中國(guó)崗位職責(zé)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是什么

中國(guó)崗位職責(zé)是指在中國(guó)企業(yè)中，員工在特定職位上所承擔(dān)的工作任務(wù)和責(zé)任，它是企業(yè)運(yùn)營(yíng)和管理的重要組成部分。這些職責(zé)不僅規(guī)定了員工需要完成的具體工作內(nèi)容，也明確了他們?cè)诮M織中的角色定位和期望成果。

崗位職責(zé)要求

1. 專業(yè)素養(yǎng)：具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和技能，能夠高效執(zhí)行工作任務(wù)。

2. 責(zé)任意識(shí)：明確自身的職責(zé)范圍，對(duì)工作結(jié)果負(fù)責(zé)，確保質(zhì)量和效率。

3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通，共同達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。

4. 適應(yīng)性：能夠適應(yīng)企業(yè)文化和工作環(huán)境的變化，及時(shí)調(diào)整工作策略。

5. 創(chuàng)新能力：在執(zhí)行職責(zé)時(shí)，提出改進(jìn)工作流程和提高效率的建議。

崗位職責(zé)描述

中國(guó)崗位職責(zé)涵蓋了從基層員工到高級(jí)管理層的各種角色。例如，一名銷售經(jīng)理可能需要：

1. 制定銷售策略：根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和公司目標(biāo)，設(shè)計(jì)并實(shí)施有效的銷售計(jì)劃。

2. 團(tuán)隊(duì)管理：招募、培訓(xùn)和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)的績(jī)效和士氣。

3. 客戶關(guān)系維護(hù)：建立并維護(hù)與關(guān)鍵客戶的良好關(guān)系，解決客戶問(wèn)題。

4. 業(yè)績(jī)追蹤：定期評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，分析數(shù)據(jù)以優(yōu)化銷售策略。

5. 市場(chǎng)分析：關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提供競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)和市場(chǎng)趨勢(shì)報(bào)告。

而一位財(cái)務(wù)總監(jiān)則可能：

1. 財(cái)務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制和成本控制。

2. 風(fēng)險(xiǎn)控制：識(shí)別并管理財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)運(yùn)營(yíng)。

3. 報(bào)表編制：定期提交財(cái)務(wù)報(bào)告，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。

4. 資本運(yùn)作：參與融資活動(dòng)，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)。

5. 審計(jì)監(jiān)督：協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì)工作，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和透明度。

有哪些內(nèi)容

中國(guó)崗位職責(zé)的具體內(nèi)容會(huì)因職位不同而有所差異，但通常包括以下幾方面：

1. 工作目標(biāo)：明確的業(yè)績(jī)指標(biāo)和預(yù)期成果。

2. 任務(wù)執(zhí)行：日常工作的具體操作和流程。

3. 決策權(quán)限：在職責(zé)范圍內(nèi)做出的決策范圍和權(quán)限。

4. 溝通協(xié)調(diào)：與其他部門或外部合作伙伴的溝通合作要求。

5. 培訓(xùn)和發(fā)展：個(gè)人職業(yè)發(fā)展和能力提升的需求。

每個(gè)崗位職責(zé)都是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的微觀體現(xiàn)，它們相互交織，共同推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。員工需清晰理解自己的職責(zé)，以便更好地履行職務(wù)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)目標(biāo)的統(tǒng)一。

中國(guó)崗位職責(zé)范文

第1篇 中國(guó)銀行大堂經(jīng)理崗位職責(zé)

性別:不限

崗位職責(zé):

指導(dǎo)客戶填寫正確單證,引導(dǎo)分流客戶快速辦理業(yè)務(wù),銷售理財(cái)產(chǎn)品,業(yè)績(jī)優(yōu)秀,工作積極認(rèn)真,表現(xiàn)良好,有機(jī)會(huì)成為有編制的銀行正式員工!

第2篇 中國(guó)平安車險(xiǎn)崗位職責(zé)

職位描述

在平安,一份工作,多份收入。加盟平安,如果你認(rèn)為只是做壽險(xiǎn),那你就out了。平安打造的是醫(yī),食,住,行,完為一體的生態(tài)圈。在平安我們可以代理平安旗下子公司的所有業(yè)務(wù)。在平安,一份工作,十五份收入。

一、服務(wù)項(xiàng)目:全方位金融產(chǎn)品銷售服務(wù)、一站式服務(wù)、貫穿客戶的醫(yī)、食、住、行、玩

1、 人壽保險(xiǎn)(健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理財(cái)、儲(chǔ)蓄分紅、財(cái)富傳承、團(tuán)體意外險(xiǎn)、企業(yè)年金等)。

2、 財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)(車險(xiǎn)、設(shè)備險(xiǎn)、家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、公眾責(zé)任保險(xiǎn))。

3、 推薦證券業(yè)務(wù)及產(chǎn)品,含股票 債券 基金等。

4、 推薦銀行業(yè)務(wù),如辦理信用卡,推薦存款、貸款、介紹理財(cái)產(chǎn)品業(yè)務(wù)等。

5、 信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品 信托計(jì)劃

6、 推薦介紹平安陸金所、平安萬(wàn)里通、平安好車、平安好房

任職條件

1、25—45周歲

2、學(xué)歷:大專以上

3、熱情積極,有愛(ài)心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力

5、具有人力資源、金融、會(huì)計(jì)、管理、保險(xiǎn)、銷售、醫(yī)學(xué)、教師等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

地址:太原市南內(nèi)環(huán)街財(cái)富國(guó)際大廈后小白樓5層

第3篇 中國(guó)人力資源經(jīng)理崗位職責(zé)

specific responsibilites:

? report to director of global human resources and administrations

? make and implement strategic hr plan to facilitate the implementations and achievements of the strategy and strategic goals of the organization;

? work as hrbp for management team, hands-on approach to handle all hr topics, actively coach new managers in people management skill and leadership, assist and managing directors to develop the competencies of directors to ensure the management capability could match to the demands of achieving the strategic goals;

? develop hr and administration team, restructure and build the capability of the team to ensure hr function could facilitate the development of the company and administration function could match to the demands of the regional offices and company.

? manage and continuously improve the human resources function in great china

? organize and lead different projects to optimize the set-up of the regional offices for ensuring the legal compliance of the regional offices; build and maintain relationship with all relevant departments of local government.

? review, design and launch local hr policies of regional offices and programs aligned to business needs and communicate effectively to colleagues

? undertake for annual projects like performance appraisal, salary review, year-end bonus and company events.

? highly involved in hr’s initiatives and projects to support the growth of operation

? create and implement employee relations policies to help increase employees’ job satisfaction

? establish an orientation procedure for onboarding new hires and training them to meet the needs of the regional offices

? communicate with employees about compensation, benefits and other facets of their employment

? undertake other tasks assigned by line manager.

working conditions:

? the position requires physical effort. this position is not subjected to occupational health and safety risks.

? occasionally travel is required.

requirements:

? degree in human resources management, business or related disciplines or equivalent

? at least 10 years of hr e_perience in full function of hr & admin including recruitment, payroll, compensation and benefits administration, training, employee relations etc.

? has e_perience as member of a local management and/or departmental team

? strong track record in recruitment preferable

? proficient in labour law and willing to learn

? strong hr & administration e_perience in sizable trading companies

? e_posure to multinational environment is preferred

? e_cellent negotiation, presentation and interpersonal skills

? good leadership, time and project management and problem-solving skills

? good communication skills with good command in english, cantonese and putonghua

? computer literacy in microsoft office

? have office renovation e_perience is preferred

? be familiar with relevant government working procedure

第4篇 中國(guó)人民銀行崗位職責(zé)

treasuryavp 職位描述:

通過(guò)陸上和離岸放款機(jī)構(gòu)提供適當(dāng)?shù)馁Y金來(lái)支持業(yè)務(wù)增長(zhǎng)通過(guò)監(jiān)控現(xiàn)金定位、支付過(guò)程控制、現(xiàn)金流預(yù)測(cè)和報(bào)告來(lái)執(zhí)行現(xiàn)金和資金管理,并確保遵守內(nèi)部財(cái)務(wù)政策;

監(jiān)控和溝通監(jiān)管變化及其對(duì)企業(yè)的影響,確保符合外部法規(guī);

參與公司的利益和外匯管理;

為每月alco會(huì)議準(zhǔn)備材料;

保持與外部貸款人和內(nèi)部客戶的有效關(guān)系;

執(zhí)行由管理層指派的其他相關(guān)職責(zé)。

任職資格:

至少5年以上跨國(guó)公司或融資公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

了解中國(guó)金融行業(yè),有岸離資本市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

熟悉監(jiān)管環(huán)境及相關(guān)法規(guī)(國(guó)家外匯管理局、中國(guó)人民銀行、國(guó)家發(fā)改委)。

有金融衍生品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

優(yōu)秀的溝通和人際交往能力,注重細(xì)節(jié),高度正直,能在壓力下很好地工作,學(xué)習(xí)速度快,自我激勵(lì),注重結(jié)果,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

有財(cái)務(wù)系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn);

流利的普通話和英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力。

英文流利,有海外融資經(jīng)驗(yàn)加分 職位描述:

通過(guò)陸上和離岸放款機(jī)構(gòu)提供適當(dāng)?shù)馁Y金來(lái)支持業(yè)務(wù)增長(zhǎng)通過(guò)監(jiān)控現(xiàn)金定位、支付過(guò)程控制、現(xiàn)金流預(yù)測(cè)和報(bào)告來(lái)執(zhí)行現(xiàn)金和資金管理,并確保遵守內(nèi)部財(cái)務(wù)政策;

監(jiān)控和溝通監(jiān)管變化及其對(duì)企業(yè)的影響,確保符合外部法規(guī);

參與公司的利益和外匯管理;

為每月alco會(huì)議準(zhǔn)備材料;

保持與外部貸款人和內(nèi)部客戶的有效關(guān)系;

執(zhí)行由管理層指派的其他相關(guān)職責(zé)。

任職資格:

至少5年以上跨國(guó)公司或融資公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

了解中國(guó)金融行業(yè),有岸離資本市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

熟悉監(jiān)管環(huán)境及相關(guān)法規(guī)(國(guó)家外匯管理局、中國(guó)人民銀行、國(guó)家發(fā)改委)。

有金融衍生品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

優(yōu)秀的溝通和人際交往能力,注重細(xì)節(jié),高度正直,能在壓力下很好地工作,學(xué)習(xí)速度快,自我激勵(lì),注重結(jié)果,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

有財(cái)務(wù)系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn);

流利的普通話和英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力。

第5篇 中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司金華分行主要職責(zé)

中國(guó)建設(shè)銀行金華分行是建設(shè)銀行一級(jí)法人體制下的一家總行計(jì)劃財(cái)務(wù)單列二級(jí)分行機(jī)構(gòu)，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)分辦公室、人力資源部、計(jì)財(cái)部、會(huì)計(jì)部、公司業(yè)務(wù)部、個(gè)人銀行業(yè)務(wù)部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、信息技術(shù)部、安全保衛(wèi)部、企業(yè)文化部，下轄網(wǎng)點(diǎn)共有78個(gè)，其中分行1個(gè)，縣（市）支行6個(gè)，直屬單點(diǎn)型支行5個(gè)，網(wǎng)點(diǎn)型支行20個(gè)，分理處44個(gè)，儲(chǔ)蓄所2個(gè)。其經(jīng)營(yíng)范圍主要是辦理人民幣存款、貸款、結(jié)算業(yè)務(wù)；票據(jù)、金融債券、各項(xiàng)代理業(yè)務(wù)及提供保管箱服務(wù)。具體如下：

一、個(gè)人業(yè)務(wù)：

1、儲(chǔ)蓄：包括定活期一本通、整存整取儲(chǔ)蓄、零存整取儲(chǔ)蓄、存本取息儲(chǔ)蓄、定活兩便儲(chǔ)蓄、通知儲(chǔ)蓄、個(gè)人通知存款一戶通、教育儲(chǔ)蓄、外幣儲(chǔ)蓄。

2、貸款：個(gè)人消費(fèi)貸款、個(gè)人助業(yè)貸款、個(gè)人汽車貸款、個(gè)人住房貸款、個(gè)人商用房貸款、個(gè)人存單質(zhì)押貸款.

3、信用卡：儲(chǔ)蓄卡、樂(lè)當(dāng)家理財(cái)卡、“支付寶”龍卡、準(zhǔn)貸記卡、雙幣種貸記卡、汽車卡、商務(wù)卡、個(gè)人電子銀行、“95533”電話銀行。

4、理財(cái)產(chǎn)品：“匯得盈”本外幣理財(cái)產(chǎn)品、、帳戶金交易、基金代理、保險(xiǎn)代理。

5、匯款：“速匯通”個(gè)人電子匯款、“通濟(jì)隆”外匯匯款、美國(guó)銀行直聯(lián)匯款。

6、代理業(yè)務(wù)：水、電、氣、通訊、交警罰沒(méi)等費(fèi)用代扣代繳

二、公司業(yè)務(wù)：

1、各項(xiàng)公司存款、機(jī)關(guān)團(tuán)體存款、政府類存款、同業(yè)存款。

2、貸款類：基本建設(shè)貸款、技術(shù)改造貸款；房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)貸款；生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)階段有流動(dòng)資金貸款：包括工業(yè)企業(yè)流動(dòng)資金貸款、商業(yè)企業(yè)流動(dòng)資金貸款，建筑業(yè)流動(dòng)資金貸款等；企業(yè)有富余資金，可在委托我行辦理委托貸款；進(jìn)出口貿(mào)易融資業(yè)務(wù)：包括開(kāi)立信用證、打包貸款、出口議付、信托收據(jù)貸款、出口商業(yè)發(fā)票融資等。

3、擔(dān)保承諾類：保函、銀行信貸證明、貸款承諾等。保函包括投標(biāo)保函、履約保函、質(zhì)量保函、預(yù)收（付）款退款保函、借款保函、付款保函、延期付款保函等。

4、承兌和貼現(xiàn)業(yè)務(wù)：包括商業(yè)承兌匯票、銀行承兌匯票業(yè)務(wù)。貼現(xiàn)包括商業(yè)匯票貼現(xiàn)和銀行承兌匯票貼現(xiàn)。

5、資金證明類：主要包括存款證明、驗(yàn)資證明，資信證明。

三、對(duì)公業(yè)務(wù)。

1、企業(yè)電子銀行；2、信貸業(yè)務(wù)；3、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)；4、國(guó)際業(yè)務(wù)；5、房改業(yè)務(wù)；6、資金清算；7、中間業(yè)務(wù)；8、資產(chǎn)推介；9、基金托管。

第6篇 中國(guó)平安綜合金融主管崗位職責(zé)

中國(guó)平安綜合金融優(yōu)才儲(chǔ)備主管 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司,中國(guó)平安 你有夢(mèng)想嗎?平安的綜合金融平臺(tái)優(yōu)勢(shì),完善培訓(xùn)體系,如果你相信自己的能力,不甘于平凡,想充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),那就給自己半年時(shí)間,平安還你一個(gè)公平、公正、透明、高薪的晉升空間!這里是一群有追求有夢(mèng)想的人,你的心有多大,平安的舞臺(tái)就足夠你演繹精彩人生!平安圓夢(mèng)于你!

一、公司亮點(diǎn)

1.國(guó)內(nèi)保險(xiǎn)行業(yè)排名第一綜合金融集團(tuán),涵蓋所有金融產(chǎn)品,市場(chǎng)大,人氣廣;

2.豐富的產(chǎn)品供應(yīng)平臺(tái)和對(duì)接支持,擁有更多空間和渠道,帶來(lái)更多收益;

3.專屬客戶資源,讓拓展變得更簡(jiǎn)單;

4.工作自由,想干想歇您說(shuō)了算,想跑多快自己掌控;

5.個(gè)人成長(zhǎng)培訓(xùn)系統(tǒng)化,從初級(jí)到專家,手把手扶您前行;

6.公開(kāi)公平的職業(yè)規(guī)劃體系,讓工作變成事業(yè),掙錢晉升兩不誤;

二、任職要求

1.25歲–45歲,良好心理素質(zhì)及溝通能力,工作熱情,勤奮好學(xué),責(zé)任心強(qiáng);

2.抗壓能力強(qiáng),做自己的事業(yè)改變?nèi)松?職位和業(yè)績(jī)可以世襲喲);

3.我們很注重人品,正能量,有進(jìn)取心,自信心,責(zé)任心,及較強(qiáng)的自律性;

4.良好的協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識(shí);

第7篇 中國(guó)電信人員崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本市電信老用戶維系工作; 2、電信業(yè)務(wù)外出辦理工作; 崗位要求: 1、溝通能力強(qiáng),與人交際能力好; 2、吃苦耐勞,勤奮、有抗壓能力;

第8篇 中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司崗位職責(zé)

物流工程師 中國(guó)電建集團(tuán)山東電力建設(shè)有限公司北京分公司 中國(guó)電建集團(tuán)山東電力建設(shè)有限公司北京分公司,電建 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)工程設(shè)備物資物流清關(guān)管理

2.監(jiān)督協(xié)調(diào)設(shè)備材料進(jìn)出口清關(guān)

3.組織物流清關(guān)服務(wù)商詢價(jià)與推薦

任職要求:

1.電力工程及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷

2.3-5年以上電力系統(tǒng)設(shè)備采購(gòu)或物流工作經(jīng)驗(yàn)

3.日常工作語(yǔ)言為英語(yǔ),應(yīng)具有熟練的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力

第9篇 中國(guó)區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

中國(guó)區(qū)繼電器銷售經(jīng)理 崗位職責(zé):

1、依據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略,制定中國(guó)區(qū)銷售策略及年度銷售計(jì)劃,完成企業(yè)年度銷售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)各區(qū)域銷售管理,直銷客戶開(kāi)拓及重點(diǎn)客戶維護(hù);

3、合理分解銷售目標(biāo),指導(dǎo)、監(jiān)督下屬人員進(jìn)行客戶開(kāi)拓和維護(hù);

4、對(duì)下屬銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo)、考核及激勵(lì);

5、客戶投訴及應(yīng)急公關(guān)處理;

6、成品庫(kù)存量控制,提高存貨周轉(zhuǎn)率;

7、支持協(xié)助開(kāi)發(fā)進(jìn)行市場(chǎng)化產(chǎn)品定制。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,電子機(jī)械類或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);

2、5年以上銷售及銷售管理經(jīng)驗(yàn),有直銷客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟悉電子行業(yè)市場(chǎng),尤熟悉繼電器銷售市場(chǎng),有光伏或汽車背景為佳;

4、熟練的數(shù)據(jù)分析及市場(chǎng)分析能力;

5、優(yōu)秀的銷售溝通能力、客戶關(guān)系維護(hù)能力,較強(qiáng)的抗壓能力,學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。 崗位職責(zé):

1、依據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略,制定中國(guó)區(qū)銷售策略及年度銷售計(jì)劃,完成企業(yè)年度銷售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)各區(qū)域銷售管理,直銷客戶開(kāi)拓及重點(diǎn)客戶維護(hù);

3、合理分解銷售目標(biāo),指導(dǎo)、監(jiān)督下屬人員進(jìn)行客戶開(kāi)拓和維護(hù);

4、對(duì)下屬銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo)、考核及激勵(lì);

5、客戶投訴及應(yīng)急公關(guān)處理;

6、成品庫(kù)存量控制,提高存貨周轉(zhuǎn)率;

7、支持協(xié)助開(kāi)發(fā)進(jìn)行市場(chǎng)化產(chǎn)品定制。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,電子機(jī)械類或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);

2、5年以上銷售及銷售管理經(jīng)驗(yàn),有直銷客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟悉電子行業(yè)市場(chǎng),尤熟悉繼電器銷售市場(chǎng),有光伏或汽車背景為佳;

4、熟練的數(shù)據(jù)分析及市場(chǎng)分析能力;

5、優(yōu)秀的銷售溝通能力、客戶關(guān)系維護(hù)能力,較強(qiáng)的抗壓能力,學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。

第10篇 中國(guó)北車崗位職責(zé)

股權(quán)投資部 審計(jì)方向 中車國(guó)創(chuàng)(北京)基金管理有限公司 中車國(guó)創(chuàng)(北京)基金管理有限公司,國(guó)創(chuàng) 職責(zé)描述:

1、本科或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),有5年及以上審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

2、熟悉國(guó)內(nèi)基金、證券相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管政策、業(yè)務(wù)制度和流程;

3、思路清晰,邏輯性強(qiáng),具有較強(qiáng)的文字處理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

4、熟練運(yùn)用辦公軟件;

5、具備良好職業(yè)操守,積極主動(dòng),謹(jǐn)慎,能承受工作壓力。

工作內(nèi)容:

1、對(duì)企業(yè)及項(xiàng)目的投資財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)做出獨(dú)立評(píng)價(jià),撰寫項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡調(diào)報(bào)告;

2、全流程跟蹤公司pe項(xiàng)目,協(xié)助投資部進(jìn)行項(xiàng)目盡調(diào)及談判,對(duì)項(xiàng)目過(guò)程中存在的風(fēng)險(xiǎn)提出預(yù)警,并提出相關(guān)改進(jìn)建議。

第11篇 中國(guó)知網(wǎng)招聘銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)內(nèi)大型機(jī)械制造業(yè)、科研企業(yè)、研究院等事業(yè)單位等市場(chǎng)客戶的維護(hù)及開(kāi)發(fā)工作;

2、負(fù)責(zé)對(duì)用戶、客戶的產(chǎn)品培訓(xùn)工作、市場(chǎng)調(diào)研及本市場(chǎng)活動(dòng)的組織實(shí)施;

任職要求:

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,至少1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招投標(biāo)者優(yōu)先。

2、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力以及敏銳的洞察力、能吃苦,有責(zé)任心;

3、熟悉office辦公軟件使用和操作;

4、能適應(yīng)短期出差;

第12篇 中國(guó)人民銀行金華市中心支行主要職責(zé)

（一）發(fā)布與履行其職責(zé)有關(guān)的命令和規(guī)章；

（二）依法制定和執(zhí)行貨幣政策；

（三）發(fā)行人民幣，管理人民幣流通；

（四）監(jiān)督管理銀行間同業(yè)拆借市場(chǎng)和銀行間債券市場(chǎng)；

（五）實(shí)施外匯管理，監(jiān)督管理銀行間外匯市場(chǎng)；

（六）監(jiān)督管理黃金市場(chǎng)；

（七）持有、管理、經(jīng)營(yíng)國(guó)家外匯儲(chǔ)備、黃金儲(chǔ)備；

（八）經(jīng)理國(guó)庫(kù)；

（九）維護(hù)支付、清算系統(tǒng)的正常運(yùn)行；

（十）指導(dǎo)、部署金融業(yè)反洗錢工作，負(fù)責(zé)反洗錢的資金監(jiān)測(cè)；

（十一）負(fù)責(zé)金融業(yè)的統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)；

（十二）作為國(guó)家的中央銀行，從事有關(guān)的國(guó)際金融活動(dòng)；

（十三）國(guó)務(wù)院規(guī)定的其他職責(zé)。

第13篇 中國(guó)郵政崗位職責(zé)

it項(xiàng)目經(jīng)理(物流) 中國(guó)郵政速遞物流北京示范基地 中郵物流有限責(zé)任公司北京供應(yīng)鏈管理中心,cnpl,中國(guó)郵政速遞物流北京示范基地,中郵供應(yīng)鏈,中郵物流,中郵物流供應(yīng)鏈,中郵 崗位職責(zé):

1.1、組織對(duì)所負(fù)責(zé)it產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研,跟蹤并研究相關(guān)it產(chǎn)品用戶需求,收集和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,研究其發(fā)展動(dòng)態(tài)和和行業(yè)動(dòng)態(tài),并提出市場(chǎng)研究成果報(bào)告;

1.2、負(fù)責(zé)參與制定it產(chǎn)品戰(zhàn)略和it產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃;根據(jù)市場(chǎng)需求和細(xì)分市場(chǎng)結(jié)果,確定it產(chǎn)品定位;根據(jù)it產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃或經(jīng)過(guò)論證的創(chuàng)意,提出新it產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目任務(wù)書,提交it產(chǎn)品決策團(tuán)隊(duì)評(píng)審立項(xiàng);根據(jù)it產(chǎn)品目標(biāo)和計(jì)劃,進(jìn)行it產(chǎn)品設(shè)計(jì);

1.3、指導(dǎo)和監(jiān)督it產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程,特別是需求分析和管理、it產(chǎn)品定義、差異化分析等環(huán)節(jié);

1.4、指導(dǎo)和監(jiān)督it產(chǎn)品工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出解決方案;

1.5、負(fù)責(zé)it項(xiàng)目管理/監(jiān)督。

任職資格:

1.1、本科學(xué)歷,2年以上產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),2年以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

1.2、清晰的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思路,較強(qiáng)的邏輯思考能力;

1.3、邏輯分析能力強(qiáng),善于分解任務(wù),溝通和協(xié)調(diào);較強(qiáng)的寫作能力;

1.4、熟練運(yùn)用交互設(shè)計(jì)各種方法,熟練掌握a_ure等交互設(shè)計(jì)軟件;

1.5、具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和嚴(yán)密的邏輯思維;

1.6、具備物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

第14篇 中國(guó)平安儲(chǔ)備干部崗位職責(zé)

加盟世界500強(qiáng)平安4大理由:

1.平臺(tái)好:擁有全部金融執(zhí)照的保險(xiǎn)公司,涉足保險(xiǎn)、銀行、投資等領(lǐng)域,滿足客戶一站式的金融需求,可以從多方面賺取收入的全球500強(qiáng)金融企業(yè);

2.福利好:擁有意外,疾病醫(yī)療保險(xiǎn),公司有旅游激勵(lì),購(gòu)物卡激勵(lì),現(xiàn)金激勵(lì),多種多樣的方案;

3.收入高:多渠道收入,賣車+賣房+就醫(yī)+貸款+壽險(xiǎn)+產(chǎn)險(xiǎn)+養(yǎng)老險(xiǎn)+信用卡+銀行+證券等,只有你不想賺取的收入,沒(méi)有你不能賺取的收入;

4.晉升空間大:只要你有能力,只要你勤學(xué)肯干,沒(méi)有人可以阻止你的發(fā)展,沒(méi)有你不能擔(dān)任的職位,就怕你不想晉升;

崗位職責(zé)(為客戶提供全國(guó)性金融服務(wù))

1.人壽保險(xiǎn):投資理財(cái)、醫(yī)療、養(yǎng)老保障、分紅保險(xiǎn)等;

2.財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn);車險(xiǎn),設(shè)備險(xiǎn),家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)、雇主責(zé)任保險(xiǎn)、公眾責(zé)任保險(xiǎn)等;

3.證券業(yè)務(wù): 股票債券基金;

4.銀行業(yè)務(wù): 貸款、信用卡、銀行理財(cái)產(chǎn)品等;

5.信托業(yè)務(wù): 財(cái)產(chǎn)信托計(jì)劃、資金信托計(jì)劃;

6.平安好房:碧桂園,恒大的房

7.汽車之家:買車賣車

第15篇 中國(guó)聯(lián)通客服崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)?wèi)?yīng)聘電話及邀約求職者到公司面試。

2、跟進(jìn)求職簡(jiǎn)歷,做好名單整理。

3、完成部門內(nèi)部日常事務(wù)工作及上級(jí)臨時(shí)安排的其他事務(wù)。

第16篇 中國(guó)移動(dòng)崗位職責(zé)

商務(wù)拓展經(jīng)理 視聯(lián)動(dòng)力 視聯(lián)動(dòng)力信息技術(shù)股份有限公司,視聯(lián)動(dòng)力,視聯(lián) 職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)分配區(qū)域業(yè)務(wù)在中國(guó)電信、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通三大運(yùn)營(yíng)商及各地廣電有線公司渠道中的推廣,挖掘合作機(jī)會(huì),開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,維護(hù)運(yùn)營(yíng)后期的商務(wù)關(guān)系及回款工作;

2、 獨(dú)立拓展商務(wù)關(guān)系,梳理運(yùn)營(yíng)商內(nèi)部人員架構(gòu),協(xié)調(diào)資源支持項(xiàng)目,持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目,對(duì)效果負(fù)責(zé);

3、 完成公司制定的收入考核目標(biāo);

4、 拓展省運(yùn)營(yíng)商人際關(guān)系,爭(zhēng)取業(yè)務(wù)后期運(yùn)營(yíng)資源,保證業(yè)務(wù)正常運(yùn)營(yíng);

5、 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求,及時(shí)反饋視頻通信業(yè)務(wù)的發(fā)展進(jìn)度及方向,實(shí)時(shí)掌握合作方的發(fā)展動(dòng)態(tài),并制定出相應(yīng)的方案。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)行業(yè)商務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn),具有一定的行業(yè)資源,有良好的運(yùn)營(yíng)商合作關(guān)系;

2、有政府、運(yùn)營(yíng)商項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的人際溝通協(xié)調(diào)能力;

3、熟練使用office辦公軟件,特別是ppt等商務(wù)必備工具的使用;優(yōu)良的方案演示能力和撰寫能力;

4、有團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的責(zé)任感,思維敏捷,能夠承受較大的工作壓力。

第17篇 中國(guó)人壽崗位職責(zé)

銀?？蛻艚?jīng)理 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣西分公司 中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣西分公司,中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣西分公司,平安人壽(廣西) 銀?？蛻艚?jīng)理職責(zé)

(一)完成公司賦予的各項(xiàng)崗位責(zé)任:以完成個(gè)人業(yè)務(wù)目標(biāo)為使命,達(dá)成年/季/月/周各項(xiàng)要求指標(biāo)。

(二)網(wǎng)點(diǎn)維護(hù)與經(jīng)營(yíng):

1、對(duì)所轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行有效經(jīng)營(yíng),提高網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)產(chǎn)能;

2、收集網(wǎng)點(diǎn)及同業(yè)信息,健全網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)檔案,定期檢視網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)效果,并制定和落實(shí)改善措施;

3、組織網(wǎng)點(diǎn)培訓(xùn)及市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),輔導(dǎo)渠道人員提升業(yè)務(wù)技能,運(yùn)用多種營(yíng)銷模式提升產(chǎn)能;

4、做好網(wǎng)點(diǎn)及客戶相關(guān)售后、相關(guān)配套服務(wù)工作,如:保單初審、單證配送、產(chǎn)品咨詢、保全代辦等。

(三)其他職責(zé)

1、定期向團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào)個(gè)人業(yè)績(jī)達(dá)成進(jìn)展、網(wǎng)點(diǎn)日常經(jīng)營(yíng)工作;

2、遵守公司規(guī)章制度,參加公司組織的各項(xiàng)會(huì)議和培訓(xùn),認(rèn)真填寫活動(dòng)管理工具表;

3、完成公司交辦的其他各項(xiàng)工作。

第18篇 中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行金華市分行主要職責(zé)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)商業(yè)銀行法》，農(nóng)行金華市分行主要承擔(dān)以下職責(zé)：

（一）吸收公眾存款；

（二）發(fā)放短期、中期和長(zhǎng)期貸款；

（三）辦理國(guó)內(nèi)外結(jié)算；

（四）辦理票據(jù)承兌與貼現(xiàn)；

（五）發(fā)行金融債券；

（六）代理發(fā)行、代理兌付、承銷政府債券；

（七）買賣政府債券、金融債券；

（八）從事同業(yè)拆借；

（九）買賣、代理買賣外匯；

（十）從事銀行卡業(yè)務(wù)；

（十一）提供信用證服務(wù)及擔(dān)保；

（十二）代理收付款項(xiàng)及代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)；

（十三）結(jié)匯、售匯業(yè)務(wù)；

（十四）經(jīng)中國(guó)人民銀行、銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。

第19篇 中國(guó)舞教師崗位職責(zé)

中國(guó)舞教師 桐廬眾禾教育咨詢有限公司 桐廬眾禾教育咨詢有限公司,眾禾 任職要求:

1、舞蹈專業(yè)院?？技?jí)證書,熱愛(ài)教育行業(yè);

2、具有1年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)俱佳或教師資格證、心理學(xué)證書優(yōu)先考慮;

3、有參與正規(guī)的大型比賽經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)交流經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、工作積極,認(rèn)真負(fù)責(zé),有親和力、耐心;

崗位職責(zé):

1、及時(shí)調(diào)整升級(jí)完善教學(xué)課程教案;

2、配合課程顧問(wèn)完成家長(zhǎng)溝通及成交

3、根據(jù)教學(xué)情況及時(shí)反饋,做好學(xué)員家長(zhǎng)溝通回訪工作;

4、配合完成店內(nèi)和本專業(yè)科目相關(guān)的課程活動(dòng)

第20篇 共青團(tuán)中國(guó)礦業(yè)大學(xué)(北京)委員會(huì)崗位職責(zé)

1.根據(jù)校黨委和上級(jí)團(tuán)組織的要求，結(jié)合我校的實(shí)際情況，制定我校共青團(tuán)工作的總體規(guī)劃，形成階段性工作方針和工作計(jì)劃。

2.組織開(kāi)展全校團(tuán)員青年的思想政治教育工作。開(kāi)展調(diào)查研究、理論探索工作，及時(shí)了解掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，創(chuàng)新團(tuán)學(xué)工作理念，研究新情況，解決新問(wèn)題。創(chuàng)建團(tuán)委網(wǎng)站，創(chuàng)辦《團(tuán)學(xué)通訊》，通過(guò)櫥窗、報(bào)紙等媒體宣傳我校團(tuán)員青年的精神風(fēng)貌，以形式多樣、豐富多彩的校園文化活動(dòng)為載體，營(yíng)造健康向上的校園文化氛圍。

3.開(kāi)展團(tuán)的基層組織建設(shè)工作。定期進(jìn)行團(tuán)員民主評(píng)議、團(tuán)員證注冊(cè)工作，作好對(duì)基層團(tuán)組織、團(tuán)員和團(tuán)干部的評(píng)定和表彰工作，負(fù)責(zé)對(duì)違紀(jì)團(tuán)員的教育和處分。進(jìn)行推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨、發(fā)展新團(tuán)員和超齡團(tuán)員離團(tuán)的工作，負(fù)責(zé)全校團(tuán)員的團(tuán)費(fèi)收繳和團(tuán)務(wù)統(tǒng)計(jì)。開(kāi)展團(tuán)校工作，通過(guò)團(tuán)校培養(yǎng)共青團(tuán)干部和學(xué)生骨干。

4.指導(dǎo)學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)等學(xué)生組織開(kāi)展各項(xiàng)工作，規(guī)范和管理學(xué)生大型活動(dòng)。

5.組織團(tuán)員青年開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐工作，制定年度學(xué)生社會(huì)實(shí)踐大綱和社會(huì)實(shí)踐方案，開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐的成果總結(jié)提煉、評(píng)選工作，引導(dǎo)團(tuán)員青年走健康成才之路，指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展課外學(xué)術(shù)科技活動(dòng)。

6.開(kāi)展學(xué)生志愿服務(wù)工作，開(kāi)展講文明樹(shù)新風(fēng)活動(dòng)，管理學(xué)生志愿活動(dòng)組織，指導(dǎo)學(xué)生志愿服務(wù)。組織實(shí)施學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、服務(wù)首都基層等工作。

7.維護(hù)團(tuán)員青年的正當(dāng)權(quán)益，向上級(jí)和有關(guān)部門反映學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活等方面的意見(jiàn)的要求，作好學(xué)校黨委和行政與廣大同學(xué)的橋梁紐帶。

8.積極完成上級(jí)下達(dá)的其他任務(wù)。