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第1篇醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié) 第2篇2023年醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié)范文 第3篇最新醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié) 第4篇醫(yī)院工會(huì)組織年終工作總結(jié)范文 第5篇醫(yī)院工會(huì)2023年終工作總結(jié)開頭怎么寫 第6篇2023年醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié) 第7篇最新醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié)范文 第8篇醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié)范文 第9篇醫(yī)院工會(huì)2023年年終工作總結(jié) 第10篇醫(yī)院工會(huì)組織年終工作總結(jié) 第11篇2023最新醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié) 第12篇醫(yī)院工會(huì)2023年終工作總結(jié)
第1篇 醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié)
一、認(rèn)真貫徹一屆五次職代會(huì)精神,積極做好落實(shí)工作 一屆五次職代會(huì)的召開,為我們指明了前進(jìn)奮斗目標(biāo)和工作思路。職代會(huì)后,醫(yī)院工會(huì)配合黨政認(rèn)真做好職代會(huì)的宣傳工作,圍繞工作中心,加大了形勢(shì)教育力度,積極引導(dǎo)職工樹立正確的思想觀念。在近年來(lái)由于市場(chǎng)變化原因所造成公司嚴(yán)重虧損等問(wèn)題上達(dá)成了共識(shí),增強(qiáng)了職工戰(zhàn)勝困難,走出低谷的決心和信心,職工工作責(zé)任細(xì)化,各負(fù)其責(zé),較好的保證了醫(yī)院的民主管理、民主參與、民主監(jiān)督工作的順利開展,促進(jìn)了職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力,醫(yī)療服務(wù)進(jìn)一步提高。
二、加強(qiáng)“民主管理、院務(wù)公開”制度
全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針,對(duì)我們醫(yī)院來(lái)講,落實(shí)依靠職工搞好醫(yī)療服務(wù)提高醫(yī)療水平,是我們工作的指導(dǎo)思想。一年來(lái),我院的“民主管理、院務(wù)公開”工作不圖形式重實(shí)效,認(rèn)真按照院務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定辦事,使廣大職工積極參與民主管理,特別使職工對(duì)重大事情和關(guān)注熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題以及切身利益相關(guān)問(wèn)題都做到心如明鏡,及時(shí)解決,及時(shí)公開。
今年,我院職工代表所提交的議案五項(xiàng),明確答復(fù)兩項(xiàng),這充分體現(xiàn)了企業(yè)的力量來(lái)源于職工,積極正確引導(dǎo)職工參與民主管理,形成了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。
三、職工素質(zhì)不斷得到提高
醫(yī)院工會(huì)積極配合黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性開展思想政治教育,重點(diǎn)是“三觀”、“三德”、醫(yī)療行業(yè)“____”、法制教育和女工“四自”教育以及學(xué)習(xí)吳如先進(jìn)事跡等,采取各種形式鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),努力爭(zhēng)做“學(xué)習(xí)型、專業(yè)型”人才,鼓勵(lì)職工自學(xué),并盡量為大家創(chuàng)造條件。結(jié)合我院自身工作性質(zhì)開展勞動(dòng)競(jìng)賽,積極組織職工參與市級(jí)開展的崗位練兵技術(shù)比武活動(dòng),定期組織專業(yè)技術(shù)人員講座,提高專業(yè)技能,每年派出一定數(shù)量的人員外出培訓(xùn)。重點(diǎn)是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核,大多數(shù)醫(yī)務(wù)人員都能取得較好成績(jī)。安全工作常抓不懈,一年來(lái)沒(méi)有任何事故發(fā)生。職工思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
四、積極維護(hù)職工合法權(quán)益
醫(yī)院工會(huì)堅(jiān)持維護(hù)職工和女職工的合法權(quán)益,認(rèn)真配合公司開展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案,對(duì)職工家庭生活情況基本上做到胸中有數(shù),對(duì)婚、喪、病、困職工及時(shí)做好救濟(jì)、慰問(wèn)工作。堅(jiān)持開展儲(chǔ)金會(huì)活動(dòng),幫助職工解決燃眉之急。
五、工會(huì)自身建設(shè)不斷加強(qiáng)
在院黨政的大力支持下,醫(yī)院工會(huì)不斷加強(qiáng)自身建設(shè),工會(huì)干部以身作則,對(duì)工會(huì)工作中存在的問(wèn)題,一旦發(fā)現(xiàn),就及時(shí)整改。充分發(fā)揮了電教室、娛樂(lè)室、閱覽室等硬件設(shè)施的作用,為有效開展各項(xiàng)活動(dòng)提供了優(yōu)越條件,醫(yī)院職工之家建設(shè)再次受到公司的表?yè)P(yáng)和肯定??傊琗X年我院工會(huì)緊緊圍繞公司的中心工作和企業(yè)文化建設(shè)工作,團(tuán)結(jié)、教育、帶動(dòng)廣大職工發(fā)揮主人翁精神,正確維護(hù)公司的整體利益和職工群眾的合法權(quán)益,為促進(jìn)公司、醫(yī)院的和諧穩(wěn)定發(fā)展作出了應(yīng)有的成績(jī),但工作還存在著一定不足,今后要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)、克服不足,為公司和醫(yī)院的發(fā)展壯大而努力奮斗。
第2篇 2023年醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié)范文
2023年是不平凡的一年,在施行“院系合并,醫(yī)教結(jié)合”后,原附屬門診部分工會(huì)、針灸推拿系分工會(huì)合并成為學(xué)院附屬針灸推拿醫(yī)院工會(huì)。一年來(lái),在學(xué)院黨委及學(xué)院工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職工、醫(yī)務(wù)人員的大力支持下,我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,默默奉獻(xiàn),較好得完成了各項(xiàng)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
1、年初組織召開了針推醫(yī)院一屆二次教職工代表大會(huì),審議通過(guò)了教代會(huì)的工作及有關(guān)條例。
2、給全體教職工辦理公園卡。
3、組織發(fā)放節(jié)假日的慰問(wèn)品和禮券。
4、統(tǒng)計(jì)發(fā)放獨(dú)生子女費(fèi)、“六一兒童節(jié)”獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)。
5、做好計(jì)劃生育的宣傳和學(xué)習(xí)工作。
6、探望離退休及生病的教職員工。
7、組織參加學(xué)院體育運(yùn)動(dòng)會(huì)及全民健身活動(dòng)等。
8、在充分征求大家的意見和建議的基礎(chǔ)上,上半年分兩批成功組織去仙居風(fēng)景區(qū)旅行,受到大家好評(píng)。
9、周末組織教職工進(jìn)行爬山活動(dòng),既增加了凝聚力,又鍛煉了身體。
10、配合上級(jí)部門開展為貧困山區(qū)及生活困難人員捐款捐衣捐物。
11、為活躍教職工的業(yè)余生活,展示大家的才能,提高大家的健身意識(shí),特舉辦了首屆教職工乒乓球比賽。
12、為豐富廣大教職工的生活,尤其是從關(guān)懷青年教職工的角度出發(fā),開展了“針推醫(yī)院成立一周年暨首屆卡拉ok大獎(jiǎng)賽”。
13、認(rèn)真落實(shí)外來(lái)務(wù)工人員加入工會(huì)工作。
總結(jié)過(guò)去,展望未來(lái),__年我們將一如既往得做好工會(huì)各項(xiàng)工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,盡心盡力,為醫(yī)院的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第3篇 最新醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié)
為全面貫徹落實(shí)黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神,按照局工會(huì)“有為工會(huì)”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案的要求,努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,推動(dòng)工會(huì)工作科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展,有效發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際,結(jié)合創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”和“三好一滿意”活動(dòng),我院繼續(xù)在全院開展創(chuàng)“有為工會(huì)”競(jìng)賽活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下。
一、圍繞推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)健康發(fā)展和當(dāng)前存在的問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際,構(gòu)筑“夯實(shí)全員素質(zhì)提升工程”。
1、努力提升醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療護(hù)理技術(shù)素質(zhì)。廣泛深入開展創(chuàng)建“崗位先鋒號(hào)”和技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新標(biāo)兵活動(dòng),突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題,結(jié)合局工會(huì)“首席工人”制度,繼續(xù)開展醫(yī)療護(hù)理崗位技能競(jìng)賽活動(dòng)。培養(yǎng)選樹自主創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵、崗位能手,員工參與面達(dá)100%。今年開展的崗位技能競(jìng)賽取得了良好效果,且我院選手在市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)操作技能大賽上獲得了第二名的好成績(jī)。
2、努力提升員工思想道德、文化素質(zhì)。廣泛深入開展建功“十二五”和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng),員工參與面達(dá)100%。
二、圍繞平安醫(yī)院建設(shè),努力創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,構(gòu)筑“構(gòu)筑科學(xué)維權(quán)規(guī)范工程”。
1、建立和完善維權(quán)機(jī)制,充分發(fā)揮機(jī)制作用。職代會(huì)、院務(wù)公開民主管理、平等協(xié)商簽訂集體合同等維權(quán)機(jī)制建制率達(dá)到100%,機(jī)制作用發(fā)揮達(dá)100%。
2、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī)貫徹監(jiān)督工作,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處率達(dá)100%。,創(chuàng)和諧勞動(dòng)關(guān)系。
三、圍繞保障和改善民生,完善幫扶體系構(gòu)筑,“拓展愛心幫扶保障工程”。
根據(jù)員工需求和實(shí)際,本著為員工辦好事、辦實(shí)事的原則,進(jìn)一步完善困難員工幫扶體系,根據(jù)員工需求和實(shí)際,為員工辦好事、辦實(shí)事。為更好地開展困難員工救助幫扶工作,重新為困難員工建立檔案,困難員救助工作做到及時(shí)、規(guī)范。困難員工建檔率達(dá)100%,困難員工檔案管理和救助工作實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,特困員工救助率達(dá)100%。
四、圍繞“雙為”活動(dòng),強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)和制度建設(shè),構(gòu)筑“推動(dòng)黨工共建服務(wù)工程”。
堅(jiān)持黨建帶動(dòng)工建,工建服務(wù)黨建等行之有效的措施,堅(jiān)持不懈地抓好工會(huì)自身的能力建設(shè),把服務(wù)發(fā)展、服務(wù)員工作為第一要?jiǎng)?wù)的重點(diǎn),通過(guò)創(chuàng)新黨工共建工作機(jī)制和開展行之有效的活動(dòng),加強(qiáng)民主管理,發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,塑造工會(huì)形象,充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,進(jìn)一步營(yíng)造既和諧穩(wěn)定又充滿活力的企業(yè)文化氛圍,引領(lǐng)、帶動(dòng)、組織全院?jiǎn)T工在“雙為”活動(dòng)中發(fā)揮積極的推進(jìn)作用,更好的為發(fā)展大局服務(wù)。
一年來(lái),根據(jù)局工會(huì)“有為工會(huì)”活動(dòng)方案要求,強(qiáng)化活動(dòng)措施,積極開展創(chuàng)“有為工會(huì)”活動(dòng),高度重視、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,有效發(fā)揮工會(huì)職能作用,全面完成全局確定的工作目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)了工會(huì)各項(xiàng)工作,使活動(dòng)的開展取得了實(shí)效。
第4篇 醫(yī)院工會(huì)組織年終工作總結(jié)范文
【篇一】一年來(lái),在院班子和主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科同志協(xié)調(diào)一致,在工作上積極主動(dòng),不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,結(jié)合本科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,較好地完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了較好的成績(jī),現(xiàn)作工作總結(jié)如下:
一、全科人員在政治上認(rèn)真學(xué)__理論和“三個(gè)代表”精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為病員服務(wù)”的理念,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,用“八榮八恥”的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認(rèn)真開展自我批評(píng),堅(jiān)決抵制藥品購(gòu)銷中的不正之風(fēng),將反商業(yè)_提高到政治思想的高度來(lái)認(rèn)識(shí)和對(duì)待,科室內(nèi)無(wú)醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無(wú)原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、任務(wù)重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。按照“三級(jí)甲等”中醫(yī)院的要求完成各項(xiàng)臨床工作,并高質(zhì)量完成各種軟件、臺(tái)帳的整理工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,并嚴(yán)格按照職責(zé)、制度的要求工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三基”并開展崗位練兵,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、嚴(yán)密組織。嚴(yán)格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費(fèi)、服務(wù)到人,科室獎(jiǎng)金發(fā)放不與經(jīng)濟(jì)掛鉤,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”??剖覂?nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施,想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費(fèi)用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過(guò)采取一系列強(qiáng)有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),在科室業(yè)務(wù)增長(zhǎng)速度較快的情況下,使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對(duì)較低的水平,切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān)。
四、積極引進(jìn)和運(yùn)用新技術(shù),今年加大了對(duì)pph手術(shù)的推廣和運(yùn)用,引進(jìn)了微波治療儀,在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法,總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),切實(shí)讓病人花最少的錢得到的效果。
五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結(jié)合我院實(shí)際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2 ⒚t(yī)、名藥、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)等,增強(qiáng)了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈?,為醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動(dòng)作用。
一年來(lái),通過(guò)全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。
【篇二】
20__年工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央十六屆四中、五中全會(huì)精神,堅(jiān)持圍繞醫(yī)院的中心工作,服務(wù)大局,以人為本地做好工會(huì)的各項(xiàng)工作,為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護(hù)職工的合法權(quán)益、為構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境,發(fā)揮了我們工會(huì)組織的作用。在積極推進(jìn)精神文明建設(shè)、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力、活躍職工生活、發(fā)揮了工會(huì)組織的作用。經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐,各項(xiàng)工作基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo),取得了一定成績(jī)。
一、圍繞中心工作,服從大局
20__年是以“群眾滿意醫(yī)院”建設(shè)活動(dòng)為載體的醫(yī)院管理年活動(dòng)和“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)年。全院職工上下一心,團(tuán)結(jié)一致,在醫(yī)院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,以昂揚(yáng)的斗志,團(tuán)隊(duì)的凝聚力和忘我的工作精神,積極投入到創(chuàng)建活動(dòng)中去。通過(guò)開展保持_員先進(jìn)性教育活動(dòng),促進(jìn)各項(xiàng)工作,全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進(jìn)一步增強(qiáng),工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),科學(xué)發(fā)展觀和政績(jī)觀進(jìn)一步樹立和落實(shí)。醫(yī)院工會(huì)委員都能廉潔自律,都在自己的崗位上,在實(shí)踐本職工作同時(shí),仍然不忘自己是工會(huì)干部,履行工會(huì)干部的職責(zé)和義務(wù),如探望病人、幫困救助、開展文體活動(dòng)、維護(hù)職工合法權(quán)益等工會(huì)的各項(xiàng)工作。
二、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)創(chuàng)新、提高職工的整體素質(zhì)
建立學(xué)習(xí)型社會(huì),提高全民素質(zhì),促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,這是黨的十六大制定的大政方針。工會(huì)履行其教育職能,利用多種形式在職工中開展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)創(chuàng)新,“5、12”國(guó)際護(hù)士節(jié)之際舉行全院護(hù)士崗位大練兵和輸氧輸液、無(wú)菌技術(shù)護(hù)理操作競(jìng)賽活動(dòng),對(duì)獲得前六名的選手頒發(fā)了獎(jiǎng)金和證書。
積極開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),我院被縣人民政府評(píng)為群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)“創(chuàng)新工程”勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體和合理化建議、技術(shù)革新組織工作先進(jìn)單位,五官科被縣人民政府評(píng)為群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)“創(chuàng)新工程”勞動(dòng)競(jìng)賽模范班組,___院長(zhǎng)獲“優(yōu)秀院長(zhǎng)”獎(jiǎng),___同志獲“優(yōu)秀組織者”獎(jiǎng),__、__、___、___、__等授予“革新能手“,__《鼻內(nèi)窺鏡手術(shù)》、__、___《af系統(tǒng)治療胸腰椎骨折脫位伴或不伴神經(jīng)損傷》獲一等獎(jiǎng),___《____法》、___《___研究》獲二等獎(jiǎng)。通過(guò)這些活動(dòng)增強(qiáng)了單位創(chuàng)新能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,也為單位創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)效益,為我院的經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。
三、加強(qiáng)工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo),推動(dòng)醫(yī)院職工之家的建設(shè)
為適應(yīng)新的形勢(shì)要求,根據(jù)上級(jí)工會(huì)對(duì)職工之家工作緊抓不放的指標(biāo)精神,維護(hù)職工權(quán)益、關(guān)心職工生活是我院工會(huì)組織的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持黨的政策,做好深入細(xì)致的職工政治思想工作,按照工會(huì)章程獨(dú)立自主開展工作,今年我院順利通過(guò)職工之家復(fù)查驗(yàn)收工作。
四、進(jìn)一步做好幫困,送溫暖工作
醫(yī)院工會(huì)繼續(xù)做好一如既往地關(guān)心困難職工和退休人員的工作生活,致力于為廣大職工排憂解難,有醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),每當(dāng)職工住院治療,工會(huì)必須組織慰問(wèn),切實(shí)履行好幫扶困難職工,建立了困難職工檔案。春節(jié)期間醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)走訪看望困難職工,慰問(wèn)了老勞動(dòng)模范___同志。今年出診醫(yī)生__因公殉職,醫(yī)院開展全院職工捐款活動(dòng),捐款金額一萬(wàn)六仟余元,使他父母領(lǐng)悟到工會(huì)組織的溫暖。
五、堅(jiān)持工會(huì)特點(diǎn),開展豐富多彩的文化活動(dòng)
開展文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè),工會(huì)組織開展了各種文體活動(dòng),如“三八”婦女節(jié)舉行頂氣球比賽,重陽(yáng)節(jié)的退休職工舉行_、麻將、象棋比賽,醫(yī)院藍(lán)球隊(duì)參加縣“聯(lián)想電腦杯”藍(lán)球賽,獲得了“體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)”,組織了職工參加縣里的各種文藝活動(dòng)及衛(wèi)生系統(tǒng)“5、12”國(guó)際護(hù)士節(jié)“卡拉ok”比賽活動(dòng),參賽選手___獲一等獎(jiǎng),__、___獲二等獎(jiǎng),___獲三等獎(jiǎng)。退休職工積極參與社區(qū)活動(dòng),有十二位同志參加了縣老年大學(xué)學(xué)習(xí)書法、電腦、文藝等活動(dòng),使他們老有所樂(lè),生活豐富多彩,提高他們的綜合素質(zhì)。
六、職工安康保險(xiǎn)工作
積極鼓勵(lì)職工參加了職工安康互助保險(xiǎn),保險(xiǎn)儲(chǔ)金總額十多萬(wàn)元。
在新的一年里,我們將更加努力進(jìn)取,不斷完善和強(qiáng)化工會(huì)職能和規(guī)章制度、活動(dòng)方式、工作方法,進(jìn)一步開展豐富多采的職工活動(dòng)、進(jìn)一步規(guī)范職工之家、促進(jìn)醫(yī)院職工工會(huì)全面發(fā)展是新時(shí)期賦予工會(huì)的重要工作,認(rèn)真完成上級(jí)工會(huì)布置的任務(wù),以樂(lè)觀地進(jìn)取,更加投入?yún)⑴c,再展宏圖。
【篇三】
一年來(lái),在上級(jí)工會(huì)的正確指引下,在醫(yī)院黨政的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,職工醫(yī)院工會(huì)以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指針,認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)精神,圍繞醫(yī)院工作中心,服務(wù)醫(yī)院工作大局,突出維護(hù),加強(qiáng)監(jiān)督,積極參與,切實(shí)為公司、醫(yī)院的改革服務(wù),為確保各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),做了大量細(xì)致有效的工作,取得了一定的成績(jī)。
一、認(rèn)真貫徹一屆五次職代會(huì)精神,積極做好落實(shí)工作
一屆五次職代會(huì)的召開,為我們指明了前進(jìn)奮斗目標(biāo)和工作思路。職代會(huì)后,醫(yī)院工會(huì)配合黨政認(rèn)真做好職代會(huì)的宣傳工作,圍繞工作中心,加大了形勢(shì)教育力度,積極引導(dǎo)職工樹立正確的思想觀念。在近年來(lái)由于市場(chǎng)變化原因所造成公司嚴(yán)重虧損等問(wèn)題上達(dá)成了共識(shí),增強(qiáng)了職工戰(zhàn)勝困難,走出低谷的決心和信心,職工工作責(zé)任細(xì)化,各負(fù)其責(zé),較好的保證了醫(yī)院的民主管理、民主參與、民主監(jiān)督工作的順利開展,促進(jìn)了職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力,醫(yī)療服務(wù)進(jìn)一步提高。
二、加強(qiáng)“民主管理、院務(wù)公開”制度
全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針,對(duì)我們醫(yī)院來(lái)講,落實(shí)依靠職工搞好醫(yī)療服務(wù)提高醫(yī)療水平,是我們工作的指導(dǎo)思想。一年來(lái),我院的“民主管理、院務(wù)公開”工作不圖形式重實(shí)效,認(rèn)真按照院務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定辦事,使廣大職工積極參與民主管理,特別使職工對(duì)重大事情和關(guān)注熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題以及切身利益相關(guān)問(wèn)題都做到心如明鏡,及時(shí)解決,及時(shí)公開。
今年,我院職工代表所提交的議案五項(xiàng),明確答復(fù)兩項(xiàng),這充分體現(xiàn)了企業(yè)的力量來(lái)源于職工,積極正確引導(dǎo)職工參與民主管理,形成了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。
三、職工素質(zhì)不斷得到提高
醫(yī)院工會(huì)積極配合黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性開展思想政治教育,重點(diǎn)是“三觀”、“三德”、醫(yī)療行業(yè)“八榮八恥”、法制教育和女工“四自”教育以及學(xué)習(xí)吳如先進(jìn)事跡等,采取各種形式鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),努力爭(zhēng)做“學(xué)習(xí)型、專業(yè)型”人才,鼓勵(lì)職工自學(xué),并盡量為大家創(chuàng)造條件。結(jié)合我院自身工作性質(zhì)開展勞動(dòng)競(jìng)賽,積極組織職工參與市級(jí)開展的崗位練兵技術(shù)比武活動(dòng),定期組織專業(yè)技術(shù)人員講座,提高專業(yè)技能,每年派出一定數(shù)量的人員外出培訓(xùn)。重點(diǎn)是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核,大多數(shù)醫(yī)務(wù)人員都能取得較好成績(jī)。安全工作常抓不懈,一年來(lái)沒(méi)有任何事故發(fā)生。職工思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
四、積極維護(hù)職工合法權(quán)益
醫(yī)院工會(huì)堅(jiān)持維護(hù)職工和女職工的合法權(quán)益,認(rèn)真配合公司開展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案,對(duì)職工家庭生活情況基本上做到胸中有數(shù),對(duì)婚、喪、病、困職工及時(shí)做好救濟(jì)、慰問(wèn)工作。堅(jiān)持開展儲(chǔ)金會(huì)活動(dòng),幫助職工解決燃眉之急。
五、工會(huì)自身建設(shè)不斷加強(qiáng)
在院黨政的大力支持下,醫(yī)院工會(huì)不斷加強(qiáng)自身建設(shè),工會(huì)干部以身作則,對(duì)工會(huì)工作中存在的問(wèn)題,一旦發(fā)現(xiàn),就及時(shí)整改。充分發(fā)揮了電教室、娛樂(lè)室、閱覽室等硬件設(shè)施的作用,為有效開展各項(xiàng)活動(dòng)提供了優(yōu)越條件,醫(yī)院職工之家建設(shè)再次受到公司的表?yè)P(yáng)和肯定。
總之,__年年我院工會(huì)緊緊圍繞公司的中心工作和企業(yè)文化建設(shè)工作,團(tuán)結(jié)、教育、帶動(dòng)廣大職工發(fā)揮主人翁精神,正確維護(hù)公司的整體利益和職工群眾的合法權(quán)益,為促進(jìn)公司、醫(yī)院的和諧穩(wěn)定發(fā)展作出了應(yīng)有的成績(jī),但工作還存在著一定不足,今后要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)、克服不足,為公司和醫(yī)院的發(fā)展壯大而努力奮斗。
第5篇 醫(yī)院工會(huì)2023年終工作總結(jié)開頭怎么寫
醫(yī)院工會(huì)是醫(yī)院職工權(quán)益的代表者與維護(hù)者,是黨的工運(yùn)方針在基層落實(shí)的組織者和實(shí)施者,如何在新形勢(shì)下把基層工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、維權(quán)到位、服務(wù)有力、作用明顯,黨委靠得住、行政離不開、職工信得過(guò)的工會(huì)組織,總結(jié)這么多年的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),我個(gè)人認(rèn)為:認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé),不斷加強(qiáng)自身建設(shè)、增強(qiáng)工會(huì)
凝聚力、切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益是做好新時(shí)期醫(yī)院工會(huì)工作的基礎(chǔ)。
一、抓住基本點(diǎn),不斷提高醫(yī)院工會(huì)的組織能力
首先,夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的組織基礎(chǔ)。堅(jiān)持以人為本、科學(xué)發(fā)展的工作思路和方法,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)的組建和職工入會(huì)工作,特別是做好招聘人員、尤其是招聘護(hù)士的入會(huì)工作。其次,抓住薄弱點(diǎn),夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的群眾基礎(chǔ)。一是在增強(qiáng)職工的會(huì)員意識(shí)上下功夫。通過(guò)對(duì)職工的宣傳、引導(dǎo)和服務(wù),增強(qiáng)職工入會(huì)的熱情和內(nèi)在動(dòng)力,把上級(jí)推動(dòng)建會(huì)與職工自覺入會(huì)結(jié)合起來(lái);同時(shí),通過(guò)切實(shí)可行的工會(huì)服務(wù)(如加入職工醫(yī)療保障體系等),增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力。二是在建立工會(huì)工作制度上下功夫。通過(guò)建立健全會(huì)員代表大會(huì)、會(huì)務(wù)公開、工會(huì)干部述職、會(huì)員民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子等制度,吸納會(huì)員代表參與工會(huì)日常工作,不斷增強(qiáng)會(huì)員的責(zé)任感和歸屬感。三是在依靠會(huì)員開展工會(huì)活動(dòng)上下功夫。通過(guò)深入開展建設(shè)“職工之家”活動(dòng),發(fā)揮會(huì)員建家、評(píng)家、管家的作用,開展職工喜聞樂(lè)見的文體活動(dòng)和服務(wù)職工群眾的互助互濟(jì)活動(dòng),積極營(yíng)造健康向上的醫(yī)院文化,使職工在活動(dòng)中受教育、得實(shí)惠、獲發(fā)展,為開展醫(yī)院工會(huì)工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)。最后,抓住關(guān)鍵點(diǎn),夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的干部基礎(chǔ)。一是不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)群眾化、民主化進(jìn)程。保證醫(yī)院職代會(huì)的選舉工作切實(shí)體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)保證工人階級(jí)和工會(huì)組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。醫(yī)院工會(huì)每年組織會(huì)員(代表)對(duì)工會(huì)主席、副主席進(jìn)行民主評(píng)議,經(jīng)評(píng)議為不稱職的,報(bào)經(jīng)上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn),會(huì)員(代表)大會(huì)有權(quán)罷免其職務(wù)。同時(shí),對(duì)民主評(píng)議中工作成績(jī)突出的工會(huì)干部,報(bào)請(qǐng)?jiān)狐h委批準(zhǔn),年終從工會(huì)經(jīng)費(fèi)中拿出一定的資金,進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),以增強(qiáng)工會(huì)干部的榮譽(yù)感和責(zé)任感,在院內(nèi)形成工會(huì)干部爭(zhēng)著當(dāng)、工會(huì)工作爭(zhēng)著干的良好局面。二是以建立健全教育培訓(xùn)制度為突破口,不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)干部的知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程。
二、以維護(hù)職工權(quán)益為工作重點(diǎn),切實(shí)提高醫(yī)院工會(huì)的維權(quán)能力
第一,抓住規(guī)范運(yùn)作這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極推行以職代會(huì)為基本形式的職工民主管理制度,切實(shí)落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、評(píng)議權(quán)、監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)。醫(yī)院重大事項(xiàng)必須經(jīng)職代會(huì)審議通過(guò),在醫(yī)院績(jī)效考核、崗位設(shè)定、崗位津貼的發(fā)放等方案制定中,充分考慮職工利益,堅(jiān)持向臨床一線傾斜,切實(shí)保證職工收入隨著醫(yī)院社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益的提高而逐步增加。抓住監(jiān)督權(quán)這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),配合院務(wù)公開的執(zhí)行,監(jiān)督落實(shí)院務(wù)公開做到真公開、全公開、常公開。抓住預(yù)防預(yù)警這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),協(xié)助行政做好職工勞動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作。抓住學(xué)習(xí)教育這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育,組織職工學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針、政策,鼓勵(lì)和支持職工學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識(shí)和管理知識(shí),不斷提高職工的思想素質(zhì),業(yè)務(wù)能力。
第二,要堅(jiān)持提高工會(huì)組織維權(quán)能力與提高職工自我維權(quán)能力相結(jié)合。做好工會(huì)維權(quán)工作,必須提高兩個(gè)方面的維權(quán)能力。一方面,從建立評(píng)價(jià)考核機(jī)制和維權(quán)保障機(jī)制入手,著力增強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)干部的維權(quán)能力。要建立同級(jí)黨委、上級(jí)工會(huì)考核與職工群眾評(píng)議相結(jié)合,以職工群眾的意見為主的考核評(píng)價(jià)機(jī)制,對(duì)在工作中作出突出成績(jī)的工會(huì)干部給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)維權(quán)乏力的工會(huì)干部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)、責(zé)令改正。要建立維權(quán)保障機(jī)制和維權(quán)保障基金,對(duì)因履行維權(quán)職責(zé)受到打擊報(bào)復(fù)的工會(huì)干部應(yīng)提供法律援助和經(jīng)濟(jì)支持。另一方面,要從提高職工法律和政策水平入手,不斷增強(qiáng)職工的法制觀念,增強(qiáng)職工的自我維權(quán)能力,以合法有序的方式表達(dá)其利益訴求。
第三,要堅(jiān)持醫(yī)院工會(huì)維權(quán)與地方工會(huì)維權(quán)相結(jié)合。在加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)、增強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)干部維權(quán)能力的同時(shí),必須注重發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會(huì)(教科文衛(wèi)工會(huì))的作用,幫助醫(yī)院工會(huì)解決維權(quán)工作中遇到的難題。
三、以實(shí)現(xiàn)“雙贏”為工作目標(biāo),努力提高醫(yī)院工會(huì)的服務(wù)能力
第一,深入開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),積極推進(jìn)創(chuàng)新型、節(jié)約型、學(xué)習(xí)型、環(huán)保型醫(yī)院建設(shè)。以“病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”,不斷提高服務(wù)內(nèi)涵;廣泛開展“服務(wù)廣大患者”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造等活動(dòng)。
第二,進(jìn)一步開展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng),大力推進(jìn)職工隊(duì)伍的知識(shí)化進(jìn)程。深刻認(rèn)識(shí)“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先” 活動(dòng)是激發(fā)職工熱情、調(diào)動(dòng)職工工作積極性、推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的需要。為此,應(yīng)以擴(kuò)大參與面、增強(qiáng)實(shí)效性為目的,鞏固和發(fā)展單位創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)成果,同時(shí)推動(dòng)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)不斷拓展、延伸,提高廣大職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力,推進(jìn)職工隊(duì)伍知識(shí)化進(jìn)程。
第三,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的主人翁精神,保持和發(fā)展工人階級(jí)的先進(jìn)性。做好勞模先進(jìn)人物的培養(yǎng)、選樹和宣傳工作,積極幫助勞模解決實(shí)際問(wèn)題,充分發(fā)揮先進(jìn)人物的示范引領(lǐng)作用,為醫(yī)院發(fā)展凝聚強(qiáng)大的精神力量。
第6篇 2023年醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié)
2023年醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié)篇一
醫(yī)院工會(huì)是醫(yī)院職工權(quán)益的代表者與維護(hù)者,是黨的工運(yùn)方針在基層落實(shí)的組織者和實(shí)施者,如何在新形勢(shì)下把基層工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、維權(quán)到位、服務(wù)有力、作用明顯,黨委靠得住、行政離不開、職工信得過(guò)的工會(huì)組織,總結(jié)這么多年的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),我個(gè)人認(rèn)為:認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé),不斷加強(qiáng)自身建設(shè)、增強(qiáng)工會(huì)凝聚力、切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益是做好新時(shí)期醫(yī)院工會(huì)工作的基礎(chǔ)。
一、抓住基本點(diǎn),不斷提高醫(yī)院工會(huì)的組織能力
首先,夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的組織基礎(chǔ)。堅(jiān)持以人為本、科學(xué)發(fā)展的工作思路和方法,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)的組建和職工入會(huì)工作,特別是做好招聘人員、尤其是招聘護(hù)士的入會(huì)工作。其次,抓住薄弱點(diǎn),夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的群眾基礎(chǔ)。
一是在增強(qiáng)職工的會(huì)員意識(shí)上下功夫。通過(guò)對(duì)職工的宣傳、引導(dǎo)和服務(wù),增強(qiáng)職工入會(huì)的熱情和內(nèi)在動(dòng)力,把上級(jí)推動(dòng)建會(huì)與職工自覺入會(huì)結(jié)合起來(lái);同時(shí),通過(guò)切實(shí)可行的工會(huì)服務(wù)(如加入職工醫(yī)療保障體系等),增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力。
二是在建立工會(huì)工作制度上下功夫。通過(guò)建立健全會(huì)員代表大會(huì)、會(huì)務(wù)公開、工會(huì)干部述職、會(huì)員民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子等制度,吸納會(huì)員代表參與工會(huì)日常工作,不斷增強(qiáng)會(huì)員的責(zé)任感和歸屬感。
三是在依靠會(huì)員開展工會(huì)活動(dòng)上下功夫。通過(guò)深入開展建設(shè)“職工之家”活動(dòng),發(fā)揮會(huì)員建家、評(píng)家、管家的作用,開展職工喜聞樂(lè)見的文體活動(dòng)和服務(wù)職工群眾的互助互濟(jì)活動(dòng),積極營(yíng)造健康向上的醫(yī)院文化,使職工在活動(dòng)中受教育、得實(shí)惠、獲發(fā)展,為開展醫(yī)院工會(huì)工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)。
最后,抓住關(guān)鍵點(diǎn),夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的干部基礎(chǔ)。一是不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)群眾化、民主化進(jìn)程。保證醫(yī)院職代會(huì)的選舉工作切實(shí)體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)保證工人階級(jí)和工會(huì)組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。醫(yī)院工會(huì)每年組織會(huì)員(代表)對(duì)工會(huì)主席、副主席進(jìn)行民主評(píng)議,經(jīng)評(píng)議為不稱職的,報(bào)經(jīng)上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn),會(huì)員(代表)大會(huì)有權(quán)罷免其職務(wù)。同時(shí),對(duì)民主評(píng)議中工作成績(jī)突出的工會(huì)干部,報(bào)請(qǐng)?jiān)狐h委批準(zhǔn),年終從工會(huì)經(jīng)費(fèi)中拿出一定的資金,進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),以增強(qiáng)工會(huì)干部的榮譽(yù)感和責(zé)任感,在院內(nèi)形成工會(huì)干部爭(zhēng)著當(dāng)、工會(huì)工作爭(zhēng)著干的良好局面。二是以建立健全教育培訓(xùn)制度為突破口,不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)干部的知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程。
二、以維護(hù)職工權(quán)益為工作重點(diǎn),切實(shí)提高醫(yī)院工會(huì)的維權(quán)能力
第一,抓住規(guī)范運(yùn)作這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極推行以職代會(huì)為基本形式的職工民主管理制度,切實(shí)落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、評(píng)議權(quán)、監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)。醫(yī)院重大事項(xiàng)必須經(jīng)職代會(huì)審議通過(guò),在醫(yī)院績(jī)效考核、崗位設(shè)定、崗位津貼的發(fā)放等方案制定中,充分考慮職工利益,堅(jiān)持向臨床一線傾斜,切實(shí)保證職工收入隨著醫(yī)院社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益的提高而逐步增加。抓住監(jiān)督權(quán)這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),配合院務(wù)公開的執(zhí)行,監(jiān)督落實(shí)院務(wù)公開做到真公開、全公開、常公開。抓住預(yù)防預(yù)警這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),協(xié)助行政做好職工勞動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作。抓住學(xué)習(xí)教育這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育,組織職工學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針、政策,鼓勵(lì)和支持職工學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識(shí)和管理知識(shí),不斷提高職工的思想素質(zhì),業(yè)務(wù)能力。
第二,要堅(jiān)持提高工會(huì)組織維權(quán)能力與提高職工自我維權(quán)能力相結(jié)合。做好工會(huì)維權(quán)工作,必須提高兩個(gè)方面的維權(quán)能力。一方面,從建立評(píng)價(jià)考核機(jī)制和維權(quán)保障機(jī)制入手,著力增強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)干部的維權(quán)能力。要建立同級(jí)黨委、上級(jí)工會(huì)考核與職工群眾評(píng)議相結(jié)合,以職工群眾的意見為主的考核評(píng)價(jià)機(jī)制,對(duì)在工作中作出突出成績(jī)的工會(huì)干部給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)維權(quán)乏力的工會(huì)干部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)、責(zé)令改正。要建立維權(quán)保障機(jī)制和維權(quán)保障基金,對(duì)因履行維權(quán)職責(zé)受到打擊報(bào)復(fù)的工會(huì)干部應(yīng)提供法律援助和經(jīng)濟(jì)支持。另一方面,要從提高職工法律和政策水平入手,不斷增強(qiáng)職工的法制觀念,增強(qiáng)職工的自我維權(quán)能力,以合法有序的方式表達(dá)其利益訴求。
第三,要堅(jiān)持醫(yī)院工會(huì)維權(quán)與地方工會(huì)維權(quán)相結(jié)合。在加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)、增強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)干部維權(quán)能力的同時(shí),必須注重發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會(huì)(教科文衛(wèi)工會(huì))的作用,幫助醫(yī)院工會(huì)解決維權(quán)工作中遇到的難題。
三、以實(shí)現(xiàn)“雙贏”為工作目標(biāo),努力提高醫(yī)院工會(huì)的服務(wù)能力
第一,深入開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),積極推進(jìn)創(chuàng)新型、節(jié)約型、學(xué)習(xí)型、環(huán)保型醫(yī)院建設(shè)。以“病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”,不斷提高服務(wù)內(nèi)涵;廣泛開展“服務(wù)廣大患者”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造等活動(dòng)。
第二,進(jìn)一步開展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng),大力推進(jìn)職工隊(duì)伍的知識(shí)化進(jìn)程。深刻認(rèn)識(shí)“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)是激發(fā)職工熱情、調(diào)動(dòng)職工工作積極性、推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的需要。為此,應(yīng)以擴(kuò)大參與面、增強(qiáng)實(shí)效性為目的,鞏固和發(fā)展單位創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)成果,同時(shí)推動(dòng)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)不斷拓展、延伸,提高廣大職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力,推進(jìn)職工隊(duì)伍知識(shí)化進(jìn)程。
第三,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的主人翁精神,保持和發(fā)展工人階級(jí)的先進(jìn)性。做好勞模先進(jìn)人物的培養(yǎng)、選樹和宣傳工作,積極幫助勞模解決實(shí)際問(wèn)題,充分發(fā)揮先進(jìn)人物的示范引領(lǐng)作用,為醫(yī)院發(fā)展凝聚強(qiáng)大的精神力量。
第四,職工思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)常抓不懈,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,在加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)中,應(yīng)把培育職工愛崗敬業(yè)精神作為首要任務(wù),培養(yǎng)每位職工對(duì)醫(yī)院的感情,努力將職工隊(duì)伍建設(shè)成為一支具有良好職業(yè)道德、現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)和嚴(yán)格組織紀(jì)律的隊(duì)伍。
2023年醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié)篇二
20__年,院工會(huì)在院黨委和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的__大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),圍繞醫(yī)院中心工作,服務(wù)醫(yī)院大局,強(qiáng)化與時(shí)俱進(jìn)和銳意創(chuàng)新意識(shí),切實(shí)履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將院工會(huì)20__年工作總結(jié)如下:
一、扎實(shí)開展創(chuàng)建“職工之家”活動(dòng),取得明顯成效
去年開展建設(shè)職工之家活動(dòng)以來(lái),全院工會(huì)干部積極參與,扎實(shí)工作,精心準(zhǔn)備,做了大量的工作。通過(guò)“建家”活動(dòng)的開展,開創(chuàng)了工會(huì)工作新局面,提升了工作工作的整體水平,規(guī)范了管理,增強(qiáng)了工會(huì)干部和職工的凝聚力。今年5月9日完成建家驗(yàn)收,被省直機(jī)關(guān)授予“先進(jìn)職工之家”稱號(hào)。省直機(jī)關(guān)工會(huì)檢查評(píng)議結(jié)果:
1、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子重視,黨政工齊抓,成績(jī)突出,建家工作面貌一新。
2、行政大力支持,各項(xiàng)工作出色,單位經(jīng)濟(jì)效益好。
3、院工會(huì)一班人事業(yè)心強(qiáng),踏實(shí)工作,成績(jī)突出。特別是新__屆班子。
4、職工群眾發(fā)動(dòng)起來(lái)參與積極創(chuàng)建工作,取得很大成績(jī)。
5、職工對(duì)工會(huì)干部信賴,認(rèn)可度高。和諧好。
7月3日,省總工會(huì)組織教衛(wèi)系統(tǒng)黨委書記到我院驗(yàn)收參觀,給予較高的評(píng)價(jià),認(rèn)為省醫(yī)黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視建家工作,主題鮮明,成效突出。這次驗(yàn)收我院榮獲總分98分,為全省分,被省總工會(huì)授予“貴州省模范職工之家”榮譽(yù)稱號(hào)。對(duì)此,章迪成副主席說(shuō):“沒(méi)有想到省醫(yī)作為事業(yè)單位,工會(huì)工作做得這樣好,沒(méi)有想到單位領(lǐng)導(dǎo)這樣重視,沒(méi)有想到取得這樣大的成效。說(shuō)明醫(yī)院黨委高度重視工會(huì)工作,行政大力支持,工會(huì)創(chuàng)建工作做得扎實(shí),資料非常齊全,真實(shí)。”他代表總工會(huì)向省醫(yī)的領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工表示感謝!
二、維護(hù)職工合法權(quán)益,積極參與醫(yī)院民主監(jiān)督、民主管理工作
1、積極參與醫(yī)院民主管理。1月25日組織召開了第__屆第二次職工代表大會(huì)。院黨政領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、列席代表近200人參加了這次大會(huì)。省直機(jī)關(guān)工會(huì)常務(wù)副主任朱敏同志應(yīng)邀到會(huì)。與會(huì)代表積極參政議政,認(rèn)真聽取審議院長(zhǎng)工作報(bào)告,財(cái)務(wù)工作報(bào)告,討論醫(yī)院改革發(fā)展的重大措施、規(guī)劃,為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提出了50多條提案。這些提案水平高,涉及面廣,有較高的價(jià)值,反映了我院職工積極參加醫(yī)院民主監(jiān)督民主管理的愿望。院工會(huì)提案委員會(huì)及時(shí)整理并積極督促落實(shí)情況,努力做到條條有處理,件件有落實(shí)。
2、與院行政簽訂了《集體合同》。為了適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需要,依法建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工和醫(yī)院的合法權(quán)利,規(guī)范雙方的行為,合作共事,共謀發(fā)展。根據(jù)《勞動(dòng)法》、工會(huì)法、集體合同等有關(guān)法規(guī)精神,多次廣泛征求各方及職工代表的意見,反復(fù)修改,對(duì)職工聘用與培訓(xùn),勞動(dòng)報(bào)酬,工作時(shí)間,休息休假,保險(xiǎn)福利,勞動(dòng)安全衛(wèi)生等內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范,并經(jīng)院工會(huì)代表職工與院行政平等協(xié)商,簽訂了《貴州省人民醫(yī)院集體合同》。這項(xiàng)集體合同為全省事業(yè)單位首家簽訂。
三、維護(hù)職工的精神文化合法權(quán)益,推進(jìn)職工的素質(zhì)工程建設(shè),做好個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告
積極開展豐富多彩的活動(dòng),努力營(yíng)造科學(xué)、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境,滿足職工不斷增長(zhǎng)的精神文化需求。
1、組織代表隊(duì),參加20__年___學(xué)院運(yùn)動(dòng)會(huì),并取得了較好的成績(jī)。這些活動(dòng)的開展,極大地豐富了職工群眾的精神文化生活,使他們?cè)诰o張的工作之余,鍛煉了身體、陶冶了情操,增強(qiáng)了職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力。
2、積極協(xié)助黨委開展“學(xué)先進(jìn)、樹新風(fēng)”活動(dòng)。通過(guò)演講比賽、座談會(huì)、報(bào)紙等形式,樹立職工身邊的先進(jìn)典型,使職工學(xué)有方向,趕有目標(biāo),促進(jìn)了職工綜合素質(zhì)的提高。如近期開展的向全國(guó)先進(jìn)工作者蔡運(yùn)昌同志學(xué)習(xí)的活動(dòng)就得到醫(yī)院各處科(室)的響應(yīng),收到了良好的效果。
3、成立省醫(yī)“車迷協(xié)會(huì)”,參加杉木河漂流節(jié)。
4、今年春節(jié)期間組織職工合唱比賽,參賽職工近1000人,堪稱省醫(yī)“三最”即規(guī)模、人數(shù)最多、水平的一次全員合唱比賽。春節(jié)期間還舉行了“迎新春”游藝會(huì)。
5、在“三、八”期間,組織了女職工拔河比賽,跳繩比賽和擲飛鏢比賽以及融趣味性、知識(shí)性、競(jìng)爭(zhēng)性為一體的各類游藝活動(dòng)。
四、關(guān)注弱勢(shì)群體,把關(guān)愛困難職工作為工會(huì)的大事來(lái)抓
1、搞好“五必訪”工作。凡職工生病住院、去逝、過(guò)生日時(shí),院黨政領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)以及相關(guān)職能處室都會(huì)主動(dòng)關(guān)心、主動(dòng)探視慰問(wèn)。
2、構(gòu)建幫困救助體系,做好困難職工的送溫暖工作。年初,圖書館職工毛艷霞進(jìn)行腎移植手術(shù),巨額的醫(yī)療費(fèi)用使毛艷霞經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)危機(jī)。為幫助該職工度過(guò)難關(guān),院工會(huì)積極組織全院職工捐款,共募捐到愛心捐款25000余元,為她解決了燃眉之急。另內(nèi)科有一護(hù)士家中失火,家庭財(cái)產(chǎn)燒毀嚴(yán)重,院工會(huì)及時(shí)救助1000元錢,解決部分急用之需。春節(jié)期間看望慰問(wèn)了部分困難職工。
3、加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn),做好下半年工作計(jì)劃,組織工會(huì)主席和專職干部學(xué)習(xí),提高了業(yè)務(wù)水平。
第7篇 最新醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié)范文
為全面貫徹落實(shí)黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神,按照局工會(huì)“有為工會(huì)”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案的要求,努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,推動(dòng)工會(huì)工作科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展,有效發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際,結(jié)合創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”和“三好一滿意”活動(dòng),我院繼續(xù)在全院開展創(chuàng)“有為工會(huì)”競(jìng)賽活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下。
一、圍繞推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)健康發(fā)展和當(dāng)前存在的問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際,構(gòu)筑“夯實(shí)全員素質(zhì)提升工程”。
1、努力提升醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療護(hù)理技術(shù)素質(zhì)。廣泛深入開展創(chuàng)建“崗位先鋒號(hào)”和技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新標(biāo)兵活動(dòng),突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題,結(jié)合局工會(huì)“首席工人”制度,繼續(xù)開展醫(yī)療護(hù)理崗位技能競(jìng)賽活動(dòng)。培養(yǎng)選樹自主創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵、崗位能手,員工參與面達(dá)100%。今年開展的崗位技能競(jìng)賽取得了良好效果,且我院選手在市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)操作技能大賽上獲得了第二名的好成績(jī)。
2、努力提升員工思想道德、文化素質(zhì)。廣泛深入開展建功“十二五”和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng),員工參與面達(dá)100%。
二、圍繞平安醫(yī)院建設(shè),努力創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,構(gòu)筑“構(gòu)筑科學(xué)維權(quán)規(guī)范工程”。
1、建立和完善維權(quán)機(jī)制,充分發(fā)揮機(jī)制作用。職代會(huì)、院務(wù)公開民主管理、平等協(xié)商簽訂集體合同等維權(quán)機(jī)制建制率達(dá)到100%,機(jī)制作用發(fā)揮達(dá)100%。
2、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī)貫徹監(jiān)督工作,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處率達(dá)100%。,創(chuàng)和諧勞動(dòng)關(guān)系。
三、圍繞保障和改善民生,完善幫扶體系構(gòu)筑,“拓展愛心幫扶保障工程”。
根據(jù)員工需求和實(shí)際,本著為員工辦好事、辦實(shí)事的原則,進(jìn)一步完善困難員工幫扶體系,根據(jù)員工需求和實(shí)際,為員工辦好事、辦實(shí)事。為更好地開展困難員工救助幫扶工作,重新為困難員工建立檔案,困難員救助工作做到及時(shí)、規(guī)范。困難員工建檔率達(dá)100%,困難員工檔案管理和救助工作實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,特困員工救助率達(dá)100%。
四、圍繞“雙為”活動(dòng),強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)和制度建設(shè),構(gòu)筑“推動(dòng)黨工共建服務(wù)工程”。
堅(jiān)持黨建帶動(dòng)工建,工建服務(wù)黨建等行之有效的措施,堅(jiān)持不懈地抓好工會(huì)自身的能力建設(shè),把服務(wù)發(fā)展、服務(wù)員工作為第一要?jiǎng)?wù)的重點(diǎn),通過(guò)創(chuàng)新黨工共建工作機(jī)制和開展行之有效的活動(dòng),加強(qiáng)民主管理,發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,塑造工會(huì)形象,充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,進(jìn)一步營(yíng)造既和諧穩(wěn)定又充滿活力的企業(yè)文化氛圍,引領(lǐng)、帶動(dòng)、組織全院?jiǎn)T工在“雙為”活動(dòng)中發(fā)揮積極的推進(jìn)作用,更好的為發(fā)展大局服務(wù)。
一年來(lái),根據(jù)局工會(huì)“有為工會(huì)”活動(dòng)方案要求,強(qiáng)化活動(dòng)措施,積極開展創(chuàng)“有為工會(huì)”活動(dòng),高度重視、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,有效發(fā)揮工會(huì)職能作用,全面完成全局確定的工作目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)了工會(huì)各項(xiàng)工作,使活動(dòng)的開展取得了實(shí)效。
第8篇 醫(yī)院工會(huì)年終總結(jié)范文
醫(yī)院工會(huì)是醫(yī)院職工權(quán)益的代表者與維護(hù)者,是黨的工運(yùn)方針在基層落實(shí)的組織者和實(shí)施者,如何在新形勢(shì)下把基層工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、_到位、服務(wù)有力、作用明顯,黨委靠得住、行政離不開、職工信得過(guò)的工會(huì)組織,總結(jié)這么多年的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),我個(gè)人認(rèn)為:認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé),不斷加強(qiáng)自身建設(shè)、增強(qiáng)工會(huì)凝聚力、切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益是做好新時(shí)期醫(yī)院工會(huì)工作的基礎(chǔ)。
一、抓住基本點(diǎn),不斷提高醫(yī)院工會(huì)的組織能力
首先,夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的組織基礎(chǔ)。堅(jiān)持以人為本、科學(xué)發(fā)展的工作思路和方法,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)的組建和職工入會(huì)工作,特別是做好招聘人員、尤其是招聘護(hù)士的入會(huì)工作。其次,抓住薄弱點(diǎn),夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的群眾基礎(chǔ)。一是在增強(qiáng)職工的會(huì)員意識(shí)上下功夫。通過(guò)對(duì)職工的宣傳、引導(dǎo)和服務(wù),增強(qiáng)職工入會(huì)的熱情和內(nèi)在動(dòng)力,把上級(jí)推動(dòng)建會(huì)與職工自覺入會(huì)結(jié)合起來(lái);同時(shí),通過(guò)切實(shí)可行的工會(huì)服務(wù)(如加入職工醫(yī)療保障體系等),增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力。二是在建立工會(huì)工作制度上下功夫。通過(guò)建立健全會(huì)員代表大會(huì)、會(huì)務(wù)公開、工會(huì)干部述職、會(huì)員民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子等制度,吸納會(huì)員代表參與工會(huì)日常工作,不斷增強(qiáng)會(huì)員的責(zé)任感和歸屬感。三是在依靠會(huì)員開展工會(huì)活動(dòng)上下功夫。通過(guò)深入開展建設(shè)“職工之家”活動(dòng),發(fā)揮會(huì)員建家、評(píng)家、管家的作用,開展職工喜聞樂(lè)見的文體活動(dòng)和服務(wù)職工群眾的互助互濟(jì)活動(dòng),積極營(yíng)造健康向上的醫(yī)院文化,使職工在活動(dòng)中受教育、得實(shí)惠、獲發(fā)展,為開展醫(yī)院工會(huì)工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)。最后,抓住關(guān)鍵點(diǎn),夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的干部基礎(chǔ)。一是不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)群眾化、民主化進(jìn)程。保證醫(yī)院職代會(huì)的選舉工作切實(shí)體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)保證工人階級(jí)和工會(huì)組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。醫(yī)院工會(huì)每年組織會(huì)員(代表)對(duì)工會(huì)主席、副主席進(jìn)行民主評(píng)議,經(jīng)評(píng)議為不稱職的,報(bào)經(jīng)上一級(jí)工會(huì)批準(zhǔn),會(huì)員(代表)大會(huì)有權(quán)罷免其職務(wù)。同時(shí),對(duì)民主評(píng)議中工作成績(jī)突出的工會(huì)干部,報(bào)請(qǐng)?jiān)狐h委批準(zhǔn),年終從工會(huì)經(jīng)費(fèi)中拿出一定的資金,進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),以增強(qiáng)工會(huì)干部的榮譽(yù)感和責(zé)任感,在院內(nèi)形成工會(huì)干部爭(zhēng)著當(dāng)、工會(huì)工作爭(zhēng)著干的良好局面。二是以建立健全教育培訓(xùn)制度為突破口,不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)干部的知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程。
二、以維護(hù)職工權(quán)益為工作重點(diǎn),切實(shí)提高醫(yī)院工會(huì)的_能力
第一,抓住規(guī)范運(yùn)作這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極推行以職代會(huì)為基本形式的職工民主管理制度,切實(shí)落實(shí)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、評(píng)議權(quán)、監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)。醫(yī)院重大事項(xiàng)必須經(jīng)職代會(huì)審議通過(guò),在醫(yī)院績(jī)效考核、崗位設(shè)定、崗位津貼的發(fā)放等方案制定中,充分考慮職工利益,堅(jiān)持向臨床一線傾斜,切實(shí)保證職工收入隨著醫(yī)院社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益的提高而逐步增加。抓住監(jiān)督權(quán)這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),配合院務(wù)公開的執(zhí)行,監(jiān)督落實(shí)院務(wù)公開做到真公開、全公開、常公開。抓住預(yù)防預(yù)警這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),協(xié)助行政做好職工勞動(dòng)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作。抓住學(xué)習(xí)教育這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育,組織職工學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針、政策,鼓勵(lì)和支持職工學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識(shí)和管理知識(shí),不斷提高職工的思想素質(zhì),業(yè)務(wù)能力。
第二,要堅(jiān)持提高工會(huì)組織_能力與提高職工自我_能力相結(jié)合。做好工會(huì)_工作,必須提高兩個(gè)方面的_能力。一方面,從建立評(píng)價(jià)考核機(jī)制和_保障機(jī)制入手,著力增強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)干部的_能力。要建立同級(jí)黨委、上級(jí)工會(huì)考核與職工群眾評(píng)議相結(jié)合,以職工群眾的意見為主的考核評(píng)價(jià)機(jī)制,對(duì)在工作中作出突出成績(jī)的工會(huì)干部給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)_乏力的工會(huì)干部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)、責(zé)令改正。要建立_保障機(jī)制和_保障基金,對(duì)因履行_職責(zé)受到打擊報(bào)復(fù)的工會(huì)干部應(yīng)提供法律援助和經(jīng)濟(jì)支持。另一方面,要從提高職工法律和政策水平入手,不斷增強(qiáng)職工的法制觀念,增強(qiáng)職工的自我_能力,以合法有序的方式表達(dá)其利益訴求。
第三,要堅(jiān)持醫(yī)院工會(huì)_與地方工會(huì)_相結(jié)合。在加強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)_機(jī)制建設(shè)、增強(qiáng)醫(yī)院工會(huì)干部_能力的同時(shí),必須注重發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會(huì)(教科文衛(wèi)工會(huì))的作用,幫助醫(yī)院工會(huì)解決_工作中遇到的難題。
三、以實(shí)現(xiàn)“雙贏”為工作目標(biāo),努力提高醫(yī)院工會(huì)的服務(wù)能力
第一,深入開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),積極推進(jìn)創(chuàng)新型、節(jié)約型、學(xué)習(xí)型、環(huán)保型醫(yī)院建設(shè)。以“病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”,不斷提高服務(wù)內(nèi)涵;廣泛開展“服務(wù)廣大患者”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造等活動(dòng)。
第二,進(jìn)一步開展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng),大力推進(jìn)職工隊(duì)伍的知識(shí)化進(jìn)程。深刻認(rèn)識(shí)“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)是激發(fā)職工熱情、調(diào)動(dòng)職工工作積極性、推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的需要。為此,應(yīng)以擴(kuò)大參與面、增強(qiáng)實(shí)效性為目的,鞏固和發(fā)展單位創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)成果,同時(shí)推動(dòng)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先活動(dòng)不斷拓展、延伸,提高廣大職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力,推進(jìn)職工隊(duì)伍知識(shí)化進(jìn)程。
第三,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的主人翁精神,保持和發(fā)展工人階級(jí)的先進(jìn)性。做好勞模先進(jìn)人物的培養(yǎng)、選樹和宣傳工作,積極幫助勞模解決實(shí)際問(wèn)題,充分發(fā)揮先進(jìn)人物的示范引領(lǐng)作用,為醫(yī)院發(fā)展凝聚強(qiáng)大的精神力量。
第四,職工思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)常抓不懈,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,在加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)中,應(yīng)把培育職工愛崗敬業(yè)精神作為首要任務(wù),培養(yǎng)每位職工對(duì)醫(yī)院的感情,努力將職工隊(duì)伍建設(shè)成為一支具有良好職業(yè)道德、現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)和嚴(yán)格組織紀(jì)律的隊(duì)伍。
第9篇 醫(yī)院工會(huì)2023年年終工作總結(jié)
醫(yī)院工會(huì)XX年終工作總結(jié)
XX年職工醫(yī)院工會(huì)工作在集團(tuán)公司工會(huì)的指導(dǎo)下,在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在各科室同志們的支持下,醫(yī)院工會(huì)工作按預(yù)計(jì)計(jì)劃完成了一年的工作任務(wù)。下面我向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)今年的工作。
一、堅(jiān)持以人為本,發(fā)揮工會(huì)職能。
1、關(guān)心職工,做好職工的貼心人。
醫(yī)院工會(huì)是醫(yī)院職工權(quán)益的代表者與維護(hù)者,是
黨的工運(yùn)方針在基層落實(shí)的組織者和實(shí)施者,在新形勢(shì)下把基層工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、維權(quán)到位、服務(wù)有力、作用明顯,黨委信任、行政支持、職工信得過(guò)的工會(huì)組織,增強(qiáng)工會(huì)的職能建設(shè),凝聚職工的向心力,切實(shí)維護(hù)好職工的權(quán)益是我們努力做好新時(shí)期醫(yī)院工會(huì)工作的方向和目標(biāo)。今年1月份,醫(yī)院工會(huì)貫徹總公司職代會(huì)精神,積極做好為貧困職工送溫暖活動(dòng)。醫(yī)院工會(huì)代表醫(yī)院給困難職工閆玉敏補(bǔ)助兩百元人民幣,表式對(duì)她及家人的關(guān)心和問(wèn)候。
公司離休職工王彥華無(wú)兒無(wú)女,醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員主動(dòng)承擔(dān)護(hù)理、照顧王彥華長(zhǎng)達(dá)八年多,逢年過(guò)節(jié)醫(yī)院工會(huì)組織人員給她送去慰問(wèn)品,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)還特別關(guān)照醫(yī)護(hù)人員想方設(shè)法為她改善伙食,使她同樣享受了親人般的體貼和關(guān)懷。
今年4月22日,醫(yī)院工會(huì)響應(yīng)市總工會(huì)的號(hào)召,帶領(lǐng)全院職工參加保定市“救助困難職工一日捐”活動(dòng),醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款,全院職工捐款達(dá)1310.00。組織全院職工多次為災(zāi)區(qū)捐款,向?yàn)?zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)自己的愛心。
XX年春節(jié)、中秋節(jié)兩節(jié)期間,醫(yī)院工會(huì)在院領(lǐng)導(dǎo)的指示下,克服醫(yī)院經(jīng)營(yíng)困難,慰問(wèn)公司長(zhǎng)期在職工醫(yī)院治療及療養(yǎng)的離退休職工30人次。慰問(wèn)醫(yī)院工傷和有病職工16人次。讓職工能夠感受到醫(yī)院大家庭的溫暖,在醫(yī)院樹立一種老有所養(yǎng),少有所依,尊老愛幼,關(guān)心他人,尊重他人的良好風(fēng)氣,從而使每一為職工樹立以醫(yī)院為榮的思想,更加熱愛自己的工作,熱愛醫(yī)院這個(gè)集體。
2、開展文體活動(dòng),活躍職工文化生活。
今年五月份,醫(yī)院工會(huì)響應(yīng)總公司工會(huì)的號(hào)召,積極協(xié)調(diào)、組織醫(yī)院職工在不影響醫(yī)療工作的情況下,利用醫(yī)院簡(jiǎn)陋的條件帶領(lǐng)職工積極練習(xí)乒乓球,隊(duì)員們不惜犧牲自己的休息時(shí)間,克服醫(yī)院搬遷非常時(shí)期的種種困境,在短短一周的訓(xùn)練時(shí)間條件下,出色地在完成訓(xùn)練任務(wù),并在今年保運(yùn)杯乒乓球比賽中,打出了自己的風(fēng)格和水平,取得了全公司第三名的好成績(jī)。群眾性體育活動(dòng)的開展,既強(qiáng)健了職工的身心健康,又強(qiáng)化了職工集體團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的凝聚力,豐富了職工的業(yè)余文化生活,提高了職工的整體素質(zhì)。
3、發(fā)揮工會(huì)職能,做好職工思想工作。
醫(yī)院是女同志工作較集中的單位,日常生活和工作中免不了也會(huì)產(chǎn)生一些誤會(huì)和矛盾。當(dāng)同志們工作、生活中出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),工會(huì)出面耐心疏導(dǎo),熱心勸解,為同志們化解矛盾,解決困難。使醫(yī)院工作順利開展,職工快樂(lè)生活。如;今年曾多次開導(dǎo)化驗(yàn)室同志的思想問(wèn)題,解決同志間的誤解,細(xì)心聽取職工各自的想法,讓她們暢所欲言,然后把問(wèn)題擺在桌面上,以事實(shí)為依據(jù),用道理說(shuō)服人,最后,通過(guò)分析講解,使兩位同志都能接受我的建議,繼續(xù)一道配合工作,在今年大量的體檢工作中,化驗(yàn)室的兩位同志都能克服自己的實(shí)際困難,任勞任怨,加班加點(diǎn),井然有序配合工作,最終協(xié)同其它科室的同志一道,出色地完成了一次次繁復(fù)大量的體檢檢驗(yàn)工作,為醫(yī)院創(chuàng)收節(jié)支做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
4、配合一線生產(chǎn),為職工的健康保駕護(hù)航。
醫(yī)院不僅是單純治療疾病,解除病人疾苦的醫(yī)療機(jī)構(gòu),同時(shí)還是宣傳衛(wèi)生常識(shí)和預(yù)防疾病的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。從今年1月份開始至今,醫(yī)院工會(huì)協(xié)同全院職工為二公司、三公司、四公司、五公司、六公司、七公司、九公司、十公司、汽車站、汽貿(mào)、能源等一線職工體檢達(dá)三千四百人次;為總公司職工體檢125人次;為各公司軍轉(zhuǎn)干體檢81人次;為技校學(xué)生體檢92人次;為各公司招收新職工體檢幾十人次;為淶源六公司職工接種乙肝疫苗88人次;為汽車站,物業(yè)一線職工注射流感疫苗近500人次,目前這項(xiàng)工作仍在有條不紊地進(jìn)行中。
體檢工作,從表格的管理分發(fā),具體到每位一位職工體檢以及體檢報(bào)告的發(fā)送,其中環(huán)節(jié)繁瑣,要求每一環(huán)節(jié)都不能馬虎出錯(cuò)。每一次體檢工作的進(jìn)行,醫(yī)院工作人員都是既要應(yīng)對(duì)日常醫(yī)療工作,還要加班加點(diǎn)出體檢報(bào)告。
今年我們進(jìn)一步完善了體檢結(jié)果的報(bào)告和發(fā)送。把報(bào)告項(xiàng)目做得盡量細(xì)致一些,避開一些醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ),盡量用職工通俗易懂的語(yǔ)言,看明白自己的體檢結(jié)果。另外,根據(jù)體檢報(bào)告,我們發(fā)現(xiàn)某公司參檢的職工高血壓發(fā)病率占體檢職工的半數(shù)之多,我們不但認(rèn)真完成了體檢任務(wù),還在給他們發(fā)送體檢結(jié)果的同時(shí),給他們發(fā)送了有關(guān)“高血壓疾病發(fā)病的誘因和原因”,“高血壓疾病的保健預(yù)防和治療”等有關(guān)資料,還在總公司網(wǎng)站上發(fā)表了“如何解讀體檢報(bào)告”等文章。盡量把工作做好,做細(xì)。
根據(jù)體檢結(jié)果發(fā)現(xiàn)一線職工需要注射乙肝疫苗較集中的單位,我
<蓮~山 課件> 們又再次去一線單位為職工注射乙肝疫苗。夏季高溫酷暑時(shí)期,我們積極購(gòu)買防暑降溫藥品,冬季為職工注射流感疫苗,為一線職工送去我們醫(yī)院職工的愛心。我們希望通過(guò)我們辛勤的努力,能夠傳遞白衣天使對(duì)一線職工的關(guān)愛,職工的健康就是我們的心愿,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的綿薄之力。
二、強(qiáng)化業(yè)務(wù),抓好學(xué)習(xí)。
醫(yī)院是科研技術(shù)單位,
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不容忽視。工會(huì)協(xié)同主管業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的院長(zhǎng)多次邀請(qǐng)藥品生產(chǎn)廠家到醫(yī)院傳授藥品知識(shí)和新藥生產(chǎn)以及臨床使用新動(dòng)態(tài)。我們還組織醫(yī)院職工參加醫(yī)藥廠家組織的春風(fēng)俱樂(lè)部活動(dòng),參與藥品和臨床知識(shí)的答題。采用走出去學(xué)習(xí)和請(qǐng)進(jìn)來(lái)聽課的方式組織職工參加學(xué)習(xí),活躍了醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)形式,增進(jìn)了醫(yī)院和生產(chǎn)廠家對(duì)藥品生產(chǎn)和使用情況的溝通與反饋,對(duì)新藥的研制和正確使用開創(chuàng)了新紀(jì)元。
工作離不開業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),更離不開對(duì)黨的方針政策和時(shí)事政治及時(shí)的掌握。今年我們不僅學(xué)習(xí)了《河北省計(jì)劃生育條例》,組織醫(yī)院職工開展“以病人為中心,以服務(wù)質(zhì)量為主題”的討論活動(dòng),還在醫(yī)院黨委的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)《黨章》,及時(shí)準(zhǔn)確地了解《___在科學(xué)發(fā)展觀會(huì)議上總結(jié)大會(huì)講話》,《學(xué)習(xí)毛澤東、鄧--、江--、___》論科學(xué)發(fā)展觀。組織參加“三會(huì)一課”,“讀書月”等形式學(xué)習(xí),開展“大家談”活動(dòng),以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”,“四強(qiáng)四優(yōu)”為載體,開展“在我身邊的共產(chǎn)黨員,支部書記”大家談活動(dòng),打造“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)”,交流學(xué)習(xí)信息,推薦學(xué)習(xí)書目,構(gòu)建多層次,全方位,立體化學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。參與建立學(xué)習(xí)型黨組織制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),使工會(huì)與黨建工作在黨的思想指導(dǎo)下,有條不紊地順利開展。
三、加強(qiáng)醫(yī)院管理,完善醫(yī)院新的規(guī)章制度。
職工醫(yī)院工會(huì)在總公司倡導(dǎo)樹立企業(yè)文化新理念管理企業(yè)的思想指導(dǎo)下,用總公司企業(yè)文化的理念進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。工會(huì)根據(jù)醫(yī)院的具體情況制定了《保運(yùn)集團(tuán)職工醫(yī)院企業(yè)文化實(shí)施方案》,并按照集團(tuán)公司企業(yè)文化實(shí)施的步驟方法,實(shí)施醫(yī)院的企業(yè)文化理念。這項(xiàng)工作也正在繼續(xù)進(jìn)行中。按照實(shí)施方案的步驟,我們把醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度按照企業(yè)文化理念的要求,重新夯實(shí)。使各個(gè)科室具體的工作都有規(guī)章制度可依,使每一個(gè)人的工作都有根據(jù)自己職務(wù),職稱的級(jí)別達(dá)到相應(yīng)不同的要求。這樣使職稱高,職位高的醫(yī)技人員帶動(dòng)全院各項(xiàng)工作開展,進(jìn)一步強(qiáng)化每位職工的責(zé)任,激發(fā)職工熱情,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的需要。
四、維護(hù)職工的權(quán)利和福利待遇,切實(shí)提高工會(huì)的維權(quán)能力。
今年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)想方設(shè)法為解決特困職工住房問(wèn)題做出了積極的舉措,為公司職工建筑經(jīng)濟(jì)適用房。職工醫(yī)院工會(huì)響應(yīng)公司工會(huì)的要求,在醫(yī)院認(rèn)真落實(shí)這項(xiàng)工作,經(jīng)過(guò)先后兩個(gè)多月認(rèn)真的努力工作,按照購(gòu)房要求的標(biāo)準(zhǔn),圓滿地完成了這次房屋的分配工作,整個(gè)工作實(shí)施過(guò)程做到了大公無(wú)私,公平公正。全院職工沒(méi)有一人提出不滿意的意見,這次分房工作的開展落實(shí)得到了全院職工的認(rèn)可。
五、實(shí)行院務(wù)公開制度,建立健全醫(yī)院的管理。
我們堅(jiān)持院務(wù)公開制度,醫(yī)院每月各項(xiàng)支出明細(xì)向職工公開,亮化醫(yī)院的管理,切實(shí)落實(shí)職工的知情權(quán),參議權(quán),評(píng)議權(quán),監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)。亮化考核目標(biāo),成立醫(yī)院督導(dǎo)小組,發(fā)揮主人翁精神,協(xié)助行政做好管理工作。
群眾的信任和支持是我們進(jìn)一步做好工會(huì)工作的動(dòng)力,做好職工的貼心人是我們工作的目標(biāo)。一年來(lái)醫(yī)院工會(huì)做了一些工作,但距離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求還有距離。在今后的工作中,我們一定會(huì)再接再厲,力爭(zhēng)多給職工一些福利待遇,解決職工的實(shí)際困難,培養(yǎng)職工愛崗敬業(yè)精神,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),努力將職工隊(duì)伍建設(shè)成為一支具有良好職業(yè)道德,嚴(yán)明的組織紀(jì)律,掌握先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和臨床經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)療隊(duì)伍,努力為職工服好務(wù),做好醫(yī)院工作,讓職工和領(lǐng)導(dǎo)滿意。
第10篇 醫(yī)院工會(huì)組織年終工作總結(jié)
一年來(lái),在院班子和主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,我科同志協(xié)調(diào)一致,在工作上積極主動(dòng),不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,結(jié)合本科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實(shí),踏實(shí)苦干,較好地完成了本科的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了較好的成績(jī),現(xiàn)作工作總結(jié)如下:
一、全科人員在政治上認(rèn)真學(xué)__理論和“三個(gè)代表”精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為病員服務(wù)”的理念,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,用“八榮八恥”的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認(rèn)真開展自我批評(píng),堅(jiān)決抵制藥品購(gòu)銷中的不正之風(fēng),將反商業(yè)_提高到政治思想的高度來(lái)認(rèn)識(shí)和對(duì)待,科室內(nèi)無(wú)醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無(wú)原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、任務(wù)重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。按照“三級(jí)甲等”中醫(yī)院的要求完成各項(xiàng)臨床工作,并高質(zhì)量完成各種軟件、臺(tái)帳的整理工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,并嚴(yán)格按照職責(zé)、制度的要求工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三基”并開展崗位練兵,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、嚴(yán)密組織。嚴(yán)格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費(fèi)、服務(wù)到人,科室獎(jiǎng)金發(fā)放不與經(jīng)濟(jì)掛鉤,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”??剖覂?nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施,想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費(fèi)用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過(guò)采取一系列強(qiáng)有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),在科室業(yè)務(wù)增長(zhǎng)速度較快的情況下,使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對(duì)較低的水平,切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān)。
四、積極引進(jìn)和運(yùn)用新技術(shù),今年加大了對(duì)pph手術(shù)的推廣和運(yùn)用,引進(jìn)了微波治療儀,在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法,總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),切實(shí)讓病人花最少的錢得到的效果。
五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結(jié)合我院實(shí)際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、??茖2?、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)等,增強(qiáng)了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及??茖2≈龋瑸獒t(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動(dòng)作用。
一年來(lái),通過(guò)全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)指令性工作任務(wù)。
第11篇 2023最新醫(yī)院工會(huì)年終工作總結(jié)
為全面貫徹落實(shí)黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神,按照局工會(huì)“有為工會(huì)”競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案的要求,努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,推動(dòng)工會(huì)工作科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展,有效發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際,結(jié)合創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”和“三好一滿意”活動(dòng),我院繼續(xù)在全院開展創(chuàng)“有為工會(huì)”競(jìng)賽活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下。
一、圍繞推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)健康發(fā)展和當(dāng)前存在的問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際,構(gòu)筑“夯實(shí)全員素質(zhì)提升工程”。
1、努力提升醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療護(hù)理技術(shù)素質(zhì)。廣泛深入開展創(chuàng)建“崗位先鋒號(hào)”和技術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新標(biāo)兵活動(dòng),突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題,結(jié)合局工會(huì)“首席工人”制度,繼續(xù)開展醫(yī)療護(hù)理崗位技能競(jìng)賽活動(dòng)。培養(yǎng)選樹自主創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和技術(shù)創(chuàng)新標(biāo)兵、崗位能手,員工參與面達(dá)100%。今年開展的崗位技能競(jìng)賽取得了良好效果,且我院選手在市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)操作技能大賽上獲得了第二名的好成績(jī)。
2、努力提升員工思想道德、文化素質(zhì)。廣泛深入開展建功“十二五”和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng),員工參與面達(dá)100%。
二、圍繞平安醫(yī)院建設(shè),努力創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,構(gòu)筑“構(gòu)筑科學(xué)維權(quán)規(guī)范工程”。
1、建立和完善維權(quán)機(jī)制,充分發(fā)揮機(jī)制作用。職代會(huì)、院務(wù)公開民主管理、平等協(xié)商簽訂集體合同等維權(quán)機(jī)制建制率達(dá)到100%,機(jī)制作用發(fā)揮達(dá)100%。
2、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī)貫徹監(jiān)督工作,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處率達(dá)100%。,創(chuàng)和諧勞動(dòng)關(guān)系。
三、圍繞保障和改善民生,完善幫扶體系構(gòu)筑,“拓展愛心幫扶保障工程”。
根據(jù)員工需求和實(shí)際,本著為員工辦好事、辦實(shí)事的原則,進(jìn)一步完善困難員工幫扶體系,根據(jù)員工需求和實(shí)際,為員工辦好事、辦實(shí)事。為更好地開展困難員工救助幫扶工作,重新為困難員工建立檔案,困難員救助工作做到及時(shí)、規(guī)范。困難員工建檔率達(dá)100%,困難員工檔案管理和救助工作實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,特困員工救助率達(dá)100%。
四、圍繞“雙為”活動(dòng),強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)和制度建設(shè),構(gòu)筑“推動(dòng)黨工共建服務(wù)工程”。
堅(jiān)持黨建帶動(dòng)工建,工建服務(wù)黨建等行之有效的措施,堅(jiān)持不懈地抓好工會(huì)自身的能力建設(shè),把服務(wù)發(fā)展、服務(wù)員工作為第一要?jiǎng)?wù)的重點(diǎn),通過(guò)創(chuàng)新黨工共建工作機(jī)制和開展行之有效的活動(dòng),加強(qiáng)民主管理,發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,塑造工會(huì)形象,充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,進(jìn)一步營(yíng)造既和諧穩(wěn)定又充滿活力的企業(yè)文化氛圍,引領(lǐng)、帶動(dòng)、組織全院?jiǎn)T工在“雙為”活動(dòng)中發(fā)揮積極的推進(jìn)作用,更好的為發(fā)展大局服務(wù)。
一年來(lái),根據(jù)局工會(huì)“有為工會(huì)”活動(dòng)方案要求,強(qiáng)化活動(dòng)措施,積極開展創(chuàng)“有為工會(huì)”活動(dòng),高度重視、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,有效發(fā)揮工會(huì)職能作用,全面完成全局確定的工作目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)了工會(huì)各項(xiàng)工作,使活動(dòng)的開展取得了實(shí)效。
第12篇 醫(yī)院工會(huì)2023年終工作總結(jié)
根據(jù)體檢結(jié)果發(fā)現(xiàn)一線職工需要注射乙肝疫苗較集中的單位,我 <蓮~山 課件> 們又再次去一線單位為職工注射乙肝疫苗。夏季高溫酷暑時(shí)期,我們積極購(gòu)買防暑降溫藥品,冬季為職工注射流感疫苗,為一線職工送去我們醫(yī)院職工的愛心。我們希望通過(guò)我們辛勤的努力,能夠傳遞白衣天使對(duì)一線職工的關(guān)愛,職工的健康就是我們的心愿,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的綿薄之力。
二、強(qiáng)化業(yè)務(wù),抓好學(xué)習(xí)。
醫(yī)院是科研技術(shù)單位,
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不容忽視。工會(huì)協(xié)同主管業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的院長(zhǎng)多次邀請(qǐng)藥品生產(chǎn)廠家到醫(yī)院傳授藥品知識(shí)和新藥生產(chǎn)以及臨床使用新動(dòng)態(tài)。我們還組織醫(yī)院職工參加醫(yī)藥廠家組織的春風(fēng)俱樂(lè)部活動(dòng),參與藥品和臨床知識(shí)的答題。采用走出去學(xué)習(xí)和請(qǐng)進(jìn)來(lái)聽課的方式組織職工參加學(xué)習(xí),活躍了醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)形式,增進(jìn)了醫(yī)院和生產(chǎn)廠家對(duì)藥品生產(chǎn)和使用情況的溝通與反饋,對(duì)新藥的研制和正確使用開創(chuàng)了新紀(jì)元。
工作離不開業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),更離不開對(duì)黨的方針政策和時(shí)事政治及時(shí)的掌握。今年我們不僅學(xué)習(xí)了《河北省計(jì)劃生育條例》,組織醫(yī)院職工開展“以病人為中心,以服務(wù)質(zhì)量為主題”的討論活動(dòng),還在醫(yī)院黨委的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)《黨章》,及時(shí)準(zhǔn)確地了解《___在科學(xué)發(fā)展觀會(huì)議上總結(jié)大會(huì)講話》,《學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、__、___》論科學(xué)發(fā)展觀。組織參加“三會(huì)一課”,“讀書月”等形式學(xué)習(xí),開展“大家談”活動(dòng),以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”,“四強(qiáng)四優(yōu)”為載體,開展“在我身邊的共產(chǎn)黨員,支部書記”大家談活動(dòng),打造“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)”,交流學(xué)習(xí)信息,推薦學(xué)習(xí)書目,構(gòu)建多層次,全方位,立體化學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。參與建立學(xué)習(xí)型黨組織制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),使工會(huì)與黨建工作在黨的思想指導(dǎo)下,有條不紊地順利開展。
三、加強(qiáng)醫(yī)院管理,完善醫(yī)院新的規(guī)章制度。
職工醫(yī)院工會(huì)在總公司倡導(dǎo)樹立企業(yè)文化新理念管理企業(yè)的思想指導(dǎo)下,用總公司企業(yè)文化的理念進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。工會(huì)根據(jù)醫(yī)院的具體情況制定了《保運(yùn)集團(tuán)職工醫(yī)院企業(yè)文化實(shí)施方案》,并按照集團(tuán)公司企業(yè)文化實(shí)施的步驟方法,實(shí)施醫(yī)院的企業(yè)文化理念。這項(xiàng)工作也正在繼續(xù)進(jìn)行中。按照實(shí)施方案的步驟,我們把醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度按照企業(yè)文化理念的要求,重新夯實(shí)。使各個(gè)科室具體的工作都有規(guī)章制度可依,使每一個(gè)人的工作都有根據(jù)自己職務(wù),職稱的級(jí)別達(dá)到相應(yīng)不同的要求。這樣使職稱高,職位高的醫(yī)技人員帶動(dòng)全院各項(xiàng)工作開展,進(jìn)一步強(qiáng)化每位職工的責(zé)任,激發(fā)職工熱情,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的需要。
四、維護(hù)職工的權(quán)利和福利待遇,切實(shí)提高工會(huì)的維權(quán)能力。
今年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)想方設(shè)法為解決特困職工住房問(wèn)題做出了積極的舉措,為公司職工建筑經(jīng)濟(jì)適用房。職工醫(yī)院工會(huì)響應(yīng)公司工會(huì)的要求,在醫(yī)院認(rèn)真落實(shí)這項(xiàng)工作,經(jīng)過(guò)先后兩個(gè)多月認(rèn)真的努力工作,按照購(gòu)房要求的標(biāo)準(zhǔn),圓滿地完成了這次房屋的分配工作,整個(gè)工作實(shí)施過(guò)程做到了大公無(wú)私,公平公正。全院職工沒(méi)有一人提出不滿意的意見,這次分房工作的開展落實(shí)得到了全院職工的認(rèn)可。
五、實(shí)行院務(wù)公開制度,建立健全醫(yī)院的管理。
我們堅(jiān)持院務(wù)公開制度,醫(yī)院每月各項(xiàng)支出明細(xì)向職工公開,亮化醫(yī)院的管理,切實(shí)落實(shí)職工的知情權(quán),參議權(quán),評(píng)議權(quán),監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)。亮化考核目標(biāo),成立醫(yī)院督導(dǎo)小組,發(fā)揮主人翁精神,協(xié)助行政做好管理工作。
群眾的信任和支持是我們進(jìn)一步做好工會(huì)工作的動(dòng)力,做好職工的貼心人是我們工作的目標(biāo)。一年來(lái)醫(yī)院工會(huì)做了一些工作,但距離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求還有距離。在今后的工作中,我們一定會(huì)再接再厲,力爭(zhēng)多給職工一些福利待遇,解決職工的實(shí)際困難,培養(yǎng)職工愛崗敬業(yè)精神,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),努力將職工隊(duì)伍建設(shè)成為一支具有良好職業(yè)道德,嚴(yán)明的組織紀(jì)律,掌握先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和臨床經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)療隊(duì)伍,努力為職工服好務(wù),做好醫(yī)院工作,讓職工和領(lǐng)導(dǎo)滿意。