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黨員工個人總結(jié)(2篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):89

黨員工個人總結(jié)

第1篇 黨員工作個人總結(jié)

一年的工作已經(jīng)接近尾聲了,在學(xué)習(xí)上,在工作上,我一直遵循黨的路線,認真學(xué)習(xí)鄧小平理論,“三個代表”,科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大等理論知識,同時也在提高自己的綜合素質(zhì)。

論是思想方面,還是工作、學(xué)習(xí)和生活方面,我都有了一定的轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)將各方面情況匯報如下:

一、在思想上,認真學(xué)習(xí)理論知識,提高政治覺悟,利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志等媒體關(guān)

注國內(nèi)國際形勢,學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治文件、書籍,自覺主動學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本知識,學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大報告精神,重視黨的建設(shè),特別是黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的現(xiàn)實需要,認真學(xué)習(xí)黨章,自覺遵守黨章,切實貫徹黨章,堅決維護黨章,不斷提高自身素質(zhì)。

與在政治上、思想上、行動上保持高度一致,擁護黨的路線、方針、政策,并將十八大報告精神融入思想,化為實踐,貫穿于工作的各個方面。以胡___四個一定要為指導(dǎo),克服無所作為的思想,用自己的一言一行向十八大獻上一份厚禮。以黨的十八大的精神為指針,統(tǒng)一思想認識,盡職盡責地做好自己的事,顧全大局,妥善處理好各種矛盾、關(guān)系,進而促進工作環(huán)境和諧穩(wěn)定。

二、在工作上,圍繞本職工作,努力做好手中的每一件事,認真對待和完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,不管事務(wù)再繁雜,工作量再大,總是盡最大努力完成各項任務(wù)。如今,已基本完成了本年度的各項主要工作。

三、在生活中,我堅持艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于幫助他人,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,尊老愛幼,不欺騙領(lǐng)導(dǎo)和同志,不說假話,不辦假事,真誠待人,時刻牢記自己是共產(chǎn)黨員就要做一個共產(chǎn)黨員的樣子,就要承擔比一般群眾更多的責任和義務(wù),就要更加嚴格地要求自己,在任何時候都不丟黨員的臉。

一如既往地忠實于我在入黨時宣下的誓言,努力學(xué)習(xí),積極工作,這個不為別的,只因為我覺得自己是共產(chǎn)黨員,就應(yīng)該活得踏踏實實,認認真真。以我的能力,我不可能做得了什么大事,但我會認真對待手中的每一件細小的工作。

在這一年里,我兢兢業(yè)業(yè),嚴格要求自己,在彌補自身不足的同時,也在不斷學(xué)習(xí),提高工作能力。在新的一年,我會揚長避短,努力做得更好。

第2篇 社區(qū)發(fā)展黨員工作個人工作總結(jié)范文

篇一

為進一步推進發(fā)展黨員工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè),不斷提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量,把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)的一項基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作。提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量,努力造就一支高素質(zhì)的黨員隊伍,保持黨的先進性和純潔性,對于貫徹落實黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀,推動全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,具有十分重要的意義。

一、我社區(qū)黨員隊伍狀況及發(fā)展黨員情況

我社區(qū)共有4個黨支部,黨員183人,男黨員158人,女黨員25人;大學(xué)本科3人,大專4人,中專5人,高中26人,初中及以下145人;預(yù)備黨員4人,積極分子4人;我社區(qū)黨委一直把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)一項重要內(nèi)容,高度重視發(fā)展黨員工作,____年計劃發(fā)展黨員6名,入黨積極分子4名。

二、主要做法

1、高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo)。一是加強培訓(xùn),提高黨務(wù)干部的思想認識和工作業(yè)務(wù)水平。我們在會議上和培訓(xùn)中專門對十八大精神進行學(xué)習(xí),明確新時期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針,并對各級黨務(wù)干部規(guī)定了組織發(fā)展工作職責,明確工作任務(wù)。二是加強了對黨員發(fā)展工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo),制定了發(fā)展黨員工作計劃。自覺把發(fā)展黨員工作列入組織部重要議事日程,做到定期討論研究,年初有計劃,半年有檢查,年終有總結(jié)。三是切實加強基層黨組織建設(shè),為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造良好環(huán)境。我們注重啟動基礎(chǔ)黨組織的內(nèi)在活力,不斷加強基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),整頓后進支部,健全黨的組織生活,抓好對黨員的教育、管理和監(jiān)督。

2、嚴把程序,慎重發(fā)展。能否嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的程序,對于確保黨員隊伍的先進性和純潔性至關(guān)重要。在黨員發(fā)展中我社區(qū)嚴格履行發(fā)展程序,成熟一個,發(fā)展一個。在入黨積極分子的審查上,我社區(qū)重點在年齡上、思想上審查,做到有計劃、有重點地發(fā)展,對于那些年齡不夠、思想不凈、動機不純的,堅決不予發(fā)展。在培養(yǎng)對象的審察上,我社區(qū)采取同本人談話、查閱有關(guān)檔案資料的形式,并認真聽取黨內(nèi)外群眾意見,嚴格黨員入口關(guān)。

3、狠抓培養(yǎng),保證質(zhì)量。我們把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是重視發(fā)揮黨組織自身的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,增強對非黨群眾的感召力和吸引力。堅持在干部職工群眾中深入開展理想信念教育,組織學(xué)習(xí)黨的基本知識,基本理論和政策,提高他們的政治覺悟,引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。二是發(fā)揮共青團的后備軍作用。我社區(qū)黨委不斷加強對團組織的領(lǐng)導(dǎo),把培養(yǎng)、推優(yōu)作為一項重要任務(wù)來抓。三是抓教育,打基礎(chǔ)。我社區(qū)黨委對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察都制定了具體的計劃和嚴格的制度,除指定黨員經(jīng)常培養(yǎng)教育外,我社區(qū)黨委每年都要對新黨員和入黨積極分子進行短期培訓(xùn),采取專題輔導(dǎo)、座談討論、電化教育、遠程教育等多種形式,對入黨積極分子進行黨的基本理論、基本路線、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的先進性教育。

三、發(fā)展黨員工作中存在的問題

1、部分黨員代表對發(fā)展黨員工作重要性的認識上,還不夠深刻,缺乏緊迫感和使命感。表現(xiàn)在工作中,認為發(fā)展誰都可以,只要有人申請,就予以認可。

2、對入黨程序不明確,經(jīng)常遺漏相關(guān)程序,沒有按正規(guī)程序發(fā)展黨員,存在培養(yǎng)時間過短、培養(yǎng)聯(lián)系人缺乏跟蹤考察等現(xiàn)象。

四、今后發(fā)展黨員工作的要求

1、抓好培養(yǎng),注重源頭隊伍建設(shè)。一要“掘源”,打破傳統(tǒng)的用人觀念,樹立看人看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展的觀點。二要“培源”,改進工作方法,切實做好培養(yǎng)教育工作。在拓寬發(fā)展渠道,在壯大入黨積極分子隊伍中變“坐門等客”為“出門迎客”。

2、重視規(guī)劃,優(yōu)化黨員發(fā)展結(jié)構(gòu)。各級黨組織要把發(fā)展黨員工作列入重要的議事日程,要圍繞發(fā)展黨員工作的總體目標,層層分解任務(wù),明確指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、工作職責、責任追究、組織領(lǐng)導(dǎo)等內(nèi)容,結(jié)合各自實際,在認真總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,制定發(fā)展黨員工作的中長期規(guī)劃和年度發(fā)展計劃,講究可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,避免發(fā)展黨員工作的盲目性和隨意性。同時要加強對新發(fā)展黨員的結(jié)構(gòu)分布及相關(guān)比例的宏觀控制,堅持有計劃地發(fā)展黨員。

3、轉(zhuǎn)換思想,加強黨員教育管理。一是要教育基層黨組織負責人和農(nóng)民黨員破除小農(nóng)意識,樹立改革開放觀念,正確看待敢闖、敢干、有市場經(jīng)濟頭腦的青年人,教育他們沖破傳統(tǒng)觀念的束縛,樹立現(xiàn)代意識,跟上時代步伐。二是用黨員隊伍年齡偏大、文化結(jié)構(gòu)偏低及由此造成的嚴重后果,教育黨支部認識到發(fā)展優(yōu)秀青年入黨,是加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的需要。三是教育黨員樹立為民思想。通過深入的思想教育,使他們弄清要以黨的事業(yè)和人民群眾的利益為重,消除狹隘心理,丟掉私心雜念,要出以公心、實事求是,熱情做好發(fā)展黨員工作。

4、加強領(lǐng)導(dǎo),提高發(fā)展黨員質(zhì)量。一要嚴格工作程序。嚴格按照黨章和發(fā)展黨員的有關(guān)規(guī)定,在培養(yǎng)、考察、政審、審批等每一個環(huán)節(jié)上嚴格要求,嚴格把關(guān),堅持個別吸收原則,成熟一個發(fā)展一個。二是完善工作制度。充分發(fā)揚發(fā)展黨員工作中的民主,認真落實黨員和群眾對發(fā)展黨員工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),推行發(fā)展黨員公示制、票決制、責任追究制。三是嚴肅工作紀律。嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員工作責任追究制度,對在發(fā)展黨員工作中違規(guī)違紀的黨組織及其責任人要進行嚴肅處理。

篇二

半年來,__鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部和縣委黨建辦的精心指導(dǎo)下,發(fā)展黨員工作嚴格按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的規(guī)定,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,著眼于始終保持黨的先進性,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,增強黨在全社會的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),提高黨的執(zhí)政能力提供組織保證。各黨支部上報鄉(xiāng)黨委審批人數(shù)25人,經(jīng)鄉(xiāng)黨委組織談話和討論,共吸收22名新黨員,其中35歲以下黨員16人,本科學(xué)歷5人,大專學(xué)歷8人,中專學(xué)歷2人,初中學(xué)歷7人?,F(xiàn)將我鄉(xiāng)今年發(fā)展黨員的工作總結(jié)如下:

一、提高思想認識,不斷增強發(fā)展黨員工作的政治責任感和歷史使命感

我鄉(xiāng)始終堅持把發(fā)展黨員工作作為黨建工作目標管理的主要內(nèi)容,建立健全工作責任制,一級抓一級,層層抓落實。鄉(xiāng)、村兩級分別舉辦各類黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,采取以會代訓(xùn)、集中辦班、遠程教育等多種形式,加強對全鄉(xiāng)各支部書記的教育培訓(xùn),使他們充分認識到發(fā)展黨員工作的重要性,從黨員隊伍的結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀和作用發(fā)揮情況,充分認識到發(fā)展黨員工作的緊迫性,從農(nóng)村外出務(wù)工青年較多等因素導(dǎo)致申請入黨人數(shù)不多的現(xiàn)實,充分認識到發(fā)展黨員工作的艱巨性。一是鄉(xiāng)黨委進一步加強了對黨員發(fā)展工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo),把發(fā)展黨員工作列入鄉(xiāng)黨委的重要議事日程,做到定期討論研究,年初有計劃,半年有檢查,年終有總結(jié)。鄉(xiāng)黨委班子成員建立發(fā)展黨員工作聯(lián)系點,對發(fā)展黨員工作中存在的傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)做到了及時發(fā)現(xiàn),認真加以解決。今年來,對全鄉(xiāng)6個村支部和4個機關(guān)支部發(fā)展黨員的工作進行了2次督查,限期對有問題的支部進行了整改,取得了一定實效。二是加強培訓(xùn),提高支部書記的思想認識和發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)水平。今年,鄉(xiāng)黨委專門召開支部書記工作會議3次,對發(fā)展黨員的工作進行專門的培訓(xùn),并組織學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》、《發(fā)展黨員工作程序》和上級部門《關(guān)于加強發(fā)展黨員工作的意見》等有關(guān)文件和精神,明確新時期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針,并對支部書記規(guī)定了發(fā)展工作職責,明確工作任務(wù),把發(fā)展黨員工作納入崗位考核的重要內(nèi)容。三是切實加強基層黨組織建設(shè),為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造良好環(huán)境。鄉(xiāng)黨委注重激發(fā)基層黨組織的內(nèi)在活力,結(jié)合“三個建設(shè)年”活動不斷加強村級班子建設(shè),重點整頓后進支部,健全黨的組織生活,抓好對黨員的教育、管理和監(jiān)督,統(tǒng)籌考慮,具體指導(dǎo),增強基層黨組織的凝聚力、吸引力。四是強化黨組織發(fā)展黨員意識,明確各村支部書記為發(fā)展黨員的第一責任人。對沒有發(fā)展黨員工作的支部書記,鄉(xiāng)黨委將派出專人進行談話,勒令寫出檢查。連續(xù)兩年沒有發(fā)展黨員的村黨支部書記,鄉(xiāng)黨委將撤消其職務(wù)。

二、科學(xué)制定計劃,抓好新形勢下發(fā)展黨員工作

為增強發(fā)展黨員工作的宏觀指導(dǎo)性,進一步提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量,鄉(xiāng)黨委在認真分析上年發(fā)展黨員情況的基礎(chǔ)上,總結(jié)好的經(jīng)驗,查找工作薄弱環(huán)節(jié),采取“自下而上、上下結(jié)合”的方法,制定了比較切合實際的年度發(fā)展黨員工作計劃。在年初的“黨建創(chuàng)先”工作會議上,提出了各支部發(fā)展黨員的數(shù)量、性別、文化、職業(yè)等方面的結(jié)構(gòu)指標,并與各村黨支部書記,簽訂了《發(fā)展黨員工作責任狀》,明確職責,并實行了黨委成員聯(lián)系支部、支部委員聯(lián)系黨小組和黨小組長聯(lián)系入黨積極分子的制度,明確任務(wù),落實責任。鄉(xiāng)黨委每年初制定發(fā)展黨員計劃,專門召開會議,部署發(fā)展黨員工作,明確各支部書記是第一責任人,各支部確定專人負責組織發(fā)展工作,明確規(guī)定每個支部每年至少發(fā)展1名新黨員,培養(yǎng)3至5名入黨積極分子。

三、嚴格操作程序,確保發(fā)展黨員工作“十六字”方針的貫徹執(zhí)行

一是更新觀念,抓好培養(yǎng)。為適應(yīng)新時期發(fā)展黨員工作的需要,改變一些坐等入黨積極分子交了入黨申請書后再培養(yǎng)的傳統(tǒng)做法,我們從提高認識、轉(zhuǎn)變觀念入手,采取會議、培訓(xùn)等形式,幫助基層黨員、干部從鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的戰(zhàn)略高度,充分認識做好發(fā)展黨員工作的重要性和緊迫性。通過開展黨支部書記集中培訓(xùn),把如何做好發(fā)展黨員工作作為一項重要培訓(xùn)內(nèi)容。從事黨建工作的同志能夠聯(lián)系實際,改進工作作風和工作方式,積極主動地關(guān)心、培養(yǎng)有進步、有培養(yǎng)前途的黨外群眾,扎扎實實地做好教育、引導(dǎo)、培養(yǎng)、考察工作,在堅持“自愿入黨”的前提下,變“等人上門”為“引人上門”,建立和保持了一支數(shù)量穩(wěn)定、素質(zhì)較高、群眾公認的入黨積極分子隊伍。截止____年6月,全鄉(xiāng)申請入黨52人,培養(yǎng)入黨積極分子31名。鄉(xiāng)黨委對一線工作的優(yōu)秀人員實行專人培養(yǎng),重點培訓(xùn),做到成熟一個發(fā)展一個。舉辦入黨積極分子座談會,用身邊人和事教育他們,提高認識。二是突出重點,改善結(jié)構(gòu)。針對黨員隊伍年齡、文化結(jié)構(gòu)等方面存在的突出問題,我鄉(xiāng)認真分析研究,明確了“三個重點,一個難點”的發(fā)展黨員工作思路,即:重點在農(nóng)村發(fā)展黨員,重點在生產(chǎn)、教學(xué)一線發(fā)展黨員,重點在35歲以下的青年和婦女中發(fā)展黨員。提出了“三個以上”的工作目標,即:每年發(fā)展的新黨員中35歲以下的青年黨員要保持在70%以上、初中以上文化程度的要保持在70%以上、發(fā)展的新黨員數(shù)與入黨積極分子人數(shù)之比要達到1:3以上。在具體工作中,還堅持了“四個傾向于”的工作方針,即:傾向于從村干部和村民小組長中發(fā)展黨員;傾向于從率先致富又能帶領(lǐng)和幫助群眾致富的致富帶頭人中發(fā)展黨員;傾向于從知識分子、非公有制企業(yè)人員和退伍軍人中發(fā)展黨員,傾向于無黨員村民組發(fā)展。一年來,全鄉(xiāng)農(nóng)村基層黨組織把發(fā)展黨員工作與實施“三培養(yǎng)”工程結(jié)合起來,重點發(fā)展優(yōu)秀青年農(nóng)民、科技示范戶、致富能手、退伍軍人和外出務(wù)工經(jīng)商人員入黨,同時,黨支部始終把發(fā)展女黨員工作擺上重要位臵,規(guī)定農(nóng)村黨支部每兩年至少發(fā)展一名女黨員,機關(guān)發(fā)展女黨員不低于發(fā)展總數(shù)的25%,女職工相對集中的單位發(fā)展女黨員的比例不低于女職工所占比例。三是嚴標準,重質(zhì)量。按照省委組織部《關(guān)于發(fā)展黨員公示制的意見(試行)》的要求,對入黨積極分子擬確定為發(fā)展對象、發(fā)展對象擬吸收為預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員等主要環(huán)節(jié)進行公示,接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督,確保發(fā)展黨員工作的群眾公認度和新黨員的質(zhì)量。在發(fā)展黨員工作中,沒有出現(xiàn)任何違紀現(xiàn)象。此外,黨委對支部上報的發(fā)展對象材料進行認真審查,并征求計生、綜治等部門意見,建立了發(fā)展黨員全程公示、黨員發(fā)展預(yù)審、預(yù)備黨員考察和事后責任追等五項制度,保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量。

四、加強組織領(lǐng)導(dǎo),保證全鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作的順利進行

鄉(xiāng)黨委把發(fā)展黨員工作納入黨建工作的總體安排,建立健全了發(fā)展黨員工作責任制,把發(fā)展黨員計劃分解到各黨支部和黨小組,做到一級抓一級,層層抓落實。鄉(xiāng)黨委書記、分管副書記及黨委其他班子成員分別建立黨建工作聯(lián)系點,經(jīng)常深入各支部指導(dǎo)黨員發(fā)展工作,對黨支部也加強對發(fā)展黨員工作的檢查和督促,使發(fā)展黨員工作逐步走上了制度化、規(guī)范化軌道。

五、存在不足及下一步打算

半年來,我鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作總體情況是好的,但也存在一些問題和不足,主要有:少數(shù)黨支部在發(fā)展黨員工作中,標準不高,把關(guān)不嚴,程序不規(guī)范,材料不齊全,歸檔不夠及時;發(fā)展黨員工作不平衡。為進一步做好發(fā)展黨員工作,下步我們將著重抓好以下幾方面工作:一是以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),進一步提高基層黨組織尤其是主要負責人對發(fā)展黨員工作的認識,切實把這項工作擺上重要日程,推動全鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作上水平。二是突出發(fā)展黨員工作的重點。突出35歲以下、高中文化以上和婦女三個重點,加大入黨積極分子教育培訓(xùn)的力度。三是加大農(nóng)村黨支部發(fā)展黨員工作力度。四是從黨員隊伍建設(shè)的需要出發(fā),加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè),加大對支部書記的教育培訓(xùn)力度,不斷提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。五是建立健全發(fā)展黨員工作的各項制度,用制度來保證發(fā)展黨員工作的健康進行,既保證質(zhì)量,又確?!叭肟凇睍惩?,使黨的組織始終充滿生機和活力。

篇三

一年來,在區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)各黨組織和廣大黨務(wù)工作者的共同努力和大力支持下,碧海社區(qū)黨員發(fā)展工作嚴格遵循發(fā)展黨員工作“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標,以《中國共產(chǎn)黨黨章》為依據(jù),以完善發(fā)展黨員工作機制為保證,著力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適當、作用突出的黨員隊伍,進一步增強我區(qū)黨員隊伍的活力,為社會發(fā)展提供強有力的組織保證。

一、發(fā)展黨員工作基本情況

20__年,碧海社區(qū)新增非公企業(yè)黨委2個、非公企業(yè)黨支部18個,現(xiàn)隸屬于社區(qū)黨委的黨委2個、黨支部37個,發(fā)展黨員1名,預(yù)備黨員5名,發(fā)展對象7名,轉(zhuǎn)入黨員61名,整建制轉(zhuǎn)入黨員188名。截止____年年底,共有在冊黨員388名,其中:女黨員164名,占黨員總數(shù)的42、2%;35歲以下青年黨員212名,占黨員總數(shù)的54、6%。入黨積極分子31名,其中:35歲以下入黨積極分子22名,占總數(shù)62、8%;大專及以上學(xué)歷入黨積極分子20名,占總數(shù)64、5%。入黨申請人43名,其中:35歲以下入黨申請人31名,占總數(shù)的88、6%;大專及以上學(xué)歷入黨申請人29名,占總數(shù)的67、4%。

二、主要工作措施

(一)黨委重視,措施得力。碧海社區(qū)黨委始終把發(fā)展黨員工作列入黨委工作的要點,多次在黨員代表大會上強調(diào)此項工作的重要性,采取了一系列有效的措施:一是也要求轄區(qū)各黨組織結(jié)合自身特點,科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計劃,嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準來全面衡量發(fā)展對象。二是堅持黨性原則,嚴格入黨手續(xù)。具體辦法是嚴把“四關(guān)”即:把好支部大會討論關(guān)。在到會黨員充分行使民主權(quán)利、發(fā)表意見的基礎(chǔ)上作出是否發(fā)展的決議;把好黨委審批關(guān)。三是加強對黨支部書記的培訓(xùn)學(xué)習(xí),抓好黨支部對廣大黨員群眾的培養(yǎng)教育工作。支部書記要重點抓好黨員群眾這一隊伍,有計劃、有步驟、主動找他們談話談心。

(二)狠抓培養(yǎng),保證質(zhì)量。碧海社區(qū)把發(fā)展黨員工作的著力點放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是抓好日常管理,保持教育培訓(xùn)的經(jīng)常性。堅持把黨員日?;顒幼鳛閷θ朦h積極分子進行經(jīng)常性教育培訓(xùn)的重要載體,把入黨積極分子登記造冊,并按照活動制度,嚴格進行管理。二是組織入黨積極分子不定期學(xué)習(xí),組織學(xué)習(xí)黨的基本路線、基本知識,聯(lián)系入黨積極分子思想實際,有針對性地開展了形勢政策教育、法律法規(guī)教育,定期對入黨積極分子學(xué)習(xí)情況進行考核,對入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報及時存入檔案,作為向黨組織推薦重點培養(yǎng)對象的依據(jù)。三是抓好集中培養(yǎng)教育。碧海社區(qū)每年組織一次集中培訓(xùn)。每次培訓(xùn)前,召集不同類型的入黨積極分子座談,了解他們對黨的認識和現(xiàn)實思想狀況,有針對性地確定培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)內(nèi)容。在培訓(xùn)過程中,注重專題講座與研討交流相結(jié)合,典型引路與自我激勵相結(jié)合,對入黨積極分子進行生動形象的教育,收到了良好效果。兩年來,共組織2次積極分子培訓(xùn),共有30余名入黨積極分子參與學(xué)習(xí)并順利通過考試。

(三)改進方式,增強凝聚力。不斷創(chuàng)新黨組織的活動方式,根據(jù)黨組織實際情況,通過召開座談會、交流會、外出實地考察學(xué)習(xí)等方式,把黨的組織活動與平時的工作緊密結(jié)合起來,同提高黨員思想政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)緊密結(jié)合起來,把黨的活動滲透到工作中去,不斷增強黨組織的凝聚力。

(四)建立發(fā)展黨員公示制、票決制。要求轄區(qū)各黨組織在發(fā)展黨員前,將入黨申請人的入黨申請書、家庭歷史、社會關(guān)系、入黨介紹人基本情況報社區(qū)黨委預(yù)審,經(jīng)公示無不良反映后,黨組織才召開黨員大會進行票決發(fā)展。對支部把關(guān)不嚴,新發(fā)展的黨員不符合黨員條件和發(fā)展程序不到位的,要實行責任追究。由于制度明確,責任落實,在發(fā)展黨員工作中,無違返黨員發(fā)展程序。

三、發(fā)展黨員工作中存在的問題

總結(jié)一年來的發(fā)展黨員工作,我們雖然取得了一定成績,但也還存在一些問題和不足,主要是:

(一)小區(qū)黨支部對發(fā)展黨員工作重要性認識不足。表現(xiàn)在思想上認為發(fā)展黨員工作是無關(guān)緊要的事情,發(fā)展也可,不發(fā)展也行,帶有較大的隨意性,致使個別小區(qū)黨支部長期處于沒有發(fā)展黨員狀態(tài)。

(二)非公企業(yè)黨支部人員流動性大,在發(fā)展黨員上存在較大阻礙,往往才發(fā)動員工提交入黨申請書,員工就辭職或調(diào)動,發(fā)展黨員工作難以保持連續(xù)性。

(三)發(fā)展黨員業(yè)務(wù)操作不夠熟悉,發(fā)展程序不規(guī)范。在實際工作中,由于多方面的原因,不少黨支部在發(fā)展黨員工作中普遍存在著培養(yǎng)時間過短、培養(yǎng)聯(lián)系人缺乏跟蹤考察、發(fā)展材料不全和程序紊亂等現(xiàn)象,影響了黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。

四、對改進發(fā)展黨員工作的建議

(一)要把著眼點放在入黨積極分子隊伍建設(shè)上。要抓住源頭,著力加強入黨積極分子的培養(yǎng)教育。改進工作方法,切實做好培養(yǎng)教育工作。在培養(yǎng)教育上,做到培養(yǎng)對象、聯(lián)系人員、工作制度落實;在培訓(xùn)學(xué)習(xí)上,做到組織形式、內(nèi)容、時間落實;在考察上,做到考察材料、內(nèi)容、跟蹤談話落實。同時,要做好正面引導(dǎo)和宣傳發(fā)動工作,積極發(fā)揮老黨員的傳幫帶作用,激發(fā)他們的政治熱情。

(二)要加強對黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對黨務(wù)工作者進行黨員標準教育培訓(xùn)。通過教育培訓(xùn),使黨務(wù)工作者明確黨員發(fā)展程序,堅持用黨章規(guī)定的標準衡量每一名入黨對象。對發(fā)展對象要進行全面審查,著重了解其政治覺悟、思想品質(zhì)和入黨動機,重點是了解發(fā)展對象是否忠實于黨的事業(yè),能否積極貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,是否堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,是否堅決執(zhí)行黨的決議。

(三)要把著重點放在建立發(fā)展黨員工作的長效機制上。推行推薦入黨積極分子培養(yǎng)對象制度,不斷擴大發(fā)展源頭;堅持發(fā)展黨員預(yù)審制、發(fā)展黨員培訓(xùn)制,以發(fā)展對象的合理結(jié)構(gòu)來改善黨員隊伍結(jié)構(gòu);實行發(fā)展黨員公示制,嚴把黨員“入口關(guān)”,使黨的組織始終充滿生機和活力。

黨員工個人總結(jié)(2篇)

篇一為進一步推進發(fā)展黨員工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè),不斷提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量,把發(fā)展黨員工作作為黨的建設(shè)的一項基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的工作。提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量,努…
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