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生產(chǎn)拉長(zhǎng)崗位職責(zé)3篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):65

生產(chǎn)拉長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

生產(chǎn)拉長(zhǎng)是生產(chǎn)線上關(guān)鍵的管理角色,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和監(jiān)督生產(chǎn)線上的各項(xiàng)活動(dòng),確保生產(chǎn)流程高效、安全、質(zhì)量達(dá)標(biāo)。

崗位職責(zé)要求

1. 具備良好的組織和溝通能力,能夠有效地指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員。

2. 熟悉生產(chǎn)流程和技術(shù),能迅速識(shí)別并解決生產(chǎn)中遇到的問(wèn)題。

3. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和安全意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行公司質(zhì)量和安全規(guī)定。

4. 具備基本的計(jì)算機(jī)技能,如使用生產(chǎn)管理軟件和報(bào)告編寫。

5. 適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,能夠在壓力下保持冷靜并作出決策。

崗位職責(zé)描述

生產(chǎn)拉長(zhǎng)在日常工作中扮演著承上啟下的角色,他們既是管理層與生產(chǎn)線員工間的橋梁,又是確保生產(chǎn)任務(wù)順利進(jìn)行的關(guān)鍵人物。他們需要密切關(guān)注生產(chǎn)線的運(yùn)行狀態(tài),包括設(shè)備性能、物料供應(yīng)、員工工作狀態(tài)等,以確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。

有哪些內(nèi)容

1. 計(jì)劃與調(diào)度:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,合理安排人員和設(shè)備,確保生產(chǎn)進(jìn)度與計(jì)劃一致。

2. 質(zhì)量控制:執(zhí)行質(zhì)量檢查,確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)處理質(zhì)量問(wèn)題,防止不良品流出。

3. 人員管理:培訓(xùn)新員工,監(jiān)督員工遵守操作規(guī)程,提升團(tuán)隊(duì)技能和效率。

4. 問(wèn)題解決:快速響應(yīng)生產(chǎn)中的突發(fā)情況,如設(shè)備故障、物料短缺,協(xié)調(diào)資源解決問(wèn)題。

5. 安全監(jiān)管:實(shí)施安全規(guī)程,定期進(jìn)行安全檢查,預(yù)防工傷事故的發(fā)生。

6. 效率優(yōu)化:分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),尋找改進(jìn)點(diǎn),提出并實(shí)施提高生產(chǎn)效率的措施。

7. 溝通協(xié)調(diào):與上級(jí)管理層溝通生產(chǎn)情況,與采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)等部門協(xié)作,確保供應(yīng)鏈暢通。

8. 記錄與報(bào)告:整理生產(chǎn)數(shù)據(jù),編制報(bào)告,為管理層決策提供依據(jù)。

作為生產(chǎn)拉長(zhǎng),其工作內(nèi)容涵蓋了生產(chǎn)流程的各個(gè)環(huán)節(jié),需要具備全面的視角和扎實(shí)的操作經(jīng)驗(yàn),以確保生產(chǎn)線的穩(wěn)定運(yùn)行,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

生產(chǎn)拉長(zhǎng)崗位職責(zé)范文

第1篇 生產(chǎn)拉長(zhǎng)崗位職責(zé)

生產(chǎn)拉長(zhǎng) 深圳市德蘭明??萍加邢薰?深圳市德蘭明??萍加邢薰?德蘭明海 任職要求:

1.高中或中專以上學(xué)歷,年齡18-40周歲

2.必須具備一定的電子方面知識(shí),有從事過(guò)工廠一線協(xié)調(diào)管理工作。

3.熟悉生產(chǎn)管理工具和方法,高效執(zhí)行力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有責(zé)任心,具有一定的挑戰(zhàn)能力和抗壓能力。

4.有從事過(guò)電池,移動(dòng)電源,消費(fèi)類電子產(chǎn)品工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮。

有責(zé)任心,能不斷改善自己的管理水平,提高工作意識(shí)和成效者。

第2篇 生產(chǎn)拉長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)拉長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、貫徹執(zhí)行上級(jí)工作指示,維護(hù)生產(chǎn)工作紀(jì)律,保持正常的生產(chǎn)工作秩序 。

2、調(diào)解員工之間的糾紛,幫助員工消除誤會(huì),解決困難,創(chuàng)造和諧團(tuán)結(jié)的氛

圍。

3、教育屬下嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境管理規(guī)定,保證現(xiàn)場(chǎng)整潔 。

4、合理地分配工作任務(wù),并依照計(jì)劃規(guī)定的時(shí)間達(dá)成目標(biāo)。

5、控制好人力、物力、機(jī)器設(shè)備,保證整個(gè)生產(chǎn)的正常動(dòng)作.

6、充分發(fā)揮有人力、物力的潛力,不繼提高生產(chǎn)效益。

7、接受工作需要的培訓(xùn),并根據(jù)公司要求訓(xùn)練屬下員工,指導(dǎo)新員工工作。

并審核其工作效率。

8、及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報(bào)生產(chǎn)情況 。

9、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

第3篇 生產(chǎn)拉長(zhǎng)工作崗位職責(zé)范本

車間生產(chǎn)拉長(zhǎng)的工作職責(zé)

1、在生產(chǎn)部主管領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量、工藝、進(jìn)度、材料消耗、生產(chǎn)環(huán)境的管理,

2、對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),并做好生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。

3、做好崗位作業(yè)中的環(huán)境保護(hù)工作。

4、能有效的與人溝通,確保生產(chǎn)管理工作的井然有序;

5、注重工作方法及工作流程的持續(xù)改良;

6、協(xié)助主管及相關(guān)管理人員做好環(huán)境管理評(píng)價(jià);

7、負(fù)責(zé)本組位5s環(huán)境及拉線人員的管理與考核。

8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線訂單計(jì)劃的執(zhí)行生產(chǎn);

9、作業(yè)人員的培訓(xùn)、安排等管理;

10、負(fù)責(zé)產(chǎn)線品質(zhì)改善和效率提升。

生產(chǎn)拉長(zhǎng)工作崗位職責(zé)

一、工作概要:

管理好本拉員工日常工作紀(jì)律,完成每天的生產(chǎn)任務(wù),及完成上級(jí)交付的各項(xiàng)工作!

二、主要職責(zé):

1 .依上級(jí)指令執(zhí)行生產(chǎn)及各項(xiàng)事務(wù)。

2.維護(hù)工作紀(jì)律,組織協(xié)調(diào)本組人員保質(zhì)保量地完成當(dāng)期生產(chǎn)任務(wù)。

3.制定產(chǎn)品工藝排程,保持生產(chǎn)工藝頻率的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,合理地控制人員浪費(fèi)。

4.保持巡拉,及時(shí)反應(yīng)和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題,降低物料損耗。

5.培訓(xùn)新員工操作工藝。

6.執(zhí)行本組現(xiàn)場(chǎng)5s管理工作.

6.權(quán)限:有權(quán)處理本組內(nèi)發(fā)生的一切事物,直接向部門主管或副主管負(fù)責(zé)。

一、工作概要:

管理好本拉員工日常工作紀(jì)律,完成每天的生產(chǎn)任務(wù),及完成上級(jí)交付的各項(xiàng)工作!

二、主要職責(zé):

1 .依上級(jí)指令執(zhí)行生產(chǎn)及各項(xiàng)事務(wù)。

2.維護(hù)工作紀(jì)律,組織協(xié)調(diào)本組人員保質(zhì)保量地完成當(dāng)期生產(chǎn)任務(wù)。

3.制定產(chǎn)品工藝排程,保持生產(chǎn)工藝頻率的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,合理地控制人員浪費(fèi)。

4.保持巡拉,及時(shí)反應(yīng)和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題,降低物料損耗。

5.培訓(xùn)新員工操作工藝。

6.執(zhí)行本組現(xiàn)場(chǎng)5s管理工作.

6.權(quán)限:有權(quán)處理本組內(nèi)發(fā)生的一切事物,直接向部門主管或副主管負(fù)責(zé)。

一、工作概要:

管理好本拉員工日常工作紀(jì)律,完成每天的生產(chǎn)任務(wù),及完成上級(jí)交付的各項(xiàng)工作!

二、主要職責(zé):

1 .依上級(jí)指令執(zhí)行生產(chǎn)及各項(xiàng)事務(wù)。

2.維護(hù)工作紀(jì)律,組織協(xié)調(diào)本組人員保質(zhì)保量地完成當(dāng)期生產(chǎn)任務(wù)。

3.制定產(chǎn)品工藝排程,保持生產(chǎn)工藝頻率的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,合理地控制人員浪費(fèi)。

4.保持巡拉,及時(shí)反應(yīng)和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題,降低物料損耗。

5.培訓(xùn)新員工操作工藝。

6.執(zhí)行本組現(xiàn)場(chǎng)5s管理工作.

6.權(quán)限:有權(quán)處理本組內(nèi)發(fā)生的一切事物,直接向部門主管或副主管負(fù)責(zé)。

生產(chǎn)拉長(zhǎng)崗位職責(zé)3篇

生產(chǎn)拉長(zhǎng)是生產(chǎn)線上關(guān)鍵的管理角色,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和監(jiān)督生產(chǎn)線上的各項(xiàng)活動(dòng),確保生產(chǎn)流程高效、安全、質(zhì)量達(dá)標(biāo)。崗位職責(zé)要求1.具備良好的組織和溝通能力,能夠有效地
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