的實踐與研究”為突破,創(chuàng)設研究氛圍,拉動校本教研的開展。學校成立了區(qū)級課題研究領導小組,有研究方案、研究記錄,每月定期活動一次。(2)、引導教師在扎實研究中轉(zhuǎn)變教學理念,帶動學生轉(zhuǎn)變學習方式。每位教師有課改工作記錄,記錄教學中存在的問題、積累的經(jīng)驗,以便在校本教研活動中進行交流、切磋,從而逐步轉(zhuǎn)變教學理念,帶動學生轉(zhuǎn)變學習方式。(3)、開發(fā)出以“安全”為主題的校本課程體系,它符合我校的實際需要,具有較大的學習價值,推動了我校和諧校園文化的發(fā)展。(4)、加強調(diào)查研究,調(diào)整研究思路。課題研究兩年來,我們對教師的教學方式及學生的學習習慣、學習興趣分階段進行了兩次調(diào)查,及時調(diào)整研究思路,取得了可喜的成績。二00六年十二月份,我們在區(qū)教研室立項的規(guī)劃課題《新課程背景下學生學習方式變革的實踐與研究》終于結(jié)題,并報送區(qū)進校進行最終成果鑒定。課題資料匯集成一部近十一萬字的研究成果集,我們終于初步摸索出了一條“以課題研究為引領、以校本教研為載體、以課堂教學為實驗主渠道”的基層學校教育科研之路。今年我們有3篇論文被推薦至國家教科所參評,11篇論文分別獲省教科所論文評比一、二、三等獎,一項教具制作獲中國科學院教育科研成果三等獎。
五、創(chuàng)建“平安校園”,創(chuàng)造良好育人環(huán)境。
學校切實加強安全工作的領導和管理,提高教師和學生的安全意識,堅持“安全第一,預防為主”的方針;在學生中廣泛開展“平安校園創(chuàng)建”活動,為廣大師生創(chuàng)造良好的教書育人環(huán)境,為維護社會穩(wěn)定作出新的貢獻。
1、充分利用國旗下講話、教師會、班隊會、分發(fā)告家長書等形式以及學校宣傳欄、板報等教育設施功能,積極開展學校安全教育工作,使廣大師生進一步加深了對做好學校安全工作意義的認識,了解了安全工作的基本常識以及自護自救常識。通過加強與村委會、派出所的聯(lián)系工作、形成了齊抓共管校園創(chuàng)安網(wǎng)絡,促進了學校創(chuàng)安工作的有效開展。20__學年學校沒有任何重大案件及安全事故的發(fā)生,真正為保證我校正常的教學秩序創(chuàng)造了良好的條件。
2、堅持期初,期中和期末三次對校舍、教育教學設施,設備進行全面檢查,以杜絕各種意外事故的發(fā)生,強化平時常規(guī)的檢查工作和巡視制度,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。
3、完善學校內(nèi)部安全管理制度,堅持門衛(wèi)值班、教師值班、節(jié)假日值班以及校領導課間巡視制度,確保在內(nèi)及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
4、堅持在全體學生中進行交通、游泳、用電、用火、飲食衛(wèi)生、預防疾病、自衛(wèi)自救等教育,預防突發(fā)事故的發(fā)生,不斷提高廣大師生的安全防范意識和自我保護能力。
篇二
20__年,我局堅持以黨的十八大和黨的十八屆三中全會精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,持續(xù)在鞏固成果、提高水平、拓展深化、增強實效上下功夫,堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾,扎實開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,更好地滿足干部職工日益增長的精神文化需求,進一步提高干部職工文明素質(zhì)和機關文明程度。
一、加強理論武裝,學習型機關建設取得新成效
1、突出學習重點。堅持以提高干部職工學習力為抓手,更新學習理念,倡導優(yōu)良學風,突出學習重點,深化理論武裝,扎實推進學習型機關建設。一是學習貫徹______在慶祝中國共產(chǎn)黨成立93周年大會上的重要講話精神,二是認真學習貫徹黨的十八屆三中全會精神,三是認真學習貫徹自治區(qū)黨代會議精神,四是學習貫徹全國“兩會”和縣委常委(擴大)會議精神。著力創(chuàng)新學習方式,推動成果轉(zhuǎn)化,把理論學習與形勢教育相結(jié)合,與黨員干部關注的熱點問題相結(jié)合,堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部,切實把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央、縣委的決策部署上來。
2、落實學習制度。一是制定年度理論學習計劃。根據(jù)縣委的部署,制定了____年度理論學習計劃,對我局____年度理論學習作出部署安排。二是發(fā)揮黨委中心組學習帶動作用。組織各支部書記參加中心組學習,并通過網(wǎng)絡電視組織干部職工同步收看學習,擴大了黨委中心組學習的影響力。三是落實學習制度。根據(jù)年度計劃和上級部署,科學安排每周四下午理論學習,聯(lián)系實際,加強督學,著力把學習成效轉(zhuǎn)化為轉(zhuǎn)變工作作風和推動工作落實的實際行動。四是開展專題教育活動。組織開展“黨的群眾路線教育實踐活動”黨風廉政教育月活動和“學黨史、強黨性、促跨越”、“學習十八屆三中全會”等專題教育活動,周密制定教育計劃,明確學習內(nèi)容、時間和要求,提高了專題教育的系統(tǒng)性和實效性。五是開展全民讀書月活動。印發(fā)學習計劃,提出具體要求,推薦學習書目。
二、弘揚傳統(tǒng)美德,干部職工道德素質(zhì)有新提高
1、加強社會主義核心價值體系建設。一是組織專題理論學習。利用每周一集中學習時間開展社會主義核心價值體系建設專題學習,普及社會主義核心價值體系建設有關知識。二是開展核心價值觀大討論。3月份組織召開一次核心價值觀專題交流會,組織機關干部職工根據(jù)社會主義核心價值體系內(nèi)容和要求,圍繞當前發(fā)展和改革工作實際,認真開展社會主義核心價值體系建設專題討論,通過廣泛交流后達成共識,提煉出體現(xiàn)時代特征、反映我局工作特點的核心價值觀具體表述。三是舉辦一次宣講活動。機關支部在各科室推薦的基礎上確定一名宣講員,于5月初舉辦了一次“核心價值觀”宣講會。宣講員要采取理論灌輸與典型事跡相結(jié)合的方式進行宣講,推動教育實踐活動深入開展。四是組織主題征文活動。結(jié)合學習身邊的先進典型,組織開展“核心價值觀”主題征文活動,共征得優(yōu)秀作品3篇。五是組織參加道德模范等投票工作。廣泛發(fā)動、組織干部職工積極參加全國、全區(qū)道德模范投票推薦工作,在參與中學習宣傳道德模范和身邊好人感人事跡。
2、積極開展送溫暖、獻愛心活動。根據(jù)縣委組織部要求,開展了慰問走訪老黨員、老干部和生活困難黨員活動,將黨的關懷和組織的關心送到群眾手中。
三、加強作風建設,服務型機關創(chuàng)建有新氣象
1、抓黨風保廉政,廉潔型機關建設持續(xù)推進。一是嚴格要求。制定《____年黨風廉政建設和反腐敗工作分工意見》,召開了全局黨風廉政建設工作會議,明確任務,落實責任,推動工作。二是嚴格教育。組織開展“以人為本、執(zhí)政為民”黨風廉政教育月活動,舉辦《廉政準則》專題學習輔導,抓好述職述廉、廉政談話,筑牢反腐倡廉思想防線。三是嚴格管理。堅持每月通報點評黨風廉政建設工作,切實加強對干部的日常管理。規(guī)范行政權(quán)力運行,開展廉政風險防范管理工作。加強黨務政務公開執(zhí)行情況督促檢查。四是嚴格監(jiān)督。加強黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督。局黨委、各辦公室主任公開廉政承諾,自覺接受廉政監(jiān)督。突出項目資金監(jiān)督檢查,督促工作人員嚴格制度、嚴格責任、嚴格把關,確保工業(yè)和商務項目資金安全使用,強企惠企政策落實到位。
2、抓政風治庸懶,效能型機關建設持續(xù)推進。一是開展了“門難進、臉難看、事難辦”問題專項整治活動。二是開展鋪張浪費大操大辦問題專項整治活動。三是開展公款送禮、收受紅包、禮金、購特卡等問題專項整治活動。四是開展黨員干部參與賭博活動專項整治活動。通過專項整治活動,不斷加強效能建設,加大治庸治懶,促進作風轉(zhuǎn)變,提高工作效率、服務水平。
3、抓行風優(yōu)服務,創(chuàng)文明行業(yè)活動持續(xù)推進。自____年群眾評議機關和干部作風活動開展以來,我局結(jié)合工作實際,積極謀劃,精心組織,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,堅持以活動促工作,以工作帶活動,狠抓“四風”方面問題的查找,在班子成員之間、班子成員與干部之間、干部與干部之間,分別進行了一次談心交心活動,堅持對每個干部、職工都亮明態(tài)度,該肯定的地方肯定,對存在問題及時指出,并提出改進意見。下發(fā)百余份征求意見表,讓大家從思想、工作、作風等方面互相查找問題,互提意見和建議。充分發(fā)動廣大群眾參與機關作風評議工作,舉行部分企業(yè)代表座談會、發(fā)放問卷調(diào)查等多種評議形式,讓群眾知情、請群眾參與、由群眾評判,接受群眾的評議和監(jiān)督。共征集到對局領導班子意見建議:形式主義方面5條,官僚主義方面4條,享樂主義方面3條,奢靡之風方面3條。針對查擺出的問題,采取有效措施,集中時間、集中精力抓好整改,共同改進提高。
四、加強文化建設,和諧型機關建設有新風貌
1、深入開展“講文明、樹新風”活動。繼續(xù)在培育知禮儀重禮節(jié)的文明禮儀、規(guī)范有序的公共秩序、優(yōu)質(zhì)高效的社會服務、整潔優(yōu)美的機關環(huán)境等四個關鍵環(huán)節(jié)方面下功夫,深入宣傳干部職工“十不”、“十提倡”行為規(guī)范,持續(xù)開展辦公環(huán)境衛(wèi)生檢查評比活動、“潔我家園、共創(chuàng)文明”、“全民節(jié)約、共同行動”、“文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng)”等活動,推動“講文明、樹新風”活動深入開展,把文明的理念轉(zhuǎn)化為干部職工的自覺行動。
2、建設和諧機關文化。落實“五必談”、“六必訪”關懷機制,及時掌握干部職工的思想動態(tài),做好熱點和難點問題的引導工作;堅持開展老干部讀書班、離退休干部參觀學習活動和老體協(xié)活動,落實為老干部辦實事項目,加強民主法制宣傳教育和綜合治理工作,推進“平安單位”建設;積極組織開展義務獻血、環(huán)境整治、工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全宣傳、消防宣傳、關愛留守兒童等志愿服務活動。
3、開展群眾性文體活動。一是開展節(jié)慶日文體活動,組織開展了跳繩、乒乓球、羽毛球、拔河等活動,豐富了節(jié)日文化生活。二是開展“我們的節(jié)日”主題活動。組織開展清明祭奠英烈、等民俗活動,傳承拓展了節(jié)日文化內(nèi)涵。
篇三
20__年是我局精神文明建設工作要根據(jù)縣文明辦的部署,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的十八大、十八屆四中全會精神,緊緊圍繞科學發(fā)展主題和工業(yè)強縣主線,認真實施《____縣“十二五”期間精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃綱要》,持續(xù)深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動,真抓實干、開拓創(chuàng)新,扎實推進社會主義核心價值體系建設,著力提高干部職工文明素質(zhì)和機關文明程度,為推進工業(yè)和商務經(jīng)濟科學發(fā)展、跨越發(fā)展提供思想保證和精神動力。
(一)持續(xù)推進思想道德建設,提高干部職工文明素質(zhì)
1、深入開展理論武裝。一要堅持用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部頭腦。持續(xù)學習貫徹黨的十八屆四中全會精神,切實把黨員干部思想統(tǒng)一到中央、區(qū)、市委和縣委的決策部署上來,堅定理想信念,增強運用科學理論指導實踐、推動工作的能力和水平。二要扎實推進學習型機關建設。發(fā)揮黨組中心組的示范帶頭作用,制定學習計劃,落實學習制度,抓好專題教育,堅持周四下午理論學習、學習心得交流等活動,抓好干部培訓和再教育,引導黨員干部優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提升履職能力。
2、大力弘揚____精神。學習宣傳《社會主義核心價值體系建設實施綱要》,把踐行“____精神”作為落實《綱要》的具體行動,深入宣傳____精神的豐富內(nèi)涵和實踐要求,組織干部職工積極參與道德模范推薦評選、網(wǎng)絡投票等活動,引導干部職工樹立正確的人生觀和價值觀,為推動工業(yè)強縣貢獻力量激情。繼續(xù)開展“我推薦、我評議身邊好人”活動,積極推薦道德模范和身邊好人典型,組織干部職工做好《文明網(wǎng)》、《文明風》投票工作。
3、深入開展學雷鋒志愿服務活動。貫徹落實縣宣傳部《關于深入開展學雷鋒活動的實施意見》等文件精神,深入開展“崗位學雷鋒、行業(yè)樹新風”主題活動,以創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務為重點,組織引導干部職工立足本職崗位學雷鋒,圍繞推進中心工作、重點工作開展志愿服務,下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展。組織干部職工積極參與創(chuàng)溫馨家園、創(chuàng)優(yōu)良秩序、創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境的社會志愿服務活動,推動建立參與廣泛、形式多樣、活動經(jīng)常、機制健全的工業(yè)和商務行業(yè)志愿服務體系。
(二)持續(xù)加強文化建設,鞏固拓展機關文明和諧態(tài)勢
4、深入開展“講文明樹新風”活動。積極開展“講文明樹新風”活動,大力倡導文明禮儀之風、讀書學習之風、勤儉節(jié)約之風、廉潔從政之風、低碳環(huán)保之風。深入宣傳“十不”、“十提倡”行為規(guī)范,普及禮儀知識,倡導文明言行,抓好清潔環(huán)境、秩序維護、文明旅游、文明就餐等重點領域,著力解決干部職工行為習慣和社會生活中存在的不文明問題,進一步提升干部職工文明素質(zhì)和機關文明程度,形成健康向上、文明和諧的良好風尚。
5、持續(xù)開展群眾性文化活動。加強機關文化建設,以“節(jié)慶日為重點積極組織開展寓教于樂的文體活動,豐富節(jié)日文化生活,推進機關文體活動經(jīng)?;B(tài)化。繼續(xù)開展唱紅歌活動,舉辦七一、國慶歌詠會,弘揚主旋律。加強廉政法規(guī)宣傳教育,運用廉政短信、觀看反腐倡廉電教片等形式,推進廉政文化建設。利用春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋、重陽等民族傳統(tǒng)節(jié)日,組織開展“我們的節(jié)日”主題活動,豐富節(jié)日內(nèi)涵、弘揚民俗文化。
6、扎實推進和諧機關建設。落實“五必談”、“六必訪”關懷機制,注重人文關懷,多做穩(wěn)人心、暖人心的實事,扎實做好思想政治工作,著力促進思想和諧、人際和諧、機關和諧。加強民主法制宣傳教育和綜合治理工作,推進“平安單位”建設。倡導低碳生活、推進節(jié)能減排,創(chuàng)建節(jié)約型機關。
(三)持續(xù)加強作風建設,提高服務科學發(fā)展能力
7、進一步轉(zhuǎn)變機關作風。以密切聯(lián)系群眾為重點,切實加強和改進作風建設,不斷加強作風建設,以優(yōu)良的黨風帶政風促行風,全面落實以人為本、執(zhí)政為民要求。加大治庸治懶力度,嚴明紀律,落實制度,推動干部職工勤政優(yōu)政、有效履職。
8、進一步加強效能建設。進一步轉(zhuǎn)變政府職能,推進行政審批制度改革,加強和改進機關效能建設。堅持為民、務實、清廉、高效導向,進一步加強對績效管理工作的組織領導,圍繞發(fā)展定指標,強化責任促落實,創(chuàng)新機制強管理,狠抓建設求長效,不斷完善效能督查和績效考評制度,著力提高服務水平和工作效率,確保圓滿完成縣委縣政府賦予的任務和我局年度重點工作的落實。
9、進一步加強廉政建設。堅持開展黨風廉政教育月活動,加強廉政教育、警示教育。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制,堅持黨風廉政建設每月通報點評、述職述廉、廉政談話等工作制度,認真抓好《廉政準則》的貫徹落實,扎實推進黨務、政務、處務公開,注重源頭防腐,規(guī)范權(quán)力運行,加強項目資金督查,持續(xù)開展民主評議政風行風活動,推動干部職工嚴政廉政、廉潔自律,以黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效服務和保障現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。
(四)持續(xù)深化創(chuàng)建活動,提升機關文明程度
10、深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動。積極申報創(chuàng)建市級文明單位,精心制定創(chuàng)建規(guī)劃和年度工作計劃,積極開展創(chuàng)建活動,不斷提高創(chuàng)建水平。整合創(chuàng)建載體,深化黨群共建,把黨建、文明創(chuàng)建與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合,與創(chuàng)建先進五好黨支部、文明辦公室等活動相結(jié)合,深入開展“創(chuàng)文明單位、做文明標兵”、“創(chuàng)文明和諧機關、做人民滿意公仆”、青年文明號、巾幗文明崗、“五好文明家庭”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動,推動崗位履職,深化創(chuàng)先爭優(yōu),不斷提升創(chuàng)建實效。
第4篇 關于精神文明建設年度個人工作總結(jié)范文的范文
20__年,我村精神文明建設工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,按照精神文明考核細則測評體系的要求,堅持四個文明一起抓的方針,以提高文明素質(zhì)建設為根本,以創(chuàng)建文明單位為載體,圍繞后勤服務保障工作深入開展了群眾性創(chuàng)建活動?,F(xiàn)將一年來工作開展情況總結(jié)如下:
一、加強領導,健全機構(gòu)
為切實加強精神文明建設的組織領導,黨支部組高度重視,把精神文明建設責任目標和內(nèi)容納入我村的總體工作目標,制定了工作計劃。堅持精神文明建設和其他項工作統(tǒng)一規(guī)劃部署,統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一督促檢查、統(tǒng)一評比考核。形成黨組統(tǒng)一領導、班子齊抓共管、全體干部職工自覺參與創(chuàng)建的工作機制,確保了精神文明創(chuàng)建活動有組織、有領導、有督促,健康有序的開展。
二、主要工作開展情況
(一)加強公民思想道德建設。提升黨員干部道德新境界,結(jié)合“公民道德宣傳月”活動,,廣泛發(fā)動全村干部群眾從自身做起,從身邊小事做起,著力培養(yǎng)公德意識和公共意識,不斷提升文明素養(yǎng)。一是堅持每周五政治學習制度,使全村干部群眾政治思想有了明顯提高;二是開展“黨員讀書、黨員進萬家”活動;三是開展“文明勸導”活動,對于不文明的言行予以勸誡;四是提倡使用文明禮貌用語和講普通話;五是結(jié)合道德模范評選活動,使廣大干部群眾在參與中受到教育,思想道德素質(zhì)得到提高。
(二)推進未成年人思想道德建設。營造未成年人成長的良好環(huán)境,是公民道德建設的基礎工程。結(jié)合我村工作實際、精心組織,切實擔負起未成年人思想道德教育的重任。一是進一步建立健全了目標管理機制和監(jiān)督機制及時掌握未成年人思想道德建設工作的進展情況和存在的問題。二是積極宣傳好未成年人思想道德建設工作的性質(zhì)、意義和作用。三是采取多種形式,深入開展中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育、中國革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育,激勵廣大青少年把遠大理想同腳踏實地的精神結(jié)合,為建設家園貢獻自己的力量;四是大力開展未成年人普法教育。
(三)開展豐富多彩的文化活動,營造文明和諧的節(jié)日氛圍。在全村廣泛開展群眾性節(jié)日民俗、文化娛樂、體育健身、愛國衛(wèi)生和科普宣傳活動以深化拓展“我們的節(jié)日”主題活動為主線,引導廣大干部職工進一步了解傳統(tǒng)節(jié)日、認同傳統(tǒng)節(jié)日、喜愛傳統(tǒng)節(jié)日、過好傳統(tǒng)節(jié)日。
(四)繼續(xù)深化文明鄉(xiāng)村工作,努力營造舒適的工作生活環(huán)境。一方面大力開展村環(huán)境綜合整治,讓廣大農(nóng)村群眾進一步認識到養(yǎng)成健康文明的生活習慣的重要性;二是開展實施幫扶項目;三是開展培訓講座;四是開展環(huán)境整治。
三、存在的不足及下一步打算
精神文明創(chuàng)建工作是一項需要與時俱進的長期任務,我們的創(chuàng)建工作還存在一些有待加強的薄弱環(huán)節(jié)。今后,我們要在鞏固精神文明建設取得成果的基礎上努力做好四個方面的工作。一是不斷創(chuàng)新,包括工作標準創(chuàng)新、程序創(chuàng)新、活動內(nèi)容和方法載體創(chuàng)新;二是以點帶面,促進整體工作水平的提高;三是不斷加強管理、健全機制,形成精神文明創(chuàng)建工作的激勵機構(gòu);四是全面增強全體職工參與創(chuàng)建工作的主動性和積極性,提高創(chuàng)建質(zhì)量和效果。
第5篇 精神文明建設年度個人工作總結(jié)范文
20__年,我村精神文明建設工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,按照精神文明考核細則測評體系的要求,堅持四個文明一起抓的方針,以提高文明素質(zhì)建設為根本,以創(chuàng)建文明單位為載體,圍繞后勤服務保障工作深入開展了群眾性創(chuàng)建活動。現(xiàn)將一年來工作開展情況總結(jié)如下:
一、加強領導,健全機構(gòu)
為切實加強精神文明建設的組織領導,黨支部組高度重視,把精神文明建設責任目標和內(nèi)容納入我村的總體工作目標,制定了工作計劃。堅持精神文明建設和其他項工作統(tǒng)一規(guī)劃部署,統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一督促檢查、統(tǒng)一評比考核。形成黨組統(tǒng)一領導、班子齊抓共管、全體干部職工自覺參與創(chuàng)建的工作機制,確保了精神文明創(chuàng)建活動有組織、有領導、有督促,健康有序的開展。
二、主要工作開展情況
(一)加強公民思想道德建設。提升黨員干部道德新境界,結(jié)合“公民道德宣傳月”活動,,廣泛發(fā)動全村干部群眾從自身做起,從身邊小事做起,著力培養(yǎng)公德意識和公共意識,不斷提升文明素養(yǎng)。一是堅持每周五政治學習制度,使全村干部群眾政治思想有了明顯提高;二是開展“黨員讀書、黨員進萬家”活動;三是開展“文明勸導”活動,對于不文明的言行予以勸誡;四是提倡使用文明禮貌用語和講普通話;五是結(jié)合道德模范評選活動,使廣大干部群眾在參與中受到教育,思想道德素質(zhì)得到提高。
(二)推進未成年人思想道德建設。營造未成年人成長的良好環(huán)境,是公民道德建設的基礎工程。結(jié)合我村工作實際、精心組織,切實擔負起未成年人思想道德教育的重任。一是進一步建立健全了目標管理機制和監(jiān)督機制及時掌握未成年人思想道德建設工作的進展情況和存在的問題。二是積極宣傳好未成年人思想道德建設工作的性質(zhì)、意義和作用。三是采取多種形式,深入開展中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育、中國革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育,激勵廣大青少年把遠大理想同腳踏實地的精神結(jié)合,為建設家園貢獻自己的力量;四是大力開展未成年人普法教育。
(三)開展豐富多彩的文化活動,營造文明和諧的節(jié)日氛圍。在全村廣泛開展群眾性節(jié)日民俗、文化娛樂、體育健身、愛國衛(wèi)生和科普宣傳活動以深化拓展“我們的節(jié)日”主題活動為主線,引導廣大干部職工進一步了解傳統(tǒng)節(jié)日、認同傳統(tǒng)節(jié)日、喜愛傳統(tǒng)節(jié)日、過好傳統(tǒng)節(jié)日。
(四)繼續(xù)深化文明鄉(xiāng)村工作,努力營造舒適的工作生活環(huán)境。一方面大力開展村環(huán)境綜合整治,讓廣大農(nóng)村群眾進一步認識到養(yǎng)成健康文明的生活習慣的重要性;二是開展實施幫扶項目;三是開展培訓講座;四是開展環(huán)境整治。
三、存在的不足及下一步打算
精神文明創(chuàng)建工作是一項需要與時俱進的長期任務,我們的創(chuàng)建工作還存在一些有待加強的薄弱環(huán)節(jié)。今后,我們要在鞏固精神文明建設取得成果的基礎上努力做好四個方面的工作。一是不斷創(chuàng)新,包括工作標準創(chuàng)新、程序創(chuàng)新、活動內(nèi)容和方法載體創(chuàng)新;二是以點帶面,促進整體工作水平的提高;三是不斷加強管理、健全機制,形成精神文明創(chuàng)建工作的激勵機構(gòu);四是全面增強全體職工參與創(chuàng)建工作的主動性和積極性,提高創(chuàng)建質(zhì)量和效果。
第6篇 社區(qū)精神文明建設個人工作總結(jié)范文
我在陵西南社區(qū)居委會擔任書記,是社區(qū)的班長,負責社區(qū)的全面工作,我們陵西南社區(qū)東到陵西街、西到京廣鐵路、北靠邯鋼路、南鄰渚河路,轄區(qū)約有1866戶,6158人,24個家屬院,48棟樓,2個封閉式家屬院,7個市、區(qū)屬單位,經(jīng)濟狀況一般。社區(qū)黨員185人,
今年以來,我在社區(qū)精神文明創(chuàng)建工作中,始終堅持以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領,在區(qū)委、區(qū)政府以及街道黨工委的正確領導下,切實加強三個文明建設,以創(chuàng)建“和諧”社區(qū)為奮斗目標,發(fā)揮社區(qū)黨組織和社區(qū)黨員的作用,立足社區(qū),造福社區(qū)百姓、改善小區(qū)環(huán)境、幫扶特困家庭、關心弱勢群體、安置下崗失業(yè)人員、活躍社區(qū)文化,千方百計為居民營造舒心、穩(wěn)定、優(yōu)美、和諧的生活環(huán)境。經(jīng)過班子成員的共同努力,社區(qū)居民的支持,社區(qū)根據(jù)實際情況,開動腦筋,大膽創(chuàng)新,圍繞社區(qū)居民的需要以服務為中心,以活動為主線,生動活潑地開展了社區(qū)精神文明建設工作。主要做法如下:
在精神文明創(chuàng)建工作中,我始終圍繞“實、新、活”三個方面把社區(qū)精神文明工作做深、做活、做細,在提升社區(qū)居民素質(zhì)和社區(qū)整體形象上,加大了社區(qū)建設力度?!皩崱本褪窃鷮?,扎實開展好社區(qū)精神文明建設的基礎工作。一方面,在社區(qū)干部中開展了“五個一”活動,要求社區(qū)干部每人每周為社區(qū)提一個合理化建議、為居民做一件好事,同時,在社區(qū)干部中開展了微笑服務,為社區(qū)居民提供溫馨服務,通過這些措施提高了社區(qū)干部的責任感和強化了為民服務意識,受到了辦事居民的一致認可;另一方面,以資源共享、共駐共建的原則,整合社區(qū)資源,充分利用社區(qū)市民文明學校和社區(qū)宣傳陣地,定期組織社區(qū)居民進行思想道德教育和駐區(qū)單位職工的業(yè)務培訓,共培訓70余次,在孤寡老人中建立了“空巢老人俱樂部”使他們有了自己的家、在居民之間還不斷開展了“八情服務”活動,如婆媳關系、妯娌關系、兄妹關系等八個方面的家庭和鄰居之間的比賽,在年底,社區(qū)還要對十佳文明家庭進行了評比活動,以促進社區(qū)居民之間的團結(jié)和互幫互助,小區(qū)的整體和諧。再一方面,社區(qū)建設從抓好樓院的建設入手,為居民提供一個好的生活環(huán)境。社區(qū)先從成型樓院抓起,對17號院的衛(wèi)生、小廣告安排了專人管理,協(xié)調(diào)單位對樓道燈和小區(qū)燈進行了維修,使居民夜間行走方便。加強了空中花園的管理力度,充實了業(yè)主委員會班子,以自治管理,保證了小區(qū)的衛(wèi)生保潔和生活秩序,今年,小區(qū)特別加強了小區(qū)治安力度,設立了內(nèi)外24小時值班制度,并把小區(qū)更換成了電動門,更加保證了小區(qū)的安全性。改善了居民的生活環(huán)境,得到了居民的認可?!皩崱本褪且A工作扎實,為了推動小區(qū)的發(fā)展,我社區(qū)在“實”的基礎上又進行了大膽創(chuàng)新,“新”突出表現(xiàn)在創(chuàng)新載體。社區(qū)在原有的單親俱樂部、心理健康互動夏令營等活動的基礎上。組織了“迎奧運書畫筆會”活動、同時社區(qū)又先后建立了關心下崗職工生活的“巧娘進社區(qū)”工作室、以加大精神文明宣傳力度為主的社區(qū)知識宣傳長廊,每月更換一次,有時是社區(qū)安排專人書寫,有時是居民自高奮勇主動協(xié)辦,內(nèi)容不限,以精神文明,建設和諧社區(qū)內(nèi)容為主。社區(qū)以這種居民喜愛的黑板報形式吸引著“社區(qū)的板報專家”既為居民帶來了樂趣,又使居民學到了知識。同時,社區(qū)還積極創(chuàng)新搭建溝通居民、融洽關系、予教寓樂的活動平臺。社區(qū)結(jié)合下崗職工情況,在社區(qū)掛牌啟動了社區(qū)陽關就業(yè)驛站,在社區(qū)驛站的指導和幫助下,使30余戶居民得到了稱心的工作。社區(qū)根據(jù)老年人的書畫特長,在社區(qū)成立了社區(qū)“125”書畫之約書畫廣場,吸引了社區(qū)廣大書畫老少愛好者。每次活動,他們就聚到一起互相交流學習,使他們走到了一起,更重要的是他們之間有不認識到認識,有陌生到熟悉,感情在逐漸加深。社區(qū)還經(jīng)常不斷結(jié)合重要節(jié)日和上級的工作要求,開展形式簡單的座談會,如黨員“八榮八恥”座談會、重陽節(jié)座談會、迎“七一”座談會、未成年人家庭教育座談會等十幾次的座談,通過座談,交流思想,提高認識,得到了社區(qū)舉辦活動的教育目的。沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展,載體不但“新”而且要“活”起來?!盎睢敝饕w現(xiàn)在,社區(qū)活動多、形式靈活的多樣性。在今年,社區(qū)把搞活動出亮點作為社區(qū)的工作突破口、拿手戲。社區(qū)班子始終堅持出亮點樹形象,特別是社區(qū)精神文明工作,圍繞如何提高社區(qū)居民的思想素質(zhì)和居民的精神文化生活為著落點。從居民的思想教育、融洽家庭和鄰里關系、教育子女、安全教育、幫扶弱示群體、心理教育等方面開展了八情服務、“125”書畫廣場、就業(yè)驛站、危情自救、等十幾項活動,活動形式、內(nèi)容不受限制,有些在活動室、有些在小區(qū)內(nèi)、有些在居民家、有些到社區(qū)外,根據(jù)活動內(nèi)容和居民的收益程度決定活動形式,有些采取宣傳單的形式,有些采取居民動手參與的形式,有些采取居民觀看提建議的形式等,以保證社區(qū)居民從活動中得到樂趣,以提高社區(qū)居民的精神文明為目的。
在今年,我圍繞社區(qū)的主題工作,通過搞活動,創(chuàng)亮點,塑形象,把社區(qū)精神文明建設工作提升到了一個高度,但在某些方面與其他同志比較,與社區(qū)居民生活、工作的要求還有一定的差距。我相信,通過不斷學習、不斷努力,大膽地創(chuàng)新,按照科學發(fā)展觀的規(guī)律,在今后的工作中,社區(qū)精神文明建設工作會再上一個新臺階。和諧社區(qū)的建設工作會有一個質(zhì)的快速飛躍。
第7篇 文明建設個人工作總結(jié)
省直機關文明辦:
20__年我辦精神文明建設工作,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的__屆四中、__全會精神,按照“圍繞全局、圍繞履職、圍繞作風、圍繞形象”的要求,堅持以貫徹落實科學發(fā)展觀為主線,以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以建設社會主義核心價值為根本,以創(chuàng)建文明和諧機關為重點,深入開展精神文明創(chuàng)建活動,現(xiàn)將我辦開展創(chuàng)建文明單位活動情況匯報如下:
一、加強思想建設。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,把提高干部職工政治理論水平和思想認識,作為精神文明建設的重要任務,通過中心組學習、辦班培訓、理論研討、輔導講座等多種形式,組織干部職工認真學習黨的__屆四中、__全會精神,學習貫徹財政部黨組,福建省委重大工作部署,著力掌握黨的__大以來確立的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署,統(tǒng)一思想,提高認識,指導實踐、推動工作。為更好地提高學習效果,組織開展學習黨的知識競賽和專題演講活動,不斷提高干部職工理論素養(yǎng)和運用科學理論分折解決問題的能力。
二、加強能力建設。把全面提升干部職工為人民服務的能力和本領作為精神文明建設的切入點,本著干什么,學什么,缺什么、補什么的原則,組織干部進行培訓學習,以舉辦業(yè)務培訓班,崗前培訓等方式,組織干部職工學習經(jīng)濟、法律、計算機、財政監(jiān)管業(yè)務等知識,今年以來,我辦已在上海國家會計學院和廈門國家會計學院,舉辦了多期業(yè)務培訓班,組織中央駐閩單位領導、財會人員和本辦干部400多人進行了培訓,通過多渠道、多層次的培訓學習,進一步提高干部職工的綜合素質(zhì)和工作能力。
三、加強作風建設。在創(chuàng)建精神文明單位活動中,緊緊圍繞“為民、務實、清廉”開展機關作風建設。一是運用典型引路,組織黨員深入學習沈浩、王瑛等先進典型事跡,引導黨員干部樹立宗旨意識、責任意識。二是加強黨性修養(yǎng)和作風建設,開展“廉政月”活動,結(jié)合學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉政從政若干準則》,組織干部職工觀看《財苑警鐘》錄相,進行警示教育,在深入學習《準則》的基礎上,按照財政部的部署,開展兩項法規(guī)貫徹實施工作,建立處級以上干部如實報告有關事項檔案。三是開展政風行風建設,轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率,以提高服務質(zhì)量和辦事效率為重點,樹立主動服務理念,緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展和財政工作的重點,特別關注惠民政策和民生資金的使用情況,深入開展監(jiān)督檢查和調(diào)研工作。
四、構(gòu)建和諧機關。我辦按照“以人為本、構(gòu)建和諧、積極向上、創(chuàng)建文明”的指導思想,緊緊圍繞服務財政改革和財政管理,服務海西建設為主題,積極推進專員辦精神文化、制度文化和行為文化建設。一是開展精神文明活動,積極參與省市共建全國文明省會城市的活動,開展了登山、球類、棋類比賽,組織干部職工演唱革命歌曲等活動,共同營造良好的工作氛圍和學習氣氛。二是開展獻愛心活動。組織干部職工向災區(qū)人民捐款捐物,今年我省閩北地區(qū)發(fā)生水災、曲舟地區(qū)受災,我辦干部職工都積極參與捐款捐物,奉獻愛心。三是關心干部職工生活,每年定期組織全體人員體檢一次,每逢重大節(jié)日對退休老同志和職工家屬進行慰問,充分體現(xiàn)“以人為本”的理念,使全體同志感受到家的溫暖,更好地激發(fā)工作積極性。
五、提升工作業(yè)績。在創(chuàng)建精神文明活動中,我辦緊密結(jié)合財政監(jiān)管的中心工作和本辦的實際開展活動。一是堅持圍繞中心服務大局,積極發(fā)揮財政監(jiān)督管理職能作用,圍繞財政改革和管理的重大決策、措施、健全執(zhí)行情況檢查機制。二是健全完善管理制度,為適應精細化,科學化管理的要求,我辦把建章立制作為加強科學管理重點,著手對管理制度辦法進行完善修訂,并加大對規(guī)章制度執(zhí)行的考核評比力度,增強執(zhí)行力,進一步推動規(guī)范管理和依法行政行為。三是立足崗位創(chuàng)文明,在創(chuàng)建精神文明活動中,干部職工結(jié)合自身的工作崗位作出制訂工作目標,形成比先進、爭先進、趕先進的好氛圍,今年以來開展了政府二級公路收費債務貸款及里程認定數(shù)據(jù),清理化解農(nóng)村義務教育普九債務試點考核驗收等10多項重大項目的檢查工作。在工作任務重、要求高、時間緊的情況下,我辦干部職工發(fā)揚“5+2”、“白+黑”的精神,加班加點,克服種種困難,圓滿完成財政監(jiān)管各項工作任務并取得著顯成效。
第8篇 單位精神文明建設個人工作總結(jié)范文
20__年以來,___縣交通局在市局及縣委、政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,按照精神文明建設重在堅持、貴在創(chuàng)新的原則,不斷深化“六型”文明機關創(chuàng)建,將精神文明建設與物質(zhì)文明、政治文明建設緊密融合,拼搏進取,務實創(chuàng)新,使全系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì)不斷提高,推進了各項交通工作展現(xiàn)新面貌,實現(xiàn)新突破。
一、加強領導,健全完善規(guī)章制度,為精神文明建設提供組織保障
我局始終把精神文明創(chuàng)建作為一項長期性、綜合性的系統(tǒng)工程來抓,建立領導決策機制,將創(chuàng)建活動納入黨組議事日程,與重點工作同步安排、同步考核。一是組建精神文明建設工作領導小組。成立了由局黨組書記、局長孫文強任組長,局黨組成員為副組長,股站室負責人為成員的精神文明建設工作領導小組。二是成立專門組織,使創(chuàng)建工作常抓不懈。今年二月份,結(jié)合全局機關整頓和人員調(diào)整,篩選四名同志組建了黨辦室,具體負責精神文明建設的日常工作,各單位支部書記主抓精神文明工作,形成嚴密的精神文明創(chuàng)建體系,使精神文明建設工作常抓常新,得到了長足發(fā)展。三是分工明確,責任到人。實行層層負責制,局長親自掛帥主抓,班子成員分頭抓,將有關工作任務分解到各股站室,實行責、權(quán)、利掛鉤,凡是精神文明創(chuàng)建工作不達標,本職工作任務完不成的,嚴格按照《崗位目標責任制》兌現(xiàn)獎懲,做到了組織健全、職責明確、考核嚴明,營造了良好的工作氛圍。
二、以人為本,促進干部職工隊伍整體素質(zhì)不斷提升,為精神文明建設提供人才保障
人是事業(yè)發(fā)展的關鍵。我局堅持以人為本,圍繞干部職工所思所想所盼改進工作,謀劃未來,努力創(chuàng)造條件解決干部職工的后顧之憂,改善職工的生活福利待遇,贏得了干部職工的信賴和支持,全局上下政通人和,人心向上,干部職工心往一處想,勁往一處使,有力推動了精神文明建設工作的創(chuàng)新開展。
首先,堅持“事業(yè)取人,任人唯賢”的原則,大膽任用年輕干部。在股站干部述職述廉、接受全局職工評議的基礎上,根據(jù)工作需要,新成立了兩個科室,調(diào)整、提拔了股站級干部16名,選拔任用了一批年富力強、群眾基礎好的中層干部,使全局機構(gòu)設置更加科學,中層干部人員結(jié)構(gòu)、文化層次、工作活力有了明顯改善,為年輕干部的鍛煉成長搭建了進步的階梯,提供了展示自我的平臺。
第二,強化政治理論學習,用科學的理論武裝頭腦。我局良好地堅持了周五集中學習制度,采取分組討論、經(jīng)驗交流、論文征集等方式,組織廣大干部職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的、四中、精神,努力使廣大干部職工掌握更多的理論知識,(教師繼續(xù)教育總結(jié))用科學的理論來武裝頭腦,進而樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。第三,強化交通業(yè)務知識和法律知識學習,提高依法行政能力。充分利用黨校、職校,采取
以會代訓、集中培訓、崗位練兵、邀請專家授課等方式,在全系統(tǒng)開展了一系列業(yè)務知識和法律知識學習活動。今年以來開展各類教育共120余課時,舉行綜合性考核2次,法律知識考核3次。
第四,深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,彰顯先鋒本色。為保證人員、時間、內(nèi)容、效果四落實,我局為參加學習的人員統(tǒng)一配備了筆記本,各種座談、談心、討論、專題研究等活動做好記錄并定期交流。全局73名黨員人均參加黨課培訓40課時以上,共抄寫讀書筆記220余萬字,撰寫心得體會221份、黨性分析材料75份,開展征求意見談心活動300余人次。全局黨員的黨性觀念、宗旨觀念、廉潔觀念明顯增強,在各項工作中沖在前沿,發(fā)揮了旗幟作用。我局先進性教育活動得到了各級領導的好評,被評為市縣兩級先進單位。同時,我局廣泛開展了評優(yōu)評先活動,通過自下而上層層選拔,評選出五位先進個人,通過在全局大會上大張旗鼓的表彰、專題刊發(fā)先進事跡等有效形式,以身邊人和事教育引導干部職工,擴大先進典型的影響,在全系統(tǒng)形成了樹典型、學先進、做貢獻的濃厚氛圍。規(guī)范的教育,嚴格的管理,使得交通隊伍整體素質(zhì)不斷提高,先進事跡也層出不窮。20__年運管站4名女同志資助的貧困生邢清梅,今年以優(yōu)異成績考入唐山師范學院,局長孫文強又親自帶領四名同志為她送去了20__元助學金,勉勵她努力學習,早日成才;三名執(zhí)法人員在稽查歸來的路上,及時搭救受傷司機,不顧工作疲勞,把傷者送往醫(yī)院,經(jīng)過兩個多小時的救治,確定傷者無任何危險后才離開醫(yī)院。這些先進事跡在全縣社會各界都引起了強烈反響。今年以來,我局共收到表揚信6封,錦旗8面,為我局行風建設爭得了良好榮譽,在全縣行風半年初評中名列執(zhí)法單位第一名。
三、求真務實,深入開展創(chuàng)建活動,為精神文明建設提供機制保障
結(jié)合交通工作實際,創(chuàng)新開展行之有效的群眾精神文明建設活動,凝聚人心,鼓舞士氣,營造“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的良好氛圍,是我局多年來堅持的工作做法。今年以來,我局立足交通實際,貼近職工需要,圍繞道路、機關、執(zhí)法、領導、平安“五大形象工程”建設,著重抓了以下幾項活動:
用濃厚氛圍鼓舞人。我局積極開展了文明單位、文明行業(yè)、青年文明號、窗口單位創(chuàng)建活動,制定詳細的工作方案,通過召開座談會、現(xiàn)場觀摩會、調(diào)度會等形式,加強工作指導,交流經(jīng)驗做法,充分調(diào)動干部職工的積極性,形成了濃厚的創(chuàng)建氛圍?!傲汀蔽拿鳈C關創(chuàng)建經(jīng)驗被市委、市政府評為思想政治工作創(chuàng)新獎,局屬四個站分別被評為市、縣級文明單位,全局連續(xù)11年保持省級文明單位榮譽,全系統(tǒng)實現(xiàn)了文明單位一片紅。
用規(guī)章制度規(guī)范人。用完善的制度、嚴格的管理規(guī)范全員行為。先后制訂完善了依法行政、文明服務等規(guī)章制度18項91條,印制成冊,人手一份,開展規(guī)章制度落實月活動,全員進行統(tǒng)一測試,有效保證了精神文明建設的各項工作要求明晰,有章可循,有據(jù)可依。
用創(chuàng)建活動引導人。我局相繼開展了“愛我交通、我為交通做貢獻”、“我身邊的共產(chǎn)黨員”演講會、共產(chǎn)黨員掛牌上崗、職工乒乓球比賽等多種群眾性精神文明創(chuàng)建活動,在全縣先進性教育演講比賽中我局選手也獲得了第二名的好成績。這些活動既豐富了職工文化生活,陶冶了思想情操,又凝聚了人心,煥發(fā)了職工愛我交通、奉獻交通的強烈愿望和工作熱情。今年11月份,交通局成功舉辦了全縣“__杯”乒乓球大賽,縣四套班子領導出席了開幕式,縣委副書記、紀委書記杜玉杰致開幕詞。大賽特別邀請了___市高管處、中鐵十四局二公司和在高速公路拆遷征占工作中做出突出貢獻的駐軍等三個單位組隊參賽,六標段和八標段的施工單位也派出了隊員參加比賽。全縣共20個代表隊和100余名運動員進行了兩天緊張激烈地角逐。交通局代表隊穩(wěn)扎穩(wěn)打,力克群雄,獲得團體比賽冠軍,兩名選手還分獲單打的好成績,為交通系統(tǒng)贏得了榮譽??h領導為三支特邀參賽隊伍頒發(fā)了特別貢獻獎。此次活動促進了各單位之間的團結(jié),增進了高速公路建設單位與地方的關系,對津汕高速公路20__年順利竣工通車起到了積極地促進作用,也為交通事業(yè)的進步與發(fā)展注入了生機與活力。
四、堅持科學發(fā)展觀,不斷創(chuàng)新交通工作,為精神文明建設提供發(fā)展保障
在精神文明建設工作中,我局不斷創(chuàng)新管理理念,強化保障措施,營造出了三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展的濃厚氛圍。一是抓服務。結(jié)合行風建設、機關效能建設和“雙提”工程,強化便民服務措施,實行首問負責、辦結(jié)、掛牌上崗等制度,今年又新推出了預約_制度和刷卡繳費業(yè)務,簡化了辦費程序,提高了辦事效率。今年7月份,局長帶領局行風辦和稽征、運管兩站負責人上門走訪外地引進運輸車隊4家,局行風辦與稽征、運管負責人走訪個體車主50余戶,為他們送去了慰問信和征求意見信,廣泛聽取意見和建議,從而促進了工作開展,今年以來就吸引了150余部外地車輛落戶___。二是抓環(huán)境。在機關內(nèi)部抓硬件建設。加大資金投入,替換了部分辦公桌椅,對辦公樓內(nèi)外進行整體粉刷,定期修剪花草樹木,更換了兩塊大型形象宣傳牌,對辦公樓后平房進行翻修改建,建立了內(nèi)部餐廳,把其中三間作為職工活動室,機關面貌煥然一新。外部抓好道路和征收環(huán)境。積極探索公路養(yǎng)護機制改革,確保公路養(yǎng)護質(zhì)量,保障干線公路常年保持暢潔綠美;建縣四十周年期間,在主要道路出入口擺放了六個花壇,平整了通往馬騮山的道路,在縣界醒目位置制作了三塊大型宣傳牌,為我縣樹立了良好的外部形象;積極開展陽光服務和“四五”普法宣傳教育活動,干部職工走上街頭,深入集市,廣泛發(fā)放宣傳資料,營造宏大的宣傳聲勢,真心實意地為車主業(yè)戶解決實際困難。2023年精神文明建設工作總結(jié)2023年精神文明建設工作總結(jié)。三是抓節(jié)約。堅持“抓大錢”,不忘“省小錢”,精打細算,從小處著手,過好緊日子。從手邊節(jié)約水電費,出門關燈,隨手關水;從腳邊節(jié)約燃油費,實行行車日記制度,按行程定點定額加油,實行修車逐級審批制度,杜絕亂修車現(xiàn)象;從身邊節(jié)約辦公費,實行雙面打印,文件資料、報表等通過網(wǎng)絡傳輸,減少紙張使用,購買辦公用品先申請,局長辦公會研究審批,集中采購;從嘴邊節(jié)約招待費,局機關、公路站內(nèi)部餐廳相繼營業(yè),嚴格實行派飯單制度,按規(guī)定標準接待來賓,做到節(jié)儉樸素,文明熱情。幾項措施的實施,僅今年就節(jié)省費用近5萬元,時時刻刻節(jié)約、點點滴滴節(jié)約已成為干部職工的自覺行為。精神文明建設的深入有效開展,對交通事業(yè)產(chǎn)生了巨大的影響和推動作用。全系統(tǒng)廣大干部職工團結(jié)一致,奮發(fā)進取,在系統(tǒng)內(nèi)部形成了安全穩(wěn)定、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好政治局面,在全社會樹立了發(fā)展交通、奉獻民眾的良好交通形象。
津汕高速公路地方協(xié)調(diào)工作扎實推進,工程建設順利開展,___段已完成工程總量的65%以上;投資1000余萬元的東大街改建、興華路油面工程、宣北干溝橋、沿海路中修罩面等建設任務如期完成;完成10個村10公里的村道建設任務,方便了群眾出行和生產(chǎn)生活;截止11月底,各項交通規(guī)費共計完成3885。8萬元,占年計劃的369%,比去年同期增長53%,創(chuàng)歷史水平;運輸市場管理逐步規(guī)范,全縣營運客車達86輛、1720座位,營運貨車1476部、2。2萬噸位。四個簡易客運站、三個候車亭和50個招呼牌除辛集客運站完成主體工程外已經(jīng)全部完工,提前實現(xiàn)村村通客車……
扎實深入的精神文明建設已化為強大的精神動力,正引領著廣大干部職工,昂首闊步,忘我拼搏,無私奉獻,用勤勞和智慧的雙手描繪美好的明天,譜寫下一個嶄新的輝煌!
第9篇 文明建設個人工作總結(jié)的范文
20__年我辦精神文明建設工作,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的__屆四中、__全會精神,按照“圍繞全局、圍繞履職、圍繞作風、圍繞形象”的要求,堅持以貫徹落實科學發(fā)展觀為主線,以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以建設社會主義核心價值為根本,以創(chuàng)建文明和諧機關為重點,深入開展精神文明創(chuàng)建活動,現(xiàn)將我辦開展創(chuàng)建文明單位活動情況匯報如下:
一、加強思想建設。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,把提高干部職工政治理論水平和思想認識,作為精神文明建設的重要任務,通過中心組學習、辦班培訓、理論研討、輔導講座等多種形式,組織干部職工認真學習黨的__屆四中、__全會精神,學習貫徹財政部黨組,福建省委重大工作部署,著力掌握黨的__大以來確立的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署,統(tǒng)一思想,提高認識,指導實踐、推動工作。為更好地提高學習效果,組織開展學習黨的知識競賽和專題演講活動,不斷提高干部職工理論素養(yǎng)和運用科學理論分折解決問題的能力。
二、加強能力建設。把全面提升干部職工為人民服務的能力和本領作為精神文明建設的切入點,本著干什么,學什么,缺什么、補什么的原則,組織干部進行培訓學習,以舉辦業(yè)務培訓班,崗前培訓等方式,組織干部職工學習經(jīng)濟、法律、計算機、財政監(jiān)管業(yè)務等知識,今年以來,我辦已在上海國家會計學院和廈門國家會計學院,舉辦了多期業(yè)務培訓班,組織中央駐閩單位領導、財會人員和本辦干部400多人進行了培訓,通過多渠道、多層次的培訓學習,進一步提高干部職工的綜合素質(zhì)和工作能力。
三、加強作風建設。在創(chuàng)建精神文明單位活動中,緊緊圍繞“為民、務實、清廉”開展機關作風建設。一是運用典型引路,組織黨員深入學習沈浩、王瑛等先進典型事跡,引導黨員干部樹立宗旨意識、責任意識。二是加強黨性修養(yǎng)和作風建設,開展“廉政月”活動,結(jié)合學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉政從政若干準則》,組織干部職工觀看《財苑警鐘》錄相,進行警示教育,在深入學習《準則》的基礎上,按照財政部的部署,開展兩項法規(guī)貫徹實施工作,建立處級以上干部如實報告有關事項檔案。三是開展政風行風建設,轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率,以提高服務質(zhì)量和辦事效率為重點,樹立主動服務理念,緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展和財政工作的重點,特別關注惠民政策和民生資金的使用情況,深入開展監(jiān)督檢查和調(diào)研工作。
四、構(gòu)建和諧機關。我辦按照“以人為本、構(gòu)建和諧、積極向上、創(chuàng)建文明”的指導思想,緊緊圍繞服務財政改革和財政管理,服務海西建設為主題,積極推進專員辦精神文化、制度文化和行為文化建設。一是開展精神文明活動,積極參與省市共建全國文明省會城市的活動,開展了登山、球類、棋類比賽,組織干部職工演唱革命歌曲等活動,共同營造良好的工作氛圍和學習氣氛。二是開展獻愛心活動。組織干部職工向災區(qū)人民捐款捐物,今年我省閩北地區(qū)發(fā)生水災、曲舟地區(qū)受災,我辦干部職工都積極參與捐款捐物,奉獻愛心。三是關心干部職工生活,每年定期組織全體人員體檢一次,每逢重大節(jié)日對退休老同志和職工家屬進行慰問,充分體現(xiàn)“以人為本”的理念,使全體同志感受到家的溫暖,更好地激發(fā)工作積極性。
第10篇 單位精神文明建設個人工作總結(jié)
20__年以來,___縣交通局在市局及縣委、政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,按照精神文明建設重在堅持、貴在創(chuàng)新的原則,不斷深化“六型”文明機關創(chuàng)建,將精神文明建設與物質(zhì)文明、政治文明建設緊密融合,拼搏進取,務實創(chuàng)新,使全系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì)不斷提高,推進了各項交通工作展現(xiàn)新面貌,實現(xiàn)新突破。
一、加強領導,健全完善規(guī)章制度,為精神文明建設提供組織保障
我局始終把精神文明創(chuàng)建作為一項長期性、綜合性的系統(tǒng)工程來抓,建立領導決策機制,將創(chuàng)建活動納入黨組議事日程,與重點工作同步安排、同步考核。一是組建精神文明建設工作領導小組。成立了由局黨組書記、局長孫文強任組長,局黨組成員為副組長,股站室負責人為成員的精神文明建設工作領導小組。二是成立專門組織,使創(chuàng)建工作常抓不懈。今年二月份,結(jié)合全局機關整頓和人員調(diào)整,篩選四名同志組建了黨辦室,具體負責精神文明建設的日常工作,各單位支部書記主抓精神文明工作,形成嚴密的精神文明創(chuàng)建體系,使精神文明建設工作常抓常新,得到了長足發(fā)展。三是分工明確,責任到人。實行層層負責制,局長親自掛帥主抓,班子成員分頭抓,將有關工作任務分解到各股站室,實行責、權(quán)、利掛鉤,凡是精神文明創(chuàng)建工作不達標,本職工作任務完不成的,嚴格按照《崗位目標責任制》兌現(xiàn)獎懲,做到了組織健全、職責明確、考核嚴明,營造了良好的工作氛圍。
二、以人為本,促進干部職工隊伍整體素質(zhì)不斷提升,為精神文明建設提供人才保障
人是事業(yè)發(fā)展的關鍵。我局堅持以人為本,圍繞干部職工所思所想所盼改進工作,謀劃未來,努力創(chuàng)造條件解決干部職工的后顧之憂,改善職工的生活福利待遇,贏得了干部職工的信賴和支持,全局上下政通人和,人心向上,干部職工心往一處想,勁往一處使,有力推動了精神文明建設工作的創(chuàng)新開展。
首先,堅持“事業(yè)取人,任人唯賢”的原則,大膽任用年輕干部。在股站干部述職述廉、接受全局職工評議的基礎上,根據(jù)工作需要,新成立了兩個科室,調(diào)整、提拔了股站級干部16名,選拔任用了一批年富力強、群眾基礎好的中層干部,使全局機構(gòu)設置更加科學,中層干部人員結(jié)構(gòu)、文化層次、工作活力有了明顯改善,為年輕干部的鍛煉成長搭建了進步的階梯,提供了展示自我的平臺。
第二,強化政治理論學習,用科學的理論武裝頭腦。我局良好地堅持了周五集中學習制度,采取分組討論、經(jīng)驗交流、論文征集等方式,組織廣大干部職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的__大、__屆四中、__全會精神,努力使廣大干部職工掌握更多的理論知識,(教師繼續(xù)教育總結(jié))用科學的理論來武裝頭腦,進而樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。第三,強化交通業(yè)務知識和法律知識學習,提高依法行政能力。充分利用黨校、職校,采取
以會代訓、集中培訓、崗位練兵、邀請專家授課等方式,在全系統(tǒng)開展了一系列業(yè)務知識和法律知識學習活動。今年以來開展各類教育共120余課時,舉行綜合性考核2次,法律知識考核3次。
第四,深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,彰顯先鋒本色。為保證人員、時間、內(nèi)容、效果四落實,我局為參加學習的人員統(tǒng)一配備了筆記本,各種座談、談心、討論、專題研究等活動做好記錄并定期交流。全局73名黨員人均參加黨課培訓40課時以上,共抄寫讀書筆記220余萬字,撰寫心得體會221份、黨性分析材料75份,開展征求意見談心活動300余人次。全局黨員的黨性觀念、宗旨觀念、廉潔觀念明顯增強,在各項工作中沖在前沿,發(fā)揮了旗幟作用。我局先進性教育活動得到了各級領導的好評,被評為市縣兩級先進單位。同時,我局廣泛開展了評優(yōu)評先活動,通過自下而上層層選拔,評選出五位先進個人,通過在全局大會上大張旗鼓的表彰、專題刊發(fā)先進事跡等有效形式,以身邊人和事教育引導干部職工,擴大先進典型的影響,在全系統(tǒng)形成了樹典型、學先進、做貢獻的濃厚氛圍。規(guī)范的教育,嚴格的管理,使得交通隊伍整體素質(zhì)不斷提高,先進事跡也層出不窮。20__年運管站4名女同志資助的貧困生邢清梅,今年以優(yōu)異成績考入唐山師范學院,局長孫文強又親自帶領四名同志為她送去了20__元助學金,勉勵她努力學習,早日成才;三名執(zhí)法人員在稽查歸來的路上,及時搭救受傷司機,不顧工作疲勞,把傷者送往醫(yī)院,經(jīng)過兩個多小時的救治,確定傷者無任何危險后才離開醫(yī)院。這些先進事跡在全縣社會各界都引起了強烈反響。今年以來,我局共收到表揚信6封,錦旗8面,為我局行風建設爭得了良好榮譽,在全縣行風半年初評中名列執(zhí)法單位第一名。
三、求真務實,深入開展創(chuàng)建活動,為精神文明建設提供機制保障
結(jié)合交通工作實際,創(chuàng)新開展行之有效的群眾精神文明建設活動,凝聚人心,鼓舞士氣,營造“干事、創(chuàng)業(yè)、為民”的良好氛圍,是我局多年來堅持的工作做法。今年以來,我局立足交通實際,貼近職工需要,圍繞道路、機關、執(zhí)法、領導、平安“五大形象工程”建設,著重抓了以下幾項活動:
用濃厚氛圍鼓舞人。我局積極開展了文明單位、文明行業(yè)、青年文明號、窗口單位創(chuàng)建活動,制定詳細的工作方案,通過召開座談會、現(xiàn)場觀摩會、調(diào)度會等形式,加強工作指導,交流經(jīng)驗做法,充分調(diào)動干部職工的積極性,形成了濃厚的創(chuàng)建氛圍?!傲汀蔽拿鳈C關創(chuàng)建經(jīng)驗被市委、市政府評為思想政治工作創(chuàng)新獎,局屬四個站分別被評為市、縣級文明單位,全局連續(xù)11年保持省級文明單位榮譽,全系統(tǒng)實現(xiàn)了文明單位一片紅。
用規(guī)章制度規(guī)范人。用完善的制度、嚴格的管理規(guī)范全員行為。先后制訂完善了依法行政、文明服務等規(guī)章制度18項91條,印制成冊,人手一份,開展規(guī)章制度落實月活動,全員進行統(tǒng)一測試,有效保證了精神文明建設的各項工作要求明晰,有章可循,有據(jù)可依。
用創(chuàng)建活動引導人。我局相繼開展了“愛我交通、我為交通做貢獻”、“我身邊的共產(chǎn)黨員”演講會、共產(chǎn)黨員掛牌上崗、職工乒乓球比賽等多種群眾性精神文明創(chuàng)建活動,在全縣先進性教育演講比賽中我局選手也獲得了第二名的好成績。這些活動既豐富了職工文化生活,陶冶了思想情操,又凝聚了人心,煥發(fā)了職工愛我交通、奉獻交通的強烈愿望和工作熱情。今年11月份,交通局成功舉辦了全縣“__杯”乒乓球大賽,縣四套班子領導出席了開幕式,縣委副書記、紀委書記杜玉杰致開幕詞。大賽特別邀請了___市高管處、中鐵十四局二公司和在高速公路拆遷征占工作中做出突出貢獻的駐軍等三個單位組隊參賽,六標段和八標段的施工單位也派出了隊員參加比賽。全縣共20個代表隊和100余名運動員進行了兩天緊張激烈地角逐。交通局代表隊穩(wěn)扎穩(wěn)打,力克群雄,獲得團體比賽冠軍,兩名選手還分獲單打的好成績,為交通系統(tǒng)贏得了榮譽??h領導為三支特邀參賽隊伍頒發(fā)了特別貢獻獎。此次活動促進了各單位之間的團結(jié),增進了高速公路建設單位與地方的關系,對津汕高速公路20__年順利竣工通車起到了積極地促進作用,也為交通事業(yè)的進步與發(fā)展注入了生機與活力。
四、堅持科學發(fā)展觀,不斷創(chuàng)新交通工作,為精神文明建設提供發(fā)展保障
在精神文明建設工作中,我局不斷創(chuàng)新管理理念,強化保障措施,營造出了三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展的濃厚氛圍。一是抓服務。結(jié)合行風建設、機關效能建設和“雙提”工程,強化便民服務措施,實行首問負責、辦結(jié)、掛牌上崗等制度,今年又新推出了預約_制度和刷卡繳費業(yè)務,簡化了辦費程序,提高了辦事效率。今年7月份,局長帶領局行風辦和稽征、運管兩站負責人上門走訪外地引進運輸車隊4家,局行風辦與稽征、運管負責人走訪個體車主50余戶,為他們送去了慰問信和征求意見信,廣泛聽取意見和建議,從而促進了工作開展,今年以來就吸引了150余部外地車輛落戶___。二是抓環(huán)境。在機關內(nèi)部抓硬件建設。加大資金投入,替換了部分辦公桌椅,對辦公樓內(nèi)外進行整體粉刷,定期修剪花草樹木,更換了兩塊大型形象宣傳牌,對辦公樓后平房進行翻修改建,建立了內(nèi)部餐廳,把其中三間作為職工活動室,機關面貌煥然一新。外部抓好道路和征收環(huán)境。積極探索公路養(yǎng)護機制改革,確保公路養(yǎng)護質(zhì)量,保障干線公路常年保持暢潔綠美;建縣四十周年期間,在主要道路出入口擺放了六個花壇,平整了通往馬騮山的道路,在縣界醒目位置制作了三塊大型宣傳牌,為我縣樹立了良好的外部形象;積極開展陽光服務和“四五”普法宣傳教育活動,干部職工走上街頭,深入集市,廣泛發(fā)放宣傳資料,營造宏大的宣傳聲勢,真心實意地為車主業(yè)戶解決實際困難。2023年精神文明建設工作總結(jié)2023年精神文明建設工作總結(jié)。三是抓節(jié)約。堅持“抓大錢”,不忘“省小錢”,精打細算,從小處著手,過好緊日子。從手邊節(jié)約水電費,出門關燈,隨手關水;從腳邊節(jié)約燃油費,實行行車日記制度,按行程定點定額加油,實行修車逐級審批制度,杜絕亂修車現(xiàn)象;從身邊節(jié)約辦公費,實行雙面打印,文件資料、報表等通過網(wǎng)絡傳輸,減少紙張使用,購買辦公用品先申請,局長辦公會研究審批,集中采購;從嘴邊節(jié)約招待費,局機關、公路站內(nèi)部餐廳相繼營業(yè),嚴格實行派飯單制度,按規(guī)定標準接待來賓,做到節(jié)儉樸素,文明熱情。幾項措施的實施,僅今年就節(jié)省費用近5萬元,時時刻刻節(jié)約、點點滴滴節(jié)約已成為干部職工的自覺行為。精神文明建設的深入有效開展,對交通事業(yè)產(chǎn)生了巨大的影響和推動作用。全系統(tǒng)廣大干部職工團結(jié)一致,奮發(fā)進取,在系統(tǒng)內(nèi)部形成了安全穩(wěn)定、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好政治局面,在全社會樹立了發(fā)展交通、奉獻民眾的良好交通形象。
津汕高速公路地方協(xié)調(diào)工作扎實推進,工程建設順利開展,___段已完成工程總量的65%以上;投資1000余萬元的東大街改建、興華路油面工程、宣北干溝橋、沿海路中修罩面等建設任務如期完成;完成10個村10公里的村道建設任務,方便了群眾出行和生產(chǎn)生活;截止11月底,各項交通規(guī)費共計完成3885。8萬元,占年計劃的369%,比去年同期增長53%,創(chuàng)歷史水平;運輸市場管理逐步規(guī)范,全縣營運客車達86輛、1720座位,營運貨車1476部、2。2萬噸位。四個簡易客運站、三個候車亭和50個招呼牌除辛集客運站完成主體工程外已經(jīng)全部完工,提前實現(xiàn)村村通客車……
第11篇 文明建設個人工作總結(jié)范文
我鄉(xiāng)農(nóng)村精神文明建設,遵照黨中央、國務院的有關決議和政策精神,按照省、州、縣的統(tǒng)一部署,在鄉(xiāng)委、鄉(xiāng)人民政府的指導下,緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心,以“三個代表”重要思想為指導,為促進我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展,為全面建設小康社會做了一定的工作,并取得一定的成績。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)
一、思想政治工作
在鄉(xiāng)黨委、政府的直接領導下,我鄉(xiāng)在加強黨的思想建設、組織建設的基礎上,正確應用理論貫穿于工作的實踐之中,把干部職工的思想、智慧和力量凝聚到歷屆重大會議提出的各項工作任務上來。重點宣傳科學思想、科學精神、科學知識和科學方法,大力弘揚先進文化。切實對廣大干部職工、人民群眾和全社會廣泛開展“革除生活陋習,倡導文明新風”為主題的“文明禮貌月”活動的宣傳教育活動,利用墻報、黑板報形式,大力提倡勤儉持家、勤儉辦事、反對奢侈浪費陋習的宣傳教育。
二、精神文明創(chuàng)建活動工作
(一)建立領導機制,加強領導措施。鄉(xiāng)黨委、政府一直非常重視農(nóng)村精神文明建設,按照中央《決議》和省委《實施意見》,以及州、縣委要求,我鄉(xiāng)成立了精神文明建設指導委員會,并結(jié)合本鄉(xiāng)實際,制定了精神文明建設發(fā)展規(guī)劃。做到工作有人抓、有人管、有人做的良好局面。 (二)文明單位(村)的創(chuàng)建工作。為了更廣泛地開展以愛國主義的思想道德教育和“講文明、樹新風”為目的的群眾性精神文明建設活動,加快全面建設小康社會步伐,促進構(gòu)建和諧社會目標。今年重點抓“文明村”和“十文明戶”的鞏固工作,大力宣傳創(chuàng)建文明單位、文明村及十文明戶的先前條件,努力爭取省、州、縣文明單位和文明村的申報。今年已完成兩個州級文明村的復查工作和一個州級文明村材料申報工作。
(三)“文明禮貌月”活動。3月20日,由鄉(xiāng)黨委組織宣傳、團委、婦聯(lián)、文化、廣播和學校六家組成人員,在底圩街上開展“講文明、改陋習、樹新風”活動。活動形式:1、在街頭街尾掛布標,路口、交通要道寫墻標,街心地段用黑板報、小標語等多種形式進行有效的直觀宣傳;2、利用街天趕集人員多、宣傳面廣的有利機會,采用廣播站定點進行“革除生活陋習,倡導文明新風”這個主題相關內(nèi)容進行廣播宣傳,以手提式廣播在街上流動宣傳;3、在中心校校內(nèi)開展主題隊會形式進行愛國主義教育活動和思想道德教育,嚴禁參與不健康的校外一切活動教育,樹立良好的社會道德風尚。
(四)各種文娛活動。4月15日由鄉(xiāng)黨委組織宣傳、團委、婦聯(lián)、文化站和社會團體組織人員5____舉辦了沙戲表演活動,觀眾達400____人;“三月三”組織一支1____的沙戲表演隊參加縣民族服裝展示表演;4月30日由鄉(xiāng)黨委、組織行頭、宣傳、團委、婦聯(lián)、文化站等聯(lián)合舉辦的“五·一”、“五·四”慶祝活動,活動內(nèi)容豐富多彩。通過活動,激發(fā)了廣大青少年朋友們積極參與活動的熱情,增進了團結(jié)和友誼。
(五)知識競賽活動。為貫徹落實黨中央和省、州、縣加強未成年人思想道德建設的要求,廣泛宣傳未成年人思想道德建設基本規(guī)律、知識和方法,為我鄉(xiāng)未成年人思想道德建設營造更為有利的社會環(huán)境和輿論氛圍,促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟建設。8月26日在全鄉(xiāng)廣職工中開展“講文明、改陋習、樹新風”知識競賽活動,參加競賽人數(shù)12____。
通過創(chuàng)建各種活動,全方位、多角度地使人民群眾受到教育,對提高他們的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)收到良好效果。
鄉(xiāng)文明辦
第12篇 精神文明建設年度個人工作總結(jié)
20__年,我村精神文明建設工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,按照精神文明考核細則測評體系的要求,堅持四個文明一起抓的方針,以提高文明素質(zhì)建設為根本,以創(chuàng)建文明單位為載體,圍繞后勤服務保障工作深入開展了群眾性創(chuàng)建活動?,F(xiàn)將一年來工作開展情況總結(jié)如下:
一、加強領導,健全機構(gòu)
為切實加強精神文明建設的組織領導,黨支部組高度重視,把精神文明建設責任目標和內(nèi)容納入我村的總體工作目標,制定了工作計劃。堅持精神文明建設和其他項工作統(tǒng)一規(guī)劃部署,統(tǒng)一組織實施、統(tǒng)一督促檢查、統(tǒng)一評比考核。形成黨組統(tǒng)一領導、班子齊抓共管、全體干部職工自覺參與創(chuàng)建的工作機制,確保了精神文明創(chuàng)建活動有組織、有領導、有督促,健康有序的開展。
二、主要工作開展情況
(一)加強公民思想道德建設。提升黨員干部道德新境界,結(jié)合“公民道德宣傳月”活動,,廣泛發(fā)動全村干部群眾從自身做起,從身邊小事做起,著力培養(yǎng)公德意識和公共意識,不斷提升文明素養(yǎng)。一是堅持每周五政治學習制度,使全村干部群眾政治思想有了明顯提高;二是開展“黨員讀書、黨員進萬家”活動;三是開展“文明勸導”活動,對于不文明的言行予以勸誡;四是提倡使用文明禮貌用語和講普通話;五是結(jié)合道德模范評選活動,使廣大干部群眾在參與中受到教育,思想道德素質(zhì)得到提高。
(二)推進未成年人思想道德建設。營造未成年人成長的良好環(huán)境,是公民道德建設的基礎工程。結(jié)合我村工作實際、精心組織,切實擔負起未成年人思想道德教育的重任。一是進一步建立健全了目標管理機制和監(jiān)督機制及時掌握未成年人思想道德建設工作的進展情況和存在的問題。二是積極宣傳好未成年人思想道德建設工作的性質(zhì)、意義和作用。三是采取多種形式,深入開展中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育、中國革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育,激勵廣大青少年把遠大理想同腳踏實地的精神結(jié)合,為建設家園貢獻自己的力量;四是大力開展未成年人普法教育。
(三)開展豐富多彩的文化活動,營造文明和諧的節(jié)日氛圍。在全村廣泛開展群眾性節(jié)日民俗、文化娛樂、體育健身、愛國衛(wèi)生和科普宣傳活動以深化拓展“我們的節(jié)日”主題活動為主線,引導廣大干部職工進一步了解傳統(tǒng)節(jié)日、認同傳統(tǒng)節(jié)日、喜愛傳統(tǒng)節(jié)日、過好傳統(tǒng)節(jié)日。
(四)繼續(xù)深化文明鄉(xiāng)村工作,努力營造舒適的工作生活環(huán)境。一方面大力開展村環(huán)境綜合整治,讓廣大農(nóng)村群眾進一步認識到養(yǎng)成健康文明的生活習慣的重要性;二是開展實施幫扶項目;三是開展培訓講座;四是開展環(huán)境整治。
三、存在的不足及下一步打算
精神文明創(chuàng)建工作是一項需要與時俱進的長期任務,我們的創(chuàng)建工作還存在一些有待加強的薄弱環(huán)節(jié)。今后,我們要在鞏固精神文明建設取得成果的基礎上努力做好四個方面的工作。一是不斷創(chuàng)新,包括工作標準創(chuàng)新、程序創(chuàng)新、活動內(nèi)容和方法載體創(chuàng)新;二是以點帶面,促進整體工作水平的提高;三是不斷加強管理、健全機制,形成精神文明創(chuàng)建工作的激勵機構(gòu);四是全面增強全體職工參與創(chuàng)建工作的主動性和積極性,提高創(chuàng)建質(zhì)量和效果。
第13篇 單位精神文明建設個人總結(jié)
我在陵西南社區(qū)居委會擔任書記,是社區(qū)的班長,負責社區(qū)的全面工作,我們陵西南社區(qū)東到陵西街、西到京廣鐵路、北靠邯鋼路、南鄰渚河路,轄區(qū)約有1866戶,6158人,24個家屬院,48棟樓,2個封閉式家屬院,7個市、區(qū)屬單位,經(jīng)濟狀況一般。社區(qū)黨員185人,
今年以來,我在社區(qū)精神文明創(chuàng)建工作中,始終堅持以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領,在區(qū)委、區(qū)政府以及街道黨工委的正確領導下,切實加強三個文明建設,以創(chuàng)建“和諧”社區(qū)為奮斗目標,發(fā)揮社區(qū)黨組織和社區(qū)黨員的作用,立足社區(qū),造福社區(qū)百姓、改善小區(qū)環(huán)境、幫扶特困家庭、關心弱勢群體、安置下崗失業(yè)人員、活躍社區(qū)文化,千方百計為居民營造舒心、穩(wěn)定、優(yōu)美、和諧的生活環(huán)境。經(jīng)過班子成員的共同努力,社區(qū)居民的支持,社區(qū)根據(jù)實際情況,開動腦筋,大膽創(chuàng)新,圍繞社區(qū)居民的需要以服務為中心,以活動為主線,生動活潑地開展了社區(qū)精神文明建設工作。主要做法如下:
在精神文明創(chuàng)建工作中,我始終圍繞“實、新、活”三個方面把社區(qū)精神文明工作做深、做活、做細,在提升社區(qū)居民素質(zhì)和社區(qū)整體形象上,加大了社區(qū)建設力度。“實”就是扎實,扎實開展好社區(qū)精神文明建設的基礎工作。一方面,在社區(qū)干部中開展了“五個一”活動,要求社區(qū)干部每人每周為社區(qū)提一個合理化建議、為居民做一件好事,同時,在社區(qū)干部中開展了微笑服務,為社區(qū)居民提供溫馨服務,通過這些措施提高了社區(qū)干部的責任感和強化了為民服務意識,受到了辦事居民的一致認可;另一方面,以資源共享、共駐共建的原則,整合社區(qū)資源,充分利用社區(qū)市民文明學校和社區(qū)宣傳陣地,定期組織社區(qū)居民進行思想道德教育和駐區(qū)單位職工的業(yè)務培訓,共培訓70余次,在孤寡老人中建立了“空巢老人俱樂部”使他們有了自己的家、在居民之間還不斷開展了“八情服務”活動,如婆媳關系、妯娌關系、兄妹關系等八個方面的家庭和鄰居之間的比賽,在年底,社區(qū)還要對十佳文明家庭進行了評比活動,以促進社區(qū)居民之間的團結(jié)和互幫互助,小區(qū)的整體和諧。再一方面,社區(qū)建設從抓好樓院的建設入手,為居民提供一個好的生活環(huán)境。社區(qū)先從成型樓院抓起,對17號院的衛(wèi)生、小廣告安排了專人管理,協(xié)調(diào)單位對樓道燈和小區(qū)燈進行了維修,使居民夜間行走方便。加強了空中花園的管理力度,充實了業(yè)主委員會班子,以自治管理,保證了小區(qū)的衛(wèi)生保潔和生活秩序,今年,小區(qū)特別加強了小區(qū)治安力度,設立了內(nèi)外24小時值班制度,并把小區(qū)更換成了電動門,更加保證了小區(qū)的安全性。改善了居民的生活環(huán)境,得到了居民的認可?!皩崱本褪且A工作扎實,為了推動小區(qū)的發(fā)展,我社區(qū)在“實”的基礎上又進行了大膽創(chuàng)新,“新”突出表現(xiàn)在創(chuàng)新載體。社區(qū)在原有的單親俱樂部、心理健康互動夏令營等活動的基礎上。組織了“迎奧運書畫筆會”活動、同時社區(qū)又先后建立了關心下崗職工生活的“巧娘進社區(qū)”工作室、以加大精神文明宣傳力度為主的社區(qū)知識宣傳長廊,每月更換一次,有時是社區(qū)安排專人書寫,有時是居民自高奮勇主動協(xié)辦,內(nèi)容不限,以精神文明,建設和諧社區(qū)內(nèi)容為主。社區(qū)以這種居民喜愛的黑板報形式吸引著“社區(qū)的板報專家”既為居民帶來了樂趣,又使居民學到了知識。同時,社區(qū)還積極創(chuàng)新搭建溝通居民、融洽關系、予教寓樂的活動平臺。社區(qū)結(jié)合下崗職工情況,在社區(qū)掛牌啟動了社區(qū)陽關就業(yè)驛站,在社區(qū)驛站的指導和幫助下,使30余戶居民得到了稱心的工作。社區(qū)根據(jù)老年人的書畫特長,在社區(qū)成立了社區(qū)“125”書畫之約書畫廣場,吸引了社區(qū)廣大書畫老少愛好者。每次活動,他們就聚到一起互相交流學習,使他們走到了一起,更重要的是他們之間有不認識到認識,有陌生到熟悉,感情在逐漸加深。社區(qū)還經(jīng)常不斷結(jié)合重要節(jié)日和上級的工作要求,開展形式簡單的座談會,如黨員“八榮八恥”座談會、重陽節(jié)座談會、迎“七一”座談會、未成年人家庭教育座談會等十幾次的座談,通過座談,交流思想,提高認識,得到了社區(qū)舉辦活動的教育目的。沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展,載體不但“新”而且要“活”起來?!盎睢敝饕w現(xiàn)在,社區(qū)活動多、形式靈活的多樣性。在今年,社區(qū)把搞活動出亮點作為社區(qū)的工作突破口、拿手戲。社區(qū)班子始終堅持出亮點樹形象,特別是社區(qū)精神文明工作,圍繞如何提高社區(qū)居民的思想素質(zhì)和居民的精神文化生活為著落點。從居民的思想教育、融洽家庭和鄰里關系、教育子女、安全教育、幫扶弱示群體、心理教育等方面開展了八情服務、“125”書畫廣場、就業(yè)驛站、危情自救、等十幾項活動,活動形式、內(nèi)容不受限制,有些在活動室、有些在小區(qū)內(nèi)、有些在居民家、有些到社區(qū)外,根據(jù)活動內(nèi)容和居民的收益程度決定活動形式,有些采取宣傳單的形式,有些采取居民動手參與的形式,有些采取居民觀看提建議的形式等,以保證社區(qū)居民從活動中得到樂趣,以提高社區(qū)居民的精神文明為目的。
在今年,我圍繞社區(qū)的主題工作,通過搞活動,創(chuàng)亮點,塑形象,把社區(qū)精神文明建設工作提升到了一個高度,但在某些方面與其他同志比較,與社區(qū)居民生活、工作的要求還有一定的差距。我相信,通過不斷學習、不斷努力,大膽地創(chuàng)新,按照科學發(fā)展觀的規(guī)律,在今后的工作中,社區(qū)精神文明建設工作會再上一個新臺階。和諧社區(qū)的建設工作會有一個質(zhì)的快速飛躍。
第14篇 ____年文明建設個人工作總結(jié)范文
在縣委的正確領導下,在縣文明辦的指導幫助下,我辦創(chuàng)建工作始終堅持以鄧理論和“____”重要思想為指導,認真落實“兩手抓、兩手都要硬”的方針。緊緊圍繞縣委中心工作,以建設求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔的黨委機關為宗旨;以培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、團結(jié)和諧、服務一流的干部職工隊伍為目標;以打基礎、強素質(zhì)、樹形象為重點,按照“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則,全面動員,人人參與,以人為本,精心組織,開展了扎實有效的創(chuàng)建活動。有力地推進了我辦三個文明建設的協(xié)調(diào)發(fā)展,提升了職工隊伍的文明素質(zhì)和機關的文明形象,促進了各項工作目標任務的完成。
一、高度重視、狠抓落實,積極爭創(chuàng)市級文明單位
我辦十分重視文明單位創(chuàng)建活動,將其擺到辦公室工作的重要日程上,與其他工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一考核。辦公室一班人一致認為,文明單位是一個單位精神面貌的綜合反映,創(chuàng)建活動是踐行“____”重要思想的具體體現(xiàn),有利于提高職工綜合素質(zhì)和機關的文明形象,有利于促進我辦三個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展。因此,提出了“鞏固提高,提檔升位,努力爭創(chuàng)市級文明單位”的思路,扎實推進創(chuàng)建工作的深入開展。
(一)加強領導,完善機制,落實責任。成立了創(chuàng)建工作領導小組,由辦公室主任任領導小組組長,分管副主任任副組長;各股室負責人及相關人員為成員。制定和下發(fā)了《中共____關于創(chuàng)建“市級文明單位”的安排意見》,明確了指導思想、總體目標、建設內(nèi)容和要求。制定了《中共____創(chuàng)建“市級文明單位”目標任務分解表》,從組織領導、道德建設、科學文化建設、新風尚建設、業(yè)務工作等幾個方面進行了任務細化,分解落實到責任人和主辦股室。對照創(chuàng)建目標和責任,形成一級抓一級,層層抓落實,人人參與,齊抓共管的工作機制。
(二)加強宣傳教育,營造良好的創(chuàng)建氛圍。為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識,自覺投身到創(chuàng)建活動中去,我辦結(jié)合黨委辦公室工作特點,把身邊的人、身邊的事、身邊的典型貫穿于創(chuàng)建全過程,以不斷提高服務效率和質(zhì)量為標準,精心打造辦公室形象,營{范文之家提[(本文來自,轉(zhuǎn)載請保留此標記。)造了良好的創(chuàng)建氛圍。
1、深入動員,提高創(chuàng)建共識。通過職工會、理論學習、組織生活等形式,提要求,抓落實;年初,專門召開了創(chuàng)建市級文明單位動員會;還通過日常會議經(jīng)常性地學習動員,使干部職工對創(chuàng)建工作入腦、入心、見行動,形成了“人人重視,個個參與,全面受益”的創(chuàng)建局面。
2、加大宣傳教育力度,營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。通過職工會、支部會等形式,認真學習創(chuàng)建知識,大力宣傳創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的新人新事新風尚。利用《簡報》,及時總結(jié)創(chuàng)建工作的進展和做法;在《_日報》、《__新聞》上發(fā)表(報道)了相關通訊4篇。展示了我辦創(chuàng)建工作取得的一些經(jīng)驗和成果,進一步激發(fā)了廣大干部職工立足本職、愛崗敬業(yè)、無私奉獻、團結(jié)拼搏、爭創(chuàng)一流的高昂斗志。
(三)確保創(chuàng)建經(jīng)費,完善硬件建設。幾年來,為打造縣委機關文明形象,改善辦公條件,省、市、縣先后投入數(shù)百萬元,用于基礎設施的改善。
1、加大基礎設施建設,改善辦公條件。新建了縣委辦公大樓;對縣委禮堂進行了重新裝修,安置了中央空調(diào)和成套會議音響燈光設備;辦公室新購買微機三臺,基本滿足了現(xiàn)代辦公需要。
2、完善了文化體育設施。修建了羽毛球場一個,購置了新乒乓球桌兩套,建立了乒乓球活動室3個,還有一個籃球場正在積極籌建過程中,一個離退休老干部活動室正在積極協(xié)調(diào)場地。
3、綠化、美化了環(huán)境。院內(nèi)綠化進行了重新規(guī)范布局,新培植草坪六塊,新栽植樹木200余株,合理布局安置了各類燈具,機關綠化管理落實了專人負責。對辦公樓及周邊環(huán)境進行綜合整治,并實行責任到片到人,加強了日常清潔衛(wèi)生管理,使機關院內(nèi)實現(xiàn)了亮、綠、凈、美,為廣大干部職工營造了一個優(yōu)美舒適的工作生活環(huán)境。
二、內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,全面建設一支高素質(zhì)干部職工隊伍
打基礎、強素質(zhì)、樹形象,全面建設一支高素質(zhì)干部隊伍,是做好辦公室工作的根本保證,也是創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點。為此,我們強調(diào)以人為本,求真務實,使創(chuàng)建工作融入到了日常工作、學習和生活之中。
(一)著力加強班子自身建設,進一步增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。辦公室領導班子既是精神文明創(chuàng)建活動的,也是實踐者。辦公室十分重視自身建設,以創(chuàng)建學習型先進領導班子為目標,提升領導干部的整體素質(zhì)和能力,增強領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面推動精神文明建設。始終堅持以鄧理論和“____”重要思想為指導,講學習、講政治、講正氣,增強團結(jié),保持了奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài),提高了科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力;堅持和健全民主集中制,增強辦公室的團結(jié)和活力,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,重大事項集體研究決定;為進一步推進工作開展,建立和完善了股室情況通報制度,認真召開了一年一度的班子民主生活會。在每年的班子民主生活會上,尤其是通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,班子及成員都能對照檢查自己在加強思想政治建設、提高執(zhí)政能力、推進各項工作、開展反腐倡廉等方面的情況,認真開展批評與自我批評,并針對存在的問題,制定了切實的整改措施。從征求意見的情況來看,群眾一致反映,辦公室班子是一個求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團結(jié)奮進的好班子,贏得了干部職工的信賴、支持和社會各界及服務對象的好評。
(二)著力打造一流的干部職工隊伍。我辦把培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務精湛、團結(jié)和諧、服務一流的干部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎和出發(fā)點。近年來,我辦堅持立足本職,爭做典范,構(gòu)建團結(jié)和諧的工作和生活氛圍為主題,著力打造 {本,資.料/來.源,于/范文.之.家 ) 一流的干部職工隊伍。
1、不斷學習強素質(zhì)。學習是一個永恒的主題,我辦始終把加強學習作為工作的一個重要內(nèi)容來抓。組織干部職工認真學習了____重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,認真學習了兩個《條例》、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟知識,即時學習了解縣委的重要會議精神和工作要求。通過學習,豐富了知識,開闊了視野,不斷增強了貫徹”____”重要思想的自覺性,提高了干部職工的政治思想素質(zhì)和政策理論水平,提高了用理論指導實踐,勇于創(chuàng)新的工作能力。
2、重點培養(yǎng)年輕優(yōu)秀干部。我辦十分重視對年輕優(yōu)秀干部的培養(yǎng),給年輕干部創(chuàng)造鍛煉的機會和條件,對優(yōu)秀的干部壓擔子,對實績突出的干部向領導和組織推薦。凡要進入辦公室工作的普通干部一律通過公開招考,中層干部一律實行競爭上崗,與組織部門共同嚴格把了進人關。同時,加大了干部的交流力度,使辦公室干部隊伍始終充滿了朝氣和活力。近年來,共提拔副科級領導干部4人,其中組織培養(yǎng)3人,全市公開招考1人;交流正科級干部1人,副科級干部1人,通過公開招考交流到__職業(yè)技術(shù)學院工作1人。
3、加強業(yè)務培訓。為加強人才培養(yǎng),重點開展了職工繼續(xù)教育和崗位培訓。一方面有針對性進行學歷教育,截止目前,我辦除一名年紀較大的職工外,其余在職職工都是大專以上學歷(包括在讀的),干部身份的職工均是本科以上學歷;另一方面結(jié)合工作實踐,積極參與各類培訓,有4名工勤人員參加了高級工培訓及考試,兩名副科級領導參加了為期一年的全縣副科級領導干部培訓班,一名科級領導參加了為期三個月的全市科局級領導干部培訓班,同時還積極參加市、縣組織的其他各類培訓。通過教育培訓,職工隊伍知識結(jié)構(gòu)得到改善,干部職工綜合素質(zhì)得到明顯增強。
通過抓隊伍建設,進一步提高了職工的整體素質(zhì),保證了各項工作任務的圓滿完成。
(三)強化內(nèi)部管理,健全各項規(guī)章制度。為進一步規(guī)范辦公室日常管理,2003年,我辦在向兄弟縣(市)委辦公室學習的基礎上,結(jié)合自身實際,結(jié)合過去所制定的一些規(guī)章制度,制定和下發(fā)了《中共__縣委辦公室工作制度》。今年,我們又對各項規(guī)章制度進行了集中整理,修訂了14項規(guī)章制度,形成了《中共____工作制度摘編》,并印制成冊,干部職工人手一冊。
(四)加強支部建設,扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育。我辦從2月24日正式啟動了以實踐“____”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,經(jīng)過近半年的工作,順利完成了各項任務。我們緊緊圍繞“牢記宗旨永葆先進,一心為民抓好服務”這一主題,堅持“五個貫穿始終”,按照縣委“關鍵在領導、基礎在支部、落實靠黨員”的要求,充分發(fā)揮班子、支部和廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性,以學習提高為主線,以解決突出問題為重點,以整頓機關作風為突破口,扎實認真地完成了三個階段的規(guī)定動作,創(chuàng)新開展了自選動作,構(gòu)建起了黨員經(jīng)常受教育、干部有效受監(jiān)督、始終保持先進性的長效機制,取得了實實在在的效果。
通過這次先進性教育活動,支部廣大黨員精神面貌改善了、學習風氣濃厚了;機關形象好轉(zhuǎn)了、管理更加規(guī)范嚴格了;支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力更加增強了,支部也被評為第一批先教活動“先入黨組織”。
(五)堅持預防為主,大力加強黨風廉政建設。辦公室領導班子高重視黨風廉政建設工作,強化了學習教育,通過正反典型的示范教育和警示教育,使廣大干部職工從思想根源上構(gòu)筑起牢固的拒腐防變的意識。嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,機關內(nèi)部實行制度化管理,每一項工作做到了有章可循。尤其嚴格認真執(zhí)行了財務管理相關制度,杜絕了奢侈浪費行為。認真貫徹執(zhí)行縣委制發(fā)的關于《進一步理順工作運行秩序規(guī)范工作行為的若干規(guī)定》,推行機關民主、科學管理,提升了辦事效率,有效地促進了機關工作規(guī)范化、制度化和科學化。積極參與了專項治理領導干部收送現(xiàn)金有價證券活動,對照有關規(guī)定,我辦領導班子召開了班子民主生活會,進行了認真的自查自糾;堅決剎住了干部參與賭博的歪風,禁止任何時間、任何場所、任何形式的賭博,使我辦職工始終以高度的事業(yè)心和責任感,集中精力干事業(yè),一心一意謀發(fā)展;為充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,加強干部的自我約束,我辦直接服務的縣委領導和辦公室領導班子都以正式文件向社會作出了公開廉政承諾,并認真踐行承諾,做到言必行,行必果, (此 資 料 轉(zhuǎn) 貼 于 范-文,家_網(wǎng) 創(chuàng)建市級文明單位工作總結(jié)(3)) 以實際行動取信于民。
(六)整頓干部工作作風,塑造機關良好形象??h委辦公室作為縣委的窗口,必須維護好這個窗口在人民群眾心目中的形象。針對個別干部職工工作不在狀態(tài),個別同志有竄崗和做其他與工作無關事情的情況進行了重點整頓,由督查室負責此項工作,實行一次批評,二次警告,三次戒勉談話,三次以上堅決執(zhí)行紀律,對發(fā)現(xiàn)的問題決不護短,堅決糾正,把不良的行為和作風消滅在萌芽狀態(tài),做到了邊落實、邊檢查、邊整改。強化辦公室職工親民、愛民意識,教育職工要始終懷著對人民群眾的深厚感情做工作,善于換位思考,做到將心比心,尤其保證在接待來信來訪的群眾時態(tài)度和藹,耐心疏導解釋,決不允許因我們的工作作風粗暴簡單,態(tài)度蠻橫而導致范文之家提[創(chuàng)建市級文明單位工作總結(jié)(3) 歡迎您訪問范..文.家]供整理}事態(tài)擴大,矛盾激化。
三、圍繞中心抓創(chuàng)建,全面推動各項工作的開展
縣委辦是一個綜合協(xié)調(diào)服務的部門,對上服務于領導,對下服務于基層、服務于群眾,左右服務于部門,其主要工作概括起來就是辦文、辦會、辦事。
(一)抓好辦文工作,提高智力服務水平。通過不斷學習,不斷改進,進一步規(guī)范了公文管理,理清了公文的起草、校核、簽發(fā)、公文辦理和傳遞、歸檔、保密工作程序;認真做好領導講話、工作匯報、常委會紀要、工作通報、以及以縣委、縣委辦行文的文字起草和發(fā)送工作,提高了辦文質(zhì)量;堅持量化考核,全面完成信息報送任務;認真做好信訪接待工作,保證了正常的工作秩序;切實抓好督查督辦工作,做到督辦事項件件有結(jié)果,事事有回音;堅持深入基層,深入實際,了解民情民意,搞好政策研究,為領導決策當好參謀助手;加強了對外宣傳工作,在省、市重要刊物上發(fā)表調(diào)研文章和理論文章多篇,發(fā)表各類新聞通訊近60余篇。如近兩年來發(fā)表于《四川日報》的《資源作資本推進__發(fā)展新跨越》、發(fā)表于《__改革與發(fā)展》的《淺析禹羌文化的開發(fā)與利用》、《突出資源優(yōu)勢發(fā)展特色經(jīng)濟》、《用科學發(fā)展觀指導山區(qū)的發(fā)展》等。
(二)加強行政后勤管理,提高事務性服務質(zhì)量。認真做好全縣性各種會議的會前、會中和會后的服務工作,努力提高辦會質(zhì)量;加強了對上下級,部門和單位的綜合性協(xié)調(diào),確保了各項工作的順利進行;進一步健全了辦公室的財務管理制度、小車管理制度、公物管理制度、安全保衛(wèi)制度、出勤管理制度等,提高了規(guī)范化管理程度;切實加強了對領導的服務工作,做到幫忙不添亂,到位不越位;認真做好了領導交辦的其他工作。
總的來講,近年來,我辦的工作得到了上級部門、上級領導以及基層部門、群眾的一致好評。
四、豐富載體,夯實基礎,創(chuàng)建活動充滿生機和活力
按照市文明單位的標準和條件,針對新時期職工隊伍的精神需求和特點,精心設計載體,夯實基礎,拓寬創(chuàng)建渠道,使創(chuàng)建工作充滿生機和活力。
(一)加強干部職工思想道德和文明素養(yǎng)建設。1、充分發(fā)揮工會作用。工會以關心職工生活,解決職工困難,增強主人翁意識為主題,充分調(diào)動職工的積極性、主動性和投身黨的事業(yè)的自覺性;認真開展了“五好家庭戶”“雙文明戶”等評選工作。2、建立“交心談心制度”。增強了領導班子成員間、領導與職工間的溝通聯(lián)系,掌握和了解職工思想動態(tài),和諧了工作氛圍,團結(jié)帶領職工更好地完成各項工作。3、認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》。為每位職工購買了《創(chuàng)建知識讀本》,認真組織職工進行學習,廣泛宣傳道德規(guī)范,深入進行世界觀、人生觀、價值觀、社會道德、職業(yè)道德、家庭美德等教育;利用重大節(jié)日紀念活動宣傳社會主義道德思想,開展道德實踐活動。同時,認真開展了未成年人思想道德教育工作,為未成年人的健康成長創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。4、開展向王順友、王國賢等模范人物及身邊的典型學習活動。激勵學習先進,立足本職,建功立業(yè),培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,樹立明理誠信、遵紀守法、奉獻社會的良好風氣。
(二)進一步豐富職工業(yè)余文化生活。充分發(fā)揮工會、總支的牽頭作用,積極開展豐富多彩的文體活動。如每年的“三八”婦女節(jié)組織機關女職工外出考察或觀光,“五一”勞動節(jié)開展文體活動等。今年“五一”,開展了機關乒乓球比賽和趣味體育活動,極大地豐富了干部職工業(yè)余文化生活。今年,我們還組織縣委機關40人積極參加了全縣革命詩詞朗誦比賽;組織60人參加了慶祝“七一”暨紀念紅軍過__70周年歌詠比賽,并取得了二等獎的好成績。還積極組織職工參加了全縣“6月健身月”系列體育比賽的部分項目,被縣教育體育局推薦為“四川省全民健身周活動優(yōu) 秀組織獎”參評單位。
(三)積極開展扶貧幫困獻愛心和社會公益活動。我辦直接服務的縣委副縣級以上領導每人聯(lián)系了二名以上下崗職工,科級領導每人聯(lián)系了一名下崗職工,都落實了具體幫扶措施,所聯(lián)系的下崗職工均成功實現(xiàn)了再就業(yè)。2000年以來,我辦先后聯(lián)系禹里鄉(xiāng)紫陽村、曲山鎮(zhèn)海光村,辦公室副科級以上領導在所聯(lián)系村都有兩戶定點幫扶戶。近年來,我們通過各種渠道,包括干部職工集資,先后為兩個村協(xié)調(diào)投入物質(zhì)資金累計近10萬元,一定程度上促進了所幫扶村的經(jīng)濟發(fā)展。還積極參加了義務獻血和其他公益募捐等活動。
(四)加強綜合治理,創(chuàng)造優(yōu)美工作環(huán)境。1、成立綜合治理領導小組,開展了崇尚科學、反對邪教的教育。強化穩(wěn)定意識,加強安全保衛(wèi),配備了專職門衛(wèi),加強機關巡邏,無治安刑事案件;堅持經(jīng)常性檢查,加強機關食堂管理,經(jīng)常性地開展愛國衛(wèi)生工作,加強辦公樓防火、防盜,未發(fā)生安全事故;嚴格執(zhí)行《車輛管理制度》,無交通責任事故;認真開展“四五”普法工作,順利通過了縣法建辦的驗收;認真落實保密責任,嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,認真落實保密措施,未發(fā)生失泄密事故。2、落實計劃生育目標責任制。認真學習貫徹計劃生育法律法規(guī),開展計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育,認真兌現(xiàn)各項獨生子女獎勵政策,落實優(yōu)生優(yōu)育措施。
在看到這些所取得的成績的同時,我們也清醒地看到,我們的工作還存在一些差距和不足。主要是:1、學習還有待進一步加強,全體職工的整體素質(zhì)還需進一步提高;2、個別職工的創(chuàng)建意識還不夠強,帶動力還不夠,整個縣委機關的創(chuàng)建氛圍還不濃郁;3、機關管理還需要進一步科學化、規(guī)范化、制度化;4、為縣委決策提供智力服務還不夠,需要進一步轉(zhuǎn)變服務方式,提高服務效率和質(zhì)量。
文明單位創(chuàng)建活動是一項全面提高單位整體素質(zhì)的基礎性工作,我們要在已取得成績的基礎上,再接再厲,開拓創(chuàng)新,努力促進我辦創(chuàng)建工作再上新的臺階,不斷為__經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的貢獻!
第15篇 2023年城鄉(xiāng)精神文明建設個人工作總結(jié)范文
2023年,在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下,在上級主管部門的指導幫助下,岷東鄉(xiāng)精神文明建設工作堅持以黨的群眾路線教育為主題,圍繞物質(zhì)、精神、政治和生態(tài)四個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展,取得了顯著的成績。
一、培育和踐行社會主義核心價值觀
落實了《2023年精神文明建設目標責任書》,完善了精神文明創(chuàng)建工作聯(lián)席會議制度,形成了“一把手”負總責、分管領導認真抓、黨員干部齊抓共管、群眾廣泛參與的“四級聯(lián)動”創(chuàng)建領導體制和運行機制。有健全的工作制度,能有效地指導協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作。落實文明委成員單位責任,各相關職能部門職責明確,形成合力,實現(xiàn)齊抓共管,做到人員、經(jīng)費、責任三落實,使創(chuàng)建工作落到實處。制定公民道德建設計劃,開展“四德”教育。以為人民服務為核心、以集體主義為原則、以誠實守信為重點,加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育,倡導“愛國守法、明理誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。
二、開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動
廣泛開展“文明農(nóng)戶”和“五好文明家庭”評選活動,平安村開展了“星級文明戶”評選活動,對被評選上的“星級文明戶”、“五好家庭”給予精神鼓勵和一定的物質(zhì)獎勵,對五好家庭戶、好媳婦、好婆婆進行了表彰。引導廣大干部群眾在具體工作中和日常生活中遵守基本行為準則的基礎上,追求更高的思想道德目標。普及科學知識,弘揚科學精神,在全鄉(xiāng)形成崇尚科學、反對迷信的良好氛圍。發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊典型,積極開展好“我推薦、我評議身邊的好人”活動,組織開展好第七個“公民道德宣傳日”活動。持續(xù)開展“六提倡、六反對”活動,破除封建迷信、革除大操大辦等陋習。
三、未成年人思想道德建設工作
進一步完善未成年人思想道德建設工作機制,把工作成效作為基層基礎創(chuàng)建的重要內(nèi)容抓緊抓實。經(jīng)常組織未成年人開展健康有益的文體、科普、道德實踐社會實踐等活動。通過家長、學校對他們進行思想道德和《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)教育,讓他們懂得遵紀守法,勤奮學習,從小樹立正確的人生觀、世界觀。同時,嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定,對農(nóng)村文化娛樂場所,特別是網(wǎng)吧、電子游藝廳等實施有效管理。做好留守、流動兒童的入學、日常管理工作,關心留守、流動兒童的健康成長。
四、鞏固深化省級文明城市創(chuàng)建工作
建立完善的評選、考核、獎勵制度,精神文明建設績效納入領導班子和領導干部的考核內(nèi)容,落實創(chuàng)建經(jīng)費。鄉(xiāng)黨委將精神文明創(chuàng)建工作列為各村、各單位年度考評的重要指標,把精神文明建設與業(yè)務工作同布置、同檢查、同落實。各村、各單位自覺堅持“兩手抓、兩手硬”的方針,把創(chuàng)建工作列入重要議事日程。我鄉(xiāng)結(jié)合“戶辦工程”和“六連行動”,大力推進以沼氣為載體的農(nóng)村富民工程,新改建沼氣池218口,建衛(wèi)生井339口,建農(nóng)村無害化衛(wèi)生廁所687座、新安裝太陽能熱水器313臺,新建文體廣場5處,配套文體設施3套。在集鎮(zhèn)先后投入資金40萬元,新建地埋式垃圾池一座,垃圾池2個,新增垃圾桶15個,聘請環(huán)衛(wèi)工人3名,對集鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村主干道進行全天候保潔。在6個村新改建垃圾池75個,聘請工人6個,建立志愿者隊伍7個60人。不斷鞏固大灣村 “全國創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)先進村”、平安村 “市級文明村”、沙咀村、騎鳳村為“縣級文明村鎮(zhèn)”的成果。
五、志愿服務工作開展情況
堅持長期開展“志愿者助交通、進社區(qū)”,重點做好“關愛空巢老人”志愿服務專項行動,不斷深化關愛殘疾人、關愛農(nóng)民工及其子女(包括留守兒童)志愿服務。發(fā)揮廣大黨團員和機關干部在志愿服務活動中的模范表率作用,結(jié)合自身優(yōu)勢,開展各種形式的志愿服務。廣泛開展了“關愛他人、關愛自然、關愛社會”志愿服務活動。志愿者深入農(nóng)村,走向田間地頭,為廣大農(nóng)民群眾,特別是困難群眾、空巢老人、孤寡老人、殘疾群眾提供幫扶。
六、精神文明宣傳工作
結(jié)合工作實際,積極探索加強精神文明建設的有效途徑和方法,力求實現(xiàn)精神文明教育經(jīng)?;?。每月召開一次黨委中心組理論學習會、每季召開一次支部學習會或讀書會、每半年召開一次研討交流會。在各村委會所在地張貼標語50余條,懸掛了橫幅5條。在各村老年活動中心、文化俱樂部、文化中心戶等場所設立了文化圖書角。組織鄉(xiāng)兩委領導、各村書記、主任及配偶30余人進行了座談,從正反兩方面集中進行宣傳教育,鼓勵家屬當好賢內(nèi)助。
在過去的一年,我鄉(xiāng)精神文明建設工作雖取得了一定成績,但還存在部分問題,明年我鄉(xiāng)黨委將一如既往,樹立長期作戰(zhàn)的思想,持之以恒地抓下去,不斷開創(chuàng)我鄉(xiāng)精神文明建設工作新局面。
第16篇 精神文明建設個人年終工作總結(jié)
為了切實評選出創(chuàng)建工作成效顯著、社會公認的單位,社區(qū)文明辦本著“公平、公開、公正”的原則,注重工作創(chuàng)新,采取了申報單位集中培訓、集中聽取匯報開展互評等方式,真正把評選表彰工作打造成“陽光工程”。
一是評選前進行集中培訓,從源頭上實現(xiàn)信息共享。
社區(qū)改變以往到單位分散指導的工作方式,采取集中培訓的辦法,組織全社區(qū)所有申報單位進行集中培訓,就創(chuàng)建工作的意義、申報評選流程、聽取匯報、審核材料、實地考察、問卷調(diào)查等具體的創(chuàng)建知識進行講解,并進行現(xiàn)場問答,進一步釋疑解惑,從而實現(xiàn)了“三個轉(zhuǎn)變”,即變少數(shù)單位掌握創(chuàng)建信息,為全社區(qū)所有申報單位都了解掌握創(chuàng)建信息;變掌握部分創(chuàng)建信息,為系統(tǒng)全面掌握創(chuàng)建信息;變盲目迎檢,為主動籌備迎檢,從起點上做到公平。
二是考察中集中聽取匯報,從形式上實現(xiàn)互學互評。
由于每屆的參評單位較多,而每個單位逐個聽取匯報,又耗時長,程序多,因此,多采用集中匯報的形式聽取參評單位的匯報。今年,社區(qū)在延用了這種方式的基礎上,新增了一個環(huán)節(jié),即參評單位互評環(huán)節(jié)。明確規(guī)定參加匯報會議的人員構(gòu)成,分別是一名匯報人,一名中層干部代表,一名群眾代表。在每個單位匯報完以后,與會人員統(tǒng)一在社區(qū)文明辦提供的評定表上,對照“好”、“較好”、“一般”三個檔次的具體條件,分別進行打分,通過互評方式體現(xiàn)出公平、公正,同時,也有利于展現(xiàn)創(chuàng)建單位的風采,形成一個橫向的直觀的比較。
三是擬表彰對象媒體公示,從輿論上接受社會監(jiān)督。
在擬表彰對象確定后,我社區(qū)通過在報紙、網(wǎng)絡等主流媒體發(fā)布公示的形式,接受社會的監(jiān)督,讓擬表彰對象過“群眾關”,確保被表彰單位是真正被群眾公認的單位,是真正被社會公認的單位。