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戶外領隊崗位職責6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):48

戶外領隊崗位職責

崗位職責是什么

戶外領隊是團隊戶外活動的核心人物,負責規(guī)劃、組織和實施各類戶外探險、徒步旅行、登山等活動,確保團隊成員的安全,同時提供必要的指導和幫助,以確保活動的順利進行。

崗位職責要求

1. 熟悉戶外環(huán)境:具備豐富的戶外知識,對地形地貌、氣候條件有深入了解,能準確預判可能遇到的風險。

2. 技能全面:掌握基本的野外生存技能,如定向導航、急救處理、帳篷搭建等,以應對各種突發(fā)情況。

3. 強烈的責任心:保證團隊安全是首要任務,需時刻保持警惕,預防和處理可能出現(xiàn)的問題。

4. 優(yōu)秀的溝通能力:能有效傳達指令,協(xié)調團隊成員,解決沖突,營造和諧的團隊氛圍。

5. 良好的體能:需要有足夠的體力和耐力,以應對長時間的戶外活動。

崗位職責描述

戶外領隊的角色不僅僅是活動的領導者,更是團隊的精神支柱。他們需要在復雜多變的自然環(huán)境中,制定切實可行的行程計劃,確?;顒拥陌踩耘c趣味性。他們需要具備出色的決策能力,面對突發(fā)狀況能夠迅速做出判斷,采取恰當?shù)膽獙Υ胧?。此外,他們還需具備一定的教育和指導能力,能夠傳授戶外知識,提升團隊成員的戶外技能。

有哪些內(nèi)容

1. 活動策劃:設計路線,評估風險,制定活動規(guī)則和安全指南。

2. 團隊管理:組織團隊活動,分配任務,處理團隊內(nèi)部的矛盾和問題。

3. 安全監(jiān)控:全程監(jiān)控團隊安全,預防和處理意外事件,執(zhí)行應急救援計劃。

4. 導航指引:利用地圖、指南針、gps等工具,確保團隊正確行進。

5. 環(huán)境保護:教導團隊遵守戶外倫理,保護自然環(huán)境,減少對生態(tài)環(huán)境的影響。

6. 培訓指導:提供戶外技能培訓,如繩結技巧、野外烹飪、環(huán)保知識等。

7. 心理支持:在困難和挑戰(zhàn)面前,給予團隊鼓勵和支持,保持團隊士氣高昂。

戶外領隊的工作涵蓋了活動的全過程,從前期的策劃準備到活動的實施,再到后期的總結反饋,他們扮演著多重角色,既要具備專業(yè)技能,也要有良好的人際交往能力和心理素質,以確保每一次戶外活動的成功開展。

戶外領隊崗位職責范文

第1篇 戶外領隊/導游崗位職責職位要求

職責描述:

戶外領隊/導游 4人

【崗位要求】

1、大專以上學歷、一年以上工作經(jīng)驗;旅游或相關專業(yè)畢業(yè),持有導游證或領隊證者優(yōu)先;

2、有一定文字和攝影功底、熟悉網(wǎng)絡銷售

3、熱愛戶外旅游,性格好、能力強,能和大家玩到一塊

【工作內(nèi)容】

1、負責帶團出發(fā)、安排團隊的吃喝玩樂

2、負責行程策劃、軟文撰寫、網(wǎng)站編輯

3、負責咨詢預訂、客戶維護、資料收集

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第2篇 戶外領隊崗位職責描述崗位要求

職位描述:

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針對《路過世界》營地的親子游,獨立營,班級活動,夏令營等進行活動帶領與執(zhí)行。

崗位職責:

1、出行前的物資準備,執(zhí)行流程

2、活動順暢執(zhí)行

3、具備一定的行程策劃能力

4、能獨立帶領活動

5、有一定層次的活動研發(fā)能力。

基本要求:

1、友善,親切,喜歡孩子

2、執(zhí)行細致認真,并保證活動安全

3、有相關行業(yè)領隊或者導師的經(jīng)驗優(yōu)先

第3篇 戶外領隊助理崗位職責

職位描述:

崗位職責:

1、配合領隊完善戶外線路方案及策劃;

2、團隊事務管理、時間管理、安全管理等組織協(xié)調任務;

3、公司其它事務。

任職要求:

1、年齡20-28歲,體貌端正,自信,親和力強,熱愛戶外事業(yè);

2、有良好的個人素質,修養(yǎng),德行;

3、能吃苦并樂于吃苦;

4、有強烈的自我提升欲望,學習接受能力強;

5、有團隊意識,適應性強,并具備一定的領導素質;

6、有主見,能提出并敢于提出針對公司薄弱環(huán)節(jié)的建設性意見并具有可行性;

第4篇 戶外領隊崗位職責任職要求

戶外領隊崗位職責

崗位職責:

1. 負責項目產(chǎn)品的文案編制及項目執(zhí)行;

2. 負責項目中的后勤,包括場地配合,餐飲,食宿安排,突發(fā)事件及地接關系處理;

3. 負責戶外項目執(zhí)行過程中突發(fā)事件的妥善處理及客戶投訴處理;

4. 根據(jù)項目需要組建團隊并負責團隊管理及工作分配

5.定期維護老客戶,積極主動開發(fā)新客戶,建立公司優(yōu)質客戶群;

6.不定期出差

任職要求:

1.本科及以上學歷,有活動策劃經(jīng)驗及銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

2.心理素質優(yōu)秀,能在壓力下高質量的完成工作;

3.具有正直誠信的品質,善于溝通,辦事嚴謹,親和力和感染力強。

5.具備較強的組織、協(xié)調、溝通表達及分析問題、解決問題的能力,抗壓能力強

戶外領隊崗位

第5篇 戶外領隊/導游崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1、領隊、導游,戶外車程中對講機與客人互動聊天

2、服務客人戶外起居,每天在微信群發(fā)布行程和溫馨提示

3、帶客人玩營地娛樂項目(根據(jù)客人喜好播放電影、音樂,配合其他技術人員引導客人玩平?車、望遠鏡、瑜伽等)

4、房車營地活動協(xié)助

5、作為攝影師取景模特用于宣傳

職位要求:

1、18-28歲,形象氣質佳,性格外向,多才藝(唱歌跳舞樂器茶藝棋藝攝影等)

2、活躍氣氛,即興能力,懂得自我包裝宣傳

3、大方自信,上鏡效果佳,表達溝通能力強

4、服務意識強,與客戶互動

5、愛旅行、愛戶外、愛自拍

6、有駕照更佳(不硬性規(guī)定)

【此職位需要跟旅行社車隊出差,薪酬在戶外工作期間會額外增加?!?/p>

第6篇 戶外領隊崗位職責

戶外領隊 上海毅行管理咨詢有限公司 上海毅行管理咨詢有限公司,毅行 職責描述:

崗位職責:

1. 負責項目產(chǎn)品的文案編制及項目執(zhí)行;

2. 負責項目中的后勤,包括場地配合,餐飲,食宿安排,突發(fā)事件及地接關系處理;

3. 負責戶外項目執(zhí)行過程中突發(fā)事件的妥善處理及客戶投訴處理;

4. 根據(jù)項目需要組建團隊并負責團隊管理及工作分配

5.定期維護老客戶,積極主動開發(fā)新客戶,建立公司優(yōu)質客戶群;

6.不定期出差

任職要求:

1.本科及以上學歷,有活動策劃經(jīng)驗及銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

2.心理素質優(yōu)秀,能在壓力下高質量的完成工作;

3.具有正直誠信的品質,善于溝通,辦事嚴謹,親和力和感染力強。

5.具備較強的組織、協(xié)調、溝通表達及分析問題、解決問題的能力,抗壓能力強

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戶外領隊是團隊戶外活動的核心人物,負責規(guī)劃、組織和實施各類戶外探險、徒步旅行、登山等活動,確保團隊成員的安全,同時提供必要的指導和幫助,以確?;顒拥捻樌M
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