崗位職責(zé)是什么
家具建材崗位是企業(yè)中負(fù)責(zé)管理和運(yùn)營家具建材產(chǎn)品線的關(guān)鍵角色，主要職責(zé)在于確保產(chǎn)品供應(yīng)、銷售、質(zhì)量控制以及客戶滿意度。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉家具建材市場動態(tài)，具備一定的行業(yè)知識和敏銳的市場洞察力。
2. 具備良好的項目管理能力，能有效協(xié)調(diào)資源，保證產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)流程的順利進(jìn)行。
3. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與供應(yīng)商、銷售團(tuán)隊、設(shè)計師及內(nèi)部各部門建立有效的合作關(guān)系。
4. 對成本控制有深刻理解，能夠?qū)崿F(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化。
5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，注重細(xì)節(jié)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
6. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，靈活應(yīng)對市場變化。
崗位職責(zé)描述
家具建材崗位的日常工作涵蓋了多個方面，包括但不限于：
1. 產(chǎn)品選型與引進(jìn)：研究市場趨勢，選擇適合的家具建材產(chǎn)品，并與供應(yīng)商建立穩(wěn)定的合作關(guān)系。
2. 供應(yīng)鏈管理：監(jiān)控庫存水平，確保及時補(bǔ)貨，避免斷貨或過度庫存的情況發(fā)生。
3. 銷售策略制定：參與制定銷售計劃，分析銷售數(shù)據(jù)，調(diào)整銷售策略以提升業(yè)績。
4. 質(zhì)量把控：與質(zhì)檢部門緊密合作，確保產(chǎn)品從原材料到成品的全過程質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
5. 客戶服務(wù)：處理客戶咨詢和投訴，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度。
6. 內(nèi)部協(xié)作：與設(shè)計團(tuán)隊共同研發(fā)新產(chǎn)品，與市場部門協(xié)同推廣活動，確保產(chǎn)品信息準(zhǔn)確傳達(dá)。
有哪些內(nèi)容
1. 市場研究與分析：持續(xù)關(guān)注家具建材行業(yè)的最新動態(tài)，分析競爭對手，為企業(yè)發(fā)展提供戰(zhàn)略建議。
2. 合同談判與管理：負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的合同談判，確保條款公平合理，保護(hù)公司利益。
3. 產(chǎn)品推廣：策劃和執(zhí)行產(chǎn)品推廣活動，提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
4. 庫存優(yōu)化：實施有效的庫存管理策略，降低庫存成本，提高資金周轉(zhuǎn)率。
5. 質(zhì)量改進(jìn)：針對質(zhì)量問題提出改進(jìn)建議，推動生產(chǎn)工藝和技術(shù)的升級。
6. 團(tuán)隊建設(shè)：指導(dǎo)和培訓(xùn)團(tuán)隊成員，提升團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)能力和工作效率。
該崗位需要在不斷變化的市場環(huán)境中，平衡產(chǎn)品創(chuàng)新、成本控制和服務(wù)質(zhì)量，以實現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)。通過深入理解和實踐這些職責(zé)，家具建材崗位將在推動企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展和市場競爭力提升中發(fā)揮關(guān)鍵作用。
家具建材崗位職責(zé)范文
第1篇 家具建材類崗位職責(zé)
招商總監(jiān)(建材家具類) 宜春中新房建設(shè)發(fā)展有限公司 宜春中新房建設(shè)發(fā)展有限公司,中新房建設(shè),中新房 1、根據(jù)公司招商及經(jīng)營,合理規(guī)劃商業(yè)空間布局,執(zhí)行商鋪資源整合、優(yōu)化、考核政策,不斷提升本品類競爭力;
2、完成出租率等業(yè)績指標(biāo),并實現(xiàn)商場與展商的共贏;
3、定期安排市場調(diào)研,組織分析對手商場情況,制定應(yīng)對措施;
4、負(fù)責(zé)進(jìn)場客戶展位圖紙、合同等的審核,確定合作的主要條款;
6、重點品牌客戶的維護(hù)和管理,與重點客戶保持密切聯(lián)系,了解對方經(jīng)營情況,心理動態(tài);
7、建立客戶資源與廠商租賃檔案;
8、搞好部門團(tuán)隊建設(shè);
任職要求:
1、28—45周歲,性別不限,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;
2、具有較好的家具建材行業(yè)招商資源;
4、具有五年以上同業(yè)態(tài)招商管理工作經(jīng)驗,或三年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
5、性格外向,有較強(qiáng)的社交和業(yè)務(wù)談判能力;
6、品行端正,具有良好的職業(yè)操守。
第2篇 家具建材銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下開展銷售渠道開拓與維護(hù)工作,包括家裝渠道、工裝渠道、物業(yè)渠道等
2. 根據(jù)公司目標(biāo),完成銷售業(yè)績指標(biāo)
3. 負(fù)責(zé)銷售訂單的商務(wù)洽談、合同簽訂、施工配合、款項回收
4. 個人用戶業(yè)務(wù)的對接
5. 及時了解市場信息的反饋和行業(yè)動態(tài)
6. 公司授予的其他工作
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷,有建筑裝飾家居產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有良好的與人溝通能力和團(tuán)隊合作精神,尊重制度,服從管理
3、有較強(qiáng)的語言溝通能力和學(xué)習(xí)能力
4、工作態(tài)度端正、認(rèn)真刻苦,有較強(qiáng)的事業(yè)心
第3篇 家具建材類崗位職責(zé)任職要求
家具建材類崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、全面把握家具建材類產(chǎn)品的各類屬性，包括材質(zhì)、配件、工藝等信息;
2、實施產(chǎn)品市場調(diào)研，通過各平臺收集競品、市場規(guī)模、銷售表現(xiàn)、發(fā)展前景及客戶反饋等信息，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，策劃并引入新產(chǎn)品、新材料、新供應(yīng)商;
3、掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，收集產(chǎn)品生產(chǎn)廠家、原材料等相關(guān)市場信息，評估選拔優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商;
4、簽訂采購合同，跟進(jìn)生產(chǎn)工藝和進(jìn)度，確保質(zhì)量、交期達(dá)標(biāo)，并制定產(chǎn)品改進(jìn)計劃;
5、針對家具建材類消費(fèi)者的購物行為習(xí)慣，制定類目和商品規(guī)劃;
6、能根據(jù)國際以及前沿市場的家具建材類商品趨勢，進(jìn)行新商品挖掘、選品和開發(fā);
7、對所選商品進(jìn)行賣點的挖掘、提煉;
8、有效的管理類目商品的庫存，保證合理的流轉(zhuǎn)和防止斷貨風(fēng)險;
9、能跟供應(yīng)商就類目相關(guān)事宜進(jìn)行高效溝通;
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，英語cet4及以上，能讀懂日常商務(wù)信息;
2、5年以上天貓、京東、網(wǎng)易嚴(yán)選或者齊家網(wǎng)等家具建材平臺電商產(chǎn)品管理經(jīng)驗。
3、經(jīng)驗不限，有采購、銷售或相關(guān)領(lǐng)域(供應(yīng)商開發(fā)、品管、物流、供應(yīng)鏈、經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，思維活躍，邏輯性強(qiáng)，對市場有很強(qiáng)的敏感度和洞察力;
5、語言表達(dá)簡潔順暢，溝通協(xié)作能力優(yōu)秀;
6、執(zhí)行力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向，能抗壓，愛拼搏;
7、善于學(xué)習(xí)，個人成長力優(yōu)秀，能適應(yīng)出差;
