- 目錄
崗位職責是什么
回收崗位是企業(yè)內部環(huán)保和資源管理的重要組成部分，主要負責收集、處理和再利用企業(yè)生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢棄物，以實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和環(huán)保目標。
崗位職責要求
1. 具備基本的環(huán)保知識和廢棄物分類處理技能。
2. 熟悉國家及地方的環(huán)保法規(guī)，確?；厥展ぷ骱弦?guī)進行。
3. 具備良好的組織協(xié)調能力，能有效管理廢棄物的收集和運輸。
4. 能夠進行定期的廢棄物庫存盤點，確保數(shù)據(jù)準確無誤。
5. 具備一定的安全意識，防止在回收過程中發(fā)生安全事故。
崗位職責描述
作為回收崗位的工作人員，日常工作中將涉及與各部門的溝通協(xié)調，確保廢棄物及時、準確地被收集。需要掌握各類廢棄物的特性，合理分類，以便于后續(xù)的處理和再利用。此外，還需要關注回收技術的發(fā)展，適時引入更高效、環(huán)保的處理方式。在執(zhí)行任務時，應始終以保護環(huán)境、節(jié)約資源為原則，同時確保企業(yè)內部的正常運營不受影響。
有哪些內容
1. 廢棄物收集：制定并執(zhí)行廢棄物收集計劃，包括確定收集時間、地點和方式，確保廢棄物不積壓、不污染環(huán)境。
2. 分類與儲存：根據(jù)廢棄物性質進行分類，妥善存儲，防止交叉污染和安全隱患。
3. 處理與再利用：聯(lián)系合格的廢棄物處理商，或者企業(yè)內部進行再利用，最大化廢棄物的價值。
4. 記錄與報告：記錄廢棄物的產(chǎn)生、收集、處理全過程，定期向管理層匯報，為環(huán)保決策提供數(shù)據(jù)支持。
5. 培訓與宣導：向員工宣傳廢棄物管理政策，提高環(huán)保意識，培訓正確的廢棄物處理方法。
6. 合規(guī)性檢查：定期檢查回收流程是否符合環(huán)保法規(guī)，確保企業(yè)的合規(guī)運營。
7. 持續(xù)改進：評估回收工作的效果，尋找改進空間，提升廢棄物管理的效率和環(huán)保水平。
在這一崗位上，不僅需要關注環(huán)境保護，還要兼顧經(jīng)濟效益，通過科學管理和技術創(chuàng)新，推動企業(yè)實現(xiàn)綠色可持續(xù)發(fā)展。
回收崗位職責范文
第1篇 政府關系（環(huán)?；厥招袠I(yè)）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、負責及時獲悉政府的相關政策指令、法律法規(guī)，負責與公司業(yè)務相關的行業(yè)監(jiān)管部門（例如：科技、環(huán)保、消防、規(guī)劃等）保持緊密聯(lián)絡；
2、積極了解政府相關部門項目申報政策，與公司項目申報部門積極溝通開展相關項目的申報工作；
3、負責組織參與公司與政府有關的日常溝通，包括日常接待、會議參與、活動組織等；
4、組織安全、環(huán)保、職業(yè)健康綜合大檢查，協(xié)助和督促各部門對查出的安全隱患制訂防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況；
5、負責與安監(jiān)、環(huán)保部門及周邊企業(yè)、小區(qū)的關系協(xié)調；
6、協(xié)助做好各種安全環(huán)保許可證件的申報辦理和其它相關資料的上報事宜；
7、完成公司領導交辦其他工作任務。
任職要求：
1、大專以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗，回收行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、了解政府架構，熟悉政府關系及政府有關部門的相關政策；
3、具備優(yōu)秀的溝通表達能力，性格樂觀外向，工作嚴謹，積極負責；
4、具備較強的抗壓能力、協(xié)調說服等政府事務相關技能；
5、良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)，高度的責任心和敬業(yè)精神；
6、形象氣質佳，性格開朗，有親和力，熱情大方；辦事周到細致。
第2篇 一次除塵及煤氣回收崗位職責
1、 提前5分鐘進班與上一班人員在現(xiàn)場交接班。
2、 熟練掌握本崗位各設備的性能、主要工藝參數(shù)、技術規(guī)程和安全操作規(guī)程。
3、 負責本崗位設備的點檢和日常維護工作。
4、 嚴格遵守機房的各項規(guī)章制度。
5、 按時做好本崗位的操作記錄和設備運行記錄。
6、 設備運行發(fā)生異常時,及時向上級領導和主管部門報告并采取相應措施。
7、 密切注視三臺風機的運行參數(shù),嚴格執(zhí)行風機葉輪的氮氣吹掃制度、風機的振動檢測制度、放散塔點火裝置、旁通閥、三通閥、rd閥、n2捅針的確認制度。
8、 每班不定期對除塵設備,包括一文,二文,濕旋、彎頭、重力排水器和大水封、三通閥進行檢查。
9、 負責與動力廠煤氣柜保持聯(lián)系,及時掌握并記錄煤氣回收的有關情況和數(shù)據(jù)。
10、 負責各排污點的排污工作。
11、 負責本崗位所轄區(qū)域的安全,定置和文明衛(wèi)生工作。
12、 完成工段領導交辦的其他任務。
第3篇 輕烴回收及脫硫系統(tǒng)崗位職責
1、 嚴格按工藝卡片、平穩(wěn)率指標及車間規(guī)定控制操作，保持各塔液位、壓力、溫度、流量平穩(wěn)，平為其他崗位平穩(wěn)操作創(chuàng)造條件。
2、 根據(jù)反應系統(tǒng)操作參數(shù)的變化，正確分析操作，及時調整，保證各產(chǎn)品質量合格。
3、 按工藝操作規(guī)程要求，加強對加熱爐的維護和管理，對異常情況做出準確判斷與處理。
4、 對本系統(tǒng)的所有設備、機泵及儀表設備dcs參數(shù)進行定期及不定期檢查，有異常情況及時匯報班長并做相應的處理措施，做好操作記錄。
5、 遇到異常情況崗位應冷靜分析，準確判斷，采取一切有效的方法恢復平穩(wěn)操作；對報警與連鎖動作做出快速判斷，緊急情況下，有權實施分餾崗位緊急聯(lián)鎖。
6、 平穩(wěn)操作輕烴吸收塔和低分氣脫硫塔，保證干氣、脫后低分氣、液化氣質量合格。
7、 加強崗位控制，熟悉本崗位儀表及dcs系統(tǒng)的原理，懂得串級、分程、主單回路的操作，發(fā)現(xiàn)問題要及時聯(lián)系處理，與外操建立緊密的聯(lián)系，經(jīng)常收集現(xiàn)場有關實際數(shù)據(jù)加以參照操作，特別是對關鍵生產(chǎn)部位，危險源點的嚴格監(jiān)控。
8、 認真學習本崗位的《事故預案》和《操作規(guī)程》，做好事故預想和反事故演練，正確分析判斷處理各種事故苗頭，在出現(xiàn)事故時，能果斷正確處理，及時如實向上級報告并保護好現(xiàn)場，作好詳細記錄。認真學習各類專業(yè)知識，積極參加各種形式的崗位練兵活動，不斷提高操作技能。負責落實對學崗人員的技術指導和操作監(jiān)護。
9、 參加裝置開停工方案討論并考試合格，在崗位開停工過程中嚴格按方案要求進行操作，防止?jié)M罐、空罐、憋壓、串壓等事故的發(fā)生。
10、 嚴格執(zhí)行《全員設備管理工作規(guī)定》，認真做好設備的維護保養(yǎng)工作，最大程度地減少設備故障和缺陷的發(fā)生。
11、 及時消除跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，保持裝置現(xiàn)場的整潔，做到文明生產(chǎn)。負責好當班操作室的衛(wèi)生，認真做好現(xiàn)場規(guī)格化工作。
12、 積極參加各項技術培訓，積極參加班組組織的安全學習，政治學習等活動。
第4篇 回收業(yè)務崗位職責
產(chǎn)品總監(jiān) 職位描述
1.負責手機回收業(yè)務(合作)用戶端的產(chǎn)品需求分析&解決方案輸出;
2.對接合作伙伴,能多方協(xié)作完成產(chǎn)品設計,并靈活有效的解決合作中出現(xiàn)的問題;
3.對接各合作渠道,配合業(yè)務部門輸出活動產(chǎn)品方案,并對各合作渠道產(chǎn)品進行迭代;
4.能夠獨立完成原型設計、組織評審;
5.推動、跟進跟進開發(fā)部門完成設計產(chǎn)品需求的完整開發(fā)。
任職要求:
1.本科以上學歷,6年以上產(chǎn)品經(jīng)驗,負責過電商類產(chǎn)品項目,移動互聯(lián)網(wǎng)背景,有手機數(shù)碼、二手回收或電商行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;
2.具備優(yōu)秀的溝通能力,較強的跨部門/公司溝通、協(xié)調能力,能夠獨立對接合作方并有效的推進項目進度;
3.具備良好的項目管理能力和產(chǎn)品規(guī)劃能力,包括需求分析、產(chǎn)品功能設計、業(yè)務流程設計、界面設計等;
4.精通產(chǎn)品經(jīng)理設計工具(a_ure/visio/_mind等),能夠準確表達需求和功能交互;
5.具備良好團隊合作精神,有較強的責任心、執(zhí)行能力。 職位描述
1.負責手機回收業(yè)務(合作)用戶端的產(chǎn)品需求分析&解決方案輸出;
2.對接合作伙伴,能多方協(xié)作完成產(chǎn)品設計,并靈活有效的解決合作中出現(xiàn)的問題;
3.對接各合作渠道,配合業(yè)務部門輸出活動產(chǎn)品方案,并對各合作渠道產(chǎn)品進行迭代;
4.能夠獨立完成原型設計、組織評審;
5.推動、跟進跟進開發(fā)部門完成設計產(chǎn)品需求的完整開發(fā)。
任職要求:
1.本科以上學歷,6年以上產(chǎn)品經(jīng)驗,負責過電商類產(chǎn)品項目,移動互聯(lián)網(wǎng)背景,有手機數(shù)碼、二手回收或電商行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;
2.具備優(yōu)秀的溝通能力,較強的跨部門/公司溝通、協(xié)調能力,能夠獨立對接合作方并有效的推進項目進度;
3.具備良好的項目管理能力和產(chǎn)品規(guī)劃能力,包括需求分析、產(chǎn)品功能設計、業(yè)務流程設計、界面設計等;
4.精通產(chǎn)品經(jīng)理設計工具(a_ure/visio/_mind等),能夠準確表達需求和功能交互;
5.具備良好團隊合作精神,有較強的責任心、執(zhí)行能力。
第5篇 渣鋼回收工崗位職責內容
1.上班前將勞動保護用品穿戴整齊,帶好安全帽。
2.需要吊車時,配合工要了解吊車的一般性能,并懂得安全起重知識。
3.配合吊車作業(yè)時,要設專人指揮吊車,指揮信號要明確。
4.吊車配合工要了解鋼絲繩的承受能力,會估算鋼坨的大約重量,以便合理使用鋼絲繩,斷絲超過10%禁止使用。
5.裝車時,鋼索拴好后,確認不會脫扣,再指揮裝車。配合工要躲在安全地帶,以免勒起渣子飛出傷人。
6.工作中禁止扎堆聊天。要集中精力注視被吊物的情況,防止飛渣斷繩等情況發(fā)生時毫無精神準備。
7.往大簸萁里裝小塊鋼時,禁止在遠處投擲,以免廢鋼掛住手套,偏離方向或鋼渣飛濺傷人。
8.吊大簸箕時,掛鉤要掛正,掛牢,而且必須四角起吊,不準只掛住兩個或三個角起吊,如果鼻子損壞,要等修好后再使用。
9.兩人以上抬廢鋼是時,要呼吸應答,但不許猛扔以免砸手,或廢鋼掛住手套,掉下來砸腳。
10.在渣山的坡下作業(yè)時,首先對坡上的情況做到心中有數(shù),有塌方危險的地方,人員不得進入,有可能滾下坨子的情況,首先要處理掉,以防滾落傷人。
11.吊車配合工在開始工作前,必須明確互保對象,互相提醒,互相監(jiān)督,保證安全生產(chǎn)。
12.裝大塊鋼坨時,不準蠻干,吊車不準超負荷汽車不準超載。
13.有油電鏟作業(yè)時,嚴禁在鏟作業(yè)區(qū)撿廢鋼。
14.翻熱罐區(qū)域內嚴禁撿廢鋼作業(yè)。
15.須鏟配合時要在司機視線范圍之內以防發(fā)生意外。
第6篇 丙烯干燥回收崗位安全職責
a.在作業(yè)過程中,應當嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動保護用品。
b.應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急處理能力。
c.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理。
d.發(fā)生安全事故,要及時搶救受傷人員,保護好事故現(xiàn)場,立即向單位領導或公司安全主管部門報告,不得隱瞞。
e.嚴格執(zhí)行交接班制度,加強巡回檢查,合理使用安全保險裝置,保證設備、工具安全可靠。
第7篇 渣鋼回收工崗位職責
1．上班前將勞動保護用品穿戴整齊，帶好安全帽。
2．需要吊車時，配合工要了解吊車的一般性能，并懂得安全起重知識。
3．配合吊車作業(yè)時，要設專人指揮吊車，指揮信號要明確。
4．吊車配合工要了解鋼絲繩的承受能力，會估算鋼坨的大約重量，以便合理使用鋼絲繩，斷絲超過10％禁止使用。
5．裝車時，鋼索拴好后，確認不會脫扣，再指揮裝車。配合工要躲在安全地帶，以免勒起渣子飛出傷人。
6．工作中禁止扎堆聊天。要集中精力注視被吊物的情況，防止飛渣斷繩等情況發(fā)生時毫無精神準備。
7．往大簸萁里裝小塊鋼時，禁止在遠處投擲，以免廢鋼掛住手套，偏離方向或鋼渣飛濺傷人。
8．吊大簸箕時，掛鉤要掛正，掛牢，而且必須四角起吊，不準只掛住兩個或三個角起吊，如果鼻子損壞，要等修好后再使用。
9．兩人以上抬廢鋼是時，要呼吸應答，但不許猛扔以免砸手，或廢鋼掛住手套，掉下來砸腳。
10．在渣山的坡下作業(yè)時，首先對坡上的情況做到心中有數(shù)，有塌方危險的地方，人員不得進入，有可能滾下坨子的情況，首先要處理掉，以防滾落傷人。
11．吊車配合工在開始工作前，必須明確互保對象，互相提醒，互相監(jiān)督，保證安全生產(chǎn)。
12．裝大塊鋼坨時，不準蠻干，吊車不準超負荷汽車不準超載。
13．有油電鏟作業(yè)時，嚴禁在鏟作業(yè)區(qū)撿廢鋼。
14．翻熱罐區(qū)域內嚴禁撿廢鋼作業(yè)。
15．須鏟配合時要在司機視線范圍之內以防發(fā)生意外。
第8篇 回收技術崗位職責
回收技術開發(fā)崗 吉利汽車 浙江吉利控股集團有限公司,吉利控股集團,吉利控股集團有限公司,吉利新能源,吉利汽車,吉利集團 工作職責:
1. 負責電池回收技術的研究工作;
2. 負責調研國內外動力電池回收領域動態(tài)及相關政策;
3. 負責調研國內外動力電池回收企業(yè)現(xiàn)狀及未來發(fā)展規(guī)劃;
4. 負責調研電池回收相關技術的現(xiàn)狀,尋求技術合作單位;
5. 負責研究院未來在動力電池回收領域的規(guī)劃工作。
任職要求:
1. 電化學相關專業(yè),本科以上學歷,三年以上電池行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
2. 熟悉電池回收行業(yè)相關技術及行業(yè)動態(tài),了解動力電池回收領域的政策要求;
3. 有電池回收行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第9篇 催化劑和己二酸回收崗位職責
a.在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動保護用品。
b.應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力。
c.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。
d.發(fā)生安全事故，要及時搶救受傷人員，保護好事故現(xiàn)場，立即向單位領導或公司安全主管部門報告，不得隱瞞。
e.嚴格執(zhí)行交接班制度，加強巡回檢查，合理使用安全保險裝置，保證設備、工具安全可靠。
第10篇 催化劑和己二酸回收崗位安全職責
a.在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動保護用品。
b.應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力。
c.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。
d.發(fā)生安全事故，要及時搶救受傷人員，保護好事故現(xiàn)場，立即向單位領導或公司安全主管部門報告，不得隱瞞。
e.嚴格執(zhí)行交接班制度，加強巡回檢查，合理使用安全保險裝置，保證設備、工具安全可靠。
第11篇 回收業(yè)務崗位職責任職要求
回收業(yè)務崗位職責
海外銷售 新藍天 湖北新藍天新材料股份有限公司，湖北新藍天
職位描述:
1. 拓展及維護硅烷應用的客戶、新業(yè)務的開發(fā)。負銷售目標的達成、貨款回收等業(yè)務指標。
2. 在公司的銷售流程及相關規(guī)定的指引下，制定各種銷售策略、行動方案，并執(zhí)行落實。
3. 收集與反饋市場信息和趨勢、競爭對手動態(tài)及其銷售活動，并及時制定、實施應對策略。
4. 負責了解所在行業(yè)的核心應用和客戶需求，保持良好穩(wěn)定的客戶關系。協(xié)調與客戶之間的溝通，及時處理客戶提出的問題。保證公司的業(yè)務順利開展。
5. 負責并協(xié)調區(qū)域內客戶的技術支持，主動與研發(fā)團隊合作，制定解決方案。
6.貫徹落實公司的市場及產(chǎn)品戰(zhàn)略，同時反饋市場情況，參與合作項目，以幫助持續(xù)改進。
7. 及時了解客戶對技術革新的要求，并與研發(fā)部門緊密合作，以滿足客戶不斷提升和創(chuàng)新的需求。
8. 善于根據(jù)目標客戶業(yè)務特點培養(yǎng)和挖掘機會，具有獨立的分析和解決問題的能力。
任職要求:
1.本科及以上學歷，材料、有機硅相關專業(yè)優(yōu)先。
2.具有良好的親和力、溝通技巧、說服能力和協(xié)調能力，有優(yōu)秀商務談判技
回收業(yè)務崗位
第12篇 催化劑己二酸回收崗位安全職責
a.在作業(yè)過程中,應當嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動保護用品。
b.應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急處理能力。
c.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理。
d.發(fā)生安全事故,要及時搶救受傷人員,保護好事故現(xiàn)場,立即向單位領導或公司安全主管部門報告,不得隱瞞。
e.嚴格執(zhí)行交接班制度,加強巡回檢查,合理使用安全保險裝置,保證設備、工具安全可靠。
第13篇 回收項目崗位職責任職要求
回收項目崗位職責
工作內容
1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃，負責電子產(chǎn)品在線回收項目的產(chǎn)品需求梳理、產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品流程設計，撰寫相關的需求文檔
2.根據(jù)業(yè)務需求和用戶研究的結果完成界面的信息架構設計、流程設計和原型設計
3.定期進行行業(yè)及競品分析，提出建設性的產(chǎn)品創(chuàng)意提案
4.對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控與分析，進行產(chǎn)品功能優(yōu)化，提升產(chǎn)品的用戶體驗
5.跨部門協(xié)調和溝通，協(xié)助設計、開發(fā)、測試團隊理解和掌握產(chǎn)品需求，達成產(chǎn)品目標，保證產(chǎn)品的進度與質量
任職要求:
1.本科及以上學歷，至少5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗，尤其是電商相關產(chǎn)品經(jīng)驗
2.熱愛互聯(lián)網(wǎng)，熟悉并經(jīng)常使用相關各類產(chǎn)品，對用戶行為與心理有深刻洞察
3.優(yōu)秀的溝通表達能力、協(xié)作能力、資源整合和項目推動能力;能夠在復雜的環(huán)境下靈活控制并推進分析合作型項目的進展
4.熟練掌握產(chǎn)品需求分析、設計技巧，對交互設計過程有深入的了解，有成功的產(chǎn)品策劃案例者優(yōu)先
5.具備較強的邏輯思維和結構思維能力、善于需求的抽象和邏輯梳理，較強的學習能力、數(shù)據(jù)分析能力
6.熟練使用a_ure，visio，mindmanager， mockups等常見軟件
7.有良好的團隊合作能力，工作認真，細心，能高效完成工作
回收項目崗位
第14篇 產(chǎn)品回收崗位職責
負責手機回收項目產(chǎn)品經(jīng)理崗;
工作職責:
1、負責產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品發(fā)展方向的整體把握和工作部署,結合公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面策劃及統(tǒng)籌產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃,明晰定位、目標、策略并落實、實施;
2、負責搜集和提出產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品規(guī)范,對產(chǎn)品進行全面設計,并與技術人員一起,綜合優(yōu)化利用各種技術手段,完成產(chǎn)品研發(fā);
3、分析上線產(chǎn)品的運營數(shù)據(jù),定期組織分析、撰寫產(chǎn)品運營分析報告,提出產(chǎn)品改進意見,不斷完善在線產(chǎn)品、持續(xù)改善用戶體驗;
4、組織產(chǎn)品與運營模式的內外部調研分析,進行用戶數(shù)據(jù)分析并找到對應的提升方案,為決策提供核心依據(jù);
5、把握行業(yè)發(fā)展趨勢,分析跟蹤競爭對手,定期完成分析報告或產(chǎn)品競爭戰(zhàn)略和計劃;
職位要求:
1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設計工作經(jīng)驗,本科以上學歷;
2、對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及智能硬件產(chǎn)品有濃厚興趣,有良好的產(chǎn)品敏銳度;
3、有物聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、富有創(chuàng)新精神,工作責任心強,團隊合作及溝通能力優(yōu)秀。
第15篇 回收項目崗位職責
1.規(guī)劃設計并不斷優(yōu)化手機回收業(yè)務流程;
2.對門店進行手機回收業(yè)務培訓并跟進門店執(zhí)行落實情況;
3.與第三方回收平臺進行必要的業(yè)務溝通;
4.其它與手機回收業(yè)務相關的工作。
任職要求:
1.從事過手機回收、以舊換新業(yè)務的相關工作;
2.有手機回收平臺從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
第16篇 輕烴回收脫硫系統(tǒng)崗位職責
1、 嚴格按工藝卡片、平穩(wěn)率指標及車間規(guī)定控制操作,保持各塔液位、壓力、溫度、流量平穩(wěn),平為其他崗位平穩(wěn)操作創(chuàng)造條件。
2、 根據(jù)反應系統(tǒng)操作參數(shù)的變化,正確分析操作,及時調整,保證各產(chǎn)品質量合格。
3、 按工藝操作規(guī)程要求,加強對加熱爐的維護和管理,對異常情況做出準確判斷與處理。
4、 對本系統(tǒng)的所有設備、機泵及儀表設備dcs參數(shù)進行定期及不定期檢查,有異常情況及時匯報班長并做相應的處理措施,做好操作記錄。
5、 遇到異常情況崗位應冷靜分析,準確判斷,采取一切有效的方法恢復平穩(wěn)操作;對報警與連鎖動作做出快速判斷,緊急情況下,有權實施分餾崗位緊急聯(lián)鎖。
6、 平穩(wěn)操作輕烴吸收塔和低分氣脫硫塔,保證干氣、脫后低分氣、液化氣質量合格。
7、 加強崗位控制,熟悉本崗位儀表及dcs系統(tǒng)的原理,懂得串級、分程、主單回路的操作,發(fā)現(xiàn)問題要及時聯(lián)系處理,與外操建立緊密的聯(lián)系,經(jīng)常收集現(xiàn)場有關實際數(shù)據(jù)加以參照操作,特別是對關鍵生產(chǎn)部位,危險源點的嚴格監(jiān)控。
8、 認真學習本崗位的《事故預案》和《操作規(guī)程》,做好事故預想和反事故演練,正確分析判斷處理各種事故苗頭,在出現(xiàn)事故時,能果斷正確處理,及時如實向上級報告并保護好現(xiàn)場,作好詳細記錄。認真學習各類專業(yè)知識,積極參加各種形式的崗位練兵活動,不斷提高操作技能。負責落實對學崗人員的技術指導和操作監(jiān)護。
9、 參加裝置開停工方案討論并考試合格,在崗位開停工過程中嚴格按方案要求進行操作,防止?jié)M罐、空罐、憋壓、串壓等事故的發(fā)生。
10、 嚴格執(zhí)行《全員設備管理工作規(guī)定》,認真做好設備的維護保養(yǎng)工作,最大程度地減少設備故障和缺陷的發(fā)生。
11、 及時消除跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,保持裝置現(xiàn)場的整潔,做到文明生產(chǎn)。負責好當班操作室的衛(wèi)生,認真做好現(xiàn)場規(guī)格化工作。
12、 積極參加各項技術培訓,積極參加班組組織的安全學習,政治學習等活動。
第17篇 回收技術崗位職責任職要求
回收技術崗位職責
電池回收技術總監(jiān) 負責公司整個電池回收技術搭建和項目推進，有行業(yè)實際操作經(jīng)驗，國內幾家知名電池回收公司背景優(yōu)先考慮 負責公司整個電池回收技術搭建和項目推進，有行業(yè)實際操作經(jīng)驗，國內幾家知名電池回收公司背景優(yōu)先考慮
回收技術崗位
