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【第1篇 一季度黨風廉政工作總結(jié)
為了強化對領(lǐng)導干部的教育、管理、監(jiān)督，增強領(lǐng)導干部全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念和求真務(wù)實的工作作風，切實把黨風廉政建設(shè)責任制落到實處，真正做到'立黨為公、執(zhí)政為民'，保持黨員的先進性，現(xiàn)將我自己2023年一季度在黨風廉政建設(shè)方面的情況匯報如下，請組織和全體干部職工評議。
一、堅持黨的領(lǐng)導，維護黨的紀律
堅持黨的領(lǐng)導，必須維護黨的紀律，尤其是維護黨的政治紀律。維護黨的政治紀律，就是要自覺服從黨的領(lǐng)導，維護黨的崇高形象，在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，認真貫徹黨的路線、方針、政策和集團公司、處黨委的各項決定決議。多年來，我堅持做到了：一是自覺服從黨的領(lǐng)導，在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，沒有出現(xiàn)違反黨紀政紀的現(xiàn)象；二是自覺維護黨的形象，未出現(xiàn)有損黨的形象的言論和行為；三是認真貫徹學習黨的路線、方針、政策和集團公司、處黨委的決定決議；四是工作中能夠自覺做到'四個服從'，未出現(xiàn)違反組織原則和工作紀律的事；五是能夠主動團結(jié)配合班子領(lǐng)導及成員，結(jié)合實際抓好安全工作。
二、加強學習，轉(zhuǎn)變作風
立黨為公、執(zhí)政為民，是黨的性質(zhì)和宗旨決定的，是黨的作風建設(shè)的根本目的，良好的學風，思想作風、工作作風、領(lǐng)導作風和生活作風是黨風建設(shè)的具體內(nèi)容。為此，我一直把學習作為永恒的主題，不斷加強政治理論學習，特別是把黨的 '十八大'重要思想的學習作為首要的政治任務(wù)，一方面積極參加各種政治理論學習，在學習中結(jié)合實際，融合貫通，學以致用，把理論運用于實際工作，指導實際工作，形成良好的學風；二是通過學習，強化了理想信念和廉潔從政的思想，進一步堅定了共產(chǎn)主義遠__想，堅定了建設(shè)中國特色社會主義信念，自覺抵制各種腐朽思想，立足崗位掌好權(quán)、用好權(quán)，在工作和生活中，努力做到清正廉潔、克己奉公，形成良好的思想作風；工作中做到雷厲風行，(www.koomao.com)敢作敢為，贏得了職工群眾的信任和支持，形成了良好的工作作風和領(lǐng)導作風；在工作接待中，勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴格執(zhí)行集團公司一系列廉政規(guī)定。
三、加強黨紀法規(guī)學習，認真開展警示教育，筑牢拒腐防變的思想長堤
要提高素質(zhì)，一靠學習，二靠教育。我通過學習，增強了對黨紀法規(guī)的理解和執(zhí)行的自覺性，明確了作為一個黨員干部哪些事能做，哪些事不能做，并從中吸取教訓，深刻反思自己的所作所為，看是否符合黨員干部的'標準，是否嚴格執(zhí)行了中央、省、市、及集團公司、礦有關(guān)勤政廉政的各項規(guī)定，通過民主生活征求意見建議，主動接受上級組織和廣大職工的監(jiān)督，改進工作中的不足，增強黨紀法規(guī)觀念，經(jīng)受住了黨風建設(shè)的考驗。
四、認真執(zhí)行《廉政準則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導人員'七不準'》
通過黨紀黨規(guī)的學習、廉政責任制的落實和警示教育等，使自己廉潔自律的自覺性進一步提高，特別是在日常工作、生活、公務(wù)接待等方面能做到自警、自醒、潔身自愛。一是在執(zhí)行《廉政準則》方面，做到廉潔奉公、忠于職守、未私自經(jīng)商、辦企業(yè)、未出現(xiàn)借用公款逾期不還、沒有公款參加高消費娛樂活動，公務(wù)活動中嚴格按標準接待等，嚴格執(zhí)行了《廉政準則》；二是按照《國有企業(yè)領(lǐng)導人員'七不準'》要求，未出現(xiàn)不履行職責，玩忽職守、弄虛作假、欺上瞞下、頂著不辦、拖著不辦、吃拿卡要、參與賭博、酗酒、上班時間打牌、下棋、打麻將、用公款參加高消費娛樂活動等。
五、查找問題，認真整改
回顧2023年一季度黨風廉政建設(shè)，在組織的培養(yǎng)教育下，在廣大干部職工的監(jiān)督幫助下，通過加強思想政治及黨紀法規(guī)的學習教育，自己在黨風廉政建設(shè)方面做到了潔身自愛，沒有出現(xiàn)違反黨紀法規(guī)的事，但從整個開展黨風廉政建設(shè)的情況看，仍存在一些不足，一是對黨風廉政建設(shè)的認識還有差距，二是有時處理一些問題自己雖然心是好的，但由于性子急，方式不當，使少數(shù)同志產(chǎn)生誤解，影響了工作的順利開展。
針對存在的不足，在今后工作中，一是要進一步加強對黨風廉政建設(shè)的學習，進一步提高對黨風廉政建設(shè)的認識。二是注重生活細節(jié)，從生活小事做起，提倡勤儉節(jié)約，三是加強黨性修養(yǎng)、提高領(lǐng)導素質(zhì)、改進工作方式、克服急躁情緒、遇事冷靜思考、努力提高領(lǐng)導藝術(shù)水平。
【第2篇 街道第一季度黨風廉政建設(shè)總結(jié)
一季度，街道紀委切實加強黨風廉政建設(shè)工作，堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，深入推進全面從嚴治黨的戰(zhàn)略部署，全面推動黨風廉政建設(shè)各項工作的貫徹落實，強化“兩個主體”責任，為實現(xiàn)街道各項工作目標提供了堅強的思想、組織和作風保證，黨風廉政建設(shè)和反____工作繼續(xù)保持不斷深入和發(fā)展的良好態(tài)勢：一、加強領(lǐng)導，強化責任意識，全面落實黨風廉政建設(shè)目標責任制
為確保黨風廉政建設(shè)責任制落實到實處，年初，街道黨工委召開專題會議，調(diào)整成立了黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組，研究制定了街道黨風廉政建設(shè)責任制實施方案及“兩個責任”實施方案，并對方案進行了層層分解；重新修訂了街道效能考勤制度，進一步規(guī)范機關(guān)干部工作作風。
二、注重教育，開展廉政文化建設(shè)，切實提高干部隊伍廉政意識
街道紀委組織召開正風肅紀工作會議，會議學習傳達了《關(guān)于進一步嚴肅干部履新有關(guān)紀律的通知》等有關(guān)文件精神，強調(diào)領(lǐng)導干部要嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省、市、區(qū)有關(guān)要求，防止干部任職履新過程中可能產(chǎn)生的不正之風和違規(guī)違紀問題，營造風清氣正的政治生態(tài)；召開居務(wù)公開推進工作會議，范文寫作要求各社區(qū)書記、報賬員要按照居務(wù)公開實施意見要求進行嚴格把關(guān)，如出現(xiàn)問題，將追究社區(qū)主要負責人的責任；召開“全面落實從嚴治黨 喜迎黨的十九大”巡講警示教育大會，以實際案例警醒身邊人，提醒機關(guān)工作人員要明底線、知敬畏，自覺守紀律、講規(guī)矩，明是非、知行止，嚴格按照黨紀國法辦事，真正使黨章黨規(guī)黨紀成為黨員干部的“緊箍咒”、“護身符”；召開黨風廉潔建設(shè)集體約談大會，要嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，自覺用《廉潔自律準則》標定道德高線，牢固樹立正確的權(quán)力觀，秉公用權(quán)、審慎用權(quán)，做到公私分明、先公后私、克己奉公，嚴格遵守黨內(nèi)政治生活制度，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，教育管理好家屬、親屬和工作人員，以令人信服的表率作用，帶動黨員干部遵規(guī)守紀、崇廉尚實，鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)。
下一步工作謀劃：
繼續(xù)深入開展“廉政文化進機關(guān)、進社區(qū)”活動，大力推進機關(guān)廉政文化建設(shè)，進一步增強機關(guān)、社區(qū)干部的勤政廉政意識，切實改進工作作風。根據(jù)實際情況不斷充實、完善各項規(guī)章制度，抓好制度建設(shè)，抓好制度的落實。繼續(xù)推行政務(wù)公開制度。采取內(nèi)外結(jié)合，面向社會和群眾參與的方法，認真開展自評自檢，檢查政務(wù)公開工作的落實情況，進一步規(guī)范行政行為，規(guī)范執(zhí)法用語。堅持懲治并舉，注重預(yù)防，抓好工作總結(jié)，抓好典型，推進黨風廉政建設(shè)和反____工作不斷深入。繼續(xù)開展“學習專責、筑牢防線”主題教育活動。繼續(xù)嚴格黨內(nèi)生活，強化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅持領(lǐng)導干部述職述廉和干部職工自查自糾制度。繼續(xù)強化社會監(jiān)督，在堅持做好政務(wù)公開，聘請義務(wù)監(jiān)督員，接待群眾來信來訪的基礎(chǔ)上，進一步拓寬渠道，對涉及群眾切身利益，容易滋生____的熱點問題，做到公開透明。繼續(xù)加強政治理論和法律法規(guī)的學習，防微杜漸。繼續(xù)推行干部廉潔自律誡勉談話制度。強化職業(yè)道德教育，倡導愛崗敬業(yè)，誠實守信，辦事公道，履行職業(yè)責任，嚴守職業(yè)紀律，牢固樹立__街道“為民、務(wù)實、廉潔、高效”的良好形象。不斷完善和充實我街的黨風廉政建設(shè)責任制，本著“誰主管，誰負責”，“誰負責，誰承擔責任”的原則，認真履行黨風廉政建設(shè)第一責任人職責，切實把黨風廉政建設(shè)責任制落到實處。落實黨風廉政建設(shè)責任制把握好責任分解、范文top100責任考核、責任追究三個重要環(huán)節(jié)，把這三個環(huán)節(jié)與經(jīng)濟責任目標管理考核，干部考核工作結(jié)合起來，不斷強化黨員領(lǐng)導干部的責任意識，自覺把黨風廉政建設(shè)的要求融入到各項工作中，形成反____的整體合力，推動反腐倡廉工作深入開展，為__街道的經(jīng)濟發(fā)展做出新的貢獻。
《街道第一季度黨風廉政建設(shè)總結(jié)》是篇酷貓寫作范文網(wǎng)，涉及到建設(shè)、黨風廉政、工作、責任、干部、繼續(xù)、街道、落實等范文相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有用。
【第3篇 2023年一季度黨風廉政建設(shè)和反____工作總結(jié)
今年以來，__市各級紀檢監(jiān)察機關(guān)認真貫徹落實中央和自治區(qū)部署要求，明確中心任務(wù)，落實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風要求，突出主責主業(yè)，強化執(zhí)紀監(jiān)督問責，扎實推進各項改革，各項工作取得了新的進展和階段成效。一、突出重點，聚焦主業(yè)，各項工作取得明顯成效
突出抓好黨風廉政建設(shè)，落實主體責任
今年以來,__市強化責任擔當，按照《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見（試行）》，將黨風廉政建設(shè)和反____各項工作細化分解到具體責任領(lǐng)導和部門，并簽訂責任書，持續(xù)傳導壓力，督促各級黨委（黨組）和紀委（紀檢組）履職盡責，把“兩個責任”落到實處。一是市委班子不定期約談各縣（市、區(qū)）黨委書記、紀委書記，組織班子成員開展談心談話活動，對重要工作親自部署、重大問題親自過問，重要案件親自督辦，做到真抓真管、嚴抓嚴管、常抓長管。開展主體責任書記談活動，在《__電視臺》、《__日報》開辦“主體責任書記談”思想?yún)R報專題欄目，每周邀請__名縣（市、區(qū)）黨委書記、市直部門黨組書記接受訪談，進一步推動主體責任落實。二是全市各級各單位注重發(fā)揮領(lǐng)導干部表率作用，帶頭落實“一崗雙責”，切實履行管好班子，帶好隊伍的責任，率先執(zhí)行中央八項規(guī)定。市委書記黃克同志帶頭履行“第一責任人”職責，多次主持市委常委會和相關(guān)會議，部署黨風廉政建設(shè)相關(guān)工作，并親自到市公安局、市中級人民法院、市民政局等單位檢查黨風廉政建設(shè)主體責任制落實和推進懲防體系建設(shè)工作，要求各級黨組織強化黨風廉政建設(shè)主體責任，完善廉政制度，強化廉政監(jiān)督，筑牢拒腐防變思想道德防線，不斷加大從源頭上預(yù)防____工作的力度。三是市、縣兩級黨委全力支持紀委工作，強化對全市紀律檢查體制改革工作的領(lǐng)導和指導，對管轄范圍內(nèi)的____問題敢于揭露、嚴肅查處。
【第4篇 ____年第一季度黨風廉政工作總結(jié)范文
第一篇
今年以來，我局在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，認真貫徹縣第十五次黨代會和縣紀委十五屆二次全會精神，采取有效有力措施，狠抓了本單位黨風廉政建設(shè)各項工作?，F(xiàn)將農(nóng)林局第一季度黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)如下：
一、主要工作
1、規(guī)范財務(wù)管理。為進一步規(guī)范和加強農(nóng)林系統(tǒng)各單位財務(wù)管理，我局召開了專題會議，制定了財務(wù)管理辦法，下發(fā)了加強基層單位財務(wù)管理工作的通知，對財務(wù)人員進行嚴格審核和教育管理。同時，按照縣紀委關(guān)于加強“三資”管理的有關(guān)要求，由我局財務(wù)科牽頭，采取不定期檢查、抽查等方式，對全系統(tǒng)各基層單位資金、資產(chǎn)進行了全面檢查。通過檢查，沒有發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象，確保了資金使用安全，確保了國家資產(chǎn)的安全。
2、強化內(nèi)部管理。按照黨風廉政建設(shè)的要求，農(nóng)林局黨委在日常工作中重點加強了對領(lǐng)導干部、財務(wù)人員等的管理，對其進行政策宣傳，加大警示教育力度，使他們進一步增強了自律意識、廉潔意識、大局意識，推進了農(nóng)林系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作的順利開展。在預(yù)防職務(wù)犯罪工作中，我們積極引入預(yù)防機制，與縣檢察院、監(jiān)察局、財政局聯(lián)合，認真搞好項目實施和資金監(jiān)管工作，實行項目資金先審后報制度，保證了財政資金安全和使用效益最大化。
3、積極推進政務(wù)公開。按照政務(wù)公開工作的有關(guān)要求，我局將日常工作、重大信息、業(yè)務(wù)職責等在農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)進行公示，為廣大農(nóng)民群眾搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供了服務(wù)。
4、提升執(zhí)法水平，加強春季農(nóng)資市場監(jiān)管。為了防止坑農(nóng)害農(nóng)現(xiàn)象的發(fā)生，切實維護廣大農(nóng)民群眾的合法權(quán)益，我局種子管理、農(nóng)檢等部門積極行動，全面開展農(nóng)資市場監(jiān)管工作，堅決杜絕假種子、假化肥等假劣農(nóng)資流入市場。同時，我們重點加強了農(nóng)藥市場監(jiān)管，防止高毒、劇毒農(nóng)藥進入農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)。為了貫徹落實省、市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全會議和農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法會議及市農(nóng)資打假暨假劣農(nóng)資銷毀現(xiàn)場會精神，我們按照農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管前移至產(chǎn)前、產(chǎn)中的工作要求，已開展集中培訓6場次、田間指導20余場次，印發(fā)無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全知識問答等資料2000余份，切實提高了廣大種植戶的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全生產(chǎn)意識，從源頭上確保了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。
二、工作成效
我局通過加強學習、警示教育、制度建設(shè)等形式，強化了單位內(nèi)部管理，提高了在選人用人、財務(wù)管理、重點項目資金管理等方面的水平，干部職工尤其是黨員領(lǐng)導干部的廉潔自律意識和服務(wù)意識得到進一步增強，工作作風得到明顯轉(zhuǎn)變，工作效率得到很大提升，推動了農(nóng)林事業(yè)的健康發(fā)展。
三、下一步工作打算
1、加強領(lǐng)導，落實責任。深入貫徹落實縣紀委十五屆二次全會精神，將農(nóng)林系統(tǒng)黨風廉政和反腐敗工作貫穿于農(nóng)林各項工作之中，努力在全系統(tǒng)形成風清氣正、團結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。加大對廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導干部、財務(wù)人員的警示教育和管理力度。
2、加強制度建設(shè)，完善監(jiān)督制約機制。建立健全各項規(guī)章制度，加強單位內(nèi)部管理和自身建設(shè)，確保農(nóng)業(yè)項目資金的有效、安全運行，以廉政建設(shè)和反腐敗的實際行動取信于民。
3、強化宣傳，努力營造反腐倡廉氛圍。積極開展黨風廉政建設(shè)系列活動，加強廉政文化建設(shè)，增強干部職工的廉政意識、服務(wù)意識，推進農(nóng)林各項工作順利進行。
第二篇
我局黨風廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，按照縣紀委對各單位黨風廉政建設(shè)工作實行季報告制度的通知精神，認真抓落實?，F(xiàn)將我局黨風廉政建設(shè)工作情況匯報如下：
一、主要工作
1、保持農(nóng)民權(quán)益，確保強農(nóng)惠農(nóng)政策落到實處。對小科良種補貼、玉米良種補貼、糧食直接補貼、農(nóng)資綜合補貼、設(shè)施農(nóng)業(yè)補貼、黃花菜栽植補貼、林雜果栽植補貼、農(nóng)機具購置補貼、農(nóng)村戶用沼氣等農(nóng)業(yè)各種補貼，認真按照程序辦理，對補貼面積、補貼對象、補貼金額評論、公示、審核，采用“一卡通”形式，按時足額發(fā)放到農(nóng)戶手中，確保各種惠農(nóng)政策落到實處。我局農(nóng)業(yè)項目，配套資金都能及時到位，群眾都表示非常滿意。
2、推進政務(wù)公開，加強農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源管理。在推進農(nóng)村集體經(jīng)濟組織產(chǎn)權(quán)改革方面，開展全縣集體林權(quán)制度改革。根據(jù)我縣實際，制定了《縣集體林權(quán)制度改革工作實施方案》，并經(jīng)縣政府同意，發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有關(guān)部門，我縣嚴格按照方案認真執(zhí)行。加強對《行政許可法》的宣傳，規(guī)定了服務(wù)承諾制，按照辦結(jié)制等配套制度，按許可法要求，堅持依法辦事。針對農(nóng)民農(nóng)業(yè)機械、林業(yè)辦證業(yè)務(wù)收費，嚴格按照“公示制度”要求進行公示。
3、規(guī)范財務(wù)管理，加強財務(wù)管理制度。為進一步規(guī)范和加強農(nóng)林系統(tǒng)各單位財務(wù)管理，我局召開了專題會議，制定了財務(wù)管理辦法，下發(fā)了加強基層單位財務(wù)管理工作通知。
4、開展綜合執(zhí)法檢查，防止坑農(nóng)害農(nóng)事件發(fā)生。分兩次由農(nóng)林局、財政局牽頭，會同人大、政協(xié)、監(jiān)察局等部門組成檢查組，對農(nóng)機具購置補貼，各項支農(nóng)惠農(nóng)政策資金落實情況、農(nóng)村“三亂”的治理情況、村級公益事業(yè)“一事一議”執(zhí)行情況進行了檢查，均無違規(guī)行為。深入開展農(nóng)資打假專項治理行動，配合工商管理部門開展農(nóng)資市場監(jiān)督檢查，加大農(nóng)藥市場管，打擊制售假劣農(nóng)資，哄抬農(nóng)資價格等坑農(nóng)害農(nóng)行為。
二、工作成效
我局通過加強黨風廉政建設(shè)，認真抓實加強領(lǐng)導、宣傳教育、制度建設(shè)、責任建設(shè)，農(nóng)業(yè)項目資金管理等工作，取得了一定成績。一是把反腐倡廉宣傳教育融入深入學習實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，干部職工思想作風、工作作風有了明顯改善。二是進一步增強了工作人員的公仆意識，提高了服務(wù)質(zhì)量。三是強化監(jiān)督。保證了農(nóng)業(yè)項目資金的運轉(zhuǎn)安全。
三、存在問題
我局的黨風廉政建設(shè)工作雖然取得了一定成績，同時也存在一些問題和不足。一是制度不夠健全和執(zhí)行制度不夠。二是紀律作風還有一些不正常的現(xiàn)象，如個別人安于現(xiàn)狀，沒有奉獻精神等。
四、下一步工作打算
1、加強領(lǐng)導，落實責任。主要領(lǐng)導要把黨風廉政建設(shè)責任制的落實情況作為一項重點工作抓緊抓好，做到有計劃、有部署、有落實、有檢查。
2、抓好教育，進一步提高反腐倡廉重要性的認識。在黨員干部中開展廣泛的教育活動。提高對反腐倡廉工作的認識，增強黨員干部抓好反腐倡廉工作的緊迫感和責任感，增強抓好廉政建設(shè)的自覺性。
3、加強制度建設(shè)，完善監(jiān)督制約機制。建立健全各項規(guī)章制度，加強單位內(nèi)部管理和自身建設(shè)，確保農(nóng)業(yè)項目資金的有效、安全運行，以廉政建設(shè)和反腐敗的實際行動取信于民。
4、強化宣傳，努力營造反腐倡廉氛圍。通過開展反腐倡廉宣傳、典型廉政文化建設(shè)等形式，加強反腐倡廉的宣傳力度。
第三篇
今年以來，農(nóng)林局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，認真貫徹省、市、縣各級人才會議精神，全面落實《縣中長期人才發(fā)展規(guī)劃（____年-2023年）》，堅持以科學發(fā)展觀為指導，深入領(lǐng)會中央一號文件精神實質(zhì)，全面貫徹落實縣第十五次黨代會、縣“兩會”及縣委縣政府人才工作會議精神，緊緊圍繞我縣“十二五”國民經(jīng)濟和社會發(fā)展總目標，著眼于建設(shè)一支適應(yīng)新形勢要求的高素質(zhì)干部隊伍，開拓創(chuàng)新，多措并舉，不斷開創(chuàng)干部教育培訓工作的新局面。
一、思想高度重視
為深入貫徹落實縣委縣政府人才工作會議精神，深入開展干部教育培訓和人才工作，確保我縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展對人才的需求，我局領(lǐng)導高度重視，____年制定了農(nóng)林局《農(nóng)林人才隊伍建設(shè)實施規(guī)劃（____年－2023年）》和《農(nóng)村實用人才隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃（____年－2023年）》，對截止2023年我縣農(nóng)林系統(tǒng)干部教育培訓和農(nóng)村發(fā)展所需的人才進行了詳細規(guī)劃，今年年初又制定了《農(nóng)林局____年干部教育培訓和人才工作計劃》，對工作進一步細化和量化。
二、工作思路明晰
按照“服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機制、高端引領(lǐng)、整體開發(fā)”的指導方針，堅持黨管人才原則，牢牢把握農(nóng)村人才工作的正確方向，盤活現(xiàn)有人才資源，積極引導農(nóng)林專業(yè)技術(shù)人員特別是年輕專業(yè)技術(shù)人員更新專業(yè)結(jié)構(gòu)，采取開展干部學歷教育培訓、技術(shù)教育培訓、網(wǎng)絡(luò)培訓、外出實訓等方式培養(yǎng)農(nóng)林業(yè)發(fā)展急需緊缺的各類中高級人才，力爭在設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)、都市農(nóng)業(yè)發(fā)展、無公害標準化生產(chǎn)等方面具有充足的人才資源保障。
三、工作措施得力
一是堅持與時俱進，抓好政策落實，不斷優(yōu)化人才發(fā)展的文化環(huán)境、政策環(huán)境、制度環(huán)境、服務(wù)環(huán)境；堅持以人為本，加強培訓力度，提高人才素質(zhì)，拓寬專業(yè)知識，增強業(yè)務(wù)能力；開拓創(chuàng)新機制，每年選拔一批思想素質(zhì)好、敬業(yè)精神強，年齡在35周歲以下的基層專業(yè)技術(shù)人員，通過定向培養(yǎng)等方式，使其成為我縣農(nóng)林技術(shù)人才中的骨干力量；完善用人機制，充分發(fā)揮人才的作用，調(diào)動人才積極性，激發(fā)創(chuàng)造能力，建立起一支綜合能力一流的農(nóng)林人才隊伍。
二是大力開展農(nóng)村實用人才培訓，以農(nóng)民科技教育培訓中心（農(nóng)廣校）為依托，加強對農(nóng)村基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育的投入，整合教育培訓資源，拓寬教育培訓途徑，提高教育培訓水平，建立健全縣、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村教育培訓網(wǎng)絡(luò)，基本建立與農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的農(nóng)村人力資源開發(fā)體系。著力培育農(nóng)村實用人才帶頭人，鼓勵和支持農(nóng)村實用人才帶頭人牽頭建立專業(yè)合作社組織和專業(yè)技術(shù)協(xié)會，加大對致富帶頭人、科技帶頭人、經(jīng)營帶頭人等優(yōu)秀農(nóng)村實用人才的培養(yǎng)力度。引導和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村工作，把大學生“村官”納入農(nóng)業(yè)科技培訓計劃，開展“一人一技”培訓，使每名大學生“村官”至少掌握一門以上農(nóng)村實用技術(shù)，成長為能帶領(lǐng)群眾增收致富的農(nóng)村實用人才。
三是堅持完善農(nóng)村實用人才評價、服務(wù)與激勵機制，定期開展對農(nóng)村優(yōu)秀實用人才的選拔表彰工作，為提高農(nóng)村實用人才的社會地位樹立良好導向。建立完善創(chuàng)業(yè)激勵體系，對創(chuàng)業(yè)成果突出、示范效果明顯的農(nóng)村實用人才進行表彰獎勵，從精神、物質(zhì)等多方面鼓勵支持農(nóng)村實用人才創(chuàng)業(yè)興業(yè)。
四、工作成績突出
（一）積極開展干部學歷教育工作。為貫徹落實黨的十七大提出的“大規(guī)模培訓干部，大幅度提高干部素質(zhì)”和中共中央關(guān)于加快人才隊伍建設(shè)的要求，正確認識干部在職學歷教育是提高干部行政能力和業(yè)務(wù)水平的重要途徑，充分認識培養(yǎng)人才對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展所起的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、決定性作用，高度重視抓好干部學歷教育工作，鼓勵、支持干部參加在職學歷教育，想方設(shè)法為干部學習創(chuàng)造條件，幫助全系統(tǒng)廣大干部迅速成為適應(yīng)新形勢下的復合型人才。近兩年，全系統(tǒng)共計27人參加干部在職教育，其中研究生1人，本科7人，大專19人，其中已取得文憑12人。
（二）廣泛開展干部專業(yè)技能培訓工作。以我縣著力打造都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)集中展示區(qū)為契機，著力培養(yǎng)了一批學歷高、素質(zhì)強、技術(shù)硬的農(nóng)業(yè)、林業(yè)專業(yè)人才隊伍。今年以來共計114人次赴省市縣參加各類技術(shù)培訓，并多次邀請上級業(yè)務(wù)主管部門技術(shù)人員和院校專家教授來我局開展技術(shù)培訓講座。組織全系統(tǒng)干部職工參加繼續(xù)教育培訓和崗位技能升登記考試共計178人，赴山東壽光參觀菜博會共計171人。每年選拔一批思想素質(zhì)好、敬業(yè)精神強，年齡在35周歲以下的基層專業(yè)技術(shù)人員，通過定向培養(yǎng)等方式，使其成為我縣農(nóng)林技術(shù)人才中的骨干力量。先后組織兩批次共19名農(nóng)技干部赴山東壽光學習設(shè)施農(nóng)業(yè)栽培管理技術(shù)、管理理念、經(jīng)營模式，1名赴美國交流學習先進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理技術(shù)。
（三）積極參加各類網(wǎng)絡(luò)教育培訓和考試。我局按照縣委組織部、縣人社局安排，積極組織干部參加各類網(wǎng)絡(luò)培訓教育，今年以來共計12人次參加。通過培訓，進一步提升干部的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。今年12.4法制宣傳日組織機關(guān)干部共計38人參加法律法規(guī)知識考試，優(yōu)秀率78%，合格率89%。
（四）掀起學習十八大精神熱潮。自黨的十八大召開以來，農(nóng)林局組織廣大干部職工集中收看了黨的十八大開幕式，組織召開交流討論會，學習了胡錦濤總書記所作的《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的報告，并對黨的十八大專題報道中的重要內(nèi)容進行了解讀和分析，所有干部職工認真撰寫了學習筆記和心得體會，將會議精神始終貫徹到各項工作中去，促進各項目標任務(wù)順利完成。
（五）大力開展農(nóng)村實用人才培訓。今年先后在通遠鎮(zhèn)、張卜鄉(xiāng)、榆楚鄉(xiāng)、鹿苑鎮(zhèn)、藥惠管委會等開展各種農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓20場次，培訓農(nóng)民1126人次，通過農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓，充分提高了我縣農(nóng)村勞動者素質(zhì)，為我縣培養(yǎng)和造就了一大批懂技術(shù)、能操作、會管理的農(nóng)村實用型技術(shù)人才，截止目前我縣農(nóng)村實用人才總數(shù)已達到16000余人。
五、明年工作計劃
