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崗位職責(zé)是什么
技術(shù)研究崗位，是企業(yè)研發(fā)部門(mén)的核心組成部分，主要負(fù)責(zé)探索和開(kāi)發(fā)新的技術(shù)解決方案，以推動(dòng)公司的技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務(wù)發(fā)展。該崗位致力于深入理解行業(yè)動(dòng)態(tài)，跟蹤最新科技趨勢(shì)，并將這些知識(shí)轉(zhuǎn)化為切實(shí)可行的技術(shù)策略。
崗位職責(zé)要求
1. 擁有深厚的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域有深入理解和獨(dú)特見(jiàn)解。
2. 具備優(yōu)秀的分析和解決問(wèn)題的能力，能獨(dú)立開(kāi)展技術(shù)研究項(xiàng)目。
3. 能夠與跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)有效溝通，將技術(shù)成果轉(zhuǎn)化為商業(yè)價(jià)值。
4. 對(duì)新技術(shù)保持敏銳的洞察力，能夠預(yù)測(cè)并引導(dǎo)技術(shù)發(fā)展方向。
5. 具備良好的文獻(xiàn)檢索和信息整合能力，能夠快速掌握和應(yīng)用新技術(shù)。
6. 有良好的項(xiàng)目管理能力，確保研究項(xiàng)目的按時(shí)完成和高質(zhì)量交付。
崗位職責(zé)描述
技術(shù)研究崗位的日常工作包括但不限于進(jìn)行前沿技術(shù)的探索，參與或領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)項(xiàng)目，編寫(xiě)技術(shù)報(bào)告，以及與內(nèi)外部合作伙伴進(jìn)行技術(shù)交流。此崗位需要不斷挑戰(zhàn)現(xiàn)狀，尋找創(chuàng)新的技術(shù)路徑，以提升企業(yè)的技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力。該崗位需要與產(chǎn)品、工程和市場(chǎng)等部門(mén)緊密合作，確保技術(shù)研究與公司戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。
有哪些內(nèi)容
1. 技術(shù)調(diào)研：定期進(jìn)行技術(shù)市場(chǎng)調(diào)研，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，為公司制定技術(shù)路線(xiàn)提供依據(jù)。
2. 項(xiàng)目實(shí)施：策劃并執(zhí)行技術(shù)研究項(xiàng)目，解決關(guān)鍵技術(shù)難題，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。
3. 技術(shù)文檔：撰寫(xiě)技術(shù)研究報(bào)告，清晰闡述研究成果，為內(nèi)部決策提供參考。
4. 合作與交流：與高校、科研機(jī)構(gòu)及行業(yè)伙伴建立合作關(guān)系，共同推進(jìn)技術(shù)研發(fā)。
5. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：為團(tuán)隊(duì)成員提供技術(shù)支持和培訓(xùn)，提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力。
6. 創(chuàng)新提案：提出創(chuàng)新技術(shù)方案，為公司的產(chǎn)品和服務(wù)帶來(lái)差異化優(yōu)勢(shì)。
技術(shù)研究崗位是一個(gè)融合了技術(shù)深度、戰(zhàn)略視野和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的角色，需要不斷追求技術(shù)的邊界，以驅(qū)動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。通過(guò)這一崗位的工作，可以為企業(yè)打造技術(shù)壁壘，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期的市場(chǎng)領(lǐng)先地位。
技術(shù)研究崗位職責(zé)范文
第1篇 技術(shù)研究主任崗位職責(zé)任職要求
技術(shù)研究主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、整體統(tǒng)籌管理部門(mén)各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)管道完整性相關(guān)項(xiàng)目管理工作
2、負(fù)責(zé)管道完整性相關(guān)技術(shù)的成果引進(jìn)、技術(shù)推廣
3、負(fù)責(zé)組織和參與業(yè)內(nèi)專(zhuān)家對(duì)接，整合業(yè)內(nèi)專(zhuān)家資源
4、負(fù)責(zé)組織和參與廠(chǎng)家交流合作，與專(zhuān)業(yè)廠(chǎng)家建立合作關(guān)系，具備專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)服務(wù)能力
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓工作，集團(tuán)內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作。
6、負(fù)責(zé)管道相關(guān)技術(shù)(管道檢測(cè)、管道修復(fù)、自動(dòng)焊接、管道維搶修等)可行性方案調(diào)研、分析及相關(guān)人才、技術(shù)團(tuán)隊(duì)的引進(jìn)，負(fù)責(zé)完成管道技術(shù)相關(guān)業(yè)務(wù)公司的孵化工作。
任職要求:
1、從事管道監(jiān)測(cè)、檢測(cè)、檢驗(yàn)等管道完整性管理工作，5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉油氣管道運(yùn)輸流程、具有管道技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目的管理能力
3、具有良好的人際關(guān)系和構(gòu)通技巧
4、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守
技術(shù)研究主任崗位
第2篇 技術(shù)研究員崗位職責(zé)要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)檢測(cè)技術(shù)、科研相關(guān)統(tǒng)籌工作；
2.組織制定海檢中心技術(shù)發(fā)展規(guī)劃；
3.組織做好技術(shù)能力確認(rèn)以及技術(shù)文件編審；
4.組織實(shí)驗(yàn)室新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、方法的驗(yàn)證/確認(rèn)；
5.組織技術(shù)能力提升活動(dòng)、設(shè)備評(píng)審、技裝技改等；
6.組織制定科研創(chuàng)新目標(biāo)，抓好科技工作推進(jìn)與落實(shí)；
7.組織行業(yè)技術(shù)交流。
職位要求：
1.具備15年以上實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作經(jīng)歷；
2.具有檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和科研創(chuàng)新能力；
3.具有良好的統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)和項(xiàng)目管理能力；
4.能夠把握檢測(cè)行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，熟悉材料、電氣、機(jī)械、水下工程等領(lǐng)域檢測(cè)技術(shù)和方法；
5.具有扎實(shí)的理論和檢測(cè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；具備較強(qiáng)的文字組織能力及語(yǔ)言表達(dá)能力。
第3篇 博士（it/互聯(lián)網(wǎng)新興技術(shù)研究方向）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：進(jìn)行金融相關(guān)應(yīng)用場(chǎng)景的人工智能研究工作。
任職要求：
1）博士學(xué)歷，數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2）2019年應(yīng)屆生優(yōu)先考慮，有多年人工智能相關(guān)經(jīng)驗(yàn)亦可；
3）在校成績(jī)排名靠前者優(yōu)先。
第4篇 bim技術(shù)研究員崗位職責(zé)、要求
bim技術(shù)研究員職位要求
1.需有本科及以上學(xué)歷，有執(zhí)業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
2.3年以上市政和軌道交通工程相關(guān)領(lǐng)域bim工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.有負(fù)責(zé)bim標(biāo)準(zhǔn)編制或科研管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.具有良好的寫(xiě)作能力，熟練使用辦公軟件（word/e_cel/ppt/wisio/project）；
5.掌握建模軟件（revit、rhino、navisworks、fuzor、lumion等）的使用；
6.溝通表達(dá)能力佳，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，熱愛(ài)學(xué)習(xí)。
bim技術(shù)研究員崗位職責(zé)
1.配合項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目bim投標(biāo)文件、項(xiàng)建書(shū)、實(shí)施方案等技術(shù)文檔編制工作；
2.配合項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目匯報(bào)資料準(zhǔn)備、項(xiàng)目宣傳策劃等工作；
3.承擔(dān)項(xiàng)目級(jí)、企業(yè)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)編制、評(píng)審、修編等工作；
4.承擔(dān)項(xiàng)目配套科研申報(bào)、實(shí)施管理、結(jié)題驗(yàn)收等工作；
5.負(fù)責(zé)對(duì)bim行業(yè)前沿技術(shù)的研究，提高團(tuán)隊(duì)bim整體技術(shù)實(shí)力。
第5篇 無(wú)人機(jī)前沿技術(shù)研究員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.跟蹤無(wú)人機(jī)系統(tǒng)相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)（utm、daa、ai、航空新能源、鏈路安全等）的前沿動(dòng)態(tài)并開(kāi)展技術(shù)分析與研究；
2.挖掘國(guó)內(nèi)外優(yōu)勢(shì)研究機(jī)構(gòu)并協(xié)調(diào)其聯(lián)合開(kāi)展無(wú)人機(jī)系統(tǒng)相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)研究；
3.論證相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)的工程實(shí)施路徑；
4.編制相關(guān)技術(shù)文檔。
職位要求：
1. 博士研究生以上學(xué)歷，電子工程、自動(dòng)控制、計(jì)算機(jī)、人工智能等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2. 具有良好的英文水平，能夠熟練閱讀英語(yǔ)技術(shù)資料和文獻(xiàn)資料，可使用英語(yǔ)進(jìn)行口語(yǔ)和書(shū)面溝通；
3. 熟悉無(wú)人機(jī)空中交通管理、感知與避讓、人工智能、智能控制、能源動(dòng)力、新航行系統(tǒng)、鏈路安全等航空領(lǐng)域的前沿技術(shù)，至少精通其中一種；
4. 具有良好的組織和溝通協(xié)調(diào)能力。
第6篇 技術(shù)研究專(zhuān)員職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)圍繞公司業(yè)務(wù)范圍，跟蹤、搜集相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展信息，編制技術(shù)輿情分析報(bào)告；
2.負(fù)責(zé)開(kāi)展新領(lǐng)域技術(shù)可行性調(diào)研、研究、評(píng)估和規(guī)劃工作；
3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施技術(shù)引進(jìn)及成果轉(zhuǎn)化等工作。
任職要求：
1.具備專(zhuān)業(yè)技術(shù)研究、行業(yè)分析研究經(jīng)驗(yàn)，且具有工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2.英語(yǔ)6級(jí)以上（有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）
第7篇 安全技術(shù)研究員崗位職責(zé)
安全技術(shù)研究員 紫光同芯微電子有限公司 紫光同芯微電子有限公司,同方微電子,紫光同芯 工作內(nèi)容:
1、安全算法,安全協(xié)議,安全芯片攻擊技術(shù)項(xiàng)目的研究與攻關(guān),提供解決方案;
2、跟蹤安全領(lǐng)域國(guó)內(nèi)外重大政策動(dòng)向、前沿技術(shù)動(dòng)態(tài)、焦點(diǎn)熱點(diǎn)事件,形成專(zhuān)題研究成果、專(zhuān)利、論文等。
任職資格:
1、信息安全、應(yīng)用密碼學(xué)、網(wǎng)絡(luò)安全、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)歷;
2、具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),熟悉密碼算法、密碼協(xié)議、安全芯片攻擊方法;
3、具有良好的研究分析和文檔撰寫(xiě)能力,具有良好的英文理解能力和書(shū)面表達(dá)能力及口語(yǔ)表達(dá)能力;
4、具有較強(qiáng)的自學(xué)能力與創(chuàng)造能力。
第8篇 技術(shù)研究崗位職責(zé)
資深網(wǎng)絡(luò)音視頻通話(huà)技術(shù)工程師-杭州研究院818 網(wǎng)易集團(tuán) 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)音視頻/直播平臺(tái)的網(wǎng)絡(luò)qos算法研究和開(kāi)發(fā);
2.針對(duì)不同平臺(tái)對(duì)網(wǎng)絡(luò)qos算法進(jìn)行優(yōu)化;
3.參與調(diào)研業(yè)界網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的新發(fā)展和新技術(shù)。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)、通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷,3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉網(wǎng)絡(luò)音視頻通話(huà)的核心技術(shù),例如jitterbuffer,fec,arq,帶寬估計(jì)和碼率自適應(yīng),有網(wǎng)絡(luò)音視頻通話(huà)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉音視頻編解碼技術(shù),了解多媒體開(kāi)源項(xiàng)目,例如webrtc,ffmpeg,pjsip等;
4.了解音視頻通話(huà)/直播的客戶(hù)端架構(gòu),了解音視頻采集、編碼、推流等環(huán)節(jié);
5.溝通交流能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作積極主動(dòng)。
第9篇 5g行業(yè)終端關(guān)鍵技術(shù)研究職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)跟蹤5g終端產(chǎn)業(yè)進(jìn)展，掌握5g終端技術(shù)需求和發(fā)展方向
2、負(fù)責(zé)5g模組和行業(yè)終端的關(guān)鍵技術(shù)研究，制定5g模組和行業(yè)終端的技術(shù)路線(xiàn)和業(yè)務(wù)解決方案
應(yīng)聘條件：
1、2019年全日制碩士及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)或通信類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具備移動(dòng)通信理論基礎(chǔ)，了解5g、nb-iot、emtc等前沿通信技術(shù)，熟悉終端通信協(xié)議；
3、熟悉模組及終端關(guān)鍵技術(shù)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；
4、具有較強(qiáng)邏輯思維能力、問(wèn)題處理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和良好的內(nèi)外溝通技巧。
第10篇 應(yīng)用技術(shù)研究崗位職責(zé)任職要求
應(yīng)用技術(shù)研究崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)鋰電池管理技術(shù)研究;
2、負(fù)責(zé)鋰電池封裝選型技術(shù)研究;
3、負(fù)責(zé)快充相關(guān)技術(shù)研究。
任職資格
1. 碩士及以上學(xué)歷，電氣、電子、機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)。碩士8年，博士5年工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉鋰電池電芯特性及多串并pack技術(shù)。
3. 熟悉電池管理系統(tǒng)(bms)和電池充放電技術(shù)。
4. 熟悉bms硬件、軟件開(kāi)發(fā)，深刻理解電池安全管理、監(jiān)測(cè)診斷、狀態(tài)估計(jì)(如soc)和均衡控制。
5. 具備新能源汽車(chē)、儲(chǔ)能或電動(dòng)工具領(lǐng)域的鋰電池系統(tǒng)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。
6. 熟悉相關(guān)的行業(yè)規(guī)范和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)。
7、較好的中英文讀寫(xiě)能力;自學(xué)能力強(qiáng)，習(xí)慣鉆研技術(shù)!
8、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)鋰電池管理技術(shù)研究;
2、負(fù)責(zé)鋰電池封裝選型技術(shù)研究;
3、負(fù)責(zé)快充相關(guān)技術(shù)研究。
任職資格
1. 碩士及以上學(xué)歷，電氣、電子、機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)。碩士8年，博士5年工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉鋰電池電芯特性及多串并pack技術(shù)。
3. 熟悉電池管理系統(tǒng)(bms)和電池充放電技術(shù)。
4. 熟悉bms硬件、軟件開(kāi)發(fā)，深刻理解電池安全管理、監(jiān)測(cè)診斷、狀態(tài)估計(jì)(如soc)和均衡控制。
5. 具備新能源汽車(chē)、儲(chǔ)能或電動(dòng)工具領(lǐng)域的鋰電池系統(tǒng)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。
6. 熟悉相關(guān)的行業(yè)規(guī)范和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)。
7、較好的中英文讀寫(xiě)能力;自學(xué)能力強(qiáng)，習(xí)慣鉆研技術(shù)!
8、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
應(yīng)用技術(shù)研究崗位
第11篇 新技術(shù)研究推廣管理員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)計(jì)劃生育新技術(shù)的推廣和實(shí)用新技術(shù)研究。
2.負(fù)責(zé)全市計(jì)劃生育技術(shù)的指導(dǎo)、培訓(xùn)和服務(wù)工作。
第12篇 產(chǎn)品技術(shù)研究工程師崗位職責(zé)
研究院 - 產(chǎn)品技術(shù)支持工程師 ?？低?杭州?？低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司,?？低?海康威視 工作職責(zé):
1、部門(mén)重點(diǎn)項(xiàng)目和試點(diǎn)項(xiàng)目支持,承擔(dān)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé),做好智能產(chǎn)品的支持、跟蹤、推進(jìn)、管理等工作;
2、分公司重要項(xiàng)目和問(wèn)題項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)支持,主要包含前期的用戶(hù)技術(shù)交流和后續(xù)的現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試工作,保證現(xiàn)場(chǎng)算法效果,同時(shí)指導(dǎo)分公司和產(chǎn)品部門(mén)技術(shù)人員熟練掌握智能產(chǎn)品安裝和調(diào)試工作;
3、算法競(jìng)爭(zhēng)性測(cè)試支持,參與前期pk方案評(píng)估,后期pk現(xiàn)場(chǎng)支持,保證算法效果;
4、收集、匯總產(chǎn)品缺陷、新需求,新應(yīng)用,持續(xù)改進(jìn)智能產(chǎn)品,為智能新產(chǎn)品規(guī)劃提供建議。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷。
2、從事安防行業(yè)技術(shù)支持或項(xiàng)目支持工作1年及以上;
3、熟悉計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、軟件工程及數(shù)據(jù)庫(kù)及視頻監(jiān)控等基礎(chǔ)理論;
4、精通各種office辦公軟件;
5、適應(yīng)出差。
第13篇 某中學(xué)教育技術(shù)研究人員崗位職責(zé)
中學(xué)教育技術(shù)研究人員崗位職責(zé)
1.積極落實(shí)《天津市紅橋區(qū)中小學(xué)教育技術(shù)工作規(guī)程》,配合主管主任制定學(xué)校教育技術(shù)工作規(guī)劃及信息化建設(shè)目標(biāo);
2.加強(qiáng)教育技術(shù)研究應(yīng)用,研究出成果,應(yīng)用出成效,切實(shí)為課堂教學(xué)應(yīng)用教育技術(shù)提供支持;
3.學(xué)校網(wǎng)站及教育資源的建設(shè)、管理與應(yīng)用;
4.學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的攝像(影)、錄像(音)、編輯工作;
5.指導(dǎo)、協(xié)助學(xué)科教師開(kāi)展現(xiàn)代教育技術(shù)工作;
6.教育技術(shù)研究人員業(yè)務(wù)上接受區(qū)教育技術(shù)應(yīng)用研究室(區(qū)電教中心)教育技術(shù)研究員的管理和指導(dǎo)。
第14篇 材料技術(shù)研究崗位職責(zé)
材料技術(shù)研究所所長(zhǎng) 萬(wàn)豐集團(tuán) 萬(wàn)豐奧特控股集團(tuán)有限公司,萬(wàn)豐奧威,萬(wàn)豐奧特,萬(wàn)豐集團(tuán),萬(wàn)豐 (1) 負(fù)責(zé)研發(fā)管理部各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)整理歸檔,對(duì)中央研究院副院長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
(2) 技術(shù)工作外部對(duì)接工作。結(jié)合集團(tuán)及各公司技術(shù)發(fā)展需求,根據(jù)側(cè)重點(diǎn)需求外部?jī)?yōu)秀院所、企業(yè)進(jìn)行技術(shù)交流、合作對(duì)接工作,制定前期合作框架與方案,跟蹤合作進(jìn)展進(jìn)行實(shí)施修正,并完成項(xiàng)目的最終驗(yàn)收存檔工作。
(3) 集團(tuán)及各公司生產(chǎn)技術(shù)數(shù)據(jù)的收集整理,針對(duì)數(shù)據(jù)波動(dòng)情況制定相應(yīng)解決方案。
(4) 進(jìn)行外部項(xiàng)目的申報(bào)工作,協(xié)助項(xiàng)目管理部、人力資源等部門(mén)完成政府關(guān)于企業(yè)發(fā)展的促進(jìn)舉措的項(xiàng)目爭(zhēng)取工作,樹(shù)立企業(yè)形象,通過(guò)資金配套等形式完善集團(tuán)內(nèi)部技術(shù)創(chuàng)新工作的建設(shè)發(fā)展。
(5) 協(xié)助工商學(xué)院完成相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),職級(jí)通道考核建設(shè)工作,制定相應(yīng)題庫(kù)、標(biāo)準(zhǔn),完善考核制度,建立不斷完善的技術(shù)人員職級(jí)發(fā)展模式,保障技術(shù)人員的工作動(dòng)力的維護(hù)激發(fā)。
(6) 根據(jù)日常管理工作,參與集團(tuán)技術(shù)推進(jìn)會(huì)的組織、執(zhí)行工作,為各公司技術(shù)人員交流互動(dòng)、信息共享鋪設(shè)平臺(tái),同事積極引進(jìn)外部資源,豐富集團(tuán)內(nèi)部技術(shù)人員行業(yè)技術(shù)信息的獲得途徑。
(7) 進(jìn)行《科技簡(jiǎn)報(bào)》的匯編工作,整理集團(tuán)及各公司上一月份的技術(shù)工作,包括技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改進(jìn)、技術(shù)事故等內(nèi)容,同時(shí)匯編最新行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài),為技術(shù)人員提供信息參考。
(8) 完成直接領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)委派的其他工作相關(guān)任務(wù)。
(9) 傳承和弘揚(yáng)企業(yè)文化,貫徹執(zhí)行管理制度。
(10)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),加強(qiáng)后備人才建設(shè),不斷提高人員素質(zhì)和能力。
第15篇 實(shí)驗(yàn)技術(shù)研究崗位職責(zé)
焊接技術(shù)實(shí)驗(yàn)研究工程師 崗位職責(zé):
1、從事高強(qiáng)鋼結(jié)構(gòu)焊接方面課題研究;
2、熔化極氣體保護(hù)焊接系統(tǒng)搭建及維護(hù);
3、智能化焊接系統(tǒng)的集成和應(yīng)用研究;
4、焊縫無(wú)損探傷系統(tǒng)的搭建、維護(hù)與無(wú)損探傷分析。
任職要求:
1、具備鋼結(jié)構(gòu)焊接相關(guān)知識(shí);
2、熟悉焊接基本理論與相關(guān)仿真和實(shí)驗(yàn)分析方法;
3、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),熔化極氣體保護(hù)焊接工藝及優(yōu)化、焊接自動(dòng)化及智能化系統(tǒng)集成的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。 崗位職責(zé):
1、從事高強(qiáng)鋼結(jié)構(gòu)焊接方面課題研究;
2、熔化極氣體保護(hù)焊接系統(tǒng)搭建及維護(hù);
3、智能化焊接系統(tǒng)的集成和應(yīng)用研究;
4、焊縫無(wú)損探傷系統(tǒng)的搭建、維護(hù)與無(wú)損探傷分析。
任職要求:
1、具備鋼結(jié)構(gòu)焊接相關(guān)知識(shí);
2、熟悉焊接基本理論與相關(guān)仿真和實(shí)驗(yàn)分析方法;
3、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),熔化極氣體保護(hù)焊接工藝及優(yōu)化、焊接自動(dòng)化及智能化系統(tǒng)集成的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。
第16篇 產(chǎn)品技術(shù)研究員崗位職責(zé)
風(fēng)控產(chǎn)品技術(shù)部_圖片方向策略研究員 baidu 百度在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司,baidu,百度,百度公司,百度 崗位職責(zé):
-負(fù)責(zé)視頻、圖片等多媒體載體上的各類(lèi)核心算法和技術(shù)的研發(fā),包括但不限于低俗、涉政、涉爆等各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,以及惡心、模糊、水印等體驗(yàn)類(lèi)問(wèn)題的檢測(cè)或分割等
-負(fù)責(zé)各類(lèi)機(jī)器學(xué)習(xí)算法在實(shí)際風(fēng)控場(chǎng)景中的數(shù)據(jù)處理、模型效果調(diào)優(yōu)和算法應(yīng)用
-負(fù)責(zé)各類(lèi)風(fēng)控場(chǎng)景下,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別領(lǐng)域原創(chuàng)性算法的探索和研究,包括但不限于:目標(biāo)檢測(cè)、目標(biāo)分割、目標(biāo)跟蹤、視頻序列結(jié)果融合,以及結(jié)合客戶(hù)行業(yè)、資質(zhì)等背景信息下的風(fēng)控效果優(yōu)化
-負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化各類(lèi)場(chǎng)景中的算法訓(xùn)練速度和預(yù)測(cè)消耗,以及團(tuán)隊(duì)算法迭代效率的優(yōu)化
任職資格:
-計(jì)算機(jī)視覺(jué)、深度學(xué)習(xí)、機(jī)器視覺(jué)等領(lǐng)域的碩士或者博士
- 精通cv、深度學(xué)習(xí)cnn/rnn相關(guān)算法,精通一個(gè)以上相關(guān)開(kāi)發(fā)工具paddlepaddle/caffe/tensorflow/pytorch
- 熟悉目標(biāo)檢測(cè)、目標(biāo)分割和目標(biāo)跟蹤的模型設(shè)計(jì)、訓(xùn)練、調(diào)優(yōu)
- 熟悉linu_操作系統(tǒng),熟練掌握c++,熟練掌握一門(mén)腳本語(yǔ)言(python、shell等)
- 在計(jì)算機(jī)視覺(jué)國(guó)際頂級(jí)會(huì)議或者期刊(cvpr,iccv,eccv,nips)上發(fā)表論文、及有相關(guān)專(zhuān)利者優(yōu)先
- 在公開(kāi)數(shù)據(jù)集或者國(guó)際競(jìng)賽,如webvision, mscoco, voc, kitti, cityscapes上取得優(yōu)異成績(jī)者優(yōu)先
- 有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、溝通能力和分析、解決問(wèn)題的能力
