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第1篇 4a媒介崗位職責(zé)任職要求
4a媒介崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)客戶廣告投放需求,協(xié)助做好媒介計劃、媒介購買以及媒介執(zhí)行等工作。
2、根據(jù)廣告投放訂單,完成公司內(nèi)部媒介采購流程工作并管理,并協(xié)助媒介采購政策談判。
3、做好媒體日常溝通與關(guān)系維護工作,定期收集與整理媒介信息,建立并完善媒介資源庫。
職位要求:
1、1年以上在廣告或者互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)媒介職位相關(guān)工作經(jīng)歷;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)媒體投放運作流程;
3、熱愛互聯(lián)網(wǎng),對新鮮事物敏感。
第2篇 電影媒介崗位職責(zé)任職要求
電影媒介崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電影宣傳的媒介推廣,整合維護媒體資源,發(fā)掘新的媒體渠道;
2、負(fù)責(zé)電影宣傳稿、海報、視頻等的媒體發(fā)布,并對發(fā)布效果進行整理分析;
3、電影宣傳中落地活動的媒體邀約;
4、有效應(yīng)對危機公關(guān);
5、參與電影宣傳方案的創(chuàng)意策劃與制定;
6、參與發(fā)布會、首映禮、路演的執(zhí)行和藝人的對接,以及其它電影宣傳相關(guān)工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,熱愛電影,有電影宣傳工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有良好的媒體分析能力和豐富的媒體關(guān)系經(jīng)驗;
3、良好的人際交往能力、協(xié)調(diào)能力以及較強的抗壓能力。
4、有危機公關(guān)意識,具備較強的應(yīng)變能力。
電影媒介崗位
第3篇 app媒介崗位職責(zé)任職要求
app媒介崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)移動app媒體廣告資源對接和推廣工作,進行媒體資源的收集與整合;
2、負(fù)責(zé)與媒體保持有效的溝通,建立良好的合作關(guān)系;
3、完成媒體投放下單、合同、付款、對賬等日常執(zhí)行工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,1年及以上app開拓媒介工作經(jīng)驗
2、對app媒體市場行情有較強概念,具備良好的談判、協(xié)調(diào)能力,使公司利潤最大化;
3、工作認(rèn)真細(xì)致、有耐心、踏實勤奮,有高度的責(zé)任心,以及快速學(xué)習(xí)能力。
app媒介崗位
第4篇 數(shù)字媒介崗位職責(zé)數(shù)字媒介職責(zé)任職要求
數(shù)字媒介崗位職責(zé)
數(shù)字媒介經(jīng)理 1.掌握媒體動向,媒介知識、競爭對手和客戶相關(guān)知識;
2.對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,消費者心態(tài),競爭對手在內(nèi)的市場營銷策略和廣告策略,媒體策略有較深的了解;
3.掌握各類媒體資源,
4.熟悉汽車行業(yè)媒介采買流程。 1.掌握媒體動向,媒介知識、競爭對手和客戶相關(guān)知識;
2.對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,消費者心態(tài),競爭對手在內(nèi)的市場營銷策略和廣告策略,媒體策略有較深的了解;
3.掌握各類媒體資源,
4.熟悉汽車行業(yè)媒介采買流程。
第5篇 影視媒介崗位職責(zé)任職要求
影視媒介崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司影視娛樂、品牌等營銷項目的媒體投放和商務(wù)合作工作,配合部門負(fù)責(zé)人開展相關(guān)工作,具體崗位職責(zé)如下:
1、媒體投放:負(fù)責(zé)公司電影、電視劇、網(wǎng)劇、綜藝節(jié)目、品牌等營銷項目的相關(guān)信息的媒體投放工作,投放平臺包括但不限于傳統(tǒng)門戶網(wǎng)站、新聞客戶端、微博kol、微信kol、豆瓣、知乎、抖音、小紅書以及各直播平臺等;
2、商務(wù)合作:負(fù)責(zé)公司相關(guān)營銷項目的不限于線上,線下,品牌,app,媒體,等多端商務(wù)合作,為項目爭取更多的信息露出機會;
3、渠道拓展:負(fù)責(zé)公司已有營銷項目和新開發(fā)領(lǐng)域所需商務(wù)、媒體渠道定時更新拓展,包括傳統(tǒng)門戶網(wǎng)站、微博、微信、品牌合作以及新興社交媒體平臺等;
4、渠道維護:定期維護公司現(xiàn)有的各類媒體、商務(wù)渠道關(guān)系,建立更加長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;并對新拓展媒體及時跟進和溝通,了解渠道動態(tài)建立新合作;
5、投放反饋:根據(jù)公司項目投放需求,及時反饋相關(guān)的投放效果,并生成相關(guān)投放效果報告;
6、策略制定:根據(jù)公司項目和客戶需求,整合資源,量體裁衣為項目制定專屬的渠道策略,包括但不限于合作形式、合作渠道、合作內(nèi)容等;
7、對內(nèi)溝通:與公司相關(guān)部門、項目相關(guān)同事協(xié)調(diào)相關(guān)工作,以及與本部分內(nèi)部溝通工作事宜。
任職要求:
1、工作經(jīng)驗及學(xué)歷背景:有3-5年影視娛樂營銷行業(yè)媒介及商務(wù)工作經(jīng)驗;大專及以上學(xué)歷,市場營銷管理、新聞、影視相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、職業(yè)規(guī)劃及個人性格:喜愛影視行業(yè),熱愛商務(wù)渠道的相關(guān)工作,具有一定創(chuàng)意思維,能根據(jù)項目精準(zhǔn)定位媒體資源,提出建設(shè)性建議;本人性格開朗,具有良好的溝通能力、團隊合作精神和服務(wù)意識;
3、渠道資源儲備:具備與公司相關(guān)的影視娛樂、品牌等營銷項目的相關(guān)的渠道資源儲備,包括但不限于傳統(tǒng)門戶網(wǎng)站、新聞客戶端、app、微博kol、微信kol、豆瓣、知乎、抖音、小紅書、直播平臺、網(wǎng)紅及各類品牌等。
4、其他:有一定的文案功底,精通word、e_cel、ppt等辦公軟件及設(shè)備。
影視媒介崗位
第6篇 手游媒介崗位職責(zé)任職要求
手游媒介崗位職責(zé)
1、依據(jù)手游產(chǎn)品市場策略,制定并執(zhí)行媒體推廣方案、公關(guān)方案、媒體軟性資源整合方案等,及進行媒體邀約,推送,跟進落實;
2、負(fù)責(zé)手游部分日常媒體需求包括入庫、專區(qū)、活動、新聞發(fā)布、專訪等工作;
3、負(fù)責(zé)建立與各類媒體的傳播渠道,維持與核心媒體的日常合作關(guān)系拓展,拓展新類型媒體資源;
4、負(fù)責(zé)分析、反饋競品。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有一年以上游戲行業(yè)媒介經(jīng)驗,有手游媒體資源者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、熟悉各類媒體,特別是手游媒體,具備媒體價值分析能力及媒體效果評估能力;
3、性格開朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)與社交能力,擅長團隊協(xié)作;
4、文案功底深厚,具有豐富的文字表現(xiàn)力;
5、思維活躍,具備敏銳的市場洞察力和強烈開拓精神,并能承擔(dān)一定的工作壓力。
手游媒介崗位
第7篇 品牌媒介崗位職責(zé)任職要求
品牌媒介崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、開拓和管理媒介資源,負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)及關(guān)系維護;
2、根據(jù)項目需求制訂媒體投放策略和推廣計劃并負(fù)責(zé)推進實施;
3、跟進媒體運作流程,檢測、評估投放效果;
4、維護媒體關(guān)系,與媒體建立長期穩(wěn)定的合作。
任職要求:
·大專以上學(xué)歷,新聞傳播、廣告等相關(guān)專業(yè),1年以上品牌媒介經(jīng)驗;
·熟悉媒體資源,包含但不限于top app/門戶/社交媒體等資源類型;
·有較強的品牌戰(zhàn)略理念,具備良好的網(wǎng)絡(luò)營銷傳播方案策劃及撰寫、組織能力;
品牌媒介崗位
第8篇 游戲媒介崗位職責(zé)任職要求
游戲媒介崗位職責(zé)
職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品的宣傳,常規(guī)新聞的撰寫與投放;
2、完成日常媒介計劃的落實與執(zhí)行工作,評估媒體投放效果并持續(xù)優(yōu)化,有效控制綜合成本;
3、建立媒體資源庫,拓展各類媒體資源,數(shù)據(jù)分析、效果評估;
4、挖掘、策劃、制造社區(qū)熱門話題,在各大社區(qū)提高曝光率與知名度,利用社群、自媒體進行傳播。
任職要求:1、大專以上學(xué)歷,有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗,文案功底優(yōu)秀者優(yōu)先;
2、熟悉游戲媒體,特別是手游媒體,對媒體有一定的了解 ,能獨立運營微信、微博、論壇、貼吧等;
3、具備優(yōu)秀的人際交往能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力,并能承擔(dān)一定工作壓力;
游戲媒介崗位
第9篇 市場媒介崗位職責(zé)任職要求
市場媒介崗位職責(zé)
marketing specialist 市場 媒介 1.負(fù)責(zé)所有對外的線上市場推廣渠道,包括但不限于公司網(wǎng)站,社交媒體,網(wǎng)絡(luò)媒體,搜索引擎,客戶郵件通訊推廣,網(wǎng)絡(luò)視頻培訓(xùn)及研討會的組織,計劃和執(zhí)行等工作,通過多種手段與高效管理使客戶對的品牌擁有好的品牌體驗和好感。
2.計劃和執(zhí)行公司網(wǎng)站,seo/sem及各種社交媒體的活動方案,對策劃線上活動富有激情并積極思考而富有創(chuàng)意地進行管理和活動執(zhí)行,不拘泥于傳統(tǒng)b2b模式,有主動性并勇于挑戰(zhàn),推陳出新。
3.能有效管理預(yù)算和制定年度aop計劃,以使投資回報率最大化。以結(jié)果為導(dǎo)向,協(xié)助公司獲取更多的銷售線索,并進行跟蹤。同時增強品牌形象。
4.與global web team積極溝通,更好地貫徹global social strategy的中國本土化執(zhí)行,以得到預(yù)想及更好的結(jié)果。
5.與公司相關(guān)領(lǐng)域協(xié)會保持溝通和聯(lián)絡(luò),如中國復(fù)合材料學(xué)會,中國醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會和中國輪胎行業(yè)協(xié)會等。促成組織聯(lián)合活動和相關(guān)市場合作。
6.與行業(yè)媒體充分溝通,及時了解市場信息并傳遞,并更好地管理線上對外媒體渠道,以獲取更多的銷售機會,有銷售線索開發(fā)思維。高效地實施媒體計劃,并有創(chuàng)造性的與媒體合作計劃和實施活動campaign。
7.有一定的撰稿經(jīng)驗,如新聞稿,客戶案例及高層訪問等。會協(xié)助媒體撰寫媒體采訪提綱,懂得如何對外傳遞公司核心信息并發(fā)布至媒體渠道,會與媒體打交道并促成專訪,新聞專題發(fā)布等。
8.市場信息搜集和分析、競爭對手動態(tài)監(jiān)控,配合進行市場調(diào)研工作;建立和優(yōu)化客戶行業(yè)數(shù)據(jù)分析工具,利用marketing coding進行銷售分析并不斷優(yōu)化市場策略,并以此工具協(xié)助制定aop。
9.市場營銷材料編輯、設(shè)計與印刷。全球市場資料的本地化以及本地市場開發(fā)用資料的創(chuàng)建包括樣本、錄像,照片以及案例
分析。
requirements & qualification
1. 五年或以上市場工作經(jīng)驗,有外企工作經(jīng)驗并有與媒體、協(xié)會溝通的經(jīng)歷優(yōu)先。
2. 本科學(xué)歷或研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮,主修材料相關(guān)學(xué)科或市場、廣告、公關(guān)等專業(yè)為優(yōu)。
3. 善于獨立思考,有創(chuàng)新精神和主動學(xué)習(xí)的能力。
4. 扎實的文字功底,文筆優(yōu)秀。
5. 有簡單使用圖形編輯軟件的能力如photoshop等,能熟練應(yīng)用powerpoint和e_cel等辦公軟件。
6. 備較強的協(xié)調(diào)能力,策略制定和項目管理能力。
7. 工作仔細(xì),有較強的責(zé)任心以及團隊合作精神。
8. 自我驅(qū)動力強,喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作。
9. 熟練使用英文。
1.負(fù)責(zé)所有對外的線上市場推廣渠道,包括但不限于公司網(wǎng)站,社交媒體,網(wǎng)絡(luò)媒體,搜索引擎,客戶郵件通訊推廣,網(wǎng)絡(luò)視頻培訓(xùn)及研討會的組織,計劃和執(zhí)行等工作,通過多種手段與高效管理使客戶對的品牌擁有好的品牌體驗和好感。
2.計劃和執(zhí)行公司網(wǎng)站,seo/sem及各種社交媒體的活動方案,對策劃線上活動富有激情并積極思考而富有創(chuàng)意地進行管理和活動執(zhí)行,不拘泥于傳統(tǒng)b2b模式,有主動性并勇于挑戰(zhàn),推陳出新。
3.能有效管理預(yù)算和制定年度aop計劃,以使投資回報率最大化。以結(jié)果為導(dǎo)向,協(xié)助公司獲取更多的銷售線索,并進行跟蹤。同時增強品牌形象。
4.與global web team積極溝通,更好地貫徹global social strategy的中國本土化執(zhí)行,以得到預(yù)想及更好的結(jié)果。
5.與公司相關(guān)領(lǐng)域協(xié)會保持溝通和聯(lián)絡(luò),如中國復(fù)合材料學(xué)會,中國醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會和中國輪胎行業(yè)協(xié)會等。促成組織聯(lián)合活動和相關(guān)市場合作。
6.與行業(yè)媒體充分溝通,及時了解市場信息并傳遞,并更好地管理線上對外媒體渠道,以獲取更多的銷售機會,有銷售線索開發(fā)思維。高效地實施媒體計劃,并有創(chuàng)造性的與媒體合作計劃和實施活動campaign。
7.有一定的撰稿經(jīng)驗,如新聞稿,客戶案例及高層訪問等。會協(xié)助媒體撰寫媒體采訪提綱,懂得如何對外傳遞公司核心信息并發(fā)布至媒體渠道,會與媒體打交道并促成專訪,新聞專題發(fā)布等。
8.市場信息搜集和分析、競爭對手動態(tài)監(jiān)控,配合進行市場調(diào)研工作;建立和優(yōu)化客戶行業(yè)數(shù)據(jù)分析工具,利用marketing coding進行銷售分析并不斷優(yōu)化市場策略,并以此工具協(xié)助制定aop。
9.市場營銷材料編輯、設(shè)計與印刷。全球市場資料的本地化以及本地市場開發(fā)用資料的創(chuàng)建包括樣本、錄像,照片以及案例
分析。
requirements & qualification
1. 五年或以上市場工作經(jīng)驗,有外企工作經(jīng)驗并有與媒體、協(xié)會溝通的經(jīng)歷優(yōu)先。
2. 本科學(xué)歷或研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮,主修材料相關(guān)學(xué)科或市場、廣告、公關(guān)等專業(yè)為優(yōu)。
3. 善于獨立思考,有創(chuàng)新精神和主動學(xué)習(xí)的能力。
4. 扎實的文字功底,文筆優(yōu)秀。
5. 有簡單使用圖形編輯軟件的能力如photoshop等,能熟練應(yīng)用powerpoint和e_cel等辦公軟件。
6. 備較強的協(xié)調(diào)能力,策略制定和項目管理能力。
7. 工作仔細(xì),有較強的責(zé)任心以及團隊合作精神。
8. 自我驅(qū)動力強,喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作。
9. 熟練使用英文。
市場媒介崗位
第10篇 汽車公關(guān)媒介崗位職責(zé)任職要求
汽車公關(guān)媒介崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 開發(fā)和管理媒體資源,及時把握媒體動向,充分掌握媒介知識、報道需求,給客戶提供公關(guān)傳播的創(chuàng)新形式以及策略建議;
2、 帶領(lǐng)媒介團隊服務(wù)汽車客戶公關(guān)全案工作;
3、 帶領(lǐng)媒介團隊進行全年大小活動媒體接待工作;
4、 獨立與客戶溝通內(nèi)容,方案及結(jié)果匯報;
5、深度媒體溝通,維護媒體關(guān)系,進行日常傳播及危機處理。
任職要求:
1、 4年以上汽車公關(guān)媒介經(jīng)驗;
2、 有廣泛、深入的媒體資源關(guān)系,通曉媒體運作模式和規(guī)律;
3、 溝通能力強,能獨立對接客戶,承接工作內(nèi)容,作工作匯報。
4、 優(yōu)秀的資源開發(fā)和整合能力、團隊協(xié)作能力;
5、 具備較強的媒介談判能力,準(zhǔn)確跟媒體核心人員交流,并進行最優(yōu)價格談判。
汽車公關(guān)媒介崗位
第11篇 戶外廣告媒介崗位職責(zé)任職要求
戶外廣告媒介崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 戶外廣告上畫、工作監(jiān)督、拍照、制作上刊報告
任職要求:,有經(jīng)驗者優(yōu)先,工資面議。
戶外廣告媒介崗位
第12篇 海外媒介崗位職責(zé)任職要求
海外媒介崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品市場定位挖掘合作機會,負(fù)責(zé)市場商務(wù)合作洽談;
2、獨立開拓、維護管理商務(wù)合作伙伴關(guān)系,規(guī)劃合作計劃及進度執(zhí)行,并完成從洽談、簽約到執(zhí)行過程中的溝通協(xié)調(diào)工作;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,完成業(yè)務(wù)目標(biāo),對業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé);
4、對合作渠道的運營數(shù)據(jù)進行分析,與渠道合作部門共同提升運營質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)測、搜集、整理和分析各種市場信息,及時了解和總結(jié)市場反饋。
崗位要求:
1.全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷;1年以上移動互聯(lián)網(wǎng)廣告從業(yè)經(jīng)驗,有移動互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)者流量拓展工作經(jīng)驗;
2. 熟悉海外廣告變現(xiàn)渠道,了解程序化廣告市場,有海外程序化廣告平臺資源。
3. 有豐富的國內(nèi)外開發(fā)者關(guān)系,有海外游戲電商金融類廠商資源
4. 具有較強的溝通能力和談判技巧,能熟練使用ppt等office辦公軟件;
5. 具有良好的英語口語溝通能力,能夠熟練運用英語進行交流溝通及商務(wù)洽談;
6.工作認(rèn)真細(xì)致、敬業(yè)負(fù)責(zé)、有很強的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,能承擔(dān)一定的工作壓力;
7.具有較強的團隊合作、協(xié)調(diào)、執(zhí)行推進能力。
海外媒介崗位
第13篇 廣告媒介崗位職責(zé)任職要求
廣告媒介崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)媒體平臺對接、測試、問題溝通等,并根據(jù)運營側(cè)需求反饋信息,更好的推進投放;
2、及時把握媒體動向及市場熱點,對媒體資源進行有效的分析和管理;
3、負(fù)責(zé)媒介新資源及合作模式的挖掘與運用,對新資源進行有效的分析及評估;
4、管理渠道投放數(shù)據(jù),效果監(jiān)測和日常媒體平臺關(guān)系維護。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,國內(nèi)各大媒體平臺,有豐富的媒介資源者優(yōu)先考慮;
2、較強的文檔總結(jié)與數(shù)據(jù)處理能力,能夠熟練使用各種辦公軟件;
3、能承擔(dān)高壓工作,愿意接受挑戰(zhàn),具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。
4、有今日頭條、騰訊社交廣告(廣點通&微信mp)、趣頭條、oppo、vivo等媒體對接經(jīng)驗者優(yōu)先
廣告媒介崗位
第14篇 廣播媒介崗位職責(zé)任職要求
廣播媒介崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、獨立完成本部門工作任務(wù)的安排和分配。
2、負(fù)責(zé)在崗人員日常管理與培訓(xùn)工作,并對新人進行培訓(xùn)及考核。
3、熟練運用平臺上運營服務(wù)和管理相關(guān)數(shù)據(jù)報告,進行分析與總結(jié)。規(guī)范填寫各類工作報表。結(jié)合日常實際工作情況,對現(xiàn)有制度報表提出修改意見。
4、對采購人員工作質(zhì)量進行事中和事后檢查,發(fā)現(xiàn)錯誤并糾正,通過事后工作檢查,發(fā)現(xiàn)普遍性工作錯誤,自覺總結(jié)后進行宣貫培訓(xùn)。
崗位要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,類似采購行業(yè)團隊管理2年以上工作經(jīng)驗。有過管理技能培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、熟練操作word和e_cel(會常用公式操作等),。
3、年齡26歲—40歲。
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)。
第15篇 戶外媒介崗位職責(zé)任職要求
戶外媒介崗位職責(zé)
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1.be fully conversant with the role within 2-3 years
2.1-2 years’ industry e_perience
3.bachelor degree or above
戶外媒介崗位