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第1篇2023年機關干部年終考核個人總結范文 第2篇2023年對外宣傳干部年終考核個人總結范文 第3篇2023年婦聯(lián)干部年終考核個人總結范文 第4篇2023年基層干部年終考核個人總結范文 第5篇2023年領導干部年終考核個人總結范文 第6篇2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部年終考核個人總結范文 第7篇2023年學生會干部年終考核個人總結范文 第8篇2023年事業(yè)單位干部年終考核個人工作總結范文 第9篇2023年宣傳干部年終考核個人總結范文 第10篇2023年國土資源局干部年終考核個人工作總結范文 第11篇2023年領導干部年終考核個人總結 第12篇2023年鄉(xiāng)紀檢干部年終考核個人工作總結范文 第13篇2023年大學生班干部年終考核個人工作總結范文 第14篇2023年基層干部年終考核個人工作總結范文 第15篇2023年人事干部年終考核個人總結范文 第16篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部年終考核個人總結范文
第1篇 2023年機關干部年終考核個人總結范文
依據(jù)利通區(qū)國家稅務局20__年民主評議政風行風工作實施方案精神,本人在20__年度始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,緊緊圍繞稅務稽查工作,嚴格履行著稽查檢查崗位職責,本著規(guī)范稅收執(zhí)法,優(yōu)化納稅服務的理念,全身心的投入到各項工作當中。通過對“三個代表”和黨的__大精神的深入繼續(xù)學習并結合共產(chǎn)黨員的先進性教育,也使自己看到了自身的不足和缺點,現(xiàn)將工作、學習中存在的問題及產(chǎn)生原因總結如下:
一、存在的問題
1、缺乏長期持久的學習精神
在工作中對業(yè)務知識的學習大多時候都是臨陣磨槍,造成學習的內容不系統(tǒng)、全面,對學習沒有做到長期堅持,沒有做到系統(tǒng)全面的學習并融會貫通,造成工作部分突出,但整體性效果較差。
2、工作中沒有設置較高的工作目標,自覺性、能動性沒有充分揮工作中仍存被動接受領導任務、不能主動為領導分憂,對自身的要求標準不高,缺乏系統(tǒng)全面的工作計劃,帶有拖拉的現(xiàn)象。部分工作雖然工作時限較長,自己也總覺得時間很充裕,再過幾天著手去做的話也能夠完成的心態(tài),缺乏自覺性和能動性,導致了部分工作的效率和質量低下,工作原地踏步,沒有創(chuàng)新性的做法以及取得突出的成效。
3、寫作及語言能力有待進一步提高。
二、造成問題存在的原因及改進措施
1、放松了自身學習及對自己的要求,理論知識、業(yè)務知識學習不夠扎實。切實要把政風行風建設放在工作的首位,加強自身政治理想建設,業(yè)務作風建設,嚴格要求,自我加壓,謀求學習、工作的激情和動力,才能在以后的工作中真正發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。
2、服務意識、大局意識不夠。在以后個工作中更要強化責任,提高效率,做好工作計劃,注重工作細節(jié),凸顯工作效率、工作質量。努力提高服務能力、服務水平,促進各項工作順利開展,同時促進個人能力的不斷提高,牢固樹立為人民服務的思想。
3、在以后工作中要積極參加單位、部門組織的各項文藝活動,多想多寫,不斷提升寫作、語言能力。
第2篇 2023年對外宣傳干部年終考核個人總結范文
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一個學期即將結束,新聞中心在系領導老師的指導和帶領下,和全體成員共同努力下,基本上圓滿完成了的工作及任務,發(fā)揮了組織、宣傳等作用,得到了系領導老師、團總支學生會主席團和各部的肯定?,F(xiàn)對本學期我部工作,簡要總結如下:
新聞中心的工作是負責我系活動的對外宣傳工作,協(xié)助系團總支學生會其他各個部門的活動的有條有序地展開,再通過網(wǎng)上新聞的發(fā)布把我們學院的大小活動及時明確的報道出來,使更多的人了解我系的近期活動情況,從而提高本系的影響力。
在本屆學生會各部門之中我們新聞中心是新建重組機構,我和全體干事均為09級新生,在經(jīng)驗方面都有所欠缺,許多方面都做的不足,從部門的建成到工作取得一定的成績的過程中經(jīng)歷了漫長時間,我們從干事的招聘到干事的考核篩選到部門的穩(wěn)定運轉都困難重重,但是值得高興的是,我們堅持努力做了下來。在每次活動中,我中心成員均全力以赴。在接到活動通知后,我們二個負責人先協(xié)商是否與課程沖突,同時確定寫稿、攝影及打字的具體成員;活動中,我中心成員均積極參與,認真采訪;結束后,立即成稿、修改、打字并處理照片,及時把新聞寫出來。新聞中心也逐漸從最開始的一無所有到現(xiàn)在的有點成績,全體新聞中心成員們對工作從最開始的生疏到現(xiàn)在的了解,從最初的膽怯到現(xiàn)在的可以獨擋一面,取得了可喜的進步。
由于新聞中心是一個常規(guī)性部門,因此自主組織的活動較少,大部分時間則是協(xié)助系團總支、學生會其他各個部門的活動和系團總支的工作,積極配合系領導老師以及學校的相關工作。所以,
一、本學期新聞中心所進行的具體工作類別有:
(一)校系新聞的報道。新聞中心密切關注學?;顒樱皶r了解校園最新動態(tài),對重要事件進行報道。例如:學校新生入學教育,慶祝建國六十周年“愛國歌曲啦啦唱”活動,學校一二·九大型合唱比賽,“誠信校園行”短劇大賽,學風建設活動等。
(二)團總支、學生會各項會議的報道。包括團總支、學生會工作會議,團總支、學生會學生干部培訓會議等。
(三)團總支、學生會各項工作的報道。包括團總支、學生會各部門舉辦的各類文體活動,團課,元旦晚會,講座等。
(四)社團活動的報道。如環(huán)保協(xié)會的“從我做起”萬人簽名活動、設計愛好者協(xié)會會徽征集活動等。
(五)班級活動的報道。包括班風建設、班級團支部建設、師生交流會等。
(六)其他非常規(guī)活動的報道。
本學期我中心在系領導的大力支持指導下,新聞報道由純動態(tài)型的表面文章,向經(jīng)驗型、導向型的深度報道轉化,稿件質量提升了;中心制定了獎懲競爭機制,調動了新聞中心各成員做好新聞宣傳工作的積極性,激活了由平鋪直述向鮮活型動態(tài)新聞稿的轉化;統(tǒng)籌兼顧運作,推進了新聞中心寫作人員由初始蜻蜓點水式的浮淺作風向深入采訪、重點撰寫稿件的扎實態(tài)度轉化,稿件的厚重度增強了;緊貼系團總支、學生會,推進全系新聞宣傳工作,由平面化的一般性報道,向高深層次的導向性報道轉化,新聞效應放大了。
二、20__年新聞中心宣傳工作取得成績的原因分析及不足之處
分析今年新聞宣傳工作取得突破性進展的因素,主要在于
(一) 系團總支、學生會高度重視新聞宣傳工作,給新聞中心創(chuàng)造了良好的工作條件與寬松的氛圍。
(二)各部門全力配合,為新聞中心做好新聞宣傳工作提供了方便。
(三)新聞中心成員的不懈努力。
然而取得成績的同時,我中心的成員們也深刻地認識到尚存在的不足。比如,
(一)有時候會出現(xiàn)與學生會主席團及活動負責人信息交流不暢,導致工作人員組織不到位和拍攝器具找不到,造成活動報道和拍攝延誤、工作滯后等問題;
(二)新聞稿的質量不夠高,我們的一些報道新聞存在個別錯誤,缺乏深度思考和研究,內容缺乏可讀性,文章仍然存在冗雜、不夠簡練等問題;
(三)攝影人員拍攝水平不穩(wěn)定,有時照片效果不佳,導致新聞質量受到影響的問題;
(四)各干事由于是加入新聞中心的第一個學期,在很多的事上還停留在被動接受的階段,用一種固有的思維,沒有提出自己的想法,沒有積極主動的去思考每件事有無更好的完成途徑,因個人的疏忽也偶爾造成了一些失誤;
(五)攝影人手不足的問題;
(六)中心人員協(xié)調能力不強,與其他部溝通不夠、缺少聯(lián)系等問題。
這些都是之后的工作中需要不斷完善的地方。新聞中心的新聞宣傳工作雖然有較大的提升與發(fā)展,但是還存在一些不足之處,得到以上這些經(jīng)驗與教訓之后,我們制定出了20__年新聞中心的工作目標和任務。
三、20__年新聞中心的工作目標和任務
下一學期的工作重點,新聞中心力求在提高部門成員的自身素質上有所貢獻。
(一)加強新聞中心成員思想建設,提高思想覺悟
1. 提高新聞中心成員思想道德修養(yǎng),強化他們學生干部服務意識,進一步提升工作水平。加強新聞中心成員切實思想政治學習,增強他們的政治意識、組織意識和模范意識,樹立正確的學習觀、成才觀,做到學習刻苦,思想進步,工作勤奮,作風扎實,品德高尚,使本中心成員成為刻苦學習的模范、勤奮工作的模范、遵紀守法的模范、開拓創(chuàng)新的模范。
2.全面活躍新聞中心的工作,進一步加強新聞中心的能力建設。圍繞學校黨政工作中心任務和“大學生素質拓展計劃”的全面實施,注重傳統(tǒng)項目的深化與創(chuàng)新工作的有機結合,著重解決工作中存在的突出問題和難點問題,發(fā)揮共青團文化育人的優(yōu)勢,統(tǒng)籌協(xié)調,全面活躍新聞中心的工作,進一步提高我部門的服務能力、凝聚能力、學習能力和合作能力,推動工作職能化建設,促進我中心成員健康成才。
(二)加強新聞中心的組織建設,提高新聞報道的質量
1.對新聞中心干事進行專業(yè)化要求、專業(yè)化培訓。邀請系團總支書記馮廣鵬書記,系輔導員曲媛媛老師對新聞中心成員進行培訓,以提高新聞中心干事的工作能力。
2.提高新聞報道的及時性。新聞報道的一個最大特點就是要及時、迅速,因此在今后的工作中,力爭在每次活動后優(yōu)質、高效地發(fā)出報道。
3. 使新聞報道更加專業(yè)化。對各項活動嚴格按照專業(yè)的新聞采寫方式來進行報道,每篇報道配發(fā)相關的照片,圖文并茂。對一些大型的活動進行全程跟進,做系列報道,如學生干部培訓、學風建設等重要活動。
4.提高新聞稿件的質量。提高新聞中心干事的寫作、攝影水平,主任嚴把質量關,及時對作品篩選、修改、檢查。
5.明確分工,注意相通的工作匯總和聯(lián)系。主任合理安排活動各項工作的負責人,各工作環(huán)節(jié)保持信息通暢銜接緊密,使新聞中心機構高效運轉。
6.增強與其他相關部門的溝通交流。加強新聞中心與系團總支、學生會主席團、所有部門以及系老師和領導的密切聯(lián)系,加強與其他部門的協(xié)調與配合,及時了解所有相關的工作情況,熟悉相關工作,使新聞宣傳工作更好開展。
7.加強新聞中心成員感情聯(lián)系,維持干事的積極性和熱情,培養(yǎng)他們的工作能力和責任感,并著力在維護干事的利益不受到損害,使新聞中心成為一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的團體。
本學期,新聞中心在所有成員的共同努力下圓滿的完成了各項工作,也取得了一些成績,但成績是過去。下一學期,新聞中心繼續(xù)與系團總支、學生會各部門保持著緊密的聯(lián)系,在今后的活動中一如既往地做好本職工作,在日常的工作實踐中,不斷進步,積累寫作攝影能力,提高整個新聞中心所有成員的工作水平;不斷的努力與探索,揚長補短,拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法使新聞中心的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進,逐步走向完善;用及時、準確、高質量的報道,宣傳我系動態(tài)新聞,展現(xiàn)我系學生風采,豐富廣大師生的精神文化生活。
以上便是我中心本學期的工作匯報。
最后也真誠地希望系領導老師、團總支學生會主席團和其他部門成員能對我中心提出寶貴的意見和建議,為我中心的茁壯成長給予幫助和支持。
第3篇 2023年婦聯(lián)干部年終考核個人總結范文
20__年,坪灘鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在縣婦聯(lián)的幫助指導下,以__屆五中、六中全會精神為指導,結合“四新四實促發(fā)展”活動的開展,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府三個文明建設目標,爭創(chuàng)先進,勇于開拓,奮力拼搏,為全鎮(zhèn)社會和經(jīng)濟整體推進做出了應有的貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:
一、加強領導,落實責任
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視婦女兒童工作,調整充實了婦兒工作領導小組,召開會議3次,專題研究婦女兒童相關工作,制定了20__年鎮(zhèn)婦女兒童工作的總目標,將婦女兒童工作納入目標責任制考核管理。鎮(zhèn)婦聯(lián)也積極主動爭取鎮(zhèn)黨委、政府對婦聯(lián)工作的重視和支持,平時多匯報工作,聽取領導的指導,會上多提建議,認真落實有關婦女兒童的工作方針、政策等,保障婦女兒童的合法權益。
二、主要做法
(一)認真開展“平安和諧家庭”的創(chuàng)評工作和“雙學雙比”及“巾幗文明崗”活動
1、為弘揚家庭美德,認真開展“平安和諧家庭”的創(chuàng)評活動。坪灘鎮(zhèn)婦聯(lián)以元旦、“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)等節(jié)曰為契機,配合《公民道德建設實施綱要》的宣傳,開展以“樹文明新風、建設美好家園”為主題的家庭美德建設活動。同時與創(chuàng)建平安家庭、無毒家庭等相結合,通過抓組織、抓宣傳、抓環(huán)節(jié)、抓載體、抓示范,創(chuàng)造了許多行之有效、內容豐富的活動方式,教育引導城鄉(xiāng)廣大家庭成員提高素質,共同營建美好家園,涌現(xiàn)出一大批“五好文明家庭”、學習型家庭、廉潔家庭、禁毒家庭、平安家庭、致富家庭等。
2、通過開展“雙學雙比”活動,展現(xiàn)巾幗風采。鎮(zhèn)婦聯(lián)以“巾幗文明示范崗”活動為載體,深化和創(chuàng)新學文化、學技術、比成績、比貢獻的“雙學雙比”活動,極大地調動了廣大婦女參與經(jīng)濟建設的熱情,使她們在參與中不斷進步,不斷創(chuàng)新,不斷超越,增收致富的同時也展現(xiàn)了婦女們的風采。農(nóng)村婦女依靠科技增收致富;城鎮(zhèn)女職工立足本職,愛崗敬業(yè);一批優(yōu)秀女企業(yè)家闖市場、辦實體、創(chuàng)新業(yè),在個體私營經(jīng)濟舞臺上展風采、顯身手。
3、狠抓科技培訓,強化婦女的科技意識 我鎮(zhèn)婦聯(lián)為充分發(fā)揮婦女在發(fā)展經(jīng)濟中的作用,本著“實際、實用、實效”的原則,大力宣傳推廣農(nóng)業(yè)實用新知識、新技術,提高農(nóng)村婦女素質和自我發(fā)展的能力。一年來,我鎮(zhèn)婦聯(lián)結合實際,聯(lián)合鎮(zhèn)黨校、農(nóng)技、林業(yè)、畜牧等部門,發(fā)揮他們在資金、人才、信息、技術等方面的優(yōu)勢,舉辦各類實用技術培訓班5期,培訓婦女1000余人。通過培訓,全鎮(zhèn)參訓的農(nóng)村婦女掌握了 1 一2門實用技術,培養(yǎng)了一批農(nóng)村婦女科技帶頭人。同時,我鎮(zhèn)還根據(jù)市場需求和婦女創(chuàng)業(yè)特點,及時搜集創(chuàng)業(yè)、培訓信息,對準備創(chuàng)業(yè)婦女進行跟蹤式培訓和服務。
4、積極引導婦女轉變就業(yè)觀念。與勞動保障部門積極配合,引導剩余勞動力轉變就業(yè)觀念,積極開展多形式、多層次、全方位的勞務輸出宣傳,鼓勵農(nóng)村富余勞動力外出務工,增加收入。一年來,共幫助300多名農(nóng)村富余女勞動力實現(xiàn)有序轉移、務工致富。培訓農(nóng)村女性富余勞動力400余人。為扶助農(nóng)村婦女發(fā)展生產(chǎn),促進婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè),積極配合縣婦聯(lián)和中國農(nóng)業(yè)銀行、郵政儲蓄、信用社等金融部門推動婦女小額貸款工作,通過多種途徑宣傳婦女小額貸款,耐心解答婦女的咨詢,幫助婦女成功就業(yè)創(chuàng)業(yè)。目前,全鎮(zhèn)已經(jīng)涌現(xiàn)出20多名婦女“種養(yǎng)能手”,她們撐起了發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的“半邊天”,部分貧困婦女通過小額信貸脫貧。
(二)抓好示范性家長學校,辦好家長培訓班。20__年,坪灘鎮(zhèn)以家庭教育為突破,抓好示范性家長學校,廣泛開展“雙合格”活動,切實維護兒童合法權利。依托坪灘小學和保華小學,開辦家長學校家長培訓班4期,培訓家長達500余人。家長培訓班采取與學校開家長會聯(lián)合、以會代訓等方式進行,鎮(zhèn)黨委、政府領導、鎮(zhèn)婦聯(lián)積極配合學校進行。通過培訓,家長們樹立了正確教育孩子的信心,懂了父母和孩子之間應該相互尊重,要讓孩子有一個自己學習和生活的空間,不要過多干涉,要多和孩子交流溝通。家長培訓增加了家長和孩子之間的感情,是非常有意義的培訓。
(三)積極組織開展“三八”婦女節(jié)及“六一”兒童節(jié)活動
1、積極開展“三八”婦女節(jié)慶?;顒印R皇歉愫眯麄鞴ぷ?,營造“三八”國際勞動婦女節(jié)氛圍,弘揚女性時代精神。鎮(zhèn)婦聯(lián)加大對男女平等基本國策的宣傳力度,共張貼“三八”活動宣傳標語20余條,努力營造尊重婦女、理解婦女、關心婦女和保護婦女兒童生存、發(fā)展與進步的良好社會氛圍;廣泛宣傳全鎮(zhèn) 婦女事業(yè)取得的顯著成績,大力宣傳表彰全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進婦女典型,弘揚“四有”、“四自”精神。二是關心婦女從一點一滴做起。多方聯(lián)系廣安東方女子醫(yī)院、免費為300多人次婦女進行健康檢査,并協(xié)調醫(yī)院為查出疾病的 婦女給予優(yōu)惠治療,為患病婦女解除后顧之憂。
2、積極開展慶?!傲弧眹H兒童節(jié)活動。一是加強宣傳,優(yōu)化兒童健康成
長的社會環(huán)境?!傲弧逼陂g,鎮(zhèn)婦聯(lián)與坪灘小學和保華小學校一道,利用黑板報、宣傳欄、廣播、校會等形式,廣泛宣傳《岳池縣兒童發(fā)展綱要》及國家保護兒童的政策、法律、法規(guī),共張貼標語30佘份,出黑板報1期,營造了濃厚的節(jié)曰氛圍。強化尊重兒童、支持 兒童、引導幾童的先進理念,倡導科學、健康、和諧的家庭生活方式,弘揚愛國主義和民族精神,積極推進未成年人的思想道德建設。二是提高認識,切實為兒童辦好事、辦實事?!傲弧逼陂g,坪灘鎮(zhèn)黨委、政府結合工作實際,召開了兒童專題會議,研究兒童存在的重點、難點問題,制定解決的具體措施和方法,著力改善兒童的成長環(huán)境。鎮(zhèn)婦聯(lián)、工會、共青團根據(jù)自己的工作特點,組織開展了多種形式的思想遒德建設實踐和家庭教育活動,鎮(zhèn)司法所、派出所圍繞“中小學校校園及周邊治安整治工作”主題,開展系列法制宣傳教育,自防、自衛(wèi)、自救知識教育及隱患排查活動。三是認真組織開展“六一”節(jié)慰問活動?!傲弧逼陂g,圍繞“愛心慰問”主題,體現(xiàn)政府關愛。20__年_月1曰,黨委書記彭善平帶著對小朋友們的厚愛,親臨坪灘小學參加了六一慶?;顒樱o坪灘小學、保華小學和坪灘中學的小朋友們送去了慰問金1500元。
(四)積極開展巾幗志愿者服務活動
為弘揚“奉獻他人,提升自己”志愿服務理念,鎮(zhèn)婦聯(lián)結合工作實際,11月16曰,組織鎮(zhèn)政府機關女職工和大學生女村官,與鎮(zhèn)司法所的同志一起上街進行法律宣傳咨詢。此次活動共發(fā)放《未成年人保護法》、《婦女權益保護法》、《婚姻法》等資料百余份,解答咨詢近150人次。
(五)加大政策法律宣傳力度,切實保障婦女的合法權益。一年來,鎮(zhèn)婦聯(lián)始終堅持把維權工作放在重要位置,不斷加強婦聯(lián)組織的維權能力。一是通過開展“三八”維杈周、法律咨詢宣傳、培訓講座等活動,大力宣傳《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī),營造維護婦女兒童合法權益良好氛圍。 一年來鎮(zhèn)婦聯(lián)接待婦女來訪3件(次),在司法所的協(xié)同調處下,都已全部調解。二是不斷深化“禁毒防艾”宣傳教育活動。今年“6.26” 禁毒曰,鎮(zhèn)婦聯(lián)和鎮(zhèn)綜治辦、鎮(zhèn)司法所在派出所門前通過發(fā)放宣傳資料和現(xiàn)場咨詢的方式開展禁毒宣傳活動。
三、存在的問題及不足
1、經(jīng)費投入緊張,一些工作未做完善;2、廣大基層婦女干部的整體素質有待提高,特別是科技致富、法律法規(guī)、文化知識等方面急需提高;3、多數(shù)農(nóng)村婦女不會用法律武器保護自己,需加強婦女維權工;4、與各部門的協(xié)調配合不夠,還需進一步加強。
四、20__年工作計劃
一是在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排下,積極組織全鎮(zhèn)廣大婦女群眾學習貫徹黨的__大和__屆一中全會精神。
二是定期深入到各村(居)委會開展調査研究,及時向鎮(zhèn)黨委政府反映婦女群眾的呼聲和要求,提出合理化建議,充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用。
三是加強婦聯(lián)能力建設,樹立婦聯(lián)新形象。加強婦聯(lián)基層干部隊伍建設,提高婦女干部素質。
四是繼續(xù)開展關愛留守婦女、兒童工作,做好婦女、兒童的維杈工作。
五是加大實用技術的培訓,提高婦女的致富能力。
六是加強與各部門的工作協(xié)調及配合關系。
七是開展“三八”、母親節(jié)、“六一”、“八一”、“九九”等慶?;顒?。
第4篇 2023年基層干部年終考核個人總結范文
我于__年1月開始進入承襲工商所工作,3個月的時間以來在局領導及所領導的正確帶領下,在同志們的大力支持下,按照上級的各項工作要求,認真貫徹開展工作,現(xiàn)將我第一季度來的工作情況作如下匯報:
一、加強理論學習,提高理論素養(yǎng)
加強理論學習,提高理論水平和解決實際問題的能力,在改造客觀世界的同時改造主觀世界,是新時期對干部的基本要求。由于自己從事工作的性質和任務對學習和了解掌握的新知識有著更高的要求,要做好本職工作,就必須首先自己用理論武裝頭腦,吃透上級精神,領會精神實質。堅持每天閱讀各類文章,并認真做好讀書筆記,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際,舉一反三。對重要講話和文件中的論斷和觀點有了比較深刻的理解,對在新的形勢下,以“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹落實__大精神,對重點章節(jié)熟記掌握,吃透精神,真正做到入耳、入腦、入心;二要學以致用,把對__大學習的成果運用到各項工作中,立足本職,做好工作的自覺性不斷增強。根據(jù)日新月異的形勢發(fā)展變化,我十分注重學習新知識,熟悉新學科,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。特別是5月份到分局工作、學習各項業(yè)務知識和各項規(guī)章制度。把學習理論同實踐結合起來,開闊了視野,拓寬了思路,豐富了自己。
二、擺正位置,認真做好副職工作
正副職的關系能否有機協(xié)調,直接影響一個領導班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。我在處理正副職的關系中,做到了在思想上尊重正職而不俗氣,感情上與正職融洽而不庸俗,組織上要服從正職而不盲從,工作上主動配合正職而不越權。3個月來協(xié)助所長完成了分局下達的各項任務。
三、工作方面:
1、認真開展市場監(jiān)管工作
市場監(jiān)管是一項很累但又很重要的工作,我跟著所里經(jīng)驗豐富的同事去巡查市場,在巡查中,及(本 時了解經(jīng)營戶的經(jīng)營情況,調解糾紛,不失時機地向他們宣傳常用的工商法律、法規(guī),讓他們做到知法、懂法、守法。同時督促經(jīng)營戶做到證照齊全并懸掛上墻,規(guī)范經(jīng)營戶的經(jīng)營行為,做到誠信、守法經(jīng)營,自覺維護消費者的合法權益。我們認真履行工商執(zhí)法職能,嚴厲打擊經(jīng)濟違法違規(guī)行為,經(jīng)常對上市的商品進行檢查,力求各類商品符合法定要求,努力創(chuàng)建文明農(nóng)貿(mào)市場。
2、加強食品監(jiān)管力度
安全責任重于泰山,食品安全責任重大,直接關系到人民群眾身心健康。我們把食品經(jīng)營戶作為監(jiān)管的重點對象,嚴把市場準入關。結合《國務院關于加強食品等產(chǎn)品質量安全監(jiān)管的特別規(guī)定》頒布實施,我所在食品監(jiān)管工作中在嚴格執(zhí)行市場巡查制和包保責任制的基礎上推行了五項措施。一是規(guī)范經(jīng)營戶商品目錄,要求經(jīng)營戶認真清理店內商品,逐個登記,做到心中有數(shù);二是公示經(jīng)營戶代理的重要食品商品質檢報告,接受消費著監(jiān)督,保證商品質量過關;三是規(guī)范商品樣品,對于樣品時間過于長久,過期、變質等商品,督促其及時處理和更新;四是督促經(jīng)營戶整理進銷貨臺帳,公示進銷貨票據(jù)及質檢報告,便于消費者查詢和工商部門檢查;五是推行誠信承諾制度,經(jīng)營戶公開承諾誠信經(jīng)營,樹立自身形象,接受社會監(jiān)督。我所為了加強食品安全監(jiān)管力度,每逢圩日,我和所里的同事都會對市場上的食品進行專項檢查。以人民群眾生活和健康最密切的食品如大米、面粉、食用油、水發(fā)產(chǎn)品、飲品、兒童食品、保健食品以及季節(jié)性食品和食品添加劑為重點,以集貿(mào)市場、批發(fā)市場、商場超市、食品集散地和學校及農(nóng)村重點區(qū)域為重點對象,檢查是否無證無照、租借證照、超范圍經(jīng)營食品違法行為和食品經(jīng)營進貨檢查驗收、索證索票、購銷臺帳等市場準入制度的執(zhí)行情況;整治制售假冒偽劣等食品經(jīng)營違法行為。檢查有無銷售摻雜摻假、以次充好、有毒有害、過期霉變和不合格食品等違法行為;著重糾正不符合食品經(jīng)營衛(wèi)生規(guī)范及可能導致食品污染的食品經(jīng)營環(huán)境衛(wèi)生“臟亂差”現(xiàn)象。使食品市場經(jīng)營秩序進一步得到規(guī)范。
四、廉潔自律,保持黨員本色。
作為一名基層干部、共產(chǎn)黨員必須要有清醒的認識,始終要視“黨的事業(yè)重如山,看個人名利淡如水”,不斷加強黨性修養(yǎng)。在日常工作中,我始終要求自己做到“不為私心雜念所擾,不為人情世俗所困,不為不正之風所壓”。我常以反面教材為誡,讓警鐘常常鳴撼于耳畔,日常時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,自覺實踐“三個代表”的重要思想,廉潔奉公,艱苦樸素,保持了人民公仆的本色。今年以來,我能認真貫徹執(zhí)行上級決定和決議,服從組織安排,嚴格依照黨章辦事。在日常工作中,認真落實“四項紀律八頂要求”,做到廉潔奉公、嚴以律己、寬以待人。始終牢記職責,依法行政,保證潔身自好。
這一季度來我的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠政治學習抓的不緊;在服務上還有一定差距;在督辦上還需要進一步加大力度。在今后的工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。
第5篇 2023年領導干部年終考核個人總結范文
一、____年人才工作情況
在縣委、縣政府的正確領導和組織部人才辦的具體指導下,我局人才工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實科學發(fā)展觀和中央、省市人才工作精神,牢固樹立“科技創(chuàng)新,人才為本”的思想,扎實開展各項工作,成效顯著,現(xiàn)將具體工作總結如下:
(一)領導重視,組織完善
今年以來,我局高度重視人才工作,進一步強化領導,狠抓人才目標責任制的落實,實行局長負總責,分管局長靠上抓,科室負責人具體抓的商務人才工作責任制,研究出臺了商務系統(tǒng)經(jīng)營管理人才工作實施意見和商務系統(tǒng)專業(yè)技術人才工作實施意見。圍繞提高我縣重大項目、重點企業(yè)管理者的職業(yè)化和專業(yè)化水平,建設一支富有創(chuàng)新意識、世界眼光和市場開拓能力的經(jīng)營管理人才隊伍,著力為外經(jīng)貿(mào)企業(yè)經(jīng)營管理人才成長創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境和條件。同時,圍繞擴大出口和項目建設,依托企業(yè)、大學、科研院所的生產(chǎn)、教學和實驗基地,實施高層次創(chuàng)新人才培養(yǎng)計劃,著力建設一支以創(chuàng)新型科技領軍人才為主體的專業(yè)技術人才隊伍。同時,我們還要求各外經(jīng)貿(mào)企業(yè)都要成立人才工作領導小組,落實專人負責,抓好抓實人才工作。
(二)注重調研,創(chuàng)新舉措
我局把引進和培育商務人才為工作著力點,全面加強商務人才隊伍建設,已逐步形成一支由企業(yè)經(jīng)營者、專業(yè)技術人員和高級技工(含營銷技能)三類人才組成的企業(yè)人才隊伍。工作中,一是切實搞好調查研究工作,利用兩個多月的時間,對我縣出口企業(yè)的人才隊伍狀況開展了廣泛的調研;二是積極探索加強企業(yè)人才隊伍建設的具體辦法。取得了比較明顯的成效;三是積極創(chuàng)造優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良環(huán)境,引導企業(yè)加大人才投入,形成“尊重知識、尊重人才、尊重勞動、尊重創(chuàng)造”的氛圍;四是加強企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才和技能人才隊伍建設,健全以品德、能力和業(yè)績?yōu)橹攸c的人才評價、選拔任用和激勵機制。把人才資源的開發(fā)、使用、培訓擺上重要位置,納入企業(yè)重大發(fā)展規(guī)劃和日常管理之中,把關心、重視人才培養(yǎng)放在和生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)興衰同等重要的位置,把品德、知識、能力和業(yè)績作為衡量人才的主要標準,高度重視員工的敬業(yè)態(tài)度和團隊精神。五是堅持人盡其才,才盡其用,形成選優(yōu)聘能的用人機制。引導企業(yè)不僅要引導人才,更要留住人才,著力用好現(xiàn)有人才,實行一流人才、一流業(yè)績、一流報酬。六是加強人才培訓工作,緊緊圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展需要,進一步解放思想,拓寬思路,采取“走出去、引進來”的辦法,加強與專業(yè)部門合作,邀請上級領導和經(jīng)濟領域的專家學者來我縣授課,組織企業(yè)經(jīng)營管理者參加外經(jīng)貿(mào)專業(yè)知識培訓班,組織企業(yè)管理人員外出實地考察學習,努力做好人才培訓工作,不斷提升外經(jīng)貿(mào)企業(yè)管理水平。
(三)完善配套,提升服務
充分利用郯城投資貿(mào)易網(wǎng)、郯城商務之窗等現(xiàn)代化信息平臺,廣泛宣傳縣委、縣政府重視人才、引進人才的重要舉措,積極發(fā)布人才信息、推行人事代理,形成了人才流動的綠色通道。多年來,我局已形成尊重人才、重用人才的觀念,目前,我局已擁有碩士研究生2名、中級專業(yè)技術職稱的專業(yè)人才3人;擁有大學以上學歷的企業(yè)經(jīng)營管理人才和技能人才13名,為服務全縣經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
二、____年人才工作計劃
____年,我局商務人才工作總的指導思想是:認真貫徹落實黨的十_屆六中全會和全國人才工作座談會議精神,緊緊圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展目標,堅持黨管人才原則,解放思想,拓寬思路,創(chuàng)新機制,優(yōu)化環(huán)境,大力實施人才強縣戰(zhàn)略,采取“送出去學、請進來教、優(yōu)惠政策引”的辦法,積極引導企業(yè)經(jīng)營管理者提高綜合素質。
(一)抓責任落實,推進人才隊伍建設。做好外經(jīng)貿(mào)企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓工作。加強與專業(yè)部門合作,邀請上級領導和經(jīng)濟領域的專家學者來我縣授課,通過舉辦組織企業(yè)經(jīng)營管理者參加外經(jīng)貿(mào)專業(yè)知識培訓班學習,組織重點企業(yè)管理人員10—20人外出實地考察學習,使培訓工作真正收到實效。
責任科室:外資科
(二)抓學習培訓,支持企業(yè)創(chuàng)建學習型企業(yè)。從規(guī)模企業(yè)入手,推進企業(yè)自主培訓,開展企業(yè)培訓、崗位培訓和繼續(xù)教育培訓,鼓勵企業(yè)員工參加各類技能培訓和學歷教育,使之成為晉升職務和提高工資待遇的重要條件。
責任科室:外貿(mào)科
(三)抓對外聯(lián)絡,搭建服務企業(yè)發(fā)展信息平臺。落實商務局全員抓第一資源的責任意識,形成發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、使用人才、保護人才的合力。全局工作人員要加強學習,當好人才工作聯(lián)絡員,搞好信息宣傳,局機關積極提供學習實踐與工作交流的平臺,引領各方力量廣泛參與人才工作,共同推動全縣商務系統(tǒng)人才工作的扎實開展。要切實加強與國內大專院校以及知名企業(yè)的聯(lián)系和溝通,建立企業(yè)人才工作聯(lián)絡制度,積極為 為企業(yè)搭建人才信息服務平臺。
責任科室:辦公室
(四)抓人才培養(yǎng),推動“走出去”目標實施。以培訓專業(yè)型外經(jīng)人才隊伍為重點,在加大人才引進的同時,積極創(chuàng)新人才培訓機制,開展語言能力、外貿(mào)知識、市場知識等多層次的能力培訓,為全縣有志于“走出去”的同志提供更好的學習交流平臺,加快高層次、專業(yè)化、復合型外經(jīng)人才的培養(yǎng)。積極建立建立國際人才信息庫,將全縣外經(jīng)貿(mào)方面的專業(yè)人才信息建檔入庫,為境外投資和境外資源開發(fā)提供必要的人才儲備,并實行人才動態(tài)管理。
第6篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部年終考核個人總結范文
一、選民民主法制意識增強,參選率普遍較高。全區(qū)共有
92912名選民參加投票選舉,參選率達96.97%。芝山鎮(zhèn)共有選民12905人,參加投票有12825人,參選率99.38%,比上屆高出0.28個百分點;石亭鎮(zhèn)參加投票選舉27735人,參選率98.4%。針對當前外出經(jīng)商辦企業(yè)和打工多等情況,各鎮(zhèn)抽調一批具有較高文化素質的村干部、計生管理員充實選民登記隊伍,為做好選民登記工作提供保證。同時加大換屆選舉宣傳力度,既大造聲勢,又深入細致,做到進家入戶,人人皆知。廣大選民踴躍參加投票選舉,不少老人和平時很少出門的家庭婦女都積極來到中心投票站,投下神圣的一票,許多外出經(jīng)商打工的選民也都回選區(qū)參加投票選舉。
二、代表的文化素質和結構進一步優(yōu)化,年齡較輕。新當選的鎮(zhèn)級人大代表241名,大專以上文化程度28名,占11.62%;中專文化程度72名,占29.88%。其中中共黨員153名,占代表總數(shù)的63.48%;婦女代表50名,占代表總數(shù)的20.74%;連選連任的代表82名,占代表總數(shù)的34.02%;少數(shù)民族6名,占代表總數(shù)的2.49%。還有部分是科教工作者、民營企業(yè)家、種養(yǎng)大戶等各界人士。代表中55歲以上7名,占代表總數(shù)的2.9%,比上屆少2.1個百分點;35歲至55歲69名,占代表總數(shù)的28.63%,比上屆少6.37個百分點;35歲以下165名,占代表總數(shù)的68.46%,比上屆多8.46個百分點。當選代表身體健康,在群眾中有較高的聲望,能擔負代表工作和參加代表活動,有一定的參與管理國家事務能力和社會活動能力。選舉結果既充分反映了大多數(shù)選民的意愿,又體現(xiàn)組織意圖。
三、一批年富力強、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才被選進鎮(zhèn)級領導班子,基層政權建設得到加強。各鎮(zhèn)于__年底相繼召開新一屆人民代表大會第一次會議,依法選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)級國家機關領導人員。選舉中堅持等額提名,差額選舉的原則,充分發(fā)揚民主,嚴格依法辦事,選出專職人大主席4人、鎮(zhèn)長4人、副鎮(zhèn)長13人,新一屆鎮(zhèn)級領導班子的年齡、文化、專業(yè)結構等方面都得到優(yōu)化,整體素質明顯提高。新一屆鎮(zhèn)級國家機關領導成員中,具有大專以上文化程度14人,占82.35%;40歲以下14人,占82.35%。知識分子、民主黨派和少數(shù)民族結構也占了一定比例,為實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟、社會發(fā)展戰(zhàn)略目標提供有力的組織保證。
鎮(zhèn)級人大換屆選舉工作,事關各鎮(zhèn)政權組織的建設,是各鎮(zhèn)人民群眾政治生活中的一件大事。對此,各級黨委、人大高度重視,嚴格依照《漳州市薌城區(qū)__年鎮(zhèn)級人民代表大會換屆選舉工作方案》開展工作,做到了指導到位、認識到位、領導到位、組織到位、宣傳到位、協(xié)作到位等“六到位”,確保各鎮(zhèn)換屆選舉工作順利進行。?
一、加強領導,通力協(xié)作是選舉成功的關鍵。
鎮(zhèn)級人大換屆選舉工作是一項群眾性、時間性、政策性很強的工作,既要充分發(fā)揚民主,又要嚴格依法辦事。為此,區(qū)委,區(qū)人大常委會,各鎮(zhèn)黨委、人大主席團把這次換屆選舉列為今年的重要工作來抓,做到黨委書記親自抓,人大主席主動抓,組織宣傳委員積極抓,公、檢、法、司、工、團、婦等各部門密切配合,通力協(xié)作,各選區(qū)積極主動,充分發(fā)動選民參加投票選舉,達到預期的目的。
一是健全工作機構,及時部署到位。為保證對鎮(zhèn)級人大換屆選舉的領導,區(qū)委高度重視,成立了區(qū)鎮(zhèn)級換屆選舉工作領導小組,由副市長、區(qū)委書記許榮勇任組長,區(qū)委副書記陳忠厚,區(qū)委常委、組織部部長胡欽和區(qū)人大常委會副主任吳家麟任副組長。同時為四個鎮(zhèn)配置了專職主席候選人,負責組織協(xié)調。各鎮(zhèn)經(jīng)區(qū)人大常委會審議通過,依法設立了選舉委員會,選派副科以上的領導或法律意識相對較強的同志擔任工作組的領導。各選區(qū)相應成立以村黨支部書記或副書記為組長的選舉工作領導小組,上下一心共同做好此次人大代表換屆選舉工作,做到早部署、早動員、早安排。各鎮(zhèn)還從較緊張的財政中撥出專款,作為人大換屆選舉工作經(jīng)費。區(qū)委常委陳東升多次過問芝山鎮(zhèn)換屆選舉工作,強調要嚴格依法辦事。鎮(zhèn)黨委高度重視,從18名班子成員中調整15名參與指導換屆選舉工作,從鎮(zhèn)直機關干部中抽調44名組成駐選區(qū)指導組,審核確定村兩委及其骨干78名,成立各選區(qū)換屆選舉領導小組,建立精干的領導隊伍和骨干隊伍,形成縱橫有序、責任明確的工作網(wǎng)絡和運作機制,加強鎮(zhèn)選舉工作的領導。鎮(zhèn)選舉委員會按照區(qū)委、區(qū)人大部署要求,結合本鎮(zhèn)實際,認真制定選舉工作方案,明確任務目標和方法步驟,分階段召開選舉工作會議,部署安排工作,提出明確要求,以會代訓培訓選舉工作骨干。各村、選區(qū)分別召開領導小組、兩委、選民組長會議傳達貫徹鎮(zhèn)選舉方案,分解任務,安排工作。由于選舉機構健全,加強對換選舉工作的領導,全區(qū)的換屆選舉工作進展順利。
二是領導分工包片,責任落實到人。為使選舉工作取得圓滿成功,區(qū)換屆選舉領導小組成員和區(qū)人大常委會領導與各委辦人員分工包鎮(zhèn)指導工作。各鎮(zhèn)積極做好分工安排,建立領導包片、干部包村責任制,做到科級領導包片、股級干部包村、一般干部包選區(qū),責任到人,負責具體的協(xié)調工作,及時掌握情況,反饋信息。實現(xiàn)“人員、精力、時間”三到位。
三是加強檢查指導,解決實際問題。區(qū)委、區(qū)人大領導及換屆選舉辦公室成員在選舉的各個階段,多次到各鎮(zhèn)、各選區(qū)指導換屆選舉工作,了解情況,及時研究解決選舉工作中遇到的情況和問題,指導面上工作。如在檢查中發(fā)現(xiàn)有個別選區(qū)公告公布的代表候選人沒有按姓名筆劃書寫,及時要求他們做出更正,保證公告的嚴肅性。由于加強了監(jiān)督指導,使換屆選舉的各個階段都能夠做到充分發(fā)揚民主,嚴格依法辦事。
二、加強宣傳,廣泛發(fā)動是選舉成功的保障。 ?
廣泛深入開展宣傳教育,堅持正確的輿論導向,對搞好換屆選舉工作,增強人民群眾的民主法制觀念及主人翁責任感,都有重要的意義。各級黨委、人大都十分重視換屆選舉宣傳工作,把宣傳工作貫穿在換屆工作的全過程。
1、認真組織培訓,提高隊伍素質。自從區(qū)鎮(zhèn)級人大換屆選舉動員大會后,各鎮(zhèn)積極組織工作人員分階段進行業(yè)務培訓,各選區(qū)通過村民代表會、村兩委會、支委會等形式,廣泛組織工作骨干和選民學習有關選舉程序,全區(qū)共舉辦各類培訓會161期。通過以會代訓,進一步提高了選舉工作人員的素質,提高了選民參加投票選舉的積極性,為各選區(qū)順利完成任務打下良好的基礎。
2、搞好宣傳工作,創(chuàng)造良好氛圍。各鎮(zhèn)按照區(qū)換屆選舉工作方案,分別制定宣傳計劃,在各選區(qū)開展多形式、多層次,針對性和實效性較強的宣傳活動,營造濃烈的輿論氛圍,做到家喻戶曉,人人皆知。各鎮(zhèn)根據(jù)選舉工作需要編寫《選民須知》,發(fā)送到各家各戶。芝山鎮(zhèn)還聯(lián)系廣電局錄制專題錄音帶,下發(fā)各選區(qū)播放,使選民明確此次選舉的意義、內容、基本要求、方法步驟、時間安排、選民的權利和義務,了解人民當家作主和人民代表大會的優(yōu)越性,為選舉工作創(chuàng)造良好氛圍。?
三、發(fā)揚民主,依法辦事是選舉成功的法寶。
充分發(fā)楊民主,嚴格依法辦事是做好換屆選舉工作的法寶。我區(qū)鎮(zhèn)級換屆工作從“代表資源調查”至醞釀協(xié)商正式代表候選人的每一個環(huán)節(jié),都十分注意堅持依靠人民群眾,充分發(fā)揚民主。在換屆選舉中,各鎮(zhèn)都能嚴格按照選舉法和地方組織法的規(guī)定辦事,切實保障人民當家作主的民主權利。
一是嚴格依法辦事,搞好各階段工作。各鎮(zhèn)始終將嚴格依法辦事貫穿于選舉工作全過程,按照便于選民參加選舉活動,便于組織開展工作,便于選民了解代表和代表聯(lián)系選民的原則,采取按居住地和工作單位相結合的方法進行選區(qū)劃分,全區(qū)共劃分99個選區(qū)。從選民的登記、代表的推薦,到投票選舉,均注重發(fā)揚民主與依法辦事相結合,克服了投票選舉中怕麻煩,圖省事的不良傾向。同時加強力量防止宗派勢力和不良分子干擾選舉的現(xiàn)象發(fā)生,確保換屆選舉工作在一個良好的社會環(huán)境中依法、健康、有序進行。天寶鎮(zhèn)按照要求把好選民登記的“三關”,分類造好“四冊”,對人戶分離、外出人口或遷移等情況逐戶入門澄清,并嚴格選民登記資格審查確認,做到不錯、不漏、不重復。
二是充分發(fā)揚民主,把好代表質量關。各鎮(zhèn)從推薦初步代表候選人開始都能尊重民意,堅持代表的廣泛性和先進性原則,反復征求各選區(qū)和有關部門的意見,注重代表結構的合理性,科學分配各選區(qū)的代表名額。
各鎮(zhèn)選舉委員會和各選區(qū)領導小組,都反復宣傳代表的作用和條件,組織廣大選民進行醞釀討論,從而推薦出具有先進性和帶頭作用的代表候選人。同時嚴格按照差額比例的規(guī)定確定代表正式候選人的審查工作。對不符合規(guī)定程序和條件的提出調整意見,要求各選區(qū)召開有村民小組長、村民代表、黨員、村兩委和選舉領導小組成員參加的會議,進行民主醞釀協(xié)商,根據(jù)較多數(shù)群眾的意見確定正式代表候選人,報鎮(zhèn)選舉委員會審查同意后批復。石亭鎮(zhèn)在確定代表候選人中嚴格把好“法律關、民主關和結構關”,對推薦手續(xù)不完整、不符合差額比例或推薦名額超過應選代表名額等現(xiàn)象給予糾正,經(jīng)計生、司法、紀檢部門組成的審核小組,依法審議各選區(qū)報送的初步代表候選人名單。然后,按照代表界別和結構要求,將初步候選人名單交由選民小組反復討論協(xié)商,根據(jù)較多數(shù)選民的意見,提出正式代表候選人名單,推薦出符合法律、順應民意、富有先進性和代表性的代表候選人,使選舉工作進展順利,投票選舉一次成功率較高。
三是認真組織投票,全力以赴抓選舉。為確保全區(qū)11月26日統(tǒng)一投票日工作順利進行,11月20日,區(qū)換屆選舉領導小組專門召開培訓工作會議,副市長、區(qū)委書記許榮勇親自到會提出三點要求,區(qū)人大常委會主任曾文邦就選舉工作強調七條意見。會后,區(qū)換屆選舉領導小組成員和區(qū)人大常委會領導分別下到各鎮(zhèn),與各鎮(zhèn)領導一起坐陣指揮,加強對各選區(qū)投票情況的監(jiān)督、組織和領導,各鎮(zhèn)相應增加干部力量,加強指導協(xié)調,從而實現(xiàn)無違法亂紀行為發(fā)生。如浦南鎮(zhèn)選舉委員會針對金沙村兩委不和,可能影響選舉工作的情況,加強選區(qū)的指導力量,耐心地做村兩委的思想工作,從而取得了一致性的認識,使選舉工作開展得比較順利。芝山鎮(zhèn)選舉委員會在傳達11月
20日區(qū)換屆選舉工作會議精神后,采取六條措施,實現(xiàn)“四個確保”。即周密部署,開好鎮(zhèn)人大代表換屆選舉第三次工作會議,村領導小組、兩委會和選區(qū)工作三個會議。合理分工,組織工作人員臨選培訓。健全機制,加強薄弱選區(qū)的指導。安排警力,加強面上巡查和駐點監(jiān)控。再宣傳再發(fā)動,組織更多選民積極參與投票選舉。加以引導,排除干擾意識,實現(xiàn)組織意圖。從而確保了高參選率、一次成功率和組織意圖的實現(xiàn),確保代表結構符合法律要求。做到無違法行為,無舉報投訴事件發(fā)生,順利圓滿地完成鎮(zhèn)人大代表投票選舉任務。
第7篇 2023年學生會干部年終考核個人總結范文
在過去一個學期的工作中,作為我院學生會新一屆體育部的副部長,能夠積極協(xié)助我部的其他同事順利完成各項工作,為學院的體育事業(yè)發(fā)展貢獻自身的一份力量。我將從以下五個方面對上學期的工作,做一總結:
一、角色轉換。
第五屆團學誕生之際,也意味著新一屆的體育部的誕生。而我也從干事的角色,開始向副部長的身份轉變。從以前按照師兄師姐的指示工作到現(xiàn)在按照自己的工作思路安排工作,并且要站在更高的角度,以全局的觀點分析問題并有效解決問題。在與新一屆干事的會面到現(xiàn)在一個學期的過去,慢慢的向干事傳授自己的工作技能,也更多的向他們傳遞部門以及團學的工作理念和精神文化。
二、歸檔工作。
在部門內部工作中,我主要負責部門資料歸檔的工作。在學期初的歸檔工作中,雖然出現(xiàn)了較大的問題,但在部門的各位委員以及上一屆體育部的共同努力下,也順利完成了對2023年度的歸檔工作。經(jīng)過此次的工作經(jīng)驗,也讓我更清楚我部門對于歸檔工作的不足之處。在對資料的收集,以及活動證明中人員信息的準確性,需要更加留意。我部在對上一學期的歸檔工作總體上還是比較好的完成任務的,尤其在對于活動證明的信息核實方面,更加注重了信息的準確性。而在對于活動的組織策劃中所有的資料,也進行了整理和保存,能夠在以后的活動提供較好的借鑒作用。
三、賽事成績的記錄和統(tǒng)計。
在各項體育賽事的開展中,我主要都是負責成績記錄和統(tǒng)計的工作。在院內新生籃球賽、院田徑運動會中,都能夠較好的完成成績記錄和統(tǒng)計的工作,并能夠較好的保證零失誤。縝密的工作態(tài)度以及與同事的默契配合,使得各項體育活動的開展都能夠以一個較好的句號結束。在學校中的比賽,主要負責對我院的成績以及競爭對手成績的記錄,以防出現(xiàn)成績不符的情況,并為日后對我院體育隊伍的發(fā)展和分析提供數(shù)據(jù)參考。
四、院籃球隊組建和培訓工作的跟進。
在我院體育部常規(guī)隊伍的組建和培訓當中,我是主要負責女子籃球隊的組建和訓練工作。在選拔招新中,根據(jù)隊長的要求,配合隊伍對新生進行選拔。此外在常規(guī)訓練中,聽取隊員的意見,并不斷提供為隊伍服務的質量,有效保證隊伍的后勤工作質量。
五、工作中的不足之處。
經(jīng)過一個學期的工作,雖然在各個方面都有了較好的發(fā)展,但是也存在著較多不足的地方。在角色轉換方面,我將放寬對工作的度,將更多的實踐機會給予干事,并努力向干事傳授自身在工作中所收獲的經(jīng)驗。鼓勵干事多思、多做,讓他們從實踐中發(fā)現(xiàn)問題,并指導他們解決問題。在歸檔工作和成績記錄和統(tǒng)計方面,堅持一貫縝密的工作態(tài)度,保證部門資料的傳承和賽事結果的準確度。在對院隊組建和培訓工作方面,改變墨守成規(guī)的思維,并不斷尋求新的高效的方法,不斷推進隊伍的向前發(fā)展。工作總結
我將繼續(xù)努力,揚長避短,不斷糾正自身的不足之處,改進自身的工作方法,為學院的體育事業(yè)貢獻自身的一份力量。
第8篇 2023年事業(yè)單位干部年終考核個人工作總結范文
2023年,我堅持以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,自覺加強理論學習,認真學習“三個代表”重要思想、刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在同志們的關心、支持和幫忙下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步?,F(xiàn)總結如下:
一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高
一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上用心構筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,擁護改革開放,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作用心主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質
我重視加強理論和業(yè)務知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。
一是認真學習“三個代表”重要思想,深刻領會“三個代表”重要思想的科學內涵,增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制,全面建設小康社會作出自己的努力。
二是認真學習工作業(yè)務知識,重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的辦公室業(yè)務工作潛力。
三是認真學習法律知識,結合自己工作實際特點,利用閑余時間,選取性地開展學習,學習了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《__土地山林水利權屬糾紛調解處理條例》、《反分裂國家法》,透過學習,進一步增強法制意識和法制觀念。
三、努力工作,按時完成工作任務
一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨,努力實踐“三個代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,我努力做好服務工作,當好參謀助手:
一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展狀況,分析工作存在的主要問題,總結工作經(jīng)驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際狀況,為解決問題作出科學的、正確的決策。
二是領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務。
三是在接待來訪群眾的工作中,堅持按照工作要求,熱情接待來訪群眾、認真聽取來訪群眾反映的問題,提出的要求、推薦。同時,對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好群眾的思想工作,讓群眾相信政府。
在同志們的關心、支持和幫忙下,各項服務工作均取得了圓滿完成任務的好成績,得到領導和群眾肯定。
回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不強。今后,我必須認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的人民公務員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻!
第9篇 2023年宣傳干部年終考核個人總結范文
轉眼間,一個學期又過去了,回顧本學期我們的工作,是幾多歡喜幾多愁,雖然第二學期的工作相對第一學期來說,任務是比較重了一點,但對我們來說,有了一個學期的經(jīng)驗,有經(jīng)驗就事半功倍,而且我們每一位屬于宣傳部的成員都能匆忙中體會到工作的樂趣,從中得到一定的鍛煉,也努力的做好我們的工作,真正的做到盡心盡責??梢哉f這半年是累的半年,忙的半年,快樂的半年,收獲的半年,難忘的半年。
接下來從三個方面來對這半個學期的工作做出總結:
一.部門職能性工作:
1. 出海報、通知:我們采用的是分組完成的方式,通過上半學期的相處,部員之間都很了解彼此間的工作風格,本學期我們制定出了新的分組,并按照新的分組開始工作,半年的共處,每個小組都形成了自己特有的海報風格,小組成員之間也形成了很好的默契,這樣在無形中提高了工作效率。從我們展出的海報可以看出,我們的海報質量是日益提高的,這也是我們部門這個學期可喜的地方。
2. 小展板的投入使用:本學期我們的工作計劃中提到了增加宣傳方式這一點,我們也確實對計劃付諸了行動,通過部門例會上的共同討論,我們確定了小展板的宣傳方式,并對小展板的展出和回收工作做了細致的工作分配。自從我們新的宣傳方式在校園里出現(xiàn)后,我們系里活動的宣傳效果有一定的的提高,并且越來越的院系也來效仿,從這一點上來講,這種新的宣傳方式已經(jīng)得到了大家的認可;當然什么事都不可能那么完美,我們在這一塊也遇到了一些困難,比如小海報很單調的問題,一方面,小海報的畫面很單一,沒有什么很新穎的特色,要想更吸引人,我們需要在質量方面下更大的力氣,但是另一方面,由于小海報的數(shù)量很多,如果要做到每張都很有特色,就給我們部門帶來更大的工作量,所以如何協(xié)調好這個問題還值得考慮。
二.部門內部建設:
1. 臨時副部制度:學生會是一個鍛煉人的地方,怎么才能夠提高大家的工作積極性,怎么才能夠讓每個部員都盡可能的提高自己的綜合能力是我們需要關注和重視的地方,因此我們部門本學期開始采用此制度。臨時副部是每三個星期在例會上競選一次,想要競選的部員對自己的想法做一個簡單的介紹,然后采用不記名的方式投票。就本學期此制度的實施來看這樣做是成功的,每次競選的臨時副部都會參加部長級會議,在這樣的會議上,他們的眼界被打開,由平時只關注自己部門的常規(guī)工作到關心團學聯(lián)的一些大小事情,雖然這些事情并不是他們去做,但是可以以一個很全面的眼界去看團學聯(lián)的事情本身就是一次很好的鍛煉;除了部長級會議,他們可以以一個主動地姿態(tài)去面對自己的工作,并且將部門的常規(guī)事情安排下去,這對他們來說也是一次很好的挑戰(zhàn)和嘗試,爭強了他們安排和處理事情的能力;因為臨時副部是自愿競選,因此選出的部員工作積極性很高,這樣在工作時他們會以主人翁的心態(tài),將被動做事變?yōu)橹鲃诱沂伦?,這一點很重要,再則,因為有這樣的競選存在,部員們的工作積極性也有所提高。所以總的來說,臨時副部制度完成得很成功。
2. 部門成員之間的合作與交流:學生會之所以可以鍛煉一個人的能力是因為它可以提前讓你嘗試到工作中的合作和交流,本學期我們部門聚在一起工作和娛樂的時間變多了,我們通過對部員的關心讓部員們覺得宣傳部是一個家,平時內部工作時就注意培養(yǎng)部門成員間的溝通交流的能力和團隊精神,工作時我們可以互相交流自己的心得,有時候還可以談談自己學習上的困惑,就感覺我們與其說是工作上的伙伴還不如說是成長路上的伙伴,現(xiàn)在部門濟濟一堂,和樂融融。在參加對外工作活動時也盡量讓部門人員與其他部門人員接觸交流,做到讓他們不要有太強的部門意識,而是融入團學聯(lián)這個大家庭中。
三.涉外活動:
1. 宣傳委員聯(lián)誼會議:宣傳委員作為宣傳部的后備力量,上學期因為把工作重心放在部門內部建設上而忽略了與宣傳委員的交流,本學期我們在學期開始時召開了宣傳委員聯(lián)誼會議,在會上我們明確了我們之間的合作與交流問題,他們對宣傳部的建議我們也有選擇的接受,對于他們的困惑我們也做出了回答。
2. 海報設計大賽:本次活動原本是由校團委辦公室宣傳部及各院系共同舉辦,旨在紀念辛亥革命100周年。我們系各班都有上交2張參賽作品,宣傳部也完成3張作品,大家都很用心的準備,但是最終這個活動沒能真正的舉辦,不能不說這次活動有很多的遺憾,所以我覺得在以后的活動的舉辦中,各個舉辦部門之間應該要多多交流,考慮活動的可行性,決定的事情就要真正的落實,做到有始有終,不要讓大家的勞動白費。
3. 畢業(yè)生晚會:我們宣傳部在這次活動中主要負責前期海報制作和晚會現(xiàn)場的設計與布置。作為半學期最大的活動,我們部門在晚會之前的一個月就進入到準備階段,原計劃制作的三個工藝品因為實際制作上的困難只完成了二個,但是,就現(xiàn)場布置來看,我們的努力沒有白費。在這次晚會布置上我們部將工作分開,劃分責任區(qū),分組來完成,這樣每個人在晚會現(xiàn)場都很明確自己的職責,將自己的那份工作完成好。
第10篇 2023年國土資源局干部年終考核個人工作總結范文
縣國土資源局緊緊依靠縣委、縣政府和市局的堅強領導,通過全系統(tǒng)干部職工的齊心協(xié)力,社會各界各級各部門的理解支持和幫助,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以服務經(jīng)濟建設為中心,以貫徹落實基本國策為主線,以保護資源保障發(fā)展為已任,以 保增長保紅線 為動力,積極主動服務,嚴格規(guī)范管理,全面完成了年初確定的上半年工作目標。通過土地開發(fā)整理,確保了全縣耕地總量穩(wěn)中有增,堅持服務經(jīng)濟大局,保障了招商引資企業(yè)用地需求,強化執(zhí)法監(jiān)管體系,理順了全縣的用地秩序,狠抓基層所建設,提升了基層國土部門形象。上半年全縣實現(xiàn)土地收益3038萬元,土地糾紛調處率100%,土地信訪回復率100%,土地案件查處率100%,用地保障率90%以上。
建設與監(jiān)管并重,保護資源開創(chuàng)新的局面
1、認真做好規(guī)劃調整和預審。我局根據(jù)建設項目用地需求和省廳的有關規(guī)定,結合行政區(qū)劃調整,在確保全縣基本農(nóng)田面積不減少的前提下,認真做好規(guī)劃調整和預審工作。上半年,我局完成了麻竹高速公路涉及我縣的5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)預審報件工作,對我縣的銅鑼灣工程、一河兩岸工程和熊家畈工程涉及到用地不符合規(guī)劃的問題,我局將城關鎮(zhèn)、杏花鄉(xiāng)、高橋鎮(zhèn)的土地利用規(guī)劃加以調整,目前規(guī)劃調整正在等待審批之中。
2、積極開展土地整理。上半年,我局組織申報了永佳河鎮(zhèn)高產(chǎn)農(nóng)田整理項目(付橋片)、永佳河鎮(zhèn)獅子口村整村推進土地整理項目、城關鎮(zhèn)豐崗低丘崗地改造項目、華家河鎮(zhèn)石咀村低丘崗地改造項目,四項目總規(guī)模3000余公頃,總投資過億元;永佳河8000畝高產(chǎn)農(nóng)田改造項目正準備實施;建設總規(guī)模434.1公頃,總投資額1302.3萬元的省級投資上新集等三鄉(xiāng)鎮(zhèn)低丘崗地改造項目已經(jīng)完成。同時,在城關、七里、杏花、高橋、八里等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇低丘崗地改造17萬畝,在八里、永河、高橋等鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇高產(chǎn)農(nóng)田建設項目15萬畝。到目前為止,已經(jīng)向省國土資源廳申報了4萬多畝低丘崗地改造項目并進入省國土資源廳項目庫,預計投資總額8000多萬元。
3、加強農(nóng)村個人建房審批。我局對農(nóng)村個人建設用地提前介入,注重引導,積極服務。上半年,我局共報批資料661宗,面積76329.68平方米。
規(guī)范與創(chuàng)新并重,基礎管理得到新的提高
1、集體會審進一步完善。按照 內容合法、形式規(guī)范、監(jiān)督有力、實施有效 的要求,實行集體會審制、使操作更陽光、內容更透明、效率更便捷。上半年,全局共對存量用地會審6批次73宗,面積168448平方米,核定出讓金357萬元;農(nóng)村個人建房用地661宗,面積76329.68平方米;掛牌出讓土地34宗,成交總額3038.72萬元。
2、財務管理進一步創(chuàng)新。一是精心編報部門預算和內部收支預算。結合我局實際,在編報上做到不少算、不漏算,積極爭取財政預算內收入。二是強化日常支出的管理。嚴把報銷審批關、資金使用關、票據(jù)合規(guī)關,實行大額物資采購執(zhí)行事前報告、事中監(jiān)督制度。三是嚴格專項資金的管理。嚴格按資金用途使用資金,做到專款專用。四是實行基層所財務審計并接管基層所財務。從4月份開始,我局集中時間對12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層所財務進行了審計,并在此基礎上辦理交接手續(xù),實行所帳局管。
3、登記發(fā)證進一步規(guī)范。今年,我局自行組織了土地登記培訓,取得良好效果。上半年,共辦理土地登記550宗,其中國有土地392宗,集體土地92宗,抵押登記66宗,無一宗錯證,土地證的發(fā)放一律交窗口辦統(tǒng)一發(fā)放。
4、估價工作進一步提升。通過狠抓評估報告質量,嚴格執(zhí)行規(guī)程規(guī)定評估,順利通過第一批年檢成為省估價協(xié)會20__年度正式會員單位,被中國農(nóng)業(yè)銀行紅安支行指定為業(yè)務協(xié)作單位。上半年,我局共為縣上好佳食品有限公司、縣龍泉有限責任公司、龍祥對外貿(mào)易有限公司等單位和個人評估土地169宗,評估土地資產(chǎn)16487萬元。
5、測繪工作進一步加大。在完成京九鐵路電氣化改造項目、縣八里工業(yè)園道路報批、高橋曹家畈等項目的勘測定界測量工作的基礎上,配合市國土資源局完成豐崗低丘3萬畝崗地改造項目、20__年兩個批次86個項目9400畝的土地整理項目測量;完成縣境內60余個控制點的埋設、布點工作。上半年,共測量土地200多宗,面積近6萬畝,出圖__多幅。
6、二次土地調查進一步加快。在農(nóng)村土地調查中,完成了外業(yè)調查以及數(shù)據(jù)建庫工作,已經(jīng)省二次調查辦公室驗收并上報國家二調辦核查驗收。在基本農(nóng)田調查中,認真收集整理紅安縣基本農(nóng)田劃定和調整等資料,基本農(nóng)田劃定資料進行認真審查或實地核查。城鎮(zhèn)土地數(shù)據(jù)庫正在建設之中,預計6月底可完成建庫上報工作。
7、門戶網(wǎng)站進一步更新。上半年,我局對門戶網(wǎng)站的頁面內容進行更新,保證我局各項業(yè)務工作信息第一時間在網(wǎng)上公開,實行建設用地報批、礦產(chǎn)權出讓、土地整理立項的遠程申報。同時,投資10多萬購置了電視機、投影機等設備建立視頻會議室。
8、土地規(guī)劃修編進一步加快。我局先后完成了《紅安縣土地利用總體規(guī)劃修編工作方案》,編排了《紅安縣直單位規(guī)劃修編收集資料目錄》,并已全面收集完成。4月15日,我局在縣綜合招投標中心以競爭性談判的邀標方式,將土地規(guī)劃修編工作交與華中農(nóng)業(yè)大學土地管理學院進行編制,6月19日,召開了土地利用總體規(guī)劃(__年 __年)大綱評審會,相關單位負責人參加會議,與會者提出了很多修改意見。
9、政務公開進一步加大。一是設立黨員干部監(jiān)督崗,我局在一樓大廳顯著位置,將我局27名黨員干部的姓名、相片、職務、聯(lián)系方式進行公開。二是建立政務公開欄。將我局的公開管理事項,辦事依據(jù)、辦事程序、收費標準,監(jiān)督電話全部進行公開。這些措施有效地方便了辦事人員,提高了辦事效率。
10、農(nóng)村個人用地清理進一步開展。6月25日,我局爭取縣政府召開了全縣加強農(nóng)村建房規(guī)劃和用地管理工作動員會,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人和分管領導、城建辦主任參加會議。會議分析了我縣農(nóng)村建房規(guī)劃和用地工作形勢,部署了清理工作的范圍、重點和安排,目前這項工作在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)已緊鑼密鼓開展。
第11篇 2023年領導干部年終考核個人總結
為進一步推進法治郴州建設工作,強化依法決策、依法管理、依法行政的職能,確保法律法規(guī)得到全面貫徹落實,促進各項工作依法有序運行。我局年初制訂了貫徹落實《法治郴州建設工作要點》的實施方案,根據(jù)實施情況,現(xiàn)將一來年工作總結如下:
一、進一步落實《法治湖南建設綱要》,推進領導依法行政的能力和水平
1.進一步健全依法決策制度。健全市商務局依法科學民主決策制度,進一步完善重大事項集體決策制度,落實重大決策合法性審查和專家咨詢論證制度,積極積極推行法律顧問制度,規(guī)范領導干部決策行為,嚴格決策程序,防止決策失誤,提高領導干部決策的科學化、民主化、公開化。我局先后制訂了《重大行政決策制度》、《局黨組“三重一大”事項工作制度》,實現(xiàn)重大事項依法科學民主決策。
2.不斷提高局領導依法履職的意識和能力。局領導必須堅持在憲法和法律范圍內活動,并要帶頭依法辦事,帶頭遵守法律法規(guī),崇尚法治精神、培育法律文化、提高依法行政意識,為干部職工做好表率。建立《__市商務局領導干部職工學法用法制度》、黨組中心組學法制度,每年中心組學習不得少于2次。同時,積極參加市法制辦、市普法辦以及上級主管部門召開的領導干部法律知識培訓、商務專業(yè)法律知識講座、“六五”普法考試及領導干部年終述法考核等工作。今年,我局副處級以上領導干部參加學法考試人數(shù)、合格率都達100%。
二、強力推進依法行政,規(guī)范行政行為
1.完善商務政務服務平臺建設。為進一步規(guī)范商務局干部職工服務行為,加快服務型政府建設。整合資源,加強電子政務平臺的運用和維護,提升網(wǎng)上政府服務能力,為群眾提供便捷的公共服務和管理服務。我局在推行湖南郴州商務之窗、湖南省商務公眾信息網(wǎng)---郴州商務等2個商務平臺后,今年又推行了湖南省商務系統(tǒng)數(shù)字化辦公平臺、無紙化學法用法及考試系統(tǒng),強力推行普法考試無紙化,力爭全體干部職工辦公無紙化。
2.進一步推進商務政務公開化。市政府要求各單位行政職能“兩集中、兩到位”,我局行政審批科及時進駐政務中心,要求全局所有對外業(yè)務都必須通過窗口受理及辦理。全年,通過政務中心受理要件127件,其中,酒類批發(fā)許可證30個,外資合同審批11份,加工貿(mào)易合同審批34份,外貿(mào)企業(yè)備案43個,成品油加油站資格初審9個,辦理了件,待辦4件,辦結率達97%;通過網(wǎng)上行政處罰及監(jiān)察系統(tǒng)行政處罰案件10件;通過2個商務網(wǎng)站及1個辦公平臺公布市商務局、局領導及科室的職能、職責,辦事流程,辦事期限,以及依法行政依據(jù)、行政執(zhí)法等活動,今年又特別公布了局“三公”經(jīng)費等信息,便于廣大群眾查閱及接受群眾的監(jiān)督,做到商務、政務信息公開化、透明化。
3.嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。一是改進執(zhí)法方式,堅持管理和服務并重、處置和疏導結合,實現(xiàn)法律效果與社會效果相統(tǒng)一;二是加強行政執(zhí)法程序建設,完善執(zhí)法工作流程,積極推行網(wǎng)上行政處罰系統(tǒng)的使用,切實保障當事人的合法權益,科學避免人情執(zhí)法;三是建立健全行政處罰、行政許可、行政強制等行政執(zhí)法案卷管理制度,完善行政執(zhí)法案卷的評查規(guī)則,適時組織行政執(zhí)法案例評析;四是繼續(xù)深入推進行政執(zhí)法責任制,嚴格責任追究;五是嚴格規(guī)范權力運行,為進一步規(guī)范行政權力運行,我局制訂了一系列規(guī)章制度,如《__市商務局規(guī)范權力運行制度匯編》、《__市商務局管理制度匯編》等,各種制度的實施有效防止腐敗案件的發(fā)生。
4.加強規(guī)范性文件的管理。針對商務服務、管理工作的新形勢、新特點,我局將相繼出臺規(guī)范性文件。一是加強規(guī)范性文件的清理,落實規(guī)范性文件合法性審查、執(zhí)行“三統(tǒng)一”、有效期、申請審查等制度。新出臺的規(guī)范性文件必須經(jīng)過法制工作機構的合法性審查,科學推進規(guī)章和規(guī)范性文件立、改、廢。今年,我局共清理了4個規(guī)范性文件,3個繼續(xù)實施有效,1個進行了修改后繼續(xù)執(zhí)行。
三、維護社會企業(yè)穩(wěn)定,社會矛盾排查化解有力
商務局職能職責范圍涉及內貿(mào)外貿(mào)流通行業(yè)、市場秩序、食品安全等,與廣大群眾生活息息相關,處理不當容易引發(fā)矛盾,特別是商務系統(tǒng)直屬企業(yè)改革改制的掃尾工作,更是維護穩(wěn)定的重點領域。全市商務系統(tǒng)直屬企業(yè)43家,共有職工4710人,幾千人的安置補償、移交社區(qū)管理、補辦權證等工作都事關職工的切身利益,再加上職工身份已置換,更是無所顧忌,矛盾一觸即發(fā)。全年我局排查各種矛盾糾紛20起,穩(wěn)控14起,成功化解6起,信訪接待10起,糾紛調解成功率達 95%,信訪事項辦結率100%,一年來沒有發(fā)生一起惡性,有效地維護了社會、企業(yè)及職工的穩(wěn)定。
四、深入開展法制宣傳教育,營造良好法治氛圍
深入貫徹落實“六五”普法規(guī)劃和《湖南省法制宣傳教育條例》,深化以《憲法》為核心的法制宣傳教育,組織開展學習內容以普法規(guī)定的內容為主,以專業(yè)法律法規(guī)和新頒布的法律法規(guī)為學習重點的中心組學法及干部職工會前學法活動,堅持學用結合,學以致用。積極推廣市法制辦門戶網(wǎng)站及無法紙化學法用法及考試系統(tǒng),在全局干部職工當中形成學法、遵法、守法、用法的良好氛圍。
我局在貫徹落實《法治湖南建設綱要》、《法治郴州建設工作要點》以來,未發(fā)生一起行政訴訟及行政復議案件,未出現(xiàn)一起惡性群體上訪事件,有效地維護了社會的穩(wěn)定,為法治郴州建設作出應有的貢獻。
第12篇 2023年鄉(xiāng)紀檢干部年終考核個人工作總結范文
____年以來,我鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察工作在縣紀委和鄉(xiāng)黨委的領導下,以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,堅持一手抓勤政工作促發(fā)展、一手抓廉政建設塑形象,加強反腐倡廉重點項目建設。在改革中創(chuàng)新,各項工作取得了較好成效。
一、加強組織領導,完善黨風廉政建設各項機制
一是明確主體責任。鄉(xiāng)黨委認真落實主體責任,把黨風廉政建設作為黨的建設和隊伍建設的重要內容,年初制定領導干部黨風廉政建設責任范圍、對象和黨風廉政建設責任制工作任務責任目標分解,成立工作領導小組,明確鄉(xiāng)班子成員黨風廉政年度各自責任。二是制定工作措施。及時召開全鄉(xiāng)黨風廉政建設會議,研究部署當年黨風廉政建設、反腐敗及作風建設工作安排,對鄉(xiāng)黨委、紀委、各線及村(社區(qū))黨風廉政工作的目標任務和具體措施進行明確。三是狠抓全鄉(xiāng)黨組織主體責任。與各行政村簽訂黨風廉政建設責任狀,加強對農(nóng)村和鄉(xiāng)屬各部門“一把手”的教育和引導,進一步完善橫向到邊、縱向到底、層層抓落實的責任體系。四是完善工作機制。堅決執(zhí)行落實黨風廉政建設責任制“三書兩報告”制度,切實增強“一崗雙責”意識,按職責分工自覺抓好各自分管范圍內的黨風廉政建設責任制的落實。按照“誰主管、誰負責”的原則,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任追究制度。
二、嚴明黨的紀律,維護黨的集中統(tǒng)一
堅持把維護黨章權威、嚴明黨的紀律放在首要位置,作為黨風廉政建設的第一項任務來抓,自覺擔負起執(zhí)行和維護黨的紀律的責任,著重開展“六個一”活動,即發(fā)放一份學習資料,累計發(fā)放黨章和學習讀本1000余本;各支部至少上一堂黨課;聯(lián)村領導做一次專題輔導;開展一次預備黨員和積極分子學黨章活動;組織一次黨章討論;組織一次黨員樹形象活動。建立村書記季度匯報會、重點工作周通報月約談等制度,定期了解各黨組織黨建工作開展情況。整合資源,發(fā)揮黨組織在“五水共治”、“三改一拆”等中心工作中的帶頭作用,今年共拆除違章建筑354戶6.2萬平方米,完成“三河”整治82條120公里,先后召開市“五水共治”、市“三美鄉(xiāng)村”、市森林城鎮(zhèn)、縣無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建等各類現(xiàn)場會5次。堅持黨要管黨、從嚴治黨原則,全鄉(xiāng)黨員干部政治紀律、組織紀律意識不斷加強,全年沒有因違紀被上級機關查處情況。
三、嚴格干部選拔任用,防止選人用人不正之風
一是規(guī)范選拔程序。在干部選拔任用工作中,我鄉(xiāng)黨委始終堅持按照縣委選拔任用干部有關規(guī)定,嚴格程序,堅守“三不”,即堅持原則不動搖,執(zhí)行標準不走樣,履行程序不變通,把好“三關”,即用人關、薦人關、育人關。二是實施干部交流、輪崗制度。實施干部互評互比、績效考評制度,對6名中層干部工作崗位進行了調整。選派2名干部下村掛職支部書記,保持了干部隊伍的朝氣和活力。三是創(chuàng)新選拔形式。通過組織無領導小組討論等方式,選拔任命5名年輕干部擔任團委副書記、婦聯(lián)副主席及各中心副主任。四是完善干部培養(yǎng)機制。舉辦“聯(lián)村論壇”,開設“午學課堂”,開通“微話題”交流平臺,不斷提升年輕干部綜合實力。鼓勵中青年干部積極參加研究生等高學歷教育,目前中層及以上干部中有5人參加了研究生學歷進修??桃庠隽考訅?,明確中層干部必須擔任聯(lián)村組長,協(xié)助開展村莊建設、村民管理等工作。
四、創(chuàng)新完善機制,維護群眾利益
建立健全損害群眾利益糾正機制,切實加強損害群眾利益不正之風的查處,進一步維護群眾合法權益。對群眾反映的問題,凡符合政策能解決的,立即予以解決;對不符合政策的訴求,要求做實做細群眾的思想工作。重視信訪處置工作,今年以來全鄉(xiāng)接待群眾來訪共計97件98人次;辦理信訪轉辦件18件,結案16件,其中縣活動辦轉辦件3件;答復市長電話89件;自接件15件;調解矛盾糾紛97起,成功調處96件。扎實推進“四位一體”治理體系建設,“百姓事馬上辦”一站通建成運行,聊天長廊村村普及,小微權力建設深入人心,“走村不漏戶,群眾考干部”全縣聯(lián)村大比武活動村干部、聯(lián)村干部分獲二等獎和三等獎。
五、強化監(jiān)督制約,規(guī)范權力運行
按規(guī)定完成權力清單編制工作,對行政權力運行進行細化、規(guī)范化,并及時公開。繼續(xù)推行“三聯(lián)三動”工作機制,切實鞏固深化聯(lián)村“聽政問廉”工作,促進黨務、村務、財務更加透明、公開。嚴格執(zhí)行民主集中制,規(guī)范和落實“三重一大”事項集體決策、黨政正職“五不直接分管”、“末位表態(tài)”等制度。全面落實《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》,嚴格執(zhí)行領導干部如實報告收入、房產(chǎn)、投資、配偶子女從業(yè)等情況的規(guī)定。借鑒試點經(jīng)驗,編制小微權力運行規(guī)范手冊,發(fā)放36條漫畫宣傳冊5500余冊,繪制墻體漫畫700余平方米,加強宣傳,規(guī)范村干部權力運行,全年共有3名村干部因沒有規(guī)范執(zhí)行招投標等制度受到警示談話以上處分
六、支持執(zhí)紀力度,確保紀檢監(jiān)察各項工作順利推進
我鄉(xiāng)堅持把紀檢監(jiān)察工作作為黨建的中心工作之一來抓,并將它納入重要議事日程,全力予以支持。鄉(xiāng)黨委對紀檢監(jiān)察工作方面的重大問題及時研究,及時做出決策,在人力、物力和財力上保證紀檢監(jiān)察工作的正常開展。重視隊伍建設,設立紀檢專職委員,并根據(jù)人事調動適時調整鄉(xiāng)紀委委員,不斷充實鄉(xiāng)紀委力量。切實加強村監(jiān)會隊伍建設,努力使村監(jiān)會隊伍會監(jiān)督、敢監(jiān)督。發(fā)揮鄉(xiāng)域內黨代表、人大代表、政協(xié)委員及各界代表作用,加強對全鄉(xiāng)黨風廉政建設的監(jiān)督。認真開展民主評議、行風評議活動,督促各部門履行黨風廉政建設職責不走偏。加強執(zhí)紀監(jiān)督和執(zhí)法辦案力度,鄉(xiāng)社會事務辦、城建辦、綜治辦、農(nóng)經(jīng)站等積極協(xié)助鄉(xiāng)紀委開展工作,提供線索和證據(jù)。遇到比較復雜的案件,成立聯(lián)合調查組,黨委一把手親自過問,嚴格把關,并親自排除說情等各種阻力和干擾。
七、落實齊抓共管機制,形成懲防體系建設工作合力
根據(jù)縣《____年-____年懲防體系建設工作方案》,認真落實黨政領導班子“一崗雙責”,將黨風廉政建設、作風建設和鄉(xiāng)中心工作結合起來,細化任務給各責任領導、責任科室,形成“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調,部門各負其責,依靠群眾參與”的工作機制。將每月第二周周二定為各支部黨員會議時間,每月編印黨員學習參考資料,確保廉政教育常態(tài)化。深入推進“移風易俗倡新風”活動,大力宣傳《寧??h黨員、干部操辦婚喪事宜若干規(guī)定(試行))》通知精神。積極開展廉政文化進農(nóng)村活動,____年申報創(chuàng)建2個。積極開展理想信念、黨紀政紀、腐敗風險意識等教育,依托東山桃園遠教廣場、網(wǎng)上學習、村干部培訓等平臺,并通過參觀警示教育基地、開展廉政黨課、推薦新書好書等形式,教育引導全體黨員干部陽光運行權力。組織簽訂承諾書、征集廉政親情寄語等活動,切實加強領導班子成員家屬廉政教育工作。進一步加強廉政風險點的收集、分析和研判,及時發(fā)出預警信息,做到廉情動態(tài)及時掌握、及早應對,提升預防力。
八、加強班子自身建設,深化內部監(jiān)督工作
堅持黨委中心組學習制度,按照要求開展群眾路線教育學習等活動,保證理論中心組學習真正取得實效。結合黨的群眾路線教育實踐活動,抓好民主生活會、黨政班子述職述廉制度,講實話、動真格,努力使廉政意識入腦入心。認真落實詢問質詢制度,把廉政談話與交心談心活動結合起來,黨政主要領導與班子成員、班子成員之間、班子成員與分管責任范圍人員不定期進行談心溝通,及時了解掌握班子成員的思想動態(tài),對一些苗頭性、傾向性問題及時提醒、打招呼預防,做到廉政警鐘時時敲。嚴格執(zhí)行《中共寧??h委關于“三重一大”決策機制的暫行規(guī)定》,在重大決策、重要干部任免、重要發(fā)展項目安排或重要事項決定和大額度資金的使用等方面始終堅持民主集中制原則,做到集體討論、集體決定,程序到位、手續(xù)合法。____年,群眾對鄉(xiāng)班子滿意度較高,實現(xiàn)零投訴、零上訪。
九、強化作風建設,提升反對“四風”問題成效
認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省“六個嚴禁”、市“正風肅紀”十項規(guī)定及縣“二十條意見”等各項規(guī)定,結合短信、網(wǎng)絡、宣傳欄等宣傳渠道,增強全體干部對內容內涵的把握和理解,教育引導全體干部堅決反對“四風”,切實轉變作風。制定出臺《關于進一步加強村級財務管理的若干補充意見》、《關于進一步明確村級招待費支出限額的通知》、《胡陳鄉(xiāng)聯(lián)村(村)干部管理考核辦法》等一系列文件,建章立制,規(guī)范管理。落實公務卡制度,嚴格公務招待,“三公”經(jīng)費同期相比下降30%以上。精心設計聯(lián)村“民情百曉”競賽活動,動員督促聯(lián)村干部串百家門、聽百家言、知百家情,一把手走訪了50個自然村、1個社區(qū)及困難黨員52名、困難戶122戶,聯(lián)村班子成員走訪黨員615名、村民代表戶及其他重點戶986戶,其中聯(lián)村干部入戶率達到100%。全面強化“正風肅紀”行動,全年鄉(xiāng)紀委自查27次,上級督查5次,未發(fā)現(xiàn)違反效能建設有關規(guī)定的行為。加強黨員干部隊伍管理,今年共處理違紀黨員6人,其中開除黨籍3人,留黨察看2人,嚴重警告1人,2名機關工作人員因工作失誤受到內部通報處分。
十、加強能力提升,全力實施反腐倡廉重點項目
____年,我鄉(xiāng)反腐倡廉重點項目為:開展聯(lián)村“民情百曉”競賽活動。一年來,該項目取得了較好的成績。一是“民情百曉擂臺”活動全面鋪開。編寫各線辦事操作流程,印制小微權力運行手冊,精心制定活動方案,成立活動領導小組,先后組織永和村、岔路村、胡東村等18個村展開村級競賽,組織在永和村大禮堂進行鄉(xiāng)級聯(lián)村大比武競賽。以永和村為試點認真組織聯(lián)村大比武活動,倒逼聯(lián)村干部轉變工作作風,真下基層、為民辦事,不斷提升聯(lián)村干部服務能力。組織全體鄉(xiāng)、村干部223人進行“寧??h村務工作權力清單三十六條”知識考試,在中堡溪的遠教廣場上播放“權力清單三十六條”內容進行宣傳50多次,墻體漫畫宣傳250多平方米,懸掛宣傳旗幔、廣告牌80余個,發(fā)放宣傳書籍6000余冊,推選4名村干部參加縣里“《寧??h村務工作權力清單三十六條》知識競賽方案”并取得了團體二等獎;推選3名聯(lián)村干部參加縣里“群眾考干部聯(lián)村大比武活動”獲得了團體三等獎。組織聯(lián)村講壇,每月第三周學習夜由聯(lián)村干部講述聯(lián)村心得、聯(lián)村案例,活動結束后進行評比,全鄉(xiāng)的所有聯(lián)村干部和大學生村官進行了心得交流,鄉(xiāng)干部,特別是年輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部受益匪淺。二是“百訪農(nóng)戶”活動深入開展。積極開展“聯(lián)村不漏戶、戶戶見干部”活動,目前我鄉(xiāng)一把手已走遍各村困難黨員、困難戶,聯(lián)村領導、聯(lián)村干部已走遍所轄村黨員、村民代表、困難戶,入戶率達到100%。同時,每月召開一次民情分析會,對了解到的情況進行分析,提出處理意見,化解矛盾糾紛。三是“百里追尋”活動成效顯著。針對胡陳外出人員多的特點,通過各種渠道建立外出人員信息登記制度,以家具協(xié)會和黨支部為支點,及時掌握外出人員動態(tài),便于跟蹤服務,又有利于計生等工作的順利開展。
第13篇 2023年大學生班干部年終考核個人工作總結范文
1、我在本學期內,學習較為主動,對體育冷淡了不少,但這學期內我的閱讀量大增,上網(wǎng)時間多用于看書,不像以前,光玩游戲,這種廣泛的閱讀使我的想象更加豐富,對學習更加熱愛。
2、本學期我在追求快樂的同時強健了身體,懂得了自律,學會了關心他人,孝敬父母,綜合能力得以全面提高。作文也有了顯著進步,但是許多時候我還是一個被動者,少了積極向上的奮斗精神,所以小錯不斷。希望自己在下些氣力嚴格要求自己,做生活的主人!
3、我認為我這學期表現(xiàn)很好,這學期我擔任了班上的英語學習委員,盡管做的事少,但我盡到了自己的職責,我能按時收作業(yè)改作業(yè)發(fā)作業(yè),并讓差作業(yè)的同學把作業(yè)補起來。而且,我以前寫作文,水平一般,但這學期,我的作文水平有了很大的提高。但這學期,我也有做的不足的地方,我作為組長,有時也會忘帶作業(yè),我一定會加以改正!
4、我在這學期開始表現(xiàn)還不錯,老師幾乎天天都表揚我,可是到了45月份的時候,就有點翹尾巴了,別說不挨表揚了,天天都在批評我,我的心情一下子開始墜落,已經(jīng)不在乎這些了,可是每一次看到田老師,我就對自己說:努力吧!不要按照自己的意愿來做事,要為別人想想?,F(xiàn)在我正在努力讓自己做情緒的主人。
5、我這學期開始還表現(xiàn)得不錯,老師隔三差五就表揚我??傻搅怂奈逶路?,就有些不足了,我自己也有些兒力不從心了!但我的寫作水平有了很大的提高,以后,我會多看些對寫作水平有幫助的書籍。還要爭取克服自己的缺點,真正成為老師的小幫手
6、我這學期表現(xiàn)那是相當頂呱呱,本學期我擔任了組長盡職盡責,每天按時收作業(yè)上報沒作業(yè)的“不法分子”,還參加副博主競選榮居“第一把交椅“。而且,我以前學數(shù)學很浮躁成績不穩(wěn)定,但這學期,經(jīng)常是考試中的no.1。可”江山易改,本性難移“我仍舊無視《班級法》第一卷,第一章第一條:上課不準講話!我真希望我被外星人綁架了做試驗,把我的腦細胞全部激活,把我的壞習慣全部清除!
第14篇 2023年基層干部年終考核個人工作總結范文
二〇__年,新農(nóng)合工作在縣委縣政府的堅強領導下,在上級主管部門的精心指導下,以黨的十_大精神為指針,以深化衛(wèi)生體制改革制度為動力,嚴格執(zhí)行國家、省、市新農(nóng)合政策,按照20__年新農(nóng)合工作各項目標任務,積極探索大膽創(chuàng)新,高位求進,逐一落實,進一步推進支付方式改革,強化定點醫(yī)療機構監(jiān)管,確保全縣參合農(nóng)民受益水平不斷提高,目前新農(nóng)合工作總體運行平穩(wěn),現(xiàn)將20__年工作總結如下:
一、基金運行情況
1、農(nóng)民參合情況
20__年我縣應參合人數(shù)241525人,實際參合人數(shù)24__01人,參合率99.93%,行政村覆蓋率達100%。在全市名列前茅。
2、基金籌集情況
根據(jù)國家規(guī)定20__年人均籌資標準340元,其中:參合農(nóng)村居民個人交納60元,中央財政補助188元/人,省財政補助46元/人,市財政補助23元/人,縣財政補助23元/人,全縣籌資總金額82042340元,目前已足額到位。
3、基金支出情況
截止20__年1-10月份統(tǒng)計參合患者門診統(tǒng)籌就診76396人次,補償金額236.605193萬元;參合患者住院18736人次,補償金額4624.819332萬元;特殊病種大額門診補償__9人次,補償金額44.44585萬元。補償總金額4905.870375萬元。根據(jù)目前基金支付情況,結合年初預算,我縣的新農(nóng)合基金使用率會嚴格控制在國家規(guī)定的當年籌資總額的15%和累計結余的25%范圍之內。
二、主要工作
1、調整完善補償方案,提高參合農(nóng)民受益度
20__年,根據(jù)上級要求,以全市統(tǒng)一補償方案(長衛(wèi)字[20__]232號)為標準,在此基礎上,結合我縣實際情況,為確保參合農(nóng)村居民受益度,對20__年新農(nóng)合補償標準部分內容進行了調整,出臺了壺衛(wèi)字[20__]46號文件。我縣縣鄉(xiāng)兩級定點醫(yī)療機構補償比例比全市提高了5個百分點,將住院補償封頂線由10萬元提高到15萬元;慢性病病種擴大到31種,慢性病補償封頂線提高到10000元;住院正常分娩定額補償由400元提高到500元;單純性白內障復明手術單眼定額補償由1600元提高到2200元;在原有兒童先心病、白血病、乳腺癌、宮頸癌、重性精神病、耐多藥肺結核6種疾病的基礎上,將肺癌、直腸癌等__種疾病納入重大疾病保障范圍,進一步提高參合農(nóng)民受益水平,使廣大農(nóng)民“看病難,看病貴”現(xiàn)狀得到進一步緩解和改善。
2、健全制度,規(guī)范審核補償程序
20__年市里統(tǒng)一補償方案出臺后,我們及時與市、縣級定點醫(yī)療機構簽定了直補協(xié)議,對醫(yī)療機構嚴格實行協(xié)議管理。為進一步明確各級新農(nóng)合管理機構職責,規(guī)范定點醫(yī)療機構服務行為,簡化補償操作流程,結合實際充實和完善了一系列管理規(guī)定,為新農(nóng)合制度順利推進提供了堅強有力的保障,也為醫(yī)療費用審核補償?shù)囊?guī)范操作打下了堅實的基礎,使整體工作走上制度化、規(guī)范化、科學化的長效管理道路。
3、深化支付方式改革,控制醫(yī)療費用不合理增長
20__年我縣住院補償實行按服務項目、單病種和定額補償?shù)幕旌现Ц斗绞?。為進一步擴大參合農(nóng)民住院補償受益面,縣、鄉(xiāng)兩級定點醫(yī)療機構,單病種限價收費由原來的30種增加到50種,并出臺了按床日付費和門診總額預付實施方案,于10月份開始運行。并對部分定點醫(yī)療機構存在收治不符合入院標準的輕癥病人、通過分解住院等方式增加住院人次和降低住院次均費用的問題,我們進一步制定和完善有針對性的管理措施和考評辦法,嚴格控制低費用段住院人次比例、政策范圍外費用比例、平均住院日、大型設備檢查陽性率等指標。通過管理措施的進一步完善,真正實現(xiàn)了“要醫(yī)療機構控制費用”向“醫(yī)療機構要控制費用”的轉變,充分發(fā)揮了新農(nóng)合基金的社會效益和保障水平。
4、加強定點醫(yī)療機構監(jiān)管,規(guī)范醫(yī)療服務行為
今年,我們繼續(xù)采取日常檢查、網(wǎng)絡篩查、審核稽查、舉報調查、夜間突查等方式,強化定點醫(yī)療機構監(jiān)管。對鄉(xiāng)級定點醫(yī)療機構實行每日“零報告”制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每天把本院住院患者的基本情況、用藥情況以及責任醫(yī)護人員以表格形式經(jīng)網(wǎng)絡報送本鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)合派出機構,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管員現(xiàn)場核查住院補償情況,屬實后用新農(nóng)合網(wǎng)絡或電子郵箱當日即向縣合醫(yī)中心進行上報。在監(jiān)督科日常檢查的基礎上,由責任領導帶隊,集中組織抽調人員對定點醫(yī)療機構進行督促檢查,共入戶調查核實2569戶參合農(nóng)民就醫(yī)補償情況,了解醫(yī)療服務收費和治療用藥情況;外傷調查318戶;對所有零星受理的參合患者住院情況實行公示報告單制度,要求對患者住院情況在村委公示欄公示至少五天,縣合醫(yī)中心才能受理,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理,切實維護了參合患者的權益,為新農(nóng)合基金安全使用提供了堅強有力的屏障。
5、完善參合信息管理,方便群眾就診看病
由于每年新農(nóng)合資金籌集主要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委兩級組織完成,基金籌集時間相對集中,村級基層工作人員工作繁重,加上對采集參合人員個人信息的重要性認識不足,參合信息錄入工作做得不夠細致、到位,致使新農(nóng)合信息管理系統(tǒng)中存在身份證號不全、信息輸入錯誤或漏錄等現(xiàn)象。參合信息不準確,給參合患者就診、治療造成不必要的麻煩,為徹底改變這一現(xiàn)狀,保障新農(nóng)合信息系統(tǒng)的準確性和維護參合農(nóng)民的切身利益,我們集中鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管員利用兩個月時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)____年、20__年參合信息進行逐一核實、補錄和更正。我縣參合信息錄入工作在全市名列前茅。經(jīng)過對參合信息的進一步完善,既方便了患者就診治療,也為提高各級醫(yī)療機構工作效率,減輕工作量創(chuàng)造了良好的條件。
6、加強理論學習,轉變工作作風
為提高廣大工作人員素質,防止權力濫用、以權謀私等腐敗風險,我們按照上級要求,加強理論學習,認真學習黨的十八大精神,及時組織學習傳達省、市、縣重要會議精神,使工作人員政治和業(yè)務水平有了極大提高。實際工作中嚴格執(zhí)行中央“八項”規(guī)定和縣委、縣政府作風轉變30條要求,切實轉變了工作作風,實現(xiàn)了反腐倡廉建設與業(yè)務工作的緊密結合、相互促進、良性互動、協(xié)調發(fā)展,切實維護了黨和政府的惠民政策落實和參合農(nóng)村居民的切身利益。
7、堅持轉診備案制度和工作例會制度
自____年實施新農(nóng)合制度以來,我縣參合患者到縣外定點醫(yī)療機構住院的,需先到縣合醫(yī)中心辦理轉診備案手續(xù)。既合理控制病人的流向,又進一步確認了參合患者身份,有效地規(guī)范了參合患者就診備案制度。
為加強工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務知識的培訓,我們在按時參加省、市組織的各種培訓的同時,始終堅持每周一機關內部人員學習和周五各鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管員學習制度,對新農(nóng)合的政策、法規(guī)及業(yè)務知識進行學習,每個工作人員對上周工作情況進行匯報,對下周工作進行安排,不僅及時了解各鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構新農(nóng)合工作動態(tài)和出現(xiàn)的問題,而且使新農(nóng)合工作人員的整體素質得到了進一步的提高,確保了新農(nóng)合基金科學、安全、合理地服務于全縣廣大參合農(nóng)村居民。
8、防止利益沖突,實行“一站式”便民服務
為切實加強對單位全體干部職工的管理和監(jiān)督,進一步規(guī)范權力運行,促進黨風廉政建設和單位全體干部職工思想作風建設,提高單位全體干部職工廉潔自律的自覺性和辦事效率,我們成立了防止利益沖突工作領導組,并結合工作實際,制定了《利益回避制度》、《利益公開制度》、《領導干部重大事項報告制度》、《限時辦結制度》、等,使防止利益沖突形成了長效機制。特別是實行了業(yè)務大廳值班主任制度,對前來辦理業(yè)務的群眾做到了一張笑臉、一次性告知、一站式服務,受到了廣大群眾的好評。
9、開展群眾教育實踐活動,堅持包村住村
根據(jù)縣委、縣政府下鄉(xiāng)包村、住村要求,我們堅持“包村促發(fā)展、幫民促增收、群眾得實惠、干部受教育”的原則,以更加扎實有效的行動在服務群眾中鍛煉培養(yǎng)干部。針對黃山鄉(xiāng)黃山村、南陽護兩個村的實際情況和農(nóng)民群眾的實際需要,采取多種形式,深入實施黨的惠農(nóng)政策,有計劃地開展先進實用技術的培訓,幫助選擇切實可行的致富項目,及時了解掌握困難群眾急需解決的各種困難和問題。具體工作中,人人參與,群策群力,主動積極,全面配合,較好地完成了干部下鄉(xiāng)包村、住村工作。
10、精心組織,20__年新農(nóng)合籌資工作全面啟動
11月19日,我縣召開了20__年度新農(nóng)合基金籌集工作會議,全面安排部署20__年度的新農(nóng)合籌資工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各相關部門要緊緊圍繞工作目標,全力以赴、積極開展20__年度新農(nóng)合籌資工作。廣泛宣傳新農(nóng)合籌資標準、繳費時間、補償政策等,讓新農(nóng)合政策家喻戶曉,切實增強農(nóng)民參合積極性;要采取有力措施,做到收繳規(guī)范,加強督察落實,確保20__年度新農(nóng)合籌資工作圓滿完成。
三、存在問題
總體上看,新農(nóng)合基金運行安全平穩(wěn)、補償方案科學合理、監(jiān)管機制逐步完善、參合群眾穩(wěn)固增多,覆蓋面積不斷擴大、受益水平顯著提高,醫(yī)療機構服務條件明顯改善,服務質量大幅提升。但是也要清醒地看到,由于新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度是一項涉及千家萬戶的復雜工作,在推進過程中仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)和問題。主要表現(xiàn)在:一是政策宣傳不透徹,部分參合農(nóng)民及基層干部對新農(nóng)合具體政策不甚了解或在理解上存在偏差,影響了參合農(nóng)民的信任度。二是新型農(nóng)村合作醫(yī)療的資金籌集方式單一,籌資成本高,沒有建立起合理、簡便、快捷、有效的籌資機制。三是醫(yī)療機構服務能力和服務水平相對滯后,與廣大農(nóng)民的基本醫(yī)療需求相比還有較大距離,一定程度上影響了合作醫(yī)療的運行質量和效率。
四、20__年工作計劃
20__年,我們要著力做好以下幾個方面的工作:
一是加大合作醫(yī)療的宣傳力度。結合受益群眾典型事例,利用廣播、電視、宣傳欄、宣傳手冊等宣傳媒體和宣傳工具,廣泛宣傳,大造輿論,使農(nóng)民群眾充分了解參加合作醫(yī)療后自己的權益、義務,明白看病報銷辦法、程序和比例,消除農(nóng)民疑慮和擔心,增強他們互助共濟的參合意識。
二是進一步做好對定點醫(yī)療機構的審核、補償、監(jiān)管等工作。堅持定期考核和動態(tài)管理相結合,嚴格規(guī)范診療程序和用藥行為,提高服務質量,提升服務水平,形成層層有人管、逐級有人辦的服務體系,使參保農(nóng)民公開、公平、公正享受報銷補償。
三是探索建立科學合理、簡便易行的籌資長效機制。
創(chuàng)新籌資模式,完善籌資渠道,減少籌資環(huán)節(jié),降低籌資成本,提高籌資效能,確保新農(nóng)合資金足額到位。
四是完善門診統(tǒng)籌總額預付制度。
進一步完善鄉(xiāng)村兩級定點醫(yī)療機構門診總額預付的實施辦法,提高門診統(tǒng)籌基金的使用效率,避免門診統(tǒng)籌基金沉淀過多,影響廣大農(nóng)民參合積極性。
五是繼續(xù)加大支付方式改革。根據(jù)中央、省、市醫(yī)療衛(wèi)生制度改革要求,結合我縣新農(nóng)合工作實際,努力實現(xiàn)按床日付費等多種方式的改革。
第15篇 2023年人事干部年終考核個人總結范文
2023年以來,本人在上級人事部門和鎮(zhèn)黨委、政府的關心、支持下,以黨的十九大會議精神為指導,以人才資源開發(fā)為重點,以服務于全鎮(zhèn)的三個文明建設為出發(fā)點,進一步解放思想,更新觀念,開拓創(chuàng)新,突出重點,扎實工作,取得了一定的成績,現(xiàn)總結如下:
一、加強學習研究,提升能力素質
作為一名人事干部,沒有較強的政治功底和業(yè)務知識能力是不行的。本人平時能加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,努力掌握其理論體系和精神實質。用發(fā)展著的馬克思主義武裝頭腦,用科學的發(fā)展觀指導工作。切實增強實踐“三個代表
的自覺性,增強政治意識、大局意識和責任意識,使自己的政治素質得到了明顯提高。同時,人事工作涉及面廣,政策性強,只有通過不斷地學習業(yè)務知識,增強自己的業(yè)務水平,才能把握好人事工作的各項政策、規(guī)定,才能更好地服務于別人,服務于中心和大局。
在調資過程中,能切實領會每次調資的政策、規(guī)定,及時主動地為符合調資人員進行調資,做到一個不錯,一個不漏。同時,對有人提出疑問的或不太清楚的,能耐心解釋,做到對人人負責。
另外,還積極配合市人事局做好了鎮(zhèn)屬事業(yè)單位內部分配制度改革的調研工作。根據(jù)市局統(tǒng)一安排,認真組織鎮(zhèn)機關公務員參加《行政許可法》的培訓,培訓、及格率均達100%,使他們增強了依法行政的能力。另外,還認真組織了部分規(guī)模骨干企業(yè)參加了市人才中心舉辦的系列培訓和講座,使企業(yè)家們的思想觀念得到了更新,視野拓寬了,發(fā)展的壓力增強了。
二、改進工作作風,增強服務本領
為了進一步提高人事工作的服務水平,提高服務效率,本人經(jīng)常深入企業(yè),調查了解各單位的人才需求信息,為他們提供及時、準確的人才服務。
一是做好企業(yè)和高校的橋梁和紐帶,組織3家企業(yè)和安徽工學院等高等院校進行雙向交流。同時,還積極做好冬、夏兩季大中專畢業(yè)生專場招聘會的各項準備工作,通過對企業(yè)的調查、摸底,了解人才需求信息,積極動員他們參加人才集市,以便他們引進合適的人才,為企業(yè)的發(fā)展提供智力支持。
二是積極做好我鎮(zhèn)各類技術人員的職稱申報工作。在調查摸底的基礎上,凡符合條件申報的都能及時申報。另外,今年四月份積極做好了揚中市專業(yè)技術帶頭人選拔工作,我鎮(zhèn)按要求選拔并申報了專業(yè)技術帶頭人5人。
三是對機關事業(yè)單位人員進行人事管理。在核實的基礎上,對18名合同到期的招聘干部進行了續(xù)聘,及時對鎮(zhèn)屬法人事業(yè)單位進行了年檢,同時還認真做好了機關事業(yè)單位技術工人的定級考核和繼續(xù)教育的報名工作以及培訓工作,此外,還認真做好國家公務員的考核錄用工作,今年我鎮(zhèn)考核尋用了1名國家公務員。同時,為了解決我鎮(zhèn)的后勤人員后顧之憂,多次到市勞動局了解和咨詢有關勞動保險情況,根據(jù)他們不同情況辦理勞動保險。
另外,及時做好干部年報、工資年報、編制年報以及黨員年報工作,按時完成機關事業(yè)單位工作人員的年度考核工作等。
三、服從組織分工,完成中心工作
在做好人事工作的同時,緊密圍繞黨委、政府的中心工作,不折不扣地按要求完成各項任務。
一是切實協(xié)助做好鐵本的善后處理工作,在分房安置、裝修、分配等多個環(huán)節(jié)中協(xié)調各種關系,處理各種矛盾,做好穩(wěn)定工作。
二是緊密配合鎮(zhèn)“雙清雙美”主題活動,深入所分工的村及路段,做好思想宣傳發(fā)動工作,和村干部一道清理整治雜草、垃圾及河道里的漂浮物,營造整潔、優(yōu)美的環(huán)境。
三是協(xié)助組織口工作,積極發(fā)揮參謀助手作用。配合組織委員繼續(xù)做好農(nóng)村干部“三制”管理工作、農(nóng)村后備干部培訓工作、舉辦入黨積極分子培訓班和發(fā)展黨員工作、村干部人事考察工作以及支部換屆選舉工作等。
四是積極做好分工定村工作,與村干部一起為村里的三個文明建設出謀劃策,出力流汗。同時,還認真做好了村組合并前的各項協(xié)調和宣傳解釋工作,為南旺橋村和雙三村的順利合并做了應有的工作。
四、做到嚴于律己,樹立良好形象
平時能認真學習黨紀、黨規(guī),發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),生活上不追求享樂,特別是對兩個條例的系統(tǒng)學習,酚對黨的紀律有了更深了解,時刻做到自重、自省、自警、自勵,在各種誘惑和考驗面前把握好自己。
作為一名人事干部,更應該做到對黨負責,對事業(yè)負責,對個人前途負責,對家庭負責,嚴格要求自已,時刻不忘廉潔自律:
一是要有堅定的理想信念。樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。二是要約束、克制自己的欲望,克服拜金主義和享樂主義,不義之財,斷不可取。三是要自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定,在工作圈、生活圈、社交圈都能做到一塵不染,一身正氣,從而提高自已的拒腐防變的能力。
以上是本人一年來所做的一些工作,所有這些都離不開上級部門和黨委、政府的關心和幫助,離不開分管領導和同志們的支持。
在平時工作中,本人還存在著一些不足之處,主要表現(xiàn)在:一是新形勢下人事人才工作的思想不夠解放;二是工作中還缺乏創(chuàng)新意識。這些都有待于我在今后的工作中認真加以改進。
第16篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部年終考核個人總結范文
鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部年度考核個人工作總結
我是縣水利局下派駐村干部,現(xiàn)任大橋鎮(zhèn)沂洋村黨支部第一書記。從20__年5月下派沂洋村工作已經(jīng)近一年多的時間。現(xiàn)就一年多來我駐村工作情況,以及自己的一些工作思路和體會作簡要匯報。
沂洋村位于古田翠屏湖東側,距大橋鎮(zhèn)政府4公里,古屏公路穿越境內,距古寧公路2公里。全村總戶數(shù)530戶,總人口2060人,轄兩個自然村,有22個村民小組,黨員總數(shù)53人,屬庫區(qū)移民重點村。全村土地總面積13309畝,其中耕地面積1336畝,林地面積7597畝,水果面積2800畝(包括油奈面積1800畝,桃、李等水果面積1000畝),水域面積1576畝。__年農(nóng)民人均純收入4528元,村委會擁有300畝的池塘和一個水果交易市場,村財收入5萬元。
一、駐村工作基本情況
1、安心駐下來。駐村工作得到了縣局和家庭的大力支持,使我能安下心來做好駐村工作,每月駐村達20天以上。
2、用心謀發(fā)展。做好規(guī)劃,聘請縣建設局技術人員,由鎮(zhèn)村建部協(xié)助沂洋村抓好新農(nóng)村的規(guī)劃制定。抓好支部班子建設,明確目標任務,清晰思路,提高思想認識,密切組織,召開黨員大會,統(tǒng)一思想,步驟形成合力。
3、誠心交朋友。
4、真心辦實事。一年多來共投入資金98萬元,實施村人飲工程等5個基礎設施建設。在掛點幫扶單位支持下(共投入幫扶資金10萬元),投資50萬元建成規(guī)模為供水470噸/日的人飲工程,解決村民生活生產(chǎn)用水難問題。利用庫區(qū)資金投資28萬元新建水泥橋48米后坂橋工程,改善后坂近1000畝果園交通條件。投資18萬元完成村道2公里的硬化,改善了自然村的交通條件。投資2萬元建設小學籃球場,在縣文體局的幫助下,建成了村民休閑活動中心。投資3萬元多,進行了家園清潔行動,購置了垃圾桶、運輸車等,改善了村容村貌。
5、細心做工作。村的計生工作列入議事日程,做到常抓不懈。抓好平安村建設,大力宣傳黨的法律、法規(guī)、組織村民學習法律知識,提高村民的法律意識,定期、不定期地辦好宣傳欄。村制定值班制度,兩委干部在節(jié)假日防汛期間晝夜值班,并組織黨員骨干、民兵義務巡邏,確保全村安全,杜絕了意外、事故的發(fā)生,評出平安戶260戶,先進戶35戶,中心戶長22個。我村屬于縣庫區(qū)移民村,總移民戶450戶,人口1838人,登記工作時間長、涉及面廣,我村兩委指定專人負責,經(jīng)過調查走訪認真完成任務,全村沒有一人上訪,受到上級領導的好評。搞好防洪防臺搶險救災工作,制定應急預案。__年“圣帕”臺風來臨,組織人員加強巡邏,排查險情,確保了無人員傷亡。在“寧古路”拆拆遷安置工作中,織引導沂洋村黨員干部認真學習上級精神,帶動沂洋村廣大群眾的積極性,在最短的時間內,啃下這塊最難的“骨頭”,有效的促進了工程進度。
二、駐村工作一些體會
回顧一年來的工作,我感到下派干部不但要成為黨的“宣傳隊”,也要充當黨的“播種機”。一年左右駐村的時間,我真切地感到,選派黨員干部駐村任職,是創(chuàng)新駐村工作機制的重要內容,是解決“三農(nóng)”突出問題、加快駐村全面建設小康社會的迫切需要,是鞏固黨的執(zhí)政基礎、創(chuàng)新駐村基層組織工作的重要舉措,同時也是培養(yǎng)鍛煉干部、保持和實踐共產(chǎn)黨員先進性的有效途徑。在一年多的駐村任職工作期間,我基本熟悉了全村情況,駐村工作起了個好步,開了好局。對我個人而言,也感覺受益匪淺,不僅豐富了駐村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)驗,也積累了協(xié)調開展群眾工作的方法,增強了把握全局工作的能力。我深深感到,駐村任職工作一定要堅持做到“兩點”:一是要滿腔熱情;二要腳踏實地。
所謂“滿腔熱情”,就是如前面提到的那樣,對駐村和農(nóng)民要有深厚的感情,要把農(nóng)民當作兄弟和朋友,想他們所想,急他們所急。經(jīng)常性與農(nóng)民談心交流,傾聽他們的意見和呼聲,把農(nóng)民的事當作自己的事來看。所謂“腳踏實地”,就是工作要切合實際,要根據(jù)村情謀求發(fā)展,不能盲目許愿,也不能許過多的愿。這也是駐村工作的方式方法問題。具體來說,就是工作中不能好高騖遠,不能心浮氣燥,不能急于求成。辦不到的事不要去做,還沒辦到的事不要宣傳。總結自己一年多來的駐村任職工作,我用6個字概括,就是“體驗、磨練、服務”(體驗就是我很好地體驗到了駐村、基層的生活;磨練就是駐村生活鍛煉了自己,也磨練了自己的品格和意志;服務就是用我的工作服務了農(nóng)民群眾,為他們力所能及地做了一些事情)。而對于自己以前及今后駐村任職的感想,也可以用8個字來表達,那就是“選擇無悔、充滿信心”。
我相信,在各級領導和同志們的關心幫助下,我一定會繼續(xù)舉起保持共產(chǎn)黨員先進性的旗幟,與村兩委以及黨員群眾一道不懈努力,多出實效,讓農(nóng)民滿意,也使自己的人生旅途多一份色彩。