崗位職責是什么
無線業(yè)務崗位是企業(yè)信息技術部門的核心組成部分，主要負責規(guī)劃、實施和維護無線通信網(wǎng)絡，確保公司的無線業(yè)務高效、穩(wěn)定運行。該崗位需要具備深厚的無線通信技術知識，以及對新興無線技術的敏銳洞察力。
崗位職責要求
1. 專業(yè)技能: 擁有扎實的無線通信理論基礎，熟悉各類無線網(wǎng)絡架構，如4g/5g、wi-fi、藍牙等。
2. 技術實施: 熟練掌握無線網(wǎng)絡的規(guī)劃、部署和優(yōu)化，能解決各種網(wǎng)絡問題。
3. 安全意識: 了解網(wǎng)絡安全威脅，能制定和執(zhí)行有效的安全策略，保護無線網(wǎng)絡不受攻擊。
4. 項目管理: 具備良好的項目管理能力，能夠協(xié)調資源，按時完成網(wǎng)絡升級或新建項目。
5. 團隊協(xié)作: 能與it團隊、業(yè)務部門和其他合作伙伴有效溝通，協(xié)同工作。
6. 持續(xù)學習: 關注無線通信領域的最新發(fā)展，不斷更新知識，提升技術水平。
崗位職責描述
無線業(yè)務崗位的工作日常包括但不限于監(jiān)控無線網(wǎng)絡性能，識別并解決網(wǎng)絡故障，確保網(wǎng)絡的穩(wěn)定性和可靠性。此外，還需要參與新項目的規(guī)劃和設計，評估不同無線技術的適用性，并根據(jù)公司需求選擇最佳方案。在技術實施過程中，需要編寫詳細的技術文檔，為日后的維護和升級提供參考。無線業(yè)務專家還需與供應商、服務商保持緊密聯(lián)系，確保設備的正常運行和及時的技術支持。
有哪些內容
1. 網(wǎng)絡規(guī)劃與設計: 根據(jù)公司業(yè)務需求，規(guī)劃無線網(wǎng)絡架構，確保覆蓋范圍、帶寬和安全性。
2. 故障排查與修復: 快速定位并解決無線網(wǎng)絡問題，減少服務中斷時間。
3. 性能優(yōu)化: 定期進行網(wǎng)絡性能分析，通過調整參數(shù)或硬件升級提升網(wǎng)絡效率。
4. 安全策略制定: 設計并實施無線網(wǎng)絡的安全策略，防止未經(jīng)授權的訪問和數(shù)據(jù)泄露。
5. 技術支持與培訓: 提供內部技術支持，對員工進行無線網(wǎng)絡使用培訓。
6. 技術研究與創(chuàng)新: 跟蹤無線通信新技術，評估其對公司業(yè)務的潛在價值，推動技術應用創(chuàng)新。
7. 合作與協(xié)調: 與it團隊共同處理跨部門的技術問題，與外部合作伙伴進行技術交流和合作。
無線業(yè)務崗位是公司無線通信基礎設施的守護者，其職責涵蓋了從網(wǎng)絡規(guī)劃到故障處理的全過程，確保無線業(yè)務的順暢進行，為公司的日常運營和未來發(fā)展提供強有力的技術保障。
無線業(yè)務崗位職責范文
第1篇 無線業(yè)務崗位職責
無線業(yè)務開發(fā)專家/架構師 崗位描述;
1、為產(chǎn)品未來三至五年的億級乃至十億級dau平臺提供穩(wěn)定、高效的基礎架構
2、構建全球區(qū)域化部署架構,全球化容災,本地化訪問加速以及當?shù)貥I(yè)務合規(guī)支持
3、在全球范圍內建設產(chǎn)品接入網(wǎng)絡,加速海外用戶訪問體驗
4、為產(chǎn)品區(qū)域化架構、國際化業(yè)務開發(fā)基礎框架和核心組件
崗位要求:
1、3年以上開發(fā)經(jīng)驗;技術視野開闊,學習能力好,對業(yè)界新技術敏感,喜歡鉆研,具有良好的學習能力并注重團隊合作
2、熟悉c++、java、移動端開發(fā)的其中之一,基礎扎實,精通多線程編程,熟悉分布式,緩存,消息隊列等機制
3、java方向,熟悉jvm,包括內存模型、類加載機制以及性能優(yōu)化;精通web編程:spring mvc、orm框架、模板引擎等
4、c++方向:熟悉高性能服務端開發(fā),熟悉c++1_者優(yōu)先
5、移動端開發(fā)方向:熟悉ios、anroid其中之一,熟悉客戶端網(wǎng)絡模塊等基礎組件開發(fā),有移動端長連接開發(fā)優(yōu)先
6、熟悉網(wǎng)絡架構設計者優(yōu)先(二、三層交換和網(wǎng)絡管理等技術)
7、熟悉英語優(yōu)先,有海外工作經(jīng)歷優(yōu)先 崗位描述;
1、為產(chǎn)品未來三至五年的億級乃至十億級dau平臺提供穩(wěn)定、高效的基礎架構
2、構建全球區(qū)域化部署架構,全球化容災,本地化訪問加速以及當?shù)貥I(yè)務合規(guī)支持
3、在全球范圍內建設產(chǎn)品接入網(wǎng)絡,加速海外用戶訪問體驗
4、為產(chǎn)品區(qū)域化架構、國際化業(yè)務開發(fā)基礎框架和核心組件
崗位要求:
1、3年以上開發(fā)經(jīng)驗;技術視野開闊,學習能力好,對業(yè)界新技術敏感,喜歡鉆研,具有良好的學習能力并注重團隊合作
2、熟悉c++、java、移動端開發(fā)的其中之一,基礎扎實,精通多線程編程,熟悉分布式,緩存,消息隊列等機制
3、java方向,熟悉jvm,包括內存模型、類加載機制以及性能優(yōu)化;精通web編程:spring mvc、orm框架、模板引擎等
4、c++方向:熟悉高性能服務端開發(fā),熟悉c++1_者優(yōu)先
5、移動端開發(fā)方向:熟悉ios、anroid其中之一,熟悉客戶端網(wǎng)絡模塊等基礎組件開發(fā),有移動端長連接開發(fā)優(yōu)先
6、熟悉網(wǎng)絡架構設計者優(yōu)先(二、三層交換和網(wǎng)絡管理等技術)
7、熟悉英語優(yōu)先,有海外工作經(jīng)歷優(yōu)先
第2篇 無線業(yè)務產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、和運營商洽談室分租賃合作,主持業(yè)務談判,牽頭進行合作商務條款溝通協(xié)調;
2、協(xié)助部門經(jīng)理指導地市事業(yè)部開展室分業(yè)務;
3、收集無線業(yè)務市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息;
4、建立維護屬地運營商、政府管理機構的關系,參與重大關系維護活動;
5、統(tǒng)計、匯總、上報省區(qū)無線業(yè)務項目的合同、建設、維護、應收賬款等數(shù)據(jù)信息。
6、完成上級領導臨時安排的各項工作任務;
任職要求:
1、年齡:25歲-45歲;
2、熟悉通信運營商室分的業(yè)務流程;
3、主流室分廠家3年以上工作經(jīng)驗,且從事技術崗位不低于2年;熟悉本省無線產(chǎn)業(yè)鏈;了解本省無線市場行情;
了解運營商的設計要求,并能做詳細的勘察并繪制草圖。
4、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,較強的觀察力和應變能力;
5、有較強的市場銷售經(jīng)驗和市場嗅覺,熟練操作辦公軟件;
