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第1篇單位工會(huì)組織年終工作總結(jié)范文 第2篇2023年單位工會(huì)工作總結(jié) 第3篇機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)900字 第4篇單位工會(huì)工作總結(jié)模板 第5篇機(jī)關(guān)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)范文 第6篇事業(yè)單位工會(huì)年終總結(jié) 第7篇xxxx年10月單位工會(huì)組織工作總結(jié)范文 第8篇機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)怎么寫 第9篇煤礦基層單位工會(huì)總結(jié)工作總結(jié) 第10篇單位工會(huì)工作總結(jié)范文 第11篇單位工會(huì)個(gè)人年終工作總結(jié)范文開頭 第12篇單位工會(huì)工作總結(jié) 第13篇單位工會(huì)工作總結(jié)結(jié)尾 第14篇單位工會(huì)個(gè)人年終總結(jié)開頭 第15篇事業(yè)單位工會(huì)年終工作總結(jié)范文 第16篇機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)范文
【第1篇 單位工會(huì)組織年終工作總結(jié)范文
單位工會(huì)組織年度工作總結(jié)
2023年度,我校工會(huì)在市教育工會(huì)及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論的偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)、貫徹______總書記“三個(gè)代表”講話的精神,深入學(xué)習(xí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》,堅(jiān)持以法治會(huì),加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè),全面提高教代會(huì)質(zhì)量,配合學(xué)校行政繼續(xù)走產(chǎn)業(yè)化辦學(xué)的道路,組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓,加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),為學(xué)校2023年繼續(xù)評(píng)為“南通市模范學(xué)校”、“南通市德育工作先進(jìn)學(xué)校”、“南通市依法治市工作先進(jìn)學(xué)校”作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),我校工會(huì)也被評(píng)為“南通市教育工會(huì)先進(jìn)集體”?,F(xiàn)將2023年工會(huì)工作總結(jié)
一.努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),培養(yǎng)跨世紀(jì)的中等技術(shù)人才是職業(yè)中學(xué)的主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍,今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處、政教處開展了一系列活動(dòng),切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高教工師德水平。
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,促進(jìn)教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。學(xué)校黨支部、校長(zhǎng)室一直注重教職工的理論學(xué)習(xí),規(guī)定每周三下午為黨員干部學(xué)習(xí)時(shí)間、每周日下午為教師學(xué)習(xí)時(shí)間,雷打不動(dòng)。通過學(xué)習(xí),不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。
首先,我們加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí),讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價(jià)值觀不是靠空泛的說教形成的,它緣于人對(duì)人生、對(duì)理想、對(duì)社會(huì)的正確認(rèn)識(shí),只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上,才能將師德工作落在實(shí)處。我們工會(huì)積極配合黨支部堅(jiān)持組織教工學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識(shí)、鄧小平文選,學(xué)習(xí)馬克思的辯證唯物論,將黨的政策、路線教育與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來,在提高教師政治覺悟的基礎(chǔ)上,開展行之有效的師德教育。
其次,加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中,我們堅(jiān)持以法治教,以法治校。今年工會(huì)組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識(shí),通過知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、考試等各種形式檢測(cè)、鞏固這些知識(shí),提醒教師時(shí)刻記住要遵紀(jì)守法。在學(xué)法的基礎(chǔ)上,工會(huì)協(xié)助考核組制訂《教師管理?xiàng)l例》、《班主任管理?xiàng)l例》等各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)師德提出了明確的要求,成為教師約束自己行為,提高師德水平的保障。
同時(shí),工會(huì)將“愛生敬業(yè)”活動(dòng)與學(xué)陶活動(dòng)結(jié)合起來,成立了一職中“陶行知研究學(xué)會(huì)”,學(xué)習(xí)陶行知的“奉獻(xiàn)”、“求真”、“創(chuàng)造”等教育思想,以陶為師,塑造和完善教師自身的人格,進(jìn)一步加強(qiáng)了陶行知教育思想的理論研究和教學(xué)實(shí)踐,取得了良好效果。在這一系列活動(dòng)中,丁邦美、金亦兵、金錦云、許森等一大批優(yōu)秀的新老班主任脫穎而出,他們敬業(yè)愛生的佳話在學(xué)生中廣為流傳,教師的整體素質(zhì)有了很大的提高。在今年11月如皋市教育系統(tǒng)德育建設(shè)研討會(huì)上,工會(huì)主席朱加林同志向全市四十多所學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席作了《加強(qiáng)師德教育,創(chuàng)建文明學(xué)?!返墓ぷ鲄R報(bào)。
(2)堅(jiān)持實(shí)施“青藍(lán)工程”,促進(jìn)青年教師迅速成長(zhǎng)。
【第2篇 2023年單位工會(huì)工作總結(jié)
2023年單位工會(huì)工作總結(jié)
今年以來,本人認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,抓好個(gè)人黨風(fēng)廉政建設(shè),努力加強(qiáng)自身建設(shè),帶頭做到廉潔自律,較好的完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),夯實(shí)自身思想政治基礎(chǔ)。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),既是改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的需要,也是加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì)的需要。因此,本人始終堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì),以學(xué)習(xí)提高自我,以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和堅(jiān)定性。堅(jiān)持用鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,樹立正確的世界觀和方_,提高自身的政治素養(yǎng);在加強(qiáng)學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)指示精神的基礎(chǔ)上,以黨紀(jì)黨規(guī)規(guī)范自己的言行;同時(shí)加強(qiáng)科學(xué)知識(shí)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)與時(shí)事政策,把握時(shí)事動(dòng)態(tài)和政策方向,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力,增強(qiáng)工作的原則性、創(chuàng)造性,保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風(fēng),樹立了全心全意為人_服務(wù),誠(chéng)心誠(chéng)意為人_謀利益,勤勤懇懇為人_辦實(shí)事的公仆意識(shí)。
二、嚴(yán)格要求,認(rèn)真落實(shí)本局的黨風(fēng)廉政建設(shè)。
按照黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)的要求,本人認(rèn)真落實(shí)了縣衛(wèi)生局的黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是經(jīng)常性參與黨風(fēng)廉政教育。從組織的檢查指導(dǎo)工作及召開的會(huì)議之中,更深入體會(huì)到了作為機(jī)一名機(jī)關(guān)干部堅(jiān)持一切從人_利益出發(fā),一心一意為人_服務(wù),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀的要求,進(jìn)一步增強(qiáng)了本人勤政為_的宗旨觀念;二是深入實(shí)際,落實(shí)監(jiān)督檢查。定期或不定期深入各基層醫(yī)療衛(wèi)生局單位,通過實(shí)地調(diào)查、座談、聽匯報(bào)等形式,摸清有關(guān)情況,掌握廉政建設(shè)第一手資料,以及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決個(gè)別苗頭性、傾向性問題,有效地預(yù)防了違紀(jì)違法問題和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、嚴(yán)于律己,真正做到廉潔自律。
作為局分管政工人事工作的負(fù)責(zé)人,在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中,嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求來約束自己的一言一行,將自己的言行始終置于黨和人_群眾的監(jiān)督之下,堅(jiān)持五嚴(yán)格,努力做到廉潔自律,我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),堅(jiān)持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人_賦予的權(quán)力,勤勤懇懇為人_服務(wù)。無論是選用干部還是重大事項(xiàng)決策,始終堅(jiān)持_主集中制原則,公開辦事,不搞暗箱操作。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)廉政建設(shè)指示精神,嚴(yán)格執(zhí)行不收受有關(guān)單位和個(gè)人的禮金、有價(jià)證券和支付憑證等有關(guān)規(guī)定,自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)制度。加強(qiáng)思想道德修養(yǎng),保持積極向上的生活作風(fēng),自覺抵制拜金主義、極端個(gè)人主義的侵蝕。
回顧一年的工作,在黨風(fēng)廉政建設(shè)上本人雖取得了一定成績(jī),但我深刻認(rèn)識(shí)到,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期、艱巨而緊迫的任務(wù),在今后的工作中,我將嚴(yán)格黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí),扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣和浩然正氣,在新的一年里作出更大的貢獻(xiàn)。
【第3篇 機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)900字
20__年,市供銷社機(jī)關(guān)工會(huì)工作在市總工會(huì)和市直機(jī)關(guān)工委工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊扣市委"高位求進(jìn)、兩化互動(dòng)、轉(zhuǎn)型工作、民生優(yōu)先"基調(diào),圍繞中心,服務(wù)大局,切實(shí)履行維護(hù)職工合法權(quán)益的職能,努力為機(jī)關(guān)職工辦實(shí)事、辦好事,充分發(fā)揮工會(huì)組織促發(fā)展、維權(quán)益、保穩(wěn)定的作用,動(dòng)員和組織市社機(jī)關(guān)職工為構(gòu)建和諧、建設(shè)美好新作貢獻(xiàn)。現(xiàn)將一年來的工會(huì)工作情況總結(jié)如下:
一、深化理論學(xué)習(xí),積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)。
市社根據(jù)市直機(jī)關(guān)工會(huì)的要求結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的__屆__全會(huì)、__大、市第四次黨代會(huì)和市總工會(huì)__屆八次全委會(huì)精神,認(rèn)真研究,精心組織,堅(jiān)持以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想武裝工會(huì)干部和廣大職工群眾的頭腦,努力把會(huì)議指示精神真正落到實(shí)處。特別要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會(huì),聯(lián)系實(shí)際,講求實(shí)效,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。
在學(xué)習(xí)方式上采取了集中學(xué)習(xí)、座談?dòng)懻?、專題講座、等一系列形式,人人參與、人人爭(zhēng)先,把學(xué)習(xí)引向深入。在學(xué)習(xí)的過程中,與全面貫徹《工會(huì)法》和《省實(shí)施辦法》結(jié)合起來,深化自身改革,堅(jiān)持依法治會(huì);同時(shí)還將學(xué)習(xí)活動(dòng)同市社的日常工作結(jié)合起來,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,注重落實(shí),關(guān)注民生,著力解決群眾、職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問題,幫助困難職工奮發(fā)向上,為供銷社事業(yè)科學(xué)發(fā)展起到了積極作用。
二、增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,積極建設(shè)效能工會(huì)。
市社機(jī)關(guān)工會(huì)積極為職工搞好服務(wù)和協(xié)調(diào),一直將增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力作為一項(xiàng)重要的工作來抓,力爭(zhēng)抓出成效。
一是積極引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念,樹立繼續(xù)教育、終身教育的思想,拓寬職工成才的渠道,提高職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)、學(xué)技能的積極性和主動(dòng)性。充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)工會(huì)的宣傳教育職能,努力提高職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。
二是積極開展訪貧濟(jì)困活動(dòng)和送溫暖活動(dòng),關(guān)心廣大職工特別是困難職工的生活,為他們出謀劃策,度過難關(guān)。如慰問生病住院職工,走訪慰問困難職工。元旦、春節(jié)期間市供銷社工會(huì)組織對(duì)直屬企業(yè)困難職工家庭進(jìn)行助學(xué)解困,切實(shí)使職工感受到工會(huì)組織的溫暖。
三是調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,圍繞中心、服務(wù)大局,圍繞我市全面建小康、構(gòu)建和諧的各項(xiàng)戰(zhàn)略部署,引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好職工群眾的積極性和創(chuàng)造性,動(dòng)員和組織他們?yōu)榻ㄔO(shè)美好新服務(wù)。今年機(jī)關(guān)工會(huì)多次組織干部職工為對(duì)口扶貧村捐款捐物,開展生活、生產(chǎn)幫扶活動(dòng)。
市供銷社工會(huì)按照機(jī)關(guān)工委工會(huì)的要求,重視信息交流和匯報(bào)制度,及時(shí)上報(bào)工作動(dòng)態(tài)及經(jīng)驗(yàn)做法,同時(shí)高度重視對(duì)職工的培訓(xùn)和工作能力提高,積極開展業(yè)務(wù)科室及各區(qū)縣供銷社的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流。
三、充分發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì),開展各種創(chuàng)建活動(dòng),豐富和活躍機(jī)關(guān)干部職工的文化生活
市社機(jī)關(guān)工會(huì)始終把開展豐富多彩的文化活動(dòng)作為工會(huì)工作的重要載體和增強(qiáng)工會(huì)活力的重要表現(xiàn)。市社機(jī)關(guān)開展了各種創(chuàng)建活動(dòng)和豐富多彩的文化活動(dòng),不斷提升工會(huì)的活力,在"三八"、"五一"期間機(jī)關(guān)開展游戲娛樂等一系列有利于職工身心健康的活動(dòng)。8月,在我市持續(xù)高溫天氣時(shí),為做好防暑降溫工作,切實(shí)維護(hù)廣大職工健康權(quán)益,工會(huì)創(chuàng)新形式、結(jié)合業(yè)務(wù)工作的開展,組織職工到__、__等地的莊稼醫(yī)院、農(nóng)村社區(qū)綜合服務(wù)社實(shí)地調(diào)研、指導(dǎo)工作,并開展聯(lián)歡。同時(shí),工會(huì)積極改善辦公環(huán)境,整修降溫設(shè)備,切實(shí)保障職工權(quán)益。9月,在中秋、國(guó)慶來臨直接,組織開展"我們的節(jié)日-市供銷社迎中秋、慶國(guó)慶座談聯(lián)歡會(huì)",慶祝國(guó)慶__周年和中秋佳節(jié)的到來。10月,為喜迎__大、文化惠民生,市供銷社系統(tǒng)積極參加農(nóng)業(yè)委口組織的"新農(nóng)村頌"文藝演出,表演了大型歌舞《在希望的田野》上,整個(gè)表演做到了會(huì)前有組織、現(xiàn)場(chǎng)有秩序,氣氛好、效果好,唱出了供銷社職工對(duì)黨、對(duì)祖國(guó)、對(duì)農(nóng)業(yè)工作的熱愛與忠誠(chéng)。
各項(xiàng)有意義的活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)了職工的集體感和榮譽(yù)感,加深了相互間的聯(lián)系和理解,融洽了干群關(guān)系,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)、系統(tǒng)的精神文明建設(shè),從而促進(jìn)了構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。
四、切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)各項(xiàng)工作發(fā)展。
20__年6月,因機(jī)關(guān)工會(huì)委員工作變動(dòng),市供銷社嚴(yán)格按照《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真組織選舉,并報(bào)市直屬機(jī)關(guān)工會(huì)工作委員會(huì)審批,組成了新__屆工會(huì)委員會(huì)。該屆工會(huì)委員會(huì)班子組成后,接力前__屆委員會(huì)的服務(wù)精神,充分發(fā)揮工會(huì)組織作用,促進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)的健康發(fā)展。同時(shí),市社經(jīng)民主推薦和黨委研究,推選了新的婦女工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),按照要求組織女職工參與"建功立業(yè)、素質(zhì)提升、愛心幫扶"和"深化維護(hù)女職工權(quán)益行動(dòng)",開展了關(guān)愛婦女兒童等有益于身心健康的活動(dòng)。
市社機(jī)關(guān)工會(huì)根據(jù)《工會(huì)法》和中國(guó)工會(huì)章程嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,每月按時(shí)收取個(gè)人工會(huì)費(fèi),同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督,確保全年無違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的事件發(fā)生。市供銷社機(jī)關(guān)工會(huì)將繼續(xù)堅(jiān)持以職工為本,堅(jiān)持為職工維權(quán)益、謀利益,積極開展工作,盡力把機(jī)關(guān)職工關(guān)心的事辦好辦實(shí),促進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)的健康發(fā)展,以推進(jìn)"和諧機(jī)關(guān)"的建設(shè)。
【第4篇 單位工會(huì)工作總結(jié)模板
今年,我局工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在黨的__大精神指引下,全面貫徹落實(shí)區(qū)委全會(huì)精神,堅(jiān)持以法治會(huì),加強(qiáng)自身組織建設(shè),開展豐富多彩的活動(dòng),激發(fā)全局員工以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心和全年制定的目標(biāo)任務(wù),牢固樹立大局意識(shí),團(tuán)結(jié)進(jìn)取開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮各工會(huì)小組的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),積極協(xié)助黨政抓好職工隊(duì)伍建設(shè),在各方面發(fā)揮了工會(huì)的作用。
一、積極強(qiáng)化學(xué)習(xí)機(jī)制,提高了全局職工素質(zhì)。
工會(huì)積極協(xié)助局黨組,從強(qiáng)化學(xué)習(xí)、廉潔自律、做好服務(wù)入手,本著“外樹形象,內(nèi)求質(zhì)量”的宗旨,狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),確立了“學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合”的理念。一是堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每周五的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),傳達(dá)上級(jí)文件精神,組織職工集中收看了《__大__會(huì)議召開精神》、《抗震救災(zāi)英模報(bào)告》、《城市營(yíng)銷相關(guān)的新聞報(bào)道》《反腐敗警示錄》等電教片,引導(dǎo)他們樹立了正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。二是開展主題活動(dòng)。深入開展“勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)”為主題的三業(yè)教育活動(dòng)和“以全心服務(wù)、樹全新形象”的主題教育活動(dòng)。使全體員工時(shí)刻保持清醒頭腦,樹立了不進(jìn)則退的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),統(tǒng)一了思想,明確了任務(wù),自我加壓。三是參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年我局參加培訓(xùn)單位有產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)、交易業(yè)務(wù)、測(cè)繪業(yè)務(wù)、白蟻業(yè)務(wù)、檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高了服務(wù)本領(lǐng)和技能。增強(qiáng)本領(lǐng),掌握政策,熟悉市場(chǎng)規(guī)則,不斷提高政策水平,依法行政水平和運(yùn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)指導(dǎo)工作的水平。四是加強(qiáng)法制學(xué)習(xí)。先后組織了局上辦理產(chǎn)權(quán)、交易管理人員進(jìn)行新《物權(quán)法》培訓(xùn)班、《中華人民共和國(guó)房地產(chǎn)法》和行政執(zhí)法講座,并參加《物權(quán)法》知識(shí)測(cè)試。通過學(xué)習(xí)教育,使廣大職工牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”:全心全意推進(jìn)我區(qū)房管工作的發(fā)展意識(shí)、積極推進(jìn)本區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局意識(shí)、真心誠(chéng)意為人民造福的服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)化維護(hù)房產(chǎn)市場(chǎng)健康發(fā)展的責(zé)任意識(shí)。
二、急職工所急,想職工所想,把工會(huì)建成溫暖的職工之家。
要發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心職工,切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難,把工會(huì)辦成真正的職工之家。今年,我們著重加強(qiáng)對(duì)特困職工生產(chǎn)、生活的了解,隨時(shí)掌握他們的困難和思想動(dòng)態(tài),關(guān)鍵時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。10月份,組織全局職工進(jìn)行體檢,使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假,工會(huì)都組織人員前去慰問,把單位的關(guān)心送到每位職工的心坎上,真摯的關(guān)懷為廣大職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到工作中,把單位事當(dāng)作自己事,今年我局工會(huì)看望生病職工11人次,看望生故老人家庭3家,共計(jì)開資3980元。對(duì)單位的困難職工發(fā)放了慰問金3600元。春節(jié)期間,工會(huì)牽頭、局領(lǐng)導(dǎo)參加對(duì)離、退休老職工召開“迎春暢談會(huì)”,送去了局黨組及工會(huì)對(duì)老職工的關(guān)愛。
三、開展各種文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)單位精神文明建設(shè)。
為了讓職工的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗,局工會(huì)多次配合區(qū)上組織開展了各種文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,提高隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。一是積極參加區(qū)婦聯(lián)開展“中國(guó)婦女風(fēng)采大展示”活動(dòng)。這項(xiàng)活動(dòng)大大體現(xiàn)出我局當(dāng)代婦女的精神風(fēng)貌,并獲得二等獎(jiǎng)和組織獎(jiǎng)。五一勞動(dòng)節(jié)我們支持上級(jí)工會(huì)工作,組織100人參加了“學(xué)先進(jìn)、展風(fēng)采、促和諧”大型文藝演唱活動(dòng),此活動(dòng)受到了區(qū)總工會(huì)的好評(píng)。我們?yōu)椤坝瓓W運(yùn)、促全民健身”活動(dòng)組織職工積極參加區(qū)體育運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的活動(dòng),今年,我局自己組織開展了“迎奧運(yùn)、賀新春”職工撥河比賽,通過活動(dòng)調(diào)動(dòng)了職工的積極性,提高了職工的凝聚力,充分展現(xiàn)了房管職工的風(fēng)采和智慧。二是突出節(jié)日主題活動(dòng)?!叭恕眿D女節(jié)慶祝活動(dòng)歷來是婦女工作的重頭戲。今年的“三八”婦女節(jié),我局堅(jiān)持以活動(dòng)為載體,開展了“三八紅旗手的爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng),這項(xiàng)活動(dòng)是由各工會(huì)小組開展,動(dòng)員我局廣大女職工,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,牢固樹立時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的緊迫感,以大干快上、奮發(fā)有為的工作熱情,以貢獻(xiàn)求地位。從德、才、休養(yǎng)等方面參與評(píng)選,最終評(píng)選出一名優(yōu)秀婦女代表報(bào)送到區(qū)婦聯(lián),營(yíng)造了濃厚的節(jié)日氛圍。
四、真情幫扶,切實(shí)推動(dòng)了扶貧幫困工作再上新臺(tái)階。
我局工會(huì)全面參與幫扶結(jié)對(duì)工作,積極響應(yīng)市委、市政府的“幫扶”號(hào)召,切實(shí)落實(shí)區(qū)對(duì)我局的扶貧幫困計(jì)劃。一是做好扶貧村的對(duì)口幫扶。按照缺什么幫什么的原則,確定了對(duì)凈樂村的幫扶重點(diǎn)項(xiàng)目,本著真心幫,實(shí)意扶的原則,全年共投入資金.20萬元,幫助該村兩年來實(shí)現(xiàn)建成生豬存欄500頭的養(yǎng)殖小區(qū)兩個(gè),新增生豬存欄50頭的三級(jí)農(nóng)戶達(dá)12戶。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、為家民增收了一條致富的道路。真正把幫扶項(xiàng)目落到實(shí)處,增強(qiáng)凈樂村的造血功能。二是做好了區(qū)計(jì)劃生育“三結(jié)合”特困戶的幫扶結(jié)對(duì)工作。新增五戶幫扶戶,購(gòu)買了新型農(nóng)村合作醫(yī)療費(fèi),少兒住院互助金,基地建設(shè)費(fèi)用,共計(jì)5600元。積極帶動(dòng)特困戶走共同發(fā)展的號(hào)召,把創(chuàng)爭(zhēng)雙文明單位與扶貧幫困有機(jī)地結(jié)合起來,把扶貧幫困工作的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到全年目標(biāo)工作中,全年順利完成了上級(jí)交辦的結(jié)對(duì)幫扶任務(wù)。
五、搞好共建, 向?yàn)?zāi)區(qū)同胞獻(xiàn)愛心。
今年工會(huì)配合區(qū)紅十字會(huì)組織局職工積極響應(yīng)號(hào)召開展獻(xiàn)血活動(dòng),共有11名職工積極參與本次活動(dòng)。“八一建軍節(jié)”期間,工會(huì)和行政共同組織開展了擁軍慰問活動(dòng)。11月,局工會(huì)、團(tuán)支部共同和部隊(duì)開展老兵退役聯(lián)歡活動(dòng),增強(qiáng)了友好的軍民關(guān)系。
【第5篇 機(jī)關(guān)單位工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)范文
20__年在機(jī)關(guān)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局黨委的大力支持下,以黨的__屆五、__全會(huì)精神為指引,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),結(jié)合實(shí)際積極開展各項(xiàng)有利于構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)促進(jìn)健康發(fā)展的工會(huì)工作?,F(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:
一、健全民主,積極維護(hù)職工的合法利益
(一)加強(qiáng)民主管理,發(fā)揮工會(huì)組織的作用。工會(huì)從民主政治建設(shè)入手,在堅(jiān)持實(shí)施各項(xiàng)民主管理制度的同時(shí),認(rèn)真履行工會(huì)基本職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,積極搜集職工反映的問題及合理化建議,反映職工的意愿,建議提高職工福利,維護(hù)職工的合法利益,充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性。
(二)落實(shí)和健全政務(wù)公開制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和政務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定,建立和健全政務(wù)公開制度,確定公開的內(nèi)容和形式,實(shí)行定期、定向公開。把職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的關(guān)鍵點(diǎn)、行政管理和改革發(fā)展的難點(diǎn)予以公開,接受職工的監(jiān)督。
二、健全干部例會(huì)制度,促進(jìn)民主管理
健全干部例會(huì)制度是加強(qiáng)民主管理的有效手段。今年以來,我們工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,充分發(fā)揮干部例會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。以干部例會(huì)為載體,拓寬民主參與渠道,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái),通過健全干部例會(huì)制度,進(jìn)一步促進(jìn)了單位的民主管理。
三、積極開展思想和業(yè)務(wù)教育,提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
我們工會(huì)立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍,工會(huì)按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求,堅(jiān)持黨的__大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),采取多種形式開展政治教育。
一是組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的__大精神等;
二是開展共產(chǎn)主義的理想教育,使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,愛崗敬業(yè);
三是開展職業(yè)道德教育、法制教育,培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育,提高職工的業(yè)務(wù)水平。
為使職工適應(yīng)改革形勢(shì)的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),通過業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作能力,促進(jìn)了隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
四、積極為職工辦好事辦實(shí)事,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。
我們工會(huì)本著“群眾利益無小事”的理念,把關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題,增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要的工作來抓。
一是堅(jiān)持定期組織職工進(jìn)行體驗(yàn),使職工能及時(shí)了解自己的健康狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)醫(yī)治,保障職工的身體健康。
二是組織職工參加各種有益的文體活動(dòng),如登鳳凰山、象棋比賽、跳棋比賽和各種文藝活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,陶冶性情,促進(jìn)職工的身心健康。
三是搞好職工的福利。冬季為職工發(fā)放取暖補(bǔ)助、為貧困的職工子女發(fā)放助學(xué)金、定期走訪貧困職工、鼓勵(lì)職工休干部假。
四是關(guān)心職工的疾苦,做到“三必訪”,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。
我們工作雖然取得一定成績(jī),但也存在一些問題,這些問題,需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嗉右愿倪M(jìn)和解決。
【第6篇 事業(yè)單位工會(huì)年終總結(jié)
一年來,____工會(huì)工作在區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在__黨委政府的關(guān)心和支持下,緊緊圍繞__黨委、政府的“和諧三家館”的中心工作,全面領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,理清工會(huì)工作思路,不斷探索新形勢(shì)下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè),開創(chuàng)了我__工會(huì)工作的全新局面。
一、抓“規(guī)范”,加強(qiáng)組織建設(shè)
(一)加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會(huì)組織的組建。
__黨委、政府非常注重加強(qiáng)__工會(huì)自身建設(shè)。一方面__黨委、政府把工會(huì)工作納入黨建范疇。把工會(huì)工作擺上發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要位置,做到年初有布置,年中有檢查,年末有考核。另一方面,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)給予保障,__黨委政府每年撥足一定的經(jīng)費(fèi),由__工會(huì)根據(jù)形勢(shì)的需要,拿出新載體,開展好活動(dòng)。在抓好__工會(huì)自身建設(shè)的同時(shí),我們把在企業(yè)中組建工會(huì)作為工會(huì)工作的主戰(zhàn)場(chǎng)和突破口,采取強(qiáng)有力的措施推進(jìn)企業(yè)建會(huì)工作。__黨委、政府年初召開應(yīng)建會(huì)企業(yè)負(fù)責(zé)人動(dòng)員會(huì),講清法律、法規(guī)、政策要求,明確建會(huì)的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動(dòng),通過廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、刊登板報(bào)、墻報(bào),贈(zèng)送《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》和《工會(huì)章程》資料等,進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動(dòng),爭(zhēng)取全社會(huì)的支持。企業(yè)工會(huì)組建工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營(yíng),取得了良好的成效。
(二)強(qiáng)化工會(huì)工作機(jī)制,推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化。
1、組織制度。針對(duì)企業(yè)工會(huì)干部流動(dòng)性大特點(diǎn),及時(shí)督促和指導(dǎo)企業(yè)做好工會(huì)改選配備工作,按民主程序選配新的工會(huì)干部。
2、目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)區(qū)總工會(huì)的要求,__工會(huì)提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求,做到年初有計(jì)劃、年終有檢查總結(jié)。
3、會(huì)議制度。年初召開了__工會(huì)工作總結(jié)部署會(huì)議,總結(jié)工作,布置任務(wù)。每季度召開一次例會(huì)匯報(bào)工作,互通信息,相互學(xué)習(xí)。
4、培訓(xùn)制度。采用各種形式,培訓(xùn)工會(huì)干部,提高工會(huì)干部的素質(zhì)。
二、抓“維權(quán)”,發(fā)揮工會(huì)作用
維權(quán)是工會(huì)工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益,才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。我__工會(huì)針對(duì)維權(quán)工作中的突出問題,我們通過推行一系列的行動(dòng),維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)職工的積極性。
(一)推行平等協(xié)商、集體合同制度。
維護(hù)職工合法權(quán)益。推行平等協(xié)商、集體合同制度是工會(huì)工作的“牛鼻子”。為了抓好這項(xiàng)工作,我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作,對(duì)職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》及集體合同等方面知識(shí)的培訓(xùn),到企業(yè)開展面對(duì)面指導(dǎo),推行集體合同制度,確保不發(fā)生重大勞動(dòng)爭(zhēng)議和拖欠工資現(xiàn)象,從而使職工的勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、安全衛(wèi)生得到較好的實(shí)現(xiàn),企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系較穩(wěn)定,企業(yè)和職工利益實(shí)現(xiàn)了雙贏。
(二)積極探索職工民主管理新路子。
今年我們?cè)谝恍┢髽I(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試,并取得了較好的效果。上半年在__衛(wèi)生院開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”金點(diǎn)子活動(dòng),一些創(chuàng)新點(diǎn)子、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見,有什么困難,都可以向工會(huì)傾訴。同時(shí)還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”,此舉收到了很好的效果,部分員工的建議和困難得到了采納和解決。
(三)以送溫暖為載體,為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,幫助困難職工的有效途徑,也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日,我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。2023年我們?cè)诠?jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工,為他們送去了組織的溫暖,體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷。
三、抓“載體”,增強(qiáng)工會(huì)活力
(一)以勞動(dòng)競(jìng)賽為載體,調(diào)動(dòng)職工積極性。
各單位工會(huì)組織根據(jù)單位自身的特點(diǎn),開展形式多樣,各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),并取得了一定的效果。
(二)開展文娛活動(dòng),豐富職工文化生活。
為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育,提高職工整體素質(zhì)。多年來,由__工會(huì)牽頭,基層工會(huì)和廣大職工積極參與,舉辦一系列文體活動(dòng),壯大工會(huì)的聲勢(shì)。每年“五一”和“十一”節(jié)日,__工會(huì)都要舉辦文體活動(dòng),展現(xiàn)工人階級(jí)的精神風(fēng)貌,今年我們舉辦慶“五一”、職工籃球賽和乒乓球賽,十一期間在中學(xué)舉辦了教師風(fēng)采文藝演出。通過舉辦職工文體活動(dòng),豐富了職工的文化生活,并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干,創(chuàng)作了一批文藝精品。
(三)組織旅游考察,增長(zhǎng)職工見聞。
為增強(qiáng)職工的見聞,學(xué)習(xí)外地先進(jìn)單位經(jīng)驗(yàn),我__工會(huì)于11月份組織了干部職工出外考察旅游,一方面活動(dòng)了身心,另一方面通過旅游考察,很多干部職工學(xué)習(xí)到了一些先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獲益良多。
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足:
一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;
二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;
三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;
四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;
五是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)還不充足;
六是圍繞全__經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開展工作和活動(dòng),力度還不夠,需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。
【第7篇 ____年10月單位工會(huì)組織工作總結(jié)范文
單位工會(huì)組織年度工作總結(jié)
__年度,我校工會(huì)在市教育工會(huì)及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論的偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)、貫徹______總書記“三個(gè)代表”講話的精神,深入學(xué)習(xí)《____中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》,堅(jiān)持以法治會(huì),加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè),全面提高教代會(huì)質(zhì)量,配合學(xué)校行政繼續(xù)走產(chǎn)業(yè)化辦學(xué)的道路,組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓,加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),為學(xué)校__年繼續(xù)評(píng)為“南通市模范學(xué)校”、“南通市德育工作先進(jìn)學(xué)校”、“南通市依法治市工作先進(jìn)學(xué)校”作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),我校工會(huì)也被評(píng)為“南通市教育工會(huì)先進(jìn)集體”。現(xiàn)將__年工會(huì)工作總結(jié)
一.努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),培養(yǎng)跨世紀(jì)的中等技術(shù)人才是職業(yè)中學(xué)的主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍,今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處、政教處開展了一系列活動(dòng),切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(1)不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高教工師德水平。
不斷學(xué)習(xí)是提高教師師德水平,促進(jìn)教師整體素質(zhì)不斷提高的保證。學(xué)校黨支部、校長(zhǎng)室一直注重教職工的理論學(xué)習(xí),規(guī)定每周三下午為黨員干部學(xué)習(xí)時(shí)間、每周日下午為教師學(xué)習(xí)時(shí)間,雷打不動(dòng)。通過學(xué)習(xí),不斷提高教師的政治理論水平和道德修養(yǎng)。
首先,我們加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí),讓教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀。良好的品德、正確的價(jià)值觀不是靠空泛的說教形成的,它緣于人對(duì)人生、對(duì)理想、對(duì)社會(huì)的正確認(rèn)識(shí),只有在提高教師政治理論水平的基礎(chǔ)上,才能將師德工作落在實(shí)處。我們工會(huì)積極配合黨支部堅(jiān)持組織教工學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識(shí)、鄧小平文選,學(xué)習(xí)馬克思的辯證唯物論,將黨的政策、路線教育與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來,在提高教師政治覺悟的基礎(chǔ)上,開展行之有效的師德教育。
其次,加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí)。在師德教育中,我們堅(jiān)持以法治教,以法治校。今年工會(huì)組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識(shí),通過知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、考試等各種形式檢測(cè)、鞏固這些知識(shí),提醒教師時(shí)刻記住要遵紀(jì)守法。在學(xué)法的基礎(chǔ)上,工會(huì)協(xié)助考核組制訂《教師管理?xiàng)l例》、《班主任管理?xiàng)l例》等各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)師德提出了明確的要求,成為教師約束自己行為,提高師德水平的保障。
同時(shí),工會(huì)將“愛生敬業(yè)”活動(dòng)與學(xué)陶活動(dòng)結(jié)合起來,成立了一職中“陶行知研究學(xué)會(huì)”,學(xué)習(xí)陶行知的“奉獻(xiàn)”、“求真”、“創(chuàng)造”等教育思想,以陶為師,塑造和完善教師自身的人格,進(jìn)一步加強(qiáng)了陶行知教育思想的理論研究和教學(xué)實(shí)踐,取得了良好效果。在這一系列活動(dòng)中,丁邦美、金亦兵、金錦云、許森等一大批優(yōu)秀的新老班主任脫穎而出,他們敬業(yè)愛生的佳話在學(xué)生中廣為流傳,教師的整體素質(zhì)有了很大的提高。在今年11月如皋市教育系統(tǒng)德育建設(shè)研討會(huì)上,工會(huì)主席朱加林同志向全市四十多所學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席作了《加強(qiáng)師德教育,創(chuàng)建文明學(xué)?!返墓ぷ鲄R報(bào)。
(2)堅(jiān)持實(shí)施“青藍(lán)工程”,促進(jìn)青年教師迅速成長(zhǎng)。
【第8篇 機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)怎么寫
機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)怎么寫(一)
一年來,在區(qū)委及區(qū)委辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的幫助支持下,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作、重要決策以及上級(jí)黨委、政府制定的方針、政策和重要工作部署,經(jīng)過自身的努力,較好的完成了全年工作任務(wù)。現(xiàn)就具體工作完成情況總結(jié)如下:
一、自覺學(xué)習(xí)黨的精神,用先進(jìn)政治思想武裝自己的頭腦。一年來,我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的觀點(diǎn)和方法論,運(yùn)用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,堅(jiān)持真理,在思想上積極要求進(jìn)步。
二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。我重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),在工作中,堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。
三、努力工作,按時(shí)完成工作任務(wù)。一年來,我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力的做好本職工作。在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作,當(dāng)好參謀助手:認(rèn)真完成文字綜合工作,做好書記、副書記的文字材料起草和綜合工作。
三、認(rèn)真收集各項(xiàng)信息資料,全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。
四、領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項(xiàng)工作,分清輕重緩急,科學(xué)安排時(shí)間,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。存在的不足和今后的努力方向:在辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)幫助下,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的不足:主要是理論和專業(yè)知識(shí)不夠豐富,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不夠豐富。
針對(duì)以上不足,在今后的工作中,自己一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、深入實(shí)踐、勤于動(dòng)筆,不斷提高思維能力和文字功底;二是繼續(xù)堅(jiān)持正直、謙虛、樸實(shí)的工作作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,共同把辦公室的工作做細(xì)做好。三是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),積極協(xié)助主任做好對(duì)內(nèi)、對(duì)外的溝通、協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮好辦公室的窗口示范作用。
機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)怎么寫(二)
多年來,我機(jī)關(guān)工會(huì)工作在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,認(rèn)真貫徹實(shí)施修改的《工會(huì)法》,圍繞機(jī)關(guān)工作全局,堅(jiān)持突出維權(quán)職能,保護(hù)和調(diào)動(dòng)了全體職工的積極性和創(chuàng)造性,限度的解除職工的后顧之憂,為我機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作順利開展做出了突出貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),建設(shè)思想政治合格的職工隊(duì)伍
在當(dāng)前改革開放新形勢(shì)下,我校工會(huì)認(rèn)識(shí)到切實(shí)做好教職工思想政治工作是教育改革順利實(shí)施和學(xué)校穩(wěn)定的重要保證。因此,積極開展了一系列政治學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)習(xí)先進(jìn)的政治理論,保證每一位職工在思想上與時(shí)俱進(jìn),不落伍于時(shí)代。開展普法宣傳,大力進(jìn)行新修改的《工會(huì)法》的宣傳學(xué)習(xí),增強(qiáng)每一位職工的法律意識(shí)。組織職工進(jìn)行《工會(huì)法》知識(shí)競(jìng)賽,增進(jìn)廣大職工的自豪感,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的主人翁意識(shí)。
二、緊扣中心,把握重點(diǎn),加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)
積極倡導(dǎo)職業(yè)道德和公民道德學(xué)習(xí),并把職業(yè)道德和公民道德素質(zhì)作為職工考評(píng)內(nèi)容,進(jìn)行量化管理。積極爭(zhēng)取行政支持,大力創(chuàng)建“模范職工之家”。在機(jī)關(guān)資金極為緊張的情況下,多方籌集資金,經(jīng)常性地開展健康向上、豐富多采的活動(dòng),促進(jìn)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。
積極開展文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,營(yíng)造良好的機(jī)關(guān)文化氛圍,工會(huì)定期組織教職工開展了羽毛球、籃球、乒乓球、拔河、象棋等活動(dòng),會(huì)員參賽率達(dá)98%以上,活躍了職工的文化生活,激發(fā)了大家的工作熱情,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。在這些活動(dòng)中培養(yǎng)了一批工會(huì)活動(dòng)積極分子,以保證群眾性的、常規(guī)性的工會(huì)活動(dòng)得以順利進(jìn)行,也為工會(huì)干部的培養(yǎng)提供了后備力量。
三、突出維護(hù)職能,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益
我機(jī)關(guān)工會(huì)通過各種形式傾聽職工的意愿,了解職工家庭情況及經(jīng)濟(jì)收入,了解他們的疾苦,并把帶有普遍性和代表性的問題及時(shí)向機(jī)關(guān)辦公會(huì)反映,提出自己的意見和建議。工會(huì)以扶貧幫困為立足點(diǎn),將“送溫暖”工程落到實(shí)處。
工會(huì)對(duì)我機(jī)關(guān)困難職工建立了檔案,做到了對(duì)困難職工的數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況等心中有數(shù)。同時(shí),采取有效措施,制定解困計(jì)劃、方案。建立工會(huì)會(huì)員檔案,在每位會(huì)員生日的那一天,為他送上一份生日蛋糕,送上工會(huì)組織的一份真誠(chéng)的祝福。職工體會(huì)到工會(huì)的溫暖,安心工作。
四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),使機(jī)關(guān)工會(huì)工作上一個(gè)新臺(tái)階
加強(qiáng)工會(huì)干部的思想作風(fēng)建設(shè)。我機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子健全,年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),積極完成上級(jí)和機(jī)關(guān)安排的各項(xiàng)任務(wù)與工作。工會(huì)定期組織大家學(xué)習(xí)理論知識(shí),提高自身工作水平和為全體職工服務(wù)的意識(shí)。加強(qiáng)工會(huì)干部作風(fēng)建設(shè)。
以__大精神為指導(dǎo),繼續(xù)深入開展了“進(jìn)百家門,知百家情,解百家難”活動(dòng),深入職工群眾之中,傾聽群眾心聲,解決群眾的實(shí)際困難。進(jìn)一步搞好工會(huì)工作的分工協(xié)作,使工會(huì)工作落實(shí)到實(shí)處。機(jī)關(guān)工會(huì)工作實(shí)行分工協(xié)作,并制定了工會(huì)委員例會(huì)制度。
按照年初計(jì)劃和活動(dòng)安排,各委員實(shí)行責(zé)任制,各管一面,互相協(xié)作,做到活動(dòng)前有計(jì)劃安排,活動(dòng)中講求實(shí)效,活動(dòng)后有總結(jié)。搞好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。對(duì)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著收好、管好、用好的原則,經(jīng)審組織健全,財(cái)務(wù)分開;工會(huì)臺(tái)帳資料齊全,上報(bào)材料及時(shí)正確。
【第9篇 煤礦基層單位工會(huì)總結(jié)工作總結(jié)
工會(huì)工作總結(jié) 年初以來,我隊(duì)按照處黨委、處工會(huì)、文件精神及隊(duì)黨支部安排要求,以黨的“十六大精神”為主線,按照“三個(gè)代表”要求,緊緊圍饒企業(yè)發(fā)展和安全效益這個(gè)中心,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任,突出工會(huì)的維護(hù)職能、強(qiáng)化職工民主管理、保護(hù)調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,做好后勤工作,學(xué)習(xí)宣傳《工會(huì)法》、〈〈公民道德建設(shè)〉〉實(shí)施綱要,大力營(yíng)造安全氛圍,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。1至10月份,全隊(duì)共生產(chǎn)原煤278350噸,循環(huán)率達(dá)98%,采面優(yōu)良品率達(dá)96%,我們主要做了以下幾方面的工作: 一、實(shí)踐“三個(gè)代表”抓主工會(huì)工作之魂、強(qiáng)化教育培訓(xùn),提高職工安全素質(zhì) 今年根據(jù)我隊(duì)的生產(chǎn)發(fā)展要求,結(jié)合我隊(duì)實(shí)際情況,開展生產(chǎn)學(xué)習(xí)活動(dòng)。積極組織動(dòng)員廣大職工為區(qū)對(duì)改革發(fā)展建功立業(yè),充分發(fā)揮群體作戰(zhàn)的主力軍作用,加快區(qū)隊(duì)建設(shè)步伐,不斷創(chuàng)新工會(huì)工作新局面,是區(qū)隊(duì)工會(huì)工作之魂。 (一)是首先在全隊(duì)職工中開展“學(xué)理論、提素質(zhì)、創(chuàng)新業(yè)”為主題的系列教育活動(dòng),始終把職工教育培訓(xùn)作為搞好安全生產(chǎn)的首要工作,根據(jù)各階段的中心工作安排,不間斷地加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)。隊(duì)上經(jīng)常性地利用“安全學(xué)習(xí)日”、班前會(huì),組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)〈〈工會(huì)法〉〉煤礦“三大規(guī)程”、安全宣傳教育“十二法”、《煤礦安全規(guī)程》和《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)知識(shí),通過事故案例分析、職工道德教育、思想意識(shí)開導(dǎo)、安全演講等形式的安全教育,提高了職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和自主保安能力。改變傳統(tǒng)方式,以生動(dòng)活潑的教育方法,針對(duì)具體的與本隊(duì)實(shí)際情況相似的事故案例,應(yīng)用安全技術(shù)知識(shí),及時(shí)編寫了生動(dòng)形象、發(fā)人深省的教材,以班組座談會(huì)的形式,組織職工進(jìn)行學(xué)習(xí)討論,使每個(gè)職工都受到了深刻的警示教育,在思想上由被動(dòng)接受教育轉(zhuǎn)向主動(dòng)接受教育,在行動(dòng)上由“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)化,激發(fā)了廣大員工的學(xué)技術(shù)、比技能的良好氛圍。 (二)是以落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》為內(nèi)容,以學(xué)習(xí)貫徹《工會(huì)法》為契機(jī),強(qiáng)化基層工會(huì)工作的政治責(zé)任感,增強(qiáng)職工主人翁責(zé)任意識(shí)。在區(qū)隊(duì)開展了職工道德評(píng)議活動(dòng),制定了道德考核標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則,明確了考核內(nèi)容,利用黑板報(bào),印刷品在職工中廣為宣傳,完善了相關(guān)考核制度,加強(qiáng)考核,及時(shí)改進(jìn)考核中存在的問題,遺漏。 (三)是開展了以“文明在崗位”為重點(diǎn)的活動(dòng)。對(duì)職工普遍進(jìn)行職業(yè)觀念教育、職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)作風(fēng)教育,在全隊(duì)形成“愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的良好風(fēng)氣。根據(jù)我對(duì)的工作實(shí)際,建立了道德建設(shè)考核目標(biāo),管理體系,加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,深入開展群眾性的道德實(shí)踐活動(dòng),規(guī)范強(qiáng)化職工職業(yè)道德建設(shè),非碘時(shí)期,全隊(duì)職工從我做起,美化身邊環(huán)境,改變陋習(xí),在公共場(chǎng)所不亂吐談、嗑麻子、廢棄物 ,從小事做起,點(diǎn)滴做起,形成了人人講衛(wèi)生的好面貌,美化了辦公環(huán)境。 (四)是以文明家庭為細(xì)胞,在我隊(duì)開展了文明家庭“四比”活動(dòng),即“比法制觀念教育、比家庭鄰里團(tuán)結(jié)、比學(xué)習(xí)進(jìn)取、比教育子女支持丈夫工作”,在全隊(duì)上下形成家庭和美的勢(shì)頭,有利地促進(jìn)全對(duì)工作的開展。 (五)是把理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良作風(fēng),真正落實(shí)到工會(huì)工作中來,維護(hù)好職工的根本利益,把求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干的作風(fēng)落實(shí)到隊(duì)伍的管理方方面面。 (1)是抓安全生產(chǎn),促現(xiàn)場(chǎng)安全管理 為了進(jìn)一步深化“日學(xué)日高、日清日安”現(xiàn)場(chǎng)安全教育培訓(xùn),在工作方法上堅(jiān)持“實(shí)用、實(shí)際、實(shí)效”的原則,將教育培訓(xùn)向生產(chǎn)過程延伸、滲透在班前會(huì)開展理論業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),發(fā)揮黑板報(bào)優(yōu)勢(shì),每日一題學(xué)習(xí)活動(dòng)安排;以安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量檢驗(yàn)培訓(xùn)質(zhì)量,以“崗位練兵、技術(shù)比武”活動(dòng)、提高職工的操作技能,推動(dòng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)。在每天的班前會(huì)上對(duì)每個(gè)職工在上一個(gè)班的生產(chǎn)過程中,安全質(zhì)量及操作上存在的問題,一一提出進(jìn)行培訓(xùn),讓職工以理論知識(shí)指導(dǎo)生產(chǎn)實(shí)踐。在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),隊(duì)管理人員對(duì)職工的違章行為和不規(guī)范操作當(dāng)場(chǎng)予以糾正,并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo);班組長(zhǎng)從職工的勞動(dòng)紀(jì)律、工序操作、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核打分,按安全管理制度進(jìn)行獎(jiǎng)罰,調(diào)動(dòng)了職工的積極性。有效地提升了作業(yè)人員操作技能,增強(qiáng)了安全意識(shí)和管理意識(shí),人人持證上崗,自主保安,規(guī)范操作,主動(dòng)排除各種安全隱患和問題,減少了各類安全事故的發(fā)生。 (2)落實(shí)安全責(zé)任,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,圍繞生產(chǎn)開展各項(xiàng)活動(dòng) 圍繞現(xiàn)場(chǎng)抓管理,圍繞責(zé)任抓落實(shí),網(wǎng)員與所包各級(jí)人員逐級(jí)層層簽定了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,嚴(yán)格落實(shí)管理層、執(zhí)行層、操作層人員的責(zé)任,明確職責(zé)。每月由網(wǎng)長(zhǎng)主持召開一次網(wǎng)員安全會(huì)議,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的疑難問題,嚴(yán)格考核重點(diǎn)工作的完成情況,提出下個(gè)月安全工作重點(diǎn);對(duì)在生產(chǎn)過程中因網(wǎng)員責(zé)任造成的責(zé)任人,按照事故責(zé)任追究制,對(duì)責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰、停工學(xué)習(xí)、撤消職務(wù)等處理。每季度對(duì)班組管理人員落實(shí)責(zé)任情況進(jìn)行一次全面考核,對(duì)工作有差距的及時(shí)進(jìn)行誡勉談話;對(duì)安全責(zé)任落實(shí)不到位的給予警告,按制度進(jìn)行處罰;對(duì)抓安全工作不得力、不稱職的立即免職。 (3)做好現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查,促進(jìn)安全工作全面開展 為了我隊(duì)安全生產(chǎn)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展,成立了安全監(jiān)督檢查小組,在隊(duì)支持下開展了“頂板、放炮、機(jī)電運(yùn)輸、一通三防會(huì)戰(zhàn)”和“安全季”活動(dòng),堅(jiān)持抓好動(dòng)態(tài)生產(chǎn)過程中的安全管理,做到超前預(yù)防、防患于未然。定期對(duì)本隊(duì)所有崗位操作人員、設(shè)備和生產(chǎn)環(huán)節(jié)實(shí)行全方位、全過程的監(jiān)督、檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除各種事故隱患。同時(shí)加大對(duì)工作面頂板、放炮、移溜、支回柱、和小絞車運(yùn)輸提升等薄弱環(huán)節(jié)和事故易發(fā)多發(fā)地點(diǎn)的檢查,將各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),切實(shí)做到了重心下移、關(guān)口前移,安全生產(chǎn)在管理,管理重在現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)重在落實(shí),為全隊(duì)安全生產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 (4)監(jiān)控工程質(zhì)量,發(fā)揮網(wǎng)員作用,提高采面標(biāo)準(zhǔn)化水平 在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作上發(fā)揮網(wǎng)員作用,結(jié)合集團(tuán)公司“兩個(gè)體系”運(yùn)行和新標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,充分發(fā)揮、強(qiáng)化網(wǎng)員組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督把關(guān)作用充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員安全檢查作用、認(rèn)真履行工作,糾正作業(yè)人員的違章行為,認(rèn)真查找采面存在的薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患,嚴(yán)把安全關(guān)口,反饋安全信息。1-10月份,共提安全生產(chǎn)建議32條,查出安全隱患157條,使事故隱患得到有效控制和處理,為全隊(duì)安全生產(chǎn)的良性循環(huán)發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。在現(xiàn)場(chǎng)工作中認(rèn)真排查采面安全隱患,加大反“三違”力度,對(duì)工作中出現(xiàn)的違章人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將按隊(duì)規(guī)章制度進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。使“三違”人員丟面子、丟票子,在實(shí)行“三違”人員過“六關(guān)”處罰辦法的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)“三違”人員的幫教轉(zhuǎn)化,讓“三違”人員在班前會(huì)上向職工講述“三違”造成的后果,使職工從思想深處認(rèn)識(shí)“三違”的危害性,有效的遏止了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。對(duì)網(wǎng)員、職工進(jìn)行《礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》知識(shí)學(xué)習(xí),網(wǎng)員進(jìn)行監(jiān)督檢查,督促職工樹立了質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作思想。在生產(chǎn)過程中,注重作業(yè)工序的正規(guī)化,以工序質(zhì)量保工程質(zhì)量;各生產(chǎn)班組作業(yè)人員嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè),從支架結(jié)構(gòu)、支柱角度、鋪聯(lián)網(wǎng)質(zhì)量、及浮煤的清掃,每一道工序都必須達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),不合格的返工進(jìn)行處理;隊(duì)管理人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,寧可停產(chǎn)、停工,絕不在工序上違章冒險(xiǎn)蠻干。在安全管理上形成了一個(gè)“四位一體、齊抓共管”安全管理體系,使安全生產(chǎn)制度化,工序操作規(guī)范,現(xiàn)場(chǎng)檢查經(jīng)?;?。 二、突出工會(huì)的維護(hù)職能,扎穩(wěn)工會(huì)工作之根 我隊(duì)工會(huì)在上級(jí)工會(huì)組織及黨支部的帶領(lǐng)下,堅(jiān)定不移的推動(dòng)黨全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針的落實(shí),認(rèn)真履行維護(hù)員工合法權(quán)益的基本職責(zé),一手抓機(jī)制建設(shè),一手抓為員工群眾辦實(shí)事,初步形成了具有區(qū)隊(duì)特色的工作格局。 (一)在工作中充分發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用動(dòng)員和組織廣大員工群眾在物質(zhì)文明、精神文明發(fā)展中建功立業(yè),最大限度地保護(hù)和調(diào)動(dòng)廣大員工群眾積極性,團(tuán)結(jié)引導(dǎo)員工為發(fā)張貢獻(xiàn)全部力量和智慧,廣泛開展具有針對(duì)性的形式政策教育,幫助員工學(xué)法、用法,有效地提高了職工的法制水平。 廣大員工是區(qū)隊(duì)改革發(fā)展的主力軍,他們依法享有廣泛的政治、生活經(jīng)濟(jì)文化權(quán)。在次堅(jiān)持一手抓員工群眾生產(chǎn)積極性,一手抓員工特別是困難職工辦實(shí)事,切實(shí)把廣大員工的政治、經(jīng)濟(jì)、文化權(quán)益維護(hù)好。我隊(duì)工會(huì)各級(jí)干部時(shí)常深入一線,深入群眾、準(zhǔn)確了解困難員工的困難和要求,滿腔熱情,真心實(shí)意地幫他們幾決實(shí)際問題。 (二)在工作中不斷完善和強(qiáng)化工會(huì)維權(quán)的基礎(chǔ)。(1)是加強(qiáng)了職代會(huì)職能作用發(fā)揮,促進(jìn)區(qū)隊(duì)民主管理,更有效地維護(hù)員工群眾的民主政治權(quán)利、經(jīng)濟(jì)知情權(quán)。(2)區(qū)隊(duì)黨政負(fù)責(zé)人切實(shí)作好民主監(jiān)督負(fù)總則工作、實(shí)行隊(duì)務(wù)公開,使職工心明眼亮,在全隊(duì)推行隊(duì)務(wù)公開工作制度。隊(duì)務(wù)公開工作是廣大員工參與民主決策、民主監(jiān)督的前提,是保護(hù)、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工主人翁積極性的有效措施,我隊(duì)工會(huì)工作把這項(xiàng)工作作為貫徹區(qū)隊(duì)方針、民主建設(shè)的大事來抓。(3)是堅(jiān)持常抓不卸地為困難員工辦實(shí)事。今年,我隊(duì)堅(jiān)持以職工利益無小事、職工滿意不滿意為最高衡量標(biāo)準(zhǔn),重實(shí)際,講事實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效,扎扎實(shí)實(shí)做好每件事情,心系全體職工全心全意為職工服務(wù),誠(chéng)心誠(chéng)意反映職工的意愿和要求。 四、是加強(qiáng)職工勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)和法律監(jiān)督工作。 針對(duì)職工在工作中出現(xiàn)的勞動(dòng)糾紛積極進(jìn)行調(diào)節(jié),緩解化解職工矛盾。對(duì)于工作中出現(xiàn)不良反應(yīng)例如:職工工傷我隊(duì)采取了困難互助基金,一方面是職工及時(shí)得到了求助另一方面也緩解區(qū)隊(duì)的壓力,給職工的安撫工作也好開展。抓好各項(xiàng)慰問工作,加強(qiáng)對(duì)安全工作的指導(dǎo),全年共慰問職工談話200人次,及時(shí)解決職工困難,得到了職工的好評(píng),樹立了隊(duì)伍形象。 五、抓好計(jì)劃生育工作,積極完成處計(jì)生委交代工作 做到超前工作,安排落實(shí)各項(xiàng)計(jì)化生育工作,在區(qū)隊(duì)大力宣傳相關(guān)計(jì)劃生育法律法規(guī),完善各類學(xué)習(xí)內(nèi)容。 六、干群同唱一首歌安全生產(chǎn)接碩果 一年來,我隊(duì)工會(huì)同職工奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,在工作中發(fā)揚(yáng)“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)的督促檢查指導(dǎo)各項(xiàng)安全工作開展、搞好各項(xiàng)工作,通過采取一系列行之有效的管理措施,使“以人為本”的安全管理思想得到有效落實(shí),干部職工同心協(xié)力,心往一處想,立往一處使,全隊(duì)的安全生產(chǎn)意識(shí)和管理意識(shí)明顯增強(qiáng),采面的重點(diǎn)部位和薄弱環(huán)節(jié)的管理得到加強(qiáng),全隊(duì)安全生產(chǎn)持續(xù)、健康地向前發(fā)展著。 2023年,雖然我們做了大量卓有成效的工作,但在工作上還存在著一些問題,一些答應(yīng)職工的提案問題沒有落實(shí),還須有待解決。
煤礦基層單位工會(huì)總結(jié)
【第10篇 單位工會(huì)工作總結(jié)范文
單位工會(huì)工作總結(jié)范文
20__年,在辦公室領(lǐng)導(dǎo)及兄弟科室的大力支持下,在科室全體同志的共同努力下,政工人事科全面完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)報(bào)告如下:
一、年工作完成情況
(一)干部隊(duì)伍建設(shè)
1.抓好干部學(xué)習(xí)教育工作。一是組織干部參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)。今年,共組織20多名干部參加市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委等單位組織的培訓(xùn)達(dá)30批次。二是組織大討論活動(dòng)。根據(jù)市委統(tǒng)一安排,認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部集中開展了'解放思想,開放崛起'和'轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高執(zhí)行力'大討論活動(dòng),就如何解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高執(zhí)行力、加快發(fā)展等問題深入地進(jìn)行了討論。通過活動(dòng)的開展,使大家充分認(rèn)識(shí)到面對(duì)當(dāng)前市情,提高執(zhí)行力的重要性和必要性,并針對(duì)存在的問題,提出了整改措施。三是鼓勵(lì)干部自學(xué)。積極購(gòu)買計(jì)算機(jī)、法律等書籍,發(fā)放到每名干部手中,號(hào)召大家自覺更新知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面。
2.抓好人事工作。一年來,在辦公室黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們認(rèn)真落實(shí)了《干部選拔任用工作條例》的內(nèi)容和要求,共調(diào)整干部37名,為4名干部辦理了調(diào)進(jìn)調(diào)出手續(xù)。在選拔任用過程中,對(duì)干部選拔任用的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格掌握不走樣,對(duì)干部選拔任用程序切實(shí)遵守不變通,嚴(yán)格執(zhí)行了民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任職等程序,落實(shí)了任前公示制,考察預(yù)告制,任職試用制,進(jìn)一步加強(qiáng)了組織監(jiān)督和廣大干部群眾的監(jiān)督,達(dá)到了公開、公正、公平的目的。根據(jù)辦公室工作需要,我們會(huì)同后勤做好司機(jī)的選聘工作,在試用期滿后及時(shí)與4名司機(jī)簽定了勞動(dòng)合同,落實(shí)了待遇。
3.規(guī)范機(jī)關(guān)管理。我們?cè)趶V泛征求意見的基礎(chǔ)上,對(duì)辦公室機(jī)關(guān)管理制度進(jìn)行了全面的修訂完善,擬定了24類122條政府機(jī)關(guān)工作人員必須遵守的學(xué)習(xí)、工作和生活制度,配套完善了首問負(fù)責(zé)、責(zé)任追究、辦結(jié)等相關(guān)制度,以手冊(cè)形式發(fā)放到每名機(jī)關(guān)工作人員手中,強(qiáng)化了每一名政府工作人員的責(zé)任,進(jìn)一步規(guī)范了機(jī)關(guān)干部言行。
(二)機(jī)關(guān)黨建
1.抓好黨員納新及轉(zhuǎn)正工作。今年6月,我們對(duì)2名納新對(duì)象認(rèn)真進(jìn)行了嚴(yán)格的政治審查,組織參加了赴革命老區(qū)接受革命教育及入黨宣誓活動(dòng),發(fā)展為中共預(yù)備黨員,為黨組織注入了新鮮血液。8月,為3名預(yù)備黨員辦理了轉(zhuǎn)正手續(xù)。
2.完成黨報(bào)黨刊任務(wù)。我們把抓好黨報(bào)黨刊任務(wù)作為一項(xiàng)政治任務(wù),按照全市2023年度黨報(bào)黨刊發(fā)行工作會(huì)議要求,認(rèn)真執(zhí)行訂閱范圍、訂閱數(shù)量,完成了《求是》等黨報(bào)黨刊任務(wù)。
3.豐富機(jī)關(guān)文化生活。為豐富辦公室機(jī)關(guān)文化生活,增進(jìn)干部職工的交流與合作,我們認(rèn)真做好機(jī)關(guān)活動(dòng)室的日常管理,組織開展健康有益的迎新春文體活動(dòng),在全體機(jī)關(guān)干部職工的涌躍參與和共同努力下,活動(dòng)取得了圓滿成功。
4.配合社區(qū)換屆工作。今年是韓家街社區(qū)第__屆居委會(huì)換屆選舉年。5月,辦公室作為第一選舉小組牽頭單位,對(duì)市委、市政府兩大院及周邊20個(gè)單位的社區(qū)居民情況進(jìn)行了認(rèn)真摸底和統(tǒng)計(jì)匯總,確定了1269名選民資格,選出了居委會(huì)正式候選人9名,并受社區(qū)選舉委員會(huì)委托,主持召開了第一分會(huì)場(chǎng)選舉大會(huì),按照《選舉法》規(guī)定的選舉程序,順利產(chǎn)生了新__屆社區(qū)居委會(huì)成員。
5.組織獻(xiàn)愛心活動(dòng)。
5.12汶川大地震后,我們采取發(fā)倡議書、繳納特殊黨費(fèi)等多種形式,號(hào)召大家發(fā)揚(yáng)一方有難、八方支援的精神,積極投身到抗震救災(zāi)活動(dòng)中,共籌集善款3.1萬元,并通過組織、民政等渠道送往災(zāi)區(qū)。
(三)工資福利工作
1.完成正常工資調(diào)整工作。今年,經(jīng)過半個(gè)月的反復(fù)測(cè)算,我們對(duì)晉升級(jí)別、檔次的103名機(jī)關(guān)干部工資進(jìn)行了調(diào)整,并補(bǔ)發(fā)到位。
2.組織機(jī)關(guān)干部體檢。為保證機(jī)關(guān)工作的健康運(yùn)轉(zhuǎn),我們組織包括政府領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)干部、離退休人員及借聘人員在內(nèi)的128名機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行了身體檢查。
3.搞好慰問活動(dòng)。一是慰問住院工作人員。凡有工作人員住院,我們第一時(shí)間趕往病房看望,送上了辦公室的溫暖與關(guān)懷;二是做好節(jié)假日慰問金的發(fā)放。
(四)組織參與全市性活動(dòng)
1.參加春節(jié)文藝匯演及元宵節(jié)花燈展。春節(jié)期間,為烘托節(jié)日氣氛,我們組織政府綜合口近10個(gè)單位參加了迎新春文藝匯演,參演節(jié)目達(dá)20個(gè)。在元宵節(jié)花燈評(píng)比中,政府綜合口選送的30盞花燈,獲得一等獎(jiǎng)2個(gè)、二等獎(jiǎng)3個(gè)、三等獎(jiǎng)3個(gè),贏得了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的充分肯定。
2.組隊(duì)參加全市籃球比賽。今年4月,辦公室選拔了10名同志組成市政府代表隊(duì),參加了'建設(shè)杯'籃球比賽。經(jīng)過20多天的艱苦訓(xùn)練,在全體隊(duì)員頑強(qiáng)拼搏下,取得了全市第八名的好成績(jī)。
3.積極參與文明城市創(chuàng)建活動(dòng)。在搞好機(jī)關(guān)文明大院創(chuàng)建工作的同時(shí),根據(jù)市文明委的要求,辦公室組織相關(guān)科室編寫了8千字的文明城市創(chuàng)建資料,得到了省檢查組的肯定??朔щy,加大協(xié)管員工資籌措力度,,并督促做好陽春大街路段路面保潔、車輛歸整工作。
4.組織參加健步行和長(zhǎng)壽文化旅游節(jié)活動(dòng)。4月,組織綜合口單位300多人參加了'迎奧運(yùn)游鐘祥'萬人環(huán)湖觀花賞景健步行活動(dòng)。組織綜合口單位150多人到客店觀看'鐘聚祥瑞'音畫晚會(huì),組織機(jī)關(guān)干部參加了旅游節(jié)開幕式。
5.扎實(shí)做好包段的防汛工作。7月下旬,在市防汛指揮部的領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)了與段面所在鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系和溝通,到現(xiàn)場(chǎng)蹲點(diǎn)排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理險(xiǎn)情,使段面順利度汛,保證了一方人民生命財(cái)產(chǎn)安全。
(五)工會(huì)、老干部工作
1.做好老干部工作。使老干部老有所學(xué)、老有所為、老有所樂。一是為老干部征訂了《長(zhǎng)壽研究》刊物。二是舉行重陽節(jié)老干部茶話會(huì),為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和機(jī)關(guān)建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。三是組織開展垂釣等健康有益的活動(dòng)。四是開展走訪慰問,落實(shí)老干部待遇。
2.做好機(jī)關(guān)工會(huì)工作。重點(diǎn)突出規(guī)范化建設(shè),做到圍繞機(jī)關(guān)建設(shè),抓工會(huì)工作促黨務(wù)工作、工會(huì)工作服務(wù)黨務(wù)工作。一是做好工會(huì)會(huì)員登記工作。二是在汶川大地震發(fā)生后,工會(huì)向每位工作人員發(fā)出向?yàn)?zāi)區(qū)捐款的倡議書,得到廣泛支持。三是做好困難職工救助工作。通過積極向總工會(huì)申報(bào),為9名困難職工進(jìn)行了救助。
二、2023年工作思路
2023年,政工科將緊緊圍繞辦公室中心工作,以和諧文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建為主線,抓好思想政治工作和干部隊(duì)伍建設(shè)兩大根本任務(wù),以提高執(zhí)行力為主線,以干部隊(duì)伍建設(shè)和文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建為抓手,著力推進(jìn)思想政治、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等三方面工作。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)相關(guān)政策理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),當(dāng)好行家里手。二是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。熱情為機(jī)關(guān)工作人員服好務(wù),做好貼心人。三是提高執(zhí)行力。在今后的工作中多鍛煉、多思考,盡職盡責(zé),當(dāng)好'大內(nèi)勤'。
單位工會(huì)工作總結(jié)范文
20__年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司全體員工的大力支持與積極配合下,工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初制定的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,全面落實(shí)依靠方針,組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)了企業(yè)民主管理、提升了職工文化素質(zhì)、加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)、推動(dòng)了公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績(jī)。
現(xiàn)將一年來的工作開展情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高工會(huì)干部素質(zhì)
為提高員工的整體素質(zhì),培養(yǎng)一支有思想、有知識(shí)、有文化、有道德、有紀(jì)律、有創(chuàng)新的“六有”員工隊(duì)伍,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,工會(huì)與行政密切配合,積極開展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動(dòng),利用各種會(huì)議有針對(duì)性地開展員工思想政治教育活動(dòng)。針對(duì)近年來出現(xiàn)的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)知識(shí)和新政策等隨時(shí)組織培訓(xùn),使員工在第一時(shí)間了解新技術(shù)、新知識(shí)、新政策,并通過學(xué)習(xí)評(píng)比,促進(jìn)員工自覺學(xué)習(xí),爭(zhēng)相用先進(jìn)的文化武裝自己,用先進(jìn)的知識(shí)填充自己,用先進(jìn)的理念更新自己,使得員工的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)走向正規(guī)。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮橋梁紐帶作用
積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,使廣大職工明白公司的發(fā)展方向,樹立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),使企業(yè)更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。
三、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽,為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。
工會(huì)圍繞著公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的目標(biāo)要求,積極做好員工思想教育工作,教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過周例會(huì)、員工大會(huì)等形式及時(shí)通報(bào)勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)展情況,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。通過一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。
四、落實(shí)“關(guān)心”二字,維護(hù)員工切身利益,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難。通過“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)以及元旦春節(jié)的節(jié)日慰問工作和困難職工的定期走訪慰問,真正使組織的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到了職工的心坎。同時(shí),工會(huì)積極組織各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活。今年為慶祝公司成立十周年,舉辦了“羽毛球比賽”、“卡拉ok比賽”等文體活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)到一線員工都積極參與活動(dòng),充分展示了__移動(dòng)員工朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神面貌。
五、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召,積極參與慈善事業(yè)。
今年,在市公司團(tuán)委的倡議下,團(tuán)支部舉辦了“愛心共圓大學(xué)夢(mèng)”的愛心捐贈(zèng)活動(dòng),共籌集愛心款3250元。縣公司黨支部領(lǐng)導(dǎo)也非常重視本次活動(dòng),親自陪同團(tuán)支部到各大學(xué)校了解貧困學(xué)生情況,將捐贈(zèng)的3250元愛心款資助給__中學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)貧困生廖玉珍同學(xué),用實(shí)際行動(dòng)幫助和解決她入學(xué)的燃眉之急。
回首過去,展望未來,在新的一年里,我們將繼續(xù)圍繞中心、服務(wù)大局,從微笑服務(wù)走向用心服務(wù),從簡(jiǎn)單服務(wù)走向知識(shí)服務(wù),從根本上為客戶解決實(shí)際問題。繼續(xù)深入開展貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),進(jìn)一步加大企業(yè)效能建設(shè)力度,推進(jìn)服務(wù)窗口評(píng)議工作的開展。繼續(xù)做好員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,切實(shí)提升員工業(yè)務(wù)水平。繼續(xù)接受和依靠黨的領(lǐng)導(dǎo),在行政的支持下,深入員工之中體諒員工困難,關(guān)心員工生活,反映員工呼聲,努力做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作,為發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
單位工會(huì)工作總結(jié)范文
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
你們好!首先我代表___公司全體員工對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎,對(duì)考核組蒞臨我公司指導(dǎo)工作表示衷心的感謝。下面我將___公司工會(huì)工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。一、企業(yè)及工會(huì)基本情況:
___公司始建于1995年,原名稱為___紡織廠,20__年元月由___公司收購(gòu),并更名為___公司。公司占地面積240畝,一期生產(chǎn)規(guī)模為1.8萬錠,主要為氣流紡和普梳,紡紗品種有氣流紡6支10支,普梳17支-32支等。為進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模,改善產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)品檔次,提高經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,公司在本年度實(shí)施了二期4萬錠精梳改擴(kuò)建項(xiàng)目。
公司工會(huì)成立于年4月,現(xiàn)職工人數(shù)為420人,工會(huì)委員成員7人,下設(shè)四個(gè)委員會(huì),分別是女職工委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查委員會(huì)。現(xiàn)公司工會(huì)組織健全,人員到位,責(zé)任明確,各項(xiàng)工作開展有序,同時(shí)積極配合公司領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)幫助各車間、科室做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的各項(xiàng)工作,使公司的各項(xiàng)管理逐步邁上制度化、規(guī)范化的軌道。全公司人員入會(huì)率達(dá)90,其中男會(huì)員人數(shù)為126人,女會(huì)員人數(shù)252人,女工占總?cè)藬?shù)的70%,民族會(huì)員為312人,漢族會(huì)員為103人,民族職工占74。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高職工素質(zhì)
因原廠停滯了近一年的時(shí)間,使職工隊(duì)伍人心不穩(wěn),造成人員流動(dòng)性大,也使一線職工操作水平跟不上,產(chǎn)品質(zhì)量得不保證。為改變這一現(xiàn)象,我公司工會(huì)主要做了以下工作:
1、提高職工整體素質(zhì)。首先加強(qiáng)工會(huì)干部在業(yè)務(wù)理論知識(shí)、法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度,不斷提高干部的政策理論水平,從思想、組織、作風(fēng)等方面工會(huì)加強(qiáng)自身建設(shè),切實(shí)為企業(yè)的發(fā)展出謀獻(xiàn)策;其次是組織職工學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》,確保所有進(jìn)廠職工都要做到安全“三級(jí)教育”(廠級(jí)、車間級(jí)、輪班級(jí)),保證了安全生產(chǎn),杜絕了安全事故。與此同時(shí)還組織職工學(xué)習(xí)了本工種的操作規(guī)程,教育職工牢固樹立下工序是用戶的思想,將把關(guān)卡疵、防疵捉疵等工作靈活的應(yīng)用在實(shí)際操作的工作中。
2、為在全縣創(chuàng)造營(yíng)造尊重知識(shí),尊重技能的良好氛圍我公司積極參加了由縣總工會(huì)牽頭,___、___公司承辦的__縣千名職工技術(shù)大練兵活動(dòng)項(xiàng)目。我公司共有86名選手參加了清花、梳棉、電器三個(gè)工序的項(xiàng)目比賽。為進(jìn)一步提高職工單項(xiàng)操作水平,提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低消耗,在六月份公司還舉辦了第__屆操作大比武,此次比賽項(xiàng)目是清花、梳棉、并條、粗紗、細(xì)紗、加工的單項(xiàng)操作,參賽人員有286人。通過競(jìng)賽活動(dòng),充分的調(diào)動(dòng)了廣大職工“比、學(xué)、趕、幫、超”的積極性和工作熱情,為提高職工的整體素質(zhì),提高產(chǎn)品質(zhì)量,進(jìn)一步做好節(jié)能降耗打下了基礎(chǔ)。
3、積極開展豐富多樣的文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余文化生活。如:在三八、五四、操作比武閉幕式上組織職工開展拔河、穿大鞋、自行車慢賽、歌舞等文體活動(dòng);還開展了“爭(zhēng)創(chuàng)文明班組、先進(jìn)車間”等活動(dòng),增加了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力;
4、極組織職工培訓(xùn)、參觀。公司今年已投入近10萬元的資金用于職工培訓(xùn),現(xiàn)外出培訓(xùn)的人員已達(dá)20人;同時(shí)還組織職工到巨鷹、庫(kù)爾勒等兄弟單位進(jìn)行參觀,學(xué)習(xí)先進(jìn)的業(yè)務(wù)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)的良性發(fā)展增磚加瓦。
三、健全制度、規(guī)范管理。
因我公司屬新建企業(yè),在組建工會(huì)工作中,在縣總工會(huì)的指導(dǎo)下,采取了“先搭臺(tái),后充實(shí),再完善,逐步規(guī)范”的總體安排。首先填寫了《工會(huì)會(huì)員登記表》,同時(shí)全面推行了工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)工作,強(qiáng)化制度、規(guī)范管理,加大了工會(huì)干部的培訓(xùn)力度,實(shí)現(xiàn)了工會(huì)工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化管理;然后編寫了公司《大事記》、《職工來信來訪登記》、《___公司工會(huì)規(guī)章制度匯編》;最后是通過組織學(xué)習(xí)、版報(bào)宣傳等形式學(xué)習(xí)工會(huì)相關(guān)條例和法規(guī),使工會(huì)各項(xiàng)工作的開展有了一定的保障。
四、切實(shí)做好企業(yè)民主管理工作,維護(hù)職工合法權(quán)益
“以人為本”是企業(yè)的發(fā)展之本。企業(yè)工會(huì)組織的發(fā)展必須依靠企業(yè)的發(fā)展才能發(fā)展,所以工會(huì)必須積極自覺履行工會(huì)維權(quán)職能,切實(shí)為廣大職工說實(shí)話、辦實(shí)事,才能充分調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的主觀能動(dòng)性,職工才能為企業(yè)的不斷發(fā)展出謀獻(xiàn)策,在這方面我公司工會(huì)的具體做法如下:
1.認(rèn)真簽訂集體合同。嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》《集體合同條例》的有關(guān)規(guī)定做好集體合同的簽訂工作。將職工的工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù),休息、休假、女工保護(hù)等內(nèi)容都納入集體合同中,經(jīng)職代會(huì)討論后,對(duì)原合同中的不妥之處,及時(shí)提出修改意見和建議,力求在遵守法律、法規(guī)的前提下,利用企業(yè)現(xiàn)有的條件,維護(hù)職工的合法權(quán)利和特殊利益。
2.認(rèn)真落實(shí)職工代表大會(huì)制度。凡是涉及到職工切身利益的重大問題都堅(jiān)持提交職工大會(huì)或職工代表討論通過后再執(zhí)行,如:在完善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況、設(shè)備改造、人員培訓(xùn)、工資福利待遇、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人年公司工會(huì)工作匯報(bào)
年公司工會(huì)工作匯報(bào)員編制等方面都充分發(fā)揮民主,積極聽取職工建議。
3.積極開展合理化建議活動(dòng)。在節(jié)能降耗、修舊利廢等方面號(hào)召和鼓舞全體員工為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策,以上工作的開展極大的激發(fā)了廣大職工參與民主管理的積極性,有利的促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展。
五、積極開展送溫暖活動(dòng)
我公司民漢職工比例較大,民族職工中大多數(shù)都來自于農(nóng)村,農(nóng)民工的比例占到了全廠總?cè)藬?shù)的56,一些職工家庭生活相對(duì)較困難。針對(duì)這一情況,工會(huì)對(duì)特困職工進(jìn)行了摸底調(diào)查,建立動(dòng)態(tài)檔案,做到詳細(xì)知情,盡力幫助。關(guān)心員工生活,積極為困難員工解決實(shí)際問題,已成為工會(huì)工作的重要部分,凡是職工家庭遇有突發(fā)性事件或特殊困難,工會(huì)就會(huì)牽頭開展獻(xiàn)愛心、送溫暖活動(dòng),使職工感受到職工大家庭的溫暖。今年以來,工會(huì)對(duì)戶職工進(jìn)行了慰問、走訪,為她們送去物品和慰問金共計(jì)元;并向扶貧基金、春蕾計(jì)劃、教育事業(yè)等捐款元。
六、積極開展好女工工作:
女工在企業(yè)的改革、發(fā)展、建設(shè)中起著舉足輕重的作用。我公司是勞動(dòng)密集性企業(yè),女職工比例較大,為了維護(hù)女工的合法權(quán)益,我們主要做到:
1、從抓女工組織建設(shè)入手,成立女工委員會(huì),加大法律宣傳和服務(wù)力度,公司工會(huì)認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》和新《婚姻法》,依法維護(hù)女職工的特殊權(quán)益,倡導(dǎo)樹立自尊自愛,自強(qiáng)自立的精神,在崗位職務(wù)方面,男女同工同酬,一視同仁,在專業(yè)技術(shù)上,男女職工同崗培訓(xùn),平等競(jìng)爭(zhēng),煥發(fā)當(dāng)代女工巾幗建業(yè)的風(fēng)采。
2、從關(guān)心女工身心健康,將保護(hù)女職工的特殊權(quán)益和合法權(quán)益列入到《集體合同》的條款當(dāng)中;按《沙雅縣計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策》規(guī)定,享受女工的“三期”保護(hù);按規(guī)定享受工資及福利待遇,組織女職工學(xué)習(xí)計(jì)劃生育知識(shí),引導(dǎo)女職工樹立正確的戀愛婚姻家庭觀念,引導(dǎo)女工用法律武器維護(hù)自己的合法權(quán)益,工會(huì)女職工委員會(huì)充分維護(hù)好女職工的特殊權(quán)益,在企業(yè)的改革發(fā)展中起到了“半邊天”的作用。
3、鼓勵(lì)女員工立足崗位、愛崗敬業(yè)、崗位成才,以向“___學(xué)習(xí)”為宣傳口號(hào),調(diào)動(dòng)了女員工的積極性,使她們看到了自己的價(jià)值和能力,增強(qiáng)了自信,激發(fā)了工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
以上是我公司自成立工會(huì)以來開展的主要工作,與上級(jí)工會(huì)對(duì)我們的要求還有很大差距,今后我們將圍繞企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,創(chuàng)造性的開展好工會(huì)的各項(xiàng)工作,為提高公司產(chǎn)品質(zhì)量,加快企業(yè)發(fā)展,不斷的提高工會(huì)工作水平而不斷努力!
【第11篇 單位工會(huì)個(gè)人年終工作總結(jié)范文開頭
【篇一】多年來,我機(jī)關(guān)工會(huì)工作在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,認(rèn)真貫徹實(shí)施修改的《工會(huì)法》,圍繞機(jī)關(guān)工作全局,堅(jiān)持突出維權(quán)職能,保護(hù)和調(diào)動(dòng)了全體職工的積極性和創(chuàng)造性,限度的解除職工的后顧之憂,為我機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作順利開展做出了突出貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),建設(shè)思想政治合格的職工隊(duì)伍
在當(dāng)前改革開放新形勢(shì)下,我校工會(huì)認(rèn)識(shí)到切實(shí)做好教職工思想政治工作是教育改革順利實(shí)施和學(xué)校穩(wěn)定的重要保證。因此,積極開展了一系列政治學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)習(xí)先進(jìn)的政治理論,保證每一位職工在思想上與時(shí)俱進(jìn),不落伍于時(shí)代。開展普法宣傳,大力進(jìn)行新修改的《工會(huì)法》的宣傳學(xué)習(xí),增強(qiáng)每一位職工的法律意識(shí)。組織職工進(jìn)行《工會(huì)法》知識(shí)競(jìng)賽,增進(jìn)廣大職工的自豪感,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的主人翁意識(shí)。
二、緊扣中心,把握重點(diǎn),加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)
積極倡導(dǎo)職業(yè)道德和公民道德學(xué)習(xí),并把職業(yè)道德和公民道德素質(zhì)作為職工考評(píng)內(nèi)容,進(jìn)行量化管理。積極爭(zhēng)取行政支持,大力創(chuàng)建“模范職工之家”。在機(jī)關(guān)資金極為緊張的情況下,多方籌集資金,經(jīng)常性地開展健康向上、豐富多采的活動(dòng),促進(jìn)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。積極開展文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,營(yíng)造良好的機(jī)關(guān)文化氛圍,工會(huì)定期組織教職工開展了羽毛球、籃球、乒乓球、拔河、象棋等活動(dòng),會(huì)員參賽率達(dá)98%以上,活躍了職工的文化生活,激發(fā)了大家的工作熱情,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。在這些活動(dòng)中培養(yǎng)了一批工會(huì)活動(dòng)積極分子,以保證群眾性的、常規(guī)性的工會(huì)活動(dòng)得以順利進(jìn)行,也為工會(huì)干部的培養(yǎng)提供了后備力量。
三、突出維護(hù)職能,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益
我機(jī)關(guān)工會(huì)通過各種形式傾聽職工的意愿,了解職工家庭情況及經(jīng)濟(jì)收入,了解他們的疾苦,并把帶有普遍性和代表性的問題及時(shí)向機(jī)關(guān)辦公會(huì)反映,提出自己的意見和建議。工會(huì)以扶貧幫困為立足點(diǎn),將“送溫暖”工程落到實(shí)處。工會(huì)對(duì)我機(jī)關(guān)困難職工建立了檔案,做到了對(duì)困難職工的數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況等心中有數(shù)。同時(shí),采取有效措施,制定解困計(jì)劃、方案。建立工會(huì)會(huì)員檔案,在每位會(huì)員生日的那一天,為他送上一份生日蛋糕,送上工會(huì)組織的一份真誠(chéng)的祝福。職工體會(huì)到工會(huì)的溫暖,安心工作。
四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),使機(jī)關(guān)工會(huì)工作上一個(gè)新臺(tái)階
加強(qiáng)工會(huì)干部的思想作風(fēng)建設(shè)。我機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子健全,年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),積極完成上級(jí)和機(jī)關(guān)安排的各項(xiàng)任務(wù)與工作。工會(huì)定期組織大家學(xué)習(xí)理論知識(shí),提高自身工作水平和為全體職工服務(wù)的意識(shí)。加強(qiáng)工會(huì)干部作風(fēng)建設(shè)。以十七大精神為指導(dǎo),繼續(xù)深入開展了“進(jìn)百家門,知百家情,解百家難”活動(dòng),深入職工群眾之中,傾聽群眾心聲,解決群眾的實(shí)際困難。進(jìn)一步搞好工會(huì)工作的分工協(xié)作,使工會(huì)工作落實(shí)到實(shí)處。機(jī)關(guān)工會(huì)工作實(shí)行分工協(xié)作,并制定了工會(huì)委員例會(huì)制度。按照年初計(jì)劃和活動(dòng)安排,各委員實(shí)行責(zé)任制,各管一面,互相協(xié)作,做到活動(dòng)前有計(jì)劃安排,活動(dòng)中講求實(shí)效,活動(dòng)后有總結(jié)。搞好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。對(duì)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著收好、管好、用好的原則,經(jīng)審組織健全,財(cái)務(wù)分開;工會(huì)臺(tái)帳資料齊全,上報(bào)材料及時(shí)正確。
幾年來,我們作了一些工作,取得了一些成績(jī),但還存在一些差距,主要是對(duì)改革中出現(xiàn)的一些新問題,新情況,尚缺乏深入的調(diào)查研究,工作中還存在粗枝大葉的現(xiàn)象,這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)。
【篇二】
20__年在機(jī)關(guān)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局黨委的大力支持下,以黨的十一屆五、六中全會(huì)精神為指引,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),結(jié)合實(shí)際積極開展各項(xiàng)有利于構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)促進(jìn)健康發(fā)展的工會(huì)工作?,F(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:
一、健全民主,積極維護(hù)職工的合法利益
(一)加強(qiáng)民主管理,發(fā)揮工會(huì)組織的作用。工會(huì)從民主政治建設(shè)入手,在堅(jiān)持實(shí)施各項(xiàng)民主管理制度的同時(shí),認(rèn)真履行工會(huì)基本職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,積極搜集職工反映的問題及合理化建議,反映職工的意愿,建議提高職工福利,維護(hù)職工的合法利益,充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性。
(二)落實(shí)和健全政務(wù)公開制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和政務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定,建立和健全政務(wù)公開制度,確定公開的內(nèi)容和形式,實(shí)行定期、定向公開。把職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的關(guān)鍵點(diǎn)、行政管理和改革發(fā)展的難點(diǎn)予以公開,接受職工的監(jiān)督。
二、健全干部例會(huì)制度,促進(jìn)民主管理
健全干部例會(huì)制度是加強(qiáng)民主管理的有效手段。今年以來,我們工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,充分發(fā)揮干部例會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。以干部例會(huì)為載體,拓寬民主參與渠道,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái),通過健全干部例會(huì)制度,進(jìn)一步促進(jìn)了單位的民主管理。
三、積極開展思想和業(yè)務(wù)教育,提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
我們工會(huì)立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍,工會(huì)按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求,堅(jiān)持黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),采取多種形式開展政治教育。
一是組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神等;
二是開展共產(chǎn)主義的理想教育,使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,愛崗敬業(yè);
三是開展職業(yè)道德教育、法制教育,培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育,提高職工的業(yè)務(wù)水平。為使職工適應(yīng)改革形勢(shì)的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),通過業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作能力,促進(jìn)了隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
四、積極為職工辦好事辦實(shí)事,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。
我們工會(huì)本著“群眾利益無小事”的理念,把關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題,增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要的工作來抓。
一是堅(jiān)持定期組織職工進(jìn)行體驗(yàn),使職工能及時(shí)了解自己的健康狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)醫(yī)治,保障職工的身體健康。
二是組織職工參加各種有益的文體活動(dòng),如登鳳凰山、象棋比賽、跳棋比賽和各種文藝活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,陶冶性情,促進(jìn)職工的身心健康。
三是搞好職工的福利。冬季為職工發(fā)放取暖補(bǔ)助、為貧困的職工子女發(fā)放助學(xué)金、定期走訪貧困職工、鼓勵(lì)職工休干部假。
四是關(guān)心職工的疾苦,做到“三必訪”,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。
我們工作雖然取得一定成績(jī),但也存在一些問題,這些問題,需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嗉右愿倪M(jìn)和解決。
【第12篇 單位工會(huì)工作總結(jié)
事業(yè)單位工會(huì)組織作為整個(gè)事業(yè)單位工會(huì)工作開展的基礎(chǔ),是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要部分,強(qiáng)化事業(yè)單位工會(huì)組織,今天小編為大家精心挑選了關(guān)于單位工會(huì)工作總結(jié)的文章,希望能夠很好的幫助到大家。
單位工會(huì)工作總結(jié)篇一
企業(yè)的和諧發(fā)展,離不開企業(yè)的文化建設(shè),而企業(yè)的文化建設(shè)更離不開企業(yè)的文體活動(dòng)。文體活動(dòng)作為精神文化生活的主要體現(xiàn),在促進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力方面起到積極的作用。
多年來,企業(yè)始終堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,把提高職工的生活質(zhì)量和健康需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),高度重視職工的文體活動(dòng)工作,通過各種有效的文體活動(dòng)載體,著力增強(qiáng)職工的自覺參與意識(shí)和團(tuán)隊(duì)凝聚意識(shí)。大力推進(jìn)職工文體活動(dòng)的廣泛開展,引導(dǎo)職工積極、自覺、持續(xù)地參加各項(xiàng)文體活動(dòng)。根據(jù)不同人群、不同愛好、不同年齡、不同性別,明確活動(dòng)主題,因地制宜,廣泛開展豐富多彩的文體活動(dòng)。具體做法和體會(huì)是:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全,經(jīng)費(fèi)到位
1、領(lǐng)導(dǎo)重視。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于開展群眾性文體活動(dòng)給予了大力支持,凡是公司里的重大文體活動(dòng),公司領(lǐng)導(dǎo)都積極參與。平時(shí)經(jīng)常以普通職工的身份參加活動(dòng),這不僅增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)與群眾的感情,更促進(jìn)了上下關(guān)系的和睦。極大地激發(fā)了職工參加文體活動(dòng)的熱情。目前已經(jīng)形成黨政領(lǐng)導(dǎo)支持、工會(huì)組織實(shí)施、各方配合的工作格局,
2、組織健全。根據(jù)現(xiàn)階段的實(shí)際情況,建立了乒乓球、羽毛球、登山、健身操、演藝等文體協(xié)會(huì),各部門在依托公司內(nèi)文體協(xié)會(huì)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)文體網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),把各興趣活動(dòng)小組進(jìn)行規(guī)范管理,相應(yīng)成立了若干文體協(xié)會(huì)分會(huì),為開展豐富多彩的文體活動(dòng)提供了組織保障。公司工會(huì)和公司黨支部制訂全公司的文體活動(dòng)計(jì)劃、安排活動(dòng)內(nèi)容,各部門根據(jù)自己的工作計(jì)劃安排活動(dòng)。以職工健身為著力點(diǎn),以普遍參與為重點(diǎn),組織活動(dòng)的原則是“大眾參與、廣泛適宜、全民健身、兼顧特色。”
3、經(jīng)費(fèi)到位。凡組織文體活動(dòng),就涉及到活動(dòng)場(chǎng)所和公司需要的器械等活動(dòng)經(jīng)費(fèi),公司領(lǐng)導(dǎo)給予了大力的支持,每年在預(yù)算時(shí)對(duì)文體活動(dòng)經(jīng)費(fèi)有較充足的安排,從而保證了活動(dòng)的正常開展。凡公司里組織的活動(dòng)費(fèi)用,由公司工會(huì)統(tǒng)一支付,
二、文體活動(dòng)主題明確,上規(guī)模,有影響
我公司人員的結(jié)構(gòu)均較為復(fù)雜??茖W(xué)合理開展文體活動(dòng)將關(guān)系到能否調(diào)動(dòng)大家的積極性,在推動(dòng)企業(yè)的和諧發(fā)展和引導(dǎo)職工為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)奮斗的過程中,有著很強(qiáng)的親和力和凝聚力。公司工會(huì)根據(jù)上級(jí)的要求和本公司發(fā)展的需要,組織開展了專項(xiàng)主題活動(dòng)。每年都要舉辦1—2次全公司職工普遍參加的大型文體活動(dòng),把活動(dòng)組織方案、活動(dòng)過程應(yīng)急預(yù)案、活動(dòng)后總結(jié)評(píng)比表彰等作為一個(gè)系統(tǒng)工程來考慮和實(shí)施,這些大型活動(dòng)在職工中引起了強(qiáng)烈的共鳴和震撼,激發(fā)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí),增強(qiáng)了整體的凝聚力,培育了攜手共超越的團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、日常文體活動(dòng),因地制宜,形式多樣,適時(shí)總結(jié)
近年來,我們借“全民健身與奧運(yùn)同行”的主題,全面推進(jìn)職工文體活動(dòng)的開展。公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主,各分工會(huì)組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主,適時(shí)總結(jié)、評(píng)比、表彰,長(zhǎng)期規(guī)劃職工文體活動(dòng)。
1、公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主。公司工會(huì)從提高職工健康素質(zhì),建設(shè)協(xié)調(diào)高效團(tuán)隊(duì),促進(jìn)快速持續(xù)發(fā)展的高度出發(fā),以健康工程的方式大力推動(dòng)職工文體活動(dòng)的廣泛開展。活動(dòng)的著力點(diǎn)主要放在力求增強(qiáng)職工的健身意識(shí),激發(fā)活動(dòng)興趣,培養(yǎng)運(yùn)動(dòng)習(xí)慣上。工會(huì)組織的活動(dòng)固定項(xiàng)目與不固定項(xiàng)目相結(jié)合。
2、工會(huì)組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主。各部門能按照公司工會(huì)關(guān)于健康工程的號(hào)召,認(rèn)真研究職工文體活動(dòng)的新思路、新方法,不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法,大力推進(jìn)全體職工文體活動(dòng)的廣乏開展。在積極參與公司里各項(xiàng)活動(dòng)的同時(shí),根據(jù)基層單位工作特點(diǎn)和員工業(yè)余愛好,組織職工以普遍參與的形式大力開展文體活動(dòng),力爭(zhēng)做到活動(dòng)經(jīng)常化,形式多樣化,以陶冶職工的高尚情操、豐富職工的文化生活。其項(xiàng)目有:登山、游泳、健身長(zhǎng)跑及健步走、乒乓球比賽、羽毛球比賽、工間操、足球比賽、籃球比賽、瑜珈健身操練習(xí)、踢毽子、跳繩比賽、拔河比賽、棋牌等活動(dòng)。
3、適時(shí)總結(jié)、評(píng)比、表彰,長(zhǎng)期規(guī)劃職工文體活動(dòng)。結(jié)合公司里實(shí)際情況,抓住職工需求,適時(shí)總結(jié)長(zhǎng)期規(guī)劃,公司工會(huì)每年夏季組織一次工會(huì)主席工作交流會(huì),年終進(jìn)行工作總結(jié)評(píng)比會(huì),文體活動(dòng)是交流總結(jié)評(píng)比的一項(xiàng)重要內(nèi)容,直接關(guān)系到各部門能否獲得“先進(jìn)職工之家”的榮譽(yù)。
為了調(diào)動(dòng)和引導(dǎo)基層單位及職工個(gè)人積極、自覺、持續(xù)地參加文體活動(dòng),公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)都要進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比、表彰。年終還評(píng)出“健身活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人”進(jìn)行表彰,同時(shí)還利用公司網(wǎng)和公司報(bào)廣泛進(jìn)行宣傳。通過文體活動(dòng)的廣泛開展,活躍了廣大職工的業(yè)余生活,提高了職工的工作積極性,使快速、持續(xù)、健康發(fā)展的公司有著昂揚(yáng)向上的精神活力和蓬勃生機(jī)。
四、開展文體活動(dòng)的體會(huì)
這幾年通過開展職工文體活動(dòng),活躍了廣大職工的業(yè)余生活,提高了員工的工作積極性,職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力不斷加強(qiáng),有效地促進(jìn)了公司里健康快速持續(xù)和諧發(fā)展。開展職工文體活動(dòng)的實(shí)踐使我們深切地體會(huì)到:
1、文體活動(dòng)是宣傳企業(yè)和諧發(fā)展的良好形式。組織各類文體活動(dòng),為職工強(qiáng)身健體和思想情感交流架起了溝通的橋梁,同時(shí)激發(fā)了員工奮發(fā)向上,勇于拼博的斗志。旺盛了士氣。在一定程度上,培育了團(tuán)結(jié)和諧、齊心聚力,符合企業(yè)和諧發(fā)展的先進(jìn)文化氛圍,為推動(dòng)企業(yè)和諧建設(shè)的不斷發(fā)展,提供了強(qiáng)大的思想保證、精神動(dòng)力和智力支持,由此可以確定文體活動(dòng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的潛移默化作用,是十分有效的。
文體活動(dòng)能以喜聞樂見、生動(dòng)活潑的形式來宣傳和體現(xiàn),更能深入人心,豐富多彩的文體活動(dòng)是企業(yè)文化的一種展示,
2、文體活動(dòng)是培養(yǎng)職工團(tuán)結(jié)和諧、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的良好途徑??v觀在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中駕馭潮流的成功企業(yè),無不在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上精耕細(xì)作。文體活動(dòng)以團(tuán)體競(jìng)賽為載體,以職工普遍參與為重點(diǎn),營(yíng)造了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的氛圍,增強(qiáng)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí),提高了職工的凝聚力和歸屬感。以文化為內(nèi)涵的企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,需要通過文體活動(dòng)來培育和推廣,動(dòng)員和鼓勵(lì)職工把比賽中爭(zhēng)取好成績(jī)的品質(zhì)帶到技術(shù)工作中去。我公司在開展職工文體活動(dòng)過程中,始終圍繞公司里的改革發(fā)展目標(biāo),把著力點(diǎn)放在提高職工團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)上,不斷增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力。通過文體活動(dòng)使職工真正具備進(jìn)取精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),抓住一切機(jī)遇實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。體現(xiàn)了單位公司需、職工公司求、黨政公司謀、工會(huì)公司能,達(dá)到了提高職工健康素質(zhì)與促進(jìn)單位職工團(tuán)隊(duì)建設(shè)的雙贏效果。
3、文體活動(dòng)是提高職工綜合素質(zhì)的良好載體。開展文體活動(dòng)有著豐富多彩的內(nèi)容和形式,各類競(jìng)技比賽是各項(xiàng)文體活動(dòng)的主要內(nèi)容。職工在參加各類競(jìng)技比賽時(shí),最容易表現(xiàn)出內(nèi)在的品質(zhì)和思想作風(fēng),而比賽的規(guī)則、精神文明規(guī)范都制約著活動(dòng)按照章程進(jìn)行,無形中對(duì)參賽人員和觀眾都是有效的教育,而且這種沒有教員的教育過程極為自然,是在生動(dòng)活潑的賽事過程中進(jìn)行的,其教育效果顯而易見。在各種大小賽事中,互幫互促、互尊互愛的場(chǎng)面比比皆是,使我們從比賽小事到企業(yè)和諧發(fā)展大事,達(dá)到了由外在到內(nèi)在實(shí)質(zhì)的不斷升華。故而職工的綜合素質(zhì)可以通過豐富多彩的文體活動(dòng)載體得到提升和拓展。
4、文體活動(dòng)是職工強(qiáng)身健體、愉悅身心的必要手段。隨著我公司的發(fā)展,和生產(chǎn)任務(wù)越來越重,員工的精神壓力較大,身體透支也較嚴(yán)重,身心感到疲憊。文體活動(dòng)既能強(qiáng)身健體,又能開闊人的心胸,愉悅身心。文體活動(dòng)還可以釋放生理、心理的壓力,化解生理、心理的裂痕。使廣大職工在文體活動(dòng)的平臺(tái)上進(jìn)行安全和信任的競(jìng)技交流和思想情感的交流,從而達(dá)到群體成員之間的相互認(rèn)同相互理解,實(shí)現(xiàn)心靈的默契,群體之間的和諧友善。
5、文體活動(dòng)顯現(xiàn)了可喜的效果。結(jié)合公司實(shí)際,認(rèn)真研究職工文體活動(dòng)的新思路,不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法,把增強(qiáng)職工體質(zhì)擺在工會(huì)工作的突出位置。廣大職工積極、自覺、持續(xù)地參加健身鍛煉,在全公司逐漸形成健身熱潮。文體活動(dòng)的廣泛開展已經(jīng)惠及全公司職工,對(duì)增強(qiáng)體質(zhì)、提高全員綜合素質(zhì),增強(qiáng)發(fā)展后勁顯現(xiàn)了可喜的效果。近年來,全公司組織的體檢表明職工的身體健康素質(zhì)有了明顯提高,職工的醫(yī)藥費(fèi)用大幅度降低。職工身體健康了,工作有干勁了,家庭和社會(huì)和諧了,工會(huì)工作的價(jià)值也就體現(xiàn)了。
今后,我們將進(jìn)一步加大對(duì)文體活動(dòng)的投入,進(jìn)一步加大宣傳,堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化全民健身意識(shí),進(jìn)一步豐富文體活動(dòng)內(nèi)容,突出群眾性、健身性、科學(xué)性,真正做到職工文體活動(dòng)生活化,不斷滿足廣大職工日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和精神需求,為全公司的和諧發(fā)展,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)做出我們應(yīng)有的努力。
單位工會(huì)工作總結(jié)篇二
一年來,我?;鶎庸?huì)在各級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下,根據(jù)校工會(huì)20__年的工作要點(diǎn),以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以突出維護(hù)職能為重點(diǎn),緊緊圍繞學(xué)校中心開展工作,并結(jié)合工會(huì)自身的特點(diǎn),獨(dú)立自主開展活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)了工會(huì)組織的活力,增強(qiáng)了教職工的凝聚力。為了做好年終總結(jié)和評(píng)選先進(jìn)工作,特作如下安排。
一、年終總結(jié)
各基層工會(huì)要認(rèn)真總結(jié)2___年在組織全體會(huì)員學(xué)習(xí)鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想,履行工會(huì)職能,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,協(xié)助開展教育教學(xué)改革,加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)召開二級(jí)教代會(huì),促進(jìn)政務(wù)公開,開展形式多樣的文體活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)等方面的工作。要客觀實(shí)際地總結(jié)成績(jī),認(rèn)真細(xì)致地找出存在的不足,提出今后努力方向和整改措施。并在認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上,提出20__年工作計(jì)劃。
二、評(píng)選先進(jìn)集體和個(gè)人
(一)工會(huì)工作先進(jìn)集體
1、評(píng)選對(duì)象:各基層工會(huì)。全校評(píng)選8個(gè)工會(huì)工作先進(jìn)集體。
2、評(píng)選條件
①單位黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視基層工會(huì)的組建和換屆選舉工作,支持基層工會(huì)獨(dú)立自主地開展工會(huì)工作;
②工會(huì)機(jī)構(gòu)完整,分工明確,規(guī)章制度健全,年初有計(jì)劃、年終有總結(jié),經(jīng)費(fèi)開支合理,檔案資料完備;
③重視民-主管理和民-主監(jiān)督,堅(jiān)持二級(jí)教代會(huì)制度和院務(wù)公開制度;
④積極開展“三育人”、“建家”活動(dòng)和各種有益于教職工身心健康的文娛體育活動(dòng),增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力;
⑤切實(shí)加強(qiáng)維護(hù)職能,關(guān)心教職工生活,開展經(jīng)常性“送溫暖”活動(dòng),幫助本單位教職工解決生活中的實(shí)際困難,及時(shí)慰問傷、并住院教職工。
(二)優(yōu)秀工會(huì)積極分子
1、評(píng)選對(duì)象:從事基層工會(huì)工作的工會(huì)干部;關(guān)心支持工會(huì)工作的會(huì)員。評(píng)選數(shù)額控制在本單位會(huì)員總數(shù)的3%。
2、評(píng)選條件
①參與校、院民-主管理,積極提出意見和建議;
②主動(dòng)承擔(dān)工會(huì)各項(xiàng)工作任務(wù),熱心為教職工服務(wù);
③關(guān)心群眾生活,為教職工排擾解難,切實(shí)為教職工辦實(shí)事;
④積極參加工會(huì)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),在文體活動(dòng)中取得較好成績(jī);
⑤遵守工會(huì)章程,按時(shí)交納會(huì)費(fèi)。
(三)評(píng)選原則和程序
①評(píng)選工作要按照嚴(yán)格條件,保證質(zhì)量,自下而上,民-主評(píng)選的原則進(jìn)行。
②工會(huì)工作先進(jìn)集體的評(píng)選,12月中旬召開基層工會(huì)工作總結(jié)及評(píng)優(yōu)工作會(huì)議,進(jìn)行民-主推選,經(jīng)校工會(huì)研究確定后,報(bào)學(xué)校黨委批準(zhǔn)。
③優(yōu)秀工會(huì)積極分子的評(píng)選,各基層工會(huì)召開會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表會(huì)議進(jìn)行評(píng)選,經(jīng)單位黨組織同意后報(bào)校工會(huì)。各單位務(wù)必于12月20前將優(yōu)秀工會(huì)積極分子登記表報(bào)校工會(huì)。
單位工會(huì)工作總結(jié)篇三
20__年上半年,集團(tuán)公司工會(huì)在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的__屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)全總十四大會(huì)議精神,緊緊圍繞全年黨委和行政工作目標(biāo),結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化自身建設(shè),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,為集團(tuán)公司上半年實(shí)現(xiàn)時(shí)間任務(wù)“雙過半”作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí) 提高工會(huì)干部素質(zhì)
集團(tuán)公司工會(huì)以《浦房集團(tuán)報(bào)》、集團(tuán)網(wǎng)站為載體,加強(qiáng)信息交流、理論傳播、經(jīng)驗(yàn)推廣,加大與基層工會(huì)的聯(lián)系,提高工會(huì)干部工作技能;組織基層工會(huì)干部參與市總工會(huì)、市房地資源局、浦發(fā)集團(tuán)工會(huì)舉辦的《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《企業(yè)法》及財(cái)務(wù)、經(jīng)審、法律等業(yè)務(wù)培訓(xùn),加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,提高實(shí)際操作能力;
通過中心組學(xué)習(xí)、工會(huì)干部理論學(xué)習(xí)、工會(huì)小組讀書活動(dòng)等形式,深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、__屆三中全會(huì)精神和全總十四大會(huì)議精神,進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。
二、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè) 推進(jìn)工作技能提高
集團(tuán)公司工會(huì)以群眾化、民主化、法制化為目標(biāo),推進(jìn)工會(huì)自身建設(shè),健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,提高干部工作水平,做到工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有總結(jié)、有考核。集團(tuán)公司工會(huì)年初與15家基層工會(huì)簽訂了__年工會(huì)工作目標(biāo)責(zé)任書。責(zé)任書以基層工會(huì)實(shí)際情況為基礎(chǔ),針對(duì)性強(qiáng),重點(diǎn)突出,利于基層工會(huì)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),改進(jìn)不足,創(chuàng)造性地開展工作;規(guī)范職代會(huì)預(yù)申報(bào)、評(píng)估等制度,定期召開工會(huì)主席、工會(huì)委員會(huì)議,研究探討新情況、新問題;開展紅旗工會(huì)、優(yōu)秀工會(huì)工作者評(píng)選。集團(tuán)公司、欣達(dá)房產(chǎn)服務(wù)公司、新川物業(yè)公司、振南物業(yè)公司、濰坊物業(yè)公司等5家單位工會(huì)被評(píng)為浦發(fā)集團(tuán)紅旗工會(huì),曹恩翔、肖炯等4人被評(píng)為浦發(fā)集團(tuán)優(yōu)秀工會(huì)工作者;認(rèn)真做好新區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)者評(píng)選申報(bào)工作,上鋼物業(yè)公司張小鳳獲得新區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)者稱號(hào);做好工會(huì)換屆選舉工作。振南物業(yè)公司、豪獅公司、公房公司等3家工會(huì)舉行了換屆選舉;集團(tuán)物業(yè)公司完成了工會(huì)組建工作,新川物業(yè)公司調(diào)整充實(shí)了工會(huì)委員;在集團(tuán)網(wǎng)站開通工會(huì)之窗網(wǎng)頁。通過工會(huì)新聞、自身建設(shè)、民主管理、權(quán)益保障、政策法規(guī)、職工園地等七大板塊,開辟信息傳遞新渠道,提高工作效率;完成工會(huì)財(cái)務(wù)、工會(huì)報(bào)表等基礎(chǔ)管理工作。
三、深化企務(wù)公開工作 促進(jìn)集團(tuán)民主管理
職代會(huì)是深化企務(wù)公開工作、加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效手段。上半年,集團(tuán)公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)為抓手,充分發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá) 、下情上遞的信息管理機(jī)制。以職代會(huì)為載體,拓寬民主參與渠道,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái);加強(qiáng)集體合同管理。集團(tuán)公司工會(huì)在擬訂集團(tuán)集體合同,并征求行政和基層工會(huì)主席意見的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了基層單位集體合同、勞動(dòng)合同簽訂和履約情況的監(jiān)管。目前市東大樓設(shè)備公司和振南、北房物業(yè)公司等單位完成了集體合同續(xù)訂工作;參加浦發(fā)集團(tuán)職工董監(jiān)事培訓(xùn),加深對(duì)職工董監(jiān)事的監(jiān)管職責(zé)、工作方法等的認(rèn)識(shí),推動(dòng)企業(yè)民主管理。
四、積極參與行風(fēng)建設(shè) 提升物業(yè)管理水平
上半年,集團(tuán)公司工會(huì)積極協(xié)同行風(fēng)辦公室等部門參與物業(yè)管理行風(fēng)建設(shè)工作。以聘請(qǐng)專家授課、編寫案例分析、舉行破解難題研討會(huì)、實(shí)施小區(qū)經(jīng)濟(jì)核算等方式,提高小區(qū)經(jīng)理素質(zhì)和管理能力,將物業(yè)管理規(guī)范變?yōu)閱T工自覺行為,促進(jìn)物業(yè)管理全方位、高起點(diǎn);利用《浦房集團(tuán)報(bào)》宣傳企業(yè)形象;加強(qiáng)與街鎮(zhèn)、居委、業(yè)委會(huì)、房產(chǎn)辦事處溝通,主動(dòng)走訪居民,虛心聽取意見,提高服務(wù)質(zhì)量。上半年配合有關(guān)部門走訪了街鎮(zhèn)、居委、房產(chǎn)辦事處、業(yè)委會(huì)、人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)知名人士等700多次,發(fā)放行風(fēng)征詢單1萬多份;建立行風(fēng)建設(shè)“責(zé)任金”制度,實(shí)施行風(fēng)建設(shè)考核獎(jiǎng)懲辦法,聘請(qǐng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員。集團(tuán)公司系統(tǒng)共聘請(qǐng)169名行風(fēng)監(jiān)督員,定期深入到191個(gè)居住小區(qū),對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行暗訪。以抽樣調(diào)查、召開座談會(huì)、走訪服務(wù)對(duì)象等多種形式聽取居民意見,做到即知即改;推出便民服務(wù)新舉措。公開承諾在浦東街道地區(qū)實(shí)行電梯關(guān)人半小時(shí)到現(xiàn)場(chǎng),便民急修1小時(shí)到現(xiàn)場(chǎng);向24萬戶居民發(fā)放便民服務(wù)卡,在9450個(gè)樓道口安裝維修服務(wù)便民牌和廣告紙收集箱;開展物業(yè)管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽,推行物業(yè)管理文明用語,舉辦十大服務(wù)明星評(píng)選,舉行集中設(shè)攤服務(wù),組織行風(fēng)建設(shè)系列討論,促使行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)更明確、管理更規(guī)范、工作更到位、措施更扎實(shí)、作風(fēng)更深入,切實(shí)解決“維修不及時(shí)、服務(wù)不到位、收費(fèi)不規(guī)范”問題。上半年收到居民表揚(yáng)信、錦旗300多件,在《新民晚報(bào)》、《勞動(dòng)報(bào)》和電臺(tái)、電視臺(tái)等本市和全國(guó)媒體發(fā)表各類文章30余篇,受到社會(huì)各界及居民的廣泛好評(píng)。
五、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè) 發(fā)揮橋梁紐帶作用
集團(tuán)公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,開展“危機(jī)在哪里”大討論。通過討論,分析原因,使廣大職工正視集團(tuán)公司存在的問題和困難,樹立危機(jī)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),印發(fā)《關(guān)于開展為集團(tuán)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)的通知》,挖掘職工潛能,群策群力,廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。
六、開展職工培訓(xùn)工作 提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力
為增強(qiáng)職工市場(chǎng)適應(yīng)能力和企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,集團(tuán)公司工會(huì)結(jié)合行風(fēng)建設(shè)工作,加大職工培訓(xùn)力度,在精心調(diào)研、聽取各方意見的基礎(chǔ)上,出臺(tái)__年崗位培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)要求等方面進(jìn)行規(guī)范、健全集團(tuán)公司職工培訓(xùn)工作,使企業(yè)培訓(xùn)工作制度化、系統(tǒng)化、層次化、合理化,激發(fā)職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)的積極性,激勵(lì)職工崗位成才,增加職工的歸屬感和對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度;選撥工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平好、年紀(jì)輕的優(yōu)秀人才參加工商管理、項(xiàng)目經(jīng)理等培訓(xùn),為集團(tuán)公司發(fā)展儲(chǔ)備高素質(zhì)、懂管理、善經(jīng)營(yíng)后備人才。欣達(dá)房產(chǎn)服務(wù)公司、高橋物業(yè)公司等單位根據(jù)實(shí)際,通過學(xué)習(xí)園地、黑板報(bào)、征文評(píng)選、演講比賽、專題研究等形式,開展職工讀書活動(dòng),增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)意識(shí)。上半年共有2500人次參與人事財(cái)務(wù)、物業(yè)管理、安全生產(chǎn)等39個(gè)項(xiàng)目的培訓(xùn)。配合物業(yè)管理行風(fēng)建設(shè)、重點(diǎn)實(shí)事立功競(jìng)賽活動(dòng),開展以行風(fēng)建設(shè)、舊改動(dòng)遷、舊房整治等為主題的實(shí)事立功競(jìng)賽和便民設(shè)攤服務(wù),共有1500人次參與,提高了員工素質(zhì),樹立了集團(tuán)品牌形象。集團(tuán)動(dòng)拆遷公司在周浦文馨苑二期基地開展“學(xué)法規(guī)、比速度、趕先進(jìn)、幫后進(jìn)、超質(zhì)量”立功競(jìng)賽活動(dòng),弘揚(yáng)先進(jìn),加強(qiáng)協(xié)作;振南物業(yè)公司開展“租金收繳標(biāo)兵”、“窗口服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”、“內(nèi)勤最佳能手”等評(píng)選活動(dòng),調(diào)動(dòng)職工積極性;濰坊、新川、上鋼物業(yè)公司等單位開展便民、為民設(shè)攤服務(wù),得到小區(qū)居民和居委會(huì)的好評(píng)。
七、做好扶貧幫困工作 解除職工后顧之憂
年初,集團(tuán)公司工會(huì)開展了一年一度的“一日捐”活動(dòng),共募集捐款13915元,全部款項(xiàng)列入集團(tuán)幫困基金,??顚S?,以解職工燃眉之急;與18位幫困對(duì)象結(jié)成對(duì)子,建立幫困結(jié)對(duì)卡,進(jìn)行定期補(bǔ)助,并對(duì)有特殊困難和臨時(shí)困難的職工進(jìn)行一次性幫困。上半年,集團(tuán)公司工會(huì)共幫困和慰問患病職工45人次,發(fā)放幫困金13000多元;建立幫困助學(xué)基金,幫助困難職工子女完成學(xué)業(yè),解除職工后顧之憂;做好“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,將組織的溫暖送到職工心坎。
八、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè) 展示企業(yè)品牌形象
上半年,集團(tuán)公司以成立8周年為契機(jī),以深入開展行風(fēng)建設(shè)為突破口,以《浦房集團(tuán)報(bào)》、《勞動(dòng)報(bào)》等新聞媒體為載體,通過豐富多彩的企業(yè)文化推廣活動(dòng),加大企業(yè)品牌文化宣傳,提升集團(tuán)房地產(chǎn)、物業(yè)管理品牌的市場(chǎng)知名度,收到明顯成效。舉辦慶祝集團(tuán)成立8周年職工合唱比賽,參賽的15支歌隊(duì)的300多名職工歡聚一堂,精神飽滿、激情滿懷地演唱了一首首突出主旋律、弘揚(yáng)企業(yè)精神的合唱歌曲, 特別是上鋼物業(yè)公司職工自己創(chuàng)作的《上鋼物業(yè)公司之歌》、《給您一個(gè)溫馨的家》更是博得了場(chǎng)內(nèi)觀眾和評(píng)委的好評(píng)。職工們熱情稱贊比賽凝聚了團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)了企業(yè)戰(zhàn)斗力;舉行職工自行車比賽,160名參賽選手在女子雙人、男子雙人、混合雙人等3個(gè)項(xiàng)目中你追我趕、爭(zhēng)分奪秒,展示了職工奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌;組織30多名男女運(yùn)動(dòng)員參加浦發(fā)集團(tuán)首屆職工健身運(yùn)動(dòng)會(huì)。
參賽運(yùn)動(dòng)員本著“參與、交流、切磋、學(xué)習(xí)”的宗旨,發(fā)揚(yáng)勇于拼搏的精神,參加了籃球、羽毛球等全部6個(gè)項(xiàng)目的比賽,奪得籃球、保齡球比賽第3名,團(tuán)體總分名列第五,并榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、優(yōu)秀承辦單位獎(jiǎng);組織40多名職工參加慶祝浦東開發(fā)開放14周年中外知名企業(yè)職工團(tuán)隊(duì)建設(shè)展示、“愛心在浦東”萬人慈善募捐長(zhǎng)跑、“浦發(fā)集團(tuán)輝煌的5年”文藝演出、浦發(fā)集團(tuán)網(wǎng)頁設(shè)計(jì)比賽等活動(dòng),體現(xiàn)職工良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,展示了企業(yè)形象和文化;以物業(yè)管理行風(fēng)建設(shè)為突破口,以《浦房集團(tuán)報(bào)》、企業(yè)網(wǎng)站、盛世天地別墅三期開盤廣告為依托,加大企業(yè)品牌文化宣傳,并通過《新民晚報(bào)》、《勞動(dòng)報(bào)》、《新聞晨報(bào)》、《房地產(chǎn)時(shí)報(bào)》、《上海住宅》、《新區(qū)周報(bào)》和上海電視臺(tái)、新區(qū)有線電視臺(tái)等新聞媒體,宣傳行風(fēng)建設(shè)成果、房地產(chǎn)盛世品牌、給您一個(gè)溫馨的家的服務(wù)文化,提升了集團(tuán)品牌文化的社會(huì)影響,擴(kuò)大了市場(chǎng)知名度。
【第13篇 單位工會(huì)工作總結(jié)結(jié)尾
多年來,我機(jī)關(guān)工會(huì)工作在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,認(rèn)真貫徹實(shí)施修改的《工會(huì)法》,圍繞機(jī)關(guān)工作全局,堅(jiān)持突出維權(quán)職能,保護(hù)和調(diào)動(dòng)了全體職工的積極性和創(chuàng)造性,限度的解除職工的后顧之憂,為我機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作順利開展做出了突出貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),建設(shè)思想政治合格的職工隊(duì)伍
在當(dāng)前改革開放新形勢(shì)下,我校工會(huì)認(rèn)識(shí)到切實(shí)做好教職工思想政治工作是教育改革順利實(shí)施和學(xué)校穩(wěn)定的重要保證。因此,積極開展了一系列政治學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)習(xí)先進(jìn)的政治理論,保證每一位職工在思想上與時(shí)俱進(jìn),不落伍于時(shí)代。開展普法宣傳,大力進(jìn)行新修改的《工會(huì)法》的宣傳學(xué)習(xí),增強(qiáng)每一位職工的法律意識(shí)。組織職工進(jìn)行《工會(huì)法》知識(shí)競(jìng)賽,增進(jìn)廣大職工的自豪感,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的主人翁意識(shí)。
二、緊扣中心,把握重點(diǎn),加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)
積極倡導(dǎo)職業(yè)道德和公民道德學(xué)習(xí),并把職業(yè)道德和公民道德素質(zhì)作為職工考評(píng)內(nèi)容,進(jìn)行量化管理。積極爭(zhēng)取行政支持,大力創(chuàng)建“模范職工之家”。在機(jī)關(guān)資金極為緊張的情況下,多方籌集資金,經(jīng)常性地開展健康向上、豐富多采的活動(dòng),促進(jìn)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。積極開展文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,營(yíng)造良好的機(jī)關(guān)文化氛圍,工會(huì)定期組織教職工開展了羽毛球、籃球、乒乓球、拔河、象棋等活動(dòng),會(huì)員參賽率達(dá)98%以上,活躍了職工的文化生活,激發(fā)了大家的工作熱情,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。在這些活動(dòng)中培養(yǎng)了一批工會(huì)活動(dòng)積極分子,以保證群眾性的、常規(guī)性的工會(huì)活動(dòng)得以順利進(jìn)行,也為工會(huì)干部的培養(yǎng)提供了后備力量。
三、突出維護(hù)職能,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益
我機(jī)關(guān)工會(huì)通過各種形式傾聽職工的意愿,了解職工家庭情況及經(jīng)濟(jì)收入,了解他們的疾苦,并把帶有普遍性和代表性的問題及時(shí)向機(jī)關(guān)辦公會(huì)反映,提出自己的意見和建議。工會(huì)以扶貧幫困為立足點(diǎn),將“送溫暖”工程落到實(shí)處。工會(huì)對(duì)我機(jī)關(guān)困難職工建立了檔案,做到了對(duì)困難職工的數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況等心中有數(shù)。同時(shí),采取有效措施,制定解困計(jì)劃、方案。建立工會(huì)會(huì)員檔案,在每位會(huì)員生日的那一天,為他送上一份生日蛋糕,送上工會(huì)組織的一份真誠(chéng)的祝福。職工體會(huì)到工會(huì)的溫暖,安心工作。
四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),使機(jī)關(guān)工會(huì)工作上一個(gè)新臺(tái)階
加強(qiáng)工會(huì)干部的思想作風(fēng)建設(shè)。我機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子健全,年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),積極完成上級(jí)和機(jī)關(guān)安排的各項(xiàng)任務(wù)與工作。工會(huì)定期組織大家學(xué)習(xí)理論知識(shí),提高自身工作水平和為全體職工服務(wù)的意識(shí)。加強(qiáng)工會(huì)干部作風(fēng)建設(shè)。以__大精神為指導(dǎo),繼續(xù)深入開展了“進(jìn)百家門,知百家情,解百家難”活動(dòng),深入職工群眾之中,傾聽群眾心聲,解決群眾的實(shí)際困難。進(jìn)一步搞好工會(huì)工作的分工協(xié)作,使工會(huì)工作落實(shí)到實(shí)處。機(jī)關(guān)工會(huì)工作實(shí)行分工協(xié)作,并制定了工會(huì)委員例會(huì)制度。按照年初計(jì)劃和活動(dòng)安排,各委員實(shí)行責(zé)任制,各管一面,互相協(xié)作,做到活動(dòng)前有計(jì)劃安排,活動(dòng)中講求實(shí)效,活動(dòng)后有總結(jié)。搞好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。對(duì)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著收好、管好、用好的原則,經(jīng)審組織健全,財(cái)務(wù)分開;工會(huì)臺(tái)帳資料齊全,上報(bào)材料及時(shí)正確。
幾年來,我們作了一些工作,取得了一些成績(jī),但還存在一些差距,主要是對(duì)改革中出現(xiàn)的一些新問題,新情況,尚缺乏深入的調(diào)查研究,工作中還存在粗枝大葉的現(xiàn)象,這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)。
【第14篇 單位工會(huì)個(gè)人年終總結(jié)開頭
多年來,我機(jī)關(guān)工會(huì)工作在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,認(rèn)真貫徹實(shí)施修改的《工會(huì)法》,圍繞機(jī)關(guān)工作全局,堅(jiān)持突出維權(quán)職能,保護(hù)和調(diào)動(dòng)了全體職工的積極性和創(chuàng)造性,限度的解除職工的后顧之憂,為我機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作順利開展做出了突出貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),建設(shè)思想政治合格的職工隊(duì)伍
在當(dāng)前改革開放新形勢(shì)下,我校工會(huì)認(rèn)識(shí)到切實(shí)做好教職工思想政治工作是教育改革順利實(shí)施和學(xué)校穩(wěn)定的重要保證。因此,積極開展了一系列政治學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)習(xí)先進(jìn)的政治理論,保證每一位職工在思想上與時(shí)俱進(jìn),不落伍于時(shí)代。開展普法宣傳,大力進(jìn)行新修改的《工會(huì)法》的宣傳學(xué)習(xí),增強(qiáng)每一位職工的法律意識(shí)。組織職工進(jìn)行《工會(huì)法》知識(shí)競(jìng)賽,增進(jìn)廣大職工的自豪感,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的主人翁意識(shí)。
二、緊扣中心,把握重點(diǎn),加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)
積極倡導(dǎo)職業(yè)道德和公民道德學(xué)習(xí),并把職業(yè)道德和公民道德素質(zhì)作為職工考評(píng)內(nèi)容,進(jìn)行量化管理。積極爭(zhēng)取行政支持,大力創(chuàng)建“模范職工之家”。在機(jī)關(guān)資金極為緊張的情況下,多方籌集資金,經(jīng)常性地開展健康向上、豐富多采的活動(dòng),促進(jìn)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。積極開展文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,營(yíng)造良好的機(jī)關(guān)文化氛圍,工會(huì)定期組織教職工開展了羽毛球、籃球、乒乓球、拔河、象棋等活動(dòng),會(huì)員參賽率達(dá)98%以上,活躍了職工的文化生活,激發(fā)了大家的工作熱情,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。在這些活動(dòng)中培養(yǎng)了一批工會(huì)活動(dòng)積極分子,以保證群眾性的、常規(guī)性的工會(huì)活動(dòng)得以順利進(jìn)行,也為工會(huì)干部的培養(yǎng)提供了后備力量。
三、突出維護(hù)職能,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益
我機(jī)關(guān)工會(huì)通過各種形式傾聽職工的意愿,了解職工家庭情況及經(jīng)濟(jì)收入,了解他們的疾苦,并把帶有普遍性和代表性的問題及時(shí)向機(jī)關(guān)辦公會(huì)反映,提出自己的意見和建議。工會(huì)以扶貧幫困為立足點(diǎn),將“送溫暖”工程落到實(shí)處。工會(huì)對(duì)我機(jī)關(guān)困難職工建立了檔案,做到了對(duì)困難職工的數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況等心中有數(shù)。同時(shí),采取有效措施,制定解困計(jì)劃、方案。建立工會(huì)會(huì)員檔案,在每位會(huì)員生日的那一天,為他送上一份生日蛋糕,送上工會(huì)組織的一份真誠(chéng)的祝福。職工體會(huì)到工會(huì)的溫暖,安心工作。
四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),使機(jī)關(guān)工會(huì)工作上一個(gè)新臺(tái)階
加強(qiáng)工會(huì)干部的思想作風(fēng)建設(shè)。我機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子健全,年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),積極完成上級(jí)和機(jī)關(guān)安排的各項(xiàng)任務(wù)與工作。工會(huì)定期組織大家學(xué)習(xí)理論知識(shí),提高自身工作水平和為全體職工服務(wù)的意識(shí)。加強(qiáng)工會(huì)干部作風(fēng)建設(shè)。以__大精神為指導(dǎo),繼續(xù)深入開展了“進(jìn)百家門,知百家情,解百家難”活動(dòng),深入職工群眾之中,傾聽群眾心聲,解決群眾的實(shí)際困難。進(jìn)一步搞好工會(huì)工作的分工協(xié)作,使工會(huì)工作落實(shí)到實(shí)處。機(jī)關(guān)工會(huì)工作實(shí)行分工協(xié)作,并制定了工會(huì)委員例會(huì)制度。按照年初計(jì)劃和活動(dòng)安排,各委員實(shí)行責(zé)任制,各管一面,互相協(xié)作,做到活動(dòng)前有計(jì)劃安排,活動(dòng)中講求實(shí)效,活動(dòng)后有總結(jié)。搞好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。對(duì)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著收好、管好、用好的原則,經(jīng)審組織健全,財(cái)務(wù)分開;工會(huì)臺(tái)帳資料齊全,上報(bào)材料及時(shí)正確。
幾年來,我們作了一些工作,取得了一些成績(jī),但還存在一些差距,主要是對(duì)改革中出現(xiàn)的一些新問題,新情況,尚缺乏深入的調(diào)查研究,工作中還存在粗枝大葉的現(xiàn)象,這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)。
【第15篇 事業(yè)單位工會(huì)年終工作總結(jié)范文
【篇一】一年來,____工會(huì)工作在區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在__黨委政府的關(guān)心和支持下,緊緊圍繞__黨委、政府的“和諧三家館”的中心工作,全面領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,理清工會(huì)工作思路,不斷探索新形勢(shì)下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè),開創(chuàng)了我__工會(huì)工作的全新局面。
一、抓“規(guī)范”,加強(qiáng)組織建設(shè)
(一)加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會(huì)組織的組建。
__黨委、政府非常注重加強(qiáng)__工會(huì)自身建設(shè)。一方面__黨委、政府把工會(huì)工作納入黨建范疇。把工會(huì)工作擺上發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要位置,做到年初有布置,年中有檢查,年末有考核。另一方面,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)給予保障,__黨委政府每年撥足一定的經(jīng)費(fèi),由__工會(huì)根據(jù)形勢(shì)的需要,拿出新載體,開展好活動(dòng)。在抓好__工會(huì)自身建設(shè)的同時(shí),我們把在企業(yè)中組建工會(huì)作為工會(huì)工作的主戰(zhàn)場(chǎng)和突破口,采取強(qiáng)有力的措施推進(jìn)企業(yè)建會(huì)工作。__黨委、政府年初召開應(yīng)建會(huì)企業(yè)負(fù)責(zé)人動(dòng)員會(huì),講清法律、法規(guī)、政策要求,明確建會(huì)的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動(dòng),通過廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、刊登板報(bào)、墻報(bào),贈(zèng)送《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》和《工會(huì)章程》資料等,進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動(dòng),爭(zhēng)取全社會(huì)的支持。企業(yè)工會(huì)組建工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營(yíng),取得了良好的成效。
(二)強(qiáng)化工會(huì)工作機(jī)制,推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化。
1、組織制度。針對(duì)企業(yè)工會(huì)干部流動(dòng)性大特點(diǎn),及時(shí)督促和指導(dǎo)企業(yè)做好工會(huì)改選配備工作,按民主程序選配新的工會(huì)干部。
2、目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)區(qū)總工會(huì)的要求,__工會(huì)提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求,做到年初有計(jì)劃、年終有檢查總結(jié)。
3、會(huì)議制度。年初召開了__工會(huì)工作總結(jié)部署會(huì)議,總結(jié)工作,布置任務(wù)。每季度召開一次例會(huì)匯報(bào)工作,互通信息,相互學(xué)習(xí)。
4、培訓(xùn)制度。采用各種形式,培訓(xùn)工會(huì)干部,提高工會(huì)干部的素質(zhì)。
二、抓“維權(quán)”,發(fā)揮工會(huì)作用
維權(quán)是工會(huì)工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益,才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。我__工會(huì)針對(duì)維權(quán)工作中的突出問題,我們通過推行一系列的行動(dòng),維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)職工的積極性。
(一)推行平等協(xié)商、集體合同制度。
維護(hù)職工合法權(quán)益。推行平等協(xié)商、集體合同制度是工會(huì)工作的“牛鼻子”。為了抓好這項(xiàng)工作,我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作,對(duì)職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》及集體合同等方面知識(shí)的培訓(xùn),到企業(yè)開展面對(duì)面指導(dǎo),推行集體合同制度,確保不發(fā)生重大勞動(dòng)爭(zhēng)議和拖欠工資現(xiàn)象,從而使職工的勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、安全衛(wèi)生得到較好的實(shí)現(xiàn),企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系較穩(wěn)定,企業(yè)和職工利益實(shí)現(xiàn)了雙贏。
(二)積極探索職工民主管理新路子。
今年我們?cè)谝恍┢髽I(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試,并取得了較好的效果。上半年在__衛(wèi)生院開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”金點(diǎn)子活動(dòng),一些創(chuàng)新點(diǎn)子、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見,有什么困難,都可以向工會(huì)傾訴。同時(shí)還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”,此舉收到了很好的效果,部分員工的建議和困難得到了采納和解決。
(三)以送溫暖為載體,為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,幫助困難職工的有效途徑,也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日,我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。2023年我們?cè)诠?jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工,為他們送去了組織的溫暖,體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷。
三、抓“載體”,增強(qiáng)工會(huì)活力
(一)以勞動(dòng)競(jìng)賽為載體,調(diào)動(dòng)職工積極性。
各單位工會(huì)組織根據(jù)單位自身的特點(diǎn),開展形式多樣,各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),并取得了一定的效果。
(二)開展文娛活動(dòng),豐富職工文化生活。
為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育,提高職工整體素質(zhì)。多年來,由__工會(huì)牽頭,基層工會(huì)和廣大職工積極參與,舉辦一系列文體活動(dòng),壯大工會(huì)的聲勢(shì)。每年“五一”和“十一”節(jié)日,__工會(huì)都要舉辦文體活動(dòng),展現(xiàn)工人階級(jí)的精神風(fēng)貌,今年我們舉辦慶“五一”、職工籃球賽和乒乓球賽,十一期間在中學(xué)舉辦了教師風(fēng)采文藝演出。通過舉辦職工文體活動(dòng),豐富了職工的文化生活,并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干,創(chuàng)作了一批文藝精品。
(三)組織旅游考察,增長(zhǎng)職工見聞。
為增強(qiáng)職工的見聞,學(xué)習(xí)外地先進(jìn)單位經(jīng)驗(yàn),我__工會(huì)于11月份組織了干部職工出外考察旅游,一方面活動(dòng)了身心,另一方面通過旅游考察,很多干部職工學(xué)習(xí)到了一些先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獲益良多。
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足:
一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;
二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;
三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;
四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;
五是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)還不充足;
六是圍繞全__經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開展工作和活動(dòng),力度還不夠,需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。
【篇二】
今年,我局工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在黨的__大精神指引下,全面貫徹落實(shí)區(qū)委全會(huì)精神,堅(jiān)持以法治會(huì),加強(qiáng)自身組織建設(shè),開展豐富多彩的活動(dòng),激發(fā)全局員工以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心和全年制定的目標(biāo)任務(wù),牢固樹立大局意識(shí),團(tuán)結(jié)進(jìn)取開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮各工會(huì)小組的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),積極協(xié)助黨政抓好職工隊(duì)伍建設(shè),在各方面發(fā)揮了工會(huì)的作用。
一、積極強(qiáng)化學(xué)習(xí)機(jī)制,提高了全局職工素質(zhì)。
工會(huì)積極協(xié)助局黨組,從強(qiáng)化學(xué)習(xí)、廉潔自律、做好服務(wù)入手,本著"外樹形象,內(nèi)求質(zhì)量"的宗旨,狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),確立了"學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合"的理念。
一是堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每周五的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),傳達(dá)上級(jí)文件精神,組織職工集中收看了《__大三中會(huì)議召開精神》、《抗震救災(zāi)英模報(bào)告》、《城市營(yíng)銷相關(guān)的新聞報(bào)道》《反腐敗警示錄》等電教片,引導(dǎo)他們樹立了正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。
二是開展主題活動(dòng)。深入開展"勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)"為主題的三業(yè)教育活動(dòng)和"以全心服務(wù)、樹全新形象"的主題教育活動(dòng)。使全體員工時(shí)刻保持清醒頭腦,樹立了不進(jìn)則退的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),統(tǒng)一了思想,明確了任務(wù),自我加壓。
三是參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年我局參加培訓(xùn)單位有產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)、交易業(yè)務(wù)、測(cè)繪業(yè)務(wù)、白蟻業(yè)務(wù)、檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高了服務(wù)本領(lǐng)和技能。增強(qiáng)本領(lǐng),掌握政策,熟悉市場(chǎng)規(guī)則,不斷提高政策水平,依法行政水平和運(yùn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)指導(dǎo)工作的水平。
四是加強(qiáng)法制學(xué)習(xí)。先后組織了局上辦理產(chǎn)權(quán)、交易管理人員進(jìn)行新《物權(quán)法》培訓(xùn)班、《中華人民共和國(guó)房地產(chǎn)法》和行政執(zhí)法講座,并參加《物權(quán)法》知識(shí)測(cè)試。通過學(xué)習(xí)教育,使廣大職工牢固樹立"四個(gè)意識(shí)":全心全意推進(jìn)我區(qū)房管工作的發(fā)展意識(shí)、積極推進(jìn)本區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局意識(shí)、真心誠(chéng)意為人民造福的服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)化維護(hù)房產(chǎn)市場(chǎng)健康發(fā)展的責(zé)任意識(shí)。
二、急職工所急,想職工所想,把工會(huì)建成溫暖的職工之家。
要發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心職工,切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難,把工會(huì)辦成真正的職工之家。今年,我們著重加強(qiáng)對(duì)特困職工生產(chǎn)、生活的了解,隨時(shí)掌握他們的困難和思想動(dòng)態(tài),關(guān)鍵時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。10月份,組織全局職工進(jìn)行體檢,使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假,工會(huì)都組織人員前去慰問,把單位的關(guān)心送到每位職工的心坎上,真摯的關(guān)懷為廣大職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到工作中,把單位事當(dāng)作自己事,今年我局工會(huì)看望生病職工11人次,看望生故老人家庭3家,共計(jì)開資3980元。對(duì)單位的困難職工發(fā)放了慰問金3600元。春節(jié)期間,工會(huì)牽頭、局領(lǐng)導(dǎo)參加對(duì)離、退休老職工召開"迎春暢談會(huì)",送去了局黨組及工會(huì)對(duì)老職工的關(guān)愛。
三、開展各種文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)單位精神文明建設(shè)。
為了讓職工的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗,局工會(huì)多次配合區(qū)上組織開展了各種文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,提高隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
一是積極參加區(qū)婦聯(lián)開展"中國(guó)婦女風(fēng)采大展示"活動(dòng)。這項(xiàng)活動(dòng)大大體現(xiàn)出我局當(dāng)代婦女的精神風(fēng)貌,并獲得二等獎(jiǎng)和組織獎(jiǎng)。五一勞動(dòng)節(jié)我們支持上級(jí)工會(huì)工作,組織100人參加了"學(xué)先進(jìn)、展風(fēng)采、促和諧"大型文藝演唱活動(dòng),此活動(dòng)受到了區(qū)總工會(huì)的好評(píng)。我們?yōu)椋⒂瓓W運(yùn)、促全民健身"活動(dòng)組織職工積極參加區(qū)體育運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的活動(dòng),今年,我局自己組織開展了"迎奧運(yùn)、賀新春"職工撥河比賽,通過活動(dòng)調(diào)動(dòng)了職工的積極性,提高了職工的凝聚力,充分展現(xiàn)了房管職工的風(fēng)采和智慧。
二是突出節(jié)日主題活動(dòng)。"三八"婦女節(jié)慶?;顒?dòng)歷來是婦女工作的重頭戲。今年的"三八"婦女節(jié),我局堅(jiān)持以活動(dòng)為載體,開展了"三八紅旗手的爭(zhēng)創(chuàng)"活動(dòng),這項(xiàng)活動(dòng)是由各工會(huì)小組開展,動(dòng)員我局廣大女職工,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,牢固樹立時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的緊迫感,以大干快上、奮發(fā)有為的工作熱情,以貢獻(xiàn)求地位。從德、才、休養(yǎng)等方面參與評(píng)選,最終評(píng)選出一名優(yōu)秀婦女代表報(bào)送到區(qū)婦聯(lián),營(yíng)造了濃厚的節(jié)日氛圍。
四、真情幫扶,切實(shí)推動(dòng)了扶貧幫困工作再上新臺(tái)階。
我局工會(huì)全面參與幫扶結(jié)對(duì)工作,積極響應(yīng)市委、市政府的"幫扶"號(hào)召,切實(shí)落實(shí)區(qū)對(duì)我局的扶貧幫困計(jì)劃。
一是做好扶貧村的對(duì)口幫扶。按照缺什么幫什么的原則,確定了對(duì)凈樂村的幫扶重點(diǎn)項(xiàng)目,本著真心幫,實(shí)意扶的原則,全年共投入資金.20萬元,幫助該村兩年來實(shí)現(xiàn)建成生豬存欄500頭的養(yǎng)殖小區(qū)兩個(gè),新增生豬存欄50頭的三級(jí)農(nóng)戶達(dá)12戶。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、為家民增收了一條致富的道路。真正把幫扶項(xiàng)目落到實(shí)處,增強(qiáng)凈樂村的造血功能。
二是做好了區(qū)計(jì)劃生育"三結(jié)合"特困戶的幫扶結(jié)對(duì)工作。新增五戶幫扶戶,購(gòu)買了新型農(nóng)村合作醫(yī)療費(fèi),少兒住院互助金,基地建設(shè)費(fèi)用,共計(jì)5600元。積極帶動(dòng)特困戶走共同發(fā)展的號(hào)召,把創(chuàng)爭(zhēng)雙文明單位與扶貧幫困有機(jī)地結(jié)合起來,把扶貧幫困工作的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到全年目標(biāo)工作中,全年順利完成了上級(jí)交辦的結(jié)對(duì)幫扶任務(wù)。
五、搞好共建,向?yàn)?zāi)區(qū)同胞獻(xiàn)愛心。
今年工會(huì)配合區(qū)紅十字會(huì)組織局職工積極響應(yīng)號(hào)召開展獻(xiàn)血活動(dòng),共有11名職工積極參與本次活動(dòng)。"八一建軍節(jié)"期間,工會(huì)和行政共同組織開展了擁軍慰問活動(dòng)。11月,局工會(huì)、團(tuán)支部共同和部隊(duì)開展老兵退役聯(lián)歡活動(dòng),增強(qiáng)了友好的軍民關(guān)系。
總之,我局工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),為職工服務(wù),為房管事業(yè)的發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會(huì)辦成職工最溫馨的家。
【第16篇 機(jī)關(guān)單位工會(huì)工作總結(jié)范文
20__年,市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委在市直機(jī)關(guān)黨工委、市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,緊密結(jié)合機(jī)關(guān)工作實(shí)際,積極組織和發(fā)動(dòng)廣大機(jī)關(guān)干部職工,圍繞中心、服務(wù)大局,為推動(dòng)機(jī)關(guān)各部門工作任務(wù)的完成作出了積極貢獻(xiàn)。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__大、__屆__全會(huì)精神,用科學(xué)的理論指導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè),提高工會(huì)干部的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)
市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委高度重視加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工的思想建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的__大、__屆__全會(huì)、___總書記一系列重要講話精神和中央關(guān)于工會(huì)工作的一系列重要指示、中國(guó)工會(huì)__大精神,堅(jiān)持用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、社會(huì)主義核心價(jià)值體系和中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展理論引領(lǐng)機(jī)關(guān)干部職工,建設(shè)工會(huì)干部隊(duì)伍。工會(huì)工委圍繞市總工會(huì)確定的“六好”工會(huì)目標(biāo),完善工會(huì)工委會(huì)議制度、情況通報(bào)制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度等工作制度,建立了較為完備的工會(huì)檔案體系,開展工會(huì)知識(shí)講座培訓(xùn),提高機(jī)關(guān)工會(huì)干部對(duì)工會(huì)工作重要性的認(rèn)識(shí),提升了工會(huì)干部履職能力和工作水平,工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng),服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)得到了增強(qiáng)。各單位按照“哪里有職工,哪里就有工會(huì)”的原則,積極開展工作,建立健全工會(huì)基層組織,切實(shí)服務(wù)職工,維護(hù)職工合法權(quán)益,不斷煥發(fā)工會(huì)組織的生機(jī)活力。目前,市直機(jī)關(guān)各單位建立健全工會(huì)組織58個(gè),涵蓋市直單位93家,共有工會(huì)會(huì)員4859人,專兼職工會(huì)干部156人。
二、圍繞中心,服務(wù)大局,在“追趕超越”、“兩個(gè)率先”中凝聚正能量
(一)積極組織參加主題教育實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工立足崗位建功立業(yè)。市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委按照市委宣傳部、市總工會(huì)關(guān)于開展“凝聚正能量、共筑中國(guó)夢(mèng)”
職工思想教育主題活動(dòng)的部署,積極組織各單位工會(huì)和廣大干部職工參加了職工講堂、職工微博、職工征文、“最美勞動(dòng)者”評(píng)選等活動(dòng)。參與活動(dòng)的機(jī)關(guān)干部把個(gè)人發(fā)展與推動(dòng)遵義各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系起來,限度地發(fā)揮勞動(dòng)熱情和創(chuàng)新創(chuàng)造活力,在本職崗位上建功立業(yè)。市公安局一名機(jī)關(guān)干部已作為“最美勞動(dòng)者”向市總工會(huì)推薦,預(yù)計(jì)近期將進(jìn)行表彰。
(二)組織開展機(jī)關(guān)先進(jìn)模范人物評(píng)選表彰活動(dòng),激勵(lì)廣大機(jī)關(guān)干部職工比學(xué)趕超。開展了“遵義市五一巾幗標(biāo)兵崗、遵義市五一巾幗標(biāo)兵”的組織推薦工作,市公安局出入境管理支隊(duì)被上級(jí)工會(huì)授予“遵義市‘工人先鋒號(hào)’”光榮稱號(hào),市國(guó)稅局工會(huì)、市委統(tǒng)戰(zhàn)部工會(huì)被評(píng)為全市工會(huì)系統(tǒng)先進(jìn)集體,市公積金中心工會(huì)副主席梁林海、市人社局女工委員韋繡山、市公安局工會(huì)組織委員徐勇、市交通局工會(huì)副主席王嘉等4名同志被評(píng)為全市工會(huì)系統(tǒng)先進(jìn)工作者,市戒毒勞教所蔣婷婷、衛(wèi)生監(jiān)督局付云霞、市計(jì)生委李萍、市公安局李忠先、市安監(jiān)局湯曉萍等5名同志被授予“遵義市五一巾幗標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào)。
三、開展豐富多彩的文化體育活動(dòng),豐富廣大干部職工精神文化生活
市直機(jī)關(guān)各級(jí)工會(huì)組織積極協(xié)助市直機(jī)關(guān)黨工委、市文體廣電局、市總工會(huì)共同舉辦了遵義市第__屆市直機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)。在運(yùn)動(dòng)會(huì)的籌備和進(jìn)行過程中,多數(shù)單位的籌備和組織工作都由工會(huì)承擔(dān),各單位工會(huì)認(rèn)真組織、精心籌劃、熱情服務(wù),使本屆運(yùn)動(dòng)會(huì)在往屆成功舉辦的基礎(chǔ)上得到了較大水平的提升,獲得了廣大干部職工的積極響應(yīng)和普遍好評(píng)。運(yùn)動(dòng)會(huì)新增了運(yùn)動(dòng)員入場(chǎng)式,展示各單位干部職工精神面貌和風(fēng)采。共有來自市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和駐遵部隊(duì)的79個(gè)單位2890多名運(yùn)動(dòng)員參加了18個(gè)項(xiàng)目的比賽,運(yùn)動(dòng)會(huì)規(guī)模和參賽人員均超往屆。各單位工會(huì)根據(jù)自身工作條件和職工特點(diǎn),開展了棋類、球類、郊游、猜謎等形式多樣、健康簡(jiǎn)樸的活動(dòng),進(jìn)一步豐富了機(jī)關(guān)業(yè)余生活,促進(jìn)了和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。
四、堅(jiān)持為廣大干部職工服務(wù),當(dāng)好“娘家人”
(一)積極組織職工參與互助醫(yī)療計(jì)劃。2023年,全國(guó)總工會(huì)在我市設(shè)立職工互助醫(yī)療服務(wù)辦事處。自20__年市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委成立以來,始終把該計(jì)劃的宣傳、組織、參與作為服務(wù)職工的重中之中,組織各基礎(chǔ)工會(huì)廣泛參加。目前,市直機(jī)關(guān)部分單位已參加了《在職職工意外傷害保障計(jì)劃》、《在職職工重大疾病互助保障計(jì)劃》和《在職女職工特殊疾病互助保障計(jì)劃》三個(gè)保障計(jì)劃,為機(jī)關(guān)干部職工解除了后顧之憂。20__年,市總工會(huì)還將進(jìn)一步增設(shè)種類,擴(kuò)大覆蓋面,多層次完善職工互助醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)制,進(jìn)一步推進(jìn)我市職工互助保障事業(yè)的發(fā)展。
(二)開展聯(lián)誼活動(dòng),做干部職工“娘家人”。為解決市直機(jī)關(guān)大齡未婚干部職工的個(gè)人問題,市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委與遵義醫(yī)學(xué)院工會(huì)于10月31日舉辦了一場(chǎng)別開生面的“陽光路上,你我同行”單身男女聯(lián)誼活動(dòng)。各單位工會(huì)熱情服務(wù),做好了推薦、審查、協(xié)調(diào)工作,鼓勵(lì)符合條件的干部職工參加。共有236人報(bào)名參加本次活動(dòng),活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍生動(dòng),活動(dòng)內(nèi)容豐富多彩,深受參與者歡迎,取得了圓滿成功。目前,已有部分適齡干部職工加強(qiáng)了進(jìn)一步的聯(lián)系,呈現(xiàn)出良好勢(shì)頭。
五、抓好工會(huì)報(bào)刊征訂、閱讀工作,不斷提高機(jī)關(guān)干部職工綜合素質(zhì)
在工會(huì)工作中,如何針對(duì)機(jī)關(guān)工作特點(diǎn)、發(fā)揮工會(huì)作用是目前機(jī)關(guān)工會(huì)的緊迫課題。市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委把抓好“學(xué)習(xí)型組織”建設(shè)、參與“書香遵義”活動(dòng)、在學(xué)習(xí)中破題作為重要手段,組織廣大工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)工作理論。同時(shí),抓好《工人日?qǐng)?bào)》、《勞動(dòng)時(shí)報(bào)》等報(bào)刊資料的訂閱和學(xué)習(xí)、使用。目前,工會(huì)宣傳陣地和載體的覆蓋面有所提升,進(jìn)一步提升了工會(huì)干部和廣大職工的綜合素質(zhì),推動(dòng)了工運(yùn)事業(yè)的發(fā)展。
在市直機(jī)關(guān)各單位工會(huì)的重視和支持下,工會(huì)工委開展了系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)工作,摸清了市直機(jī)關(guān)工會(huì)組織底數(shù)和工作開展情況,圓滿完成了市總工會(huì)的工作任務(wù)。
市直機(jī)關(guān)工會(huì)工委成立以來,雖然做了一些工作,但離上級(jí)工會(huì)的要求和基層工會(huì)的期盼還有很大的差距。主要表現(xiàn)在:一是機(jī)關(guān)工會(huì)工委成立時(shí)間短,對(duì)如何做好新時(shí)期機(jī)關(guān)工會(huì)工作研究不夠,影響力還不夠;二是部分單位對(duì)工會(huì)工作重要性認(rèn)識(shí)不足,有的未能及時(shí)換屆,有的存在無人辦事、無錢辦事的問題。三是部分單位工會(huì)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)還不夠,未能充分發(fā)揮工會(huì)服務(wù)干部職工的職能,工作開展很不平衡。這些問題,都亟待在下一步的工作中加以解決。
六、20__年的工作打算
20__年,市直機(jī)關(guān)工會(huì)工作總的要求是:以創(chuàng)建“六好”工會(huì)為主線,以開展豐富多彩的機(jī)關(guān)文化活動(dòng)為載體,以推動(dòng)“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)為核心,圍繞中心、服務(wù)大局,為“追趕超越”、“兩個(gè)率先”作出新的貢獻(xiàn)。
一是認(rèn)真組織廣大干部職工積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),提高工會(huì)干部和廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和綜合能力。引導(dǎo)干部職工積極參與“書香遵義”活動(dòng),營(yíng)造“讀好書、好讀書、讀書好”的機(jī)關(guān)氛圍。機(jī)關(guān)工會(huì)工委擬在先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)舉辦一期機(jī)關(guān)工會(huì)干部培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)機(jī)關(guān)工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)和方法,提高機(jī)關(guān)工會(huì)工作者能力素質(zhì),探索機(jī)關(guān)工會(huì)工作新機(jī)制,提高機(jī)關(guān)工會(huì)工作水平和服務(wù)干部職工的能力。
二是繼續(xù)開展豐富多彩的機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng),引導(dǎo)廣大干部職工培養(yǎng)健康生活情趣,打造健康向上、充滿活力的干部職工隊(duì)伍。機(jī)關(guān)工會(huì)要充分發(fā)揮緊密聯(lián)系干部職工的優(yōu)勢(shì),以干部職工喜聞樂見的活動(dòng)為載體,通過活動(dòng)的組織和開展,增強(qiáng)單位的凝聚力和活力。年度內(nèi),各單位工會(huì)至少要組織一次文化體育活動(dòng),機(jī)關(guān)工會(huì)工委擬舉辦一次全機(jī)關(guān)規(guī)模的書畫競(jìng)賽活動(dòng)。通過舉辦積極健康的文化體育活動(dòng),不斷提升職工文化品位和精神文化素養(yǎng)。
三是抓好職工互助保障工作,切實(shí)為干部職工解除后顧之憂。各單位工會(huì)要以高度的責(zé)任意識(shí),進(jìn)一步加大宣傳力度,組織干部職工積極參與職工意外傷害保障、職工重大疾病互助保障和女職工特殊疾病互助保障、職工住院津貼綜合互助保障等四個(gè)保障計(jì)劃,規(guī)范工作程序,不斷擴(kuò)大參保面,扎扎實(shí)實(shí)為干部職工辦實(shí)事、辦好事,確保互助保障工作取得實(shí)效。
四是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)。各單位工會(huì)要按照改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的要求,嚴(yán)格執(zhí)行厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的相關(guān)規(guī)定,抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理和規(guī)范化使用。按照《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》的相關(guān)規(guī)定,抓好基層工會(huì)組織規(guī)范化、制度化建設(shè),特別要抓好工會(huì)組織的及時(shí)換屆、人員充實(shí)等工作,擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面,增強(qiáng)工會(huì)工作的機(jī)關(guān)的凝聚力和影響力。