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【第1篇 民主生活整頓落實措施總結報告
一、黨政集體方面
1、繼續(xù)改善_____鎮(zhèn)的場鎮(zhèn)環(huán)境；
2、修整_____鎮(zhèn)舊城街道（通天門、解放路），改善城鎮(zhèn)基礎設施條件；
3、盡快拆除（二中校）附近的雞場；
4、加大對農(nóng)村基礎設施的投入，改善農(nóng)村發(fā)展環(huán)境；
5、村干部待遇差，盡快落實村（居）三職干部養(yǎng)老保險，提高干部待遇，為村干部工作提供保障，提高工作積極性；
6、債務壓力大，很難緩解，正常經(jīng)費無法保障；
7、請政府退還村干部借款（集資款）。
8、農(nóng)業(yè)發(fā)展項目沒有做到科學合理安排，做到村與村統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展，安排項目時應做到公平公正；
9、加強對干部的管理與學習，努力提高干部素質，更好的為老百姓服務。
二、班子成員方面
1、領導下基層調研時間太少，對干部工作和生活關心不夠；
2、個別領導官僚主義作風依然存在，應進一步加強黨性修養(yǎng)，樹立公仆意識；
3、領導應加強理論知識的學習，提高黨性修養(yǎng)，改進工作方式方法，實現(xiàn)_____飛躍發(fā)展。
針對存在的問題，鎮(zhèn)黨委于_____年11月18日召開了黨委、政府成員會議，對提出的問題進行了認真研究，并制定了整改方案，明確了責任人，確保整改措施落到實處?，F(xiàn)將一年來的整改措施落實情況予以匯報：
1、關于解決“繼續(xù)改善_____鎮(zhèn)的場鎮(zhèn)環(huán)境”的問題。
2、關于解決“修整_____鎮(zhèn)舊城街道（通天門、解放路），改善城鎮(zhèn)基礎設施條件”的問題。
在09年下半年，我鎮(zhèn)搶抓災后重建和德陽區(qū)域重點鎮(zhèn)發(fā)展機遇，樹立了“一年一個樣，三年大變樣”目標，具體按“改造舊城、開發(fā)新區(qū)、啟動園區(qū)”三步走。在舊城改造中，把通天門以及解放路的街道整治納入舊城街道改造工程，并對臨街房屋進行了風貌打造，居民反映良好。。
3、關于解決“盡快拆除二中校附近的雞場”的問題。
4、關于解決“加大對農(nóng)村基礎設施的投入，改善農(nóng)村發(fā)展環(huán)境”的問題。
5、關于解決“村干部待遇差，盡快落實村（居）三職干部養(yǎng)老保險，提高村干部待遇，為村干部工作提供保障，提高工作積極性”的問題。
村三職干部的工資，我鎮(zhèn)按照縣級制定的統(tǒng)一標準發(fā)放，如果要提高標準，必須由縣級有關部門做出規(guī)定，我鎮(zhèn)不能擅改標準；_____年底，村三職干部工資比上年增長20%以上，關于村三職干部養(yǎng)老保險政策的落實工作，全縣正在抓緊做準備工作，一旦實施，我們將嚴格執(zhí)行，同時，對于村干部的具體問題，我將積極如實向上反映，力爭早日兌現(xiàn)政策。
6、關于解決“債務壓力大，很難緩解，正常經(jīng)費無法保障”的問題。
我鎮(zhèn)黨委、政府對于解決這個問題，把重點的精力放在增加財政稅收、緩解經(jīng)濟壓力上，主要采取了以下的措施：一是加大護稅力度；二是加大對特色文化的挖掘及特色農(nóng)業(yè)的發(fā)展，加大招商引資力度，引辦企業(yè)；三是節(jié)約開支，對不必要的開支堅決壓縮。通過一年的努力，目前我鎮(zhèn)的經(jīng)濟壓力有所緩解，沒有發(fā)生一件因經(jīng)濟壓力大而影響穩(wěn)定和日常工作的正常開展的事件發(fā)生。
7、關于解決“請政府退還村干部借款（集資款）”的問題。
該問題屬于歷史遺留問題，鎮(zhèn)黨委只有將該問題及時向縣委、縣政府反映，具體解決要縣委、縣政府的如何安排。
8、關于解決“農(nóng)業(yè)發(fā)展項目沒有做到科學合理安排，做到村與村統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展，安排項目時應做到公平公正”的問題；
該問題屬于農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃的問題，鎮(zhèn)黨委、政府通過多次召開黨委會和干部會，做到科學規(guī)劃、統(tǒng)籌安排，通過進一步統(tǒng)一領導和干部思想，增強領導干部的大局意識，做到重點突破、均衡發(fā)展。
9、關于解決“加強對干部的管理與學習，努力提高干部素質，更好的為老百姓服務”的問題。
10、關于解決“領導下基層調研時間太少，對干部工作和生活關心不夠”的問題。
為解決這個問題，在實行的《_____鎮(zhèn)機關管理制度》里面規(guī)定：書記，鎮(zhèn)長每周下基層至少2次，駐村干部每周下基層至少4次，其余干部依情況而定，并做好“民情日記”。同時，充分結合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極開展走訪調研活動，要求領導班子成員認真做好“六深入”活動（深入機關、深入社區(qū)、深入學校、深入醫(yī)院、深入群眾），走訪調研不少于5天，從運作情況來看比較正常。
1、關于解決“個別領導官僚主義作風依然存在，應進一步加強黨性修養(yǎng)，樹立公仆意識”的問題。
為解決個別領導官僚主義作風，公仆意識差的問題，鎮(zhèn)黨委進一步加強了領導班子作風建設，認真按照民主集中制的原則，堅持每周一次班子成員會議，進一步加強溝通班子成員的思想，把班子成員的思想統(tǒng)一到鎮(zhèn)黨委這個中心上來，徹底解決領導干部的不良作風，樹立以人為本的思想，增強領導干部的公仆意識。
2、關于解決“領導應加強理論知識的學習，提高黨性修養(yǎng)，改進工作方式方法，實現(xiàn)_____飛躍發(fā)展”的問題。公務員之家
對于這個問題，鎮(zhèn)黨委一直都比較重視黨員干部的理論學習，在《_____鎮(zhèn)機關管理制度》中，有一條領導干部學習制度，制度要求：要求領導干部平常要通過自學和集中學習，以及領導班子相互談心、大家進行工作經(jīng)驗交流等的方式，進行政治理論學習，進一步加強黨性修養(yǎng)，提高工作效率，共同為_____的飛躍發(fā)展努力。尤其是繼續(xù)深入鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，強化學習調研工作，組織廣大的黨員干部，認真的學習了黨的十七大、十七屆四中全會及省委九屆七次全會精神；學習了胡錦濤同志在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上的講話和在中央紀委第四次、五次全會的上的講話精神；學習《黨政領導干部廉潔從政若干準則》、《六個為什么》等重要的理論著，進一步擺正人民公仆的角色，樹立“情為民所系、權位民所用、利為民所謀”的意識，更好的為老百姓做實事、作好事。
總之，我鎮(zhèn)對存在的問題，通過一年來認真的整改，取得了一些實效，解決了一些問題，但仍離干部和群眾的要求有一定的距離，還有待于繼續(xù)改進，在今年的民主生活會上再分析，再整改落實。
2023年領導作風建設整頓實施措施
在這次領導干部作風整頓建設活動中，本人通過學習胡錦濤總書記在中紀委的講話精神，圍繞“五個方面”認真開展自查自糾，并從思想作風、工作作風、學風、領導作風、生活作風等方面進行認真剖析，在同志們的幫助下，……
縣環(huán)境保護工作整改實施措施
一、加大生活用水資源保護，讓畜牧業(yè)遠離生活飲用水區(qū)域 整改措施：一是加強宣傳，會同畜牧行政主管部門對全縣河道內(nèi)養(yǎng)殖家禽的養(yǎng)殖戶進行宣傳教育，采取相應措施，避免水體污染；二是對凱江上游入河排……
2023年市糧食局整頓實施措施
我局于2023年
6、7月接受了市人大常委會的工作評議。評議期間，市人大常委會聽取了我局的工作匯報，三個評議小組分別實地走訪、調查了各縣（市、區(qū)）糧食局和部分國有、民營糧食企業(yè)。7月30日，市六屆人大……
政務信息公開整頓實施措施
我鎮(zhèn)在接到貴辦第十二期政務督查通報后，認真閱讀、分析了我鎮(zhèn)目前政務信息公開情況，我鎮(zhèn)政務信息公開現(xiàn)狀引起了黨委政府高度重視。政府信息公開是政務公開工作的重要組成部分，是人民群眾和上級領導及社會各界了……
【第2篇 __公司先進性教育民主生活會總結報告工作總結
根據(jù)市委先進性教育活動領導小組的統(tǒng)一安排部署和《關于召開2023年度縣以上黨員領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的通知》的要求，4月18日上午，我公司黨委召開了公司領導班子專題民主生活會。民主生活會以學習貫徹“三個代表”重要思想為指導，對照保持共產(chǎn)黨先進性具體標準，聯(lián)系思想工作實際，剖析查找領導班子和個人存在的突出問題，開展了嚴肅認真的批評和自我批評。市委督導組的同志們列席了會議，并作了重要的指導性發(fā)言。通過領導班子專題民主生活會，統(tǒng)一了思想、增進了團結，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，達到了預期目的?，F(xiàn)將具體情況綜合報告
一、認真做好會前準備工作
1、制定工作流程。根據(jù)市委有關文件精神，結合工作實際，我公司從4月1日召開先進性教育活動第一階段總結暨第二階段轉段動員大會，轉入“黨性分析、民主評議”階段以來，嚴格按照中央和省、市委的要求，在市委先教辦和市委第六督導組的幫助指導下，周密計劃，精心組織，認真學習領會上級文件精神，全面貫徹落實文件所規(guī)定的要求，進一步明確了召開領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的重點環(huán)節(jié)和任務要求，并制定了嚴格的工作安排和民主生活會工作流程，進行了嚴密的組織部署，及時上報了我公司《關于召開公司領導班子民主生活會的請示》。
2、確定生活會主題。根據(jù)《關于召開2023年度縣以上黨員領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的通知》的要求，我們認真確定專題民主生活會的主題，即以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞認真學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，聯(lián)系省、市紀委五次全會關于解決黨風政風方面存在的突出問題、深入開展“三項治理”工作部署，緊密結合我公司黨員領導干部個人和領導班子建設的實際及存在的問題，對照“六個堅持”、“八項義務”和領導干部必須具備的六項基本條件，圍繞我公司領導班子保持共產(chǎn)黨員先進性的具體標準，把公司領導班子建設成為貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體作為主題內(nèi)容。
3、嚴格方法步驟。在進一步搞好學習教育，廣泛開展談心活動的基礎上，按照先召開黨員領導干部民主生活會，然后在召開黨員專題生活會的步驟進行，公司領導班子成員認真參加雙重組織生活。班子成員結合公司具體工作實際，按照準備好的材料進行黨性分析，通過近年來企業(yè)發(fā)展經(jīng)歷，總結經(jīng)驗教訓，統(tǒng)一思想，改進作風，加強監(jiān)督，并根據(jù)前期征集到的班子及成員存在的突出問題，在思想、工作、作風、紀律等方面進行針對性剖析，認真自查自糾，分析原因，查找不足，相應提出了各自的黨性分析材料和整改措施。
4、廣泛征求意見。從4月初以來，公司領導班子及其成員堅持充分發(fā)揚民主，走群眾路線的方針，通過召開座談會、設置征求意見箱、發(fā)放征求意見表、個別訪談等多種形式，廣泛征求了黨員、群眾和與我公司有業(yè)務來往的相關單位的意見。據(jù)統(tǒng)計，通過各種方式向黨內(nèi)外群眾征求意見800余人（次），根據(jù)反饋信息整理意見建議50多條，經(jīng)匯總、梳理，分別整理出了對黨員個人、黨組織和領導班子的意見6條，并區(qū)分情況在一定范圍內(nèi)進行了反饋。
5、搞好自我分析。在意見多層次進行反饋基礎上，公司領導班子及其成員按照“三個代表”重要思想的要求、《黨章》規(guī)定的黨員標準和教育學習階段提出的我公司共產(chǎn)黨員先進性的具體標準，認真進行了先進性分析。按照“重點寫問題、認真找原因、關鍵查自身”的原則，采取“群眾提、組織點、自己找、相互幫”的方法，每位黨員都按照要求，本著實事求事、治病救人的態(tài)度，認真客觀地撰寫了各自的黨性分析材料，并分層次進行了嚴格審查把關，及時找出了黨性分析材料聯(lián)系個人實際不夠、問題找得不準、剖析不深不透等問題，做到了班子成員的剖析材料內(nèi)容豐富、認識深刻，整改方案目標明確，切實可行。
6、開展交心談心。公司黨委堅持正面教育、自我教育和開放教育，堅持按照“四個必談”的要求，即在領導班子成員之間、黨員領導干部與所分管單位（部門）負責人之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾之間廣泛開展談心活動。要求以幫助班子成員提高認識、查找問題、修正錯誤、消除誤解為目的，進行了多層次交互式交心談心活動。通過交心談心，班子成員之間坦誠相見，認真開展批評與自我批評，提出希望與建議，做到了與人為善，開誠布公，坦誠相見，溝通思想，增進團結，找準問題，形成共識。
二、嚴肅認真開好民主生活會
經(jīng)過充分的準備，我公司于2023年5月28日召開了領導班子專題民主生活會。公司領導班子民主生活會由公司黨委書記、董事長主持。公司領導班子成員全部參加了生活會。公司紀委、紀審部、黨委工作部部長列席了領導班子民主生活會。市委督導組同志應邀參加了生活會。
生活會上，書記作為班長，以身作則，帶頭發(fā)言，帶頭開展批評與自我批評，帶頭圍繞保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求，進行思想發(fā)動，引導大家暢所欲言，使民主生活會自始至終洋溢著團結、民主的良好氣氛。全體班子成員均充分發(fā)言，對每個人都能提出忠懇的意見、建議。正視自己的缺點、不足或錯誤，說老實話，反映真實情況，暴露真實思想。對任何問題都不回避，都能如實說明，自查自糾。相互批評能打破情面，講黨性，講原則，不遷就，不姑息，克服了好人主義和“事不關已，高高掛起；會上不說，會后亂講”的自由散漫不負責任的個人主義態(tài)度，做到了坦誠想見，“知無不言，言無不盡”。被批評的同志歡迎別人批評，虛心聽取各種意見，“有則改則、無則加勉”，沒有任何對意見抵觸和打擊報復的情況。相互批評能緊緊抓住貫徹執(zhí)行黨的基本路線和事關企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的重大問題，從團結、鼓勁、務實、創(chuàng)新的愿望出發(fā)，堅持實事求是，以理服人。同志們都嚴以律已，認真對照檢查，杜絕了只談工作不談思想、只講成績不講問題，只講集體不講個人的現(xiàn)象。
民主生活會上，公司領導班子每個成員，重點把影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的主要矛盾和突出問題作為制定整改方案的主要內(nèi)容，按照實踐“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀、正確政績觀的要求，緊密結合各自的工作思想作風實際，針對群眾最關心、反映最強烈的突出問題，針對影響全公司改革發(fā)展穩(wěn)定的熱點、難點問題，全面落實發(fā)展思路和戰(zhàn)略規(guī)劃，圍繞建設現(xiàn)代化生態(tài)工業(yè)園區(qū)，實現(xiàn)奮斗目標，在充分吸收班子成員個人整改措施的基礎上，認真制定了求實務實的整改方案。
最后，市委第導組組長講了話。他認為，公司領導班子專題民主生活會開得很成功，會上大家批評與自我批評很深刻、準確，思想上都有所觸動和提高，問題找得準，明確了各自需要整改的重點問題和整改事項，有針對性地提出整改措施，取得了明顯成效。
三、本次民主生活會取得的成效
由于這次專題民主生活會準備充分，內(nèi)容豐富，態(tài)度端正，嚴肅認真，做到了談思想深入細致，談工作不怕揭短，民主氣氛熱烈濃厚，從而達到了增進團結、解決問題和促進共同進步、推進工作的目的。
1、全體班子成員的學習興趣、積極性、自覺性普遍增強。通過民主生活會，公司班子成員學習的興趣得到了激發(fā)，學習的積極性、自覺性大大增強，研究馬克思主義理論、黨的方針政策，鉆研業(yè)務，共謀發(fā)展蔚然成風。
2、對新時期保持共產(chǎn)黨員的先進性的基本要求，特別是領導干部對科學的發(fā)展觀、正確的政績觀、正確的權利觀、地位觀、利益觀有了更深刻的理解。班子每個成員不僅在思想上更加堅定了理想信念，進一步樹立起了正確的宗旨意識，而且提高了立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性，更加明確了整改提高的目標方向。
3、進一步加強了黨的民主集中制原則。通過這次民主生活會，使全體班子成員進一步明確了堅持民主集中制原則的重要性，增強了嚴格按照黨的組織原則和程序辦事，重大問題堅持集體討論決定的自覺性。領導干部大局意識和全局意識普遍增強，領導成員分工不分家，遇到意見分歧，坦誠相見，及時溝通，激發(fā)了整體活力。
4、談心交流意識增強。在這次專題民主生活會上，同志們坦率發(fā)言、真誠相待、勇于開展批評與自我批評，特別是班子每個成員都能夠積極開展談心活動，及時交流思想，溝通情況，消除隔閡，增進團結，互相幫助，從而極大地增強了班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5、組織紀律性進一步增強，工作積極性、責任心明顯增強。通過這次民主生活會，大家都以身作則，率先垂范，嚴格執(zhí)行廉潔從政的基本要求，以高度的政治責任感查早問題，落實整改措施，用足夠的精力立足本職，投身到工作之中，邊查邊改，任勞任怨，切實解決好黨風方面存在的突出問題，努力完成自己分管和負責的各項工作，以自己的模范行動帶動廣大黨員認真開展批評與自我批評，認真進行整改，收到較為明顯的成效。
公司黨委
二oo五年五月二十九日
《[推薦]__公司先進性教育民主生活會總結報告
__公司先進性教育民主生活會總結報告
【第3篇 2023年縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風行風工作總結報告
近年來，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)根據(jù)省、市衛(wèi)生部門的統(tǒng)一部署，按照縣委、縣政府的要求，以“樹立行業(yè)新風，促進醫(yī)患和諧”為主題，將民主評議政風行風納入年度重點工作日程，通過認真組織開展醫(yī)德醫(yī)風教育和糾風整紀工作，規(guī)范了行業(yè)服務行為，改善了人文服務環(huán)境，提高了服務質量和效率，提升了行業(yè)整體形象?，F(xiàn)將工作情況報告如下：
一、主要做法
（一）加強組織領導，明確工作目標。我們始終把民主評議政風行風工作和糾風工作列為全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作任務的重要內(nèi)容之一，常抓不懈，把民主評議政風行風工作和糾風工作與開展的“醫(yī)院管理年”活動同安排、同部署、同落實。認真執(zhí)行“管行業(yè)必須管行風”和“誰主管誰負責”的原則，成立了以行政一把手為組長的民主評議政風行風工作領導小組，抽調專人負責政風行風評議的日常工作，做到組織健全，機構落實，人員到位。每年都制定《民主評議政風行風工作實施方案》，對政風行風評議的目標、內(nèi)容、方法和步驟做出系統(tǒng)的安排，做到工作時限明確，責任落實到人，確保掌握工作的主動權。
【第4篇 民主評議黨員工作總結報告
民主評議黨員工作總結報告
基層辦：
按照縣“兩學一做“學教辦要求，我局黨委高度重視民主評議黨員工作，并結合實際精心組織，安排部署，如期完成了工作任務，取得了初步實效。現(xiàn)將民主評議黨員的工作情況總結報告如下：
一、基本情況
我局共有6個黨支部，分別為機關黨支部、路政隊黨支部，運管所黨支部、公路站黨支部、運輸公司黨支部、秦星黨支部，共有黨員147名。
二、主要做法
1、立即動員，安排部署。局黨委于2023年2月10日召開了專題會議，傳達了涇學組辦發(fā)〈2023〉1號文件精神，制定印發(fā)了《民主評議黨員方案》，明確了主題內(nèi)容、時間、議程和要求。
2、加強學習，提高思想認識。各基層單位黨支部首先召開專題組織生活會，深入學習《黨的十八屆六中全會精神》、《_____總書記系列講話精神》和《黨章》等內(nèi)容，并不斷提高黨性覺悟和對“四講四有”的認識，使全體黨員充分認識開展民主評議黨員工作的重要性和緊迫性。
3、扎實開展民主評議工作。一是開展民主評議工作，6個支部分別召開了民主評議黨員會，范文寫作會前每名黨員填寫了《民主評議黨員登記表》，認真進行“四對照四查看”，剖析個人在學習、工作、生活和紀律實際情況，找缺點、看不足。二是嚴格開展評定工作，在本次民主評議黨員的工作，局機關黨支部、路政大隊黨支部、運管所黨支部、公路站黨支部評為優(yōu)秀黨支部，運輸公司黨支部和秦星黨支部被評為合格黨支部。
三、努力方向
深入學習領會十八屆六中全會和_____總書記系列講話精神，按照“兩學一做”學習教育要求，即知即改，立行立改，認真整改問題，抓好建章立制，切實轉變作風，增強黨員理想信念、黨性修養(yǎng)、宗旨意識，不斷鞏固學習教育成果。
【第5篇 __公司先進性教育民主生活會總結報告
根據(jù)市委先進性教育活動領導小組的統(tǒng)一安排部署和《關于召開2023年度縣以上黨員領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的通知》的要求，4月18日上午，我公司黨委召開了公司領導班子專題民主生活會。民主生活會以學習貫徹“三個代表”重要思想為指導，對照保持共產(chǎn)黨先進性具體標準，聯(lián)系思想工作實際，剖析查找領導班子和個人存在的突出問題，開展了嚴肅認真的批評和自我批評。市委督導組的同志們列席了會議，并作了重要的指導性發(fā)言。通過領導班子專題民主生活會，統(tǒng)一了思想、增進了團結，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，達到了預期目的?，F(xiàn)將具體情況綜合報告如下：so100
一、認真做好會前準備工作
1、制定工作流程。根據(jù)市委有關文件精神，結合工作實際，我公司從4月1日召開先進性教育活動第一階段總結暨第二階段轉段動員大會，轉入“黨性分析、民主評議”階段以來，嚴格按照中央和盛市委的要求，在市委先教辦和市委第六督導組的幫助指導下，周密計劃，精心組織，認真學習領會上級文件精神，全面貫徹落實文件所規(guī)定的要求，進一步明確了召開領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的重點環(huán)節(jié)和任務要求，并制定了嚴格的工作安排和民主生活會工作流程，進行了嚴密的組織部署，及時上報了我公司《關于召開公司領導班子民主生活會的請示》。
2、確定生活會主題。根據(jù)《關于召開2023年度縣以上黨員領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的通知》的要求，我們認真確定專題民主生活會的主題，即以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞認真學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，聯(lián)系盛市紀委五次全會關于解決黨風政風方面存在的突出問題、深入開展“三項治理”工作部署，緊密結合我公司黨員領導干部個人和領導班子建設的實際及存在的問題，對照“六個堅持”、“八項義務”和領導干部必須具備的六項基本條件，圍繞我公司領導班子保持共產(chǎn)黨員先進性的具體標準，把公司領導班子建設成為貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體作為主題內(nèi)容。
3、嚴格方法步驟。在進一步搞好學習教育，廣泛開展談心活動的基礎上，按照先召開黨員領導干部民主生活會，然后在召開黨員專題生活會的步驟進行，公司領導班子成員認真參加雙重組織生活。班子成員結合公司具體工作實際，按照準備好的材料進行黨性分析，通過近年來企業(yè)發(fā)展經(jīng)歷，總結經(jīng)驗教訓，統(tǒng)一思想，改進作風，加強監(jiān)督，并根據(jù)前期征集到的班子及成員存在的突出問題，在思想、工作、作風、紀律等方面進行針對性剖析，認真自查自糾，分析原因，查找不足，相應提出了各自的黨性分析材料和整改措施。
4、廣泛征求意見。從4月初以來，公司領導班子及其成員堅持充分發(fā)揚民主，走群眾路線的方針，通過召開座談會、設置征求意見箱、發(fā)放征求意見表、個別訪談等多種形式，廣泛征求了黨員、群眾和與我公司有業(yè)務來往的相關單位的意見。據(jù)統(tǒng)計，通過各種方式向黨內(nèi)外群眾征求意見800余人（次），根據(jù)反饋信息整理意見建議50多條，經(jīng)匯總、梳理，分別整理出了對黨員個人、黨組織和領導班子的意見6條，并區(qū)分情況在一定范圍內(nèi)進行了反潰
5、搞好自我分析。在意見多層次進行反饋基礎上，公司領導班子及其成員按照“三個代表”重要思想的要求、《黨章》規(guī)定的黨員標準和教育學習階段提出的我公司共產(chǎn)黨員先進性的具體標準，認真進行了先進性分析。按照“重點寫問題、認真找原因、關鍵查自身”的原則，采勸群眾提、組織點、自己找、相互幫”的方法，每位黨員都按照要求，本著實事求事、治病救人的態(tài)度，認真客觀地撰寫了各自的黨性分析材料，并分層次進行了嚴格審查把關，及時找出了黨性分析材料聯(lián)系個人實際不夠、問題找得不準、剖析不深不透等問題，做到了班子成員的剖析材料內(nèi)容豐富、認識深刻，整改方案目標明確，切實可行。
6、開展交心談心。公司黨委堅持正面教育、自我教育和開放教育，堅持按照“四個必談”的要求，即在領導班子成員之間、黨員領導干部與所分管單位（部門）負責人之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾之間廣泛開展談心活動。要求以幫助班子成員提高認識、查找問題、修正錯誤、消除誤解為目的，進行了多層次交互式交心談心活動。通過交心談心，班子成員之間坦誠相見，認真開展批評與自我批評，提出希望與建議，做到了與人為善，開誠布公，坦誠相見，溝通思想，增進團結，找準問題，形成共識。
二、嚴肅認真開好民主生活會
;經(jīng)過充分的準備，我公司于2023年5月28日召開了領導班子專題民主生活會。公司領導班子民主生活會由公司黨委書記、董事長主持。公司領導班子成員全部參加了生活會。公司紀委、紀審部、黨委工作部部長列席了領導班子民主生活會。市委督導組同志應邀參加了生活會。
生活會上，書記作為班長，以身作則，帶頭發(fā)言，帶頭開展批評與自我批評，帶頭圍繞保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求，進行思想發(fā)動，引導大家暢所欲言，使民主生活會自始至終洋溢著團結、民主的良好氣氛。全體班子成員均充分發(fā)言，對每個人都能提出忠懇的意見、建議。正視自己的缺點、不足或錯誤，說老實話，反映真實情況，暴露真實思想。對任何問題都不回避，都能如實說明，自查自糾。相互批評能打破情面，講黨性，講原則，不遷就，不姑息，克服了好人主義和“事不關已，高高掛起；會上不說，會后亂講”的自由散漫不負責任的個人主義態(tài)度，做到了坦誠想見，“知無不言，言無不頸。被批評的同志歡迎別人批評，虛心聽取各種意見，“有則改則、無則加勉”，沒有任何對意見抵觸和打擊報復的情況。相互批評能緊緊抓住貫徹執(zhí)行黨的基本路線和事關企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的重大問題，從團結、鼓勁、務實、創(chuàng)新的愿望出發(fā)，堅持實事求是，以理服人。同志們都嚴以律已，認真對照檢查，杜絕了只談工作不談思想、只講成績不講問題，只講集體不講個人的現(xiàn)象。
民主生活會上，公司領導班子每個成員，重點把影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的主要矛盾和突出問題作為制定整改方案的主要內(nèi)容，按照實踐“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀、正確政績觀的要求，緊密結合各自的工作思想作風實際，針對群眾最關心、反映最強烈的突出問題，針對影響全公司改革發(fā)展穩(wěn)定的熱點、難點問題，全面落實發(fā)展思路和戰(zhàn)略規(guī)劃，圍繞建設現(xiàn)代化生態(tài)工業(yè)園區(qū)，實現(xiàn)奮斗目標，在充分吸收班子成員個人整改措施的基礎上，認真制定了求實務實的整改方案。
最后，市委第導組組長講了話。他認為，公司領導班子專題民主生活會開得很成功，會上大家批評與自我批評很深刻、準確，思想上都有所觸動和提高，問題找得準，明確了各自需要整改的重點問題和整改事項，有針對性地提出整改措施，取得了明顯成效。
三、本次民主生活會取得的成效
由于這次專題民主生活會準備充分，內(nèi)容豐富，態(tài)度端正，嚴肅認真，做到了談思想深入細致，談工作不怕揭短，民主氣氛熱烈濃厚，從而達到了增進團結、解決問題和促進共同進步、推進工作的目的。
1、全體班子成員的學習興趣、積極性、自覺性普遍增強。通過民主生活會，公司班子成員學習的興趣得到了激發(fā)，學習的積極性、自覺性大大增強，研究馬克思主義理論、黨的方針政策，鉆研業(yè)務，共謀發(fā)展蔚然成風。
2、對新時期保持共產(chǎn)黨員的先進性的基本要求，特別是領導干部對科學的發(fā)展觀、正確的政績觀、正確的權利觀、地位觀、利益觀有了更深刻的理解。班子每個成員不僅在思想上更加堅定了理想信念，進一步樹立起了正確的宗旨意識，而且提高了立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性，更加明確了整改提高的目標方向。
3、進一步加強了黨的民主集中制原則。通過這次民主生活會，使全體班子成員進一步明確了堅持民主集中制原則的重要性，增強了嚴格按照黨的組織原則和程序辦事，重大問題堅持集體討論決定的自覺性。領導干部大局意識和全局意識普遍增強，領導成員分工不分家，遇到意見分歧，坦誠相見，及時溝通，激發(fā)了整體活力。
4、談心交流意識增強。在這次專題民主生活會上，同志們坦率發(fā)言、真誠相待、勇于開展批評與自我批評，特別是班子每個成員都能夠積極開展談心活動，及時交流思想，溝通情況，消除隔閡，增進團結，互相幫助，從而極大地增強了班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5、組織紀律性進一步增強，工作積極性、責任心明顯增強。通過這次民主生活會，大家都以身作則，率先垂范，嚴格執(zhí)行廉潔從政的基本要求，以高度的政治責任感查早問題，落實整改措施，用足夠的精力立足本職，投身到工作之中，邊查邊改，任勞任怨，切實解決好黨風方面存在的突出問題，努力完成自己分管和負責的各項工作，以自己的模范行動帶動廣大黨員認真開展批評與自我批評，認真進行整改，收到較為明顯的成效。
公司黨委
二oo五年五月二十九日
【第6篇 民主評議意見整改措施報告工作總結
民主評議意見整改措施報告 民主評議做為一種有效的監(jiān)督形式，是能夠給干部本人的工作以較公正評價的一面鏡子，時常照照鏡子，不但能夠更好的發(fā)揮自己的長處，更有利于克服和改正自身的不足。通過參加幾次民主評議，我深刻地體會到了干部職工對我的鼓勵、愛護、期待和幫助。 一、對評議意見的基本認識 本次民主評議，職工群眾對我的具體意見是表揚和鼓勵多于批評和建議，其中大多數(shù)是對股份公司去年經(jīng)營業(yè)績的充分肯定。面對表揚，實事求是地說，這里既有集團公司領導的大力指導、支持與幫助，也是股份公司班子成員的精誠團結、分工協(xié)作的結果，而非我一己之功，但是，職工群眾對我的鼓勵和信任還是使我倍受鼓舞；面對批評，本著“有則改之，無則嘉勉”的態(tài)度我對每一條意見都進行了認真的分析，對能夠落實的盡快、妥善落實；對職工群眾的建議，我也結合公司實際進行了認真的思考。 二、整改措施 此次民主評議職工群眾共給我提了二條批評和二條建議，下面針對這些批評和建議結合自身情況談一下個人的整改措施。 1． 關于“為了私利是不拘小節(jié)”的思考 在2003年9、10月份我參加了中組部舉辦的鄧小平理論專家研究班的學習和各級紀委組織的多種形式的教育活動，感想很多、收獲很大，深刻領會了警示教育的重大意義。所謂“公生明，廉生威”，作為本公司的領導干部，近幾年，在擔任領導工作崗位后，我更加嚴格把握自己的言行、嚴格要求自己、規(guī)范自己的行為，堅持自重、自省、自警、自勵、自律，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等資產(chǎn)階級腐朽價值觀念的腐蝕，不給為謀個人私利而不擇手段的不法之徒以可乘之機，從而抵擋住了糖衣炮彈的襲擊，在群眾中樹立起了較高的形象和威信。在實際工作中，不該去的地方不去、不該見的人不單獨見，時刻保持高度的政治警覺，不以任何理由為借口去干違紀的事情；嚴格要求自己的下屬和親人提高反腐敗的警惕性，盡量給下屬創(chuàng)造一種無權謀私、無機會謀私的環(huán)境，對親人經(jīng)常教育、嚴格管理和要求，防止他們利用自己的職權和影響做違紀違法的事情。實行廠務公開制度，涉及管人、財、物的部門的領導和職工，實行輪換制、對外采購比價制、招標制、特殊商品的定價委員會討論制，資金使用透明后，使公司的各項經(jīng)營活動趨于制度化、程序化，大大減少了人為因素的影響。在大項目的招標、物資采購、人員使用、人員變動等方面自覺接受紀委的監(jiān)督、并向紀委報告。因為自己思想上的高度重視和制定了相應的防范措施、監(jiān)督機制，在擔任公司的領導干部期間，我沒有利用手中的職權謀取過個人私利，在原則問題上決不講情面，所以，對于“為了私利是不拘小節(jié)”這一提法我不敢茍同。但是，既然職工提出了這一點，就說明我們的工作在這一點上還存在差距，還需要在加強監(jiān)督機制的同時，進一步增加廠務工作的透明度，從小事做起，嚴格要求。2． 繼續(xù)深入基層，掌握職工思想動態(tài)及現(xiàn)場情況職工群眾給我提的另一條意見是“深入基層不夠”，做為公司領導，因為要兼顧生產(chǎn)、銷售、經(jīng)營管理、精神文明等各個方面的工作，還要不斷加強學習，提高自身的業(yè)務水平，所以，盡管自己也總下基層了解一些情況，但在時間的分配上，確實在“深入基層”方面還有欠缺，做的還很不夠。 職工反映的“__車間競爭上崗沒考上人員還在經(jīng)管室里養(yǎng)著”，經(jīng)過核實，已經(jīng)責令車間進行了處理。通過這件事，也使我更深刻地認識到了深入基層的重要性，因為各種原因，現(xiàn)在部分單位仍然存在“報喜不報憂”的現(xiàn)象，這就造成出現(xiàn)問題或者被淡化，或者失真，從而，給公司的發(fā)展帶來隱患，只有深入基層，才能更及時地發(fā)現(xiàn)各項工作在推進過程中存在的問題，同時，對可能存在的弄虛作假或只做表面文章的部分干部也是一種威懾。為了隨時了解各項工作推進的真實情況（而不是表象），使每項工作都能從貼近職工的利益出發(fā)，各項工作的開展都不脫離實際，在今后的工作中，我將繼續(xù)加大深入基層的力度，堅持每天走訪生產(chǎn)單位和關鍵崗位，每天走訪車間級領導和工人不少于三次，認真聽取干部職工的意見和反映，對他們所反映的情況及時核實并責成相關部門進行處理。 3． 關于兩點建議 職工群眾建議“把股份公司產(chǎn)品銷售再創(chuàng)一個新紀元”，這是一個美好的愿望，也是股份公司全體干部職工的熱切希望。在公司的職代會上以及上1100臺動員大會上，董事長和我也都反復強調了“市場最大化”的重要意義，集團公司領導以及股份公司班子成員，還有銷售部都在全力在做拓寬市場的工作，集團公司各單位也都給了我們大力的支持，股份公司其他各單位也都做了大量的保銷售的舉措。市場是變化莫測的，雖然我們做了大量的工作，“產(chǎn)品銷售再創(chuàng)一個新紀元”也還不能妄加承諾，但有一點可以肯定：我們一直在朝著這個方向努力。 “希望對檢驗、技術隊伍認真整改”，這項工作我們一直在做，可以肯定的是，現(xiàn)在檢驗、技術隊伍的整體素質已經(jīng)有了一定程度的提高。但對檢驗、技術隊伍的整改，非一朝一夕之功，這是一項長期的工作，不能急于求成。技術、檢驗隊伍的整體實力直接影響產(chǎn)品的更新?lián)Q代和產(chǎn)品質量，對公司的發(fā)展作用不容低估，所以，我們領導班子也一直很重視這項工作。 4． 注意工作的方法和領導藝術，形成良好的民主氣氛 “有時候說話太沖，態(tài)度比較蠻橫”，這一點雖然職工群眾沒有提到，但我自己卻有所體會。因為所處職位的關系，要處理和做出決策的問題很多，常常覺得時間緊迫，為了提高工作效率，在給公司中層及基層布置工作時，有時因為過于苛求部屬的理解力和工作能力，可能就忽略了多交流和耐心聽取困難的程序，這樣就給他們開展工作帶來了一定的難度。同時，為了減少推委扯皮現(xiàn)象和畏難情緒，有時在工作方法上有些強硬、態(tài)度過于蠻橫。盡管這樣有可能提高一點工作效率，但同時，也壓抑了民主，可能會使部屬為取悅領導而不敢講真話，錯失了一些了解真實情況的機會。鑒于此，在今后的工作中，我一定會盡力克服自己的急噪情緒，注意工作方法和領導藝術，在身邊形成濃郁的民主氣氛，使公司上下群策群力為公司的美好明天而努力奮斗。
民主評議意見整改措施報告
【第7篇 市國家稅務局黨組民主生活會情況的總結報告
會議由黨組書記___同志主持，黨組成員___、___、___同志參加會議，人事教育科、監(jiān)察室和機關黨委辦公室負責同志列席會議。
會前，黨組書記___同志與各位黨組成員分別進行了談話，在肯定成績的同時查找工作中存在的不足，認真開展了批評和自我批評。在此基礎上召開了全體職工大會，黨組書記___同志作了動員講話。向職工通報了召開這次專題民主生活會的基本情況及要求；召開各單位、離退休老干部、全體職工代表積極通過網(wǎng)絡或投放意見箱提出寶貴的意見或建議，廣泛征求職工對黨組及每位成員的意見和建議。
之后，安排專門時間各位黨組成員認真學習了黨的作風建設的有關文件，具體內(nèi)容為：學習胡錦濤總書記《高舉中國特色社會主義偉大旗幟，為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗》（十七大會議報告）和胡錦濤總書記《在全國組織會議上的講話》、和在中國共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會第二次全體會議上的政府工作報告；學____《深入貫徹落實黨的十七大精神，在新的歷史起點上開創(chuàng)黨的建設和組織工作新局面》、賀國強《全面貫徹黨的十七大精神、努力開創(chuàng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭新局面》等重要講話精神。會上，各位黨組成員就2023年的思想和工作情況進行了認真的對照檢查，在領導班子的思想建設、組織建設、政治建設、作風建設和黨風建設等方面深入開展了批評和自我批評。這些問題和不足主要表現(xiàn)在：
一、政治理論水平有待進一步提高
與會的黨組成員普遍認為自己將心思用在工作上多些，對政治理論學習不夠重視，在深入性、系統(tǒng)性和自覺性上做的不夠，存在時松時緊的現(xiàn)象。政治理論水平不夠扎實，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想理解的不深、不透，不能深刻認識其思想精髓，同時在實踐中自覺運用理論指導工作的意識差，理論聯(lián)系實際少。
二、工作作風有待于進一步扎實
與會的黨組成員認為自己工作作風不夠扎實，只注重做好分管的工作，對全局性工作關心不夠，大局意識不強。另外在深入基層方面做的不夠，一是多忙于日常事務，深入基層調查研究的時間不多；二是即使去了基層，但工作方法簡單，多停留在表面上，聽聽匯報，走馬觀花，了解不夠深入細致。
三、批評與自我批評有待于進一步深入開展
與會的黨組成員認為自己在理想信念、宗旨意識方面還有待加強，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識；在黨性觀念和黨性修養(yǎng)方面有一定的差距，對世界觀、人生觀、價值觀、權利觀、利益觀改造不夠。對批評與自我批評認識不到位，比較片面、模糊，在開展批評與自我批評時不夠大膽，怕傷害同志間的感情，影響班子團結。
四、黨風廉政建設工作有待于進一步加強
與會的黨組成員認為自己能夠按照領導干部廉潔自律有關規(guī)定去做，保持清正廉潔，防止腐化墮落，但有時對黨風廉政建設認識還不到位，沒有提出更高的要求。一是對中紀委等有關廉潔自律規(guī)定學習不夠，掌握不牢；二是執(zhí)行機關接待制度不夠嚴格，有愛面子的思想；三是對周圍同志關心、幫助不夠，對黨風廉政建設的宣傳教育力度不夠大。針對這些問題和不足，各位黨組成員提出了如下整改措施：一是要進一步加強學習的自覺性和主動性，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，不斷強化稅收業(yè)務知識的學習，提高實際工作能力。二是進一步改進作風，按照“創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路，切實轉變工作作風，經(jīng)常深入基層開展調查研究，了解基層實際困難并認真幫助解決，促進全市國稅工作和諧發(fā)展。三是進一步強化宗旨意識，立黨為公、執(zhí)政為民，多關心和幫助同志，為大家多做好事、實事；不斷提高對批評與自我批評重要性的認識，正確運用批評與自我批評這個武器，從團結愿望出發(fā)，積極開展批評與自我批評，敢于同不良現(xiàn)象作斗爭。四是進一步突出黨風廉政建設，自覺用黨員標準嚴格要求自己，帶頭做廉潔自律的表率；牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督；杜絕公款吃喝、鋪張浪費現(xiàn)象，進一步制定和完善有關廉潔自律和機關接待等有關規(guī)定，用制度來約束、規(guī)范人的行為。
【第8篇 公司先進性教育民主生活會總結報告
一、認真做好會前準備工作
1、制定工作流程。根據(jù)市委有關文件精神，結合工作實際，我公司從4月1日召開先進性教育活動第一階段總結暨第二階段轉段動員大會，轉入“黨性分析、民主評議”階段以來，嚴格按照中央和盛市委的要求，在市委先教辦和市委第六督導組的幫助指導下，周密計劃，精心組織，認真學習領會上級文件精神，全面貫徹落實文件所規(guī)定的要求，進一步明確了召開領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的重點環(huán)節(jié)和任務要求，并制定了嚴格的工作安排和民主生活會工作流程，進行了嚴密的組織部署，及時上報了我公司《關于召開公司領導班子民主生活會的請示》。
2、確定生活會主題。根據(jù)《關于召開2023年度縣以上黨員領導干部民主生活會和黨員專題組織生活會的通知》的要求，我們認真確定專題民主生活會的主題，緊緊圍繞認真學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，聯(lián)系盛市紀委五次全會關于解決黨風政風方面存在的突出問題、深入開展“三項治理”工作部署，緊密結合我公司黨員領導干部個人和領導班子建設的實際及存在的問題，對照“六個堅持”、“八項義務”和領導干部必須具備的六項基本條件，圍繞我公司領導班子保持共產(chǎn)黨員先進性的具體標準，把公司領導班子建設成為貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體作為主題內(nèi)容。
3、嚴格方法步驟。在進一步搞好學習教育，廣泛開展談心活動的基礎上，按照先召開黨員領導干部民主生活會，然后在召開黨員專題生活會的步驟進行，公司領導班子成員認真參加雙重組織生活。班子成員結合公司具體工作實際，按照準備好的材料進行黨性分析，通過近年來企業(yè)發(fā)展經(jīng)歷，總結經(jīng)驗教訓，統(tǒng)一思想，改進作風，加強監(jiān)督，并根據(jù)前期征集到的班子及成員存在的突出問題，在思想、工作、作風、紀律等方面進行針對性剖析，認真自查自糾，分析原因，查找不足，相應提出了各自的黨性分析材料和整改措施。
4、廣泛征求意見。從4月初以來，公司領導班子及其成員堅持充分發(fā)揚民主，走群眾路線的方針，通過召開座談會、設置征求意見箱、發(fā)放征求意見表、個別訪談等多種形式，廣泛征求了黨員、群眾和與我公司有業(yè)務來往的相關單位的意見。據(jù)統(tǒng)計，通過各種方式向黨內(nèi)外群眾征求意見800余人（次），根據(jù)反饋信息整理意見建議50多條，經(jīng)匯總、梳理，分別整理出了對黨員個人、黨組織和領導班子的意見6條，并區(qū)分情況在一定范圍內(nèi)進行了反潰
5、搞好自我分析。在意見多層次進行反饋基礎上，公司領導班子及其成員按照“三個代表”重要思想的要求、《黨章》規(guī)定的黨員標準和教育學習階段提出的我公司共產(chǎn)黨員先進性的具體標準，認真進行了先進性分析。按照“重點寫問題、認真找原因、關鍵查自身”的原則，采勸群眾提、組織點、自己找、相互幫”的方法，每位黨員都按照要求，本著實事求事、治病救人的態(tài)度，認真客觀地撰寫了各自的黨性分析材料，并分層次進行了嚴格審查把關，及時找出了黨性分析材料聯(lián)系個人實際不夠、問題找得不準、剖析不深不透等問題，做到了班子成員的剖析材料內(nèi)容豐富、認識深刻，整改方案目標明確，切實可行。
6、開展交心談心。公司黨委堅持正面教育、自我教育和開放教育，堅持按照“四個必談”的要求，即在領導班子成員之間、黨員領導干部與所分管單位（部門）負責人之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾之間廣泛開展談心活動。要求以幫助班子成員提高認識、查找問題、修正錯誤、消除誤解為目的，進行了多層次交互式交心談心活動。通過交心談心，班子成員之間坦誠相見，認真開展批評與自我批評，提出希望與建議，做到了與人為善，開誠布公，坦誠相見，溝通思想，增進團結，找準問題，形成共識。
二、嚴肅認真開好民主生活會
經(jīng)過充分的準備，我公司于2023年5月28日召開了領導班子專題民主生活會。公司領導班子民主生活會由公司黨委書記、董事長主持。公司領導班子成員全部參加了生活會。公司紀委、紀審部、黨委工作部部長列席了領導班子民主生活會。市委督導組同志應邀參加了生活會。
生活會上，書記作為班長，以身作則，帶頭發(fā)言，帶頭開展批評與自我批評，帶頭圍繞保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求，進行思想發(fā)動，引導大家暢所欲言，使民主生活會自始至終洋溢著團結、民主的良好氣氛。全體班子成員均充分發(fā)言，對每個人都能提出忠懇的意見、建議。正視自己的缺點、不足或錯誤，說老實話，反映真實情況，暴露真實思想。對任何問題都不回避，都能如實說明，自查自糾。相互批評能打破情面，講黨性，講原則，不遷就，不姑息，克服了好人主義和“事不關已，高高掛起；會上不說，會后亂講”的自由散漫不負責任的個人主義態(tài)度，做到了坦誠想見，“知無不言，言無不頸。被批評的同志歡迎別人批評，虛心聽取各種意見，“有則改則、無則加勉”，沒有任何對意見抵觸和打擊報復的情況。相互批評能緊緊抓住貫徹執(zhí)行黨的基本路線和事關企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的重大問題，從團結、鼓勁、務實、創(chuàng)新的'愿望出發(fā)，堅持實事求是，以理服人。同志們都嚴以律已，認真對照檢查，杜絕了只談工作不談思想、只講成績不講問題，只講集體不講個人的現(xiàn)象。
民主生活會上，公司領導班子每個成員，重點把影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定全局的主要矛盾和突出問題作為制定整改方案的主要內(nèi)容，按照實踐“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀、正確政績觀的要求，緊密結合各自的工作思想作風實際，針對群眾最關心、反映最強烈的突出問題，針對影響全公司改革發(fā)展穩(wěn)定的熱點、難點問題，全面落實發(fā)展思路和戰(zhàn)略規(guī)劃，圍繞建設現(xiàn)代化生態(tài)工業(yè)園區(qū)，實現(xiàn)奮斗目標，在充分吸收班子成員個人整改措施的基礎上，認真制定了求實務實的整改方案。
最后，市委第導組組長講了話。他認為，公司領導班子專題民主生活會開得很成功，會上大家批評與自我批評很深刻、準確，思想上都有所觸動和提高，問題找得準，明確了各自需要整改的重點問題和整改事項，有針對性地提出整改措施，取得了明顯成效。
三、本次民主生活會取得的成效
由于這次專題民主生活會準備充分，內(nèi)容豐富，態(tài)度端正，嚴肅認真，做到了談思想深入細致，談工作不怕揭短，民主氣氛熱烈濃厚，從而達到了增進團結、解決問題和促進共同進步、推進工作的目的。
1、全體班子成員的學習興趣、積極性、自覺性普遍增強。通過民主生活會，公司班子成員學習的興趣得到了激發(fā)，學習的積極性、自覺性大大增強，研究馬克思主義理論、黨的方針政策，鉆研業(yè)務，共謀發(fā)展蔚然成風。
2、對新時期保持共產(chǎn)黨員的先進性的基本要求，特別是領導干部對科學的發(fā)展觀、正確的政績觀、正確的權利觀、地位觀、利益觀有了更深刻的理解。班子每個成員不僅在思想上更加堅定了理想信念，進一步樹立起了正確的宗旨意識，而且提高了立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性，更加明確了整改提高的目標方向。
3、進一步加強了黨的民主集中制原則。通過這次民主生活會，使全體班子成員進一步明確了堅持民主集中制原則的重要性，增強了嚴格按照黨的組織原則和程序辦事，重大問題堅持集體討論決定的自覺性。領導干部大局意識和全局意識普遍增強，領導成員分工不分家，遇到意見分歧，坦誠相見，及時溝通，激發(fā)了整體活力。
4、談心交流意識增強。在這次專題民主生活會上，同志們坦率發(fā)言、真誠相待、勇于開展批評與自我批評，特別是班子每個成員都能夠積極開展談心活動，及時交流思想，溝通情況，消除隔閡，增進團結，互相幫助，從而極大地增強了班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5、組織紀律性進一步增強，工作積極性、責任心明顯增強。通過這次民主生活會，大家都以身作則，率先垂范，嚴格執(zhí)行廉潔從政的基本要求，以高度的政治責任感查早問題，落實整改措施，用足夠的精力立足本職，投身到工作之中，邊查邊改，任勞任怨，切實解決好黨風方面存在的突出問題，努力完成自己分管和負責的各項工作，以自己的模范行動帶動廣大黨員認真開展批評與自我批評，認真進行整改，收到較為明顯的成效。
公司黨委
二oo五年五月二十九日
【第9篇 黨員民主評議個人總結報告
在過去的一年中，我一直以一名優(yōu)秀黨員的標準要求自己，認真學習，努力工作，積極思考，力求在工作、學習上有進步，在黨性修養(yǎng)上有提高，在黨員模范作用上有發(fā)揮，踏踏實實做好本職工作，具體情況如下：
一、思想上，認真學習黨和國家的各種路線、方針、政策以及__大等精神，在思想上同黨中央保持高度一致；深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，辯證唯物主義和歷史唯物主義，科學發(fā)展觀、正確政績觀和馬克思主義群眾觀，努力把改造客觀世界同改造主觀世界相結合，進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀，堅定共產(chǎn)主義理想信念和“為人民服務”的意識；加強學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《黨紀處分條例》，進一步加深對中國共產(chǎn)黨的歷史、宗旨和精神的了解和理解，努力提高自身的黨性修養(yǎng)和覺悟。
二、立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔奉公是對一名黨員領導干部的基本要求。在廉潔自律方面，我能夠自覺按照“十不準”和 “五防五克服”的要求，嚴格要求自己，始終保持清政廉潔的作風。我深知自己手中的權利是黨和人民賦予的，只有用好權利，真心實意地為職工群眾謀利益、服好務，才能履行好自己的職責，才能贏得職工群眾的信賴和對事業(yè)發(fā)展的支持。本人從沒有利用職權和職務上的影響，獲取一己私利的行為，沒有私自從事經(jīng)營活動的行為，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場、比闊、揮霍公款鋪張浪費的行為?？傊约涸邳h風廉政建設方面，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風。
三、工作上，時刻牢記自己是一名光榮的共產(chǎn)黨員，用“一滴水可以折射出太陽的光輝”來警醒自己，踏實進取、認真謹慎，忠于職守、盡職盡責，遵紀守法、廉潔自律，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以吃苦在前、享樂在后和對自己負責、對單位負責、對人民負責、對黨負責的態(tài)度對待每一項工作，樹立大局意識、服務意識、使命意識，努力把“全心全意為人民服務”的宗旨體現(xiàn)在每個細節(jié)中；以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標，積極努力，較好地完成了全年的各項工作任務。一是按時完成了統(tǒng)計工作和各種調查任務等，并注意提高質量；二是認真做好天保工作，按時報送材料，注意提高效率；三是做好領導交辦的其他工作并積極協(xié)助其他同志完成任務；四是做好科室的其他服務等工作。
通過一年來的學習和工作，取得一點成績，但我仍將繼續(xù)努力，因此在今后的工作中做到以下幾點：
第一，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和__大精神，要始終把“三個代表”貫穿于自己的學習和工作中，要把加強理論學習作為堅定政治信念，構筑思想道德防線的導航，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
第二、要從講政治的高度，從實踐“三個代表”重要思想的高度，充分認識反腐倡廉的重要性、長期性、艱巨性和復雜性，以強烈的政治責任感和工作緊迫感，采取扎實有效的措施，推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。
【第10篇 2023年民主生活會自查報告工作總結
各位領導：
按照民主生活會的要求，我對自己在稅收工作、黨風廉政建設和工作作風等方面的情況做以簡單匯報，并進行自我批評，歡迎各位領導和同志們給予批評幫助，我將以積極誠懇的態(tài)度虛心接受，認真整改。
一、工作中存在的問題
今年以來，我能夠按照區(qū)委、區(qū)政府和市地稅局的要求，以求真務實的工作態(tài)度，緊緊圍繞中心工作，認真組織開展我局的各項工作，特別是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，取得了一定成效，但也存在著一些問題，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：
（一）在工作作風上
1、工作缺乏創(chuàng)新。從實際工作中看，自己能夠在完成主管的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創(chuàng)新的舉措，但從目前看，創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠寬闊，層次還不高，還沒有完全脫離過去的老路子，沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區(qū)。具體到組織收入方面，一是力度有所弱化，致使干部不敢有所作為。二是對一些稅源調查不準確。三是欠稅、漏稅現(xiàn)象時有發(fā)生。
2、存在工作作風不扎實、工作不深入的問題。主要表現(xiàn)在以下兩個方面：一是浮在上層時間多，沉入基層時間少。坐在辦公室時間多，深入基層檢查幫助少，總感到基層那點事自己都經(jīng)歷過，都比較清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基層進行調研都是帶著課題或任務來去匆匆，多是以聽匯報為主，對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。調研時與主管領導交流的多，與具體工作人員和其他領導溝通的較少，也沒能更多地深入到職工群眾中，溝通思想、交換意見，總認為下次不忙時再說?？晒ぷ饕幻ζ饋?，就又把大量的時間和精力投放在事務性工作、各種會議以及工作應酬溝通上。二是布置工作任務多，搞好工作結合少。上級有了指示要求，立即布置下去，并要求限時完成，沒有根據(jù)基層的實際情況，很好結合，使基層工作出現(xiàn)忙亂，往往過多注重對上負責，而忽略對下負責，過多重視完成任務，而輕視工作實效。
（二）在黨風建設方面
對黨員干部廉政教育上，存在著抓得不實、形式多、具體指導少等現(xiàn)象。有時只注重開了多少會，下發(fā)了多少文件，提出多少要求，而忽視了具體工作的指導，導致有些教育活動，有好的開頭，沒有達到預期效果。在廉潔自律上，存在要求不嚴現(xiàn)象。按照 “兩個務必”的要求，對照自己的工作和生活進行自查，我認為作為局長，必須嚴格要求自己和家人及身邊工作人員時刻注意言行舉止，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。自己雖然能夠堅持原則，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，但在工作和生活中的一些細節(jié)上還存在需要改進的地方，比如在接待上級領導和橫向溝通上，有時感覺過于苛刻有傷感情或礙于面子，出現(xiàn)過超標準接待問題，現(xiàn)在看來這些現(xiàn)象都是對自己要求不嚴的表現(xiàn)。
（三）在思想工作方面
存在著說的多，具體工作體現(xiàn)少。無論是在加強黨員干部思想教育過程中，還是平時工作安排中，會議講話里，都把理想信念和宗旨意識時常掛在嘴邊，說的比較多，而在具體工作中體現(xiàn)的不夠。主要表現(xiàn)在對解決群眾實際問題不夠到位，黨的民主生活會開得少，批評與自我批評開展得不夠及時等。
（四）在組織工作方面
雖然在200５年確定了“搭建一個平臺，夯實三個基礎，實現(xiàn)兩個上水平”的工作目標，以及“單項工作爭一流，整體工作進位次，基層建設創(chuàng)一流”的工作要點，但在具體的實施方面，存在著落實不夠好的問題。
在以往的工作中，我有時犯急躁情緒，傷害了部分同志的感情，挫傷了一些同志的積極性，在今后的工作中，我力爭做到急而不躁，為創(chuàng)建和諧機關做好表率作用。
二、針對上述問題，我準備采取的措施是：
（一）進一步轉變工作作風，加大抓落實力度。在落實各項工作中，我首先要與領導班子要統(tǒng)一思想，深入基層、在認真調查研究的基礎上，制定切實可行的措施、辦法，堅定一抓到底的信心和決心；同時做好督導，對抓落實過程中出現(xiàn)的問題，要充分重視，及時采取有力措施加以解決，切忌官僚主義、本本主義。另一方面，要嚴明工作紀律，以制度管人，把局內(nèi)項工作真正落到實處，嚴格落實獎懲，做到獎罰分明，在全局營造真抓實干的良好氛圍。
（二）進一步提高對政治理論學習重要性的認識，把學習制度長期堅持下去，增強學習的自覺性，在不斷提高自身政治理論水平的同時，注重將理論與工作實踐相結合，提高運用理論指導實踐的能力。
（三）進一步加強民主集中制的落實，不搞“一言堂”，遇重大決策廣泛征求各方面的意見，特別是中層干部和一般同志的意見；同時，領導班子將采取多種形式，多與同志們談心、交心，并加強班子成員內(nèi)部的思想交流，增強整體決策的科學性和準確性。
（四）樹立“從我做起，開拓創(chuàng)新”的思想，養(yǎng)成勤于思考的習慣，有意培養(yǎng)創(chuàng)新思維的能力；對各項工作的落實要敢想敢為，積極研究新情況，解決新問題，闖出新路子，突破僅停留在抓工作的落實上，而是要創(chuàng)造性地開展工作，增強工作的主動性和自覺性。充分調動全體干部的主觀能動性，廣泛征求基層對各方面工作的意見和建議，動員全體干部開動腦筋，獻計獻策，最終，研究制定全局性的中長期發(fā)展目標，力爭在工作創(chuàng)新方面取得突破。
三、對其他班子成員的評價
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內(nèi)各項工作，對分管的工作能夠認真去調研，積極主動地去完成，工作扎實認真，任勞任怨，有股老黃牛的精神，但有時由于工作量大，時間緊，常有急躁情緒。
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內(nèi)各項工作，能夠深入基層，與同志們打成一片，工作積極主動，但有時有不擔責任的現(xiàn)象。
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內(nèi)各項工作，協(xié)調各方面的能力較強，與同志們打成一片，但有時有工作不到位的現(xiàn)象。
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內(nèi)各項工作，工作認真負責，但有時有松懈的狀況。
2023年民主生活會自查報告
【第11篇 2023年10月黨員民主生活會報告總結
黨員領導干部“加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良風”民主生活會情況報告
__黨組：
根據(jù)《___關于開好2023年黨員領導干部民主生活會的通知》（_黨發(fā) [2023]34號以下簡稱《通知》）的要求我單位于2023年10月10日 以“加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良風”為主題召開了黨員領導干部民主生活會。參加本次民主生活會的同志有：領導班子全體成員及各處室負責人并特別邀請__同志到會進行指導。會議由黨組書記__同志主持。班子成員都緊緊圍繞主題認真開展批評自我批評會同志對領導班子及成員和單位工進行了客觀、中肯的評議會議取得實效?，F(xiàn)將召開民主生活會的具體情況報告
一、黨組高度重視會前充分準備
民主生活會制度是我們黨在長期的革命和建設實踐中形成的優(yōu)良風是增強黨的生機活力的一大法寶。次以“加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良風”為主題的黨員領導干部專題民主生活會對于進一步加強黨員領導干部的思想政治建設和風建設提高辦領導班子落實科學發(fā)展觀和審計“免疫系統(tǒng)”論的能力具有重要的現(xiàn)實意義。為了開好次民主生活會黨組高度重視會前積極籌備、精心組織做了扎實、充分的準備工。
一是精心制定方案。6月15日接到___下發(fā)的《通知》后黨組成員認真學習了件精神并專門召開黨委會議研究部署本次民主生活會的計劃。在紀檢組長__同志的親自指導下7月22日我辦下發(fā)了《___關于開好2023年黨員領導干部民主生活會的通知》（____[2023]15號）要求各處室的民主生活會在9月20日前全部結束將會議記錄、班子成員發(fā)言提綱和民主生活會報告報送機關黨委。經(jīng)過近兩個月的基層調研和準備廣泛聽取了黨員干部對辦領導班子及其成員的意見和建議結合____來我單位指導檢查工的講話精神機關黨委認真制定了民主生活會工方案于9月21日以《_____關于召開以“加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良風”為主題的民主生活會工方案的請示》（___發(fā)[2023]14號）上報___。
二是認真組織學習。接到_黨組下發(fā)的《通知》后機關黨委就將胡錦濤總書記在十七屆中央紀委三次全會上講話、黨的十七大報告、《中共中央辦公廳 國務院辦公廳關于黨政機關厲行節(jié)約若干問題的通知》（中辦發(fā)〔2023〕11號）等中組部、中紀委要求民主生活會學習的件以書面和電子數(shù)據(jù)包形式發(fā)放給辦領導班子成員及各處室。全體黨員干部都以極大的熱情進行了認真自學各處室在自學的基礎上組織專題學習有的處室還自己查找、補充學習材料擴大學習范圍。認真開展談心活動。辦領導班子成員之間、班子成員和分管處室處長、各處處長普通干部之間開誠布公、推心置腹坦率地交流思想、交換看法。通過學習和談心大家提高了認識為召開專題民主生活會奠定了思想基礎。
三是廣泛征求意見。在部署本次民主生活會之初__同志就提出各處室要以高度的政治責任真正開好本部門的民主生活會本著對領導班子負責、對單位發(fā)展負責的則積極征求各方面意見并責成機關黨委意見、建議。機關黨委下發(fā)了《______“加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良風”民主生活會征求意見提綱》人教處下發(fā)《____關于開展解放思想大討論的通知》。各處室先后召開了民主生活會各處室采取專題會議、中座談、個別談心、問卷調查等多種形式廣泛、深入地聽取了干部職工的意見。廣大干部職工就我辦目前存在的一些問題和不足紛紛獻言獻策機關黨委匯總后共征到意見和建議數(shù)十條可歸納為兩方面共計十三項。
四是準備發(fā)言提綱。領導班子成員以“加強領導干部黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚優(yōu)良風”為主題在認真學習論材料和開展談心活動的基礎上特別是在分管領導和機關黨委分別參加各處室的民主生活會過程中對照群眾反映和個人查找的問題就個人思想、風建設、開拓創(chuàng)新能力、推動發(fā)展、廉潔自律、群眾工等方面進行深刻的自我剖析認真撰寫發(fā)言材料準備好內(nèi)容具體、客觀的發(fā)言提綱為批評自我批評打好基礎確保本次民主生活會務實、高效。
二、開展批評自我批評認真查找問題
本次民主生活會先由_書記結合十七屆四中全會精神講了一下要求機關黨委專職副書記__同志匯報了民主生活會前期組織、準備情況人教處處長__同志通報了征群眾意見的情況。領導班子成員結合___指導檢查工的講話精神積極開展批評自我批評認真查找問題并從世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀的高度剖析了思想根源。存在的主要問題
一是思想不夠解放創(chuàng)新意識不強存在滿足現(xiàn)狀、固步自封的苗頭。許多同志認為我們各項工大都排在前列已經(jīng)很不錯了以老辦自居盲目樂觀安于現(xiàn)狀不愿接受新事物缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神。
二是雖然各項工成績都不錯但缺乏精品和自己的特色在體制機制方面發(fā)揮建設性用還不突出。
三是加強干部隊伍建設問題。___視察時提出要“打造高素質的干部隊伍促進__的可持續(xù)發(fā)展”。干部隊伍建設是最大的任務也是進一步發(fā)展中面臨的一個主要問題。
四是進一步加強論研究和機關化建設的問題論研究和機關化建設是事業(yè)的重要組成部分是事業(yè)生存和發(fā)展的基礎工程。我們對項工很重視也一直在做但還不夠深入沒有形成體系和氛圍。
五是領導班子還深刻發(fā)掘自身性格、工方法等方面存在的不足。就性格比較急躁批評時不夠講究方法；業(yè)務指導不夠深入；對分管處室指導上不均衡；普通干部談心較少；指導工模式化方法比較單一等方面開展了批評自我批評。
三、改措施積極、得當民主生活會取得實效
本次民主生活會上針對目前存在的思想不夠解放、工缺乏精品、方法創(chuàng)新力度不夠等情況提出如何在工中打造特色和在項目中出精品如何全面加強干部隊伍建設、打造高素質干部隊伍如何加強論研究和機關化建設等一批改的意見和建議。會議取得實效。
一是針對思想不夠解放創(chuàng)新意識不強存在滿足現(xiàn)狀、固步自封苗頭的問題要不斷解放思想、時俱進充分認識新形勢、新任務擺正位置。同時加強制度建設完善相關制度鼓勵創(chuàng)新打破僵化的思想意識形成勇于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)新的工氛圍。在未來的處室、人員考核中加大對創(chuàng)新的考核。
二是針對工中缺精品、缺特色的問題在進一步解放思想、鼓勵創(chuàng)新的同時要進一步深入學習和掌握國家宏觀經(jīng)濟政策開拓眼界培養(yǎng)宏觀意識、大局意識和精品意識。另外要學習先進兄弟單位的經(jīng)驗、做法以人之長補己之短實現(xiàn)全面發(fā)展。
三是針對干部隊伍建設的問題進一步加大對年輕干部的教育和培養(yǎng)力度要培養(yǎng)他們敢打硬仗、求真務實、吃苦耐勞、勇于奉獻的精神要在工能力、工風、個人修養(yǎng)方面加強教育培養(yǎng)。逐步建立起青年干部成長的平臺給青年干部壓擔子、加任務使其能夠挑戰(zhàn)更艱巨的工和任務鍛煉年輕同志的工能力實現(xiàn)__可持續(xù)發(fā)展。
四是針對進一步加強論研究和機關化建設的問題要抓住工中面臨的重大問題興起一個總結經(jīng)驗、深化論研究的熱潮。同時以創(chuàng)建學習型機關為抓手大力推進以“嚴謹、創(chuàng)新、清廉、奉獻、明、守紀、風正、和諧”為重點的機關化建設。
五是領導班子成員針對自身性格、工方法等方面存在的不足提出要加強自身修養(yǎng)改進工方法改變思想觀念多普通干部談心特別是多關心年輕干部。
領導班子成員開展自我批評后各位處長也開誠布公、各抒己見對領導班子在各項工所取得的成就和經(jīng)驗進行評議。大家普遍認為辦領導班子是一個團結、和諧、有戰(zhàn)斗力的體有能力帶領大家實現(xiàn)打造高素質的干部隊伍促進___的可持續(xù)發(fā)展的目標。最后_書記對本次專題民主生活會了總結和評價他指出次民主生活會準備充分、主題鮮明、求真務實特別是領導班子態(tài)度端正、準備充分、認識明確很好的開展了批評自我批評處長們的評價也實事求是、非常中肯。___同志表示會后要對民主生活會上大家提出的建議和意見進行匯總、黨組還要開會抓好改工的落實
【第12篇 村務公開民主管理示范單位創(chuàng)建活動總結報告
村務公開民主管理示范單位創(chuàng)建活動總結報告
__鎮(zhèn)屬于半山區(qū)鎮(zhèn)，總人口2.____，鎮(zhèn)域面積6____公里，所轄1____行政村。近年來，__鎮(zhèn)黨委高度重視村務公開和民主管理工作，建立健全五項機制，抓好五個結合，不斷加大村務公開和民主管理力度。今年3月28日平谷區(qū)村務公開民主管理工作會議后，鎮(zhèn)黨委召開了黨委擴大會、農(nóng)村支部書記和副書記會議，傳達區(qū)委會議精神，并做出具體的安排部署，進一步加強村務公開民主管理工作，促進農(nóng)村社會穩(wěn)定，推進社會主義新農(nóng)村建設。
一、采取的主要做法
（一）建立五項機制，強化制度保障
一是建立指導培訓機制，夯實工作基礎。為了抓好農(nóng)村干部、村民代表這支村務公開、民主管理的骨干隊伍建設，我鎮(zhèn)制訂了指導培訓計劃，定期對農(nóng)村干部和村民代表進行培訓。每月召開一次農(nóng)村黨支部副書記會議，兩個月召開一次農(nóng)村支部書記會，對村干部以會代訓。每季度對村務公開相關人員進行一次業(yè)務培訓，半年一次農(nóng)村兩委干部培訓班，一年一次村民代表集中培訓。培訓內(nèi)容因人因事有所側重，提高了村務公開、民主管理的水平。
二是建立監(jiān)督制約機制，保證工作質量。
我們對村務公開實行三個層次的監(jiān)督。第一是村務監(jiān)督理財小組的內(nèi)部監(jiān)督。財務帳目每次公開內(nèi)容都必須先經(jīng)過村理財小組審查、同意簽字并經(jīng)監(jiān)督小組認可后才能公布，第二是群眾監(jiān)督。通過在公開欄附近建立意見箱、監(jiān)督電話，暢通上下對話和溝通的渠道，接受群眾的監(jiān)督。第三是黨委監(jiān)督。我們成立了黨委、人大、紀委為主的村務公開監(jiān)督小組，實行“季查”制度，每季度一次拉練檢查。檢查村務公開的內(nèi)容是否真實準確、公開的項目是否全面具體、公開的時間是否及時、公開的程序是否符合規(guī)定、公開欄是否規(guī)范整潔、是否在《村務公開工作手冊》上作了紀錄，檢查結果由雙方簽字，作為年終考核依據(jù)。
三是建立責任追究機制，促進有序開展。
通過建立談話制度、誡勉制度、民主測評制度、責任追究制度，進一步加強農(nóng)村干部教育管理，推動村務公開民主管理工作。我們利用每年兩次的村民代表會，對農(nóng)村兩委班子和村干部進行測評。對群眾滿意率低的，按照分級管理的原則，由黨委書記、副書記負責談話，其他黨委委員和副職領導陪同談話或者誡勉。我鎮(zhèn)北獨樂河村原村主任將一筆占地費用存入個人賬戶，群眾意見較大，經(jīng)鎮(zhèn)黨委討論，在聽取該村黨員和村民代表意見的墓礎上決定對其實施誡勉，并將處理結果公開，群眾比較滿意。
四是建立激勵機制，營造良好氛圍。
我們將村務公開、民主管理工作細化為三類10項內(nèi)容，每季度一次進行檢查，檢查評比結果納入農(nóng)村“五個好”支部考核內(nèi)容。農(nóng)村“五個好”支部實行百分制考核，其中村務公開、民主管理占35分。各項工作指標的考核評分結果與年終獎金直接掛鉤，調動了村干部工作的積極性，營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
五是建立創(chuàng)新機制，力求取得實效。
為進一步加強農(nóng)村基層民主政治建設，保障廣大村民充分行使當家作主的.權力，我們試行了村級事務民主決策“六步法”。即：民主提案、民主議案、上報把關、民主表決、事項承辦、監(jiān)督實施六個步驟，使村級民主決策更加規(guī)范、直觀，且便于操作。與此同時，為進二步轉變鎮(zhèn)村黨員干部的工作作風，增強為民服務意識，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，永葆共產(chǎn)黨員先進性，結合我鎮(zhèn)實際，在全鎮(zhèn)黨員干部中開展“五民五卡”主題實踐活動。“五民五卡”即：貼民心聯(lián)系卡、安民心明白卡、知民情意見卡、幫民富服務卡、辦民事評議卡。其中“貼民心聯(lián)系卡”為了方便群眾，將鎮(zhèn)領導班子成員、包村干部、機關職能科室的辦公電話和農(nóng)村兩委班子成員的辦公及家庭電話印制成卡，發(fā)放到全鎮(zhèn)670____農(nóng)戶，每戶一卡?！鞍裁裥拿靼卓ā眲t按照村務公開的程序、內(nèi)容和時間的要求，在村務公開欄、電腦觸摸屏公開的基礎上，全鎮(zhèn)統(tǒng)一印發(fā)到農(nóng)戶，取得了良好效果。
(二)抓好五項結合，工作落實到位
一是與農(nóng)村“五個好”創(chuàng)建工作相結合，不斷加大工作力度。堅持把村務公開、民主管理作為“五個好，，農(nóng)村黨支部考核的重要內(nèi)容，一同布置，一同要求，一同考核。
二是與收集群眾意見建議相結合，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定、結合開展的保持黨員先進性教育活動、民主生活會等，發(fā)放征求意見表征求意見和建議；定期召開黨員會、村民代表會聽取意見和建議；安排專人定期(一月一次)開啟意見箱收集意見和建議。對群眾反映的意見和建議，能夠解決的馬上解決，不能近期解決的說明原因。
三是與農(nóng)村干部管理相結合，不斷完善公開程序，規(guī)范干部行為。通過建立健全各項規(guī)章制度，完善村務公開、民主管理程序，規(guī)范了干部行為，確保了農(nóng)村各項工作健康有序的開展。
四是與黨員教育管理相結合，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。提高農(nóng)村干部和黨員的民主法制意識是推行村務公開、民主管理的重要前提，也是實現(xiàn)黨的領導的重要保證。結合黨課教育和無職黨員設崗定責活動，努力提高黨員的民主法制意識和依法辦事的能力。近年來，每年集中上一次黨課，黨委書記主講。圍繞民主選舉、民主管理、民主決策和民主監(jiān)督，結合本村實際充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
五是與農(nóng)村檔案管理相結合，不斷規(guī)范兩委班子日常工作。我們把有關村務公開、民主管理的文件、制度、匯報材料，統(tǒng)一歸檔管理，做到村村建立村務公開檔案。安排專人使用區(qū)委下發(fā)的《村務公開工作手冊》，對公開的內(nèi)容、公開過程中收集到的意見和建議以及對意見和建議的處理結果，認真及時做好記錄，隨時接受群眾的查詢和上級檢查。
二、取得的初步效果
(一)密切了黨群干群關系，促進了群眾與村干部之間的溝通與了解
過去，一些村干群關系緊張，一方面是由于部分村干部粗暴對待群眾，作風不民主，處事不公道，為政不廉潔所造成的；另一方面則是由于村務不公開，管理不民主，群眾的民主權利不落實而引起群眾誤解所導致的。實行民主管理，深化村務公開有效地增強了村干部廉潔勤政的自覺性，工作思路進一步清晰，群眾觀念有效增強，思想作風、工作作風和生活作風得到了切實轉變，受到了村民的普遍歡迎，村兩委班子及成員民主測評群眾滿意率大大提高。
(二)調動了群眾的參政議政熱情，促進了農(nóng)村的民主政治建設
深化村務公開、民主管理，村兩委
會堅持把村里的重大決策和群眾關心的熱點、難點問題提交黨員大會和村民代表會討論，變少數(shù)干部拍板為多數(shù)人決策，尊重和落實民主權利，農(nóng)民自己的事情自己決定，調動了群眾參政議政的政治熱情。今年1月24日村民代表會議前，鎮(zhèn)黨委為廣泛征求黨員和村民代表對村兩委班子和干部的意見和建議，共發(fā)放1100份征求意見表，回收1030份，回收率93.____。共征求環(huán)境整治、農(nóng)村基礎建設、經(jīng)濟發(fā)展、村政管理等方面的意見和建議151條，被采納的意見和建議126條。
(三)化解了一些農(nóng)村矛盾，促進了和諧村鎮(zhèn)建設
實踐證明，通過落實村務公開工作的各項措施和制度，促進了村干部勤政、廉潔、公正，增強了農(nóng)村黨支部和村委會的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，維護了農(nóng)村社會穩(wěn)定。我鎮(zhèn)連續(xù)多年榮獲首都文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)，新農(nóng)村、北寨村被評為首都文明村。
(四)實現(xiàn)了村干部和農(nóng)民的雙向約束和雙向教育，強化了村民自治工作
村干部反映，深化村務公開，落實各項民主管理制度，使村干部不僅要“廉”而且要“勤”，否則群眾就不答應，民主評議不過關，選舉時就要“下課”。農(nóng)民反映，深化務公開，民主權利得到落實，使他們說話想問題都要有根有據(jù)，過去那種想當然的做法再也不能有了。村務公開民主管理使農(nóng)村干部和農(nóng)民普遍增強了法紀觀念，為村民自治工作再上新臺階莫定了基礎。
三、幾點體會
(一)建立完善的替理制度是深化村務公開，加強民主管理的基礎
沒有規(guī)矩不成方圓，實踐證明，要使村務公開有序有效進行，必須靠好的制度來保證，只有健全完善制度，才能使農(nóng)村民主管理“有章可循”。
(二)從群眾關心的熱點問題入手，做到真正透明公開，是深化村務公開，加強民主管理的關鍵。
村務公開中，不能搞“猶抱琵琶半遮面”，只有真正公開，特別是把老百姓關心的熱點問題，如村集體的開支情況、村干部工資、重大工程、為老百姓辦買事等情況公開出去，才能使村務公開工作取得實效。
(三)不斷完善公開和管理的形式，是深化村務公開，加強民主管理的重要保證
公開和管理形式的完善，增強了工作的透明度，同時也增強了群眾的信任度、參與度，為密切黨群、干群關系做出了突出貢獻。
