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崗位職責(zé)是什么
行銷(xiāo)崗位，又稱(chēng)為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員，是一個(gè)企業(yè)中負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行和評(píng)估市場(chǎng)推廣策略的關(guān)鍵角色。這個(gè)職位的核心任務(wù)是通過(guò)有效的市場(chǎng)活動(dòng)提高品牌知名度，吸引潛在客戶，并推動(dòng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)：行銷(xiāo)專(zhuān)員需要對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有敏銳的洞察力，以便制定適應(yīng)市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)策略。
2. 創(chuàng)新思維：具備獨(dú)特的創(chuàng)意能力，能設(shè)計(jì)出吸引眼球的廣告和推廣活動(dòng)。
3. 數(shù)據(jù)分析：應(yīng)具備基本的數(shù)據(jù)分析技能，能夠解讀市場(chǎng)反饋，調(diào)整并優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略。
4. 溝通協(xié)調(diào)：需具備良好的溝通技巧，能有效地與團(tuán)隊(duì)成員、供應(yīng)商和客戶進(jìn)行合作。
5. 項(xiàng)目管理：能夠高效地管理多個(gè)項(xiàng)目，確保按時(shí)完成各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行。
崗位職責(zé)描述
行銷(xiāo)專(zhuān)員的工作日常包括但不限于：
1. 市場(chǎng)研究：收集和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，了解消費(fèi)者需求，為產(chǎn)品定位和定價(jià)提供依據(jù)。
2. 營(yíng)銷(xiāo)策劃：制定并實(shí)施各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，如線上線下活動(dòng)、社交媒體推廣、電子郵件營(yíng)銷(xiāo)等。
3. 內(nèi)容創(chuàng)作：編寫(xiě)吸引人的廣告文案、宣傳材料，以及與品牌相關(guān)的各種內(nèi)容。
4. 品牌建設(shè)：維護(hù)品牌形象，確保所有的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)都與品牌價(jià)值和形象相一致。
5. 客戶關(guān)系管理：通過(guò)crm系統(tǒng)管理客戶信息，跟進(jìn)潛在客戶，提高轉(zhuǎn)化率。
6. 業(yè)績(jī)追蹤：定期評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的效果，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整策略。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告：定期提交包含市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)品分析和消費(fèi)者行為洞察的報(bào)告。
2. 營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃：詳細(xì)列出每項(xiàng)活動(dòng)的目標(biāo)、預(yù)算、執(zhí)行步驟和預(yù)期效果。
3. 廣告設(shè)計(jì)與投放：與設(shè)計(jì)師合作，制作各類(lèi)廣告素材，并選擇合適的媒體進(jìn)行投放。
4. 公關(guān)活動(dòng)：組織和參與行業(yè)展會(huì)、研討會(huì)，以提升公司形象和知名度。
5. 銷(xiāo)售支持：提供銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)所需的市場(chǎng)信息和營(yíng)銷(xiāo)工具，協(xié)助他們更好地完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
6. 合作與聯(lián)盟：尋找合作伙伴，建立戰(zhàn)略聯(lián)盟，擴(kuò)大市場(chǎng)影響力。
行銷(xiāo)專(zhuān)員是企業(yè)中不可或缺的一員，他們的工作既需要深入理解市場(chǎng)，也需要具備創(chuàng)新和執(zhí)行的能力，以驅(qū)動(dòng)企業(yè)的市場(chǎng)表現(xiàn)和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
行銷(xiāo)崗位職責(zé)范文
第1篇 渠道行銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)
行銷(xiāo)渠道經(jīng)理 新希望集團(tuán) 新希望集團(tuán)有限公司,新希望集團(tuán),新希望 職責(zé)描述:
1、生意發(fā)展規(guī)劃及預(yù)算管理。根據(jù)公司戰(zhàn)略及目標(biāo),制定年度、季度、月度全品類(lèi)、全渠道生意發(fā)展規(guī)劃及預(yù)算投入方案,確保各業(yè)務(wù)單元對(duì)行銷(xiāo)策略的充分理解與執(zhí)行,并做好費(fèi)用管控、跟蹤及rio分析;
2、全年重要營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn)活動(dòng)策劃、執(zhí)行及效果跟蹤。結(jié)合品牌推廣和新品上市計(jì)劃,通過(guò)跨部門(mén)溝通協(xié)作,制定重要營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn)活動(dòng)方案,確保各業(yè)務(wù)單元、各區(qū)域?qū)Ψ桨傅母咝?zhí)行,并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行嚴(yán)密跟蹤和效果分析;
3、新品上市。與兄弟部門(mén)共同制定新品價(jià)格規(guī)范;依據(jù)新品定位,制定新品上市區(qū)域策略、渠道策略及終端消費(fèi)者互動(dòng)計(jì)劃與新品上市發(fā)布具體工作;指導(dǎo)業(yè)務(wù)單元和區(qū)域的新品銷(xiāo)售節(jié)奏,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出解決辦法,給予策略支持;追蹤新品上市初期、中期及后期終端表現(xiàn),評(píng)估、診斷、制定銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)總結(jié);
4、終端建設(shè)。結(jié)合區(qū)域和品類(lèi)特點(diǎn),從門(mén)店建設(shè)層面驅(qū)動(dòng)生意發(fā)展,建立具體的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范(sku、貨架、陳列等),打造卓越的門(mén)店fmot表現(xiàn);
5、渠道體系、銷(xiāo)售體系建設(shè)。梳理渠道、建立渠道統(tǒng)一管理辦法,賦能銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),建立標(biāo)準(zhǔn)化工作流程,打造一支能拿結(jié)果的戰(zhàn)斗隊(duì)伍。
任職要求:
1、極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、貢獻(xiàn)精神(絕大部分工作是依靠團(tuán)隊(duì)完成);
2、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
3、快消、食品或電商行業(yè)5年及以上經(jīng)驗(yàn),具備o2o(如新美大、餓了么等)運(yùn)營(yíng)及地推經(jīng)驗(yàn)、具備互聯(lián)網(wǎng)電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或外賣(mài)平臺(tái)商戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和邏輯分析能力,熟練運(yùn)用ms-office辦公軟件;
5、能適應(yīng)較高強(qiáng)度的出差。
第2篇 行銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
行銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)
行銷(xiāo)總監(jiān) 元祖夢(mèng)世界 上海元祖夢(mèng)世界置業(yè)有限公司，元祖 策略工作:
1、負(fù)責(zé)商業(yè)設(shè)施對(duì)外形象(視覺(jué)傳達(dá)、文字表達(dá)、公眾形象)的整體負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)年度行銷(xiāo)計(jì)劃(包括促銷(xiāo)計(jì)劃、商美計(jì)劃、媒體計(jì)劃、收益計(jì)劃等)的制定。
3、負(fù)責(zé)年度費(fèi)用預(yù)算(按行銷(xiāo)計(jì)劃分項(xiàng)明細(xì))的制定。
日常工作:
1、 負(fù)責(zé)各檔期行銷(xiāo)案的整合、報(bào)批、傳達(dá)，行銷(xiāo)工作安排及品質(zhì)掌控。
2、 負(fù)責(zé)行銷(xiāo)公共關(guān)系建立、維護(hù)。
3、 負(fù)責(zé)行銷(xiāo)預(yù)算，活動(dòng)執(zhí)行數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)跟蹤、監(jiān)督匯報(bào);自有媒體(館內(nèi)外廣告位)的規(guī)劃管理。
4、 匯總上報(bào)項(xiàng)目階段性負(fù)責(zé)匯總市場(chǎng)調(diào)研信息，準(zhǔn)備把握項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)方向，明確項(xiàng)目整體營(yíng)銷(xiāo)方案。
5、 參與項(xiàng)目廣告方案，并提出指導(dǎo)性建議，跟蹤發(fā)布及效果分析。
6、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)審核確認(rèn)并調(diào)整項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案;組織參與項(xiàng)目前期開(kāi)發(fā)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)等提出建議。
基本要求:
1、 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企劃，經(jīng)濟(jì)，房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)本科以上學(xué)歷，有海外留學(xué)經(jīng)歷或在海外有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、 國(guó)際大中型商業(yè)零售企業(yè)，商業(yè)地產(chǎn)公司或顧問(wèn)機(jī)構(gòu)同等職位8年以上經(jīng)歷。
能力要求:
1、掌握營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。了解經(jīng)濟(jì)法、公司法、合同法及有關(guān)涉外法規(guī)。
2、工作技能有較強(qiáng)的溝通能力、公關(guān)及社會(huì)活動(dòng)能力能撰寫(xiě)公文。思維清晰語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。3、有較強(qiáng)的管理能力、決策能力、創(chuàng)新能力、敬業(yè)精神能熟練使用一門(mén)外語(yǔ)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系并與客人會(huì)話。
4、掌握辦公自動(dòng)化軟件及網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。經(jīng)過(guò)營(yíng)銷(xiāo)方面培訓(xùn)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能職稱(chēng)。
行銷(xiāo)總監(jiān)崗位
第3篇 電話行銷(xiāo)崗位職責(zé)
直效與電話行銷(xiāo)職能單元-發(fā)展部-綜合行政崗 中英人壽 中英人壽保險(xiǎn)有限公司,中英,中英人壽,中英 1.快遞公司維護(hù)與質(zhì)量追蹤 負(fù)責(zé)快遞公司的選擇及培訓(xùn),安排快遞公司保單遞送,并對(duì)快遞質(zhì)量及時(shí)進(jìn)行追蹤。 2.行政費(fèi)用預(yù)算管控和部門(mén)資產(chǎn)管理
快遞、pos等費(fèi)用的合理管控,確保費(fèi)用使用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。 負(fù)責(zé)部門(mén)資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)和低值易耗品的管理,確保資產(chǎn)的安全性和完整性。 3.保單維護(hù)工作
負(fù)責(zé)分公司保單保全、轉(zhuǎn)辦件等處理,并與后援部門(mén)保持良好溝通,確保在時(shí)效內(nèi)完成。 4.新繳費(fèi)模式的推動(dòng)及成效追蹤
負(fù)責(zé)分公司pos機(jī)、第三方支付等新型繳費(fèi)模式的推動(dòng)及使用成效追蹤。 5.行政運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)宣導(dǎo) 負(fù)責(zé)對(duì)分公司電話行銷(xiāo)人員的行政流程及營(yíng)運(yùn)相關(guān)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)及宣導(dǎo)。
6.系統(tǒng)支持 負(fù)責(zé)免費(fèi)險(xiǎn)及cis系統(tǒng)的維護(hù)管理 7.續(xù)期管理 負(fù)責(zé)組織安排分公司對(duì)營(yíng)運(yùn)提供的續(xù)期繳費(fèi)清單按時(shí)完成催繳工作。 8.完成主管交辦的其他工作任務(wù)
第4篇 技術(shù)行銷(xiāo)工程師崗位職責(zé)
海外行銷(xiāo)/售前技術(shù)支持工程師(法語(yǔ)) 海能達(dá) 哈爾濱海能達(dá)科技有限公司,海能達(dá),海能達(dá) 職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)在海外各區(qū)域進(jìn)行技術(shù)支持工作,如產(chǎn)品行銷(xiāo)方案制作、技術(shù)答疑、產(chǎn)品宣講等;
2. 收集海外各區(qū)域新產(chǎn)品需求、產(chǎn)品定制開(kāi)發(fā)信息,完成與研發(fā)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作;
3. 支持海外各區(qū)域投標(biāo)工作,配合執(zhí)行相關(guān)的區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,包括開(kāi)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)答疑等工作,與銷(xiāo)售人員共同完成目標(biāo)銷(xiāo)售額;
4. 完成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品或區(qū)域市場(chǎng)相關(guān)行業(yè)的信息收集、整理與分析工作;
5. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要,對(duì)銷(xiāo)售人員、代理商及大客戶開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo);
6. 完成區(qū)域的新產(chǎn)品行銷(xiāo)計(jì)劃和老產(chǎn)品退市計(jì)劃。
任職要求:
1. 有五年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少三年以上售前技術(shù)支持工程師、銷(xiāo)售工程師工作經(jīng)驗(yàn);
2. 全日制本科及以上學(xué)歷;
3. 俄語(yǔ)/法語(yǔ)能夠作為工作語(yǔ)言;
4. 能夠適應(yīng)經(jīng)常性境外出差;
5. 能夠熟練運(yùn)用powerpoint等辦公軟件;
6. 有ict行業(yè)解決方案銷(xiāo)售、售前技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
第5篇 行銷(xiāo)發(fā)展崗位職責(zé)
直效與電話行銷(xiāo)職能單元-發(fā)展部-品管崗 中英人壽 中英人壽保險(xiǎn)有限公司,中英,中英人壽,中英 1.品質(zhì)管理
?負(fù)責(zé)分公司品質(zhì)管理工作的具體實(shí)施和質(zhì)檢專(zhuān)員崗的監(jiān)督管理;采用數(shù)據(jù)分析、錄音質(zhì)檢等方式檢核分公司自建及合作機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售品質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量;負(fù)責(zé)分公司客訴抱怨件的核聽(tīng),提出初步處理建議;針對(duì)品質(zhì)管理的問(wèn)題及時(shí)向主管及總公司反饋。
2.錄音存放
?負(fù)責(zé)分公司自建及合作機(jī)構(gòu)錄音存放工作的具體實(shí)施;采用錄音抽查、存放報(bào)告等方式檢核分公司錄音存放狀況;針對(duì)錄音缺失的問(wèn)題及時(shí)向分公司主管及總公司反饋并協(xié)助解決;
發(fā)生重大錄音丟失事故后,負(fù)責(zé)協(xié)助主管組織追蹤補(bǔ)錄音工作。 3.合規(guī)培訓(xùn)及宣導(dǎo) 負(fù)責(zé)分公司崗前新人及在職人員的合規(guī)培訓(xùn),進(jìn)行合規(guī)宣導(dǎo),提高外勤團(tuán)隊(duì)合規(guī)銷(xiāo)售意識(shí);
負(fù)責(zé)分公司銷(xiāo)售話術(shù)、優(yōu)秀話術(shù)及錄音的合規(guī)審核。 4.當(dāng)?shù)乇O(jiān)管動(dòng)態(tài)掌握及反饋
負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)的各類(lèi)法規(guī)文件的解讀及宣導(dǎo),向分公司主管提出改善建議,并及時(shí)反饋總部。 5.配合總部完成品質(zhì)管理的相關(guān)工作
負(fù)責(zé)總部品質(zhì)管理相關(guān)工作在分公司的落地實(shí)施,包括各類(lèi)自查自糾、合規(guī)內(nèi)審檢查及報(bào)告等。 6. 完成主管交辦的其他工作任務(wù)
第6篇 行銷(xiāo)助理崗位職責(zé)
助理行銷(xiāo)經(jīng)理 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定各品類(lèi)渠道發(fā)展策略,制定年度/月度渠道發(fā)展規(guī)劃并推動(dòng)落地;
2.管理各品類(lèi)在各渠道促銷(xiāo)資源,制定各品類(lèi)促銷(xiāo)機(jī)制并落地;
3.建立渠道專(zhuān)業(yè)智庫(kù),整合年度/月度各品類(lèi)在渠道銷(xiāo)售的表現(xiàn)。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。
2、4年以上大型食品、飲料公司行銷(xiāo)推廣管理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力;
4、良好的人際溝通、談判能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠(chéng)正直,工作計(jì)劃性強(qiáng)并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
6、有較強(qiáng)的事業(yè)心及抗壓能力,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定各品類(lèi)渠道發(fā)展策略,制定年度/月度渠道發(fā)展規(guī)劃并推動(dòng)落地;
2.管理各品類(lèi)在各渠道促銷(xiāo)資源,制定各品類(lèi)促銷(xiāo)機(jī)制并落地;
3.建立渠道專(zhuān)業(yè)智庫(kù),整合年度/月度各品類(lèi)在渠道銷(xiāo)售的表現(xiàn)。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。
2、4年以上大型食品、飲料公司行銷(xiāo)推廣管理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力;
4、良好的人際溝通、談判能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠(chéng)正直,工作計(jì)劃性強(qiáng)并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
6、有較強(qiáng)的事業(yè)心及抗壓能力,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
第7篇 銀行銷(xiāo)售內(nèi)勤崗位職責(zé)
職位描述:
1:有責(zé)任心,人品好
2:服從管理,反應(yīng)靈敏
3:勤快,有敢于實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的決心
4:有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可,公司帶薪培訓(xùn)
5:有多大能力就能賺多少錢(qián),心有多大舞臺(tái)就有多大。
有夢(mèng)想你就來(lái),我們都是同齡人,沒(méi)有拘束,只有激情,大家共同努力實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
第8篇 行銷(xiāo)設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
行銷(xiāo)方案設(shè)計(jì)員 1.根據(jù)公司年度策略及所負(fù)責(zé)實(shí)際情況,制定本年度營(yíng)銷(xiāo)方案,協(xié)同cas及spp將方案付諸實(shí)施落地;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段的行銷(xiāo)推廣方案,并在策略經(jīng)理思路下指導(dǎo)和協(xié)助銷(xiāo)售部完成各階段銷(xiāo)售任務(wù);
3.對(duì)所管轄項(xiàng)目整體的管控。具體工作內(nèi)容含策略溝通、方案寫(xiě)作、方案分解、任務(wù)下達(dá)和進(jìn)程監(jiān)控; 1.根據(jù)公司年度策略及所負(fù)責(zé)實(shí)際情況,制定本年度營(yíng)銷(xiāo)方案,協(xié)同cas及spp將方案付諸實(shí)施落地;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段的行銷(xiāo)推廣方案,并在策略經(jīng)理思路下指導(dǎo)和協(xié)助銷(xiāo)售部完成各階段銷(xiāo)售任務(wù);
3.對(duì)所管轄項(xiàng)目整體的管控。具體工作內(nèi)容含策略溝通、方案寫(xiě)作、方案分解、任務(wù)下達(dá)和進(jìn)程監(jiān)控;
第9篇 行銷(xiāo)推廣專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求
行銷(xiāo)推廣專(zhuān)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.協(xié)助品牌基礎(chǔ)資料的制作，如品牌手冊(cè).產(chǎn)品資料等;
2.協(xié)助品牌年度，月度推廣規(guī)劃，負(fù)責(zé)推廣方案的細(xì)節(jié)策劃及落地執(zhí)行;
3.策劃線上線下渠道市場(chǎng)活動(dòng)，制作活動(dòng)方案，負(fù)責(zé)活動(dòng)文案及素材的創(chuàng)意及設(shè)計(jì)。
任職要求:
1.2年及以上日化，護(hù)膚行業(yè)市場(chǎng)部工作經(jīng)驗(yàn)
2.對(duì)線上線下渠道行銷(xiāo)工作比較了解，有品牌活動(dòng)及渠道活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。
行銷(xiāo)推廣專(zhuān)員崗位
第10篇 行銷(xiāo)企劃崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司企劃營(yíng)銷(xiāo)年度預(yù)算，制定年度媒介占比和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)規(guī)劃；
2、月度促銷(xiāo)活動(dòng)和品牌活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施與評(píng)估；
3、月度、季度、年度銷(xiāo)售分析，就未完成銷(xiāo)售的情況分析原因，提出整改意見(jiàn)，上報(bào)部門(mén)負(fù)責(zé)人并跟進(jìn)整改落實(shí)執(zhí)行；
4、企劃營(yíng)銷(xiāo)方案、預(yù)算、決算和結(jié)算的報(bào)批和執(zhí)行；
5、傳統(tǒng)媒介推廣、廣告位使用的組織、管理和實(shí)施；
6、組織開(kāi)展會(huì)員管理的建立和推廣；
7、新興媒體拓展的規(guī)劃和執(zhí)行；
8、企業(yè)文化建設(shè)的落地執(zhí)行；
9、媒體活動(dòng)、新聞發(fā)布會(huì)等會(huì)議的策劃方案擬定和執(zhí)行。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第11篇 商業(yè)地產(chǎn)行銷(xiāo)員/促銷(xiāo)員崗位職能職責(zé)
商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目行銷(xiāo)員/促銷(xiāo)員崗位職能
直接上級(jí):銷(xiāo)售經(jīng)理/主管
工作職能
1、熟練掌握本項(xiàng)目的業(yè)務(wù)知識(shí)
2、建立并處理好與客戶的關(guān)系,保持良好的形象。
3、及時(shí)進(jìn)行項(xiàng)目推廣所需的各項(xiàng)工作,向客戶推介項(xiàng)目。
4、服從銷(xiāo)售部的統(tǒng)一紀(jì)律及管理,負(fù)責(zé)自己銷(xiāo)售工具的完整,自覺(jué)保持銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的清潔。
5、根據(jù)自身在銷(xiāo)售中遇到的問(wèn)題,隨時(shí)向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報(bào)、建議。
6、維護(hù)銷(xiāo)售部同事之間的團(tuán)結(jié)。
7、遇到超越自身權(quán)限的或不清楚的問(wèn)題,及時(shí)提請(qǐng)銷(xiāo)售經(jīng)理解決,杜絕對(duì)客戶超范圍承諾。
職務(wù)權(quán)限
項(xiàng)目推廣區(qū)域的執(zhí)行權(quán)和建議權(quán)。
第12篇 行銷(xiāo)顧問(wèn)崗位職責(zé)
顧問(wèn)行銷(xiāo)業(yè)務(wù)督導(dǎo) 中美聯(lián)泰大都會(huì)人壽保險(xiǎn)有限公司 中美聯(lián)泰大都會(huì)人壽保險(xiǎn)有限公司,大都會(huì)人壽,美國(guó)大都會(huì),美國(guó)大都會(huì)集團(tuán),中美聯(lián)泰 主要職責(zé) :
協(xié)助區(qū)部經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售管理,協(xié)助銷(xiāo)售人員提升銷(xiāo)售技巧,與一線銷(xiāo)售人員溝通并落實(shí)公司相關(guān)政策、策略。support dm for sales management, support sales to upgrade sales skills, communicate with frontline sales of company policies and strategy.分公司培訓(xùn)課程的教授。
1.協(xié)助區(qū)部經(jīng)理進(jìn)行日常的績(jī)效管理,以完成區(qū)部的年度目標(biāo);support dm for daily performance management, to achieve annual performance goal
2.協(xié)助區(qū)部經(jīng)理策劃、落實(shí)、管理業(yè)務(wù)推動(dòng)活動(dòng),以達(dá)到業(yè)務(wù)推動(dòng)目標(biāo);support dm for planning, implementation, business promotion management, to achieve goal
3.與業(yè)務(wù)經(jīng)理、營(yíng)業(yè)處經(jīng)理、區(qū)部經(jīng)理保持有效地溝通,保證信息的通暢,實(shí)現(xiàn)對(duì)新人的輔導(dǎo);effective communication with operation manger, business manager and dm, to ensure smooth information communication for coaching new sales
4.協(xié)助新晉升的sm進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,以提升其組織管理能力;support newly promoted sm for team management, to improve organization management capacity
5.推動(dòng)績(jī)優(yōu)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)/伙伴的目標(biāo)達(dá)成;promote top sales team/sales to achieve goal
6.弱體營(yíng)業(yè)單位的輔導(dǎo)與協(xié)助;coach and assist weak sales team
7.組織有針對(duì)性的銷(xiāo)售各環(huán)節(jié)的培訓(xùn),以提升新人的產(chǎn)能;organize pertinence sales training to upgrade new sales production
8.分公司或區(qū)部業(yè)務(wù)專(zhuān)案的實(shí)施與執(zhí)行;implementation of branch and district operation
9.輔導(dǎo)銷(xiāo)售人員正確有效使用銷(xiāo)售工具,如fna,proposal;supervise sales of how to use sales tools, ie, fna, proposal
10.協(xié)調(diào)總公司相關(guān)部門(mén),解決銷(xiāo)售過(guò)程中的相關(guān)行政問(wèn)題。coordinate with ho related functions to solve sales admin problems.
11.other tasks assigned by line manager.
其他主管交待的事宜。
崗位要求:
本科以上學(xué)歷 bachelor degree and above.
具有5年顧問(wèn)行銷(xiāo)銷(xiāo)售、管理及訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn) more than 5 years agency sales, management and training e_periences.
細(xì)心,個(gè)性開(kāi)朗、熱情,具有使命感,能挑戰(zhàn)自我能力者careful, cheerful, enthusiastic, with a sense of mission, self challenge
第13篇 行銷(xiāo)助理崗位職責(zé)任職要求
行銷(xiāo)助理崗位職責(zé)
高級(jí)行銷(xiāo)助理 昆侖山礦泉水有限公司 昆侖山礦泉水有限公司 1、負(fù)責(zé)部門(mén)日常行銷(xiāo)工作;
2、戰(zhàn)略重點(diǎn)項(xiàng)目數(shù)據(jù)跟進(jìn);
3、銷(xiāo)售資料的整理、搜集、歸檔;
4、客戶管理、渠道管理、產(chǎn)品進(jìn)銷(xiāo)存管理等;
5、配合完成銷(xiāo)售目標(biāo)的其他協(xié)調(diào)工作。
崗位要求:
1、3年以上快消品銷(xiāo)售行政工作經(jīng)驗(yàn)，90后，大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、良好溝通協(xié)調(diào)能給力和情緒管控能力;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，word、e_cel、ppt操作熟練;
4、責(zé)任心強(qiáng)，有一定抗壓能力，性格外向。
行銷(xiāo)助理崗位
第14篇 高級(jí)行銷(xiāo)主任崗位職責(zé)任職要求
高級(jí)行銷(xiāo)主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域間的總部線上線下組合營(yíng)銷(xiāo)方案的拓展及執(zhí)行效率;
2、管控區(qū)域預(yù)算下地區(qū)自創(chuàng)營(yíng)銷(xiāo)方案的創(chuàng)建、執(zhí)行及效率;
3、管控促銷(xiāo)裝及各種物資資源的拿貨進(jìn)度達(dá)成及使用效率;
4、確保各推廣項(xiàng)目的執(zhí)行效率及拓展目標(biāo)的完成;
5、協(xié)調(diào)區(qū)域及區(qū)域間，從方案標(biāo)準(zhǔn)、組合及執(zhí)行對(duì)象、資源調(diào)配上驅(qū)動(dòng)渠道資源優(yōu)化;
6、做好新項(xiàng)目新形式的客戶及業(yè)務(wù)溝通與培訓(xùn)，在時(shí)效內(nèi)推進(jìn)并同步優(yōu)化效率;
7、按時(shí)、準(zhǔn)確完成各種系統(tǒng)創(chuàng)建及分析報(bào)告、報(bào)表等文案工作。
任職資格:
1、有社區(qū)營(yíng)銷(xiāo)成功經(jīng)驗(yàn)或外賣(mài)到家平臺(tái)拓展經(jīng)驗(yàn)，有3年以上消費(fèi)品ka策劃談判成功經(jīng)驗(yàn)為佳;
2、具有較強(qiáng)的溝通、目標(biāo)導(dǎo)向和客情維護(hù)能力，需經(jīng)銷(xiāo)商 分公司 零售商 及總部等多部門(mén)協(xié)調(diào)溝通;
3、了解終端門(mén)店及零售商總部的談判細(xì)節(jié)及空間;
4、對(duì)消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)習(xí)性、心理、決策有一定的了解;
5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)邏輯及分析能力，準(zhǔn)確并仔細(xì)的費(fèi)用核算能力;
6、良好的邏輯思維能力、行動(dòng)力及主觀能動(dòng)性。
高級(jí)行銷(xiāo)主任崗位
第15篇 行銷(xiāo)企劃副經(jīng)理崗位職責(zé)
企劃副經(jīng)理/行銷(xiāo)副經(jīng)理 深圳市康美優(yōu)品食品營(yíng)銷(xiāo)有限公司 深圳市康美優(yōu)品食品營(yíng)銷(xiāo)有限公司,康美優(yōu)品 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品行銷(xiāo)和促銷(xiāo)方案的擬定、推動(dòng)、監(jiān)督、評(píng)估工作;
2、諳熟產(chǎn)品推廣的通路區(qū)別和價(jià)值;
3、規(guī)劃和設(shè)計(jì)公司產(chǎn)品的年度季度和月底推廣方案;
4、尤其熟悉大賣(mài)場(chǎng)、社區(qū)店和線上通路的基本推廣方向;
5、熟悉市場(chǎng)競(jìng)品,并結(jié)合公司產(chǎn)品市場(chǎng)反饋情況,調(diào)整優(yōu)化公司的銷(xiāo)售通路發(fā)展策略。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員優(yōu)先考慮;
2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的文案編寫(xiě)及演說(shuō)能力,擅長(zhǎng)市場(chǎng)推廣及銷(xiāo)售支持管理、善于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及市場(chǎng)分析、熟悉制度流程建設(shè);
4、溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)管理能力較強(qiáng)。
第16篇 市場(chǎng)行銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)
市場(chǎng)行銷(xiāo)專(zhuān)員 永三商貿(mào) 永三商貿(mào)(上海)有限公司,永三商貿(mào),永三 職責(zé)描述:
1、根據(jù)品牌經(jīng)營(yíng)策略和市場(chǎng)發(fā)展,獨(dú)立撰寫(xiě)及執(zhí)行品牌零售市場(chǎng)推廣計(jì)劃。
2、組織策劃各種大型商業(yè)活動(dòng),如新品發(fā)布會(huì)、媒體活動(dòng)、訂貨會(huì)、路演及店鋪活動(dòng);
3、保持與商場(chǎng)、各類(lèi)時(shí)尚或文化活動(dòng)主辦方的長(zhǎng)期溝通,爭(zhēng)取更多的活動(dòng)機(jī)會(huì)來(lái)曝光品牌
4、負(fù)責(zé)品牌門(mén)店的新品上市、促銷(xiāo)活動(dòng)、vip活動(dòng)及商場(chǎng)各類(lèi)推廣活動(dòng)
5、與vm、brand team協(xié)作完成零售推廣事務(wù)、確保各類(lèi)活動(dòng)及o2o能有效的在線下開(kāi)展
6、負(fù)責(zé)與相關(guān)合作供應(yīng)商的協(xié)調(diào)和溝通;
7、vip會(huì)員終端推廣及執(zhí)行
8、持續(xù)跟蹤品牌各類(lèi)線下活動(dòng)和店鋪活動(dòng)的客流、銷(xiāo)售并定期反饋,供各類(lèi)推廣方針的調(diào)整及制定
9、年度gwp計(jì)劃開(kāi)展和執(zhí)行
10、月度報(bào)告和分析
任職要求:
1、有活動(dòng)策略思考能力,邏輯性、創(chuàng)意性強(qiáng);有較強(qiáng)的文字功底,擅長(zhǎng)撰寫(xiě)活動(dòng)策劃方案;
2、熟悉時(shí)尚行業(yè)的商品、零售及批發(fā)操作流程與溝通能力
3、2年以上時(shí)尚或快消領(lǐng)域的活動(dòng)策劃及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),并能夠?qū)顒?dòng)具備一定預(yù)判有效性(可執(zhí)行)
4、熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件,具備獨(dú)自完成ppt撰寫(xiě)成案
5、具有時(shí)尚、零售、廣告、公關(guān)會(huì)展相關(guān)策劃從業(yè)背景者優(yōu)先
6、廣告、設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、新聞傳播等專(zhuān)業(yè)
第17篇 市場(chǎng)行銷(xiāo)崗位職責(zé)任職要求
市場(chǎng)行銷(xiāo)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 協(xié)助上級(jí)制定年度行銷(xiāo)方案，報(bào)批后執(zhí)行;
2. 負(fù)責(zé)接洽、開(kāi)發(fā)、整合內(nèi)外部資源，有效達(dá)成各類(lèi)促銷(xiāo)、推廣活動(dòng)的市場(chǎng)目的，提升市場(chǎng)投資價(jià)值和晶品整體形象;
3. 監(jiān)督管理廣告及場(chǎng)地出租，活動(dòng)及貴賓計(jì)劃，公共關(guān)系及媒體等各團(tuán)隊(duì)，以實(shí)現(xiàn)部門(mén)工作目標(biāo);
4. 對(duì)每個(gè)階段的推廣方案提出創(chuàng)意和建議，細(xì)化各類(lèi)策劃方案， 同時(shí)創(chuàng)意、組織編寫(xiě)各類(lèi)工作文稿;
5. 負(fù)責(zé)整理編寫(xiě)各期推廣報(bào)告，組織內(nèi)部評(píng)估會(huì)議，提出修正提升方案;
6. 了解各類(lèi)時(shí)尚信息，保持行業(yè)的敏感度， 同時(shí)洞悉其他商場(chǎng)活動(dòng)，收集匯總市場(chǎng)信息;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷， 藝術(shù)/設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 8 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，含 3 年以上購(gòu)物中心的行銷(xiāo)/推廣經(jīng)驗(yàn) 或廣告/公關(guān)公司市場(chǎng)推廣的從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3. 英語(yǔ)熟練，熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)相關(guān)軟件;
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及解決問(wèn)題的能力。
職位概述:
負(fù)責(zé)公司推廣方案的制定、策劃及實(shí)施;相關(guān)資源的接入與維護(hù);收集與匯總相關(guān)市場(chǎng)信息等。
工作職責(zé):
1. 協(xié)助上級(jí)制定年度行銷(xiāo)方案，報(bào)批后執(zhí)行;
2. 負(fù)責(zé)接洽、開(kāi)發(fā)、整合內(nèi)外部資源，有效達(dá)成各類(lèi)促銷(xiāo)、推廣活動(dòng)的市場(chǎng)目的，提升市場(chǎng)投資價(jià)值和晶品整體形象;
3. 監(jiān)督管理廣告及場(chǎng)地出租，活動(dòng)及貴賓計(jì)劃，公共關(guān)系及媒體等各團(tuán)隊(duì)，以實(shí)現(xiàn)部門(mén)工作目標(biāo);
4. 對(duì)每個(gè)階段的推廣方案提出創(chuàng)意和建議，細(xì)化各類(lèi)策劃方案， 同時(shí)創(chuàng)意、組織編寫(xiě)各類(lèi)工作文稿;
5. 負(fù)責(zé)整理編寫(xiě)各期推廣報(bào)告，組織內(nèi)部評(píng)估會(huì)議，提出修正提升方案;
6. 了解各類(lèi)時(shí)尚信息，保持行業(yè)的敏感度， 同時(shí)洞悉其他商場(chǎng)活動(dòng)，收集匯總市場(chǎng)信息;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷， 藝術(shù)/設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 8 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，含 3 年以上購(gòu)物中心的行銷(xiāo)/推廣經(jīng)驗(yàn) 或廣告/公關(guān)公司市場(chǎng)推廣的從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3. 英語(yǔ)熟練，熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)相關(guān)軟件;
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及解決問(wèn)題的能力。
市場(chǎng)行銷(xiāo)崗位
第18篇 市場(chǎng)行銷(xiāo)崗位職責(zé)
市場(chǎng)行銷(xiāo)經(jīng)理 四川沱牌舍得營(yíng)銷(xiāo)有限公司 四川沱牌舍得營(yíng)銷(xiāo)有限公司,沱牌舍得 職位描述:
1. 向營(yíng)銷(xiāo)中心匯報(bào)并接受工作安排與要求;
2. 負(fù)責(zé)審定本區(qū)域新老經(jīng)銷(xiāo)商年度商業(yè)計(jì)劃書(shū);
3. 負(fù)責(zé)各營(yíng)銷(xiāo)中心行銷(xiāo)活動(dòng)方案的策劃制定、實(shí)施及推進(jìn);
4. 負(fù)責(zé)規(guī)劃、匯總營(yíng)銷(xiāo)中心月度市場(chǎng)活動(dòng)計(jì)劃;
5. 辦事處月度市場(chǎng)活動(dòng)計(jì)劃審定;
6. 辦事處市場(chǎng)活動(dòng)執(zhí)行督查考核、指導(dǎo)培訓(xùn);
7. 負(fù)責(zé)收集分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,最佳案例分析,并定期上報(bào)營(yíng)銷(xiāo)公司市場(chǎng)中心;
8. 統(tǒng)計(jì)分析營(yíng)銷(xiāo)中心市場(chǎng)執(zhí)行進(jìn)度與效能評(píng)估并上報(bào)營(yíng)銷(xiāo)公司;
9. 接受營(yíng)銷(xiāo)公司市場(chǎng)管理中心相關(guān)業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)與督導(dǎo);
10. 規(guī)定項(xiàng)目的行銷(xiāo)方案和操作指引的培訓(xùn)、指導(dǎo)和推動(dòng);
11. 重點(diǎn)參與策劃、跟進(jìn)和參與全國(guó)樣板市場(chǎng)及區(qū)域樣板市場(chǎng)的打造;
12. 重大事件、活動(dòng)項(xiàng)目的主導(dǎo)推動(dòng)和指導(dǎo)執(zhí)行。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上酒水、快消行業(yè)市場(chǎng)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),
3、對(duì)大額市場(chǎng)費(fèi)用投入、管控有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的市場(chǎng)費(fèi)用規(guī)劃及費(fèi)控管理能力;
4、對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觸覺(jué),能及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)運(yùn)作優(yōu)化調(diào)整市場(chǎng)費(fèi)用投入方案;
5、具有良好的溝通、方案撰寫(xiě)、市場(chǎng)調(diào)查與監(jiān)督執(zhí)行能力。
第19篇 銷(xiāo)售工程師/行銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作要求：
1、本科以上自動(dòng)控制，機(jī)械專(zhuān)業(yè)或工商管理專(zhuān)業(yè)；
2、自動(dòng)控制或電子商務(wù)相關(guān)行業(yè)一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的人際溝通能力；
4、對(duì)市場(chǎng)洞查能力很強(qiáng)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；
5、有進(jìn)取心，積極樂(lè)觀，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作職責(zé)：
1、熟悉公司的所有產(chǎn)品，同時(shí)也非常了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品；
2、積極完成公司制定的業(yè)務(wù)目標(biāo)，及業(yè)務(wù)方向；
3、主動(dòng)開(kāi)發(fā)新客戶及新產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣工作；
4、收集客戶信息，反饋客戶需求，跟蹤客戶落單。按時(shí)、按量、按質(zhì)提交相應(yīng)業(yè)務(wù)表格。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
第20篇 銀行銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)
私人銀行銷(xiāo)售總監(jiān) 北京華璽財(cái)富投資管理有限公司上海分公司 北京華璽財(cái)富投資管理有限公司上海分公司,北京華璽 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃,形成相應(yīng)的銷(xiāo)售策略,并確保在城市范圍內(nèi)有效的執(zhí)行;
2、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員,針對(duì)公司各類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品(國(guó)內(nèi)外保險(xiǎn)類(lèi),pe/vc類(lèi),并購(gòu)類(lèi),固收類(lèi),信托類(lèi),債券類(lèi),公募/私募基金類(lèi),海外置地,海外移民,海外基金/債券類(lèi)等)進(jìn)行客戶陪訪關(guān)單,診斷客戶需求,為高端客戶提供專(zhuān)業(yè)的私人全球資產(chǎn)配置和財(cái)富管理服務(wù);
3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓高端市場(chǎng)渠道,向客戶提供專(zhuān)業(yè)理財(cái)規(guī)劃與投資建議,完成團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)管理本團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)活動(dòng),組織實(shí)施團(tuán)隊(duì)人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與培訓(xùn)、督導(dǎo)與考核等工作。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、管理、金融等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有至少帶過(guò)10人以上團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn);具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù);
3、金融背景知識(shí)豐富,有銀行個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者及高端客戶資源者優(yōu)先考慮;
4、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
5、有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源,具有開(kāi)發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、誠(chéng)實(shí)守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情。
