價格崗位職責20篇

崗位職責是什么

價格崗位，是企業(yè)運營中不可或缺的關鍵角色，主要負責制定、執(zhí)行和監(jiān)控企業(yè)的價格策略，以確保產(chǎn)品或服務的價格既能反映市場價值，又能實現(xiàn)企業(yè)的盈利目標。

崗位職責要求

1. 深入理解市場動態(tài)：價格崗位的人員需要具備敏銳的市場洞察力，能夠及時捕捉行業(yè)趨勢和競爭對手的定價策略。

2. 數(shù)據(jù)分析能力：需熟練運用數(shù)據(jù)分析工具，對銷售數(shù)據(jù)進行深入分析，以支持價格決策。

3. 業(yè)務知識：熟悉公司產(chǎn)品和服務，了解成本構成，以便制定合理的價格策略。

4. 協(xié)調溝通：與銷售、財務、產(chǎn)品等部門緊密協(xié)作，確保價格策略的執(zhí)行一致性。

5. 法規(guī)遵守：熟悉相關的價格法規(guī)和政策，確保價格設定的合規(guī)性。

崗位職責描述

價格崗位的日常工作包括但不限于：

1. 定價研究：分析市場需求、成本、利潤目標，制定或調整產(chǎn)品價格。

2. 價格策略制定：結合市場環(huán)境和企業(yè)戰(zhàn)略，設計短期和長期的價格策略。

3. 監(jiān)控與評估：定期評估價格策略的效果，根據(jù)市場反饋調整策略。

4. 內部培訓：向銷售團隊傳達價格策略，提高銷售團隊的價格談判能力。

5. 價格管理：維護價格數(shù)據(jù)庫，確保所有銷售渠道的價格一致性和準確性。

6. 客戶關系：處理客戶關于價格的咨詢和投訴，維護良好的客戶關系。

有哪些內容

價格崗位的工作內容廣泛而細致，涵蓋了從市場研究到策略實施的全過程。具體包括：

1. 市場調研報告：定期提交市場調研報告，分析競爭對手的價格策略和市場接受度。

2. 價格模型構建：建立和優(yōu)化價格模型，考慮成本、競爭、需求等多因素。

3. 價格審批流程：參與價格審批流程，確保價格設定的合理性與合規(guī)性。

4. 銷售支持：為銷售團隊提供價格指導，協(xié)助處理特殊價格請求。

5. 數(shù)據(jù)分析報告：生成和解讀價格分析報告，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。

6. 法規(guī)合規(guī)審查：定期審查價格策略，確保符合國家和地方的法律法規(guī)。

價格崗位的職責不僅僅是設定數(shù)字，更關乎企業(yè)競爭力的塑造和盈利目標的實現(xiàn)。通過精準的價格策略，這一角色在企業(yè)的成功中扮演著至關重要的角色。

價格崗位職責范文

第1篇 成本價格審核師崗位職責范本

1.曰常銷售交貨報告的準備。

2.報價的及時更新。

3.核查銷售定價。

4.匯票的月度報告及分析。

第2篇 內部價格管理崗崗位職責

內部價格管理崗

1.負責制定全行內部價格管理機制。

2.根據(jù)市場價格、行內管理需要及內部資金轉移價格定價規(guī)則，定期發(fā)布內部轉移價格。

3.跟蹤本外幣市場基準利率變化，監(jiān)測我行內部轉移價格的執(zhí)行情況，提出相關調整建議;

4.負責調整維護ftp系統(tǒng)的價格參數(shù);

5.負責本行ftp系統(tǒng)的新建、優(yōu)化和運行監(jiān)測。

任職要求:

1.思想素質好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康;

2.年齡35周歲以下;

3.全日制重點大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、財會等相關專業(yè);

4.2年及以上商業(yè)銀行或大型咨詢公司內部資金轉移定價管理相關工作經(jīng)歷;

5.熟悉內部資金轉移定價管理業(yè)務，具有較好的書面表達能力、數(shù)據(jù)分析能力以及溝通協(xié)調能力。

第3篇 價格監(jiān)督檢查分局崗位職責

1.依法查處市直各部門、縣級政府的價格違法行為。

2.受理不服縣級價格監(jiān)督檢查機構處罰而申請價格行政復議的案件和申訴案件。

3.應訴被處罰單位向人民法院提起的價格行政訴訟。

4.總結、推廣價格監(jiān)督檢查工作經(jīng)驗,負責全市價格監(jiān)督檢查調研工作。

5.指導全市群眾性義務價格監(jiān)督檢查工作。

6.組織、指導全市開展“物價、計量信得過”活動。

7.負責全市價格監(jiān)督檢

第4篇 價格管理一科科員崗位職責

1.負責每月的各類價格統(tǒng)計報表資料采集、整理上報工作；負責每周集貿市場農副產(chǎn)品價格監(jiān)測，掌握、分析和上報市場價格動態(tài)情況報告；負責重要商品和服務價格調定價信息公布工作。

2.負責全市農副產(chǎn)品調查點的選點、巡訪，定期對成本調查人員進行業(yè)務培訓工作；負責收取各調查戶(點)的農調資料，整理、匯總制表上報并進行相關的綜合統(tǒng)計分析。

3.協(xié)助開展藥品集中招標采購的價格行為規(guī)范管理和審定工作。

4.協(xié)助開展對重要商品和服務價格的成本調查監(jiān)審工作。

5.負責副食品價格調節(jié)基金的管理工作。

6.完成領導交辦的其他工作。

第5篇 價格管控崗位職責

銷售經(jīng)理(價格管控方向) 深圳雅斯特酒店管理有限公司 深圳雅斯特酒店管理有限公司,雅斯特 【崗位職責】

1、參與制定各酒店的客房價格體系,分析市場需求,及時調整酒店價格。

2、制定各細分市場的價格體系,監(jiān)督并調整各細分市場的價格策略和房量分配,分析收益和出租率,實現(xiàn)收益最大化。

3、指導酒店制定不同時期的市場策略以改善現(xiàn)有房價與客源結構,使其符合市場水平。

4、預測酒店客房收入,包括出租率,平均房價,指導各連鎖酒店進行銷售策略和價格策略的制定;

5、同行競業(yè)的每日調查報告,包括平均房價、出租率、市場份額等數(shù)據(jù)。

【任職資格】

1、 具有1-2年以上相關工作經(jīng)驗,;

2、 具備較強的收益管理、統(tǒng)計分析能力、熟練掌握數(shù)據(jù)挖掘與經(jīng)營分析相關知識,精通多種數(shù)據(jù)分析工具;

3、熟練使用e_cel等辦公軟件;

4、擁有良好的服務意識及敬業(yè)精神,有較強的團隊合作精神。

第6篇 價格審核員崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：1、原材料，低值易耗品和其他物料出庫憑證的編制;

2、制造費用分攤及結轉以及相關憑證的編制;

3、計算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證;

4、進行產(chǎn)品成本分析，尋找產(chǎn)品成本節(jié)約空間;

5、編制成本報表，為管理層提出成本改進建議;

6、產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監(jiān)督執(zhí)行;

7、按總部管理要求管理核算工廠成本;

8、復核監(jiān)督倉庫期末盤點;

9、職責范圍內的會計資料的整理、保管;

10、公司交辦的其他工作

職位要求：35歲以下，從事過工業(yè)會計工作，會計從業(yè)資格證

1、財務相關專業(yè)本科以上學歷；

2、成本會計相關工作經(jīng)驗2年以上；

3、熟練操作辦公軟件；

4、熟悉國家相關法律法規(guī)。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第7篇 物價檢查所工農業(yè)產(chǎn)品價格管理處崗位職責

1.負責組織實施工農業(yè)產(chǎn)品價格改革方案。

2.研究擬定工農業(yè)產(chǎn)品價格改革方案并組織實施。

3.按照價格管理權限，定調分管的商品價格，規(guī)定商品的作價原則和作價辦法。

4.對由市場調節(jié)的與人民生活關系密切的工業(yè)品、農副產(chǎn)品價格進行監(jiān)審。

5.指導協(xié)調對放開的農產(chǎn)品的購銷價格，必要時制定最低保護價和最高限價。

6.調査研究、分析主要農產(chǎn)品供求變化、價格走勢和關系國民經(jīng)濟基礎工業(yè)品的生產(chǎn)成本、利潤和供求變化趨勢、價格動態(tài)，為宏觀調控提出依據(jù)和相應的政策意見。

第8篇 設備價格評估經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責

1、 建立和維護設備的備案、管理、評估、定價工作體系，包括制定管理辦法、建立備案臺賬、設計表單工具等；

2、 負責對工程機械、機加工、印刷、紡織、包裝、商用車等新機或二手機設備進行價格評估，出具專業(yè)評估報告；

3、 負責建立新舊設備價格核對評估機制，并對項目設備價格進行評估和管理；

4、 對公司金融業(yè)務設備線的選擇出具專業(yè)化意見，并參與設備金融交易要素的制定；

5、 收集和分析公司業(yè)務相關設備的數(shù)據(jù)及關鍵信息，定期發(fā)布專業(yè)報告；

6、 協(xié)助參與公司出險項目設備的回收處置工作；

二、職位要求

1、本科及以上學歷，工程機械、加工制造等相關專業(yè)優(yōu)先。

2、對商用車輛、機加設備或工程機械較為熟悉。

3、具有較強的溝通能力，熟練掌握office等辦公軟件，具有較強的組織協(xié)調能力及管理能力。

4、身體健康，可適應出差。

第9篇 價格管理二科科長崗位職責要求

1.負責價格管理二科日常管理工作。

2.組織落實國家機關行政事業(yè)性收費項目與收費標準的執(zhí)行與實施工作。

3.組織開展《收費許可證》年度審驗工作及申領單位的資格審核工作。

4.組織開展對實行政府定價管理的公益事業(yè)、公用事業(yè)、中介服務、經(jīng)營性服務價格的制定和管理及價格成本監(jiān)測。

5.協(xié)調處理全市收費和服務價格的爭議工作。

6.完成領導交辦的其他工作。

第10篇 價格認證中心主任崗位職責要求

1.負責市價格認證中心日常管理工作。

2.貫徹執(zhí)行國家價格鑒定、認證、評估等法律法規(guī);鑒定本市經(jīng)濟案件中各類標的價格及各類資產(chǎn)、商品和服務價格的認證;接受委托對各類中介評估機構的結論進行認證。

3.組織開展價格預測及市場行情調研活動,為政府價格管理和經(jīng)濟決策提供服務。

4.協(xié)調、指導行政區(qū)內價格認證中心的業(yè)務工作。

5.協(xié)調做好價格管理方面的事務性工作。

6.完成領導交辦的其他工作。

第11篇 商品價格檢查員崗位職責內容

1.負責工農產(chǎn)品價格和交通運輸價格檢查的政策歸集,編制調

第12篇 價格主管崗位職責

市場價格分析主管 佳通輪胎 佳通輪胎(中國)投資有限公司,佳通,佳通輪胎,佳通 崗位目標 purpose

the purpose of this position is to developing and implementing pricing strategy.

崗位職責 responsibility

1.review proposal price & update cm for new product/special products & new program, including special requirement in price discount.35%

2.review proposal price & update cm for overall price adjustment on all programs.25%

3.working with oem team on new project.25%

4.do & update price comparison analysis based on brands, catalog, region & competitors. 15%

5.update price list & cm monthly.10%

任職資格 qualification

bachelor or above degree with statistics/math major.

專業(yè)知識/技能

knowledge/skills

(1)good skills in computer and english communication.

(2)e_perience in pricing or marketing field, tire industry e_perience is preferable

(3)good team spirit.

(4)analytical background.

工作經(jīng)驗

work e_perience 3 year’s e_perience in pricing analysis.

崗位相關能力

critical competency

(1)upright, honest ,mature, open-minded, self-confident.

(2)minimum bachelor’s degree: business, marketing, finance, economics.

(3)good ability to collaborate with cross-functional team.

(4)good communication skills in english.

第13篇 價格工程師崗位職責

價格管控工程師 巴圖魯汽配 廣州市巴圖魯信息科技有限公司,巴圖魯,巴圖魯汽配,巴圖魯 崗位職責:

1、 價格監(jiān)控:定期收集線下價格與平臺價格對比監(jiān)控;

2、 差異定價:根據(jù)市場行情和競爭平臺分析,制定符合平臺的差異化調價;

任職要求:

1、 熟悉傳統(tǒng)配件流通的價格特點和規(guī)律;

2、 具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,較強的學習能力和溝通能力;

3、 具有出色的成本控制能力,能在確保質量的基礎上提升公司產(chǎn)品的盈利能力;

4、 具備一定的項目管理經(jīng)驗;

第14篇 配件價格崗位職責

備件定價專員 智車優(yōu)行科技(北京)有限公司 智車優(yōu)行科技(北京)有限公司,智車優(yōu)行,智車優(yōu)行 職能職責:

負責調研競爭對手的商務政策以及價格等信息,分析相關信息,并形成報告

負責研究市場銷售渠道,并提出并實施必要的管控措施

負責制訂配件定價策略及配件價格

負責定期分析配件價格的競爭力,提出價格調整方案并落實

負責發(fā)布配件的維護與發(fā)布

負責分析價格合理性,并提出采購成本調整的需求

負責完成上級領導交辦的其它工作

任職資格:

1.5年以上售后服務經(jīng)驗,其中至少3年主機廠配件價格管理經(jīng)驗

2.具備售后配件價格制定經(jīng)驗,熟悉價格調研、價格策略與配件價格制定等相關業(yè)務知識;

3.熟悉市場配件價格情況,實時掌握市場配件價格動態(tài);

4.熟悉市場調研方法,信息提煉與分析能力強;

5.語言表達能力強,善于與人溝通與交流;

6.熟練掌握使用office辦公軟件進行數(shù)據(jù)分析與策略編寫;

7.具備良好的團隊組織能力和良好的敬業(yè)精神;

第15篇 價格認證中心崗位職責

1.接受司法機關、行政執(zhí)法機關和仲裁機構委托，對刑事、民事、行政、經(jīng)濟、仲裁等案件中涉及的各類標的進行價格鑒定。

2.接受當事人委托，對訴訟案件中涉及的各類標的進行價格認證。

3.接受市場主體提出的各類有形無形資產(chǎn)、各種商品和服務價格認證。主要包括國有資產(chǎn)、房產(chǎn)、地產(chǎn)、生產(chǎn)資料、生活資料和抵押物、拍賣物、過期無主物、留置物、保險理賠索賠物等物品以及需要認證的服務項目價格進行認證等。

4.接受單位或當事委托，對各類中介價格評估機構的結論進行認證。

5.價格政策法規(guī)、市場行情、價格預測咨詢，價格糾紛調解。

6.接受委托對企業(yè)的調定價進行可行性咨詢認證和成本監(jiān)審。

7.接受政府價格主管部門委托，做好有關價格管理方面的事務性工作；組織、協(xié)調、指導本行政區(qū)內價格認證的業(yè)務工作。

第16篇 價格管控崗位職責任職要求

價格管控崗位職責

崗位職責:

1、負責相關項目京東店鋪的日常運營及電商團隊執(zhí)行管理;

2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢，結合公司產(chǎn)品及特性，制定京東整體電商銷售策略及產(chǎn)品推廣方案;

3、制定及規(guī)范電子商務的銷售流程，有效完成對負責業(yè)務的全過程的制度化管理;

4、提高店鋪流量及業(yè)績，完成店鋪銷售目標，提升公司品牌形象;

5、定期進行全網(wǎng)及店鋪數(shù)據(jù)分析，及時調整定位，包括產(chǎn)品、價格、執(zhí)行方案等;

6、協(xié)助、指導電商團隊的業(yè)務工作，合理配置人力、提升團隊工作效率;

7、優(yōu)化店鋪各項成本指標，協(xié)同物流、倉儲相關環(huán)節(jié)執(zhí)行;

8、全網(wǎng)的價格管控及監(jiān)督，建立及維護所負責品牌發(fā)展的良性環(huán)境。

任職資格要求

任職要求:

1、2年及以上京東電子商務運營管理經(jīng)驗及店鋪運營執(zhí)行經(jīng)驗;

2、熟悉b2b、b2c等電子商務運作模式及電子商務營銷資源、協(xié)作渠道和操作方式、同時具備較高的商業(yè)敏感度;

3、熟悉京東平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、網(wǎng)站資源、推廣方式等;

4、具備良好的領導能力和組織協(xié)調能力、電商團隊管理經(jīng)驗;

5、對電子商務發(fā)展動態(tài)及行業(yè)有深刻的理解，有大型電子商務網(wǎng)絡整體運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

價格管控崗位

第17篇 價格管理二科科員崗位職責范本

1.協(xié)助開展國家機關行政事業(yè)性收費項目、標準的執(zhí)行與實施工作。

2.協(xié)助做好《收費許可證》申領單位的資格審查工作,建立許可證檔案;開展《收費許可證》的年度審驗工作。

3.協(xié)助參與對實行政府定價管理的公益事業(yè)、公用事業(yè)、中介服務、經(jīng)營性服務價格進行價格測算、成本調查及價格成本監(jiān)測。

4.做好各類收費和價格的調研及情況上報工作。

5.完成領導交辦的其他工作。

第18篇 價格管理一科科員崗位職責內容

1.負責每月的各類價格統(tǒng)計報表資料采集、整理上報工作;負責每周集貿市場農副產(chǎn)品價格監(jiān)測,掌握、分析和上報市場價格動態(tài)情況報告;負責重要商品和服務價格調定價信息公布工作。

2.負責全市農副產(chǎn)品調查點的選點、巡訪,定期對成本調查人員進行業(yè)務培訓工作;負責收取各調查戶(點)的農調資料,整理、匯總制表上報并進行相關的綜合統(tǒng)計分析。

3.協(xié)助開展藥品集中招標采購的價格行為規(guī)范管理和審定工作。

4.協(xié)助開展對重要商品和服務價格的成本調查監(jiān)審工作。

5.負責副食品價格調節(jié)基金的管理工作。

6.完成領導交辦的其他工作。

第19篇 價格管理員崗位職責任職要求

價格管理員崗位職責

價格管理員 強榮控股集團 強榮控股集團有限公司，強榮任職要求:

1、企業(yè)價格數(shù)據(jù)成本分析，采購經(jīng)驗2年以上

2、熟悉招標采購流程，熟悉供應商評估、考核，熟悉相關質量體系標準， 3、熟悉相關辦公軟件操作

4、具備較強職業(yè)道德素質，本科及以上學歷

工作職責:

1、價格體系建設，分析價格成本

2、編制相關報表

價格管理員崗位

第20篇 價格審核員崗位職責任職要求

價格審核員崗位職責

對采購物料進行合同/票據(jù)等手續(xù)的審核，并對其采購物料的性價比進行跟蹤，分析，提拱建議

有一定的采購和財務知識，對數(shù)據(jù)比較敏感

價格審核員崗位