崗位職責(zé)是什么
電商技術(shù)崗位是企業(yè)電子商務(wù)運(yùn)營的核心組成部分，主要負(fù)責(zé)利用信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)平臺，構(gòu)建、維護(hù)和優(yōu)化線上銷售系統(tǒng)，以提升用戶體驗，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長。
崗位職責(zé)要求
1. 精通電商平臺的開發(fā)與運(yùn)維，包括前端界面設(shè)計和后端功能實現(xiàn)。
2. 熟練掌握編程語言，如java、python、php等，并了解相關(guān)框架。
3. 對數(shù)據(jù)庫管理和數(shù)據(jù)分析有深入理解，能夠進(jìn)行性能優(yōu)化。
4. 了解電商行業(yè)趨勢，對seo、sem、社交媒體營銷有一定認(rèn)識。
5. 具備良好的項目管理能力，能協(xié)調(diào)跨部門合作。
6. 快速適應(yīng)變化，解決突發(fā)問題，保證系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
7. 持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)，推動技術(shù)團(tuán)隊的創(chuàng)新與發(fā)展。
崗位職責(zé)描述
電商技術(shù)崗位的日常工作包括但不限于：
1. 設(shè)計和實施電商平臺的架構(gòu)，確保其安全、高效和可擴(kuò)展。
2. 開發(fā)和維護(hù)網(wǎng)站功能，如商品展示、購物車、支付接口等。
3. 優(yōu)化網(wǎng)站性能，提高頁面加載速度和用戶體驗。
4. 分析用戶行為數(shù)據(jù)，為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持。
5. 與產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)作，開發(fā)新的功能和服務(wù)，滿足市場需求。
6. 參與技術(shù)選型，引入新的技術(shù)和工具提升工作效率。
7. 建立和維護(hù)系統(tǒng)的監(jiān)控體系，快速響應(yīng)和處理故障。
有哪些內(nèi)容
1. 技術(shù)研發(fā)：負(fù)責(zé)電商平臺的開發(fā)、測試和升級，確保功能完善且符合用戶體驗標(biāo)準(zhǔn)。
2. 數(shù)據(jù)分析：通過收集和分析用戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化網(wǎng)站性能，提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的業(yè)務(wù)建議。
3. 項目管理：協(xié)調(diào)設(shè)計、開發(fā)、測試等團(tuán)隊，確保項目按時完成并達(dá)到預(yù)期效果。
4. 系統(tǒng)運(yùn)維：監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)，預(yù)防和解決可能出現(xiàn)的技術(shù)問題。
5. 技術(shù)創(chuàng)新：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，研究新技術(shù)，推動技術(shù)團(tuán)隊的技術(shù)進(jìn)步。
6. 協(xié)作溝通：與業(yè)務(wù)部門密切配合，理解業(yè)務(wù)需求，提供技術(shù)支持。
7. 安全保障：確保電商平臺的安全性，防止數(shù)據(jù)泄露和惡意攻擊。
電商技術(shù)崗位是連接技術(shù)與商業(yè)的關(guān)鍵角色，既要精通技術(shù)，又要具備商業(yè)敏感度，通過技術(shù)創(chuàng)新和優(yōu)化，助力企業(yè)電商戰(zhàn)略的成功實施。
電商技術(shù)崗位職責(zé)范文
第1篇 電商技術(shù)主管崗位職責(zé)電商技術(shù)主管職責(zé)任職要求
電商技術(shù)主管崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)將項目需求轉(zhuǎn)換為技術(shù)語言，明確公司的項目開發(fā)需求。
2.與技術(shù)服務(wù)企業(yè)進(jìn)行溝通;
3.負(fù)責(zé)制定項目產(chǎn)品開發(fā)計劃，及其相關(guān)的驗收標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文檔的制定;
4.審核并驗收各階段開發(fā)成果;
5.配合其他部門，解決部門銜接的技術(shù)問題;
6.把控項目開發(fā)進(jìn)度;
7.配合其他部門對客戶進(jìn)行一定前期調(diào)研，了解客戶技術(shù)需求;
8.解決一切技術(shù)問題。
職位要求:
熟悉一般電商平臺的架構(gòu)和開發(fā)流程;
有軟件項目開發(fā)經(jīng)驗;
精通主流電商平臺開發(fā)語言(java/php/jsp/asp等)
具有android和ios移動端開發(fā)能力或經(jīng)驗
具有一定技術(shù)項目管理或工程管理經(jīng)驗;
熟悉項目工作流程;
有較強(qiáng)的問題分析、解決能力。
第2篇 首席技術(shù)官cto（社交電商，大平臺）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、公司平臺產(chǎn)品技術(shù)規(guī)劃和迭代、架構(gòu)設(shè)計、代碼實現(xiàn)，制定技術(shù)選型方案、技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)實現(xiàn)工作量評估；
2、對技術(shù)平臺、各產(chǎn)品及業(yè)務(wù)線的整體架構(gòu)規(guī)劃設(shè)計進(jìn)行專業(yè)的方案輸出；
3、前瞻性思考，提前發(fā)現(xiàn)并及時解決重大技術(shù)隱患和風(fēng)險；
4、 參與技術(shù)決策會，解決關(guān)鍵的架構(gòu)、技術(shù)問題，優(yōu)化整體系統(tǒng)性能，并針對系統(tǒng)性能進(jìn)行優(yōu)化；
5、 支持打造公司核心技術(shù)力量，提升團(tuán)隊技術(shù)天花板;
6、 完善體系和制度建設(shè)，提高組織業(yè)務(wù)及團(tuán)隊協(xié)作效率。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，10年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗（java語言背景），具有大型互聯(lián)網(wǎng)電商平臺/社交電商等架構(gòu)師經(jīng)歷，并且項目已經(jīng)成功運(yùn)行上線良好；
2、具有大型高并發(fā)、分布式架構(gòu)設(shè)置以及秒殺、搶購等高并發(fā)系統(tǒng)經(jīng)驗的實戰(zhàn)經(jīng)歷考驗；
3、有架構(gòu)師團(tuán)隊管理、大公司架構(gòu)師經(jīng)歷優(yōu)先，具有java系統(tǒng)性能優(yōu)化經(jīng)驗；
4、有平臺級系統(tǒng)運(yùn)維、云服務(wù)、大數(shù)據(jù)、安全方面經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、知識面廣，溝通能力強(qiáng)，很好理解公司整理技術(shù)規(guī)劃及需求并準(zhǔn)確輸出解決方案；
6、業(yè)務(wù)規(guī)劃能力強(qiáng)，善于前瞻性思考，能為團(tuán)隊指明清晰的業(yè)務(wù)方向；
第3篇 電商技術(shù)支持崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)電商文審團(tuán)隊審核工作中的技術(shù)支持;
2、食品生鮮類、化妝品類產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的梳理;
3、國家標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)換內(nèi)部審核標(biāo)準(zhǔn)的支持;
4、新業(yè)務(wù)拓展的技術(shù)支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗;
2、有食品、保健品、化妝品行業(yè)實驗室工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對海外區(qū)域產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)有一定了解,能熟練進(jìn)行查閱和解讀;
4、英文cet4及以上,讀寫熟練;
5、良好的溝通表達(dá)及團(tuán)隊合作能力,抗壓力強(qiáng);
6、良好的分析判斷能力。
第4篇 電商技術(shù)主管崗位職責(zé)
電商客服主管(非技術(shù)) 美甲幫 廣州牧云網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,美甲幫,牧云 崗位要求;
1、熟知電商客服工作內(nèi)容及流程,并執(zhí)行推進(jìn)各項事務(wù)的順利開展
2、配合電商節(jié)點,制定各階段客服工作計劃、目標(biāo)、任務(wù),并組織實施
3、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊工作安排、日常管理及績效管理,完成工作目標(biāo)
4、制定并優(yōu)化客服工作制度、工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
5、定期組織客服培訓(xùn),提高客服整體水平,處理重要、緊急的客服事務(wù)
6、積極完成上級交代的各項工作
任職資格:
1、熟知電商平臺運(yùn)作或天貓平臺規(guī)則
2、至少1年以上電商客服的團(tuán)隊管理經(jīng)驗
3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識、應(yīng)變能力及現(xiàn)場問題處理能力
4、工作細(xì)致耐心,性格開朗,富有親和力和抗壓能力
5、具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力
注:為了提高面試效率,在電話邀約前,簡歷已通過業(yè)務(wù)部門初步篩選。
相關(guān)福利:
做五休二,五險一金,晚班可提供住宿
季度電影, 零食,年度體檢,團(tuán)建活動
第5篇 技術(shù)總監(jiān)-電商平臺職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
?全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)團(tuán)隊，結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，把握互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品發(fā)展趨勢，，進(jìn)行產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃，明晰定位、目標(biāo)、策略并落實實施；對整個團(tuán)隊工作結(jié)果負(fù)責(zé)；
?負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)劃、關(guān)鍵技術(shù)架構(gòu)的制定和相關(guān)新技術(shù)的研究工作；緊密配合公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，組織團(tuán)隊完成產(chǎn)品設(shè)計和研發(fā)工作；
?遵循軟件開發(fā)流程，部署技術(shù)研發(fā)工作，與其他部門協(xié)調(diào)進(jìn)度，確保工作的進(jìn)展和質(zhì)量；
?負(fù)責(zé)整體技術(shù)隊伍建設(shè)，做好人員配置與協(xié)調(diào)，有效地監(jiān)控項目進(jìn)展，對員工進(jìn)行考核、培訓(xùn)；積極培養(yǎng)提升整個團(tuán)隊的技術(shù)能力；
?負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)項目團(tuán)隊工作及跨部門工作溝通，帶動并促進(jìn)團(tuán)隊提高工作效率，促進(jìn)團(tuán)隊能力發(fā)展；
?組織產(chǎn)品與運(yùn)營模式的內(nèi)外部調(diào)研分析，進(jìn)行用戶數(shù)據(jù)分析并找到對應(yīng)的提升方案，為決策提供核心依據(jù)。
任職要求：
?8年以上互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)技術(shù)開發(fā)及管理經(jīng)驗，有大型網(wǎng)站/app后端的架構(gòu)設(shè)計和實際經(jīng)驗；3年以上中型移動互聯(lián)網(wǎng)公司首席技術(shù)官或技術(shù)總監(jiān)管理經(jīng)驗；
?精通互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)分析、編碼實現(xiàn)、性能優(yōu)化及系統(tǒng)安全；精通常用設(shè)計模式和主流設(shè)計工具，能進(jìn)行系統(tǒng)建模、總體設(shè)計；
?精通javaee架構(gòu)技術(shù)，熟練掌握常見開源框架和技術(shù)，如spring、mybatis、ngin_、tomcat等；精通mysql、mssql或oracle的其中一種或多種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用，并具備數(shù)據(jù)庫應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計能力；
?有豐富的項目管理經(jīng)驗、產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗；較強(qiáng)的綜合能力：邏輯分析能力、產(chǎn)品規(guī)劃策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、ppt表達(dá)能力、項目管理能力、學(xué)習(xí)能力；熟練掌握產(chǎn)品原型設(shè)計工具，如a_ure、mindmanager等；
?具有優(yōu)秀的團(tuán)隊管理經(jīng)驗及良好的表達(dá)溝通能力，有50人以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
?具有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊協(xié)作能力和創(chuàng)新精神，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)業(yè)熱情 ；
?對互聯(lián)網(wǎng)電商平臺格局有深刻理解和技術(shù)實現(xiàn)能力者優(yōu)先。有生鮮電商平臺工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
第6篇 技術(shù)產(chǎn)品經(jīng)理 - 電商平臺對接職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
我們希望找一位對技術(shù)充滿熱情，對接電商平臺及第三方軟件有經(jīng)驗的產(chǎn)品經(jīng)理加入我們核心團(tuán)隊，讓電商輕易將各平臺及軟件的平臺集中及統(tǒng)一，有智能細(xì)分客戶類別，實現(xiàn)客戶個性客服及產(chǎn)品推廣。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對接全球電商平臺 （如 shopify， magento， salesforce， sap， mailchimp ) 及第三方軟件 （如 oms， wms， erp， crm systems )；
2、設(shè)計對接平臺的邏輯及參數(shù)，設(shè)計和開發(fā) api 對接服務(wù)平臺，確保對接方法簡單、快速及安全；
3、負(fù)責(zé)編寫、審查及更新對接文檔 ，以確保簡單易懂；
4、負(fù)責(zé)與運(yùn)營、技術(shù)、測試、戰(zhàn)略合作等部門溝通協(xié)調(diào)。
崗位要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，英語聽說讀寫熟練；
2、兩年及以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，了解 restful api ，有對接設(shè)計的相關(guān)經(jīng)驗，熟悉電商平臺；
3、了解 orders， customers， products 模塊設(shè)計；
4、對產(chǎn)品設(shè)計，產(chǎn)品分析、數(shù)據(jù)分析、競爭分析等有獨到的見解，善于傾聽用戶聲音；
加分項
1、喜歡用國際化產(chǎn)品，有寫博客或在產(chǎn)品經(jīng)理社群活躍并有積極貢獻(xiàn)者；
2、熟悉敏捷開發(fā) （agile scrum) ，有技術(shù)背景。
為什么加入我們
1、極客氛圍: 擁抱開源技術(shù)，實踐敏捷開發(fā)；
2、最新技術(shù): kubernetes， serverless， tensorflow， microservice；
3、特色福利: 每天下午茶，學(xué)習(xí)成長基金， 提供 macbook pro；
4、多元文化: 團(tuán)隊來自全球十幾個國家；
5、朝陽行業(yè): b2b 企業(yè)級系統(tǒng)，國際性 saas 平臺。
第7篇 項目技術(shù)負(fù)責(zé)人（總監(jiān)級，社交電商，大平臺）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求，研究技術(shù)發(fā)展方向，制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定良好的技術(shù)開發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)提升公司整體的技術(shù)能力；
2、把握大數(shù)據(jù)平臺、交易平臺、云平臺的研發(fā)方向和發(fā)展趨勢，規(guī)劃公司的技術(shù)發(fā)展路線與新產(chǎn)品開發(fā)；
3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)團(tuán)隊的日常決策、管理和運(yùn)營工作，制定團(tuán)隊目標(biāo)和工作計劃，確保高效執(zhí)行及目標(biāo)實現(xiàn)；
4、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊實現(xiàn)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)分析、產(chǎn)品開發(fā)、平臺搭建和性能優(yōu)化等各項任務(wù)；
5、培養(yǎng)公司技術(shù)團(tuán)隊，帶領(lǐng)技術(shù)人員不斷提高技術(shù)技能，打造一支高效的技術(shù)團(tuán)隊；
6、設(shè)計、指導(dǎo)關(guān)鍵技術(shù)模塊，不斷推動產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化，從技術(shù)層面提高用戶體驗并對系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負(fù)責(zé)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，9年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗，java開發(fā)經(jīng)驗；
2、擁有3年以上技術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗，了解并熟悉app功能分布式開發(fā)；
3、熟悉大數(shù)據(jù)、電商，豐富的交易平臺、云平臺開發(fā)經(jīng)驗，有處理高并發(fā)（秒殺/團(tuán)購等活動高訪問經(jīng)驗），千萬級用戶量平臺經(jīng)驗及有人工智能系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先；
4、系統(tǒng)分析設(shè)計能力，能獨自解決整體規(guī)劃方案，制定技術(shù)規(guī)范，對公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議；
5、承擔(dān)高負(fù)荷的工作，有良好的團(tuán)隊合作精神和管理能力，責(zé)任心強(qiáng)、工作敬業(yè)、有很強(qiáng)的開拓精神。
第8篇 電商技術(shù)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.設(shè)計材料,調(diào)查系統(tǒng)相關(guān)功能,解決有關(guān)技術(shù)問題;
2.負(fù)責(zé)設(shè)計微信公帳號問題;
3.電子平臺建設(shè);
4.網(wǎng)上互聯(lián)網(wǎng)銷售商城的后臺管理;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時問題
