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第1篇 smt主管崗位職責(zé)
smt主管 紐福克斯光電科技(上海)有限公司 紐?？怂构怆娍萍?上海)有限公司,紐?？怂?職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)smt車間生產(chǎn)現(xiàn)場人員、設(shè)備、工具、材料、環(huán)境管理;
2、控制協(xié)調(diào)smt生產(chǎn)車間的各項(xiàng)生產(chǎn)活動,安排和控制生產(chǎn)任務(wù)及進(jìn)度;
3、生產(chǎn)異常處理,對不良數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提升smt生產(chǎn)效率,降低smt物料損耗;
4、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)smt車間人員安排、交于訓(xùn)練、崗位技能培養(yǎng)和績效管理。
任職要求:
1、熟悉smt生產(chǎn)線設(shè)備原理和功能,熟練掌握smt生產(chǎn)工藝及相關(guān)因素要求;
2、對smt生產(chǎn)設(shè)備有豐富的維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有5年以上pcba smt管理經(jīng)驗(yàn),有smt生產(chǎn)主管實(shí)操現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第2篇 smt生產(chǎn)主管崗位職責(zé)任職要求
smt生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
-負(fù)責(zé)smt車間的日常管理工作，完成生產(chǎn)任務(wù)
-負(fù)責(zé)smt車間的6s管理工作
-懂工藝和設(shè)備管理
-車間異常問題的管理工作
-負(fù)責(zé)對貼片車間的文化建設(shè)工作
-smt車間工人人力資源管理
要求:
-大?；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械電子或電氣相關(guān)工作
-八年以上smt行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，三年smt主管或課長管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
-具有fle_ible printed circuit及fpca組裝經(jīng)驗(yàn)
-能夠適應(yīng)加班，動手能力強(qiáng)
-熟練使用e_cel/word/ppt等，英文能看懂
smt生產(chǎn)主管崗位
第3篇 smt品質(zhì)主管崗位職責(zé)
smt品質(zhì)經(jīng)理/主管 晶科電子 廣東晶科電子股份有限公司,晶科電子,晶科 崗位職責(zé):
1、參與質(zhì)量分析、編寫質(zhì)量控制文件、監(jiān)督確定質(zhì)量控制點(diǎn);
2、對smt品檢員的培訓(xùn)、考核,處理跟進(jìn)品檢員反饋問題點(diǎn)組織相關(guān)部門人員制定改善方案,跨部門配合的協(xié)調(diào);
3、生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)的完善、監(jiān)督生產(chǎn)工程質(zhì)量管控的執(zhí)行、處理制程過程品質(zhì)異常;
4、質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、并根據(jù)分析結(jié)果推動制定相應(yīng)的改善措施;
5、項(xiàng)目質(zhì)量的跟進(jìn)、客戶要求資料收集匯總回復(fù);
6、上級主管交代的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、3年以上smt現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉smt工藝(有l(wèi)ed模組品質(zhì)管理尤佳);
2、具備質(zhì)量管理思維,熟悉smt工藝、品質(zhì)管理,熟練掌握ipc標(biāo)準(zhǔn);
3、對制程異常敏感,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常準(zhǔn)確分析品質(zhì)異常原因,對改善對策有效性進(jìn)行評估;
4、熟悉iso9001、iatf1694質(zhì)量管理體系會使用iatf五大工具、qc7大手法,能獨(dú)立主導(dǎo)編寫8d客訴報(bào)告;
5、熟練使用office辦公軟件;
6、性格隨和開朗,較強(qiáng)的邏輯能力,學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)。
第4篇 smt生產(chǎn)主管崗位職責(zé)
smt生產(chǎn)主管 維沃移動通信有限公司(vivo智能手機(jī)) 維沃移動通信有限公司,vivo,vivo智能手機(jī),維沃移動通信有限公司(vivo智能手機(jī)),維沃移動通信有限公司(vivo智能手機(jī)),維沃 職責(zé)描述:
1.保證生產(chǎn)產(chǎn)品品質(zhì)及確保每日交貨量;
2.分析各項(xiàng)缺失原因及改善,監(jiān)督對策執(zhí)行,降低人為失誤;
3.監(jiān)督改善現(xiàn)場管理及訂單管理;
4.提升員工操作技能、控制員工離職率;
5.產(chǎn)線異常反饋及跟進(jìn);
6.控制產(chǎn)線物料損耗,降低制造成本;
7.宣導(dǎo)部門和公司的制度與政策;
8.建立高效的生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)。
9.按時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)給予的工作任務(wù);
任職要求:
1. 年齡:20-28歲,17/18屆畢業(yè)生優(yōu)先
2. 有較強(qiáng)的組織溝通和協(xié)調(diào)能力;
3. 良好的邏輯思維能力和服務(wù)意識;
4.英語六級及以上,口語水平能熟練溝通;
5.印地語能夠熟練應(yīng)用者優(yōu)先。
第5篇 smt工程主管崗位職責(zé)任職要求
smt工程主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)建立及健全工程部門相關(guān)管理制度;
2. 管理工程團(tuán)隊(duì)，對工程人員進(jìn)行責(zé)任分工及工作審核并對績效考評;
3. 帶領(lǐng)工程團(tuán)隊(duì)對應(yīng)電子裝配新產(chǎn)品導(dǎo)入過程開發(fā)及量產(chǎn)維護(hù)
3. 帶領(lǐng)工程團(tuán)隊(duì)對線生產(chǎn)異常進(jìn)行分析及改善
3. 管理及監(jiān)控設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)有效執(zhí)行
4. 管理及監(jiān)控設(shè)備故障的維修及相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析
5. 帶領(lǐng)工程團(tuán)隊(duì)，為生產(chǎn)提供技術(shù)支持，為技術(shù)員和操作人員做技術(shù)培訓(xùn)，確保其技能不斷提升
6. 帶領(lǐng)工程團(tuán)隊(duì)對新設(shè)備的評估、請購及驗(yàn)收
任職要求:
1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，機(jī)械/自動化/電子類專業(yè)
2. 五年以上電子制造工程背景， 并具三年及以上smt管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3. 熟悉smt設(shè)備(dek印刷機(jī)、 n_t貼片機(jī)、 btu回焊爐及主流品牌的spi/ aoi/coating /波峰焊等)維修維護(hù)、保養(yǎng)、管理及程序編制
4. 熟悉smt工藝流程，具備工藝策劃及dfm分析能力
5. 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力
6. 熟悉iatf16949及vda6.3優(yōu)先
smt工程主管崗位
第6篇 smt主管崗位職責(zé)任職要求
smt主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)smt車間生產(chǎn)現(xiàn)場人員、設(shè)備、工具、材料、環(huán)境管理;
2、控制協(xié)調(diào)smt生產(chǎn)車間的各項(xiàng)生產(chǎn)活動，安排和控制生產(chǎn)任務(wù)及進(jìn)度;
3、生產(chǎn)異常處理，對不良數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提升smt生產(chǎn)效率，降低smt物料損耗;
4、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)smt車間人員安排、交于訓(xùn)練、崗位技能培養(yǎng)和績效管理。
任職要求:
1、熟悉smt生產(chǎn)線設(shè)備原理和功能，熟練掌握smt生產(chǎn)工藝及相關(guān)因素要求;
2、對smt生產(chǎn)設(shè)備有豐富的維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有5年以上pcba smt管理經(jīng)驗(yàn)，有smt生產(chǎn)主管實(shí)操現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
smt主管崗位
第7篇 smt工程主管崗位職責(zé)
smt主管工程師 摩托羅拉(武漢)移動技術(shù)通信有限公司 摩托羅拉(武漢)移動技術(shù)通信有限公司,武漢摩托羅拉移動通信公司,摩托羅拉 職責(zé)描述:
1、管控smt設(shè)備產(chǎn)能,依據(jù)需求及時(shí)作出調(diào)整 ;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員不斷優(yōu)化,改善,提升smt工藝與設(shè)備能力 ;
3、指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬,提升團(tuán)隊(duì)技能和工作積極性;
4、掌控新產(chǎn)品導(dǎo)入進(jìn)度,推動新產(chǎn)品不良的改善,確保平滑過渡到mp階段;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,有5年以上大型實(shí)驗(yàn)室/檢測機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有豐富的smt焊接失效分析和報(bào)告經(jīng)驗(yàn);
3. 能整理編輯英文fa報(bào)告;
4. 對smt制程有深刻認(rèn)識和經(jīng)驗(yàn);
5. 有手機(jī)smt制造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第8篇 smt工藝主管崗位職責(zé)范本
1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)通信單板的新產(chǎn)品試制,負(fù)責(zé)編寫試制工藝規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書。
2.制定并實(shí)施smt設(shè)備保養(yǎng)及維護(hù)。
3.擬訂試制方案,對試制過程中的可制造性、工藝可靠性等進(jìn)行分析研究,編寫試制總結(jié)報(bào)告。
