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崗位職責(zé)是什么
分析經(jīng)理是一個(gè)關(guān)鍵的管理角色，負(fù)責(zé)引領(lǐng)企業(yè)通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的洞察來優(yōu)化業(yè)務(wù)決策。這個(gè)職位的核心在于運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)知識(shí)，從海量數(shù)據(jù)中提煉出有價(jià)值的信息，以支持公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 精通數(shù)據(jù)分析工具，如sql、python或r，以及商業(yè)智能軟件（例如tableau或power bi）。
2. 擁有強(qiáng)大的定量分析能力和解決問題的技巧。
3. 能夠解讀復(fù)雜的業(yè)務(wù)場(chǎng)景，提出有針對(duì)性的數(shù)據(jù)解決方案。
4. 具備良好的溝通技巧，能夠向非技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員清晰地傳達(dá)分析結(jié)果。
5. 強(qiáng)烈的項(xiàng)目管理和優(yōu)先級(jí)設(shè)定能力，能在多任務(wù)環(huán)境中高效工作。
6. 對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析和行業(yè)動(dòng)態(tài)保持敏銳的洞察力。
崗位職責(zé)描述
分析經(jīng)理在日常工作中，主要負(fù)責(zé)監(jiān)控和分析公司的關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)（kpis），識(shí)別業(yè)務(wù)瓶頸，并提出改進(jìn)策略。他們需要與各部門合作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性，以便為決策提供可靠依據(jù)。此外，他們還要構(gòu)建和維護(hù)數(shù)據(jù)模型，以預(yù)測(cè)市場(chǎng)變化，支持產(chǎn)品開發(fā)和市場(chǎng)營(yíng)銷策略。
在項(xiàng)目管理方面，分析經(jīng)理要協(xié)調(diào)跨部門團(tuán)隊(duì)，確保數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目的順利進(jìn)行，并定期向高級(jí)管理層報(bào)告分析結(jié)果和建議。他們還可能參與培訓(xùn)和指導(dǎo)其他員工，提升整個(gè)組織的數(shù)據(jù)素養(yǎng)。
有哪些內(nèi)容
1. 數(shù)據(jù)收集與清洗：確保數(shù)據(jù)的質(zhì)量和完整性，為后續(xù)分析做好準(zhǔn)備。
2. 績(jī)效評(píng)估：通過深入分析，評(píng)估公司的運(yùn)營(yíng)效率和財(cái)務(wù)狀況。
3. 業(yè)務(wù)洞察：發(fā)現(xiàn)潛在的市場(chǎng)機(jī)會(huì)，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，為戰(zhàn)略規(guī)劃提供依據(jù)。
4. 報(bào)告與演示：制作易于理解的可視化報(bào)告，清晰展示分析結(jié)果和推薦行動(dòng)。
5. 數(shù)據(jù)安全與合規(guī)：遵守?cái)?shù)據(jù)保護(hù)法規(guī)，確保數(shù)據(jù)處理的合法性和安全性。
6. 預(yù)測(cè)建模：利用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法預(yù)測(cè)銷售趨勢(shì)、客戶行為等，為業(yè)務(wù)決策提供前瞻性信息。
7. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與銷售、市場(chǎng)、產(chǎn)品等部門緊密合作，確保分析結(jié)果能夠直接轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)行動(dòng)。
作為分析經(jīng)理，其工作成效直接影響到公司的戰(zhàn)略決策和業(yè)務(wù)發(fā)展。因此，他們需要不斷更新知識(shí)，適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境，同時(shí)保持對(duì)數(shù)據(jù)的深度理解和獨(dú)特見解，以推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)增長(zhǎng)。
分析經(jīng)理崗位職責(zé)范文
第1篇 報(bào)表分析經(jīng)理崗位職責(zé)
報(bào)表分析經(jīng)理 京東 北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀(jì),京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東集團(tuán),京致衣櫥,京東 職責(zé)描述:
1、對(duì)公司財(cái)務(wù)分析制度的完善提出合理化建議,跟進(jìn)落實(shí)并持續(xù)改進(jìn);
2、定期收集公司總部及各子、分公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),按時(shí)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)表;
3、支持各相關(guān)業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營(yíng)決策分析需求,完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)分析工作;
4、具體分析包括但不限于收入損益分析、收入成本分析、預(yù)算分析、現(xiàn)金流分析等,能向管理層輸出改善性建議和決策意見。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè),有四大事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,cpa/aicpa優(yōu)先;;
2、3年及以上報(bào)表分析、財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn),并熟悉美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
3、有大型商業(yè)企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、零售企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟練掌握e_cel、word等辦公軟件的應(yīng)用,操作過oracle財(cái)務(wù)軟件優(yōu)先;
5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、統(tǒng)計(jì)分析、歸納總結(jié)及解決問題的能力,抗壓力強(qiáng)。
第2篇 研究分析經(jīng)理崗位職責(zé)
投資分析研究專業(yè)經(jīng)理 時(shí)代中國(guó)控股集團(tuán)有限公司 廣州市時(shí)代宏泰投資有限公司,時(shí)代中國(guó)控股集團(tuán)有限公司,時(shí)代宏泰 崗位職責(zé):
1、制定市場(chǎng)調(diào)研分析工作流程,搜集分析區(qū)域發(fā)展規(guī)劃的相關(guān)信息,研究區(qū)域布局策略,收集整理土地信息;
2、根據(jù)公司定位和項(xiàng)目計(jì)劃,組織開展新項(xiàng)目的市場(chǎng)數(shù)據(jù)收集、市場(chǎng)預(yù)測(cè)和分析;
3、據(jù)對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)的預(yù)測(cè)分析,組織對(duì)擬獲取項(xiàng)目的成本稅金、經(jīng)濟(jì)收益、現(xiàn)金流等測(cè)算,完成新項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告;
4、搜集整理房地產(chǎn)市場(chǎng)的法規(guī)政策,建立土地資源投資風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系;
5、根據(jù)市場(chǎng)考察及分析數(shù)據(jù),建立、健全進(jìn)入新區(qū)域、獲取新項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)。
任職資格:
1、全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類、經(jīng)濟(jì)金融類、法律類等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上房地產(chǎn)投資分析領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)投資并購(gòu)、招拍掛業(yè)務(wù);
3、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目前期開發(fā)、投資、調(diào)研等實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);
4、良好的邏輯分析能力、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理能力、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、解決問題的能力。
第3篇 投資分析經(jīng)理崗位職責(zé)
地產(chǎn)類投資經(jīng)理(偏市場(chǎng)分析) 上海建容資產(chǎn)管理 上海建容資產(chǎn)管理有限公司,上海建容資產(chǎn)管理,建容 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的信息收集、整理及投資機(jī)會(huì)研究,完成各項(xiàng)專題研究
2、組織項(xiàng)目可行性研究,研究房地產(chǎn)市場(chǎng)、投資環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、組織項(xiàng)目收益測(cè)算,評(píng)估項(xiàng)目可行性;
3、負(fù)責(zé)調(diào)研并收集房地產(chǎn)一、二級(jí)市場(chǎng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)與信息
4、負(fù)責(zé)撰寫可行性研究報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研分析、irr測(cè)算
5、負(fù)責(zé)分析房地產(chǎn)市場(chǎng)與政策動(dòng)態(tài),編制相關(guān)報(bào)告
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、 金融、經(jīng)濟(jì)、投資、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有從事房地產(chǎn)基金項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)、國(guó)家相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策知識(shí),了解中國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng),具有投資分析能力;
4、能熟練操作word、e_cel、powerpoint等辦公軟件,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
第4篇 營(yíng)銷分析經(jīng)理崗位職責(zé)
營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析經(jīng)理 汽車之家 北京齊爾布萊特科技有限公司,autohome,汽車之家,車之家,齊爾布萊特 職責(zé)描述:崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)部門數(shù)據(jù)報(bào)表的歸集與維護(hù),負(fù)責(zé)部門管理層的數(shù)據(jù)分析的周、月報(bào);
2. 根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)洞察與挖掘問題,為管理層決策提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持,推動(dòng)各業(yè)務(wù)線關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成;
3. 深入理解業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài),并依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展方向和問題匹配相應(yīng)的專題數(shù)據(jù)分析報(bào)告,支持和推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;
4. 利用新技術(shù)和工具推動(dòng)數(shù)據(jù)報(bào)告可視化和報(bào)表自動(dòng)化,建立完善的數(shù)據(jù)指標(biāo)體系、評(píng)估模型,并推動(dòng)其產(chǎn)品化。
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具有6年以上互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 對(duì)商業(yè)、數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)敏感,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)思維能力,精通e_cel和ppt技能;
4. 優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作能力和推動(dòng)協(xié)作達(dá)成的能力。
第5篇 分析經(jīng)理崗位職責(zé)
地產(chǎn)類投資經(jīng)理(偏市場(chǎng)分析) 上海建容資產(chǎn)管理 上海建容資產(chǎn)管理有限公司,上海建容資產(chǎn)管理,建容 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的信息收集、整理及投資機(jī)會(huì)研究,完成各項(xiàng)專題研究
2、組織項(xiàng)目可行性研究,研究房地產(chǎn)市場(chǎng)、投資環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、組織項(xiàng)目收益測(cè)算,評(píng)估項(xiàng)目可行性;
3、負(fù)責(zé)調(diào)研并收集房地產(chǎn)一、二級(jí)市場(chǎng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)與信息
4、負(fù)責(zé)撰寫可行性研究報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研分析、irr測(cè)算
5、負(fù)責(zé)分析房地產(chǎn)市場(chǎng)與政策動(dòng)態(tài),編制相關(guān)報(bào)告
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、 金融、經(jīng)濟(jì)、投資、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有從事房地產(chǎn)基金項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)、國(guó)家相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策知識(shí),了解中國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng),具有投資分析能力;
4、能熟練操作word、e_cel、powerpoint等辦公軟件,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
第6篇 銷售數(shù)據(jù)分析經(jīng)理崗位職責(zé)
銷售行政經(jīng)理/sfe 銷售數(shù)據(jù)分析經(jīng)理 該職位需要有healthcare行業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),目前有在職的下屬團(tuán)隊(duì)
工作內(nèi)容:
1、向銷售部、市場(chǎng)部提供各種內(nèi)部數(shù)據(jù)分析報(bào)告;
2、制定并執(zhí)行數(shù)據(jù)收集、指標(biāo)及區(qū)域流程,并與相關(guān)部門保持良好的溝通;
3、幫助解決銷售信息方面的各種問題;經(jīng)銷商信息管理
4、及時(shí)、準(zhǔn)確地維護(hù)和更新crm系統(tǒng)數(shù)據(jù),定期核查并確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;
5、對(duì)內(nèi)部系統(tǒng)使用者提供高效的支持服務(wù);
基本要求:
大專學(xué)歷及以上;
1年以上sfe或者銷售行政經(jīng)驗(yàn);
良好的溝通能力,辦公軟件及數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)
該職位需要有healthcare行業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),目前有在職的下屬團(tuán)隊(duì)
工作內(nèi)容:
1、向銷售部、市場(chǎng)部提供各種內(nèi)部數(shù)據(jù)分析報(bào)告;
2、制定并執(zhí)行數(shù)據(jù)收集、指標(biāo)及區(qū)域流程,并與相關(guān)部門保持良好的溝通;
3、幫助解決銷售信息方面的各種問題;經(jīng)銷商信息管理
4、及時(shí)、準(zhǔn)確地維護(hù)和更新crm系統(tǒng)數(shù)據(jù),定期核查并確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;
5、對(duì)內(nèi)部系統(tǒng)使用者提供高效的支持服務(wù);
基本要求:
大專學(xué)歷及以上;
1年以上sfe或者銷售行政經(jīng)驗(yàn);
良好的溝通能力,辦公軟件及數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)
第7篇 市場(chǎng)調(diào)研分析經(jīng)理崗位職責(zé)
市場(chǎng)調(diào)研與分析經(jīng)理 工作職責(zé):
-通過交叉銷售和引入新服務(wù)的計(jì)劃,維護(hù)和發(fā)展與現(xiàn)有客戶/新客戶的關(guān)系
-通過持續(xù)監(jiān)測(cè)實(shí)際vs預(yù)算績(jī)效、預(yù)算限制和合理定價(jià),實(shí)現(xiàn)收入、盈利能力、質(zhì)量、交付速度和生產(chǎn)率目標(biāo)以及其他相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。
-根據(jù)客戶期望,通過高水平的客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)確?？蛻魸M意度最大化
-通過為每個(gè)客戶制定戰(zhàn)略計(jì)劃,并通過客戶管理流程,為客戶的業(yè)務(wù)問題提供增值產(chǎn)品解決方案和好處。
-領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),確保員工有足夠能力處理客戶的需求
-監(jiān)督指定項(xiàng)目的管理和執(zhí)行,包括準(zhǔn)備、批準(zhǔn)和交付提案、報(bào)告和計(jì)劃
資格條件
-至少7年市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)驗(yàn),不限行業(yè)
-良好的邏輯思維和分析能力
-強(qiáng)烈的客戶關(guān)注和主動(dòng)性
-很好的影響和說服技巧
-豐富的統(tǒng)計(jì)學(xué)和多元分析的知識(shí)
-豐富的研究技術(shù)和方法論知識(shí)
教育資格
本科(mba更理想) 工作職責(zé):
-通過交叉銷售和引入新服務(wù)的計(jì)劃,維護(hù)和發(fā)展與現(xiàn)有客戶/新客戶的關(guān)系
-通過持續(xù)監(jiān)測(cè)實(shí)際vs預(yù)算績(jī)效、預(yù)算限制和合理定價(jià),實(shí)現(xiàn)收入、盈利能力、質(zhì)量、交付速度和生產(chǎn)率目標(biāo)以及其他相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。
-根據(jù)客戶期望,通過高水平的客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)確?？蛻魸M意度最大化
-通過為每個(gè)客戶制定戰(zhàn)略計(jì)劃,并通過客戶管理流程,為客戶的業(yè)務(wù)問題提供增值產(chǎn)品解決方案和好處。
-領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),確保員工有足夠能力處理客戶的需求
-監(jiān)督指定項(xiàng)目的管理和執(zhí)行,包括準(zhǔn)備、批準(zhǔn)和交付提案、報(bào)告和計(jì)劃
資格條件
-至少7年市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)驗(yàn),不限行業(yè)
-良好的邏輯思維和分析能力
-強(qiáng)烈的客戶關(guān)注和主動(dòng)性
-很好的影響和說服技巧
-豐富的統(tǒng)計(jì)學(xué)和多元分析的知識(shí)
-豐富的研究技術(shù)和方法論知識(shí)
教育資格
本科(mba更理想)
第8篇 市場(chǎng)分析經(jīng)理崗位職責(zé)
地產(chǎn)類投資經(jīng)理(偏市場(chǎng)分析) 上海建容資產(chǎn)管理 上海建容資產(chǎn)管理有限公司,上海建容資產(chǎn)管理,建容 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的信息收集、整理及投資機(jī)會(huì)研究,完成各項(xiàng)專題研究
2、組織項(xiàng)目可行性研究,研究房地產(chǎn)市場(chǎng)、投資環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、組織項(xiàng)目收益測(cè)算,評(píng)估項(xiàng)目可行性;
3、負(fù)責(zé)調(diào)研并收集房地產(chǎn)一、二級(jí)市場(chǎng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)與信息
4、負(fù)責(zé)撰寫可行性研究報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研分析、irr測(cè)算
5、負(fù)責(zé)分析房地產(chǎn)市場(chǎng)與政策動(dòng)態(tài),編制相關(guān)報(bào)告
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、 金融、經(jīng)濟(jì)、投資、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有從事房地產(chǎn)基金項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)、國(guó)家相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策知識(shí),了解中國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng),具有投資分析能力;
4、能熟練操作word、e_cel、powerpoint等辦公軟件,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
第9篇 失效分析經(jīng)理崗位職責(zé)
失效分析經(jīng)理 北京紫光存儲(chǔ)科技有限公司 北京紫光存儲(chǔ)科技有限公司,紫光存儲(chǔ) 工作職責(zé):
1. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)對(duì)flash類產(chǎn)品失效進(jìn)行分析,找到物理失效點(diǎn),并對(duì)失效真因做合理推斷, 撰寫分析報(bào)告,并確保分析質(zhì)量和周期滿足客戶要求,建議并督促改進(jìn)行動(dòng)的實(shí)施;
2. 協(xié)助生產(chǎn)部門針對(duì)失效問題進(jìn)行整改,制定改善方案;
3. 實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)、分析項(xiàng)目的分配、及流程管理;
4. 不斷拓展分析檢測(cè)能力,發(fā)展新的工具、方法和手段; 制定適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)計(jì)劃,提高團(tuán)隊(duì)的能力;
5、與供應(yīng)商及客戶交流失效分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并給出建議;
6. 加強(qiáng)部門之間和團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的溝通,達(dá)成信息共享,提高工作質(zhì)量和效率。
任職資格:
1.專業(yè):本科以上;研究生優(yōu)先; 半導(dǎo)體/微電子/電子/電氣工程/自動(dòng)化/通訊工程專業(yè)優(yōu)先;
2.專業(yè)經(jīng)驗(yàn): a. 產(chǎn)品工程師, 故障分析工程師, 工藝工程師等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); b. 熟悉半導(dǎo)體物理, 芯片測(cè)試技術(shù), 半導(dǎo)體工藝, layout軟件使用, mbist分析方法, 芯片的電性分析機(jī)臺(tái)的使用,物理分析機(jī)臺(tái)的使用, 測(cè)試機(jī)臺(tái)的使用等悉失效分析設(shè)備;
3. 具有七年以上晶圓廠, 封測(cè)廠 或者 第三方失效分析實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn);
4. 外語(yǔ)水平: 英文流利,英語(yǔ)4級(jí)或以上者優(yōu)先, 具有外企或境外相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5. 個(gè)人品質(zhì): 良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力、工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,條理性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作、具有開拓精神和團(tuán)隊(duì)精神。
第10篇 預(yù)算分析經(jīng)理崗位職責(zé)
預(yù)算分析經(jīng)理 上海美麗田園管理 海南美麗田園醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)有限公司上海分公司,上海美麗田園管理,美麗田園,美麗田園 工作內(nèi)容:
1、建立和維護(hù)公司的預(yù)算管理體系,編制年度全面預(yù)算及半年度滾動(dòng)預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行、控制機(jī)制,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行過程;
3、定期匯總、綜合分析各部門編制的簡(jiǎn)要執(zhí)行差異分析報(bào)告;
4、跟進(jìn)集團(tuán)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的分解、落實(shí)與跟進(jìn),定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,按月度提交運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告;
5、關(guān)注同行業(yè)上市公司,進(jìn)行對(duì)標(biāo)分析;
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展各類專題分析及數(shù)據(jù)模型的建立。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)類專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、8年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉連鎖服務(wù)行業(yè)公司運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)、管理流程;
4、熟悉國(guó)家金融政策和財(cái)稅法規(guī),精通財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)營(yíng)等流程,熟悉財(cái)務(wù)分析模型;
5、優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、具有優(yōu)秀分析能力、判斷力以及創(chuàng)新能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
7、工作積極主動(dòng)、有較強(qiáng)的責(zé)任感和抗壓性,適應(yīng)能力強(qiáng)
8、職稱:中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上,cma或cpa優(yōu)先考慮。
第11篇 crm分析經(jīng)理崗位職責(zé)
crm數(shù)據(jù)分析經(jīng)理 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司,上海百雀羚,百雀羚,百雀羚化學(xué),百雀羚 職位信息
1. 利用數(shù)據(jù)銀行和內(nèi)部數(shù)據(jù)平臺(tái)工具分析用戶特征,基于不同類型的用戶制定有效的數(shù)據(jù)營(yíng)銷策略;
2、通過數(shù)據(jù)銀行,幫助品牌店鋪管理消費(fèi)者資產(chǎn),對(duì)品牌aipl人群進(jìn)行分析,給與運(yùn)營(yíng)及投放建議;
3、熟悉消費(fèi)者生命周期運(yùn)營(yíng)渠道(sms,微信,app,edm),并有針對(duì)性的設(shè)計(jì)活動(dòng)推送;
4、制定詳細(xì)的推廣方案以及營(yíng)銷策略,對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估,通過生意參謀、數(shù)據(jù)銀行等反饋信息對(duì)pv、ip的訪問量、轉(zhuǎn)化率等的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,及時(shí)調(diào)整改進(jìn)并完善更高效推廣;
5、對(duì)數(shù)據(jù)營(yíng)銷效果進(jìn)行監(jiān)控分析,持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)營(yíng)銷策略并推進(jìn)執(zhí)行。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,2年以上數(shù)據(jù)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)(crm、數(shù)據(jù)銀行等);
2、熟悉數(shù)據(jù)銀行,能夠利用數(shù)據(jù)銀行,分析提煉用戶特征,基于用戶畫像及運(yùn)營(yíng)需求,提供運(yùn)營(yíng)建議;
3. 有豐富的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)客戶消費(fèi)心理分析,能及時(shí)抓住目標(biāo)客戶心理需求;
4、有敏銳的數(shù)據(jù)意識(shí)與商業(yè)洞察,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出合理的運(yùn)營(yíng)建議;
第12篇 產(chǎn)品分析經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品戰(zhàn)略分析經(jīng)理 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動(dòng),今日頭條 工作職責(zé):
1、深度觀察和調(diào)研互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和產(chǎn)品,分析頭條/新產(chǎn)品定性定量信息,為產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)提供決策支持;
2、以戰(zhàn)略目標(biāo)為基礎(chǔ),分析和拆解各業(yè)務(wù)單元子目標(biāo),持續(xù)分析業(yè)務(wù)結(jié)果,支持業(yè)務(wù)復(fù)盤與決策 ;
3、深入業(yè)務(wù),與產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)用戶增長(zhǎng)等團(tuán)隊(duì)并肩作戰(zhàn),推動(dòng)關(guān)鍵項(xiàng)目落地;
4、從業(yè)務(wù)的視角對(duì)于投資/并購(gòu)項(xiàng)目進(jìn)行價(jià)值評(píng)估。
任職要求:
1、善于深度思考問題,優(yōu)秀的邏輯思維及分析能力,對(duì)新事物有高度好奇心和洞察力;
2、溝通能力強(qiáng),對(duì)人敏感,有責(zé)任心和執(zhí)行力,抗壓能力強(qiáng);
2、2-5年管理咨詢/投資/互聯(lián)網(wǎng)公司戰(zhàn)略研究相關(guān)經(jīng)驗(yàn),或產(chǎn)品經(jīng)理背景對(duì)戰(zhàn)略分析方向感興趣。
第13篇 采購(gòu)分析經(jīng)理崗位職責(zé)
采購(gòu)成本分析經(jīng)理(電芯) 羅馬仕 深圳羅馬仕科技有限公司,羅馬仕,羅馬仕科技,羅馬仕 職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn),結(jié)合電芯供應(yīng)商及行業(yè)水平,完成核價(jià)任務(wù);
2、調(diào)研市場(chǎng)行情,能完善更新電芯供應(yīng)商等級(jí)、區(qū)域差異化的核價(jià)標(biāo)準(zhǔn);
3、結(jié)合電芯價(jià)格和技術(shù)部物料替代,推動(dòng)部門降價(jià)工作。熟悉電芯加工廠報(bào)價(jià),熟悉電芯等產(chǎn)品的價(jià)格組合,能提供工藝優(yōu)化建議,降低工價(jià)成本;
4、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,化工類相關(guān)專業(yè);
2、10年以上相關(guān)采購(gòu)電芯物料價(jià)格審核工作經(jīng)驗(yàn),有鋰電池電芯制造行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳;
3、熟練操作e_cel等辦公軟件,具有較強(qiáng)的邏輯分析能力;
4、正直誠(chéng)信,做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳;良好的溝通表達(dá)能力、敏銳的市場(chǎng)洞察能力、良好的成本意識(shí)。
第14篇 數(shù)據(jù)挖掘分析經(jīng)理崗位職責(zé)
數(shù)據(jù)挖掘分析專業(yè)經(jīng)理-上海-02975 李寧體育用品 李寧(中國(guó))體育用品有限公司,李寧,李寧體育用品,李寧 崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司歷史數(shù)據(jù)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)以及庫(kù)存狀況進(jìn)行分析;
2、使用主流機(jī)器學(xué)習(xí)算法進(jìn)行建模,對(duì)公司運(yùn)營(yíng)以及供應(yīng)鏈操作進(jìn)行指導(dǎo);
3、與產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、物流,開發(fā)等團(tuán)隊(duì)開展跨部門協(xié)作,基于數(shù)據(jù)分析的結(jié)論提出解決方案并落地執(zhí)行。
任職要求
崗位要求
1、數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等和數(shù)據(jù)處理高度相關(guān)專業(yè),3年互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉主流機(jī)器學(xué)習(xí)算法,如:線性回歸、svm、聚類分析,決策樹等;
3、熟練掌握java或python語(yǔ)言,對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計(jì)有較為深刻的理解,能夠獨(dú)立或指導(dǎo)開發(fā)人員實(shí)現(xiàn)主流學(xué)習(xí)算法;
4、熟練掌握sql語(yǔ)言,可以根據(jù)需求獨(dú)自進(jìn)行簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)提取;
5、熟悉電商業(yè)務(wù),理解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)知識(shí);
6、善于溝通以及較強(qiáng)的項(xiàng)目開發(fā)管理能力。
第15篇 bi分析經(jīng)理崗位職責(zé)
bi數(shù)據(jù)分析經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理 職位詳情
崗位描述
1、負(fù)責(zé)客戶中心全域數(shù)據(jù)體系建設(shè),通過數(shù)據(jù)+工程化的能力來處理和萃取數(shù)據(jù),賦能應(yīng)用和產(chǎn)品;
2、根據(jù)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀,業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)bi數(shù)據(jù)服務(wù)業(yè)務(wù)的規(guī)劃設(shè)計(jì),需求分析和工作流程;
3、負(fù)責(zé)落地全面數(shù)據(jù)治理,包括數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)指標(biāo)開發(fā)及體系化建設(shè);
4、建設(shè)bi團(tuán)隊(duì)。
崗位要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè), 5年或5年以上大型企業(yè)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)或bi相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、較為豐富的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)及數(shù)據(jù)平臺(tái)的架構(gòu)經(jīng)驗(yàn),精通數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建模及etl設(shè)計(jì)開發(fā),在大數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理與治理方面有成功經(jīng)驗(yàn);
3、掌握大型數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)技術(shù),如oracle、teradata、db2、mysql等掌握至少其中一種,靈活運(yùn)用sql實(shí)現(xiàn)海量數(shù)據(jù)加工處理并有sql優(yōu)化能力;
4、對(duì)hadoop體系有一定的了解,精通基于hive的開發(fā)和優(yōu)化;
5、對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力,良好的跨團(tuán)隊(duì)的溝通能力;
6、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有大型集團(tuán)數(shù)據(jù)治理相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)。 職位詳情
崗位描述
1、負(fù)責(zé)客戶中心全域數(shù)據(jù)體系建設(shè),通過數(shù)據(jù)+工程化的能力來處理和萃取數(shù)據(jù),賦能應(yīng)用和產(chǎn)品;
2、根據(jù)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀,業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)bi數(shù)據(jù)服務(wù)業(yè)務(wù)的規(guī)劃設(shè)計(jì),需求分析和工作流程;
3、負(fù)責(zé)落地全面數(shù)據(jù)治理,包括數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)指標(biāo)開發(fā)及體系化建設(shè);
4、建設(shè)bi團(tuán)隊(duì)。
崗位要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè), 5年或5年以上大型企業(yè)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)或bi相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、較為豐富的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)及數(shù)據(jù)平臺(tái)的架構(gòu)經(jīng)驗(yàn),精通數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建模及etl設(shè)計(jì)開發(fā),在大數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理與治理方面有成功經(jīng)驗(yàn);
3、掌握大型數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)技術(shù),如oracle、teradata、db2、mysql等掌握至少其中一種,靈活運(yùn)用sql實(shí)現(xiàn)海量數(shù)據(jù)加工處理并有sql優(yōu)化能力;
4、對(duì)hadoop體系有一定的了解,精通基于hive的開發(fā)和優(yōu)化;
5、對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力,良好的跨團(tuán)隊(duì)的溝通能力;
6、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有大型集團(tuán)數(shù)據(jù)治理相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)。
第16篇 商業(yè)分析經(jīng)理崗位職責(zé)
商業(yè)分析經(jīng)理 拍拍貸 上海拍拍貸金融信息服務(wù)有限公司,拍拍貸,拍拍貸 【工作職責(zé)】
1. 與業(yè)務(wù)線pmo和決策層共同制定市場(chǎng)進(jìn)入策略、產(chǎn)品策略
2. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定業(yè)務(wù)線經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,對(duì)業(yè)務(wù)整體進(jìn)行目標(biāo)追蹤與kpi拆解、下達(dá)
3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成金融產(chǎn)品定價(jià)、客群分析,保證產(chǎn)品與客戶匹配、保證收入健康
4. 負(fù)責(zé)監(jiān)控業(yè)務(wù)盈利健康情況
5. 負(fù)責(zé)推動(dòng)業(yè)務(wù)重大項(xiàng)目按時(shí)上線,監(jiān)控項(xiàng)目完成質(zhì)量
6. 負(fù)責(zé)與公司中后臺(tái)進(jìn)行日常溝通,確保各方對(duì)業(yè)務(wù)理解一致并給予資源支持
【任職資格】
1. 本科以上學(xué)歷,金融公司背景者加分
2. 2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷,具備大型公司/上市公司相應(yīng)崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3. 優(yōu)秀的邏輯能力、跨團(tuán)隊(duì)溝通能力,結(jié)果導(dǎo)向。
第17篇 商務(wù)分析經(jīng)理崗位職責(zé)
argus商務(wù)分析經(jīng)理 恒瑞 上海恒瑞醫(yī)藥有限公司,上海恒瑞醫(yī)藥,恒瑞,恒瑞 職位描述
職位名稱:argus 商務(wù)分析經(jīng)理(argus business analysis manager)
上級(jí)主管:腫瘤臨床研發(fā)部藥物警戒組負(fù)責(zé)人(head of pharmacovigiliance group)
所屬部門:腫瘤臨床研發(fā)部(department of clinical research&development-oncology)
一、 工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)argus數(shù)據(jù)庫(kù)的管理和維護(hù);
2. 負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)項(xiàng)目在argus數(shù)據(jù)庫(kù)中的各種配置;
3. 負(fù)責(zé)開發(fā)實(shí)用性的工具,能從argus數(shù)據(jù)庫(kù)提取數(shù)據(jù)自動(dòng)生成常規(guī)安全性報(bào)告,協(xié)助不同產(chǎn)品藥物安全信息的更新;
4. 確保所有操作均嚴(yán)格按照國(guó)家法規(guī)、臨床試驗(yàn)方案、計(jì)劃進(jìn)度及公司sop進(jìn)行,有合適記錄以滿足稽查要求。
二、 工作要求:
1. argus權(quán)限管理(了解賬號(hào)分類,權(quán)限控制,異常處理;負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu),權(quán)限組及賬號(hào)的日常維護(hù));
2. argus系統(tǒng)配置(通用配置,字段驗(yàn)證,工作流維護(hù));
3. argus中文翻譯及值列表維護(hù);
4. argus業(yè)務(wù)配置(公司產(chǎn)品信息,許可證信息,臨床試驗(yàn)基本信息的日常維護(hù); 加速報(bào)告規(guī)則配置);
5. argus后臺(tái)服務(wù)配置(ag service配置);
6. argus電子數(shù)據(jù)提交工具edi的配置與維護(hù)(e2b基本字段mapping維護(hù)及生成e2b的日常維護(hù));
7. meddra、who drug字典版本升級(jí)及數(shù)據(jù)導(dǎo)入;
8. 熟練使用argus系統(tǒng),開發(fā)不同的分析工具,保證系統(tǒng)有效支持藥物安全信息的分析和更新。
三、 工作條件:
1. 客觀環(huán)境:辦公室、公出在外;
2. 設(shè)備:辦公室用品及相關(guān)it設(shè)備;
3. 工作特點(diǎn):日班,工作需要時(shí)需出差及加班。
四、 任職要求:
1. 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷。
2. 專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
3. 工作經(jīng)驗(yàn):有argus數(shù)據(jù)庫(kù)使用和管理經(jīng)驗(yàn),了解藥物警戒相關(guān)工作者優(yōu)先。
4. 能力要求:
(1) 具有獨(dú)立工作能力,并有較強(qiáng)的集體意識(shí)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
(2) 具有良好的適應(yīng)能力,能在時(shí)間限制和任務(wù)壓力下工作;
(3) 具有優(yōu)秀的問題分析和解決能力;
(4) 熱愛并看好本行業(yè),有良好的職業(yè)道德和奉獻(xiàn)精神。
5. 技能要求:
(1) 具有專業(yè)dba知識(shí),有足夠能力承擔(dān)數(shù)據(jù)庫(kù)的監(jiān)控;
(2) 能熟練使用sql語(yǔ)言;
(3) 做過臨床數(shù)據(jù)管理或是藥物警戒相關(guān)基礎(chǔ)工作,了解行業(yè)基本術(shù)語(yǔ)者優(yōu)先。
6. 外語(yǔ)要求:英語(yǔ)水平至少達(dá)到cet6。
7. 電腦要求:熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù)。
8. 其他要求:
(1) 人品端正,誠(chéng)實(shí)可信;
(2) 身體與心理健康,熱愛生活;
(3) 具有良好的企業(yè)形象意識(shí)。
第18篇 財(cái)務(wù)預(yù)算分析經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)預(yù)算分析經(jīng)理 工作職責(zé):1、組織集團(tuán)全預(yù)算,推動(dòng)解決年度預(yù)算過程中的問題,確保預(yù)算按照既定的時(shí)間計(jì)劃執(zhí)行。形成集團(tuán)預(yù)算方案,指導(dǎo)全年的預(yù)算經(jīng)營(yíng)管理 2、組織月度滾動(dòng)預(yù)測(cè)及分析工作,結(jié)合滾動(dòng)預(yù)測(cè)結(jié)果識(shí)別預(yù)測(cè)執(zhí)行過程中的風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)集團(tuán)年度預(yù)算目標(biāo)的達(dá)成 3、對(duì)預(yù)算預(yù)測(cè)過程中產(chǎn)生的專項(xiàng)工作組織研究并形成解決方案,促進(jìn)預(yù)算預(yù)測(cè)工作能力提升 4、通過掌握和理解業(yè)務(wù)(如客戶、流程、產(chǎn)品)基本信息及知識(shí)、業(yè)務(wù)的本質(zhì)和運(yùn)作規(guī)律、業(yè)務(wù)運(yùn)作和財(cái)務(wù)之間的勾稽關(guān)系,識(shí)別業(yè)務(wù)關(guān)鍵問題和需求,主導(dǎo)全預(yù)算 it解決方案架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計(jì),在一定范圍內(nèi)推廣應(yīng)用
任職資格:1、有公司經(jīng)營(yíng)管理、預(yù)算預(yù)測(cè)管理、經(jīng)營(yíng)分析等方面工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃與分析的業(yè)界領(lǐng)先實(shí)踐,具有豐富的全預(yù)算體系建設(shè)和改進(jìn)經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉跨國(guó)公司預(yù)核算流程和管理規(guī)則,擅長(zhǎng)預(yù)算及財(cái)務(wù)分析 3、了解公司業(yè)務(wù)運(yùn)作流程,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)建立預(yù)算預(yù)測(cè)應(yīng)用模型的優(yōu)先 4、具備較強(qiáng)的溝通和推動(dòng)能力,英語(yǔ)熟練,能作為工作語(yǔ)言 四大 工作職責(zé):1、組織集團(tuán)全預(yù)算,推動(dòng)解決年度預(yù)算過程中的問題,確保預(yù)算按照既定的時(shí)間計(jì)劃執(zhí)行。形成集團(tuán)預(yù)算方案,指導(dǎo)全年的預(yù)算經(jīng)營(yíng)管理 2、組織月度滾動(dòng)預(yù)測(cè)及分析工作,結(jié)合滾動(dòng)預(yù)測(cè)結(jié)果識(shí)別預(yù)測(cè)執(zhí)行過程中的風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)集團(tuán)年度預(yù)算目標(biāo)的達(dá)成 3、對(duì)預(yù)算預(yù)測(cè)過程中產(chǎn)生的專項(xiàng)工作組織研究并形成解決方案,促進(jìn)預(yù)算預(yù)測(cè)工作能力提升 4、通過掌握和理解業(yè)務(wù)(如客戶、流程、產(chǎn)品)基本信息及知識(shí)、業(yè)務(wù)的本質(zhì)和運(yùn)作規(guī)律、業(yè)務(wù)運(yùn)作和財(cái)務(wù)之間的勾稽關(guān)系,識(shí)別業(yè)務(wù)關(guān)鍵問題和需求,主導(dǎo)全預(yù)算 it解決方案架構(gòu)規(guī)劃與設(shè)計(jì),在一定范圍內(nèi)推廣應(yīng)用
任職資格:1、有公司經(jīng)營(yíng)管理、預(yù)算預(yù)測(cè)管理、經(jīng)營(yíng)分析等方面工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃與分析的業(yè)界領(lǐng)先實(shí)踐,具有豐富的全預(yù)算體系建設(shè)和改進(jìn)經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉跨國(guó)公司預(yù)核算流程和管理規(guī)則,擅長(zhǎng)預(yù)算及財(cái)務(wù)分析 3、了解公司業(yè)務(wù)運(yùn)作流程,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)建立預(yù)算預(yù)測(cè)應(yīng)用模型的優(yōu)先 4、具備較強(qiáng)的溝通和推動(dòng)能力,英語(yǔ)熟練,能作為工作語(yǔ)言
第19篇 運(yùn)營(yíng)分析經(jīng)理崗位職責(zé)
運(yùn)營(yíng)分析經(jīng)理 深圳市跨域體育用品有限公司 深圳市跨域體育用品有限公司關(guān)聯(lián)公司 崗位職責(zé):數(shù)據(jù)中心負(fù)責(zé)人
1.負(fù)責(zé)公司所有運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的管理、分析,不斷升級(jí)優(yōu)化公司報(bào)表管理體系;
2.為總經(jīng)理提供核心數(shù)據(jù)分析,并作預(yù)警分析;
3.負(fù)責(zé)公司所有信息資料的審核,融匯信息資源,快速提供銷售決策依據(jù);
4.負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的管理,負(fù)責(zé)承接公司對(duì)內(nèi)對(duì)外的報(bào)表及信息管理對(duì)接。
任職資格:
1.本科學(xué)歷以上,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上零售行業(yè)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.有機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)分析、推薦等算法相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),深刻理解常用的概率統(tǒng)計(jì)、機(jī)器學(xué)習(xí)算法;
3.熟悉零售行業(yè),對(duì)零售運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、商品數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)有深入理解和個(gè)人獨(dú)到分析;
4.具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理、人際溝通能力,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力;
5.熟練使用r語(yǔ)言及python、hadoop、mapreduce,具有數(shù)據(jù)獲取及加工能力;
6.積極創(chuàng)新,有開拓精神,樂于面對(duì)挑戰(zhàn),負(fù)責(zé)敬業(yè),優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;誠(chéng)實(shí), 勤奮, 嚴(yán)謹(jǐn)。
第20篇 業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)理崗位職責(zé)
主營(yíng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)理 1、掌握并強(qiáng)化數(shù)據(jù)分析工具及模擬開發(fā)能力;
2、負(fù)責(zé)針對(duì)內(nèi)部業(yè)務(wù)檢視的所有數(shù)據(jù)分析需求,從分析到發(fā)布,涉及定期和臨時(shí)分析需求;
3、通過數(shù)據(jù)分析結(jié)合對(duì)業(yè)務(wù)模式的理解,識(shí)別公司當(dāng)前的業(yè)務(wù)痛點(diǎn)以及機(jī)會(huì)點(diǎn),與不同職能部門合作,尋求突破;
4、協(xié)助完成公司業(yè)績(jī)長(zhǎng)期戰(zhàn)略設(shè)定及短期目標(biāo)設(shè)置;
5、懂得如何通過財(cái)務(wù)報(bào)表及數(shù)字細(xì)節(jié)看業(yè)務(wù),并將兩者相互結(jié)合
要求:
1、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)2-3年左右
2、其他如立信等會(huì)計(jì)師事務(wù)所3-5 年工作經(jīng)驗(yàn)
3、學(xué)歷全日制碩士,
1、掌握并強(qiáng)化數(shù)據(jù)分析工具及模擬開發(fā)能力;
2、負(fù)責(zé)針對(duì)內(nèi)部業(yè)務(wù)檢視的所有數(shù)據(jù)分析需求,從分析到發(fā)布,涉及定期和臨時(shí)分析需求;
3、通過數(shù)據(jù)分析結(jié)合對(duì)業(yè)務(wù)模式的理解,識(shí)別公司當(dāng)前的業(yè)務(wù)痛點(diǎn)以及機(jī)會(huì)點(diǎn),與不同職能部門合作,尋求突破;
4、協(xié)助完成公司業(yè)績(jī)長(zhǎng)期戰(zhàn)略設(shè)定及短期目標(biāo)設(shè)置;
5、懂得如何通過財(cái)務(wù)報(bào)表及數(shù)字細(xì)節(jié)看業(yè)務(wù),并將兩者相互結(jié)合
要求:
1、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)2-3年左右
2、其他如立信等會(huì)計(jì)師事務(wù)所3-5 年工作經(jīng)驗(yàn)
3、學(xué)歷全日制碩士,
