礦調度崗位職責3篇

崗位職責是什么

礦調度崗位是礦業(yè)生產運營中的核心環(huán)節(jié)，負責統籌協調礦山的開采、運輸、加工等各項作業(yè)，確保生產活動的安全、高效、有序進行。

崗位職責要求

1. 具備扎實的礦業(yè)知識，了解礦產開采流程和技術標準。

2. 熟練掌握礦山安全法規(guī)，嚴格遵守安全生產規(guī)定。

3. 具有良好的組織協調能力和決策能力，能快速應對生產中出現的問題。

4. 精通礦山生產調度系統，能夠運用信息化手段進行生產管理。

5. 具備一定的危機處理能力，能夠在緊急情況下做出正確判斷和決策。

崗位職責描述

礦調度員的工作主要涉及對礦產資源的開采計劃制定、生產進度監(jiān)控、設備調配、人員安排等。他們需要根據礦產儲量、地質條件、設備性能等因素，制定合理的開采方案，并確保在執(zhí)行過程中，各項作業(yè)按照計劃有序進行。礦調度員還需密切關注生產現場的安全狀況，及時發(fā)現并解決安全隱患，防止事故發(fā)生。

有哪些內容

1. 制定生產計劃：根據礦產儲量、市場需求和設備能力，制定短期和長期的生產計劃。

2. 監(jiān)控生產進度：實時跟蹤各生產環(huán)節(jié)的進度，確保生產目標的達成。

3. 協調資源分配：合理調配人力、物力、財力等資源，提高生產效率。

4. 安全管理：監(jiān)督安全生產規(guī)程的執(zhí)行，定期組織安全檢查，消除安全隱患。

5. 應急處理：面對突發(fā)事件，如設備故障、地質災害等，迅速制定應急預案并指揮實施。

6. 數據分析：收集、整理生產數據，通過數據分析優(yōu)化生產流程，提升生產效益。

7. 溝通協調：與各部門、班組保持良好溝通，確保信息暢通，協調解決生產中的問題。

8. 培訓指導：對員工進行安全培訓和操作技能培訓，提升團隊整體素質。

礦調度崗位是礦山正常運行的“大腦”，其職責不僅是確保生產任務的順利完成，更是保障礦山安全、提升生產效率的關鍵。作為礦調度員，需要以專業(yè)技能和嚴謹態(tài)度，確保礦山的每一個環(huán)節(jié)都處于良好的運行狀態(tài)，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展貢獻力量。

礦調度崗位職責范文

第1篇 某礦調度室主任崗位職責

1、每天按時參加調度會,掌握各班的工程質量、進度、產量、安全情況,布置第二天的巷道維修、掘進、重點工程,對當天問題提出整改意見,安排跟班調度員監(jiān)督落實。

2、掌握采掘工作面推進、產量及進尺完成情況,做好各部門協調工作,對妨礙安全生產出現的問題和薄弱環(huán)節(jié),協調及時解決,提高工效,保證當班當日任務的落實。

3、對各工作面掘進探放水工作安排,一定要堅持“有疑必探,長探與短探、鉆探與物探相結合”的探放水原則,嚴格按規(guī)定標準檢查,保證每個工作面長探水孔9個,每孔30米;短探水孔10個孔,每孔10米,并按設計角度方位抽檢。

4、除按規(guī)程值班下井外,堅持以調度室為中心,協助值班礦長搞好值班。

5、掌握各工作面每日各班生產情況,要做到平時工作在一線,中心在井下,重點在現場。

6、檢查監(jiān)督各種圖表記錄的填寫,加強調度室物資設施養(yǎng)護和管理,嚴格交接班制度,保持室內外衛(wèi)生清潔。

7、堅持下井跟班,每月下井次數不少于規(guī)定次數。

第2篇 煤礦調度室崗位工作職責

一、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針,執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”,在調度室主任的領導下,全面掌握全礦安全生產動態(tài)。

二、經常深入井下現場,及時了解安全生產、工程質量及生產動態(tài)情況,積極主動協助區(qū)隊解決安全生產和工程質量中的問題和事故隱患。

三、堅持安全第一的思想,正確處理安全與生產的關系,當安全和生產發(fā)生矛盾時,要堅決服從安全,杜絕違章指揮。

四、積極參加礦組織的安全質量大檢查,對查出的問題,協助各專業(yè)部門下達整改計劃和措施。

五、貫徹執(zhí)行上級和本礦領導有關安全生產方面的通知、指示、命令,做好上傳下達。

六、當發(fā)生事故時要盡快弄清情況向領導匯報并赴現場參加事故的指揮搶救工作,了解清楚事故發(fā)生的原因及經過,參加事故的調查分析。

七、協助主任做好各項工作,如主任不在時負責全面工作,并負責完成領導交辦的臨時性工作。

第3篇 煤礦調度主任崗位職責

1、在生產礦長的領導下，負責調度室全面工作根據煤炭生產的方針政策和生產計劃，對日常生產進行安排和調度。

2、組織安全生產調度會議，參加各類生產會議，對有關安全生產的安排和決議負責督促檢查。

3、掌握安全生產完成情況和生產動態(tài)，搞好綜合平?組織均?生產，協助有關領導抓好安全。

4、掌握采掘部署工作面的銜接和采區(qū)準備情況，督促解決問題，保持礦井正常接替。

5、負責協調生產和輔助部門的關系。

6、負責接受傳達和礦領導及上級調度下達的有關安全生產指令和部署的工作，并檢查落實情況。

7、對妨礙安全生產的問題和生產中薄弱環(huán)節(jié)，組織有關部門及時解決。發(fā)生重大事故時，負責調度人力、物力、車輛等。對同級業(yè)務部門進行一一調度，行使調度職權。

8、經常檢查調度工作情況，按時召開調度工作會議，總結工作，交流經驗，提高工作質量。

9、負責組織調度人員的業(yè)務學習和培訓工作，不斷提高調度人員的思想覺悟和業(yè)務水平，組織實現標準化調度室。

10、負責向礦領導和上級調度匯報工作，提供情況。