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合成主管崗位職責匯編(3篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):76

合成主管崗位職責

崗位職責是什么

合成主管是一個關鍵的角色,負責協(xié)調和管理生產流程中涉及化學合成的各個階段,確保產品的質量和生產效率。這個職位需要深入理解化學合成原理,并能將理論知識應用于實際生產環(huán)境中。

崗位職責要求

1. 具備深厚的化學合成知識,包括有機化學、無機化學和藥物化學等相關領域。

2. 精通實驗室操作技能,包括反應條件控制、純化方法和分析測試技術。

3. 具備良好的項目管理能力,能夠有效地規(guī)劃和調度資源,以滿足生產需求。

4. 嚴謹?shù)目茖W態(tài)度,對產品質量和安全有高度責任感。

5. 良好的溝通技巧,能有效地與團隊成員、其他部門及供應商溝通協(xié)調。

6. 掌握相關法規(guī)和標準,確保生產活動符合環(huán)保和安全規(guī)定。

崗位職責描述

作為合成主管,你的日常任務可能包括:

1. 設計和優(yōu)化合成路線,提高產物收率和純度。

2. 監(jiān)督實驗操作,確保遵守安全規(guī)程,防止意外發(fā)生。

3. 分析和解決生產過程中遇到的技術問題,如副產物控制、反應不穩(wěn)定等。

4. 評估新化學品和設備的引入,以提升生產效率和降低成本。

5. 與質量控制部門協(xié)作,確保產品符合預定的標準和規(guī)格。

6. 培訓和指導團隊成員,提升他們的專業(yè)技能和工作效率。

7. 參與新項目的研發(fā),從早期的化學合成策略到后期的規(guī)?;a。

有哪些內容

合成主管的工作內容廣泛而深入,涵蓋以下幾個方面:

1. 技術指導:提供技術支持,解決生產中的化學合成問題,推動工藝改進。

2. 團隊管理:建立和維護高效的團隊,進行人員培訓和績效評估。

3. 生產計劃:制定并執(zhí)行生產計劃,確保按時完成訂單,滿足客戶需求。

4. 質量保證:監(jiān)控生產過程,確保產品質量,符合iso和其他相關質量管理體系。

5. 成本控制:分析生產成本,尋找節(jié)約成本的途徑,提高經濟效益。

6. 合規(guī)性:確保所有操作符合環(huán)保法規(guī)和安全生產標準,維護企業(yè)合規(guī)形象。

7. 內外部溝通:與供應鏈合作伙伴保持良好關系,處理客戶咨詢和技術交流。

作為合成主管,你不僅需要具備扎實的專業(yè)知識,還需要具備領導力和決策能力,以驅動團隊在不斷變化的市場環(huán)境中取得成功。通過你的努力,化學合成過程將變得更加高效,產品質量將得到保障,從而助力企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

合成主管崗位職責范文

第1篇 合成主管崗位職責

合成主管 北京民康百草醫(yī)藥科技有限公司 北京民康百草醫(yī)藥科技有限公司,民康百草,民康百草 本職位隸屬于公司研發(fā)中心下屬的合成部門,主要負責原料藥制備工藝開發(fā)工作,向研發(fā)總監(jiān)匯報。

崗位職責:

1. 負責合成部項目的文獻調研,對工藝路線進行把關,完成項目成本核算,并對技術、可行性及風險進行評估;

2. 負責項目合成試驗方案的確定,合成方面疑難問題的解決;

3. 負責組織撰寫藥品注冊申報資料,并對其質量進行把關審核;

4. 負責部門人員統(tǒng)籌安排,完成實驗室中試及工廠放大工作;

5. 負責與公司其他部門的溝通協(xié)調。

任職要求:

1. 藥物化學專業(yè)或有機合成專業(yè)碩士以上學歷;

2. 熟悉相關行業(yè)知識和法規(guī),有3年以上藥物合成研發(fā)工作經驗;

3. 熟悉藥物合成研發(fā)、車間生產等方面的專業(yè)知識;

4. 熱愛研發(fā)專業(yè),良好的文字表達能力,英語4級水平以上;

5. 具誠實、正直,具有優(yōu)良的職業(yè)道德、敬業(yè)和團隊協(xié)作精神。

第2篇 藥物合成主管崗位職責

藥物合成主管 江蘇開元藥業(yè)有限公司 江蘇開元藥業(yè)有限公司,開元 職責描述:

1.獨立完成文獻的查閱和圖譜解析,完成原料藥的小試路線設計和工藝開發(fā);

2.負責工藝優(yōu)化、中試及生產的技術支持;

3.按照項目計劃開展實驗,并及時解決項目中遇到的問題;

4.真實、詳細、完整地完成實驗記錄,撰寫ctd資料。

任職要求:

1.本科及以上學歷,有機化學、藥物化學等相關專業(yè);

2.藥物研發(fā)5年以上工作經驗或獨立帶領項目2年以上工作經驗;

3.熟悉藥物研發(fā)工作,有獨自分析解決問題的能力;

4.具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)和團隊協(xié)作精神。

第3篇 有機合成主管崗位職責

有機合成主管 宇瑞(上海)化學有限公司 宇瑞(上海)化學有限公司,宇瑞化學有限公司,宇瑞照明,宇瑞 職責描述:

1. 負責協(xié)助研發(fā)總監(jiān)進行研發(fā)小組的搭建,負責調配人員保持各小組的技術水平;

2. 根據(jù)客戶要求能夠根據(jù)組員特色合理分派公司的項目,不斷嘗試新的路線和方法,以最優(yōu)的效率和成本完成項目;

3. 不斷調動組員的積極性,幫助組員解決實驗中遇到的設備、原料、工藝的困難,保證整組都能按計劃完成項目,組員的工作保持高效;

4. 負責進行項目的跟進,項目數(shù)據(jù)的整理,成本的核算及項目價格的確定,同時根據(jù)以上項目進度及數(shù)據(jù)及時提出改進的建議和方案;

5. 負責帶領組員功課難、新項目的技術攻關,為公司拓寬產品提供協(xié)助;

6. 負責協(xié)助研發(fā)總監(jiān)進行所轄小組的考核、培訓工作;

7. 負責監(jiān)督小組的安全設施、安全防護、實驗記錄及衛(wèi)生情況,保證嚴格按照公司制度執(zhí)行;

8. 與公司內部,外部進行技術交流,技術創(chuàng)新。

任職要求:

1. 博士1-2年,碩士3-5年,本科5年以上工作經驗,有機化學或藥物化學相關專業(yè)。

2. 精通各類有機合成反應,具備基本的團隊管理技能。

3. 良好的責任心及團隊協(xié)作精神。

4. 具有熟練的英語閱讀和書寫能力。

注:有意申請該職位者,在發(fā)送簡歷的同時,請務必同時附上研究總結,非常感謝!

合成主管崗位職責匯編(3篇)

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