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崗位職責(zé)是什么
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位是房地產(chǎn)行業(yè)中至關(guān)重要的一個(gè)環(huán)節(jié),主要負(fù)責(zé)策劃和執(zhí)行各種市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,以促進(jìn)房產(chǎn)項(xiàng)目的銷(xiāo)售和品牌推廣。該崗位需要深入理解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定有效的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,并通過(guò)多渠道傳播,吸引潛在客戶,最終達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論基礎(chǔ),熟悉房地產(chǎn)行業(yè)動(dòng)態(tài)。
2. 精通市場(chǎng)調(diào)研方法,能準(zhǔn)確把握消費(fèi)者需求和市場(chǎng)趨勢(shì)。
3. 擁有出色的溝通技巧,善于建立和維護(hù)客戶關(guān)系。
4. 能獨(dú)立策劃并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),具備項(xiàng)目管理能力。
5. 熟練使用各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工具,如crm系統(tǒng)、社交媒體平臺(tái)等。
6. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)效果并作出調(diào)整。
崗位職責(zé)描述
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)人員在日常工作中,需要密切關(guān)注行業(yè)政策、競(jìng)品分析,以便及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略。他們需要與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)合作,制作吸引眼球的廣告和宣傳材料,同時(shí)與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,確保營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)與銷(xiāo)售目標(biāo)一致。此外,他們還需要定期收集和分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),為公司決策提供有力支持。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)研究:進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,分析消費(fèi)者行為,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。
2. 營(yíng)銷(xiāo)策略:制定并實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,包括定價(jià)策略、推廣策略等。
3. 品牌建設(shè):設(shè)計(jì)并執(zhí)行品牌推廣活動(dòng),提升公司及項(xiàng)目的知名度。
4. 客戶關(guān)系管理:維護(hù)客戶數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)潛在客戶,促進(jìn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化。
5. 銷(xiāo)售支持:協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)舉辦開(kāi)放日、購(gòu)房活動(dòng),提供銷(xiāo)售工具和培訓(xùn)。
6. 數(shù)據(jù)分析:監(jiān)控銷(xiāo)售業(yè)績(jī),評(píng)估營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)效果,提出改進(jìn)措施。
7. 內(nèi)部溝通:協(xié)調(diào)跨部門(mén)合作,確保營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)順利進(jìn)行。
8. 行業(yè)合規(guī):遵守相關(guān)法規(guī),確保營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的合法性。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的角色,要求從業(yè)者具備創(chuàng)新思維,不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化,以實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的持續(xù)增長(zhǎng)。通過(guò)精準(zhǔn)的市場(chǎng)定位,高效的營(yíng)銷(xiāo)策略,以及對(duì)客戶需求的深度理解,地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)人員在推動(dòng)房地產(chǎn)項(xiàng)目成功中發(fā)揮著不可或缺的作用。
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)范文
第1篇 房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、參與項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研,撰寫(xiě)項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告、前期策劃報(bào)告;
2、房地產(chǎn)區(qū)域市場(chǎng)和成功案例研究,緊密跟蹤業(yè)界先進(jìn)的產(chǎn)品形式、營(yíng)銷(xiāo)理念和推廣手法;
3、房地產(chǎn)宏觀政策走向解讀和研究;
4、項(xiàng)目定位和項(xiàng)目形象包裝策劃;
5、項(xiàng)目總體規(guī)劃和產(chǎn)品策劃建議;
6、制訂項(xiàng)目整體營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略和方案;
7、階段性營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃制訂和推進(jìn);
8、項(xiàng)目全程運(yùn)作及策劃推廣方式,營(yíng)銷(xiāo)策略,項(xiàng)目定位,推盤(pán)策略,價(jià)格策略及運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)制定策略和營(yíng)銷(xiāo)方案。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,五年以上房地產(chǎn)企業(yè)本崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告企劃等專(zhuān)業(yè)技能;
3、具有出色的策略指引及創(chuàng)意思考能力,縝密的邏輯思維能力,能夠獨(dú)立撰寫(xiě)項(xiàng)目策劃報(bào)告并組織實(shí)施;
4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和開(kāi)拓創(chuàng)新能力,有新項(xiàng)目拓展經(jīng)歷為佳。
第2篇 房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)中心銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司營(yíng)銷(xiāo)中心銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)
第一條 參與制訂公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
第二條 帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)參與前期項(xiàng)目研究 物業(yè)定位審定,并制定樓盤(pán)銷(xiāo)售策略及各項(xiàng)推廣執(zhí)行方案;
第三條 定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境 目標(biāo) 計(jì)劃 業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略 銷(xiāo)售價(jià)格和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;
第四條 負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)的日常管理工作進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn),定期召開(kāi)管理會(huì)議,并及時(shí)的進(jìn)行監(jiān)督考核;
第五條 制定營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)年度專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并監(jiān)督 協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)培訓(xùn)實(shí)施.;
第六條 負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)管理人員的選拔 推薦及培訓(xùn)工作 ;
第七條 全面了解市場(chǎng)及行業(yè)動(dòng)態(tài),保持高度的市場(chǎng)敏感度和洞察力;
第八條 負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售任務(wù),監(jiān)督營(yíng)銷(xiāo)中心各部門(mén)工作進(jìn)度 銷(xiāo)售進(jìn)度,確保完成公司要求的銷(xiāo)售目標(biāo);
第九條 負(fù)責(zé)制定營(yíng)銷(xiāo)中心各項(xiàng)管理制度及薪酬方案,并全面監(jiān)督銷(xiāo)售中心工作人員的行為規(guī)范,執(zhí)行相關(guān)管理?xiàng)l例;
第十條 負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂;
第十一條 負(fù)責(zé)公司其他部門(mén)及各合作單位全面對(duì)接,和各部門(mén)高層人員保持良好的合作關(guān)系,全面指導(dǎo)銷(xiāo)售部 策劃部 客服部的工作開(kāi)展;
第十二條 負(fù)責(zé)重大公關(guān) 促銷(xiāo)活動(dòng)的總體統(tǒng)籌和現(xiàn)場(chǎng)指揮;
第十三條 及時(shí)向公司高層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況,并完成上級(jí)臨時(shí)下達(dá)的其他任務(wù)。
編 制審 核批 準(zhǔn)
日 期日 期日 期
第3篇 大型房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位工作職責(zé)
大型房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、參與制訂公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略。根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷(xiāo)活動(dòng)的總體、現(xiàn)場(chǎng)指揮。
3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。
4、根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5、負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂。
6、主持制訂、修訂營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
7、制定營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)年度專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。
8、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷(xiāo)組織,細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。
9、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。
10、定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問(wèn)題。
11、代表公司與政府對(duì)口部門(mén)和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。
12、定期將自己的各項(xiàng)工作及下級(jí)部門(mén)工作以書(shū)面的形式向總經(jīng)理報(bào)告。
任職條件:
1、專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)、房地產(chǎn)、建筑、法律專(zhuān)業(yè),有5年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、教育水平:大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
3、年齡要求:30-50之間。
4、個(gè)人素質(zhì):對(duì)公司整體營(yíng)銷(xiāo)工作及經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核有一定的認(rèn)識(shí)理解能力、分析能力、創(chuàng)新能力。
5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、耐心的工作作風(fēng),堅(jiān)持公司銷(xiāo)售管理原則。
6、必要的財(cái)務(wù)和法律知識(shí)。
7、出色的協(xié)調(diào)/溝通能力,善于根據(jù)市場(chǎng)變化、客人需求和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要,制定營(yíng)銷(xiāo)方針、銷(xiāo)售策略,具有較強(qiáng)的客際關(guān)系處理能力。能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)各部門(mén)帶有傾向性的問(wèn)題,并迅速發(fā)出指令,采取行動(dòng),具有塑造公司整體形象、提高企業(yè)知名度和聲譽(yù)有能力。
第4篇 房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 深圳蘭德管理咨詢(xún)有限公司 深圳蘭德管理咨詢(xún)有限公司 職責(zé):
負(fù)責(zé)珠三角城市公司業(yè)務(wù)統(tǒng)籌
1、樓盤(pán)代理(一二手聯(lián)動(dòng))
2、商業(yè)寫(xiě)字樓代理招租
3、服務(wù)樓盤(pán)進(jìn)行多形式推廣
要求:
1、有較多的甲方人脈資源
2、擁有比較良好的商務(wù)洽談接待能力
3、誠(chéng)信踏實(shí)人品好。
福利:該職位為高層,有配送期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)。
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位
第5篇 房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃主管崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌推廣、宣傳以及活動(dòng)執(zhí)行。
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定營(yíng)銷(xiāo)策略、銷(xiāo)售目標(biāo)、部門(mén)工作計(jì)劃,對(duì)房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃負(fù)責(zé);
3、組織收集行業(yè)政策、信息,提出建議和可行性方案,參與規(guī)劃營(yíng)銷(xiāo)推廣的模式;
4、負(fù)責(zé)廣告宣傳策劃、促銷(xiāo)活動(dòng)和上市推廣等,協(xié)調(diào)與媒體、相關(guān)部門(mén)的關(guān)系,提升公司品牌;
5、組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位進(jìn)行分析報(bào)告。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),對(duì)終端運(yùn)營(yíng)、終端管理、終端培訓(xùn)具有豐富的經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè),了解相關(guān)知識(shí),較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力;
4、敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué),擅長(zhǎng)結(jié)合實(shí)際改善客戶店面的經(jīng)營(yíng)績(jī)效;
5、良好的溝通能力、協(xié)調(diào)組織能力、策劃能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃主管崗位
第6篇 地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司海外項(xiàng)目市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。
2.開(kāi)拓全球市場(chǎng)并取得目標(biāo)市場(chǎng)份額;制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣、品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施效果,并對(duì)公司海外地產(chǎn)項(xiàng)目市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的總體業(yè)績(jī)(軟指標(biāo)和硬指標(biāo))負(fù)責(zé)。
3.制訂客戶評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)并針對(duì)不同類(lèi)型客戶特質(zhì),制定系統(tǒng)化的營(yíng)銷(xiāo)策略。對(duì)公司重要客戶,總結(jié)并形成一對(duì)一的營(yíng)銷(xiāo)公關(guān)策略。指導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)策略的實(shí)施成效。
4.主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作。
5.引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制營(yíng)銷(xiāo)中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。
6.建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使?fàn)I銷(xiāo)中心內(nèi)部與公司各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。
5.引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制營(yíng)銷(xiāo)中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。
6.建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使?fàn)I銷(xiāo)中心內(nèi)部與公司各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。
任職要求:
1、有八年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上綜合體項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟知國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);
2、掌握行業(yè)管理規(guī)范,有魄力、有能力,有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng);工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
3、有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,并能承受較大的工作壓力;
4、具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感,有全局觀、敬業(yè)精神、誠(chéng)信度、協(xié)作性及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
5、有海外地產(chǎn)及渠道開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6、此崗位需常駐柬埔寨金邊工作。
地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位
第7篇 商業(yè)地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)
營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)(商業(yè)地產(chǎn)) 湖北文華科教集團(tuán) 湖北文華科技教育發(fā)展有限公司,湖北文華集團(tuán),文華 一、職位描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)全案工作,負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃、即時(shí)調(diào)整和執(zhí)行落實(shí),對(duì)完成項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃承擔(dān)責(zé)任;
2、負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)策略及方案:設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售預(yù)算,能強(qiáng)有力的將銷(xiāo)售計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作流程及管理流程的規(guī)范化建設(shè)及執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo)及其他相關(guān)工作任務(wù);
5、掌握市場(chǎng)行情變化,負(fù)責(zé)樓盤(pán)營(yíng)銷(xiāo)組織、進(jìn)度控制等;
6、對(duì)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的組織建設(shè)、員工培養(yǎng)、業(yè)務(wù)研究、知識(shí)體系建設(shè)等企業(yè)管理和業(yè)務(wù)管理發(fā)揮作用。
二、任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有經(jīng)濟(jì)、工程技術(shù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳,年齡28-40歲;
2、五年以上商業(yè)地產(chǎn)銷(xiāo)售中高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的市場(chǎng)和銷(xiāo)售管理專(zhuān)業(yè)能力,有從事過(guò)大型商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)銷(xiāo)售,對(duì)市場(chǎng)變化趨勢(shì)有洞察和預(yù)判能力,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的時(shí)機(jī)掌握有敏銳的判斷力,并具備統(tǒng)籌、綜合管理及業(yè)務(wù)培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、熟悉國(guó)內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)相關(guān)政策和法律法規(guī);
5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言及文字表達(dá)能力,撰寫(xiě)策劃能力、執(zhí)行能力并具備一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力;
6、為人正直,抗壓能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,勇于擔(dān)當(dāng),具有團(tuán)隊(duì)精神;
7、需要了解河南南陽(yáng)及周邊市場(chǎng),在河南南陽(yáng)做過(guò)項(xiàng)目的尤佳。
第8篇 房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、管理、房地產(chǎn)、相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、10年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同等營(yíng)銷(xiāo)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);獨(dú)立執(zhí)行過(guò)多個(gè)不同類(lèi)型的項(xiàng)目;
3、 了解當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)情況,精通房地產(chǎn)代理公司業(yè)務(wù)流程,有業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)和創(chuàng)新能力;
4、具有廣泛的房地產(chǎn)方面社會(huì)資源;
5、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位
第9篇 旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)任職要求
旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)
旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)副總/總監(jiān) 職責(zé):統(tǒng)籌集團(tuán)旅游地產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)管理(目前有五個(gè)文旅項(xiàng)目)。
要求:35歲左右,知名地產(chǎn)公司旅游地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);
溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),對(duì)文旅項(xiàng)目有較好的見(jiàn)解,過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀。 職責(zé):統(tǒng)籌集團(tuán)旅游地產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)管理(目前有五個(gè)文旅項(xiàng)目)。
要求:35歲左右,知名地產(chǎn)公司旅游地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);
溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),對(duì)文旅項(xiàng)目有較好的見(jiàn)解,過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)崗位
第10篇 房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)
崗位編號(hào):0113
所在部門(mén):房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司
崗位定員:1
崗位名稱(chēng):營(yíng)銷(xiāo)策劃部經(jīng)理
直接上級(jí):主管副總經(jīng)理
直接下級(jí):策劃助理、銷(xiāo)售秘書(shū)
職責(zé)與工作任務(wù):
本職:負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期策劃、營(yíng)銷(xiāo)全程工作
一、職責(zé)表述
組織制定公司全年?duì)I銷(xiāo)策劃工作計(jì)劃,并分解完成
工作任務(wù):
根據(jù)公司總目標(biāo),制訂本部年度計(jì)劃和總目標(biāo),在各個(gè)項(xiàng)目?jī)?nèi)的展開(kāi)工作,并進(jìn)行審核
審核編制各項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃,并監(jiān)督檢查完成情況
二、職責(zé)表述
主持公司項(xiàng)目策劃全面工作
工作任務(wù):
熟悉國(guó)家法律法規(guī)及政策動(dòng)向,把握項(xiàng)目前期定位方向
研究項(xiàng)目所在區(qū)域的市場(chǎng)情況,作出符合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)要求的產(chǎn)品
主持公司新項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、前期策劃、經(jīng)濟(jì)估算初步指標(biāo)的設(shè)立
主持項(xiàng)目規(guī)劃、景觀、裝修設(shè)計(jì)工作
主持銷(xiāo)售策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選用工作
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部外部形象與內(nèi)部裝飾裝修審定
負(fù)責(zé)與相關(guān)單位接口、合同談判、撥款申請(qǐng)事宜
負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)樓盤(pán)的參觀學(xué)習(xí)
負(fù)責(zé)參與銷(xiāo)售展覽會(huì)活動(dòng)的全面工作
三、職責(zé)表述
主持公司項(xiàng)目銷(xiāo)售全面工作
工作任務(wù):
負(fù)責(zé)公司全部銷(xiāo)售項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作
主持直管項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作
審查各項(xiàng)目銷(xiāo)售方案、價(jià)格及計(jì)劃,并不定期進(jìn)行檢查
研究各項(xiàng)目銷(xiāo)售報(bào)表,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更正解決
負(fù)責(zé)分解各項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃,并簽署考核意見(jiàn)
做好每個(gè)項(xiàng)目的銷(xiāo)售控制,以獲得最及時(shí)的回款和獲得最大營(yíng)業(yè)額
負(fù)責(zé)與房管、工商等部門(mén)建立良好的關(guān)系,保證銷(xiāo)售工作正常進(jìn)行
負(fù)責(zé)公司所有銷(xiāo)售人員培訓(xùn)計(jì)劃的制訂并執(zhí)行
負(fù)責(zé)按銷(xiāo)售項(xiàng)目的難易程度,制訂獎(jiǎng)勵(lì)方案并交辦公室監(jiān)察和獎(jiǎng)罰
負(fù)責(zé)項(xiàng)目交房計(jì)劃的審定,主持交房工作
與工程部、物業(yè)公司合作,作好維修工作,以便順利完成交房工作
整理所有銷(xiāo)售合同等資料,定時(shí)備份,交房后交辦公室存檔
負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的品牌和企業(yè)文化的結(jié)合與維護(hù)
四、職責(zé)表述
負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與客戶管理
工作任務(wù):
了解項(xiàng)目所在地社會(huì)文化與消費(fèi)人群的喜好,建立市場(chǎng)研發(fā)及客戶檔案
五、職責(zé)表述
由主管副總授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)
權(quán)力:
總體銷(xiāo)售計(jì)劃制訂的建議和實(shí)施權(quán)
本部門(mén)具體工作開(kāi)展的決策權(quán)
對(duì)部門(mén)計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果考核獎(jiǎng)懲有決策權(quán)
對(duì)階段性策劃活動(dòng)方案和費(fèi)用預(yù)算有決策權(quán)
對(duì)項(xiàng)目公司營(yíng)銷(xiāo)策劃工作有垂直組織管理工作權(quán)利
解決特殊事件和重大突發(fā)事件的臨時(shí)授權(quán)
沒(méi)有授受“回扣”的權(quán)利
工作協(xié)作關(guān)系:
內(nèi)部:公司內(nèi)開(kāi)發(fā)、工程等所有部門(mén)
外部:政府及其他相關(guān)部門(mén),廣告、媒體、設(shè)計(jì)院等單位
任職資格:
教育水平:大學(xué)以上學(xué)歷
專(zhuān)業(yè):營(yíng)銷(xiāo)管理專(zhuān)業(yè)、房地產(chǎn)管理專(zhuān)業(yè)及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)
培訓(xùn)經(jīng)歷:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)培訓(xùn)、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及其他
經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
知識(shí):具備相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)學(xué)知識(shí)、房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和策劃學(xué)知識(shí),掌握房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)全程操作程 序
技能技巧:熟練使用office專(zhuān)業(yè)辦公軟件、cad、能夠使用平面制作軟件
具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力
其他:
使用工具設(shè)備:網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)的使用、一般辦公設(shè)備使用
工作環(huán)境:辦公場(chǎng)所、銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)
工作時(shí)間特征:正常工作時(shí)間,根據(jù)工作情況加班
備注:營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理由主管副總提名,總經(jīng)理聘任,其工作對(duì)主管副總負(fù)責(zé)
第11篇 房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)員崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)員崗位職責(zé)
崗位要求:1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)端口的使用和監(jiān)控2、負(fù)責(zé)二手房人員的網(wǎng)絡(luò)端口使用的培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作要求:1.專(zhuān)科以上學(xué)歷;2.有58、搜房等二手房房網(wǎng)站使用管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3.有二手房銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和二手房產(chǎn)網(wǎng)使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4.有強(qiáng)烈的責(zé)任心,思維敏捷,經(jīng)驗(yàn)豐富;
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)員崗位
第12篇 地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際情況為項(xiàng)目做出符合市場(chǎng)需求的市場(chǎng)定位及項(xiàng)目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;
2.負(fù)責(zé)制定策劃方案的貫徹執(zhí)行并與合作開(kāi)發(fā)商保持緊密的溝通和聯(lián)系;
3.負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目的策劃工作計(jì)劃并實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目銷(xiāo)售情況,針對(duì)不同的項(xiàng)目情況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整;
4.負(fù)責(zé)將客戶反應(yīng)、銷(xiāo)售總結(jié)、市場(chǎng)信心、銷(xiāo)售部意見(jiàn)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,制定有效的策劃方案;
5.整合設(shè)計(jì)、規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)、廣告、銷(xiāo)售等資源,制定項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)和推廣方案。
崗位要求
1、熟悉房地產(chǎn)全程運(yùn)作體系及整盤(pán)策略、策劃推廣體系,能夠根據(jù)項(xiàng)目定位及營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)等各環(huán)節(jié)制定相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、方案;
2、2個(gè)以上項(xiàng)目全程方案及執(zhí)行操作經(jīng)歷;
3、具備較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力;
4、具備策劃團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)能力者優(yōu)先;
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員崗位
第13篇 旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)
旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)副總/總監(jiān) 職責(zé):統(tǒng)籌集團(tuán)旅游地產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)管理(目前有五個(gè)文旅項(xiàng)目)。
要求:35歲左右,知名地產(chǎn)公司旅游地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);
溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),對(duì)文旅項(xiàng)目有較好的見(jiàn)解,過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀。 職責(zé):統(tǒng)籌集團(tuán)旅游地產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)管理(目前有五個(gè)文旅項(xiàng)目)。
要求:35歲左右,知名地產(chǎn)公司旅游地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);
溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),對(duì)文旅項(xiàng)目有較好的見(jiàn)解,過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀。
旅游地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位
第14篇 房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)組織搜集房地產(chǎn)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等,分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì); 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,目標(biāo)市場(chǎng)分析,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)定位的把握,根據(jù)需要撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制訂; 5、營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)的組織、執(zhí)行、協(xié)調(diào)以及在執(zhí)行過(guò)程中的監(jiān)控和調(diào)優(yōu); 6、參與產(chǎn)品(項(xiàng)目)研發(fā),對(duì)產(chǎn)品(項(xiàng)目)設(shè)計(jì)、銷(xiāo)售策略提出合理性建議; 7、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)體系管理制度和流程的建設(shè); 8、策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)結(jié)束后,提交活動(dòng)總結(jié)文檔。 9、熟悉房地產(chǎn)全程策劃,熟悉房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門(mén)的工作流程。了解房地產(chǎn)企業(yè)住宅商業(yè)項(xiàng)目策劃工作。 工作職責(zé): 1、市場(chǎng)活動(dòng):根據(jù)公司策略及業(yè)務(wù)部門(mén)的需要,負(fù)責(zé)所有市場(chǎng)活動(dòng)及項(xiàng)目策劃、執(zhí)行,創(chuàng)造和管理銷(xiāo)售機(jī)會(huì)、增加潛在銷(xiāo)售額及提高品牌知名度,包括各種線上活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)市場(chǎng)推廣會(huì),第三方贊助活動(dòng)等; 2、公關(guān)宣傳 :重要事件pr策略制定及軟文撰寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)站的定位與優(yōu)化設(shè)計(jì); 3、市場(chǎng)費(fèi)用投放管理 :市場(chǎng)費(fèi)用投放策略、投放效果跟蹤以及統(tǒng)計(jì)分析; 4、市場(chǎng)調(diào)研分析 :競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手監(jiān)控與分析,各地市場(chǎng)情況與行業(yè)客戶匯總與分析等。 5、 負(fù)責(zé)公司新聞、產(chǎn)品介紹等宣傳文檔; 6、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品資料、解決方案等文檔撰寫(xiě); 7、 負(fù)責(zé)公司宣傳文稿的編寫(xiě); 8、 協(xié)助項(xiàng)目招標(biāo)文件制作。 任職要求: 具有2年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
第15篇 地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、根據(jù)房地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)際情況制定相應(yīng)的活動(dòng)計(jì)劃及方案2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場(chǎng)活動(dòng)文案的策劃,創(chuàng)意,撰寫(xiě)3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)各類(lèi)活動(dòng)的組織,執(zhí)行,跟蹤,總結(jié)4、制定房地產(chǎn)各類(lèi)活動(dòng)的策劃計(jì)劃及活動(dòng)策略
崗位要求:1、熱愛(ài)房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進(jìn)心強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)、客戶需求有一定的敏感性;2、了解房地產(chǎn)行業(yè),能及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、判斷力;3、具備良好的溝通、語(yǔ)言表達(dá)能力,目標(biāo)感強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神;4、能夠吃苦耐勞、承受一定的工作壓力。紀(jì)律性強(qiáng),積極樂(lè)觀、誠(chéng)信務(wù)實(shí);5、房地產(chǎn)策劃工作一年及以上經(jīng)驗(yàn)。公司福利:公司提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),完善的薪酬福利,規(guī)范的社會(huì)保障(五險(xiǎn)一金)。薪資結(jié)構(gòu):固定薪資(崗位工資+職能等級(jí)工資+交通補(bǔ)助+通訊補(bǔ)助)+浮動(dòng)薪資(各項(xiàng)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng))+公司福利;員工培訓(xùn):帶薪培訓(xùn),入職培訓(xùn)(公司層次培訓(xùn)與崗位培訓(xùn))、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等;其他:完善的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系、公司集體旅游、員工生日福利、公司集體宿舍等。
第16篇 地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目崗位職責(zé)
上市地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 主要職責(zé)
1、制訂所轄項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃、推廣計(jì)劃和營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用計(jì)劃 ;
2、按照工作界面組細(xì)開(kāi)展項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理工作,包括:項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣全案的
把控和監(jiān)督,項(xiàng)目吅作方的選擇不關(guān)系維護(hù)等;
3、組細(xì)開(kāi)展各項(xiàng)目銷(xiāo)售工作,包括:項(xiàng)目的價(jià)格策略、整體推售方案、開(kāi)
盤(pán)方案的編制匯報(bào)和后續(xù)銷(xiāo)售工作的跟進(jìn)等;
4、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)工作及開(kāi)展相應(yīng)的客戶滿意度提升工作;
5、參不公司形象宣傳及公關(guān)事務(wù)管理;
6、營(yíng)銷(xiāo)大數(shù)據(jù)及營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用管理;
7、協(xié)劣地區(qū)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)做好團(tuán)隊(duì)管理工作。
任職資格:
本科以上學(xué)歷
具備6-8年房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)的工作經(jīng)驗(yàn)且兩年同等職位經(jīng)驗(yàn)
必須完整操盤(pán)過(guò)兩個(gè)項(xiàng)目
之前必須完整操盤(pán)過(guò)住宅的項(xiàng)目
人選出身背景必須為一線地產(chǎn)企業(yè).
主要職責(zé)
1、制訂所轄項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃、推廣計(jì)劃和營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用計(jì)劃 ;
2、按照工作界面組細(xì)開(kāi)展項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理工作,包括:項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣全案的
把控和監(jiān)督,項(xiàng)目吅作方的選擇不關(guān)系維護(hù)等;
3、組細(xì)開(kāi)展各項(xiàng)目銷(xiāo)售工作,包括:項(xiàng)目的價(jià)格策略、整體推售方案、開(kāi)
盤(pán)方案的編制匯報(bào)和后續(xù)銷(xiāo)售工作的跟進(jìn)等;
4、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)工作及開(kāi)展相應(yīng)的客戶滿意度提升工作;
5、參不公司形象宣傳及公關(guān)事務(wù)管理;
6、營(yíng)銷(xiāo)大數(shù)據(jù)及營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用管理;
7、協(xié)劣地區(qū)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)做好團(tuán)隊(duì)管理工作。
任職資格:
本科以上學(xué)歷
具備6-8年房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)的工作經(jīng)驗(yàn)且兩年同等職位經(jīng)驗(yàn)
必須完整操盤(pán)過(guò)兩個(gè)項(xiàng)目
之前必須完整操盤(pán)過(guò)住宅的項(xiàng)目
人選出身背景必須為一線地產(chǎn)企業(yè).
地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目崗位
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